photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSION : Piloter, coordonner et gérer au quotidien les dispositifs et actions de formation continue des adultes du Greta. Procéder à l'organisation et à l'accompagnement de la qualification des personnels en formation. FONCTIONS PRINCIPALES : Pilotage et gestion pédagogique des dispositifs de formations en lien avec le CFP référent : o Assurer l'organisation pédagogique des formations du/des sites, o Animer les équipes pédagogiques : accueillir les nouveaux formateurs, assurer l'interface entre les équipes pédagogiques et les stagiaires, animer les réunions de concertation, de création et de gestion des outils pédagogiques, o Construire et réguler les parcours pédagogiques individualisés des stagiaires : analyser et clarifier les demandes, accueillir et informer le public, prescrire et organiser les positionnements, élaborer les parcours de formation, gérer les plages de formation et les emplois du temps, organiser l'alternance et la validation, accompagner et assurer le suivi des stagiaires, mettre en place et suivre les bilans pédagogiques. Gestion administrative : o Participer au suivi de la gestion administrative du stagiaire en collaboration avec l'assistante de[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

La ville de Vittel recrute un responsable des activités périscolaires et adjoint au CLSH Cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B) Titulaire ou contractuel (contrat d'un an) Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) 1 poste à pourvoir à temps complet au 05 juillet 2025 Sous l'autorité de la responsable du service éducation, enfance et jeunesse, vous piloterez les projets et opérations propres à votre service. Vous optimiserez les procédures, contrôlerez et évaluerez l'emploi des ressources et vous assurerez le remplacement de direction du centre de loisirs. Et enfin, vous apporterez une aide permanente à un supérieur hiérarchique en termes d'organisation, de gestion, de communication. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - En qualité de responsable du temps périscolaire (garderie périscolaire matin et soir, pause méridienne, étude surveillée et mercredis récréatifs) o Manager l'équipe des agents rattachés aux activités précitées, o Organiser et coordonner la mise en place des activités, o Concevoir et piloter les projets pédagogiques des activités proposées, o Préparer et gérer le budget (investissement et fonctionnement), o Être[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Le Pôle Formation de l'UIMM Franche-Comté regroupe sous la même enseigne tous les acteurs du réseau emploi-formation de l'UIMM/AFPI/CFAI, autour d'un objectif commun : « Permettre aux entreprises industrielles de disposer des compétences dont elles ont besoin afin de mettre en œuvre leur stratégie et d'améliorer leur compétitivité. » Créée à l'initiative des entreprises en 1954 et réparties sur 6 sites, le CFAI / AFPI Franche-Comté a su fédérer ses moyens et ses ressources lui permettant d'offrir une prestation diversifiée de qualité. Le PÔLE FORMATION propose des formations en apprentissage industriel du CAP au diplôme d'ingénieur dans ses 6 CFAI, mais aussi de la formation continue pour les salariés et les demandeurs d'emploi Afin de renforcer nos effectifs d'encadrement des sections en Maintenance industrielle, nous recherchons pour nos centres de Belfort (90) - Exincourt (25) un formateur(rice) en maintenance industrielle. Rattaché(e) au Responsable Opérationnel du Pole, vous préparez et animez des formations et vous êtes garant(e) du développement des compétences d'un public jeune en apprentissage (BAC PRO, BTS) et d'adultes dans les métiers de[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Ce poste est à pourvoir dans le cadre de l'événement Du Stade Vers l'Emploi, une journée dédiée au recrutement autour du sport le 16/06. Pour y participer, merci de postuler sur l'offre. Nous recherchons activement un-e gestionnaire RH pour rejoindre notre service gestion collective Enseignants et Enseignants Chercheurs au sein de la DRH de l'Université. Ce service prend en charge l'ensemble des opérations de gestion collective RH relatives aux personnels enseignants et enseignants-chercheurs soit environ 3000 agents. Accompagné-e par votre responsable au sein d'une équipe de 6 agents, vous participerez à la gestion administrative RH et au suivi des dossiers des personnels enseignants et enseignants-chercheurs, acteurs majeurs dans l'organisation et le développement de l'université. Vous aurez également un rôle clé dans l'organisation, la mise en œuvre et le suivi des campagnes de gestion collective des enseignants et enseignants-chercheurs, notamment pour les recrutements, les promotions, les avancements, les primes. Vous participerez à la gestion RH des doctorants contractuels (campagne des missions complémentaires, mise en œuvre et suivi des conventions, suivi des contrats[...]

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Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Pour l'un de nos clients, nous cherchons un Chef de projet maîtrise d'œuvre avec une expérience d'au moins 5 ans. Le consultant aura pour rôles et missions les sujets suivants : CADRAGE - S'assure de l'adéquation et de la disponibilités des ressources avec les besoins du projet - S'assure de l'application des directives définies en DAG (Dossier d'Architecture Général) pour structurer le projet et mobiliser les ressources nécessaires à sa bonne réalisation - Contribue à la revue et à la négociation des contrats, en lien avec la Direction Juridique, les Achats Non Marchands et la Direction porteuse du projet si nécessaire. PILOTAGE - Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning...) - Met en application les procédures internes ou externes - Est responsable de la bonne mise en œuvre de la gouvernance du projet - Pilote les actions nécessaires au respect du budget du projet - S'adapte en permanence aux contraintes du projet, met en place une gestion cohérente, un suivi des risques et des plans d'actions - S'assure de la production de tous les livrables du projet[...]

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Architecte cloud

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Niveau d'expertise avéré : GKE/GCP - Confirmé - Impératif Ansible (Tower) - Confirmé - Impératif GitlabCI - Confirmé - Impératif Helm - Confirmé - Impératif ANALYSE DES BESOINS ET VEILLE TECHNOLOGIQUE Recueille l'information nécessaire et étudie les besoins d'équipements matériels et logiciels Préconise et conseille sur les choix des solutions informatiques en relation avec les architectes, les experts des autres domaines et les besoins du métier dans le respect des patterns techniques définis par l'entreprise Rédige le cahier des charges contenant les spécifications techniques des équipements Rédige les appels d'offre et analyse les propositions des constructeurs en termes de performance, fiabilité et compatibilité Assure une veille technologique pour garantir l'optimisation des ressources systèmes de l'entreprise MISE EN PLACE ET INTÉGRATION Conçoit ou adapte (paramètre) les logiciels sélectionnés Configure et dimensionne les solutions hardware retenues en fonction des performances requises par les logiciels Teste les systèmes mis en place et veille à la compatibilité des éléments entre eux Participe aux phases de validation technique lors des mises en production Veille[...]

