photo Assistant / Assistante e-commerce

Assistant / Assistante e-commerce

Emploi Négoce - Commerce gros

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

FICHE DE POSTE - Assistant(e) E-commerce Lieu : Ludres (54) Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Prise de poste : Dès que possible 1. Présentation du poste Nous recherchons un(e) Assistant(e) E-commerce pour renforcer notre équipe et participer au développement de nos activités en ligne. Basé(e) à Ludres (54), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de notre boutique en ligne et dans l'amélioration de l'expérience client. 2. Missions principales Gestion du site e-commerce Mise en ligne des produits : descriptions, photos, caractéristiques. Mise à jour des contenus et des tarifs. Gestion de la base de données produits. Gestion des commandes & relation client Suivi des commandes, préparation et coordination avec la logistique. Traitement des demandes clients (mail, téléphone, messagerie interne). Suivi des retours et réclamations. Animation commerciale Participation aux opérations marketing : promotions, campagnes saisonnières. Création et planification de newsletters (si nécessaire). Veille concurrentielle et amélioration continue de l'offre. Optimisation & reporting Suivi des performances du site (trafic, ventes, taux de conversion). Proposition[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Ce poste polyvalent combine des missions d'assistanat de direction, de gestion administrative, de formation et d'organisation d'activités physiques, sportives et culturelles. L'assistant.e de direction sera en charge du suivi des tableaux de bord de la direction, de la rédaction des actes administratifs et des délibérations nécessaires au fonctionnement de la DRH, en veillant au respect des échéances. Il/elle organisera et préparera les réunions de la direction, en élaborant les ordres du jour, en diffusant les convocations, en préparant les supports nécessaires et en assurant le compte-rendu des échanges. En matière de gestion administrative, le/la candidat.e devra suivre les conventions de mise à disposition, le marché d'assurance statutaire, la masse salariale via la complétude et l'optimisation du PPP, les postes subventionnés en lien avec le service financier, les CST/F3SCT et les élections professionnelles, ainsi que les entretiens professionnels. Il/elle sera également responsable de la création et de la mise à jour de bases de données et documentaires pour les documents cadres, et apportera une assistance administrative aux autres pôles (organisation de visites[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Contexte France Active Normandie agit pour soutenir celles et ceux qui entreprennent, en conseillant et en finançant les publics prioritaires, les entrepreneurs engagés et les acteurs de l'ESS. Nous intervenons lorsque l'accès au financement bancaire est difficile et mobilisons des solutions adaptées : garanties, prêts d'honneur solidaires et quartiers, prêts participatifs, prêts gratuits et primes. Nous sécurisons notamment les parcours de création et de reprise dans le cadre du dispositif « Ici Je Monte Ma Boîte » (IJMMB) de la Région Normandie. À partir du 1er janvier 2026, notre action s'organise autour de trois pôles : 1/ Financement : expertise financière, stratégie de financement, intermédiation bancaire et mobilisation des outils France Active ; dispositif Ici Je Monte Ma Boîte 2/ Accompagnement & Coopérations : dispositifs DLA et ARME ESS, accompagnements collectifs, animation des communautés d'entrepreneurs engagés, et offre de formation professionnelle certifiée Qualiopi 3/ Administration : accueil, gestion et mise en place des outils financiers et des dispositifs. Dans ce cadre, France Active Normandie recrute un e Conseiller-e en financement pour renforcer[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Centre Jean-Marie Larrieu (CJML) recrute 1 cadre socio-éducatif (H/F) pour la période du lundi 5 janvier au vendredi 17 juillet 2026. Le poste est déployé sur deux lieux : l'Institut des Nestes, 475 rue des moulins à Lannemezan, et l'antenne DITEP des Adours à Campan. En liaison avec le directeur et le médecin référent, la personne assurera la chefferie du service DITEP, constitué d'une équipe d'une quinzaine de professionnel(le)s (personnels éducatifs, thérapeutique et pédagogique), Le dispositif accompagne environ 30 jeunes de 6 à 20 ans, présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Le dispositif œuvre pour l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes, grâce à une approche pluridisciplinaire (thérapeutique, éducative et pédagogique). 1. Management et encadrement de l'équipe - Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire (personnels socio-éducatifs, thérapeutiques et pédagogiques) - Assurer la gestion des ressources humaines de proximité : élaborer et optimiser les plannings, gérer les absences, et organiser l'accueil[...]

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Conducteur / Conductrice de machines à imprimer

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions principales seront : - Lecture et mise en application d'un ordre de fabrication. - Mise en machine du bon support dans le bon format. - Mise en machine des plaques, encres et outillages selon la séquence couleur déterminée. - Réglage/ Calage conforme aux exigences qualité et conformément au BAT. - Contrôles qualité préalables au lancement en production. - Supervision de l'impression : prélèvements, et outils de contrôles automatisés. - Adaptation et optimisation des cadences de production. - Entretien et maintenance de la machine et de l'environnement de travail. Vous possédez une expérience en conduite de machine, idéalement dans un domaine d'activité similaire.

