humaines (guyane)

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Carignan, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client, un acteur majeur dans son domaine, un assistant RH (F/H) en contrat.Rattaché(e) directement au Directeur des Relations Humaines, votre tâche principale est d'assurer la gestion administrative et opérationnelle des activités dans le domaine des ressources humaines et de la paie , ainsi que le suivi administratif et logistique du plan de développement des compétences. Vos responsabilités s'articuleront autour des axes suivants : Gestion des Temps et Paie : -Saisir les éléments variables dans le logiciel de paie et maîtriser les règles des primes diverses. -Gérer les arrêts maladie (enregistrement, rapprochement paie et CPAM) et maîtriser la gestion des dossiers prévoyance (longue maladie). -Assister sur la gestion administrative des dossiers des nouveaux embauchés (DUE, enregistrement ADP, visites médicales, suivi des périodes d'essais). -Maîtriser les logiciels de gestion des temps (programmation, corrections journalières) et de gestion des accès. Formation et Développement des Compétences : -Participer au recueil des besoins et à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences. -Organiser logistiquement[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Jussey, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Prêt(e) à transformer les ressources humaines en assistant dynamique et engageant (F/H)? Intégrez-vous dans une équipe dynamique pour assurer le suivi administratif du personnel en respectant la législation sociale et la politique RH. Administratif et Réglementaire : Réaliser les déclarations réglementaires et assurer la mise à jour des dossiers du personnel. Outils et Suivi : Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion. Gestion du Personnel : Gérer les arrêts de travail, les missions des intérimaires, et collecter les informations nécessaires à l'établissement de la paie. Formation : Définir et collecter les besoins en formation. Description du profil : En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines (F/H), vous êtes appelé(e) à démontrer vos compétences organisationnelles et administratives tout en maîtrisant les enjeux de la législation du travail. - Maitrise des logiciels bureautiques pour une gestion efficace des tâches administratives - Connaissances solides en réglementation du travail et de la paie pour assurer la conformité légale - Diplômé(e) en Ressources Humaines ou équivalent pour répondre aux exigences du poste - Aptitude[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH afin d'accompagner le développement de nos équipes et renforcer la structure RH de notre groupe comprenant plusieurs restaurants sous enseigne KFC. Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous participez activement à la gestion quotidienne des processus RH, à la fidélisation des talents (300 salariés) et au recrutement des futurs collaborateurs. Missions principales (liste non exhaustive) : - Manager le processus de recrutement : - Rédaction et diffusion des annonces - Pré-sélection des candidatures - Organisation et réalisation des entretiens - Contribuer à l'intégration et au suivi des nouveaux collaborateurs - Gestion des Ressources Humaines : - Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (contrats, DPAE, visites médicales etc .) - Gestion des absences - Participer à la mise à jour des tableaux de bord RH et au suivi des indicateurs de performance - Contribuer à l'organisation des formations internes et à la gestion des plans de formation - Gestion des variables de paie : - Collecter et préparer les éléments des variables de paie (heures supplémentaires etc .) - Assurer le suivi des congés payés et autres absences -[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Sous l'autorité de Monsieur Le Directeur des Ressources Humaines, l'agent a en charge la gestion des absences : congés, autorisations d'absences, annualisation, la gestion des attributions des titres restaurants, la gestion des dossiers du personnel, enregistrement classement, archivage, création et suivi de tableaux de bords et moyens de communication. L'agent assure également l'accueil physique et téléphonique du service et différentes missions de secrétariat. Missions principales : Gestion des absences : enregistrement, contrôles et suivi des demandes de congés et absences sur CIRIL RH, éditions des états de droits. Gestion des attributions des titres restaurants : enregistrement , contrôle, rechargement des comptes attributaires, suivi et gestion des relations avec le prestataire. Gestion des dossiers du personnel : enregistrement tenue et mise à jour des dossiers, suivi et réalisation du rapport social unique. Création de tableaux de bords et supports de communication, déploiement des tableaux de suvi RH, appuis aux collaborateurs(rices) du service dans la gestion des tableaux RH. Travaux de secrétariat : l'accueil physique et téléphonique, classement, archivage dossiers,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant administratif H/F. Nous recherchons un Assistant administratif H/F pour une mission située au LE HAVRE. Vous serez chargé de réaliser diverses tâches administratives, incluant la gestion de la documentation, le suivi des dossiers et l'utilisation du logiciel SAP pour le traitement des informations. Vous contribuerez au bon fonctionnement des opérations administratives en assurant la mise à jour des bases de données ainsi que la communication avec différents départements. Le type de contrat est un contrat temporaire pour une durée de 15 jours renouvellable Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal H/F : Gestionnaire des ressources humaines en intérim Compétences requises : - Maîtrise du logiciel SAP pour la gestion des ressources humaines. - Connaissance approfondie des procédures de traitement des ressources humaines. - Compétences en gestion administrative liée à l'intérim. - Capacité à analyser des données et à produire des rapports. - Expérience en gestion des contrats d'intérim. - Sens des priorités et des délais. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Villenauxe-la-Grande, 10, Aube, Grand Est

L'EHPAD Résidence de la Noxe, établissement public autonome d'une capacité de 75 lits, recherche un adjoint des cadres en charge des ressources humaines en CDI ou par voie d'intégration directe. Sous l'autorité de l'Attachée d'administration et de la Directrice, présentes à mi temps, vos missions seront les suivantes : GESTION DU PERSONNEL : - Assurer la gestion du personnel titulaire et contractuel (suivi des carrières, gestion des absences, dossier retraite, élections professionnelles, contrat de travail et déclaration de fin de contrat, suivi des visites médicales) - Assurer la gestion de la paie (Préparation, mandatement, déclarations diverses...) - Assurer la gestion des plannings hors soin (adjoint administratif, service technique, lingerie, ménage, cuisine) - Traitement des mandats et élaboration des titres de recette en lien avec les ressources humaines - Assurer le suivi du plan de formation du GCSMS Nord selon les formations arrêtées par les directeurs des EHPAD du groupement. - Réaliser et assurer le suivi du plan de formation interne de l'établissement SUIVI ADMINISTRATIF : - Participer aux différentes instances (CSE, CA, CVS) et réalisation des procès verbaux Savoirs[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos activités principales : Administration et gestion des ressources humaines de proximité de 1600 militaires (tous statuts confondus). Vous aurez notamment en charge : - l'exploitation de la messagerie organique ; - le classement et mise à jour des dossiers ; - la rédaction d'écrits de service ; - la gestion d'appels à volontaires ; - la gestion des changements de corps et de la passerelle Police / Gendarmerie, des détachements ou des recrutements dans la fonction publique ; - la gestion des cumuls d'activité ; - la gestion des concessions de passage gratuit ; - la gestion des changements de subdivision d'arme - Mutations : fiche de vœux (SOG - CSTAGN - GAV), - Congés : pour convenance personnelle, reconversion, exceptionnel, dons de jours de permission, garde d'enfant, maternité, parental, paternité, pathologique... Votre environnement professionnel : Activités du service Le service administration du personnel (SAP) est subordonné au groupe soutien ressources humaines (GSRH) lui-même rattaché directement au commandant du groupement de gendarmerie départementale de l'Isère. Composition et effectifs du service - 3 militaires du corps de soutien technique et administratif[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Immobilier

