photo Chef de bassin

Chef de bassin

Emploi

Argentan, 61, Orne, Normandie

Placé sous l'autorité directe du directeur du centre aquatique, le (la) chef(fe) de bassin, optimise et développe sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social, les activités aquatiques ; il (elle) assure la sécurité des différents publics ; coordonne la gestion du fonctionnement des bassins et de l'équipe des éducateurs ; assure ponctuellement les fonctions d'adjoint de la direction de l'établissement. Dans ce cadre, il (elle) apporte à sa hiérarchie un soutien dans la gestion du service. Il (elle) assure la gestion des effectifs d'agents et leur mise en adéquation avec les besoins ainsi que la gestion globale du temps de travail et des plannings. Il (elle) encadre les maîtres-nageurs (euses) et les supplée en cas d'absence. Missions / Administratives : - Effectuer un suivi des tâches administratives - Participer au contrôle du centre aquatique, des équipements - Assurer l'application des procédures et de la législation en vigueur - Gérer les plannings des agents de bassins - Mettre en place le suivi des fréquentations scolaires, animations - Participer à la gestion administrative de la structure et au développement des activités. Encadrement des agents : -[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'UDAF63 est une association (loi 1901) ayant pour mission la défense des intérêts des familles du département. Elle intervient à ce titre sous différentes formes d'accompagnement social notamment dans le domaine de la protection juridique. Elle accueille, informe et accompagne au mieux les familles et les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. POUR LE POLE DIRECTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE Poste à pourvoir du 1er juin 2024 au 30 septembre 2024 dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée 1 équivalent temps plein (35h/semaine) MISSIONS : En interaction avec la coordinatrice RH et Droit social, l'assistante RH qui composent le service et sous la responsabilité de la Direction Générale, vous prenez en charge l'ensemble des sujets RH notamment l'administration du personnel, le développement de carrière et la préparation des éléments nécessaires à l'établissement des bulletins de paie. Depuis la DPAE et la rédaction des contrats de travail jusqu'aux certificats de travail, vous gérez le parcours de chacun de nos 100 salariés et êtes conseil auprès d'eux. Outre les aspects purement juridiques,[...]

photo Chargé / Chargée des ressources documentaires

Chargé / Chargée des ressources documentaires

Emploi

Compans, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons actuellement notre futur Responsable des Ressources Humaines. Au sein d'une entreprise spécialisée dans le transport de marchandise, le/la Responsable des Ressources Humaines intégrera une équipe dynamique et travaillera en étroite collaboration avec le Directeur général et le PDG de l'entreprise. Le poste est à pourvoir à temps plein basé sur Compans. Missions : Paie : - Collecter et analyser les informations ( RTT, Congés payés, Arrêts maladie, Absences ...) - Contrôler la saisie des variables de paies - Editer les bulletins de salaire - Effectuer les DSN La connaissance du logiciel SILAE est indispensable Administration du personnel : - Gérer l'administration du personnel - Gérer les d'intégrations des nouveaux collaborateurs Juridique : - Gestion des dossiers prud'hommes en collaboration avec notre avocat - Effectuer les fins de contrats dans les respect du droit du travail - Etablir les bulletins de notification de jugement Développement RH : - Accompagner les managers et responsable - Faire évoluer la politique RH de l'entreprise et piloter son développement - Analyser les données RH et prendre des décisions stratégiques Recrutement[...]

photo Responsable d'exploitation

Responsable d'exploitation

Emploi

Noisy-le-Sec, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis notre création en 2014, Nestor Location est le partenaire indispensable des équipes régie sur les tournages en France (long-métrage, clip, série ), à travers un catalogue de +700 références. Si la location est notre cœur de métier, notre passion est aussi d'inventer et de fabriquer de nouvelles solutions techniques destinées à améliorer le quotidien des tournages. Parmi elles, notre glace maquillage est devenue le produit phare de l'entreprise, avec aujourd'hui +5000 projets à son actif. Pour mieux nous connaitre, n'hésitez pas à consulter régulièrement notre site internet : www.nestorfactory.com/ Rejoignez Nestor Location une PME en pleine croissance ! Nestor Location est à la recherche d'un(e) responsable d'exploitation pour soutenir sa croissance. Sous la supervision de la directrice des opérations, vous serez chargé de coordonner les deux chefs d'équipe des départements reconditionnement et départ/retour. Le/la responsable d'exploitation devra œuvrer à optimiser la logistique, garantir le bien-être et la sécurité du personnel, tout en cherchant à réduire les coûts liés à la maintenance des infrastructures. Votre fonction principale[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Notre activité L'activité Business Process Solutions (BPS) d'AD ASTRA accompagne ses clients dans la gestion « de bout en bout » de leurs projets - des étapes de diagnostic opérationnel, de reengineering des processus et d'automatisation, à l'externalisation des fonctions clés. C'est au sein de notre entité qu'est opérée cette activité d'externalisation de processus : paie, administration du personnel et Ressources Humaines Dans le cadre du développement de nos activités et pour renforcer l'équipe ADP, nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et Administration du personnel pour une mission d'externalisation pour l'un de nos clients, grand Groupe du CAC 40 (multi conventionnel) Vos responsabilités Au sein de l'équipe en charge de la gestion administrative du personnel, vous menez les actions nécessaires dans les différentes phases des activités et dans les délais impartis : Ø Paie : - Gestion des arrêts de travail (maladie, maternité, AT, temps partiel thérapeutique.) : réception et contrôles des justificatifs, réalisation des attestations de salaire via les DSN évènementielles, ouvertures des dossiers auprès des organismes sociaux.. - Être[...]

photo Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

votre AGENCE PROMAN TERTIAIRE recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le domaine de la gestion des déchets , un assistant RH H/F : Vous serez en charge de l'administration du personnel, de l'application des règles de droits et des règles internes dans la gestion des dossiers du personnel. Vous assurez la gestion administrative du personnel et le développement des compétences pour un collectif de 150 salariés environ. Vous gérez l'administration de la paie et du personnel : Elaboration des dossiers des collaborateurs ( fiche de renseignement , établissement des contrats de travail..) Rédaction et suivi des procédures disciplinaire en lien avec sa responsable, Suivi des dossiers d'accident de travail et de maladie professionnelle en lien avec le service QHSE , suivi des dossiers des salariés et des différents registres obligatoires ( notamment entrées/sorties , visites médicales...) en lien avec les procédures groupes applicables, Garantir le traitement des Eléments Variables de Paie, en assurer l'exhaustivité , la conformité et la cohérence Gestion des relations sociales de premier niveau ( gestion administrative des CSE) , conseil en droit social auprès des managers.[...]