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Pneumologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Description de la mission Assurer la continuité et la permanence des soins, prévenir et diagnostiquer les pathologies et réaliser les soins aux bénéficiaires dans le respect de la politique qualité et du contexte médico-économique. Assurer les fonctions cliniques de Médecin spécialiste en Pneumologie pour le service d'hospitalisation complète (HC) de 30 lits et le service d'hospitalisation de jour (HDJ) de 50 places en collaboration avec les médecins de l'établissement, salariés ou mis à disposition du Centre Hospitalier de Chalon sur Saône. MISSIONS ET ACTIVITÉS Assurer la coordination de l'équipe pluridisciplinaire de réhabilitation respiratoire et celle de l'organisation des soins pour l'HC et l'HDJ en appui et concertation avec la Direction des Soins et les cadres concernés Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet médical d'établissement et de sa spécialité ACCUEILLIR ET ACCOMPAGNER LE BENEFICIAIRE > Prendre connaissance du dossier médical du bénéficiaire > Ecouter questionner, informer, rassurer ou alerter les bénéficiaires dans la gestion de leur santé > Mener l'examen clinique et diagnostiquer la pathologie PRESCRIRE DES SOINS ADAPTES AUX SITUATIONS[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la direction du pôle Affaires Générales et Vie locale et dans le cadre d'une mise à disposition partielle auprès de l'association « Ugine Animation », vous assurez les missions suivantes : - Préparer, organiser, planifier et gérer la mise en œuvre des animations et évènements en lien avec les différents services et partenaires associés, - Elaborer et mettre en place la programmation en lien avec le responsable de service et le bureau d'Ugine Animation, - Promouvoir et développer les manifestations existantes, - Développer et animer les partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et évènementiels, - Mobiliser différents publics et acteurs locaux (scolaires, associations, personnes âgées.) autour des évènements, - Assurer l'organisation technique, logistique et matérielle de l'évènement en coordonnant les services supports, - Veiller à communiquer sur les animations suffisamment en amont en lien avec le service communication, - Assurer la réalisation des formalités nécessaires à la mise en place des animations et évènements : o Déclarations adéquates o Rédaction de courriers, de convention de partenariat, de contrat de prestation[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Monnetier-Mornex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La pension de famille les Hutins de la Fondation de l'Armée du Salut est un établissement qui accueille des personnes en situation d'exclusion sociale. L'établissement est composé de 25 appartements implantés dans un vaste parc arboré à proximité de l'agglomération d'Annemasse. Le travailleur social aura pour mission : Sous l'autorité du chef de service : - Organiser, Animer des actions collectives et faire vivre les espaces collectifs. - Etre le lien social et le facilitateur aux démarches administratives des résidents (santé, insertion, logement, mobilité) - Etre médiateur entre les résidents. - Aider à la gestion locative de la structure - Evaluation des besoins et les demandes des résidents. - Etre disponible pour des entretiens individuel (écouter, rassurer, prendre position). - Mise en lien avec leur réseau médicale et sociale (Docteur, dentiste, A.S, psychologue). - Etre en relation étroite avec l'assistante sociale du PMS de Reignier. - Etablir la liste pour la permanence PMS un mardi par mois. - Organiser la venue d'une infirmière (CD) individuelle ou action collective. - Créer des liens partenariaux pour soutenir ou stimuler les démarches des résidents.[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Service MERCURE, ETABLISSEMENT NOTRE DAME DES FLOTS recherche pour son service de visites médiatiséesdans le cadre de la protection de l'enfance:UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F). Le service NDF- Mercure sur orientation de l'ASE et décision du juge des enfants, organise des visites médiatisées en présence constante d'un tiers, entre un enfant et son ou ses parents, lorsque celles-ci ne peuvent être exercées par le service gardien sans remettre en question la sécurité de l'enfant. ( 0 à 17 ans) Le service est doté d'un cadre spécifique et d'un règlement de fonctionnement garantissant la sécurité physique, psychique et moral de l'enfant, dans son intérêt supérieur. Les intervenants accompagnement les familles à la reprise du lien ou sa restauration dans ce cadre contraint. Les objectifs des visites médiatisées visent autant la protection de l'enfant d'un lien potentiellement dangereux ou incompatible avec son développement que le soutien des parents dans leur fonction parentale et la mise en place d'un lien d'attachement satisfaisant entre l'enfant et son parent. Un travail partenarial de proximité avec les services ou établissement en charge du suivi global de l'enfant est indispensable[...]

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Chef / Cheffe de rayon poissonnerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belley, 10, Ain, Grand Est

Nous recherchons un(e) Adjoint Responsable Rayon Poissonnerie situé à Belley (01) ! Au sein d'un supermarché d'une enseigne reconnue, vous gérez votre rayon poissonnerie et assurez son bon fonctionnement au quotidien à travers différentes missions : 1. Gestion des performances et des résultats : Fixer des objectifs de vente et de performance pour le rayon et s'assurer de leur atteinte. Analyser les indicateurs de performance du rayon et identifier les opportunités d'amélioration. Mettre en place des actions correctives pour optimiser les résultats et la rentabilité du rayon. 2. Gestion des stocks et approvisionnement : Assurer la gestion optimale des stocks pour éviter les pertes et les ruptures. Contrôler les niveaux de stocks et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Négocier les prix et passer les commandes auprès des fournisseurs en fonction des besoins et des ventes prévues. 3. Gestion de l'équipe : Former et encadrer l'équipe du rayon composé de 2 à 3 personnes pour garantir un haut niveau de service client. Gérer les plannings en tenant compte des besoins opérationnels et des périodes d'affluence. 4. Préparation et mise en valeur des[...]

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Technicien(ne) de diagnostics techniques du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération de Moulins (Allier - 44 communes - 65 000 habitants) recrute un Technicien Patrimoine Bâti et Energie H/F Afin de mener à bien les ambitieux projets d'équipements de bâtiments, de Moulins Communauté, et de la Ville de Moulins, mais aussi pour conduire la gestion du patrimoine de ces deux collectivités. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Bâtiments au sein de la Direction Générale des Services Techniques. Missions Vous serez au sein d'une équipe en charge de : la conduite de projets nouveaux, la rénovation et la maintenance des sites existants des bâtiments communaux et inter-communaux. - Assurer la réalisation d'études et de conduites d'opérations en neuf et en réhabilitation - Élaborer, rédiger et piloter les marchés publics et commandes de travaux - Planifier, organiser, coordonner et contrôler les interventions et réalisations relatives aux travaux - Gérer l'entretien du patrimoine communautaire et communal de Moulins - Identifier les besoins en travaux et élaborer des plans d'action pour l'entretien, la maintenance, l'amélioration et la mise aux normes des bâtiments - Préparer, organiser le déroulement des commissions de sécurité[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Créhen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