Alençon, 61, Orne, Normandie

Orne Habitat, c'est : - Un parcours d'intégration complet pour une prise de poste réussie, - Un accompagnement dans le développement de vos compétences, - Et l'opportunité d'intégrer une entreprise permettant de concilier vie personnelle et professionnelle. C'est bénéficier d'une politique salariale attractive (primes, intéressement, mutuelle, prévoyance, compte épargne temps, titres restaurant, CSE, etc). Alors, pour redonner du sens à votre projet professionnel, rejoignez-nous en tant que RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) AU SIÈGE A ALENÇON DES QUE POSSIBLE. Vous animez et coordonnez l'activité du service dans ses différentes composantes. Vous contribuez à la conception et à la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Management et organisation du travail : - Préparer et élaborer avec la DRH la stratégie RH - Décliner et suivre les objectifs de son équipe - Encadrer, animer, informer et évaluer son équipe, conduire des réunions. - Organiser et valider les congés. - Exercer le pouvoir disciplinaire de 1er niveau. - Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH - Piloter et suivre les projets RH dans[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Notre mission au sein du service Médiation Emploi : accompagner les personnes en recherche d'emploi et les entreprises dans leurs besoins de recrutement. Nous sommes une association certifiée ISO 9001, engagée pour la qualité et l'humain, avec une forte implantation locale et des partenariats solides. Votre mission Nous recherchons pour remplacement congé maternité, sur le secteur de Nice a Villeneuve Loubet 1 Chargé(e) de recrutement et de relations entreprises pour accompagner les entreprises et les bénéficiaires du RSA vers une insertion professionnelle réussie. Votre quotidien sera rythmé par des échanges humains et des défis à relever : Identifier les besoins des entreprises et leur proposer des profils adaptés Rechercher des offres d'emploi et prospecter des entreprises partenaires Accompagner les candidats dans leur parcours d'insertion Assurer le suivi des recrutements Organiser et animer des événements emploi (Job Dating, forums, réunions d'information collectives) Travailler en lien avec les partenaires de l'insertion pour créer des passerelles[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lansargues, 34, Hérault, Occitanie

Rejoignez une équipe où l'humain compte vraiment ! Vous aimez le contact, la polyvalence et les environnements dynamiques ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour accompagner la gestion de nos équipes au quotidien et contribuer à la bonne ambiance qui fait notre force ! Vos missions En lien direct avec le Responsable Comptable et le Chef d'Entreprise, vous serez un véritable soutien RH pour l'ensemble de nos collaborateurs : * Gérer les dossiers du personnel et les saisonniers * Collecter les éléments variables de paie * Organiser les visites médicales * Gérer les relations avec les agences d'intérim (contrats, suivi des heures, etc.) * Participer à la vie RH du site et à nos projets d'équipe Le poste est basé à Lansargues, sur site, avec quelques déplacements sur nos exploitations agricoles. Vous avez : * Une formation Bac +2 minimum en RH * Au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire * Le goût du terrain et du contact humain * Une bonne maîtrise des outils informatiques * Une communication claire et bienveillante * La connaissance de l'espagnol (un vrai plus pour échanger avec nos saisonniers) * Et bien sûr, le permis B[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, au coeur des projets de construction (GO & TCE) dans la région ? Notre client, entreprise du secteur du bâtiment, recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour accompagner son développement et renforcer son organisation. Vos missions: Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes le véritable pilote de la fonction RH et un partenaire stratégique pour l'entreprise. À ce titre, vous : Définissez, proposez et déployez la politique RH en lien avec la stratégie de l'entreprise. Garantissez l'application de la réglementation sociale (paie, contrats, conditions de travail, sécurité). Gérez et animez les relations sociales et veillez à maintenir un climat de travail constructif et collaboratif. Conseillez et accompagnez les managers dans l'ensemble de leurs responsabilités RH (droit social, développement des compétences, formation, recrutement, rémunération, gestion des carrières, disciplinaire). Développez une communication interne claire et mobilisatrice pour fédérer les équipes autour des projets de l'entreprise. Votre profil: Formation supérieure en Ressources Humaines ou en droit social. Expérience[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Notre partenaire franchisé Carrefour MAMOUDZOU à Mayotte, recherche un/une : Responsable RH (F/H) Nous recrutons, pour notre périmètre de distribution alimentaire à Mayotte, un Responsable Ressources Humaines (H/F). Rattaché hiérarchiquement au Directeur d'exploitation ainsi qu'au DRH Océan Indien, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain, pour un périmètre d'environ 550 collaborateurs répartis sur 1 hypermarché, 2 supermarchés, 30 magasins de proximité et 1 CSE. Accompagné(e) de trois Assistantes RH, vous êtes un véritable relais stratégique et opérationnel, garant d'un climat social de qualité et[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. Notre hypermarché CARREFOUR Montélimar recherche dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, un(e) assistant(e) ressources humaines à temps complet pour une durée d'un mois et demi. Vous serez rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines et vos missions principales sont : Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du salarié Contrôler et gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps. Assister la RRH dans les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les démarches à effectuer (assurance maladie, médecine du travail, .). Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. Etre en support auprès des managers et les conseiller. Intégration des salariés Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié Prendre en charge le suivi des périodes[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Présentation du Gapas Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Catégorie socio-professionnelle Fonctions supports RH Missions Le/la Gestionnaire RH-Paie participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements et services du dispositif enfance des Hauts-de-France. Il/elle apporte sa technique en matière de gestion des ressources humaines afin de garantir l'application des dispositions légales et conventionnelles en la matière. Au sein d'une équipe de 3 gestionnaires RH/Paie, il/ elle intervient sur : - la gestion contractuelle (rédaction CDI, CDD, avenants.) ; - les arrêts de travail (maladie, AT, maternité, .) : suivi des indemnités[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce qu'on vous propose Vous rejoignez notre l'équipe RH aux côtés d'Ingrid (Responsable RH). Votre rôle ? Accompagner la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH de l'entreprise, en étant acteur-rice du recrutement, de l'intégration, de la communication RH et du développement humain. Vos principales missions 1. Recrutement et intégration * Recueillir les besoins auprès des managers et rédiger les offres d'emploi attractives. * Sourcer, présélectionner et conduire les entretiens avec réactivité et professionnalisme. * Piloter le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. * Suivre les indicateurs de recrutement et assurer un reporting régulier. * Animer la campagne d'alternance et développer les relations écoles. 2. Communication RH et marque employeur * Participer à des salons, forums et événements de recrutement. * Créer du lien avec les écoles partenaires et imaginer de nouveaux partenariats. * Contribuer à la communication interne et externe RH (témoignages, vidéos, articles, portraits.). 3. Développement et accompagnement RH * Réaliser les entretiens professionnels et accompagner les parcours de mobilité interne. * Participer aux projets RH[...]

