partenaires

Chef de projet digital en alternance h/f

Emploi Internet - Multimédia - Audiovisuel

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Notre école recherche activement pour le compte de l'un de ses clients, un(e) Chef de projet Digital (H/F) en alternance, dans le but de suivre en parallèle une formation au sein de notre établissement. Attention: Cette offre est proposée exclusivement en partenariat avec notre école. Rattaché(e) à la Direction Marketing et Communication, vous aurez pour principales missions : ANIMATION DE RESEAU La détection et la qualification des nouveaux apporteurs et partenaires. La coordination avec la force de vente et le référencement des nouveaux partenaires. La présentation de l’offre marketing dédiée à nos partenaires. MARKETING OPERATIONNEL La gestion et le suivi des leads commerciaux. La préparation des points d’activité, des commerciaux et la rédaction des comptes-rendus. La veille concurrentielle avec la collecte auprès d’un réseau de correspondants, l’analyse et la mise en forme pour diffusion des informations marché et la mise à jour du site dédié. MARKETING DIGITAL La mise à jour et l’enrichissement des sites web corporate et partenaires. Le support à la gestion des Médias sociaux. La proposition et production de contenus pour les médias sociaux et sites web (messages,[...]

Chef(fe) de produit h/f

Emploi Négoce - Commerce gros

Paris, 75, Paris, Île-de-France

En collaboration avec le directeur : Travail global sur le lancement d'une nouvelle gamme de coffrets cadeaux, Construction du produit, mise en place d’un charte qualité avec les partenaires, Prospection de nouveaux partenaires, Construction de la stratégie de lancement et de la stratégie de communication, Être référent pour répondre à toute demande d’un partenaire ou d’un client sur la gamme de coffret cadeaux confiée, Animation du réseau de partenaires de la gamme de coffret cadeau confiée (échanges téléphoniques, mise en place d’emailing réguliers et d’actions de communications pour tenir impliqués nos partenaires), Mise en place d’actions de communication pour stimuler les ventes de la gamme de coffrets.

Gestionnaire adv immobilier h/f

Emploi Immobilier

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Au sein d'une équipe à taille humaine, en qualité de Gestionnaire ADV Immobilier, vous êtes rattaché directement à la Responsable du Back-Office et travaillez en étroite collaboration avec le Directeur du Développement et le Directeur Commercial. Après une formation complète, vos missions sont les suivantes : • Réception des communications téléphoniques pour une orientation ou non vers le commerce : Renseigner les partenaires sur toutes leurs demandes y compris concernant les immeubles et les lots, • Préparation des dossiers d'agrément auprès des banques, • Préparation des promesses d'achat, pour toute pré-commercialisation en interne (avant envoi des compromis définitifs), • Transmission des documents aux différents interlocuteurs (promoteur, Avocat, Notaire), • Suivi des dossiers crédit auprès des partenaires, banques et Notaires (du dépôt du dossier par le partenaire en banque jusqu'au déblocage de fonds), • Suivi post-crédit sur toutes les demandes faites par les partenaires avec le traitement interne ou la transmission auprès des autres agences, • Suivi des appels de fonds travaux auprès des partenaires, des banques et du cabinet juridique[...]

Digital learning manager h/f

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Jouy-en-Josas, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein du Département Développement de HEC Paris EXED, le Digital Learning Manager coordonne l'offre des programmes digitaux de l'exécutive education. Il identifie, développe, conçoit et aide à la commercialisation des programmes innovants/digitaux pour l'ensemble de l'offre executive education. Ses missions : Management des partenariats existants : • Assurer le management des contrats et le pilotage de la relation avec les partenaires et les ressources internes, • Coordonner les ressources des partenaires et d'HEC pour que les contenus développés soient conformes aux standards de qualité de l'institution, • Proposer de nouveaux axes de collaboration avec les partenaires existants. Mise en place et suivi de nouveaux partenariats : • Proposition de nouveaux partenaires/de nouveaux produits, • Participation à la négociation de contrats, • Définition des processus de collaboration et leur mise en place. Coordination des développements digitaux avec les ressources propres de l'école (équipe digital, centre entreprenariat innovation, HEC records...) : • Coordonner les ressources de l'école pour assurer les productions réalisées en propre[...]

