développement personnel (guyane)

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Le Pôle Europe de l'Université Paris-Saclay est dédié au montage et à l'écriture de projets européens et internationaux de recherche (notamment le programme cadre Horizon Europe) et de formation (notamment Erasmus+). Il offre un accompagnement aux chercheurs, enseignants-chercheurs, enseignants, doctorants, personnels administratifs, en vue d'augmenter la participation et la réussite de l'université aux appels d'offre européens et internationaux. Le Pôle Europe assure par ailleurs, la gestion administrative et budgétaire des projets acceptés. Il développe des actions de veille, de promotion des appels à projets, de sensibilisation et de formation des personnels. Le Pôle est également en charge du reporting qualitatif et quantitatif de l'activité Europe de l'Université. Placé.e sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du Pôle Europe, le.a manager de projets européens aura comme missions : D'assurer la mise en œuvre et le suivi des projets européens qui lui seront confiés Venir en appui aux coordinateurs scientifiques des projets dont il aura la charge De participer aux différentes activités et actions transverses du pôle Europe Les activités du[...]

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Les missions principales de l'Encadrant Technique : Sous la responsabilité de la Direction de l'ensemblier Dynamique Embauche, BRAS de Dynamique, l'Encadrant Technique « secteur hygiène et propreté des locaux professionnels, espaces verts, voierie, débarras encombrants, gros nettoyage, travaux intérieurs et extérieurs, second œuvre bâtiment », assurera l'organisation et l'encadrement des missions ponctuelles et/ou régulières des salariés en parcours d'insertion sur les chantiers et mises à disposition qui nécessitent son intervention ou sa participation. Il/elle fera preuve de tact humain dans le management du personnel en mission, de pédagogie pour accompagner la montée en compétence technique, sera attentif à nouer et entretenir une relation de qualité avec les clients, donneurs d'ordre, acheteurs ainsi qu'avec ses collègues Chargés de mise à disposition ou Conseiller en insertion socio-professionnelle. Missions techniques : Supervision et contrôle des opérations et de la bonne exécution des travaux sur des sites dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur. Prévenir l'apparition de risques professionnels ou troubles musculosquelettiques[...]

Responsable du personnel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Centre Services Chartres recrute un poste de Responsable de secteur service à la personne Dans une agence de services à la personne et sous la supervision du responsable d'agence, vous gérez et développez une clientèle de particuliers à la recherche de services à domicile dans votre secteur. Vous avez en charge la sélection et le placement des intervenants pour le compte des clients particuliers. Vous assurez les mises en place, le suivi administratif, les visites qualités, les remplacements et la gestion quotidienne des besoins des clients. Principales missions : gestion des plannings, mise en place du process de recrutement, traitement des devis clients, accueil téléphonique et physique et le suivi qualité des prestations. Pour réussir à ce poste, vous concevez votre rôle comme un soutien aux opérationnels terrain et appréciez le travail en équipe. Vous êtes par nature respectueux(se) des salariés intervenants comme des protocoles. Vous bénéficiez d'une expérience significative en poste. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez acquérir de nouvelles compétences et expériences auprès d'une équipe dynamique,[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste du recrutement de profils qualifiés, du middle management et des fonctions supports, recrute pour l'un de ses clients un(e) Chargé(e) de recrutement en CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, multi-sites, où les ressources humaines occupent une place stratégique dans le développement des équipes ? Vous aimez évoluer dans un environnement opérationnel, rythmé et humain ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH avec une forte dominante recrutement, tout en participant à l'administration du personnel et à la gestion de la paie. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Recrutement & marque employeur - Déployer et animer la stratégie de recrutement de l'entreprise ; - Développer la marque employeur et entretenir les partenariats avec les acteurs de l'emploi et de la formation ; - Optimiser les parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs ; - Piloter le plan de recrutement annuel pour les différents métiers de l'entreprise ; - Identifier les meilleurs canaux de sourcing (approche directe, réseaux sociaux, jobboards...)[...]

Conseiller / Conseillère France Travail

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Accueil et accompagnement des publics Vous accueillez les habitants avec bienveillance et professionnalisme : - Identifier les besoins des usagers et analyser leurs demandes ; - Gérer les flux : gérer les temps d'attentes, prioriser, désamorcer les tensions - Informer, orienter et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives ; - Faciliter l'accès aux droits et aux services publics ; - Assurer un accompagnement personnalisé des publics rencontrant des difficultés avec les démarches numériques ; - Créer une relation de confiance avec les usagers. - Aménager et gérer les espaces : Faire respecter le règlement intérieur, gérer l'affichage des informations et documentation 2. Accompagnement aux démarches administratives et numériques Vous accompagnez les usagers dans l'utilisation des services en ligne : - Création et utilisation des espaces personnels numériques ; - Accompagnement aux démarches auprès des opérateurs partenaires : - Sensibilisation à l'autonomie numérique. 3. Animation et développement du service Vous contribuez au rayonnement de France services : - Participer à des actions collectives (ateliers numériques, réunions d'information,[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Nouan-le-Fuzelier, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le DITEP de Cerçay situé à 5 min de Lamotte Beuvron, accueille des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement et de la conduite, impactant leur socialisation, leurs apprentissages et leur développement émotionnel. L'accompagnement repose sur des axes coordonnés entre éducation, scolarité et soins, permettant un parcours personnalisé. Missions En tant que Moniteur(trice) Éducateur(trice) ou Éducateur(trice) Spécialisé(e), vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assurerez les missions suivantes : - Assurer l'accompagnement quotidien des jeunes et promouvoir leur développement personnel, social et émotionnel, au sein d'un dispositif d'accompagnement ambulatoire, d'accueil de jour ou d'internat. - Élabore la mise en œuvre et l'évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Propose et animer des activités éducatives et médiatrices adaptées aux besoins des jeunes. - Instaure un cadre éducatif sécurisant, bienveillant, contenant et structurant. - Collabore étroitement avec les familles, les partenaires pédagogiques, sociaux et thérapeutiques. - Contribue à la dynamique institutionnelle via les réunions, les synthèses et les[...]