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e), expérimenté(e), et souhaitez mettre vos compétences humaines, d'organisation et d'écoute au service du bien-être des seniors, dans un cadre haut de gamme ? Rejoignez la Résidence Villa Médicis de Saint-Cyr-l'Ecole, un lieu de vie raffiné et chaleureux dédié aux seniors, où l'humain est au cœur de nos valeurs. Aux côtés du Directeur de résidence, vous serez un pilier du lien avec les résidents et leurs familles, tout en participant activement à la gestion opérationnelle de la structure. Vous accompagnerez les résidents à chaque étape de leur séjour, de l'accueil à la coordination des services, en garantissant une qualité d'écoute, de présence et de confort. Vous êtes un repère rassurant, à la croisée des expertises soignantes et managériales. Vos missions : * Participer à la gestion opérationnelle de la résidence (administratif, organisationnel, comptabilité) * Coordonner les équipes autour du bien-être des résidents : soins, restauration, animations, hôtellerie * Être à l'écoute des besoins des seniors et de leurs familles, et veiller à leur satisfaction au quotidien * Veiller à la qualité de l'accueil au sein de la résidence,[...]

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Montgermont, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Montgermont, 3 849 habitants, recrute un gestionnaire comptable-ressources humaines F/H. Rattaché au responsable du service finances et Ressources Humaines, vous participez à la gestion comptable des dépenses et recettes des différents budgets de la collectivité (budget communal et budgets annexes) et êtes garant de la qualité comptable des écritures et de leur conformité aux règles de la comptabilité publique. Vous exercerez la fonction d'assistant comptable à 75 % de votre temps de travail et d'assistant en ressources humaines à 25 % (en collaboration avec un assistant ressources humaines en poste) Vous assurez l'exécution des budgets (fonctionnement et investissement) : - Gérer des mandatements par la procédure de la comptabilité publique : engagement, contrôle, liquidation, ordonnancement des mandats et de titres - Apprécier la validité des pièces justificatives - Gestion des pièces dématérialisées - Elaboration et suivi de tableaux de bord - Gestion financière des marchés publics - Suivi de l'inventaire et des immobilisations - Gestion des tiers et relations avec les fournisseurs - Suivi des échéances des emprunts - Réalisation des opérations de clôture[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce qu'on vous propose Rejoignez une équipe RH agile aux côtés du DRH, de la RRH et d'une alternante. Votre rôle ? Participer à la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH de l'entreprise en étant acteur-rice du recrutement, de l'intégration, de la communication interne et du développement humain. Vos principales missions 1. Recrutement et intégration * Recueillir les besoins auprès des managers et rédiger les offres d'emploi attractives. * Sourcer, présélectionner et conduire les entretiens avec réactivité et professionnalisme. * Piloter le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. * Suivre les indicateurs de recrutement et assurer un reporting régulier. * Animer la campagne d'alternance et développer les relations écoles. 2. Communication RH et marque employeur * Participer à des salons, forums et événements de recrutement. * Créer du lien avec les écoles partenaires et imaginer de nouveaux partenariats. * Contribuer à la communication interne et externe RH (témoignages, vidéos, articles, portraits.). 3. Développement et accompagnement RH * Réaliser les entretiens professionnels et accompagner les parcours de mobilité interne. * Participer[...]

Chef / Cheffe de site nettoyage de locaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Intérim Nation Libourne recherche pour l'un de ses clients basé à Mérignac et spécialisé dans l'entretien courant de l'habitat collectif et des bureaux un Chef de Sites Propreté H/F. Nous vous offrons un poste stratégique au cœur d'une structure à taille humaine en rejoignant une équipe soudée et bienveillante afin de réaliser des défis variés En tant que Chef de Sites Propreté, vous assurez l'organisation, le suivi et le bon fonctionnement de plusieurs sites, avec l'appui des chefs d'équipe. Véritable bras droit de la direction, vous encadrez les équipes, garantissez la qualité des prestations et contribuez à la satisfaction et fidélisation des clients. Vos missions : Organiser et contrôler les prestations sur site (planning, matériel, qualité, sécurité) Manager les équipes : recrutement, animation, accompagnement Optimiser les moyens humains et matériels pour assurer la rentabilité des sites Gérer la relation client, anticiper les besoins et développer les services associés Chaque matin vous devez vous rendre aux bureaux situés à Mérignac L'entreprise vous offre : Une voiture de service (boite manuelle), un téléphone ainsi qu'un ordinateur fourni Une mutuelle d'entreprise[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du renforcement du service ressources humaine du CROUS de Reims, nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines dès le 17 novembre 2025, et ce jusqu'au 31/01/2025. Missions principales : Saisie d'heures étudiants Suivi d'heures et contrats Suivi des visites médicales Réalisation des attestations de salaires Réalisation de tableaux de suivi Réalisation des attestations de présence formation Recensement et suivi des formations Recherche de formations et établissement de devis. Profil recherché : Expérience de 4 à 5 ans en Ressources Humaines Expérience en gestion de la paie Bonnes compétences rédactionnelles Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Bonnes qualités relationnelles

