photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Chambre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la directrice adjointe du CIAS en charge du pôle Séniors, en collaboration avec la cadre de santé et en concertation avec l'équipe pluriprofessionnelle, l'animateur coordonne et propose des activités et animations en adéquation avec le projet personnalisé du résident en tenant compte de l'organisation de l'EHPAD. Il diversifie les animations pour que chacun y trouve un intérêt. Il met en place un programme motivant pour tous en proposant des activités variées : activités manuelles, physiques, socio culturelles, sensorielles, cognitives, domestiques, bien-être...en lien avec les bénévoles et les partenaires du territoire. Il contribue à la réalisation du Projet d'établissement et ses déclinaisons et des objectifs de celui-ci. Les missions principales sont les suivantes: - Développer son activité dans le cadre d'une approche globale des résidents, tout en acceptant la personne âgée comme une personne à part entière et adoptant une attitude de respect de la personne, de son rythme et de ses désirs. - Rédiger le projet d'animation afin de proposer des activités adaptées (manuelles, intellectuelles, culturelles...) - Adapter ses actions d'animations en fonction[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du développement de nos activités en Occitanie, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme dans le Tarn et le Lot-et-Garonne (46 et 82) Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association AHARP recrute en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein, pour son Centre Parental situé sur Avignon : Un Educateur Jeunes Enfants H/F Fonctions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction et de la Cheffe de Service Educatif et sans que cette liste soit limitative, l'EJE sera chargé(e) de : - Mission globale : Le centre parental s'inscrit dans les missions générales de la protection de l'enfance et propose à des mères, enfants, un accueil, un accompagnement et un étayage à leurs compétences parentales. - Fonctions : Son cadre d'intervention se situe sur les plans : éducatif, relationnel et préventif. L'EJE a pour fonctions : - D'accompagner les mères et pères dans leur fonction parentale et favoriser le lien parent-enfant - D'accompagner les parents dans leur fonction éducative, de soin de leur(s) enfant(s) - De développer le partenariat autour de la petite enfance - Rôle : - Prendre en compte les demandes, les besoins des parents autour de l'enfant - Repérer les difficultés (d'apprentissage et autres) des enfants - Favoriser et développer les apprentissages des enfants en proposant aux familles des supports d'accompagnement Profil : - Diplôme[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de nos activités dans les Vosges (88), nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme des Vosges (88). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité,[...]

photo Acheteur vendeur / Acheteuse vendeuse en dépôt-vente

Acheteur vendeur / Acheteuse vendeuse en dépôt-vente

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

Acheteur seconde main F/H Magasin Easy Cash - Le Lamentin, Martinique Chez nous, on aime acheter et vendre des objets d'occasion. Avec plus de 20 ans d'expérience, Easy Cash est aujourd'hui le 1er réseau français d'achat-vente de produits d'occasion et reconditionnés, avec plus de 160 magasins répartis aux 4 coins de la France, un e-shop, des partenariats avec la grande distribution et un chiffre d'affaires de 285 M€ en 2024 ! Chez nous, on fait de la seconde vie, un mode de vie. Guidés par notre raison d'être et nos valeurs, on milite pour un mode de consommation engagé. Celui de la circularité. Tu es impatient à l'idée d'intégrer une entreprise qui propose une alternative économique et écologique au neuf ? Avec une croissance 24 fois plus rapide que le marché du neuf, le marché de l'occasion révolutionne les modes de consommation et a de beaux jours devant lui. Il n'attend plus que toi ! Chez Easy Cash, c'est bon d'être cash. Alors maintenant, on va se parler franchement : Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour compléter son équipe de choc passionnée et dynamique à l'occasion de l'ouverture du premier magasin Easy Cash des Antilles au[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Pour développer la billetterie, les partenariats financiers ainsi que le chiffre d'affaires des boutiques avec pour objectif général l'augmentation de la part d'auto-financement de l'Office de Tourisme. Vos missions: -Développer et gérer la billetterie (prestataires, activités, événements). -Prospecter de nouveaux partenaires touristiques et fidéliser le réseau existant. -Contribuer au développement des gammes de produits boutique et optimiser les ventes. -Mettre en place des actions commerciales pour augmenter les revenus. -Assurer le suivi commercial via CRM, reporting, bilans et analyses Votre profil: -Formation en commerce ou tourisme (Bac+2 à Bac+5). -Expérience significative dans le domaine commercial exigée -Esprit commercial affirmé, goût du challenge. -Aisance relationnelle, dynamisme, force de persuasion. -Très bonne maîtrise des outils numériques et CRM. -Esprit d'équipe et bonne présentation exigés. Pourquoi nous rejoindre ? -Un territoire dynamique et en pleine évolution. -Un rôle stratégique au cœur du développement commercial. -Une équipe motivée et un environnement de travail stimulant.

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AMAPE recrute pour son service de suivis extérieurs un(e) chef(ffe) de service éducatif Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Milieu Ouvert et en collaboration étroite avec la psychologue : - Animer, encadrer et soutenir une équipe éducative investie (plannings, remplacements, recrutements, développement des compétences). - Développer une dynamique d'équipe centrée sur la qualité, l'éthique et la bienveillance ; - Garantir la cohérence et la continuité du projet éducatif pour chaque enfant (superviser le suivi des situations, les écrits professionnels, les projets individualisés et les relations familles) ; - Gérer le budget éducatif du service ; - Veiller à l'application du cadre réglementaire et institutionnel - Participer activement à la mise en œuvre du projet de service et à la vie associative ; - Valoriser les projets éducatifs, culturels et citoyens menés avec les enfants. - Développer le partenariat de proximité (santé, séjours externalisés, scolarité et formation) et l'ouverture du service sur son environnement extérieur. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail soutenant : un Directeur de Pôle, la cheffe de service de l'équipe de Loriol et une[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Prise de poste souhaitée:27 janvier 2026 Votre mission Assurer le pilotage opérationnel du SESSAD, de l'EMAS et du PAS dans le cadre du déploiement du dispositif intégré Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, thérapeutes) Assurer la coordination des parcours individualisés en lien avec les familles et les partenaires Participer à la mise en œuvre de la transformation organisationnelle liée au DIME et à la logique inclusive Favoriser le développement des partenariats avec les acteurs du territoire Vos compétences Connaissance du secteur médico-social et des dispositifs inclusifs Capacités managériales et de gestion d'équipe Maîtrise de la conduite de projet et du changement Aptitudes relationnelles et de négociation Connaissance des enjeux du DIME et de la transformation des établissements médico-sociaux Le poste Basé sur Bagnols sur Cèze Prise de fonction au 27 Janvier 2026 CDI temps plein Salaire selon CCN 66 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels + jours d'autonomie (RTT)