En vue de garantir un accompagnement personnalisé pour chaque adulte en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés) accueilli dans le foyer de vie, la personne recrutée occupera les missions suivantes : - Accompagner, dans une proximité relationnelle, les résidents dans les actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage, aide à la prise des repas etc....) et dans les actes de la vie courante (accompagnement des achats plaisirs et/ou de première nécessité, chez le coiffeur, etc.). - Respecter les consignes paramédicales, administrer les médicaments et veiller à la traçabilité de l'acte. - Contribuer à la mise en œuvre d'animations ou d'activités stimulantes et innovantes . - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets personnalisés. - Préserver le droit, le respect et la dignité de l'usager. - Promouvoir la vie sociale et les loisirs au profit des personnes accueillies. - Connaissance de la déficience intellectuelle et troubles psychiques chez l'adulte, et de leurs conséquences au quotidien. - Connaissance dans la mise en œuvre de projets personnalisés. - Capacité à élaborer des écrits professionnels[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le DITEP Clair-Soleil recrute un Responsable (H/F) pour ses sites du VAL de DROME Poste à pourvoir à compter du 05/01/2026 Le poste à pourvoir s'inscrit dans un dispositif ITEP qui propose accueil de jour, accueil de nuit et accompagnement ambulatoire au profit d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans. Le ou la responsable assure, dans le respect des valeurs de l'association et du projet associatif, le pilotage opérationnel du projet du pôle enfance au niveau du territoire du Val de Drôme et de ses sites d'accompagnement (Le Poët-Laval, Crest , Divajeu) et de son site administratif (Eurre) Le ou la Responsable de Territoire travaille sous la responsabilité du directeur du pôle enfance. Le ou la responsable est membre du CODIR des ESMS de l'association et contribue à travers son action et sa réflexion au développement d'une dynamique collaborative. Le territoire réunit une équipe pluridisciplinaire de 25 professionnels pour 40 usagers accompagnés. Fonctions et missions du poste : - Conduit l'organisation et le fonctionnement de son territoire dans le cadre de la mise en œuvre du Dispositif Intégré ITEP. - Est garant des parcours des enfants et adolescents[...]

photo Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

Cléré-les-Pins, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

*****OFFRE EN ALTERNANCE***** Pour une supérette de Pernay, nous recherchons un employé commercial(e) polyvalent en alternance pour préparer un titre professionnel conseiller commercial niveau 4. Missions principales : - Accueillir, renseigner et orienter les clients avec professionnalisme. - Participer à la mise en rayon des produits : approvisionnement, étiquetage, rotation et mise en avant des promotions. - Garantir la propreté, le rangement et la bonne tenue du magasin. - Participer à la gestion de la caisse et aux encaissements. - Aider à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises. - Contribuer à la mise en place des opérations commerciales et aux inventaires. Compétences et qualités attendues : - Sens du service et bon relationnel client. - Dynamisme, rigueur et envie d'apprendre. - Polyvalence et esprit d'équipe. - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Contrat 100 % apprentissage préparant le titre professionnel Conseiller Commercial. - Motivation, ponctualité et sens des responsabilités indispensables. - Débutant accepté - formation assurée en alternance avec Touraine Selforme Formation.

photo Tourneur(euse)-fraiseur(euse) sur Commande Numérique

Tourneur(euse)-fraiseur(euse) sur Commande Numérique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous avez en charge la mise en fabrication des pièces avec la mise au point des programmes ISO Fanuc ; vous êtes garant de la production des pièces dans un ilot de machines à commandes numériques composé de tours jusqu'à 8 axes et outils motorisés. Votre mission consistera à : - Concevoir le programme des pièces à produire : prise de connaissance du besoin de fabrication, sélection du mode opératoire - Procéder à la mise au point et aux réglages des machines. - Lancer la fabrication des pièces en suivant la méthode technique indiquée, - Surveiller le bon déroulement du cycle de fabrication après le lancement, - Réaliser des contrôles spécifiques afin de garantir la conformité des pièces Votre profil : - Autonome et rigoureux/se, vous êtes méthodique et organisé(e) - Vous êtes disposé(e) à travailler en équipe, en 2X8 avec ou sans permutation chaque semaine ou en normal. Rémunération : selon profil et expérience, entre 15 € et 18 € de l'heure. Heures supplémentaires majorées à 25% entre la 36ème et la 39ème heure. Prime d'équipe : 10% du salaire brut. Prime annuelle selon résultats Avantages : - Titres-restaurants - Mutuelle : participation à 50 % - Salle de sport -[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Nord Cotentin. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]

photo Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Centre Manche. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS Responsable de la commercialisation des logements vacants ou en préavis sur un secteur donné. Il ou elle est l'interlocuteur des demandeurs de logements et des locataires en place souhaitant bénéficier d'une mutation de logement, sur les aspects commerciaux et administratifs (règles d'accès au parc locatif social, modalités d'attribution et critères de priorités.). Il ou elle met en œuvre le processus d'attribution des logements dans le respect des règles en vigueur en travaillant en étroite collaboration avec les réservataires de logement conformément aux conventions établies. Il ou elle contribue à des projets de relogement dans le cadre d'opérations de démolitions ou restructuration du parc immobilier. ACTIVITES - Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité pour l'ensemble des clients en recherche de logement. Expliquer les règles d'attribution d'un logement social (respect des plafonds HLM selon le type de financement, la composition du ménage.), informer sur les démarches et documents nécessaires à la constitution d'une demande de logement ou de mutation. - Prospecter pour rechercher des clients par le biais du Serveur National d'Enregistrement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de la structure La FDSEA de la Nièvre est un syndicat agricole départemental qui accompagne les agriculteurs dans la défense de leurs intérêts et le développement de services, notamment en matière d'emploi (Service de Remplacement, groupement d'employeurs, associations de l'emploi.). Dans ce cadre, la FDSEA recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer l'équipe en charge de l'emploi agricole. Sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez pour missions : - Gestion administrative RH - Préparation et mise en place des contrats de travail (CDI, CDD, saisonniers, alternants, etc.) - Réalisation des DPAE et formalités d'embauche - Mise à jour des dossiers salariés (papier et numérique) - Suivi des visites médicales (convocations, relances, archivage) - Suivi des dossiers de maladie / accident : collecte des justificatifs, lien avec la MSA, mise à jour des plannings - Gestion des plannings - Élaboration et actualisation des plannings (agents de remplacement, salariés des structures de l'emploi) - Ajustement des plannings en fonction des absences, congés, arrêts maladie - Coordination avec les responsables de services et les adhérents employeurs -[...]

