Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie
- Vérification des présences des agents à partir des systèmes de pointage. - Gestion du dépointage des agents absents ou présentant des écarts de présence. - Suivi et contrôle des données de présence. Profil recherché : - Profil Assistant RH Alternance en septembre directement chez le client. - Expérience obligatoire en gestion administrative RH.
Emploi Electronique - Electromécanique
Eu, 76, Seine-Maritime, Normandie
Prêt pour de nouvelles aventures ? Embarquez pour Selha Group ! Vos missions à bord si vous l'acceptez : Vous rejoindrez notre service ressources humaines et vous aurez pour missions de : 1/ Garantir la fiabilité du processus paie pour un périmètre défini ( 1 site -250 paies) : - Effectuer les adaptations nécessaires en matière de paramétrage de paie - Réaliser l'ensemble des activités relatives à la paie (éléments fixes et variables de la paie) - Calculer et établir les diverses indemnités (de fin contrat, rupture conventionnelle.) - Établir et suivre les demandes d'IJSS/IJP et assurer la subrogation - Établir les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles obligatoires - Effectuer les contrôles périodiques mensuels des éléments variables de salaire et des charges sociales - Effectuer le rapprochement mensuel avec la comptabilité - Garantir la mise en place de contrôles croisés permettant une sécurisation pertinente des données - Assurer la gestion administrative de l'épargne salariale 2/ Assurer la gestion du temps de travail - Gérer l'ensemble des anomalies liées à la gestion du temps de travail - Assurer le décompte annuel du temps de travail[...]
Emploi Coiffure - esthétique
Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Responsable adjoint F/H CDI - 35h 4 postes sur TOULON GRAND VAR - OLLIOULES - HYERES Leader français de la distribution sélective de parfums et de cosmétiques, Nocibé est une filiale du groupe DOUGLAS, numéro 1 de la beauté haut de gamme omnicanale en Europe. Fondée à Lille en 1984, Nocibé a pour mission de faire de la beauté une source de plaisir et de bien-être accessible à toutes et à tous, en misant sur la proximité, l'expertise et la qualité du service. Forte de ses 3 500 collaborateurs et d'un réseau de plus de 550 points de vente répartis sur tout le territoire français, l'enseigne se distingue par une approche holistique de la beauté, enrichie par une large gamme de soins experts réalisés dans ses instituts intégrés au cœur de ses points de vente. Partenaire de confiance des plus grandes marques sélectives et exclusives, Nocibé offre une vision complète de la beauté, portée par une sélection multimarques premium et par ses marques en propre, qui s'étend des parfums, aux soins de la peau et aux soins capillaires, en passant par le maquillage, les accessoires et les services experts en institut. Missions Principales : En tant que Responsable adjoint de Magasin,[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est
Missions : Réaliser les activités de gestion des Ressources Humaines au pôle paie, dans le respect des règles et des procédures. Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement que ce soit sur la carrière ou l'absentéisme. Activités : Gestion de la carrière - Suivi des indicateurs et tableaux de bord - Gestion des recrutement (contrats, dossiers administratifs) - Suivi de la carrière et des mobilités (disponibilités, temps partiels, mutation, .) - Suivi des contrats Gestion de la Paie - Saisie et contrôle des éléments variables de paie - Déclaration et contrôle des cotisations mensuelles et annuelles - Mandatement de la paie Gestion de l'absentéisme - Suivi et traitement des congés maladie, congés longue maladie, congés longue durée, accidents du travail. Gestion des retraites - Simulation, conseils, traitement et suivi des dossiers Gestion administrative - Accueil - Accueil téléphonique et physique - Contrôle et mise en application de la réglementation RH et des procédures internes - Tri, classement et tenue des dossiers administratifs des agents - Mise en place et suivi de tableaux de bord - Etablir courriers, attestations et certificats[...]
