photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : o Par délégation de la direction, le responsable de service éducatif est responsable de la qualité et de la continuité de la mission éducative du service ou de l'établissement. o Il organise le fonctionnement du service en coordonnant tous les acteurs qui contribuent à l'accompagnement éducatif des usagers. o Il encadre et optimise le travail de l'équipe éducative. o Pour chaque jeune accueilli, il garantit l'éducation, l'accueil, le confort, l'hygiène et la sécurité. o Il est chargé de la mise en œuvre, du suivi, de l'évaluation et du contrôle des objectifs éducatifs collectifs et/ou individualisés, définis par le projet d'établissement. o Il garantit l'élaboration et le suivi des projets individualisés des jeunes accueillis. Management d'équipe : o Encadrement hiérarchique des coordonnateurs et des travailleurs sociaux o Validation des plannings, des congés et des tableaux d'astreinte o Assurer des entretiens annuels d'évaluation et professionnels o Participer au recrutement des salariés qui seront sous sa responsabilité o Participer à l'évolution des pratiques professionnelles et impulser des conduites du changement en lien avec les évolutions de la politique[...]

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Médecin spécialiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contexte : L'UGECAM Centre-Auvergne-Limousin-Poitou-Charentes gère une quinzaine d'établissements sanitaires et médico-sociaux, intervenant dans les champs des Soins Médicaux et de Réadaptation, du handicap psychique et neurologique, de l'autisme, de la réadaptation professionnelle, et des personnes âgées. Ses 1 200 salariés prennent en charge et accompagnent plus de 6 300 personnes chaque année. L'EHPAD Les Ombrages, établissement à but non lucratif, situé à La Chapelle Saint Mesmin, accueille 83 résidents au sein d'un bâtiment datant de 2018 proposant un cadre de vie alliant sécurité, convivialité et soins de qualité. Implanté dans l'agglomération orléanaise, l'établissement bénéficie d'un emplacement privilégié en bord de Loire. L'EHPAD propose également une possibilité d'hébergement dédiée aux personnes désorientées ainsi qu'un PASA (Pôle d'activités et de soins adaptés). L'établissement a une capacité d'accueil, en hébergement permanent, de : - 69 lits en unités ouvertes - 14 lits en unité fermée Principales Missions/Activités : Véritable moteur de la dynamique de soins de l'établissement, vos principales missions consistent en : - Emettre un avis sur les admissions -[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Notre-Dame-de-l'Osier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La structure et le contexte Tero Loko est un lieu d'accueil et d'insertion créé en 2019 à Notre-Dame-de-l'Osier, petit village de 500 habitant-es situé à 50 km de Grenoble. L'association accueille des personnes réfugiées et des habitant-es du territoire, avec une ambition forte : favoriser l'insertion de personnes en situation de précarité tout en participant au dynamisme social et économique du village. L'accompagnement proposé est global et structuré autour de trois axes complémentaires : - L'insertion socio-professionnelle, via un atelier chantier d'insertion en maraîchage et en boulangerie bio ; - L'accès au logement, grâce à divers dispositifs (hébergement chez l'habitant, sous-location, intermédiation locative, et un projet de construction de logements) ; - La création de lien social, à travers des ateliers, des repas partagés, un marché et des événements culturels ouverts à tou-tes. L'équipe accompagne actuellement 18 salarié-es en insertion et leurs familles, grâce à une équipe pluridisciplinaire de 10 salarié-es. Tero Loko est membre des réseaux Emmaüs et Cocagne, et affirme des valeurs fortes : accueil inconditionnel, solidarité, écologie, résilience, pouvoir[...]

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Responsable de la conformité industrielle

Emploi Agroalimentaire

Jouy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aurez en charge de l'accompagnement et de la mise en œuvre de l'excellence opérationnelle, en lien avec les équipes terrain, et dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement. Votre mission principale consistera à challenger les équipes, à mettre en œuvre des actions d'amélioration continue et à animer les projets d'industrialisation tout en développant la culture de l'excellence opérationnelle au sein du site. Vous participez à l'élaboration des plans opérationnels du site en vous en vous appuyant sur votre expertise en gestion de la performance et en amélioration continue. Vous serez responsable du pilotage de la performance avec les managers, l'identifications des gains à réaliser, et de la bonne exécution des actions d'amélioration. Vous participerez activement au réseau Excellence Opérationnelle du groupe en favorisant le partage des bonnes pratiques et en contribuant à l'harmonisation des méthodes entre les différents sites. Votre rôle inclut également la participation à des projets d'industrialisation et d'évolution des organisations afin d'assurer un fonctionnement plus agile et efficace. Vous serez le référent en termes d'outils d'excellence[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Missions / Activités Vous accueillez, informez, inscrivez le public et répondez à ses demandes ; Vous écoutez les demandes du public dont vous avez la charge afin d'adapter les actions proposées. En s'appuyant sur le projet du Centre Social, le PEDT et les différents diagnostics, vous analysez, concevez puis développez des actions pertinentes pour le public en lien avec les partenaires locaux. Vous mettez en place une approche permettant de développer des liens avec le public et vous présentez un projet « Enfance/jeunesse » cohérent et transversal. Vous animez une réflexion, vous élaborez, mettez en œuvre et vous évaluez des programmes pédagogiques et actions ponctuelles ou annuelles relevant du pôle Enfance Jeunesse Ø Vous dirigez et évaluez les accueils périscolaires et extrascolaires ainsi que les ateliers hebdomadaires. Vous organisez, encadrez et évaluez l'Accompagnement Scolaire. Vous assurez la gestion administrative et financière du pôle, plus particulièrement la gestion des présences et des suivis nécessaires aux différents bilans. Vous participez aux relations avec les familles, les écoles et les institutions de manière générale afin de participer au[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Murat recherche dans le cadre d'un remplacement de 10 mois, un(e) cadre de santé pour le service Médecine et SMR. Nous sommes un hôpital de proximité de 256 lits et places répartis dans les services de : Médecine, SMR, SSIAD, USLD, EHPAD, Unité protégée. Nous proposons une expertise reconnue dans les soins avec : - Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance - Une prestation en faveur de la qualité de vie des patients et des résidents - Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels DEFINITION DU POSTE - Relayer la politique de soins prise à différents échelons (projet d'établissement, projet médical, direction du service des soins infirmiers) sur l'organisation des soins infirmiers. - Garantir l'application des bonnes pratiques professionnelles. - Participer à l'évaluation des soins, à la conception des améliorations et à la prévision des moyens nécessaires à leur réalisation. - S'inscrire dans une démarche de formation et d'information, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles. - Participer aux travaux d'amélioration de la qualité des soins dispensés au patient/résident. MISSIONS DU POSTE 1)[...]