photo Chef / Cheffe d'agence commerciale

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT P Châteauroux recherche son/sa futur(e) Chef d'Agence ! Rejoins nous sans plus tarder ! Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne POINT P, tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Rattaché(e) à un(e) directeur de site, tes missions quotidiennes seront : Sécurité : - Maitriser les consignes de sécurité et les fait respecter par toute l'équipe. - Appliquer les consignes de sécurité et les gestes et postures. - Être vigilant envers les nouvelles recrues, et les accompagner - Transmettre les consignes de sécurité et les tolérances 0 Manager ton équipe : - Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) - Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. - Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre d'affaires : - Garantir la satisfaction[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Perrigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'APEI recrute pour son SESSAD, un Éducateur Spécialisé (H/F). LES MISSIONS --- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-sociale, votre rôle sera de : - Élaborer, rédiger, suivre et évaluer le projet personnalisé des personnes accueillies - Mettre en œuvre des accompagnements éducatifs individuels ou collectifs sur les différents lieux de vie de l'enfant et de l'adolescent (autonomie, socialisation, expression...) - Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire en place (orthophoniste, psychomotriciens, psychologues, enseignants...) - Développer les partenariats nécessaires à l'accompagnement de l'enfant et de l'adolescent (établissements scolaires, structures de droits communs, ASE...) - Instaurer une relation de co-construction avec les familles et offrir un espace de soutien si nécessaire être un espace de ressources - Transmettre et échanger les informations nécessaires à l'ensemble des membres de l'équipe - Participer aux différentes réunions d'équipe et de synthèses LE PROFIL RECHERCHÉ --- - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur Spécialisé - Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap et idéalement[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de sa politique de recrutement, le Centre Hospitalier Georges Daumézon lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l'égalité d'accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d'emploi, vise à diversifier ses candidatures et reconnaître toutes les compétences. Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 306 lits et places (intra et extra hospitalier) recrute : un(e) assistant(e) de service social à 50% pour sa "Cellule de coordination équipe mobile parcours patient" dès que possible, en CDD de 6 mois. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité du cadre de santé, en missions transversales à la Direction des soins, en collaboration avec l'IDE et avec ses homologues sur les pôles, l'assistant(e) de service social de la cellule de coordination de parcours a pour mission principale d'assurer, dans l'intérêt des patients et la cohérence de leur parcours, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux du territoire. Activités en lien et soutien avec les Assistant-e-s de service social des pôles : - Evaluations[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un Service d'Accompagnement Médico-social pour Adulte Handicapés psychiques, vous assurez la coordination du parcours et le projet d'accompagnement de la personne durant l'orientation SAMSAH. A ce titre, vous : - Assurez un accompagnement socio-éducatif et individualisé - Coordonnez l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé - Accompagnez à l'apprentissage de l'autonomie dans les domaines professionnel, administratif, budgétaire, vie quotidienne et social favorisant l'inclusion - Mettez en œuvre et suivez des dispositifs législatifs et réglementaires - Mettez en œuvre des actions de partenariat en interne et en externe CDI à temps partiel, 90% Horaires de journée. Prise de poste au 5 janvier 2026 Formation : DE Conseiller en économie sociale Familiale / DE Assistant du service social / DE Educateur Spécialisé Expérience : Première expérience auprès d'un public handicapé psychique et/ou d'accompagnement à domicile souhaitée

photo Responsable de groupes d'immeubles

Responsable de groupes d'immeubles

Emploi Immobilier

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nièvre Habitat est le premier bailleur de département avec près de 7 600 logements répartis sur une soixantaine de communes de la Nièvre. Le logement social est une mission d'intérêt général, il porte des valeurs fortes et fondamentales. L'engagement majeur de Nièvre Habitat est d'offrir à tous ceux qui en ont besoin un logement abordable et de qualité, un lieu de vie et d'épanouissement personnel. Acteur majeur du logement sur le territoire nivernais, Nièvre Habitat contribue activement à accroitre, à améliorer et adapter l'offre de logement aussi qualitativement que quantitativement. Avec près de 170 collaborateurs, les hommes et les femmes de Nièvre Habitat constituent son premier capital et sa force d'intervention au service des locataires. Rattaché(e) à l'agence Nevers Ouest et sa responsable de Pôle, vos missions principales seront les suivantes : - Organiser, animer et diriger l'activité de son équipe en relation avec le responsable d'agence - Etre l'interlocuteur des locataires pour le traitement des réclamations et la médiation de voisinage - Veiller à conserver en bon état de fonctionnement les bâtiments et les équipements dont il a la charge - Participer à[...]

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Agent / Agente de tri des matériaux

Emploi Transport

Bouconvillers, 60, Oise, Hauts-de-France

TC-transports est une entreprise familiale, riche d'une expérience de 40 ans, et reconnue dans les secteurs du transport et de la logistique. Notre société est solidement implantée sur le territoire français, avec 9 sites et 120 000 m² de stockage. Forte d'une activité diversifiée (transport standard, spécifique, levage et manutention, tri et valorisation de pneumatiques, stockage, etc.) TC-transports mise sur l'expertise et l'enthousiasme d'une équipe, composée de plus de 700 collaborateurs talentueux sans lesquels rien ne peut être possible. Contexte et Missions Principales Dans le cadre du développement d'un nouveau partenariat stratégique, avec notre client, leader dans la fabrication de laine de roche, TC60 renforce son expertise intégrée en recyclage, transport et logistique avec le renforcement de son équipe d'agents de tri dédiée à cette activité. L'agent de tri participe aux différentes étapes de préparation, nettoyage, traitement et conditionnement de la laine de roche ou des matières issues de son recyclage. Il/elle peut intervenir sur différents postes de travail selon les besoins de la production. Missions principales Préparation & contrôle matière : -[...]

