photo Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Spécificités du poste : Environnement de travail : Office de Tourisme de Saint-Lary Soulan et BIT Pla d'Adet Compétences et aptitudes requises : Encadrement et réalisation d'animations diverses en direction des publics cibles de la destination (familles, curistes.) Accueil du public sur les animations et les événements Prises de paroles sonorisées (présentation des animations, informations diverses.) Interventions dans le cadre d'événements partenaires Interventions dans la mascotte Patou Participation à la présentation des programmes au public (pots d'accueil, bienvenue à Saint-Lary, annonces micro sur la sono de rue.) Contribution à la diffusion des outils de promotion des événements et du programme d'animation (affichage, distribution des programmes d'animation.) Contribution à la conception et à la mise en oeuvre d'animations festives, sportives Contribution à la conception des programmes d'animation et événementiel Contribution à l'accueil des évènements partenaires sportifs, festifs ou culturels Préparation des activités en relation avec l'équipe ou les partenaires Bonne utilisation des ressources nécessaires au déroulement des activités Contribution à la logistique[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

Crèche multi accueil (16 enfants) gérée par la communauté de communes Bastide de Lomagne. MISSIONS: Assurer le relai régulier entre la structure et la hiérarchie : Relayer les informations et directives transmises par la hiérarchie à l'équipe et en garantir l'application. Rendre compte à sa hiérarchie des éventuelles propositions en vue de modifications d'organisation, des besoins de formation, des projets souhaités, des demandes et remarques de l'équipe, et des difficultés rencontrées. Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe : Encadrer les agents placés sous sa responsabilité, organiser et réaliser leurs entretiens professionnels annuels, et accompagner leur montée en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel. Élaborer les plannings des agents de la structure et participer à la gestion des remplacements, en veillant à la continuité et à la qualité du service, et faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. Suivre la situation administrative des agents (contrats, absences, formations, etc.) et participer au processus de recrutement des agents, en lien avec le service RH. Concevoir, faire évoluer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fumel, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) Educateur/trice spécialisé(e) Secteur : Fumel CMPI Las Limousines et Hôpital de jour Cafanilhs Horaires : Du Lundi au Vendredi 09H/17H Missions générales : L'éducateur spécialisé fait partie intégrante de l'équipe soignante. Il accueille, conduit des actions éducatives et accompagne des enfants âgés de 0 à 12 ans présentant des troubles psychiques. Il participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soin de l'enfant et assure des liens avec son environnement. Missions générales : L'éducateur spécialisé fait partie intégrante de l'équipe soignante. Il accueille, conduit des actions éducatives et accompagne[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

L'Association de Coordination des Centres Socioculturels de Bar-le-Duc assure la gestion de trois Centres Socioculturels implantés sur le territoire. Acteurs de proximité, les Centres Socioculturels sont des lieux ouverts à tous, favorisant les rencontres, les solidarités, la participation des habitants et les initiatives collectives, dans une démarche d'éducation populaire et de développement social local. Afin de renforcer son équipe de direction, l'Association recrute un-e co-directeur-trice assurant la direction opérationnelle de l'un des trois Centres et participant, avec les autres co-directeurs et le Conseil d'Administration, au pilotage stratégique de l'Association. LES MISSIONS 1. Assurer la direction d'un Centre Socioculturel Le-la directeur-trice est responsable du fonctionnement, du développement et du projet social du Centre. Il-elle : - pilote, met en œuvre et évalue le projet social en lien avec les besoins des habitants et du territoire ; - assure le management et l'accompagnement de l'équipe et coordonne les différents secteurs ; - veille au respect du cadre réglementaire et des procédures ; - élabore, pilote et assure le suivi du budget du Centre,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Pôle Urgence - Association AIEM Prise de poste : dès que possible - Temps plein 35h - CCNT 66 Votre mission : Vous accompagnez des personnes en grande précarité vers un accès durable au logement dans le cadre du dispositif D'Abord Toit. Votre rôle : évaluer la situation, soutenir l'installation dans le logement, favoriser l'autonomie et mobiliser les partenaires nécessaires à la réussite du parcours. Vos activités principales Présentation du dispositif au bénéficiaire et vérification de son adhésion. Accueil et analyse des besoins : écoute, diagnostic global, partage avec l'équipe et les partenaires. Accompagnement à l'installation : installation physique, appropriation du logement, gestion des besoins primaires via les relais caritatifs et de droit commun. Suivi administratif : mise à jour des droits, mobilisation des aides financières, gestion des dossiers via logiciel interne. Prévention des conflits et maintien dans le logement. Travail en réseau : coordination partenariale, participation aux réunions de régulation, comités de pilotage. Production de documents : synthèses, bilans, exposés de situation, demandes d'aide. Compétences et[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Dans le cadre de la Politique de la Ville, en lien avec le CCAS de Thouars, au sein du quartier des Capucins, vous contribuez à la médiation sociale, à la présence active de proximité et à la mobilisation des habitants, en collaboration avec les adultes-relais et les partenaires locaux. Vos principales missions : Médiation sociale et présence active de proximité : o Mettre en œuvre une démarche d'« aller vers » les habitants éloignés des institutions. o Assurer une présence régulière et visible dans les espaces publics, équipements et lieux de vie du quartier (y compris en soirée, le samedi et pendant les vacances scolaires). o Accueillir, écouter, informer et orienter les habitants vers les services publics et partenaires. o Repérer et prévenir les situations d'isolement, de rupture institutionnelle ou de tension. o Permanence mensuelle de 4h à La Poste de Thouars : accompagnement aux services postaux et numériques. Mobilisation et participation citoyenne : o Inciter les habitants à s'impliquer dans des actions collectives et temps de concertation. o Faciliter le lien entre habitants, CSC (Centre Socioculturel), CCAS, services municipaux[...]

photo Directeur / Directrice technique en fabrication industrielle

Directeur / Directrice technique en fabrication industrielle

Emploi Négoce - Commerce gros

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

GTI (Groupement Technique Industriel) est une entreprise française spécialisée dans les solutions de paiement, de télémétrie et de digitalisation destinées aux secteurs de la distribution automatique, du commerce en libre-service et des équipements connectés. Descriptif du poste Le responsable des opérations techniques définit et pilote la stratégie technique de GTI afin de garantir la qualité des produits et des services, la satisfaction des clients et le développement de nouvelles solutions en partenariat avec Nayax et les équipes informatiques internes. Membre du comité de direction, il assure la coordination entre les équipes techniques, commerciales et administratives et représente GTI auprès des partenaires technologiques. Missions principales : Stratégie et innovation - Définir la feuille de route technique de GTI. - Identifier les évolutions du marché et les besoins des clients. - Participer au développement de nouvelles offres et de nouveaux services. - Contribuer à la stratégie d'innovation de l'entreprise. Pilotage des opérations : - Garantir la qualité des services délivrés aux clients. - Superviser les incidents majeurs et les actions correctives. - Définir[...]