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Metteur / Metteuse en route

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste & les missions : Rattaché(e) au service Process et Performances, vous pilotez le démarrage et la montée en charge des installations dont vous vous occupez. Vous préparez et coordonnez les interventions sur site entre tous les acteurs (personnel interne, sous-traitants, co-traitants, .) depuis le début des essais à vide jusqu'à la validation des essais de performances. De manière générale, vous : - Devez connaître et comprendre les enjeux contractuels du projet en termes de planning de démarrage et de performances garanties ; - Réalisez, mettez à jour et communiquez les documents répondant aux objectifs contractuels ; - Identifiez les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs contractuels ; - Alertez le chef de projet en cas de moyens humains ou matériels insuffisants pour l'atteinte des objectifs contractuels ; - Formalisez les protocoles et procédures (montée en charge, tests, essais.) ; - Participez aux constats de fin de montage par zone et émettez les réserves ; - Réalisez la mise en route des installations en veillant à la sécurité hommes machines ; - Coordonnez les interventions des sous-traitants et des équipes néos en relation avec le chef de projet[...]

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Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Eyzies-de-Tayac-Sireuil, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la responsable d'exploitation, en lien avec la direction générale propriétaire et en collaboration étroite avec vous contribuez à la bonne organisation et au développement des sites gérés par la SAS Roc de Cazelle. Votre rôle s'inscrit dans une dynamique de soutien opérationnel, de relais de la politique de la direction et de transmission de la culture d'entreprise auprès des équipes. Vous accompagnez la responsable d'exploitation dans la gestion quotidienne, la coordination des équipes, le suivi des accueils et boutiques, ainsi que dans la mise en œuvre des projets de valorisation et de développement. Vous animez également le lien entre les différents sites (Cazelle, Gisson, Préhisto Parc et le Fort de La Roque-Gageac), en favorisant la circulation d'informations, le partage de bonnes pratiques et la cohérence des actions menées au sein du réseau. OBJECTIFS DU POSTE - Assurer, en lien avec la responsable d'exploitation, le bon fonctionnement opérationnel des sites et la qualité de l'accueil du public. - Relayer les orientations de la direction, en veillant à leur bonne appropriation par les équipes, et encourager la cohésion, la motivation et l'adhésion[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rattaché(e) à la coordinatrice petite enfance, les missions confiées sont : - Application des orientations politiques en matière d'accueil du jeune enfant - Direction/responsabilité du multi accueil - Management de l'équipe éducative - Tâches administratives/organisationnelles au fonctionnement d'un EAJE ACTIVITES : - Application des orientations politiques en matière d'accueil du jeune enfant - Mettre en application les orientations politiques - Réaliser des bilans quantitatifs et qualitatifs sur le multi accueil - Remonter des propositions en lien avec les besoins du public - Direction/responsabilité du multi accueil - Veiller à la qualité d'accueil auprès des enfants et des familles, - Appliquer le projet éducatif et social du centre social « L'Equip'ages », - Appliquer, assurer le suivi, en collaboration avec les Directeur/trices des multi accueils et la Coordinatrice petite enfance du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement, - Elaborer, appliquer, assurer le suivi du projet pédagogique en concertation avec l'équipe des professionnels du multi accueil et la coordinatrice petite enfance - S'informer de la législation en vigueur et des différentes[...]

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Chef / Cheffe d'équipe en maroquinerie