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Autres services aux entreprises

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e), expérimenté(e), et souhaitez mettre vos compétences humaines, d'organisation et d'écoute au service du bien-être des seniors, dans un cadre haut de gamme ? Rejoignez la Résidence Villa Médicis d'Autun, un lieu de vie raffiné et chaleureux dédié aux seniors, où l'humain est au cœur de nos valeurs. Aux côtés du Directeur de résidence, vous serez un pilier du lien avec les résidents et leurs familles, tout en participant activement à la gestion opérationnelle de la structure. Vous accompagnerez les résidents à chaque étape de leur séjour, de l'accueil à la coordination des services, en garantissant une qualité d'écoute, de présence et de confort. Vous êtes un repère rassurant, à la croisée des expertises soignantes et managériales. Vos missions : * Participer à la gestion opérationnelle de la résidence (administratif, organisationnel, comptabilité) * Coordonner les équipes autour du bien-être des résidents : soins, restauration, animations, hôtellerie * Être à l'écoute des besoins des seniors et de leurs familles, et veiller à leur satisfaction au quotidien * Veiller à la qualité de l'accueil au sein de la résidence, en créant un[...]

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Transport

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Transports HEDHILI Services (THS) est une entreprise française en forte croissance, spécialisée dans les services de transport et de logistique, forte de plus de 15 ans d'expérience dans le secteur. Présente sur l'ensemble du territoire national, THS se distingue par sa capacité d'adaptation, la diversité de ses prestations de livraison et la qualité des relations humaines qu'elle entretient avec ses collaborateurs. Notre réussite repose sur un principe fondamental : placer l'humain au cœur de nos priorités. Chez THS, nous croyons que la performance durable passe avant tout par l'écoute, la confiance et l'engagement collectif. Poste à pourvoir : Exploitant(e) Transport / Logistique Lieu : ZI Garonor, Bâtiment 13, Cellules Q et P, 93600 Aulnay-sous-Bois Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : Selon profil et expérience Vos missions principales : En tant qu'Exploitant(e) Transport / Logistique, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la coordination opérationnelle des activités quotidiennes. Vous serez le garant de la fluidité, de la ponctualité et de la qualité du service rendu aux clients. Vos missions incluent notamment : Organisation et planification Élaborer,[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Poste basé à Nantes - Périmètre multisites (distribution et fabrication de matériaux de construction) Rejoignez POINT.P, acteur majeur du négoce et de la construction durable ! Dans un contexte de développement de notre équipe RH composée de 8 collaborateurs(trices), nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines pour la région Pays de la Loire. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines Régional, vous serez un véritable partenaire de terrain au service des managers et des collaborateurs Votre rôle s'exercera sur un périmètre multi-activités (agences de distribution de matériaux et fabrication de béton prêt à l'emploi) d'environ 350 collaborateurs répartis sur une trentaine d'agences et centrales. Vos missions principales Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes : recrutement, intégration, mobilité, accompagnement managérial et gestion des carrières. Garantir la bonne application du droit du travail et des accords internes, piloter les procédures disciplinaires et assurer le suivi des dossiers individuels sensibles. Participer à la construction et à l'animation des projets RH régionaux : développement[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?Le laboratoire CERBA, référence en biologie médicale spécialisée, situé à Frépillon (95), recherche un Chargé de Ressources Humaines en CDI.En rejoignant le laboratoire Cerba, vous intégrerez:La référence en matière de biologie médicale de spécialité en France depuis plus de 50 ans : plus de analyses différentesUn laboratoire doté d'une forte capacité d'innovation et d'une gamme unique en biologie médicaleUne équipe d'experts au service des professionnels de santé et investie dans le parcours de soins des patients : 9 Unités Techniques, 250 techniciens de laboratoire, 28 biologistes, généticiens et experts scientifiquesUn acteur de la préventionNotre particularité, c'est autant l'esprit entrepreneurial qui nous caractérise depuis plus de 50 ans que la place réservée à l'humain au cœur de notre développement.Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide en croissance constante dans un environnement à forte innovation technologique, ce poste est fait pour vous !Rattaché directement à la Responsable des Ressources Humaines, vous contribuerez activement au déploiement de la stratégie RH.Vous[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Depuis plus de 20 ans, ACCES RH, groupe familial et à taille humaine, spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, accompagne les entreprises et les candidats avec proximité, réactivité et engagement. Pourquoi ACCES RH ? : Avantages, Conseils, Confiance, Engagement, Solutions. Implantée à Pamiers depuis 4 ans, notre super agence ariégeoise poursuit son développement et souhaite renforcer son équipe. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par les relations humaines, pour rejoindre Régine, notre chargée de recrutement, et travailler sous la responsabilité bienveillante de Sophie, responsable d'agence. Notre binôme appaméen vous offre un cadre de travail convivial et dynamique. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée au service de l'emploi local, alors n'attendez plus et saisissez vite cette opportunité en postulant ! Vos missions principales : - Sourcing : recherche active de candidats sur la CVthèque et les jobboards. - Publication d'annonces et gestion des candidatures reçues. - Entretiens de recrutement : réalisation des entretiens téléphoniques et physiques, ainsi que des contrôles de référence -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération ADMR de la Haute-Marne recrute un Assistant Technique Ressources Humaines (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines et de la Direction, vous accompagnez les associations locales dans la gestion quotidienne de leurs ressources humaines. Vos principales missions 1. Appui RH et juridique Rédiger les contrats de travail, avenants et documents liés à la vie du contrat. Assurer la gestion administrative liée aux événements du contrat (arrêts maladie, accidents du travail, attestations de salaire). Participer à la veille juridique et à la diffusion des bonnes pratiques RH au sein du réseau concernant l'application du droit du travail et de la convention collective 2. Gestion de la paie Réaliser l'ensemble des opérations de paie pour les 25 association du département. Contrôler les bulletins et analyser les incohérences éventuelles. Garantir la bonne exécution des obligations déclaratives sociales Réaliser des états issus de la paie et suivi de tableaux de bord RH pour le réseau. 3. Recrutement Participer à la mise en ligne des offres d'emploi en complémentarité des associations,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous l'autorité des Responsables Ressources Humaines, l'assistant Ressources Humaines assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il/elle assiste les Responsables Ressources Humaines dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, la saisie en paie, au recrutement, à la formation ou encore à la gestion de carrière. Gestion de carrières - Recrutement : recensement des besoins, publication et gestion des offres d'emploi - Participation à la mise en place des parcours d'intégration des nouveaux salariés - Participation au suivi des campagnes d'entretiens : recueil des besoins en formation - Participation à l'élaboration du plan de développement des compétences des salariés - Organisation opérationnelle des formations en lien avec les centres de formation - Gestion des dossiers de prise en charge OPCO - Participation au suivi de la mise en place du plan QVCT Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Elaboration des contrats de travail et des avenants - Suivi des visites médicales - Gestion du suivi des dossiers du personnel - Gestion des temps de travail du personnel avec[...]

