développement

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bagnolet, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France. En mars 2026, en partenariat avec la Ville de Bagnolet, Léo Lagrange Petite Enfance ouvre les portes d'une nouvelle crèche de 39 places en plein cœur de la ville, à proximité des transports en commun ! Un lieu pensé pour l'épanouissement des tout-petits. et de ceux qui les accompagnent ! Nous recherchons un(e) titulaire du Diplôme DEEJE (diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants). Vos Missions : Accueillir les enfants et leurs parents, assurer une transition harmonieuse entre la maison et la structure d'accueil. Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil et de développement adaptées aux besoins des enfants. Observer les enfants, évaluer leurs compétences et leurs besoins, assurer un suivi individualisé. Informer et conseiller les parents sur les questions relatives à l'éducation, à la santé et au développement de leurs enfants. Participer à[...]

Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée

Emploi Négoce - Commerce gros

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Dans le cadre d'une réorganisation interne, Valérie, Directrice Générale, recherche un(e) Directeur(trice) de Région pour la région des Hautes-Alpes (05). Garant de la performance économique, commerciale et humaine des 9 agences de la région, tu pilotes et arbitres les décisions avec rigueur et vision. Cadre dirigeant de l'entreprise, tu joues un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie et dans la supervision de l'exploitation quotidienne des agences de ta région. Les équipes pourront s'appuyer sur ton leadership pour atteindre leurs objectifs et se dépasser. Tes missions : MANAGEMENT ET DÉVELOPPEMENT DES ÉQUIPES - Animer et manager les équipes, accompagner la montée en compétences et le développement des talents, recruter et former les collaborateurs - Promouvoir la culture d'entreprise et les projets de l'enseigne et du Groupe auprès des équipes, accompagner les changements - Garantir le respect de la législation du travail et l'application des procédures internes STRATÉGIE COMMERCIALE - Définir[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chooz, 81, Ardennes, Occitanie

L'entreprise qui recrute Mon client est une filiale d'une belle structure familiale créée dans les années 70 spécialisée dans le secteur du nettoyage, avec plus de 1000 salariés. Afin de renforcer ses équipes il recherche un(e) Chargé(e) d'Affaire Nucléaire France. Pour le bien de l'activité, la personne recrutée devra résider proche de l'une des centrales nucléaires suivantes : Flamanville (50), Penly (76), Chooz (08) , Civaux (86), Golfesh (82), Braud-et-Saint-Louis (33), Saint-Laurent-Nouan (41). Descriptif du poste: Rattaché(e) hiérarchiquement à l'adjointe du Directeur du Pôle Nucléaire, vous intégrez une équipe composée de 2 personnes : * Un chargé d'affaire Nord * Un chargé d'affaire Sud Vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Nucléaire. Vous êtes le garant(e) de l'exploitation des activités en lien avec les Chargés d'Affaires Nord et Sud pour lesquels vous avez un rôle de renfort. Vos missions : * Pilotage et développement de l'activité : mise en oeuvre de la stratégie de développement du pôle nucléaire, répondre aux appels d'offres, veille réglementaire * L'exploitation des sites ou vous aurez[...]

Ingénieur / Ingénieure systèmes et simulations en industrie

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client industriel, intervenant sur des programmes industriels sensibles dans le secteur de la Défense, un Développeur Simulink / LabVIEW, basé à Bourges (18), dans le cadre d'une mission de 3 mois MISSIONS : Dans le cadre du développement de ses activités, vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée dans un environnement technologique exigeant. - Développement et modélisation de systèmes sous MATLAB / Simulink - Conception et développement d'applications en LabVIEW - Optimisation / Nettoyage / Documentation de l'environnement Simulink du banc IVVQ - Participation à la conception d'architecture de simulation - Mise en place et validation de modèles systèmes - Contribution aux activités de test validation et IVVQ (Intégration, Vérification, Validation, Qualification) - Participation aux phases d'intégration système - Rédaction de documentation technique PROFIL : Vous avez une formation BAC +5 avec une expérience de 3 ans minimum en développement et simulation de systèmes complexes. - Vous maîtrisez MATLAB / Simulink et LabVIEW - Vous comprenez la programmation graphique - Vous avez une connaissance des processus IVVQ et en[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Grand-Charmont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé au service des publics fragilisés, Frip'vie est un chantier de l'économie sociale et solidaire qui emploie chaque année plus de 130 personnes sur ses différents supports d'activités : collecte, tri, valorisation et commercialisation de textile de seconde main, atelier couture et maroquinerie. Le salariés en cdd insertion sont accompagnés tout au long de leur parcours et bénéficient de formations, de périodes de stage en entreprise et d'ateliers en lien avec leurs projets, afin d'être prêts à intégrer une formation qualifiante ou un emploi au bout de quelques mois. Frip'vie est un acteur de l'économie circulaire dans le Pays de Montbéliard et répond à trois enjeux actuels de notre société: Environnement, Economique, Social et Solidaire. Aujourd'hui, Frip'vie recrute un(e) encadrant(e) technique vente pour ses 4 boutiques du Pays de Montbéliard. Dynamique, expérimenté(e), nos valeurs vous parlent, ce poste est fait pour vous. Missions: Responsable des boutiques sous la responsabilité de la directrice, encadre et anime une équipe de vendeurs en situation d'insertion professionnelle, organise l'activité des salariés et le développement des ventes, accompagne les salariés[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Boisseaux, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

STEF recrute, pour sa Business Unit Tempéré Sec Alimentaire, un(e) Chargé(e) RH (H/F) pour son site basé à Orleans-Nord (Boisseaux, dpt 45), plateforme logistique de 36000 m². Votre rôle ? Dans le cadre de notre développement et l'ouverture de notre plateforme logistique, nous recherchons notre futur talent en tant que Chargé(e) des ressources humaines. Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines multi-sites, vous serez chargé(e) de la gestion et de la coordination de l'ensemble des sujets du site en lien avec les référents du Siège notamment. Après une période d'intégration comprenant des formations, vous aurez notamment comme missions : -Piloter le processus de recrutement et d'intégration des permanents et assurer la fidélisation des collaborateurs avec un lien permanent avec nos managers ; -Piloter, en appui de votre hiérarchie, la coordination des recrutements intérimaires en lien avec notre « implant on site » de l'agence de travail temporaire. -Assurer la gestion des dossiers administratifs du personnel (contrat/avenant, suivi des temps de travail, visite médicale, maladie/IJSS, Caces notamment) ; -En lien avec le service centralisé de paie (Siège Social),[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Flamanville, 50, Manche, Normandie

