photo Gestionnaire de prestations sociales

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Limonest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le C.G.O.S. (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) est une association paritaire à but non lucratif créée en 1960 qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents hospitaliers en activité ou retraités des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux adhérents. Le C.G.O.S est constitué d'un Siège social basé à Paris et de 12 Délégations régionales couvrant l'ensemble du territoire métropolitain. Le C.G.O.S s'adresse à plus de 1 000 000 agents hospitaliers en activité (personnels non médicaux) travaillant dans 2 200 établissements. Rejoindre le C.G.O.S, c'est intégrer une structure sociale, porteuse de nombreux projets de développement ! Afin de renforcer l'équipe de la délégation de Limonest nous recherchons un GESTIONNAIRE DE SERVICES H/F en CDI. Missions : Après une période de formation à nos outils et processus, vous serez en charge des missions citées ci-dessous : - Réceptionner les appels entrants - Enregistrement et ouverture des dossiers des agents ; - Instruire les demandes de prestations transmises par les agents ; - Traiter les demandes de prestations dans le respect des rythmes, volumes et échéances ; -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Au sein du Centre Hospitalier d'Aiguilles, en binôme avec le responsable des ressources humaine vous réalisez les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. Vous Recevez, informez, conseillez les professionnels de l'établissement (un total de 110 agents). ACTIVITÉS - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, paie, gestion du temps, absence, recrutement...) - Gestion administrative collective et individuelle des agents - Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité - Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières - Procéder aux refacturations des salaires des agents mis à disposition dans d'autres établissements. SAVOIR-FAIRE - Analyser des données, des[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. Poste : Au sein de la Direction du Petit Cycle de l'Eau, sous la responsabilité d'un coordonnateur, vous êtes chargé(e) d'assurer la bonne gestion des stocks de pièces et de matériel pour la régie en préparant les commandes, en réceptionnant les livraisons et rangeant le matériel. Vous préparez aussi l'approvisionnement des commandes internes, selon les sites, en vue des interventions. Missions principales : La gestion des stocks est organisée selon les missions suivantes : - Mise en place et suivi de la gestion[...]

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Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Présentation de l'établissement : Le Centre hospitalier de Dieppe est l'établissement support du Groupement hospitalier de territoire (GHT) « Caux-Maritime » qui regroupe 3 centres hospitaliers ainsi que 4 Établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD). Les établissements du GHT sont tous en direction commune et couvrent un bassin populationnel de 170 000 habitants. Missions associées au poste : Pour une population d'agents titulaires, stagiaires et contractuels, définie par appartenance à des départements : - Saisie dans l'outil d'Administration du Personnel et Paye, des contrats à durée déterminée et indéterminée - Suivi des stages - Suivi des passages à temps partiel, dont temps partiel thérapeutique - Saisie des attestations de salaire pour les temps partiels thérapeutiques des agents contractuels - Suivi des départs et renouvellements des absences pour disponibilités, détachements, congés parentaux. - Suivi des départs des agents contractuels : démission, fins de contrat. - Gestion administrative des mutations entrantes et sortantes - Déploiement du plan de sécurisation (passages en CDI, passages en stage, reprise d'ancienneté) - Déploiement[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Offre d'emploi - Chargé(e) des Ressources Humaines Groupe HDD Le Groupe HDD est un acteur du secteur du nettoyage et de la prestation de services, organisé autour de quatre sociétés (GNET, Pronet, Cleaning Group et Top Clean Services). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour structurer et piloter la gestion RH de l'ensemble du groupe. Pourquoi ce poste est stratégique pour nous Gérer quatre sociétés en parallèle implique une multitude d'agents, de sites clients et de situations RH à traiter simultanément : contrats, plannings, absences, remplacements, formations obligatoires, procédures disciplinaires. Ce poste est central dans notre organisation : la personne recrutée devra être capable de jongler entre plusieurs dossiers à la fois, sans jamais perdre le fil, et de sécuriser juridiquement chacune de nos décisions RH. Missions principales Sur le volet administratif, vous assurerez la gestion des contrats de travail (CDI, avenants, reprises d'ancienneté) et le suivi des dossiers individuels des agents pour les quatre sociétés du groupe. Sur le volet opérationnel, vous piloterez le suivi des plannings, des[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la DGA Moyens généraux, vous avez pour mission de structurer et fluidifier tant le fonctionnement interne de la DSI (15 agents), que son positionnement vis-à-vis des adhérents au service commun et des Directions métiers, en collaboration avec le Directeur. Vous êtes le référent de l'ensemble des agents et encadrants de la DSI sur les problématiques RH et êtes garant de la Qualité de vie au travail au sein de la direction. Vous supervisez la mise en œuvre du plan d'actions défini en collaboration avec l'ensemble des agents, sur les volets RH, communication interne et externe, travail en mode projet et documentation /mise en cohérence des procédures internes. Vous déclinez au sein de la DSI les orientations fixées par la Direction générale, auprès de laquelle vous réalisez des retours très réguliers. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous accompagnez les encadrants et les agents de la DSI dans la définition et la mise en œuvre du nouveau fonctionnement interne de la Direction : vous participez à la formalisation des règles internes et êtes référent pour toute difficulté de mise en œuvre ou de compréhension (temps de travail, communication interne, réunions de service,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Atelier chantier d'insertion (SIAE), Médialys salarie des agents en insertion pour des missions d'accueil, information, gestion de flux, médiation sur le réseau des transports en commun de l'agglomération lyonnaise. Médialys accompagne 200 agents en transition professionnelle dans leur parcours afin qu'ils puissent évoluer vers une formation et/ou l'emploi durable. Nos salariés en transition bénéficient d'un accompagnement global, renforcé et personnalisé, leur permettant de construire et valider un projet professionnel, de répondre à certaines difficultés sociales (logement, santé, .), d'identifier et de franchir les différentes étapes (formation, immersion, entretiens d'embauche.) vers l'emploi durable. Principales Missions Intégré.e au pôle accompagnement, le/la CIP est sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle accompagnement. Il/elle travaille, au quotidien en lien étroit avec ses 4 collègues CIP et une travailleuse sociale spécialisée sur les problématiques de logement et de santé. La mission principale est d'assurer l'accompagnement individuel et collectif des salariés dans l'accès et à l'emploi durable et développer un réseau d'entreprises partenaires[...]

