photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes passionné(e) par la paie mais souhaitez évoluer vers un rôle plus polyvalent en Ressources Humaines ? Vous cherchez un environnement à taille humaine, où votre travail a un impact direct sur la vie de l'entreprise ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! SIRAC propose une prestation de mise à disposition de personnel expérimenté et qualifié. Embauché(e) en CDI, vous interviendrez au sein d'entreprises locales, pour des périodes de longues durées de minimum 6 mois pouvant également être un tremplin pour déboucher sur une embauche à son terme chez nos clients. Poste : Nous recrutons un Gestionnaire Paie et RH H/F en CDI à temps plein (39h) pour rejoindre un groupe familial spécialisé dans le domaine du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) basé à Sillingy (74). En tant que Gestionnaire Paie & RH, vous serez un véritable partenaire de la direction et des collaborateurs. - Paie & déclarations : établir et contrôler -100 bulletins (CCN Bâtiment), gérer les variables et les déclarations sociales. - Administration du personnel : gérer les embauches, départs, arrêts, visites médicales, congés. et être l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux. -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Extraction - Mines

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) chargé des ressources afin de renforcer notre service RH. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines de la filiale, vous participerez activement à la gestion du personnel, avec un accent particulier sur le recrutement et la formation des collaborateurs. Vous serez également amené(e) à contribuer au suivi de la paie et à l'administration du personnel. Au sein d'une équipe de 5 RH voici vos missions principales : Recrutement et intégration (70 % du poste) Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux Trier et présélectionner les candidatures, organiser et conduire les entretiens Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration du collaborateur Participer à l'amélioration de la marque employeur et aux actions de communication RH Formation et développement des compétences Identifier les besoins de formation en lien avec les managers Élaborer et suivre le plan de développement des compétences Assurer l'organisation logistique et administrative des sessions de formation Suivre et[...]

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Responsable paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

GESTION DE LA PAIE Utilisation d'un logiciel métier Gestion et enregistrement des heures travaillées effectives Gestion des RTT, congés, absences, heures supplémentaires, récupérations Production des bulletins de paies (en moyenne 100/mois) Réalisation des virements dédiés au versement des salaires DSN Utilisation de la solution "Myprimobox" (bulletins de paies et autres documents dématérialisés) ADMINISTRATION DU PERSONNEL Production des contrats de travail et avenants Gestion et suivi des soldes de congés et RTT Réalisation de courriers RH et transmission de notes de service Production des documents de fin de contrat Suivi des affiliations et radiations à la mutuelle (complémentaire santé) Gestion et suivi des visites médicales Transmissions des informations aux services légaux (URSSAF, CPAM, Inspection du travail...) Mise à jour du cadre conventionnel Suivi de la mise en place du régime de retraite supplémentaire Tenue des registres obligatoires Collecte données du personnel et suivi des dossiers RH

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, basé en agglomération nancéienne, référent dans le domaine médico-social, un profil Gestionnaire de Paie H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Gestion de l'absentéisme - Gestion de l'intégralité du processus de paie - Travaux de reporting - Calcul des IJSS, DSN... - Planning de visites médicales - Appui au service RH Notre client recherche une personne titulaire d'un bac+2 minimum avec plusieurs années d'expérience à son actif. La connaissance de la convention collective du 15 mars 1966 est un véritable atout pour votre candidature. Vous avez un bon relationnel et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques notamment en lien avec la gestion de la paie et Excel.

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Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre entreprise : Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. Mission : Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. R.A.S Intérim recherche pour son agence de LA TOUR DU PIN, agence généraliste avec une expertise en transport, logistique, industrie et HRE un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F pour un CDD de 6 mois Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Auxonne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, mission à pourvoir dès que possible jusqu'à avril 2026. Rejoignez Global Hygiène, un leader industriel en pleine croissance, en tant que Gestionnaire RH (H/F). Un poste opérationnel où vous serez au cœur de la gestion quotidienne RH, multisites et 2 conventions collectives, avec un focus sur : Gestion des temps & paie - Suivi et contrôle des temps de travail (logiciel Kélio apprécié), - Collecte, vérification et transmission des variables de paie au cabinet externe, - Modification de situations contractuelles et professionnelles et en vérifier la cohérence en paie, - Reporting post-paie et suivi des indicateurs, - Garantie du respect des obligations légales et conventionnelles en matière de paie, - Veille et suivi des évolutions législatives en droit du travail pour assurer la conformité de l'entreprise. Administration du personnel - Gestion des dossiers salariés de l'arrivée au départ, - Suivi des visites médicales, - Gestion des affiliations/radiations mutuelle, - Pilotage des intérimaires : contrats, relevés d'heures, suivi des factures (mise en place de Pixid en novembre 2025), - Rédaction des contrats de travail et avenants, -[...]

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Conseiller / Conseillère en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le poste : L'agence de Proman Cannes recherche son/sa gestionnaire des ressources humaines et paie ! Vous gérez le processus de la paie des intérimaires : préparer, saisir, contrôler, et éditer la paie. Vous avez pour mission de : Saisir et contrôler les relevés d'heures des interimaires Répondre aux diverses demandes des collaborateurs et les renseigner sur les avantages sociaux et la législation en vigueur Elaborer et éditer des états statistiques Classer et archiver les éléments de paie dans les dossiers du personnel Gestion des visites médicales et des papiers périmés, DPAE et établissement des contrats Suivi des formations Participatin au recrutement (fidélisation des interimaires, enregistrement et suivi des candidatures, annonces et sourcing) Gestion des accidents de travail : déclaration et suivi Prise en charge de l'accueil téléphonique et physique Prise de commande La connaissance du logiciel ANAEL serait un plus Profil recherché : Issu(e) d'une formation de niveau BAC +2 en Ressources humaines ou comptabilité, vous disposez d'une expérience minimale de 2 à 5 ans en paie. Une expérience en agence d'interim serait un plus. Méthodique, organisé(e) et rigoureux(se),[...]