Emploi

Mably, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Responsable de site, vous avez pour mission de piloter un atelier de production d'une quinzaine de personnes et d'accompagner vos équipes pour fabriquer les quantités de produits finis dans le respect des cahiers des charges et dans les délais définis avec le client, tout en garantissant une cohésion et un état d'esprit positif. Vos principales missions, sans que cette liste soit limitative, sont les suivantes : Production - Amélioration : - Coordonner le planning de production en adéquation avec la charge de travail - Evaluer et Anticiper la charge de son secteur afin de garantir la réalisation des plans de livraisons dans les délais - Coordonner et veiller au bon déroulement des activités de fabrication et de conditionnement des produits - S'assurer que le matériel, les outils et les machines disponibles soient bien entretenues, propres et conforme à une bonne utilisation - Assurer la maintenance de 1er niveau des outils de production et vérifier la conformité des réglages - Participer activement à l'analyse et la résolution des problèmes rencontrés avec la mise en place d'actions correctives et/ou préventives pour prévenir leur récurrence. - Participer[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Unité ou structure de soins : Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Capacité d'accueil : 24 lits en internat et 4 places en externat Population accueillie : Structure médico-sociale à orientation psychiatrique accueillant, sur orientation de la Maison Départementale Personnes Handicapées (MDPH), des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, dépendants, qui nécessitent l'aide d'une tierce personne. Mission principale : Être acteur du projet individualisé du résident en participant à la prise en charge globale tant du point de vue des actes infirmiers prescrits : (examens, conduite à tenir, traitement), que de celui des actions relevant du rôle propre infirmier. Missions découlant de la mission principale (liste non exhaustive) : - En regard du projet de service, mettre en œuvre, participer, animer et évaluer des soins au travers d'ateliers ou d'activités thérapeutiques, médiateurs à la relation. - Animer et coordonner des actions en relation avec le projet individualisé. - Collaborer aux démarches d'accueil au sein du service : téléphone, admission, visite. - Être référent de résidents et participer aux démarches afférentes au projet de soins de ces résidents en coordination[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Marck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Fédération des Centres Sociaux du Nord Pas-de-Calais déploie le projet "Centres sociaux Acteurs des Transitions Nord Pas-de-Calais" 2025-2027. L'ambition est de positionner les centres sociaux comme des tiers-lieux de proximité, moteurs des transitions sociales, numériques et écologiques au service des habitants. Ce projet est cofinancé par le FEDER dans le cadre du programme opérationnel 2021-2027 pour la Région Hauts-de-France. Ce projet se décline dans le calaisis où quatre centres sociaux mutualisent la création d'un poste de chargé de transitions en territoire. La personne recrutée coordonne le projet CSAT dans le Calaisis, en déclinant les priorités collectives autour des transitions écologiques, citoyennes, solidaires et numériques. Le poste est porté par le Centre Cousteau de Marck. La personne travaillera régulièrement avec les équipes des 4 centres sociaux engagés dans l'opération, ainsi qu'avec la déléguée de territoire. MISSIONS ET ACTIVITÉS 1. Pilotage et coordination du projet: - Produire et tenir à jour un état des lieux des dynamiques numériques et écologiques du territoire; - Participer à la définition de la feuille de route en concertation avec les[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'EAM « Rose des vents » situé à PRIVAS, accueille 45 femmes et hommes adultes présentant un handicap psychique invalidant. Répartis sur 3 unités de vie de 15 places chacune, les résidents bénéficient d'un hébergement permanent, de soins médicaux et paramédicaux, ainsi que d'activité éducatives, culturelles et de loisirs visant à favoriser leur inclusion sociale. Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Cauneille, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Les missions qui vous seront confiées : D'assurer la mise en œuvre d'activités, ateliers éducatifs à visée de développement de l'autonomie et/ou projet pré-professionnel : - Mettre en œuvre, animer, suivre et évaluer des ateliers : accompagnement courses, cuisine (diététique), suivi des comptes et gestion budgétaire, . ; D'appuyer les démarches administratives des résident.es : - Aider à ouvrir/renouveler les droits à APL (si pas de mesure de protection). - Compléter les dossiers MDPH en lien avec les partenaires (UDAF, familles, ESAT.). - Etablir les demandes de CSS (si pas de mesure de protection). - Conduire les démarches de mise en place de mesures de protection (tutelle ou curatelle). Dans la continuité, d'organiser et assurer les accompagnements éducatifs afin de favoriser la participation et l'insertion sociale des usagers : - Favoriser l'expression de la personne, recueil de ses attentes et besoins, mise en œuvre des conditions pour que la personne soit actrice de ses projets en favorisant l'accès des personnes aux ressources de l'environnement ; - Réaliser des évaluations des compétences socio-éducatives ; - Valoriser des compétences de la personne ; - Co-construire[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le manager assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING ®. Ses principales missions : Service Client - Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle Le manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes BURGER KING®. - Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. - Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING®. - Il veille à la bonne utilisation et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Missions techniques : Dans le cadre du handicap moteur : * Coordonne et anime une équipe de professionnels : ° Pour élaborer et mettre en œuvre le PAP des jeunes o Pour organiser, participer et planifier les activités et ateliers des jeunes en cohérence avec le projet institutionnel (dans un contexte interdisciplinaire). - Recueille et transmet les informations (sanitaires, sociales, familiales ) nécessaires à l'évaluation de la situation des jeunes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Référent d'un ou plusieurs jeunes - Rédige des compte rendus et analyse les situations éducatives dans le cadre du projet du groupe dont il a la responsabilité - Assure la gestion de la caisse d'argent de poche des jeunes en lien avec le chef de service. - Participe à la mise en œuvre du projet institutionnel et à son évaluation - Assure un rôle de médiation entre l'établissement, la famille et les différents partenaires extérieurs - Veille au secret professionnel et partagé - Accompagnement éducatif : Avec pour objectif de : o Maintenir la personne dans son milieu tout en lui permettant d'accéder à plus de bien-être et d'autonomie, par des activités socio-éducatives dans le cadre[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Roura, 97, Guyane, -1

