photo Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi Administrations - Institutions

Rodemack, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques. Basé à Rodemack, citée médiévale et Commune classée parmi les plus Beaux Villages de France, l'Office de Tourisme Communautaire est géré par la Communauté de Communes de Cattenom et Environs en régie directe depuis 2011. Sous l'autorité de la Responsable de l'Office de Tourisme Communautaire, vous serez en charge de l'accueil des visiteurs et de participer à l'organisation des évènements portés par le service Tourisme de la CCCE Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de : Accueillir et informer les visiteurs : - Assurer[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Possession, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité hiérarchique de la Direction Médiation / Animation, le médiateur / Animateur de Mafate assure des missions spécifiques de médiation (60%-70%) et d'animation (40%-30%) adaptées aux particularités géographiques, socio-économiques et culturelles du territoire de Mafate. Il est garant du lien entre la collectivité, ses services, les partenaires institutionnels et les habitants des îlets du cirque de Mafate. ACTIONS DE MÉDIATION : - Préparation des actions de médiation spécifiques au territoire de Mafate. - Prospection du territoire et remontées régulières des problématiques rencontrées. - Diffusion adaptée des informations aux habitants (permanences régulières, affichage, distribution de supports spécifiques, etc.) - Accompagnement personnalisé des habitants dans les démarches administratives notamment liées à la dématérialisation des services publics. - Contribution active à la résolution de conflits et facilitation des échanges entre habitants et acteurs locaux (associations, services publics). - Participation et soutien méthodologique aux instances locales de participation citoyenne. - Encadrement technique des rencontres élus/habitants (visites terrain,[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Port, 97, La Réunion, -1

Lieu : La Réunion - tournées sur toute l'île (départ : (ville/entrepôt)) Contrat : CDD - 6 mois minimum Temps de travail : 35 h Prise de poste : Dès que possible À propos PREMIOM OI, grossiste animalier à La Réunion, accompagne magasins spécialisés, cliniques vétérinaires et jardineries. Nous renforçons notre équipe terrain avec un(e) Livreur(se) Technico-Commercial(e) alliant rigueur logistique et sens du service. Missions Livrer les commandes chez les clients : contrôle quantités/qualité, récupération des preuves de livraison. Entretenir une relation client exemplaire : écoute, remontée d'informations, suivi. Aider ponctuellement au merchandising (facing, rotation, étiquetage) et valoriser les nouveautés. Conseiller sur les gammes (alimentation, accessoires, hygiène) et proposer des ventes additionnelles. Respecter les règles de sécurité et de circulation, soigner l'image de l'entreprise. Profil recherché Permis B valide, à l'aise avec la conduite d'un utilitaire. Sens du service, autonomie, ponctualité et présentation soignée. Expérience en livraison et/ou commerce terrain appréciée. Aisance avec les outils numériques (navigation, validation de BL sur smartphone/tablette). Connaissance[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Ce poste s'adresse à une personne de confiance, aimant la polyvalence et dotée d'un fort sens du service. Rattaché-e au Président et au Directeur Général, vous serez impliqué-e dans le quotidien de la Direction, mais aussi dans des sujets transverses liés à la stratégie, aux relations institutionnelles et à la communication interne et externe. Vous serez notamment en charge de : 1. Coordination de la Direction - Organisation de l'agenda, planification et priorisation des rendez-vous - Préparation et suivi des réunions : ordres du jour, comptes rendus, logistique, diffusion - Gestion des déplacements et des réservations (vols, hôtels, repas, véhicules.) 2. Appui administratif & support opérationnel - Rédaction de notes internes, courriers, rapports, présentations ou supports de communication - Suivi administratif de dossiers : conventions de mécénat, notes de frais, bons de commande, demandes d'achats. - Gestion des parapheurs, des courriers, des recommandés et du classement documentaire 3. Interface interne & externe - Accueil physique et téléphonique en appui de l'assistante standardiste - Coordination avec les services supports (comptabilité, RH, contrôle de gestion.) -[...]