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Chef / Cheffe de service technique de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Châtaigneraie, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un chef d'équipe technique. Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe et responsable du pôle « Ressources & Moyens », et en étroite collaboration avec le/la responsable du service « Moyens généraux », vous aurez pour mission de piloter une équipe polyvalente dédiée à l'entretien des bâtiments, des espaces verts et des équipements communautaires. MISSONS : Piloter et organiser les interventions techniques : - Définir les priorités d'intervention - Anticiper, répartir et contrôler les tâches récurrentes et ponctuelles de l'équipe en lien avec les services transversaux - Assurer la programmation et le suivi des bons d'interventions - Animer les réunions de service et assurer la circulation de l'information - Rendre compte régulièrement de l'activité, des difficultés rencontrées et des arbitrages nécessaires Encadrer et animer une équipe d'agents techniques : - Assurer l'encadrement hiérarchique et fonctionnel des agents du service - Accompagner les agents dans l'organisation quotidienne - Veiller au respect des règles internes et obligations professionnelles - Organiser la continuité du service en cas d'absence[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Responsable du pôle ressources, l'assistant RH assure la gestion administrative quotidienne des ressources humaines : suivi des carrières, temps de travail, absences, formations, réalisation de la paie et appui à la mise en œuvre de la politique RH du CCAS. Il est un interlocuteur privilégié des agents et des encadrants sur les questions RH de proximité. I. Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers administratifs des agents (dossiers individuels, pièces réglementaires) - Gestion des mouvements : arrivées, départs, mutations, détachements, renouvellement des contrats - Rédaction des arrêtés, contrats, courriers administratifs liés à la gestion RH - Suivi des visites médicales, affiliations, déclarations d'accidents de service II. Suivi du temps de travail et des absences - Suivi des congés, arrêts maladie, autorisations spéciales d'absences, récupérations - Tenue à jour des tableaux de bord d'absences - Interface avec le médecin du travail et les services de prévention - Contrôle des éléments variables pour intégration dans la paie III. Réalisation de la paie : - Elaboration complète de la paie mensuelle des agents du CCAS - Saisie et[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Relecq-Kerhuon, 29, Finistère, Bretagne

Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de 3 agents, l'assistant RH joue un rôle central au cœur du service Ressources Humaines. Véritable référent(e) de l'administration du personnel, il assure la gestion de la paie et le suivi du parcours professionnel de nos agents, de leur recrutement jusqu'à leur départ à la retraite. Polyvalent(e) et rigoureux(se), l'agent pilote également la gestion des temps, l'administration des dossiers de formation, et apportez un soutien direct à la Responsable RH dans le pilotage des projets RH et le suivi des instances représentatives. Missions / conditions d'exercice : 1. Gestion de la paie et de la carrière Saisie des éléments variables, calcul et vérification des bulletins de salaire, suivi des cotisations et réalisation des déclarations sociales. Suivi administratif des agents de leur entrée à leur sortie (avancements d'échelon/de grade, titularisations, promotions, positions statutaires). Rédaction, exécution et suivi des actes administratifs (arrêtés, contrats de travail, avenants) et tenue à jour des dossiers individuels des agents. 2. Administration du personnel et temps de travail Suivi des absences, des congés, des RTT, du[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

***Adressez votre candidature à l'attention de M le Maire de Lodève avant le 03/09/2026 CV accompagné impérativement d'une lettre de motivation*** Sous l'autorité hiérarchique du chef du service Bâtiment, le chef d'équipe organise, coordonne et pilote les activités quotidiennes de l'équipe (9 agents) chargée de la maintenance du patrimoine bâti. Il garantit la qualité des interventions, la sécurité des agents, l'optimisation des moyens humains et matériels ainsi que la continuité du service public. Missions confiées - Management et coordination d'équipe : Encadrer et animer une équipe de 9 agents : répartition des tâches, transmission des instructions techniques et organisationnelles, gestion des plannings et des congés. Accompagner la montée en compétences : veiller à l'adéquation des habilitations et permis des agents avec leurs missions. Gérer les relations humaines : prévenir et résoudre les éventuels conflits, assurer une communication fluide avec les services demandeurs et la hiérarchie. - Pilotage technique et gestion de chantiers : Organiser les interventions : préparer les chantiers en régie (approvisionnement, logistique, moyens humains) et superviser la[...]

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Valoriste

Emploi

Plouédern, 29, Finistère, Bretagne

En lien avec la direction, le/la référent(e) agents valoristes polyvalents assure un rôle central dans le fonctionnement opérationnel de la structure. Il/elle organise et facilite le travail quotidien de l'équipe d'agents valoristes polyvalents, garantit le respect des procédures internes et participe à la dynamique globale de la recyclerie. Les missions principales du poste Le/la référent(e) des agents valoristes polyvalents assure un rôle central dans le bon fonctionnement opérationnel de la structure. Il/elle garantit les activités quotidiennes, le respect des procédures internes, en lien étroit avec la direction. À ce titre, il/elle exerce les missions principales suivantes : - Assurer un rôle de référent(e) fonctionnel(le) auprès de l'équipe des agents valoristes polyvalents, en organisant et en facilitant la réalisation des missions quotidiennes. - Identifier les éventuelles difficultés rencontrées sur le terrain, en analyser les causes, alerter la direction et proposer des solutions concrètes et adaptées. - Assurer, en lien avec un(e) bénévole référent(e), le suivi, l'organisation et l'optimisation du roulement des stocks au sein de la structure.

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) des Landes recrute un(e) Gestionnaire Carrière & Paie pour compléter son Service Ressources Humaines à partir du 1er octobre 2026. Votre mission principale est d'assurer la gestion administrative de la carrière des agents et le traitement de la paie, dans le respect de la réglementation applicable à la Fonction Publique Hospitalière. Gestion de la paie o Préparer, contrôler et calculer les éléments de paie ; o Assurer la saisie mensuelle dans le logiciel dédié ; o Vérifier les états de paie et procéder au mandatement ; o Éditer et distribuer les bulletins de salaire ; o Gérer les cotisations et contributions sociales ; o Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) ; o Suivre les dossiers d'allocation de retour à l'emploi (ARE) ; o Établir les états et calculs de fin d'année. Gestion administrative de la carrière o Rédiger et suivre les contrats, avenants, décisions administratives et attestations ; o Assurer la gestion administrative des agents titulaires et contractuels ; o Suivre les évolutions de carrière (échelons, avancements, PPCR, etc.) ; o Mettre à jour et assurer la fiabilité des dossiers du[...]

