photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte de travail Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction de la recherche / Pôle administration de la recherche Composition du service (effectifs) : 31 / 2 Fonction d'encadrement : Oui - Nombre d'agents à encadrer : 1 Rattachement hiérarchique : Directrice de la recherche Contraintes horaires liées à l'organisation de certaines réunions ou manifestations qui peuvent se dérouler en-dehors des heures habituelles de travail. Service central de l'Université, la direction de la recherche est organisée autour de quatre pôles : Administration de la recherche, Etudes doctorales, Financier, Partenariat et ingénierie de projets. Des structures transversales en lien avec la recherche sont adossées à la direction : Juridique, Incubateur, Pépite CréaJ IDF, salle blanche, fonds patrimonial du jeu de société, EUR M&CS. Description du poste : missions et activités Le pôle administration de la recherche a pour missions la préparation et la mise en application du volet recherche du contrat pluriannuel, l'administration et la mise en œuvre des décisions de la commission de la recherche, du conseil des directions[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Enseignement - Formation

Isle-Adam, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Missions Générales : Mise à jour du fichier adhérents Archivage papier et numérique de l'association Rédaction de courriers et mailings aux adhérents. -Gestions des appels téléphonique : entrants, sortants et relances. Pole formation : Suivi des participants Envoi de conventions, convocations, questionnaires, attestations de présence. Reprographies des supports de formation Réalisation de tableaux de suivi pour bilans statistiques des formations, webinaires .. Réalisation et envoi de factures aux établissements. Pole Evènementiel/Communication : Participation à l'organisation de divers évènements (Instances, olympiades, colloques .) Diffusion de mailing (flyers, communiqué de presse .) en lien avec la responsable communication.

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre service d'accueil modulable recherche un.e Educateur.trice spécialisé.e ou de jeunes enfants (pôle adolescent) CDD - Temps plein - 3 mois - poste disponible de suite CCN 66 Poste basé dans le Val d'Oise Envie de donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez EN DROITS D'ENFANCE, une association à taille humaine, engagée dans la protection de l'enfance sur tout le territoire du Val d'Oise. Ici, proximité, partage de pratiques et montée en compétences sont les piliers de notre travail au quotidien. Nos valeurs humanistes imprègnent autant notre accompagnement éducatif que notre management : l'humain est au cœur de notre action. Votre mission Dans le cadre d'une mesure de placement à domicile, le service intervient auprès d'enfants répartis sur un pôle enfant (0-11 ans) et adolescent (11-21 ans) et de leurs familles. Cette mesure intensive est portée par une référence collective, avec l'étayage d'une équipe pluridisciplinaire. Les interventions se réalisent au domicile, dans les espaces de l'enfant et de sa famille (scolaire, médicaux, loisirs, ...) et au service dans des actions individuelles et collectives. Sous l'autorité du chef de[...]

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Ingénieur / Ingénieure de recherche biomédicale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?Le laboratoire CERBA, référence en biologie médicale spécialisée, situé à Frépillon (95), recherche un biologiste médical en biochimie spécialisée sur des thématiques de Métabolisme, de tests émergents et d'hormonologie pour un CDI.Vous serez en charge d'un secteur en lien avec des biomarqueurs de diagnostic, de pronostic et de suivi ainsi que des thématiques d'innovation que ce soit médicale ou technologique. En rejoignant le laboratoire Cerba, vous intégrerez :- La référence en matière de biologie médicale de spécialité en France depuis plus de 50 ans : plus de analyses différentes sur le plus grand plateau technique d'Europe.- Un laboratoire doté d'une forte capacité d'innovation et d'une gamme unique en biologie médicale- Une équipe d'experts au service des professionnels de santé et investie dans le parcours de soins des patients : 9 Unités Techniques, 250 techniciens de laboratoire, 36 biologistes, généticiens et experts scientifiques- Un acteur de la prévention Le poste est à pourvoir dans un pôle multidisciplinaire, constitué de 7 biologistes, regroupant diverses spécialités :-Biochimie spécialisée:[...]

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Comptable fournisseurs

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le mouton à 5 pattes recrute pour son client, belle ESN en croissance, un(e) Comptable Fournisseurs H/F en CDI, basé(e) à Aix-en-Provence.Vous rejoignez une entreprise structurée et dynamique où la fonction comptable joue un rôle clé dans la fiabilité des comptes et l'optimisation des processus financiers.Au sein d'une équipe conviviale, rattaché(e) à la Responsable Comptable, vous aurez l'opportunité de participer activement à la gestion complète du cycle fournisseurs et à des projets d'amélioration continue sur les outils et les process.En tant que Comptable Fournisseurs, vous prenez en charge la gestion comptable et administrative du portefeuille fournisseurs, dans un environnement digitalisé utilisant Sage X3 et AllMyBanks.Votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité des informations financières, la maîtrise des décaissements et la fiabilité des clôtures.Missions principalesGestion comptable des fournisseurs- Création et suivi des comptes fournisseurs dans Sage X3,- Contrôle et comptabilisation des factures d'achats,- Saisie des écritures de cut-off achats,- Lettrage des comptes et suivi des décaissements fournisseurs,- Émission des factures intragroupe,- Préparation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour notre client, au siège de Privas.Vous aurez pour tâches : - Participer au traitement du courrier. - Gestion de tous les recrutements. - Assurer les remplacements des agents absents : gestion des contrats, relevés d'heures et factures avec les associations d'insertion ou agences intérimaires. - Assurer le suivi des remplacements (budget, registre des remplacements). - Effectuer le secrétariat et le suivi en matière d'accord collectif. - Assiste la DRH en matière de dialogue social (préparation des convocations, statistiques NAO…). - Suivre et mettre en œuvre la politique d'accueil / départ du salarié en lien avec les autres postes. - Peut remplacer les collègues du pôle RH/Moyens généraux sur le basique des moyens généraux et autres tâches essentielles de la Direction pendant les congés. - Renforce le pôle RH/Paie, dans le cadre du projet de changement de logiciel RH au 01/01/2026 (aide à la saisie, aide au test de process…). Du lundi au vendredi, horaire en journée

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Ingénieur(e) recherche et développement en informatique