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Architecte cloud

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour notre client, nous recherchons un Expert Cloud GCP. ANALYSE DES BESOINS ET VEILLE TECHNOLOGIQUE Recueille l'information nécessaire et étudie les besoins d'équipements matériels et logiciels Préconise et conseille sur les choix des solutions informatiques en relation avec les architectes, les experts des autres domaines et les besoins du métier dans le respect des patterns techniques définis par l'entreprise Rédige le cahier des charges contenant les spécifications techniques des équipements Rédige les appels d'offre et analyse les propositions des constructeurs en termes de performance, fiabilité et compatibilité Assure une veille technologique pour garantir l'optimisation des ressources systèmes de l'entreprise MISE EN PLACE ET INTÉGRATION Conçoit les logiciels sélectionnés Configure et dimensionne les solutions hardware retenues en fonction des performances requises par les logiciels Teste les systèmes mis en place et veille à la compatibilité des éléments entre eux Participe aux phases de validation technique lors des mises en production Veille à la sécurité et à la fiabilité des systèmes de l'entreprise EXPLOITATION Valide l'installation et l'intégration des[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Déployer un projet pédagogique adapté aux spécificités du marché Veiller à l'exécution des missions conformément au cahier des charges préalablement transmis, Contrôler la qualité pédagogique d'intervention de l'Espace paris Jeunes, Élaborer et piloter la mise en œuvre du projet de l'Espace Paris Jeunes aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, Garantir la mise en œuvre du projet mené auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, Rédiger les bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, Proposer à la SDJ et la Mairie d'arrondissement des prévisions d'activités sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, Veiller à la qualité et à la diversité des programmes et à la pédagogie utilisée. Piloter le programme compétences psychosociales. Coordonner et animer les équipes Faire redescendre les informations à l'équipe, Créer une dynamique d'équipe[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Afin de renforcer le service RH, nous recherchons un(e) : Assistant RH Généraliste - Anglais courant H/F CDD Alternance - 24 mois Vous êtes principalement en charge du recrutement, de la formation, de l'administration du personnel et de la gestion de projets. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vous serez impliqué(e) dans les missions suivantes : Gestion des recrutements divers (CDI, CDD) : sur l'intégralité du processus -Sourcing, convocation, Conduite d'entretiens, proposition d'embauche -Gestion de l'Onboarding et maintenance du Welcome Book Gestion du déploiement du plan de développement -Organisation de la logistique de formation (réservations, convocations) -Préparation des documents liés au développement des carrières -Gestion de la facturation Gestion de l'administration du personnel -Rédaction des contrats avenant et documents administratifs de la vie du salarié -Support au managers et collaborateurs -Veille sociale, recherches diverses -Suivi des tableaux de bord et indicateurs RH Gestion de projets RH -Gestion des évènements et communication RH -Participation au déploiement des initiatives du HQ Allemand -Gestion de projets divers (Diversity,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché(e) au Responsable RH, vous serez un véritable soutien opérationnel sur les différents volets de la fonction RH : Recrutement & Développement RH - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Participer au tri des candidatures et à l'organisation des entretiens - Suivre les entretiens professionnels et la mise à jour des données RH - Contribuer à l'organisation des parcours de formation et d'intégration Administration du personnel - Aider à la rédaction des contrats de travail et avenants - Rédiger les courriers aux collaborateurs - Participer au suivi de certaines procédures (inaptitude, situations spécifiques, etc.) Juridique & Relations sociales - Contribuer à la préparation des dossiers disciplinaires - Participer aux travaux liés aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Accompagner les enquêtes internes sur les conditions de travail Conseil & Accompagnement - Assister les managers dans l'application des politiques RH - Relayer les bonnes pratiques et veiller au respect des procédures internes Reporting RH - Produire et suivre les indicateurs RH (effectifs, heures supp, etc.) Votre profil - Vous préparez une formation Bac+4 à Bac+5 en RH ou droit[...]

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Responsable de production en industrie du bois

Emploi Equipement industriel

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pimp Your Waste, entreprise innovante de l'économie circulaire spécialisée dans la transformation de matériaux bois issus du réemploi en mobilier design et durable, recherche un-e Responsable de production pour piloter et structurer son activité atelier en pleine croissance. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation de la production et dans la professionnalisation de notre démarche artisanale vers une logique semi-industrielle, tout en maintenant les engagements environnementaux et sociaux qui font notre singularité. 1. Missions principales : - Organiser, planifier et superviser la production dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de délais. - Optimiser les flux de fabrication : réception des matériaux, transformation, assemblage, finition, expédition. - Dessin d'exécution : Maitrise d'un logiciel de CAO obligatoire - Encadrer une équipe pluridisciplinaire (menuisiers, apprentis) et assurer la montée en compétences. - Définir les priorités de production et adapter les ressources en fonction des commandes et aléas de l'atelier. - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (qualité, productivité, taux de rebuts, etc.). - Garantir[...]

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Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Bry-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

RESPONSABILITE / FINALITE Responsable d'une équipe de 4 collaborateurs, vous gérez le processus de traitement administratif des commandes France / Export depuis leur réception jusqu'à la livraison chez les clients finaux, incluant le suivi facturation ainsi que les litiges (back-office). Vous garantissez avec votre équipe une qualité de service perçue par le client, en assurant l'interface entre les services commerciaux, production, logistique, achat, R&D, labo, comptable, avec un objectif de livrer à temps. ACTIVITES PRINCIPALES - Garantir le bon déroulement du contrat de vente : systèmes de commandes, tarification, facturation, litiges divers dans le respect des procédures administratives, réglementaires, comptables et financières tout en assurant un service de qualité. - Superviser le processus concernant l'édition et l'expédition des factures, - Analyser, résoudre et traiter les problèmes de commandes et de facturation auprès des clients. - Rédiger et mettre à jour les procédures, les modes opératoires et les ressources documentaires utilisés en interne (éditions de statistiques etc.) dans un souci constant d'optimisation. - Contribuer à la présence de la marque grâce[...]

