photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Fismes, 51, Marne, Grand Est

Le groupe intuis, industriel français, est un acteur majeur du confort thermique et de la transition énergétique. S'appuyant sur six usines en France et plus de 1000 collaborateurs, nous concevons, développons, fabriquons et vendons des appareils de chauffage tels que des radiateurs électriques, des pompes à chaleur, des chauffe-eau thermodynamiques. Résolument tournés vers les énergies renouvelables et décarbonées nos produits ont une identité technologique forte, marquée d'innovation et de haute performance. Nos produits bénéficient aussi du label Origine France Garantie, gage de qualité. Notre marque « intuis » porte une nouvelle dynamique pour proposer « plus de confort, moins d'énergie » à nos clients dans les secteurs de l'habitat, le tertiaire et l'industrie, en France mais aussi dans de nombreux pays à l'export. Nous recrutons un Chargé des Ressources Humaines H/F en CDI pour notre usine à Fismes (51). Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes: Process RH et développement RH - Participer aux projets liés à la GEPP, à la classification, au reclassement et à la mobilité interne (anticiper les besoins, inventorier les[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

*** Dans le cadre du Forum de l'Alternance à l'agence de France Travail Nice Ouest le Jeudi 16/05/2024 de 13h30 à 16h30*** Vous êtes passionné(e) par les défis que représente le développement des ressources humaines dans une entreprise de plus de 1000 collaborateurs ? La CPAM des Alpes-Maritimes vous offre l'opportunité de contribuer à l'évolution des politiques de recrutements et des Ressources Humaines de l'Organisme. Vos missions : En tant que Chargé(e) de Développement RH en alternance au sein du Pôle RH/Formation, vous serez impliqué(e) dans diverses missions. Vous participerez au déploiement de notre politique de Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) et au processus de recrutement en contribuant à la démarche de recrutement, en promouvant la marque Employeur et en assurant le reporting et le suivi des indicateurs RH. Accompagner les mobilités professionnelles internes et externes en fournissant un soutien adéquat aux collaborateurs. Contribuer activement à la démarche de recrutement en rédigeant des annonces attractives, en effectuant du sourcing de candidats qualifiés et en triant les candidatures. Promouvoir la marque Employeur en participant[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Merci d'adresser une lettre de motivation lors de votre candidature à l'attention de la Direction des Ressources Humaines. Nous recherchons un/e chargé/e des ressources humaines à temps plein en CDI. Vos missions principales seront: Gestions des RH (70%) : - Administration du personnel (contrats de travail, suivi des périodes d'essai, DPAE, arrêts de travail, visites médicales, accidents de travail, attestations employeur ) - Mise en œuvre du plan de développement des compétences (rédaction du PDC, relations organismes de formation, organisation des sessions de formation, convocations, suivi ) ; - Affichage obligatoire ; - Suivi des temps de travail ; - Suivi des recrutements (diffusion, suivi candidature, salon de l'emploi ) ; - Formalisation de procédures RH ; Projets RH (30%) : - Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences ; - Prévention des risques ; - Qualité de vie au travail ; - Communication interne ; - Développement de la marque employeur. De formation bac+3 licence professionnelle RH minimum, vous justifiez d'une première expérience (3 ans minimum) en ressources humaines et êtes de nature autonome ; La maitrise de l'outil informatique (word, excel)[...]

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Ingénieur(e) de support technique maintenance industrielle

Emploi

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

Talent Brut recrute un Ingénieur Support Informatique dans l'Industrie en CDI à Saint-Cyr-L'Ecole (78). **Poste** Dans ce rôle, vous serez responsable de la mise en place, du développement, du paramétrage et du support technique des solutions informatisées dans des environnements de production. Vous aurez l'occasion d'intervenir directement chez les clients (Ariane, Dassault, Airbus.). Vous aurez l'opportunité de : - Mettre en place et optimiser des solutions informatisées dans des environnements de production - Former les utilisateurs finaux - Développer des scripts pour faciliter le déploiement des solutions - Gérer des projets, notamment le développement de solutions d'outils connectés 4.0 - Contribuer au développement d'une Boite à douilles (mode bus) - Effectuer des déplacements professionnels fréquents en France (70%/80% environ) avec un véhicule de fonction. **Profil recherché :** - Compétences en réseaux (TCP/IP, DHCP, LAN, etc.), en scripting (Batch, Shell) - Expérience en développement logiciel embarqué en C et C++ - Connaissances en mécanique - Expérience ou intérêt pour le reverse engineering et l'IoT - Autonomie, dynamisme, curiosité et excellent relationnel Nous[...]

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Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Brive-la-Gaillarde recrute pour son service Enseignement supérieur et formation Un chargé de mission conciergerie (F/H) Sous l'autorité du chef de service Enseignement supérieur et formation, et en collaboration avec la Direction du Développement Economique, vous aurez pour mission principale de participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie locale d'attractivité économique. Vous contribuerez au rayonnement de la politique d'accueil et de conciergerie sur et en dehors du territoire (évènements, animations, etc) et incarnerez vis-à-vis des entreprises un « guichet unique » dans le cadre de leurs besoins en recrutements et formation des collaborateurs. Vous aurez également un rôle de facilitateur s'agissant des services annexes proposés aux nouveaux arrivants (logement, scolarisation, santé.) afin de coordonner leur installation. Si vous vous reconnaissez dans ces vocations et qu'elles vous passionnent : - Œuvrer en faveur de l'intérêt général, - Être acteur du déploiement des politiques publiques, - S'engager au profit d'un territoire et de ses habitants, - Contribuer à l'amélioration des services rendus, Votre profil est susceptible de[...]