photo Responsable de service marchandisage

Responsable de service marchandisage

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

À propos de FastPro Academy: FastPro Academy est la première école digitale dédiée aux métiers de la restauration rapide en France. Nous proposons des formations professionnalisantes à distance, avec un accompagnement individualisé et un suivi assuré par des professionnels du terrain. L'entreprise partenaire SARL MAN' - DIJON recherche dans le cadre de son développement, recrute un(e) Manager d'établissement marchand en alternance. La formation proposée Vous préparez le Titre professionnel Manager d'établissement marchand, certification de niveau 5 (équivalent Bac+2), enregistrée au RNCP sous le numéro 41853 et délivrée par le ministère chargé de l'Emploi. - Formation réalisée à distance avec FastPro Academy. - Rythme indicatif : environ 31 heures en entreprise et 4 heures de formation par semaine. - Accompagnement pédagogique individualisé tout au long du parcours. Vos missions - Animer, accompagner et mobiliser l'équipe au quotidien. - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe selon les priorités de l'établissement. - Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des collaborateurs. - Gérer l'approvisionnement, les stocks et la[...]

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Concepteur-animateur / Conceptrice-animatrice de formation

Emploi

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Donnez du sens à votre métier ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet utile au territoire ? Vous aimez transmettre, bricoler, fédérer et communiquer ? La Bricothèque La Chignole est un tiers-lieu dédié au bricolage, à la réparation, au réemploi et à la transmission des savoir-faire. Nous développons des actions favorisant l'économie circulaire, la réduction des déchets et l'autonomie des habitants grâce à des ateliers accessibles à tous. Afin d'accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Animateur (trice) de programmation, formations et communication. Vos principales missions Concevoir et développer la programmation - Construire une programmation annuelle d'ateliers, formations et événements. - Identifier les attentes des habitants, des collectivités, des entreprises et des associations. - Développer des partenariats avec les acteurs locaux. - Organiser les interventions des formateurs. Animer les ateliers et accompagner les publics - Préparer et animer des ateliers de bricolage, réparation, fabrication et réemploi. - Accompagner les participants dans l'acquisition de nouvelles compétences. - Favoriser l'entraide, la coopération et le partage[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Conditions d'éligibilité - Dispositif Adulte-Relais (obligatoire) Poste réservé aux personnes qui remplissent les conditions suivantes : - Être âgé-e de 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) - Être éligible au dispositif Adulte-Relais (vérifiable auprès de France Travail / Mission Locale) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre Paseo, c'est intégrer une association de proximité où la relation humaine est au cœur du projet. C'est rejoindre une équipe engagée, travailler au plus près des familles et avoir la possibilité de voir concrètement l'impact de son travail au quotidien. À Paseo, vous ne serez pas uniquement derrière un bureau : vous irez à la rencontre des habitants, créerez du lien, accompagnerez les familles dans leurs parcours et contribuerez à construire avec elles des réponses adaptées à leurs besoins. Vous aimez le contact humain, le travail de terrain et vous avez envie d'exercer un métier qui a du sens ? Ce poste est fait pour vous. VOS MISSIONS Au cœur de la relation avec les familles, vous assurez une mission d'accueil, d'écoute, de médiation et d'accompagnement.[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous aimez les postes où aucune journée ne ressemble à une autre ? Vous appréciez autant accompagner une direction générale que coordonner des projets internes, organiser des instances et contribuer au bon fonctionnement d'une structure ? Alors cette opportunité est faite pour vous. Rattaché(e) directement à la Directrice générale, vous occuperez une fonction centrale et transversale en lien étroit avec la Responsable administrative, financière et ressources humaines ainsi qu'avec l'ensemble des équipes. Votre sens de l'organisation, votre capacité d'anticipation et votre engagement contribueront concrètement au bon fonctionnement de l'association. Vos principales missions Assister la direction et contribuer à l'administration générale de l'association Vous accompagnez la Directrice dans l'organisation et le suivi de l'activité : gestion agenda et déplacement, préparation des rendez-vous, réunions et instances statutaires, rédaction de courriers, notes, comptes rendus et actes administratifs. Vous assurez également la bonne gestion documentaire de l'association, le suivi des procédures administratives et réglementaires relevant de votre périmètre et contribuez à la fluidité[...]

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Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Castanet-Tolosan, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'EPLEFPA de Toulouse-Auzeville recrute un(e) Chargé(e) d'ingénierie de formation et qualité au sein de son centre de formation CFA/CFPPA. Rattaché(e) à la direction du centre de formation, vous intervenez à l'interface des équipes pédagogiques et administratives, de la direction et des partenaires institutionnels. Vous contribuez au développement et à l'adaptation de l'offre de formation ainsi qu'au pilotage de la démarche qualité de l'établissement. Vos principales missions : - Ingénierie et développement de l'offre de formation Piloter et développer l'offre de formation de niveau Bachelor : coordonner leur ingénierie pédagogique et leur mise en œuvre, assurer le lien avec les partenaires académiques, professionnels et institutionnels, et contribuer au suivi et à l'évolution des formations existantes ; Assurer une veille sur les besoins en compétences et identifier les opportunités de développement de nouvelles formations ou de nouveaux parcours ; Concevoir et structurer des parcours de formation en lien avec les référentiels métiers, diplômes et certifications ; Monter et suivre les dossiers d'habilitation : CAPa, BP, Bac Pro, BTS, UCARE, titres et certifications[...]