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Responsable achats et logistique du commerce

Emploi Administrations - Institutions

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

RESPONSABLE DU SERVICE COMMERCE (H/F) Domaine : Développement économique et commerce Cadre d'emploi : A - Attaché territorial Nature de l'emploi : Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels Nature du contrat : Régime statutaire RIFSEEP : A3a Encadrement : Oui Télétravail : Oui Présentation générale Placé sous l'autorité du Directeur de l'aménagement et du projet urbain, le responsable du service commerce encadre 4 agents (1 manager de centre-ville, 2 placiers du marché, 1 agent administration). Il anime le service et pilote la mise en œuvre et la déclinaison des projets conduits par la Ville dans le domaine du développement économique et du commerce local, dans l'objectif d'une plus grande diversité commerciale. VOS MISSIONS Mission liées au secteur - Piloter et suivre le marché forain, en régie municipale, dans un budget annexe : 3 matinées par semaine, marché alimentaire et manufacturé ; - Encadrer la régie du marché forain, assurée par les placiers ; - Préparer et participer au Conseil consultatif du marché forain ; - Suivre les autorisations de terrasses et toute occupation du domaine public liée au commerce ; - Favoriser les partenariats et développer un[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs en Val de Marne Accueillant 123 enfants de 0 à 21 ans Un Conseiller en Insertion Professionnel (H/F) CDI, temps plein Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous aurez pour missions : La prise en charge de jeunes adultes hébergés dans des studios en autonomie. La gestion des relations avec les différents partenaires (ASE, écoles, employeurs, préfecture, .). Le travail avec le jeune sur son insertion sociale et professionnelle et l'acquisition de son autonomie (gestion budgétaire, vie quotidienne, vie sociale.) Les visites à domicile. Le travail sur les projets en interne. Votre Profil : Titulaire d'un diplôme d'état de conseillé en insertion professionnel. Vous avez une 1ère expérience similaire dans le secteur de la protection de l'enfance et vous avez acquis une expérience d'animation et d'encadrement de publics jeunes. Votre bienveillance, votre autonomie et votre autorité naturelle sont vos atouts. Vous êtes impérativement titulaire du permis B. Conditions : CDI temps plein, à pouvoir dès que possible. Travail en horaire de jour. Rémunération[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bezons, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Gennevilliers (92) pour une mission d'intérim de 6 mois un Assistant administratif et paie H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Un portefeuille de 150 paies à gérer - Assurer la gestion administrative du personnel - Rédaction des courriers - Achat fournisseurs Pour ce poste nous recherchons un profil ayant au minimum 2 ans d'expériences dans la gestion de l'administratif. Vous êtes dynamique et souhaitez relever de nouveaux challenges après une première expérience dans le domaine. Ci-dessous les prérequis pour ce poste : - 2 ans d'expériences - Connaissance du logiciel Chronotime est un plus - Autonomie, sens de l'écoute et forte adaptabilité La mission débutera dès que possible 30k

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[60066] GCS de Guyane Le référent mobilité est en charge de coordonner et optimiser l'ensemble des dispositifs destinés à organiser les flux de personnes à l'échelle du CHU. A cet effet Il anime et coordonne l'action d'une équipe de gestionnaires et d'agents logistiques. Il déploie les politiques de mobilité du CHU et inscrit son action dans la vision écologistique de la DAHL pour les activités dont il a la responsabilité. Il participe ainsi à optimiser l'usage des ressources internes et externes en proposant les services les plus adaptés et les plus efficaces pour répondre aux besoins spécifiques du CHU pour les déplacements et les transports de biens. Il renseigne et fait remonter les indicateurs clés d'activité, et propose au coordonnateur du pôle « transport & mobilité » des actions d'optimisation de la performance budgétaire et environnementale tout en veillant à la qualité des prestations fournies. Il organise avec son équipe l'arrivée des professionnels sur le territoire (hors CDPS), leur transfert vers leur site d'affectation, les déplacements (transport et hébergement) entre les sites du CHU et pour les missions en dehors du territoire. Il conseille le coordonnateur[...]

photo Statisticien / Statisticienne

Statisticien / Statisticienne

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Vous êtes à la recherche d'un contrat d'alternance porteur de sens. Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et suivez actuellement une formation comptable. La Caisse d'allocations familiales du Cantal n'attend plus que vous ! Qui sommes nous ? Acteur essentiel de la politique familiale et sociale, partenaire de la vie économique et sociale du département, la Caisse d'allocations familiales du Cantal est un organisme privé assurant une mission de service public à l'attention des familles et des personnes vulnérables dans un esprit de solidarité dans laquelle plus de 90 agents oeuvrent au quotidien au service des allocataires. La Caf du Cantal gère également une plateforme téléphonique (téléphone - mails) pour le compte de 4 Caf de la Région Parisienne (IDF2), un service national d'appui à la production en partenariat avec la Caf des Bouches-du-Rhône et un service national d'appui à la production pour la Région AURA copiloté par la Caf de la Savoie. Mission / Activités : Le / la candidat(e) retenu(e) devra : - Extraire et analyser les données des outils internes nécessaires au pilotage de la production et de l'aide à la décision pour différents services - Effectuer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ENTREPRISE Sud Massif Intérim est une agence d'intérim à vocation d'insertion, engagée au service des publics éloignés de l'emploi et des entreprises locales. Dans le cadre de son développement, l'agence recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement, motivé(e) par les enjeux de l'insertion professionnelle. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Directeur de l'agence, vous jouerez un rôle central dans le recrutement et l'accompagnement de candidats en parcours d'insertion. Vos principales missions seront : Recueillir et analyser les besoins en personnel intérimaire des clients. Identifier, évaluer (entretiens téléphoniques et physiques) et sélectionner les candidats adaptés. Proposer les profils retenus aux entreprises et en assurer le suivi régulier. Informer les candidats sur les missions proposées, leur statut, leurs droits et obligations, ainsi que les consignes de sécurité. Entretenir et développer des relations de confiance avec les clients et prospects. Suivre la satisfaction client et anticiper leurs besoins en ressources humaines. Participer activement à la fidélisation des clients et à la promotion de nos actions d'insertion. PROFIL RECHERCHÉ Vous[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Vous êtes à la recherche d'un contrat d'alternance porteur de sens. Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et suivez actuellement une formation comptable. La Caisse d'allocations familiales du Cantal n'attend plus que vous ! Qui sommes nous ? Acteur essentiel de la politique familiale et sociale, partenaire de la vie économique et sociale du département, la Caisse d'allocations familiales du Cantal est un organisme privé assurant une mission de service public à l'attention des familles et des personnes vulnérables dans un esprit de solidarité dans laquelle plus de 90 agents œuvrent au quotidien au service des allocataires. La Caf du Cantal gère également une plateforme téléphonique (téléphone - mails) pour le compte de 4 Caf de la Région Parisienne (IDF2), un service national d'appui à la production en partenariat avec la Caf des Bouches-du-Rhône et un service national d'appui à la production pour la Région AURA copiloté par la Caf de la Savoie. Activités principales : Sous la responsabilité du manager et en lien avec le cadre technique et les comptables, vous serez amené à intervenir sur les missions suivantes : - Réalisation d'opérations courantes de[...]