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Votre mission principale : au sein de l'Hôpital Lozère, assurer les soins, la prévention et l'accompagnement des enfants, de la naissance à l'adolescence, en veillant à leur développement physique, psychique et affectif. Evaluer l'état de santé d'un enfant, définir des projets de soins personnalisés, planifier et prodiguer des soins, mettre en œuvre des traitements. - Réaliser des soins infirmiers adaptés aux enfants qu'ils soient à visée diagnostic, thérapeutiques ou préventifs. - Surveiller l'état de santé et le développement de l'enfant. - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et de soins. - Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé. - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires (médecins, psychologues, éducateurs, etc.). - Assurer la traçabilité des soins et la tenue du dossier de l'enfant. - Intervenir dans des structures variées : maternité, PMI, crèches, CAMSP, etc. - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Mise en œuvre d'activités de promotion de la santé dans une approche de santé publique et de protection de l'enfance Compétences comportementales : - Empathie, douceur et patience. - Sens de l'écoute[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

L'éducateur spécialisé intervient au sein du centre social auprès d'un public de jeunes âgés de 11 à 17 ans, dans une démarche éducative, préventive et d'accompagnement. Il a pour mission de favoriser le développement personnel, l'autonomie et l'insertion sociale des jeunes, en s'appuyant sur des actions éducatives, des animations collectives et un accompagnement individualisé. Par sa présence de terrain, il contribue à créer un cadre sécurisant, bienveillant et structurant, propice à l'expression, à la socialisation et à la citoyenneté. Il participe activement à la dynamique du projet social de la structure, en proposant et en mettant en œuvre des actions adaptées aux besoins du public, tout en contribuant à la prévention des conduites à risque et à la gestion des situations de vulnérabilité. II. COMPETENCES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI Compétences techniques : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des actions éducatives, des projets d'animation et des activités socio-éducatives à destination des jeunes (11-17 ans), en cohérence avec le projet social de la structure. - Assurer un accompagnement éducatif individuel et collectif favorisant l'autonomie, la socialisation[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture - personne ressource (H-F), sous la responsabilité des directrices de structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Remplacer les agents absents au sein des 4 structures selon besoins - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Matériel Médical

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous rejoignez le site de B.Braun Medical, situé à Nogent-le-Rotrou, spécialisé dans la fabrication, le conditionnement et la stérilisation de matériels de perfusion et d'urologie, comptant environ 500 salariés. Sous la responsabilité du Directeur de site, votre rôle sera de garantir la conformité permanente du site aux exigences légales et réglementaires en matière de sécurité, d'environnement et de maintenance des installations, bâtiments et utilités. Vous aurez la charge des équipes de Sécurité et Environnement ainsi que celles de la Maintenance Bâtiment - Utilités (10 personnes). Vous êtes garant du respect des bonnes pratiques en matière de sécurité et d'environnement sur le site et êtes moteur pour développer la culture sécurité environnement sur le site. Missions et responsabilités - Développer et maintenir en place un système de management de la Sécurité et Environnement selon les normes ISO45001 et 14001 pour maîtriser les risques Sécurité - Environnement afin de maintenir la santé & sécurité du personnel et de l'environnement. En accord avec la direction, établir la politique Sécurité - Environnement du site et contribuer à la politique RSE. Décliner les objectifs[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. Dans ce cadre, vous intervenez sur des recrutements en ingénierie et tertiaire (profils RH, finance, commerciaux, IT, qualité), principalement en CDI et CDD. À ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; Prendre les commandes ; Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; Réaliser le passage de tests ; Présenter les candidats aux clients ; Déléguer du personnel intérimaire ; Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (propositions actives) ; Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Flers, 61, Orne, Normandie

Poste à pourvoir dans le cadre de remplacements d'agents. En tant qu'auxiliaire de puériculture volant/volante, vous participez aux remplacements dans les différents multi-accueils des personnels (auxiliaire de puériculture ou aide auxiliaire) ou à renforcer les équipes en fonction des besoins du service soutien à la parentalité. L'auxiliaire de puériculture en multi-accueil prend en charge l'accueil des enfants et de leurs familles. Vous dispensez les soins quotidiens d'hygiène et de confort aux enfants. Vous contribuez à la sécurité, à l'éveil et au développement de l'enfant. Vos missions : - Assure, le remplacement d'agent ou le renfort des équipes des multi- accueils de la collectivité - Accueille, informe, accompagne l'enfant et sa famille - Dispense les soins quotidiens à l'enfant - Contribue à l'éveil, au développement et la socialisation de l'enfant - Participe à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques - Contribue à la vie des établissements Vous devez être titulaire du Diplômé d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Etre STT, disposer du brevet PSC1 ou être en capacité de l'obtenir. Votre candidature est à déposer[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Iwuy, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous serez chargé du développement pédagogique, de la conception de maquettes techniques et de l'animation de formations. Vous interviendrez aussi bien au sein des entreprises clientes qu'au centre ALTYA Formation, auprès des personnels de maintenance. Les formations sont dispensées en présentiel et à distance. Selon votre formation initiale, votre expérience et vos centres d'intérêt, vous participerez à des projets de formation techniques, technologiques et liés à la maintenance, en utilisant des approches pédagogiques innovantes, fondées sur les technologies numériques et l'intelligence artificielle. Nous recherchons un professionnel confirmé souhaitant donner un nouvel élan à sa carrière dans une entreprise conviviale et dynamique. Vous êtes motivé par la gestion de projets, autonome dans votre organisation, tout en bénéficiant de l'appui d'experts métiers. Si la formation humaine est au cœur de notre mission, l'excellence technique et technologique reste essentielle : elle contribue au développement d'une expertise solide dans les domaines suivants : - Automatismes - Robotique - Variation de vitesse - Réseaux industriels - Mécanique - Hydraulique - Maintenance 4.0 Votre[...]