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Sécurité - gardiennage

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Afin d'étoffer notre équipe, nous recrutons un(e) Chargé(e) Ressources Humaines. Sous l'autorité de la Responsable du Service des Ressources Humaines, vous êtes le garant de l'application de la politique des ressources humaines définie par l'entreprise sur un périmètre opérationnel. Vous aurez pour missions principales de : - Rédiger, publier les offres d'emploi - Gérer et proposer des solutions de sourcing de candidatures - Mener les entretiens de recrutement (téléphonique et physique) avec possibilité de déplacement ponctuel sur tous les sites en France - Rédiger les notes de service et d'information, les comptes rendus d'entretiens et de réunions de service - Gérer et assurer un suivi des dossiers de financement des formations des salariés en lien avec les différents organismes - Rédiger et assurer un suivi des contrats de travail (CDD, CDI, Apprentissage.) et absences des salariés - Effectuer toutes les formalités liées à l'embauche (DPAE, Médecine du travail, Mutuelle d'entreprise) - Répondre aux demandes des salariés (contrats, fiche de paie, droit aux congés, attestation employeur etc.) - Saisir et contrôler les heures de travail et fiches de paie - Organiser et[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Description du poste : Offre d'emploi : Assistant(e) Ressources Humaines - Mission d'intérim longue durée Lieu : Montluçon (03100) Contrat : Intérim - Temps partiel (20h / semaine) Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Montluçon un(e) Assistant(e) Ressources Humaines dans le cadre d'une mission d'intérim à temps partiel. Vos principales missions : * Gestion du personnel * DPAE * Suivi des absences et congés payés * Entretiens téléphoniques (recrutement) * Etablissement des contrats de travail * Secrétariat divers de la structure * Rédaction de documents administratifs (attestations, courriers, contrats) Description du profil : Profil recherché : * Formation Bac à Bac+2 en gestion ressources humaines * Première expérience sur un poste similaire requise * Connaissances droit du travail souhaitée * Maîtrise du pack Office (Word, Excel) * Sens de la rigueur, discrétion et bon relationnel, gestion des priorités * Accompagnement assuré au départ

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un/une Responsable du service Ressources humaines, Accueil, Administratif et Finances F/H ACTIVITES PRINCIPALES : 1. METTRE EN ŒUVRE LA POLITIQUE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES EN LIEN AVEC DGA 2. ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE ET STATUTAIRE DU PERSONNEL EN LIEN AVEC DGA 3. CONTRIBUE A L'ELABORATION ET MET EN ŒUVRE LES DIFFERENTS PROCESSUS : FORMATION, SANTE AU TRAVAIL, PROTECTION SOCIALE EN LIEN AVEC DGA 4. ASSURE L'EXECUTION ADMINISTRATIVE DES ACTES 5. ASSURE L'EXECUTION ET LE SUIVI BUDGETAIRE 6. MANAGER LE SERVICE Savoirs requis : > Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la Fonction publique > Connaissance de législation sociale et notamment des règles dans la fonction publique territoriale > Connaissance en matière de pratiques managériales > Connaissances financières et budgétaires et notamment en matière de comptabilité publique, > Maîtrise des outils bureautiques (tableurs, traitement de texte), Connaissances et maîtrise spécifique souhaitées de : La règlementation du statut de la fonction publique territoriale, de la formation et de la protection sociale Des principes de la gestion[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Tullins, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité opérationnelle du Responsable Administration du personnel et Paie, l'assistant RH/Paie (H/F) réalise le suivi administratif de la gestion du personnel, de son intégration à sa sortie. Evoluant dans un milieu multi conventionnel, l'assistant RH/Paie (H/F) a la charge de l'établissement de la paie des collaborateurs, du traitement des variables aux déclaratifs sociaux. Activités principales : Gestion de la paie o Collecter et vérifier les variables de paie (heures, primes, absences, congés, etc.) o Saisir et contrôler les éléments variables dans le logiciel de paie o Établir les bulletins de salaire o Contrôler les cotisations sociales et les taux applicables o Assurer la transmission des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, etc.) o Gérer les acomptes, saisies sur salaire et régularisations o Archiver les bulletins et documents de paie Administration du personnel o Rédiger les contrats de travail, avenants et attestations diverses o Gérer les entrées (création de dossier, saisie ABC.) et sorties du personnel (DPAE, soldes de tout compte, certificats de travail, attestation France[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Recherche

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis (ISL), situé en France au cœur de la région des Trois Frontières, aux portes de l'Allemagne et de la Suisse, est un organisme de recherches reconnu au niveau international et fortement ancré dans un réseau scientifique et industriel global. Nos axes de recherches mettent l'accent sur différents thèmes : aérodynamique, matériaux énergétiques et avancés, lasers et technologies électromagnétiques, protection, sécurité et conscience de la situation. Notre champ d'activités va de la recherche fondamentale à la recherche tournée vers l'application. Nous recherchons dès que possible un Assistant Ressources Humaines bilingue français-allemand (H/F) pour rejoindre notre Service des Ressources Humaines au sein de la Division des Moyens Communs. Le Service des Ressources Humaines pilote la gestion complète des personnels, depuis le recrutement jusqu'à la cessation des contrats. Vos missions / activités -Gestion du temps de travail : Traitement des anomalies et corrections via le système de badgeage Production de rapports et statistiques - Gestion administrative des personnels : Réalisation des formalités[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Emballage