Business developer marketplace b2b h/f

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché à la Responsable MarketPlace, vos missions en tant que Business Developer MarketPlace B2B sont les suivantes : • Assurer la veille concurrentielle permanente des marchés en les analysant, • Identifier, prospecter et recruter de nouveaux partenaires stratégiques dans l'ensemble de la France, • Négocier et convaincre les partenaires en phase avec le concept et les valeurs de l'entreprise, • Adapter l'offre, négocier et conclure les conditions contractuelles, • Développer une démarche d'accompagnement et fidéliser les partenaires stratégiques recrutés, • Analyser et suivre les performances des Vendeurs, • Assurer le suivi commercial et administratif et identifier les opportunités de développement de votre portefeuille dans une optique d'optimisation des performances, • Faire l'interface entre les partenaires et l'équipe d'intégration basée en Allemagne. Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Chef de projet habitat / logement (h/f)

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

ADEQUAT MONTEREAU FAULT YONNE recherche pour l'un de ses clients basé à Montereau-Fault-Yonne un(e) Chef de projet habitat/ Logement (H/F). Horaires variables de 38h du lundi au vendredi. Contrat en CDD qui peut déboucher sur un CDI. Vos principales missions seront : Le pilotage des procédures, des partenaires et des actions pour la mise en œuvre de la politique habitat : • Programme local de l'Habitat Intercommunal, • Animation des instances de suivi de l'opération, interlocuteur de l'ANAH et des partenaires, suivi et pilotage du prestataire en charge de l'animation du PIG, suivi financier des aides aux propriétaires, animation des réunions techniques pour un suivi global du projet. • Les Grands projets habitat (renouvellement urbain, opérations immobilières privées…) : interface avec élus, les opérateurs et les partenaires, • Observatoire habitat et foncier • Conférence intercommunale du logement (CIL), conventions d'utilité sociale (CUS) : animation et coordination des partenaires • Participer et alimenter les réunions politique internes en lien avec la Directrice du service développement territorial

Un(e) commercial(e) itinerant(e) - h/f - aix

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la Direction des Partenariats Stratégiques et Prospection de la filiale, vos principales missions seront: - De prospecter et développer les fonds de commerce du secteur géographique donné (B to B). Vous serez en charge de développer uniquement un réseau de partenaires spécialisés dans l'équipement de la maison (magasins de meubles, magasins de décoration...). Le tout, afin de leur proposer les solutions de financement et les services associés de la filiale; - De connaître et qualifier le fonds de commerce de son secteur; - D'acquérir de nouveaux apporteurs au sein de chaque marché conformément à la stratégie commerciale de l'entreprise; - De connaître et négocier les conditions commerciales et les moyens d'action à mettre en œuvre pour chaque partenaire; - De connaître et atteindre ses objectifs individuels. Participer, pour l 'EM, à la réalisation des objectifs du binôme; - De former et animer les forces de vente des apporteurs. Mettre en œuvre des plans de formation; - De contribuer, en liaison avec l'ASP, à l'amélioration du service aux partenaires; - De veiller à la mise en place des opérations commerciales et rendre compte des actions menées; - De gérer[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Pluvigner, 56, Morbihan, Bretagne

Notre client Sol'Eil Nutrition, est une toute nouvelle société issue d'un partenariat entre Sanders, leader national sur le marché de la nutrition animale, et le groupe Gaudin Solutions (GN Solutions, Demeuré Solutions et Bonenfant Solutions), négoce de référence sur l'Est de la Bretagne. L'ambition de Sol'Eil est d'apporter à ses clients agriculteurs, un haut niveau d'expertise en nutrition des ruminants, grâce au savoir faire complémentaire des deux partenaires. L'offre, constituée d'aliments, de produits nutritionnels, diététiques et d'hygiène et de services dédiés, est construite dans une logique globale, du sol jusqu'à l'animal. Distribuée sur les départements 35, 22 et 56, elle s'inscrit pleinement dans la stratégie des partenaires de développer des filières animales durables sur ce territoire de polyculture-élevage (performance économique, sociétale, valorisation des productions, décarbonation...). Votre job Vous intégrez la société Sol'Eil en pleine phase de lancement du projet, dans une belle dynamique, et avec des objectifs ambitieux de développement. L'équipe est d'ores-et-déjà constituée d'un responsable technique et de 6 technico-commerciaux issus des entreprises[...]

Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation[...]

Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Épaignes, 27, Eure, Normandie

Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en ?uvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en ?uvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation[...]

Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Victor-l'Abbaye, 76, Seine-Maritime, Normandie

Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en ?uvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en ?uvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation[...]

Chef de projet études socio-économiques

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le territoire du Bassin de Joinville en Champagne souhaite expérimenter le droit à l'emploi par la mise en place du projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée". Celui-ci consiste à nouer des coopérations locales visant à proposer une solution adaptée à chaque personne privée durablement d'emploi. Dans ce contexte, des entreprises à but d'emploi seraient créées afin d'embaucher en CDI et à temps choisi toutes les personnes privées durablement d'emploi qui demeurent sans solution. Nouvelle Equation est la structure désignée par la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne (CCBJC) pour assurer l'animation du droit à l'emploi. A ce titre, Nouvelle Equation assure la mise en ?uvre opérationnelle du projet, sous l'égide d'un Comité Local pour l'Emploi. Le projet s'inscrit dans une démarche participative, impliquant divers acteurs (public cible, associations, élus...) qu'il sera nécessaire de mobiliser et de coordonner. Missions : -Réaliser un diagnostic territorial et faire remonter les besoins du territoire : Organiser des rencontres avec les acteurs du territoire économiques afin de procéder à l'analyse de la supplémentarité des activités envisagées dans[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Saint-Étienne-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales est amenée à mener à bien l'élaboration d'un PLUi-HM, possiblement à réviser en parallèle les deux documents de Site Patrimonial Remarquable concernant, d'une part Plombières-les-Bains et Le Val d'Ajol et d'autre part, Remiremont, nécessitant un suivi important de ces documents structurants. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et de son adjointe et en collaboration avec les différents services concernés de la CCPVM (Urbanisme, PCAET, Environnement, Petites Villes de demain, Economie, Tourisme), le chargé de projet Plan Local d'Urbanisme Intercommunal (PLUi) : - Assure le suivi de l'élaboration du PLUi-HM (Habitat et Mobilité) en coordonnant le travail du bureau d'études retenu, la vision des élus et les apports en ingénierie des partenaires agents associés. Il est garant de la bonne avancée du projet en phase avec le calendrier prévu et joue un rôle clé dans la concrétisation de la vision stratégique du territoire. - Assure le suivi de l'élaboration du Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi) en coordonnant le travail du bureau retenu avec la vision des élus et les apports en ingénierie[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Présentation des Francas Association loi 1901 - Fédération nationale de Jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique, agréée association éducative complémentaire de l'enseignement public et association de jeunesse et d'éducation populaire. Les Francas de l'Aube accompagnent à la qualité des espaces éducatifs. Association agissant sur le territoire aubois depuis 50 ans, ils favorisent la participation des enfants et des adolescents. Ils participent à l'investissement des jeunes à travers la formation, l'engagement citoyen et la réalisation de projets collectifs. Rôle du/de l'animateur-ice départemental-e Dans le cadre de la mise en place de ses stratégies départementales et de son programme fédéral 2020- 2025 (« Ensemble pour l'Education »), les FRANCAS de l'Aube recrutent un(e) animateur-ice charge -e d'assurer le développement des pratiques éducatives de l'Association, de leur mise en œuvre opérationnelle et de leur suivi administratif. Positionnement dans l'organisation et responsabilités - Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'association - En relation fonctionnelle avec les membres du bureau de l'association Missions[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Travailleur social dans le cadre du service « DEOA » (Accompagnement/Accès aux droits pour les personnes Sans Domicile Fixe). L'action prévoit trois volets essentiels : le diagnostic, l'évaluation et l'orientation de personnes Sans Domicile Fixe sur la ville de Narbonne dans le cadre d'une permanence d'accueil dédiée. Missions principales : - Accueillir : Organiser les rendez-vous pris par les personnes ou partenaires via une ligne spécifique/Recevoir les personnnes dans le cadre de permanences hebdomadaires. - Évaluer la situation de la personne,élaborer un diagnostic de la situation du demandeur, informer la personne sur ses droits et les dispositifs adaptés à sa situation. L'évaluation de la situation a pour objectif de répondre à une situation d'urgence et d'apporter une réponse immédiate. - Orienter : élaborer une priorisation des réponses à partir du diagnostic et de l'évaluation, proposer une orientation. Travailler en collaboration avec les partenaires: - Contribuer à la coordination de l'ensemble des acteurs de la veille sociale et plus largement des partenaires engagés sur l'hébergement, le logement, la santé, l'insertion. - Transmettre les éléments actualisés,[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Douchy-les-Mines, 59, Nord, Hauts-de-France

