partenariats (martinique)

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité du Poste : Le coordinateur H/F joue un rôle central dans l'organisation, la supervision, et l'accompagnement des équipes éducatives afin de garantir une prise en charge de qualité pour les mineurs accueillis. Ce poste met un accent particulier sur la gestion et la production des écrits professionnels. Missions Générales : Le/la coordinateur/trice joue un rôle clé dans le fonctionnement des lieux de vie et d'accueil de l'Essonne. Sa mission générale s'articule autour des axes suivants : - Accompagnement global des mineurs accueillis -Veiller à la qualité et au caractère bientraitant de l'accompagnement, en s'assurant de la participation active des jeunes et de leurs familles. -Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement en respectant les droits des mineurs et les orientations institutionnelles. - Pilotage stratégique et organisationnel -Élaborer et conduire des projets stratégiques pour le développement des lieux de vie et d'accueil. -Assurer l'organisation efficace des services, incluant les aspects administratifs, logistiques et budgétaires. -Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques et le renforcement[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Rattaché(e) au Responsable du pôle « Entrepreunariat et jeunes entreprises », vous êtes mobilisé(e) sur la formation des porteurs de projet en création /reprise d'entreprise sur un territoire de référence de 2 à 3 départements et venez en appui des territoires sur l'animation relative à l'entreprenariat. Former et animer - Vous participez à la conception et à la programmation des actions de formation favorisant la montée en compétences des porteurs de projets en création et reprise d'entreprise. - Vous animez les actions de formation auprès des publics identifiés par les établissements territoriaux - Vous intégrez votre action dans une logique de parcours d'accompagnement en articulation avec les établissements territoriaux, favorisant la concrétisation du projet entrepreneurial : détection de besoin de formation complémentaire, d'accompagnement, et lien vers l'accès aux formalités - Vous participez à la conception, et à l'animation des ateliers d'information à distance sur la création d'entreprise, et sur des thématiques liées à l'entrepreneuriat dans le cadre d'une programmation régionale Adapter l'offre de service -[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

L'Assistant(e) chargé(e) de l'accompagnement personnel à l'installation des professionnels de santé (F/H), a pour mission de renforcer le lien avec les professionnels de santé de l'hôpital en facilitant leur installation et leur intégration tant au niveau personnel que professionnel. Il/elle assure un rôle d'interlocuteur privilégié pour faciliter leur arrivée et leur installation sur le territoire, en lien direct avec les équipes de la Direction des Affaires Médicales, de la Direction des Ressources Humaines et des différentes équipes des fonctions support. Cette nouvelle fonction au sein de notre structure doit contribuer à promouvoir l'attractivité du site et développer notre marque employeur. Les missions : - Assurer un accueil de qualité - Avant l'arrivée : o Prendre contact avec les professionnels de santé concernés o Evaluer avec chacun/e leur situation individuelle et identifier les besoins éventuels (individuels, familiaux, sociaux.) dans le cadre d'un entretien programmé o Déterminer un plan d'accompagnement adapté - A l'arrivée : o Accueillir les professionnels de santé et leur faire une présentation de leur environnement o Apporter une aide à la mise à disposition[...]

Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Au titre de sa compétence eau potable, l'Agglomération du Beauvaisis exerce directement la compétence sur 13 communes. Concrètement la CAB gère 14 forages de prélèvements d'eau dans la nappe souterraine, 13 réservoirs de stockage d'eau potable et 389 km de réseaux de distribution d'eau potable dont 273 km sur la ville de Beauvais. De nombreux travaux d'ampleur sont en cours comme la construction d'une usine de traitement des eaux à Beauvais et une interconnexion de plusieurs kilomètres entre 2 forages. Missions principales - Gérer le patrimoine des ouvrages du service eau potable en participant à la programmation des travaux sur les ouvrages et réseaux pouvant intégrer le plan pluriannuel d'investissement sur la base d'indicateurs techniques, de tableau de bord ou d'outils prédictifs de gestion patrimoniale à tenir à jour ou à développer et en réalisant une veille sur les procédés ou les techniques innovantes - Assistance à la maitrise d'ouvrage : Rédiger les cahiers des charges des études, les programmes de maitrise d'œuvre, les notices descriptives des opérations à des fins de communication ou de recherche de financement Définir le besoin d'études préalables, de conception[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Mazingarbe, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Ce poste intervient dans le cadre des orientations politiques déterminées par la Caf du Pas-de-Calais et déployées par le Réseau Parentalité 62. Les missions générales sont de garantir et contribuer à la déclinaison opérationnelle des ambitions et priorités départementales à l'échelle de son territoire d'intervention. Ces missions s'accomplissent en lien avec les deux coordonnateurs départementaux, la conseillère thématique Parentalité, le Responsable Territorial et les Chargées d'Accompagnement Territorial de la Caf, et les représentants des employeurs porteurs du poste. Les missions principales : . Assurer une veille locale et la mise en réseau des acteurs, en lien avec l'antenne Caf du territoire Lens-Liévin ; . Organiser et animer les réunions trimestrielles du Comité Local Familles en sol mineur ; . Mettre en place des groupes de travail thématiques, selon la feuille de route et les besoins et problématiques repérés . Être ressource pour les acteurs locaux : - Assurer appui et aide méthodologique aux acteurs et aux parents porteurs de projets - Contribuer à la dynamique de territoire sur la thématique de la parentalité - Proposer et mettre à disposition des outils[...]