photo Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Objat, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche urgemment pour son client, basé à Objat, en Intérim de 6 mois, un Chargé projet GTA (h/f). En tant que Chargé projet GTA (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la gestion opérationnelle des projets liés à la GTA - Coordonner et animer le projet - Participer à l'optimisation des processus et à l'amélioration continue des outils de gestion - Gérer le paramétrage, pré lancement et lancement du projet Nous recherchons un professionnel doté de compétences en gestion de projet. La maîtrise des outils de gestion de temps et d'activités est essentielle pour réussir dans ce rôle. Compétences comportementales : - Organisation - Coordination d'équipe Compétences techniques : - Gestion de projet - Connaissance des outils GTA Le contrat débutera dès que possible et se déroulera en journée, à temps plein. Vous êtes passionné par l'innovation et souhaitez contribuer au développement d'une entreprise dynamique et en constante évolution ? Rejoignez-nous[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Assistant.e Social.e vous accompagnez les patients qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Vos responsabilités comprendront : Information et orientation des patients : - Effectuer un diagnostic de la situation du patient (situation sociale, gestion de la vie quotidienne du budget, des démarches administratives, parcours médico-social) et détecter les démarches administratives à mettre en place - Identifier les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social du patient - Informer le patient sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aider le patient à constituer ses dossiers administratifs ou l'orienter vers le service le plus pertinent - Conseiller et orienter les patients dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière du patient Accompagnement social - Apporter une aide au patient en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.), établir ou rétablir le patient dans ses droits - Définir un projet d'accompagnement[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux gros œuvre

Conducteur / Conductrice de travaux gros œuvre

Emploi Carrelage - Maconnerie

Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

SMG 26, Qui sommes-nous ? Spécialiste de la construction dans la réalisation de tout type de travaux depuis 1988. Implantée dans le sud-est de la France, notre entreprise s'est construite autour d'une expertise solide dans cinq grands domaines : - Génie Civil - Gros Œuvre - Terrassement & Réseaux - Démolition - Gestion de Projet Globalisé Grâce à nos équipes qualifiées et engagées, nous répondons aux exigences de projets techniques et complexes dans les secteurs industriel, institutionnel, tertiaire et nucléaire. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Conducteur de travaux/Chargé d'Affaire Génie Civil pôle Nucléaire pour intervenir sur nos chantiers. Vos missions principales : Le conducteur de travaux sera un acteur clé de la réussite d'un projet de construction, alliant expertise technique, compétences managériales et sens de l'organisation 1. Préparation du Chantier -Etudie les plans, les cahiers des charges (CCTP) les études techniques et les budgets prévisionnels. -Visite du site : Il évalue les contraintes et les spécificités du terrain. -Définition des moyens : les ressources humaines, matérielles et financières nécessaires au bon[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Restauration - Traiteur

Évreux, 27, Eure, Normandie

Burger King Evreux recherche un/une Assistant(e) Administrative avec fonction RH compétent(e) et motivé(e) pour soutenir notre équipe. Vous serez responsable de divers aspects administratifs et notamment sur la partie ressources humaines. Vous contribuerez à garantir la fluidité et l'efficacité de notre restaurant, tout en assurant le respect des procédures internes. Responsabilités Principales : -Traitement, classement et archivage des documents administratifs. -Coordination des plannings et agendas de l'équipe de direction. -Gestion des paies, heures de travail et planning des salariés. -Gestion des dossiers du personnel et administration RH quotidienne. -Surveillance de la conformité aux politiques RH et réglementations du travail. Profil Recherché : -BTS en administration, gestion, ressources humaines ou expérience équivalente. -Expérience confirmée en tant qu'assistant(e) administrative avec des responsabilités RH. -Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook). -Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. -Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. -Connaissance des réglementations du travail et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de fenêtres sur mesures, un CHARGE DE PAIE ET ADP (H/F) en intérim pour une durée de 6 mois à Chartres (28000). Ce poste requiert une expérience de 2 à 5 ans. vous prenez en charge une partie de la population afin de traiter la paie et l'administration du personnel : - Processus intégral de la paie du lot + après paie - Traitement des arrêts maladie / accidents de travail + Attestations - Gestion des congés payés - Création des dossiers des salariés dans le logiciel de paie et suivi du contrat - Contrôle remboursements sécurité sociale et demandes de remboursement SMA / Pro BTP - Déclaration mensuelle DSN : URSSAF / Retraite / Prévoyance / Formation / Mutuelle - Transmission de l'interface des salaires vers le service comptabilité - Assurer la gestion de la mutuelle : inscription / radiation / prise en compte des modifications - Modulation : mise à jour des plannings / suivi des temps / anomalies de pointages - Gestion des intérimaires : création dans la GTA / signature des contrats / saisie des relevés d'heures / validation des factures / déclaration[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé de mission logistique, bâtimentaire et administratif H/F afin d'organiser et piloter l'activité logistique et bâtimentaire de l'UDAF 31 à pourvoir dès que possible. Vous assurez la coordination et le suivi des différents aspects techniques et logistiques, en veillant à leur conformité, à leur bon fonctionnement et à leur optimisation. Vous soutenez la direction dans la gestion administrative des maintenances des bâtiments, des équipements, et des services associés, tout en garantissant la continuité des prestations et la conformité aux procédures internes et réglementaires. Vous devrez piloter et coordonner toutes ces dimensions en apportant un soutien structuré à la direction et en assurant le bon fonctionnement de l'organisation du domaine dans son ensemble. Vous devrez, pour votre périmètre, formaliser, documenter, partager les informations à l'aide des outils du pack office et autres outils métier. Vous participerez aux instances, réunions, groupes de travail, qui relèvent de sa fonction. Ce poste exige une gestion administrative rigoureuse et un suivi constant des processus logistiques et bâtimentaires, garantissant la[...]