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Chef de projet étude et développement informatique

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

Description du poste : Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain. MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition énergétique, environnementale et sociale. Nous nous fixons pour ambition de faire vivre à chaque collaborateur une expérience qui le fera grandir. Ensemble, nous élaborons un plan de développement professionnel aligné avec vos ambitions et vous donnons les moyens de le mettre en oeuvre: Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres : nous mettons à votre disposition un terrain de jeu professionnel enrichissant pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail. Le poste : En tant qu'Inge¿nieur.e/Chef.fe de Projet Etudes UVE (Unité de Valorisation Energétique), vous interviendrez sur la phase étude d'une usine d'incinération de déchets en Guyane. A ce titre, vous serez en charge de: - Faire le lien avec le client sur place et participer aux réunions hebdomadaires - Gérer la collecte de données localement - Aller à la rencontre[...]

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Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Notre client, l'agence Moselle Attractivité, se structure autour de trois pôles distincts et complémentaires : Le Pôle « Développement Economique », le Pôle « Développement Touristique » et le Pôle « Promotion et Marketing Territorial ». Chacun d'entre eux fait office de pilier pour définir, puis appliquer la stratégie globale d'attractivité du territoire. Dans le but d'être toujours plus proches de leurs membres et de continuer de peaufiner leur communication, ils recherchent actuellement dans le cadre d'une création de poste, un(e) : Chargé de Mission - Itinérance Touristique et Ingénierie Territoriale f/h Temps plein - Contrat de 3 ans - Statut CADRE - Poste basé à Metz (57) Sous l'autorité du Chef de Service Ingénierie et Montée en Gamme de l'Offre, prend en charge ces missions : Repositionner l'action et l'intervention de Moselle Attractivité / du Département dans le cadre du PDIPR et engager sa réorganisation et son suivi (signalétique, entretien, conventions, délibérations, bases de données...) en lien avec les partenaires concernés. Poursuivre le développement d'une offre touristique d'itinérance douce ou de toute autre forme de tourisme durable (véloroutes,[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Rattaché-e directement à la direction, le-la responsable d'antenne a pour objectif d'ici fin 2025 de renforcer et pérenniser la reconnaissance institutionnelle, la stabilité économique et le volume d'activité de l'antenne territoriale en portant un projet stratégique d'un budget à 170k€ à 300k€ (fin 2025) avec une équipe de 4 ETP sur des fonctions de Chargés de Projets et Animateurs. Il.elle aura pour mission de proposer des projets et initiatives auprès du réseau de partenaires publics, privés constitués, de mobiliser de nouveaux partenaires et réseaux sur des territoires identifiés à fort potentiel (Grand-Paris Sud, Paris Saclay etc), en initiant de nouveaux projets. Il/elle poursuivra le travail d'accompagnement, de montée en compétences et d'autonomisation des membres de son équipe dans le développement d'initiative pédagogiques et la mise en place des projets sur le terrain. Le/ la responsable d'antenne IDF Sud-Est : - Analyse le territoire et adapte/développe la stratégie de l'antenne en fonction, en se basant sur le projet associatif du mouvement et la stratégie d'e-graine IDF - Assure le pilotage de l'antenne : élabore la feuille de route, le plan d'action,[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour l'un de mes clients, un ingénieriste des procédés établi à Nanterre. Dans ce rôle, vous serez responsable de développer et d'élargir leur portefeuille de projets. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe dirigeante de mon client pour définir et mettre en œuvre des stratégies de prospection efficaces. Responsabilités principales : *Développer et mettre en œuvre une stratégie de prospection afin d'identifier de nouvelles opportunités commerciales dans le domaine de l'ingénierie des procédés. *Construire et entretenir des relations solides avec les clients potentiels, les partenaires commerciaux et les parties prenantes de l'industrie. *Effectuer des présentations persuasives et des démonstrations de nos services auprès des prospects. *Élaborer des propositions commerciales sur mesure en fonction des besoins spécifiques des clients. *Négocier les termes des contrats et veiller à ce que les objectifs de vente soient atteints. *Assurer un suivi régulier des clients existants pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles opportunités de croissance. *Rester informé des tendances du marché et des développements de l'industrie afin d'adapter[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le GEIQ 46, recherche dans le cadre de son développement un.e Chargé.e de recrutement et relations entreprises pour rejoindre notre équipe. Le GEIQ 46 est un Groupement d'employeurs dédié à l'organisation de parcours de professionnalisation pour des individus désireux de se qualifier ou de se perfectionner, dans tous secteurs d'activité. Il offre un service personnalisé aux entreprises et aux personnes en recherche d'un emploi. Le poste proposé implique la gestion du processus de recrutement ainsi que le développement et le maintien de relations avec les entreprises partenaires. Les missions du chargé de recrutement et relations entreprises comporte cinq principaux domaines d'intervention : Le recrutement : - Diffusion ciblée des offres d'emploi sur divers jobboards et auprès de partenaires stratégiques ; - Conduite d'entretiens de recrutement téléphoniques et physiques et sélection des candidats ; - Présentation des candidats présélectionnés aux entreprises Développement et relations entreprises : - Analyse attentive des besoins en recrutement des entreprises - Consolidation et renforcement des partenariats existants pour garantir des relations durables - Prospection[...]