Technicien / Technicienne de systèmes électroniques

Emploi Electricité

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Chargé installation système Sol/Bord H/F en CDI, pour son site de Riom (63). Le poste que nous vous proposons : Rattaché au centre de compétence Wayside France et du service Specific Application, vous avez la charge de préparer, assurer l'installation et la mise en route de système informatique de signalisation ferroviaire. Vous intervenez sur des grands projets ferroviaires, lignes classiques et lignes à grande vitesse françaises et/ou internationales en collaboration avec nos clients (SNCF, ONCF, Network Rail.). Vos principales missions incluent : - Préparer vos missions d'installation site - Collecter et rédiger la documentation d'installation nécessaire - Mettre en œuvre les configurations de test des équipements et systèmes en usine - Contrôler et configurer les équipements informatiques et électroniques en production et sur site - Assurer la pose, le raccordement et la mise en route des équipements en respectant les documents d'installation des systèmes déployés - Réaliser les essais de fonctionnement des équipements dans la limite et le respect des exigences prévues dans les procédures d'installation -[...]

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Goès, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association La Haut d'Oloron Sainte Marie, recrute un.e chargé.e de mission pour son projet « Mieux manger pour tous » rattaché au Jardin de Fred à Goès. Le projet : Pour lutter contre la précarité alimentaire dans le Haut-Béarn, le centre social a élaboré un nouveau projet, en lien étroit avec les acteurs locaux de l'insertion et les associations d'aide alimentaire du territoire. Ces dernières sont confrontées à des difficultés d'approvisionnement en produits frais et reconnaissent l'importance de la lutte contre le gaspillage alimentaire. Elles perçoivent également le potentiel des bénéficiaires à produire eux-mêmes une partie de leur alimentation. Les trois piliers du projet sont : - Le jardinage : Il vise à réduire les dépenses alimentaires des bénéficiaires tout en leur offrant un sentiment de fierté et d'accomplissement, renforçant ainsi leur estime de soi et leur rôle actif dans leur alimentation. - Les ateliers cuisine : Ces ateliers sont conçus pour développer les compétences culinaires, les techniques de conservation et la gestion du budget des participants, favorisant leur autonomie alimentaire. - La confection et distribution de bocaux : Cette activité permet[...]

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable de production en alimentation locale H/F Temps complet - 35 H La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 Novembre 2025 MISSIONS: Elaboration et suivi de la stratégie alimentaire , animation des politiques alimentaires et veille réglementaire Supervision collective Respect des normes (loi Egalim, hygiène, commande publique) Mise en place de projets Encadrement et formation de l'équipe du pôle Sensibilisation à l'alimentation durable et au développement des partenariats ACTIVITES Participer à la définition des besoins en personnel (recrutement ) et à l'élaboration des fiches de postes Conduire les entretiens individuels d'évaluation annuels Elaborer les plannings de travail et de congés en fonction des besoins Participer à la formation technique des agents Participer à la définition[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Suite à un départ, la plateforme enfance Pierre FOURQUET recherche une/un éducatrice spécialisée en CDI avec la mission spécifique de "chargé d'insertion professionnelle ". Dans le cadre d'un fonctionnement en dispositif de la plateforme, vous intervenez principalement à l'IME dans un groupe d'enfants et de jeunes qui présentent des déficiences intellectuelles avec des troubles associés dont de l'autisme. Vous travaillez obligatoirement et pour l'ensemble de vos interventions en interdisciplinarité dans le cadre du secret partagé. Vous connaissez et maîtrisez les recommandations de bonnes pratiques de l'HAS. Expert (e) de l'éducation spécialisée avec une expérience obligatoire et significative auprès des enfants en situation de handicap avec ou sans double vulnérabilité. Vous êtes en mesure de proposer un travail de partenariat et d'appui aux professionnels d'accueil du jeune en interne et dans les dispositifs de droit commun. Une disponibilité sous délai n'est pas un frein à votre recrutement. Vous partagez obligatoirement les valeurs de la Fédération APAJH. Vous travaillerez obligatoirement et pour l'ensemble de vos interventions en interdisciplinarité et dans le[...]

Conseiller / Conseillère en orientation professionnelle

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour notre siège de HYERES (83400), nous recherchons un (e) H/F CONSEILLER-E EN INSERTION PROFESSIONNELLE Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une association nationale d'information pour les droits de la femme et de la famille ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons A Hyères et dans tout le département du Var, le CIDFF VAR propose plusieurs dispositifs pour l'insertion et la remobilisation des publics éloignés de l'emploi. Nous recherchons un (e) H/F - Conseiller en insertion professionnelle Rattaché.e à la Coordinatrice des services Emploi, intégré(e) dans plusieurs équipes, mais aussi en lien avec celles du CIDFF Var, le-la conseiller-e aura pour principales missions : Accompagnement direct des bénéficiaires o Réaliser des entretiens individuels pour identifier les besoins, freins et aspirations des participants. o Proposer et mettre en œuvre des parcours personnalisés pour favoriser leur montée en compétences. o Accompagner les bénéficiaires dans la résolution des freins périphériques à l'emploi[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de contribuer à une société plus équitable face aux enjeux numériques et sanitaires ? Vous croyez que la prévention et l'éducation à la santé passent aussi par une compréhension critique du numérique ? Rejoignez une équipe mobilisée pour accompagner les publics fragiles dans leurs usages du numérique en lien avec leur santé mentale, physique et sociale. 1. Vos missions En lien étroit avec les structures sociales, éducatives et médico-sociales, vous interviendrez pour : - Animer des ateliers de prévention autour des mésusages du numérique (addictions, isolement social, cyberharcèlement, troubles du sommeil, exposition prolongée aux écrans, etc.) - Sensibiliser différents publics (jeunes, parents, ) aux risques pour la santé liés à l'usage excessif ou inadapté du numérique - Concevoir ou adapter des supports pédagogiques inclusifs et accessibles - Travailler en partenariat avec des professionnels de santé, travailleurs sociaux, établissements scolaires ou collectivités - Promouvoir une utilisation saine, consciente et citoyenne du numérique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour les établissement à Avignon Halte de nuit Travail le weekend et en soirée CDD: Contrat à Durée Déterminé 6 mois (renouvelable) 0.5 ETP Classification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste : novembre 2025 Missions principales du poste: Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et de la cheffe de service par délégation, vous devez : Veiller à la sécurité des personnes accueillies au sein du dispositif d'accueil Veiller à faire respecter le règlement de fonctionnement mis en place au sein du lieu ; Veiller à maintenir des conditions d'hygiène optimales au sein du lieu d'accueil ; Proposer une écoute active et assurer une fonction de réassurance auprès des personnes ; Anticiper les situations à risques et intervenir en cas de conflit et/ou incident ; Effectuer des passages réguliers au sein des étages, dans les chambres des personnes ; Garantir la quiétude et la sérénité des lieux ; Connaître les numéros d'urgence, le fonctionnement, l'usage et l'emplacement des extincteurs, les issues de secours, les coupures de gaz et d'électricité, ainsi que les coupures d'eau ; S'assurer du bon état du matériel[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour les établissement à Avignon Halte de nuit Travail le weekend et en soirée CDD: Contrat à Durée Déterminé 6 mois (renouvelable) 0.6 ETP Classification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste : novembre 2025 Missions principales du poste: Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et de la cheffe de service par délégation, vous devez : Veiller à la sécurité des personnes accueillies au sein du dispositif d'accueil Veiller à faire respecter le règlement de fonctionnement mis en place au sein du lieu ; Veiller à maintenir des conditions d'hygiène optimales au sein du lieu d'accueil ; Proposer une écoute active et assurer une fonction de réassurance auprès des personnes ; Anticiper les situations à risques et intervenir en cas de conflit et/ou incident ; Effectuer des passages réguliers au sein des étages, dans les chambres des personnes ; Garantir la quiétude et la sérénité des lieux ; Connaître les numéros d'urgence, le fonctionnement, l'usage et l'emplacement des extincteurs, les issues de secours, les coupures de gaz et d'électricité, ainsi que les coupures d'eau ; S'assurer du bon état du matériel[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire Saisit les éléments de paie,[...]