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Saint Algue, c'est « Naturellement moi ». Depuis près de 50 ans, nos 300 salons prônent une beauté authentique et une coiffure éco-responsable bien dans son époque. En nous rejoignant, vous intégrez le Groupe Provalliance - n°1 mondial de la coiffure, où l'humain et le développement de votre sens artistique sont nos priorités quotidiennes. Description du poste : Vos missions : Révéler la beauté de vos clientes grâce à un diagnostic personnalisé exclusif ; Réaliser des techniques de coupes et colorations naturelles et lumineuses ; Incarner les valeurs éco-responsables de la marque au quotidien ; Promouvoir les services et produits exclusifs de l'enseigne ; Qualifications : Votre profil : Diplôme : CAP Coiffure ou expériences Expérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné. Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : Travail possible sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso. Rémunération : Salaire évolutif + bonus Formations : Formations techniques et développement personnel Évolution : mobilité interne au sein du Groupe Provalliance. Avantages : Titres[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de son développement, KFC BLOIS recrute un équipier polyvalent (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un équipier polyvalent et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte mais votre profil : vous avez le sens du service client et un excellent relationnel. Vous cherchez un emploi stable avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences,[...]

Secrétaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Qui sont-ils ? Formasup'82 est un centre de formation et d'apprentissage basé à Montauban. Nous accompagnons les talents de demain à travers des parcours professionnalisants et certifiants dans les domaines du commerce, des ressources humaines, de la gestion et de l'administration. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Secrétaire Comptable en alternance pour intégrer un cabinet d'avocats partenaire reconnu pour son professionnalisme et son engagement auprès de ses clients. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences administratives, comptables et organisationnelles au sein d'un environnement juridique exigeant et enrichissant. Vos missions : Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez au bon fonctionnement du cabinet à travers les missions suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients. - Traiter les courriers électroniques et assurer le suivi des demandes. - Participer à la gestion administrative et comptable du cabinet. - Effectuer la saisie comptable et le suivi des règlements. - Préparer, classer et archiver les documents administratifs et comptables. - Participer au suivi des factures et des dossiers[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La MPT recrute un-e référent-e famille. La-le référent-e famille assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social auprès de son public cible. Il initie et met en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants et en transversalité avec l'ensemble de l'équipe de son pôle d'affectation, avec pour finalité le développement du pouvoir d'agir des habitant-es. Il est garant de l'image de la structure en interne comme en externe. Missions principales Sous la responsabilité de la direction, en lien avec les différents pôles de la structure et en étroite collaboration avec la référente famille du site Champfleury, la-le référent-e famille du site Monclar aura pour missions de : 1. Piloter le projet "famille" en cohérence avec le projet social de la structure Réaliser un diagnostic partagé du territoire (analyse des besoins et problématiques des familles). Définir, mettre en œuvre et évaluer les axes d'intervention à destination des familles. Concevoir et animer des actions collectives favorisant l'épanouissement des parents et des enfants. Favoriser une dynamique participative autour de l'ACF, en lien avec l'équipe, les bénévoles et les habitants. [...]

Assistant / Assistante de manager

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Qui sont-ils ? Formasup'82 est un centre de formation et d'apprentissage basé à Montauban, nous accompagnons les talents de demain à travers des parcours professionnalisants et certifiants dans les domaines du commerce, des ressources humaines, de la gestion et de l'administration. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons deux Assistant(e)s Manager d'unité Marchande en alternance pour intégrer une entreprise partenaire spécialisée dans la restauration rapide. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences en management, organisation d'équipe et gestion opérationnelle tout en évoluant dans un environnement dynamique où réactivité, sens du service et esprit d'équipe sont essentiels. Vos missions : Accompagné(e)s par vos tuteurs, vous participerez au bon fonctionnement de l'établissement à travers les missions suivantes : - Participer à l'organisation et à la supervision des activités quotidiennes. - Veiller à la qualité du service et à la satisfaction des clients. - Encadrer et accompagner les équipiers dans leurs missions. - Participer à la gestion des stocks, commandes et approvisionnements. - Contrôler le respect des normes d'hygiène et[...]

Assistant / Assistante de manager

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Qui sont-ils ? Formasup'82 est un centre de formation et d'apprentissage basé à Montauban, nous accompagnons les talents de demain à travers des parcours professionnalisants et certifiants dans les domaines du commerce, des ressources humaines, de la gestion et de l'administration. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en alternance pour intégrer une entreprise partenaire de la grande distribution, reconnue pour la qualité de son accueil, la diversité de son offre et sa proximité avec ses clients. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences commerciales, votre sens du service client et votre connaissance du secteur de la distribution au sein d'un environnement dynamique et stimulant. Vos missions : Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez au bon fonctionnement du magasin à travers les missions suivantes : - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises. - Assurer le réapprovisionnement des rayons. - Veiller à la bonne présentation et à l'attractivité des produits. - Contrôler l'étiquetage et les prix. - Participer à la gestion des stocks et au suivi des approvisionnements. - Accueillir,[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Contrexéville, 88, Vosges, Grand Est

Rejoignez notre équipe au Foyer d'Hébergement de Contrexéville, où nous accompagnons 22 travailleurs handicapés âgés de 20 à 60 ans. Nous œuvrons afin de leur garantir une véritable autonomie. Notre équipe de 14 collaborateurs s'engage à offrir un accueil indépendamment du lieu de travail, favorisant ainsi l'intégration sociale de nos résidents. Notre objectif est de promouvoir au maximum l'autonomie personnelle et sociale, permettant à chacun de vivre pleinement sa citoyenneté. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et que vous partagez notre vision, rejoignez nous pour contribuer à réaliser cette vision et enrichir la vie de nos résidents. Dans le cadre des projets associatifs et de dispositif et dans le respect des dispositions législatives et règlementaires, le/la CSE est chargé(e) des missions suivantes, en collaboration étroite avec l'équipe de direction du Dispositif Habitat et Vie Sociale, et sous l'autorité de la Directrice de dispositif : - Concevoir et mettre en œuvre les projets d'établissement et de service, en concertation avec l'équipe et la Direction, - Garantir l'accompagnement des personnes en situation de[...]