Bosmie-l'Aiguille, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Cartonnerie Lacaux, pilier historique du groupe CGW Packaging, recherche un Directeur / une Directrice des Ressources Humaines pour accompagner sa stratégie de transformation et renforcer sa position sur le marché de l'emballage durable. Rattaché(e) au Directeur Général du site et membre du Comité de Direction, vous construirez une politique RH structurante et innovante, au service de la performance durable et de l'attractivité de l'entreprise. Effectif à encadrer : 2 à 5 personnes selon l'organisation Effectif de l'entreprise : approximativement 200 personnes Environnement : Industrie - Papeterie / Cartonnerie - Feu Continu VOS PRINCIPALES MISSIONS : 1. Stratégie RH & Marque Employeur - Définir et piloter la politique RH alignée avec les enjeux industriels et humains de l'entreprise. - Construire et promouvoir une marque employeur forte, différenciante, incarnant les valeurs de l'entreprise. - Déployer des actions concrètes d'attractivité et de fidélisation des talents dans un contexte de tension sur le marché de l'emploi industriel. 2. Recrutement & Intégration - Définir la stratégie de recrutement à court et moyen termes (opérateurs, techniciens, fonctions supports[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recrutons notre Responsable RH - Poste à pourvoir à compter du 15 décembre 2025. Au sein de SAGA, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines, en étroite collaboration avec la Secrétaire Générale. Véritable partenaire stratégique de la direction, vous contribuez activement au développement des talents, à l'évolution des organisations et à la performance collective. Vous pilotez l'ensemble des activités RH : de la gestion administrative du personnel au respect des obligations légales, en passant par la mise en place de projets structurants et innovants. Vous animez le dialogue social et favorisez un climat de confiance et de coopération au sein de l'entreprise. En parallèle, vous impulsez une communication interne dynamique et fédératrice, et accompagnez les transformations nécessaires à la croissance de SAGA. Ce poste, au cœur des enjeux humains et stratégiques de l'entreprise, offre l'opportunité de laisser une réelle empreinte sur la culture et les pratiques RH, au sein d'une structure en pleine évolution et tournée vers l'avenir. Intégré(e) au Pôle « Activités Transverses » de SAGA, sous la[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du salarié 1 mois en intérim puis possibilité de renouvellement. Lieux : Rosny-Sous-Bois puis déménagement sur Pavillons-Sous-Bois. Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail...), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps. Gérer le personnel intérimaire dans son ensemble. Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi...). Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel (IRP) : CSE et partenaires sociaux, en apportant ses compétences juridiques pour les CSE et en préparant les réunions CSE (centralisation des points, convocations, rédaction des ordres du jour et transmission des éléments aux élus). Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP, organiser les élections des délégués du personnel. Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. Accompagner[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Koungou, 97, Mayotte, -1

Mayco SA est une filiale du Groupe CCBA (Coca-Cola Beverages Africa), qui maîtrise la production, l'embouteillage et la mise en marché de boissons gazeuses non alcoolisées depuis 1997. Leader de la distribution de soft drinks à Mayotte, Mayco produit localement une quarantaine de références sous les marques COCA-COLA, FANTA, SPRITE, MINUTE MAID, FUZE TEA, MONSTER, OASIS et ORANGINA. Notre usine d'embouteillage de Longoni, qui compte plus de 120 salariés, est dédiée à la satisfaction de nos clients dans les secteurs de la restauration, du commerce de détail et de la grande distribution. Entreprise mahoraise engagée, nous sommes fiers de contribuer activement à l'économie locale et d'être un acteur majeur du secteur agroalimentaire. Description du poste Dans le cadre de son développement, Mayco SA recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance, rattaché(e) à la Responsable RH. Vous participerez à la gestion quotidienne du service RH et découvrirez toutes les facettes du métier à travers les missions suivantes : Administration du personnel : création et mise à jour des dossiers, rédaction de contrats et avenants, suivi des absences, mutuelle et visites médicales,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

La Cellule Ressources Humaines du GIP FIPAN a 2 positionnements : - Un rôle d'appui au réseau des GRETA dans le cadre du rôle de la délégation régionale académique à la formation professionnelle initiale et continue (DRAFPIC). La DRAFPIC vieille au respect des règles arrêtées lors du conseil régional académique de la formation des adultes dans le périmètre de la politique ressources humaines en matière de rémunération ainsi que d'exigences relatives aux dispositions en vigueur. - La deuxième mission est la gestion des personnels du GIP FIPAN du recrutement à la paie en passant par le plan de développement des compétences conformément aux axes de développement dans le cadre du label qualité Eduform. La cellule ressources humaines est composée de 5 personnes. Le/l'assistante administrative RH aura un rôle sur la partie contractuelle relative notamment aux vacataires de la formation continue et des personnels permanents. Le/l'assistante administrative RH est placée sous l'autorité de la responsable de la cellule ressources humaines. La paie représente environ 1200 bulletins de paie par mois au GIP FIPAN. Les paies sont établies pour différents statuts personnels non titulaires,[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