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

1. Mission principale Le/la Référent-e Entreprise a pour mission de développer et animer le réseau d'entreprises partenaires du CFA Act'in Campus Pro, d'accompagner les apprenants dans leur recherche d'alternance et d'assurer un suivi qualitatif des parcours en entreprise. Il/elle contribue activement à la professionnalisation des apprenants dans les métiers du commerce et de la relation client, et au développement de l'activité du CFA. 2. Activités principales Développement et fidélisation du réseau d'entreprises Prospecter de nouvelles entreprises partenaires sur le bassin d'emploi de Poitiers et ses environs. Mettre en œuvre des actions de prospection téléphonique, physique et digitale. Promouvoir l'offre de formation du CFA et les avantages de l'alternance. Développer des partenariats durables et entretenir une relation de confiance avec les tuteurs et responsables RH. Participer aux événements de recrutement et de promotion (forums, job datings, salons, portes ouvertes). Développer des argumentaires adaptés pour promouvoir les formations et l'alternance. Assurer une veille économique sur le bassin d'emploi local et régional. Mettre à jour la base de données des entreprises[...]

Pédopsychiatre

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du plan national, 50 000 solutions et de l'appel à mobilisation d'intérêt de l'ARS Grand Est, en partenariat avec le Conseil Départemental des Vosges, le Dispositif Cèdre de l'AVSEA met en place une équipe mobile de soins en santé mentale. Cette équipe accompagne des enfants et adolescents présentant une double vulnérabilité (protection de l'enfance et handicap / troubles du neurodéveloppement) et/ou des symptômes de stress poly-traumatique, tels que l'impulsivité, la colère, les conduites à risque, ou les difficultés de concentration et de socialisation. L'équipe intervient auprès des Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS) pour évaluer, proposer un parcours de soins adapté, soutenir la prise en charge psychique et collaborer avec les équipes éducatives et professionnelles afin de prévenir les ruptures du parcours de soins. Objectif du poste : Le pédopsychiatre (F/H) de l'équipe mobile aura pour mission de contribuer à la création d'un maillage territorial de soins en santé mentale pour les enfants et adolescents, en garantissant une prise en charge coordonnée, bientraitante et continue, en étroite collaboration avec les acteurs de la protection de l'enfance[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Elaboration de projets d'animation de l'accueil jeunes, sous la supervision du directeur de centre - Accompagnement des jeunes dans la conception et la mise en œuvre d'actions et de projets collectifs (notamment de sorties et de séjours), en les initiant à la démarche de projet - Création et développement de partenariats avec les autres acteurs intervenant dans le champ de la jeunesse dans le territoire (établissements scolaires, associations.) - Elaboration de propositions pour la création d'outils permettant d'alimenter un diagnostic permanent sur la jeunesse - Participation à l'élaboration du projet animation globale et coordination du centre - Participation à des réunions métier avec ses collègues animateurs-trices organisées par OÏKOS - Participation à la mission d'accueil du centre - Développer de collaborations avec les travailleurs sociaux intervenant dans le quartier des Résidences La Douce afin de co-construire des projets à destination des jeunes 15-17 ans et adultes de 18 à 25 ans - Participation à la mise en œuvre d'animations socio-sportives dans le quartier des Résidences La Douce

Technicien / Technicienne essais en industrie nucléaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Mission : Intégrer CERAP Prévention en tant que Technicien.ne Ventilation, c'est contribuer activement à la sûreté nucléaire, en garantissant la maîtrise des paramètres aérauliques sur nos sites clients. En partenariat avec France Travail et SEFC Formation, nous proposons d'acquérir la qualification nécessaire pour évoluer sur environnement nucléaire, pour ensuite intégrer un CDI. Cette 1ère partie de formation théorique sera complétée, à la prise de poste, par du compagnonnage déroulé par CERAP. Durée du parcours de formation : 1,5 à 2 mois sous convention POE (dispositif France Travail), en région sur centres de formation externes. Objectif : poste en CDI, sous réserve : 1/ d'avoir validé le parcours de formation, 2/ d'obtenir l'autorisation d'accès sur site réglementé, 3/ d'avoir l'aptitude médicale validée. Au sein de nos activités Ventilation, vous jouerez un rôle central dans le contrôle des systèmes de filtration et de confinement en environnement nucléaire. -------------- Activités : - Préparer le matériel et les documents nécessaires aux interventions - Réaliser l'injection de traceurs et la qualification des filtres - Effectuer des mesures aérauliques[...]