photo Pilote de ressources informatiques

Pilote de ressources informatiques

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le GIP FCIP de l'académie de Toulouse est un organisme public dépendant du ministère de l'Éducation nationale. Il a pour objet la mise en œuvre d'un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Il est au service des publics, des organisations, des territoires. Il accompagne les mutations économiques et sociales dans la région de l'académie de Toulouse. Missions : Ingénierie de conseil, de formation et pédagogique Dans le cadre de projet Deffinum (Deffi-Numérique) il s'agira d'accompagner soit le projet sur la maintenance des véhicules à batterie électrique, soit le projet sur la cybersécurité dans le domaine du transport. Pour cela il faudra mettre en œuvre une ingénierie de projet qui réunisse : des partenaires du projet (plusieurs CAMPUS, OPCO, entreprises du secteur,..), des équipes en interne (coordinateur de projet, assistante de projet, médiatiseur,.) Développer des story-boards (si nécessaire en mobilisant des experts du contenu) Médiatiser (sur le projet Maintenance des véhicules à batterie électrique) Organiser et structurer le suivi du développement de la métabase de données depuis l'analyse du besoin (retour de questionnaires[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germé, 32, Gers, Occitanie

La Maison d'Accueil Spécialisée HELIOS à Saint-Germé recherche un(e) Directeur adjoint en contrat à durée indéterminée à temps complet. La MAS HELIOS accueille des personnes adultes atteintes de polyhandicap et de maladie neuro-évolutives. Au sein d'une équipe de direction, le directeur adjoint exerce ses responsabilités avec laquelle il collabore et à laquelle il rend compte. régulièrement de l'activité, dans le respect du cadre législatif et réglementaire. Vos missions principales : - Piloter le projet d'établissement et garantir sa mise en œuvre opérationnelle - Assurer l'organisation afin de garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif - Assurer le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accueillies et les salariés - Proposer toute nouvelle action de nature à répondre aux besoins des personnes accompagnées - Participer aux démarches d'amélioration continue de la qualité au sein de l'établissement - Garantir l'individualisation des projets mis en place avec et pour chaque personne - Participer à l'élaboration du rapport[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lège-Cap-Ferret, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Activités principales: Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique: - Préparer les données nécessaires au paramétrage des logiciels dans le cadre de la dématérialisation - Préparer et mettre en forme les actes - Elaboration de tableaux de suivi - Gestion des dossiers du personnel: - Rédiger des actes administratifs (contrats, arrêtés...) - Mettre en forme tous types de courriers - Répondre aux demandes d'emplois - Gestion de l'information, classement et archivage de documents - Recevoir, filtrer et réorienter les courriers électroniques - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents - Rédiger les attestations Pôle Emploi Accueil physique et téléphonique du public: - Recevoir et orienter les demandes - Répondre aux appels téléphoniques et prendre les messages - Diffuser les informations - Hiérarchiser les demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou de priorité - Orienter, conseiller les agents ou le public vers l'interlocuteur compétent. - Archivage de documents Gestion des saisonniers: - réceptionner et trier les candidatures, faire le courrier de réponses - s'assurer de la réception de toutes les pièces pour la constitution[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'électricité : UNE ASSISTANTE D'AGENCE H/F Maitrise du logiciel Pixid Vos missions : - Gestion des intérimaires : demandes de personnel sur Outlook, commandes, validation des contrats et suivi des missions sur Pixid, validation des heures sur SAP - Mise à jour du planning chantier (Excel) au quotidien (AM, prolongations intérims, absences, formations) et du tableau des prolongations intérims (Excel) - Enregistrements divers sur SAP (congés, RTT, formations..) - Traitement des mails (Outlook) et accueil téléphonique Nous vous proposons : - Dans le cadre d'un remplacement, la mission est à pourvoir dès que possible pour une semaine dans un premier temps, renouvelable - 36h/semaine - Du lundi au jeudi 8h30/17h15 et le vendredi 8h/13h seulement - Taux horaire à 14€ + 13ème mois + Tickets restaurant - Poste basé à Pessac D'une formation Bac + 2 validée, vous possédez une bonne maîtrise de l'environnement Windows ( Excel/Word/MS Project/Power Point) et avez une première expérience sur un poste similaire Connaissance des logiciels SAP et Pixid est souhaitée Bonne[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Polignac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Assistant RH(H/F). Vos missions : - Réaliser le suivi administratif du personnel - Contribuer à la mise en oeuvre de la formation continue - Assister le Service Paie du Siège sur certains aspects. - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel - Rédiger, diffuser et suivre les offres d'emploi. - Rédiger des contrats de travail et des avenants. - Suivre les différentes absences du personnel - Tenir à jour les justificatifs[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Cholet Description du poste : Dans[...]

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Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi

Sivry-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'une à Sivry sur Meuse (55), l'association Alys recrute du personnel. Sous la responsabilité de la responsable du pôle enfance, vous serez en charge de la gestion quotidienne de la structure et de l'organisation de son activité. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et êtes chargé(e) de son application. Vous accompagnez et coordonnez l'activité des professionnel(le)s chargé(e)s de l'encadrement des enfants. MISSIONS : - Accueillir et informer les familles - Participer à la prise en charge quotidienne des enfants - Conduire la mise en œuvre du projet d'établissement sur tous les aspects en lien avec les familles et les enfants - Animer et gérer les ressources humaines pour ce qui concerne la planification des temps de travail des employés ; participer à la définition des besoins en matière de ressources humaines et aux entretiens d'embauches - Engager par ailleurs les achats de fonctionnement courant (alimentation, entretien des locaux, décoration, .) - Gérer la coordination avec les intervenants extérieurs au contact des enfants - Représenter l'association pour ce qui concerne les relations locales - Assurer le suivi[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Stenay, 55, Meuse, Grand Est