Référent des partenaires institutionnels et acteurs de proximité, le (la) coordonnateur (trice) est l'interlocuteur privilégié dans le cadre des politiques de prévention et de sécurité intercommunale. Le (la) coordonnateur (trice) est chargé(e) de favoriser l'échange d'informations entre les différents acteurs locaux, d'élaborer, d'assurer l'animation et le suivi du CISPD ( consseil , de proposer et coordonner des actions de prévention. Missions et responsabilités : - Favoriser l'échange d'informations entre les différents acteurs o Offrir un espace d'échange via les cellules de veille communales et les instances intercommunales o Mettre en place un partenariat efficient o Favoriser la coopération et la coordination entre les différents acteurs, o Informer et sensibiliser la population o Mettre en œuvre une veille sur les territoires - Élaborer et assurer l'animation du CISPD : o Animer les différentes cellules de veille, réunions et groupes de travail en lien avec le CISPD. o S'assurer du suivi de chacune des problématiques soulevées dans le cadre du CISPD o Mettre à jour les données et identifier les problématiques, o Assurer le secrétariat des assemblées (plénières[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le volontaire territorial en administration (VTA) s'adresse à un jeune diplômé (à partir de bac + 2, 18 à 30 ans) qui souhaite travailler dans une collectivité territoriale rurale. Le temps d'une mission de 12 à 18 mois, le VTA lui permet de renforcer ses compétences en ingénierie de projet. Le VTA en collectivité viendra en appui aux élus de la collectivité et aux autres agents chargés de missions d'ingénierie, pour monter et coordonner le Pacte Territorial de Relance et de Transition Ecologique (PTRTE). Ses principales missions pourront consister à : - actualiser le diagnostic du territoire, - recenser les projets portés par les collectivités, mais aussi les autres acteurs locaux, - aider les élus à déterminer les axes clefs du projet de territoire, à identifier et proposer les projets qui semblent pouvoir intégrer le PTRTE en lien étroit avec le pole aménagement de la CCBJC, - suivre et piloter les fiches actions en lien étroit avec les partenaires que sont l'ETAT, la Région Grand Est et le département de la Haute-Marne - monter des dispositifs de participation citoyenne Il pourra également avoir une activité de veille (actualité des CRTE/PTRTE, appels d'offres du plan[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, pour le Service d'accompagnement social des Bénéficiaires du RSA, et dans le cadre de l'action réalisée pour le compte du Conseil Départemental du 47, l'assistant(e) social(e) accompagne des bénéficiaires du RSA, isolés, domiciliés à Agen. Il/Elle est polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours (accompagnement social et accompagnement professionnel). L'assistant(e) social(e), dans ses fonctions de référent unique RSA, doit placer la personne au centre de la démarche. Il/Elle le fait en lien avec l'ensemble des professionnels concernés, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel (art 226-13 du code pénal, art 9 du code civil, art. L.262-34 du CASF). Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés sur Agen, ou au siège social de l'association, à Boé. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre de l'accompagnement, de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Le poste proposé est réparti sur 35H hebdomadaires, selon[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recherche un référent enfance-jeunesse F/H Le référent enfance-jeunesse interviendra sur le territoire Aubrac Carladez Viadène sur lequel la Communauté de Communes conduit une politique volontariste en faveur de l'enfance jeunesse famille qui vise à accompagner au mieux le parcours de vie des enfants et des jeunes et leur devenir professionnel. d'une équipe pour contribuer au développement et à la mise en oeuvre du projet social intercommunal, en intégrant en particulier les contractualisations de la CTG/GMR et du Projet Educatif intercommunal. Vos activités seront de : 1/ Contribuer au déploiement du projet éducatif du territoire - Piloter des actions relevant du volet enfance-jeunesse ; - Mettre en synergie différents partenaires socio-éducatifs, dans le parcours de l'enfant ; - Assurer une déclinaison et une transposition dans les projets intercommunaux et auprès des partenaires socio-éducatifs à travers les valeurs fondamentales du projet : accueil inclusif, place des familles et implication active, engagement citoyen ; - Garantir les conditions favorisantes à un accueil inclusif, dans le parcours de l'enfant et du jeune. 2/[...]