Missions techniques : Dans le cadre du handicap moteur : * Coordonne et anime une équipe de professionnels : ° Pour élaborer et mettre en œuvre le PAP des jeunes o Pour organiser, participer et planifier les activités et ateliers des jeunes en cohérence avec le projet institutionnel (dans un contexte interdisciplinaire). - Recueille et transmet les informations (sanitaires, sociales, familiales ) nécessaires à l'évaluation de la situation des jeunes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Référent d'un ou plusieurs jeunes - Rédige des compte rendus et analyse les situations éducatives dans le cadre du projet du groupe dont il a la responsabilité - Assure la gestion de la caisse d'argent de poche des jeunes en lien avec le chef de service. - Participe à la mise en œuvre du projet institutionnel et à son évaluation - Assure un rôle de médiation entre l'établissement, la famille et les différents partenaires extérieurs - Veille au secret professionnel et partagé - Accompagnement éducatif : Avec pour objectif de : o Maintenir la personne dans son milieu tout en lui permettant d'accéder à plus de bien-être et d'autonomie, par des activités socio-éducatives dans le cadre[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Salbris, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes Sologne des Rivières Recherche pour son établissement d'accueil du jeune enfant « Les Marmousiaux » (capacité de 59 places) Un(e) Auxiliaire de puériculture Poste à pourvoir au 05 janvier 2026 Recrutement statutaire ou contractuel Vos missions Sous la responsabilité de la Directrice du Multi-Accueil (accueil régulier et occasionnel des enfants de 0 à 4 ans), vous participerez activement à l'accompagnement des enfants, des familles et de l'équipe, dans le respect du projet éducatif de la structure. Missions principales : - Accueillir l'enfant, ses parents ou ses substituts parentaux sans discrimination. - Accompagner l'enfant au quotidien individuellement et en groupe - Les soins à l'enfant - Les activités d'éveil - Le travail en équipe - Administration des traitements Activités complémentaires : - Accompagner l'enfant et ses parents afin qu'ils bénéficient dès le premier accueil d'un repère au sein de la collectivité - Noter les informations communiquées par les parents. - Inviter les familles à entrer dans la section le temps nécessaire de la séparation. - Contribuer à la conquête de l'autonomie à la construction de l'estime de soi ; à l'épanouissement[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Poste : jour Pourcentage de temps de travail : 100% Rattachement hiérarchique : Direction des soins / Cadre Supérieur de santé pôle adulte / Cadre de santé Définition du poste : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie et de réhabilitation. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Spécificité Psychiatrie Missions - Accueil, évaluations et accompagnement des personnes en réhabilitation psychosociale. - Participer à la construction du Plan de Suivi Individualisé avec l'usager et en assurer la mise en œuvre et les réévaluations. - Assurer la coordination du parcours de l'usager. - Assurer des soins basés sur le groupe ou en individuel, avec des médiateurs spécifiques : ateliers de réhabilitation psychosociale, TCC, remédiation cognitive, psychoéducation, aide aux aidants, etc.. - Animer des ateliers de groupe. - Participer à l'élaboration de projets d'ateliers[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association du Pays des 7 Rivières couvre le périmètre de 2 Communautés de Communes situées en Haute-Saône comptant un peu plus de 19 000 habitants. Elle est la structure porteuse de plusieurs programmes de développement local : programme européen LEADER 2023/2027, Contrat « Territoires en action » 2022/2028 et lauréate du FEDER Rural 2021/2027. Afin d'étoffer, de structurer et d'animer une stratégie sur l'axe des transitions et de l'adaptation au changement climatique, fil rouge commun à l'ensemble de ces programmes de développement, l'association recrute un(e) chargée(e) de missions sur la thématique des transitions (écologique et énergétique) et de l'adaptation au changement climatique. Le (La) Chargé(e) de missions travaillera sous l'autorité de la Présidente de la l'Association, de l'élu référent et de la Directrice du Pays des 7 Rivières en lien avec l'équipe technique développement local. Il/Elle sera également en lien avec les agents de développement des 2 communautés de communes et les différents partenaires techniques et institutionnels référents sur les thématiques ciblées. Missions: - Animation, sensibilisation et mobilisation sur les thématiques suivantes[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Finalité de la fonction : Le Coordinateur de la vie de l'élève a pour mission de placer l'élève dans les meilleures conditions de vie individuelle et collective afin qu'il s'épanouisse au niveau scolaire et individuel. Acteur de l'organisation de la vie collective et individuelle quotidienne de l'élève, il travaille en liaison étroite avec le cadre éducatif, dans le respect du projet d'établissement. Missions (> activités > tâches) : 1. Le fonctionnement de l'établissement : Seconder la cadre éducative dans l'organisation générale de la vie scolaire, - Contrôler précisément l'assiduité et la ponctualité des élèves et établir les effectifs journaliers, - Informer au plus vite (avant 9h ou avant 15h) les familles et le cadre éducatif en cas d'absence anormale, - Dialoguer et de collaborer avec les parents en relais du cadre éducatif, - Sous l'impulsion du cadre éducatif, mettre en œuvre la discipline indispensable à toute vie en collectivité, notamment en appliquant avec rigueur et justice le règlement intérieur, - Les punitions et sanctions prises, le seront en accord avec le cadre éducatif, - Veiller à la sécurité physique et morale des élèves,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un Référent Logement(H/F) pour notre dispositif CPH qui ouvre le 1er janvier 2026. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE DISPOSITIF : Le CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) accueille 70 Personnes, isolées et familles hébergées sur le territoire de Fontainebleau au sein d'appartements diffus, en cohabitation pour les personnes isolées. L'équipe sera chargée d'accompagner des personnes Bénéficiaires d'une Protection Internationale. VOS MISSIONS : En tant que référent logement vous aurez en charge d'accompagner[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'AGAV (Association Guyanaise d'Aide aux Victimes), agréée par le Ministère de la Justice et le Ministère chargé de l'Égalité, agit en faveur de l'accès au droit, de l'accompagnement des victimes, de la lutte contre les violences et de l'égalité femmes-hommes. L'association se développe et renforce son expertise à travers un dispositif spécialisé dédié aux mineur-es et jeunes majeurs victimes. Dans ce cadre, nous recrutons un-e Juriste Référent-e Mineurs et Jeunes Majeurs. Le poste est basé à Cayenne, avec déplacements ponctuels en Guyane. Prise de poste : 9 décembre 2025. LES MISSIONS 1. Accompagnement juridique des mineur-es et jeunes majeurs Le/la juriste assure l'accueil, l'écoute et l'analyse des situations impliquant des mineur-es ou jeunes majeurs victimes. - informe sur les droits, les procédures pénales et civiles, ainsi que la protection de l'enfance. - évalue la situation juridique et psychosociale en lien avec la psychologue et l'éducateur spécialisé. - accompagne les jeunes et leurs familles dans leurs démarches judiciaires : dépôt de plainte, signalement, constitution de dossier, indemnisation, préparation aux audiences, suivi des procédures. Le/la[...]