Emploi
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Vos missions Selon vos expertises, vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour des missions telles que : - Direction RH externalisée à temps partagé - Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) - Entretien Annuel d'Evaluation et Entretien Professionnel - Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... PROFIL RECHERCHE Profil recherché - Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle - Forte capacité opérationnelle et relationnelle - Envie de transmettre, d'accompagner et de développer des dirigeants - Esprit entrepreneurial et goût pour l'indépendance
Emploi
Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
RESPONSABILITÉS : Vos missions La fonction de responsable rémunération est un rôle clé au sein de la direction des ressources humaines (DRH). Elle combine maîtrise technique de la paie publique, analyse budgétaire et aide au pilotage stratégique de la masse salariale. Cette fonction vise à garantir une gestion fiable, conforme et optimisée des rémunérations des agents hospitaliers dans le respect des règles statutaires et budgétaires. Activités Pilotage de la paie : Superviser la production de la paie, des charges et des déclarations de DSN Sécuriser les processus (contrôles, fiabilisation des données) Gérer les anomalies et contentieux liés à la rémunération Définir et assurer le respect du calendrier de paie Participer aux audits et contrôles externes Suivi de la masse salariale : Piloter la masse salariale (GVT, effets de structure) Élaborer des tableaux de bord RH Participer à la construction et au suivi de l'EPRD Anticiper les impacts financiers des décisions RH (recrutements, revalorisations...) Administrateur du SIRH : Paramétrer ou participer au paramétrage du logiciel de paie Tester les évolutions (mises à jour réglementaires) Participer à la fiabilisation[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion
ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement en CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Saint-Denis, un(e) Chargé(e) de Paie et Administration du Personnel (H/F). Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous assurez la gestion complète de la paie ainsi que le suivi administratif des collaborateurs, dans le respect de la réglementation sociale en vigueur. Vos principales missions seront les suivantes : **Gestion de la paie -Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.) ; -Établir les bulletins de salaire dans le respect des dispositions légales et conventionnelles ; -Effectuer les contrôles de cohérence et de conformité avant la clôture de la paie ; -Réaliser les déclarations sociales mensuelles (DSN) et assurer le suivi avec les organismes concernés ; -Assurer le traitement et le suivi des dossiers liés à la paie ; -Répondre aux demandes des collaborateurs relatives aux éléments de rémunération. **Administration du personnel -Assurer la gestion administrative des salariés de leur entrée à leur sortie (contrats, avenants, DPAE, affiliations, soldes[...]
Emploi
Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine
RESPONSABILITÉS : Intégrez une équipe dynamique, investie et bienveillante, dans un environnement favorisant l'entraide et le partage des compétences. 1° Encadrement du bureau - Contrôle des documents avant transmission pour signature à la responsable du service RH - Optimisation des processus du bureau avec la mise à jour des procédures - Veille aux procédures internes et des délais impartis - Répartition des tâches en fonction des priorités - Aide à l'élaboration de notes et à la décision - Accompagnement du gestionnaire dans son parcours professionnel - identifier les besoins en formation 2° Gestion de carrière : - Gestion statutaire : maîtrise des dispositions de la fonction publique hospitalière (grades, échelons, positions administratives). - Avancements et promotions : suivi des évolutions de carrière (tableaux d'avancement, changements de corps, reclassements). - Mobilité et transitions : accompagnement des mobilités internes, détachements, disponibilités et réintégrations. - Concours - Gestion de la déontologie (cumul d'activité) - Suivi des études promotionnelles - Calcul de la prime de service - Reclassements - Produire des tableaux de suivis[...]
Emploi Administrations - Institutions
Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
A 45 minutes de Rennes et 2h10 de Paris en TGV, la communauté d'Agglomération de Lamballe Terre & Mer regroupe 38 communes et près de 69 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception. La direction Enfance Jeunesse de Lamballe Terre & Mer est organisée en 3 pôles : un pôle administratif, un pôle enfance (3-11 ans) et un pôle jeunesse (11-25 ans). Le pôle enfance comporte 11 sites d'ALSH 3-11 ans péri et extrascolaire. Le site de Plénée-Jugon d'une capacité de 80 places pour une équipe d'une dizaine de personnes accueille les enfants les mercredis, aux petites vacances scolaires et l'été. Sous la responsabilité de la responsable enfance jeunesse, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Missions : - Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil des enfants de 3 à 11 ans - Organise et coordonne la mise en place des projets d'activité - Encadre l'équipe : animation, restauration, entretien - Participe à l'élaboration de projets sur le territoire - Développe des partenariats (interne et externe) à la[...]
Emploi
Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine
**Poste à pourvoir le 1er/11/2026** Un(e) chef(fe) de service au sein de l'Adapei23 ? Dans un collectif de cadres de direction, le ou la chef(fe) de service fédère les professionnels autour des différents projets et activités et s'assure de leur mise en œuvre dans le respect des orientations définies par l'association, du projet d'établissement et du cadre règlementaire. Il ou elle s'assure de la mise en œuvre des projets personnalisés en lien avec les envies, attentes, besoins et aux droits des personnes accompagnées en s'assurant de la qualité de l'accompagnement, du respect des valeurs associatives et des missions de l'établissement. Il ou elle assure le lien et la coordination avec les partenaires internes et externes afin de fluidifier le parcours des personnes. Il ou elle encadre les professionnels et assure une gestion des ressources humaines pour garantir la qualité des prestations et assurer la pluridisciplinarité. Force de proposition, il ou elle conduit le changement des pratiques dans un contexte de transformation de l'offre. Missions: -Fédérer les professionnels pour l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dans le respect du[...]
