photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Nous recrutons pour notre client INTERSERVICES. Depuis 15 ans, INTERSERVICES est la 1re coopérative nationale de services à la personne. Basée à Carcassonne, la structure fédère des professionnels engagés et partage avec eux des valeurs fortes : expertise, confiance, proximité et simplicité. Notre mission : accompagner chaque prestataire dans le développement de son activité tout en garantissant à nos clients un service fiable, humain et de qualité. Notre ambition : créer une communauté de professionnels solidaires où la coopération et la satisfaction client guident chaque action. Travailler chez INTERSERVICES, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine, en croissance continue, installée dans des locaux rénovés et pensés pour le bien-être des équipes. Votre rôle Rattaché-e à la direction / direction commerciale, vous occupez un poste stratégique : vous êtes le lien essentiel entre la structure et les adhérents. Votre mission principale : garantir une relation de qualité, assurer le suivi administratif des adhésions et contribuer activement au développement commercial. Vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e des adhérents/partenaires, gérer leurs demandes au quotidien[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Conformément au référentiel de Moniteur Educateur. - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis. - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés. - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association. - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEME ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle AHI/HTS recrute pour son site de Royan (17), un intervenant social H/F en CDD de 9 mois à temps plein, 35 h/semaine. ***Missions*** Sous la responsabilité de la cheffe de service et en lien direct avec la coordinatrice, vous avez pour mission l'accompagnement social axé sur le logement et le relogement des personnes en difficulté sociale ayant intégrées nos dispositifs : Intermédiation Locative, Accompagnement Social Lié au Logement, Bail Glissant ou bénéficiant d'un accompagnement dans le cadre des mesures de Prévention des Expulsions. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs cités ci-dessus et du DALO. Vous favorisez le développement du pouvoir d'agir et le « savoir habiter » des personnes. ***Compétences / Profil*** - Aisance relationnelle, maitrise des techniques d'entretiens et d'évaluation - Qualité rédactionnelle, esprit de synthèse, maitrise des outils informatique - Capacité d'adaptation et priorisation des tâches, prise d'initiative et autonomie - Travail en équipe et en partenariat, - Connaissance du public en difficulté sociale ***Profil recherché*** - Diplôme : Formation DEES, DEASS ou DECESF exigé - Expérience : Souhaitée 2 ans - Rémunération[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Ahuy, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Mission du poste Au sein d'une structure engagée dans l'insertion et la professionnalisation dans le secteur du BTP, et sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous pilotez la mise en œuvre et la coordination opérationnelle des dispositifs d'insertion, d'accès à l'emploi et de formation des publics. À ce titre, vous accompagnez les bénéficiaires dans leur parcours vers les entreprises, jusqu'à la sécurisation et la consolidation de leur insertion professionnelle. Dans ce cadre, vos principales missions seront notamment les suivantes : Informer, accueillir et orienter des candidats vers les métiers du BTP Présenter et promouvoir notre offre de service auprès des entreprises du BTP Évaluer les profils et accompagner les candidats dans la construction et la mise en œuvre de leur parcours vers l'emploi Mettre en relation les candidats avec les entreprises partenaires et favoriser leur intégration professionnelle Concevoir, organiser, optimiser et piloter les parcours professionnalisants en lien avec les chefs d'entreprise Assurer l'accompagnement et le suivi pédagogique des candidats en centre de formation et en situation de travail sur chantier Identifier,[...]

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Expert / Experte en aquaculture

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

TECHNICIEN/NE EN CHARGE DE LA SURVEILLANCE ET DE LA REGULATION DE LA PREDATION DES BOUCHOTS EN BAIE DE SAINT-BRIEUC : CONTEXTE Le Comité Régional de la Conchyliculture de Bretagne-Nord regroupe tous les conchyliculteurs (producteurs de coquillages) ayant une activité sur son territoire qui s'étend de la rade de Brest à la baie du Mont-Saint-Michel. Ces missions sont définies dans le Code Rural et de la Pêche Maritime : la représentation et la promotion des intérêts généraux de ces activités, la participation à l'organisation d'une gestion équilibrée des ressources, l'association à la mise en œuvre de mesures d'ordre et de précaution destinées à harmoniser les intérêts de ces secteurs, la participation à l'amélioration des conditions de production et, d'une manière générale, la réalisation d'actions économiques et sociales en faveur des membres des professions concernées, la faculté de réaliser des travaux d'intérêt collectif, la participation à la défense de la qualité des eaux conchylicoles. Depuis plusieurs années, les concessions mytilicoles de la baie de la baie de Saint-Brieuc subissent une forte prédation par les oiseaux marins. Afin de limiter les impacts négatifs[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

L'assurance Maladie de l'Eure recherche 2 Conseillers Prévention en Santé dans le cadre d'un CDI sur notre plateforme d'appels sortants d'Évreux Vous contribuerez à la stratégie nationale de prévention en réalisant des appels sortants auprès des publics ciblés dans le cadre du calendrier des campagnes nationales. Vous utiliserez les argumentaires nationaux permettant de renseigner et de convaincre vos interlocuteurs et traiterez le cas échéant les objections. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des campagnes d'appels sortants afin d'accompagner les publics cibles dans la réalisation d'actions de prévention en santé conformément à la charte en vigueur, - Mettre en confiance les assurés, analyser leurs besoins d'information et répondre aux objections, - Expliquer aux assurés comment bénéficier des campagnes de dépistages, en les orientant vers les professionnels de santé adaptés, - Adapter, en temps réel, sa réponse au volume de l'activité en fonction des indicateurs et de l'activité de la plateforme, - Contribuer à la mise à jour des données administratives en veillant à la qualité des informations transmises, - Participer à la lutte contre la précarité et[...]