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte de travail Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction de la recherche / Pôle administration de la recherche Composition du service (effectifs) : 31 / 2 Fonction d'encadrement : Oui - Nombre d'agents à encadrer : 1 Rattachement hiérarchique : Directrice de la recherche Contraintes horaires liées à l'organisation de certaines réunions ou manifestations qui peuvent se dérouler en-dehors des heures habituelles de travail. Service central de l'Université, la direction de la recherche est organisée autour de quatre pôles : Administration de la recherche, Etudes doctorales, Financier, Partenariat et ingénierie de projets. Des structures transversales en lien avec la recherche sont adossées à la direction : Juridique, Incubateur, Pépite CréaJ IDF, salle blanche, fonds patrimonial du jeu de société, EUR M&CS. Description du poste : missions et activités Le pôle administration de la recherche a pour missions la préparation et la mise en application du volet recherche du contrat pluriannuel, l'administration et la mise en œuvre des décisions de la commission de la recherche, du conseil des directions[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence aéronautique (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de St Ouen l'aumône (95) Rattaché au Directeur Régional, vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation[...]

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

I- MISSION GENERALESur l'ensemble du secteur Carcassonnais ( logements, 448 attributions en sur l'ensemble du parc immobilier) :Assurer, en trinôme, les missions de gestion de la demande et des attributions, de la réception du demandeur à la signature du bail, et ce dans le respect des procédures et de la règlementation en vigueur, en limitant le temps de vacance.Réaliser également des tâches diverses liées à la gestion locative (avenants au bail, commercialisation des garages, contrôle quittancement, intégration APL, etc.)II- ACTIVITESo Veiller à maintenir un faible taux de vacanceo Recevoir les demandeurs de logemento Gérer les demandes de logement, s'assurer de leur validité, les étudier et les mettre à jour sur le progiciel IMHOWEBo Travailler avec les CESF sur les publics prioritaires du PDALHPD notamment à partir de réunion hebdomadaireo Préparer et participer à la Commission d'attributions (convocation, Procès-verbal, etc.) en s'appuyant sur les règlements et procédures existants, tout en respectant les directives en matière de politique de peuplement.o Travailler en partenariat avec les mairies, les collectivités, les associations dans le cadre de la préparation[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client , une entreprise reconnue du secteur du BTP et des matériaux de construction , intégrée à un groupe national solide . Ancrée localement et en pleine croissance, la société poursuit sa mission : allier exigence technique , proximité terrain et performance durable . Votre mission, si vous l'acceptez : * Définir et mettre en œuvre la stratégie de l'entreprise , en cohérence avec celle du Groupe * Garantir la performance technique, commerciale, financière et managériale de la filiale * Représenter l'entreprise localement et développer les partenariats avec les acteurs du marché * Superviser la production et la maintenance : planification, suivi, qualité et sécurité * Assurer la disponibilité et la maintenance des équipements (plieuse, profileuse, refendeuse, engins de levage) * Piloter le développement commercial : prospection, appels d'offres, diversification de l'offre produits * Renforcer la visibilité de la marque sur le marché local et auprès des prescripteurs (architectes, bureaux d'études, promoteurs.) * Gérer l'ensemble du cycle de commande , de la réception à la livraison,[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service IME CENTRE, Un.e Moniteur.trice d'Atelier (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions : Créer du lien et instaurer une relation de confiance avec la personne Favoriser le maintien et l'inclusion dans tous les lieux de vie de la personne Accompagner les personnes dans leurs parcours de scolarisation, d'insertion et de préprofessionnalisation Participer avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des écrits professionnels nécessaires à la prise en charge des personnes : projets personnalisés, bilans éducatifs, fiches de recueils... Participer à l'élaboration à la mise en oeuvre et l'évaluation du projet personnalisé Mettre en place des accompagnements individuels et/ou collectifs adaptés Participer à l'accompagnement de parcours de soins thérapeutique, médical, social Participer à l'accompagnement, soutien, et orientation des familles S'inscrire dans un travail en réseau et partenariat Préparer la sortie du dispositif, accompagner la personne vers une nouvelle orientation / vers l'autonomie / vers les services de droit commun Participer[...]

Conseiller / Conseillère en gestion

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Assistant(e) social(e), évaluateur (trice) membre de l'Equipe Pluridisciplinaire d'Evaluation au sein de la Direction de l'Autonomie et de la MDPH - Service Accès aux Droits et Accompagnement des Parcours - Personnes Agées : Grade : Assistant socio-éducatif (catégorie A de la FPT) Diplôme obligatoire d'assistant de service social, CESF ou éducateur spécialisé Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable) MISSIONS : Dans le cadre de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie : - Evaluer la situation de maintien à domicile de la personne âgée en perte d'autonomie (par Visite Au Domicile, par contact téléphonique, en Equipe Pluridisciplinaire) ; - Identifier les besoins de la personne âgée en perte d'autonomie et de ses proches aidants ; - Proposer des réponses aux besoins, objectivés dans le respect du cadre réglementaire ; - Elaborer le plan d'aide pour compenser la perte d'autonomie ; - Assurer un rôle d'expert social au regard des situations individuelles pour une aide à la décision de l'équipe ; - Orienter le public en lien avec la perte d'autonomie vers les autres partenaires (CLIC, DAC, plateforme de répit) ; - Contribuer à l'analyse de l'activité du service ; -[...]