photo Technicien R&D Chimie Analytique H/F

Technicien R&D Chimie Analytique H/F

Emploi Equipement industriel

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Notre client, industrie pharmaceutique basée à Orléans, recrute un Technicien R&D Chimie Analytique, pour renforcer son laboratoire de développement industriel. Vous êtes rattaché au Responsable Contrôle Qualité, votre principal rôle en tant que Technicien R&D Chimie Analytique est d'assurer le contrôle des lots cliniques. À ce titre, vous avez pour missions les suivantes : - Assurer les analyses chimiques des substances actives et des excipients entrant dans la composition du médicament en cours de développement. - Réaliser le transfert et le suivi des méthodes analytiques sur les différents sites de production. - Participer à l'industrialisation des procédés en optimisant et validant les techniques analytiques afin de garantir leur performance industrielle. - Assurer le développement analytique de l'activité de votre site. - Assurer les études de stabilités....

photo Développeur Front-End Angular H/F

Développeur Front-End Angular H/F

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Page Personnel Informatique recrute des techniciens et des ingénieurs issus des métiers de l'informatique, pour des clients aussi variés que des éditeurs de logiciels, sociétés d'infogérance, agences web et plus généralement toute entreprise finale utilisatrice de ressources en IT : développement, administration réseaux, pilotage de projets, support, helpdesk et infrastructures. Notre client est spécialisé dans la protection des données et recherche un Développeur Front-End Angular pour agrandir ses équipes basées à Massy. Dans le cadre du développement de leurs activités, notre client recherche un Développeur Front-End Angular. Vous : - Participez aux évolutions et à la maintenance des produits et solutions. - Avez une capacité à intervenir sur le développement front-end développé en Angular. - Avez une forte sensibilisation à la qualité du code, très attentif aux retours des utilisateurs. Ces missions ne sont pas limitatives....

photo Responsable Ressources Humaines Régional H/F

Responsable Ressources Humaines Régional H/F

Emploi Transport

Pons, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Hunteo est un cabinet de recrutement nantais, au rayonnement national, qui a choisi de mettre au coeur de son activité la connaissance de ses clients et de leur marché. Notre pôle spécialisé dans le secteur du transport recrute pour l'un de nos clients, acteur majeur du transport et de la logistique, un(e) Responsable Ressources Humaines Région Sud-Ouest H/F basé(e) idéalement en Charente-Maritime (17) dans un environnement multi-sociétés d'environ 500 personnes. Notre client écrit une nouvelle page de son histoire autour d'un projet ambitieux. Cette transformation passe par l'évolution de la Direction des Ressources Humaines Groupe qui souhaite renforcer ses équipes RH en région afin d'améliorer le support quotidien aux opérationnels, accroître la présence terrain et les responsabilités de chacun par des périmètres bien définis. En interne comme en externe, notre client place l'humain au coeur de ses projets. La proximité et la satisfaction client rythment son quotidien. Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des Ressources Humaines Groupe et fonctionnellement au Directeur des Relations Sociales, vous assurez la disponibilité quantitative et qualitative des ressources[...]

photo Responsable des Ressources Humaines RRH H/F

Responsable des Ressources Humaines RRH H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le groupe ADRE, groupe jeune et familial, compte aujourd'hui plus de 220 collaborateurs répartis sur quatre entités : ADRE Réseaux, spécialisée dans la détection, le géoréférencement de réseaux et la topographie ; ADRE Ingénierie, spécialisée dans les études aériennes et souterraines pour le déploiement de la fibre optique ; ADRE Eau spécialisée en recherche de fuite d'eau et ADRE Energies spécialisée dans la plomberie. Fondée en 2013 par Timothée et Benjamin BARRAUD, le groupe met un point d'honneur à être aussi bien à l'écoute de ses clients que de ses équipes. C'est grâce à ces valeurs qu'ils créent, avec leurs clients, des relations durables basées sur la disponibilité et le professionnalisme. Les 15 agences sont présentes sur tout le territoire national. Elles sont encadrées par des Responsables d'Agences qui sont soutenus par des Chargé.e.s d'Affaires, Technicien.ne.s terrains et Bureaux d'Etudes. Les services supports et de développement sont répartis entre Bordeaux et Nantes : Finance, Communication, RH, QSE, etc. Dans le cadre de sa croissance, l'entreprise recrute son.sa Responsable des Ressources Humaines (RRH) H/F. Poste en CDI basé à Carquefou (44). Des[...]

photo Développeur Full-Stack H/F

Développeur Full-Stack H/F

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Page Personnel Informatique recrute des Techniciens et des Ingénieurs issus des métiers de l'informatique, pour des clients aussi variés que des éditeurs de logiciels, sociétés d'infogérance, agences web et plus généralement toute entreprise finale utilisatrice de ressources en IT : Développement, administration réseaux, pilotage de projets, support, helpdesk et infrastructures. Notre client, société de renommée dans son secteur d'activité, recherche dans le cadre d'une création de poste, un Développeur Full-Stack pour ses locaux situés à Paris. En tant que Développeur Full-Stack, vous êtes directement rattaché au Responsable Etudes & Développement et votre mission principale est de faire évoluer les diverses interfaces. Voa autres missions sont : - Définition des besoins. - Développement full-stack de serveur Cloud. - Tests et recettes. - Intégration. - Maintenance....

photo Assistant rh - h/f

Assistant rh - h/f

Emploi Autres services aux entreprises

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de l'activité sur le marché français, la direction souhaite renforcer son équipe RH. Rattaché directement au Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales seront d'assister la responsable dans la gestion du périmètre RH (+/- 60 personnes) et de participer à la mise en oeuvre de la stratégie RH de l'enteprise, à savoir: • Gèrer l'ensemble des onboarding de l'entreprise (+/- 40 d'ici la fin d'année) • Gérer l'administration du personnel: DPAE, visites médicales, tickets restraurants • Participer au recrutement: publication des offres d'emplois, contact avec les candidats, réponses négatives • Intervenir en renfort sur la formation interne • Participer au développement de la marque employeur • Réaliser des missions ponctuelles d'assistanat: courriers, note de frais... Cette liste est non exhaustive, en fonction de votre profil et de votre appétence, vous serez amené à travailler sur différents sujets internes. L'entreprise étant en pleine croissance de nombreux projets viendront accompagner votre quotidien. Venez rejoindre une entreprise qui offre des perspectives de développement d'un grand groupe.