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Juriste consultant / Juriste consultante

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

La direction a en charge le pilotage stratégique de la structure, le suivi des dossiers sensibles en appui des services, la coordination et la valorisation de la production des services et les relations avec le préfet, le corps préfectoral, les directeurs départementaux et régionaux ainsi qu'avec les principaux élus. La mission cabinet et expertise juridique est en appui de la direction pour : - Piloter la mise en œuvre des démarches du type « projet de service » et en assurer l'évaluation - Proposer et mettre en oeuvre des démarches managériales innovantes ainsi que, de manière générale, des dispositifs d'animation de la structure - Piloter l'Ainter'Lab - Impulser la transformation numérique - Assurer le lien avec le secrétariat général commun départemental et, dans ce cadre, organiser le dialogue social - Piloter le recrutement des agents, garantir leur accueil - Coordonner les productions des services pour des dossiers spécifiques et à enjeux - Apporter un appui à l'organisation du fonctionnement quotidien de la direction (entité regroupant directeur, directeur adjoint et secrétariat de direction) - Assurer la défense de l'État devant le tribunal administratif par la[...]

photo Webmaster chargé / Webmaster chargée de communication

Webmaster chargé / Webmaster chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

La direction a en charge le pilotage stratégique de la structure, le suivi des dossiers sensibles en appui des services, la coordination et la valorisation de la production des services et les relations avec le préfet, le corps préfectoral, les directeurs départementaux et régionaux ainsi qu'avec les principaux élus. La mission cabinet et expertise juridique est en appui de la direction pour : - Piloter la mise en œuvre des démarches du type « projet de service » et en assurer l'évaluation - Proposer et mettre en oeuvre des démarches managériales innovantes ainsi que, de manière générale, des dispositifs d'animation de la structure - Piloter l'Ainter'Lab - Impulser la transformation numérique - Assurer le lien avec le secrétariat général commun départemental et, dans ce cadre, organiser le dialogue social - Piloter le recrutement des agents, garantir leur accueil - Coordonner les productions des services pour des dossiers spécifiques et à enjeux - Apporter un appui à l'organisation du fonctionnement quotidien de la direction (entité regroupant directeur, directeur adjoint et secrétariat de direction) - Assurer la défense de l'État devant le tribunal administratif par la[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Administrations - Institutions

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? Le Conseil Départemental de l'Hérault, 5500 agents au service d'1,2 millions d'héraultais, recherche un-e Chargé-ée de la gestion de la paye et des carrières au sein de sa Direction Générale Adjointe des ressources humaines, Pôle Carrière & Recrutement, Direction Carrière & Rémunération. Situé au cœur d'une région riche en diversité culturelle et naturelle, le département de l'Hérault offre un cadre de travail stimulant et propice à l'épanouissement professionnel. En rejoignant nos équipes, vous participerez activement au dynamisme du service public. En tant que Chargé-ée de la gestion de la paye et des carrières, vous serez chargé-e de participer la gestion administrative des carrières des agents de notre collectivité et à l'élaboration de leurs payes. Vous serez partie prenante du suivi des dossiers individuels. Vous devrez également savoir être rigoureux-euse, réactif-ve et autonome dans la gestion des processus administratifs tout en étant force de proposition dans un souci d'optimisation des outils et des méthodes de gestion. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les contrats[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un renfort temporaire de son service des ressources humaines, la Communauté de Communes du Grand Langres recherche un.e assistant.e ressources humaines. Au sein d'un service mutualisé assurant la gestion des ressources humaines de la Ville de Langres et de la Communauté de Communes du Grand Langres, vous apportez un appui administratif à l'équipe RH en lien constant avec les agents du service et participez au traitement des dossiers courants. Missions : Vérifier et contrôler les états de frais de déplacement des agents Participer aux opérations de préparation de la paie, sous la responsabilité des gestionnaires en charge de cette mission Saisir et mettre à jour les données des agents dans le logiciel de gestion des ressources humaines Établir les certificats de travail, les attestations France Travail et différents documents administratifs Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des dossiers individuels des agents Rédiger des courriers, attestations et actes administratifs simples Apporter un renfort administratif ponctuel à l'ensemble du service des ressources humaines en fonction des besoins. Profil Formation de niveau Bac à Bac +2 dans[...]

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Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Técou, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET Recrute 2 Agents polyvalents de propreté urbaine H/F Emploi saisonnier jusqu'à fin sept 2026 Gaillac et Graulhet Catégorie C Temps non-complet PRINCIPALE : Dans le cadre de sa compétence de collecte des déchets ménagers et déchets assimilés et pour venir en renfort des agents des services de propreté des communes de Gaillac et Graulhet pendant la période estivale, la Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet recrute 2 agents polyvalents chargés de la propreté des sites de collecte des déchets. MISSIONS : Vos missions principales pour ce poste sont : -Ramasser les sacs poubelles déposés au pied des Points d'Apport Volontaire (PAV) et les déposer dans les équipements lorsque la capacité le permet ; -Enlever les sacs de grande taille ne pouvant être introduits dans les PAV (cuves enterrées ou colonnes aé-riennes) ; -Collecter les encombrants et déchets abandonnés à proximité des PAV (matelas, résidus de travaux, pous-settes, bassines, etc.) en lien avec le service propreté ; vous pourrez vous appuyer sur les agents de propreté en astreinte pour les encombrants trop lourds. -Trier, plier et découper les cartons afin de les[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Le poste est destiné à apporter un renfort ponctuel au Service Logement et Construction Durable (SLCD) de la DDT de l'Allier. Vous aurez pour mission d'apporter un appui administratif au service et contribuer à la réalisation des tâches courantes nécessaires à son bon fonctionnement : - apporter un soutien aux agents du service sur des tâches administratives simples ; - assurer la gestion du courrier, des parapheurs ; - assurer l'accueil téléphonique ; - participer à la préparation matérielle des réunions, gestion d'agendas ; - préparer et mettre en forme des documents ou dossiers ; - réaliser des tâches de classement de dossiers. La direction départementale des territoires (DDT) de l'Allier est un service déconcentré de l'Etat. La DDT est une direction interministérielle qui met en oeuvre les politiques portées par plusieurs ministères, dont principalement ceux de la transition écologique et de l'agriculture. Créée en 2010, elle est organisée autour de 5 services, qui regroupent environ 110 agents. Sous l'autorité de Monsieur le préfet de l'Allier, elle met en œuvre, suit et évalue les politiques publiques au cœur des territoires. Vous serez affecté(e) au sein du SLCD,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