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Quartier de la Boucherie - Visite Guidée

Vie locale, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Limoges 87000

Le 20/10/2025

Pendant 1h, venez découvrir ce quartier et ses nombreuses maisons à pans de bois, marqué depuis le Moyen Âge par la vie sociale et professionnelle des bouchers de Limoges. La visite ne comprend pas l'entrée dans la maison de la Boucherie. – Visite de 1h – Inscription et paiement en amont OBLIGATOIRE à l’Office de Tourisme, par téléphone ou sur notre site web. – Le lieu de rendez-vous est communiqué APRES le règlement et la réservation, sur le billet

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Sécurité - gardiennage

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

CSI Sécurité Privée, accompagne depuis 15 ans un bon nombre de clients, dans leur besoin en sécurité. Sous la Responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines nous recherchons un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines amen(é) à travailler en binôme avec une Assistante RH déjà présente au sein de l'équipe. Missions principales : - Gérer les entrées des salariés en CDD et CDI's (Enregistrement du dossier administratif, vérification des documents.) - Présélectionner les candidatures et effectuer des entretiens (en présentiel, visio.) - Suivi des absences (congés payés, arrêts maladies, accidents de travail) et assurer la mise à jour du planning du salarié - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, entretiens disciplinaires, licenciements.) - Rédiger des notes de service et des notes d'informations - Actualiser les supports de suivi et de gestion - Réaliser une veille juridique et sociale RH - Traiter les appels entrants Gestion de paie : - Saisir les éléments variables de paies en fonction des plannings des salariés - Etablir les bulletins de paies et documents de fin de contrat - Traiter la DSN (Déclaration Sociale Nominative) et traiter[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Négoce - Commerce gros

Limonest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Assistant de gestion administrative confirmé H/F Véritable pierre angulaire de la société en lien direct avec le gérant et la DAF mais aussi avec les techniciens et les commerciaux. Les missions : SAV : - Gestion des mails et des appels téléphoniques - Suivi du SAV avec la gestion et la préparation des bons d'intervention, gestion des retours des techniciens - Lien avec les télé-transmetteurs : mise en route et résiliation de la télésurveillance Gestion Commerciale : - Préparation, scan et envoi des dossiers de financement aux différents organismes financiers en étroite collaboration avec les commerciaux. - Suivi des paiements des dossiers de financement - Suivi et paiement des commissions des commerciaux Compta clients : - Facturation des interventions suite SAV - Mise en place de la facturation périodique de télésurveillance et de maintenance. - Mise en place des anciens et nouveaux prélèvements - Saisie des règlements (virements, prélèvements, chèques) - Impayés : relance téléphonique et par courrier Compta fournisseurs : - Scan et encodage des factures - Paiement des factures Relations Humaines : - URSSAF : déclaration d'embauche - Mutuelle[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Divonne-les-Bains, 11, Ain, Occitanie

Adjoint RRH F/H Le Domaine de Divonne, appartenant au groupe Partouche, est une entreprise multisites dynamique regroupant un casino, un hôtel 4 étoiles, plusieurs restaurants et un golf. Nous comptons près de 250 collaborateurs évoluant sous différentes conventions collectives (Casinos, HCR, Golf). Dans ce contexte riche, exigeant et stimulant, nous recherchons un(e) Adjoint(e) Ressources Humaines généraliste pour accompagner le développement et la gestion humaine de nos équipes. ________________________________________ Votre rôle En collaboration étroite avec le Responsable RH, vous intervenez sur un large spectre de missions RH opérationnelles et administratives. Vous êtes un véritable support pour les managers et les collaborateurs, en assurant la gestion quotidienne des ressources humaines dans un environnement multisites et multi-conventions. Administration du personnel : - Effectuer les démarches administratives de l'arrivée jusqu'au départ des salariés de l'hôtel. (Elaboration des contrats, DPAE, remise des documents, accueil RH, intégration) - Suivre l'ensemble des obligations RH : visites médicales, titres de séjour etc - Gérer l'ensemble des contrats de travail[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faverges-de-la-Tour, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Assistant Ressources Humaines (RH) à la Tour-du-Pin (38110) (H/F) 1. Gestion administrative du personnel -Prise en charge des démarches liées à l'embauche : déclaration préalable (DPAE), rédaction des contrats de travail, adhésion à la mutuelle, etc. -Suivi des obligations médicales et des échéances légales (visites, renouvellements.). -Coordination du processus d'intégration des nouveaux collaborateurs, de leur arrivée jusqu'à leur autonomie. -Gestion des départs : désinscription mutuelle, mise à jour du SIRH, élaboration des documents de fin de contrat. -Accompagnement des salariés sur les questions RH d'ordre administratif et réglementaire. -Application de la politique formation : organisation logistique et suivi des sessions (convocations, conventions, habilitations, attestations.). 2. Gestion de la paie -Production des bulletins de paie dans le respect des normes sociales et conventionnelles. -Réalisation des déclarations sociales périodiques (mensuelles, annuelles). -Interface avec les organismes sociaux : URSSAF, caisses de retraite, mutuelles,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Assistant(e) RH/Paie - Préparation du Bachelor CRDR Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) Assistant(e) RH/Paie pour préparer le Bachelor Chargé(e) de Développement des Ressources Humaines en alternance. Vos missions et responsabilités : Administration du personnel : - Saisie et éditions des contrats de travail et des documents d'embauche -Accompagner les responsables d'exploitation et les conseiller -Suivi des salariés (Visites médicales, absences, congés, discipline) Gestion de la paie : - Recueillir, analyser et traiter les variables de paie - Etablir et contrôler les bulletins de salaire - Assurer la veille juridique et sociale Avantage de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe) - Vous préparez un Bachelor (grade bac+3) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète - Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : Bachelor CDRH (niveau 6) Rythme d'alternance : Présence à l'école 3 jours par semaine, une semaine sur[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Assistant(e) RH/Paie - Préparation du Mastère MRH Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) Assistant(e) RH/Paie pour préparer le Mastère Manager en Ressources Humaines en alternance. Vos missions et responsabilités : Administration du personnel : - Saisie et éditions des contrats de travail et des documents d'embauche -Accompagner les responsables d'exploitation et les conseiller -Suivi des salariés (Visites médicales, absences, congés, discipline) Gestion de la paie : - Recueillir, analyser et traiter les variables de paie - Etablir et contrôler les bulletins de salaire - Assurer la veille juridique et sociale Avantage de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe) - Vous préparez un Mastère (grade bac+5) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète - Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : Mastère MRH (niveau 7) Rythme d'alternance : Présence à l'école 3 jours par semaine, une semaine sur deux Lieu de formation :[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