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Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Versigny, 60, Oise, Hauts-de-France

TAGA Scientifique, spécialiste du recrutement et de la délégation de personnels scientifiques, recherche pour un laboratoire chimique (spécialisé dans la fabrication de mastics et colles) situé dans le 60 un(e) : TECHNICIEN QUALITE HYGIENE SECURITE ENVIRONNEMENT (H/F) Le/La technicien(ne) QHSE participe à la transmission de la culture QHSE à tous les niveaux. Il/Elle épaule la Responsable QHSE sur le respect de la réglementation/législation applicable à l'entreprise (qu'elle soit liée aux produits chimiques, aux installations classées pour l'environnement ou au code du travail) et le maintien de la certification ISO9001v2015. Il/Elle est moteur de l'amélioration continue en veillant à la satisfaction des Parties intéressées. Principales missions : - Être garant(e) de la gestion des déchets et de la mise à jour du DUER (notamment en cas de changement de législation et/ou de méthodes et/ou d'outils) - Réaliser les analyses des incidents/accidents du travail et environnementaux et propose des actions. - Suivre l'application des exigences de l'ISO9001v2015 et Réglementaires et ouvre des non-conformités si nécessaire. - Participer aux activités quotidiennes du pôle QHSE -[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Administrations - Institutions

Cuxac-Cabardès, 11, Aude, Occitanie

CDD du 05/01/2026 au 28/02/2026 - Remplacement titulaire indisponible (congé maternité). Reconduction possible Durée hebdomadaire : 33h Grade : le candidat sera recruté sur le grade de la Fonction Publique Territoriale correspondant au diplôme détenu par le candidat Rémunération : selon grade de recrutement et grille de rémunération de la FPT correspondante Lieu d'activité : Structure multi-accueil intercommunale de Cuxac-Cabardès - remplacements éventuels sur la structure multi-accueil intercommunale de Saissac Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez activement à la mission éducative d'accueil de la structure et assurez l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 3 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales Missions - Favoriser le développement, l'éveil et la socialisation des enfants, tout en veillant à leur bien-être, bonne santé physique et en assurant leur sécurité affective, physique et matérielle - Accueillir les enfants, les parents ou familles - Accompagner la fonction parentale - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Gérer le quotidien des enfants accueillis dans la structure (surveiller les siestes,[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du petit enfant, un relais d'assistants maternels et 6 centres de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Dans le cadre d'un remplacement dans notre EAJE de Vic le Comte, nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance en CDD. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de l'accueil des enfants au sein de l'établissement. Missions Principales : 1. Accueil des enfants et des parents : - Met en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 3 ans. - Aide l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.). - Réalise les soins courants d'hygiène des enfants, surveille leur état général. - Assure la transmission d'informations en interne (équipe) et en externe (familles). 2. Prévoir, organiser et animer des activités adaptées - Organise et anime des jeux,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE (H/F) - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS A temps non complet 28 h / semaine - CDD de 1 mois (renouvelable) - Poste à pourvoir dès que possible La crèche Françoise DOLTO est agréée pour l'accueil de 30 enfants de 10 semaines à 4 ans. L'équipe est composée d'agents titulaires du CAP AEPE et d'auxiliaires de puéricultures. Nous recherchons un/une EJE pour assurer un remplacement d'arrêt maladie de longue durée. Dans le cadre de ce remplacement, la personne recrutée occupera la fonction de Directrice adjointe, la direction étant assurée par une infirmière. Elle aura notamment pour mission de participer à l'organisation des conditions d'accueil des enfants et de leurs familles dans toutes leurs diversités et spécificités. L'EJE est garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et assure une mission de relais et de communication entre l'équipe et les familles. Il/elle met en place des temps d'observation au sein de la crèche, soutien et accompagne les pratiques des professionnels, en accord avec le projet d'établissement et les besoins des enfants accueillis. Il/elle cultive, en lien avec l'équipe, la relation avec les familles et participe[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pontmain, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (157 établissements et services / 3 426 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. LADAPT Mayenne recrute : Un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale H/F CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Pontmain (53) Rémunération selon la CCN 51 Le poste : Rattaché(e) à la cheffe de service de la plateforme d'accompagnement et affecté(e) au service SAVS, le/la CESF accompagne de manière transitoire la gestion quotidienne en dehors de tout champ professionnel : logement, alimentation, santé, retraite, démarches administratives, environnement social et familial. Il/elle prévient les risques d'exclusion sociale des personnes[...]

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Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Chimie - Parachimie

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Compétences attendues et délais d'acquisition : Pendant les 3 premiers mois, certaines compétences devront être validées pour la tenue du poste : - Participation à l'animation de groupes de travail dans le cadre des analyses de risque et leurs plans d'actions consécutifs ; - Réalisation d'audits et d'inspections sécurité sur le site - suivi des indicateurs de sécurité ; - Contrôle de la bonne application sur sites des consignes prioritaires de sécurité aux postes de travail ; - Collecte, tenue à jour et gestion des registres et documents obligatoires concernant la sécurité du site, des biens et des personnes ; - Participation à l'analyse des accidents et retour d'expérience ; - Réalisation d'enquêtes sur la sécurité, les risques ; - Suivi et exploitation des tableaux de bord sécurité et sûreté ; - Etablissement et Gestion des plans de prévention, en relation avec les entreprises extérieures et les services internes ; - Contrôle et / ou réalisation de l'analyse des risques aux postes de travail (document unique) et de l'application des méthodes utilisées. Durant les 6 premiers mois, certaines compétences devront être validées pour la tenue du poste : - Assistance, sensibilisation[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Aubin-d'Aubigné, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire de la crèche Ty Marmots à Saint Aubin, 20 places, recherche une/un Educatrice/eur de jeunes enfants. CDI à pourvoir dès le 05 janvier 2025 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Sous la responsabilité de la/le directrice/teur - Accueillir et prendre soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans sa globalité - Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Respecter le rythme de chaque enfant, en situant son action dans le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe de professionnels - Offrir aux parents des prestations de qualité dans le cadre de l'accueil de leur enfant - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative - Accompagner les équipes dans leurs missions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Assurer le lien entre la direction et les équipes auprès des enfants en tant qu'encadrant de proximité - Assurer des missions de continuité de direction[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association en tant que Chargé(e) de Mission Sociale (CMS) ! Le poste est en CDI à temps partiel (90%). Découvrez notre vidéo métier : Présente-moi ton métier #1 / Chargée de Mission Sociale - YouTube Au sein de la Direction du Pole Logement accompagné, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service territoriale. Vous assurez l'accompagnement social des résidents de deux Pensions de Famille à Saint Génis Laval et Vienne sur les pensions de familles « La Villa Mercedes » et « La Traille ». Vos missions : ü L'accompagnement social global des résidents. Evaluation sociale en vue d'intégrer un logement Accompagnement à : - L'accès au logement (installation et appropriation du logement, accès aux droits, accompagnement budgétaire, autonomisation vers le droit commun.) - Le maintien dans le logement (assurer la médiation, prévenir les expulsions pour dette ou trouble de voisinage) - La recherche de logement (accompagner le projet de relogement dans le cadre d'une mutation interne ou en mobilisant les dispositifs de priorisation) Le développement de projets personnels et la reprise de confiance en soi ü L'accompagnement[...]