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Administrateur(trice) de systèmes d'information (SI)

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Au sein du Pôle Informatique composé de 15 agents, le Chargé d'assistance à la dématérialisation et aux logiciels de relation citoyens (F/H) sera rattaché(e) à la responsable du service Assistance Métiers et Dématérialisation. Dans le cadre du renforcement de son service auprès des collectivités du département, vous aurez pour missions principales : 1. Assister les collectivités dans l'utilisation des plateformes de dématérialisation et des logiciels de gestion de la relation citoyens : - Répondre aux sollicitations des utilisateurs via téléphone, email ou outils dédiés. - Analyser et résoudre les incidents techniques ou fonctionnels signalés en proposant des solutions adaptées aux besoins exprimés. - Accompagner les collectivités (agents et élus) dans la mise en place et l'utilisation des plateformes de dématérialisation des marchés publics, des actes, des convocations aux assemblées, et des parapheurs électroniques. - Assurer le processus de délivrance de certificats électroniques pour les agents et élus du département. - Assurer le suivi et la maintenance des plateformes pour garantir leur bon fonctionnement. 2. Accompagner et former les utilisateurs : - Organiser[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'une création de poste en lien avec le transfert de places d'hébergement hôtels en places d'hébergement d'urgence, l'ADARS recherche pour son service SIAO-115 - un Régulateur, Chargé d'orientation H/F en CDI à plein temps à pourvoir à compter du 1er septembre 2025 : Le SIAO 115 de l'Oise structure l'organisation du service public de l'hébergement, de l'accès au logement et de la veille sociale. Dans ce cadre, il est chargé de centraliser, organiser et répondre à l'offre et la demande d'hébergement et de logement adapté et de transition sur son territoire. A ce titre et en lien avec l'ensemble des opérateurs AHI-Logement de l'Oise, le chargé d'orientation assure une mission de recensement, de positionnement et de suivi de la vacance des places et des orientations. Sous la hiérarchie de la Directrice et de la Directrice Adjointe du pôle orientation/logement/accompagnement et de la Cheffe de service urgence 115, et en lien fonctionnel avec l'Agent administratif et les Ecoutant(e)s 115 concourant à la prise en charge des situations d'extrême urgence, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Assurer la régulation des demandes d'hébergement d'urgence et[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi

Venette, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Poste basé sur VENETTE Le salaire est à établir selon le profil MISSIONS : -Gérer l'accueil téléphonique centralisé de l'établissement, enregistrer et transmettre les messages -Assurer l'accueil physique des bénéficiaires, des partenaires et des salariés -Donner des informations générales sur l'activité, les services et l'Association -Orienter les différents publics en fonction de la demande -Réceptionner et saisir les attestations de remises de documents -Réceptionner et saisir les questionnaires de satisfaction de début et de fin d'intervention, ainsi que les questionnaires de satisfaction annuel -Transmettre aux responsables de secteur les réclamations suite aux retours des questionnaires de satisfaction -Préparer les convocations aux entretiens professionnels selon la planification faite par les responsables ; les intégrer aux plannings ;et enregistrer les conclusions. -Saisir les arrêts maladie de l'ensemble du personnel de l'Association sur le logiciel -Gérer des opérations comptables simples (encaissements chèques, espèces,.) -Gérer administrativement les[...]

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Responsable pôle clients

Emploi

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE LANTANA LA CHARMILLE recherche un responsable du pôle entretien (H/F). Poste basé à Mauriac (15200). Poste à pourvoir rapidement. CDI. TAM 4 au forfait jours. Avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% * Rémunération selon profil & compétences * Véhicule de service en pool * Téléphone & ordinateur portable Vos missions : Volet commercial Répondre aux sollicitations téléphoniques Accueillir & recueillir les besoins des clients Découvrir les prospects (type de travaux, budget, période de réalisation.) Créer et mettre à jours les fichiers clients Planifier les rendez-vous client pour les commerciaux en R1 & R2 si nécessaire (particulier/Pro/Collectivité) Collecter auprès des commerciaux et classifier les vidéos/ audio/notes descriptives du chantier par type de prestation Réaliser des devis depuis les descriptifs quantitatifs et techniques complémentaires (vidéo/audio/notes) du commercial Réaliser le dossier de candidatures des appels d'offres entretien Déposer les réponses aux appels d'offres entretien Tenir un tableau de bord de suivi des ventes (R1, R2 Tx de transformation, délais intermédiaires) Gérer la relation client dans[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la mission locale, le/la conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle repère, accueille, informe, oriente et accompagne les publics jeunes de 16/25 ans. Missions : - Recevoir le public en entretien, suivre un portefeuille actif de jeunes - Recevoir le public en individuel et collectif - Assurer l'accompagnement des jeunes intégrés au dispositif CEJ - Animer des ateliers. - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du parcours d'insertion (emploi, formation, logement, aides sociales, mobilité.) - Être référent dans un domaine spécifique - Informer, recueillir la demande et orienter - Participer à des réunions institutionnelles - Assurer un suivi administratif, saisie dans le système d'information I-MILO, collecte de justificatifs, montage de dossiers participants et rédaction de bilans notamment. Compétences : - Avoir une bonne connaissance des dispositifs et mesures d'aide à l'emploi en faveur des jeunes. - Maitrise des techniques d'entretien et d'animation collective. - Maitrise des techniques de recherche d'emploi. - Aisance dans l'usage de l'outil informatique. Compétences transversales[...]