EVALUATION ET BILAN : * Recevoir et analyser la demande de l'enfant/l'adolescent, et de la famille * Réaliser des premiers entretiens et des bilans psychomoteurs complets, afin d'identifier les besoins, les difficultés et les potentialités des enfants suivis aux CMPP, relatifs à leurs capacités motrices, perceptivo-motrices et cognitives. * Utiliser des outils d'évaluation standardisés et des observations pour recueillir des informations pertinentes. INTERVENTION ET SUIVI : * Mettre en place des interventions psychomotrices adaptées aux besoins spécifiques des enfants/adolescents et des objectifs thérapeutiques définis. * Assurer le suivi régulier des enfants pris en charge, en évaluant leur évolution, et en ajustant les interventions pour optimiser les bénéfices thérapeutiques. * Proposer des séances individuelles, familiales ou de groupe en utilisant des activités ludiques, des jeux symboliques et des exercices favorisant le développement moteur, sensoriel et relationnel des enfants. SOUTIEN- ORIENTATION ET CONSEIL : * Conseiller et orienter les familles, les enseignants et les professionnels impliqués dans la prise en charge des enfants, en les informant sur les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Dispositif enfance (IME) et Pôle d'Appui à la Scolarité - Secteur Ploërmel 1 Personnel éducatif de niveau 6 CDD Temps plein - Du 25 août 25 au 24 juillet 2026 Vos missions : PAS (0.5 ETP - poste basé à Malestroit) : Mission du PAS : Améliorer la qualité et la pertinence de l'accessibilité pédagogique et éducative proposées pour la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers. - En coopération avec le coordinateur du PAS, expertiser les besoins des élèves, particulièrement ceux pour qui la situation est suseptible d'évoluer vers une situation de handicap. - Participer aux rencontres familles lorsqu'une évaluation ou une intervention médico-sociale est envisagée. Evaluer les situations individuelles, apporter un éclairage sur la compréhenssion des « manifestatoins problématiques » et formuler des propositions de réponses de premier niveau (méthodes, outils, pistes de reflexion, d'interventions...) aux co-pilotes et équipes éducatives. - Réaliser des interventions directes / rapides - Solliciter les ressources médico-sociales (EMAS et autres) pour l'étude des situations et/ou interventions, en lien avec les équipes éducatives. - Apporter son avis pour éclairer[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Plumelec, 56, Morbihan, Bretagne

UMANEIS RH, division spécialisée du secteur Médico-Social du cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute pour l'Adapei du Morbihan, le Directeur Adjoint (h/f) du Foyer Les Bruyères. Affiliée à l'Unapei, l'Adapei du Morbihan gère 22 établissements et services, accompagne avec le soutien de 800 professionnels 2000 personnes, adultes et enfants avec des troubles neuro-développementaux ou psychiques. Sous l'autorité du Directeur du Pôle Vie Sociale et Habitat et avec l'appui des services de la Direction Générale, vous serez en charge de la direction opérationnelle du Foyer Les Bruyères (Foyer de vie, Foyer d'hébergement et Accueil Temporaire) sur 2 sites (Plumelec et Ploërmel). Dans le respect du cadre réglementaire et du projet associatif, vous serez garant(e) de l'accompagnement des personnes en situation de handicap accueillies au sein de l'établissement et travaillerez en cohérence et en étroite collaboration avec l'Animateur du Territoire de Vannes ainsi que l'équipe de Cadres du Pôle Vie Sociale et Habitats. Pour ce faire, vous interviendrez sur les missions suivantes : - La mise en place et le suivi du projet d'établissement, des projets d'accompagnement, ainsi que l'évaluation[...]

photo Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi

Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rattaché-e au Président et au conseil d'administration, cette personne assurera par délégation la responsabilité générale et la mise en œuvre du projet de la Maison de la nature. Cela implique la direction administrative et financière, la gestion des ressources humaines, la relation aux partenaires et l'animation de la vie associative. Pour la mise en œuvre concrète des orientations choisies, cette personne pourra s'appuyer sur une équipe impliquée disposant d'une ancienneté dans la structure à prendre en compte et valoriser. Direction administrative et financière : - Établir les budgets prévisionnels et les suivre dans l'année - décider en concertation avec l'équipe et le Président des politiques tarifaires des activités - Assurer le suivi comptable et financier dont la comptabilité analytique - Suivre de près la trésorerie (plan de trésorerie, ou autres outils de gestion) - Écrire et suivre les différentes subventions et contrats (écriture des bilans entre autres) - Apporter une expertise juridique - Analyser et réajuster si besoin le ou les Modèles socio-économiques de l'association. Le suivi financier global se fera en lien direct avec la secrétaire comptable, le bureau[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

SATIS JOBS CENTER recrute un(e) Alternant(e) en Recrutement et/ou en suivi des formations- Dès juillet / Agence des cordes Tu prépares un BTS ou une formation RH/Commerce et tu recherches une alternance pour te former au métier du recrutement dans un environnement dynamique et bienveillant ? Notre agence des Cordes t'ouvre ses portes dès juillet ! ° Lieu : Agence SATIS JOBS CENTER Cordistes à Colmar Début de contrat : Juillet 2025 Type de contrat : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) Ce que tu feras chez nous : - Participer au sourcing et à la présélection des candidats - Contribuer aux entretiens et au suivi des missions - Collaborer avec les chargés de recrutement et les clients - Monter en compétences sur l'ensemble du processus - RH Profil recherché : Formation RH, BTS ou équivalent Dynamisme, sens du contact, curiosité Envie d'apprendre et de s'impliquer dans une équipe engagée Intéressé(e) ? N'hésites pas à envoyer ta candidature dès maintenant !