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le poste : Bonjour, Vous recherchez un job? Votre agence PROMAN de LAVAL recherche pour son client spécialisé dans la production de pièces en acier pour véhicules légers et véhicules utilitaires basé à Laval (53) , un GESTIONNAIRE PAIE ET ADMINISTRATION PERSONNEL (H/F). Votre mission: Assurer la gestion administrative et la paie du personnel permanent et temporaire tout en assurant un relai auprès des salariés Nous recherchons un GESTIONNAITE PAIE ET ADMINISTRATION PERSONNEL (H/F) dès que possible et pour une durée de contrat indéterminée. Vos activités principales : - Gestion des temps et élaboration des paies (calcul des paies, suivi de la réglementation sociale et paie, interlocuteur direct sur l'ensemble des questions relatives à la paie ...) - Administration du personnel (gérer les dossiers individuels du personnel, suivi de la mutuelle et prévoyance, archivage des dossiers, suivi des contrats aidés liés à la formation, collaboration aux élections professionnelles...) - Assistance du RRH (assiste le RRH sur les dossiers spécifiques, participe aux projets et plans d'actions RH, réalisation des fiches de déplacements, planning...) - Gestion des relations écoles (gérer[...]

photo Alt - Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F

Alt - Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F

Emploi Equipement industriel, Energie - Pétrole

Rungis, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Framatome est un acteur international majeur de la filière nucléaire reconnu pour ses solutions innovantes et ses technologies à forte valeur ajoutée pour la conception, la construction, la maintenance et le développement du parc nucléaire mondial. L'entreprise conçoit et fabrique des composants, du combustible, des systèmes de contrôle-commande et offre toute une gamme de services destinés aux réacteurs. Grâce à ses 14 000 collaborateurs à travers le monde, Framatome met chaque jour son expertise au service de ses clients pour leur permettre d'améliorer la sûreté et la performance de leurs centrales nucléaires et de contribuer à atteindre leurs objectifs économiques et sociétaux. Framatome est détenue par le groupe EDF (75, 5 %), Mitsubishi Heavy Industries (MHI - 19, 5 %) et Assystem (5 %) Rattaché(e) à la Gestionnaire Paie & Administration du Personnel, vous êtes garant(e) de la fiabilité et du bon déroulement des processus de paie, de gestion des temps ainsi que de l'administration du personnel, dans le respect des délais et de la législation, auprès d'une population de 319 collaborateurs multi-établissements. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Prendre[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association pour la Professionnalisation, la Recherche, l'Accompagnement et le Développement en Intervention Sociale (APRADIS) recrute : UN(E) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (F/H) L'APRADIS, établissement sous statut associatif dispensant des formations initiales et continues en intervention sociale, emploie, à ce jour, 92 professionnels permanents et environ 850 intervenants extérieurs. L'APRADIS forme environ 3200 étudiants et stagiaires par an, sur plusieurs sites implantés dans la Somme, l'Aisne et l'Oise. Missions Sous la responsabilité de notre Directrice Générale Adjointe, vous aurez en charge de : Coordonner le recrutement du personnel extérieur, en collaboration avec votre hiérarchie et les demandeurs internes, en respectant et en fiabilisant le process formalisé : - Gérer les demandes - Mettre en œuvre les moyens de recrutement (rédaction et diffusion des annonces) - Réceptionner et capitaliser les candidatures - Centraliser les candidatures dans la base « candidats / nous recrutons » - Transmettre les candidatures au demandeur - Planifier les entretiens et en assurer le suivi - Gérer les retours aux candidats (accusé[...]

photo Responsable paie et administration du personnel

Responsable paie et administration du personnel

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client LE BOURGET/WELL recrute : RESPONSABLE PAIE/ADMINISTRATION DU PERSONNEL & RESSOURCES HUMAINES Vos missions : - Rédiger les contrats de travail ainsi que les procédures particulières liées à la mise à disposition du personnel dans les grands magasins - Gérer et contrôler la présence, le suivi des charges de travail du personnel au forfait, les arrêts et les inaptitudes au travail - Définir les process (référentiels, modes opératoires.) et les calendriers des éléments variables (participation, primes de performance, commissions des vendeurs.) - Paramétrer les Systèmes d'information RH - Assurer l'interface avec la DSI (automatisation et projets d'évolution notamment) - Gérer la relation avec l'URSSAF, les fournisseurs (dont les éditeurs de logiciels.) ainsi que les contrats Mutuelle et Prévoyance - Garantir la validation et la conformité paie et assurer la veille juridique - Accompagner et conseiller les responsables des équipes de votre périmètre sur leurs enjeux opérationnels et stratégiques ainsi que sur l'ensemble des aspects liés à l'exécution du contrat de travail ; - Gérer et participer à l'amélioration continue de l'ensemble des processus RH en lien avec[...]

photo Gérémy Crédeville - Spectacle humouristique

Gérémy Crédeville - Spectacle humouristique "Enfin"

Spectacle, Concert

Sully-sur-Loire 45600

Le 07/06/2024

dans le cadre de la saison culturelle du Val de Sully Humoriste, acteur, chroniqueur, chanteur, improvisateur, ce touche-à-tout est aussi bien à l’aise sur les plateaux télé que dans les émissions de divertissement. Ce soir, il vous présente son dernier seul en scène « Enfin ». Et si réussir, c’était échouer ? Derrière ce titre de livre de développement personnel se cache un spectacle jubilatoire au rythme effréné. Respirez bien avant de venir car vous n’aurez pas le temps pendant ! - Age minimum conseillé 12 ans - Durée du spectacle : 1h20

photo Journées évasion entre filles

Journées évasion entre filles

Manifestation culturelle

Redon 35600

Du 08/06/2024 au 09/06/2024

Drôles De Bretonnes, c’est le rendez-vous à ne pas manquer pour passer un agréable moment entre copines, en famille ou même en solo ! > Adresse secrète, indiquée sur billets Siroter de délicieux cocktails dans un cadre de rêve et une ambiance cocooning, c'est tentant n'est-ce pas ? Ajoutez de nombreux ateliers divers et variés en libre accès, animés par des entrepreneures passionnées... et laissez-vous aller. Maquillage, conseils en image & développement personnel, shooting photos, relaxation, yoga, voyance, massages VIP... ces journées invitent toutes les femmes à se sentir bien dans leur peau et à prendre tout simplement du temps pour Elles, entre copines ! Drôles De Bretonnes met toute son énergie et son amour à faire de vos évènements des moments uniques, à la fois bienveillants et conviviaux. Des rencontres, des moments de partage et surtout de la bonne humeur...

photo Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F

Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F

Emploi Construction - BTP - TP

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Eiffage Construction, acteur majeur du BTP en Europe et filiale du groupe Eiffage, réunit l'ensemble des métiers liés à l'aménagement, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. Fortement implantée en France avec 8 directions régionales et 80 établissements, l'entreprise est également présente en Belgique, au Luxembourg, aux Pays-Bas, au Portugal, en Slovaquie et en Pologne. Intégrer Eiffage Construction, c'est adhérer à des valeurs au coeur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 150 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence. Enfin, rejoindre Eiffage Construction, c'est incorporer un groupe qui réalise 14 milliards d'Euros de chiffre d'affaires et dont les 66 000 salariés sont les premiers actionnaires. Acteur majeur du BTP en Europe et rattaché au groupe Eiffage, Eiffage Construction réunit l'ensemble des métiers liés à la construction, l'aménagement, la promotion immobilière, le montage d'opérations, la maintenance et le facility management. Fortement implantée en France avec 8 directions régionales, l'entreprise est également présente au Benelux, au Portugal, en Slovaquie[...]