Gestionnaire de formalités juridiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Étude de Commissaires de Justice SELARL ANGLEDROIT VERDUN recrute une / une Gestionnaire de dossiers juridiques / Clerc gestionnaire confirmé : Dans le cadre du développement de son activité, notre étude recherche un(e) gestionnaire de dossiers juridiques disposant d'une solide formation en droit et capable d'assurer la gestion autonome d'un portefeuille important de clients et de dossiers. Le candidat intégrera une équipe dynamique et participera activement au suivi des procédures civiles d'exécution, du recouvrement de créances et des missions relevant de l'activité des Commissaires de Justice. Missions principales : -Gestion complète et autonome d'un portefeuille de clients institutionnels, professionnels et particuliers ; -Analyse juridique des dossiers confiés ; -Mise en œuvre et suivi des procédures civiles d'exécution ; -Rédaction d'actes, courriers et comptes rendus ; -Conseil et information des clients sur l'avancement des procédures ; -Relations avec les juridictions, avocats, mandataires judiciaires, notaires, administrations et partenaires ; -Suivi des délais procéduraux et respect des obligations légales ; -Gestion des contestations et incidents de procédure[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDI basé à ALBERTVILLE. Vous intégrez un service composé de 5 collaboratrices RH et serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines. Vous participez aux processus RH : paie, recrutement, intégration, gestion des dossiers salariés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous assurez le lien entre les collaborateurs, les managers et la direction RH. Votre rôle est de garantir la fluidité des opérations RH au quotidien et contribuer à la qualité de vie au travail ainsi qu'au respect des obligations légales. Missions principales : 1. Gestion administrative * Etablir les contrats, avenants et annexes * Planifier les visites médicales du travail et déclaration des effectifs * Gérer les adhésions mutuelles et dispositifs d'épargne * Effectuer le suivi des plannings * Être garant de la véracité des informations saisies dans le logiciel SIRH 2. Gestion des mouvements RH * Préparer les documents liés à l'embauche * Créer le profil collaborateur dans le logiciel SIRH * Coordonner le process de gestion des arrivées et départs 3. Support RH * Être support dans l'utilisation du logiciel SIRH * Accompagner[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Trojan-les-Bains, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer départemental Lannelongue, situé à Saint-Trojan les Bains sur l'Ile d'Oléron, est un Foyer d'Accueil Médicalisé public accueillant des personnes polyhandicapées, cérébrolésées ou avec TSA. Situé au cœur d'un magnifique parc de 16 hectares entre océan et forêt, le FAM accueille 60 résidents et bénéficie de 8 places d'accueil de jour. Description de l'offre : Au sein d'une équipe de 5 coordinateurs, vous accompagnerez 2 équipes professionnelles et serez référent(e) de 18 projets personnalisés. Vos missions sont les suivantes : - Identifier les besoins et attentes de la personne et de son entourage - Coordonner l'ensemble des projets personnalisés de l'usager du lieu de vie et participer à leurs élaborations et leurs suivis - Etablir des projets d'activités faisant apparaître les objectifs visés, les moyens mobilisés ainsi que les modes d'évaluation - Mobiliser les ressources de l'usager - Exercer une fonction permettant la distinction des rôles et places dans une société ; rappeler les lois et les règles sociales permettant à l'usager ou au groupe de s'y inscrire en tant que citoyen - Accompagner l'usager ou le groupe dans la construction / l'affirmation de son[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Laroque-Timbaut, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un ou une adjoint(e) de magasin dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe, dans un supermarché à taille humaine. En tant adjoint(e) de magasin, vous participerez activement quotidienne du point de vente, en assurant la satisfaction de la clientèle, la gestion des équipes et le bon fonctionnement administratif et commercial du magasin. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant ou vos compétences en management, merchandising et gestion seront valorisées. Responsabilités En tant qu'agent de maitrise (40h par semaine), vous devrez : - Assister le ou la responsable de magasin dans la gestion quotidienne des opérations, y compris la supervision des équipes et le suivi des ventes. - Participer à la mise en place de stratégies commerciales, notamment en matière de marketing, de pricing et de merchandising. - Superviser l'organisation du stock, gérer les approvisionnements et veiller à l'optimisation des espaces de vente. - Assurer un excellent service client en garantissant une expérience d'achat agréable et en répondant aux attentes des client(e)s. - Gérer les tâches administratives telles que la tenue de la caisse, la gestion[...]

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous proposons un contrat en Alternance sur 35h,pour préparer différents titres professionnels en fonction de votre expérience, sur 12 mois : - TP employé de commerce (Niveau CAP) - TP conseiller de vente (Niveau BAC) - TP Assistant Manager d'Unité Marchande (Niveau BAC) 35h dont 30h en entreprise et 5h de cours en visio. Tablette fournie. Salaire : 1321€ brut/mois (environ 1300 net) Disponibilités variant entre 09h et 00h00 du lundi au dimanche, 2 jours de repos consécutifs par semaine, repas compris. Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui plus de 400 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC recrute un Équipier Polyvalent. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça, être un équipier polyvalent et c'est pour ça que chez KFC, ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez[...]

Responsable qualité

Emploi Social - Services à la personne

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler, le diplôme d'Etat d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale est indispensable. Vous travaillez pour le CIAS de la Communauté de Communes Région Lézignanaise Corbières et Minervois et êtes en charge des activités suivantes : 1. Activités liées au développement du lien social et de la qualité de vie au travail 1.1. Visite à domicile, actions favorisant le lien social, et orientation selon les problématiques relevées vers les partenaires professionnels concernés. 1.2. Accompagner les actions de médiation : visite à domicile et réalisation des rapports et signalements 1.3. Construction, révision et mise en place des documents liés au développement de la qualité du service, au suivi des outils règlementaires et au Contrat Pluriannuel d'Objectif et de Moyen. o Mise en œuvre des préconisations du département pour l'amélioration continue de la qualité o Suivi des actions et indicateurs du CPOM. 1.4. Suivi de l'évaluation externe du service 2. Activités liées à la coordination des agents administratifs 2.1. Appui administratif et soutien des responsables de secteur dans leurs missions : o Assurer le contrôle et l'appui à[...]