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client un Assistant Ressources Humaines (RH) Junior (H/F) Vous rejoindrez une équipe RH de 4 personnes, sous la direction de la DRH. Dans un environnement multi-sociétés et multisites, vos principales responsabilités incluront : -Rédaction des promesses d'embauche -Création et suivi des dossiers d'embauche, y compris la collecte des documents administratifs -Rédaction des contrats de travail, DPAE, et saisie dans le SIRH -Mise à jour du registre du personnel -Suivi des effectifs -Gestion de l'onboarding des nouveaux employés -Montage et suivi des dossiers d'aides à l'embauche -Administration du personnel -Vérification de la conformité des dossiers télétravail -Établissement des documents de fin de contrat -Réalisation des bilans de fin de contrat -Coordination avec la médecine du travail En plus de ces missions principales, vous serez impliqué(e) dans des projets transverses et ponctuels tels que la communication interne, le handicap, ainsi que la santé et la sécurité au travail. Responsabilités supplémentaires : -Référent communication RH sur LinkedIn et gestion de la communication interne -Gestion[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Statut : Agent de catégorie C, fonction publique Type de contrat : poste ouvert aux contractuels - CDD Durée : 6 mois Sous l'autorité du chef de pôle, vous êtes chargé de procéder à la Gestion et au suivi des dossiers administratifs des non titulaires , ainsi qu'aux recrutements des contractuels, des volontaires du service civique, des stagiaires et des apprentis du MI. Tâches prioritaires : - Procéder aux recrutements des contractuels, des volontaires du service civique, des stagiaires et des apprentis du MI. - Organisation des journées job dating, participation aux entretiens de recrutement. - Accompagne et conseille les différents services à la recherche de candidats (transmission des Cv et suivi). - Liaison avec les différents partenaires pour trouver des candidats : DRH du ministère, France travail, Agence Service civique, les missions locales, etc.. III - CONDITIONS D'EXERCICE - Agent contractuel de catégorie C - Temps de travail : 38h30/semaine Environnement professionnel: Direction de 24 agents Compétences et aptitudes requises : Savoir faire : - Ponctualité - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Savoir appliquer une réglementation - Avoir des compétences[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un chargé (ée) Rh pour compléter l'équipe. Vous serez amené (ée) à : -Assurer le suivi administratif du personnel - Rendre compte avec clarté et précision de son activité et des résultats de son travail -Respecter la confidentialité - Connaitre et respecter les procédures, les règles et les usages - Contribuer au processus de recrutement (tri des cv, intégration du salarié, dépôt des annonces, sourcing...) - Connaitre les techniques de recrutement - Connaitre la rémunération et les principes de gestion de la paie - Connaitre les principes de la gestion administrative du personnel (paie, congés absences) Le temps de travail serait idéalement tous les jours soit le matin ou l'après midi mais à selon les souhaits de la personne. Le poste est possible de 16 à 20 heures par semaine de préférence mais négociable pour monter à 24h. On ne ferme pas la possibilité de mise à disposition ou multi employeurs pour que vous puissiez avoir un temps plein La maitrise des outils informatiques et la communication sont demandées (Pack office, logiciel de gestion RH, réseau sociaux professionnels..) LES AVANTAGES : - Prise en charge de 100% de la Mutuelle renforcée si salarié[...]

photo Ponceur-vernisseur / Ponceuse-vernisseuse à la main

Ponceur-vernisseur / Ponceuse-vernisseuse à la main

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sainte-Cécile, 85, Vendée, Pays de la Loire

Notre agence Adéquat des Herbiers recrute son nouveau talent sur un poste de REFERENT SERVICE PEINTURE (H/F) pour une mission intérim évolutive au sein de l'entreprise RABAUD, acteur majeur dans la fabrication de machines agricoles et industrielles à Sainte-Cécile. Tâches : En tant que Référent Technique Peinture, vous serez le pilier technique de notre atelier peinture. Vos principales responsabilités incluent : * Supervision des opérations : superviser la préparation des surfaces (dégraissage, sablage, application d'apprêt) et contrôler les paramètres d'application (pression, viscosité, température). * Qualité et conformité : garantir la conformité des travaux aux standards de qualité, intervenir en cas de non-conformités et proposer des solutions techniques. * Gestion des ressources : piloter les flux, les stocks et les approvisionnements de matières premières pour le service. * Maintenance des équipements : assurer le bon fonctionnement avec le service maintenance des équipements de l'atelier peinture (cabines, pistolets, compresseurs). * Planification et organisation : assister le responsable peinture dans la planification des activités et l'ajustement des ressources[...]

photo Tuteur / Tutrice aux majeurs protégés

Tuteur / Tutrice aux majeurs protégés

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : VOTRE SERVICE : Pôle de rattachement : Pôle des Relations avec les Usagers & Qualité Liaisons hiérarchiques : Directeur > Directeur Relation Usagers et Qualité > Relation juridique Liaisons fonctionnelles : Professionnels HNFC (Trévenans et EHPAD) + CHSLD ; Intervenants et prestataires institutionnels et externes notamment le juge des tutelles ; Réseaux de partenariat extérieur VOS MISSIONS : - Consultation du dossier au tribunal - Prise de contact avec le majeur protégé, l'entourage familial, social et médical - Bilan de la situation sociale, familiale, financière et patrimonial de la personne protégée - Etablir un budget en identifiant les ressources et les charges, les comptes bancaires et d'épargne, des biens meubles et immeubles - Effectuer l'ouverture d'une mesure, élaborer le projet de vie - Etablir un inventaire de la situation familiale, sociale, financière et patrimoniale du majeur - Gestion du budget (réception des ressources, règlement des dépenses et des charges) et des biens (placements) - Gestion du patrimoine immobilier - Assistance ou[...]

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Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre rôle : Soyez le pilier de la vie éducative ! En orchestrant avec enthousiasme les activités des centres de loisirs et d'accueil, vous garantissez une expérience enrichissante pour tous les enfants, tout en restant en phase avec les objectifs du Projet éducatif pour Suresnes. Missions : Développement des projets de l'unité : - Jouez un rôle clé dans la définition de l'organisation et des ressources nécessaires au fonctionnement optimal de l'unité. - Collaborez avec les directeurs d'animation pour établir des objectifs clairs pour les centres. - Validez les projets pédagogiques et d'animation. - Mettez votre créativité à l'honneur : proposez de nouvelles initiatives et apportez votre soutien pédagogique. - Effectuez des visites sur site pour garantir la qualité des projets. Gestion des ressources humaines : - Participez activement au recrutement du personnel d'animation. - Favorisez le développement des compétences de votre équipe. - Inspirez et dynamisez vos équipes tout en animant les réunions de préparation. - Assurez une bonne diffusion de l'information au sein de l'unité. - Organisez les congés et gérez les absences pour garantir des remplacements efficaces. [...]

photo Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Un.e Coordinateur.trice RH CDD de remplacement de congé maternité. L'Amicale du Nid (AdN), fondée en 1946 est engagée auprès des personnes en situation de prostitution, victimes du système prostitutionnel, du proxénétisme et de la traite des êtres humains à des fins d'exploitation sexuelle pour un accompagnement vers la sortie. C'est une association laïque et indépendante de toute organisation ou parti. Ses principes sont abolitionnistes et républicains (l'égalité entre les femmes et les hommes, la non-patrimonialité du corps humain qui ne peut être considéré comme un bien ou une marchandise, la dignité de la personne humaine visant à garantir son intégrité physique et psychologique contre toute atteinte extérieure). L'AdN considère la prostitution comme une violence qui s'inscrit dans un double rapport de domination : celui des hommes sur les femmes, les enfants, ou certains hommes dominés ; celui d'un acheteur d'actes sexuels qui a de l'argent sur des personnes qui en ont besoin. L'établissement de la Seine-Saint-Denis (AdN93) inscrit son action au service de la prévention et de la lutte contre le système prostitutionnel et il accompagne les personnes dans leur parcours[...]