Emploi

Altillac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Pour soutenir ses ambitions et mener à bien ses projets de développement et d'innovation, Andros recherche un : INGENIEUR RECHERCHE & DEVELOPPEMENT POLE LAIT H/F Rattaché au Chef de Pôle Innovation laitier et au sein d'une équipe de 3 personnes vous assurez le développement et l'optimisation de la gamme des produits dont vous avez la charge en lien avec les Directions Techniques, Industrielles, Qualité, Marketing, et Commerciales. Vous participez fortement à l'élaboration de la stratégie du groupe et à l'exécution de la démarche d'innovation en développant de nouveaux produits. Votre mission :***Développer des produits et définir des procédés de fabrication répondant aux demandes de nos clients et de nos marques dans le respect des coûts et de la qualité, * Gérer les projets de développement et d'industrialisation produit process, organiser les essais pilotes et industriels et assurer leur suivi, * Assister la production pour tous les problèmes liés à la formulation, aux procédés ou à la mise en œuvre en fournissant une expertise technique, * Assurer l'interface et la correspondance avec le service marketing, * Proposer des innovations produit et/ou[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Emploi Agroalimentaire

Altillac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Pour soutenir ses ambitions et mener à bien ses projets de développement et d'innovation, Andros recherche un : INGENIEUR RECHERCHE et DEVELOPPEMENT POLE LAIT H/F Rattaché au Chef de Pôle Innovation laitier et au sein d'une équipe de 3 personnes vous assurez le développement et l'optimisation de la gamme des produits dont vous avez la charge en lien avec les Directions Techniques, Industrielles, Qualité, Marketing, et Commerciales. Vous participez fortement à l'élaboration de la stratégie du groupe et à l'exécution de la démarche d'innovation en développant de nouveaux produits. Votre mission : - Développer des produits et définir des procédés de fabrication répondant aux demandes de nos clients et de nos marques dans le respect des coûts et de la qualité, - Gérer les projets de développement et d'industrialisation produit process, organiser les essais pilotes et industriels et assurer leur suivi, - Assister la production pour tous les problèmes liés à la formulation, aux procédés ou à la mise en oeuvre en fournissant une expertise technique, - Assurer l'interface et la correspondance avec le service marketing, - Proposer des innovations produit et/ou process en ligne[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'animateur.rice jeunesse intervient au sein du pôle « action éducative » de l'association. Il est en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes de 12 à 25 ans. Le pôle « action éducative » de l'association comprend plusieurs projets : - Un accueil de loisirs pour les 6-11 ans, ouvert les mercredis et samedis après-midis et les vacances scolaires (50 enfants accueillis) ainsi qu'un accueil de loisirs pour les jeunes de 12 à 16 ans les mercredis et les vacances scolaires (25 ados accueillis) - Un accueil libre pour les jeunes de 12 à 25 ans le mercredi et le vendredi soir, en accès libre - L'accompagnement des jeunes dans leurs projets et leurs engagements - Une webradio - L'accompagnement à la scolarité : accompagnement méthodologique et projets éducatifs en direction des enfants de primaires (50 enfants) et collégiens (35 ados) - Des actions dans ou avec les écoles - Des activités petite enfance et parentalité L'animateur.rice jeunesse travaille en étroite collaboration avec la coordinatrice école-famille, la responsable action éducative et l'ensemble de l'équipe d'animation (3 animateurs, 3 à 4 volontaires en service civique, quelques volontaires supplémentaires[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste à pourvoir : Au sein du pôle social composé d'une équipe de 10 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS), le/la travailleur(se) social(e) accompagne : - Les locataires du parc locatif de l'agence, lorsque des besoins sont identifiés (budget, droits, occupation/ appropriation du logement.) mettant en péril le maintien dans le logement, accompagnement à la recherche de logements, relogement de personnes dont le bail se termine (interventions ponctuelles/ASL ) ; - Des ménages orientés par le SIAO en vue de l'accès puis leur maintien pérenne au sein du logement (IML location ou sous-location avec bail glissant et IML Renforcée en santé) ; - Des ménages à la rue ou hébergés chez des tiers en vue d'accéder à un logement (AVDL). Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable du pôle social, vous mettez en œuvre : - Accompagnerez les locataires de l'AIVS dans le cadre de la Gestion Locative Adaptée et l'Accompagnement Social Internalisés - Assurerez la prise en charge des attributions des logements dans un groupe de 4 travailleuses sociales, - Mettrez en œuvre des mesures d'Accompagnement Vers et Dans le Logement et Logement Sociaux Accompagnés, - Interviendrez[...]