L'entreprise qui recrute Mon client est une filiale d'une belle structure familiale créée dans les années 70 spécialisée dans le secteur du nettoyage, avec plus de 1000 salariés. Afin de renforcer ses équipes il recherche un(e) Chargé(e) d'Affaire Nucléaire France. Pour le bien de l'activité, la personne recrutée devra résider proche de l'une des centrales nucléaires suivantes : Flamanville (50), Penly (76), Chooz (08) , Civaux (86), Golfesh (82), Braud-et-Saint-Louis (33), Saint-Laurent-Nouan (41). Descriptif du poste: Rattaché(e) hiérarchiquement à l'adjointe du Directeur du Pôle Nucléaire, vous intégrez une équipe composée de 2 personnes : * Un chargé d'affaire Nord * Un chargé d'affaire Sud Vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Nucléaire. Vous êtes le garant(e) de l'exploitation des activités en lien avec les Chargés d'Affaires Nord et Sud pour lesquels vous avez un rôle de renfort. Vos missions : * Pilotage et développement de l'activité : mise en oeuvre de la stratégie de développement du pôle nucléaire, répondre aux appels d'offres, veille réglementaire * L'exploitation des sites ou vous aurez[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

FARAGO LE CARRÉ recrute pour différents secteurs des Technico Commerciaux Terrains - Monde Agricole Pour le secteur 1 : Est de la Sarthe et Est du Maine et Loire ou Le secteur 2 : Sud-ouest de la Mayenne et Nord-ouest du Maine et Loire Rejoignez une entreprise ancrée dans le terrain agricole. FARAGO LE CARRÉ accompagne quotidiennement les éleveurs avec des solutions fiables et reconnues pour le bien être animal, l'hygiène et la performance des exploitations. Notre force : la proximité terrain, la confiance et une relation simple, directe, authentique avec les exploitants. Votre mission : Développer et Fidéliser En autonomie sur votre territoire, et en lien direct avec le Responsable Commercial, vous menez une action commerciale complète : Prospection & développement - Prospecter les exploitations agricoles de votre secteur. - Identifier les besoins et présenter les solutions adaptées. - Développer un portefeuille solide, durable et rentable. Relation client & fidélisation - Assurer le suivi des éleveurs : visites terrain régulières, conseils, relances, devis. - Construire une relation de confiance durable, basée sur l'écoute et la proximité. Vie commerciale & pilotage -[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, et d'insertion de la personne en organisant et en animant des activités sociales, culturelles et de loisir Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Activités socio-éducatives - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelL'EAM ANDALHONE situé à proximité de Clermont-Ferrand accueille 30 adultes en situation de handicap moteur. Une équipe pluri professionnelle accompagne les résidents âgés de 21 à 72 ans. Vous interviendrez au sein de l'EAM, entouré par des professionnels soignants et éducatifs. Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, et d'insertion de la personne en organisant et en animant des activités sociales, culturelles et de loisir Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Activités socio-éducatives - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel

Responsable de développement territorial

Emploi

Brou-sur-Chantereine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable de secteur pilote l'activité commerciale et contribue à l'atteinte des objectifs de développement. Ce poste est une opportunité pour vous de rejoindre un environnement dynamique et en pleine expansion, avec la possibilité de contribuer activement au développement et à l'amélioration de nos services. Pilotage de la performance et reporting - Suivre les indicateurs de performance commerciale, financière et de gestion. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour accroître l'attractivité et la rentabilité du secteur. - Assurer un reporting régulier et fiable auprès de la hiérarchie. - Encadrer et animer les équipes concernées par le secteur. Pilotage financier et budgétaire - Pilotage du budget de fonctionnement du secteur. - Contribuer à l'optimisation des charges locatives et à la réduction des coûts d'exploitation. - Analyser les indicateurs financiers (vacance, impayés, charges) et proposer des actions correctives. - Garantir l'équilibre économique du secteur dans le respect des objectifs de l'entreprise Management - Veiller à la planification des ressources en animant les équipes locales. -[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions : Vous êtes passionné(e) par le commerce et vous avez l'envie de vous engager dans un environnement dynamique au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Technico-Commercial spécialisé(e) dans l'agricole et le matériel forestier pour couvrir la partie Nord de la France. Responsabilités : En tant que Technico-Commercial forestier et agricole, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité commerciale. Vous collaborerez avec les différents services pour mener à bien des projets variés et stimulants. Vos principales missions incluront : Prospection commerciale et développement du portefeuille clients existant : - Identifier de nouvelles opportunités commerciales sur le marché européen en prospectant activement de nouveaux clients. - Établir des contacts réguliers et maintenir des relations solides avec les clients existants pour fidéliser et développer leur potentiel d'achat. Suivi commercial et administratif des dossiers clients : - Gérer un secteur géographique défini (Départements 2.8.10.14.19.21.27.28.42.45.51.52.55.59.60.61.62.76.77.78.80.85.89.91.95)[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Golfech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'entreprise qui recrute Mon client est une filiale d'une belle structure familiale créée dans les années 70 spécialisée dans le secteur du nettoyage, avec plus de 1000 salariés. Afin de renforcer ses équipes il recherche un(e) Chargé(e) d'Affaire Nucléaire France. Pour le bien de l'activité, la personne recrutée devra résider proche de l'une des centrales nucléaires suivantes : Flamanville (50), Penly (76), Chooz (08) , Civaux (86), Golfesh (82), Braud-et-Saint-Louis (33), Saint-Laurent-Nouan (41). Descriptif du poste: Rattaché(e) hiérarchiquement à l'adjointe du Directeur du Pôle Nucléaire, vous intégrez une équipe composée de 2 personnes : * Un chargé d'affaire Nord * Un chargé d'affaire Sud Vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Nucléaire. Vous êtes le garant(e) de l'exploitation des activités en lien avec les Chargés d'Affaires Nord et Sud pour lesquels vous avez un rôle de renfort. Vos missions : * Pilotage et développement de l'activité : mise en oeuvre de la stratégie de développement du pôle nucléaire, répondre aux appels d'offres, veille réglementaire * L'exploitation des sites ou vous aurez[...]

Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises

Emploi Administrations - Institutions

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité du Pays Loudunais recrute un(e) Animateur / Animatrice de Pépinière d'Entreprises pour accompagner, fédérer et faire grandir les jeunes entreprises du territoire au sein du futur Pôle Entreprendre du Pays Loudunais. Vos missions : - Accompagner et soutenir les entrepreneurs Accueillir les porteurs de projets et entreprises hébergées ; Réaliser des diagnostics individuels et proposer des plans d'accompagnement personnalisés ; - Assurer le suivi des entreprises (développement, besoins, difficultés, mises en relation) ; Organiser des permanences d'experts (juridique, comptable, RH, marketing.) ; Assurer une veille active sur les dispositifs d'aide, financements et services existants. - Animer la vie du Pôle entreprendre Créer une dynamique collective favorisant les échanges, l'entraide et les synergies ; Organiser ateliers, formations, conférences, événements networking et réunions thématiques ; Animer les espaces partagés (coworking, salles de réunion, espaces communs) ; Développer et entretenir un réseau de partenaires institutionnels, économiques et académiques. - Assurer le bon fonctionnement du site Participer à la gestion administrative : contrats[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Étueffont, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif, intellectuel et artistique. Vous travaillez en équipe et vous enrichissez les échanges professionnels. Vous intégrez le pôle petite enfance. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité de la Responsable de la structure d'accueil du jeune enfant et des Co-directeurs du pôle petite enfance : MISSIONS Générale : accueil, information, accompagnement des enfants et de leurs familles, soins fondamentaux à l'enfant. Tâches principales : - Dispense de soins quotidiens à l'enfant : hygiène, confort et bien-être dans le respect des règles sanitaires - Observation de l'enfant : mesure des paramètres liés à l'état de santé et au développement - Contribution à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant : recueil des informations sur les besoins et centres d'intérêt des enfants, réalisation d'activités d'éveil (psychomotrices, sensorielles ou artistiques) - Participation à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques : nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants et du matériel (soins et jeux) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Saint-Gobain Glass France, basée à La Défense, vous serez directement rattaché(e) à la DRH France. Vous aurez des missions variées attribuées, mêlant développement RH, opérationnel RH et projets transverses, en lien avec de multiples interlocuteurs. Vos missions principales : Support RH opérationnel : Appui à la DRH sur des thématiques transverses Rédaction de notes RH, procédures et supports de communication Réalisation de reportings et suivi d'indicateurs RH Pilotage de la politique jeunes (périmètre national) : Animation des relations écoles et participation à la stratégie de recrutement jeunes Suivi des alternants et accompagnement dans leur parcours (intégration, mobilité.) Organisation de la journée d'intégration nationale Participation au comité jeunes du Groupe et suivi des KPI Marque employeur & communication RH : Contribution à la communication RH interne et externe Développement de la visibilité et de l'attractivité de l'entreprise Participation à des événements Cette alternance vous offre une vision globale des RH, avec un fort niveau d'exposition et de responsabilités[...]

Directeur / Directrice des études en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons un(e) ingénieur(e) d'affaires pour accompagner la croissance et le développement de NEONITIUM en France et à l'international. Le Directeur d'Agence est un(e) intrapreneur(e) qui a pour responsabilité : - La mise en place du business plan de son activité - Le recrutement et le management des équipes d'ingénieurs - Le développement commercial / prospection téléphonique et physique - Le maintient d'une relation client de qualité - La gestion de son centre de profit Profil recherché - Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou de commerce, vous souhaitez prendre un Nouveau Départ et avez le goût du challenge et la relation humaine. - 4 ans d'XP minimum - Vous maitrisez les outils bureautiques (pack office) - Vous avez un tempérament d'entrepreneur : rigoureux(se), organisé(e), résilient(e) empathique et êtes à l'aise à l'orale comme à l'écrit. - Vous avez une appétence pour les sujets techniques - Vous savez maintenir des relations professionnelles saines et stables sur le long terme - Vous êtes dans une démarche de développement personnel et avez à coeur de chercher l'amélioration au quotidien Vous vous retrouvez dans cette description et vous souhaitez être[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Jouy-le-Moutier, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelL'EAM de Jouy Le Moutier recherche un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) pour son accueil de jour. Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales principalement pour les 7 adultes accueillis sur l'accueil de jour. Vos missions principales : -Porter la référence des adultes accompagnés, le lien avec les familles et le projet personnalisé (PP) - Participer à l'élaboration et la mise en place d'actions éducatives individuelles et collectives en cohérence avec le P.P - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Développement[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un Animateur Référent H/F en garderie périscolaire pour encadrer et animer des activités auprès d'enfants. Vous serez responsable de créer un environnement ludique, sécurisé et stimulant, favorisant le développement global des enfants. Ce poste requiert une grande capacité d'écoute, d'adaptation et de créativité pour répondre aux besoins des jeunes tout en respectant les consignes pédagogiques. Contrat CDII de 18h00 par semaine. Poste à pourvoir dès maintenant et au plus tard pour le 01/09/2026. Mission demandées : (Liste non exhaustive) - Encadrer et animer les enfants dans le cadre de la garderie périscolaire (enfants de maternelle et/ou primaire) - Planifier et mettre en œuvre des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants (activités physiques, manuelles, grand jeux.) - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité auprès des enfants et avoir un positionnement bienveillant auprès des enfants - Encadrer une équipe d'animateur sur place - Encourager la participation active des enfants dans les activités - Assurer le temps d'étude surveillée (leçons réalisées en autonomie par les enfants) - Assurer et gérer les tâches administratives[...]

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

IFORM est un centre de formation spécialisé dans les métiers de l'informatique et du numérique. Nous accompagnons entreprises, administrations et ESN dans le développement des compétences IT à travers des formations techniques spécialisées. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) commercial(e) souhaitant évoluer dans le business development IT et la formation professionnelle. Nous recherchons un ou une alternant(e) commercial(e) pour un Master M1 & M2, dynamique et ambitieux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de développer notre portefeuille client, d'identifier de nouvelles opportunités commerciales et de renforcer notre présence sur le marché. Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de notre entreprise en élaborant des stratégies efficaces et en établissant des relations solides avec nos partenaires et clients. Si vous êtes passionné(e) par le développement commercial, que vous maîtrisez les techniques de négociation et que vous avez une forte appétence pour le marketing, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions Un poste transversal et polyvalent. Ce poste combine plusieurs rôles clés : 1. Développement[...]