**** Une lettre de motivation est exigée (10 lignes minimum dans l'encadré prévu à cet effet) sans cela votre candidature ne sera pas étudiée **** Assurer le suivi du plan de formation local des administrations de l'État (Préfecture, DDETSPP, DDTM, .) et concevoir l'ingénierie des dispositifs de formation - participation à l'élaboration du plan de formation avec recensement des besoins après exploitation des entretiens d'évaluation - diffusion aux agents des offres de formation - information des agents sur les dates de concours et examens professionnels ; - information aux agents sur les formations de préparation des concours - conseils aux agents ; - mise en œuvre des actions de formation sur les plans administratifs et budgétaires ; - relations avec les prestataires et organismes de formation (CVRH, INFOMA, PFRH...) ; - gérer les demandes de Compte Personnel de Formation... - instruire et suivre les demandes de stage et le suivi des services civiques - suivi budgétaire et logistique des formations - Travail de saisie sur différents logiciels Profil recherché - Une expérience en ressources humaines est exigée (notamment dans[...]

photo Employé jardinier / Employée jardinière

Employé jardinier / Employée jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre rôle : Encadre une équipe d'agents pour la plantation et l'entretien des espaces verts dans un secteur de la ville de Suresnes et assure la responsabilité de la bonne réalisation de leurs activités. Missions : Plantation et entretien des parcs et jardins : Analyse, planifie et effectue avec l'appui de son équipe tous les travaux de plantation et d'entretien des espaces verts communaux au sein de son secteur : plantations, bêchage, binage, traitements et fertilisation des végétaux, arrosage, taille, tonte, nettoyage. Management : Répartit les tâches au sein de son équipe, les planifie et en vérifie la bonne exécution de leurs missions. Organise les congés conformément aux règles de service et contrôle les absences. Assure l'encadrement de l'équipe au quotidien. Joue un rôle de support et de moteur pour ses agents. Délègue des responsabilités et accompagne ses agents, afin de développer leurs compétences et de les rendre autonomes. Fait remonter leurs besoins en formation. Joue le rôle de relais avec la hiérarchie, facilite la diffusion ascendante et descendante de l'information. S'assure de la validation de ses propositions auprès de sa hiérarchie. Accompagne[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Economie - Finances

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Votre mission: Au sein de la DGRHRS, vous serez rattaché(e) au responsable du service GA-Paie. Votre mission : - Assurer les opérations de gestion de la rémunération dans le respect de la politique RH des normes et procédures légales Voici les activités principales qui vous seront confiées : - Gérer la production de la paie des agents - Conseiller et accompagner les agents dans leurs démarches en leur offrant un appui clair et bienveillant sur leurs droits et obligations - Produire les documents administratifs et contractuels des agents (attestation, convocation, correspondances, courriers.) - Garantir le suivi administratif des agents par la mise à jour d'informations individuelles et sur leur sollicitation 2.16.1.1 2.16.1.1 2.16.1.1 Votre environnement de travail: Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l'inclusion. Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion. Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances[...]

photo Opérateur / Opératrice de peinture industrielle

Opérateur / Opératrice de peinture industrielle

Emploi Administrations - Institutions

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Secrétariat Général Commun (SGC) de la Savoie recrute un(e) Agent technique - peinture (CDD de 3 mois) Poste à pourvoir à compter d'octobre 2026 Vos activités principales : Le SGCD assure la gestion d'une dizaine de bâtiments répartis sur le département de la Savoie : 6 sur l'agglomération de Chambéry, 2 à Albertville et 2 à Saint Jean de Maurienne. Au sein d'une équipe technique composée d'un 1 chef de pôle, 3 gestionnaires de bâtiment, 1 électricien, 1 agente chargée de l'entretien des espaces verts et d'1 gestionnaire de parc automobile, le titulaire du poste est chargé : - de la réalisation de travaux de peinture dans les locaux ; - de la réalisation de petits travaux tout corps d'état (serrurerie, plomberie, etc.) ; - de l'accompagnement des prestataires extérieurs intervenant sur les sites. Le titulaire assure également des missions de manutention et d'appui logistique, en lien avec les autres agents du pôle : - aménagement de salles ; - opérations ponctuelles de déménagement ; - archivage et désarchivage ; - pavoisement. Votre environnement professionnel : - Activités du service Le bureau des finances, de l'immobilier et de la logistique (BFIL), est[...]

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Agent / Agente de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Saint-Laurent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Agent polyvalent cuisine et service en salle en EHPAD (H/F) Type de contrat : Temps partiel (80/90%) EHPAD public - 81 résidents Au sein de l'établissement, vous occupez un poste polyvalent associant des missions de cuisine et de service en salle. Selon le planning, vous intervenez soit en cuisine, soit en salle pour assurer le bon déroulement des repas et contribuer au confort des résidents. L'organisation quotidienne repose sur une équipe de **deux agents** : un agent affecté à la cuisine et un agent affecté au service en salle. L'équipe soignante est présente pendant les repas afin d'accompagner les résidents, répondre à leurs besoins et orienter les agents sur les situations particulières. Missions principales En cuisine * Réchauffage et remise en température des plats livrés par la cuisine centrale. * Préparation de desserts simples et, si nécessaire, de préparations adaptées aux textures modifiées. * Préparation et dressage des assiettes en respectant les régimes et textures prescrits. * Vérification de la conformité des repas avant leur distribution. * Entretien et nettoyage de la cuisine, du matériel et des locaux. * Réalisation de la plonge (vaisselle et[...]