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Contribuer à l'organisation et à la pérennisation de l'accès aux soins de premiers recours et à la prévention de la population sur le territoire Contribuer à l'organisation de l'aménagement sanitaire et social sur le territoire Organiser des actions de santé publique, de prévention et de formation professionnelle continue Contribuer à la coordination et coopération entre les professionnels de santé Mettre en œuvre et participer aux actions définies dans le cadre du projet de santé de territoire Le coordinateur/trice a pour mission principale d'être en appui technique à l'animation du projet de santé de la CPTS et assurera la coordination avec des MSP et des SISA (Missions et activités dans le cadre de la CPTS ) Mettre en place la gouvernance et instances de suivi de la CPTS en relation avec les partenaires institutionnels, ARS et CPAM Faire adhérer les acteurs du territoire à la dynamique CPTS Mettre en place une politique de communication de la CPTS Animer les instances de suivi de la CPTS Assurer le suivi des décisions prises Organisation et suivi des réunions. Réalisation de compte-rendu de réunions Mettre en œuvre le projet de la CPTS et les projets[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

ACTIVITES Accompagnement des enfants en situation de handicap, atteints d'une affection chronique ou d'un problème nécessitant un traitement ou une attention particulière - Accompagner, encourager ces enfants et soutenir leurs parents. - Accompagner, soutenir et former l'équipe à la prise en charge spécifique de ces enfants. - Transmettre à l'équipe les informations des partenaires œuvrant dans le champ du handicap afin de contribuer à une prise en charge optimale de ces enfants. - Contribuer à l'élaboration des Projets d'Accueil Individualisés (PAI) ou d'outils de suivi et d'accompagnement des enfants. Accueil des enfants - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité. - Favoriser la socialisation du jeune enfant. - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les responsables de la structure. - Prendre en compte la diversité culturelle. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux ) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant(e) de service social intervient, au sein de l'équipe cohésion sociale sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Tâches confiées : Accueil, évaluation et orientation : - accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - conseil et évaluation de la situation - orientation si nécessaire vers les professionnels de la circonscription d'action sociale ou vers les partenaires Accompagnement social des familles - accès aux droits et aux dispositifs médico-sociaux - détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité avec les professionnels de la circonscription d'action sociale et des partenaires Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - recueil et évaluation des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales - interventions auprès des enfants confiés et des familles, dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance, en collaboration avec les professionnels de la circonscription[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons actuellement un(e) Conseiller.ère entrepreneuriat pour notre antenne du Havre. Sous la supervision du Responsable Régional vous interviendrez sur les aspects suivants : Promotion de l'entrepreneuriat * Proposer, organiser et animer des ateliers collectifs dans vos antennes ou chez les partenaires locaux, * Participer à des évènements de promotion de l'organisation, * Entretenir le contact avec l'écosystème local. Accompagnement des publics * Accueillir, informer et accompagner les porteurs de projets, * Appuyer à la réalisation d'études de marché, * Contribuer à la construction de prévisionnels financiers et soutien dans la recherche de financement, * Informer et soutenir le montage des dossiers relatifs aux aides à la création d'entreprise, * Appuyer les démarches administratives d'immatriculation d'entreprise, * Assurer une veille technique sur les dossiers de porteurs de projet accompagnés, * Réaliser le suivi des créateurs au démarrage et au développement de leur entreprise. Administratif * Suivre précisément et régulièrement les informations des porteurs de projets dans nos systèmes d'information, * Effectuer des retours réguliers[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

