photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

Acteur majeur du recrutement et des solutions en ressources humaines, Randstad Antilles-Guyane accompagne chaque jour entreprises et talents dans la construction de parcours durables. Présent sur l'ensemble des territoires ultramarins, notre réseau d'agences met son expertise au service du travail temporaire, du placement CDD/CDI, de la formation et de l'insertion professionnelle. Chez Randstad, nous croyons en la valeur humaine comme moteur de performance. Notre mission : révéler les potentiels, connecter les compétences et faire grandir les carrières dans une relation fondée sur la confiance, la proximité et l'engagement. Rejoindre Randstad, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au coeur de tout, où la cohésion, l'audace et la passion guident nos actions au quotidien. Vous avez l'âme d'un leader et le goût du challenge ? Rejoignez Randstad Antilles-Guyane en tant que Responsable d'Agence et prenez la tête d'une équipe de 6 collaborateurs au sein d'une agence performante et reconnue sur le territoire. Véritable pilote de centre de profit, vous êtes à la fois manager, stratège et développeur commercial. Votre mission : animer, développer et faire grandir[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires Radio H/F. Votre rôle sera de piloter et développer des projets radio (2G/3G/4G/5G), en assurant leur réussite technique et leur performance économique. Vos missions principales : - Gérer un portefeuille d'affaires radio et développer la relation client - Participer aux réponses aux appels d'offres et devis - Suivre la mise en œuvre des projets (études, travaux, déploiement) - Assurer la rentabilité et la satisfaction client - Encadrer et coordonner les équipes projet internes et externes Profil recherché : - Formation Bac +2/5 en télécoms, réseaux ou électronique - Expérience en gestion d'affaires radio ou conduite de projets télécoms - Sens du commerce et capacité à négocier - Organisation, autonomie et leadership Vous souhaitez prendre part au déploiement et à l'optimisation des réseaux radio de demain - Postulez dès maintenant et faites décoller votre carrière ! Profil recherché : - Formation[...]

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Technicien / Technicienne paie

Emploi Assurances

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez le Service Ressources Humaines situé au siège à Rodez ! Le service RH, composé de 12 personnes, dispose d'un pôle Administration du personnel-paie (6 personnes) et d'un pôle Développement RH (4 personnes) et assure l'administration des ressources humaines de l'ensemble des établissements et des collaborateurs d'Altriane. Le Service RH fait partie des services supports d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous ! Missions : Directement rattaché.e à la DRH, votre mission est[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires Radio H/F. Votre rôle sera de piloter et développer des projets radio (2G/3G/4G/5G), en assurant leur réussite technique et leur performance économique. Vos missions principales : - Gérer un portefeuille d'affaires radio et développer la relation client - Participer aux réponses aux appels d'offres et devis - Suivre la mise en œuvre des projets (études, travaux, déploiement) - Assurer la rentabilité et la satisfaction client - Encadrer et coordonner les équipes projet internes et externes Profil recherché : - Formation Bac +2/5 en télécoms, réseaux ou électronique - Expérience en gestion d'affaires radio ou conduite de projets télécoms - Sens du commerce et capacité à négocier - Organisation, autonomie et leadership Vous souhaitez prendre part au déploiement et à l'optimisation des réseaux radio de demain - Postulez dès maintenant et faites décoller votre carrière ! Profil recherché : - Formation[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires Radio H/F. Votre rôle sera de piloter et développer des projets radio (2G/3G/4G/5G), en assurant leur réussite technique et leur performance économique. Vos missions principales : - Gérer un portefeuille d'affaires radio et développer la relation client - Participer aux réponses aux appels d'offres et devis - Suivre la mise en œuvre des projets (études, travaux, déploiement) - Assurer la rentabilité et la satisfaction client - Encadrer et coordonner les équipes projet internes et externes Profil recherché : - Formation Bac +2/5 en télécoms, réseaux ou électronique - Expérience en gestion d'affaires radio ou conduite de projets télécoms - Sens du commerce et capacité à négocier - Organisation, autonomie et leadership Vous souhaitez prendre part au déploiement et à l'optimisation des réseaux radio de demain - Postulez dès maintenant et faites décoller votre carrière ! Profil recherché : - Formation[...]

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Responsable drive en grande distribution

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e): Manager Drive (F/H) Une mobilité géographique est demandée Vous aimez relever des défis opérationnels, piloter la performance logistique et entraîner une équipe vers le succès ? En tant que Manager Drive (F/H) chez Carrefour, vous êtes au cœur de notre stratégie omnicanale. Vous pilotez l'activité Drive, en assurez l'excellence opérationnelle et la qualité produit pour garantir une expérience client irréprochable. Votre succès se mesure à la croissance de CA, la productivité du picking et à la satisfaction client. Vos Missions Piloter l'activité Drive * Optimiser le Picking : Analyser et ajuster les parcours de collecte, les outils de préparation et les ressources humaines pour maximiser l'efficacité et la vitesse de préparation des commandes. * Garantir la Qualité : Assurer le respect strict des procédures de contrôle qualité (DLC, aspect) et de la chaîne du froid. * Piloter les Flux : Superviser la gestion des commandes, de la préparation au retrait/livraison, pour garantir la fiabilité et le respect des délais. * Mesurer les KPI : Suivre activement les indicateurs clés (CA, Productivité, Taux de Rupture,[...]