Responsable d'activité CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Artus recrutement recrute pour son client, entreprise spécialisée dans les services techniques et la gestion d'activités opérationnelles, son futur Manager d'activité (H/F) Véritable pilote opérationnel, vous assurez le développement et la performance de votre activité en garantissant la qualité des prestations, la satisfaction client et la rentabilité des opérations. Vos missions principales : Pilotage de l'activité Assurer le suivi et le développement de l'activité dans le respect des objectifs fixés Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les actions nécessaires Garantir la rentabilité et la qualité des prestations Management des équipes Encadrer, animer et accompagner les équipes opérationnelles Définir les priorités, organiser le travail et suivre les performances individuelles et collectives Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs Relation client et développement Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires Veiller à la satisfaction client et au respect des engagements contractuels Identifier les opportunités de développement et proposer de nouvelles prestations Organisation[...]

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Comité Régional Olympique et Sportif (CROS) du Centre-Val de Loire s'est fixé un cap clair : accompagner les acteurs du sport régional vers une transition écologique concrète et durable. Pour y parvenir, il a créé et anime la coalition « Vers un sport éco-responsable », qui fédère les 70 ligues et comités régionaux, représentant 100 000 bénévoles, et 630 000 licencié.es, autour d'un projet collectif et ambitieux. Pour piloter cette dynamique, avec l'appui de l'ADEME et de la DRAJES, nous recrutons un-e chargé-e de mission prêt-e à fédérer, animer et structurer cette démarche. Vos missions 1. Structuration et gouvernance collective. Vous serez le-la garant-e d'une vision partagée au sein de la coalition : fédérer les 70 ligues et comités autour des enjeux de transition écologique, animer la dynamique collective (dont le séminaire annuel), représenter le mouvement sportif régional dans les instances environnementales, et valoriser les bonnes pratiques et les ambassadeurs du sport éco-responsable. 2. Accompagnement et montée en compétences. Vous déploierez un réseau de conseillers éco-responsables de proximité, concevrez des outils numériques collaboratifs et des ressources[...]

Chef / Cheffe de produit études, recherche et développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blénod-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable Développement Produits sur le secteur de Blénod-lès-Pont-à-Mousson. Vos missions : Contribuer à l'amélioration de la qualité globale des produits du portefeuille - Vérifier et garantir la conformité des produits achetés - Participer au développement de nouveaux produits ou nouveaux fournisseurs - Apporter une aide à l'organisation qualité au sein de la direction des achats - Assurer une démarche qualité auprès des fournisseurs - Assurer la réalisation des audits système et produit Vous êtes titulaire niveau BAC+3 avec expérience, à BAC +5 en Qualité ou achats techniques - Connaissances techniques (à minima, savoir lire un plan de fabrication) - Outils informatiques minimum : Pack Office + SAP - A l'aise en communication : écrit, téléphonique, présentiel - Rigueur, organisation, méthode Semaine de 37h + 1 RTT mensuel Rémunération selon profil et expérience

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

Belz, 56, Morbihan, Bretagne

Entreprise à taille humaine, en croissance, nous nous appuyons sur une forte proximité client et une expertise technique reconnue. Votre mission : En tant que commercial, vous êtes responsable du développement des ventes et du suivi de vos affaires. Développement commercial : - Vente de bateaux de plaisance et professionnels - Vente de moteurs et remorques - Prospection active sur le Morbihan - Développement et fidélisation du portefeuille clients Gestion de vos ventes (autonomie) : - Analyse du besoin client - Élaboration des devis - Négociation et conclusion des ventes - Facturation et suivi des dossiers Accompagnement client & administratif : - Suivi des dossiers jusqu'à la livraison - Gestion des démarches administratives (Affaires Maritimes) - Accompagnement sur les dossiers professionnels (division 222, visites, conformité) Dépôt-vente : - Prise en charge et commercialisation de bateaux en dépôt Présence commerciale : - Accueil et conseil clients au magasin - Mise en valeur des bateaux et équipements Profil recherché : - Commercial confirmé, à l'aise en autonomie - Expérience en nautisme serait un plus - Bonne connaissance du milieu nautique (bateaux,[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vétrigne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Notre société Toptech, cabinet Conseil en Excellence Opérationnelle et organisme de Formation, recrute un(e) Adjoint(e) au Directeur du Développement. Autonome, investie, avec un bon sens du relationnel, vous aimez être challengé(e) au quotidien. Intégré(e) à une équipe commerciale, vous serez chargé(e) : - de prospecter de nouveaux secteurs (géographiques, économiques,.) pour développer la clientèle de l'entreprise, - d'organiser des évènements commerciaux, - de gérer l'agenda du Directeur de Développement, - d'assurer l'élaboration et la gestion des offres de service. Nous vous proposons un CDI basé à Vétrigne (90). Vous disposez au minimum d'un Bac + 2 en rapport avec le poste et d'une expérience significative réussie dans le domaine de la téléprospection et de la gestion commerciale. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature

Responsable du développement commercial

Emploi Restauration - Traiteur

Entre-Deux, 97, La Réunion, -1

Vavang'art, espace culturel et artistique situé à La Réunion, développe son activité de privatisation à destination des entreprises, associations et organisations professionnelles. Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons un-e chargé-e de développement / chargé-e de mission indépendant-e pour : structurer, promouvoir et commercialiser ces offres. Missions principales : - Développer et mettre en œuvre une stratégie commerciale ciblant les entreprises et associations. - Prospecter activement (téléphone, réseaux, terrain, événements professionnels) pour présenter les possibilités de privatisation de Vavang'art. - Identifier les besoins des clients potentiels et proposer des offres adaptées (séminaires, ateliers, réunions, événements culturels, team building, etc.). - Construire et entretenir un portefeuille de partenaires et de clients réguliers. - Participer à la création d'outils de communication et d'argumentaires commerciaux. - Assurer le suivi des demandes, la négociation et la conclusion des contrats de privatisation. Profil recherché Statut indépendant (auto-entrepreneur, freelance, micro-entreprise.). Expérience en développement commercial, communication[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine, où proximité, réactivité et esprit d'équipe font la différence au quotidien ? Rejoignez-nous à Luxeuil-les-Bains et participez activement au développement de notre agence ! Vous travaillez en étroite collaboration avec la Manager d'agence et en lien avec le Responsable de secteur. Véritable pilier du bon fonctionnement de l'agence, vous intervenez principalement sur le recrutement tout en contribuant à la gestion administrative du personnel. Vos missions : Recrutement & fidélisation : - Recueillir et analyser les besoins clients - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer activement les candidats sur les CVthèques et le vivier interne, sélectionner les profils et conduire les entretiens - Proposer les profils adaptés et assurer le suivi des missions - Accompagner et fidéliser les intérimaires tout au long de leur parcours Gestion administrative RH : - Constituer et suivre les dossiers intérimaires - Rédaction et suivi des contrats - Gestion des visites médicales et des accidents de travail - Saisie des éléments variables de paye - Participer à la gestion quotidienne de l'agence Profil recherché Votre profil[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Port, 97, La Réunion, -1

Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils experts à La Réunion et dans l'Océan Indien, recrute pour l'un de ses clients : un-e Directeur-rice d'Agence de Travail Temporaire (H/F). Notre client occupe le secteur du travail temporaire et de recrutement, intervenant auprès d'entreprises de différents secteurs d'activité à La Réunion. Dans un environnement concurrentiel et dynamique, la proximité avec les clients, la réactivité opérationnelle et la qualité de service constituent des leviers essentiels de performance. Dans ce contexte, vous prenez la responsabilité d'une agence et pilotez son développement commercial, son activité opérationnelle et le management de l'équipe. Vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'agence, la fidélisation des partenaires entreprises et la qualité de l'accompagnement des intérimaires. MISSIONS PRINCIPALES : Développement commercial et relation clients - Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'agence. - Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille d'entreprises partenaires. - Identifier les besoins en recrutement et en intérim des entreprises (industrie,[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Mézières-sur-Oise, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

I / Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes du Val de l'Oise recrute un(e) chargé(e) de développement Culture et Tourisme pour dynamiser son territoire et renforcer son attractivité. Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services et du responsable de service. Nous recherchons une personne engagée, énergique et force de proposition, capable de transformer des orientations politiques en projets concrets et visibles pour les habitants. Vous participerez activement à l'évolution de la politique culturelle et touristique et contribuerez à impulser de nouvelles initiatives. Vous concevez, structurez et pilotez des projets culturels et touristiques de A à Z : recherche de partenaires et de financements, montage de dossiers, organisation d'événements, coordination des acteurs locaux et suivi budgétaire. Vous travaillez en lien étroit avec les élus, les communes, les associations et les établissements scolaires. Présent(e) sur le terrain, vous assurez le bon déroulement des manifestations et contribuez à la valorisation des actions menées. II/ Missions / conditions d'exercice DEVELOPPEMENT STRATEGIQUE ET FORCE DE PROPOSITION - Participer à la définition et à l'évolution[...]

Commercial / Commerciale

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes commercial(e) B2B et vous souhaitez vendre une solution utile pour l'environnement ? Rejoignez SIRMET, acteur régional majeur du recyclage et de la valorisation des déchets, et participez activement au développement d'une filière durable autour des papiers et cartons. Dans le cadre du développement de notre activité commerciale en Dordogne, nous recrutons un(e) commercial(e) Recyclage Déchets Papiers & Cartons. Votre mission : développer et fidéliser un portefeuille B2B Rattaché(e) au Directeur d'activité, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur (poste basé à Bergerac et prospection sur le 24 et départements limitrophes). Votre objectif : * Développer le chiffre d'affaires * Sécuriser les approvisionnements en papiers & cartons * Fidéliser un portefeuille clients professionnels Vos responsabilités : * Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises (industrie, grande distribution, collectivités.) * Identifier les besoins en collecte et recyclage de déchets papiers et cartons * Négocier les conditions commerciales * Mettre en place des contrats durables * Assurer le suivi et la fidélisation client * Participer à la[...]

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA. Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPLEFPA de Besançon recherche un(e) chargé(e) de mission animateur(trice) d'un réseau d'EPLEFPA et d'entreprises pour le projet A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle du chef de projet A2ForBois et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon. Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe et vous ferez le lien avec les partenaires d'A2ForBois. Vous avez la responsabilité d'animer, de communiquer et de coordonner les activités des réseaux des EPLEFPA et des professionnels pour favoriser les échanges et la collaboration entre membres. Vous travaillerez également avec l'équipe administrative,[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Intéressé-e par le secteur culturel et artistique, en particulier le spectacle vivant, vous préparez un diplôme de niveau Master ou Licence universitaire, Scienes Po, école de commerce, avec une spécialisation marketing/management culturel/communication/gestion d'actions culturelles en CONTRAT D'APPRENTISSAGE exclusivement. Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du développement et des partenariats, adjointe à la Directrice Marketing et développement des publics, vous l'assisterez dans la mise en œuvre de la stratégie partenariale visant à renforcer la visibilité et le rayonnement de l'Établissement public du Capitole, à travers des partenariats médias, culturels et institutionnels pour la saison 2026-2027 . - mise en œuvre opérationnelle des partenariats, - suivi des contreparties engagées, - gestion et coordination des outils de communication aux partenariats, ainsi que des évènements, - rédaction des conventions de partenariat, - production de bilans et d'outils de reporting, - mise à jour de la base de données dans le logiciel Dièse, - accueil de partenaires à l'occasion de spectacles ou d'événements. Vous serez amené(e) à travailler avec les équipes de[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

e programme ICOPE, développé par l'OMS (Organisation Mondiale de la Santé), est un programme de repérage et de prévention de la fragilité des personnes âgées dans les Landes. Le DAC 40 (Dynamisation par l'Accompagnement et le Contrôle) recrute un(e) chargé(e) de mission pour animer, coordonner et suivre ce programme en collaboration avec l'équipe d'encadrement du DAC 40, la DD (Direction Départementale) de l'ARS (Agence Régionale de Santé) 40 et les membres du comité de pilotage du projet. Diplômes requis : Titulaire d'un diplôme paramédical (Infirmier Diplômé d'État ou Ergothérapeute Diplômé d'État). Expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la gérontologie et de la conduite de projet. Missions et activités : Le/la chargé(e) de mission assurera la mise en œuvre du projet en s'appuyant sur la démarche ICOPE. Il s'agit d'expérimenter une nouvelle approche préventive des soins à destination des seniors robustes et pré-fragiles, en ciblant les capacités fonctionnelles : motricité, état nutritionnel, santé mentale, cognition, audition et vision. Le parcours se structure en plusieurs étapes : Parcours de repérage. Parcours post-repérage (évaluation approfondie,[...]