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Gestionnaire de risques financiers

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la DDGS, L'agent assure la gestion financière de l'école en liaison avec la direction de l'école et les services centraux de l'université (DAF/Agence comptable) il assiste la responsable administrative et financière/DDGS de la composante dans sa mission (préparation budgétaire). Le service financier détermine et organise les procédures de gestion financière de l'école. Missions principales de l'agent-e / Activités : Participer à la préparation du budget de l'école et des budgets rectificatifs correspondant aux prévisions de recettes et dépenses Centraliser les données budgétaires des départements, filières et services de la composante et en suivre l'exécution Alimenter les bases données du domaine d'intervention et en assurer un suivi Procéder aux opérations d'engagements et services faits Etablir et émettre des factures de vente (procédure de l'outil de gestion SIFAC) Participer aux réunions financières de l'école et de l'université, groupe de travail du domaine, y apporter une expertise et préparer les documents de travail nécessaires [...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Economie - Finances

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste s'inscrit dans le cadre du PRIJ et du dispositif Adulte Relais (pour être éligible au contrat adulte relais il faut résider en quartier prioritaire de la ville et avoir + 26 ans). La finalité du poste consiste établir une relation avec des jeunes des quartiers Politique de la ville de Villeneuve Saint Georges et de Valenton (94) afin de les repérer, les remobiliser et les accompagner dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle. L'accompagnement est proactif et opérationnel , s'appuie sur une démarche globale (éducative social et professionnelle ) il doit permettre d'activer les différents moyens et dispositifs existants , opportunités et offres d'emploi. L'intervenant.e sera amené.e à travailler avec les acteurs du territoire en lien avec le public cible. Il.elle préparera les instances opérationnelles du PRIJ. 1. Conseiller et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion - Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic socio professionnel du public reçu - Informer, outiller o Information sur les offres de service internes, externes et les opportunités du territoire o Propositions pour répondre aux demandes exprimées -[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : Soutenir, conseiller et accompagner les délégations territoriales de Guadeloupe, Martinique, Saint Martin et Saint Barthélémy dans : APPUI A LA VIE STATUTAIRE ET ASSOCIATIVE - Appui sur le fonctionnement d'une délégation territoriale CRf - Appui pour la nomination de responsables d'activité et cadres référents - Appui à la mise en place de campagnes de recrutement de bénévoles - Appui pour l'organisation et l'animation d'évènements de cohésion - Participation aux instances (bureaux territoriaux, comités de proximité, comités de direction), sur invitation des présidents de délégation - Appui à l'organisation des élections territoriales ACCOMPAGNER LES ÉLUS DANS L'ÉLABORATION ET LA MISE EN OEUVRE DES PLANS D'ACTIONS - Contribuer à l'analyse et à la cartographie des besoins des quatre territoires et des actions des autres acteurs associatifs (diagnostic territorial) - Réaliser des études de besoins et d'opportunités - Contribuer à la construction des plans d'action territoriaux ou stratégies territoriales et à leur déploiement - Favoriser la mutualisation entre les territoires de la zone - Soutenir le développement de partenariats publics et privés CONTRIBUER,[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du secteur public spécifique, l'accompagnateur (H/F) est chargé(e) du suivi des jeunes MNA confiés à l'ASE et qui ne bénéficient pas d'un accompagnement par les opérateurs associatifs du dispositif MNA. Il / elle vise à mettre en œuvre des réponses d'intégration et d'insertion (scolarité, suivi médical, apprentissage, emploi.). Il / elle accompagne les jeunes pour réaliser les démarches auprès des consulats, ambassades, préfectures, en vue de constituer leurs dossiers administratifs de régularisation de séjour sur le territoire français (demande de titre de séjour ou d'une demande d'asile). Il / elle organise le transfert des jeunes orientés vers la Sarthe et met en oeuvre la mise à l'abri des jeunes primo-arrivants sur le territoire Sarthois. Dans le cadre de l'intervention pluridisciplinaire, l'accompagnement pourra prendre la forme : -d'un suivi