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Dispatcheur / Dispatcheuse transport routier de particuliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lescar, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Basé(e) dans notre bureau de LESCAR, vous organisez et répartissez quotidiennement les missions de transports en fonction des ressources disponibles, en tenant compte de différents paramètres (type de véhicule, type de missions, disponibilité des personnels...). Pour accompagner l'acquisition d'un nouveau site, un poste de régulateur est créé pour renforcer l'équipe. L'entreprise exploite 4 centres ambulanciers (départements 64, 31 et 09) et poursuit son développement. Vos missions quotidiennement pour un secteur géographique ou un type d'activité. : - Recevoir les demandes transports et mettre en œuvre les moyens pour y répondre ; - Affecter les missions aux équipages ; - Coordonner et optimiser les mouvements des ressources humaines et matérielles pour satisfaire les demandes ; - Gérer le parc de véhicules ; Disponibilité requise 1 week-end par mois Rémunération et évolution de carrière selon aptitudes réelles à l'embauche puis performance.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Engagée dans une modernisation de ses process et outils, l'organisation valorise la rigueur, la bienveillance et l'esprit d'équipe au quotidien. Rejoindre l'équipe, c'est évoluer au coeur d'un site emblématique, au contact de passionné(e)s, avec des enjeux concrets, visibles et utiles ! Les missions : - Gestion administrative des contrats (fin d'année) et back-up administratif pour soulager l'équipe. - Rédaction des courriers et notifications liées aux situations administratives. - Mise à jour quotidienne du SIRH (paie / carrière) et contrôle de la qualité des données, avec tenue des tableaux de bord. - Suivi d'un portefeuille mixte (titulaires & contractuels) : actes, pièces, conformité, reporting. - Interface avec les services internes ; conseil et information des agents / responsables. - Formation RH (BTS/DUT/Licence) avec 1-2 ans appréciés en gestion RH/administrative. - Solide culture statut de la fonction publique & gestion de carrière des titulaires, notions règlementaires agents contractuels. - À l'aise en bureautique et applicatifs métiers ; rigueur, sens du contrôle et de la procédure. - Organisation, discrétion professionnelle, esprit d'analyse/synthèse.[...]

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Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre du lancement de nouvelles formations diplômantes (BTS, Bachelor, Mastère), notre établissement recherche des formateurs(trices) expérimenté(e)s dans les domaines suivants : - RH - Management d'équipe Vous interviendrez auprès d'un public d'étudiants en alternance ou en initial, avec pour missions principales : Animer des cours en présentiel et/ou distanciel selon planning défini Concevoir les contenus pédagogiques et supports de formation Suivre la progression des apprenants et évaluer leurs compétences Participer à l'évolution pédagogique des programmes Profil recherché Bac +5 dans le domaine enseigné Expérience significative dans le domaine et de préférence en formation, enseignement ou pédagogie (expérience CFA ou école appréciée) Pédagogie active, sens de l'écoute, capacité d'adaptation

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saissac, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche un Cadre de santé pour l'EHPAD Las Fountetos à Saissac. Code métier 05U20 Contrat à temps plein Horaires et rythme de travail : forfait jour, du lundi au vendredi - Gardes de cadre le week-end et jours fériés. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Coordonnateur général des soins, de la qualité et relations usagers QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme de cadre de santé ou équivalent - Un diplôme ou une expérience dans un ESMS serait appréciée. LIAISONS FONCTIONNELLES : -Directrice de la filière gériatrique -Chef de pôle, médecin coordonnateur -Le personnel médical, paramédical, logistique, technique et administratif de la structure -L'ensemble des unités, établissements de santé, IFMS et organismes liés à la prise en charge du résident Description synthétique : Le cadre de santé coordonne, anime, encadre et évalue l'activité des personnels des unités dans le but de garantir la qualité et la sécurité des soins et l'application de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. A ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents et à la mise en œuvre des plans d'actions[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Sous l'autorité directe du Directeur Général, le Directeur du restaurant anime une équipe qui a l'ambition de faire vivre à chacun de nos clients une expérience unique. Le sourire, la gentillesse, la politesse, la courtoisie, la solidarité et la bienveillance : Six mots qui traduisent nos valeurs, elles seront aussi les vôtres. Votre poste s'articulera autour de 3 axes : 1. MANAGEMENT Épaulé par trois directeurs adjoints de la restauration et un directeur du pub, votre rôle en tant que Directeur de restaurant est d'encadrer une équipe de 100 collaborateurs répartie sur plusieurs unités : Salle, Plonge, Entretien, Pub, Office et Accueil : - Définition et mise en place des missions à travers les fiches de poste, tant au niveau de l'accueil que du service et des missions techniques. - Régler les différents problèmes de dysfonctionnement et appliquer les procédures disciplinaires le cas échéant, - Etablir des programmes de formation spécifiques à chacun des postes, - Animer les briefings quotidiens des équipes et transmettre les différentes directives aux équipes, - Faire respecter les différentes notes de service, de fonctionnement, de directives orales,[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ruelle-sur-Touvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Responsable du département chaudronnerie, vous êtes le garant de l'efficacité opérationnelle et du développement de l'activité. Vos missions se développent autour des axes suivants : - Définition et pilotage stratégique : Vous participez activement à la définition de la stratégie Sécurité, Environnement, Qualité, Coût, Délai du site. Vous traduisez cette vision en objectifs clairs pour votre département, en garantissant leur atteinte. - Gestion des ressources et des priorités : Vous êtes le maître d'œuvre de la charge de travail. Vous gérez les priorités, optimisez l'allocation des ressources et contrôlez les plannings pour respecter les impératifs des programmes (délais, coût et qualité). - Leadership et cohésion d'équipe : Vous managez et fédérez les équipes autour d'objectifs collectifs. Vous vous assurez du respect des règles (SST, RH) et vous animez la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences) pour le développement à long terme de vos collaborateurs. Amélioration continue et coopération : Vous définissez et pilotez des chantiers de progrès pour tout le département. De plus, vous instaurez des modes de fonctionnement efficaces avec les[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) à Saint André de l'Eure (27) -Poste en CDI à temps partiel 0.8 ETP. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Présentation de l'établissement : L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète (60 lits) ou d'une hospitalisation de jour (5 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien...) et de l'appareil locomoteur. Vos missions principales : Au sein de l'ESMR, vous accompagnez les personnes accueillies et/ou leurs familles confrontées à des difficultés sociales, économiques ou professionnelles en lien avec leur parcours de soins ou de réadaptation. Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