Emploi
Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Bonneval, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire
Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute, un assistant (e) de service social pédopsychiatrie pour le Centre psychiatrique de Châteaudun Nos petits + : Du temps en plus pour vous : 28 congés annuels et 18 RTT à l'année pour un temps plein. Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives...) Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne Accès à la formation continue et l'opportunité de suivre des formations Parking gratuit Association de loisirs du personnel dynamique Présence sur site d'une correspondante du Comité de Gestion des Oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires. L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c'est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie. Et[...]
Emploi Social - Services à la personne
Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire
La Fondation Texier Gallas, reconnue d'utilité publique, œuvre depuis de nombreuses années dans l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées et/ou handicapées au sein de ses différents établissements (EHPAD, Foyer de Vie) en Eure-et-Loir. Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F rigoureux(se) et impliqué(e) pour rejoindre notre équipe administrative et garantir la fiabilité et la conformité de la paie pour l'ensemble de nos collaborateurs. Vos Missions Principales : Sous la responsabilité de la Direction générale et de la Responsable des Ressources Humaines, vous assurerez l'intégralité du processus de paie et participerez à la gestion administrative du personnel : Gestion et Établissement de la Paie : - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie (absences, congés, heures supplémentaires, primes, etc.). - Établir et vérifier les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale, du droit du travail et de la convention collective - Gérer les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat. - Assurer le bon paramétrage et la mise à jour du logiciel de paie (idéalement connaissance de CEGI ALFA, Paie First) - Participer[...]
Emploi Social - Services à la personne
Sézanne, 51, Marne, Grand Est
Dans le cadre d'un remplacement, le Foyer Sainte Léonie Aviat recherche un(e) Assistant(e) RH en C.D.D. à temps partiel (0.5 ETP) à compter du 01/08/2026. En lien avec la direction, vous aurez la gestion administrative du personnel : - gestion contractuelle et administrative - préparation des éléments de salaire et gestion administrative des absences. - suivi de carrière. Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous avez à cœur de mettre vos compétences et votre dynamisme dans la gestion administrative RH de l'EHPAD, le poste vous attend!! Les compétences appréciées qui feront la différence seront la maitrise de l'outil informatique, la gestion des conflits, le sens de l'organisation et le travail en équipe. Vous travaillerez en horaires de jour en semaine qui resteront à définir lors de notre rencontre.
Emploi Economie - Finances
Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est
Le service social du travail propose une offre de service déclinée en quatre axes : - l'amélioration des conditions de vie au travail - l'accompagnement au changement - la prévention de la désinsertion professionnelle - la prévention des risques psycho-sociaux Le service social intervient au profit des agents et des collectifs de travail ; Elle intervient ponctuellement au profit des agents pensionnés ou ayants-droit d'agents du pôle ministériel uniquement dans le domaine de leur accès au droit à l'action sociale et à la protection sociale ministérielle. Le périmètre du poste comprend les services ou parties de service dans des départements suivant : la Marne, la Meuse et l'Aube Ce périmètre est susceptible d'évolution compte tenu des absences L'assistant.e de service social est placé.e sous l'autorité hiérarchique de la CTSS responsable de la mission service social régional. Le supérieur hiérarchique deuxième niveau est la directrice adjointe de la DREAL. Profil recherché : DEASS et permis B obligatoires. Compétences techniques : - connaissance du milieu professionnel et socio-économique, de la législation sociale (CPAM, CAF, .), en santé et santé du travail[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Reims, 51, Marne, Grand Est
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Chargé(e) de RH en CDD à partir du 1er octobre 2026 pour renforcer l'équipe RH chez PUM. Vous serez impliqué(e) dans l'accompagnement des équipes sur plusieurs volets tels que l'administration du personnel, le recrutement, et la formation. Vos principales missions : Administration du personnel Accompagner les collaborateurs dans toutes les étapes de leur parcours, de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, sorties administratives). Saisir les éléments variables de paie : primes, absences (congés payés, congés exceptionnels, arrêts maladie), indemnité de transport, panier chauffeur Recrutement Publier des annonces attractives sur nos jobboards. Trier les CV et réaliser les préqualifications téléphoniques des candidat(e)s. Assurer un suivi précis avec un reporting régulier sur les campagnes de recrutement. Formation Suivre les inscriptions aux formations réglementaires Inscrire les collaborateurs aux formations, réserver les hôtels et les transports Suivre les actions de formation pour garantir la montée en compétences de nos équipes. Ce poste est-il fait pour vous ? Compétences[...]