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Gestionnaire de flux de production

Emploi Aéronautique - Spatial

Auch, 32, Gers, Occitanie

JCB Aero, membre du groupe AMAC Aerospace, est une entreprise aéronautique de premier plan spécialisée dans la conception, l'aménagement et la rénovation de cabines d'avions VIP et commerciauxainsi que dans la maintenance avions. JCB Aero fournit des solutions haut de gamme pour une large variété de projets d'intérieurs de cabine. Grâce à la combinaison d'artisans hautement qualifiés capables d'atteindre des niveaux de finition exceptionnels et d'équipes d'ingénierie développant les dernières innovations technologiques, JCB Aero s'est imposée comme un partenaire de confiance pour des programmes prestigieux de cabines d'avions commerciaux et privés JCB Aero est reconnue comme l'un des partenaires les plus compétitifs et fiables du secteur de l'aménagement de cabines aéronautiques, en proposant des solutions intégrées répondant aux plus hauts standards de certification, de navigabilité, de qualité et de performance à chaque étape du cycle de vie des projets. Dans le cadre de son développement, nous recrutons : 1 GESTIONNAIRE DE FLUX (H/F) - Auch (32) Descriptif du poste : Rattaché(e) au Directeur Achats/Supply Chain, votre mission consistera à coordonner l'ensemble de[...]

photo Directeur / Directrice de résidence pour personnes âgées

Directeur / Directrice de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Pouilly-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : Assurer la gestion administrative, financière et logistique de la structure en cohérence avec les enjeux sociaux, médico-sociaux et humains. Mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement. Appliquer et mettre en œuvre les décisions du Conseil d'Administration relatives au fonctionnement de la structure. Encadrer, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire (7 salariés). Garantir la qualité des prestations d'hébergement et de services aux résidents dans le respect des règles en vigueur. Représenter l'établissement auprès des différents partenaires (Conseil Départemental, ARS, CCAS, associations locales, etc.). Management et animation d'équipe : Accueillir, intégrer et accompagner le personnel. Organiser et coordonner le travail d'équipe. Planifier les horaires et gérer les plannings. Assurer le suivi et l'évaluation des agents. Superviser le recrutement, participer aux entretiens et rédiger les actes administratifs correspondants. Assurer le suivi administratif des éléments de paie et la transmission des données au cabinet comptable. Identifier les besoins en formation et définir un plan de formation individuel et collectif. Assurer la[...]

photo Responsable de service marchandisage

Responsable de service marchandisage

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de FastPro Academy: FastPro Academy est la première école digitale dédiée aux métiers de la restauration rapide en France. Nous proposons des formations professionnalisantes à distance, avec un accompagnement individualisé et un suivi assuré par des professionnels du terrain. L'entreprise partenaire AKHAWAY CLERMONT FERRAND recherche dans le cadre de son développement, recrute un(e) Manager d'établissement marchand en alternance. La formation proposée Vous préparez le Titre professionnel Manager d'établissement marchand, certification de niveau 5 (équivalent Bac+2), enregistrée au RNCP sous le numéro 41853 et délivrée par le ministère chargé de l'Emploi. - Formation réalisée à distance avec FastPro Academy. - Rythme indicatif : environ 31 heures en entreprise et 4 heures de formation par semaine. - Accompagnement pédagogique individualisé tout au long du parcours. Vos missions - Animer, accompagner et mobiliser l'équipe au quotidien. - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe selon les priorités de l'établissement. - Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des collaborateurs. - Gérer l'approvisionnement, les stocks[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Ville-Dieu-du-Temple, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice référent-e assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique du service. Il ou elle a un rôle de relai entre la direction et l'équipe d'animateurs ainsi qu'avec les publics et les partenaires. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de La-Ville-Dieu-du-Temple Horaires de travail : en période scolaire uniquement (pas les vacances scolaires) - Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h30-8h45 et 16h10-18h30 - Mercredi : 13h-18h30 - Administratif et préparation pédagogique : 2h par semaine le jeudi et 3h toutes les deux semaines le lundi Rémunération : 13,06€ brut par heure (groupe B de la CC ECLAT, indice 275) Missions générales : -[...]

photo Recruteur / Recruteuse de donateurs

Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous serez amené à développer les ressources de l'association grâce à la mobilisation du terrain, aux partenariats locaux, aux événements et à la fidélisation des donateurs. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Développer les collectes terrain et chez nos partenaires : commerces, entreprises et associations. Organiser les événements solidaires, galas et campagnes de collecte. Développer et fidéliser les relations donateurs. Mobiliser et coordonner les bénévoles. Créer et suivre la relation avec des partenariats locaux. Assurer le suivi des actions dans Salesforce. Produire les reportings et suivre les indicateurs Objectifs des 90 premiers jours Structurer un plan annuel de mobilisation. Développer un portefeuille de partenaires. Mettre en place un calendrier annuel des collectes. Renforcer les partenariats avec nos partenaires. Contribuer aux objectifs de collecte de Firdaous Charity. Le profil recherché Formation : Bac +3 à Bac +5. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en ONG dans un poste similaire. Expérience en collecte de fonds, événementiel ou relations donateurs. Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles. Maîtrise des outils bureautiques ; CRM apprécié. POURQUOI[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

La filière de soins EndoGuyane a pour mission d'organiser, structurer et coordonner une offre de soins graduée à l'échelle territoriale, en lien avec les acteurs de ville, les établissements de santé, les structures médico-sociales et les partenaires institutionnels. Le ou la chargé.e de parcours de soins assure un suivi des données de santé, crée des outils de communication et sensibilise les patientes et les acteurs du territoire. 1. Coordination administrative et organisationnelle - Assurer le fonctionnement administratif courant de la filière - Organiser et suivre les instances de gouvernance (comités de pilotage, groupes de travail) - Préparer les ordres du jour, convocations, comptes rendus et plans d'actions - Contribuer à la structuration et à l'animation territoriale de la filière 2. Appui à la coordination des acteurs - Faciliter les échanges entre les professionnels de santé, établissements, structures partenaires et institutions - Participer à l'organisation des réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP) : planification, logistique, suivi - Maintenir et mettre à jour les outils partagés (annuaire, cartographie, listes de diffusion) 3. Gestion administrative[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Louvigny, 14, Calvados, Normandie

Créés par une circulaire du 8 avril 2010, les Services Intégrés d'Accueil et d'Orientation (SIAO) ont vu leur existence consacrée au plan législatif par la loi du 24 mars 2014 pour l'Accès au Logement et un Urbanisme Rénové (ALUR). La circulaire du 17 décembre 2015 rappelle les missions du SIAO et les nouveautés introduites par la loi « ALUR ». L'article 30 de cette loi consacre le SIAO comme « plateforme unique départementale de coordination et de régulation du secteur de l'accueil, de l'hébergement et d'accompagnement vers l'insertion et le logement des personnes sans domicile. ». L'instruction du 31 mars 2022 relative aux missions des SIAO pour la mise en oeuvre du Service Public de la rue au logement développe le cadre réglementaire et donne un cadrage opérationnel des missions et du pilotage des SIAO, pour, à la fois mettre en œuvre la politique du Logement d'Abord dans les territoires, et assurer l'effectivité et la performance du Service Public de la rue au logement. DESCRIPTIF DU POSTE : Professionnel.le de l'Association des Amis de Jean Bosco, membre de l'équipe pluridisciplinaire du SIAO, le/la travailleur.se social.e chargé.e d'évaluation référent.e Santé Précarité,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