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Technicien / Technicienne contrôle qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vaudreuil, 27, Eure, Normandie

Notre client cherche à renforcer ses équipes ! À propos de la mission Durant votre mission vous interviendrez sur : - Cahiers des Charges : Gestion, mise à jour, cohérence réglementaire, communication interne/externe - Change Control : Suivi des modifications, coordination, analyse des impacts - Documentation Produits : Gestion des plans, gammes et méthodes de fabrication - Réclamations Clients : Enregistrement, traitement, analyse des dérives - Validation : Rédaction, exécution et suivi des protocoles de validation - Documentation Qualité (GED) : Mise à jour, support utilisateur, gestion des documents qualité - Défauthèque : Gestion des défauts produits, validation, reporting - Revues Annuelles Produits : Préparation, analyse, suivi des actions d'amélioration - CAPA : Enregistrement et suivi des actions correctives et préventives - Support transversal : Audits, indicateurs, communication qualité, polyvalence inter-équipes Informations complémentaires : - Connaissance BPF - Anglais lu, écrit Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 17,18 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de[...]

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Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSION PRINCIPALE DU POSTE : Placé sous l'autorité du Président, vous avez la charge de la direction de la Mission Locale dans sa globalité : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, déve-loppement. À ce titre, vous proposez, animez, mettez en œuvre la politique définie par les membres du Conseil d'Administration, ainsi que l'ensemble des actions et des activités. Vous êtes garant des orientations politiques proposées et des priorités fixées par les ins-tances délibératives. Vous représentez la structure par délégation du Président afin de déve-lopper les projets et actions portés par l'association. Compétences attendues : o Représenter la structure dans le cadre stratégique o Construire, développer un réseau de partenaires o Négocier o Outiller l'activité d'insertion o Élaborer des projets de changements, piloter des projets institutionnels o Assurer une veille stratégique o Proposer des orientations o Piloter la Mission locale o Animer et coordonner une équipe o Piloter les politiques de ressources humaines o Sécuriser l'environnement juridique de la structure o Accompagner l'évolution professionnelle des salariés o Mettre en œuvre la gestion[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gragnague, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Nous recherchons un animateur ou une animatrice pour l'accompagnement d'un groupe de jeunes âgé de 13 à 17 ans partant en séjour à Najac (12) du 20 au 24 juillet 2026, au départ des communes des côteaux du Girou (31). Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Les psychologues conçoivent les méthodes et mettent en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'ils ont reçue. À ce titre ils étudient et traitent, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Ils contribuent à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives, curatives assurées par les établissements et collaborent à leurs projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel. Ils entreprennent, suscitent ou participent à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action. Missions principales : - Bilan et évaluations psychologiques (recueil d'information, entretien, observation, interprétation, analyse et préconisations pour les orientations relatives aux projets pour l'enfant) ; - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle - soutien technique et éclairages clinique (participation aux réunions) ; - Recueil et analyse des besoins[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Agent de soins H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD La CHARMEE (88 résidents) situé à Châteauroux (36). Votre mission, si vous l'acceptez : Vous participez aux tâches permettant d'assurer le confort et l'accompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de l'ensemble des protocoles établis. Ce qu'on vous offre : Rémunération : De 2074€ Brut à 2322€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut, Prime Grand Age = 70€) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Perrigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez à accompagner, corriger et améliorer la communication orale et écrite des personnes en réalisant des activités de rééducation portant sur la voix, l'articulation et la parole Vos missions principales : - Evaluation - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - CommunicationVos missions principales :Évaluer les troubles de la communication, du langage, de la voix et de la parole à l'aide de bilans adaptés.Élaborer et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés, en tenant compte des besoins, capacités et objectifs de chaque patient.Accompagner, rééduquer et assurer le suivi des patients afin de favoriser leur autonomie et leur progression dans la communication orale et écrite.Assurer la gestion médico-administrative des dossiers : comptes rendus, coordination avec les équipes pluridisciplinaires, suivi des prescriptions et traçabilité des actions.Participer à des actions d'éducation et de prévention, visant à sensibiliser aux troubles du langage et à promouvoir la santé[...]

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Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Transport

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez la société Transdev Loir et Cher, société de transport interurbain, de 190 collaborateurs.trices, 170 véhicules avec un CA de 15.5M€. Vous intervenez notamment sur le réseau de transport REMI Centre Val de Loire (Réseau de mobilité interurbaine) en Loir et Cher, dont l'entreprise est le délégataire de service public. Votre feuille de route Sous la responsabilité opérationnelle de Stéphane Mousset, Directeur de Transdev Loir et Cher, vous intervenez en tant que Chargé.e QSE. Vos missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : Qualité -Suivre les revues contractuelles et les réclamations. -Réaliser et analyser les contrôles qualité + suivi des non-conformités. -Rédiger et mettre à jour les procédures. Sécurité -Assurer la veille réglementaire et mettre à jour le DUERP / risque chimique. -Gérer les entreprises extérieures (plans de prévention, protocoles). -Suivre les contrôles réglementaires et la maintenance associée. -Gérer la sinistralité et analyser les accidents du travail. -Animer la CSSCT et les actions de sensibilisation sécurité. -Réaliser contrôles alcoolémie / stupéfiants / permis. Environnement -Assurer la veille réglementaire environnementale. -Mettre[...]