Emploi Social - Services à la personne
Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
La Maison du Combattant vous attend pour rejoindre ses équipes : Aide-Soignant(e) diplômé(e) Diplôme d'Etat AS exigé CDI / CDD Temps complet (100%) / Temps partiel (80%) au plus tôt Travail de jour en 7h00, 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 1 837,25 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 485,67 € net sans ancienneté Travail de jour en 10h00, 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 1 871,25 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 519,67 € net sans ancienneté + Éventuel complément primes et indemnités conventionnelles Poste à pourvoir rapidement Complémentaire santé et prévoyance intéressante Restauration sur place à moindre coût Nombreux avantages avec le CSE Envoyer la candidature (lettre de motivation + CV) par mail à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines : contact@mcombattant.fr Ou par voie postale à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Paris, 75, Paris, Île-de-France
Description du poste Au sein d'une ESN spécialisée dans le conseil en systèmes d'information, vous occupez un poste polyvalent alliant gestion de projet, administration, administration des ventes, ressources humaines et communication. En lien direct avec la Direction et les équipes opérationnelles, vous participez à la coordination des activités de l'entreprise, au suivi des collaborateurs et à l'amélioration continue des processus internes. Vos missions principales 1. Gestion de projet et support opérationnel - Assurer le suivi administratif et opérationnel des projets en lien avec les équipes internes, les consultants, les clients et les partenaires - Participer à la planification, au suivi des prestations, des échéances et des livrables, tout en veillant à la bonne coordination des différents intervenants - Contribuer à la préparation des dossiers commerciaux, des réponses aux appels d'offres et à la mise à jour des supports de présentation des consultants - Participer à l'amélioration continue des processus et des outils de gestion de l'entreprise 2. Gestion administrative - Assurer la gestion administrative quotidienne de l'entreprise ainsi que le suivi et l'archivage[...]
Emploi
Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Tu envisages de suivre un BTS MUM (Manager d'Unité Marchande) ou MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance ? Le poste de Conseiller (ère) de vente en alternance pour le magasin L'Entrepôt du Bricolage de Pertuis (84 -Vaucluse) est fait pour toi ! Rattaché(e) au Chef de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients[...]
Emploi Enseignement - Formation
Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France
Mission CentraleSupelec Exed met à la disposition des cadres et dirigeants en activités, des formations professionnelles courtes, certifiantes ou diplômantes ainsi que des formations sur-mesure issues des enseignements et travaux de recherche des écoles. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des programmes Mastère Spécialisé et MScT, et au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, vous serez en charge de plusieurs programmes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pédagogiques. A ce titre, vos activités seront les suivantes : -Assurer les entretiens de recrutement des candidats avec le responsable scientifique Participation aux commissions de recrutement -Assurer l'amélioration continue des modules pédagogiques en collaboration avec le responsable scientifique -Assurer la répartition des modules afin d'établir une cohérence pédagogique en collaboration avec le responsable scientifique -Rationaliser les durées de formation (traitement du tutorat, animation des projets...) -Veiller à une répartition conforme des animations : vacataires versus honoraires -Planifier les cours du MS, les séminaires, les visites d'entreprise[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Rejoignez Pas-de-Calais HabitatActeur majeur du logement social dans le département, Pas-de-Calais Habitat œuvre chaque jour au service de plus de 800 collaborateurs et de milliers de locataires. Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de l'Accompagnement au Changement, nous recherchons notre futur(e) Responsable Relations Sociales, véritable partenaire de la DRH, garant(e) de la qualité du dialogue social et de la sécurisation des pratiques sociales.Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous bénéficierez d'une période de transmission vous permettant de prendre progressivement en main les dossiers, les pratiques et les spécificités de notre Office. Vos missions:Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et de l'Accompagnement au Changement, vous contribuez au développement d'un dialogue social de qualité et accompagnez la Direction RH et les directions opérationnelles dans leurs enjeux sociaux, en garantissant la sécurité juridique, la qualité des relations collectives et individuelles et un climat social constructif.À ce titre, vous serez amené(e) à :Relations sociales / Dialogue social- Préparer les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT,[...]
Emploi
Anses-d'Arlet, 972, Martinique, Martinique
Mission : Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du projet INVOCTO (INfluence des Variables Océanographiques et des activités humaines sur le Comportement, la distribution et la démographie des TOrtues marines dans l'océan Atlantique : une contribution essentielle à l'identification des zones maritimes sensibles en Guyane française), financé par l'Office Français de la Biodiversité (OFB) et la Direction Générale des Territoires et de la Mer (DGTM) Guyane. L'Ingénieur(e) d'étude rejoindra l'équipe INECO du laboratoire BOREA (UMR 8067 CNRS - MNHN - IRD - SU - UA), sous la responsabilité scientifique de Dr Damien Chevallier, responsable du projet INVOCTO. L'Ingénieur(e) d'étude assurera la mise en œuvre scientifique et technique du projet INVOCTO en Guyane française, en étroite collaboration avec les partenaires du projet (OFB, DGTM, Association KWATA, WWF, CRPMEM, Réserve naturelle de l'Amana,.....et partenaires scientifiques régionaux, nationaux et internationaux). Les principales missions seront : - assurer la structuration, l'harmonisation et la gestion d'une base de données unique regroupant plus de quarante années de suivi des tortues marines de Guyane ; - conduire[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France
Votre agence CRIT Tertiaire Nice recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le domaine de l'assainissement et du débouchage de canalisations en urgence, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) H/F, passionné(e) par les chiffres et animé(e) par la rigueur financière. Le poste est basé à Nice Ouest (06200) et vous offrira l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique et engagée, au sein de laquelle vos compétences en Ressources Humaines seront pleinement valorisées. Vous serez en charge : - De la facturation et valorisation des interventions des opérateurs (devis, bons de commandes...), - Du classement et l'archivage des documents, - De la gestion du courrier (mise sous pli et affranchissement) journalier. - Autres tâches administratives diverses. Il s'agit d'un contrat en intérim d'une durée minimale de quatre mois, avec une possibilité d'évolution vers un CDI. Horaire : Du lundi au vendredi 9h00-17h00. Salaire : 2123 EUR brut / mois + Titre Restaurant à 9,50 EUR/ jour (part salariale : 3,80 EUR ; part patronale : 5,70 EUR). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET)[...]