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Conducteur routier régional / Conductrice routière régionale

Emploi Transport

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons 10 conducteurs SPL ! Rejoignez notre équipe chez Transports PICQ & CHARBONNIER ! Né en 1914, le Groupe Hautier, basé à La Rochelle, est reconnu en tant que spécialiste du transport routier de marchandises comme de la logistique. Composé de 7 agences d'exploitation réparties dans toute la France, le Groupe compte 1 000 collaborateurs. Caractérisés par notre esprit familial et plébiscités pour la qualité de nos services, nous abordons notre second centenaire avec le dynamisme d'une entreprise innovante, ambitieuse et résolument tournée vers le progrès. Pourquoi rejoindre PICQ & CHARBONNIER ? - Un acteur responsable et engagé pour l'environnement : Avec 55% de notre flotte roulant au gaz naturel, nous agissons concrètement pour la planète ! De plus, grâce à notre partenariat avec FloPalettes, nous plantons 1 arbre pour chaque 10 palette transportée. Vous ferez partie d'une équipe qui œuvre chaque jour pour une logistique « verte ». - Des conditions de travail avantageuses : o Temps plein, CDI, avec rémunération attractive et paiement des heures supplémentaires o Primes de qualité de service pouvant atteindre 1 000€ par semestre o Repos compensateur et frais[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

En collaboration avec le Directeur Général des Services et en lien avec les élus, le Directeur Général Adjoint organise, pilote et met en œuvre les politiques de solidarité et de santé, en veillant à leur cohérence avec les cadres nationaux et à leur adaptation aux spécificités du territoire. Dans un contexte d'accompagnement au changement marqué par plusieurs expérimentations ambitieuses, il coordonne l'ensemble du Pôle des Solidarités Départementales qui mobilise près de 450 agents, dont 350 au sein des UTS, de la MDPH et des services spécialisés, ainsi que 245 assistants familiaux et les 120 agents du Foyer De l'Enfance et du foyer St Henri. Membre actif du collectif de direction générale, il accompagne les cadres dans leurs responsabilités managériales, pilote l'évolution des organisations, favorise la modernisation des pratiques et veille à l'efficience budgétaire d'un secteur représentant 260 M€ de dépenses en 2025. Il assure enfin la représentation institutionnelle du Département auprès des partenaires, établissements et services sociaux et médico-sociaux financés par la collectivité. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Participer à la définition du projet global de la collectivité[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la direction d'Handi-Cap 22, la plateforme de répit a pour objectifs : - Un accès facilité à l'offre de répit : par l'information et l'orientation des usagers grâce à 2 référentes répits, par la constitution et le financement d'un réseau de pairs-aidants, par des prestations de relayage à domicile par convention avec des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), par des temps de répit collectif en partenariat avec différents services du département. - Rendre l'offre d'accueil temporaire plus lisible et accessible afin d'optimiser les places disponibles sur le territoire. - Proposer des actions de soutien aux aidants à travers des ateliers de sensibilisation/formation et des ateliers bien-être. Dans ce cadre, la Plateforme répit handicap a répondu à un appel à projet du Département pour développer les actions de soutien pour les aidants. L'ADMR des Sources à la Baie recherche un.e Référent.e Répit de la plateforme départementale de répit pour les personnes en situation de handicap et coordination de l'accueil temporaire, en CDD à temps partiel pour une durée de 15 mois. Le référent répit organisera la mise en place des actions de soutien aux aidants[...]

photo Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Emploi Menuiserie - Charpente

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Venez participer au développement de Cosylva, une entreprise de la filière bois du Groupe CB. Depuis plus de 35 ans, COSYLVA (entreprise située à Bourganeuf) travaille en partenariat avec les bureaux d'étude et les charpentiers pour mettre en place une offre industrielle, technique et concurrentielle de charpentes lamellé collé en bois français. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au responsable méthodes taille au sein d'une équipe de 4 personnes, vous réaliserez les programmes de taille sur machines à commandes numériques. A partir des plans 3D, vous serez en charge des actions suivantes : - Lecture et analyse des plans - Identification des différentes opérations de fabrication et ordonnancement des opérations d'usinage - Réalisation des plans de contrôle fabrication en 2D - Choix des moyens de production les plus adaptés, des temps de cycle - Choix et optimisation des outils les plus adaptés - Lancement de la programmation sur différentes machines - Préparation et réglages sur différentes machines - Optimisation des réglages, afin d'améliorer la productivité (délais, coûts, qualité) - Contrôle de la qualité et de la conformité du produit au cours de sa réalisation[...]

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Vendeur / Vendeuse en informatique

Emploi HiFi - Vidéo - Informatique - Micro - Telecom

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

C&C est un acteur majeur européen dans le secteur des technologies et services, reconnu pour son innovation et son partenariat privilégié avec des marques premium comme Apple (Apple Premium Partner). Notre réseau de magasins et de services s'étend sur plusieurs pays, offrant des solutions de pointe à une clientèle diversifiée (Retail, B2B et Éducation). Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir du marketing digital au sein d'une entreprise en pleine croissance. Qui est dans notre équipe Des équipes soudées et heureuses de travailler avec un seul objectif commun : l'épanouissement individuel et collectif. Nous sommes certains que la collaboration et le partage sont des valeurs fondamentales à travers lesquelles nous pouvons consolider le succès et atteindre des objectifs de plus en plus importants. Nous recherchons pour notre agence de Tours notre futur vendeur(se) Apple Specialist. En tant que spécialiste Apple, vous aurez l'occasion de présenter l'univers Apple, les produits et accessoires ainsi que les services à tous vos clients. Votre mission consiste à faire entrer les visiteurs dans le monde fascinant d'Apple et transformer ainsi les simples[...]