Ingénieur de maintenance / Ingénieure de maintenance

Emploi Menuiserie - Charpente

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe MOULINVEST est une entreprise familiale, implantée au cœur du massif forestier auvergnat, à Dunières en Haute-Loire. Il innove pour intégrer toute la chaîne de valeur de l'Arbre à l'Habitat. Fort de ses hommes/femmes et de leur savoir-faire, MOULINVEST propose à ses partenaires une gamme étendue de produits et de prestations à forte valeur ajoutée dans le cadre d'une politique de gestion forestière rationnelle, soutenable et avant tout locale. MOULINVEST s'inscrit dans une démarche de développement durable permettant de valoriser la ressource forestière dans son ensemble. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer son équipe de maintenance composées de 7 personnes, la SCIERIE MOULIN filiale de MOULINVEST recherche d'un chef de poste maintenance (F/H). En tant que chef de poste, vous êtes le référent opérationnel de l'équipe et le relais direct du responsable maintenance. Votre travail sera d'effectuer la maintenance, la prévention, les correctives et curatives sur différentes machines de production pour la scierie. Il vous sera aussi demandé après une formation interne : - De vous assurer que l'équipement de l'entreprise est en permanence en état[...]

Conseiller / Conseillère en transition énergétique en santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

1 - Missions Générales : Assurer l'accompagnement des établissements sanitaires et médico-sociaux dans la définition, la mise en œuvre et le suivi de leur stratégie de performance énergétique et de transition écologique, en conformité avec les obligations réglementaires, notamment le décret tertiaire. 2 - Missions Permanentes : - Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards relevant de son domaine d'activité - Définir et mettre en œuvre la politique spécifique liée à la performance énergétique et à la transition écologique - Élaborer, actualiser et déployer les processus, procédures, protocoles et consignes associés au domaine d'activité - Assurer la mise en conformité des installations au regard des normes et réglementations en vigueur - Organiser, animer et suivre les actions et projets relevant du périmètre d'intervention - Planifier les activités et les interventions, internes et externes - Réaliser des études et analyses sur chaque site, produire des synthèses et des préconisations - Identifier, analyser et gérer les risques liés au domaine d'activité - Assurer le suivi des contrôles réglementaires et des organismes agréés - Mettre en place une[...]

Directeur(trice) de centre d'information et d'orientation

Emploi

Contrexéville, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité du Conseil d'Administration et en lien étroit avec le président.e, le/la directeur(trice) pilote l'équipe de direction. Il/elle assure la gestion globale, la coordination stratégique et la mise en œuvre du projet associatif. 1. Direction générale et pilotage stratégique Met en œuvre le projet associatif et accompagne le CA dans les décisions stratégiques. Propose des orientations, impulse des dynamiques innovantes et pilote les projets structurants. Prépare les rapports annuels, bilans, diagnostics et documents stratégiques. S'assure de la cohérence globale entre les différents pôles de l'association. 2. Management et ressources humaines Est responsable de l'équipe de direction, il/elle en assure le pilotage et l'animation. Supervise la gestion RH. Il/elle impulse une culture professionnelle de qualité et bienveillante. Gère les instances représentatives du personnel. 3. Gestion administrative et financière En lien avec le Conseil d'Administration. Élabore et suit le budget global de l'association ainsi que les budgets spécifiques liés aux différentes activités. Assure et suit les différentes demandes de financements, subventions, appels à projets, mécénats. [...]

Assistant / Assistante d'exploitation nettoyage de locaux

Emploi

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Moniteur d'atelier Entretien des locaux H/F ESAT Jacques-Henry, Vitry-sur-Seine CDI, temps plein, 35h CCN 66, moniteur d'atelier 2e classe ou 1re classe selon profil L'ESAT Jacques-Henry, établissement de l'association ETAI, accompagne des travailleurs en situation de handicap dans le développement de leurs compétences professionnelles et de leur parcours. Dans un contexte de transformation des ESAT, nous développons une nouvelle activité d'entretien des locaux, pensée à la fois comme une prestation professionnelle pour nos clients et comme un support d'apprentissage, d'autonomie et de valorisation pour les travailleurs accompagnés. Nous recrutons un moniteur ou une monitrice d'atelier pour construire, organiser et faire vivre cette activité dès sa phase de démarrage. Le poste demande une vraie double compétence : la maîtrise technique des métiers de la propreté et la capacité à accompagner des personnes en situation de handicap dans un cadre à la fois sécurisant, exigeant et bienveillant. Rattaché(e) à la cheffe de service Production et Qualité, vous participez aux visites de sites, à l'analyse des besoins clients et à la préparation des prestations : surfaces, contraintes[...]

Juriste civil

Emploi Assurances

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche de 2 gestionnaires spécialisés pour notre service sinistres corporels d'Agen. Les postes sont à pourvoir pour octobre 2026 Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les gestionnaires spécialisés gèrent les sinistres et les demandes de prestations dans une démarche de gestion proactive en privilégiant une relation directe avec les sociétaires et en recherchant leur satisfaction . Au sein d'une équipe, vos principales missions sont : *Ouvrir et instruire l'ensemble des dossiers/demandes liés aux sinistres corporels *Vérifier, renseigner et analyser l'ensemble des informations nécessaires au traitement efficient du dossier/ de la demande *Faire appel si nécessaire aux intervenants internes/externes et coordonner l'ensemble des prestations de ces intervenants *Engager le cas échéant les procédures spécifiques complémentaires en vue de l'exercice des recours et de la défense des intérêts du Sociétaire. *Identifier les besoins de couverture complémentaires du client/sociétaire pour orienter la prise en charge *Développer une relation de confiance avec le client et assurer un suivi proactif de son dossier grâce à différents canaux de communication[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un recrutement stratégique, l'association recherche son ou sa futur-e directeur-rice pour piloter son développement et conduire son projet associatif. Vous assurez vos fonctions par délégation directe du président et du bureau et à partir des orientations stratégiques fixées par le Conseil d'Administratif. Vous exercez une responsabilité hiérarchique directe sur l'ensemble du personnel. Vous êtes le garant de la mise en œuvre du projet associatif. Vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'association, du respect de ses engagements et de son rayonnement sur le territoire d'action et au sein des réseaux nationaux. Vos missions: - Piloter la stratégie associative et mettre en œuvre les orientations du Conseil d'administration. - Assurer la gestion administrative, budgétaire et financière de l'association. - Encadrer et animer une équipe de 10 salarié-e-s, dans le respect de la CCN HLA. - Développer les partenariats institutionnels et opérationnels (bailleurs, collectivités, État, CAF, acteurs de l'insertion). - Représenter le CLHAJ 76 auprès des partenaires et institutions du territoire. - Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement proposés[...]