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Ingénieur / Ingénieure environnement en industrie

Emploi Agroalimentaire

Chaux-lès-Port, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Coordinateur Environnement Multi-Sites, vous serez le pilier opérationnel de notre politique Sécurité & Environnement. Votre impact au quotidien Vous serez l'acteur clé de notre politique Sécurité et Environnement au sein du Pôle Nutrition & Ingrédients. Votre rôle ? Transformer les obligations réglementaires en opportunités d'amélioration continue et accompagner nos équipes terrain vers des pratiques toujours plus durables. Vos missions principales : En tant que Coordinateur Environnement Multi-Sites, vous serez le pilier opérationnel de notre politique Sécurité & Environnement. Vous aurez pour mission de : Pilotage de la conformité réglementaire - Garantir l'application de la réglementation ICPE sur l'ensemble de nos sites - Assurer une veille réglementaire proactive et accompagner les équipes dans le suivi de leurs obligations - Suivre les prescriptions des arrêtés préfectoraux en lien étroit avec les sites Animation du système de management environnemental - Déployer et pérenniser notre système de management Sécurité-Environnement - Piloter les indicateurs de performance et contribuer aux reportings environnementaux - Analyser les incidents environnementaux[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Belley, 10, Ain, Grand Est

L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. La Prévention Spécialisée est une forme d'action éducative menée dans le milieu de vie des jeunes âgés de 11 à 18 ans, en rupture ou en souffrance, en voie de marginalisation ou marginalisés. Nous recherchons un travailleur social en CDI. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la cheffe de service vous assurerez les missions suivantes: ACTIVITES PRINCIPALES : - Mettre en place des projets collectifs et individuels (en lien avec les partenaires lorsque cela est nécessaire) - Décliner une présence sociale qui facilite la création d'une relation de confiance auprès des publics et des partenaires (travail de rue, animation, développement social local) - S'impliquer et favoriser la participation des jeunes et des habitants dans l'animation des dynamiques locales - Accompagner les publics vers les institutions de droit[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CAPS recrute un ou une Moniteur(tice) en Espace Vert. Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'ESAT le Moniteur d'atelier est responsable de l'encadrement des Travailleurs dans les activités de l'atelier ; il participe aux actions de soutien des Travailleurs, à la conception et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé ; il est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. - Activités en atelier Espaces Verts : - Prise en connaissance des chantiers - Développement d'une relation professionnelle avec la clientèle de particuliers, d'entreprises et de collectivités - Gestion de l'ensemble des activités de production de l'atelier Espaces Verts (tonte, taille, débroussaillage .) - Gestion des matériaux et matériels : évaluer et suivre les stocks, prévoir les approvisionnements de l'outillage et des machines en fonction des différents travaux - Participer à l'élaboration des devis - Participer aux tâches de production - Assurer le bon fonctionnement et entretenir régulièrement les moyens techniques dont il dispose. Responsabilité du véhicule, remorque et matériels de l'équipe - Fournir les éléments nécessaires à la comptabilité[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le chef.fe de service assure l'encadrement des activités : 3 Pensions de Famille - 66 logements, IML : 140 mesures, Actions GLA DALO, APLP, ADEL, sur le département de la Somme Missions principales : Le chef de service est un relais entre la direction et les équipes opérationnelles, il joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions, en particulier socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. Mission du poste : Sous la responsabilité de la Direction du pôle, le chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes à travers un management participatif. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, il garantit la bonne mise en œuvre des actions engagées auprès des personnes accueillies dans le respect des procédures éducatives et de fonctionnements établis par l'Association. Il assure une fonction hiérarchique vis à vis du personnel éducatif. Il est un collaborateur de proximité avec la direction. Activités et tâches principales du poste : - Pilotage de l'action du[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité du Responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS) de Lons Le Saunier, l'Adjoint/e pour la MDS de Saint-Claude au responsable de la DTS et responsable territorial de l'IAS pour la MDS de Saint-Claude assure un management performant de l'équipe de la Maison des Solidarités (MDS) de Saint-Claude, met en œuvre les politiques et participe à leur évaluation sur le territoire de la Maison des Solidarités. CADRE STATUTAIRE - Catégorie A - Filière Administrative ou Sociale - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle PRÉREQUIS - Diplôme : de l'enseignement supérieur (filière administrative ou sociale) Assurer le fonctionnement efficient de la MDS de Saint-Claude et de la Mission IAS - Gérer les ressources humaines (recrutement, absences, remplacements, formations.) et assurer les moyens techniques du site (logistique, hygiène et sécurité) de la MDS en lien étroit avec le responsable de la DTS - Assurer le management direct de l'équipe de la MDS, excepté les agents de l'équipe ASE positionnés sous l'autorité directe du responsable territorial ASE de la DTS - Assurer la continuité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Ce poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 24/12/2025 inclus Sous l'autorité de la Directrice, de l'adjointe de direction, le.la Moniteur.trice Educateur.trice intervient au sein de la STL- service d'appui des ESAT- afin de répondre aux besoins et aux attentes de travailleurs en situation de handicap dont l'état physique et/ou mental ne leur permet pas d'occuper une activité à caractère professionnel à temps plein et ce de façon momentanée ou durable. Missions : Propose et anime des activités et/ou ateliers éducatifs en cohérence avec les besoins repérés au travail en ESAT Participe à la construction du parcours d'accompagnement du travailleur au sein du dispositif STL en lien avec les objectifs définis. Accompagner le maintien et/ou le développement des compétences cognitives, psycho-sociales et motrices en lien avec les compétences et les aptitudes du poste de travail en ESAT. Assure la sécurité des personnes dans le cadre des activités proposées. Assure des relais extérieurs dans le cadre des activités/ateliers collectifs et des partenariats. Participe au travail de l'équipe pluridisciplinaire par le biais : - Des réunions d'équipe. - Des écrits professionnels -[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour son multi-accueil 0-3 ans (20 places) l' éducatrice de jeune enfant travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire au multi-accueil, secteur petite enfance du centre social Lino Ventura. Poste sous la responsabilité du directeur du centre social. Il /elle travaille sous la responsabilité des responsables du MAC et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales Assure une mission éducative et de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement. Participe à la création du projet d'activité et pédagogique du secteur petite enfance Prendre soin de l'enfant de 3 mois à 4 ans, accueilli à la structure en l'absence de ses parents Accompagnement de la relation parent / enfant Activités principales ACTIVITES AUPRES DES ENFANTS : Accueillir chaque enfant Observer pour identifier leurs besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun. Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les collègues de l'équipe éducative et en lien avec le projet pédagogique. Garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux[...]