Vous aurez pour missions : - Encadrer le personnel relevant des services administratifs et logistiques - Contribuer à la gestion de l'établissement en qualité d'adjointe à la Directrice - Remplacer la Directrice en son absence - Organiser le fonctionnement des services en lien avec les encadrants de proximité - Piloter le service des ressources humaines : Mettre en œuvre la politique RH de l'établissement Animer et encadrer l'équipe du bureau des ressources humaines Contribuer au dialogue social et participer aux réunions Gérer et suivre les effectifs et la masse salariale en lien avec les cadres Préparer les instances Assurer le conseil et le support auprès des différents services Veiller à l'application par les services des procédures RH - Participation à la gestion de l'établissement : Participer à la stratégie de l'établissement et aux décisions puis les mettre en œuvre Assurer et coordonner en lien avec la directrice les renouvellements d'autorisation Echanger avec les différents interlocuteurs externes et internes à l'établissement Assurer la veille réglementaire - Remplacer la Directrice en son absence : Être le relais de la direction en cas d'absence[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Social - Services à la personne

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service APIAS-Formation : Service spécialisé dans l'insertion et la formation professionnelle, avec comme mission d'accompagner les personnes en situation de handicap et/ou éloignées de l'emploi vers une intégration durable. Nous intervenons via la formation continue, des chantiers d'insertion, la VAE, les accompagnements à la carte des entreprises du secteur et divers dispositifs, dont les prestations de l'AGEFIPH. Poste basé à Varennes-Vauzelles 1 Formateur H/F CDI Temps plein 1 ETP - CCNT66 A pourvoir dès que possible Sous l'autorité de la Cheffe de service, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire (psychologue clinicienne spécialisé en neuropsychologie, psychologues du travail, travailleurs sociaux, formateurs, CIP.), avec pour missions principales la formation pour adulte ainsi que l'accompagnement socio-professionnel en chantiers d'insertion. Vos missions : - Concevoir et élaborer les contenus des séquences de formation et des actions de sensibilisation portant sur les thématiques suivantes : santé mentale, handicap invisible, santé au travail, qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). o Adapter les contenus en fonction des spécificités[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Social - Services à la personne

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI recrute un(e) RESPONSABLE ADMINISTRATIF (H/F) en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Site Insertion Métropole - basé sur les sites de Tourcoing et Lompret Vous êtes Véhiculé(e) Obligatoirement Description du poste : Acteur central du Site, le/la Responsable Administratif facilite les tâches quotidiennes, assure la liaison entre les différents services et travaille en étroite collaboration avec la direction, dans un esprit de confiance et de transparence. Il/elle organise, coordonne et supervise l'ensemble du service administratif du site et centralise les informations auprès des services opérationnels. Missions principales : Management : - Supervise et anime une équipe administrative (4 ETP) répartie sur deux sites - Évalue, accompagne et développe les compétences de ses collaborateurs Ressources Humaines : - Gère l'ensemble du cycle de vie du salarié (embauche, contrat, paie, départ) - Garantit la conformité des dossiers du personnel et la mise à jour des registres réglementaires - Assure la communication avec les organismes sociaux et les partenaires institutionnels - Pilote le suivi administratif et logistique du Plan de Développement des Compétences[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Magny-les-Hameaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions: Notre client, acteur de l'aéronautique,recherche un Gestionnaire RH h/f. Vous aurez comme missions : - Informer, orienter et conseiller les salariés et leur manager, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur les droits et les obligations de chacun - Réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés sur le périmètre de responsabilité ( mouvements du personnel, éléments variable de paie, contrôle de paie, rémunération, voyage et déplacement...) - Assurer la gestion des temps et des absences dans les délais et effectuer le traitement des anomalies en lien avec le collaborateur ou la collaboratrice et ou le manager - Participer à l'élaboration des dossiers et suivi retraite, prévoyance, mutuelle et la tenue des dossiers administratifs - Accueillir, informer, conseiller les salariés sur leurs droits, avantages sociaux - Contribuer à la réalisation d'études, de reporting, de projection et/ou de simulations sur les effectifs,.. - Utiliser le système d'information RH afin de saisir et fournir des données fiables Profil De Formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Compétences[...]