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Responsable e-commerce

Emploi Négoce - Commerce gros

Cahors, 46, Lot, Occitanie

PME de 22 salariés, nous opérons sur un marché B2B avec un site e-commerce sous PrestaShop, au cœur de notre stratégie commerciale. Notre objectif : structurer, optimiser et développer durablement les ventes en ligne, en complément de notre activité commerciale. Dans ce cadre, nous créons un poste clé de Responsable E-commerce B2B, en lien direct avec la direction. Vos missions seront les suivantes : - Pilotage du site e-commerce - Gestion quotidienne du site PrestaShop - Mise à jour et optimisation des fiches produits (contenu, prix, règles B2B) - Suivi des commandes, du tunnel de vente et de l'expérience client - Identification des axes d'amélioration (UX, conversion, performance) - Développement des ventes B2B - Optimisation des parcours clients professionnels (comptes clients, commandes récurrentes, demandes de devis) - Mise en place d'actions pour améliorer : le taux de conversion le panier moyen la fidélisation - Travail en collaboration avec l'équipe commerciale et ADV - Webmarketing & visibilité - Pilotage du référencement naturel (SEO) - Gestion ou supervision des campagnes d'acquisition (Google Ads, retargeting) - Mise en place[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier Jean Coulon recherche un(e) Cadre Gestionnaire de parcours, BED Manager et Responsable administratif du pôle Standard/AGP et des Assistantes Sociales. Poste contrat à 100%, du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30. Diplômes Etre titulaire d'un diplôme de Cadre de Santé, ou l'équivalant d'un master 2 « Management des organisations de santé ». Définition du métier -Responsable Administratif de pôle : « organiser, coordonner et encadrer les moyens de 3 services administratifs (AGP, Standard, Assistantes Sociales). » -Coordinateur de parcours en santé : « Etablir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge sanitaire, sociale et médico-sociale d'une personne dans un parcours de soins. Coordonner la réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet de soins établi. » Activités principales 1) Responsable Administratif de pôle : Cadre manager des équipes du Standard, de l'Accueil Gestion Patients, des Assistantes Sociales, responsable de l'identitovigilance sur le CH-GOURDON : -Etre responsable de la chaine d'Accueil Facturation Recouvrement (AFR), avec élaboration et mise en uvre de procédures, d'outil et ou[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Formateur & Conseiller en Insertion Professionnelle H/F à Marmande Nous recherchons un profil polyvalent, capable d'animer des ateliers collectifs dans le cadre de la prestation "Valoriser son Image" et également d'assurer un accompagnement individuel auprès de bénéficiaires ayant vécu un licenciement économique dans le cadre d'un "contrat de sécurisation professionnel". CDD 6 mois renouvelable - 28 000 € brut annuel Notre conviction partagée :"Chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable." Cette certitude vous anime ? Rejoignez notre prestation "Valoriser son Image" et transformez des vies ! Valoriser son image pro / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien Renforcez l'image de soi et "reboostez" les bénéficiaires au travers des missions suivantes : Animez des groupes de 10 à 12 personnes pour les accompagner vers l'employabilité Mettez en place un accompagnement ludo-pédagogique basé sur des actions de mise en situation ou des activités. Développez et valorisez les savoir-être professionnels. Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir-être et les codes attendus par les entreprises, puis évaluez[...]

photo Chargé / Chargée de projet marketing

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi

Vebron, 48, Lozère, Occitanie

Découvrez le job que vous voulez !Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Vous avez envie d'être acteur(rice) à part entière de l'amélioration et de la valorisation de l'expérience convive auprès des clients partenaires ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef de projet Marketing. Révélez votre créativité/Révélez vos talents !Au sein d'Elior rattaché(e) dans l'équipe Marketing au pôle "Marchés Entreprise et Restauration hybride", vous serez en charge d'assurer le déploiement du plan d'action Marketing surAccompagnement sur le développement et la gestion des partenariats (= des enseignes de restauration commercialeGestion des marques en franchises (mises à jour des gammes, mises en place des plans d'animations, interface avec les marques et nos sites en franchisesAccompagnement dans l'intégration au portefeuille de solutions Elior :- Contractualisation- Développement des kits de communication internes et externes- Développement des outils opérationnelsAccompagnement sur l'innovation, sourcing de partenariat produits/concepts/services[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Agneaux, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'Apei Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre Association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap. FINALITE DU POSTE Auprès de la Directrice adjointe du service, vous assurez la responsabilité de l'accompagnement éducatif d'adultes en situation de handicap mental, psychique et sensoriel pour le SAVS de Saint-Lô. VOS MISSIONS Construire, mettre en œuvre et coordonner le projet personnalisé de la personne accompagnée dans les domaines de la santé, du budget, de l'administratif, du logement, de la vie sociale, de la parentalité, de l'insertion professionnelle, etc. ; Mener un accompagnement individuel par le biais de visites à domicile, d'accompagnements extérieurs, d'entretiens sur site et de rencontres[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

L'éducateur/l'éducatrice de prévention spécialisée : participe à l'accompagnement social et éducatif en instaurant une relation de confiance et de bienveillance auprès d'un public de 12/25 ans sur un territoire donné intervient sur le dispositif AJIL par l'accueil et l'accompagnement d'un public de 16/19 ans confiés au titre de l'ASE sur des logements en diffus en situation de semi-autonomie. Rattaché(e) au service Prévention Spécialisée et encadré(e) par le chef de service, vos missions principales se répartiront ainsi : - Travail de rue : o aller vers les populations marginalisées en rupture de dialogue avec les institutions et les adultes, o être présent sur le territoire, o élaborer un diagnostic des besoins, o participer à la veille sociale, o instaurer un partenariat et faire le lien avec tous les acteurs du territoire. - Accompagnement Social Personnalisé : o accueillir la personne, la famille, écouter la demande et évaluer les besoins, o analyser, élaborer, mettre en œuvre, et évaluer le projet en lien avec la personne, o coordonner l'accompagnement social avec les partenaires / rapports sociaux à rédiger, o soutenir l'exercice de la parentalité. - Accompagnement[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Bonjour, Sophie, Chargée de recrutement pour l'agence Adecco de Château-Gontier. Je recherche pour mon client, Un(e) Animateur(rice) Sécurité pour une durée de 3 mois. Vos missions: - Accompagner les services dans la mise en place des actions de prévention - Suivre et assurer le reporting des indicateurs - Participer à l'analyse des incidents et accidents - Gérer les déchets du site - Réaliser des audits et des visites HSE - Suivre le plan d'action HSE - Participer aux réunions d'équipe Votre profil: - Vous êtes issue d'une formation HSE - Vous détenez, idéalement, une première expérience en industrie Si ce profil vous intéresse n'hésitez plus et postulez directement à cette offre. A bientôt chez Adecco !