Déchargeur / Déchargeuse manutentionnaire

Emploi

Môle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 3 Agents de collecte d'encombrants H/F. Vous serez en charge de la conduite d'un camion (permis B) et de la manutention des encombrants. Vous partirez de notre dépôt de La Môle (83) et interviendrez sur les différents points de collecte. Horaires du travail : Du mardi au samedi, de 06h00 à 14h00. Du lundi au samedi, de 09h30 à 16h30. Du lundi au vendredi, de 05h00 à 13h00, avec un dimanche sur deux travaillé de 10h00 à 13h00. Vos missions seront les suivantes : - Préparer la collecte : planning des rendez vous, itinéraire, matériel, véhicule - Procéder au contrôle quotidien du véhicule - S'assurer de la présence du carnet de bord dans le véhicule (documents réglementaires, procédures qualité.) et des éléments de sécurité (ex : trousse à pharmacie, extincteur.) - Se déplacer sur les sites clients en fonction du plan de tournée à l'aide du GPS, - Effectuer le chargement et le déchargement du camion - Rendre compte du type et du poids des objets collectés via une application - Effectuer un reporting quotidien auprès de votre responsable Vous serez formé/e et encadré/e dans vos différentes missions. Nous assurons une grande autonomie, un développement[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez pour mission d'intervenir auprès de publics fragilisés et en situation de difficulté au sein d'une cellule familiale (famille, enfant, adolescent, personne en situation de handicap) en réalisant un accompagnement social dans le cadre d'actions préventives et réparatrices (soutien à la parentalité, accompagnement dans l'organisation du logement, soutien éducatif.). Vous participez au maintien de l'autonomie des personnes aidées et de leur équilibre de vie en apportant un soutien éducatif, psychologique et technique aux familles. Sous l'autorité du Responsable du service, vos principales missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre et élaborer le projet individualisé - Coordonner son action avec l'ensemble des acteurs et développer des actions en partenariat et en réseau - Réaliser en suppléance ou aider à réaliser les activités de la vie quotidienne - Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale. - Accompagner la cellule familiale et proposer des actions adaptées - Informer, orienter et accompagner les personnes dans leurs projets personnels, professionnels, d'insertion ou d'intégration - Assurer des médiations et contribuer à la mise en œuvre[...]

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Description de l'entreprise Saint Algue, c'est « Naturellement moi ». Depuis près de 50 ans, nos 300 salons prônent une beauté authentique et une coiffure éco-responsable bien dans son époque. En nous rejoignant, vous intégrez le Groupe Provalliance - n°1 mondial de la coiffure, où l'humain et le développement de votre sens artistique sont nos priorités quotidiennes. Description du poste Vos missions Révéler la beauté de vos clientes grâce à un diagnostic personnalisé exclusif ; Réaliser des techniques de coupes et colorations naturelles et lumineuses ; Incarner les valeurs éco-responsables de la marque au quotidien ; Promouvoir les services et produits exclusifs de l'enseigne ; Qualifications Votre profil : Diplôme : CAP Coiffure ou expériences Expérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné. Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence ! Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : Travail possible sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso. Rémunération : Salaire évolutif + bonus Formations : Formations techniques et développement personnel Évolution : mobilité interne[...]

Responsable de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Manager de Restaurant H/F - Pizzeria (Castres) Pizzeria sur place et à emporter à Castres recherche son/sa Manager pour piloter une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le poste Vous prenez en charge la gestion opérationnelle complète du restaurant : management d'équipe, organisation des plannings, gestion des stocks et des commandes, respect des normes d'hygiène (HACCP), suivi du chiffre d'affaires et de la satisfaction client. Vous êtes le garant de la qualité de service et de la rentabilité de l'établissement, avec une réelle autonomie de décision au quotidien. Il s'agit d'un poste opérationnel, le manager est sur le terrain pendant les services avec son équipe. Tes missions : - Tu maitrises toutes les tâches opérationnelles du point de vente (préparation/production de pizzas, prise de commandes, encaissement, livraison, nettoyage). Ton poste principal sera néanmoins l'accueil client - En tant que manager, tu participes aux recrutements, accompagnes, formes et supervises les membres de ton équipe (8 personnes) et favorises le développement de leurs compétences. - Tu es garant du respect des normes d'hygiène, de qualité, de service, et de la relation client. - Tu établis[...]

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'auto-école Easy Ride recrute un(e) enseignant(e) de la conduite. Située à Montech, dans le Tarn & Garonne, à proximité de Montauban (15 min) et de Toulouse (45 min) , notre auto-école poursuit son développement et recherche un(e) enseignant(e) de la conduite pour rejoindre son équipe. Nous travaillons dans un environnement semi-rural dynamique, à proximité d'un lycée, en zone commerciale en développement, offrant un enseignement varié, formateur et valorisant. Le poste : => Temps de travail annualisé - 1607 h / an (soit un 35h semaine) Ce type de contrat offre comme avantages : * Un salaire fixe tous les mois, stable et sécurisé * Une meilleure qualité de vie, avec une répartition du temps de travail plus équilibrée au long de l'année * Une visibilité à long terme sur votre organisation personnelle * Un cadre idéal pour éviter la surcharge et préserver votre équilibre pro / perso => Base échelon 9 (35 h), avec possibilité de 39 h => Semaine de 4 jours (si 35h) => 2 samedis non travaillés par mois. Les autres samedis, travail de 8h à 14h * Le reste de la semaine peut-être aménagé ensemble en restant cohérent avec les impondérables du métier Les avantages : Part entreprise[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Transport