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Métreur / Métreuse en charpente et menuiserie bois

Emploi Menuiserie - Charpente

Castres, 81, Tarn, Occitanie

La société GAU recrute ! Spécialiste de la charpente bois industrialisée et traditionnelle, GAU recherche pour son bureau d'études situé à Castres (81) : Un(e) Dessinateur(trice) Métreur(se) - Technicien(nne) Bureau d'Etudes Vos missions : Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intégrerez une équipe spécialisée en charpentes bois (industrielles et traditionnelles). Vous serez en charge de : - Réaliser les métrés complets à partir des documents graphiques et écrits fournis, - Chiffrer les projets de charpente en phase d'étude, - Élaborer les plans d'exécution et les nomenclatures nécessaires à la fabrication et à la pose. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou bénéficiant d'une expérience en conception de charpentes bois, vous possédez les compétences suivantes : - Maîtrise du métré, lecture de plans, calculs, - La connaissance des logiciels Pamir, MDBat, Cadwork est un plus, - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez le travail en équipe. - Une bonne connaissance du secteur du bâtiment est fortement souhaitée. Conditions : Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Castres (81) Rémunération selon profil[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant polyvalent (F/H)Vous assurez le secrétariat par la mise en forme de tous courriers et l'organisation matérielle des dossiers confiés. Vous contribuez à la gestion, le classement et la diffusion de la documentation reçue. Vous assurez la gestion de l'agenda et/ou du planning du Directeur. Vous assurez l'enregistrement et la ventilation du courrier. Vous assurez la rédaction de certains documents (comptes rendus, rapports, courriers, contrats...). Vous assurez le suivi des contrats de mise à disposition des intérimaires et de leur facturation. Vous tenez le planning des rendez-vous de Directeur et la planification des obligations et absences des collaborateurs. Vous assurez la diffusion des documents internes et externes. Vous valorisez l'image de l'entreprise par un accueil physique comme téléphonique de qualité. Vous réalisez le suivi des visites médicales. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire dans une société de services. Vous êtes doté d'un bon relationnel. Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral. Vous êtes rigoureux.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Electricité

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'une entreprise de fournisseur d'équipements d'énergie solaire à Narbonne vous réaliserez un BTS Gestion de la PME en alternance avec le centre de formation Groupe Alternance Narbonne. Vos missions : - Gestion de clientèle : accueil, facturation, prospection - Gestion fournisseur : référencement, contrôle des achats - Ressources humaines : aide au recrutement - Gestion des ressources : organisation de l'information, classement

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes à la recherche d'un emploi intéressant ? Vous avez envie d'être utile ? Vous êtes pédagogue, réactif ? Rejoignez nous ! Acteur essentiel de la politique familiale et sociale, la Caisse d'allocations familiales du Cantal est un organisme privé assurant une mission de service public à l'attention des familles et des personnes vulnérables. Dans le Cantal, 100 agents œuvrent au quotidien au service des allocataires. Employeur engagé et responsable, nous sommes un maillon essentiel de la solidarité en France. La Caf du Cantal gère une plateforme téléphonique prenant en charge les appels pour 4 Caf de la Région Parisienne, la Seine et Marne, l'Essonne, la Seine-Saint-Denis et le Val-d'Oise. Nous recherchons 7 nouveaux collaborateurs à compter du 5 janvier 2026 pour renforcer cette équipe. Rattaché(e) au département de la relation de service, vous serez le premier interlocuteur de nos usagers et représenterez l'image de notre institution Description du poste: Pourquoi devenir Conseiller(ère) de services à l'usager en accueil téléphonique ? Car c'est un métier qui a du sens. Acteur incontournable dans les relations avec les allocataires, ses missions sont : - Renseigner[...]

photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

La Hague, 50, Manche, Normandie

MISSIONS : 1/ Elaborer et promouvoir la politique de lecture publique et la fonction d'espaces de proximité portés par la collectivité : - Co-construire le projet territorial de lecture publique avec l'ensemble des acteurs professionnels, associatifs, élus, - Impulser et mettre en œuvre la stratégie de lecture publique et de services aux publics, avec notamment la fonction de « tiers-lieu » de proximité, - Elaborer une politique d'animation du réseau en lien avec les services de la Direction des affaires culturelles et du Pole Educatif et Social dans le cadre du Projet Educatif et Social Local porté par la collectivité, - Evaluer les enjeux liés au développement du réseau de lecture publique, - Anticiper et accompagner les évolutions du rôle des bibliothèques, identifier les besoins et contribuer à la mise en place de nouveaux services aux usagers, - Promouvoir la politique de lecture publique par une stratégie de communication adaptée, - Suivre les projets d'investissements dans les équipements en lien avec la Direction des affaires culturelles 2/ Assurer l'encadrement du réseau des médiathèques et des espaces de proximité du réseau : - Encadrer une équipe de 8 agents[...]

photo Responsable technique nettoyage de locaux

Responsable technique nettoyage de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de la Logistique et du Patrimoine Bâti et, sous l'autorité de l'Adjoint au Directeur, vous aurez pour principales missions d'assurer la mise en œuvre du service de l'entretien des locaux de la Ville de Chaumont et de l'Agglomération de Chaumont. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Animer et gérer en collaboration avec les chefs d'équipes les équipes d'agents d'entretien des locaux : - proposer des outils et des méthodes de planification et d'organisation du travail, - gérer les remplacements, les différents types de contrats et établir les documents pour la Direction des Ressources Humaines, - recruter et accueillir les remplaçants, - planifier et animer les temps de travail et d'échange avec les chefs d'équipes et les équipes, - fédérer les équipes (création d'un climat de confiance permettant le développement de l'esprit d'équipe), - assurer la communication descendante auprès des chefs d'équipe, et ascendante auprès de la hiérarchie, - gérer la planification des congés, - procéder aux entretiens professionnels, - anticiper et réguler les situations difficiles et conflits, - en lien avec la Direction des Ressources Humaines,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. Mission : Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. R.A.S Intérim recherche pour sa nouvelle agence sur NEVERS, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F pour début 2026. Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie : Gestion administrative et paie : Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation[...]