photo Chargé de Recrutement H/F

Chargé de Recrutement H/F

Emploi Equipement industriel

Aulnoye-Aymeries, 59, Nord, Hauts-de-France

Manpower VALENCIENNES, recherche pour son client, Industrie de la Métallurgie, un Gestionnaire RECRUTEMENT expérimenté(e) H/F dans le cadre d'un CDD de 9 mois Vos principales missions seront de : Gérer l'ensemble du processus recrutement pour le personnel non-cadre : de la validation du besoin à l'intégration Réaliser des recrutements temporaires : sélectionner la personne la plus adaptée à l'emploi en tenant compte de sa formation, compétences et de ses qualités personnelles Réaliser des entretiens avec les candidats préqualifiés par les agences de travail temporaire Réaliser des tests d'aptitudes et de personnalité auprès des candidats Réaliser l'administration du personnel du personnel intérimaire, en collaboration avec les agences de travail temporaire Réaliser des actions de sourcing, en coopération avec nos partenaires Vous serez en charge des relations avec les agences de travail temporaire et les cabinets de recrutement ?Vous assurerez le suivi de facturation Vous conduirez des projets de développement RH et de communication Vous interviendrez comme back-up sur les problématiques d'administration du personnel pour le personnel permanent, en cas d'absence dans[...]

photo Gestionnaire Paie RH H/F

Gestionnaire Paie RH H/F

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Avec ses 5 marques de prêt-à-porter (Cache-Cache, Bréal, Bonobo, Morgan et Vib's), plus d'1.1 Milliard de CA à fin février 2020, 12000 collaborateurs et plus de 2260 points de vente dans le monde, le Groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour son siège. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, et sous la responsabilité du Responsable de la Gestion du Personnel, la/le Gestionnaire RH accompagne, selon un périmètre défini, les Assistants RH dans la gestion quotidienne de leur population. Elle/il assure la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs en intégrant l'ensemble des nouvelles procédures mises en place dans les référentiels. Elle/il assure un reporting régulier au Responsable de la Gestion du Personnel et propose des solutions d'améliorations et d'optimisation des process en place. Ses missions sont les suivantes : - Lien opérationnel entre les nouveaux collaborateurs et le Responsable de la Gestion du Personnel. - Lien opérationnel entre l'ensemble des Assistants RH et le Responsable de la Gestion du Personnel. - Prise en charge des établissements nécessitants une gestion particulière. - Interlocuteur/trice des Responsables[...]

photo Risk Manager Expérimenté H/F

Risk Manager Expérimenté H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Fed Finance, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour une banque en ligne, un : Risk Manager Expérimenté(e) H/F Au sein du Département des Risques, Juridique et Conformité, intégré(e) à l'équipe Retail Credit Risk Management, vous aurez pour missions principales d'apporter votre expertise risque de crédit pour développer le prêt personnel, de participer aux projets d'entreprise (data, modélisation, réglementaires), et de contribuer au suivi et pilotage du risque de crédit. Vos principales missions : Accompagner le développement commercial du prêt personnel Vous prendrez en charge, au sein de l'équipe Retail Credit Risk Management, le produit prêt personnel : - Vous procédez en collaboration avec le business aux ajustements nécessaires à la politique de risque de crédit pour les clients existants. - Vous contribuez au projet d'octroyer des prêts personnels aux prospects :. - Vous définissez la politique crédit et le processus de recouvrement. - Définition des bases de données. Projets réglementaires Vous participer à l'implémentation des projets réglementaires pour le produit Prêt Personnel (notamment : Definition Of Default, Forbearance, Basel IV). Données et[...]

photo Assistant Administratif et Comptable Polyvalent H/F

Assistant Administratif et Comptable Polyvalent H/F

Emploi Construction - BTP - TP

Saint-Symphorien-d'Ozon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une PME familiale en plein développement officiant dans le secteur de la peinture, l'isolation extérieure, le ravalement et les finitions à l'attention des collectivités, entreprises et particuliers. Afin de palier le départ à la retraite de notre collaboratrice, nous recherchons notre nouveau : - Assistant Administratif et Comptable Polyvalent H/F. Missions du poste : - Comptabilité et Administration :. . Facturation (création, suivi et édition) sur le logiciel Coala . Relance des impayés . Suivi des recouvrements / paiements . Suivre les éléments de la trésorerie par rapprochement bancaire (encaissements / suivi des virements etc) . Saisir les données de comptabilités générale et enregistrer les écritures comptables . Préparer la déclaration de TVA . Gérer les relations avec la banque, le cabinet comptable, les organismes sociaux etc - Ressources Humaines :. . Préparation des éléments de paie . Etablir les virements + édition des fiches de paie . Gestion des visites médicales . Classement des déclarations auprès des organismes sociaux . Créer les dossiers du personnel / MAJ du registre du personnel - Administratif :. . MAJ des dossiers fournisseurs .[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur d'usine, vous assurez la gestion des services de production en ce qui concerne les aspects coûts, qualité, service, sécurité, gestion du personnel et environnement dans le but de répondre de manière optimale aux exigences des clients. - Lean manufacturing Maintenir et améliorer les performances de l'outil de production afin d'assurer la productivité attendue. Contribuer au processus d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'hygiène, des conditions de travail, de la productivité et de l'Environnement, en : o Déployant les outils dits Lean Manufacturing au sein du département Production ; o Proposant un plan d'amélioration sur plusieurs années pour chaque département ; o Participant activement à la définition et à la mise en pratique de plans d'amélioration dans l'usine ; o Se tenant informé régulièrement des résultats obtenus, des problèmes rencontrés, des objectifs à atteindre ; o Informant régulièrement l'équipe (permanents et intérimaires) sur les résultats obtenus, les problèmes rencontrés et les objectifs à atteindre. - Management Contribuer à la motivation et au développement de ses collaborateurs, en : o Etant[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client spécialisé dans le domaine industriel, un Responsable Production h/f pour le secteur de ETAIN (55). Objectif principal: Assurer la gestion des services de production en ce qui concerne les aspects coûts, qualité, service, sécurité, gestion du personnel et environnement dans le but de répondre de manière optimale aux exigences des clients. Responsabilités principales: · Lean manufacturing Maintenir et améliorer les performances de l'outil de production afin d'assurer la productivité attendue. Contribuer au processus d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'hygiène, des conditions de travail, de la productivité et de l'Environnement, en : Déployant les outils dits Lean Manufacturing au sein du département Production ;Proposant un plan d'amélioration sur plusieurs années pour chaque département ;Participant activement à la définition et à la mise en pratique de plans d'amélioration dans l'usine ;Se tenant informé régulièrement des résultats obtenus, des problèmes rencontrés,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Créée en 1980, la Fédération française des Usagers de la Bicyclette (FUB) est une association qui regroupe aujourd'hui plus de 500 associations (et antennes) de promotion du vélo comme mode de déplacement. Sa mission : rendre la solution vélo attractive et sûre pour tou.te.s, partout en France. Concrètement, elle anime le réseau des associations locales, interpelle les pouvoirs publics nationaux, et met en place des dispositifs d'accompagnement du grand public vers la mobilité à vélo. CDD d'1 an - Strasbourg Missions : 1. Gestion du recrutement : - Recueillir auprès des managers leurs besoins pour établir des offres d'emploi précises ; - Réaliser des opérations de sourcing ; - Participer aux entretiens de recrutement et à la sélection des candidats ; - Développer les relations avec les écoles, universités et centres de formation ; - Réaliser le reporting. 2. Gestion des intégrations : - Préparer et gérer les intégrations des nouveaux arrivants. - Gestion de la formation : - Assurer le déploiement et le suivi du plan de développement des compétences ; - Concevoir le référentiel des formations ; - Assurer le suivi administratif des formations ; - Suivre le budget de formation. 3.[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le/la Codirecteur.rice administratif.ve et financier.ère met en œuvre les choix stratégiques de l'association en étroite collaboration avec la Codirectrice artistique. Il/Elle pilote et sécurise un large périmètre : l'ensemble des activités de gestion financière, comptable, administrative et de gestion du personnel. Il/Elle travaille au service du projet associatif en lien avec l'ensemble de l'équipe dans un esprit de coopération. Missions Gestion financière et comptable - Elaborer et suivre les budgets, suivre la trésorerie - Gérer et développer les financements publics et privés - Piloter la comptabilité : saisir les éléments comptables, garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables - Concevoir et rédiger les communications financières destinées aux salarié.es, membres du CA et partenaires Gestion administrative et juridique - Veiller au respect du cadre légal et réglementaire en vigueur - Suivre les contrats juridiques (assureurs, prestataires, sous-traitants, bail, contrats de cession, conventions) - Gérer la relation[...]