Emploi
Foix, 91, Ariège, Île-de-France
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi
Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi Social - Services à la personne
Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine
Les deux maisons relais de l'Association l'Escale, situées sur le territoire rochelais, proposent un logement durable à des personnes en situation de précarité et/ou d'isolement. Elles favorisent le maintien dans le logement grâce aux liens sociaux développés par une équipe composée de cinq professionnels (travailleurs sociaux, maîtresses de maison et AMP). Une troisième maison relais ouvrira en 2027, entraînant un renforcement de l'équipe. CONDITIONS DE TRAVAIL Travail du lundi au vendredi, avec un vendredi sur deux non travaillé ; Mobilité requise entre les trois maisons relais de La Rochelle et de son agglomération. MISSIONS En lien avec la cheffe de service, le/la coordinateur(trice) contribue à l'organisation et au bon fonctionnement du service. Il/elle anime l'équipe et l'accompagne dans la mise en œuvre du projet socio-éducatif. Il/elle supervise également le parcours socio-éducatif des habitants. Doté(e) de compétences managériales, il/elle exerce un rôle d'encadrement de proximité et assure la responsabilité hiérarchique de l'équipe. - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés des habitants ; - Assurer le suivi de l'accompagnement[...]
Emploi
Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi Enseignement - Formation
Nîmes, 30, Gard, Occitanie
Description du poste Nous recherchons un(e) formateur(trice) en Management et Gestion de Projet. Votre rôle sera d'animer des sessions de formation visant à développer les compétences managériales, la conduite du changement et la maîtrise des fondamentaux du management de projet et de la gestion économique. Missions principales -Concevoir et animer des modules de formation en management et gestion de projet adaptés au secteur des stagiaires. -Accompagner les apprenants dans le développement de leurs compétences managériales et organisationnelles. -Former à la conduite de projets, au pilotage du changement et à la prise de décision. -Transmettre les bases de la gestion économique : calcul des coûts et fixation des prix de vente. -Évaluer les acquis et accompagner la progression des apprenants. -Adapter les méthodes pédagogiques à différents profils et niveaux de responsabilité. Thématiques de formation abordées - Conduire un projet de changement - Initiation au management - Les fondamentaux du management de projet (ACM) - Renforcer ses compétences managériales Le/la formateur(trice) pourra intervenir sur un ou plusieurs de ces programmes selon son champ de compétences.[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de LE PUY EN VELAY, recherche un(e) hôte de caisse (H/F) pour l'un de ses clients. Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous serez en charge de : - Gestion de la caisse - Accueillir et identifier les besoins des clients,- Renseigner les clients- Participer au bon état de la surface d'accueil - Réapprovisionner, mise en rayon Taux horaire : 12.31 euros BRUT/heure Avantages: 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6%, CE Startpeople Horaires hebdomadaires: 2 jours de travail par semaine les mercredis et jeudis de 9h3 à 12h et de 14h à 19h. Contrat du 17 août à fin octobre 2026. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Solignac-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous aimez le travail d'équipe et la bonne charcuterie? Vos missions seront :- Conditionnement de charcuteries, Fabrication de salaisons, Emballage aide à la production, Préparation de commandes et mise en cartons, Manutentions diverses, Contrôle qualité Rémunération : SMIC brut - Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% et CE DE STARTPEOPLE Horaires hebdomadaires : du lundi au jeudi de journée 07h00-12h00/14h00-17h30 - vendredi 07h-12h00 Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine sur du long terme Vous justifiez d'une première expérience en industrie agroalimentaire, vous êtes capable de tenir une cadence. La ponctualité, la rigueur, la relation client, l'esprit d'équipe et le respect des règles d'hygiène et de propreté sont des qualités obligatoires. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des[...]