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Directeur / Directrice CCAS

Emploi Administrations - Institutions

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR DU CCAS (H/F) à temps complet, poste à pourvoir à compter du 1er Janvier 2026 Le CCAS de PONT DU CHATEAU, engagée dans une politique sociale de proximité, recrute un(e) Directeur / Directrice afin de renforcer la cohérence de son action sociale et insuffler une nouvelle dynamique à l'ensemble du service. Le CCAS, acteur incontournable de la solidarité locale, assure la gestion : * d'un service à la personne (28 aides à domicile) ; * d'un service social ; * d'une crèche ; * d'un Relais petite enfance (RPE). Dans un contexte de réflexion stratégique et d'évolution des besoins sociaux, la collectivité souhaite fédérer les équipes autour d'un projet commun, améliorer la qualité du service rendu et renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire. Sous l'autorité du Président du CCAS et en lien étroit avec l'élu délégué(e), vous êtes responsable de la mise en oeuvre des orientations sociales de l'établissement et du bon fonctionnement du CCAS. Vos missions s'articulent autour de 3 axes : Pilotage stratégique et organisationnel : - Élaborer et mettre en œuvre un projet global pour le CCAS, en lien avec les priorités de la commune ; - s'assurer que l'organisation[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

À propos du Groupe Octime Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour le ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 7 000 clients à travers le monde, soit plus de 5,6 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 42 millions d'euros en 2024. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Saint Marcel recherche un adjoint administratif contractuel H/F pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la directrice de la solidarité vous aurez une mission de conseil, d'expertise et d'exécution Missions / conditions d'exercice - Mise en œuvre de la politique seniors : organiser et coordonner des actions de prévention à la dépendance, alimenter le diagnostic social de territoire et mise en œuvre des projets définis dans l'Analyse des besoins sociaux, contribuer à la recherche et mise en place d'actions sociales innovantes. - Gestion administrative et suivi administratif de la résidence autonomie (candidatures, commission d'attribution, suivi de l'autonomie des résidents, superviser les encaissements et facturation, organiser et assurer le secrétariat des différentes commissions, suivi des travaux avec l'agent technique, montage et suivi des dossiers de subventions, gestion des prestataires). - Gestion des ressources humaines : gestion des emplois du temps, des plannings et congés. - Assurer le suivi budgétaire de la Résidence et du CCAS : bons de commande, factures, suppléance à la régie. - Participer[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. A 20 minutes de la gare Saint-Lazare, La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000 habitants) est ainsi accessible par la ligne L du Transilien, renforcé en cela par un réseau fourni de lignes de bus et par l'autoroute A13. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels avec notamment un conservatoire renommé, en faveur de l'ensemble des Cellois, indépendamment de leur âge ou de leur lieu de résidence, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. A ce titre, elle axe sa politique en faveur de la formation, de la mobilité, des évolutions professionnelles et de la communication interne. La Ville de La Celle[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Social - Services à la personne

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Péronne. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arbent, 10, Ain, Grand Est

Manpower OYONNAX recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F). L'entreprise se distingue par son savoir-faire et son expertise dans la fabrication et l'industrie de l'ameublement. Vous serez amené(e) à : -Élaborer et suivre les contrats de travail et avenants. -Assurer le suivi et la saisie des dossiers d'embauche. -Rédiger divers courriers administratifs. -Assister la Responsable RH dans la préparation des dossiers disciplinaires. -Gérer les dossiers administratifs de maladie professionnelle. -Traiter les déclarations d'accidents du travail. -Envoyer les convocations et comptes rendus des réunions. -Assurer le suivi administratif de la formation. Les horaires: journée Vous êtes diplômé(e) en ressources humaines ou en administratif, avec une expérience en gestion administrative RH. Rigoureux(se), organisé(e) et maîtrisant les outils informatiques, votre dynamisme et proactivité seront vos atouts. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde[...]

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Responsable médical en région (RMR-MSL)

Emploi

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

En collaboration étroite avec La Direction Générale, et avec l'appui d'un(e) Adjoint(e) à la Direction Médicale, vous assurez les missions suivantes : Vos missions : Superviser les équipes médicales et les activités des services opérationnels : Garantir le respect des règles de la déontologie médicale, Garantir la continuité d'activité des services, Garantir la veille réglementaire des services, organiser l'application des évolutions, Contrôler l'application de la réglementation applicable aux services, Organiser les séances de vaccinations contre la grippe saisonnière et toutes les actions ponctuelles qui méritent d'être mises en place par l'Association, Alerter les services du siège des potentiels dysfonctionnements, Organiser la mise en œuvre des mesures d'urgence qui s'imposent dans le cadre des plans de gestion de crise, en rendre compte à la DG, Collecter, analyser, formaliser les indicateurs d'activités nécessaires au suivi régulier des services opérationnels (hors services supports), Planifier et contrôler la rédaction des rapports annuels d'activités des services. Participer à la coordination des services de l'Association : Services opérationnels (CES, SSIAD,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Maclas, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco Onsite Maclas recherche un(e) Assistant(e) RH en contrat intérim pour son client AOSTE/JUSTIN BRIDOU (entreprise spécialisée dans l'industrie agroalimentaire). Ce poste joue un rôle clé dans le suivi administratif et opérationnel des missions liées à l'emploi temporaire. Démarrage : début décembre Vos principales missions seront : Gestion administrative du travail temporaire : - Identification des besoins - Réalisation des contrats de travail intérimaires - Gestion des heures et facturation - Suivi de l'absentéisme & suivi disciplinaire - Gestion des indicateurs et suivi documentaire Recrutement & développement des compétences : - Intégration des intérimaires - Identification des besoins en recrutement en collaboration avec la direction et les opérationnels - Participation au process de recrutement du personnel ouvrier - Réalisation des entretiens - Suivi du personnel intérimaire tout au long de son parcours chez Aoste - Gestion de la montée en compétences des intérimaires Communication : - Challenge l'encadrement sur les besoins en intérim et leur recrutement - Apporte un conseil aux opérationnels - Relation avec les agences de travail temporaire[...]