Ingénieur / Ingénieure en maîtrise de l'énergie

Emploi Administrations - Institutions

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

MISSIONS PRINCIPALES : Encadrement de l'économe de flux de la collectivité Bilans énergétiques et rapports de communication sur la politique énergétique communale, les enjeux environnementaux et les marchés de l'énergie, avec la veille réglementaire en vigueur (décret tertiaire, décret BACS.) Mise en place d'une stratégie patrimoniale concernant la mise en application des nouvelles lois environnementale : décret tertiaire, décret BACS. Recherche de solutions d'économies d'énergie (démarchages, webinaires, formations, lectures techniques.) Lancement des marchés et analyse des audits énergétiques des bâtiments de la collectivité Travail sur la sobriété énergétique et les écogestes Suivi des dossiers Photovoltaïque & autres EnR (loi APER, AMI en cours et à venir) Suivi des bornes IRVE et développement Relationnel avec les fournisseurs d'énergie, les bureaux d'études et de diagnostics énergétiques, le SDE04, le PNR du Luberon, l'ADEME, le réseau des CEP-économes de flux, les prestataires innovants, etc. Appui au suivi des travaux de rénovation énergétiques Mise en place et suivi des GTC/GTB. AUTRES ACTIVITES : Suivi de l'inventaire des compteurs de fluides de la collectivité Communication[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'établissement : La capacité totale du Centre du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. yUn établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en septembre 2016, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Briançon, labellisée Ville et Pays d'Art et d'Histoire au cœur des Hautes-Alpes, avec ses fortifications Vauban sont inscrites au Patrimoine mondial de l'UNESCO. Avec Serre Chevalier la plus connue, Montgenèvre la doyenne ou le mythique domaine de La Grave-La Meije, trois domaines parmi les plus grands de France, le Briançonnais est un territoire résolument tourné vers les sports d'hiver et les activités de montagne l'été. yUn projet pensé autour de la filière de soins Le Centre Médical Rhône-Azur a développé des liens fonctionnels avec des établissements du territoire, comme le Centre Hospitalier Public des Escartons (établissement MCO de référence), auquel il est relié directement par une passerelle, sur des aspects logistiques[...]

Chef / Cheffe concierge d'hôtel

Emploi Immobilier

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Créez votre conciergerie locale avec Hostcare Vous souhaitez vous lancer dans la location saisonnière sans partir de zéro ? Avec Hostcare, vous développez votre conciergerie indépendante tout en bénéficiant de la notoriété et des outils d'un réseau national spécialisé dans la gestion de logements meublés touristiques. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur l'essentiel : la qualité du service, la proximité et la relation humaine. Pendant ce temps, notre équipe s'occupe pour vous de la dimension digitale, commerciale et administrative. Grâce à un modèle transparent, vous conservez 70 % du chiffre d'affaires généré sur vos locations. Votre rôle en tant que partenaire indépendant En rejoignant Hostcare, vous devenez entrepreneur local et représentez la marque sur votre territoire. Votre activité s'articule autour de deux missions clés : Développement local et ancrage territorial Identifier les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur bien. Déployer une stratégie de prospection adaptée à votre secteur (terrain, réseaux sociaux, bouche-à-oreille, partenariats). Nouer des liens durables avec les acteurs du tourisme et du commerce local. Gestion opérationnelle[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

SESSAD DI-TSA de l'Océan site basé à Aytré (17440) - Contrat à durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir à compter du 17 novembre 2025 La Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 : Le SESSAD accompagne des jeunes avec un TND plus particulièrement avec un trouble de la déficience intellectuelle ou un trouble du spectre autistique, âgés de 0 à 25 ans. Le poste concerne son service TSA pour des jeunes de 7 à 15 ans sur le site d'Aytré. Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice du Pôle et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet de service, des projets d'accompagnement, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'élaborer et mettre en œuvre les projets d'accompagnement et d'en assurer le suivi et l'évaluation, selon la nomenclature Serafin PH suite aux attentes du jeune et de sa famille, - d'assurer la sécurité et l'accompagnement des personnes accompagnées (vie quotidienne, communication, relation) au domicile ou à l'école, - d'intervenir et alerter[...]