Responsable développement / Business Developer

Emploi Agroalimentaire

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre de sa politique commerciale et de développement de ses activités, Andros recrute un CATEGORY MANAGER ENSEIGNES (RDE) H/F Au sein de la Direction Commerciale, sous la responsabilité du Responsable/Directeur Enseigne, vous êtes directement responsable du développement des 4P de nos marques et catégories sur les enseignes dont vous avez la charge. Vous revendez notre politique commerciale et notre stratégie Marketing aux clients. Votre mission : - Diagnostiquer la performance de l'enseigne sur nos marchés, - Présenter la stratégie marketing auprès des enseignes : revues de marché, revues innovations, - Travailler sur les visions catégorielles de vos enseignes en étroite collaboration avec le pôle Category Management Stratégique et participer aux revues catégorielles chez vos client, participer aux salons organisés par les enseignes ; - Établir des recommandations chiffrées en termes d'assortiment, de positionnement PVC, de promotion et de merchandising dans une approche catégorielle ; - Planifier, suivre et piloter les promotions ; - Préparer les revues de marché, les réunions nationales et régionales auprès de la Force de Vente ; - Être l'interface[...]

Assistant / Assistante export

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'entreprise : Depuis 1840, Laulhère fabrique en France des bérets reconnus dans le monde entier. Dernière manufacture historique de bérets en France, la Maison perpétue un savoir-faire unique dans son atelier d'Oloron-Sainte-Marie. Labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant, Laulhère collabore aujourd'hui avec des maisons de mode, des institutions et un réseau international de boutiques et concept stores. Nos produits sont distribués en France et à l'international auprès de : - boutiques et concept stores - marques de mode - projets private label - institutions et marchés spécifiques, notamment militaires Dans un contexte de développement commercial, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes France & Export capable d'assurer un suivi exemplaire des commandes clients tout en contribuant activement à la qualité de la relation commerciale. Votre mission : Vous occupez un rôle central dans le fonctionnement commercial de l'entreprise. Interface entre les clients, la direction commerciale, la production et la logistique, vous garantissez la fluidité du traitement des commandes et la qualité du service apporté à nos partenaires. Vous travaillez[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Brotte-lès-Luxeuil, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine, où proximité, réactivité et esprit d'équipe font la différence au quotidien ? Rejoignez-nous à Luxeuil-les-Bains et participez activement au développement de notre agence Vous travaillez en étroite collaboration avec la Manager d'agence et en lien avec le Responsable de secteur. Véritable pilier du bon fonctionnement de l'agence, vous intervenez principalement sur le recrutement tout en contribuant à la gestion administrative du personnel. VOS MISSIONS Recrutement & fidélisation Recueillir et analyser les besoins clients Rédiger et diffuser les offres d'emploi Sourcer activement les candidats sur les CVthèques et le vivier interne, sélectionner les profils et conduire les entretiens Proposer les profils adaptés et assurer le suivi des missions Accompagner et fidéliser les intérimaires tout au long de leur parcours Gestion administrative RH Constituer et suivre les dossiers intérimaires Rédaction et suivi des contrats Gestion des visites médicales et des accidents de travail Saisie des éléments variables de paye Participer à la gestion quotidienne de l'agence Description du profil : VOTRE PROFIL[...]

Ingénieur / Ingénieure agronome de production

Emploi Agroalimentaire

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rejoignez LDC, un groupe solide et en pleine croissance au cœur de l'excellence française ! Le site du CAVOL, 650 salariés, fabrique les célèbres Poulets de Loué, reconnus et appréciés pour leur qualité et est spécialisé dans l'abattage, la découpe et le conditionnement de ces Poulets Labels. Ce site de production est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour accompagner son développement et soutenir un projet industriel d'envergure, le CAVOL renforce ses équipes et recrute des Ingénieurs de production pour devenir nos futurs responsables d'atelier ou responsables de production. Ces postes sont donc évolutifs, pensés pour accompagner vos talents et vos ambitions. MISSIONS Vous serez rattaché(e) à la Direction du site et, plus particulièrement, au Responsable de production et serez en soutien auprès des différents Responsables d'Ateliers. A la suite d'une période d'intégration et de formation, vous les assisterez au quotidien. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - L'amélioration des process de production (Plans d'améliorations et actions correctives). - Le suivi et l'aide sur[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Menuiserie - Charpente

Lescure-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

Description du poste Dans le cadre de son développement, Extend recrute un(e) technico-commercial(e) pour renforcer son équipe sur le secteur du Tarn Nord. Rattaché(e) à la direction, vous êtes en charge du développement commercial de votre secteur et de la gestion complète de vos dossiers clients. Activités principales Développement commercial par prospection terrain et mise en place d'un réseau local Exploitation et relance des contacts fournis par l'entreprise Réalisation de rendez-vous auprès d'une clientèle de particuliers (80 %) et de professionnels (20 %) Analyse des besoins et réalisation d'études personnalisées Élaboration des devis et présentation des solutions proposées Négociation et conclusion des ventes Suivi des dossiers jusqu'à la signature et coordination avec les équipes internes Fidélisation de la clientèle et développement du portefeuille Conditions d'exercice Poste nécessitant des déplacements quotidiens sur le Tarn Nord Travail en autonomie avec organisation personnelle des rendez-vous Activité principalement terrain avec passages réguliers au showroom Contact direct avec les clients, sens du service et de la représentation de l'entreprise attendu Conditions[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) Les Oliviers et sous l'autorité du directeur adjoint, le neuropsychologue/psychologue du développement assure les tâches qui lui sont confiées. A ce titre : - Vous êtes en charge de conduire des actions cliniques, - Vous assurez et organisez les bilans psychologiques et cognitifs, - Vous êtes intéressé par les pratiques innovantes (commande oculaire), - Vous participez à l'évaluation du développement de l'enfant, - Vous assurez le suivi rédactionnel de vos observations et la mise à jour des dossiers, - Vous participez activement à la réunion hebdomadaire de l'équipe thérapeutique, - Vous vous engagez pour l'évolution du projet de soin (diversification des prestations et du projet de service), vous collaborez à l'élaboration du projet individuel et dans les rencontres avec les familles, - Vous êtes motivé par le travail en équipe et vous savez rendre compte. Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type MASTER 2 de Neuropsychologie ou Psychologue du développement. Mode de recrutement : CDI à temps-partiel (30%). Date de début du contrat : Dès que possible. Classification : Cadre classe[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lardy, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le soutien au développement et au bien-être des jeunes enfants, tout en collaborant étroitement avec les parents et les professionnels de santé. * Les missions éducatives : 1 . Garantir le respect et la sécurité physique, affective et morale des enfants : - S'assurer de la bonne application du projet pédagogique et du règlement intérieur. - Prise en charge globale de l'enfant, prise en compte des besoins individuels de l'enfant tout en les inscrivant dans une démarche de collectivité - Veiller à l'adaptation de l'enfant et de sa famille en collectivité, surveiller son développement psychomoteur, s'assurer de son bien-être, être attentif à l'apparition d'éventuels signes de souffrance - Observer l'enfant dans son développement afin de repérer un éventuel mal-être - S'assurer du respect des règles d'hygiène et de soins - Assurer la sécurité matérielle et affective indispensable à leur développement et leur équilibre, et jouer un rôle de médiation entre le jeune enfant et son environnement - Réfléchir à l'aménagement de l'espace[...]