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

DESCRIPTIF DE L'OFFRE ELLES CONSISTERONT A CONTRIBUÉ AU DYNAMISME ET À LA PERFORMANCE DU SERVICE RH - Vous participerez à la gestion administrative des Ressources Humaines : contrats, droits des salariés, protection sociale, gestion des arrêts maladies, plannings des salariés, - Vous contribuerez à la démarche du recrutement : définition du besoin, tri des candidatures, intégration des nouveaux salariés - La durée : 12 mois - OÙ: CAHORS. PROFIL RECHERCHÉ Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 / Bac +3 en Ressources Humaines ? Nos attentes ? Dynamique, rigueur, bon relationnel, prise d'initiative, confidentialité et capacité à s'adapter à son environnement. Parce que chez Vitadom ce qui compte avant tout c'est vous, venez nous faire découvrir qui vous êtes !

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valenton, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe de l'Institut en charge des ressources humaines, l'assistant(e) formation, est notamment responsable des missions suivantes - Participer à l'élaboration du plan de formation (recueil des besoins, valorisation, sollicitation des OF, programmation annuelle, présentation en CODIR) - Gestion administrative du plan de formation (inscriptions, relations avec OPCA, managers et salariés, saisie et suivi des dossiers) - Gestion de la campagne des entretiens annuels individuels (recueil des supports, saisie, reporting, relance....) - Organisation du mois du bien-être au travail au mois de juin de chaque année (recherche d'intervenants, présentation dans les services, recueil des inscriptions, constitution des groupes et organisation logistique.) - planifier l'organisation des parcours d'intégration des nouveaux embauchés - Assurer l'accueil, informer, conseiller et inscrire (identification du besoin, conseil pédagogique, réponses écrites et orales), - Assurer la gestion administrative des sessions de formation : inscriptions des stagiaires, établissement des contrats des intervenants extérieurs, tenue des dossiers de stage, gestion des[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Directement implanté sur un site client, vous êtes l'interface entre le service RH, les prestataires ainsi que les partenaires locaux. Vos missions sont les suivantes : Sourcing Travailler sur les plans d'action de sourcing avec les agences d'emploi, approche directe. Evaluation et recrutement Réaliser des visites de postes, mener des entretiens, assurer le suivi des candidatures, créer des outils d'évaluation (grille d'entretien, tests.). Accompagnement des salariés : Intégrer des nouveaux collaborateurs, assurer un suivi des intérimaires auprès des managers, accompagner les intérimaires sur les conditions de travail et la sécurité, mettre en place des formations. Suivi clients et satisfaction Maintenir une relation de confiance avec les managers du site et les services RH, piloter les indicateurs de performance ( KPI) et animer les plans de progrès sur les différentes dimensions de la performance RH ( absentéisme, turn-over, sécurité, inclusion.). Vos savoir être et compétences professionnelles sont les suivants : Maîtrise de soi, agilité, adaptation, sens du service clients, prise d'initiative, communication efficace, technique de sourcing, conduite d'entretien,[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montet, 31, Allier, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD La CHARMILLE à Le Montet recherche un(e) Agent Administratif / Adjoint(e) des Cadres en Ressources Humaines Poste à pourvoir dès à présent - Temps plein CDD Établissement public de 96 lits, l'EHPAD accueille des résidents dans un cadre bienveillant et familial. Sous l'autorité directe du Directeur et en lien avec l'équipe administrative et soignante, vous assurez la gestion complète et quotidienne des ressources humaines. Missions principales : - Gestion administrative du personnel Élaboration et suivi des contrats Gestion des mouvements de personnel Suivi des plannings, absences, remplacements et des effectifs Préparation et suivi des dossiers de carrière - Paie et déclarations sociales Saisie et contrôle des éléments variables de paie Établissement et vérification des bulletins de salaire Gestion des cotisations et déclarations mensuelles (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance) - Formation et développement des compétences Suivi administratif et financier des actions de formation -Participation à la préparation des réunions institutionnelles Mise à jour et suivi des documents réglementaires Formation en RH/gestion administrative[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Colleville-Montgomery, 14, Calvados, Normandie