photo Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Entraigues-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre client, expert dans l'usinage de profils Aluminium recrute dans le cadre d'un remplacement, un Assistant de Gestion / Administration du Personnel (F/H). Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions seront : - Missions liées à l'assistanat administratif : accueil téléphonique, rédaction de courriers, déplacements, classement de la documentation et des archives, achats de fournitures, préparation des réunions, gestion des agendas, ... - Missions liées à l'assistanat de direction : Rédaction de courriers et de comptes rendus, classement et tenue de l'ensemble de la documentation de travail, . - Missions liées à l'administration du personnel : suivi et participation aux recrutements, gestion du personnel et préparation des éléments de paie, suivi des visites médicales, rédaction des contrats et courriers divers RH, suivi des dossiers, développement des compétences et suivi des formations, gestion des absences (CP, maladie, .), réunion CSE, fin de contrat, . - Missions diverses : Organisation d'évènements d'entreprise, participation à des actions favorisant le bon climat social, pilotage de projets RH, gestion de la communication interne, . Votre profil[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Manpower PARTHENAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, vous participez activement à la vie du service à travers les différentes missions qui vous sont confiées. Ainsi, vous apportez un support au recrutement en rédigeant et diffusant des annonces, en qualifiant les candidatures, en relation éventuellement avec le siège social de l'entreprise, et en réalisant les entretiens avec le chargé de développement. Vous contribuez aux recrutements du personnel intérimaire en diffusant les besoins auprès de nos différents partenaires et en veillant aux traitements des candidatures jusqu'à l'intégration. Dans un contexte d'implémentation de nouveaux outils, vous apportez un support à l'administration du personnel et à la paie en prenant en charge la gestion des temps et, suivant vos affinités, la gestion de la paie d'une partie de la population de l'entreprise en relation avec les Assistantes RH. Vous devez avoir une expérience en administration du personnel et en recrutement. Expérience souhaitée dans les autres activités RH (paie, formation, .)

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES : Gestion des carrières et gestion des agents non titulaires Gestion de la paie Suivi médical des agents de la Collectivité Information du personnel de la Collectivité Proposition, conception et utilisation d'outils de gestion administrative Participation à la veille juridique GESTION DES CARRIÈRES : Gestion et suivi des éléments relatifs à la carrière des agents Élaboration et suivi des actes administratifs Mise en oeuvre des procédures collectives (avancement de grade, échelon, promotion interne, gestion des compétences) Gestion et suivi des dossiers de retraite Gestion du fichier du personnel (tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents et préparation du dossier de l'agent en cas de consultation) Préparation des dossiers soumis aux CAP Gestion des agents non titulaires de la collectivité GESTION DE LA PAIE Saisie des éléments variables de paie, simulations, contrôle et mandatement Élaboration des régimes indemnitaires Élaboration du budget du personnel SUIVI MÉDICAL DES AGENTS DE LA COLLECTIVITÉ : Gestion et suivi des dossiers maladies, en lien avec la DRH Saisie des arrêts de travail liés à la maladie et[...]

photo Gouvernant / Gouvernante d'étage

Gouvernant / Gouvernante d'étage

Emploi

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES : - Coordination du Service d'Étages : Superviser et coordonner les activités du personnel de ménage et des équipiers d'étage. S'assurer que les standards de propreté et de service sont respectés. - Assignation des Tâches : Répartir les tâches entre les membres de l'équipe en fonction des besoins opérationnels. Planifier les horaires de travail et les jours de congé du personnel. - Contrôle de la Qualité : Effectuer des inspections régulières des chambres pour garantir la propreté et le respect des normes. Apporter des corrections et des améliorations lorsque nécessaire. - Formation du Personnel : Former les nouveaux membres de l'équipe aux procédures de nettoyage et aux standards de l'hôtel. Organiser des sessions de formation continue pour le développement du personnel. - Gestion des Stocks : Superviser les niveaux de stock des fournitures et signaler les besoins d'approvisionnement. Assurer une utilisation efficace des produits de nettoyage. COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience : Expérience préalable en tant que gouvernant(e) d'étage ou dans un rôle similaire. - Compétences en Gestion : Aptitude à gérer une équipe, à planifier les horaires et à répartir[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client spécialisé dans le domaine industriel, un Responsable Production h/f pour le secteur de ETAIN (55). Objectif principal: Assurer la gestion des services de production en ce qui concerne les aspects coûts, qualité, service, sécurité, gestion du personnel et environnement dans le but de répondre de manière optimale aux exigences des clients. Responsabilités principales: · Lean manufacturing Maintenir et améliorer les performances de l'outil de production afin d'assurer la productivité attendue. Contribuer au processus d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'hygiène, des conditions de travail, de la productivité et de l'Environnement, en : Déployant les outils dits Lean Manufacturing au sein du département Production ;Proposant un plan d'amélioration sur plusieurs années pour chaque département ;Participant activement à la définition et à la mise en pratique de plans d'amélioration dans l'usine ;Se tenant informé régulièrement des résultats obtenus, des problèmes rencontrés,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