photo Superviseur / Superviseuse de travaux

Superviseur / Superviseuse de travaux

Emploi Autres services aux entreprises

Coquelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Les principales missions : Supervision d'équipe ! - Assurer l'encadrement de l'équipe dédiée (Savoir motiver, féliciter, recadrer son équipe, etc.) - Réaliser des 1 to 1 réguliers (environ 1 fois par mois) avec chaque membre de son équipe - Réaliser les évaluations annuelles - Suivre l'équipe sur le terrain et assurer des contrôles de tâches et d'activités - Suivre et garantir l'avancement du Plan de Production et des dépannages de manière pro-active sur le terrain en réalisant les ajustements nécessaires en cas d'aléas - Réaliser des audits : Sécurité, Qualité, Amélioration continue .de son équipe conformément aux objectifs transmis par la hiérarchie - Adapter le dispatch fourni par la Planification au regard des compétences de son personnel présent et assurer la coordination des travaux de l'équipe - Assurer le suivi et le maintien des différentes compétences et habilitations du personnel (en identifiant les besoins de formation, etc.) - Être responsable du budget Outillages et Consommables de son équipe, - Réaliser les autorisations d'accès et accueil des intérimaires et sous-traitants quand cela est nécessaire. Être le/la garant.e de la sécurité : - Effectuer[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'UFCV, association d'éducation populaire qui porte un fort intérêt au projet associatif et l'inclusion de tous, gère plusieurs EAJE dans les quartiers de la ville de Perpignan. Sous la responsabilité de l'équipe de direction du multi accueil (situé dans le quartier du Moulin à Vent), nous recherchons un.e Educateurs.trice de Jeunes Enfants diplômé.es d'Etat pour compléter notre équipe. Le multi accueil dispose d'une capacité de 85 berceaux répartis en 5 sections. Vous aurez pour mission : Finalité et Enjeux : Sous la responsabilité directe de l'équipe de direction, vous pilotez et coordonnez la réalisation du projet éducatif et pédagogique de la structure. Vous êtes référent.e d'une section. Fonctions et responsabilités : - Proposer et coordonner la mise en place du projet pédagogique de la structure - Participer au suivi sanitaire des enfants et à la mise en place des protocoles médicaux (soins, hygiène, repas.) - Piloter et assurer les activités éducatives d'éveil et de loisirs - Participer à tous les temps de vie de l'enfant dans la structure - Accueillir les parents et assurer les transmissions - Contribuer à la mise en place de partenariats extérieurs - Assurer[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) à la Direction Régions et Services, sous la responsabilité du Responsable Régional ou du Responsable d'Agence, vous assurez les opérations d'entretien, de maintenance et de mise en service des installations en chaufferie. Véritable représentant(e) technique de l'entreprise, vous intervenez chez nos clients pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité de leurs équipements. Vos principales missions : Maintenance et dépannage - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les équipements industriels, - Rédiger les rapports d'intervention et signaler les non-conformités, - Assurer le suivi des contrats de maintenance et planifier les interventions, - Réaliser les analyses de traitement d'eau et sécuriser les installations, - Gérer le stock de pièces de rechange. Travaux et mise en service - Réaliser des travaux de revamping, petits travaux (PTX) et gros travaux (GTX), - Assurer la mise en service des équipements standards vendus ou loués sur votre secteur. Suivi client et développement commercial - Identifier les besoins clients sur site et promouvoir nos produits et services, - Remonter les opportunités commerciales au Responsable de Secteur. Qualité, Hygiène,[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Agroalimentaire

Lardier-et-Valença, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir rapidement* Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise en pleine croissance et renforcer son équipe ? Rejoignez-nous vite ! Poste : Nous recherchons une personne pour un poste de Commerciale basé dans les Hautes Alpes qui ait l'envie de développer notre portefeuille clients B-to-B, d'assurer le suivi des clients existants et mettre tout en oeuvre pour assurer la satisfaction de nos revendeurs français. Lea commerciale Herbiolys est affectée à la mise en place d'actions commerciales et de formations afin de contribuer au rayonnement de la marque de produits finis Herbiolys. Ilelle contribue à l'amélioration des performances, grâce à la mise en place de la stratégie commerciale. Ilelle s'assure de l'entière satisfaction des clientes en collaboration avec l'administration des ventes. Ilelle travaille en lien avec l'ensemble de l'équipe et plus particulièrement avec l'équipe encadrante et la direction. Ilelle sera sous la responsabilité de la Responsable commerciale. Vous serez principalement chargée de : - Démarcher par téléphone afin d'implanter la marque dans de nouveaux points de vente (pharmacies, magasins biologiques, herboristeries)[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Capendu, 11, Aude, Occitanie