PRESENTATION La Ville de Biot recrute son Assistant(e) de gestion administrative des Ressources Humaines ! Idéalement située entre Cannes et Nice, à 3 km de la Méditerranée, la Ville de Biot cultive un art de vivre entre traditions et modernité. Commune de 10 000 habitants, elle comporte également un tiers de la technopole Sophia Antipolis sur son territoire qui dénombre 15 000 salariés et 7000 étudiants. Ville aux multiples facettes, Biot est à la fois un haut de lieu de la recherche et du développement, notamment dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et également une destination préservée, labellisée Villes et Métiers d'Art pour l'art du verre depuis 1997. Dans cette perspective, la Municipalité a entrepris la création du Maison du Verre, pôle d'innovation autour des métiers des arts du feu et résidence d'artistes qui sera ouverte au public à l'horizon 2027. La Ville de Biot rayonne aussi grâce à ces événements de qualité dont la manifestation historique « Biot et les Templiers » qui accueille chaque année plus de 100 000 visiteurs en un week-end, la biennale du verre le Biot International Glass Festival qui réunit plus de 200 verriers du monde entier et ses[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette mission vous convient si vous souhaitez contribuer au sein d'une association à un projet touristique durable, en accompagnant l'équipe de salariés à travers un management responsable MISSIONS Référent Ressources humaines Participation à la mise en œuvre des projets RH Gestion du processus de recrutement Gestion administrative du personnel Gestion des formations Gestion des assurances Peut-être éventuellement amené à exercer à titre exceptionnel d'autres missions pour assurer les bons services de la Maison du tourisme. COMPÉTENCES NÉCESSAIRES Bonne connaissance des acteurs et institutions du domaine des ressources humaines Connaissance du droit du travail, appétence pour la veille dans ce domaine. Bonne connaissance des métiers du tourisme Bonne connaissance en prévention des risques psycho-sociaux Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, logiciels, etc.) SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE ET RELATIONNEL Respect de la confidentialité des éléments liés au poste Grande rigueur professionnelle Dynamisme et persévérance Sens des relations humaines Ouverture d'esprit, facilité d'adaptation et capacité d'initiatives Capacité et goût pour le travail en équipe. PROFIL[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission du service : Ouverte en 1980, la Faculté de médecine de l'Université Paris-Saclay est l'une des 6 facultés de médecine d'Île-de-France. Elle forme des étudiants-es au métier de médecin, puis les accompagne tout au long de leur parcours professionnel et contribue par la recherche, étroitement liée à la pédagogie et aux soins, à l'avancée sur la connaissance au service des patients-es. Le service des ressources humaines assure la gestion administrative et financière de l'ensemble du personnel, des enseignants-es titulaires et contractuel-les, des agents-es administratifs-ves titulaires et contractuels-les, des chercheurs-euses, soit un total de 1200 personnes. Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la Déléguée du directeur général des services (DDGS) et en liaison fonctionnelle avec le Doyen ainsi qu'avec la Direction des Ressources humaines de l'université, le/la responsable assure la responsabilité du service des ressources humaines de l'UFR médecine. Dans ce cadre, vous êtes en charge des missions suivantes : Animer et piloter une équipe de 7 personnes pour assurer la gestion du personnel (suivi administratif, recrutement, carrière.) en[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Coudray-Montceaux, 91, Essonne, Île-de-France

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister notre service Ressources Humaines en répondant aux besoins RH des salariés tout au long de leur carrière chez Lidl. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ta rigueur à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est la gestion administrative du personnel de la Direction Régionale. MISSIONS En tant qu'Assistant Administratif RH rattaché au Cadre Ressources Humaines, tu es l'interlocuteur privilégié des managers du service RH. Pour cela, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes. En matière d'administration du personnel et de la paie : * Gérer des dossiers salariés de l'embauche à la sortie, * Saisir des contrats de travail et avenants, * Saisir des variables de paie (arrêts de travail, congés, sanctions, .), * Suivre les visites médicales, gestion des accidents du travail, * Gérer des anomalies du temps de travail, * Rédiger des courriers et réponses aux demandes salariés (démission, congés parentaux,[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

À propos de nous Entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur du nettoyage professionnel, nous sommes basés à Illkirch et intervenons auprès de syndics, entreprises et collectivités. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH polyvalent(e) pour accompagner la gestion quotidienne des ressources humaines. Vos missions principales En lien direct avec la direction, vous serez chargé(e) de : Recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi Sourcing et présélection des candidatures Organisation et participation aux entretiens Intégration des nouveaux collaborateurs Gestion administrative du personnel : Suivi des contrats de travail et des dossiers salariés Gestion des absences, congés, arrêts maladie Mise à jour des tableaux de bord RH Gestion de la paie (en lien avec le cabinet comptable ou logiciel de paie) : Collecte et vérification des variables de paie Suivi des bulletins de salaire et documents associés Communication interne : Rédaction de courriers, notes d'information Appui au bon climat social de l'entreprise [...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Institut en quelques mots : L'institut Agrosciences, environnement et santé (AgES) d'Avignon Université, constitué de 6 Centres d'enseignement et de recherche et 7 laboratoires de recherche, se répartit sur 2 sites : Campus Jean-Henri Fabre (3 bâtiments) et le Campus Hannah Arendt (pôle sportif). L'administration se décline en 3 pôles identifiés : Affaires générales, Gestion et CER, Etudes et scolarité. Chiffres clés : budget total hors recherche 588 000€ dont 393 000 € masse salariale (heures complémentaires et vacations) et 215 000€ de fonctionnement dont 145 000€ pour la formation, 1620 étudiant.e.s, 46 personnels BIATSS, 124 Enseignant.e.s/Enseignant.e.s-chercheur.euse.s. Le Pôle des Affaires générales de l'institut Agrosciences, environnement et santé (AgES) comprend 4 agents directement placés sous l'autorité hiérarchique de la Directrice administrative : un.e assitant.e de direction, un gestionnaire référent Ressources humaines et deux agents dédiés à la communication, à l'activité évènementielle de l'institut ainsi qu'à la logistique. Missions du service : Le Pôle des affaires générales a pour missions de gérer les affaires courantes et transversales de l'institut[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Barcodis*, groupe en plein essor, recrute un-e Chargé-e RH pour accompagner son développement et soutenir la Responsable RH sur l'ensemble des sujets de la maison mère (130 personnes). ________________________________________ Vos missions Véritable relais opérationnel, vous intervenez sur les principaux domaines RH : - Recrutement & intégration : gestion complète du process (profils techniques, logistiques, commerciaux, fonctions support) contribution à la marque employeur et à l'onboarding. - Administration du personnel & paie : suivi des dossiers collaborateurs, suivi des absences, mutuelle/prévoyance, support paie (cabinet externalisé). - Formation & développement des compétences : déploiement du plan de formation, coordination avec les organismes externes et suivi administratif. - Projets RH : participation active aux chantiers en cours et à venir. Un poste polyvalent, évolutif, où vos idées seront les bienvenues ! ________________________________________ Votre profil - Formation supérieure en Ressources Humaines - Minimum 2 ans d'expériences RH (obligatoirement avec un volet recrutement) - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Rigueur, organisation, discrétion -[...]