En collaboration avec le Conseil d'Administration, vous assurez le développement du projet associatif et accompagne une stratégie de réflexions en cohérence avec son territoire d'intervention. Vous êtes chargé de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des divers projets et activités de l'association, dans le respect des textes en vigueur, des attentes des adhérents et des budgets alloués. Vous travaillez en étroite collaboration avec la secrétaire comptable et la coordinatrice enfance Jeunesse et espace de vie sociale. Missions : - Organisation et animation de la vie associative Elaborer, coordonner et évaluer le projet associatif de la structure, en collaboration avec le Conseil d'Administration, les salariés et en lien avec les partenaires. Soutenir et accompagner les bénévoles et les salariés dans la méthodologie de projet. Mettre en place, animer et développer des partenariats. Organiser, soutenir et participer aux instances en tant qu'invité et personne ressource : le Conseil d'Administration, le bureau et les comités de pilotage. Représenter la MJCI aux instances. Participer, par roulement, aux actions et manifestations de la MJCI et des partenaires[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Excideuil, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) IDEC à temps plein (100 %) à compter du 1er janvier 2026 pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement : CRT du CH d'Excideuil. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : Accompagnement renforcé des bénéficiaires - Evaluation des critères d'inclusion du bénéficiaire. Validation de la préadmission dans le dispositif - Réalisation du bilan initial au domicile avec l'équipe du CRT et le Médecin coordonnateur (évaluation des besoins). Définition du Plan d'Accompagnement Personnalisé. Suivi et mise à jour du Plan d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires. Réévaluation[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Assistance à maitrise d'ouvrage du projet de vie : * Accueille sur sollicitation des familles et/ou de la personne, étudie la demande et contribue à clarifier les attentes exprimées * Aide à l'analyse de la situation et à la construction de projet de vie. * Soutient et appuie la personne dans la formulation du projet de vie (autodétermination) et préserve l'autonomie décisionnelle de la personne * Informe les bénéficiaires sur leurs droits, les dispositifs existants, les aides et contribue à explorer les choix * Soutient la personne dans l'exercice de ses droits * Réalise des entretiens avec les bénéficiaires sur le lieu d'accueil ou au domicile * Aide à identifier les meilleurs interlocuteurs * Contribue à identifier des partenaires de proximité avec la famille et/ou la personne * Accompagne la famille et/ou la personne, en soutien et à sa demande, lors de toute démarche ou situation où elle en a besoin * Fait de l'ingénierie de conception du parcours en recentrant les acteurs autour du projet de vie de la personne en se positionnant aux côtés et du côté de la personne * Garantit une coopération équitable entre la personne et les différents acteurs de son environnement[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

ASKORIA, pôle de formation, de recherche et d'innovations sociales se donne pour mission de former et de développer les compétences des professionnels des solidarités. Fort d'un ancrage sur le territoire breton, de 270 collaborateurs permanents, et de près de 2 000 intervenants de terrain, ASKORIA développe également son activité sur le territoire national. ASKORIA porte des valeurs d'humanisme et de solidarité qui placent l'étudiant au cœur de son projet pédagogique, favorisant ainsi la promotion sociale et professionnelle des personnes. Vous êtes recruté.e au sein de la Direction Exécutive Ressources Durables et Gestion, et rattaché.e au responsable administratif et financier-contrôle de gestion. En collaboration avec les membres de l'équipe (7 personnes), vous participez à la sécurisation, au traitement des opérations comptables et la production des états financiers et vos missions principales sont les suivantes : - Enregistrement comptable, classement et contrôle des pièces (factures achats, ventes, prestations de service, immobilisations.), - Enregistrement des opérations bancaires et réalisation des rapprochements mensuels, - Imputation analytique des écritures comptables,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez individuellement et collectivement, un retour accéléré à l'emploi grâce à un parcours renforcé, personnalisé et soutenu de reclassement dédié aux personnes licenciées économiques.[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé pair

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Adultes -Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés Un(e) Pair(e) Aidant(e) professionnel(le) (H/F) - CDD 6 mois Temps partiel - 0.60 ETP Poste à pourvoir dès que possible PRÉSENTATION DU SERVICE : Le SAMSAH (service d'Accompagnement Médico-Social) contribue à la réalisation du projet de vie, des personnes adultes en situation de handicap, par un accompagnement personnalisé. Il a pour mission d'offrir un accompagnement individuel de qualité favorisant autonomie et ancrage dans la vie sociale. Dans le cadre du déploiement des pratiques orientées rétablissement psychosocial, le service vient, par extension, d'obtenir un agrément de 6 places supplémentaires. A ce titre, il intervient sur l'ensemble du département de la Haute Loire. DESCRIPTION DU POSTE : Vous exercez vos missions sous la responsabilité du directeur du Pôle Handicap Adultes de l'ASEA 43 et par délégation du chef des services de milieu ouvert. En tant que Pair(e) Aidant(e) Professionnel(le), vous mobilisez votre expérience personnelle de rétablissement d'un trouble psychique pour accompagner, soutenir et inspirer les personnes suivies par notre[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Descriptions des établissements : Au sein de l'ASEI organisée en bassin d'implantation géographique, le bassin Hautes-Pyrénées et Aquitaine (65-64) gère sur son site de TOURNAY près de 110 salariés. - IEM Pédebidou : Un Institut d'Education Motrice de 26 places en internat et accueil de jour des enfants et adolescents de 4 à 20 ans présentant une déficience motrice avec ou non des troubles ou déficiences associés - FAM Jean Cadorne : Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille des adultes à partir de 20 ans présentant un handicap physique et ou mental avec ou sans troubles associés. Description du poste : Rattaché au Directeur d'Etablissement, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et à son suivi, sur l'intégralité du périmètre confié. Vous travaillez en étroite collaboration avec les adjointes de direction de l'IEM et du FAM. L'adjoint de direction aura à accompagner l'évolution de l'offre médico-sociale prévue dans le cadre des CPOM (accompagner les équipes à l'évolution des pratiques et du public accueilli, et de développer de nouvelles offres de service). -Sur l'IEM il aura également la charge directe de l'ensemble du projet du SESSAD à Tarbes et le[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Mansigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, nous recherchons notre futur(e) gestionnaire RH pour l'EHPAD de Mansigné, situé au Sud de la Sarthe. Ce poste, pour une durée de 7 mois, est à pourvoir dès que possible afin de vous garantir la possibilité d'une période de doublon et ainsi vous accueillir dans les meilleures conditions possibles. Ce poste est polyvalent et vous permettra d'exercer sur l'ensemble du champ des RH en établissement sanitaire et médico-social de la Fonction Publique Hospitalière (paie, formation, recrutement, gestions de carrière, absentéisme) L'EHPAD Les Glycines de Mansigné est intégré à la direction commune des Résidences de l'Aune qui comprend également l'EHPAD Le Prieuré de Pontvallain et l'EHPAD les Chevriers de Mayet. A ce titre, durant toute la période de votre contrat, vous pourrez trouver appui dans vos missions auprès des deux gestionnaires RH des autres établissements de la direction commune. Vos missions porteront ainsi notamment sur: - La gestion de l'absentéisme (Maladie, formation, congés, suivi des compteurs d'heures..) - La rédaction des notes et courriers relatifs à votre domaine d'activité - Gestion du cycle de[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret, et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une société qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Chargé de formation et recrutement H/F CDI basé à Chambéry Rattaché à la Responsable Développement des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe RH dynamique et proche des collaborateurs. Véritable acteur du développement des compétences et du recrutement, vous contribuez activement à la performance et à l'attractivité de l'entreprise. Vos missions : - FORMATION o Recueillir et analyser les besoins en formation auprès des managers et collaborateurs. o Participer à la construction et la mise en œuvre du plan de développement des compétences, en veillant à l'optimisation des financements. o Assurer la gestion administrative et logistique des formations : inscriptions, convocations,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