Les Femmes et les Hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, GBH permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes ! Nous recrutons pour l'une de nos filiales, un Gestionnaire RH (H/F). Vous interviendrez sur un large périmètre, couvrant aussi bien l'administration du personnel que la paie, ainsi que différents projets RH. Missions principales : · Gérer l'administration du personnel (entrées, sorties, contrats, avenants, dossiers collaborateurs). · Assurer la préparation et le suivi de la paie (collecte et saisie des variables, contrôle des bulletins, interface avec le prestataire ou le logiciel). · Suivre les absences, congés, visites médicales et obligations légales. · Participer au développement RH : formation, recrutement, intégration, gestion des compétences. · Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs sur leurs questions RH et paie. Vous êtes titulaire d'une[...]

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Assistant / Assistante du service personnel

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste à pourvoir est dédié à la Gestion Administrative du Personnel et de la Paie au sein du service RH. * Contrôle et transmission des éléments variables de paie au centre de paie (heures supplémentaires, primes, indemnités journalières.) * Gestion des temps (Horoquartz) * Suivi et mise à jour des dossiers administratifs des salariés * Organisation et suivi des visites médicales * Gestion administrative liée aux recrutements (DPAE, établissement des contrats de travail, contrats d'alternance, convention de stage) * Elaboration des documents du solde de tout compte, certificat de travail - portabilité prévoyance et mutuelle * Conseil aux salariés et renseignements (paie, congés, mutuelle.) Rémunération et avantages * Rémunération mensuelle de 1917.57€ euros bruts et des titres restaurants * Mutuelle d'entreprise * Avantages et prestations sociales intéressantes selon conditions Poste à pourvoir le 03 novembre Entretiens en présentiel ou distanciel Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Bourgogne soutient l'égalité Hommes/Femmes, favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Administrations - Institutions

Bannalec, 29, Finistère, Bretagne

La recherche son DRH - DGA - Directeur de pôle H/F suite suite à une mutation vers une autre Le futur Directeur du PAG-DRH-DGA H/F, sous l'autorité du DGS, sera accompagné de son assistante RH, dans ses missions RH. DIRECTEUR DE POLE Impulser et coordonner des projets stratégiques relevant des compétences de son pôle Diriger le service et les équipes rattachées * Animer les équipes de travail * Coordonner l'activité des agents en répartissant et planifiant les tâches en fonction des contraintes du service * Veiller à la réactivité et à la qualité du service public * Contrôler et évaluer la qualité des prestations, procéder aux ajustements nécessaires sur un plan organisationnel. * Repérer et réguler les conflits * Participer aux recrutements Assurer une veille au plan stratégique DIRECTEUR GENERAL ADJOINT Contribuer à la définition des politiques publiques de la collectivité Assurer la suppléance du DGS en cas d'absence et l'épauler dans certains dossiers. Assurer une veille quant au développement de la décentralisation, de l'intercommunalité, des partenariats interinstitutionnels, des pratiques de gouvernance de territoires et au développement d'une certaine concurrence[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

PSL Poitou-Charentes est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du sport et des loisirs qui a pour vocation de contribuer : - au partage du temps de travail des salarié.e.s et à la répartition des coûts, - à l'apprentissage de la fonction employeur pour les adhérents ; - à l'approche globale des questions de formation et de professionnalisation, - à l'allègement, pour les dirigeants associatifs, des tâches administratives occasionnées par l'emploi. Engagé dans une stratégie de développement, PSL souhaite s'appuyer sur des ressources humaines fortes pour structurer son offre de service. Profil recherché : - diplôme de niveau bac +2 ; - connaissance du secteur associatif, du droit du travail souhaitée ; - maitrise de la paye exigée ; - qualités relationnelles, sens de l'organisation, capacités d'analyse et adaptabilité indispensables ; - connaissance de la convention collective du sport appréciée. Missions : - Recueillir les variables de paie - Etablir et envoyer les feuilles de paye - Etablir et envoyer la facturation - Suivre les remboursements de frais - Contrôler et vérifier la concordance paye / facturation - Suivre les dossiers individuels des salariés,[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

GESTION ET ADMINISTRATION DES RESSOURCES HUMAINES - Réaliser les formalités administratives d'embauche (création dossier salarié, affiliation aux différents organismes sociaux.), - Rédaction des contrats, avenants, - Collecter les éléments variables pour la préparation des paies (pointages, absences, changement rémunération.) - Gérer les arrêts de travail (attestations de salaire, dossier prévoyance, déclaration AT, DSN.) - Prise en charge et traitement des saisies arrêts sur salaire, acomptes/avances - Suivi de l'intégration administrative des collaborateurs, Visites médicales - Suivi des intérimaires - Interface avec le prestataire paie - Etablir les déclarations annuelles - Gestion des horaires, des pointages, absences RH - Respect des procédures - Suivi des indicateurs RH - Aide à la réalisation des différents bilans (bilan social, BDES,..) - Suivi Administratif de la formation - Recrutement : Rédaction d'annonces, sourcing - NIBELIS et WORKDAY serait appréciée Maîtrise d'excel