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Le Groupe Synergie Mobilités réunit trois sociétés : deux entreprises de transport de voyageurs par autocar (LDT et Mignaton) et une agence de voyages (Les Voyages de Micheline). 225 collaborateurs, plusieurs sites, du Berry au Limousin en passant par l'Allier. Un groupe de PME agile, proche du terrain, où les décisions se prennent vite. Le poste Rattaché(e) au Président-Directeur Général et membre du Comité Exécutif, vous êtes le/la référent(e) RH du Groupe. Véritable partenaire du dirigeant, vous intervenez aussi bien sur les décisions stratégiques que sur les réalités opérationnelles du quotidien : organisation, dialogue social, recrutement, développement des compétences, accompagnement des managers, gestion des situations sensibles. Vous encadrez une collaboratrice en charge du recrutement, de l'administration du personnel et de la paie. Vos missions -Conseiller le PDG et être force de proposition -Accompagner les managers au quotidien -Piloter les relations sociales et sécuriser les décisions -Superviser les processus RH (paie, administration, recrutement, formation) -Conduire des projets de transformation -Harmoniser les pratiques entre les sociétés[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Roch, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité directe de la direction, le Responsable Administratif et Comptable assure la bonne gestion administrative, comptable et financière de l'entreprise FIGUEIREDO. Il garantit la fiabilité des comptes, supervise les obligations légales et fiscales, et participe à la stratégie de gestion et d'optimisation des coûts. 1. Gestion comptable et financière - Superviser la saisie comptable et garantir la conformité des enregistrements. - Établir les bilans, comptes de résultats et situations intermédiaires. - Assurer la gestion de la trésorerie et des rapprochements bancaires. - Préparer les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CFE, etc.). - Piloter la relation avec le cabinet d'expertise comptable et le commissaire aux comptes. - Mettre en place des procédures de contrôle interne et de suivi budgétaire. 2. Gestion administrative - Superviser la gestion administrative générale de l'entreprise (contrats, assurances, suivi des dossiers légaux). - Garantir la conformité des obligations réglementaires (URSSAF, fiscalité, RGPD). - Gérer le suivi administratif des clients et fournisseurs (facturation, règlements, relances, litiges). - Assurer la gestion des stocks[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Chambley-Bussières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sprechen Sie Deutsch? Do you speak English? Rose Passion c'est avant tout une équipe de passionnés ! Nous vendons par correspondance toutes les pièces automobiles compatibles pour les modèles d'un constructeur iconique de sportives allemandes. Que ce soit pour remplacer une pièce ou entreprendre une restauration complète d'un véhicule, nous fournissons des pièces sélectionnées avec attention. Nos atouts ? Un service client de qualité, une équipe de vendeurs multilingue, des expéditions rapides et mondiales, ainsi qu'un catalogue complet. Dans le cadre de notre développement commercial et international, nous recherchons un vendeur conseil en pièces et accessoires automobiles. Si vous êtes doté d'un bon sens du relationnel, que vous avez d'excellentes connaissances sur les pièces détachées automobiles, vous êtes volontaire et rigoureux et maitrisez la langue allemande : Contactez-nous ! Vos missions : - Prise en charge des demandes de la clientèle internationale par téléphone et courriel (Traitement - Analyse - Solution) ; - Vente par téléphone et mail ; - Support et conseils techniques auprès de la clientèle ; - Gestion des réclamations ; - Fidéliser la clientèle au quotidien[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Aragnouet, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Les missions principales seront de : - Aménager, entretenir et sécuriser les modules du snowpark et des différentes pistes ludiques du domaine skiable sous la responsabilité du responsable du Pôle Neige. - Organiser, veiller et rendre compte de la sécurité sur les espaces, - Mettre en place et maintenir la signalétique spécifique - Accueillir, animer, informer le public, - Contribuer au développement de la satisfaction clients, - Préparer l'ouverture et la fermeture quotidienne des zones sur l'ensemble du domaine pour préparer notamment le travail des dameurs (retirer les filets, la signalétique..), - Déplacements selon projets. Profil et compétences recherchés : - Déplacement à ski. Nous vous offrons : - Poste en contrat saisonnier dans le cadre de la saison hivernale 2026-2027 - Une solution d'hébergement peut être proposée pour la durée du contrat. - Transport du personnel via une navette du village à la station Rejoignez l'aventure Piau-Engaly et participez au développement et à la réussite de la station .

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Massingy-lès-Semur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

- Contrat à Durée Déterminée de 1 mois renouvelable - Poste à temps plein - Permis B - Titulaire d'un DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) - Rémunération selon la convention collective de travail des personnels de la Mutualité Française Bourguignonne SSAM Profil recherché : - Rigueur d'analyse, Adaptabilité et souplesse d'intervention - Posture et méthode éducative, adaptative, innovante reposant sur l'éducation positive et bienveillante - Aisance et bienveillance relationnelle auprès du public accueilli - Maitrise de la méthodologie de projet - Rendre compte à la Direction, Travail avec les partenariats du territoire Vos missions : - Recueillir les demandes des personnes accompagnées et analyser objectivement les besoins du public et mettre en place un plan d'action adapté à leurs aspirations. - Accompagner les personnes dans le développement de l'exercice de leur autonomie et leur citoyenneté et favorise l'autodétermination. - Proposer des prestations individuelles ou collectives en accueil de jour et/ou en milieu ordinaire et/ou en hébergement, à visées inclusives, auprès du public accompagné. - Développer des projets partenariaux sur le territoire, en lien[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Cauneille, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'équipe, l'animateur participe à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Accompagnement éducatif : Concevoir des projets d'animation, les mettre en place et les coordonner. Assurer diverses activités dans le but de maintenir ou de développer l'autonomie, épanouissement, la socialisation et le bien-être des personnes accueillies. Organiser et assurer l'accompagnement des résidents dans des activités extérieures et en interne. Organiser des manifestations. Relations avec les autres services : Respecter les protocoles et les méthodes mis en place. Participer aux réunions de travail pluridisciplinaires. Travailler en étroite collaboration avec les membres de chaque service. Intégration sociale : Accompagnement aux activités avec divers partenaires extérieurs. Accompagnement des résidents dans leurs divers achats personnels. Assurer la prise de rendez-vous et les accompagnements coiffeur et esthétique. Assurer l'accompagnement à la gestion de leurs comptes et aux retraits d'argent.[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au 1er septembre 2025, la Communauté de Communes du Pithiverais est devenue compétente en matière de Plan Local d'Urbanisme et de document d'urbanisme. Rattaché au pôle Aménagement et Habitat, le (ou la) chargé(e) de mission assure le pilotage, l'élaboration et le suivi des documents de planification urbaine de la collectivité, dans un objectif de cohérence territoriale, de sécurisation juridique et de mise en œuvre opérationnelle des pro-jets. Il/elle contribue également à l'élaboration du plan de mobilités, en coordonnant les études préparatoires jusqu'à son approbation. Missions principales - Piloter l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme intercommunal, en lien avec les élus, les communes membres, les services internes, le bureau d'études et les partenaires institution-nels. - Préparer, organiser et animer les réunions techniques et politiques nécessaires au suivi de la procédure, ainsi que les temps de concertation avec les acteurs du territoire. - Assurer le suivi administratif, technique et juridique de la procédure, depuis les premières étapes de travail jusqu'à l'approbation du document, en veillant au respect du calendrier, des échéances réglementaires et de[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