PARKER INTÉRIM est une agence spécialisée dans le travail temporaire, le recrutement CDD/CDI et la gestion des ressources humaines. Engagée, réactive et à taille humaine, notre agence de Melun accompagne chaque jour entreprise et candidats dans la réussite de leurs projets. En tant que Chargé(e) de recrutement, vous serez un véritable acteur du développement de l'agence. Vous aurez en charge la gestion administrative complète de l'agence ainsi que le recrutement. GESTION ADMINISTRATIVE : (20%) - Gestion du planning des contrats - Rédaction de contrats, DPAE - Acompte - Traitement des saisies sur salaire - Gestion des arrêts de travail, accident de travail, mutuelle - Saisie de relevés d'heures de façon ponctuelle - Facturation/Paie de façon ponctuelle - Gestion des visites médicales - Gestion et suivi des paiements de facture + relance client RECRUTEMENT : (80%) - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents jobboards - Sourcing, tri des candidatures et pré-qualifications téléphoniques - Conduite d'entretiens en face-à-face et au téléphone - Suivi des candidatures et gestion administrative des dossiers intérimaires - Suivi des missions et des annonces DIVERS[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'ASEI Agir, Soigner, Eduquer, Inclure recrute un éducateur spécialisé (H/F). Prise de poste au plus tôt. L'IME Bellevue, situé à Albi, accompagne des adolescents et jeunes adultes âgés de 11 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec troubles associés dont TSA. En accueil de jour, ambulatoire et internat il propose un accompagnement éducatif, thérapeutique, pédagogique et professionnel. Capacité accueil : 50 places dont 24 en internat de semaine et 26 en demi-pension. Vous avez pour mission de créer pour la personne accompagnée les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de lui assurer, à partir d'un projet personnalisé, une participation optimale à la vie sociale. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif - Etablir une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille - Elaborer un diagnostic éducatif et préparer un projet individuel adapté à la situation de la personne accompagnée et en cohérence avec le projet institutionnel - Analyser les informations concernant la situation de la personne[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

CCAS de la Ville des HERBIERS (16 600 habitants) - Vendée La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents et recrute dans le cadre d'une vacance de poste : 1 AGENT DE SERVICE MEDICO-SOCIAL DE NUIT (H/F) A TEMPS COMPLET - EHPAD LES GENETS EN FLEURS Cadre d'emplois de catégorie C : Filière médico-sociale Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, souriante, pleine d'entraide, motivée Vos missions : Dans le cadre de la philosophie HUMANITUDE, sous la responsabilité de la Maîtresse de Maison et l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez en charge : - L'accompagnement aux soins du quotidien des habitants selon la philosophie humanitude: aide au coucher et lever, soins d'hygiène, habillage, alimentation. - D'assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmiers, aides-soignants, agents de services médico-sociaux), - La mise en place des projets d'accompagnement personnalisés des habitants - La surveillance de l'état de santé des habitants[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

L'IME "Les Gommiers" situé à Gourbeyre recherche son Directeur adjoint H/F à compter du 1er novembre 2025. MISSIONS DU POSTE : Vous serez le remplaçant permanent du Directeur Général et des Directeurs des établissements et services. Vous êtes en charge du pilotage, de l'animation et de l'évaluation du projet associatif des établissements et services, sous l'autorité du DG et de la présidence du Conseil d'administration. Vous participez à l'élaboration de la politique associative et en assurez le développement. Vous établissez et gérez les relations avec les acteurs extérieurs. Vous cogérez et animez l'équipe du siège : gestion, finances, ressources, politique d'investissement et de développement. Vous animez, supervisez et contrôlez les équipes de direction des établissements et services. Vous garantissez la fiabilité des comptes de l'association. Vous êtes en charge de la gestion et du suivi du CPOM. COMPÉTENCES REQUISES : Capacité de travailler en équipe, intérêt pour les problématiques humaines et sociales. Sens de l'organisation et de l'animation de groupes. Compréhension du rôle d'un directeur dans une association relevant de l'économie sociale et solidaire : place[...]

Ressources supplémentaires