Le Directeur effectue des missions complexes dans les domaines de la gestion des ressources humaines, de la gestion administrative, financière et logistique, des projets d'activités et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Il/elle devra pour cela : - ELABORATION ET MISE EN ŒUVRE DU PROJET D'ETABLISSEMENT Il conduit et actualise le projet d'établissement en conformité avec les axes définis par l'Association dans le cadre du projet d'installation sur le nouvel établissement de l'IME de Capendu. Il met en œuvre les décisions stratégiques prises en application de ce projet de reconstruction en prenant en compte les évolutions des politiques publiques dans leur orientation inclusive. Il met en œuvre les outils de la loi du 2 janvier 2002 conformément au référentiel-qualité et les préconisations de l'HAS. Il est le garant de l'adéquation qualitative et quantitative entre les demandes et les possibilités d'accueil. Il est chargé de la mise en œuvre des projets de partenariats et réseaux concernant l'activité de l'établissement. Il rédige le rapport d'activité de l'établissement. - ANIMATION DES RESSOURCES HUMAINES Par délégation du Directeur Général,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'association est agréée centre social. Dans ce cadre, elle met en œuvre un projet social intégrant un projet collectif familles. Pour assurer la mise en œuvre de ce projet familles, la MPT des longs traits recrute son ou sa référent(e) familles et habitants ; Au sein de la maison pour tous des longs traits, le(la) référente familles et habitants, en étroite collaboration avec la coordinatrice du centre social, est garant(e) de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social. Vous participerez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du contrat de projet, notamment afin de répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire. Vous coordonnerez et animerez les actions à destination des familles et des habitants. Vous coordonnerez et animerez les actions de soutien à la parentalité développées au sein du centre social. Vous faciliterez l'articulation des actions Familles de la MPT avec celles conduites par les partenaires du territoire. Pour renforcer l'équipe vous pourrez être amené(e) à participer à l'animation des temps d'accompagnement à la scolarité. Profil recherché Le(la) référent(e) doit être en possession d'un diplôme[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Déols, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Aérocentre, Pôle d'Excellence Régional, a pour mission le développement et la pérennisation des filières aéronautique, spatial et défense en Région Centre Val de Loire. Regroupant à ce jour une communauté de 146 membres, Aérocentre recherche un/une chargé de missions Aéronautiques. Le poste porte sur les activités ci-dessous : Développement économique et commercial : - Organisation de rendez-vous d'affaires - Veille commerciale et accompagnement des membres sur des salons/conventions d'affaires - Appui au TPE/PME sur le montage de dossiers ou la réponse à appels d'offres - Mise en place et tenue d'indicateurs de suivi - Animation du réseau Recherche et innovation : - Soutien aux membres en termes d'innovation par une veille technique - Développement d'offres collaboratives intégrant les savoir-faire de plusieurs adhérents - Animation des groupes de travail sur des thématiques choisies - Mises en relation techniques entre les acteurs de la recherche et les entreprises adhérentes - Veille sur les financements disponibles Appui à l'excellence industrielle : - Visites d'entreprises membres et captation des besoins pour suggérer des orientations de performances, d'acquisition[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADAPEI de la Loire est une association reconnue d'utilité publique qui accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap mental, de handicap psychique, d'autisme, de polyhandicap. Elle gère plus de 60 établissements et services sur l'ensemble du département, qui regroupent 1500 professionnels et accompagnent les parcours de près de 2000 personnes. Le siège social de l'ADAPEI de la Loire recherche un(e) Chargé(e) des moyens généraux dans le cadre d'un départ en retraite. MISSIONS : Placé sous la responsabilité de la Programmiste Responsable des moyens généraux, vous êtes en charge de la mise en place et du suivi des moyens généraux pour l'association. Vous appuyez également le suivi opérationnel des chantiers. Vous veillez à la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, du budget et des normes. Vous supervisez la maintenance et l'entretien des infrastructures, contrôlez les équipements et locaux, assurez une veille technologique et réglementaire, et optimisez les plans de maintenance. Vos missions principales seront les suivantes : - Moyens généraux : o Mettre en place les moyens généraux : contrats assurances, prestataires. o Suivre les[...]

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Responsable des ventes

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Tavers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rejoignez l'aventure Epiane, une enseigne dynamique en plein développement ! En tant que responsable des ventes dans notre boulangerie pâtisserie vous aurez pour missions : GESTION DE LA VENTE - Maitriser parfaitement le terrain et s'impliquer quotidiennement (ouvertures fermetures) - S'assurer de la qualité constante de la mise en avant des produits et du marchandisage - Agir sur les facteurs d'ambiance tant à l'intérieur qu'à l'extérieur - Participer avec ces équipes à l'accueil client et faire preuve d'écoute active - Apporter des solutions pour limiter l'attente des clients - Maitriser parfaitement le livret de vente fourni par l'enseigne et s'assurer que ces équipes le maitrise - Dynamiser les ventes en suivant les opérations mise en place par le service marketing - Analyser ses ventes au quotidien avec pour objectif de limiter les invendus, anticiper et adapter la production, développer ticket moyen. - S'assurer de la sécurisation des fonds et est le garant de la gestion des caisses RESPONSABLE - Garantir la bonne mise en avant des produits (marchandisage) - Garantir le respect de l'affichage obligatoire, de l'accueil des clients et la propreté (intérieur et extérieur) -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Un poste utile, autonome et tourné vers l'action : votre organisation soutiendra des projets concrets pour améliorer l'accès aux soins.***Contribuez à un projet collectif au service de la santé du territoire La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé du Centre Haute-Marne réunit des professionnels mobilisés pour améliorer la coordination, la continuité et la qualité des soins. Vous rejoindrez une petite équipe : la coordinatrice de la CPTS et vous, un duo clé pour assurer le bon fonctionnement et la dynamique des projets.***Vos missions : En tant que chargé(e) de gestion administrative, vous soutenez la coordinatrice, facilitez l'organisation quotidienne de la structure et assurez la gestion opérationnelle des missions. ·***Gestion administrative & logistique : Organisation générale, gestion des mails/courrier, préparation des réunions, mise à jour de l'annuaire, suivi des adhésions, commandes et petites logistiques. ·***Appui à la vie associative : Participation aux réunions, prise de notes, mise en forme des documents clés, appui à la communication interne/externe. ·***Soutien aux projets de santé : Suivi de l'avancée des actions, réponses[...]

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Consultant / Consultante en accessibilité numérique

Emploi Enseignement - Formation

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons, pour notre site situé au sein du Lycée HERE à LAXOU, un assistant TICE (technologie de l'information et de la communication pour l'enseignement) Principales missions : Sous la responsabilité du chef d'établissement support du GRETA Lorraine Centre et du chef d'établissement du Lycée E. HERE. En lien avec les chargés de maintenance informatique du lycée E. Héré (CMIL) ainsi que l'équipe administrative et pédagogique, vous aurez pour missions : Support aux formateurs et aux apprenants - Assurer l'accueil et l'accompagnement des apprenants dans l'utilisation des outils numériques. - Aider à la prise en main des plateformes numériques - Apporter un soutien personnalisé aux publics en difficulté avec le numérique. Gestion et maintenance de premier niveau - Gérer le parc informatique (installation de base, mises à jour, configuration, suivi du matériel). - Veiller au bon fonctionnement des équipements numériques (ordinateurs, vidéoprojecteurs, imprimantes, tablettes.). - Assurer un premier niveau de diagnostic en cas de dysfonctionnement et faire le lien avec les services techniques (diagnostic et suivi des pannes) Appui pédagogique numérique - Préparer les[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) formateur(trice) en maintenance et/ou électrotechnique pour une mission temporaire sur Le Mans, dans le cadre d'un dépannage en attendant le recrutement d'un profil en CDI. Le ou la candidat(e) rejoindra une équipe d'une dizaine de formateurs expérimentés, portée par un véritable esprit de partage, de collaboration et de transmission. Le rôle consistera à accompagner des jeunes, des salariés et des demandeurs d'emploi dans le développement de leurs compétences, tout en assurant des formations autour de projets de maintenance et de conception électrique. La mission inclut la mise en œuvre de moyens électrotechniques en environnements tertiaires et industriels, l'accompagnement des apprenants dans la mise en service et le dépannage d'installations électriques, ainsi que l'adaptation et la mise à jour de supports pédagogiques pour proposer des contenus concrets, actuels et pertinents. Le suivi pédagogique et l'évaluation des acquis font également partie intégrante du poste. Nous recherchons un profil issu d'une formation Bac +2/3 en maintenance ou en électrotechnique, disponible rapidement, et motivé par la transmission de compétences.