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la directrice, vous serez chargé(e) de coordonner les actions de l'accueil collectif de mineurs (ACM) et du dispositif d'accompagnement à la scolarité (CLAS). Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ou d'un DEJEPS ou d'un BAFD. CENTRE DE LOISIRS: - Piloter le projet pédagogique de la structure - Vérifier la cohérence des projets d'activité de l'équipe d'animation - Coordonner et animer des réunions avec l'équipe d'animation - Communiquer avec les parents des enfants accueillis - Mettre à jour des dossiers administratifs des enfants et documents obligatoires. ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE: - préparer l'animation: prendre connaissance de la charte des CLAS, veiller à la bonne organisation des 3 sites et du soutien scolaire (moyens humains, matériel.) - Surveiller le déroulement de l'activité: veiller à ce que les encadrants appliquent la méthodologie de la formation « accompagnement à la scolarité »,travailler avec l'équipe sur un projet d'ouverture culturelle, assurer le partenariat avec les enseignants et les parents - Evaluer son activité et rendre compte à sa responsable: faire un bilan global et annuel pour les partenaires financiers, poser des perspectives[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

L'association RESADOM recrute pour le dispositif 123 Enfant, un(e) éducateur (éducatrice) spécialisé(e)en jeunes enfants. MISSIONS : * Réaliser un accueil inconditionnel, rapide, dans une approche large et préventive de la santé psychique et socio-éducative, de tous les enfants de 3 à 11 ans et de leurs parents. * Réaliser une évaluation portant sur la santé physique, psychique, le développement de l'enfant, le repérage des TND et les besoins des parents pour exercer leur fonction parentale. * Réaliser des accompagnements courts des enfants et des parents, portant sur les dimensions éducatives, et sur le soutien à la parentalité. * Contribuer à l'organisation des parcours de santé des enfants en inscrivant les prises en charges brèves de l'équipe mobile, dans des parcours avec les structures réalisant des prises en charge en amont et en aval. * Réaliser des actions de sensibilisation des partenaires, sur la santé mentale des enfants et la parentalité. * Animer des actions collectives de prévention. * Contribuer à l'évaluation et l'évolution de l'équipe mobile. COMPETENCES REQUISES ET EXIGENCES DU POSTE : - Capacité à conduire des entretiens d'évaluation et d'accompagnement[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

L'association RESADOM recrute pour le dispositif 123 Enfant, un(e) Infirmier(e) puériculteur(rice) : MISSIONS : * Réaliser un accueil inconditionnel, rapide, dans une approche large et préventive de la santé psychique et socio-éducative, de tous les enfants de 3 à 11 ans et de leurs parents. * Réaliser une évaluation portant sur la santé physique, psychique, le développement de l'enfant, le repérage des TND et les besoins des parents pour exercer leur fonction parentale. * Réaliser des accompagnements courts des enfants et des parents, portant sur les dimensions éducatives, et sur le soutien à la parentalité. * Contribuer à l'organisation des parcours de santé des enfants en inscrivant les prises en charges brèves de l'équipe mobile, dans des parcours avec les structures réalisant des prises en charge en amont et en aval. * Réaliser des actions de sensibilisation des partenaires, sur la santé mentale des enfants et la parentalité. * Animer des actions collectives de prévention. * Contribuer à l'évaluation et l'évolution de l'équipe mobile. COMPETENCES REQUISES ET EXIGENCES DU POSTE : - Capacité à conduire des entretiens d'évaluation et d'accompagnement des enfants[...]

photo Technicien / Technicienne de production en fonderie

Technicien / Technicienne de production en fonderie

Emploi

Vaucouleurs, 55, Meuse, Grand Est

Specialisee dans l'emploi et le recrutement, Temporis Toul revele chaque jour les talents d'aujourd'hui et de demain. Rejoins une agence ou energie, convivialite et consideration ne sont pas que des mots, mais notre facon de travailler au quotidien. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Fonderie pour integrer l'un de nos client. TES MISSIONS : - Piloter et coordonner la production au sein de l'atelier de fonderie. - Encadrer une equipe d'operateurs et garantir le bon deroulement des operations. - Suivre les indicateurs de performance, detecter les anomalies et proposer des actions correctives. - Veiller au respect des consignes de securite, de qualite et des delais. TON PROFIL : Titulaire d'un BTS Fonderie ou d'un CQPM dans le domaine, vous justifiez d'une premiere experience reussie dans la production industrielle. Vous avez le sens du management, une bonne vision technique et une vraie capacite a garder la tete froide au coeur de l'action. RYTHME : 35h/semaine Horaires : 2x8 (6h-12h / 13h-15h) REMUNERATION : A partir de 13,50 EUR brut/heure selon experience Prime de douche (0,25 % du taux horaire) Frais kilometriques selon convention en vigueur. AVANTAGES[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Benin-d'Azy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos fonctions : proposer, développer, mettre en œuvre et animer des activités adaptées aux personnes âgées dépendantes ou non. Ces activités créatives, d'éveil, de stimulation et de socialisation seront de nature à favoriser l'expression, l'épanouissement, la participation et la créativité des résidents. Vos missions : - Elaborer un projet d'animation autour d'objectifs fixés conjointement avec la direction - Planifier et mettre en œuvre des animations personnalisées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins et désirs des résidents et les contraintes de la structure - Créer et développer une relation de confiance et d'écoute avec le résident - Développer ou maintenir ses liens sociaux et citoyens -Assurer une information régulière des familles et proches des résidents - Rechercher et mettre en place de nouveaux projets - Organiser des évènements, des sorties et mettre en place des décorations saisonnières - Créer des partenariats, coordonner l'action des intervenants extérieurs et ouvrir l'établissement sur son territoire - Elaborer et rédiger des rapports d'activité ; évaluer les projets et actions mises en œuvre ; participer au Conseil de la vie sociale[...]