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Grande fête chez Thérèse et René

Pour enfants, Repas - Dégustation, Fête

Rivery 80136

Le 12/10/2025

Journée animée par Didier Soyer (Surprise !!!) 30 exposants vous attendent • Marché de légumes à la barque • Jeux pour enfants • Tombola • Paniers garnis à gagner Venez profiter en toute convivialité d'une journée exceptionnelle en repartant de bonne humeur Vente des confitures du téléthon Entrée libre et gratuite dans le jardin. La visite du Musée et les promenades en barques restent payantes. Vente des confitures du téléthon Alain et ses gâteaux battus Restauration La Vache Folle Dingue sur place et possibilité de réservation au 06 65 16 79 16

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Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Economie - Finances

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Objectifs du poste : Sous l'autorité du chef de l'unité « Territoires Ruraux et Aménagement Durable » (UTRAD : 5 agents), vous assurez la gestion de la mesure LEADER sur le territoire de Mayotte. En collaboration étroite avec les animateurs des Groupes d'Actions Locales (GAL), et le Service Europe et Programmation (autorité de gestion FEADER), vous apportez un appui technique et réglementaire dans le montage et le suivi des dossiers de demande de subvention. Vous organisez votre activité de manière autonome et contribuez activement à la réussite du programme par la proposition et la mise en œuvre d'actions adaptées. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des dossiers, de l'instruction préalable au conventionnement jusqu'au au versement des aides, en assurant le suivi global des demandes, l'accompagnement des porteurs de projets, la participation aux avis techniques, les contrôles de conformité et le reporting du programme. Vous jouez également un rôle clé dans l'animation du réseau des GAL, que vous animez et coordonnez afin d'assurer une mise en œuvre harmonisée et efficace du programme. Vous assurez un appui technique et réglementaire, facilitez les échanges entre[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres commerces

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions principales En collaboration étroite avec la Responsable Administrative et RH, vous intervenez de manière opérationnelle sur les missions suivantes : Administration du personnel & paie Préparation des documents d'embauche : promesse d'embauche, DPAE, contrats de travail, avenants, affiliation mutuelle/prévoyance, visites médicales Suivi des dossiers du personnel : absences, congés, arrêts de travail, visites médicales Suivi des périodes d'essai (échéances, retours, renouvellements éventuels) Collecte et traitement des éléments variables de paie Établissement des bulletins de salaire Intégration & vie du salarié Organisation de l'intégration des nouveaux collaborateurs : définition du process, accueil, présentation de l'entreprise et de son fonctionnement, transmission des documents internes Participation à la gestion de la communication interne RH Recrutement & formation Rédaction et publication des annonces Gestion des candidatures (pré-sélection, organisation des entretiens) Appui à la mise en œuvre du plan de formation : recueil des besoins, organisation logistique et suivi administratif Relations avec les organismes externes (OPCO, organismes de formation, médecine[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Longpont-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE -Etre le référent administratif de l'établissement -Gérer les appels, et le filtrage téléphonique pour le directeur -Planifier les rendez-vous du directeur -Organiser la logistique des réunions de l'établissement -Aider le directeur dans la collecte des informations pour renseigner les diverses enquêtes demandées au directeur -Accueillir les visiteurs externes et les résidants/patients -En cas d'absence du directeur ou du responsable de service, réaliser les visites commerciales de l'établissement. -Sur demande des responsables de services et en cohérence avec le budget, réaliser les commandes de consommables. -Contrôler la bonne livraison et la cohérence facture, bon de livraison. -Transmettre les factures au service comptable -Réceptionner et trier le courrier -Organiser les élections du conseil de la vie sociale -Rédiger les comptes rendus, courriers.selon les règles d'écrits professionnels sur consigne du demandeur. -Connaître l'ensemble du personnel et leur fonction -Participer à la gestion des achats -Appliquer les règles pour les remboursements de frais, les choix de fournisseurs -Respecter les règles à suivre pour les demandes de matériels[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un collaborateur dynamique et intéressé par l'accompagnement des personnes en situation de grande exclusion et de souffrance psychique. Sous l'autorité de la coordonnatrice, le Chargé de gestion locative adaptée est membre de l'équipe de Gestion Locative Adaptée (GLA) et plus largement de l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire d'accompagnement. L'équipe de gestion locative adaptée, composée de 2 Chargés de gestion locative et 1 Technicien, gère un parc de logements mis en sous-location auprès des personnes accompagnées des ACT Un Chez-soi d'abord 92. Elle coordonne l'entretien et la maintenance des logements, gère les entrées et sorties, assure un lien avec les locataires pour faciliter l'appropriation et l'entretien des logements, et prévient le contentieux en alertant sur les premiers signes de difficultés de paiement. Le chargé de gestion locative adaptée, comme l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire, participe à l'ensemble des missions suivantes : - Prendre en compte globalement les personnes dans tous les aspects de leur vie quotidienne lors de rencontres en binôme à domicile ou dans l'environnement proche - Accueillir la parole[...]