photo Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Notre collectivité recherche un médecin du travail. Rattaché à la Direction des Ressources humaines, vous intégrerez le service Qualité de vie et des conditions de travail. MISSIONS DU POSTE : -Animer et coordonner le service de médecine préventive (infirmière en santé au travail et secrétaire médicale) -Assurer la surveillance médicale et évaluer l'état de santé des agents, -Conseiller les agents et l'autorité territoriale en matière de santé, d'environnement sanitaire et des conditions de travail. -Mettre en œuvre des actions d'information sur l'hygiène et la sécurité. Activités principales du poste : Animer et coordonner le service de médecine préventive : -Travailler avec l'infirmière en santé au travail par délégation de tâche par l'intermédiaire d'un protocole (entretien infirmier, étude de poste, aménagements de poste, visite tiers temps.) -Analyser les conditions de travail et les postes de travail dans le cadre des visites 1/3 temps, pour identifier et analyser les risques potentiels de l'ensemble des postes de travail -Participer aux études de poste avec les préventeurs et l'infirmière Assurer la surveillance médicale et évaluer l'état de santé des agents -En[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Conseil Départemental de Seine et Marne recrute un Chef de service éducatif pour le Service Départemental d'Accueil d'Urgence afin d'être en responsabilité du Pôle Internat Adolescents de Provins. Le Pôle Adolescents Provins est constitué de deux chefs de services éducatifs. L'internat peut accueillir jusqu'à 18 jeunes sur des structures pavillonnaires. Le Chef de service effectue des astreintes, en semaine, week-end et jours fériés, entre 18h00 et 9h00 sur la base d'un roulement de 4 à 5 personnes. Le chef de service appartient à l'équipe de direction, il agit sous l'autorité du directeur général et des des directeurs adjoints, par délégation du Président du Conseil Départemental. Il assure l'encadrement de plusieurs équipes éducatives et participe à la définition de la mise en œuvre du projet d'établissement et poste divers projets et actions transversales. Les activités spécifiques du chef de service se décompose sous plusieurs formes : Accompagnement des jeunes - Accueil : réalisation d'un temps d'accueil/entretien avec l'enfant, et d'une rencontre avec le(s) détenteur(s) de l'autorité parentale dans les 15 jours après l'arrivée, organisation de la synthèse d'admission[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Au sein du service éducation citoyenneté, vous participez à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (jeunes de 17-25 ans) en encadrant leurs activités. Concrètement, votre poste consiste à : - Veiller sur les volontaires (accueil, accompagnement, transport) de jour comme de nuit et à leur assiduité en maintenant le cadre structurant de l'EPIDE, - Encadrer la vie collective des volontaires dont les travaux d'entretien collectif (TEC) et participer aux temps de cohésion, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, - Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, - Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, - Participer à l'évaluation de leur autonomie, - Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Vos conditions de travail : - Travail en 3*8 - Un temps plein (39h/semaine)[...]

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de la Direction Culture, Sport, Vie Associative (DCSVA), le service culture de la Ville de Landerneau gère les archives municipales, la valorisation du patrimoine bâti et des collections de la ville, la coordination culturelle et le développement de projet d'expositions patrimoniales ou d'art contemporain, à la galerie de Rohan ou hors les murs. Le service porte également la coordination et la mise en œuvre de la politique d'éducation artistique et culturelle et les missions du chargé d'accueil et de médiation entrent également dans ce cadre général. Au sein du service culture et sous la responsabilité de la responsable du service et en lien selon les sujets avec les autres membres du service et de la direction, l'agent(e) recruté(e) sera amené(e) à réaliser les missions suivantes : Missions principales : *Accueil à la galerie de Rohan -Participer aux montages et démontages des expositions ; -Assurer l'accueil physique et téléphonique du public sur l'exposition en cours, renseignements généraux sur la ville ; -Surveiller les salles : sécurité des œuvres et des publics ; -Etre en charge de la gestion du planning de réservation pour l'accueil des groupes ;[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous adhérez à notre projet et vous êtes prêt(e) à vous y investir pleinement en étant ouvert(e) à la dimension communautaire, rejoignez-nous ! Mission 1 ASSISTER LES PERSONNES DANS LA VIE QUOTIDIENNE - Aide aux levers et/ou couchers des personnes - Aide aux prises de médicaments - Courses pour/avec les personnes - Attention aux besoins des personnes Mission 2 MENER UNE ACTION EDUCATIVE - Suivi du projet pédagogique individualisé - Suivi des plannings d'activités - Respect des règles d'hygiène - Participation aux réunions d'équipe - Accompagnement des personnes accueillies pour renforcer leur participation individuelle et collective aux décisions. Mission 3 PARTICIPER ACTIVEMENT A LA VIE DU FOYER - Préparation des repas, lavage de la vaisselle, réalisation du ménage, entretien du linge - Participation aux animations spirituelles - Participation aux animations festives - Respect des règles de sécurité - Porter une mission spécifique Profil: Sont attendues des qualités d'écoute, de gestion et d'accompagnement, mais surtout une véritable adhésion au projet et aux valeurs de la maisonnée. Un diplôme d'éducateur spécialisé est un plus pour ce poste. Permis B exigé.