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Technicien / Technicienne de laboratoire en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-de-Soudain, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Basé(e) au Centre de Recherche vous serez rattaché(e) au responsable laboratoire groupe et vos missions principales seront : Prendre en charge les tests demandés lors des études de développements matériaux ou produits, pilotés par les ingénieurs du pôle Matériaux, Produits ou Process. Mener des essais de mises en formes sur ligne pilote et caractérisations des matériaux (compound) pour l'extrusion. Compléter/rédiger les rapports de mesures en Français ou Anglais, Prendre en charge les équipements associés à votre périmètre, Intégrer et optimiser des équipements ou méthodes afin de répondre au besoin de qualification, en se basant dans la mesure du possible sur les méthodes normées existantes (ISO, ASTM, DIN). Formaliser les évolutions des méthodes de tests, et rédiger les fiches d'instructions Participer à l'amélioration continue du Laboratoire Participer aux activités quotidienne du Pole laboratoire, avec les 5 personnes de l'équipe en poste PROFIL RECHERCHE Vous avez un diplôme BUT ou licence Pro dans le domaine des matériaux avec un expérience en plasturgie. Vous avez une appétence pour la caractérisation en laboratoire des matériaux et leurs mises[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Zigotours : Zigotours est un organisateur de colonies de vacances et de séjours jeunes adultes en France et à l'étranger, pour les 6-25 ans. Notre mission : offrir des expériences humaines, responsables et authentiques, en favorisant la découverte, la mixité, la curiosité et l'ouverture au monde. Chaque année, plusieurs de nombreux jeunes partent à l'aventure grâce à une équipe engagée, passionnée et réactive. Mission principale : attaché(e) à la responsable commerciale, l'assistant(e) commercial(e) contribue activement au développement des ventes et à la fidélisation des clients (CSE, collectivités, associations, particuliers). Il / elle assure le suivi administratif et commercial des dossiers, participe à la prospection, à la gestion des leads et au bon déroulement des ventes. Tâches et responsabilités principales : 1. Support commercial & relation clients : - Répondre aux demandes entrantes (téléphone, mail). - Renseigner les clients sur les séjours, disponibilités, conditions et tarifs. - Assister les commerciaux pour répondre à des appels d'offre. - Participer à la qualification et la segmentation des fichiers clients. - Suivre la satisfaction client[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Accompagnateur-trice social-e (nomenclature Adate) Missions : Assurer l'accompagnement global des Mineurs et jeunes majeurs Non Accompagnés au sein du service Bora du Pôle Jeunesse et Migrations ACTIVITES PRINCIPALES - Elaboration du projet du jeune et accompagnement social en lien avec l'équipe pluridisciplinaire : Adapter sa posture selon la modalité de prise en charge du jeune, Accompagner à l'autonomie dans la vie quotidienne, en menant notamment des interventions à domicile, Accompagner à la compréhension et à l'identification des différentes administrations, Accompagner les démarches et rendez-vous extérieurs, Participer à la mise en place d'activités socio-culturelles et sportives, Identifier, développer, mobiliser le réseau partenarial - Accompagnement du parcours juridique du jeune en lien avec les juristes intervenant sur le Pôle : Participer aux entretiens avec le juriste et le jeune concernant les éléments de son parcours administratif lié au droit au séjour et les orientations à prévoir, organiser et effectuer les démarches auprès des différentes autorités consulaires, Accompagner les jeunes auprès des Ambassades, Constituer[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du service culturel, la Ligue de l'enseignement du Loiret porte un projet en cohérence avec l'engagement militant de la Ligue autour des droits culturels, de l'éco-citoyenneté, de l'égalité H/F. Le service culturel déploie des actions et interventions pluridisciplinaires en partenariat avec des collectivités, avec une attention particulière aux personnes dites éloignées de la culture. Il intervient également en ingénierie auprès des acteurs publics et porte la labellisation GUID ASSO accompagnateur spécialiste spectacle vivant. Le médiateur culture (H/F) aura pour tâche principale de développer les actions de médiation dans le cadre de parcours d'éducation artistique et culturelle sous la responsabilité de la responsable de service : 1/ Participer à la mise en place et à l'animation des actions de médiation culturelle et particulièrement avec des publics spécifiques (jeunes, âgés, en parcours d'insertion) (75%) - Participer à l'élaboration d'une offre de parcours EAC, plus spécifiquement en spectacle vivant littérature jeunesse et arts visuels jeunesse - Contribuer à des projets interservices à l'échelle de la fédération - Contribuer à l'organisation de projets[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 23 novembre 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. LE POSTE Val de Garonne Agglomération, fortement engagée dans la transition écologique et l'adaptation au changement climatique, recrute son Chef de service Eau et Assainissement (H/F) suite à une mutation. Au sein du pôle Ingénierie Environnementale, vous dirigez le service Eau, Assainissement et Eaux pluviales urbaine comprenant une équipe de 3 personnes, pour un budget global de 4.1 millions d'Euros (Budget 2025). Le poste nécessite de très bonnes connaissances en Eau, Assainissement collectif et non collectif et Eaux pluviales urbaines ainsi qu'une bonne vision stratégique à la fois technique et financière des enjeux de l'eau. LES MISSIONS 1. Mise en œuvre des schémas directeurs (eau potable, assainissement, eaux pluviales) - Élaborer et suivre les plans d'actions avec les communes ; -[...]

photo Fileteur / Fileteuse

Fileteur / Fileteuse

Emploi Agroalimentaire

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 56 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, 6 pôles de Performance et 13 Filières Opérationnelles. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement afin d'être ce producteur responsable de "Producteurs et Commerçants" ! Alors, prêt à vous lancer au service du "Mieux Produire pour Mieux Vivre". Au sein du Pôle Mer et créé en 1988, Capitaine Houat a pour principale activité le filetage[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Grigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Grigny-sur-Rhône recrute un agent de médiathèque (H/F) Placée sous l'autorité des directeurs Culture et Médiathèques, au sein du Pôle Attractivité-Culture Médiathèque, l'agent de médiathèque contribue à l'accueil, à l'orientation et à l'information du public au sein de la médiathèque. Il participe activement à la gestion quotidienne des collections et à la mise en œuvre des actions culturelles destinées à promouvoir la lecture, la culture et les services proposés par la médiathèque. Activités et tâches principales du poste : - Accueillir, orienter et accompagner le public, que ce soit individuellement ou en groupe, en assurant l'inscription et la transmission d'informations claires et adaptées à leurs besoins. - Gérer les opérations de prêt, de retour et de rangement des documents - Participer activement à la mise en œuvre de la programmation culturelle, y compris lors d'actions hors les murs. - Contribuer aux projets transversaux du service et du Pôle Attractivité-Culture. Vos compétences et connaissances - Bonne culture générale - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Connaissance des techniques d'animation et de médiation autour des collections -[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Établissement ou service : Pôle d'Appui à la Scolarité La création des Pôles d'Appui à la Scolarité est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (CNH) du 26 avril 2023. Le pôle d'appui à la scolarité constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. L'objectif du PAS consiste à apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. Il est implanté prioritairement dans une école ou un établissement scolaire Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. Un projet associatif mobilisateur Notre[...]