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Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

- Prendre en main un portefeuille existant et le développer - Élargir votre réseau et identifier de nouveaux prospects - Construire des partenariats durables - Identifier les objectifs patrimoniaux de vos clients - Proposer des solutions pertinentes et performantes - Accompagner et fidéliser sur la durée- Une formation initiale de 5 semaines, certifiante, gratuite et entièrement rémunérée, pour vous permettre d’acquérir toutes les bases du métier. - Un accompagnement sur mesure dès le démarrage, avec un suivi régulier sur le terrain pour monter en compétences rapidement. - Des outils digitaux performants pour piloter votre activité efficacement et gagner en autonomie. - Une gamme complète de solutions patrimoniales, reconnues pour leur qualité et adaptées à des profils clients variés. - Une rémunération attractive, évolutive et directement liée à votre engagement et à vos résultats. - Un réseau solide et humain, qui valorise l’initiative, le partage d’expérience et la réussite individuelle. Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez bâtir des relations de confiance durables avec vos clients. - Vous avez le sens de l’écoute, de l’analyse et du conseil[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Présent sur tout le territoire depuis près de 30 ans, le CIBC de la Nièvre accompagne les mobilités, les transitions professionnelles et les entreprises depuis plus de 30 ans. Notre mission ? Proposer des bilans de compétences, des conseils personnalisés et des formations adaptées, tout en restant fidèle à nos valeurs : humanisme, réactivité et engagement. Dans le cadre de l'accroissement d'activité, le CIBC de la Nièvre recrute un.e conseiller.ère en orientation professionnelle. Vous assurerez des missions dans le cadre de : - Accompagnement de bénéficiaires dans l'analyse de leurs compétences acquises et pour définir leur projet professionnel ou de formation, - Conseil en évolution professionnelle : vous soutenez les salariés du secteur privé et les travailleurs indépendants dans la construction de leur projet professionnel - Animation d'ateliers collectifs et entretiens individuels dans le cadre de la prestation Activ'projet : vous facilitez la mise en œuvre de projets professionnels pour les demandeurs d'emploi. Votre expertise : - Accompagnement dans l'insertion professionnelle et suivi personnalisé des bénéficiaires. - Animation de formations et ateliers collectifs. -[...]

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Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Administrations - Institutions