photo Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous l'autorité du responsable technique, vous réaliserez la maintenance préventive et corrective des équipements et des installations électriques. Vous participerez également à la rénovation et la mise en conformité des équipements et des installations de courants forts et faibles : - Installation et réparation des réseaux courant faible, téléphonie, images/caméras, télévision, interphonie et informatique - Électrotechnique : Ascenseur, monte-charge/pont, automatismes (portes/portails), moteurs électriques - Équipement biomédical et consommables : sélection, entretien, réparation - Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur - Réalisation de divers travaux de mise en place ou de remplacement d'appareillages électriques (en fonction de l'habilitation), - Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité ; - Encadrement des équipes des prestataires intervenant sur le site pour les travaux neufs ou de maintenance.

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Technicien(ne) de maintenance en équipements industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du traitement & valorisation des eaux usées : Un technicien de maintenance H/F Vos missions : - Participer à l'installation, au montage et à la mise en service des équipements de traitement des eaux et prétraitement : dégrilleurs, dégraisseurs, flottateurs, décanteurs, postes de relevage, systèmes automatisés, etc. - Effectuer la maintenance préventive des installations - mécanique, électrique, hydraulique, - Participer aux travaux de rénovation et modernisation - Intervenir chez les clients industriels ou collectivités pour maintenance, dépannage, mise en route, Contrats : Lieu : Albi Horaires : Selon planning avec grand déplacement Rémunération : Selon expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE - 43 000 habitants En partenariat avec 5 autres EPCI (CC Terres des Confluences - CC des Deux Rives - CA du Grand Montauban - CC du Frontonnais - CC des Hauts Tolosans) RECHERCHE : Chargé.e d'Etude Stratégie et Organisation territoriale - Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) (H/F) à temps complet - Contrat de projet d'une durée de 1 an renouvelable - Catégorie A (Filière Administrative). -VOS MISSIONS : Pour permettre la mise en œuvre du programme « Garonne débordante », vous intégrez une équipe qui est en charge de son élaboration, et dans ce cadre, vous réalisez l'Etude permettant de définir une nouvelle gouvernance unifiée aux différents plans d'actions du programme. Pour ce faire, Vous animez différents ateliers collaboratifs, coordonnez les différents EPCI, instruisez et analysez différents scenarii d'organisation et de gouvernance et préparez la mise en œuvre, le cas échéant, la solution retenue. VOS PRINCIPALES ACTIVITES : Consolider les bases du projet et fédérer l'ensemble des EPCI autour d'objectifs communs, en tenant compte du renouvellement des mandatures et de la diversité[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Administrations - Institutions

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) à la Direction vie de la cité et sous la responsabilité directe du responsable de service, nous recherchons un/une Educateur territorial des Activités Physiques et Sportives (APS) qui aura en charge les missions suivantes : Mission Principale - Participer à la mise en œuvre de la politique sportive définit par la collectivité, - Encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives auprès d'un large public sur les temps scolaires et extrascolaires. Activités du poste - Organiser, mettre en œuvre et promouvoir les manifestations sportives, - Participer à l'élaboration de projets éducatifs et sportifs et à leur mise en œuvre, - Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité, - Détecter les anomalies de matériel et effectuer les opérations de maintenance usuelle, - Accompagner les enfants dans le cadre des sorties sportives, - Accueillir et renseigner le public sur place ou par téléphone, identifier la demande et son degré d'urgence. Compétences requises pour le poste Les « savoirs » : - Connaître le cadre règlementaire et juridique des activités physiques et sportives[...]

photo Technicien(ne) de mise en service d'équipements industriels

Technicien(ne) de mise en service d'équipements industriels

Emploi Electronique - Electromécanique

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Exécuter les prestations contractuelles de maintenance préventive, curative et mise en service Assure un excellent niveau de relation avec le client Apporte son concours au développement de relation avec le client. Savoir dans l'électronique, l'électromécanique, l'électricité et l'automatisme (Expérience (sans diplôme), CAP, BT, BTS, DUT) très bonne maitrise de la langue ATTENTION : DEMENAGEMENT PREVU POUR AVRIL 2026 A SAINT OUEN L'AUMONE

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Responsable contrôle qualité en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Kourou, 97, Guyane, -1

Dans le cadre de la « Délégation de tâches pour l'Assurance Qualité liées aux installations nouvelles et validations des systèmes en Guyane » pour le compte du service qualité de la direction Du transport spatial du CNES (DTS/QGP/SQS), l'ingénieur qualité assure la mise en œuvre des dispositions assurance qualité (exigence et organisation) pour la surveillance de la réalisation, de la validation et de la réception des travaux en Guyane dans les domaines concernés. Date d'entrée en fonction 01/07/26 Les travaux concernés par cette activité consistent à mettre en œuvre la gestion de configuration logicielle des automates et des logiciels banc de contrôle des ensembles de lancement développés par les moyens Sol Guyane., tel que : La mise en application du process de gestion de configuration logicielle pour les automates des ensembles de lancement : gestion des demandes de consultation/blocage de logiciel, édition et validation des PV logiciel, intégration des modifications dans la Gestion de Configuration Logiciel (GCL). La gestion de la configuration du logiciel niveau 3 du banc de contrôle qui couvre les grandes phases de campagne : Mise en œuvre électrique du lanceur[...]

photo Pâtissier / Pâtissière

Pâtissier / Pâtissière

Emploi Hôtellerie - Camping

Figari, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'auberge POZZO DI MASTRI à Figari recherche un(e) Pâtissier (H/F). Sous la direction du chef de cuisine, vous êtes chargé(e) de la réalisation des desserts pour le service du petit-déjeuner, du déjeuner et du dîner ainsi que de la mise en place. Vous réalisez également les buffets et desserts pour les événements (mariages, etc.). Vos missions : - Mise en place du service. - Réalisation des recettes de base (crèmes, pains, pâtes, coulis). - Réaliser des desserts classiques, plus élaborés, et entremets. - Dresser des desserts et les transmettre au personnel de salle pour le service. - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Respecter les consignes de tri sélectif - Aider si besoin en cuisine (rangement des marchandises, mise en place des plateaux de fromage) Profil recherché: - Vous disposez au minimum d'une expérience similaire de 5 ans dans un établissement de même catégorie, vous avez des notions de recettes corses. - Savoir-être professionnels recherchés : - Rigueur et autonomie - Respect de la hiérarchie - Force de proposition - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe Conditions et avantages : - CDD de fin mars à fin octobre -[...]