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Missions - Participer et contribuer à la gestion opérationnelle des activités de la DRI - Suivre des étudiants en mobilité internationale - Contribuer au développement de la stratégie internationale de Télécom SudParis Activités 1. Participer et contribuer à la gestion opérationnelle des activités de la DRI Contribuer aux événements et à la communication internationale de l'école (en lien avec le développement international et l'internationalisation du campus) Participer à l'organisation des présentations et à la promotion des partenariats internationaux auprès des étudiants Participer avec la Responsable en charge de la bourse de mobilités (ex. Erasmus+) à la promotion et la gestion des bourses auprès des étudiants, personnels et enseignants-chercheurs 2. Suivre des étudiants en mobilité internationale Accompagner les étudiants ingénieurs et internationaux dans leur mobilité et participer à leur suivi (avant/pendant/après) Assurer le suivi administratif des mobilités - tableau de suivi et bases de données et à la gestion administrative des dossiers (via Mobility Online, mail, etc.) Participer à la mise en œuvre des actions stratégiques définies dans le cadre du[...]

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché(e) à la Directrice Réseau, nous recherchons notre prochain(e) Directeur/Directrice régional pour venir accompagner nos agences ONELA dans la région Ile de France Ouest. En véritable animateur d'un réseau, vous allez les accompagner sur les 4 dimensions clés de notre métier : 1. Le développement commercial des agences sur votre périmètre Mettre en oeuvre la politique commercialeDévelopper et fidéliser les partenaires de la régionMettre en place et animer des actions de prospections dans sa régionFaire de la veille permanente des opportunités de développement 2. Le management des équipes Le recrutement des Responsables d'agence et des Responsables de secteur en fonction des besoins en agences L'animation d'équipe : mise en place et suivi de rituels managériauxL'accompagnement, la formation et le développement des compétencesEtre le garant de la cohésion des agences de la région et inter régionL'harmonisation des procédures 3. Le pilotage budgétaire Elaboration des budgets des agencesAnalyse des P&L mensuelle avec notes de synthèse et actions correctivesOptimiser les performances économiques en lien avec les KPIs 4. Le garant de la qualité[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour le périscolaire de Saint -Bernard, à temps partiel 30h en CDII. Ne travaille que sur les périodes scolaires Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, placé sous la direction de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités[...]

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Apprenti(e) Négociateur Technico-Commercial DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) souhaitant préparer le titre professionnel Négociateur Technico-Commercial, de niveau 5 (BAC+2). Ce parcours forme à la mise en œuvre d'une stratégie commerciale, à la prospection de nouveaux marchés, à la négociation de solutions techniques et commerciales sur-mesure et au suivi de la relation client. Le poste s'inscrit dans un environnement dynamique et exigeant, avec une forte dimension terrain, d'analyse stratégique et de développement du chiffre d'affaires. VOS MISSIONS : En lien avec votre tuteur et les équipes commerciales, vous serez amené(e) à : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'une stratégie de prospection commerciale Réaliser une veille sur le marché, la concurrence et les évolutions technologiques Identifier et qualifier des prospects (B2B / B2C) via différents canaux (terrain, digital, téléphone) Concevoir et proposer des offres commerciales et techniques adaptées aux besoins clients Conduire des négociations commerciales et conclure des ventes Argumenter et valoriser des solutions complexes en adoptant[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vos missions : Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la prise en charge globale des personnes en fin de vie et de leurs proches. Véritable pivot entre les différents acteurs de santé, vous garantissez l'accès, la continuité et la qualité des soins. Coordination et accompagnement - Écoute active du patient, de la famille et des soignants - Évaluation et réévaluation des besoins de la personne en fin de vie et de son entourage - Analyse des situations cliniques et de la faisabilité d'un maintien ou d'un retour à domicile - Soutien aux aidants principaux tout au long du parcours - Création du lien entre les acteurs ville/hôpital, équipes à domicile, bénévoles et aides à domicile - Transmission fluide des informations, à l'oral comme à l'écrit - Participation aux réflexions éthiques liées à la prise en charge des patients Appui clinique et expertise soignante - Participation à l'évaluation de la douleur et des symptômes en fin de vie - Contribution à l'élaboration de projets de soins individualisés avec les soignants libéraux - Proposition et mise en place de protocoles de soins adaptés - Conseil auprès des infirmier(ère)s libéral(e)s lors de situations complexes [...]