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Technicien / Technicienne méthodes-industrialisation

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

QUI ETES VOUS ? De formation supérieure bac+2/3, vous avez au moins 2 années d'expérience dans le développement et/ou l'industrialisation de matériel Hardware ? Vous avez des notions électronique, électrique basse tension, câblage filaire ? Vous avez des compétences rédactionnelles de documents de fabrication (Fiche Suiveuse, Instruction de fabrication, .) et des expériences dans la préparation de mise en production. Vous avez des connaissances sur les processus de développement, d'industrialisation et de production afin d'optimiser les définitions des matériels et leurs supply-chain ? Ce que l'on reconnait chez vous ? Votre force de persuasion, votre sens de l'engagement et de la communication pour participer et influencer les choix techniques! Et bien-sûr votre esprit d'équipe ! CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : Thales SIX FRANCE fournit des équipements et services à forte valeur ajoutée dans le domaine des systèmes d'information et de communication d'infrastructure terrestre et de communications navales. Au sein du Secteur Industriel de Laval, vous intégrerez une équipe Système de 35 personnes qui développe la partie Hardware de réceptacles composant les[...]

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Informaticien / Informaticienne d'application

Emploi

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez une entreprise à taille humaine où l'Homme est au cœur de nos valeurs, et où la collaboration et la communication sont les piliers de notre réussite. En tant qu'Informaticien Concepteur Développeur d'Application, vous contribuerez activement au bon fonctionnement de notre entreprise spécialisée dans les services du bâtiment, axée sur l'installation et la maintenance de matériel thermique et climatique. Notre réussite repose sur la satisfaction de notre clientèle, résultat obtenu grâce à la cohésion de nos équipes. Vos Missions : Analyse des besoins : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs et des parties prenantes pour définir les spécifications fonctionnelles et techniques des -applications. Conception : Concevoir des architectures logicielles robustes et évolutives en utilisant les meilleures pratiques de développement. Développement : Écrire du code propre, efficace et bien documenté en utilisant des langages de programmation adaptés aux besoins du projet : PHP, SQL, Programmation orientée objet, Symfony, Github. Tests : Développer et mettre en œuvre des plans de test pour garantir la qualité et la fiabilité des applications. Déploiement : Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ID Formation recherche un Conseiller d'orientation professionnelle F/H à Grenoble (38) dans le cadre de la prestation Activ'Projet en CDD 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre Mission : - Vous accompagnez des demandeurs d'emploi à l'élaboration et/ou la confirmation d'un projet professionnel sur un parcours de 8 à 12 semaines selon le profil du bénéficiaire. - Vous menez des entretiens individuels en présentiel ou à distance (initial de contractualisation, intermédiaire, bilan final) et animez des ateliers collectifs en présentiel sur 4 thématiques : - Se connaître, - Explorer les métiers, - Définir son projet et en apprécier la faisabilité, - Mise en œuvre du projet. - Vous présentez aux bénéficiaires les outils permettant d'élargir les pistes d'orientation professionnelle avec l'objectif de leur donner une méthodologie de prospection leur permettant de faire évoluer leur situation. - Vous les rendez acteurs de leur parcours en les incitant à participer à des forums de l'emploi sur les métiers porteurs, à des réunions d'informations collectives sur des actions de formations prévisionnelles. - Vous co-construisez un ou plusieurs projets en explorant les pistes envisagées[...]

photo - Assistant Formation - BTS Sam Support à l'Action Managériale H/F

- Assistant Formation - BTS Sam Support à l'Action Managériale H/F

Emploi Energie - Pétrole

Flamanville, 50, Manche, Normandie

Votre réussite est notre préoccupation ! 97% de nos alternants ont obtenu leur diplôme sur 2019. 100% ont enrichi leur parcours d'une véritable expérience professionnelle. EDF est le leader mondial de la production d'électricité et la centrale nucléaire de Flamanville contribue à cet enjeu via ses deux unités de 1300 MW. Quotidiennement, ce sont environ 800 hommes et femmes qui oeuvrent à la production en toute sûreté d'une électricité compétitive et faiblement émettrice de CO2. La centrale de Flamanville 1&2 travaille en continu au renouvellement des compétences de ses équipes notamment pour faire face à de nombreux enjeux industriels et humains dans les années à venir. Pour se faire, elle intègre des salariés et alternants motivés et responsables du développement de leurs compétences. Pour votre alternance, vous serez rattaché au service Commun de Formation du site. C'est une équipe de 24 personnes ayant pour objectif de garantir, dans la durée, les compétences nécessaires par le maintien et le développement de formations auprès des 800 salariés du site. Accompagné de votre tuteur, vous serez en appui logistique et administratif sur l'ensemble des champs couverts notamment[...]