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Ingénieur / Ingénieure robotique en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable Conception Outillage H/F. Rattaché(e) au Responsable Méthodes et Outillage, vous aurez pour mission de superviser le pôle Conception Outillage, en collaboration avec les autres sites du Groupe. Gestion et Supervision Superviser le pôle Conception Outillage en lien avec les différentes unités de production.Encadrer et accompagner deux collaborateurs, tout en assurant le suivi et la mise à jour des indicateurs de performance de votre service.Établir les priorités en matière de conception d'outillages en fonction des besoins liés au lancement de nouveaux produits, tout en définissant des stratégies pour le développement des outillages, notamment pour des opérations de découpe, pliage, emboutissage et soudure de tôle fine.Garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Management de Projets Piloter les projets de développement de nouveaux outillages dans le cadre de l'industrialisation des nouveaux produits ou de la réindustrialisation des produits[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La CAF de la Savoie est au service de 78 232 allocataires et a servi des prestations légales pour un peu plus de 420 millions d'euros en 2024. La typologie allocataire est plutôt familiale par rapport aux standards nationaux. La Savoie est un département actif, dynamique et attractif dont la population augmente régulièrement chaque année. Elle soutient des services aux familles pour 44 millions d'euros et dispose d'un excellent partenariat avec les collectivités locales, les services de l'Etat, le monde associatif. Elle travaille également avec la MSA Alpes du Nord et la CPAM de la Savoie avec lesquels des actions concrètes ont été localement mises en œuvre : kit premier bébé, parcours coordonnés auprès des allocataires, expérimentation d'une sécurité sociale de l'alimentation. La CAF s'appuie sur 175 collaborateurs, l'effectif CDI représentant 95 % du personnel. Poste : Rattaché(e) au Directeur, vous serez en charge du service d'Action sociale partenariale qui comprend 1 manager opérationnel, 3 conseillères thématiques, 5 chargées de développement et 4 gestionnaires. Vous travaillerez avec une attachée de direction en Action Sociale, et de manière transversale avec les[...]

photo Assistant / Assistante de justice

Assistant / Assistante de justice

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir mi-mars 2026 suite à un départ à la retraite Votre rôle : rejoignez-nous pour décliner une politique ambitieuse et innovante Dans le cadre de son projet de territoire, la 2CCAM a pour en jeu « d'accompagner et soutenir l'habitant dans son parcours de vie ». Le point justice s'inscrit dans la politique d'accès aux droits des justiciables et de prévention de la délinquance, en articulation avec les acteurs judiciaires et sociaux du territoire. Ce lieu d'accueil et d'information juridique de proximité est rattaché au pôle Habitat et Solidarité. Vos missions principales : Sous l'autorité de la responsable du pôle Habitat et Solidarité, vous serez notamment chargé (e) : 1.D'assurer un accueil juridique de premier niveau : - Apporter une première information en droit privé (famille, logement, travail, pénal.), - Orienter les usagers vers les partenaires compétents, - Gérer les sollicitations par téléphone et courriel. 2.De coordonner l'activité du Point Justice : - Planifier les permanences des partenaires (avocats, conciliateurs, délégué du procureur, défenseur des droits.), - Suivre l'activité du Point Justice et contribuer à l'élaboration du bilan annuel. 3.D'animer[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

UNICEF (Fonds des Nations Unies pour l'Enfance) défend les droits de chaque enfant et adolescent d'où qu'il vienne. Dans 190 pays et territoires, nous mettons tout en œuvre pour aider les enfants à vivre, à s'épanouir et à réaliser leur potentiel, de la petite enfance à l'adolescence. L'UNICEF France - association loi 1901 à but non lucratif et comité français pour l'UNICEF - recherche un(e) : Responsable Pôle Outre-Mer (F/H) - CDI Au sein de la Direction communication, plaidoyer et programmes et rattaché(e) à la Responsable de service Programmes et plaidoyer, Dans le cadre des orientations stratégiques et budgétaires définies, vous serez au cœur du développement et de la mise en œuvre du plaidoyer de l'UNICEF France dans les territoires ultramarins. Vous définirez et piloterez la stratégie annuelle du pôle dans les territoires ultramarins, structurerez et managerez votre équipe afin d'assurer une mise en œuvre efficace et cohérente, concevrez et porterez des actions de plaidoyer ciblées, adaptées aux enjeux spécifiques des territoires et entretiendrez une dynamique d'engagement et de vie associative locale sur les territoires en lien avec la direction de l'engagement[...]

photo Psychologue du travail

Psychologue du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Titulaire ou CDD renouvelable / Temps de travail : Forfait cadre La Direction des Ressources Humaines est organisée en 5 structures : 1 - Pôle développement des RH comprenant 4 secteurs (protection sociale, contrôle de gestion, missions transversales, SIRH) ; 2 - Pôle Carrière et Mobilité ; 3 - Pôle santé, social et prévention (dans lequel les 2 psychologues du travail sont intégrés) et affaires générales ; 4 - Pôle Paie et Gestion du Temps de Travail 5 - Formation Continue. Vous intégrerez le Pôle Santé Social et Prévention (PSSP) de la DRH dont les missions générales s'articulent autour de la prévention de la santé physique et mentale des professionnels et pouvant contribuer à une meilleure qualité de vie et des conditions de travail (QVTC). MISSIONS Ses missions générales sont définies par le décret n°91-129 du 31 janvier 1991 portant statut particulier des psychologues de la fonction publique hospitalière (Titre Ier : Dispositions générales - Article 2) : « Les psychologues exercent les fonctions, conçoivent les méthodes et mettent en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'ils ont reçue. A ce titre, ils étudient[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE POLE ENFANCE - ADSEA 8 Un(e) Chef(fe) de Service en CDD de remplacement dès que possible jusqu'au 28.11.25, avec prolongation potentielle Sous l'autorité de la Direction du Pôle Enfance de l'ADSEA86, vos activités principales sont : - Animer une équipe pluridisciplinaire et garantir la qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis au sein de la MECS dans le respect du projet d'établissement. - Assurer le suivi du projet pour l'enfant, en lien avec l'ASE et concevoir le projet d'accueil personnalisé avec l'équipe. - Assurer l'élaboration des plannings (équipes de jour et de nuit) - Participer aux réunions de cadres (niveau établissement et association) - Représenter la direction ou l'établissement dans les instances extérieures. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (ancien niveau 2) du travail social, vous avez une bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et/ou une première expérience dans la fonction de cadre. - Connaissance des textes régissant l'accueil et l'accompagnement des personnes accueillies dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance (code civil, code action sociale et des familles, loi 2002/02, loi du 05 mars 2007.) -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de maintenance en matériels roulants

Ingénieur / Ingénieure de maintenance en matériels roulants

Emploi Electricité

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (23 000 collaborateurs) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de l'activité du pôle MATERIEL, l'équipe recherche un Ingénieur matériel H/F pour suivre le développement, la mise en service puis la maintenance des machines qui seront utilisées sur les chantiers TSO CATENAIRES et spécifiquement celui de la suite rapide caténaire. La personne recherchée sera intégrée à plein temps dans l'équipe du pôle MATERIEL et détachée sur le chantier de la Suite Rapide Caténaire 1500V, qui se déplace sur une zone qui s'étend du sud de Paris jusqu'à la méditerranée. Vous aurez des missions suivantes : Participation active au développement des engins afin d'augmenter la productivité du chantier Suivis de la mise en service des TTx Maintenance[...]