individuel -d'une intervention collective ponctuelle. Il / elle participe aux entretiens d'évaluation en soutien de l'évaluateur et est amené à rédiger des rapports, notes et bilans d'évolution. Il / elle participe au développement et à la formalisation de partenariats en vue d'améliorer et de maitriser la prise[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chabanais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous assurez la direction de la structure : lieux : Chasseneuil et Chabanais - Gestion administrative et matérielle de la structure - La régie, les commandes, les inscriptions - L'encadrement et l'évaluation des stagiaires, les bilans contact avec les partenaires. MISSIONS SPÉCIFIQUES : - Assurer l'articulation entre les différents temps d'accueil et leur organisation ; - Impulser et coordonner la dynamique de l'établissement, en collaboration avec la responsable enfance jeunesse ; - Assurer la communication avec les parents, les assistantes maternelles, les travailleurs sociaux, l'école maternelle, l'ALSH, les associations, les élus ; - Être garant de la qualité de l'accueil de l'enfant dans l'établissement ; - Participer à la mise en place du projet d'établissement et au bon fonctionnement de l'établissement, afin de répondre aux besoins des enfants et de leurs familles ; - Communiquer les informations juridiques et sociales sur la petite enfance - Aménager l'espace de vie (participer au rangement et au nettoyage) Liaison administrative avec les autres services de la Communauté de Communes de Charente-Limousine ; Participe et met en œuvre la politique de la Communauté[...]

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Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre-du-Perray, 91, Essonne, Île-de-France

Poste à temps partiel - 19,83 heures hebdomadaires annualisées - Collège Saint Spire Sénart (Saint-Pierre-du-Perray) Description Au sein d'une équipe éducative et administrative engagée, l'agent(e) d'accueil est le premier interlocuteur des familles, élèves, visiteurs et partenaires. Il/elle assure l'accueil physique et téléphonique, l'orientation des publics, le filtrage des accès et un relais d'information fiable vers les services concernés, sous l'autorité du chef d'établissement et/ou du responsable administratif. Pour son collège de Sénart (situé au 33-35 Côte de l'Entre-Deux, 91280 Saint-Pierre-du-Perray), le Collège Saint Spire Sénart recrute un(e) agent(e) d'accueil pour un poste partiel annualisé (19,83 h hebdomadaires, soit une moyenne mensuelle de 28,51 heures hors vacances scolaires), réparties sur 5 jours : Lundi : 13h20 à 17h00 Mardi : 13h20 à 17h00 Mercredi : 07h50 à 13h00 Jeudi : 13h20 à 17h00 Vendredi : 13h20 à 17h00 Vous bénéficiez des vacances scolaires de la Zone C. Missions principales : - Accueil et information : assurer l'accueil physique et téléphonique (standard), qualifier la demande, informer ou orienter vers le bon interlocuteur (direction,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Sous l'autorité de la directrice générale et sous la responsabilité hiérarchique du pilote en accueil de jour, le (a) formateur (trice) encadrant a pour mission de : Comprendre et d'analyser les besoins des jeunes. Mettre en place une formation efficace et adapter. Transmettre une expertise, un savoir-faire, un savoir-être et un savoir-vivre. Développer une monter en compétences et accompagner les jeunes formés, dans un parcours individuel. D'accompagner, de conseiller et d'informer les jeunes suivis, dans une démarche active d'orientation et d'élaboration de projets de formation et d'insertion professionnelle. Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissages s'appuyant sur tous types de démarches pédagogiques. Évaluer et certifier les apprentissages réalisés par les apprenants. Répondre à un appel d'offres ou élaborer une offre de formation à la suite d'une analyse de besoins. Concevoir et mettre en œuvre tout un dispositif pédagogique puis évaluer l'atteinte des objectifs fixés à ce dispositif. Mettre en œuvre une démarche de progrès, d'innovation, et de qualité. Contribuer à des recherches ou formations-actions, à des missions d'audit et d'expertise. Produire[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre Hospitalier de Narbonne Port-la-Nouvelle recrute un/une Psychologue en SMR / EHPAD Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. ACTIVITES Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions ACTIVITES SPECIFIQUES EHPAD Auprès des résidents et des familles/entourage Assurer un suivi psychologique pour permettre à la personne âgée de s'exprimer sur son passé (son vécu,[...]