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Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : - Accompagner les personnes vulnérables accueillies dans leur quotidien à travers notamment la conception et l'animation d'activités en groupe, intra ou extra-établissement, en lien avec les besoins - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne - Elaborer des projets d'accompagnement et d'animation de manière personnalisée - Être garant des projets personnalisés en assurant la cohérence de l'accompagnement - Être à l'écoute des personnes vulnérables et leur apporter un soutien - Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pluri professionnelle pour étayer son action au quotidien - Mettre en œuvre les dispositions du projet d'établissement et plus particulièrement celles de l'action éducative - Adhérer aux valeurs de l'Association et à celles du Projet d'Etablissement Profil - Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social exigé - Expérience souhaitée auprès d'un public similaire - Aptitudes avérées pour le travail en équipe - Capacités rédactionnelles - Maitrise des outils bureautiques et informatiques - Sens de l'organisation, rigueur, capacité à rendre compte Poste à pourvoir[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le GEM de COSNE : Un Travailleur social / Travailleuse sociale (F/H) CDI - Temps plein - C.C.N.T. 66) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération CCNT 66 Mission : Vous aurez pour mission de soutenir le GEM dans sa vie associative et dans ses actions collectives, selon des modalités définies conjointement avec les adhérents des GEM. Il s'agira notamment de temps d'accueil, d'échanges, d'activités, d'actions collectives, ayant pour objectif la création de liens et d'entraide mutuelle entre adhérents. Vous devrez soutenir les administrateurs du GEM dans la gestion de l'Association dans un positionnement favorisant la prise d'initiative et de responsabilité des adhérents. Vous aurez également pour mission de participer à une démarche d'inclusion sociale des adhérents, en soutenant notamment le GEM dans la création de liens avec son environnement (social, sanitaire.). Vous participerez activement au travail de l'équipe, notamment autour de la réflexion et la mise en œuvre de pratiques (participation une fois par mois à une analyse des pratiques avec les autres animateurs de GEM de l'Association). Vous aurez en charge le suivi administratif du GEM (suivi financier,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. MISSIONS Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Assurer la référence de plusieurs logements en lien avec l'homme d'entretien afin[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

Ces Foyers accueillent des personnes porteuses d'un handicap de déficience intellectuelle avec des troubles associés notamment du langage en hébergement permanent de 66 places. Missions : Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS et sous l'autorité de la direction régionale Normandie de l'action médico-sociale : - Vous serez le garant de l'élaboration, de la mise en place et de l'évolution des projets d'établissements. - Vous animerez une équipe pluridisciplinaire de 52 salariés. (Professionnels socio-éducatifs et de soin). - Vous participer à la mise en œuvre en dispositif Habitat et Vie Sociale sur le secteur de Sées - Vous suivrez la qualité des prestations et assurer le respect des règles de fonctionnement et les valeurs de la Fondation (éthique, sens du service, considération), - Vous serez particulièrement attentif à la qualité de vie des personnes accompagnées et assurerez un relationnel qualitatif auprès des résidents /bénéficiaires, des familles, des institutionnels, des prescripteurs et des prestataires externes. - Vous encadrerez, animerez et fédérerez les équipes pluridisciplinaires, développer les compétences, la disponibilité et l'écoute[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Au sein de notre établissement basé à St André, nous recherchons un(e) Accompagnant(ante) Educatif et Social. L'accompagnant social et administratif aura pour mission principale de soutenir l'amélioration des conditions de vie personnelle, professionnelle et collective du personnel. Cette fonction inclut l'accompagnement des salariés dans leurs démarches administrative, sociales et professionnelles, ainsi que la contribution à l'élaboration et à l'application de la politique d'action sociale de l'organisation. Elle accompagnera également le pôle des coordinatrices dans les tâches administratives. Missions et activités principales : - Recevoir et écouter activement les demandes des salariés - Analyser les situations présentes pour identifier les besoins spécifiques - Aider dans la constitution de dossiers administratifs ( CAF,sécurité sociale, France Travail, etc) - Proposer des solutions adaptées aux problématiques financières, familiales et autres rencontrées par les salariés. Prévenir les risques individuels liés à des difficultés sociales et médico-sociales. Informer et conseiller sur les questions de logement, d'emploi et de droits. Intervenir en cas de conflits ou[...]