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes passionné-e par les milieux aquatiques et souhaitez contribuer concrètement à leur préservation ? Vous disposez : - de solides compétences techniques : fonctionnement des écosystèmes aquatiques, hydraulique, écologie, botanique, SIG (QGIS) et outils bureautiques (Word, Excel) ; - de bases administratives et financières - d'une maîtrise de la réglementation eau/environnement ; - de qualités rédactionnelles reconnues (notes, rapports, synthèses) ; - et de qualités relationnelles affirmées : sens de l'écoute, diplomatie, travail en réseau et esprit d'équipe. Vos missions : Phase 1 - Pilotage de l'étude territoriale : - Accompagner les élus et coordonner l'étude « Définition de la stratégie territoriale et de la gouvernance du bassin versant de la Dive » ; - Accompagner les élus dans la définition et la conduite de la politique de gestion des milieux aquatiques (GEMAPI) ; - Assurer le suivi technique, administratif et financier de l'étude ; - Favoriser la concertation entre les intercommunalités partenaires et les acteurs du territoire. Phase 2 - Mise en œuvre de la stratégie : - Piloter et suivre le programme d'actions issu de la stratégie ; - Organiser,[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes reconnu-e pour votre sens du relationnel et votre esprit d'initiative et vous possédez : - Une maîtrise des démarches de projet et des dynamiques partenariales ; - Une capacité à fédérer et animer des réseaux d'acteurs autour d'objectifs partagés ; - Une approche transversale et collaborative du travail ; - Une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques ; - Une bonne connaissance de l'offre de services de la CAF ; - Une aisance rédactionnelle et relationnelle, ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques ; - Des notions en communication. Diplômé-e d'un Bac +3 ou plus dans le domaine socio-éducatif de préférence, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rattaché-e à la Directrice Générale Adjointe, vous serez le moteur de la Convention Territoriale Globale (CTG) du Pays Loudunais. Vos missions : - Coordonner, animer et impulser la dynamique de coopération entre acteurs publics et associatifs - Piloter et animer la CTG, en lien avec les partenaires institutionnels et les services de la collectivité - Favoriser la transversalité entre les politiques publiques (petite enfance,[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nos actions au quotidien sont guidées par notre attachement au territoire et par nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, la bienveillance et l'intégrité. Nous attachons une attention particulière à la satisfaction de nos clients. Nous recrutons un ou un(e) Conseiller(e) Commercial(e) pour l'agence de Poitiers en statut VRP Missions confiées : Sous la responsabilité du Directeur Commercial et à l'aide des outils de vente mis à votre disposition, vos missions sont : -Effectuer de la prospection foncière (recherche d'opportunités et animation des réseaux) -Proposer des solutions de projet de construction adaptés aux besoins et au budget de nos prospects -Accompagner nos prospects dans leur recherche de financement (partenariats bancaires et courtiers en place) - Elaborer le projet des prospects en lien avec le bureau d'études - Participer aux actions commerciales locales (salons, portes ouvertes.) - Suivre l'avancement administratif et financier de chaque dossier jusqu'à l'obtention du permis de construire L'entreprise attend un réel développement des ventes sur le secteur de Poitiers et sa grande couronne (86) Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de mener à bien les objectifs du poste, vos missions sont déclinées de la façon suivante : Management Assurer la stabilité de l'équipe composée de 11 intervenant.e.s sociaux, en finalisant les recrutements et en garantissant l'intégration des nouveaux collègues selon la démarche qualité prévue par l'établissement ; Accompagner la montée en compétences des membres de votre équipe et notamment pour une vision partagée de la coordination de parcours des personnes accompagnées ; Encourager la transversalité interservices et faciliter le travail collaboratif avec les autres établissements et notamment le service accompagnement à la vie quotidienne avec lequel vous travaillez de concert pour offrir un accompagnement social au plus prêt des besoin des ménages ; Etre le garant, en lien avec les services supports et avec la Direction, du respect des fondamentaux du droit social, de la convention collective ainsi que des process internes en ce qui concerne le suivi des ressources humaines (recrutements, plannings, congés, absences, frais professionnels, etc.) Suivi d'activité Suivre, de façon continue, l'activité du service en lien avec les équipes et les partenaires; Organiser[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) "Handicap, d'un continent à l'autre" recherche pour son CAHTI un(e) directeur(trice) d'établissement à Cayenne. Le CAHTI est un dispositif innovant qui a pour mission de structurer une organisation territoriale dédiée au repérage, au dépistage et au diagnostic des situations de handicap sur l'ensemble des communes de l'intérieur. Sous l'autorité du conseil d'administration du GCSMS, le directeur aura pour principales missions : - Piloter la mise en œuvre et le développement stratégique du dispositif CAHTI sur l'ensemble des communes concernées; - Superviser l'ensemble des services et assurer la coordination fonctionnelle et opérationnelle; - Développer les partenariats institutionnels et de terrain, et représenter le GCSMS auprès des acteurs locaux, régionaux et nationaux; - Garantir la qualité des services rendus aux usagers et veiller à la bonne application des réglementations médico-sociales en vigueur; - Manager les équipes pluridisciplinaires, accompagner les professionnels dans leur montée en compétence, et animer la dynamique collective autour du projet du territoire... Merci d'adresser votre[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Ville d'EMBRUN recrute un Gestionnaire administratif Service des Sports (H/F) A pourvoir le 1er juillet 2026 - CDD de 1 an renouvelable. A temps complet** Vous pouvez envoyer vos candidatures CV et LETTRE DE MOTIVATION jusqu'au 31 janvier 2026.** Sous l'autorité du responsable du service des sports l'agent aura en charge : Missions principales : Accueil physique et téléphonique Information et orientation des différents publics Analyse et gère les demandes d'information Secrétariat et gestion administrative Réalisation de travaux bureautiques Tri, classement et archivage de documents Réception, enregistrement et distribution du courrier Recensement des besoins en fourniture de bureau et gestion de l'approvisionnement Suivi des procédures administratives inhérentes au service Suivi des mises à disposition des équipements : convention, acte d'engagement Gestion des conventions et des partenariats : suivi, facturation et relance pour paiement Gestion des plannings divers et remise des clés (équipements sportifs/minibus) Échange avec les différents partenaires pour la constitution et le suivi des dossiers Assure la gestion et le suivi des réservations des minibus pour[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Aveyron a pour mission de promouvoir, défendre et représenter les intérêts des familles vivant en Aveyron. Domaines d'intervention : - Prestations et droits des familles - Logement et environnement - Consommation et budget familial - Parentalité et éducation - Santé et protection sociale - Accompagnement des vulnérabilités L'UDAF 12 recrute un(e) Délégué(e) mandataire judiciaire - pôle domicile (H/F) en CDD à Decazeville Description du poste / Missions confiées : Sous la responsabilité du chef de service, délégué(e) mandataire judiciaire est principalement chargé(e) d'assurer dans le cadre du mandat du Juge des tutelles les mesures suivantes : o les mesures de protection juridique dont l'objectif est la protection des personnes qui se trouvent, en raison de l'altération de leurs facultés mentales ou corporelles, dans l'incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. o les mesures d'accompagnement judiciaire destinées à rétablir l'autonomie de la personne dans la gestion de ses prestations sociales. Profil recherché : Compétences : - Connaissance du secteur social et du handicap psychique, - Aisance relationnelle,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de la politique d'insertion du Conseil départemental de l'Hérault, via voltaire met en œuvre un accompagnement global en santé destiné aux bénéficiaires du RSA dans le cadre du PSME (Parcours Santé Mieux-Être). L'action ESSTIM - Espace de Soutien à la Santé, à la Trajectoire d'Insertion et au Mieux-Être propose aux allocataires du RSA engagés dans un Contrat d'Engagement Réciproque un accompagnement centré sur les problématiques de santé, qu'elles soient physiques ou psychiques. Cet accompagnement, assuré principalement par un-e infirmier-ère ou un-e psychologue, combine entretiens individuels et ateliers collectifs, en mobilisant à la fois les compétences sanitaires et socio-professionnelles. L'action vise : - Évaluer les besoins, les ressources et les capacités d'action des personnes accompagnées - Garantir l'accès aux droits en matière de santé - Favoriser la découverte des dispositifs d'insertion - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique santé / mieux-être - Renforcer la confiance en soi et restaurer le lien social - Encourager la construction d'un projet d'insertion adapté aux capacités et potentialités de chacun Nous recrutons un-e intervenant-e[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de la politique d'insertion du Conseil départemental de l'Hérault, via voltaire met en œuvre un accompagnement global en santé destiné aux bénéficiaires du RSA dans le cadre du PSME (Parcours Santé Mieux-Être). L'action ESSTIM - Espace de Soutien à la Santé, à la Trajectoire d'Insertion et au Mieux-Être propose aux allocataires du RSA engagés dans un Contrat d'Engagement Réciproque un accompagnement centré sur les problématiques de santé, qu'elles soient physiques ou psychiques. Cet accompagnement, assuré principalement par un-e infirmier-ère ou un-e psychologue, combine entretiens individuels et ateliers collectifs, en mobilisant à la fois les compétences sanitaires et socio-professionnelles. L'action vise : - Évaluer les besoins, les ressources et les capacités d'action des personnes accompagnées - Garantir l'accès aux droits en matière de santé - Favoriser la découverte des dispositifs d'insertion - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique santé / mieux-être - Renforcer la confiance en soi et restaurer le lien social - Encourager la construction d'un projet d'insertion adapté aux capacités et potentialités de chacun Nous recrutons un-e intervenant-e[...]

photo Agent / Agente de fabrication de composants électroniques

Agent / Agente de fabrication de composants électroniques

Emploi

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, le(la) référent(e) social(e) (CESF ou AS) assure l'accompagnement social d'allocataires du RSA. Vous êtes polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion sociale. Vous placez la personne au centre de la démarche, et le fait en lien avec l'ensemble des professionnels intervenant autour du bénéficiaire, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel. Conditions, lieu et nature de l'activité : Le poste s'inscrit dans le cadre d'une délégation de mission pour le compte du Conseil Départemental du 47, pour l'accueil, le conseil et l'accompagnement social du public orienté, afin de favoriser leur autonomie et insertion sociale, dans l'objectif de lever les freins à leur insertion socioprofessionnelle. L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés au à Boé. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre d'accompagnement de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Vous travaillez en lien avec les autres services du Creuset (IAE, service inclusion sociale)[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Economie - Finances