photo Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre Agence Immobilier & Social recrute pour l'un de ses clients, un bailleur social , un Chargé d'attribution H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim, situé dans le Val-de-Marne. - Durée : dès que possible jusqu'au 12 septembre - Contexte du recrutement : remplacement arrêt maladie - Horaire : 9h-17h du lundi au vendredi - Rémunération : 28-32 K (tout compris) Vos missions principales missions : - Saisir les demandes de logement - Enregistrer et suivre le départ du locataire et traiter les décomptes définitifs de résiliation - Informer le réservataire de la vacance de logement - Informer les demandeurs sur les procédures d'attribution et la recevabilité de leur candidature - Constituer puis instruire les dossiers de candidature - Analyser la situation des demandeurs et contrôler les pièces, le cas échéant en menant des entretiens - Présenter les dossiers en commission d'attribution; - Informer les candidats et les partenaires des décisions de la commission d'attribution; - Éditer le contrat pour les candidats retenus, vérifier les pièces complémentaires et le présenter à la signature; - Constituer les dossiers des demandes de loca-pass (dépôt de garantie,[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Le poste : Opérations commerciales : Commercial : Suivi commercial de la clientèle Accueil et renseignements des nouveaux clients Création des nouveaux clients et mise à jour du fichier clients Réception et traitements des commandes Assiste dans la préparation les éléments relatifs aux renouvellements des contrats arrivés à échéance ; 2- Administratifs Préparation des courriers et notes de la Direction Commerciale b. Organisation des réunions du département c. Suivi du risque financiers des clients d. Relance des clients fin de mois et dépassement 120 jours e. accueil téléphonique et physique des clients Profil recherché : Compétences requises Compétences spécifiques Bien connaître l'entreprise et l'organisation du travail pour informer le client de manière appropriée Connaître les meubles et leurs principales caractéristiques ainsi que les bases techniques nécessaires selon le type de produits Gérer une commande et un dossier client, du début à la fin S'informer et transmettre l'information efficacement : être à l'écoute, poser les questions pertinentes, reformuler, etc. Argumenter et négocier en s'adaptant à des personnalités variées Synthétiser les informations, les[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions d'accueil Accueillir les visiteurs, les usagers les représentants des associations sportives en personne ou au téléphone ; Répondre à leurs questions et leur communiquer des informations adaptées (en les orientant, si nécessaire, vers d'autres service ou organismes) ; Récolter en amont l'information pour renseigner au mieux les administrés et les associations ; Gérer les flux des publics ; Réceptionner et trier les courriers et colis puis gérer la distribution ; Trier l'information selon les degrés d'urgence et la retranscrire efficacement ; Gérer ou cogérer la régie de recettes de l'établissement ; Etablir des tableaux de suivi de l'activité piscine. Missions ponctuelles Accompagner le service dans la conception de dossiers de présentation de son activité Participer aux évènementiels liés à l'activité du service Rédiger des comptes-rendus de réunions Récolter des informations nécessaires aux demandes de labels ou de subvention auprès des services et des associations Compétences attendues : Connaissances des techniques d'accueil du public physique et téléphonique Connaissances des logiciels bureautique : Word, Excel, Power Point Profil requis: -[...]