photo Eglise Saint-Pierre-du-Queyroix - Viste Guidée

Eglise Saint-Pierre-du-Queyroix - Viste Guidée

Manifestation culturelle, Visites et circuits

Limoges 87000

Le 24/10/2025

Remontant au XIIe siècle, venez découvrir cette église méconnue, avec ses vitraux remarquables dont celui de la Dormition de la Vierge et son curieux ossuaire. Visite guidée d'1h avec un guide conférencier Ville d'Art et d'Histoire. Inscription et paiement en amont obligatoire à l'Office de Tourisme, par téléphone ou sur notre site web. Visite non accessible PMR

photo Eglise Saint-Pierre-du-Queyroix - Viste Guidée

Eglise Saint-Pierre-du-Queyroix - Viste Guidée

Visites et circuits

Limoges 87000

Le 24/10/2025

Remontant au XIIe siècle, venez découvrir cette église méconnue, avec ses vitraux remarquables dont celui de la Dormition de la Vierge et son curieux ossuaire. Visite guidée d'1h avec un guide conférencier Ville d'Art et d'Histoire. Inscription et paiement en amont obligatoire à l'Office de Tourisme, par téléphone ou sur notre site web. Visite non accessible PMR

photo Visite des étangs de Narbonne au fil des saisons

Visite des étangs de Narbonne au fil des saisons

Visites et circuits

Joué-lès-Tours 37300

Le 23/10/2025

Visite des étangs de Narbonne au fil des saisons (Animation payante, réservation, famille) Découvrez en famille la richesse des étangs de Narbonne à Joué-lès-Tours, espace naturel classé pour sa biodiversité exceptionnelle. A partir de 6 ans Animé par Stéphane de la Gloriette.

photo [Botaniques de Varengeville]

[Botaniques de Varengeville]

Marché, Visites et circuits, Nature - Environnement, Nature - Environnement, Plante - Fleur

VARENGEVILLE-SUR-MER 76119

Du 25/10/2025 au 26/10/2025

Rendez-vous pour les Botaniques de Varengeville-sur-Mer ! Un week-end accessible à tous, pour les amoureux des paysages, des jardins et des plantes. L'objectif ? Rassembler, échanger, partager, transmettre autour de la Botanique. Au programme de l'évènement : - Rencontres avec jardiniers et pépiniéristes, - Vente de plantes, - Visites de jardins, - Conférences, - Rencontres dédicaces, - Expositions... Le programme sera disponible prochainement sur le site internet www.botaniquesvarengeville.fr et sur les réseaux sociaux. Les visites des jardins sont payantes, une billetterie sera disponible sur place.

photo [Botaniques de Varengeville]

[Botaniques de Varengeville]

Plante - Fleur, Visites et circuits, Science et technique

Varengeville-sur-Mer 76119

Du 25/10/2025 au 26/10/2025

Rendez-vous pour les Botaniques de Varengeville-sur-Mer ! Un week-end accessible à tous, pour les amoureux des paysages, des jardins et des plantes. L'objectif ? Rassembler, échanger, partager, transmettre autour de la Botanique. Au programme de l'évènement : - Rencontres avec jardiniers et pépiniéristes, - Vente de plantes, - Visites de jardins, - Conférences, - Rencontres dédicaces, - Expositions... Le programme sera disponible prochainement sur le site internet www.botaniquesvarengeville.fr et sur les réseaux sociaux. Les visites des jardins sont payantes, une billetterie sera disponible sur place.

photo Visite archéologie et climat

Visite archéologie et climat

Patrimoine - Culture, Visites et circuits, Histoire - Civilisation

Thorigné-en-Charnie 53270

Du 21/10/2025 au 28/10/2025

Accompagné d’un médiateur, parcourez la nouvelle exposition temporaire « L’humain face au climat, de la Préhistoire à nos jours ». Une rencontre avec les métiers de l’archéologie, tels que carpologue, palynologue ou encore archéozoologue ! Ces métiers sont indispensables à la compréhension d'un site archéologique tel que celui de la vallée de l'Erve et ses grottes. Ils donnent aussi de précieuses informations sur le climat et les paysages du passé. A partir de 8 ans, présence des parents obligatoire Tarifs : 6 € / 4 € (réduit) Accès libre au musée de Préhistoire compris dans le ticket Réservation et paiement en ligne.

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Limoges Art-Déco - Visite Guidée

Exposition

Limoges 87000

Du 21/10/2025 au 27/10/2025

Savourez l'architecture du début du 20ème siècle : lignes pures, béton et élégants décors géométriques. Présentation de réalisations de style art déco. Visite ayant lieu principalement dans la rue Jean Jaurès et Quartier du Verdurier. - Visite guidée d'1h. - Inscription et paiement en amont OBLIGATOIRE à l’Office de Tourisme ou sur notre site web. - Le lieu de rendez-vous est communiqué APRES le règlement et la réservation.

photo Balade aux lanternes à Nevers

Balade aux lanternes à Nevers

Patrimoine - Culture

Nevers 58000

Le 24/10/2025

Balade aux lanternes : le quartier commerçant de Nevers. Aventurez-vous dans le quartier commerçant de la ville pour une balade aux lanternes. Vous découvrirez des merveilles d’architecture comme la porte de Paris ou la chapelle Sainte Marie mais aussi des ruelles plus discrètes aux histoires insolites. Cette visite est proposée par l'Office de Tourisme de Nevers. A partir de 6 ans. Pas d’enfant en-dessous de cet âge. Attention aux poussettes : les chemins empruntés ont des escaliers, des pavés. Durée : 1h30. Max : 30 personnes. Rendez-vous sur l’esplanade du Palais ducal les 30 avril à 20h ; 9 mai à 20h30 ; 27 juin, 11 et 25 juillet, 8 août à 21h ; 22 août à 20h30 ; 24 octobre à 18h. Tarifs : de 6 à 11 ans : 4€ / à partir de 12 ans : 8€. Billetterie et réservation obligatoire à l'Office de Tourisme. Billetterie en ligne : https://www.nevers-tourisme.com/boutique-et-billetterie/ Pas de paiement sur place, le soir-même. Pas de remboursement. L'Office de Tourisme se réserve le droit d'annuler la visite en cas de force majeure. Cette visite vous intéresse pour la faire en groupe? Contactez-nous !