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Agent / Agente de middle-office

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un Sécurité Financière Filtrage Sanction et Fraude H/F 15/10/2025 - 16/01/2025 Description Au sein de la Banque Commerciale en France (BCEF) Entreprises, le Pôle National d Assistance Commercial Corporate (PNACC) est un middle office dédié aux activités opérationnelles liées à la lutte antiblanchiment, au financement du terrorisme (KYC), à la sécurité financière et à la prévention/détection de la Fraude. Le PNACC intervient sur les process d entrée en relation, en recertification périodique ou sur évènement et au fil de l eau sur des activités de criblage et/ou surveillance des opérations (yc Fraude). brLe recours à un/des profils intérimaire(s) est nécessaire pour assurer lactivité relative à la fraude et au filtrage des flux sur cette activité au sein de BNPP SA Corporate.[...]

photo Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi Transport

Lamentin, 97, Martinique, -1

Au sein du service Ingénieries, Infrastructures et Environnement, vous devrez garantir par des contrôles réguliers et efficients, le bon fonctionnement des infrastructures aéronautiques et VRD. Vous serez plus particulièrement en charge de : Suivre quotidiennement les infrastructures - Procéder quotidiennement aux inspections de la piste, des aires de mouvement et infrastructures critiques, (clôtures, ouvrages hydrauliques.), - Rédiger et transmettre les comptes-rendus, à l'issue de chaque inspection, - Présenter une synthèse mensuelle des relevés d'obstacles et des anomalies relevés (dégradations, non conformités), - Vérifier l'intégrité des réseaux humides (EP, EU, AEP), chambres de tirage et caniveaux. Participer aux études et à l'élaboration des dossiers techniques - Suivre et participer aux études préalables des projets du pôle infrastructures aéronautiques et VRD (géotechniques, topographiques, hydrauliques, EISA), - Participer à la rédaction des livrables (APS, APD, PRO, VISA) et à la mise à jour des fiches projets, - Participer à l'élaboration des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) et à l'analyse des offres en collaboration avec son Responsable hiérarchique. Assurer[...]

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Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi Négoce - Commerce gros

Boisse, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre du développement de notre plateforme logistique de La Boisse (01), nous créons un nouveau pôle comptabilité fournisseurs dédié à ce site, en lien étroit avec la Responsable du service et le reste de l'équipe situés sur la plateforme de Brézins (38). Tu seras intégré(e) et accompagné(e) par la Responsable Comptabilité Fournisseurs, tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de l'équipe de Brézins. Ce poste offre une véritable perspective d'évolution : à horizon de deux ans, tu pourras prendre la responsabilité d'une petite équipe (1 à 2 personnes) sur le site de La Boisse. Nous recherchons donc une personne avec une appétence pour le management et l'envie de grandir dans ce rôle. Pour accompagner la montée en puissance de notre plateforme et la structuration de ce nouveau pôle, nous recherchons un(e) Adjoint(e) à la Responsable Comptabilité Fournisseurs, prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Parce qu'un bon équilibre pro/perso fait toute la différence, nous te proposons un temps plein sur 4 jours et demi, pour profiter pleinement de tes week-ends. Ton futur poste t'attend sur notre plateforme logistique de La Boisse. Grâce à ton implication et ton[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure assure le rôle d'hôpital de référence pour le territoire de Moulins. Il fait partie du GHT Territoires d'Auvergne dont l'établissement support est le CHU de Clermont-Ferrand. Il dispose d'une capacité totale de plus de 900 lits et il est organisé en sept pôles cliniques : Médecine, Bloc Anesthésie Chirurgie, Urgences Soins Critiques, Filière Gériatrie et Soins de Suite et de Rééducation, Santé mentale Adultes, Psychiatrie de l'Enfants et de l'Adolescents, Pole Santé Publique Des Services médico techniques (Pharmacie à usage intérieur, Laboratoire de biologie médicale Deuxième plateau technique du GHT Territoires d'Auvergne, il est équipé d'un service de radiothérapie (avec deux accélérateurs de particules), deux scanners, un bloc opératoire avec 8 salles d'interventions, 4 salles d'accouchements, un service de néonatalogie, de radiologie, de réanimation, un laboratoire, une pharmacie et une IRM début 2023. La Direction des Soins est composée de 48 Cadres de Santé et 7 Cadres Supérieur de Santé. Des réunions d'encadrement sont organisées tous les 2 mois. Le Pôle Santé Mentale comprend 263 lits et places pour ses prises en charge[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le SESSAD Di-TSA de l'Océan site basé à Rochefort (17300) - UEEA site basé à Rochefort (17300) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.25 ETP) - Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Le SESSAD de l'Océan accompagne à domicile des jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique, âgés de 0 à 25 ans, principalement pour les enfants de 0 à 14 ans. Le poste concerne le Service ULIS TSA (4 places), site basé à Châtelaillon (17340). Dans le cadre de la Stratégie Nationale pour l'Autisme, une Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) est créée et portée par le pôle ambulatoire. Elle accueillera 7 à 10 enfants présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), âgés de 6 à 11 ans, à l'école primaire Saint-Exupéry de Rochefort à compter du 3 novembre 2025. Le poste est basé à Rochefort Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice du pôle ambulatoire, en lien avec les objectifs du projet de service, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en[...]