photo Chargé / Chargée de gestion bancaire

Chargé / Chargée de gestion bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recrutons pour notre client, la caisse des dépôts et consignations, Un(e) Chargé(e) relation clientèle. Le poste est situé au sein de la Direction Régionale de BretagneRenseigner les clients sur l'éligibilité de leurs demandes et l'avancement de leurs dossiers Recueillir les pièces et les informations pour la constitution des dossiers client et leur mise à jour Partager les informations en interne émanant du client avec les équipes commerciales Appuyer le chargé de développement territorial dans le traitement de la procédure de la connaissance client, assurer les relances et les mises à jour : gérer le traitement de la Procédure LCB-FT (lutte contre le blanchiment et financement du terrorisme) Assurer le suivi administratif des dossiers (comités d'engagement, contractualisations, versements) et la saisie des informations dans les outils dédiés à chaque étape du processus Accompagner les clients dans l'utilisation des services digitaux Veiller à la diligence des réponses à apporter aux clients Participer aux réunions de travail prévues avec les clients de son portefeuille Informer les clients de toute modification des conditions de la Caisse Des Dépôts et de la création[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités du poste - Planifier les interventions des aides à domicile au regard du service à rendre aux personnes en - perte d'autonomie, handicapées ou âgées. - Vérifier la conformité des plannings enregistrés au regard des plans d'aide. - Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation. - Participer à la facturation des prestations. - Être force de proposition pour toute mesure propre à optimiser l'organisation du travail des aides à domicile. - Il (elle) transmet les informations utiles au suivi des situations à ses collègues et/ou son responsable de secteur et alerte sur les situations d'urgence. Planification : - Mettre en œuvre les principes et procédures de planification définis avec le/la responsable de secteur et les adapte en fonction des différents aléas afin d'assurer une continuité de service 7J/7 - Organiser les remplacements (prévus ou de dernière minute) sous couvert du/ de la responsable de secteur en interne ou via des prestations d'intérim. - Informer et être l'interlocuteur direct des aides à domicile et des bénéficiaires sur toutes les questions relatives aux plannings. - Éditer tous[...]

photo Assistant / Assistante achat

Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champigneulles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques, un-e Assistant-e Administration des Achats (H/F) à Champigneulles. Ce poste en intérim, à pourvoir dès le 1er septembre 2025, offre une opportunité de contribuer activement au suivi et à la mise à jour des informations concernant les fournisseurs de biens ou services. Au sein de l'équipe Achats, vous serez responsable du suivi quotidien et de la mise à jour des données fournisseurs, notamment en matière d'informations RSE et EHS. Vous assurerez également le suivi des attestations, certificats et normes, tout en incitant et relançant les fournisseurs à intégrer le panel. Votre rôle inclut la mise à jour des données financières et administratives, ainsi que la participation aux réunions hebdomadaires pour suivre les avancées et rédiger le reporting destiné à la Direction. Ce poste est essentiel pour garantir la qualité et la conformité des fournisseurs, et vous serez un acteur clé dans la gestion des relations avec les prestataires. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'une première expérience dans le domaine des achats, idéalement[...]