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Balade aux lanternes à Nevers

Patrimoine - Culture, Culte et religion, Balades

Nevers 58000

Le 24/10/2025

Balade aux lanternes : le quartier commerçant de Nevers. Aventurez-vous dans le quartier commerçant de la ville pour une balade aux lanternes. Vous découvrirez des merveilles d’architecture comme la porte de Paris ou la chapelle Sainte Marie mais aussi des ruelles plus discrètes aux histoires insolites. Cette visite est proposée par l'Office de Tourisme de Nevers. A partir de 6 ans. Pas d’enfant en-dessous de cet âge. Attention aux poussettes : les chemins empruntés ont des escaliers, des pavés. Durée : 1h30. Max : 30 personnes. Rendez-vous sur l’esplanade du Palais ducal les 30 avril à 20h ; 9 mai à 20h30 ; 27 juin, 11 et 25 juillet, 8 août à 21h ; 22 août à 20h30 ; 24 octobre à 18h. Tarifs : de 6 à 11 ans : 4€ / à partir de 12 ans : 8€. Billetterie et réservation obligatoire à l'Office de Tourisme. Billetterie en ligne : https://www.nevers-tourisme.com/boutique-et-billetterie/ Pas de paiement sur place, le soir-même. Pas de remboursement. L'Office de Tourisme se réserve le droit d'annuler la visite en cas de force majeure. Cette visite vous intéresse pour la faire en groupe? Contactez-nous !

photo Retour vers le passé

Retour vers le passé

Patrimoine - Culture, Exposition

Thorigné-en-Charnie 53270

Du 20/10/2025 au 31/10/2025

Prenez place dans la grotte Rochefort, face au chantier de fouilles archéologiques… Grâce à l'ArchéoCasque, les découvertes des archéologues prennent vie devant vous sous forme d’hologrammes. Cette visite spéciale vous plongera dans les recherches récentes, tout en faisant le lien avec la nouvelle exposition temporaire du musée sur le climat. Rendez-vous au musée à 12h pour la visite à 12h15 Durée : environ 40 minutes A partir de 6 ans. Jauge limitée à 8 personnes De 6 à 12 ans : tablette numérique. Plus de 12 ans : casque de réalité augmentée Prévoir de bonnes chaussures et des vêtements chauds pour la visite dans la grotte Réservation obligatoire sur la billetterie en ligne : Réservation et paiement en ligne.

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Plabennec, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du pôle Ressources et Moyens et plus précisément du service ressources humaines composé de 4 personnes, vous participez à la gestion administrative du personnel vous informez, conseillez et accompagnez les agents et les encadrants des 2 communes membres du service. Vous êtes garant de la fiabilité des opérations de paie et de carrière. Vos missions : Gestion administrative du personnel : Participation à la procédure de recrutement (déclaration de vacance de poste, publicité de l'offre) - Suivi des carrières (recrutement, avancement d'échelon/grade, promotion interne, mutations, retraites, positions statutaires) - Rédaction des courriers, arrêtés, contrats, décisions et attestations diverses - Gestion de la cessation d'activité (fin de contrat, retraite, licenciement, rupture conventionnelle). Gestion de la paie et des indemnités des élus : - Saisie, contrôle mensuel des éléments variables et liquidation - Édition des bulletins de salaire et des déclarations obligatoires mensuelles et annuelles (DSN, cotisations, charges), - Suivi du régime indemnitaire (RIFSEEP), NBI, heures supplémentaires, astreintes - Garantir un accompagnement de qualité aux agents et aux[...]

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Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de gestion H/F pour son agence au Lamentin ! Responsable de Gestion H/F Lamentin (972) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de Gestion H/F (972) Vos principales missions : Gestion administrative du personnel intérimaire : - Établissement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saulieu, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Aujourd'hui, la SHNA a besoin de renforcer son équipe direction avec l'ouverture d'un poste d'Assistant/Assistante en ressources humaines. TYPES DE MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Administration du personnel - Gérer les congés et les absences de l'ensemble des membres de l'équipe (maladie, accidents du travail, évènements familiaux.). - Assurer le suivi administratif des stagiaires et des volontaires en Service Civique. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi.). - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux instances représentatives du personnel, apporter des informations utiles à la Direction dans le cadre du dialogue social (CSE). - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. - Accompagner les managers et les conseiller, réaliser une veille juridique et sociale RH, assurer la rédaction juridique de certains accords, notes administratives. - Actualiser et mettre en œuvre le DUERP. - Optimisation des outils de la fonction RH : mise en place et mises à jour[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Basse-Pointe, 972, Martinique, Martinique

Le groupe AUBERY, acteur multi activités de plus de 2 000 collaborateurs, situé aux Antilles Françaises, en Guyane et en France Hexagonale, est présent dans les secteurs de l'automobile, l'agroalimentaire, l'immobilier, l'agriculture, les services et la location de véhicules. Dans un contexte de croissance, d'évolution et de structuration de notre organisation RH, nous recrutons notre Gestionnaire de paie et administration du personnel en CDI basé à Basse-Pointe, Martinique. Poste : Sous l'impulsion de la Responsable Paye et Administration du Personnel, et au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous prenez en charge la gestion des éléments de la paye et de l'administration du personnel sur un périmètre organisé en multisites et multi-conventions. Vos principales missions : - Prendre en charge les étapes de construction de la paye depuis la saisie des variables jusqu'au contrôle de la DSN - Assurer le traitement et le suivi des dossiers administratifs du personnel, notamment la gestion des entrées et des sorties, en assurant une parfaite complétude des dossiers administratifs dématérialisés - Suivre les périodes d'essai initiale et/ou de renouvellement de chaque[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Cyprien, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Depuis 2007, ACE est spécialisée dans la climatisation, le chauffage et les pompes à chaleur, auprès d'une clientèle variée : particuliers, professionnels et syndics de copropriété. Nous accompagnons nos clients de l'étude à la réalisation de leurs projets, en plaçant la qualité et le service personnalisé au cœur de chacune de nos interventions. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons aujourd'hui un profil clé pour la coordination administrative, comptable et RH de l'entreprise. Votre rôle : L'Assistante de Direction assure un rôle central dans le bon fonctionnement de l'entreprise. Elle prend en charge la gestion administrative, comptable et RH, tout en apportant un soutien opérationnel aux équipes et à la direction. Administration générale / Secrétariat général : Assurer l'accueil physique et téléphonique, filtrer et orienter les appels. Gérer les boîtes mails générales, traiter et classer les documents administratifs. Organiser l'agenda opérationnel, planifier les réunions et préparer les supports. Mettre à jour et structurer la GED pour un accès rapide et fiable à l'information. Gestion comptable et financière : Effectuer la saisie comptable intégrale[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valognes, 50, Manche, Normandie