SOLIHA Doubs, Côte d'Or & Territoire de Belfort recherche un(e) travailleur social(e) diplômé(e) d'État pour son agence de Quetigny. CDD de remplacement sans terme précis. Descriptif du poste : Commission d'Attribution de Logements de la Côte-d'Or * Diffusion des offres de logements vacants aux partenaires sociaux et médico-sociaux de l'Agence Immobilière Sociale de Côte-d'Or * Participation à la préparation de la Commission d'Attribution de Logements de Côte-d'Or * Participation à la Commission d'Attribution de Logements de Côte-d'Or et à la rédaction des comptes-rendus de ses réunions * Après chaque Commission d'Attribution de Logements de Côte-d'Or, rédaction des courriers de relevé de décision destinés aux candidats locataires et information des travailleurs sociaux qui les accompagnent sur les décisions prises * Collaboration avec les autres travailleurs sociaux accompagnant les locataires de l'Agence Immobilière Sociale de Côte-d'Or, afin de favoriser une entrée dans le logement dans des conditions optimales et le maintien dans celui-ci * Suivi des entrées des locataires dans les logements et des places d'Intermédiation Locative (IML) Accompagnement social [...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Vous participez au fonctionnement quotidien de l'épicerie sociale en contribuant à l'accueil, l'accompagnement et la mobilisation des bénéficiaires dans une logique de médiation sociale. Votre objectif est de viser à renforcer le lien social, prévenir les tensions, soutenir le vivre ensemble et faciliter l'accès aux droits, à une alimentation équilibrée et à la participation citoyenne. Sous l'autorité de la direction, vous accomplissez les missions suivantes : 1 - Médiation au sein de l'épicerie social (50% du poste) - Accueillir les bénéficiaires, informer sur : o les horaires, les règles d'accès, l'utilisation de la carte d'adhésion ; o le fonctionnement de l'épicerie ; o l'étiquetage des produits, les promotions du jour ; o les droits et devoirs au sein du lieu. - Coorganiser et prise en charge avec l'employé polyvalent de l'épicerie, la responsable des épiceries et les bénévoles des tâches d'approvisionnement et de vente au sein de l'épicerie sociale. - Conseiller et accompagner les bénéficiaires de l'aide alimentaire participative sur leurs achats et la gestion de l'aide accordée. - Créer un climat serein favorisant des relations respectueuses entre bénéficiaires. -[...]

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Interprète en langue des signes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous sommes en recherche active de notre nouvel interprète/ visio-interprète LSF ! Qui sommes-nous ? Depuis plus de 15 ans les équipes de Sourdline, entreprise adaptée précurseur de l'accessibilité des services clients à destination des personnes sourdes ou malentendantes, se mobilisent afin de favoriser l'autonomie des clients sourds et malentendants. Et comment me direz-vous ? En leur permettant via des visio conseiller(e)s LSF, la visio-interprétation, la retranscription ou le codage de joindre par eux-mêmes les services des entreprises et collectivités afin de réaliser en toute autonomie leurs démarches du quotidien. Descriptif du poste Dans le cadre de notre activité, nous vous invitons à rejoindre notre équipe d'interprètes expérimentés et bienveillants. Encadré(e) par un superviseur et un responsable de production, vous travaillerez entre pairs et vous échangerez régulièrement sur votre pratique. Au contact de vos collègues sourds, vous pourrez également enrichir votre LSF dans un véritable bain linguistique. Modalités : CDD de 4 mois minimum en remplacement, jours de travail les : - Lundis de 14h-17h ; - Mercredis[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Reims, 51, Marne, Grand Est

En tant que visio conseiller(e)s, vous avez la charge de la gestion des appels des clients sourds et malentendants de nos partenaires via différents canaux : webcam, tchat, email, sms. Vous appuyant sur les process et outils de la marque partenaire, vous assurez un accompagnement complet en informant, conseillant et orientant les clients, tout en respectant les procédures internes et les standards de qualité. Vous participez à la satisfaction client tout en garantissant un service inclusif et accessible. Des tâches de gestion de back office inhérentes à l'activité et au suivi des demandes clients vous seront également attribuées. Le/la visio conseiller(e) LSF est garant(e) de l'image Sourdline et de ses partenaires et, à ce titre, il/elle veille au bon déroulement de l'activité dont il/elle a la charge et la gestion quotidienne, par ses compétences, son attitude et son professionnalisme.

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Immobilier

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans un contexte de montée en puissance des enjeux de réindustrialisation et de renouvellement du tissu économique, l'EPF Normandie souhaite renforcer ses compétences en accueillant un nouveau collaborateur au sein d'une équipe d'environ 80 salariés mobilisés au service des collectivités normandes. Ce poste contribuera directement à l'accompagnement des collectivités dans la définition et la concrétisation de projets fonciers et urbains à vocation économique/résidentielle principalement. Au sein de la Direction des Interventions et du Foncier, sous l'autorité de la responsable du pôle Études, vous assurerez principalement, dans un contexte de développement d'outils d'aide à la décision dans le champ du développement économique auprès des collectivités, la maîtrise d'ouvrage d'études de préfaisabilité et d'urbanisme pré-opérationnel. Vos missions : Les missions consistent en particulier à la mise en place du cadre conventionnel d'intervention de l'Établissement et au pilotage des études : - Analyser le contexte territorial et l'environnement économique des collectivités partenaires, ainsi que, le cas échéant, celui des acteurs économiques concernés, afin de préciser leurs[...]