Régleur / Régleuse d'équipement industriel de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : Notre agence Proman Dijon recherche pour son client une régleuse / un régleur (F/H). Vos missions seront : Démarrer et surveiller les lignes en effectuant les réglages nécessaires. Animer le travail des opérateurs et aide conducteurs en lien avec votre ligne de production. Veiller au bon déroulement des lignes de fabrication et assurer un bon niveau de productivité. Suivre et analyser les indicateurs de production en partenariat avec le chef de poste (taux de déchets, productivité... ) Garantir la qualité et la conformité des produits finis en lien avec l'Ordre de Fabrication. Effectuer le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau. Fournir un premier diagnostic technique en cas de panne ou d'anomalie en remonter toute information utile au service technique; Rémunération : Smic + primes ( Ticket restaurant, Prime de nuit, Prime d'assiduité, 13ème mois, contribution aux transports) IFC, ICP, CET Votre profil : Vous avez le bac professionnel ou technique en plasturgie, Production, Maintenance ou Mécanique. Une première expérience en industrie sera appréciée. Vous êtes capable de travailler en 3x8 Vous êtes ponctuelle / ponctuel[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pléneuf-Val-André, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Offre d'emploi : Directeur-rice d'établissement (H/F) PLENEUF-VAL-ANDRE - Le Camp vert - Tourisme social et solidaire en bord de mer ________________________________________ Notre entreprise Depuis plus de 40 ans, REVES de Mer s'engage pour un tourisme social et solidaire, avec une mission claire : rendre les vacances accessibles au plus grand nombre, en privilégiant l'accueil des enfants dans des cadres exceptionnels. Nos séjours scolaires, colonies et activités sont conçus pour apprendre le vivre-ensemble et sensibiliser à la préservation de l'environnement. Notre établissement de Pléneuf-Val-André recherche son Directeur d'établissement. Le village du Camp vert est idéalement placé pour découvrir les richesses de la Côte d'Emeraude. Groupes d'enfants ou groupes d'adultes témoignent d'un site modulable permettant une adaptation à chaque projet. D'une capacité de 107 lits, le village du Camp vert est équipe d'une cuisine professionnelle et de 3 grandes salles d'activité. ________________________________________ Vos missions En tant que Directeur-rice d'établissement, vous serez le-la garant-e du bon fonctionnement, du développement et de la pérennité de ces structures.[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur du site de formation et la supervision du Directeur du Développement et de la Stratégie Marketing & Communication de Bâtiment CFA Bourgogne-Franche-Comté « process & reporting ». Le médiateur (H/F) a pour mission : De lutter contre le décrochage des apprenants en les maintenant dans un système de formation diplômante et qualifiante, D'assurer la prévention et le traitement des problèmes sociaux par des actions d'écoute, d'aide, de suivi et de conseil aux apprentis et aux stagiaires en formation professionnelle continue, D'aider les jeunes à rester dans le secteur du bâtiment via l'apprentissage / l'alternance en luttant contre les ruptures de contrats d'apprentissage et autres dispositifs, Dans le cadre de son rôle d'intégration sociale et professionnelle, il établit les médiations nécessaires entre les personnes, et leur environnement, De restituer quotidiennement son activité via les outils régionaux mis à disposition, D'assurer la création et le suivi des apprenants sur les plateformes ; exemple DEFI « prépa apprentissage », D'être le référent Handicap de son site de formation de rattachement. Profil recherché : Profil d'éducateur[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'animateur.rice jeunesse intervient au sein du pôle « action éducative » de l'association. Il est en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes de 12 à 25 ans. Le pôle « action éducative » de l'association comprend plusieurs projets : - Un accueil de loisirs pour les 6-11 ans, ouvert les mercredis et samedis après-midis et les vacances scolaires (50 enfants accueillis) ainsi qu'un accueil de loisirs pour les jeunes de 12 à 16 ans les mercredis et les vacances scolaires (25 ados accueillis) - Un accueil libre pour les jeunes de 12 à 25 ans le mercredi et le vendredi soir, en accès libre - L'accompagnement des jeunes dans leurs projets et leurs engagements - Une webradio - L'accompagnement à la scolarité : accompagnement méthodologique et projets éducatifs en direction des enfants de primaires (50 enfants) et collégiens (35 ados) - Des actions dans ou avec les écoles - Des activités petite enfance et parentalité L'animateur.rice jeunesse travaille en étroite collaboration avec la coordinatrice école-famille, la responsable action éducative et l'ensemble de l'équipe d'animation (3 animateurs, 3 à 4 volontaires en service civique, quelques volontaires supplémentaires[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Le Département du Gers recrute un-e travailleur-euse social-e enfance à la Maison Départementale des Solidarités (MDS) de l'Isle Jourdain en CDD de 3 mois au sein de sa Direction Action Sociale Territoriale. Missions: - Développer des actions collectives de prévention, - Assurer une action éducative auprès des enfants et des familles et favoriser le maintien des liens familiaux, - Suivre les enfants confiés à l'ASE par décision judiciaire ou à la demande des parents, - Suivre les mesures contractualisées avec les familles : action éducative à domicile (AED) et période d'évaluation approfondie (PEA), - Suivre et accompagner les jeunes majeurs dans la construction de leurs projets, - Soutenir une veille locale de prévention au travers des acteurs et partenaires locaux, - Restituer l'activité et le bilan des situations confiées auprès de l'ASE et des partenaires institutionnels, - Assister aux audiences (seul ou avec le cadre ASE), participer à l'ensemble des temps de concertation pluridisciplinaire interne à la MDS, Profil : - Diplôme d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants, - Cadre réglementaire et législatif de la[...]

Responsable support technique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Description de l'entreprise Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D'abord spécialisé dans l'immobilier haut de gamme de bord de mer, le Groupe a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. Immeubles de standing, maisons individuelles, résidences gérées, restauration du patrimoine historique ou encore immobilier d'entreprise, cette expertise est aujourd'hui mise au service d'une communauté d'acquéreurs et d'investisseurs de plus en plus large. Filiale du groupe Nexity, Edouard Denis reste une entreprise agile avec des possibilités d'évolution forte. Description du poste Rattaché au Directeur Technique, le Responsable Technique aura pour mission, en tant que représentant du Maitre d'Ouvrage, de superviser la réalisation des chantiers jusqu'à l'achèvement des travaux et la livraison. Il représentera également le maitre d'ouvrage sur les plans administratifs, techniques et financiers et sera le garant de la maîtrise des coûts, des délais et de la qualité des projets placés sous sa responsabilité et en effectuant un reporting hebdomadaire. Vos missions[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Des directrices avec plus de temps de détachement. c'est un poste auprès des enfants qui se créer ! Nos 2 directrices Audrey & Lydie recherchent un (e) professionnel (le) passionné (e) qui souhaite participer à notre dynamique d'équipe au sein de nos micro crèches de SAINT EGREVE & VOIRON. Qui sommes-nous ? Les Bambins d'abord est un ensemble de micro crèches d'origine Grenobloise basé sur un management de proximité. Nos équipes de St Egrève & Voiron sont composées de 8 professionnelles passionnées, avec des idées plein la tête et des biberons plein les bras ! Notre projet pédagogique 2025 - 2026 est basé sur les paysages exploratoires, l'environnement devient un "paysage" à explorer, un terrain d'expériences sensorielles, relationnelles et créatives. Vous bénéficierez d'un accompagnement de toute l'équipe pour vous approprier cette approche. Et quoi d'autre ? Nous vous proposons un emploi du temps fixe à l'année (meilleure conciliation vie pro/perso): 17h par semaine en travaillant les : MARDI, JEUDI et VENDREDI à SAINT EGREVE avec l'équipe d'Audrey :-) 13.75h par semaine en travaillant ; LUNDI en journée et MERCREDI MATIN à VOIRON avec l'équipe de Lydie :-) Si[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un directeur(trice) du dispositif « Solidarité Internationale et Accueils Spécialisés » sur le secteur Lot et Garonne mais basé à Tonneins Vos Missions : Sous l'autorité de la Direction Générale et avec l'appui des services supports du siège, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Elaboration et conduite stratégique d'un projet de dispositif en cohérence avec le projet associatif : - Organiser la stratégie de communication externe - Consolider et développer les partenariats - Piloter et mettre en œuvre le projet de dispositif et en être le garant - Garantir l'exercice des droits et des libertés des usagers Management et gestion des ressources humaines : - Piloter la gestion administrative des ressources humaines - Concevoir et accompagner la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Assurer le management des ressources humaines - Elaborer et décider une politique de communication interne Gestion économique, financière et logistique du dispositif : - Elaborer et exécuter le budget du dispositif - Planifier et maîtriser la gestion budgétaire et financière pluriannuelle - Assurer la gestion logistique et immobilière - Mener une politique[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez en charge les missions suivantes : Recrutement : - Constitution d'un vivier de candidats - Prise en charge du sourcing - Passage d'annonces - Recherche de candidats via approche directe (chasse) - Mise en place de partenariats locaux (Pôle Emploi, Missions Locales, ....) - Validation des compétences - Présélection téléphonique - Entretiens individuels et collectifs - Réalisation de tests métiers et Analyse des résultats - Rédaction de comptes rendus d'entretiens - Prises de Références Assistanat Commercial : - Proposition de candidatures en adéquation avec les besoins clients - Envoi de propositions actives aux clients Description du profil Chasseur(se) dans l'âme, vous avez un oeil de lynx pour repérer les talents. Vous maitrisez le sourcing sur le bout des doigts. Vous êtes proactif, dynamique et passionné(e) par le Recrutement. Vous avez une formation min Bac + 2 type RH , vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement. Le travail ne vous fait pas peur, vous êtes impliqué(e), ponctuel(le) et vous débordez d'une énergie communicative ? On devrait s'entendre ! Salaire et avantages TR + PRIMES Salaire entre[...]