MISSIONS DU MEDIATEUR / DE LA MEDIATRICE 1/Accompagnement des personnes vivant avec une IST chronique Accompagner et orienter les personnes vivant avec une IST chronique, dans leur parcours de santé. L'objectif est d'aider les personnes accompagnées à comprendre leur diagnostic, et à appréhender le suivi, en prenant en compte le contexte socio-culturel. Le médiateur.trice pourra être amené à associer l'entourage, selon le souhait des personnes accompagnées. La ou les interventions pourront se situer à toutes les étapes du parcours, avec une attention particulière pour les personnes nouvellement dépistées ; en particulier en cas d'infection par le VIH ou par une hépatite virale. L'objectif final sera d'aller vers l'autonomie des bénéficiaires. 2/ Actions d'information individuelles ou collectives Mettre en place des actions d'information et d'orientation en santé sexuelle, pour les populations en situation de vulnérabilité, notamment en raison de leur isolement géographique, en lien avec les partenaires. 3/ Monitoring, reporting Monitorer les activités de médiation et d'information en santé, et établir un rapport d'activité, en lien avec la coordinatrice du Réseau et le[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Description du poste à pourvoir : A l'échelle du Pays de Remiremont et de ses vallées (32 communes, 67 000 habitants), Le(la) chargé(e) de projet aura la charge d'assurer la coordination, l'animation, le suivi et l'évaluation de la mise en œuvre du "Contrat Local de Santé " (CLS), en transversalité avec l'ensemble des missions confiées au PETR et en étroite collaboration avec les acteurs de santé et partenaires institutionnels. A l'issue d'une première étape d'élaboration, le PETR et ses partenaires se sont engagés aux côtés de l'Agence régionale de Santé Grand Est, à mettre en œuvre le Contrat Local de Santé du Pays, dont les termes et la déclinaison en un programme d'actions ont été approuvés le 03 octobre 2022. Ce recrutement s'inscrit dans la poursuite de la mise en œuvre du Contrat Local de Santé confiée au PETR. Relations professionnelles : - Référent hiérarchique : le Directeur du PETR - Au sein du PETR : Président, élus référents, élus et instances statutaires, équipe administrative - Partenaires institutionnels : Agence régionale de Santé , Région Grand Est, Conseil Départemental, CPAM des Vosges, MSA Lorraine...etc. - Acteurs et promoteurs de santé œuvrant sur[...]

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. CDD 3 mois du 06/05/2024 au 31/08/2024 Le Diplôme d'état d'éducateur spécialisé est indispensable pour candidater. Vos missions : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : - des actions d'éducation dans un cadre pénal, - des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), - des sanctions éducatives et des peines - des aménagements de peines, - des actions collectives, - des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - des démarches pour garantir le statut d'élève ou de stagiaire de la formation professionnelle. 2) Evaluer et restituer son intervention : - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Association HABITAS JEUNES LE LEVAIN accueille tout au long de l'année plus 350 jeunes de 16 à 30 ans en mobilité professionnelle (contrat de travail, apprentissage, formation, études, service civique, stages, demandeurs d'emploi rémunérés). HABITATS JEUNES LE LEVAIN recrute pour son Pôle Jeunesse & Développement un Animateur (H/F) en CDI à temps plein pour début mai 2024. Vous assurez la mise en œuvre des projets et des activités en équipe pluridisciplinaire Vous animez des projets collectifs (activités, ateliers) en relation avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires concernés (quartier, ville, réseau des Habitats Jeunes, ) Vous mobilisez les jeunes, favorisez leur autonomie et la vie en commun, le vivre ensemble via l'animation en fonction des objectifs et du budget animation alloué. Vous conduisez un accompagnement et un suivi individuel des jeunes. Vous accompagnez les jeunes pour les amener vers l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle durable, pour préparer le départ de la résidence et l'accès au logement de droit commun. Vous êtes à l'écoute de la vie de la résidence et des résidents. Vous analysez la ou les problématiques des jeunes (comportement,[...]