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RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour SG-SNUM un Adjt au chef du bureau du recrutement, de formation, de la fidélisation et de la gestion des compétencesSG-SNUM Votre rôle et vos missions Placé(e) sous l’autorité du chef du bureau du recrutement, de la formation, de la fidélisation et de la gestion des compétences du numérique vous êtes chargé(e) de soutenir la mise en œuvre de la politique RH du SNuM en fonction des orientations stratégiques, notamment celle relative au plan de transformation numérique. En lien avec les autres services du secrétariat général, particulièrement le service des ressources humaines, vous serez chargé(e) d’assister le chef de bureau dans la mise en place d’un plan d’action RH permettant d’attirer, de fidéliser et de faire monter en compétences les talents du SNuM. Vous contribuerez au pilotage des différents volets du bureau : -          Recrutement / Mobilité interne Recherche de vecteurs de recrutements, de la publication des postes, de l’études des fiches financières, de la procédure de recrutement, de la gestion de la mobilité. -          Rémunération / Fidélisation Etude des rémunérations, des revalorisations, des promotions et des[...]

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RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour SG-SNUM un Chef du bureau du recrutement, de la formation, de la fidélisation et de la gestion des comptetencesSG-SNUM Votre rôle et vos missions Placé sous l’autorité du chef du département et de son adjoint, le chef du bureau du recrutement, de la formation, de la fidélisation et de la gestion des compétences du numérique est chargé du pilotage et de la mise en œuvre de la politique RH du SNuM en fonction des orientations stratégiques, notamment celle relative au plan de transformation numérique. En tant que chef de bureau, vous serez chargé(e), en lien avec les autres services du secrétariat général, particulièrement le service des ressources humaines, de mettre en place le plan d’action RH permettant d’attirer, de fidéliser et de faire monter en compétences les talents du SNuM. Il conviendra de partager ce plan avec votre équipe, de la piloter et de l’accompagner pour l’atteinte des objectifs fixés. Vous piloterez et managerez les différents volets du bureau : -          Recrutement / Mobilité interne Recherche de vecteurs de recrutements, de la publication des postes, de l’étude des fiches financières, de la procédure de recrutement,[...]

photo Responsable Pôle Intégration H/F

Responsable Pôle Intégration H/F

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Acteur européen de référence des services numériques et éditeur de logiciels, Gfi Informatique occupe un positionnement stratégique différenciant entre les opérateurs de taille mondiale et les acteurs de niche. En s'appuyant sur son expertise dans 5 branches (Consulting, Applications Services, Enterprise Solutions, Infrastructure Services et Software), le Groupe met au service de ses clients une combinaison unique de proximité, de solutions de qualité industrielle et d'innovation. Le Groupe connaît, depuis 2011, une croissance exceptionnelle, deux fois plus importante que celle du marché, portée par sa croissance organique et ses nombreuses acquisitions. Gfi informatique compte près de 18 000 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 1, 5 milliard d'Euros (pro-forma) et est implanté dans toute la France avec plus de 40 agences. A l'international le Groupe compte des filiales dans 20 pays. Venez partagez vos compétences, vos savoir-faire au sein de nos équipes et exprimez votre audace au sein d'un Groupe qui bouge ! En région Haut de France, Gfi Informatique compte plus de 1300 collaborateurs. En intégrant Gfi Informatique Lille, vous pourrez exprimer votre personnalité[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Les missions Au sein de la CCI Charente, sous l'autorité du Directeur-rice EMCA et en lien avec le Directeur des études, vous pilotez l'ingénierie pédagogique et coordonnez les différentes formations dont vous avez la responsabilité. Vous concevez des actions de formation avec les équipes pédagogiques et suivez leur bon déroulement. Vous assurez le suivi des apprenants en lien avec les différents services, le service éducatif et l'animateur socio-éducatif. Vous participez à la promotion des différentes actions de formations certifiantes, contrôlez et participez au positionnement et recrutement des stagiaires. Vous pilotez avec les différents organismes certifiants, les demandes d'agrément et les sessions de validation. Vous êtes le manager direct des formateurs sous votre responsabilité. Vous les accompagnez dans le développement de leurs compétences et dans l'évolution de leurs pratiques professionnelles. Vous évaluez la performance des modalités de formation mises en œuvre et régulez les écarts ou non conformités. Par la performance de l'organisation pédagogique, vous participez à la maîtrise budgétaire. Les activités principales Organisation et ingénierie pédagogique -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