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Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Marcel-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : St Marcel les Valence - Déplacements ponctuels CNPE Prise de poste : Janvier 2026 Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Animateur(rice) QSE disposant d'une expérience dans le secteur nucléaire pour accompagner la mise en œuvre et le suivi de notre système de management intégré. Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à la mise à jour et la rédaction des documents QSE (procédures, DUERP, plans, fiches). - Mettre à jour les indicateurs, tableaux de bord et suivre les plans d'actions. - Assurer le suivi des non-conformités, FNC, REX et FEP (collecte, relance, mise à jour). - Contribuer à la préparation des audits internes / externes. - Réaliser des visites terrain QSE et sensibiliser les équipes. - Contribuer à la gestion des accidents du travail (déclaration, analyse, élaboration du plan d'action, suivi) - Refonte du DUERP et des évaluations de risques. - Préparer et animer les causeries mensuelles (sécurité, sûreté, environnement.). - Être un appui dans notre démarche d'amélioration continue - Participer à la veille réglementaire QSE - Mettre à jour les habilitations du personnel (fichier interne, application PASS,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Florensac, 34, Hérault, Occitanie

Fondée en 1964, l'Association Vallée de l'Hérault (AVH) est une organisation dédiée à soutenir les personnes en situation de vulnérabilité et à promouvoir leur inclusion sociale. Les valeurs qui guident l'association sont la solidarité, la laïcité et l'altérité. L'association Vallée de l'Hérault est organisée autour de trois pôles principaux : - Pôle Hébergement - Accueil Accompagnement - Travail. Cette organisation permet à l'association de structurer ses actions et d'offrir un accompagnement complet aux personnes en situation de handicap. L'association emploie 200 salariés et accompagne plus de 800 personnes sur ses 12 établissements situés dans le département de l'Hérault. Vous souhaitez partager vos valeurs et vos compétences au service de l'économie sociale et solidaire dans une Association dynamique, engagée, ouverte à la diversité et inclusive ? L'Association Vallée de l'Hérault recrute au sein de l'EANM MA RESIDENCE basé à Florensac : Un(e) Educateur(-trice) Spécialisé(e), à temps plein (35h), en CDI à compter du mois de Janvier 2026. MISSIONS : sous la responsabilité de la Responsable de Service, l'intervenant-e assure : - Travailler en équipe pluriprofessionnelle[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

CDD jusqu'au 31 mars 2026 MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable territorial ASE de la délégation territoriale des solidarités (DTS), l'Adjoint/e ASE apporte son expertise technique et participe à la mise en œuvre de la politique enfance-famille. ACTIVITÉS Apporter un soutien technique et une expertise - Apporter son expertise technique auprès des autres cadres du PDS (responsable territorial ASE, responsable de la DTS, cadres du PDS.). - Participer à l'élaboration et à l'évaluation de la politique enfance-famille - Soutenir et accompagner techniquement les professionnels de l'équipe ASE et des assistants familiaux de la DTS ainsi que ceux de la PMI dans le cadre de leurs missions de l'ASE, particulièrement sur les dossiers et situations d'usagers complexes Assurer l'encadrement hiérarchique des assistants familiaux - Assurer le respect des obligations de formation des assistants familiaux - Organiser et mettre en œuvre les réunions et actions collectives pour les assistants familiaux - Participer aux recrutements des assistants familiaux - Réaliser les évaluations professionnelles et mettre en œuvre les procédures[...]

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Chef de culture horticole

Emploi Bricolage - Jardinage

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

PRESENTATION DE LA COOPERATIVE : Créée en 2016 et forte d'une quinzaine de salarié-e-s, SICLE est une coopérative de paysage à vocation environnementale et sociale. Elle développe un ensemble d'activités complémentaires pour promouvoir la nature en ville : - Jardinage à vélo, écologique et participatif auprès de particuliers, copropriétés et entreprises - Maîtrise d'œuvre et éco-conception paysagère en espace public - Animation dans les jardins partagés pour les bailleurs sociaux Le partage, la convivialité et le bien-être de chacun-e sont au cœur de notre fonctionnement. En tant que SCOP, chaque salarié-e est destiné-e à devenir associé-e à moyen terme : engagement collectif, solidarité et participation active à la gouvernance sont des valeurs essentielles pour nous. OBJECTIFS DE LA PRESENTE OFFRE : Ce poste s'inscrit dans un projet stratégique majeur : l'acquisition de nouveaux locaux dans un bâtiment totem (Climax) intégrant une serre urbaine de 450 m². La serre sera répartie en 3 espaces : espace animation et Tiers lieu (120 m²), jardinerie de producteurs locaux éco-responsables (115 m²) et pépinière de production (140 m²). Ce nouveau lieu ouvrira ses portes en[...]

photo Gestionnaire cotisations en assurances

Gestionnaire cotisations en assurances

Emploi Assurances

Pisseloup, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du (de) la Responsable d'équipe, le (la) Gestionnaire Vie du Contrat est le (la) garant(e): - De la gestion administrative liée à la vie des collectifs et individuels - Du référencement des professionnels de santé via leur enregistrement dans notre base de données - De la qualité de la relation privilégiée avec les assurés, les clients RH, les professionnels de santé Missions: - Assurer la gestion administrative liée à la vie des contrats collectifs et individuels, de la base de données des professionnels de santé saisir les affiliations et gérer les évolutions pendant la vie du contrat mettre en place la télétransmission effectuer les mises à jour de la base de données des professionnels de santé (ex: mise jour de RIB, cessation d'activité ... ) - Relation client: Assurer la relation avec les assurés, les clients RH et les professionnels de santé Garantir la réclamations des clients Répondre à toute demande par téléphone et mail des assurés, des clients RH et des professionnels de santé sur toutes questions liées à la vie du contrat ou au référencement Solutionner les questions transmises par le Centre Relation Client et[...]