Emploi
Mende, 48, Lozère, Occitanie
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi
Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi Administrations - Institutions
Argelès-Bagnères, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Missions : En lien avec la responsable du pôle culture, vous assurez les missions suivantes : - Définition, élaboration et mise en oeuvre du projet d'établissement en accord avec les orientations culturelles de la collectivité - Elaboration de la programmation artistique et culturel pluridisciplinaire de la saison culturelle tout public et jeune public ainsi que du festival le « Weekend des Arts de la Rue » (début août) : *Prospection, repérage et proposition des spectacles *élaboration et négociation des contrats *déclaration auprès des différents organismes (SACEM, SACD, CNV.) *montage et suivi du budget de la saison et du festival *lien avec les établissements scolaires pour la saison jeune public *mise en œuvre des spectacles (accueil, billetterie.) *lien technique avec le responsable de la Halle aux Grains et les services techniques pour la mise en œuvre des spectacles dans le cadre de la saison culturelle *coordination générale du festival des arts de la rue *développement des publics et démarche de médiation - Gestion des activités d'enseignement du centre culturel: *Coordination pédagogique des activités d'enseignement du centre (théâtre, musique, danse.) *Suivi[...]
Emploi
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Le Poste Sous la responsabilité de la Présidence, vous garantissez la pérennité financière et le développement stratégique de La Cigogne, monnaie locale du Haut-Rhin. Vous êtes le lien entre les instances décisionnaires, les équipes et les partenaires extérieurs (publics, privés, ESS). Missions Principales - Développement & Financement : Sécuriser les ressources de l'association, piloter les demandes de subventions et mécénat, et consolider les partenariats financiers en lien avec le Bureau. - Représentation & Stratégie : Porter la voix du réseau auprès des institutions, des médias et des acteurs de l'ESS ; superviser la communication et le plaidoyer. - Coordination Humaine : Fédérer les équipes autour des objectifs financiers et garantir un climat de travail bienveillant. Profil Recherché - Formation & Expérience : Bac+4/5 (Gestion, Sciences Po, Management ESS) avec 3 ans d'expérience réussie en coordination, financement ou mécénat. - Compétences clés : Maîtrise des financements publics/privés, excellentes capacités relationnelles et de négociation, sensibilité forte à l'économie sociale et solidaire. - Savoir-être : Autonomie, rigueur organisationnelle et grande aisance[...]
Emploi
Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
LIP continue sa progression et recrute un(e) Gestionnaire de Paie et ADP H/F en CDD de 9 mois, poste basé au Siège à Lyon 7ème (métro Jean Macé). Rattaché(e) à la Responsable du Service, votre poste s'articule autour de deux missions essentielles : L'établissement de la paie des permanents du Groupe et l'administration du personnel, via SAGE. Vos Missions sont les suivantes : Paie des permanents : - Traitement et saisie des éléments de paie, - Saisie, Édition et Contrôle des bulletins de paie, - Commande des Titres Restaurant et établissement des virements de paie, - Établissement des DSN. Administration du personnel : - Établissement des contrats de travail, des avenants, ... - Création, suivi et mise à jour des dossiers individuels des salariés (DPAE, médecine du travail, période d'essai, affiliation/radiation mutuelle .), - Élaboration des DSN évènementielles et suivi des remboursements IJSS, - Suivi des différents tableaux de bords de gestion du personnel : contrats de travail, absence maladie, base de données RH, suivi de la médecine du travail, etc., - Préparation des éléments de solde de tout compte et radiation aux différents organismes, - Gestion du logiciel interne[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie
Présentation de l'établissement : Le Centre hospitalier de Dieppe est l'établissement support du Groupement hospitalier de territoire (GHT) « Caux-Maritime » qui regroupe 3 centres hospitaliers ainsi que 4 Établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD). Les établissements du GHT sont tous en direction commune et couvrent un bassin populationnel de 170 000 habitants. Missions associées au poste : Pour une population d'agents titulaires, stagiaires et contractuels, définie par appartenance à des départements : - Saisie dans l'outil d'Administration du Personnel et Paye, des contrats à durée déterminée et indéterminée - Suivi des stages - Suivi des passages à temps partiel, dont temps partiel thérapeutique - Saisie des attestations de salaire pour les temps partiels thérapeutiques des agents contractuels - Suivi des départs et renouvellements des absences pour disponibilités, détachements, congés parentaux. - Suivi des départs des agents contractuels : démission, fins de contrat. - Gestion administrative des mutations entrantes et sortantes - Déploiement du plan de sécurisation (passages en CDI, passages en stage, reprise d'ancienneté) - Déploiement[...]