Chef / Cheffe concierge d'hôtel

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Lancez votre conciergerie locale avec le réseau Hostcare Vous souhaitez créer votre propre activité dans la location saisonnière sans partir de zéro ? Avec Hostcare, vous développez votre conciergerie indépendante tout en profitant de la notoriété et des outils d'un réseau national spécialisé dans la gestion de logements meublés. Notre concept vous permet de rester concentré sur ce qui compte vraiment : la qualité de service, la relation humaine et la présence sur le terrain. Pendant ce temps, notre équipe prend en charge la partie digitale, commerciale et administrative. Grâce à un modèle transparent, vous conservez 70 % du chiffre d'affaires généré sur vos locations. Votre mission en tant que partenaire indépendant En rejoignant le réseau Hostcare, vous devenez entrepreneur local et portez la marque dans votre zone géographique. Votre rôle s'articule autour de deux axes essentiels : Développement et ancrage territorial Identifier les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur bien. Mettre en place une stratégie de prospection adaptée à votre secteur (terrain, réseaux sociaux, partenariats, bouche-à-oreille). Créer des liens durables avec les acteurs locaux[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

CELEST INTERIM ACCÉLÈRE SA CROISSANCE ET OUVRE UNE NOUVELLE AGENCE ! Pour accompagner ce développement, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) avec une vraie fibre commerciale et de solides compétences en ressources humaines. Nous recherchons secteur Cambrai : UN(E) RESPONSABLE COMMERCIAL D'AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE Ton rôle : Participer activement au lancement de notre nouvelle agence, avec deux missions principales : - Développer l'activité commerciale : prospection, suivi client, fidélisation, partenariats... - Accompagner les équipes : recrutement, intégration, gestion RH du quotidien dans un esprit humain et bienveillant. Ce que nous cherchons : - Une personne motivée, rigoureuse, autonome et avec le goût du challenge. - Un bon relationnel et une vraie capacité à créer du lien, aussi bien avec les clients qu'avec les collaborateurs. - L'envie de s'investir dans un projet concret, au sein d'une structure à taille humaine. Ce que nous offrons : - Un rôle clé dans un moment stratégique de développement. - Une vraie autonomie, mais avec un soutien actif. - Une ambiance conviviale, une équipe soudée, et de vraies perspectives d'évolution. - Rémunération[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Social - Services à la personne

Tourouvre au Perche, 61, Orne, Normandie

Au sein de l'Espace culturel, sous l'autorité de la Responsable de l'Espace culturel, le/la chargé.e de communication et de médiation sera chargé de mettre en oeuvre et d'assurer la médiation culturelle et la stratégie de communication. Missions Médiation (60%) : - Organiser les aspects logistiques des ateliers de médiation - Communiquer avec les membres de l'équipe médico-sociale dans une logique d'accompagnement des résidents - En lien avec l'équipe médico-sociale, motiver les résidents à participer aux ateliers - Présenter le FALC de chaque résidence aux équipes et aux résidents - Accompagner les artistes lors des temps de résidence à travers l'accompagnement aux ateliers et la tenue de réunion de débrief - Tenir un carnet de bord pour chaque résidence - Remplir les outils d'évaluation avec les accompagnants au début et à la fin de chaque résidence - Programmation des sorties culturelles et accompagnement des résidents aux sorties Communication (40%) : - proposer une stratégie de communication et décliner cette stratégie en plan de communication : site Internet, réseaux sociaux, newsletters, emailings, etc. - définir le budget communication en lien étroit[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi

Cerisé, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Rattaché(e) au Directeur des Ventes de la concession, vos missions sont :***Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, * Commercialisation des véhicules et accessoires, * Vente de financement et services périphériques, * Estimation et négociation des reprises, * Gestion administrative des activités de commercialisation, * Mise en œuvre du plan d'action commercial, Proactif et force de proposition, votre ancrage local vous permet d'asseoir notre image de marque au-delà des limites de la concession au travers d'actions commerciales, de partenariat ou de sponsoring dont vous aurez élaboré les mécanismes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle (commissions). Salaire fixe : 1200 € / 39h avec avance sur commission Description du profil : Rigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques et avez rapidement le contrôle des logiciels de gestion mis à votre disposition. Animé d'un fort sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients.