Argentan, 61, Orne, Normandie

** Poste à pourvoir le 5/01/2026** Vous assurez la mise en œuvre du projet « Métiers en onde, compétences en action » visant à faire découvrir les entreprises et organismes de formation du territoire aux jeunes accompagnés par la Mission Locale. L'objectif est de valoriser les métiers, développer les compétences des participants et ainsi favoriser leur insertion professionnelle. Organiser et animer des actions de découverte des métiers (forums, portes ouvertes, salons, semaines thématiques) en partenariat avec France Travail et les acteurs locaux. - Animer des ateliers de préparation et de production (enregistrement, montage audio, communication) avec l'appui du service civique et . - Mobiliser et accompagner les jeunes dans leur parcours de découverte et de valorisation des métiers. - Identifier et valoriser les compétences acquises par les participants à travers la réalisation de podcasts. - Formaliser et compiler les informations collectées avec les jeunes. - Assurer le suivi administratif (comptes rendus, dossiers i-milo, collecte des pièces justificatives). - Créer les liens avec les partenaires (organismes de formation, entreprises.). Poste basé à Argentan[...]

photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Volvic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez entre 18 ans et 25 ans , VOLVIC propose à 1 candidats(e) d'intégrer le programme Volvic Horizon Insertion en contrat en alternance Métiers/Qualifications cibles : magasinage - 1 poste en stage puis alternance Un parcours structuré en deux temps mené en partenariat avec le GEIQ EPI2A et l'E2C Puy de Dôme 1. Un Stage de 5 mois : à partir de fin mars 2026 jusqu'à fin août 2026 Stage conventionné par l'E2C et rémunéré - Rythme alterné : 15 jours à l'E2C / 15 jours chez Volvic. - Immersions en production sur 4 périodes de 2 ou 3 semaines. - Objectifs pour vous : découverte du métier, acquisition des bases, montée en compétences. - Coupure congés : du 03 août au 21 août 2026. Encadrement par l'E2C, le GEIQ EPI2A et un parrain Volvic. Ce premier temps vous permet de prendre vos repères, valider vos aptitudes et confirmer votre choix professionnel. 2. Une Alternance de 24 mois Si le stage s'est bien déroulé, que vous avez fait vos preuves et que le métier vous plaît : Volvic peut vous proposer à partir de septembre 2026 un contrat en alternance (via le GEIQ EPI2A). Objectifs pour vous : signer un contrat, obtenir un diplôme reconnu et acquérir une[...]

photo Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Volvic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez entre 18 ans et 25 ans , VOLVIC propose à 4 candidats(e)s d'intégrer le programme Volvic Horizon Insertion en contrat en alternance Métiers/Qualifications cibles : Conducteur/trice de lignes automatisées d'embouteillage d'eaux Un parcours structuré en deux temps mené en partenariat avec le GEIQ EPI2A et l'E2C Puy de Dôme 1. Un Stage de 5 mois : à partir de fin mars 2026 jusqu'à fin août 2026 Stage conventionné par l'E2C et rémunéré - Rythme alterné : 15 jours à l'E2C / 15 jours chez Volvic. - Immersions en production sur 4 périodes de 2 à 3 semaines. - Objectifs pour vous : découverte du métier, acquisition des bases, montée en compétences. - Coupure congés : du 03 août au 21 août 2026. Encadrement par l'E2C, le GEIQ EPI2A et un parrain Volvic. Ce premier temps vous permet de prendre vos repères, valider vos aptitudes et confirmer votre choix professionnel. 2. Une Alternance de 12 ou 24 mois Si le stage s'est bien déroulé, que vous avez fait vos preuves et que le métier vous plaît : Volvic peut vous proposer à partir de septembre 2026 un contrat en alternance (via le GEIQ EPI2A). Objectifs pour vous : signer un contrat, obtenir un diplôme reconnu[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Pour une prise de poste immédiate (fermeture de la structure du 24/12 au 5/01/26) - Le poste que nous proposons sont 2 mi-temps partagés avec des mi-temps déjà en poste. Missions principales A. Mission Référent(e) famille (mi-temps, 17h30h/semaine) Objectif : Accompagner les familles dans leurs démarches sociales, éducatives et administratives et favoriser leur inclusion en cohérence avec le projet social. Missions : - Accueil et écoute : Assurer un accueil bienveillant et personnalisé des familles, identifier leurs besoins et les orienter vers les services adaptés. - Accompagnement social : Aider les familles dans leurs démarches administratives (CAF, Pôle Emploi, scolarité, etc.) et les informer sur leurs droits. - Animation d'ateliers : Organiser et animer des ateliers collectifs (parentalité, soutien à la scolarité, budget familial, etc.). - Coordination avec les partenaires : Travailler en lien avec les institutions pour faciliter l'accès aux droits et aux ressources. - Suivi individualisé : Assurer un suivi régulier des familles accompagnées et évaluer l'impact des actions menées. - Participation aux réunions : Contribuer aux réunions d'équipe et aux instances de[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur ou la directrice sera garant(e) de la mise en œuvre de ce projet social, en lien avec les habitants, les bénévoles, les partenaires institutionnels et associatifs. Missions principales : 1/Pilotage du projet social : - Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet social 2025-2029, - Assurer la co-construction avec les habitants et favoriser leur participation active, - Garantir la cohérence entre besoins identifiés et actions menées. 2/Gestion de la structure : - Encadrer l'équipe salariée et coordonner l'action des bénévoles, - Organiser et participer au fonctionnement quotidien (accueil, activités, événements), - Assurer la gestion administrative, budgétaire et financière en lien avec le Conseil d'Administration. 3/Animation de la vie locale : - Développer et coordonner des projets collectifs : parentalité, actions intergénérationnelles, interculturelles, santé, numérique, environnement, - Renforcer la participation des familles, des jeunes, des seniors et des publics fragilisés, - Promouvoir les valeurs de solidarité, de laïcité et de citoyenneté. 4/Développement partenarial : - Représenter la structure auprès des partenaires institutionnels[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Zanaka Solutions RH, recherche pour crèche multi-accueil de 25 berceaux située à Bessoncourt, un(e) Directrice / Directeur de formation EJE ou IDE en CDI à temps plein. En tant que directrice / directeur de crèche, vous jouerez un rôle central au sein de la structure, agissant comme un pilier essentiel pour garantir la qualité de l'accueil et du bien-être des enfants ainsi que des parents. Sous la supervision du responsable de secteur, vous serez un leader déterminant, œuvrant activement pour assurer un environnement propice au développement harmonieux des tout-petits et à l'épanouissement familial. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Superviser et coordonner l'ensemble des activités et des services de la crèche, en veillant à leur bonne organisation et leur bon fonctionnement. Recruter, former, encadrer et évaluer le personnel de la crèche, en favorisant leur développement professionnel et leur bien-être au travail. Élaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de la crèche, en veillant à son adéquation avec les besoins des enfants et des familles accueillis. Veiller à la qualité de l'accueil et du suivi des enfants, en collaborant[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Social - Services à la personne