La commune de Montmirail recrute son responsable de l'urbanisme de l'aménagement et du patrimoine bâti. Commune du Sud-Ouest marnais, située à une centaine de kilomètres à l'est de Paris, Montmirail est une petite ville rurale de 3 800 habitants qui offre une activité économique et associative riche. Le recrutement se fera sur le cadre d'emploi des techniciens territoriaux Sous la responsabilité de la Directrice Générale de Services et au sein de l'équipe de la ville qui comprend 25 agents, vous serez en charge de l'urbanisme, de l'aménagement et de la gestion de son patrimoine bâti de la ville. A ce titre, vous serez amené à : - ASSURER L'INSTRUCTION DES DEMANDES D'AUTORISATION EN MATIERE D'URBANISME AU REGARD DES REGLES D'OCCUPATION DES SOLS AU SENS DU CODE DE L'URBANISME. - ASSURER LA GESTION DES AMENAGEMENTS DES ESPACES PUBLICS ET DU PATRIMOINE BATI - SECURISER L'ACHAT DES FOURNITURES ET PRESTATIONS DE SERVICES - ASSURER L'ENCADREMENT DES AGENTS D'ENTRETIEN DES LOCAUX (3 AGENTS) Expérience professionnelle appréciée autour des compétences et aptitudes ci-dessous : - Bonnes compétences en gestion et en communication. - Connaissance approfondie des outils et des technologies[...]

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Géotechnicien / Géotechnicienne

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et de son développement, la CACG recherche un Ingénieur géotechnicien expert en sécurité des ouvrages hydrauliques. Mission : Rattaché(e) à la Direction de l'ingénierie, vous êtes prêt(e) à contribuer aux projets de la CACG dans le domaine de la sécurité des ouvrages hydrauliques, cette mission est faite pour vous ! Vous travaillerez en appui des ingénieurs sécurité des ouvrages hydrauliques : barrages, digues, canaux, ouvrages spéciaux, évacuateurs de crues, ouvrage de stabilisation hydraulique et de dissipation d'énergie. pour les projets nécessitant des compétences spécifiques en géotechnique et en calculs géo-mécaniques (modélisation). Dans ce cadre, les missions suivantes vous seront confiées : - Étude de sécurité des ouvrages hydrauliques (barrages et ouvrages), études de danger (EDD) ; - Conception géotechnique des ouvrages hydrauliques de type barrage, évacuateurs de crues. ; - Calculs géotechniques spécifiques, dimensionnements géotechniques des ouvrages. ; - Modélisation « géo-mécanique » des ouvrages géotechniques (barrages en terre.) ; - Expertise des ouvrages existants[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Trinité, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cogolin, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Raphaël, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Valette-du-Var, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

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Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

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Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

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Formateur / Formatrice

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Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.800 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Responsable du pôle, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en PSE (Prévention Santé Environnement) dans des classes CAP en intégrant le cadre professionnel. - Dispenser les enseignements de PSE dans le respect des référentiels de compétences attendues ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

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Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Promotion Santé Nouvelle-Aquitaine recherche pour son antenne de la Haute-Vienne, un.e responsable d'antenne / chargé.e de projets en promotion de la santé, en CDI, à temps complet. Activités principales Mission responsable d'antenne - Participer à l'élaboration de la stratégie d'intervention de l'association sur le territoire prenant en compte les orientations des politiques de santé et les demandes des financeurs publics, - Piloter la mise en œuvre de la stratégie d'intervention définie par les instances décisionnelles au sein du département de la Haute Vienne, - Contribuer à l'élaboration de la politique de santé du territoire en participant aux travaux initiés par des institutions ou des partenaires, - Contribuer à la relation aux organismes financeurs et partenaires institutionnels et à la négociation des contrats et convention sur le territoire. - Réaliser le suivi budgétaire des activités de l'antenne, - Organiser, planifier, coordonner et contrôler les activités et les projets d'une équipe, - Animer des réunions d'équipe, développer une vision partagée des orientations, veiller et contribuer à la pertinence, à la cohérence, à l'efficience[...]

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Conseiller / Conseillère à la Cour des comptes

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Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Réaliser des bilans de compétences, bilans professionnels, coachings, Accompagnements VAE, évaluations et autres prestations en lien avec notre offre de services. Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires. Pour le bilan de Compétences :  Prendre des RDV  Réaliser l'entretien d'accueil, renseigner  Élaborer des plannings  Réaliser, accompagner et suivre les bilans de compétences en présentiel ou à distance.  Utiliser des outils et tests, restituer les résultats  Rédiger des synthèses  Réaliser les suivis à 6 mois  Création d'outils  Élaborer des outils de suivi et d'accompagnement  Construire des supports pédagogiques Pour la VAE:  Conseiller et accompagner les candidats en présentiel ou à distance à une reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle et/ou personnelle, à toutes les étapes du process  Animer les séances d'information collective  Accompagner à la rédaction des livrets 2  Animer les séances d'ateliers collectifs  Lire et analyser les contenus écrits des dossiers des candidats ;  Suivre les demandes et répondre aux candidats tout au long du parcours d'accompagnement  Préparer le candidat[...]