Assistant administratif/Assistante administrative de projet

Emploi

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

**Les missions du poste** Création de poste liée à un besoin de renfort, pour garantir le déploiement des actions de la Communauté Professionnelle Territoriale de santé (CPTS). En lien direct avec le coordinateur, les 5 principales missions sont les suivantes: - Gestion administrative courante R3S, dont celle de la CPTS - Suivi des adhésions R3S et des instances - Création et mise à jour du répertoire des ressources - Communication interne et externe - Appui au coordinateur CPTS Ces missions sont susceptibles d'évoluer, selon l'expérience acquise et le développement de l'association. - Mission 1 : Gestion administrative courante R3S, dont celle de la CPTS Assurer la gestion administrative R3S/CPTS : accueil physique et téléphonique, gestion courrier/courriels, rédaction et mise en forme des courriers et des comptes rendus de réunion, prise de RDV et gestion/planification agenda, organisation logistique des RDV, réunions et rencontres, recueil et synthèse de données, etc. Compte tenu de l'organisation associative, l'assistant peut être amené à travailler sur d'autres projets menés par l'association (service CLIC/MLA et CLR). En lien avec la secrétaire du CLIC, l'assistant[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

Définition de la fonction : Sous la Direction Générale des Services, vous assurerez l'animation, le pilotage, la coordination et la mise en œuvre du dispositif « Petites Villes de Demain - ORT ». Vous assurez l'actualisation du projet de territoire 2030, ainsi que le pilotage des différentes contractualisations. Missions et activités : Piloter, coordonner et mettre en œuvre le programme d'action opérationnel et l'ORT : - Animer le pilotage stratégique et opérationnel du programme d'actions en lien avec les élus, techniciens et partenaires concernés - Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des actions, les mettre en œuvre - Animer et/ou participer à l'animation des différentes instances du programme (comités de pilotage, comités techniques, groupes de travail.) en collaboration avec les directions communautaires et communales concernées - Concevoir les divers cahiers des charges relatifs aux opérations - Participer à la mise en œuvre et à l'animation de la future OPAH RU (suivi et animation des partenariats financiers et opérationnels) dont l'étude est en cours - Assurer et coordonner le suivi et l'évaluation de l'ensemble du programme Animer[...]

Chef de projet contrat de ville

Emploi

Orgelet, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

ANNONCE COMPLÈTE ET DÉTAILLÉE SUR EMPLOI TERRITORIAL : La mise en œuvre de ce programme de revitalisation implique une gouvernance dynamique et efficace, avec l'appui du Pays Lédonien. Le/La chef(fe) de projet Petites Villes de Demain intervient de manière transversale auprès des 2 bourgs centres et des services de Terre d'Emeraude Communauté, sa mission globale est la suivante : - Veille en détail au bon déroulement des actions prévues au programme, vérifie l'avancement des dossiers, analyse les éventuelles situations de blocage pour proposer des mesures visant à permettre l'avancement des projets ; - Établit le tableau de suivi de l'exécution ; - Met en place les outils d'évaluation et analyse les résultats des évaluations ; - Propose les évolutions des fiches orientations ; - Propose les évolutions et les propositions d'ajouts de fiches actions. Sous l'autorité de l'intercommunalité, le/la Chef(fe) de Projet est en lien étroit avec les maires des 2 communes, ainsi qu'avec leur direction respective. Dans le cadre de cette mission, le chef de projet devra : - Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, .) nécessaires ou complémentaires dans les thématiques[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'association est « itinérante » et déploie des actions à l'échelle de la région Grand Est dans laquelle vous serez amené.e à vous déplacer régulièrement. Au quotidien vous côtoyez une autre chargée d'action culturelle, une chargée de développement territorial et de programmation et un(e) volontaire en service civique le cas échéant. Vous travaillez sous la responsabilité de la responsable du pôle action culturelle ; en lien également avec vos homologues déployées dans toute la France (10 personnes) et l'ensemble de l'équipe des Concerts de Poche (pôles : communication, production, administration, mécénat, programmation ; direction artistique). En maillage avec les autres pôles, vous concevez, développez et diffusez les actions culturelles dans tout le Grand Est. Vous pouvez être amené.e à épauler vos collègues en mettant en œuvre ponctuellement des actions culturelles dans d'autres territoires, dans toute la France. LES MISSIONS : Conception des actions culturelles (30%) Avec les partenaires qui accueillent les projets de l'association, vous définirez la cible des publics et concevrez la forme et la durée des ateliers musicaux qui sont organisés systématiquement en[...]