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Auxiliaire de santé animale

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir le 01/12/20026 au 31/12/2026 de Référent(e) plan local Peste Porcine Africaine au sein du service santé et protection animales abattoirs et environnements (SPAAE) La DDETSPP04 est constituée de 70 agents répartis en 5 services. Le poste est rattaché au service Santé et protection animales, abattoirs et environnement (SPAAE), qui comprend 18 agents, dont 10 agents en abattoir. Les agents du service SPAAE assurent des missions de protection animale et de santé animale, dans tous les lieux professionnels de détention d'animaux, dont les abattoirs. Objectifs du poste : Le chargé de mission en charge du Plan Local Peste porcine africaine (PPA) coordonne et anime le dispositif départemental de surveillance de la maladie, en faune sauvage comme en élevage. Il mobilise et maintient en alerte l'ensemble des partenaires et veille à la bonne organisation opérationnelle du dispositif. Il assure le suivi des prélèvements, la fiabilité des remontées d'informations et contribue à une communication large et adaptée auprès des professionnels et de la filière porcine. Il travaille en étroite collaboration avec la coordinatrice PISU pour préparer les acteurs locaux à une[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Doudeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Commune de Doudeville, de 2 500 habitants, se situe au cœur du Pays de Caux. Ville rurale, elle compte néanmoins plusieurs bâtiments publics, tels des écoles, des équipements sportifs et organise des manifestations. Les services techniques sont ainsi sollicités dans de nombreux domaines, pour l'entretien des espaces verts, de la voirie, des bâtiments, l'organisation logistique de la Commune et sont un rouage essentiel de la Collectivité. Descriptif de l'emploi : Pour faire face à un départ en retraite, la Commune de Doudeville recherche un nouveau responsable des services techniques. Sous la responsabilité du Maire, des adjoints en charge des travaux et du Directeur Général des Services, le responsable des services techniques a pour principales missions : - La direction, la coordination et l'animation de l'ensemble des services techniques. - Le pilotage des projets techniques de la collectivité. Il doit apporter une aide à la décision des élus et mettre en œuvre les décisions municipales dans le domaine technique. Il agit ainsi en tant que manager du service (un adjoint au responsable, 9 agents polyvalents et donc ici un responsable) et apporte son expertise technique[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Charmes-sur-Rhône, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Située en Ardèche dans la vallée du Rhône, le Commune de Charmes-sur-Rhône compte 3200 habitants et 28 agents. Elle bénéficie d'équipements structurants qui en font un territoire attractif. Date de contrat : 30 septembre 2026 au 30 septembre 2027 Missions : Gestion administrative des ressources humaines : - Assurer la gestion administrative de la carrière des agents - Préparer et rédiger les actes administratifs (arrêtés, contrats, courriers, décisions...) - Assurer le suivi des dossiers individuels et garantir leur conformité réglementaire - Informer et conseiller les agents ainsi que les responsables de service sur les questions statutaires - Concevoir des supports de suivi et de gestion - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Réaliser des déclarations réglementaires - Piloter la politique hygiène, sécurité et conditions de travail (DUERP, QVT, Prévention RPS) - Gestion et suivi de l'offre sociale (CNAS) Gestion de la paie et des absences : - Préparer et contrôler les éléments variables de paie - Assurer le suivi administratif des congés, absences, maladies et situations individuelles : rédaction des arrêtés, déclarations . - Garantir la fiabilité[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du directeur général des services, le responsable du service scolaire participe à la mise en œuvre du projet municipal, membre du Comité de direction (CoDir), il assure le management d'une équipe de 30 personnes comprenant les agents du restaurant scolaire, garderie, temps des ATSEM sur les temps de restauration et garderie, et des agents gérant l'hygiène des locaux scolaires. Tâches principales et activités : 1. Activités opérationnelles : Contrôler et être garant du respect des règles de sécurité, tant collectives qu'individuelles. Management et gestion de l'équipe périscolaire comprenant les agents de restauration scolaire, garderie, temps des ATSEM hors temps scolaire et les agents d'hygiène des locaux scolaires Organiser et gérer les inscriptions et les dérogations scolaires, en lien avec l'élu référent et la direction Mettre en œuvre et gérer les commissions menus en lien avec le fournisseur, les délégués parents d'élèves, Assurer la sécurisation des établissements scolaires, par l'assistance à la mise en œuvre des PPMS (plan prévention de mise en sûreté) en lien avec la Police Municipale Assurer la mise en œuvre des exercices de sécurité[...]

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Responsable des services généraux et administratifs

Emploi Immobilier

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

En lien direct avec la direction, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement du réseau et l'accompagnement quotidien de nos mandataires. Vos principales responsabilités s'articulent autour de trois axes : * Accompagnement des agents & vie du réseau : gestion de l'onboarding, support aux agents, coordination des formations et réunions, suivi des outils et supports marketing. * Administration des ventes & conformité : suivi des dossiers de transaction, contrôle des mandats et offres d'achat, suivi des compromis et actes, conformité des annonces et accompagnement sur les outils juridiques. * Gestion administrative & facturation : suivi de la facturation des agents, mise à jour des outils de suivi et gestion administrative courante du réseau. En complément, vous assurez le lien avec nos partenaires en charge du recrutement et le suivi des candidatures. Selon les besoins et votre appétence, vous pourrez également participer directement à certaines actions de recrutement : recherche de candidats, pré-sélection et premiers entretiens. Vous contribuez enfin à l'amélioration continue des process du back office, afin de fluidifier et simplifier le quotidien du réseau. Vous[...]

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Secrétaire technique

Emploi Sécurité - gardiennage

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

GIPS SECURITY, société spécialisée dans la sécurité privée, recherche un(e) Assistant(e) Planificateur(trice) afin de renforcer son équipe d'exploitation. Rattaché(e) au service exploitation et en collaboration directe avec les planificateurs, vous participez à l'organisation et au suivi quotidien des prestations de sécurité sur nos différents sites clients. Vos missions Assister les planificateurs dans l'élaboration et la mise à jour des plannings des agents ; Gérer les modifications de planning, absences, retards et demandes de remplacement ; Rechercher et contacter les agents disponibles afin d'assurer la continuité des prestations ; Vérifier la bonne couverture des postes et anticiper les besoins en personnel ; Assurer le suivi quotidien des prises de service ; Participer à l'affectation des agents en fonction des besoins des sites et des qualifications requises ; Mettre à jour les informations dans le logiciel de planification Comète ; Assurer les échanges téléphoniques avec les agents et transmettre les informations nécessaires au service exploitation ; Participer au suivi administratif lié à la planification ; Signaler rapidement toute anomalie ou difficulté pouvant[...]