Villers-Cotterêts, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

Le centre Henri Vincent recherche un(e) chargé(e) de gestion locative pour un CDD de 6 mois à temps plein Missions principales - Assurer la captation de logements dans le parc privé sur les secteurs de Soissons, Château-Thierry, Villers-Cotterêts et Saint-Quentin, dans le cadre de l'intermédiation locative. - Préparer les entrées des logements : réalisation des états des lieux d'entrée, organisation des aménagements nécessaires. - Intervenir auprès des propriétaires en cas de dysfonctionnements ou de problématiques techniques dans les logements. - Assurer le suivi des sinistres : collecte et suivi des déclarations, coordination avec la secrétaire et l'intervenant social, demandes de devis, organisation et suivi des interventions des prestataires. - Réaliser les états des lieux de sortie en lien avec l'intervenant social. Profil recherché - Vous disposez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire (gestion locative, habitat, maintenance) - Bonne connaissance de la réglementation liée à l'intermédiation locative (IML). - Capacité à comprendre et interpréter des textes juridiques et réglementaires. - Aisance avec les outils numériques : logiciel de gestion/maintenance,[...]

photo Responsable d'agence transport routier de marchandises

Responsable d'agence transport routier de marchandises

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Dans un contexte de forte croissance de nos activités (collecte, gestion de centres de regroupement et exploitation de déchetteries), nous renforçons notre organisation en recrutant un Responsable d'Agence Sud-Est H/F. Véritable pilier opérationnel, vous aurez pour mission de structurer l'activité, d'assurer le développement commercial et de piloter les équipes, le tout dans une démarche QSE exemplaire. Basé sur le secteur Sud-Est (Drôme (26), Ardèche (26), Alpes de Hautes Provence (04) et Hautes-Alpes (05)), vous participerez activement au développement de la zone depuis Baix (07) ou Gap (05). Rattaché au Responsable d'Exploitation (membre du CODIR) basé à Chambéry, ce poste clé et évolutif représente une réelle opportunité de prendre des responsabilités stratégiques et de participer au développement d'une organisation en pleine croissance. Vos missions principales 1. Pilotage opérationnel de l'activité - Encadrez et animez l'activité de collecte sur la Drôme et l'Ardèche, puis sur les territoires qui se développeront à court et moyen terme, - Supervisez le fonctionnement quotidien du centre de regroupement existant, - Participez à l'installation et à la mise en route du[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son[...]

photo Responsable d'agence transport routier de marchandises

Responsable d'agence transport routier de marchandises

Emploi

Baix, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Dans un contexte de forte croissance de nos activités (collecte, gestion de centres de regroupement et exploitation de déchetteries), nous renforçons notre organisation en recrutant un Responsable d'Agence Sud-Est H/F. Véritable pilier opérationnel, vous aurez pour mission de structurer l'activité, d'assurer le développement commercial et de piloter les équipes, le tout dans une démarche QSE exemplaire. Basé sur le secteur Sud-Est (Drôme (26), Ardèche (26), Alpes de Hautes Provence (04) et Hautes-Alpes (05)), vous participerez activement au développement de la zone depuis Baix (07) ou Gap (05). Rattaché au Responsable d'Exploitation (membre du CODIR) basé à Chambéry, ce poste clé et évolutif représente une réelle opportunité de prendre des responsabilités stratégiques et de participer au développement d'une organisation en pleine croissance. Vos missions principales 1. Pilotage opérationnel de l'activité - Encadrez et animez l'activité de collecte sur la Drôme et l'Ardèche, puis sur les territoires qui se développeront à court et moyen terme, - Supervisez le fonctionnement quotidien du centre de regroupement existant, - Participez à l'installation et à la mise en route du[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Harricourt, 82, Ardennes, Occitanie

La Fédération Familles Rurales des Ardennes recherche un-e DIrecteur-trice pour la gestion de son éco-parc à Harricourt en juillet et août Vos missions seront : - Participer à l'écriture du projet pédagogique, à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution - Concevoir et animer des ateliers de sensibilisation à l'environnement sur le territoire - Accompagner les groupes durant leurs séjour - Développer des partenariats sur le territoire - Contrôler et appliquer les règles de sécurité et d'hygiène - Assurer la gestion du planning d'occupation et la gestion quotidienne de l'éco-parc (accueil des groupes du lundi au vendredi) La personne doit être, dans l'idéal, titulaire du BAFD, BPJEPS ou équivalence. Une formation sur la thématique de la nature et de l'environnement serait un plus.