photo Courtier / Courtière en crédit

Courtier / Courtière en crédit

Emploi

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pour renforcer son équipe, notre agence de CRETEIL recrute :pour son point de rencontre du KREMLIN-BICETRE : Un(e) « Conseiller (e) PP-RAC-PI-ADE » Vous souhaitez occuper un poste proposant une rémunération variable déplafonnée et avec une forte autonomie tout en ayant le statut de salarié ? Le CSF est fait pour vous. Vous aurez pour missions d'accompagner nos adhérents dans leur recherche de financement et d'assurance en proposant les services de CRESERFI (prêts immobiliers, regroupements de crédits, assurances des emprunteurs, immobilier neuf, prêts personnels). Vous aurez également la responsabilité de développer votre propre réseau d'apporteurs d'affaires. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice Régionale, vos missions principales seront : 1. Vente et conseil : réaliser les objectifs fixés sur les lignes de produits et services proposés. Respecter le devoir de conseil et les procédures : - Appliquer la méthode de vente - Utiliser les outils du CSF - Accompagner l'adhérent jusqu'à la finalisation de son projet - Détecter de nouveaux projets. Vous bénéficiez de rendez-vous programmés dans votre agenda et de partenaires bancaires locaux. 2.[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" En véritable partenaire emploi de votre territoire, vous intervenez au coeur de la relation clients - candidats - intérimaires. Votre rôle est à la fois commercial, recrutement et gestion RH, avec un fort impact sur la performance de l'agence et la satisfaction des entreprises. Développement commercial & gestion de portefeuille : Développer, fidéliser et animer un portefeuille clients (proximité, visites, entretien de la relation). Identifier les besoins en recrutement de vos clients et proposer des solutions adaptées. Piloter l'activité commerciale : prospection, relances, propositions commerciales, négociation, suivi des missions. Être garant(e) de la satisfaction[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Animateur/animatrice sur les temps périscolaires dans les écoles maternelles et élémentaires les jours d'école et les mercredis et pour ses ALSH (Activités de Loisirs Sans Hébergement) durant les vacances scolaires. Travail en équipe sous l'autorité du responsable du service enfance et du directeur de l'accueil de loisirs. Missions : Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants, dans le cadre du Projet Educatif Territorial et du projet pédagogique de l'accueil de loisirs. Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage - Assurer des relations harmonieuses avec les parents et les enfants - Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques -[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le/la chargé(e) d'animation de réseau contribue au développement, à la structuration et à la dynamique du réseau des associations partenaires d'aide alimentaire. Il/elle favorise les échanges de bonnes pratiques, accompagne les structures adhérentes, développe de nouveaux partenariats et renforce la coopération entre les acteurs du territoire. Missions principales : 1. Animer et fidéliser le réseau associatif Assurer un lien régulier avec les associations partenaires. Identifier leurs besoins et proposer des réponses adaptées. Favoriser les échanges d'expériences et le partage de bonnes pratiques. Organiser et animer des groupes de travail et rencontres régionales. Accompagner les associations dans leur intégration et leur participation au réseau. 2. Développer le réseau Identifier et prospecter de nouvelles associations susceptibles de rejoindre le réseau. Présenter les missions, les services et les valeurs de l'association. Assurer le suivi des contacts et accompagner les nouvelles adhésions. 3. Concevoir et animer des événements Organiser des webinaires, ateliers, formations et temps d'échanges. Préparer les contenus, coordonner les intervenants et assurer l'animation. Évaluer[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Rejoignez O2, la Marque préférée des Français 2022 et leader du service à la personne du groupe Oui Care ! Présent sur tout le territoire, O2 accompagne plus de 130 000 familles dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'assistance aux personnes. Pour renforcer notre expertise et notre présence sur l'activité Activité Autonomie (Senior et Handicap), nous créons un rôle clé. Devenez notre Responsable de Secteur Autonomie et pilotez une activité essentielle de A à Z, sous la responsabilité du/de la Directeur d'agence. Votre mission : développer l'activité Autonomie pour votre agence et être garant de la qualité de service pour nos clients Vos responsabilités s'articulent autour de 3 axes majeurs : 1. Stratégie & développement commercial Créer et déployer un plan d'action pour accroître la notoriété de la marque et acquérir de nouveaux bénéficiaires. Animer et fidéliser un réseau stratégique de partenaires locaux (sociaux, médico-sociaux, prescripteurs). Assurer la prospection terrain (tracting, opérations ciblées, événements de sensibilisation). Promouvoir O2 auprès des institutions (collectivités, partenaires emploi) et lors des temps forts nationaux. 2. Expertise,[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Giroussens, 81, Tarn, Occitanie

Et si votre alternance commençait ici ? Chez Formasup', nous ne formons pas seulement des étudiants : nous accompagnons de futurs professionnels qui souhaitent apprendre un vrai métier, développer leurs compétences et saisir de belles opportunités. Depuis 1932, nous accompagnons les entreprises et les alternants dans les domaines du Commerce, des RH, de la Gestion, de la Comptabilité, de la Paie, du Digital, de l'IA et de l'Automatisation. En bref, tous les métiers qui font avancer les entreprises d'aujourd'hui et de demain. Présents à Toulouse, Montauban et Albi, nous collaborons avec de nombreuses entreprises partenaire à la recherche de leurs futurs talents ____________________ L'opportunité du moment : Notre entreprise partenaire, cabinet médical situé à Giroussens, recherche son/sa futur(e) Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative en alternance. Et si c'était vous ? Type de contrat : Contrat d'apprentissage exclusivement Lieux de travail : Entreprise à Giroussens (81) et CFA à Albi (81) Vos missions quotidiennes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du cabinet - Réceptionner, traiter et orienter les courriels et les demandes - Créer, mettre[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Mission socio-éducative : Accompagnement de l'enfant permettant d'évaluer ses compétences et ses fragilités ainsi que le contexte familial dans lequel il évolue, afin de proposer l'orientation la plus adaptée à ses besoins : - Accompagnement au quotidien de l'enfant (repas, hygiène, etc.) - Le travail de relation avec sa famille - L'insertion sociale, scolaire et professionnelle, le cas échéant - Co-construction du projet personnalisé de l'enfant avec sa famille et les partenaires - Animation du groupe d'internat - Accueillir les traumas - Rédaction d'écrits professionnels Mission de construction, d'évaluation et d'analyse des pratiques éducatives au sein de l'établissement : - Force de proposition dans la démarche projet au sein de l'établissement - Assurer le lien et le relais avec les différents partenaires - Maintien et développement des réseaux de partenaires si pas de diplôme expérience exigée en structure auprès d'enfants.