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Réserve Naturelle Nationale des Étangs du Romelaëre - Venez à notre rencontre

Nature - Environnement

CLAIRMARAIS, 62500

Le 06/09/2026

Nous vous invitons à rencontrer les agents Eden62 de la réserve naturelle. Tout au long de l'après-midi, vous pourrez les questionner sur leurs missions, observer avec eux les oiseaux, comprendre comment est géré le site ou encore apprendre à mieux connaître la petite faune de l'eau. Avec ou sans jumelles, peu importe, ils seront là pour vous guider et vous faire apprécier ce site exceptionnel.

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Les Jeudis du Pin

Sports équestres, Patrimoine - Culture, Spectacle

Le Pin-au-Haras 61310

Le 10/09/2026

L'incontournable représentation équestre, avec sa grande variété de numéros, reste la plus attendue par nos visiteurs. Chaque jeudi, de juin à mi-septembre, nos cavaliers et artistes proposent une présentation très complète de l'art équestre, devenue, par sa qualité, une véritable institution. Spectacle en extérieur d'1h30. En fin de spectacle, les agents du Haras, en vestes rouges, présentent les attelages de tradition devant le château.

photo CINÉVILLAGE : LE RÊVE AMÉRICAIN

CINÉVILLAGE : LE RÊVE AMÉRICAIN

Cinéma, Vie locale

Creissan 34370

Le 10/09/2026

Diffusion du film "le rêve américain" Film de Anthony Marciano, avec Raphaël Quenard et Jean-Pascal Zadi Personne n'aurait parié sur Jérémy, coincé derrière le comptoir d'un vidéo club à Amiens, ou sur Bouna, faisant des ménages à l'aéroport d'Orly. Sans contacts, sans argent et avec un niveau d'anglais approximatif, rien ne les prédestinait à devenir des agents qui comptent en NBA... Inspiré d'une histoire vraie, ce film raconte leur parcours pour réaliser leur rêve américain. Organisé par Arts et Terroirs en Languedoc

photo Un mercredi à la centrale : escape game

Un mercredi à la centrale : escape game

Conférence - Débat

Cattenom 57570

Du 30/09/2026 au 28/10/2026

En 2026, l’espace EDF Odyssélec de la centrale de Cattenom rouvre ses portes avec de nouvelles animations à vivre en famille. Centrale de Cattenom : l'Agence Énergie recrute ses nouveaux agents ! Les jeunes aventuriers de 12 ans et + sont invités à participer à un escape game immersif inédit : une mystérieuse organisation a pris le contrôle de plusieurs systèmes de la centrale. Pour rétablir la situation, les participants intègrent l'Agence Énergie, une unité d'élite chargée de résoudre une série d'énigmes et de relever des défis en équipe pour reprendre le contrôle de la salle de commandes. Au fil de leur mission, les agents en herbe exploreront les secrets de la production d'électricité, découvriront le fonctionnement d'une centrale nucléaire, les grands principes de sûreté, les enjeux environnementaux ainsi que les métiers qui contribuent chaque jour à produire une électricité bas carbone. Une expérience ludique et pédagogique, conçue pour apprendre en s'amusant et découvrir les coulisses de l'énergie comme de véritables agents spéciaux. Activité réservée aux enfants de 12 ans et plus. La présence d'un parent accompagnateur est obligatoire. Jauge : 6 participants[...]

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-aux-Bois, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du directeur général adjoint Cadre de Vie, basé sur notre nouveau siège de Neuville-aux-Bois, vous êtes chargé de la mise en œuvre des opérations techniques sur le périmètre de la CCF (construction, rénovation, maintenance). Vous supervisez une équipe technique de 5 agents, ainsi que l'équipe administrative Eau et Assainissement (3 agents). Principales fonctions : - Participer à la définition des orientations stratégiques dans les domaines de compétences communautaires ; - Participer à la planification et à la programmation des travaux, en définir les moyens ; - Etablir les cahiers des charges techniques et les dossiers administratifs, analyser les offres, coordonner et superviser la réalisation ; - Assurer en permanence la maintenance et le petit investissement du patrimoine bâti pour la sécurité, la sûreté, la conformité et l'efficacité des activités ; - Planifier et contrôler les tâches des agents du service, gérer et prioriser les demandes d'intervention ; - Superviser les autorisations de travaux (DICT, autorisation de voirie.) ; - Produire, interpréter et exploiter les indicateurs de performance (RPQS) ; - Gérer et suivre les contrats avec[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi

Cesson-Sévigné, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

POSTE RESERVE AUX BENEFICIAIRES RQTH ou BOETH. Nous recrutons un Agent d'entretien volant (H/F), pour venir renforcer l'équipe du matin. En tant qu'agent d'entretien volant, vous intervenez sur différents sites clients, sans affectation fixe, en remplacement ou en renfort auprès de nos agents titulaires selon les besoins de l'entreprise. Vos Missions : - Assurer le nettoyage courant des locaux en remplacement d'agents absents ; - Réaliser un contrôle qualité de vos prestations et veiller au maintien des standards de propreté ; - Remonter toute information utile ou anomalie à votre hiérarchie ; - Participer à la réception, au rangement des palettes de produits ; - Participer aux livraisons sur site de matériels et consommables ; - Gérer le linge : lavage, séchage, pliage et rangement ; - Contribuer à la préparation des commandes de produits et consommables destinés aux agents - Effectuer le nettoyage de véhicules. Profil recherché : Une première expérience sur un poste d'agent d'entretien multi-sites est indispensable. Autonome et rigoureux(se), vous avez une bonne capacité d'adaptation et mémoire. En lien direct avec les usagers des lieux, vous faites preuve[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de la propreté

