informations générales
RECRUTER-ENSEMBLEMIS
Nous recherchons pour notre coopérateur « l'association TREMPLIN 17 » un profil d'Éducateur Spécialisé / Moniteur Éducateur (H/F) à temps plein pour une durée de 3 mois soit du 17/08/2026 au 29/11/2026 pour intervenir au Pôle Social de Saintes au sein des dispositifs Accueil de jour/Accueil de nuit et Lits Halte Soins Santé.
Sous l'autorité du chef de service et/ou Direction du pôle, le professionnel assure l'accueil, la mise à l'abri, l'évaluation et l'accompagnement socio-éducatif des personnes majeures en situation de grande précarité, de rupture ou d'errance.
Missions principales :
- Accueil et évaluation des personnes en situation de vulnérabilité afin d'identifier les besoins ;
- Accompagnement global des personnes pour un accès aux soins et au droits : démarches administratives et juridiques, accès et maintien dans le logement, emploi et formation ;
- Mobilisation du réseau partenariat du territoire (précarité, santé, logement) pour préparer et sécuriser les sorties sur dispositif dans une logique de continuité de parcours et de logement ;
- Animation : organiser des temps collectifs et/ou des ateliers thématiques pour amener les personnes accueillis dans une dynamique, et rompre l'isolement.
Diplômes requis
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) OU Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME).
Compétences requises
- Maîtrise des problématiques liées à la grande précarité, à la marginalité et aux addictions.
- Capacité à mener des entretiens d'aide et d'évaluation sociale.
- Maîtrise de l'outil informatique et des compétences rédactionnelles (synthèses éducatives).
- Permis B exigé (pour d'éventuels déplacements ou accompagnements d'usagers).
Qualités professionnelles
- Bonnes capacités d'écoute, d'empathie et de posture professionnelle adaptée (juste distance).
- Sens aigu du travail en équipe pluridisciplinaire.
Conditions de travail spécifiques
- Horaires : Du lundi au vendredi sur des amplitudes horaires pouvant aller de 07h à 20h30.
- Contraintes : Travail un week-end sur 3 avec comme horaires le samedi et le dimanche de 10h30 - 20h30.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité du chef de service et/ou Direction du pôle, le professionnel assure l'accueil, la mise à l'abri, l'évaluation et l'accompagnement socio-éducatif des personnes majeures en situation de grande précarité, de rupture ou d'errance.
Missions principales :
- Accueil et évaluation des personnes en situation de vulnérabilité afin d'identifier les besoins ;
- Accompagnement global des personnes pour un accès aux soins et au droits : démarches administratives et juridiques, accès et maintien dans le logement, emploi et formation ;
- Mobilisation du réseau partenariat du territoire (précarité, santé, logement) pour préparer et sécuriser les sorties sur dispositif dans une logique de continuité de parcours et de logement ;
- Animation : organiser des temps collectifs et/ou des ateliers thématiques pour amener les personnes accueillis dans une dynamique, et rompre l'isolement.
Diplômes requis
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) OU Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME).
Compétences requises
- Maîtrise des problématiques liées à la grande précarité, à la marginalité et aux addictions.
- Capacité à mener des entretiens d'aide et d'évaluation sociale.
- Maîtrise de l'outil informatique et des compétences rédactionnelles (synthèses éducatives).
- Permis B exigé (pour d'éventuels déplacements ou accompagnements d'usagers).
Qualités professionnelles
- Bonnes capacités d'écoute, d'empathie et de posture professionnelle adaptée (juste distance).
- Sens aigu du travail en équipe pluridisciplinaire.
Conditions de travail spécifiques
- Horaires : Du lundi au vendredi sur des amplitudes horaires pouvant aller de 07h à 20h30.
- Contraintes : Travail un week-end sur 3 avec comme horaires le samedi et le dimanche de 10h30 - 20h30.