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

FINALITE Le/la cadre est garant.e des missions du service public hospitalier. Il/elle est acteur.trice et vecteur de la politique de l'établissement et plus particulièrement de la politique du service des soins. Il/elle est garant.e de la qualité des soins du service dans lequel il/elle exerce. Il/elle est le/la correspondant.e et l'interlocuteur.trice privilégié.e du service qualité dans les unités qu'il/elle gère. Il /elle assure le suivi des indicateurs et des tableaux de bord propres aux structures et en lien avec le projet de pôle, Il/elle assure la responsabilité des soins de l'unité en collaboration avec le corps médical. Il /elle assure la bonne gestion de l'unité de soins et organise la prise en charge globale de l'enfant et de sa famille pour apporter des réponses adaptées Il/elle participe en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire à la définition des objectifs et des projets des unités Il/elle assure son rôle d'encadrement, d'animation et d'évaluation des personnels des unités Il/elle coordonne les activités des unités Il/elle conduit le changement au sein des unités Il/elle assure le suivi et du bilan des activités des unités Il/elle[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur référent ou l'animatrice référente assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique du service. Il ou elle a un rôle privilégié de relais entre la direction et l'équipe ainsi qu'avec les publics et les partenaires. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Banat Public accueilli : enfants de 3 à 6 ans + enfants de 6-11 ans le soir Jours Travaillés : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi sur les horaires matin, midi et soir + mercredi matin et jeudi après-midi. Rémunération : groupe B de la CC ECLAT, indice 275, soit 12,91€ brut par heure Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-du-Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes Domme - Villefranche du Périgord recrute pour son équipe d'animation. L'ALSH (accueil de loisirs sans hébergement) "les Vitarelles" est situé à Castelnaud la chapelle 24250 (La chapelle péchaud). Diplôme requis : BAFA ou équivalent minimum Compétences recherchées : - Concevoir et participer à l'élaboration du planning d'activités des enfants de 3 à 11 ans (en sous-groupes) - Surveiller le déroulement des activités et animer les temps de la vie quotidienne - Participation active au temps du repas, goûter etc. - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et prévenir le directeur - Possibilité de veillées, de séjours avec nuitées en fonction du planning. Travail les mercredis en périodes scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. 9.5 heures par jour Salaire annualisé et lissé mensuellement. 5 semaines de congés dont 2 semaines de fermeture pendant les vacances scolaires. CDD avec possibilité de renouvellement et de pérénnisation.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Brantôme en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE en Dordogne recrute un/une cadre de santé en psychiatrie extra hospitalière sur le site de BRANTOME, NONTRON et THIVIERS Poste temps plein à pourvoir au 1er octobre 2025 MISSION PRINCIPALE : Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations CHAMP D'INTERVENTION : Unités : HJA Nontron, CATTP Brantôme et Nontron, CMP Brantôme, Nontron et Thiviers Les autres unités du pôle 2V en suppléance d'un collègue L'ensemble de l'établissement à l'occasion de missions transversales MISSIONS PRINCIPALES Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations DESCRIPTIONS DES ACTIVITES - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet de service visant notamment à la mise en place d'un projet de soins personnalisé pour chaque patient en lien avec le projet médical - Participer au projet d'établissement - Favoriser la continuité des soins[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Directement rattaché à la Direction Générale des Services, et placé sous l'autorité du Président, le titulaire du poste aura en charge la mise en oeuvre et le suivi du Contrat d'Objectif Territorial (COT). Missions principales - Définition d'objectifs et d'un plan d'actions de transition écologique pour le territoire : - Suivi des audits du COT (audits Cit'ergie et Économie Circulaire notamment) - Appui à la définition d'un état initial et d'objectifs d'amélioration pour le territoire - Élaboration du plan d'actions opérationnel pluriannuel pour l'atteinte des objectifs d'amélioration définis - Identification des porteurs de projet susceptibles d'intégrer la démarche (associations, entreprises, mairies, etc.) Mise en oeuvre du plan d'actions et animation de la stratégie : - Mise en oeuvre et suivi du programme d'actions du COT - Assistance aux porteurs de projet (assistance technique, montage de dossiers, recherche de financements...) Missions transversales - Développement et mise en oeuvre des outils de suivi quantitatif et qualitatif des objectifs d'amélioration - Animation en interne de la démarche de transition écologique de l'établissement (mobilisation transversale[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste de CESF à pourvoir au sein d'un habitat jeunes HORAIRES 35 heures sur 5 jours Travail deux soirées jusqu'à 20h minimum Animations ponctuelles en soirée et de façon très exceptionnelle le samedi Astreintes : 1 week end sur 2, la moitié des jours fériés, les nuits du jeudi, remplacement pendant les congés du deuxième travailleur social MISSIONS Missions concernent les activités de l'habitat jeunes : - L'hébergement au sein de la résidence Habitat Jeunes et Boutique jeunes (30%) - ASELL (70%) ASELL Accompagnement socio-éducatif lié au logement dans le cadre de mesures ASELL (vers l'accès au logement autonome ou au maintien dans son logement) Aide à la recherche logement, gestion de budget, travail autour du projet logement, accès aux droits et suivi, accompagnement à l'autonomie dans les démarches numériques,) Accompagnement aux freins éventuels et travail en collaboration avec les partenaires du territoire Suivi des ménages en cours et toutes les tâches qui y sont inhérentes ainsi que l'identification, l'évaluation et le bilan annuel. Respecter les procédures du règlement intérieur du FSL Volet Hébergement : Assurer un accompagnement socio-éducatif des résidents et[...]

Ressources supplémentaires