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Mission socio-éducative : Accompagnement de l'enfant permettant d'évaluer ses compétences et ses fragilités ainsi que le contexte familial dans lequel il évolue, afin de proposer l'orientation la plus adaptée à ses besoins : - Accompagnement au quotidien de l'enfant (repas, hygiène, etc.) - Le travail de relation avec sa famille - L'insertion sociale, scolaire et professionnelle, le cas échéant - Co-construction du projet personnalisé de l'enfant avec sa famille et les partenaires - Animation du groupe d'internat - Accueillir les traumas - Rédaction d'écrits professionnels Mission de construction, d'évaluation et d'analyse des pratiques éducatives au sein de l'établissement : - Force de proposition dans la démarche projet au sein de l'établissement - Assurer le lien et le relais avec les différents partenaires - Maintien et développement des réseaux de partenaires Diplôme obligatoire si pas d'expérience

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Robert, 97, Martinique, -1

Missions principales * Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille commercial. * Présenter les solutions de téléassistance et de géolocalisation de Lynora Assistance. * Développer les ventes auprès des particuliers et des familles. * Développer des partenariats avec les CCAS, pharmacies, associations, professionnels de santé et acteurs locaux. * Assurer le suivi et la fidélisation des clients. * Organiser et suivre les rendez-vous commerciaux. * Développer et entretenir un réseau de partenaires. * Effectuer un reporting régulier de l'activité et des résultats. Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne dynamique, motivée, autonome et à l'aise dans le contact humain. Les qualités recherchées sont notamment : * Bon relationnel et aisance à l'oral. * Goût pour la prospection et le développement commercial. * Sens du service et de l'écoute. * Autonomie et organisation. * Capacité à gérer et développer un portefeuille clients. * Capacité à atteindre des objectifs commerciaux. * Rigueur dans le suivi et le reporting. * Une sensibilité au secteur de l'accompagnement des personnes âgées serait appréciée. Déplacements Le poste[...]

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Technicien(ne) automaticien(ne) d'installation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD 6 mois Saint Quentin (02) - Télétravail partiel possible Vous souhaitez participer à des projets industriels innovants et contribuer au développement de solutions concrètes pour un avenir plus durable ? Notre partenaire, Kollvik, conçoit et développe des solutions automatisées de traitement des déchets organiques et s'impose depuis plus de 40 ans comme un acteur reconnu à l'international dans le domaine du compostage industriel. L'entreprise accompagne ses clients de l'étude du projet jusqu'à la mise en service des installations et leur suivi technique, avec une présence dans de nombreux pays. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Automaticien (H/F) pour renforcer une équipe passionnée, à taille humaine, où les idées, l'autonomie et la polyvalence sont pleinement valorisées. Vos missions : Vous serez un véritable acteur du développement et de l'évolution des installations automatisées. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : - Programmer, développer et optimiser les automates industriels. -Réaliser les modifications et évolutions des programmes existants. - Participer à la mise en service des nouvelles machines. - Diagnostiquer les dysfonctionnements[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

**** 2 postes à pourvoir ******* Secteur d'intervention : Salon de Provence CDI temps plein / Prise de poste immédiate ou à convenir Vous êtes diplômé-e TISF ou travailleur-se familial-e, et vous souhaitez donner du sens à votre métier au sein d'une structure engagée, solidaire et à taille humaine ? Rejoignez notre association et participez activement à l'accompagnement des familles dans leur quotidien. Vos missions Au domicile des familles, vous intervenez pour soutenir la parentalité, accompagner les moments de transition ou de vulnérabilité (grossesse, naissance, maladie, séparation, insertion.), et favoriser l'autonomie. Vos interventions s'inscrivent dans une approche globale, respectueuse des situations et en lien avec les partenaires sociaux. Soutien à la vie quotidienne : soins aux enfants, aide à l'organisation, gestion du quotidien Accompagnement éducatif et relationnel auprès des parents et des enfants Travail en lien avec les partenaires (CAF, PMI, services sociaux, établissements scolaires.) Participation aux réunions d'équipe et à la réflexion collective autour des pratiques professionnelles Profil recherché Diplôme exigé : DE TISF ou titre équivalent[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

Rejoignez O2, la Marque préférée des Français 2022 et leader du service à la personne du groupe Oui Care ! Présent sur tout le territoire, O2 accompagne plus de 130 000 familles dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'assistance aux personnes. Pour renforcer notre expertise et notre présence sur l'activité Activité Autonomie (Senior et Handicap), nous créons un rôle clé. Devenez notre Responsable de Secteur Autonomie et pilotez une activité essentielle de A à Z, sous la responsabilité du/de la Directeur d'agence. Votre mission : développer l'activité Autonomie pour votre agence et être garant de la qualité de service pour nos clients Vos responsabilités s'articulent autour de 3 axes majeurs : 1. Stratégie & développement commercial Créer et déployer un plan d'action pour accroître la notoriété de la marque et acquérir de nouveaux bénéficiaires. Animer et fidéliser un réseau stratégique de partenaires locaux (sociaux, médico-sociaux, prescripteurs). Assurer la prospection terrain (tracting, opérations ciblées, événements de sensibilisation). Promouvoir O2 auprès des institutions (collectivités, partenaires emploi) et lors des temps forts nationaux. 2. Expertise,[...]

photo Responsable d'unité de gestion de l'emploi

Responsable d'unité de gestion de l'emploi

Emploi Social - Services à la personne

Neuvic, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, La Fondation de l'Isle recrute pour son IME un Directeur d'établissement H/F Rattaché directement à la Direction générale, vous assurez la direction de l'établissement et contribuez pleinement à la mise en œuvre des orientations associatives. Véritable garant de la qualité des accompagnements, vous mobilisez les équipes autour d'un projet commun, au service des enfants, des adolescents et de leurs familles. Vos principales missions : - Définir et piloter la stratégie de l'établissement, en assurant sa déclinaison organisationnelle et opérationnelle. - Mettre en œuvre le projet associatif et le CPOM, dans le respect des orientations de la Fondation et des équilibres budgétaires. - Garantir le niveau d'activité de l'établissement, conformément à son habilitation, et proposer des axes de développement adaptés aux besoins du territoire. - Veiller à la cohérence des parcours personnalisés des jeunes, en lien avec les chefs de service, les familles, les équipes pluridisciplinaires et les partenaires. Garantir la qualité de l'accueil et des accompagnements, ainsi que la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés. - Manager, coordonner[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Social - Services à la personne

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions et responsabilités 1. Coordination et organisation opérationnelle Planification : En collaboration directe avec le responsable de site, organiser et planifier les journées et les semaines d'activités. Gestion logistique : Assurer le suivi des collectes (« ramasses ») et coordonner la récupération des dons au domicile des donateurs. Gestion des flux : Mettre en place une organisation rigoureuse pour le suivi des partenaires spécialisés dans le recyclage ou l'élimination des déchets. Optimisation des ressources : Garantir le suivi des déchets issus du tri, ces derniers constituant une source de revenus essentielle au fonctionnement de l'association. 2. Communication et interface administrative Relais d'information : Assurer la répartition des demandes entrantes vers les interlocuteurs concernés (coprésidents, trésoriers, responsable de site). Interface interne/externe : Agir comme un pivot central pour la circulation de l'information et la fluidité de la communication au sein de l'organisation. Suivi des partenaires : Effectuer les relances nécessaires auprès des partenaires et transmettre les dossiers complexes à la direction pour traitement. Support administratif[...]