Emploi
Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact humain ! Mais si vous recherchez un poste polyvalent et de proximité on vous attend ! Car chez Elis, nos Assistant(e)s RH sont de véritables soutiens aux opérationnels tout en bénéficiant, eux-mêmes, du soutien d'une RRH site et d'experts fonctionnels. - Vous assurez l'intégralité de la gestion administrative et la paie des collaborateurs de l'établissement du contrat jusqu'au départ du salarié. - Vous organisez et mettez en œuvre les recrutements et l'intégration des populations non-cadre. - Vous êtes à l'écoute des questions des salariés et apportez un conseil adapté aux managers. - Vous veillez au respect des process de l'entreprise ainsi qu'aux obligations légales. - Vous participez à la construction du plan de formation et en assurez sa gestion administrative. - Vous participez à l'organisation de l'ensemble des évènements de la vie du centre et veillez au bon climat social. - Vous assurez le suivi des indicateurs RH et des tableaux de bord. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir[...]
Emploi Recherche
Estrées-Deniécourt, 80, Somme, Hauts-de-France
Vous intégrerez l'unité des Services déconcentrés d'appui à la recherche (SDAR), commune aux deux centres Ile-de-France-Versailles-Saclay et Hauts-de-France et qui accompagne les directions et les équipes sur les volets administratifs, ressources humaines, financiers, juridiques et logistiques ainsi qu'en matière de prévention et de qualité de vie au travail. Basé-e à Estrées-Mons, sur le site principal, vous travaillerez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des services d'appui et en lien étroit avec le Président de centre. Vous contribuerez à la définition et au déploiement de la politique de prévention des risques professionnels. Vous participerez également à la mise en œuvre de la stratégie de responsabilité sociétale et environnementale (RSE), en cohérence avec les orientations de l'établissement et en lien avec les réseaux nationaux. Par votre action, vous contribuerez à préserver la santé et la sécurité des agents, à sécuriser les activités de recherche et à accompagner la transition environnementale du centre. Vous jouerez un rôle de conseil auprès de la direction, d'appui auprès des unités et d'animation des réseaux internes. Dans ce cadre, vous[...]
Emploi
Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
SMIC Alternant Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Tu envisages de suivre un BTS MUM (Manager d'Unité Marchande) ou MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance ? Le poste de Conseiller (ère) de vente en alternance pour le magasin L'Entrepôt du Bricolage de Pertuis (84 -Vaucluse) est fait pour toi ! Rattaché(e) au Chef de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins[...]
Emploi
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi
Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Assistant(e) de Direction / RH / Organisation / Développement V Energy Consulting - Île-de-France Secteurs : Automobile - Énergie - Industrie - Ingénierie Présentation de l'entreprise V Energy Consulting est un cabinet spécialisé dans l'ingénierie automobile, l'énergie, les systèmes batterie, la validation, le diagnostic et l'optimisation technique. Nous accompagnons constructeurs, équipementiers et bureaux d'études dans leurs projets à forte valeur ajoutée. Créée récemment et en pleine structuration, l'entreprise développe ses activités en France, au Maroc, en Italie et en Espagne. Dans ce contexte de croissance, nous recherchons un-e alternant-e en BUT GEA pour un rôle polyvalent et stratégique auprès de la direction. Finalité du poste Assister la direction dans la gestion RH, le recrutement, l'organisation interne, la coordination des activités et le développement commercial. Le poste vise à renforcer la structuration de l'entreprise et à soutenir la montée en puissance des projets. Missions détaillées 1. Ressources Humaines & Recrutement Sourcing de profils techniques (ingénieurs, techniciens, chefs de projet). Préqualification téléphonique et évaluation des[...]
Emploi Enseignement - Formation
Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique
Description du poste Nous recherchons un(e) formateur(trice) en Management et Gestion de Projet. Votre rôle sera d'animer des sessions de formation visant à développer les compétences managériales, la conduite du changement et la maîtrise des fondamentaux du management de projet et de la gestion économique. Missions principales -Concevoir et animer des modules de formation en management et gestion de projet adaptés au secteur des stagiaires. -Accompagner les apprenants dans le développement de leurs compétences managériales et organisationnelles. -Former à la conduite de projets, au pilotage du changement et à la prise de décision. -Transmettre les bases de la gestion économique : calcul des coûts et fixation des prix de vente. -Évaluer les acquis et accompagner la progression des apprenants. -Adapter les méthodes pédagogiques à différents profils et niveaux de responsabilité. Thématiques de formation abordées - Conduire un projet de changement - Initiation au management - Les fondamentaux du management de projet (ACM) - Renforcer ses compétences managériales Le/la formateur(trice) pourra intervenir sur un ou plusieurs de ces programmes selon son champ de compétences.[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1
Pourquoi nous rejoindre ? Vous aspirez à un rôle dans des missions variées, cette opportunité est faite pour vous. Sous la responsabilité de la directrice administrative et comptable et vous prendrez en charge la gestion de la comptabilité et des ressources humaines de l'entreprise. Dans le cadre de votre fonction, vous aurez pour missions : COMPTABILITE GENERALE : Assurer la gestion de la comptabilité générale ; Contribuer aux audits internes et externes ; Assurer la bonne tenue des livres comptables. COMPETENCES ET QUALITE RECHERCHEES : - Diplôme de niveau supérieur en comptabilité ou en gestion. - Première expérience similaire. - Maîtrise des bases comptables. - Maîtrise du Pack Office et de logiciel comptable (Quadratus serait un plus). - Savoir-être : Rigueur, organisé, autonome, être orienté solution. Ce que nous offrons : - Un rôle support sur nos sociétés - Des opportunités de développement professionnelle - Un environnement de travail agréable et collaboratif Rejoignez-nous dans cette aventure ! Nous recherchons une personne motivée et désireuse de développer ses compétences dans un environnement polyvalent et exigeant. Vous savez allier rigueur et[...]