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Ingénieur/Ingénieure Hygiène HSE en industrie

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Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle. Nos compétences en Consulting I PeersAdvisory I comme en Support Opérationnel I PeersOperations I nous permettent d'accompagner nos clients depuis leurs réflexions stratégiques jusqu'à la gestion de leurs activités quotidiennes. Rejoindre PeersGroup, c'est... ...l'opportunité de travailler dans un environnement vous permettant de vous développer et de construire votre trajectoire pour devenir demain, un leader de votre fonction métier. La diversité des clients de PeersGroup (CAC 40, Public, Fonds d'investissement, ETI, Start Up...) ainsi que la typologie d'enjeux à adresser, créent un champ d'expérience toujours plus enrichissant et inspirant. La management team de PeersGroup est composée d'experts ayant une double trajectoire, dans les Opérations et le Conseil. Tout au long votre aventure, vous êtes accompagnés dans vos travaux par une diversité d'interlocuteurs, votre Team Leader, votre Manager, un Associé et/ou des Experts métiers. PeersGroup recherche des personnalités... ...car les compétences relationnelles sont essentielles dans le développement[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

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Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous êtes conseiller/conseillère linguistique FLE, pour des savoirs de base. Dans le cadre du développement des missions de LA PLATEFORME LINGUISTIQUE 34, AD'OC CONSEIL recrute un(e) conseiller(ère) en parcours linguistique. Sous la responsabilité de la directrice et en collaboration avec les conseillers techniques de la structure, vos missions sont : 1- Accompagnement du parcours linguistique du public concerné par la plateforme ( migrants, public en difficulté avec la langue et les savoirs de base) L'accueil et information du public Le diagnostic des compétences langagières en lien avec le projet de la personne Le repérage et l'orientation vers des dispositifs de formation linguistiques adaptés Le suivi du parcours en lien avec la personne et les prescripteurs 2- Assurer la veille et participer à la cartographie de l'offre linguistique sur le territoire de l'Hérault 3- Participer au développement et à la communication des projets portés par la plateforme et le CRIA 34 Vos compétences : Savoir diagnostiquer les compétences linguistiques en lien avec les référentiels Maitrise du cadre CECRL et des compétences clés, savoirs de base, référentiel ANLCI.. Capacité[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

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Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans la perspective de soutenir les membres de l'équipe RH et pour répondre aux enjeux de qualité de service auprès des collaborateurs et qualité de vie au travail, nous recherchons un.e Chargé.e de missions RH en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour la rentrée de septembre 2024. Vous souhaitez réaliser votre alternance au sein d'un bailleur social dynamique, en pleine évolution, tourné vers ses salariés et vers ses locataires ? Vous recherchez un poste généraliste et polyvalent pour développer des compétences transverses ? Vous êtes doté(e) de bonnes capacités organisationnelles et relationnelles, vous êtes proactif(ve) et avez un bon esprit d'équipe ? Grâce à votre curiosité et à votre rigueur, vous faites des propositions nouvelles et innovantes ? Cette offre est faite pour vous ! Au sein du département Qualité de Vie au Travail (QVT), l'apprenti.e contribuera aux activités quotidiennes du service. VOS ACTIVITES (liste non exhaustive) : - Recrutement : rédaction d'offres, diffusion des appels à candidatures, préqualification téléphonique, gestion du vivier de candidatures, réponse aux candidatures, sourcing. Participation à la gestion de la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Antibes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : Accompagner en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "projet". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Accompagner à l'élaboration, la validation et la mise en œuvre d'un projet professionnel réaliste et réalisable. Amener un public en situation de transition professionnelle dans la construction de leur projet professionnel : - les motivations, les compétences, les atouts et les contraintes personnelles - les métiers en phase avec les compétences acquises ou accessibles via une évolution des compétences - la définition du projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - les possibilités de mise en œuvre de ce projet Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

La CPAM des Flandres est un organisme de Droit Privé, chargé d'une mission de service public. L'implication des salariés de la CPAM des Flandres au service de ses publics se manifeste notamment au travers des axes suivants : - Garantir l'accès universel aux droits et aux soins - Accompagner chacun dans la préservation de sa santé - Améliorer l'efficacité du système de santé La Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Flandres est à la recherche d'un.e gestionnaire ressources humaines en alternance, pour son pôle DECC. À ce titre, vos principales missions consisteront à : - Participer aux actions de recrutement et piloter de A à Z certains recrutements (rédaction des appels à candidatures, sélections des candidatures, proposition aux managers, participation aux entretiens, suivi de l'intégration.) - Contribuer à la mise en œuvre d'actions en matière de santé au travail, handicap, qualité de vie et des conditions de travail (par exemple organisation de la SEEPH et d'évènements divers, sensibilisation du personnel, participation a des forums.) - Apporter son soutien aux activités de gestion des emplois et des compétences (préparation des ateliers GEPP notamment)[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Chalon-sur-Saône (71100), en CDI un Gestionnaire Paies (H/F). Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le domaine de la gestion des paies. Grâce à son expertise et à son savoir-faire, notre client accompagne de nombreuses entreprises dans la gestion administrative de leur personnel. En tant que Gestionnaire Paies (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions consisteront notamment à : - Assurer la gestion complète des paies pour un portefeuille de clients - Collecter et traiter les éléments variables de paie - Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales - Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, assurance chômage) - Contrôler la conformité des paies et effectuer les corrections nécessaires - Assurer une veille réglementaire sur la législation sociale en matière de paie - Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que Gestionnaire Paies - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la gestion ou des ressources humaines Compétences comportementales : - Rigueur - Organisation -[...]