Inspecteur / Inspectrice de la propreté

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Envie de piloter des équipes terrain et d'avoir un impact concret sur la qualité des prestations ? Creadjob, cabinet de recrutement, recrute pour son client, acteur reconnu du nettoyage professionnel, son INSPECTEUR PROPRETE (F/H) sur le secteur de l'Aube (10). Dans le cadre d'un départ en retraite, vous rejoignez une entreprise engagée, proche de ses équipes et de ses clients. Votre mission : piloter un portefeuille de clients industriels, organiser les prestations de remise en état et coordonner une équipe de 12 agents. En véritable relais technique et terrain, vous avez comme principales missions : Apporter votre expertise technique (type de matériel et produit utilisé) auprès de vos clients, Assurer l'organisation et le suivi des prestations quotidiennes sur vos sites dans le respect des cahiers des charges, Analyser les besoins (produits et matériel) et garantir leur bonne utilisation, Coordonner et accompagner les agents en veillant à la qualité des prestations, Remonter les informations commerciales et techniques à l'assistante d'exploitation, Suivre la rentabilité des sites de votre portefeuille, Proposer et mettre en place les plans d'action nécessaires dans[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité souhaite renforcer son équipe. Organisée à taille humaine (35 agents), la communauté de communes recherche un(e) agent(e) d'entretien des locaux. Sous la responsabilité de la Responsable Bâtiments et au sein d'une équipe de 2 agents. Vous serez un collaborateur pour assurer la prestation de nettoyage des locaux administratifs et des bâtiments collectifs. Stagiairisation possible après la période d'essais Missions principales : Assurer les travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces et locaux de la collectivité : - 2 Salles omnisports - Bureau du siège - Médiathèque - Atelier technique Situés sur les communes d'Airvault et de St Loup-Lamairé Activités : - Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main et papier toilette - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Responsabilités - Responsabilité dans l'utilisation[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un Chef d'équipe Propreté du secteur tertiaire Interventions sur sites clients (déplacements fréquents) 15 kms autour de Lons le Saunier Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, vous encadrez et organisez l'activité des agents de nettoyage. Vos missions incluent : - Encadrement d'équipe : Former, accompagner et superviser les agents. - Contrôle qualité : Vérifier le respect des cahiers des charges et des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Lien avec la direction et les clients : Remonter les informations, gérer les incidents et répondre aux besoins clients. - Gestion du matériel : Contrôler l'utilisation et l'entretien des équipements (autolaveuse, aspirateurs, etc.). - Prestations terrain : Effectuer des remplacements ponctuels. Profil recherché : Compétences : - Expérience confirmée de 2 ans minimum dans le domaine de la propreté. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Excellentes capacités relationnelles (clients, équipes, direction). - Maîtrise des protocoles de nettoyage et des EPI (Équipements de Protection Individuelle). - Capacité à former et encadrer une équipe. Qualités personnelles : Dynamisme, adaptabilité[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Emploi Sécurité - gardiennage

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

NOXELYS Sécurité Privée, société de sécurité privée basée à Amiens, recherche des agents et agentes de prévention et de sécurité pour assurer des prestations de sécurité événementielle sur la période de juillet, août et septembre 2026. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des profils sérieux, professionnels et impliqués, capables d'intervenir sur des missions événementielles nécessitant rigueur, présentation et sens du service. Missions principales Selon les prestations confiées, vous pourrez être amené(e) à assurer notamment : Le filtrage des visiteurs ; Le contrôle d'accès ; La surveillance générale du site ou de l'événement ; La prévention des risques et des incidents ; La gestion des flux de personnes ; Les rondes de surveillance ; Le secours et l'assistance aux personnes ; L'alerte et le compte rendu auprès du responsable de site ou du donneur d'ordre ; L'application des consignes de sécurité propres à chaque événement. Profil recherché Nous recherchons des agents et agentes disposant d'un excellent savoir-être et d'un véritable sens des responsabilités. Vous êtes ponctuel(le), fiable, vigilant(e), courtois(e) et capable de garder votre[...]

photo Agent / Agente de secteur de gardiennage

Agent / Agente de secteur de gardiennage

Emploi Sécurité - gardiennage

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre de la saison estivale 2026, Cobra Sécurité renforce ses équipes et recrute plusieurs agents de sécurité ADS en CDD saisonnier à temps plein. Entreprise locale reconnue pour sa réactivité et son sérieux, Cobra Sécurité intervient sur des missions variées : événements, sites privés, domaines, établissements recevant du public, sites sensibles, surveillance générale et prestations ponctuelles ou régulières. Nous recherchons des agents fiables, professionnels et investis, capables d'assurer une présence rassurante, une vigilance constante et une excellente image auprès de nos clients. Vos missions : Vous assurez la surveillance et la sécurisation des sites confiés. Vous réalisez les contrôles d'accès, rondes de prévention, filtrage, accueil, orientation du public et application des consignes de sécurité. Vous identifiez et signalez toute anomalie, incident ou situation à risque. Vous contribuez au bon déroulement des prestations et représentez l'image de Cobra Sécurité sur le terrain. Profil recherché : Vous êtes titulaire de la carte professionnelle CNAPS en cours de validité. Le SST à jour est apprécié. Une première expérience en sécurité privée est un[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Petite Enfance recrute des agents polyvalents remplaçants, tout au long de l'année pour travailler dans l'une ou plusieurs des crèches de la Ville. Le service petite enfance est composé de 6 crèches municipales dont une crèche familiale. Les agents bénéficient de formations continues et de journées pédagogiques tout au long de l'année au sein d'équipes pluridisciplinaires ( EJE, APU, et CAP). Les projets pédagogiques ainsi que les réunions d'équipes et analyses de la pratique professionnelle pour les agents permettent un accueil de qualité aux enfants et familles. Attributions principales En référence aux objectifs du service petite enfance et aux projets des établissements, sous la responsabilité de la directrice de chaque équipement et en collaboration avec le personnel qualifié, l'agent polyvalent devra : - Participer à l'accueil de l'enfant et de sa famille - Participer à la prise en charge des enfants (maternage - repas - changes...) en respectant le rythme et les besoins de chacun - Participer à l'entretien de l'équipement : locaux, matériel, linge... Attributions secondaires ou ponctuelles - Toutes tâches liées aux nécessités du service Qualifications CAP[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montivilliers, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le secrétariat de la Direction des ressources Humaines assure les missions suivantes : 1. Organisation et coordination de l'activité de la DRH - Planifier et coordonner l'activité de la direction et du Directeur et son Adjoint/Chef de Projet (agenda, priorités, échéances) - Organiser les réunions - Assurer le suivi des circuits de validation et le suivi des décisions - Garantir la continuité et la fluidité du fonctionnement administratif - Gestion administrative : assurer la gestion documentaire et informationnelle (classement, archivage, traçabilité) 2. Soutien secrétariat auprès du chargé du Dialogue Social - Recueil et mise en forme des présentations - Assurer le secrétariat du Comité Social d'Etablissement (CSE) et de la Formation spécialisée en Santé, Sécurité et Conditions de Travail (F3SCT) 3. Interface, communication et gestion des relations professionnelles - Assurer l'accueil et le traitement des sollicitations internes/externes - Informer et orienter les agents et encadrants - Aide à la proposition de rédaction de courriers, notes Principales Activités: Secrétariat Accueil téléphonique : prise de rendez-vous, de messages, filtrage des appels Gestion des agendas[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Au sein de la DGD Finances-Achats, la Direction des Achats dispose de 2 services ; un service achats (4 personnes) et un service de la commande publique (12personnes). Le service de la commande publique instruit les procédures de marchés publics de l'UGA, il est garant des règles de la commande publique en accompagnant les porteurs de projet dans la passation des marchés publics (de la définition du besoin à la signature du contrat), il assure l'enregistrement des marchés publics de l'UGA dans le logiciel financier SIFAC et met à disposition de l'ensemble des gestionnaires les éléments nécessaire à la passation des commandes (et en assure la bonne application). Le service de la commande publique est composé de chargés de contrat et d'un pôle Suivi et Exécution des Marchés (SEM). C'est au sein du pôle SEM qu'un poste de gestionnaire administrative se libère. Description de l'équipe : L'équipe du pôle SEM est composée de 3 personnes qui assurent le suivi et l'exécution de 450 contrats de la commande publique auprès de 680 utilisateurs SIFAC. Ce pôle garantit la qualité de la dépense et la continuité de service en proposant une assistance aux[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Soissons, 27, Aisne, Normandie