Envie de travailler dans une société à taille humaine où règne une bonne ambiance de travail et un esprit familial ? Rejoignez l'équipe du Château de la Tour, hôtel restaurant gastronomique 4* à Chantilly-Gouvieux. Une clientèle variée (individuels, séminaires, mariages.), un lieu de travail exceptionnel (parc de 8 hectares, salles de restaurant de charme) Sous la responsabilité de la Directrice Générale, les fonctions du Responsable RH (H/F) consisteront à : - Planifier et coordonner les processus de recrutement pour l'ensemble des postes vacants ; - Élaborer des stratégies de sourcing et intégrer les offres de poste sur les différentes plateformes de recrutement (Site internet de l'établissement, Pole emploi, Indeed, Le Journal des Palaces, etc) ; - Effectuer les entretiens de recrutement et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Réaliser les contrats de travail et documents administratifs du personnel permanents, apprentis et extras (contrats de travail, DUE, attestation, SDTC.) ; - Superviser les plannings de l'ensemble des services et valider le pointage des collaborateurs via notre logiciel SIRH ; - Être garant du respect des plannings en collaboration[...]

photo Responsable Paie & Administration du Personnel H/F

Responsable Paie & Administration du Personnel H/F

Emploi Agroalimentaire

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

En pleine croissance, St Michel est une entreprise familiale et indépendante depuis 1905, reconnue pour son savoir-faire français de recettes authentiques. St Michel fait partie des acteurs majeurs en France sur le marché de la pâtisserie, de la biscuiterie et du prêt à garnir. Nous intervenons à travers un portefeuille de marques à forte image : St Michel, Bonne Maman, Jean Ducourtieux et assurons la distribution des marques Bahlsen en France. Nous sommes également un acteur important en Marque de Distributeur. La réussite de l'entreprise s'appuie sur la qualité de ses produits, une innovation constante, l'implication et le dynamisme de ses équipes. St Michel emploie 1800 personnes réparties sur 9 sites industriels en France avec un chiffre d'affaires de 450 M€. Poste Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines du site, vous prenez en charge toutes les missions liées à la paie et à l'administration du personnel sur un site en plein développement comprenant actuellement un effectif de 170 personnes. Vos principales missions : Vous élaborez les bulletins de salaire : - Gestion et administration du système de pointage/ Gestion des Temps. - Saisie et contrôles[...]

photo Responsable des Ressources Humaines H/F

Responsable des Ressources Humaines H/F

Emploi Agroalimentaire

Saint-Valery-en-Caux, 76, Seine-Maritime, Normandie

Créé en 1974, le Groupe Brioche Pasquier compte aujourd'hui 17 sites de production, 5 filiales européennes, et emploie près de 3500 personnes. Leader sur le marché de la viennoiserie pré-emballée, Brioche Pasquier a diversifié son activité en pâtisserie et en panification sèche. La place que nous accordons à la proximité, à la valorisation des compétences de chacun et au dynamisme collectif assurera votre épanouissement professionnel. Nous recherchons pour notre usine de Saint Valery en Caux (76) spécialisée dans la production de pâtisseries industrielles, un(e) : UN(E) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F VOS MISSIONS : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Industriel du Site et fonctionnellement à la DRH Groupe, vous avez pour mission de mettre en oeuvre la politique de management du groupe sur le site en accompagnant les opérationnels dans leurs fonctions de manager sur la gestion du personnel et l'application des politiques sociale et hygiène et sécurité. Dans ce cadre : - Vous accompagnez les Responsables de service dans la gestion de la structure et le management de leurs équipes (organisation du travail, polyvalence, gestion de la formation...). - Vous managez[...]

photo Responsable Paie & Administration du Personnel H/F

Responsable Paie & Administration du Personnel H/F

Emploi Construction - BTP - TP

Givors, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une PME de premier plan dans son domaine. Rejoignez une PME en développement en tant que Responsable Paie & Administration du Personnel. Rattaché au Responsable Comptable, vous prenez en charge un périmètre composé d'environ 250 paies. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Encadrer l'équipe (2 personnes). - Produire et superviser les paies pour l'ensemble des sociétés. - Contrôler la fiabilité des bulletins produits. - Assurer la gestion administrative du personnel de l'intégration jusqu'au départ du collaborateur. - Garantir la bonne application du droit du travail et des conventions collectives. - Assurer le lien avec les différentes administrations (sécurité sociale, inspection du travail, médecine du travail...) et gérer l'ensemble des déclarations sociales. - Prendre en charge la gestion juridique et administrative des relations IRP. - Être force de proposition dans l'amélioration des outils RH et des process. - Répondre à toute demande de la Direction (analyses, données sociales, masse salariale, ect.)....

photo Responsable Paie et Administration du Personnel H/F

Responsable Paie et Administration du Personnel H/F

Emploi Equipement industriel

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Depuis septembre 2019, Maison Berger Paris a racheté le groupe Devineau. Le rapprochement apparaît presque comme une évidence : d'un côté, Maison Berger Paris et son produit phare la lampe Berger, une institution du parfum d'intérieur avec une activité clairement tournée vers l'international et de l'autre, le Groupe Devineau, cirier parfumeur depuis 5 générations et leader français de la fabrication de bougies. Ces 2 entreprises partagent déjà beaucoup : une attention aux clients, une qualité de produits et une approche astucieuse et innovante sur un marché historique, le groupe continue son développement avec une belle énergie ! L'avenir commun de ces 2 belles maisons demande une convergence de fonctionnements au sein de chaque département et de chaque site de production afin d'assurer cohérence et équité. C'est à l'aube de cette nouvelle page de l'histoire que nous recherchons, pour un remplacement, un.une Responsable Paie et Administration du Personnel H/F Poste basé au siège du groupe Devineau, Carquefou, avec déplacements ponctuels sur sites Partenaire du DRH groupe, votre rôle au sein de l'équipe RH de 5 personnes est central et votre responsabilité s'étend sur[...]