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Responsable de service production en assurances

Emploi Assurances

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Technique, le Responsable de service supervise et coordonne les activités des pôles prestations selon les procédures qualité et la réglementation de l'assurance santé. Il le réalise dans le cadre de la politique générale de la mutuelle, des orientations et des décisions qui en découlent. Il encadre une équipe de 30 gestionnaires de prestations santé. Vos activités principales sont les suivantes : - Gérer et animer les équipes - Piloter et planifier le travail des équipes en répartissant les tâches et les priorités - Superviser et contrôler les travaux afin d'atteindre les objectifs fixés - Mesurer l'efficacité des actions à l'aide d'indicateurs adaptés et analyser les résultats - Anticiper les dysfonctionnements et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Veiller au respect des délais, des procédures et des standards de qualité - Assurer, avec l'appui des spécialistes prestations, la formation et l'évolution des compétences de l'équipe sur les évolutions métier (réglementation, outils techniques) - Favoriser la communication au sein des équipes et avec les autres services - Contribuer à l'amélioration continue des processus[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Enseignement - Formation

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

CHARGE DE RECOUVREMENT H/F Apprentissage TP Conseiller Relation Client à Distance - niveau Bac / niveau 4 Appellation ROME : Chargé.e de recouvrement de créances MISSIONS - Vous intervenez en véritable médiateur et négociateur pour recouvrer les créances de nos donneurs d'ordres B2B/B2C dans le respect de la déontologie et les process établis. - Vous collectez de manière pertinente en qualité de gestionnaire de portefeuille les éléments nécessaires auprès des débiteurs et les transmettiez à nos clients pour une résolution optimale des dossiers - Vous êtes garants de la procédure amiable et de l'image de marque de France Contentieux - Vous apportez une vision analytique et tout en restant ferme sur l'objectif lors de vos contacts avec les débiteurs par le biais des différents canaux de votre périmètre : - Gestion des relances téléphoniques (appels entrants et sortants) au nom et/ou pour le compte du client - Gestion des mails entrants clients et débiteurs - Courriers entrants clients et débiteurs PROFIL Vous êtes le.la candidate idéal.e si : - Vous avez une appétence informatique (Excel, SAP etc.) - Vous disposez d'une communication orale et écrite qualitative - Vous[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association LE PELICAN recherche pour son Centre de soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie : - Un (e) Chargé(e) de prévention, 35 heures hebdomadaire, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (12 mois) renouvelable - Poste basé à Chambéry (déplacement possible sur l'ensemble du Département de la Savoie) - Salaire selon grille CCNT66 Sous la responsabilité du directeur d'établissement et du chef de service, il ou elle aura pour missions : - La prévention et la réduction des risques en addictologie - L'animation collective d'actions de prévention - L'animation de formations Principales activités : - Développement de projets d'intervention collective à partir des besoins des différents partenaires du territoire, des ressources existantes et sources de financement - Réalisation d'actions de sensibilisation et de prévention en direction des publics jeunes, adultes, en milieu scolaire, professionnel ou festif - Assure une veille documentaire sur les produits, les modes de consommation et les programmes de prévention - Travail en partenariat et en réseau avec les différents partenaires du territoire - Rend compte de son activité via les logiciels[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Sailly, 78, Yvelines, Île-de-France

La SEVE - Savoirs Ecologiques et Valorisations Environnementales - est une association loi 1901 d'éducation à la biodiversité et de formation à la permaculture de tous les publics créée par des professionnels de l'environnement. Installée dans une ferme du Vexin, l'association est dynamique et propose des activités en lien avec la Nature et l'Environnement en s'appuyant sur les principes de la permaculture sur le territoire de l'Axe Seine. Ce poste est ouvert à toute personne qualifiée selon les critères précisés, passionnée de Nature et d'horticulture, et ayant un attrait particulier pour la transmission. MISSIONS Animation - Concevoir et mettre en place des animations sur diverses thématiques : objectifs pédagogiques, déroulé, besoins, préparation du matériel, création de supports pédagogiques, etc. - Concevoir un programme d'animations (visites thématiques et ateliers) à destination de plusieurs types de public : grand public, publics captifs (scolaires, centres de loisirs), publics en situation de handicap, professionnels, institutionnels - Prendre en charge des groupes lors d'animations programmées et de visites guidées - Réaliser des bilans[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

contrat « Adultes Relais » 36 MOIS : - Conditions d'éligibilité : 26 ans minimum, demandeur d'emploi, idéalement résider dans le quartier Valette (pas obligatoire). - cv + lettre de motivation OBLIGATOIRE Dans le cadre du contrat de ville « Engagements Quartiers 2030 » pour le quartier Valette, le/la chargé.e de médiation a pour mission de renforcer le lien social, faciliter l'accès aux droits, prévenir les tensions et accompagner les habitants, en particulier les jeunes et leurs familles, dans leurs démarches d'insertion sociale, éducative et citoyenne. Missions principales : Renforcer le lien social et l'accès aux droits Accueillir et orienter les habitants pour répondre à leurs besoins et faciliter leurs démarches. Détecter les situations de fragilité et assurer une veille sociale proactive. Favoriser la participation et l'inclusion des jeunes Créer un lien de proximité avec les jeunes du quartier, en échangeant avec eux dans un espace d'écoute et de dialogue. Concevoir et animer des ateliers et animations thématiques ou ludiques. Développer des projets co-construits avec les jeunes pour encourager leur engagement citoyen. Prévenir le décrochage scolaire. Faciliter[...]

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Responsable de chaîne de production