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Technicien / Technicienne distribution en eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Naves, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel Descriptif de l'emploi Le Syndicat Puy des Fourches Vézère recrute un technicien de production et qualité de l'eau potable, à temps complet. Retrouvez toutes les informations relatives au Syndicat sur le site internet : www.spdfv.fr Missions / conditions d'exercice * Entretenir et exploiter les différentes installations et équipements du pôle production (station de pompage et de traitement, réservoirs de tête, installations de chloration) afin d'assurer la continuité du service de production d'eau potable * Exploitation de la station de production d'eau potable et de pompage : définition des paramètres de fonctionnement, suivi du process, identification des anomalies et les actions correctives et préventives * Analyses en laboratoire pour adapter les traitements et vérifier le bon Fonctionnement des installations * Enregistrements des paramètres, résultats d'analyses d'exploitation et saisi des données d'exploitations sur les outils informatiques * Participation à l'astreinte d'exploitation du pôle production * Déployer la démarche de PGSSE à l'échelle du Syndicat en collaboration avec les autres pôles et la direction du Syndicat,[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association les Foyers MATTER, reconnue d'utilité publique, a pour objet la protection, l'accompagnement et la réinsertion dans la société de personnes mineures ou majeures, en grande fragilité sociale. Nous recherchons un Chef de Service Internat (F/H) à temps plein Nous rejoindre, c'est. - S'engager dans un projet collectif et humain - Mettre ses compétences au service de l'intérêt général - Une utilité sociale forte dans chacune de vos actions - Entrer dans une Association qui propose une politique de formations ambitieuse, pensée pour accompagner les évolutions et développer les compétences des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel - Accéder à des avantages : La Convention collective 1966, c'est la base. Nous, on va plus loin ! Votre curiosité est aiguisée, lisez la suite. Missions : En tant que chef de service éducatif, vous travaillez sous la responsabilité du Directeur du pôle et vous êtes le premier interlocuteur des équipes d'internat au quotidien. Garant de la mise en œuvre du projet éducatif et du bon fonctionnement quotidien de l'Internat (plannings, etc.), vos principales missions consistent à : - Participer à l'élaboration[...]

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Responsable logistique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Donzère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est intégrer l'équipe Reverse Logistique au sein de notre nouvel entrepôt mécanisé de Donzère (26). Rejoindre l'équipe Logistique Reverse de Lidl France, c'est rejoindre une aventure unique : le lancement opérationnel d'un entrepôt logistique. Tu participeras à la coordination des retours de l'offre commerciale non alimentaire. Tu rejoindras une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité au quotidien. En tant que Responsable d'Equipe Logistique, tu es un véritable manager de proximité. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu organises et participes à l'activité opérationnelle d'un des 2 pôles logistiques de la plateforme : la réception et expédition des marchandises ou le tri des invendus non alimentaires des supermarchés. Tes missions quotidiennes sont : Planifier, coordonner et contrôler l'activité logistique de ton pôle, Manager sur le terrain une équipe d'opérateurs logistiques et d'assistants administratifs, Assister ton équipe pendant les périodes de forte activité, Garantir au quotidien le respect des conditions de sécurité de ton pôle, S'assurer du bon respect[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

La Direction Enfance Famille recrute pour son Pôle Santé - Service des actions territorialisées de PMI - Unité de Cornouaille, un cadre de proximité en protection maternelle et infantile (H/F). Exerçant au sein de l'équipe d'encadrement du service de prévention maternelle et infantile (PMI), le/la cadre de proximité est en charge de l'encadrement, de la coordination et de l'animation d'une équipe de 13 puéricultrices réparties sur les différents secteurs du Pays de Cornouaille et de 2 auxiliaires de puériculture. Dans le cadre de ses missions, le/la cadre de proximité contribue, en lien avec la responsable de service et le médecin départemental de PMI, à la mise en œuvre du projet de service de la Direction Enfance Famille. Missions : - Garantir, en lien avec la responsable de service, les conditions optimales de mise en œuvre du projet de la Direction Enfance Famille (DEF) particulièrement le projet de service du pôle santé sur le territoire - Assurer l'encadrement hiérarchique et technique des infirmières puéricultrices du pays de Cornouaille - Garantir la qualité des modes d'accueil du jeune enfant de son secteur d'activité en lien avec le Service d'Accueil du Jeune[...]

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Conducteur / Conductrice d'épareuse

Emploi Administrations - Institutions

Grenade, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de la compétence voirie, la Communauté de Communes de Hauts Tolosans assure la gestion et l'entretien des voies communales. Dans la cadre de son développement le service Voirie recherche : - 1 conducteur d'épareuse/agent d'exploitation voirie à temps complet Avec un effectif total de 8 agents, le service est composé de 3 techniciens, 3 agents chargés de l'exploitation en régie, 1 agent responsable des permissions de voirie et 1 Directeur de de pôle. MISSIONS DU POSTE Sous la responsabilité du directeur de pôle le conducteur d'épareuse/agent d'exploitation voirie, assure comme missions principales : De Mars à Novembre - Entretien des accotements et fossés du réseau routier - Entretien des chemins en terre et de randonnée - Pose et dépose de la signalisation temporaire de chantiers mobile. Pendant la période hivernale de novembre à mars Assurer les missions d'agent d'exploitation voirie - Réparation, enlèvement et pose d'équipement de sécurité et de mobilier urbain. - Entretien de la signalisation verticale et horizontale. - Exécution des « petits » travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Erstein, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne et à temps plein, un(e) cadre de santé. Vous aurez comme missions principales de : - Mettre en œuvre et accompagner la politique institutionnelle et la politique de soins visant à améliorer la qualité, la sécurité et la continuité des soins au sein du pôle et de l'unité de soins. - Mise en œuvre, suivi et gestion du projet du pôle - Élaborer un projet paramédical, dans le cadre du projet de soins en cohérence avec le projet de service ou d'établissement. - Établir les objectifs du service - Créer une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de sante - Développer une vision parcours de la prise en charge du patient Vous devrez animer les équipes soignantes, organiser et coordonner les activités de soins, et gérer les ressources humaines et matérielles du service. Vous garantissez la qualité, la sécurité et l'éthique des soins, participez à la formation et au développement des compétences du personnel, et assurez la coordination avec les autres services pour garantir la continuité des soins et la mise en œuvre des projets institutionnels. Compétences demandées : 1. Compétences techniques : Le poste[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 1er décembre 2025 au 03 juillet 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en périodes scolaires et durant les vacances[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Fourneaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 1er décembre 2025 au 03 avril 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. hors vacances scolaires. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Avrieux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 5 JANVIER 2026 au 03 juillet 2026 / Temps non complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h15 à 13h30. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en périodes scolaires et durant les vacances[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Lieu de travail de rattachement : Site Henri Ey - Bâtiment Annexe - 15 avenue de la Porte de Choisy, 75013 PARIS. Mise en stage en vue de la titularisation (sans concours et possibilité de percevoir la prime d'installation sous condition), CDI, mutation, ou détachement. Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires Le Pôle transversal « Psychiatrie Dépendance Réhabilitation » est le fruit d'un diagnostic territorial partagé avec l'ensemble des partenaires du GHU Paris, impliquant les représentants des usagers et des familles. Cette étude épidémiologique qualitative et quantitative réalisée sur le territoire parisien a permis de définir les besoins de notre population cible à forte dépendance institutionnelle ou à risque de le devenir, et d'organiser une offre de soins qui vient compléter et appuyer les dispositifs de soins déjà existants. Le Pôle est composé : D'un Centre d'Evaluation et d'Orientation (CEO), localisé sur le site d'henry Ey et qui comprend : o Une Equipe Mobile Parcours Complexes o Un Centre d'Activités Thérapeutiques et Psychothérapiques De 2 Unités d'hospitalisation temps plein o[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