Emploi
Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi
Bastia, 993, Haute-Corse, Corse
Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Attignat, 10, Ain, Grand Est
Vous aimez les missions polyvalentes, le contact humain et la gestion administrative ? Rejoignez un acteur majeur du secteur du transport et de la logistique, reconnu pour son dynamisme et son expertise. Dans le cadre d'un renfort d'activité, MANPOWER Bourg en Bresse Tertiaire recherche un Assistant RH H/F pour accompagner le Responsable des Ressources Humaines sur un site d'une centaine de collaborateurs permanents et un volume important d'intérimaires. Véritable partenaire du Responsable RH, vous intervenez sur l'ensemble des sujets liés à l'administration du personnel et au développement RH : - Rédaction des contrats de travail, avenants et promesses d'embauche - Réalisation des formalités d'embauche (DPAE) - Organisation et suivi des visites médicales - Gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs - Pilotage du travail temporaire : recueil des besoins, relation avec les agences d'emploi, suivi des contrats et contrôle de la facturation - Suivi des temps de travail, absences, congés et arrêts maladie - Collecte et préparation des éléments variables de paie destinés au siège social - Formation Bac2 à Bac3 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
Qui sommes-nous ? Pontoon, leader dans l'externalisation de solutions RH (recrutement, gestion de l'intérim et de la formation professionnelle) cherche à renforcer ses équipes. Le contexte : Nous recherchons, un poste de Chargé(e) de Mission RH H/F en CDD, sur site client, pour intervenir sur le pilotage externalisé du recours à la main d'œuvre flexible à MOULINS (03) Vous serez en contact direct avec l'ensemble des acteurs intervenants dans le process : service RH, managers opérationnels, agences d'emploi. Vous êtes garant de l'optimisation du process et du respect des engagements. Votre poste en résumé : Interlocuteur privilégié dans le gestion de l'intérim et au cœur de l'activité au quotidien, vous êtes le lien entre le client et les agences d'emplois. Sur le pilotage du travail temporaire, vous intervenez sur : - Le suivi des effectifs intérimaires et la planification des besoins, - Le pilotage des partenaires agences d'emploi, - Le suivi des indicateurs liés au recours au travail temporaire, - Le contrôle des documents administratifs - Le respect de la réglementation en matière de recours au travail temporaire. Ce que nous recherchons chez vous[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saulce, 51, Hautes-Alpes, Grand Est
L'agence PARTNAIRE GAP recherche pour l'un de ses clients : Gestionnaire RH (H/F) L'entreprise est spécialisée dans le transport de marchandise et de voyageurs. Vos missions principales Gestion de la paie & Administration RH : - Saisie des éléments variables de paie et contrôle sur le logiciel SILAE. - Établissement et suivi des DSN (mensuelles et événementielles). - Saisie administrative et tenue à jour des dossiers du personnel. Suivi de la santé au travail : - Traitement, déclaration et suivi des arrêts maladie et accidents du travail (AT). - Attestations de salaire et suivi des dossiers d'indemnités journalières. Suivi réglementaire et formations (Chauffeurs PL / SPL) : - Suivi rigoureux des échéances de cartes et titres professionnels : FIMO, FCO, CACES, permis, carte conducteur. - Organisation et planifications des sessions de recyclage et formations obligatoires. Rémunération : À partir de 12,50 EUR / heure (évolutif rapidement selon profil et expérience). Logiciel utilisé : SILAE Expérience : Première expérience réussie en paie / administration du personnel (la maîtrise ou une bonne connaissance du logiciel[...]
Emploi
Narbonne, 11, Aude, Occitanie
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Narbonne (11 - Aude) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises[...]
Emploi
Narbonne, 11, Aude, Occitanie
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Tu envisages de suivre un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Clients), MUM (Manager d'Unité Marchande) ou MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance ? Alors le poste d'Hôte (sse) de service clients en alternance du magasin L'Entrepôt du Bricolage[...]