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Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Carrelage - Maconnerie

Schœlcher, 97, Martinique, -1

Mission principale : Rattaché(e) fonctionnellement à la Direction, il/elle garantira la bonne gestion administrative des Ressources Humaines, des Services Généraux et de la Comptabilité. Missions et activités : -Gestion des ressources humaines (gestion administrative du personnel, gestion du recrutement, gestion de la paie, gestion de la formation) -Gestion des services généraux -Gestion de la comptabilité, en relation avec la comptable Compétences requises : - Maîtrise gestion administrative courante et entreprise - RH - Bonne connaissance en comptabilité (enregistrements et suivi d'opérations comptables) - Pack office (Word, Excel, Power Point) - EBP Gestion commerciale -EBP Comptabilité Pro Compétences complémentaires attendues : - Autonomie - Rigueur - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Confidentialité, discrétion - Adaptabilité

photo Directeur / Directrice de parc régional

Directeur / Directrice de parc régional

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Directeur Territorial (H/F) - Gestion Forestière et Environnement en Martinique Contrat : CDI ou Fonctionnaire Avantages : Logement de fonction et véhicule de service mis à disposition Missions : Piloter l'ensemble des activités de la direction, en lien avec les orientations nationales et les spécificités locales. Ses missions incluent : - Définir et mettre en œuvre la stratégie territoriale - Assurer le management opérationnel, administratif et financier de la direction - Animer les relations institutionnelles et les autres partenaires - Représenter l'établissement dans les différentes instances locales - Encadrer les équipes, organiser les ressources humaines, anticiper les besoins en compétences et valider les plans de formation - Conduire le dialogue social et présider les instances représentatives du personnel - Suivre et évaluer les activités, ajuster les priorités et mettre en œuvre des plans d'amélioration continue - Garantir la fiabilité des données produites, la rigueur des analyses et le respect des objectifs fixés Profil recherché - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs forestiers ou d'une formation supérieure dans le domaine de l'environnement ou[...]

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Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

Mon client est un acteur de renom dans le domaine de la défense. Avec près de 900 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 140 M€ en , cette entreprise est un acteur de la pyrotechnie appliquée aux secteurs de la Défense et de la Sécurité Civile jusqu'à la création d'événementiels pyrotechniques et multimédia. Dotée d'un savoir-faire unique reconnu à l'international, l'innovation est le moteur de la croissance depuis . Les valeurs d'innovation et d'excellence sont portées par une gestion dynamique des compétences à travers leur Académie interne de formation et leurs filières d'expertise. La politique des ressources humaines valorise la mobilité interne à travers son dispositif de passerelles métiers. Pour sa Business Unit Défense (CA 65 M€) située à Mazères (09) spécialisée dans la conception de systèmes de contre-mesures Terre, Air et Mer, et également active dans le secteur des pyromécanismes dans les domaines du spatial et de la défense, je recherche un Technicien conception en CDI.Mon client est un acteur de renom dans le domaine de la défense.Avec près de 900 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 140 M€ en , cette entreprise est un acteur de la pyrotechnie[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) à la directrice, vous intervenez en qualité de gestionnaire de recrutement dans une coopérative de travail temporaire à but non lucratif, du secteur médico-social, social et personnes âgées. Vos principales missions sont les suivantes : Activité 1 : Réaliser l'accueil physique et téléphonique - Recevoir, orienter et conseiller les candidats potentiels ; - Assurer l'accueil physique et téléphonique, diffuser l'information au sein de l'agence ; - Recueillir et traiter les demandes, transmettre des appels/messages. Activité 2 : Prendre en charge et suivre les inscriptions - Réaliser et/ou accompagner l'inscription des candidats via la plateforme ; - Assurer la conformité des documents demandés aux intérimaires ; - Procéder au suivi administratif des intérimaires ; - Réaliser la grille d'ancienneté de l'intérimaire à son arrivée permettant de créer les qualifications correspondantes ; - Actualiser, classer et archiver les documents ; - Assurer la gestion, la vérification et le suivi des visites médicales. Activité 3 : Vérifier et valider les contrats de missions et de mise à disposition - Vérifier et valider les contrats de travail dans le respect de la législation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Véritable touche-à-tout, vous aimez votre métier pour sa polyvalence ? Vous recherchez un poste où tout est à créér ? Alors, ce qui suit devrait vous intéresser ! Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans le façonnage et la transformation du verre, un.(e )Assistant.(e) RH en CDI, dans le cadre d'une création de poste. En Bref : - CDI création de poste - Basé à Montpon-Ménestérol (24) - Rémunération brute : 26 400EUR avec perspective d'évolution La raison d'être de votre poste Sous la Responsabilité du Directeur de site, vous serez en charge de la gestion administrative RH sous toutes ses formes. La création de ce poste implique que vous participerez activement à la structuration de ce volet sur site, avec l'aide bienveillante et structurante de l'équipe de direction. Votre quotidien Vos missions sont aussi variées que passionnantes ! - Recrutement des équipes et lien avec les agences intérim, en collaboration avec la Responsable de production - Réalisation des fiches de fonction/poste - Mise en place d'un parcours d'intégration - Participation à la GEPP et à la Formation du personnel - Gestion administrative du personnel - Préparation des paies -[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reventin-Vaugris, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant qu'assistant d'agence, vous êtes un véritable couteau suisse qui accueille, accompagne et coordonne l'activité de l'agence au quotidien. Chaque jour, vous relevez de nouveaux défis et contribuez activement au bon fonctionnement de l'agence, en vous efforçant de mettre en place des prestations sur-mesure adaptées aux besoins de nos clients et salariés : Vous optimisez les plannings de nos intervenants, gérer les urgences et les remplacements pour garantir la satisfaction de ces derniers et de nos clients. Vous accueillez par mail ou par téléphone et orientez nos clients et salariés, afin de toujours garantir une relation de travail optimale. Vous participez au recrutement et contribuez à l'intégration de chaque nouveau collaborateur. Vous accompagnez nos salariés dans la prise en main de leur poste. Vous pouvez être amené[...]