-, 75, Paris, Île-de-France

Au cœur des enjeux de communication d'Eau de Paris, ce poste met le digital en caisse de résonance de l'ensemble des actions de communication (relations presse, évènementiel, sensibilisation, partenariats, communication interne). Rattaché(e) à la Cheffe du pôle communication institutionnelle et grand public, le/la Chargé(e) de communication digitale et influence collabore également avec le pôle production et contenus et le pôle communication interne. A. Communication digitale - Contribuer à la conception et au déploiement de la stratégie de communication digitale d'Eau de Paris. - Gérer et animer les canaux digitaux, notamment les réseaux sociaux : rédaction et création de contenus, planification éditoriale, animation des communautés, modération, conduite de directs. - Définir et mettre en œuvre des plans de communication thématiques sur les réseaux sociaux et les canaux numériques. - Proposer l'achat d'espace digital et le sponsoring de contenus ; gérer les partenariats avec des influenceurs et le marché public Achat d'espace. - Assurer le webmastering du site institutionnel (pilotage du marché public Hébergement, maintenance corrective[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bolbec, 76, Seine-Maritime, Normandie

Finalité : Assurer la gestion des opérations administratives liées à l'apprentissage Catégorie statut : Contractuel B Résidence administrative : UFA Pierre de Coubertin 76210 BOLBEC Missions principales : Aide à la gestion administrative des apprentis - Gérer les absences des apprentis (en lien avec DDFPT, CPE-AED, entreprises), contrôle et suivi de l'assiduité et des retards. - Préparer les dossiers administratifs liés à l'apprentissage (promesse d'embauche, contrats, calendrier, aide entreprise) - en lien avec le pôle apprentissage et le DDFPT, - Informer les apprentis sur leurs aides, - Assurer les demandes de 1er équipement, - Actualiser des données de suivi d'activités de la structure (tableaux de bord tableaux de résultats...) - S'assurer que les visites en entreprise sont bien réalisées - Veiller à la complétude des documents pédagogiques (livrets d'apprentissage, livret de co-formation.), - Promouvoir et gérer les demandes d'aides au permis de conduire - Participer au suivi des livrets d'apprentissage et de co-formation - S'assurer de la mise en place des procédures conformément aux exigences du label qualité EDUFORM. - Renseigner et compléter l'outil de[...]

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Professeur / Professeure en langue des signes

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Mission générale du poste : Œuvrer, au sein de l'équipe pluriprofessionnelle IES & SSEFIS, à la compétence communicationnelle et linguistique des jeunes handicapés auditifs (avec ou sans troubles associés), visant l'autonomie sociale et l'ergonomie scolaire, en créant prioritairement les conditions les plus favorables et les plus naturelles de l'accès au langage et de l'appropriation d'une langue de référence authentique, point d'ancrage des expériences/des apprentissages et de la construction identitaire. Activités générales ACTIONS D'ENSEIGNEMENT AU PROFIT DIRECT DES ELEVES IES/SSEFIS ENFANTS SANS LANGAGE Animer un ATELIER LANGAGE, avec comme objectif premier l'accès à la symbolisation. Concevoir des situations de jeu et de vie courante individuelles et collectives, comme prétexte à l'échange et à l'élaboration progressive des concepts. Privilégier d'emblée le canal visuo-gestuel. Contrôler que les signes réinvestis par les élèves renvoient bien à des concepts, et qu'ils permettent des apprentissages plus académiques. ENFANTS PRIVES D'ORAL ET DOTES DE RUDIMENTS DE LANGUE DES SIGNES FRANCAISE Améliorer qualitativement et structurellement la LSF. Croiser l'organisation[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de l'entreprise : L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien plus de 650 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). L'AEI recherche un(e) Moniteur(rice) d'Atelier conditionnement pour son Pôle Travail Protégé (ESAT Edmond DUFOUR) : - ESAT multisites : LA FERE, CHAUNY, FARGNIERS, CONDREN - 223 travailleurs en situation de handicap - Activités économiques diverses : espaces verts, conditionnement, restauration, hygiène des locaux, petits montages industriels, tri et recyclage, nettoyage auto, peinture et prestations extérieures en entreprise. Description de l'offre : Dans le respect du projet du Pôle Travail Protégé, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'encadrement technique d'une équipe de travailleurs en situation de handicap, -Veiller à la bonne réalisation des tâches techniques confiées aux travailleurs en situation de handicap, au respect des obligations professionnelles et à l'utilisation correcte des machines, matériels et outillages, dans un souci constant de qualité. - Formations : CQFMA et/ou TMA-MTP (ou en[...]