photo Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

1 - ACCUEIL Renseigner les clients sur les fonctionnalités des différents services ou produits Assurer un support technique auprès des clients en vue de les fidéliser Maîtriser la pédagogie des nouvelles technologies Accueillir et renseigner le client dans le respect des règles de courtoisie propres à l'enseigne Traiter le client comme un hôte : le client est prioritaire Accueillir chaleureusement : le ton, l'utilisation des phrases personnalisées, la spontanéité Respecter le port de la tenue de l'enseigne Participer à l'entretien et à la qualité du point de vente (environnement propre et rangé) 2 - VENTE Réaliser sa partie des volumes du chiffre d'affaires du point de vente, conformément à son objectif pré-déterminé Maîtriser les offres des opérateurs, les produits et services Rechercher les informations sur les nouveautés du marché Analyser et identifier les besoins des clients Appliquer les étapes de la vente : - Accroche client, mise en confiance - Découverte des besoins du client par une écoute active - Validation des attentes du client pour une parfaite adéquation entre l'offre et son besoin - Argumenter et convaincre le client par sa connaissance des[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Statut : Titulaire de la fonction publique hospitalière/CDD/CDI Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 8 h-15h30 et 8h-20h - Astreinte de 20h à 8h - Repos Variable - Organisation du temps de travail : 35h, cycle de travail incluant des horaires en 7.30 et des horaires en 12h. Lieu de travail : HAD pole Le blanc-Chatillon L'H.A.D. est un service hospitalier du centre hospitalier de CHATEAUROUX-Le BLANC L'H.A.D. est une structure de soins intermédiaire entre l'institution hospitalière dont elle fait partie et la médecine de ville. Elle permet d'assurer au domicile du malade, pour une période limitée, mais révisable en fonction de l'évolution de son état de santé, des soins médicaux et paramédicaux continus et nécessairement coordonnés. Profil recherché SOINS Ø Soins relevant du rôle propre - Recueille les données concernant la personne soignée - Analyse les données pour poser un diagnostic infirmier - Recherche les informations nécessaires à ses actions - Evalue les capacités du malade et/ou de sa famille à prendre en charge sa santé - Apporte au malade et/ou sa famille les connaissances nécessaires à sa prise en charge - Détermine les[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Longpont-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE -Etre le référent administratif de l'établissement -Gérer les appels, et le filtrage téléphonique pour le directeur -Planifier les rendez-vous du directeur -Organiser la logistique des réunions de l'établissement -Aider le directeur dans la collecte des informations pour renseigner les diverses enquêtes demandées au directeur -Accueillir les visiteurs externes et les résidants/patients -En cas d'absence du directeur ou du responsable de service, réaliser les visites commerciales de l'établissement. -Sur demande des responsables de services et en cohérence avec le budget, réaliser les commandes de consommables. -Contrôler la bonne livraison et la cohérence facture, bon de livraison. -Transmettre les factures au service comptable -Réceptionner et trier le courrier -Organiser les élections du conseil de la vie sociale -Rédiger les comptes rendus, courriers.selon les règles d'écrits professionnels sur consigne du demandeur. -Connaître l'ensemble du personnel et leur fonction -Participer à la gestion des achats -Appliquer les règles pour les remboursements de frais, les choix de fournisseurs -Respecter les règles à suivre pour les demandes de matériels[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire de la fonction publique hospitalière/CDD/CDI Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 8 h-15h30 et 8h-20h - Astreinte de 20h à 8h - Repos Variable - Organisation du temps de travail : 35h, cycle de travail incluant des horaires en 7.30 et des horaires en 12h. Lieu de travail : HAD pole Le blanc-Chatillon L'H.A.D. est un service hospitalier du centre hospitalier de CHATEAUROUX-Le BLANC L'H.A.D. est une structure de soins intermédiaire entre l'institution hospitalière dont elle fait partie et la médecine de ville. Elle permet d'assurer au domicile du malade, pour une période limitée, mais révisable en fonction de l'évolution de son état de santé, des soins médicaux et paramédicaux continus et nécessairement coordonnés. Profil recherché SOINS Ø Soins relevant du rôle propre - Recueille les données concernant la personne soignée - Analyse les données pour poser un diagnostic infirmier - Recherche les informations nécessaires à ses actions - Evalue les capacités du malade et/ou de sa famille à prendre en charge sa santé - Apporte au malade et/ou sa famille les connaissances nécessaires à sa prise[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Lignac, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Située à côté de l'école de Lignac, la micro crèche de la Communauté de Communes Marche Occitane - Val d'Anglin est conçue pour offrir un service de proximité aux familles, tout en s'inscrivant dans un projet de réhabilitation de bâtiments inoccupés. Cela permet d'assurer un lieu unique pour le dépôt des enfants, facilitant ainsi la logistique familiale. Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants (toilette, alimentation, sommeil). Respecter les règles d'hygiène pour éviter les transmissions aux enfants ou d'un enfant à l'autre. Veiller à la sécurité des enfants pendant les activités. Administrer des traitements médicaux après accord de la directrice ou de l'auxiliaire. Assister l'éducateur dans la mise en place et l'animation des activités. Encourager l'autonomie des enfants en les accompagnant dans leurs découvertes. Satisfaire les besoins fondamentaux de l'enfant. Observer et évaluer le développement des enfants, en identifiant les besoins particuliers. Mettre en place des actions spécifiques pour soutenir le développement de chaque enfant. Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de l'établissement (repas, change, sieste, activité). Respecter[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