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La ville de Langres a pour projet de réunir, au coeur des quartiers et dans un même bâtiment dénommé « centre-socio culturel », l'ensemble des cinq services sociaux portés par la ville : le centre social agréé CAF, le service politique de la ville, le programme de réussite éducative, la médiathèque de quartier et un conseiller numérique France Services. Ce centre socio-culturel, dont la date de début des travaux de construction devrait intervenir en 2026, accueillera également de nombreux partenaires en son sein (partenaires associatifs et institutionnels). Une assistance à maîtrise d'ouvrage est chargée d'élaborer le programme social et commercial du projet. Ce travail d'écriture a débuté en mars 2024 et arrivera à échéance courant octobre 2024. Dans cette perspective, la ville de Langres a créé un nouveau poste : celui d'un directeur(trice) du futur centre socio-culturel. Ces cinq services (cités précédemment) sont déjà existants mais disséminés dans différents endroits des quartiers. Il/elle sera chargé(e) de coordonner les actions à mener pour favoriser le « travail ensemble ». Plus généralement, il/elle sera chargé(e) de définir le projet et le suivre, en lien avec[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

En tant que Coordinateur(trice) de la Communauté 360, vous jouerez un rôle crucial dans l'animation du conseiller en parcours, l'appui aux situations exceptionnelles, le développement de partenariats, la communication, ainsi que dans la gestion globale du dispositif. Responsabilités principales : * Organiser et animer les points de suivi quotidiens / hebdomadaires avec les conseillers pour discuter des situations rencontrées, des problématiques et de la qualité de service. * Analyser collectivement des situations exceptionnelles pour en tirer des enseignements, proposer des innovations et impulser une démarche d'amélioration continue. * Intervenir sur les situations exceptionnelles en mobilisant les partenaires du droit commun prioritairement et en négociant les marges de manœuvre. * Former et développer les compétences de l'équipe. * Coordonner les partenaires pour mettre en place des solutions inclusives. * Prospecter de nouveaux partenaires et formaliser les partenariats existants. * Organiser et animer des événements associant les partenaires pour favoriser les échanges. * Contribuer à la promotion du service. * Suivre les indicateurs de performance, assurer la transmission[...]

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions principales L'animatrice / animateur assure l'organisation, la préparation des ateliers collectifs à destination des publics accompagnés par le point accueil emploi d'iLOZ. Description de l'activité Vous êtes intégré.e à l'équipe « accompagnement à l'emploi » composée de la directrice adjointe et d'une conseillère emploi formation en charge de l'accompagnement individuel des personnes. Votre rôle est d'assurer la mise en œuvre des ateliers collectifs pour les personnes accompagnées à iLOZ sur l'accès à l'emploi. Les ateliers collectifs sont construits en complémentarité de l'accompagnement individuel, ils visent à identifier les freins d'accès à l'emploi et mettre en action des leviers pour faciliter un retour à l'emploi. Le lien est constant avec la conseillère emploi pour adapter les parcours et transmettre les informations. Construction et animation de temps collectifs - Construire et animer des ateliers collectifs en lien avec le parcours d'accès à l'emploi : recherche d'emploi, candidature spontanée, préparation d'entretien, optimisation de son réseau, valorisation des compétences, recherche de formation, confiance en soi, prise de parole, découverte[...]