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Mécanicien-outilleur / Mécanicienne-outilleuse

Emploi Construction - BTP - TP

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 Meuros), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (16 500 collaborateurs, 3,1 Mdeuros) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de l'activité de notre pôle Matériel, nous recherchons un(e) Mécanicien matériel H/F pour l'entretien et les réparations des machines qui seront utilisées sur les chantiers de TSO Caténaires. A ce titre, vous intégrez l'équipe du pôle Matériel et êtes détaché(e)e sur le chantier de la Suite Rapide Caténaire 1500V ou sur l'activité récurrente de l'entreprise. Vos missions consistent à : - Assurer la surveillance et la maintenance des matériels de production, des trains de travaux ou des engins rail route - Rechercher les pannes et les réparations - Réaliser les soudures à l'arc - Participer activement à l'amélioration continue des matériels de la[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Menuiserie - Charpente

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Bonjour à toi, Je me présente, Ryan Rousseu, je suis potentiellement ton futur collègue ! Je travaille pour Le groupe Mondial Menuiserie spécialiste de la rénovation globale de la maison sur Bruges (33). Nous accompagnons tous nos clients sur 3 pôles bien distincts : - Techniquement : c'est-à-dire la connaissance parfaite de nos produits, ils sont nombreux, je leur apporte tout mon savoir-faire en partenariat avec nos fournisseurs et nos équipes techniques. (Du métrage à la pose faite par nos propres équipes intégrées) - Commercialement : notre pôle commerce, c'est ici que nos équipes de la direction commerciale imaginent les meilleures offres, prospectent et négocient avec les fournisseurs la top qualité produits pour vous offrir une large gamme à vos dispositions. - Administrativement : notre pôle administratif gère l'ensemble de votre dossier, depuis son élaboration jusqu'à sa conclusion. Ainsi, afin de continuer notre croissance nous avons besoin de renfort dans l'équipe commerciale ! Ce que tu dois apporter avec toi : - L'envie de venir faire grandir une société et non pas d'en être un simple exécutant, - Le goût du relationnel, tu aimes t'intéresser à tes clients[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Conformément à notre engagement en faveur de l'égalité et de la Diversité, cette offre s'adresse à toutes les personnes, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre élément pouvant être à caractère discriminant. L'usage du masculin dans cette offre a pour seul objectif de simplifier la lecture. BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur du logement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000 logements. Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur le bien-être de ses habitants. Nous plaçons l'inclusion professionnelle, la mixité sociale et la qualité de vie au travail au cœur de nos actions, des engagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle » et « Diversité ». Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nos valeurs de solidarité et d'humanité au quotidien ! Au sein de notre Délégation Territoriale à Metz, nous recrutons notre futur Chargé du suivi des copropriétés (F/H) en CDD ! Sous la responsabilité de la Responsable du pôle copropriétés, vous êtes en charge du suivi et du bon fonctionnement de l'ensemble des copropriétés en lien avec les agences et les syndics afin de repérer les copropriétés[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Transport

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein du Département Infrastructures, vous intégrez l'équipe dynamique du pôle Maintenance Bâtiments et vous êtes directement rattaché à la Responsable du pôle. Aux côtés de vos 5 collègues Chargés de Maintenance, vous suivez les demandes d'intervention. Vous pilotez les sous-traitants opérant pour le compte de l'Aéroport, les marchés à bon de commande et vous suivez les projets de travaux d'adaptation, d'entretien et de maintenance. Vous gérez également les sinistres, administrativement et techniquement. Vos missions principales - Etablir des plans de maintenance et participer au reporting de l'activité de maintenance - Piloter les travaux de maintenance et d'entretien curatifs issus des demandes d'intervention de la GMAO - Développer la qualité de service pour nos clients de la plateforme - Organiser le suivi des chantiers / travaux et des contrats des sous-traitants - Piloter des travaux d'adaptation ainsi que des plans de maintenance préventifs y compris reporting - Gérer administrativement, techniquement et financièrement les contrats de travaux - Réaliser les marchés de maintenance à bons de commande, comprenant la rédaction des pièces de consultation techniques[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de notre Pôle Gestion et Développement qui intervient sur six champs clefs indispensables au bon fonctionnement de nos établissements : les ressources humaines, la gestion budgétaire et financière, le patrimoine et la sécurité, la qualité et la prévention des risques, les systèmes d'informations, ainsi que les projets et le développement. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en collaboration avec l'équipe RH, vous assurez les missions suivantes : Recrutement - Recueillir les besoins en personnel transmis par les directeurs et chefs de service - Participer aux entretiens en binôme avec les managers et assurer le reporting RH Formation et Développement des Compétences - Assurer le suivi et la mise à jour du Plan de Développement des Compétences (PDC) - Organiser les actions de formation (devis, convocations, logistique, suivi OPCO) - Assurer la veille et la recherche de nouveaux organismes de formation - Maintenir à jour les dossiers formation et les outils de suivi - Rédiger des courriers Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) - Assurer la mise à jour et le suivi des indicateurs[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

L'association APREMIS recrute Un Travailleur Social en C.D.D. à temps complet (H /F) dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie Pour la Pension de Famille implantée sur l'Antenne d'Abbeville Missions : Accompagnement social avec une visée d'accès au logement pérenne de ménages logés en Pension de Famille à Abbeville. La personne recrutée interviendra dès sa mutation auprès des résidents de la Pension de Famille « La Roselière » et sera en charge : o De l'accompagnement social. o D'entretenir le lien social entre les résidents o D'avoir un rôle de régulateur lors de tensions entre les résidents et de troubles de voisinage o De faire appliquer le règlement de fonctionnement o De maintenir les contacts avec les référents des résidents (Assistant(e) de Service social(e) de M.D.S.I., Infirmier(ère), mandataire judiciaire à la protection des majeurs.) o Travailler l'accès au logement classique lorsque cela est possible L'équipe éducative est composée d'un second travailleur social déjà en poste, technicienne de l'intervention sociale et familiale plus particulièrement en charge des actions collectives et de l'accompagnement dans la vie quotidienne des résidents. [...]

Ressources supplémentaires