photo Consultant / Consultante emploi formation

Consultant / Consultante emploi formation

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

L'Association ASAD (Association pour le Soutien aux Adultes en Difficultés), en lien avec le CCAS de la Ville de Morlaix, recrute un/e chargé(e) de coordination "Logement d'Abord" à 80 %. Sous la Co direction (ASAD / CCAS Morlaix), vous contribuez au pilotage de la mise en œuvre institutionnelle de la stratégie territoriale "Logement d'abord" en favorisant l'accès, le maintien et l'accompagnement des personnes sans domicile ou mal logées vers un logement durable. Contexte : Les difficultés de logement, d'hébergement et le sans-abrisme ont émergé sur le secteur Morlaisien depuis quelques années, renforcées par les crises sanitaires et sociales. Ces constats ont amené les partenaires réunis autour du Pacte Local des Solidarités à initier une expérimentation sur le Logement d'Abord. Celle-ci vise à trouver des solutions rapides et durables pour les personnes en difficultés sur la question du logement. Missions : -- Assurer le repérage des partenaires mobilisables et la coordination des acteurs entre le SIAO, les collectivités, les bailleurs, les associations d'accompagnement, les structures d'hébergement, l'hôpital, les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux en lien[...]

photo Maroquinier / Maroquinière

Maroquinier / Maroquinière

Emploi

Mably, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous rêvez de travailler dans l'univers du luxe et de la maroquinerie ? La Manufacture Roannaise de Maroquinerie, en partenariat avec France Travail, vous propose une formation entièrement financée pour devenir artisan maroquinier (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Formation gratuite : Une opportunité unique de vous former à un métier d'excellence. Environnement prestigieux : Intégrez un atelier dédié à une marque de renommée mondiale. Encadrement de proximité : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par un management bienveillant et investi. Projet stimulant : Participez à la fabrication d'articles de haute qualité, dans le respect des critères d'excellence de la marque. Processus de recrutement : Nous utilisons la méthode de recrutement par simulation, une approche innovante qui évalue vos habiletés à travers des exercices pratiques. Comment postuler ? Inscription obligatoire : Vous devez être inscrit à France Travail pour bénéficier de cette formation. Réunion d'information collective : Inscrivez-vous dès maintenant à la réunion d'information collective qui aura lieu le mardi 13 janvier. Pour vous inscrire, contactez votre conseiller France Travail. Rejoignez-nous[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 280 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Son ESAT recherche actuellement un(e) Educateur spécialisé en CDI. Missions : Sous l'autorité de la Cheffe de service du pôle inclusion par l'emploi et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Accompagner les travailleurs en favorisant l'autodétermination, tout en prenant en compte leur situation personnelle, sociale et environnementale. - Participer à la co-élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement. - Développer des partenariats pour les activités socioprofessionnelles et renforcer la citoyenneté des travailleurs. - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (moniteurs techniques d'atelier, chargée d'insertion professionnelle, psychologue, chef de service, directeur-adjoint...)[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf recrute un(e) intervenant(e) social(e) en CDD à temps plein, dès que possible et jusqu'au 31/12/2026. Dans le cadre du développement de ses missions, l'Udaf 74 recrute un-e conseiller(ère) social(e) pour intervenir : - au sein de l'équipe mobile de prévention des expulsions locatives, - au sein du Point Conseil Budget (PCB), - et dans le suivi des activités du service. MISSIONS 1. Prévention des expulsions locatives (Équipe mobile) - Rencontrer les ménages menacés d'expulsion, établir un diagnostic socio-économique et proposer des solutions adaptées. - Travailler en partenariat avec les bailleurs, les services sociaux, la CAF, les CCAS, les huissiers et les institutions judiciaires. - Participer aux actions de prévention et aux instances locales (CCAPEX, réunions de coordination, etc.). - Contribuer au maintien du logement pour les publics accompagnés. 2. Accompagnement budgétaire - Point Conseil Budget (PCB) - Accueillir, informer et accompagner les personnes rencontrant des difficultés budgétaires. - Réaliser des diagnostics budgétaires approfondis et proposer des solutions adaptées. - Apporter un soutien aux familles dans la gestion quotidienne du budget et[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Noirmoutier-en-l'Île, 85, Vendée, Pays de la Loire

Secrétariat de la Direction - Prise de rendez-vous et tenue et suivi de l'agenda du directeur - Traitement et mise en forme de documents, notes, courriers, décisions, - Transmission des consignes et information du directeur à l'ensemble de l'équipe en assurant un suivi - Élaboration, édition et diffusion des notes de service et d'information Affaires générales 1. Instances et réunions : - Gestion des instances des Hôpitaux de Noirmoutier et d'Yeu (Conseil de surveillance, CME, Directoire) : calendrier, organisation et préparation, rédaction des procès-verbaux et comptes rendus - Participation aux réunions de direction, élaboration du compte rendu ainsi que coordination des informations les concernant - Rédaction de notes et d'avis pour les instances 2. Projets, rapports et enquêtes : - Suivi des réponses aux différentes enquêtes et autres relatives aux activités de l'établissement en lien avec les services et les directions fonctionnelles - Contribution à la formalisation et au suivi des dossiers d'appels à projets et enquêtes diverses en lien avec l'ARS, des différents dossiers transversaux, au rapport d'activité, aux dossiers de renouvellement des autorisations -Suivi[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Tholy, 88, Vosges, Grand Est

Rejoignez notre équipe à la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) située à Le Tholy où nous offrons un hébergement permanent, des soins médicaux et des activités de vie sociale à nos résidents avec troubles du spectre autistique. Une équipe de 34 collaborateurs travaille ensemble pour assurer le bien-être et la qualité de vie de nos résidents. Si vous êtes intéressé(e) par le soutien aux personnes nécessitant un accompagnement spécifique et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, n'hésitez plus, envoyez votre candidature. Sous l'autorité de la Direction et de la cheffe de service, vos missions sont : - Accompagner le développement de la personne accompagnée et garantir sa citoyenneté. - Être le coordinateur de projet de la personne. - Communiquer et expliquer le projet à l'équipe, qui doit le connaitre et le comprendre afin d'assurer un accompagnement global cohérent. - Favoriser le partenariat entre professionnels de l'accompagnement : * Guider et informer les référents. * Communiquer, argumenter, échanger sur les pratiques : transférer ses compétences à l'interne. * Être en veille professionnelle constante et partager les résultats avec l'équipe pluridisciplinaire[...]