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la menuiserie un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH & Comptabilité Votre rôle est d'assurer et suivre l'ensemble des activités administratives et la comptabilité de l'entreprise. Assurer la gestion du personnel, les tâches administratives RH ainsi que le suivi comptable et administratif de l'entreprise. Activités principales : *RH / Gestion du personnel : -Collecter les feuilles d'heures et les préparer pour la paie -Établir la paie et les déclarations sociales mensuelles (URSSAF, PRO BTP, congés, mutuelle, etc.) -Gérer les contrats (rédaction, suivi de l'effectif, intérimaires, insertion, etc.) -Suivre les arrêts de travail, visites médicales, formations -Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE) -Suivi du document unique *Comptabilité / Administration : -Tenir la comptabilité courante (ventes, achats, trésorerie, banques, OD) -Respecter les obligations fiscales (TVA, clôtures, bilans...) -Effectuer les travaux comptables de fin de mois et fin d'année (comptes, stocks, tableaux de bord) -Traiter les comptes fournisseurs et clients (vérification, règlement, enregistrement) -Établir[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Boutique de Jeanne Antide, Association œuvrant dans le secteur médico-social, recherche son assistant de Gestion et de Ressources Humaines (H/F). Dans le cadre de la mise en œuvre du projet de l'association, vous aurez pour mission en lien avec la direction, d'apporter un support administratif, RH, budgétaire et comptable au quotidien. Activités et responsabilités : - Assurer la gestion administrative des ressources humaines : garantir la fiabilité et la transmission des éléments variables permettant l'établissement de la paie en lien avec le prestataire de paie, être garant(e) de la tenue du dossier du personnel, de la rédaction des contrats, des DPAE, du suivi des visites de la médecine du travail... - Assurer la gestion administrative de la comptabilité : assurer le suivi, le contrôle et la mise en paiement des différentes factures, suivre la réception des subventions et de façon plus globale suivre le budget en lien avec la direction. Vous aurez également pour mission de transmettre les documents à notre cabinet comptable et faire le lien avec nos partenaires le cas échéant ; - Assurer le secrétariat et la gestion administrative de la direction ; En charge de[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Sciez, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Créée en 1985, Média Santé est une société de services spécialisée dans l'accompagnement des médecins libéraux, cliniques et hôpitaux en France (Métropole et DROM). Nos 35 collaborateurs évoluent dans un cadre privilégié : un bâtiment écologique à Sciez-sur-Léman, entre Genève et Thonon-les-Bains. I. Vos missions principales En tant qu'unique interlocuteur RH dans l'entreprise, vous serez en lien direct avec la Direction et vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et la structuration de nos ressources humaines. Recrutement & intégration : rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, entretiens, suivi et reporting, intégration des nouveaux collaborateurs ; Administration du personnel : contrats de travail, avenants, mutuelle, visites médicales, suivi du temps de travail (via logiciel e-pointage) ; Paie : transmission et suivi des variables de paie auprès du cabinet comptable et saisie sur logiciel ; Formation : suivi des demandes de formation et dossiers administratifs inhérents ; Avantages salariés : commande et gestion des chèques déjeuner ; Support RH quotidien : accompagnement des équipes, veille réglementaire, amélioration continue des process[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Possession, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre de son développement, la Brioche Dorée recrute un (e) gestionnaire RH. Sous la supervision de la Responsable RH, vos missions seront les suivantes : *GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL* - La gestion des entrées et sorties du personnel - Rédaction des contrats de travail - Etablissement des dossiers administratifs de chaque salarié, parcours d'intégration - Suivi administratif du personnel et déclarations aux organismes sociaux (DUE, gestion des visites médicales, suivi disciplinaire.) - Informer, orienter et conseiller les salariés et leur manager, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur les droits et obligations de chacun *GESTION DE LA PAIE* - Établissement des bulletins de paie : récolte des éléments variables, saisie dans le logiciel, réalisation d'états et de tableaux de bords, production, contrôle et édition des bulletins de paies ; - Gestion des cotisations et relation avec les organismes sociaux *RECRUTEMENT* - Réceptionner, traiter et archiver les CV - Assurer les relations avec les agences d'emploi (Pôle Emploi, Missions Locales, etc..) - Procéder aux entretiens de recrutement - Tenir à jour les tableaux de suivi existants