photo Responsable de vente immobilière

Responsable de vente immobilière

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, un poste de responsable commercial est à pourvoir au sein de la Direction Commerciale et Innovation pour piloter la commercialisation des biens immobiliers à la vente, développer les liens partenariaux & promouvoir l'offre de produits spécifiques auprès de nouvelles de cibles de clients. Vous pilotez la commercialisation de l'offre de biens immobiliers à la vente (biens anciens, locaux commerciaux, terrains à bâtir, programmes en accession neuve ). Vous développez les partenariats et optimisez les outils et processus de commercialisation pour atteindre les objectifs commerciaux. Vous managez une équipe commerciale en développant une démarche visant à promouvoir, l'offre de produits sur l'ensemble du territoire, à développer les réseaux & diversifier les cibles de clients. Vous êtes garant(-e) de la bonne communication & de la coordination avec les pôles intervenants dans le processus de commercialisation. Vos missions principales : - Piloter le processus de commercialisation dans le respect des objectifs de la politique commerciale - Promouvoir & développer l'attractivité des outils & canaux de commercialisation - Définir & piloter[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Intégré(e) au sein d'une équipe de 11 personnes, et sous la responsabilité du Délégué, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner et conseiller les établissements en matière d'ingénierie de formation et des compétences - Produire un état des lieux, un diagnostic sur les établissements de santé en matière d'ingénierie pédagogique et de compétences - Analyser les demandes et les besoins des établissements dans le cadre de leur stratégie et leur projet de développement - Elaborer des dispositifs : Plan d'accompagnement, de formation, d'ingénierie pédagogique et des compétences - Evaluer les dispositifs - Préparer et suivre les budgets d'actions régionales - Informer et positionner les établissements sur l'offre de formation régionale et nationale - Animer des réseaux - Développer la connaissance de l'offre de service en matière d'accompagnement et de formation - Renseigner les interlocuteurs (établissements, prestataires, partenaires, agents) - Elaborer et diffuser la communication sur l'offre de service à destination des adhérents et des cotisants - Organiser des sessions de formation - Contractualiser avec les prestataires et suivre les conditions d'exécutions -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure ouvrages d'art

Ingénieur / Ingénieure ouvrages d'art

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir l'activité, la CACG recherche un Ingénieur Barrages et Maîtrise d'Ouvrage F/H. Missions : Vous êtes prêt(e) à contribuer aux projets de la CACG dans les domaines de l'aménagement de l'eau et du développement du territoire, votre mission consiste à assurer le suivi d'un parc d'ouvrages hydrauliques gérés par la CACG, ainsi que les opérations de maitrise d'ouvrage opérationnelle et d'assistance aux chefs de projet sur les Concessions de Service Public : Ainsi, en fonction de votre profil, vous serez amené(e) à : - Suivre le niveau de sécurité d'un parc de barrages en remblai classés en catégorie A à C, ainsi que d'autres ouvrages hydrauliques ; - Prioriser les actions de surveillance et de maintenance sur un panel diversifié de thématiques (génie civil, géotechnique, hydraulique/mécanique etc.) en fonction de nos engagements contractuels en Concession ; - Rédiger, relire et valider des rapports ; - Assister aux inspections du service de contrôle des ouvrages hydrauliques et aux visites contractuelles des ouvrages dans le cadre des Concessions de Service Public[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un CDI, l'Afiph, recrute un Conseiller Technique RH en Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT) pour la gestion des Travailleurs (H/F). Votre rôle ? Rattaché(e) à la Direction du Département Travail et Insertion, vous contribuez à la gestion des ressources humaines des travailleurs d'ESAT, favorisez leurs parcours professionnels et accompagnez les ESAT dans l'ensemble de leurs pratiques RH pour ces travailleurs dans le respect de la législation. Ceci dans une logique d'harmonisation des pratiques. Vos missions principales ? Elles reposeront sur 3 volets : - Coordonner le process de gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) des travailleurs d'ESAT. - Coordonner les équipes de Chargé(e) de mission insertion en appui des directeurs d'établissements (animation fonctionnelle). - Assurer la veille réglementaire RH à destination des travailleurs d'ESAT. En ce sens, et en lien direct avec les directeurs d'établissement, vous : - Coordonnez le plan de développement des compétences des travailleurs et en assurer la gestion administrative et financière : Liens avec les organismes de formation, relations avec l'OPCO, demandes[...]

photo Coach en développement personnel

Coach en développement personnel

Emploi

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Coach Junior passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Ce rôle est essentiel pour fournir un accompagnement personnalisé à nos étudiants, en les aidant à identifier et à surmonter les obstacles à leur succès académique et professionnel. Vos Missions principales : - Évaluer les besoins individuels des étudiants à travers des entretiens réguliers et des sessions de feedback. - Développer des plans d'accompagnement personnalisés pour aider les étudiants à améliorer leurs compétences académiques et professionnelles. - Organiser et animer des sessions de coaching individuelles et en groupe. - Suivre les progrès des étudiants et ajuster les plans de coaching en fonction de leur évolution - Collaborer avec les enseignants et les autres membres du personnel pour intégrer les objectifs de coaching dans les parcours d'apprentissage. - Participer à l'élaboration de matériaux de formation et d'ateliers pour renforcer les compétences des étudiants. Le Profil recherché : - Diplôme en Psychologie ou Coaching. - Expérience : junior et/ou en coaching, mentorat, ou en accompagnement de jeunes adultes - Excellentes compétences interpersonnelles et[...]