photo Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Riche, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le centre social (CS) Equinoxe, est en gestion par la Ligue de l'Enseignement 37. L'animation sociale globale du centre social est développée dans l'objectif d'agir contre les inégalités et de construire ensemble de la solidarité. Au sein du CS Equinoxe, en lien avec les salarié.e.s de l'équipe, le ou la référent.e familles et parentalité développe et met en œuvre les axes d'intervention en direction des familles en direction des familles telles que définis dans le projet social et l'animation collective famille (ACF). Il.elle coordonne et anime les actions familles de manière transversale et en partenariat avec les acteurs locaux. Il.elle anime le REAAP de La Riche et les actions parentalité sur le territoire (programme PROBANT PSPF). Il.Elle assure la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles qui relèvent du champ de la famille et de la parentalité, en accord avec le projet social de la structure. Il.Elle crée, accompagne et garantit les conditions favorables qui permettent le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage des problématiques familiales. Il.Elle met en oeuvre des actions permettant de renforcer les liens sociaux,[...]

photo Courtier / Courtière en prêts immobiliers

Courtier / Courtière en prêts immobiliers

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de l'ouverture de notre agence à Blois, nous recrutons des courtiers en crédit immobilier, qu'ils soient en début de carrière ou déjà expérimentés. Nous croyons que la performance durable repose sur trois piliers : une relation client de qualité, une maîtrise technique du financement, et un cadre de travail clair qui permet à chacun de se concentrer sur l'essentiel. L'agence de Blois est en développement. Vous ne rejoignez pas une structure figée : vous participez à construire quelque chose. C'est un avantage concret - ancrage local à développer, partenariats à nouer, position à prendre sur un territoire dynamique. Pour un profil junior, c'est une opportunité d'apprendre dans un environnement structuré avec un accompagnement réel. Pour un profil confirmé, c'est la possibilité de peser dans le développement d'une agence et d'évoluer rapidement. Vos missions : - Développement commercial Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux (agents immobiliers, notaires, prescripteurs) Générer et qualifier des opportunités de financement Animer votre réseau professionnel sur le territoire blésois - Conseil et accompagnement client Comprendre les projets[...]

photo Chargé / Chargée de communication événementielle

Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE POSTE A Saint-Étienne, au sein des Halles Mazerat, nous recherchons un-e Chargé.e de Programmation et Communication, un poste hybride à la croisée de ces deux domaines clés de notre activité. Rattaché-e aux responsables de ces pôles basés à Lyon et en lien quotidien avec le-la directeur-rice d'exploitation de Saint-Étienne, vous prendrez part à la définition d'une ligne éditoriale claire et inventive, et de bâtir une programmation festive et engagée, fidèle à l'esprit de La Commune et à ses ambitions stéphanoises. Vous serez également garant-e de la communication graphique : création et déclinaison des visuels pour la programmation et pour le lieu, en cohérence avec l'identité visuelle existante. LES MISSIONS PROGRAMMATION Participation à l'élaboration d'une ligne éditoriale, artistique et culturelle, claire et novatrice, en cohérence avec le positionnement du lieu. Concevoir la scénographie en fonction de la direction artistique, des saisons et de la stratégie globale. Appui à la recherche et à la coordination des intervenant.e.s et artistes pour les différents formats d'événements. Création et tenue d'un calendrier événementiel et suivi du budget.[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, le PCPE recrute une /un infirmier. Descriptif du poste: Le Pôle de Compétence et de Prestations externalisés est un dispositif souple, adaptable et innovant qui permet d'apporter une réponse ajustée aux besoins les plus complexes, en proposant aux personnes des plans d'interventions individualisées qui exigent la coordination d'une pluralité de professionnels dans une visée inclusive. Au sein du Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées, vous exercerez essentiellement dans le cadre de votre rôle propre. Vos missions seront notamment les suivantes : - Accompagner et coordonner les parcours des personnes accompagnées : * Evaluer et traiter les besoins et demande de prise en charge, les coordonner et assurer le suivi des actions, au bénéfice de la sécurisation du parcours. * Accompagner, en tant que référent de situation. * Intervenir au domicile et sur les lieux de vie des personnes en situation de handicap * Participer aux différentes réunions concernant la personne accompagnée * Coopérer avec l'ensemble des partenaires : services de la MDPH, services sociaux, ESMS, acteurs du soin, Education Nationale, services mandataires[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le la permanent(e) éducatif accompagne 24h24 une semaine sur deux, au quotidien des mineurs et des jeunes majeurs confiés à l'association au titre de la protection de l'enfance. Il ou elle partage leur vie quotidienne au sein du lieu de vie et les encadre dans une dynamique éducative bienveillante, éthique et conforme aux valeurs portées par l'association. A Accompagnement quotidien des jeunes accueillis Assurer l'encadrement quotidien des jeunes, individuellement et en groupe ; Partager les temps de la vie quotidienne : lever, repas, transports, temps libres, coucher ; Accompagner l'apprentissage de l'autonomie : hygiène, entretien du cadre de vie, gestion du budget personnel, démarches administratives ; Poser et tenir un cadre éducatif clair, cohérent et compréhensible par le jeune ; Transmettre des repères éthiques et comportementaux en cohérence avec la ligne éducative de l'association ; Accompagner le jeune dans ses relations avec sa famille, dans le cadre fixé par la mesure de placement. B Activités sportives, culturelles et pédagogiques Mettre en place des activités éducatives, sportives, culturelles et pédagogiques adaptées à chaque jeune ; Participer à la[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Ensemble Saint-Luc, établissement catholique recrute un(e) Responsable de son UFA, à temps complet. Sous l'autorité du Chef d'établissement du lycée polyvalent, vous assurez le pilotage opérationnel, pédagogique, humain et économique de l'UFA. Vous participez pleinement à la réflexion stratégique et au développement de l'activité. Vos missions: - Organiser et coordonner l'activité pédagogique des différentes formations ; - Superviser les calendriers d'alternance, emplois du temps, évaluations, certifications et examens ; - Veiller au respect des référentiels, procédures, obligations réglementaires et échéances ; - Animer, coordonner et accompagner les équipes pédagogiques et administratives ; - Accompagner les responsables pédagogiques et coordinateurs dans l'exercice de leurs missions ; - Favoriser la coopération, la responsabilisation, le travail collectif et le développement des compétences ; - Contribuer, en lien avec le Chef d'établissement et les services RH, au suivi des personnels ; - Prévenir et gérer les situations complexes ou conflictuelles avec discernement ; - Veiller à la qualité de l'accueil, de l'accompagnement et du suivi des alternants ; - Contribuer[...]