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Boisse, 10, Ain, Grand Est

Nous recherchons notre Gestionnaire RH pour notre site de La Boisse (01), à deux pas de Lyon. Tu seras un(e) acteur(trice) clé(e) de la gestion administrative et RH de notre site en pleine évolution. Tu assureras le suivi des collaborateurs et des intérimaires, tout en apportant un soutien opérationnel à la direction. Il s'agira de fluidifier les process RH, garantir la conformité administrative et soutenir le développement de nos équipes. Tes missions seront variées et stimulantes : 1- Gestion administrative et RH (80%) Relever les heures et gérer les besoins en intérim Gérer les demandes d'embauche, visites médicales et formalités administratives liées aux salariés Suivre les éléments variables de paie et assurer le relais avec le service paie 2- Support opérationnel et assistanat (20%) Gérer le courrier, le standard et les fournitures Assurer le suivi administratif quotidien en lien avec la Direction et l'Assistante de Direction Participer à la coordination des tâches diverses pour garantir le bon fonctionnement du site Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Saint-Mars-du-Désert, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre holding ABAE assure la gestion administrative, comptable, financière et sociale de plusieurs sociétés de négoces de matériaux en Loire Atlantique. Entreprise à taille humaine en plein essor, nos bureaux sont situés à Saint Mars du Désert. Nous recherchons un (e) assistant (e) de gestion administratif et comptable dans le cadre d'un remplacement congé maternité du 20/10/25 au 17/04/26. Missions comptables : - Saisie et contrôle des factures fournisseurs - Programmation des paiements et suivi des échéances - Saisie des relevés bancaires, lettrage des comptes et rapprochements bancaires - Émission de la facturation clients et suivi des encaissements - Relances clients en cas de retard - Suivi et gestion des flux de trésorerie - Suivi et gestion de la caisse comptoir - Déclaration des TVA mensuel - Participer à l'élaboration de tableaux de bord financiers et reporting - Transmission des éléments comptables au cabinet d'expertise et préparation au bilan Missions administratives : - Gestion assurance de la flotte de véhicules et des sinistres - Commande des fournitures de bureau - Rapprochement des commandes, BL et factures - Gestion du courrier et du standard téléphonique Missions[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ensisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Votre mission : Assurer la gestion administrative, comptable et du personnel au quotidien A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Gestion administrative courante : traitement du courrier, classement, appels et e-mails - Suivi administratif du personnel : absences, congés, visites médicales, contrats - Traitement et suivi des factures clients/fournisseurs (saisie, relances, paiements) - Mise en place et suivi des paiements, rapprochements bancaires - Préparation des éléments variables de paie - Suivi des échéances et relances clients/fournisseurs - Collaboration avec les services internes et ponctuel renfort à l'administration des ventes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes rigoureux(se), autonome, discret(ète) et respectez strictement la confidentialité des informations traitées. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement un ERP. La maîtrise de l'allemand est indispensable pour assurer les échanges réguliers avec le siège. Une expérience en gestion administrative et/ou assistanat polyvalent est souhaitée. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Bresles, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une entreprise innovante et engagée pour l'environnement ? PROCH'EMPLOI Beauvais, vous propose de rejoindre une structure en plein développement, dont la mission contribue directement à la protection de la planète et à l'économie circulaire. Vos missions En véritable RH généraliste, vous assurez un rôle central dans la gestion et le suivi des Ressources Humaines, ainsi que dans le soutien administratif et comptable : Ressources Humaines Recrutement : rédaction et diffusion d'annonces, tri des candidatures, organisation des entretiens, Administration du personnel : contrats de travail, déclarations d'embauche, suivi des visites médicales, mutuelle et prévoyance, gestion des absences, congés et arrêts maladie, Accompagnement des départs, Élaboration de documents RH (chartes, décisions unilatérales), suivi des entretiens annuels et professionnels, Organisation des élections et du CSE, Suivi des dossiers de formation, du DUER et du RGPD, Préparation et contrôle des éléments variables de paie, vérification des bulletins et virements, suivi des notes de frais. Administratif Gestion du courrier et relation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

CONTEXTE : Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, l'Assistant(e) RH et Administratif(ve), sous l'autorité directe du Directeur de l'établissement, et en lien fonctionnel avec le siège de l'Association, aura pour principales missions : MISSIONS PRINCIPALES : RH - GESTION ADMINISTRATIVE DES SALARIES (20 salariés) : - Démarches administratives d'embauche - Création et mise à jour du dossier salarié - Elaboration des contrats de travail et avenants - Suivi de l'adhésion mutuelle - Organisation des visites médicales (embauche, reprise .) - Tenue du planning de présence des salariés - Gestion du temps de travail (congés, maladie, AT .) - Elaboration des attestions CPAM, gestion et suivi des IJSS sous Excel - Préparation et saisie des éléments variables de paie - Préparation de la réunion paie mensuelle et élaboration du compte-rendu - Mise à jour des dossiers des salariés - Participation à l'élaboration du bilan social, rapport d'activité ... - Participation aux réunions associatives en qualité de référent RH RH - GESTION ADMINISTRATIVE DES PERSONNES ACCOMPAGNEES (100 travailleurs) : - Création et mise à jour du dossier administratif - Elaboration[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Prix-lès-Mézières, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions consisterons : Tâches en binôme avec la responsable des RH - Bilan social et suivi des indices salariés - BDESE - Elaboration et vie du contrat de travail Paie: o Vérification mensuelle de la paie o Vérification du calcul des différentes primes o Paramétrage de la paie (changement, formation, mise à jour) o Gestion et suivi des congés payés - Suivi des indices salariés : établissement des tableaux de bord (absentéisme, contrats, effectifs.) - Gestion des absences, accidents de travail et maladie professionnelle. Déclaration aux différents organismes concernés et suivi - Relation médecine du travail (visite périodique, d'embauche et de reprise) - Gestion des élections internes - Elaboration / Supervision des dossiers de prévoyance et mutuelle - Suivi de l'application des accords d'entreprise - Accueil physique et téléphonique des salariés - Suivi de la procédure de licenciement - Veille juridique et sociale - Entretien individuel obligatoire pour la formation des salariés Formation: Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences et assurer le suivi régulier + des indicateurs Participer aux formations AGIR et webinaires mensuels Formations[...]

Ressources supplémentaires