photo Expert Administration du Personnel H/F

Expert Administration du Personnel H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Groupe Berto est spécialiste de la location de véhicules industriels avec conducteurs Groupe Berto c'est aussi : une activité informatique embarquée, une activité transport, une activité location d'appareils de levage et une activité transport multimodal ! Groupe Berto c'est aujourd'hui 3900 collaborateurs, 65 implantations en France et à l'étranger et de nombreuses opportunités d'évolution (activité, métier, région...) Rattaché au responsable administration du personnel, qui agit en transverse pour l'ensemble des filiales du Groupe, vous avez comme principales missions : - Réaliser une veille juridique sur les évolutions sociales de la paie. - Gérer les projets du service portant sur l'évolution des législations et l'intégration de nouvelles entités. - Assurer la gestion administrative du personnel et la paie d'un portefeuille de filiales (entrées et sorties des salariés, contrôle des paies, établissement des charges sociales, reporting paie etc.). - Paramétrage du logiciel, test, et développement au sein des différentes sociétés. - Former les nouveaux collaborateurs et les équipes en place aux nouveaux processus. - Informer et conseiller les RH et managers sur les nouvelles[...]

photo Assistant administration du personnel h/f

Assistant administration du personnel h/f

Emploi Pharmacie - Paramédical

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre du développement du groupe, vous aurez pour mission d'accompagner l'équipe Administration du personnel : Gestion de la paie et du pilotage social Saisie des embauches et des départs Récolte et saisie des éléments variables de paie Participation au contrôle des bulletins de paie Réalisation des états post-paie Participation à l'élaboration et à la mise à jour des reportings et tableaux de bord RH Participation aux campagnes de paie ponctuelles Gestion de l'administration du personnel Suivi des absences et des congés divers Participation à la gestion administrative quotidienne des collaborateurs : rédaction des contrats de travail, suivi des périodes d'essai et visites médicales, etc. Accompagnement quotidien des collaborateurs sur toutes les questions RH

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Buisse, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

GROUPE ÉCONOMIQUE SOLIDAIRE ADEQUATION 33, rue Hector Blanchet - BP 30022 - 38501 VOIRON CEDEX : 04 76 32 72 80 Le Groupe Économique Solidaire Adéquation, basé à Voiron, créé de la richesse économique et des emplois, lutte contre l'exclusion et contribue au développement durable du territoire. Ses différentes activités - délégation de personnel, services vélo, blanchisserie, entretien de l'espace naturel, paysage, ressourceries. - génèrent au total 180 équivalents temps plein. Donnez du sens à votre métier et rejoignez une des équipes du Groupe Adéquation. Consultez nos valeurs, nos actions et nos résultats sur www.groupe-adequation.com. LE GROUPE ÉCONOMIQUE SOLIDAIRE ADÉQUATION RECHERCHE UN(E) CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT POUR SES RESSOURCERIES Le Groupe Adéquation anime deux ressourceries, implantées à La Buisse et Saint Laurent du Pont. La ressourcerie de La Buisse est gérée en partenariat avec l'association Passiflore dans le cadre d'un marché public avec la Communauté d'agglomération du Pays Voironnais. Les deux ressourceries traitent au total annuellement 1300 tonnes d'articles donnés par les habitants du territoire en vue de leur réemploi ou de leur recyclage.[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de production

Ingénieur / Ingénieure de production

Emploi

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Ayant de 3 à 5 ans d'expériences en développement logiciel embarqué, de préférence dans l'industrie automobile, vous intégrerez l'équipe logicielle BWI France ayant de nombreuses années d'expertises en design, implémentation, test, et documentation du logiciel embarqué temps réel pour des systèmes de suspension pilotée innovants haute performance, intégré dans les calculateurs conçus par l'équipe électronique sur le même site. Responsabilités Principales: Les principaux domaines de responsabilité seront les suivants : - Identifier, analyser et clarifier les besoins du client, établir la spécification des exigences du logiciel et s'assurer de leur cohérence. - Contribuer à la définition de l'architecture du logiciel. - Déterminer les solutions techniques permettant de satisfaire les exigences, et réaliser si besoin un prototype de la solution technique pour validation. - Effectuer le design, l'implémentation et l'optimisation du logiciel embarqué temps réel automobile, dans l'environnement de développement requis et pour la cible micro appropriée, en le programmant dans le langage approprié, et/ou en paramétrant un progiciel de génération automatique de code. - Vérifier[...]

photo Chargé / Chargée de promotion touristique

Chargé / Chargée de promotion touristique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay recherche un(e) chef(fe) de service Développement Touristique. Il(elle) aura en charge les actions de développement touristique, la gestion des équipements et de ses équipes. Supervise également l'exercice de la compétence coordination des animations entre les bibliothèques, en cours de restitution aux communes membres et la mise en œuvre des actions portées par la ludothèque. Missions principales: Développement touristique : - accompagner les élus dans leur politique de développement touristique - réfléchir et mettre en œuvre la compétence communautaire développement touristique - participer à la réflexion et à la stratégie du territoire en matière de développement touristique, en lien avec l'Office du Tourisme communautaire - travailler en partenariat avec l'Office du Tourisme - mettre en œuvre et suivre les projets intercommunaux de développement touristique (Via Fluvia, aménagement des gorges de l'Arzon, Via Ferrata, projets Axe Loire...) - mettre en œuvre et suivre des actions relatives aux activités de pleine nature (itinérance, randonnée, VTT, fililère équestre....) - soutenir les projets communaux de développement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Le Pôle d'Équilibre Territorial et Rural du Gévaudan-Lozère est une structure de développement local couvrant 4 Communautés de communes (64 communes - 33 500 habitants) de l'Ouest du Département de la Lozère, en Région Occitanie-Pyrénées-Méditerranée. L'autoroute A75 constitue la « colonne vertébrale » du territoire reliant les 4 communautés de communes. Cet axe stratégique est aussi un pôle économique majeur avec plusieurs zones d'activités (dont une HQE) et la présence d'entreprises comme Lactalis et Arcelor Mittal. D'autres filières économiques se sont implantées plus récemment autour de l'électronique, du e-commerce ou de la transformation de plantes. L'économie sociale et solidaire est également bien représentée par plusieurs associations Missions. Sous l'autorité du Président, de l'élue référente de l'attractivité territoriale et de la directrice du PETR du Pays du Gévaudan-Lozère, vous aurez pour missions : - Le pilotage de la stratégie inter-territoires d'attractivité et d'accueil de nouvelles populations avec les EPCI, les partenaires du Département de la Lozère, du Massif central et les instances de la Région Auvergne-Rhône-Alpes - L'accompagnement des porteurs[...]

photo CHARGEE/CHARGE DE GESTION ADMINISTRATIVE ET DE PAYE

CHARGEE/CHARGE DE GESTION ADMINISTRATIVE ET DE PAYE

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Sorbonne Université – Faculté des sciences et Ingénierie un Responsable adjoint paie & administration du personnel IATSS F/H (réf.3033)Sorbonne Université – Faculté des sciences et Ingénierie Fonctions : Responsable adjoint paie & administration du personnel IATSS F/H Catégorie : A Corps : Ingénieur-e d'études de recherche et de formation BAP : J – Gestion et pilotage Emploi-type : J2D49 Chargé-e de la gestion des ressources humaines Mission : Rattaché(e) à la responsable du service de gestion du personnel Ingénieurs Administratifs Techniques Sanitaires et Sociales (IATSS), vous développez vos compétences sur l'ensemble de la fonction, au sein d’une équipe RH de 12 personnes. Vous aurez pour mission de participer au développement d’une culture de la simplification et d’améliorer les outils et procédures de gestion s’inscrivant dans un nouveau projet de service et la mise en place d’un SIRH intégré. En lien avec le responsable du service, vous encadrez l’équipe des gestionnaires RH autonome en charge de la paie et de la carrière des agents. A ce titre, vous supervisez la gestion de la paie et de l'administration du personnel IATSS[...]