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Ours, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur St Ours et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDD à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques :[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Pontaumur, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur Pontaumur et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDD à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques[...]

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi

Puy-Guillaume, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le responsable de secteur assure la coordination des prestations d'aide et d'accompagnement à domicile tout en garantissant une qualité de service rendu aux personnes accompagnées. Le SAAD est rattaché au SIAD. Le service intervient actuellement sur 17 communes, dont 9 situées sur le périmètre de la Communauté de communes de Plaine Limagne, sur lequel le responsable intervient plus particulièrement. Le poste à pourvoir est un Contrat à Durée Déterminée d'un an à compter du 1er janvier 2026, sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux. Les postulants adresseront un CV, une lettre de motivation et leur diplôme à l'attention du Président. PROFIL Diplômes ministériels recommandés BTS Services et prestation en secteur sanitaire et social (BTS SP3S) BTS économie sociale familiale (BTS ESF) Diplôme d'état de l'intervention sociale et familiale (DE TISF) Autres diplômes possibles DUT carrière sociales Assistante Diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES) Diplôme d'État d'assistant de service social (DEASS) Licence professionnelle Santé spécialité Cadres Fonctionnels des établissements sociaux et médico-sociaux COMPETENCES Savoir-faire - Coordination et organisation des[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CFI Formation est un CFA dynamique qui accompagne chaque année plus de 200 apprentis dans leurs parcours de formation en alternance, avec un engagement fort pour la réussite de chacun. Nous valorisons l'innovation pédagogique, le développement des compétences et la qualité de l'expérience apprenant. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet éducatif ambitieux et concret, au cœur des métiers de demain. Le/la responsable pédagogique et qualité pilote l'organisation, la mise en œuvre et le suivi des formations du CFA, dans le respect du projet pédagogique, des référentiels et des exigences qualité de l'établissement. Il/elle coordonne les parcours de formation des apprentis, y compris ceux en situation de handicap, et veille à la bonne application des dispositifs d'évaluation et de certification. Garant(e) du bon déroulement des actions de formation, il/elle anime et accompagne l'équipe pédagogique, supervise le suivi administratif et met en œuvre les actions correctives nécessaires à l'amélioration continue. Vos principales missions Pilotage pédagogique - Organiser et coordonner les actions de formation (plannings, intervenants, ressources, salles, supports). -[...]

Conseiller / Conseillère en assurance produits d'épargne

Emploi Assurances

Pollestres, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

En tant que Conseiller(ère) Épargne et Protection, vous serez le partenaire privilégié de vos clients pour les accompagner dans la gestion, la valorisation et la protection de leur patrimoine. Vos principales missions : Conseiller et accompagner une clientèle de particuliers et de professionnels sur leurs besoins en épargne, retraite, prévoyance et assurance de personnes. Réaliser des bilans patrimoniaux personnalisés pour proposer des solutions adaptées. Développer votre portefeuille clients par la recommandation, la prospection et la fidélisation. Participer à la vie de l'agence (réunions, animations commerciales, actions de prévention, partenariats locaux). Garantir un suivi de qualité et une relation durable avec vos clients.

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Prades, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'agence Manpower PERPIGNAN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur TP manoeuvre tp (H/F) en remplacement d'un salarié en arrêt maladie sur du long terme. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vous serez amené à : -Conduire un PL en toute sécurité le matin et le soir et parfois en journée -Effectuer des travaux sur chantier durant la journée avec les équipes -Respecter les consignes de sécurité. -Collaborer avec les équipes. Vous justifiez d'une expérience en conduite de poids lourd et en travaux publics. Vos avantages chez Manpower: 10% IFM 10% CP - Comité d'Entreprise (Chèques-vacances 120, Cinéma 5, participation financière à hauteur de 50% (max 500) des dépenses engagées, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes, subventions sport hauteur 150, loisirs, Bon d'achat Rentrée Scolaire etc... ). - Prime Participation CET à 8%, - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Crédits - Garde d'enfants.) - Parrainez un(e) ami(e) recevez 150 brut (sous conditions)

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meyzieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du SAV de notre client, vous travaillerez en partenariat avec les équipes du service client et les équipes techniques afin de planifier les interventions auprès de vos clients. Vos missions seront très variées : - Qualification des demandes clients dans le CRM - Saisie des demandes d'intervention avec une partie recherche d'informations - Planification sur un secteur géographique donné - Facturation - Prise d'appels En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages du CSE sous conditions d'ancienneté, d' avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle et des services du Fastt. Salaire : 2000€ x 13 mois

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Technicien / Technicienne de systèmes électroniques

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en orientation professionnelle

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Pédopsychiatre

Animateur / Animatrice jeunesse

Technicien / Technicienne essais en industrie nucléaire

Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable d'agence de travail temporaire

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Responsable d'agence commerciale

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Conseiller / Conseillère en gestion

Ingénieur / Ingénieure en maîtrise de l'énergie

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Chef / Cheffe concierge d'hôtel

Educateur(trice) technique spécialisée

Régleur / Régleuse d'équipement industriel de production

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Médiateur social / Médiatrice sociale

Animateur / Animatrice de développement local

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Responsable support technique

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Chargé / Chargée de recrutement

Chef / Cheffe concierge d'hôtel

Responsable d'agence de travail temporaire

Chargé / Chargée de communication

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Responsable pédagogique

Conseiller / Conseillère en assurance produits d'épargne

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics

Téléconseiller / Téléconseillère

Ressources supplémentaires