photo Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rantigny, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous voulez participer aux enjeux environnementaux dans la construction durable et apporter votre expertise dans ce domaine ? Venez rejoindre Saint Gobain Research Compiègne ! Saint-Gobain est un leader mondial du vitrage et tout particulièrement un pionnier dans le développement de vitrages fonctionnels et innovants pour le secteur du bâtiment. Directement rattaché(e) au Chef de groupe « Systems and Active Glazings », vous aurez la responsabilité de développer des systèmes complexes et innovants dans le domaine du bâtiment. Vous évoluerez au sein d'une équipe multidisciplinaire et dans un environnement multiculturel. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Vous organisez et menez les phases de conception de vitrages innovants et de systèmes pour l'habitat durable et en particulier sur le marché de la Façade. Vous serez également en charge de développer ces produits et de mettre en place leur industrialisation ; Vous designez et dimensionnez les futures générations de façade en particulier les façades avec panneaux photovoltaïques (BIPV) ; Vous développez les compétences techniques du groupe pour accompagner l'industrialisation[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-lez-Tatinghem, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

. Finalité du poste Assurer le pilotage stratégique, la gestion opérationnelle et le développement du site de Saint-Martin-lez-Tatinghem. Le responsable garantit la pérennité économique et sociale de la structure tout en portant les valeurs du projet associatif Emmaüs auprès des équipes et des partenaires extérieurs. II. Missions Principales 1. Pilotage Stratégique et Développement - Développement territorial : Représenter le site auprès des partenaires locaux, institutions et donateurs pour accroître le rayonnement de l'association. - Innovation sociale : Identifier et mettre en œuvre de nouveaux projets de développement ou des événements solidaires pour dynamiser l'activité. - Analyse de performance : Suivre et analyser les indicateurs d'activité (chiffre d'affaires, flux de dons, tri.) pour définir les axes d'amélioration. 2. Gestion des Filières et Éco-organismes - Pilotage de la traçabilité : Garantir la fiabilité et la remontée systématique des données de traçabilité pour l'ensemble des filières d'éco-organismes partenaires (Eco-maison, Refashion, Ecosystem, etc.). - Conformité réglementaire : Superviser le respect des conventions signées avec les éco-organismes et[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'Office du Tourisme recherche 1 animateur/trice pour la saison d'hiver - du 01/12/2026 au 05/04/2027. POSTE NON LOGÉ. MISSIONS - Encadrement et réalisation d'animations diverses en direction des publics cibles de la destination (familles, curistes.) - Accueil du public sur les animations et les événements - Prises de paroles sonorisées (présentation des animations, informations diverses.) - Interventions dans le cadre d'événements partenaires - Interventions dans la mascotte Patou - Participation à la présentation des programmes au public (pots d'accueil, bienvenue à Saint-Lary, annonces micro sur la sono de rue.) - Contribution à la diffusion des outils de promotion des événements et du programme d'animation (affichage, distribution des programmes d'animation.) - Contribution à la conception et à la mise en œuvre d'animations festives, sportives - Contribution à la conception des programmes d'animation et événementiel - Contribution à l'accueil des évènements partenaires sportifs, festifs ou culturels - Préparation des activités en relation avec l'équipe ou les partenaires - Bonne utilisation des ressources nécessaires au déroulement des activités - Contribution[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Joyau Cerdan, vous interviendrez sur l'ensemble des structures et principalement sur notre SESSAD et IME. Vous assurerez l'aide et l'accompagnement du public en situation de handicap. Vos missions seront les suivantes : - Observer et identifier la nature des besoins et étudier les différents documents nécessaires à la prise en charge de la personne accueillie. - Définir un projet d'accompagnement social - Conseiller les familles des personnes accueillies vers les démarches et services compétents - Constitution des dossiers individuels d'admission avec les familles et partenaires - Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge des admissions - Orientation de la personne accueillie vers des dispositifs adaptés - Instruire un dossier MDPH - Instruire un dossier de mesure de protection (majeurs vulnérables) - Travailler en relation avec la famille et l'ensemble des partenaires qui interviennent auprès des usagers - Développer un réseau de partenaires - Organiser des vacances adaptées des usagers - Réaliser vos missions en autonomie et rendre compte de votre activité à votre hiérarchie Avantages[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Joyau Cerdan, vous interviendrez sur l'ensemble des structures et principalement sur notre SESSAD et IME. Vous assurerez l'aide et l'accompagnement du public en situation de handicap. Vos missions seront les suivantes : - Observer et identifier la nature des besoins et étudier les différents documents nécessaires à la prise en charge de la personne accueillie. - Définir un projet d'accompagnement social - Conseiller les familles des personnes accueillies vers les démarches et services compétents - Constitution des dossiers individuels d'admission avec les familles et partenaires - Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge des admissions - Orientation de la personne accueillie vers des dispositifs adaptés - Instruire un dossier MDPH - Instruire un dossier de mesure de protection (majeurs vulnérables) - Travailler en relation avec la famille et l'ensemble des partenaires qui interviennent auprès des usagers - Développer un réseau de partenaires - Organiser des vacances adaptées des usagers - Réaliser vos missions en autonomie et rendre compte de votre activité à votre hiérarchie Avantages[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Champforgeuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Accompagnateur(trice) Socio-Professionnel(le) (ASP) - CDI Dans le cadre de son Atelier et Chantier d'Insertion (ACI), Les Valoristes Bourguignons recrutent un(e) Accompagnateur(trice) Socio-Professionnel(le). Intégré(e) à l'équipe et en lien étroit avec les encadrants techniques, vous accompagnez les salariés en insertion afin de favoriser leur autonomie et leur accès durable à l'emploi. Vos missions Accompagnement des salariés en insertion - Participer au recrutement et à l'intégration des salariés en insertion. - Réaliser les diagnostics socioprofessionnels et identifier les freins à l'emploi. - Construire et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement individualisé, social et professionnel. - Accompagner les salariés dans l'élaboration et la réalisation de leur projet professionnel. - Réaliser les bilans des acquis, évaluer les progressions et définir les actions à mettre en œuvre. - Accompagner les démarches d'accès à l'emploi, à la formation et aux immersions en entreprise. - Favoriser l'autonomie des salariés dans leurs démarches administratives et professionnelles (outils numériques, techniques de recherche d'emploi, réseau professionnel, etc.). Levée des freins[...]