photo Agent / Agente de maîtrise de maintenance industrielle

Agent / Agente de maîtrise de maintenance industrielle

Emploi

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous sommes à la recherche d'un manager d'activité Maintenance CVC sur notre agence de Colomiers pour piloter une équipe de 15 techniciens itinérant. Vos Missions concernent les domaines suivants : - Le management : Vous sélectionnez, éduquez votre équipe en vous mettant à son service et encouragez la fraternité. - Le commercial : Dans votre rôle d'Entrepreneur, vous animez l'activité commerciale de votre structure. Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients de l'entreprise. Vous prospectez de nouveaux clients et assurez le développement du portefeuille commercial. - La gestion : Vous assumez la responsabilité de votre centre de profit et des décisions prises en équipe, notamment, les objectifs annuels et les moyens humains et matériels requis pour l'atteinte d'une productivité optimale. Vous êtes garant(e) de l'activité de votre structure selon les règles de l'art, dans le respect des engagements de l'entreprise dans les démarches RSE et Qualité. De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans dans une fonction similaire au cours de laquelle votre esprit collaboratif a été non seulement reconnu par votre équipe,[...]

photo Consultant / Consultante informatique

Consultant / Consultante informatique

Emploi

Andilly-en-Bassigny, 52, Haute-Marne, Grand Est

Introduction En tant que Consultant chez IBM, préparez-vous à faire face à de nombreuses directives d'entreprise critiques. Notre équipe relève le défi de la conception, du développement et de la réingénierie de composants d'application très complexes et de l'intégration de progiciels à l'aide de divers outils. Vous utiliserez un mélange de compétences consultatives, de connaissances commerciales et d'expertise technique pour intégrer efficacement la technologie packagée dans l'environnement commercial de nos clients et obtenir des résultats commerciaux. Your Role and Responsibilities Une carrière chez IBM Consulting est ancrée dans des relations à long terme et une collaboration étroite avec des clients du monde entier. Vous travaillerez avec des visionnaires dans de multiples secteurs pour améliorer le parcours du cloud hybride et de l'IA pour les entreprises les plus innovantes et les plus précieuses au monde. Votre capacité à accélérer l'impact et à apporter des changements significatifs pour vos clients est rendue possible par notre écosystème de partenaires stratégiques et nos plateformes technologiques robustes à travers le portefeuille IBM; y compris Software et[...]

photo Technicien(ne) de maintenance d'équipements d'exploitation

Technicien(ne) de maintenance d'équipements d'exploitation

Emploi

Laveissière, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre la SAEM Super-Lioran Développement, c'est avant tout partager une véritable aventure avec des salariés engagés et passionnés par leur métier. C'est travailler dans un cadre exceptionnel, avec le souci permanent de respecter l'environnement dans lequel nous évoluons. Sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable de service opérationnel et du responsable d'exploitation, vous veillez au quotidien au bon fonctionnement, en toute conformité, des installations de remontées mécaniques et de leurs infrastructures. Vous intégrez une équipe dont la fonction principale est d'assurer les maintenances correctives et préventives des infrastructures de remontées mécaniques de la Station du Lioran (15300). Vos missions consistent à intervenir d'une manière opérationnelle sur les équipements en périodes d'exploitation pour contribuer à les maintenir en fonctionnement et à assurer les interventions préventives nécessaires hors période d'exploitation, selon un calendrier déterminé et conformément aux procédures internes en vigueur. Selon les saisons et les nécessités, vous exercez votre fonction aussi bien à l'extérieur qu'en atelier, en journée ou post fermeture[...]

photo Technicien(ne) exploitation maintenance remontées mécaniques

Technicien(ne) exploitation maintenance remontées mécaniques

Emploi

Laveissière, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre la SAEM Super-Lioran Développement, c'est avant tout partager une véritable aventure avec des salariés engagés et passionnés par leur métier. C'est travailler dans un cadre exceptionnel, avec le souci permanent de respecter l'environnement dans lequel nous évoluons. Sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable de service opérationnel et du responsable d'exploitation, vous veillez au quotidien au bon fonctionnement, en toute conformité, des installations de remontées mécaniques et de leurs infrastructures. Vous intégrez une équipe dont la fonction principale est d'assurer les maintenances correctives et préventives des infrastructures de remontées mécaniques de la Station du Lioran (15300). Vos missions consistent à intervenir d'une manière opérationnelle sur les équipements en périodes d'exploitation pour contribuer à les maintenir en fonctionnement et à assurer les interventions préventives nécessaires hors période d'exploitation, selon un calendrier déterminé et conformément aux procédures internes en vigueur. Selon les saisons et les nécessités, vous exercez votre fonction aussi bien à l'extérieur qu'en atelier, en journée ou post fermeture[...]

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