Emploi

Corbie, 80, Somme, Hauts-de-France

Le responsable de production agroalimentaire est un chef d'orchestre, axé terrain, qui doit garantir que les produits sortent au bon moment, en bonne quantité, avec la bonne qualité, tout en assurant la sécurité des équipes et la performance industrielle, en bonne coordination avec différents services ( qualité, achats, RH...) 1. Pilotage de la production Organiser, planifier et coordonner l'activité des lignes de production. Assurer le respect des volumes, des délais et des objectifs de rendement. Ajuster les ressources (humaines, matières, machines) en fonction des besoins. Suivre les indicateurs de performance : TRS, taux de rebut, cadence, productivité. 2. Management des équipes Encadrer les opérateurs. Former, accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs. Gérer les plannings, absences, remplacements et conflits éventuels. 3. Qualité, hygiène et sécurité alimentaire Dans l'agroalimentaire, c'est un pilier essentiel. Garantir l'application stricte des normes : HACCP, ISO 22000, IFS, BRC. Veiller au respect des bonnes pratiques d'hygiène (BPH) et de fabrication (BPF). Réagir en cas de non-conformité : analyse, actions correctives, suivi. Collaborer[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Assistant(e) Support Supply Chain (H/F) Intérim longue missions – Montauban (82) Secteur : Industrie / Supply Chain À propos du poste Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la Supply Chain. Vous assurez le suivi administratif des approvisionnements, des documents réglementaires et des réceptions, tout en apportant un support opérationnel au magasin et aux approvisionneurs. Votre mission : garantir la fiabilité des flux d’informations, la tenue des stocks, la conformité documentaire et la fluidité de la relation fournisseurs. Vos principales missions 1. Gestion administrative Supply Chain - Saisie et archivage des accusés de réception (ARC) - Relances fournisseurs (ARC manquants, retards de livraison, documents réglementaires). - Suivi administratif des FNC et relances pour obtention d’avoirs. - Participation au suivi des indicateurs achats. - Saisie des réceptions au magasin pour mise à jour du stock. - Réalisation d’inventaires tournants et gestion de l’archivage documentaire. 2. Relation fournisseurs - Relances actives en lien avec les approvisionneurs. - Suivi des retards, litiges et documents qualité.[...]

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Technicien / Technicienne logistique

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

descriptif du posteVous êtes en charge du traitement des incidents liés à la logistique et communiquez avec les autres sites (plans d'actions) et avec les clients (8D sur portails). Vous participez à l'élaboration du reporting hebdomadaire des non-conformités logistiques à la Direction du Service Clients.Vous participez à l'élaboration et diffusion bi-annuellement la synthèse des NC logistiques et des plans d'actions associés.L'Anglais est obligatoire Nive

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction de la communication mutualisée Ville de Belfort et Grand Belfort recrute un chargé de communication éditoriale et digitale ; une belle opportunité au sein d'une équipe dynamique dans une collectivité ambitieuse. En lien direct avec tous les services de la Ville de Belfort et du Grand Belfort, vous bénéficierez d'une vision à 360 degrés de l'action publique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe Communication pour préparer les magazines Belfort Mag et Voir en Grand. Profil recherché: • études supérieures ou expérience significative en lien avec le poste • excellentes capacités rédactionnelles • gestion de projet et capacité à coordonner les prestataires (pigistes, graphistes, imprimeurs) tout en respectant les délais • aisance relationnelle , aptitude à dialoguer avec les services et les élus pour obtenir les informations • compétences techniques : maîtrise de l'image (photo), des codes du web et des formats vidéo pour les réseaux sociaux • bonne culture générale et compréhension des enjeux spécifiques aux collectivités territoriales • rigueur organisationnelle, curiosité d’esprit, autonomie et fort esprit ’initiative Modalités de recrutement[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

LE CIDFF-SEF RECRUTE UN.E COORDINATEUR.TRICE EN INSERTION SOCIO-PROFESSIONNELLE MISSIONS GENERALES : - Prend en charge la gestion des étapes de mise en œuvre du projet V.I.E des femmes en supervisant toutes les étapes d'exécution du projet, de la phase de lancement jusqu'à son terme et l'établissement des bilans. - Planifie et gère les ressources matérielles et humaines. Il/elle définit un planning d'exécution, et les besoins en ressources tant matérielles qu'humaines. Evalue la faisabilité du projet, est force de propositions et de recommandations. - Anime le projet en cohérence avec l'équipe pluridisciplinaire du CIDFF. Travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du CIDFF (Conseillers d'insertion, psychologue, juristes ...). Travaille dans un esprit d'équipe pour engager et mener toutes les actions nécessaires à un accompagnement adapté à chaque femme en situation de précarité. Met en œuvre les actions qui contribuent à la réalisation des objectifs du projet (groupe de travail.) Contrôle l'état d'avancement du projet, la gestion des plannings et la rédaction des bilans. - Assure le suivi du projet en lien avec sa hiérarchie. Participe à la[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes recrute un(e) Assistant(e) sociale (H/F) à temps plein pour son service d'Addictologie, site de Sèvres. Définition du poste : Accompagnement et prise en charge sociale globale des patients hospitalisés dans le service d'addictologie et suivis en consultation hospitalière d'addictologie en lien avec les médecins, psychologues et l'équipe soignante Accès aux soins, rétablissement / ouverture des droits Aide à la réinsertion socio-professionnelle Missions générales : Réaliser l'évaluation, le diagnostic et le bilan social du patient et identifier les actions à mener en les priorisant dès l'entrée du patient en hospitalisation afin d'optimiser les actions à mettre en oeuvre Participer à la préparation, l'organisation du séjour et à la sortie Accompagner le patient dans les démarches administratives et de réinsertion sociale et professionnelle Mener des entretiens avec les patients, leurs familles, en vue d'une évaluation sociale Monter des dossiers en vue de l'ouverture ou du rétablissement des droits Favoriser l'autonomie des patients Améliorer les conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique et professionnel[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Ducos, 97, Martinique, -1

Carré Créole, c'est un concept dynamique et ancré dans les habitudes de vie actuelles : - Restaurant sur place : Une expérience gourmande et chaleureuse, où les clients viennent pour se régaler et partager des moments de plaisir. - Service drive et à emporter : Du lundi au vendredi midi, pour une cuisine locale, rapide et pratique, adaptée aux actifs et aux familles. - Prestations traiteur et expériences culinaires : Pour faire vivre la culture caribéenne sous toutes ses formes. Nous recherchons pour début mars 1 manager en restauration. Vous serez un acteur clé de notre aventure culinaire dès l'ouverture. Vos missions incluront : - Management d'équipe : Encadrer et motiver l'équipe en salle et en cuisine, assurer la formation et le développement des compétences. - Service client : Garantir un accueil chaleureux et un service irréprochable pour une expérience client exceptionnelle. - Gestion opérationnelle : Organiser les plannings, gérer les stocks et assurer le bon fonctionnement du restaurant au quotidien. - Participation à la stratégie commerciale, veiller à la rentabilité et proposer des actions pour développer l'activité. - Sens du détail : Assurer le respect des[...]