Régisseur / Régisseuse de production

Emploi Equipement industriel

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez donner vie à des projets d'envergure en orchestrant aussi bien les équipes que la logistique ? Rejoignez-nous en tant que Régisseur/régisseuse de production et devenez le maillon essentiel qui transforme une idée en réussite collective. Entre organisation, gestion humaine et coordination opérationnelle, vous serez au cœur de l'action pour garantir des prestations fluides, efficaces et humaines. Intitulé du poste : Régisseur/régisseuse de production Type de contrat : CDD 8 mois → Prise de poste en Mars 2026 Temps de travail : 35h/semaine Lieu de travail : Saint Martin d'Hères (38) Niveau de rémunération : 2222 € brut + tickets restaurants MISSION PRINCIPALE Assurer la coordination logistique et humaine des projets, de la préparation à la réalisation, en garantissant une organisation fluide, conforme aux obligations légales et adaptée aux besoins des clients comme des équipes. RESPONSABILITES ET ACTIVITES PRINCIPALES 1. Gestion de projet & coordination Estimer les moyens humains et logistiques nécessaires (effectifs, transport, matériel) en lien avec le.a responsable de projet. Collecter, centraliser et harmoniser les informations administratives et logistiques[...]

Chargé / Chargée de paie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les candidatures se font uniquement par le lien suivant (aucune candidature par courrier ou courriel ne sera acceptée): https://passerelles.economie.gouv.fr/offre-de-emploi/emploi-gestionnaire-administratif-de-paie-h-f_27149.aspx La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l'État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d'invalidité de l'État et pilote la stratégie immobilière de l'État. Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Economie - Finances

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'assistant Ressources Humaines en charge de la formation H/F, vous intégrez la Direction Ressources Humaines et Vie au Travail. Au sein du service Ressources Humaines et Relations sociales, vous aurez pour missions : - Assurer le suivi du plan de formation (devis, bon de commande, inscription, ordre de mission, mise à jour des tableaux de bord) - Etre l'interlocuteur préférentiel pour les organismes de formation et participer à l'élaboration des modules pédagogiques en lien avec les agents concernés - Saisie sous les logiciels métiers des attestations de formation et des échéances pour les formations avec recyclage (Berger Levrault et Winlassie) - Etablir les indicateurs correspondants - Participer aux diverses tâches du service (classement.) Votre profil : Vous avez un diplôme de niveau Bac+2 dans la gestion administrative. Vous maîtrisez les outils informatiques indispensables (bureautique (Word-Excel)) et êtes à l'aise sur les logiciels métiers. Vous êtes réactif, dynamique, disponible et organisé. Votre sens du service, votre relationnel et votre rigueur seront des atouts sur ce poste. Vous appréciez la polyvalence et possédez une aptitude à travailler[...]

Projection film Panique à Noêl

Fête, Cinéma

Forbach 57600

Du 03/12/2025 au 31/12/2025

A partir du 3 décembre 2025 ! Une adorable famille de souris se prépare à célébrer Noël dans leur chaleureuse maison. Tout est prêt pour des fêtes parfaites… jusqu’à l’irruption d’intrus qui débarquent soudain. Des humains ! Pire : une famille d’humains, qui souhaitent eux aussi profiter d’un Noël à la campagne. Mais pas question pour les souris de se laisser déloger ! Elles décident de faire fuir coûte que coûte les trouble-fêtes. La guerre est déclarée, et, dans cette bataille de Noël, personne ne se fera de cadeaux…

Une ombre vorace - Théâtre

Spectacle

Guingamp 22200

Le 03/12/2025

À l’image d’une ascension en haute montagne, l’humain se confronte au sens de son existence. Quand un alpiniste de haut niveau rencontre son double de cinéma, le réel se frotte au fictionnel. Conteur d’histoires hors pair, le metteur en scène, réalisateur et fondateur du Grupo Marea, Mariano Pensotti aime croiser les récits et les destins. Adepte des grandes fresques romanesques et des mises en scène spectaculaires, il s’essaie cette fois, à l’invitation du Festival d’Avignon, à une petite forme pour deux personnages. Il y tisse les existences singulières de Jean Vidal, alpiniste qui décide un jour d’entreprendre l’ascension de l’Annapurna au Népal, mont où son père a trouvé la mort trente ans auparavant, et celle de Michel Roux, le comédien qui l’interprète dans l’adaptation cinématographique de son récit. Mariano Pensotti donne vie comme personne à ces deux parcours portés par Élios Noël et Cédric Eeckhout - à renfort d’anecdotes et de rebondissements rocambolesques. Il entremêle la fiction et la réalité, l’intime et les pans d’une histoire oubliée ; comment les corps d’alpinistes disparus réapparaissent du fait de la fonte des glaces. Il est question de Pétrarque et de[...]

On ne badine pas avec l'amour

Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Bayonne 64100

Le 03/12/2025

Formée à l’Académie de la Comédie-Française, Émilie Lacoste poursuit son travail autour de l’œuvre d’Alfred de Musset. Lorsqu’il écrit On ne badine pas avec l'amour, Musset est un poète de vingt-quatre ans. Il vient de rentrer de Venise où il séjournait avec George Sand. Lors de ce voyage, le couple se déchire et se sépare. Dans le chagrin et la rage de celui qui perd l’être aimé, Musset écrit son chef-d’œuvre. Il met à nu le cœur humain pour faire sentir que la parole peut tuer et nous rappelle que l’on ne badine pas, ni avec l’amour, ni avec la vérité. Théâtre Durée : 1h15

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant administratif / Assistante administrative

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée de relations entreprises

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chef / Cheffe de site nettoyage de locaux

Assistant / Assistante ressources humaines

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Régisseur / Régisseuse de production

Chargé / Chargée de paie

Assistant / Assistante ressources humaines

Projection film Panique à Noêl

Une ombre vorace - Théâtre

On ne badine pas avec l'amour

Ressources supplémentaires