ADALIA School recrute ! Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) alternant(e) Assistant(e) Ressources Humaines en contrat d'apprentissage. Vous intégrerez directement notre structure et participerez activement aux missions RH et administratives, tout en préparant un diplôme reconnu en Ressources Humaines au sein de notre CFA. Vos missions : Au sein d'ADALIA School, vous interviendrez sur : L'accueil téléphonique et physique des candidats et interlocuteurs La gestion administrative quotidienne Le suivi des dossiers (contrats, dossiers du personnel, visites médicales.) La participation au suivi des dossiers administratifs et RH Le suivi de la facturation et l'appui aux tâches administratives La contribution aux actions de recrutement et au suivi des candidats Votre formation : En parallèle de votre poste, vous préparerez un titre professionnel en Ressources Humaines au sein d'ADALIA School, avec un accompagnement pédagogique personnalisé. Cette alternance vous permettra de développer des compétences concrètes et directement applicables en entreprise. Profil recherché : Bon relationnel et sens de la communication Rigueur et sens de l'organisation Maîtrise[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi Menuiserie - Charpente

Étang-Salé, 974, La Réunion, La Réunion

Descriptif Entreprise artisanal reconnue à La Réunion, nous concevons et réalisons des ouvrages bois techniques et ambitieux. Vous participerez à la construction de notre image de marque et à la communication globale de l'entreprise : communication digitale, création de contenus, marque employeur, identité visuelle et valorisation de nos réalisations. Vos missions Aux côtés de la direction, vous contribuerez activement à la conception, au déploiement et à l'évolution de la stratégie de communication de l'entreprise. Vos principales missions seront : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan de communication ; - Produire des contenus éditoriaux et audiovisuels pour les réseaux sociaux, le site internet et les différents supports de communication ; - Réaliser des reportages photo et vidéo sur les chantiers, et lors des événements de l'entreprise ; - Concevoir, monter et diffuser des vidéos (formats courts, interviews, reportages, reels, etc.) ; - Participer à la création et à l'évolution des supports de communication print et digitaux ; - Contribuer au développement de la marque employeur et des actions de recrutement ; - Participer à la refonte et au développement[...]

Chargé / Chargée de paie

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Le cabinet : Dans le cadre du développement de son pôle social, notre cabinet d’expertise-comptable recrute un(e) Gestionnaire de Paie. Vous intégrerez un environnement structuré, où les outils et les process sont maîtrisés, et où la collaboration entre les équipes constitue un véritable levier de performance. Vos missions : Sous la supervision du responsable du pôle social, vous assurez la gestion d’un portefeuille clients en toute autonomie : • Collecte, saisie et contrôle des variables de paie • Élaboration des bulletins de paie en environnement multi-conventions • Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et charges sociales • Gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, DPAE, affiliations • Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes • Veille réglementaire et application des évolutions sociales Votre profil : • Formation supérieure en paie, ressources humaines ou gestion sociale • Première expérience réussie en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions • Maîtrise du processus de paie de l’entrée à la sortie du salarié • Rigueur, sens de l’organisation et confidentialité • Bon relationnel client[...]

Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Parce que nous croyons avant tout au potentiel des candidats, nous avons conçu, en partenariat avec Phantom RH (organisme de formation) et France Travail, un parcours de formation professionnalisant permettant d'apprendre le métier avant votre prise de poste. Une formation avant votre intégration Avant de rejoindre nos équipes, vous bénéficierez d'un parcours de deux mois entièrement financés dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI). L'objectif est simple : vous donner toutes les clés pour réussir votre prise de poste. En tant que VRP vous êtes au coeur du développement commercial, à ce titre vous avez comme missions de : - Prospecter et développer un portefeuille clients - Présenter et vendre nos produits - Atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux - Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise sur le terrain - Fidéliser la clientèle Profil recherché : - Attiré par le commerce et la vente - À l'aise dans la relation client - Dynamique et persévérant - Motivé par les objectifs et les challenges - Organisé et autonome - Doté d'un excellent sens du contact Les profils suivants sont particulièrement appréciés : - Formation[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Unité Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Maison des solidarités départementales, l'assistant(e) de service social de secteur intervient sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Missions principales : Accueil, évaluation et orientation : - Accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - Conseil et évaluation de la situation - Orientation si nécessaire vers les professionnels de la Maison ou vers les partenaires Accompagnement social des familles - Accès aux droits et aux dispositifs médico-sociaux - Détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité des professionnels de la Maison et des partenaires Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - Recueil des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales - Accompagnement et suivi des mesures Tiers Digne de Confiance (TDC) selon la procédure en vigueur Élaboration et participation aux projets d'actions collectives Analyse des besoins sociaux[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Responsable du personnel

Chargé / Chargée de recrutement

Conseiller / Conseillère France Travail

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Auxiliaire de puériculture

Responsable HSE en industrie

Chargé / Chargée de recrutement

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Coiffeur / Coiffeuse

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Secrétaire comptable

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Gestionnaire de formalités juridiques

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Responsable qualité

Ingénieur de maintenance / Ingénieure de maintenance

Conseiller / Conseillère en transition énergétique en santé

Directeur(trice) de centre d'information et d'orientation

Assistant / Assistante d'exploitation nettoyage de locaux

Juriste civil

Responsable d'association à caractère social

Déchargeur / Déchargeuse manutentionnaire

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Coiffeur / Coiffeuse

Responsable de restauration

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant / Assistante de communication

Chargé / Chargée de paie

Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Assistant / Assistante de service social

Ressources supplémentaires