photo Ingénieur(e) conseil en prévention des risques industriels

Ingénieur(e) conseil en prévention des risques industriels

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Rejoindre EDF c'est intégrer :Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !Une entreprise engagée dans l'accueil et la formation des étudiants+ de 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees )Une opportunité vers une embaucheEn , 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l'alternance et du stageDécouvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF Vous pouvez en apprendre plus sur le métier de Technicien.ne en Prévention des Risques en cliquant ICI Vos missions ?Au sein du service qualité sureté prévention des risques (QSPR)  et d'une équipe de 100 professionnels, vous participerez aux principales missions suivantes : ?Animation et optimisation du pôle Accidentologie (PDA) du QSPRPilotage et amélioration des actions liées à l'accidentologie. ?Appui au pôle pluriannuel QSPR pour la réduction des points chauds radiologiquesContribution aux plans d'action pour diminuer les zones à risque. ?Appui à la validation des analyses de risques métier Procédés (RP) : avec les RTRSécurité[...]

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Security architect

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Nous recherchons un Manager Support Fiabilité H/F pour le site de Mardyck. Directement rattaché au chef de Département, vous êtes garant de la fiabilité des installations et prenez sous votre responsabilité les missions suivantes : Analyser les indicateurs et les dysfonctionnements en s'appuyant sur les outils en place (arbre des causes , pareto, bases de données GMAO : base des arrêts aléatoiresnbsp; Animer les groupes de travail sur les projets fiabilité (ex: durée de vie de roulement, adaptation nouvelles technologiesAlimenter le plan pérennité et s'assurer de la mise en œuvre en fonction des arbitrages du coordinateur fiabilité. Adapter la stratégie aux besoins (plan de maintenance, inspection, instrumentation, pièces de rechange, base documentaire GMAO, compétences, etc.) en s'appuyant sur les méthodes, les outils en place et la veille technique. Assurer le suivi de la mise à jour de la documentation technique dans la GMAO. Analyser les indicateurs et les dysfonctionnements en s'appuyant sur les outils en place (arbre des causes , pareto, bases de données GMAO : base des arrêts aléatoiresAnimer les groupes de travail sur les projets fiabilité (ex: durée de vie de[...]

photo Security architect

Security architect

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Poste Classé F12 Pour accompagner ce projet d'envergure, nous recherchons des candidats motivés pour s'investir dans le futur du développement des aciers électriques, et notamment un ingénieur Fiabiliste expérimenté.  Rattaché à l'équipe fiabilité du site, vous êtes garant de la fiabilité des installations de votre périmètre et prenez sous votre responsabilité les missions suivantes : Fiabilité Participe à la fiabilisation notamment en s'assurant de l'analyse de tous les arrêts aléatoires des équipements de son périmètre et de la mise en œuvre des actions correctives avec l'aide des supports si nécessaire Met en œuvre les solutions digitales pour évoluer vers une maintenance prescriptive. Pilote les GT sur les projets fiabilité. (y/c activités du pilier Maintenance professionnelle) Est garant du contenu et de la bonne tenue de la base d'arrêts Réalise et pilote des projets fiabilité Est responsable du plan de pérennité, de son élaboration et de sa mise à jour sur la filière.   Est responsable du plan de maintenance, de son élaboration et de sa mise à jour suite au démarrage, en collaboration avec l 'équipe opérationnelle de la filière.  Pilote[...]

photo Automaticien / Automaticienne de maintenance

Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Nous recrutons un Manager Opérationnel de Maintenance (F12) H/F  En tant que Manager Opérationnel de Maintenance, vous serez chargé(e) de manager les moyens, les ressources et les opérations de maintenance de votre périmètre afin d'atteindre les objectifs de performance et d'assurer la pérennité des installations. Vous veillerez à respecter les standards de santé, sécurité, environnement, qualité et maintenance.   Missions principales Animation et coordination : Animer les points de performance maintenance (marche outils, priorisation quotidienne, processus d'arbitrage-préparation-planification-exécution). Arbitrer et prioriser les demandes de travaux selon leur urgence, criticité, pertinence technique et budgétaire. Application des plans et gestion des opérations : Appliquer le plan de maintenance défini par l'équipe fiabilité (interventions préventives, remplacement des machines). Piloter les actions correctives nécessaires et veiller à la bonne exécution des règles GMAO. Superviser le processus des arrêts programmés. Analyse et amélioration continue : Contrôler les indicateurs de performance et d'activité. Analyser les arrêts aléatoires des équipements[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'assistant-e en ressources humaines réalise des actes administratifs, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines. - Participer à la collecte des besoins et des demandes de formation des salariés de l'entreprise (CPF) - Participer à l'élaboration du plan de formation - Participer au déploiement du plan de développement des compétences et l'évaluation des actions de formation mises en œuvre - Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord, les dossiers des agents - Préparation des données pour les requêtes statistiques (bilan social, accidents du travail, etc.) - La participation à l'établissement d'une cartographie des métiers et sa mise à jour. - Participer à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des concours administratifs, et suivi de la logistique - Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions réalisées - Participer au déploiement d'outils de gestion Activités associées - Diffuser l'information relative aux procédures de gestion (concours, mobilité, formation.) - Rédiger des notes et des courriers administratifs - Participer à la réalisation de bilans d'activité[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Maripasoula, 97, Guyane, -1

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Georges, 973, Guyane, Guyane

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

Ressources supplémentaires