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de sécurité incendie

Chef / Cheffe d'équipe de sécurité incendie

Emploi Sécurité - gardiennage

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La société SERBAER recrute 1 Chef d'équipe des services sécurité incendie SSIAP2 H/F pour travailler à temps plein au sein d'un magasin situé à SENS (89). Vacations de 08h15 à 20h45 pouvant être réparties du lundi au samedi et de 08h45 à 12h45 le dimanche. Les missions sont les suivantes : Sécurité incendie - Application de la réglementation incendie, - Contrôle l'application du marché gardiennage - Exploitation des systèmes de sécurité incendie, - Accompagnement des entreprises extérieures, des contrôleurs techniques lors des visites réglementaires, autres . Participation aux contrôles et vérifications réglementaires sous traitées : - L'équipe de sécurité, - Les contrôles obligatoires, - La maintenance du SSI, - La maintenance des extincteurs, Exécution des signatures des registres de sécurité, Réalisation de la formation incendie de l'ensemble des personnels, Participation aux exercices avec les secours, Information des dysfonctionnements trouvés sur le terrain, Participation aux commissions de sécurité. Sécurité des biens et des personnes : - Exploitation des systèmes de contrôle d'accès, d'anti intrusion, vidéo surveillance et plus largement tous systèmes[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Afin de diriger l'ALSH de Dannemarie, la CCSAL recrute un responsable de structure qui aura à sa charge le fonctionnement de la structure. Pour cela, il devra : Elaborer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse : - Assurer le fonctionnement de la structure dans le respect du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse en collaboration avec son équipe - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites sur les temps périscolaires, y compris les déplacements - Encadrer des enfants et participer aux animations Organiser l'accueil en adéquation avec les demandes et les besoins des familles : - Être garant de la prise en charge des enfants - Assurer le lien avec les familles des enfants accueillis, la gestion des dossiers d'inscription et gérer les plannings de présence à l'aide du logiciel Domino web - Assurer le lien avec le coordinateur de la restauration scolaire pour les enfants fréquentant plusieurs structures - Être l'interlocuteur du traiteur concernant[...]

photo Chef(fe) de service gestion ressources financières

Chef(fe) de service gestion ressources financières

Emploi Administrations - Institutions

Mesnil-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

Mesnil en Ouche est la plus grande commune de l'Eure, elle s'étend sur 165 km2 soit une fois et demi la superficie de Paris. Fort de ces 4800 habitants et de ces 16 communes déléguées, la commune nouvelle de Mesnil en Ouche œuvre depuis 2016 à la mise en œuvre de son projet de territoire. Après avoir renforcer la présence des services publics sur la collectivité, elle s'attache aujourd'hui à développe les grands projets structurants. Alors rejoignez une équipe qui ambitionne de progresser collectivement aux cotés des élus et de leur projet de territoire ! Grade(s) recherché(s) : cadre d'emploi des rédacteurs Missions : Sous l'autorité du Maire et du Directeur Général des Services : - Animer et coordonner le travail du service finances, - Être garant du respect des procédures internes définies et/ou à définir o Préparation, élaboration du budget, o Règlement budgétaire et financier, - Assurer le contrôle de gestion de la collectivité o A partir de tableaux de bords à construire o A partir d'un plan pluri annuel d'investissements à actualiser, o Optimisation fiscales et financières, o Programme d'investissements, - Piloter le suivi de la trésorerie et le suivi de[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Beaugency, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du pôle technique et de l'espace public regroupant une trentaine d'agents, vous serez placé(e) sous l'autorité du responsable du service espaces verts et propreté urbaine, composé de 17 agents. Missions principales : - Taille et élagage des arbres - Conduite d'engins, tonte - Tailler les arbustes et les haies - Ramasser les feuilles Missions secondaires : - Renfort sur les autres équipes - Entretien des espaces-verts, des massifs et des abords - Assurer les astreintes techniques et hivernales Profil souhaité : - CAP Agent des espaces-verts avec spécialisation arboriste élagueur ou équivalent - Connaissance des techniques de taille et d'élagage, d'accès et de grimpé dans les arbres - Connaissance de la réglementation sur la réalisation des travaux d'élagage en sécurité - Savoir organiser son chantier dans le respect des règles pour sa sécurité, celle des autres agents et des usagers, - Autonomie dans l'organisation et la réalisation du travail, polyvalence et rigueur - CACES Nacelle souhaité - Diplôme Sauveteur Secouriste du Travail exigé Conditions de recrutement : - Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale Catégorie C (cadre d'emploi[...]

Ressources supplémentaires