photo Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Laval Description du poste : Votre[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Faulquemont, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions : - informationet conseil auprès des usagers : renseignements techniques et réglementaires, gestion des problématiques liées au réseau, démarche de mise en conformité de branchements, projets de construction ou de viabilisation, raccordement - gestion administrative et technique des demandes de branchement assainissement : étition de devis, suivi des travaux et facturation - gestion administrative et technique des travaux de fonctionnement : diagnostic, définition et suivi des travaux de maintenance des réseaux et ouvrages existants - participation à l'établissement, à l'étude et à la mise en oeuvre des programmes de travaux d'investissement (en tant que maître d'oeuvre ou maître d'ouvrage) - mise à jour des tableaux de suivi d'activités - instruction des autorisations d'urbanisme sur les volets assainissement collectif et non collectif - suivi de la facturation de la participation financière à l'assainissement collectif sur les demandes d'urbanisme (PFAC) - établir des diagnostics assainissement dans le cadre de ventes immobilières : vérification de raccordement pour l'assainissement collectif et diagnostic assainissement non collectif - suivi et contrôle[...]

photo Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la PDG, le Directeur d'Exploitation pilote l'ensemble des opérations des villages de vacances afin de garantir qualité de service, satisfaction client et performance économique. Il assure la mise en œuvre de la stratégie du groupe, la cohérence technique, opérationnelle et humaine sur tout le parc. Membre du CODIR, il contribue aux décisions stratégiques et collabore étroitement avec les directions Commerciale, Communication et RH. Relations commerciales et communication: -Contribution aux orientations commerciales et aux appels d'offres -Participation à la politique tarifaire -Représentation commerciale lors d'évènements -Suivi des partenariats institutionnels Relations avec la DRH: -Recueil et analyse des besoins des directeurs de villages en lien avec les directions Technique et Restauration -Élaboration des organigrammes selon la stratégie RH, les indicateurs financiers et la commercialisation -Participation au recrutement des cadres, à la rédaction des fiches de poste et à la gestion des litiges -Suivi des mobilités internes et des évolutions de poste -Validation des factures (intérim, duo.) Gestion budgétaire et reporting: -Élaboration et suivi[...]

photo Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants (de 0 à 12 ans) susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement. Pendant ce parcours, la Plateforme assume les missions suivantes : Accélérer l'accès à des bilans et interventions précoces, grâce à l'adressage vers des professionnels intervenant en libéral, Favoriser le diagnostic lorsque cela est cliniquement possible, Réduire le risque de sur-handicap. La coordination s'effectue sur l'ensemble du territoire du Haut-Rhin en appui des familles et en partenariat avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le parcours diagnostic (médecins, professionnels de la petite enfance, professionnels libéraux, structure sanitaire et médico-social, centres ressources, etc) et scolaires. Fonctions : Le médecin coordinateur de la PCO-TND68 participe à la mise en place du parcours coordonné de bilans et d'interventions précoces, en s'appuyant sur la collaboration avec les médecins de ligne 1 (médecins traitants, scolaires, de PMI, etc.) et l'ensemble[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Pour la mise en place de son nouveau service d'AEMO-AED Renforcée et Renforcée avec possibilité d'Hébergement, l'association CENTRE SAINT EXUPERY recrute pour son POLE ENFANCE 71, un 'EDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E). Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé : - Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit[...]

photo Ingénieur / Ingénieure support technique

Ingénieur / Ingénieure support technique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le service : Le Territoire Saône et Loire assure la gestion de 105 contrats d'eau potable et d'assainissement auprès de collectivités et d'industriels pour un CA de 27 M€. Il dessert 61 000 abonnées en eau potable et ses contrats principaux sont celui avec la Communauté Urbaine de Creusot-Montceau, le SMEMAC et Autun. Basé principalement à Montceau les Mines, il compte 103 collaborateurs qui assurent entre autres la gestion de 4 installations d'eau potable et 46 usines de dépollution et les réseaux associés. Au sein du service de la Direction des Opérations, vous participez à la stratégie globale de la performance des systèmes d'assainissement et vous pilotez la réalisation d'études techniques. Vous serez le référent assainissement sur le Territoire. Les missions : 1/ Soutien à l'exploitation : En assainissement : Garantir un soutien technique à l'exploitant, Assurer la surveillance et à la maîtrise des volumes collectés et déversés, Piloter la démarche du diagnostic permanent, Participer à la mise en place et à l'exploitation des outils de gestion patrimoniale des réseaux, Participer au suivi et à la maîtrise des coûts d'exploitation, Participer à la mise à jour des[...]

photo Chef / Cheffe de projet développement économique

Chef / Cheffe de projet développement économique

Emploi Economie - Finances

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Coordonner une stratégie concertée d'animation locale du développement économique : - Proposer une méthodologie de concertation et la production des éléments nécessaires à ces missions et coordonner les partenariats en matière de développement économique et social à l'échelle territoire - Suivre et alimenter le programme de recherche sur la Responsabilité Territoriale des Entreprises Animer les perspectives du Parcours Marque Employeur Territorialisé : - Favoriser l'intermédiation entre l'offre et les besoins d'emploi du territoire, de travailler à la mutualisation et à la territorialisation des formations, etc. Accompagner le développement de filières économiques locales : - Accompagner le développement de filières économiques locales : appui à l'émergence et développement, (réemploi des matériaux dans la construction) Utiliser l'Économie sociale et solidaire (ESS) comme moteur de développement : - Travailler à la mise en lumière et la mise en oeuvre des principes de l'ESS en lien avec la CRESS Nouvelle-Aquitaine et les autres partenaires de l'ESS - Accompagner les acteurs de l'ESS sur le territoire, collectivement ou individuellement - Accompagner particulièrement[...]

Ressources supplémentaires