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE D'ALTERNANCE - Responsable ventes et développement commercial (H/F) L'entreprise Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une entreprise du secteur agroalimentaire située entre Miramont de Guyenne et Castelmoron sur Lot, un alternant commerce pour un projet de bar de producteurs. Entreprise reconnue pour ses fromage de chèvre et ses glaces fermières, elle offre un environnement professionnalisant et formateur. Formations possibles & lieux associés Cette alternance est accessible selon le parcours suivant au sein de notre CFA IFRIA Nouvelle-Aquitaine : - Mastère Manager du Développement Commercial - Bordeaux (33) L'IFRIA vous aide à organiser la mobilité si besoin. Vos missions - Élaborer des stratégies pour augmenter la visibilité et l'attractivité du lieu - Participer activement à la vente sur place et à la promotion des produits proposés - Concevoir et réaliser des supports de communication, gérer les réseaux sociaux - Organiser et gérer des événements pour créer une véritable communauté autour de ce lieu Votre profil Vous êtes titulaire d'un bac+3 et souhaitez préparer un diplôme en bac+5 en commerce Vous êtes/vous avez : - Dynamique - Autonome rapidement -[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE D'ALTERNANCE - Responsable ventes et développement commercial (H/F) L'entreprise Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une entreprise du secteur agroalimentaire située entre Miramont de Guyenne et Castelmoron sur Lot, un alternant en pour un projet de bar de producteurs. Entreprise reconnue pour ses fromage de chèvre et ses glaces fermières, elle offre un environnement professionnalisant et formateur. Formations possibles & lieux associés Cette alternance est accessible selon le parcours suivant au sein de notre CFA IFRIA Nouvelle-Aquitaine : - Bachelor chargé de développement commercial et marketing - Vayres (33) L'IFRIA vous aide à organiser la mobilité si besoin. Vos missions - Élaborer des stratégies pour augmenter la visibilité et l'attractivité du lieu - Participer activement à la vente sur place et à la promotion des produits proposés - Concevoir et réaliser des supports de communication, gérer les réseaux sociaux - Organiser et gérer des événements pour créer une véritable communauté autour de ce lieu Votre profil Vous êtes titulaire d'un bac+2 et souhaitez préparer un diplôme en bac+3 en commerce Vous êtes/vous avez : - Dynamique - Autonome[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous souhaitez intégrer à la rentrée 2026 un Bac +5 Manager des Ressources Humaines au sein de l'E2SE Business School sur le Campus de Colombelles (14) et vous recherchez une alternance ? Une entreprise partenaire de l'école, dans le secteur de la santé, basée à Alençon (61) recherche son futur Chargé de développement RH (H/F) en alternance. MISSIONS : Au sein de l'Unité Développement des Ressources Humaines, vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe et interviendrez sur les missions suivantes : - Participer aux recrutements (CDI, CDD, alternants, stages) : rédaction et diffusion des offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens. - Assurer le suivi des alternants et stagiaires : relations avec les établissements partenaires et gestion administrative (conventions de stage ...). - Contribuer au déploiement du dispositif de mentorat : mise en relation des binômes, suivi et communication associée. - Prendre part aux entretiens RH liés à l'intégration et à la mobilité interne, en assurer le suivi et contribuer à la structuration des parcours professionnels (parcours découverte, immersions, dispositifs « vis ma vie »). - Participer au suivi des parcours[...]

Chargé / Chargée d'expansion commerciale d'enseigne

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Jour de Fête, leader dans l'univers de la décoration et des articles festifs, poursuit son développement et recrute un(e) Développeur(se) d'enseigne. Idéalement basé(e) à Clermont-Ferrand, vous serez responsable de la gestion d'un parc immobilier et contribuerez activement à l'ouverture de nouveaux magasins. Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez à la fois sur le développement de nouveaux points de vente et la gestion d'un portefeuille existant. Vos missions principales : - Rechercher activement de nouveaux locaux commerciaux - Analyser et proposer à la direction des emplacements cohérents avec la stratégie de l'enseigne - Négocier les conditions de prise à bail ou d'acquisition - Participer à la structuration des projets d'ouverture - Se déplacer régulièrement pour les visites, états des lieux et échanges avec les partenaires - Suivre les baux commerciaux (renouvellements, échéances, renégociations) - Assurer le suivi des biens détenus et loués à des enseignes tierces Votre profil - Expérience réussie en développement immobilier commercial et gestion d'actifs - Bonne maîtrise des négociations immobilières - Capacité à analyser un emplacement et défendre un projet -[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

À proximité immédiate de Lyon et très bien relié à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d'ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l'IDEF ou l'hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s'appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents. Au sein d'une équipe de trois personnes (deux placiers et une assistante administrative commune au service) et en lien direct avec la responsable de service, vous êtes en charge du bon développement des marchés forains actuels (7 marchés forains par semaine) et futurs. A ce titre, vous aurez pour missions : - Assurer avec votre équipe au quotidien la gestion des marchés forains dans leur globalité (Autorisations, Organisation, Recettes, Respect du règlement, Nouvelles demandes, Animation.). - Être force de proposition pour améliorer la bonne tenue des marchés forains. - Suivre les évolutions réglementaires relatives aux activités commerciales non sédentaires. - Suivre la gestion de la régie des marchés forains et en assurez la suppléance[...]

Télévendeur / Télévendeuse

Emploi Finance de marché

Apremont, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement commercial, nous recrutons un ou plusieurs télévendeurs H/F basés à Apremont, pour accompagner la croissance de notre activité et développer nos ventes auprès d'une clientèle professionnelle. En tant que producteur viticole, nous recherchons des profils dynamiques, investis et à l'aise au téléphone, capables de créer du lien commercial, de vendre, de relancer et de fidéliser. Vos missions Au sein de notre structure, vous aurez pour rôle de : contacter par téléphone des clients et prospects professionnels, développer les ventes de nos gammes de vins, assurer les relances commerciales, prendre des commandes, présenter nos offres et opérations commerciales, fidéliser les clients existants, détecter les opportunités de développement, mettre à jour les informations commerciales utiles au suivi de l'activité. Profil recherché Nous recherchons avant tout un tempérament commercial. Vous êtes : dynamique, à l'aise au téléphone, persévérant, organisé, souriant dans votre manière de communiquer, capable de convaincre et de conclure. Une expérience en télévente, en vente sédentaire, en relation client, en commercial BtoB ou dans l'univers du[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Ingénieur / Ingénieure systèmes et simulations en industrie

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Responsable de développement territorial

Technico-commercial / Technico-commerciale

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Directeur / Directrice des études en industrie

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Responsable d'activité CVC

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chef / Cheffe de produit études, recherche et développement

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Chargé / Chargée de recrutement

Responsable d'agence de travail temporaire

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Commercial / Commerciale

Animateur / Animatrice de réseau

Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable développement / Business Developer

Assistant / Assistante export

Consultant / Consultante en recrutement

Ingénieur / Ingénieure agronome de production

Technico-commercial / Technico-commerciale

Psychologue

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Directeur / Directrice de centre de profit

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée d'expansion commerciale d'enseigne

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Télévendeur / Télévendeuse

Ressources supplémentaires