photo Comptable gestionnaire de paie h/f

Comptable gestionnaire de paie h/f

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous êtes engagé et/ou sensible au domaine associatif, de l'insertion et peut-être aussi du développement durable ?Vous jonglez avec les chiffres comme personne, que ce soit en gestion de paie ou saisie comptable ? Rigueur, organisation, réactivité, sens de l'écoute sont vos qualités premières ? Alors, je vous conseille vivement de poursuivre votre lecture ! Je recherche un Comptable unique/Gestionnaire de paie H/F pour rejoindre un groupe engagé dans l'insertion et l'associatif sur LENS (62) !Vous rejoindrez une structure engagée dans l'Economie sociale et solidaire regroupant à ce jour 3 entités engagées dans le domaine de l'insertion, l'aide à domicile, le retour à l'emploi. L'engagement des personnes qui ont créé ces structures est tel qu'une évolution en termes de périmètre et de nombre d'associations est en cours.Dans le cadre d'un futur départ en retraite, ce groupe est à la recherche d'un Comptable unique H/F qui gèrera la paie et l'administration du personnel pour 3 structures ainsi que la saisie comptable. La hausse des associations engagées entrainera d'ici 2023 une évolution de votre poste et vous pourrez si vous le souhaitez évoluer en termes de responsabilités[...]

photo Gestionnaire de paie h/f

Gestionnaire de paie h/f

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous êtes engagé et/ou sensible au domaine associatif, de l'insertion et peut-être aussi du développement durable ?Vous jonglez avec les chiffres comme personne, que ce soit en gestion de paie ou saisie comptable ? Rigueur, organisation, réactivité, sens de l'écoute sont vos qualités premières ? Alors, je vous conseille vivement de poursuivre votre lecture ! Je recherche un Comptable unique/Gestionnaire de paie H/F pour rejoindre un groupe engagé dans l'insertion et l'associatif sur LENS (62) !Vous rejoindrez une structure engagée dans l'Economie sociale et solidaire regroupant à ce jour 3 entités engagées dans le domaine de l'insertion, l'aide à domicile, le retour à l'emploi. L'engagement des personnes qui ont créé ces structures est tel qu'une évolution en termes de périmètre et de nombre d'associations est en cours.Dans le cadre d'un futur départ en retraite, ce groupe est à la recherche d'un Comptable unique H/F qui gèrera la paie et l'administration du personnel pour 3 structures ainsi que la saisie comptable. La hausse des associations engagées entrainera d'ici 2023 une évolution de votre poste et vous pourrez si vous le souhaitez évoluer en termes de responsabilités[...]

photo Responsable paie et adp (h/f)

Responsable paie et adp (h/f)

Emploi Assurances

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein d'une société d'assurance de 250 collaborateurs, vous êtes le représentant RH direct de la Direction. Vos missions sont les suivantes : ADMINISTRATION DU PERSONNEL • Coordination et gestion administrative du personnel Rédaction des documents réglementaires : contrats de travail, attestations Gestion et mise à jour des dossiers administratifs de chaque salarié Suivi de l'absentéisme Respect du Code du Travail et du règlement intérieur de l'entreprise • Veille sur le développement de l'entreprise et de son environnement Veille sur l'ensemble des obligations légales liées à la gestion administratives du personnel et les avantages dont pourraient bénéficier les salariés Interface avec les mutuelles, caisse de retraite et de prévoyance, partenaire bancaire Interface avec les salariés et les partenaires sociaux pour répondre à leurs interrogations et/ou besoins PAIE • Préparation des éléments fixes et variables de la paie • recueil et calcul des éléments de rémunération à périodicité variable, • Gestion des absences (congés payés, maladie, etc.) • Gestion des remboursements et prélèvements sur les salaires (Sécurité Sociale, Trésor Public, etc.) • Contrôle[...]

photo Assistant administratif- assistant d'agence (h/f)

Assistant administratif- assistant d'agence (h/f)

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat Saint Priest, recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le contact client, et la gestion administrative du personnel Missions : Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...). Suivre des absences et des dossiers d'Accident de travail. Établir les paies et les contrats de notre personnel temporaire Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA...) Gérer le planning du personnel en poste Rémunération et avantages : - Fixe + variable - Tickets restaurant - Mutuelle (Prise en charge à 100% par l'entreprise) - Participation - 35h par semaine 8h à 12h et 14h à 18h - 1/2 journée de rtt par semaine

photo Assistant administratif- assistant d'agence (h/f)

Assistant administratif- assistant d'agence (h/f)

Emploi Autres services aux entreprises

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Villeurbanne, recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le contact client, et la gestion administrative du personnel Missions : Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...). Suivre des absences et des dossiers d'Accident de travail. Établir les paies et les contrats de notre personnel temporaire Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA...) Gérer le planning du personnel en poste Rémunération et avantages : - Fixe + variable - Tickets restaurant - Mutuelle (Prise en charge à 100% par l'entreprise) - Participation - 35h par semaine 8h à 12h et 14h à 18h - 1/2 journée de rtt par semaine

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chapelle-Saint-Laurent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Et si vous rejoigniez une équipe fière de son savoir-faire français ? MEUBLES CELIO est spécialisé depuis plus de 70 ans dans la fabrication et la distribution de chambres, dressing et meubles pour le salon / séjour auprès d'un réseau de plus de 400 magasins partenaires. Ses 200 collaborateurs sont animés par un engagement commun : innover et fabriquer en France des produits de qualité supérieure. Venez découvrir nos nouvelles collections : https://www.meubles-celio.fr/ Nous recherchons un(e) ALTERNANT(e) Ressources Humaines Description du poste : Pendant votre année d'alternance, vous secondez le responsable RH dans l'administration du personnel : Entrée / sortie de personnel (DPAE, registre du personnel, suivi mutuelle et prévoyance, visite médicale) Gestion administrative des intérimaires Suivi de l'administration de la formation Suivi des bases de données RH Tâches diverses inhérentes à l'administration du personnel. Et vous assistez la Responsable RH dans ses missions de développement RH et dans les relations sociales. Profil : Titulaire d'un Bac +2 type DUT/BTS, vous désirez poursuivre vos études en Licence ou Bachelor RH[...]

Ressources supplémentaires