En tant qu'Animateur.trice d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, vous serez chargé-e de contribuer à l'épanouissement éducatif de l'enfant, et proposer une prestation de service de proximité aux familles, ceci avant, entre et après la classe. Rejoignez nos équipes dès à présent ! Missions, cadre et contexte du poste: Sous l'autorité de la responsable du service enfance-scolaire, vous assurez l'animation auprès d'enfants et de pré-adolescents et vous êtes force de proposition dans la mise en œuvre des activités et des situations pédagogiques. PRÉPARER : Élaborer les activités et un programme d'animation adapté Recenser les besoins Contacter les prestataires ACCUEILLIR : Échanger avec les collègues Communiquer sur les programmes Relation enfants/familles Donner des informations ANIMER : Prendre en charge un groupe d'enfants Réaliser des activités préparées Créer une dynamique éducative Respecter le cadre de vie et respecter l'autre ENCADRER : Contrôler la présence des enfants. Élaborer des règles de vie Assurer la sécurité MISSIONS SECONDAIRES : ÉVALUER : Contribuer aux diagnostics antiques, positifs ou négatifs Retour des informations lors des réunions d'équipe Auto-évaluation[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du service Petite enfance - Enfance - Jeunesse, sous l'autorité de l'Adjointe / coordonnatrice Petite enfance, la mission d'animatrice du relais consiste à travers une approche spécifique à informer les parents, assistants maternels et gardes à domicile, et à offrir un cadre de rencontre et d'échanges des pratiques professionnelles. Missions et conditions d'exercice au sein d'une équipe de 3 animatrices : - Conception, mise en œuvre et évaluation de projets - Mettre en place un lieu d'accueil, d'information et d'accès au droit pour les familles et les assistants maternels - Recherche et actualisation de ressources documentaires - Soutien aux fonctions d'employeurs et de salariés, accompagnement à la démarche de contractualisation - Conciliation, médiation entre les familles et les intervenants du milieu de la petite enfance - Contribution, sensibilisation à la professionnalisation des assistants maternels - Développer, animer et dynamiser la concertation avec l'ensemble des partenaires intervenants dans le champ de la Petite Enfance - Promotion du service Relais Petite Enfance et évaluation des actions - Gestion de moyens techniques, financiers et budgétaires, en[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un travailleur social pour un remplacement (congé maternité + congé parental) de 10 mois. Poste à Angoulême et Cognac (déplacements avec véhicule de service). Un poste avec 2 missions complémentaires: - Accompagnateur au sein du FJT d'Angoulême : accompagner les jeunes dans le quotidien (jusqu'à 21h30 une fois par semaine) -Conseillère habitat de notre service logement Locappart16 : Accueil, Information et orientation des jeunes en matière de logement + animation ateliers collectifs Poste à pourvoir à partir de juin 2025. a) Accueil, Information, Orientation : Identifier la demande du jeune Dans le cadre de jeunes présentés ou ayant été suivis par des travailleurs sociaux ou par des structures spécialisées, s'enquérir auprès de ces derniers de toutes les informations dont ils peuvent disposer sur les jeunes concernés Analyser, traduire et formuler un besoin du jeune Assurer un accueil des jeunes de 16 à 30 ans afin de porter un diagnostic et envisager une orientation ou une résolution des problèmes. Aider à la constitution dossier administratif Apporter une réponse lors de situation d'urgence Conseiller et orienter les usagers Evaluer le[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet au sein du service technique de l'établissement . Possibilité de mutation ou contrat CDD. **Prise de poste Septembre** Au sein d'un Centre Hospitalier principalement dédié à la psychiatrie et au médico-social, le professionnel anime une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine d'agents techniques (TCE : Electricien, Plombier, Menuisier, Peintre, jardinier.). Il dispose d'un secrétariat et travaille en lien direct avec le responsable travaux au sein de la direction des ressources financières et matérielles. Responsable de la maintenance tous corps d'état service technique et biomédical, il planifie, organise et pilote les activités et les moyens humains et techniques du service technique ainsi que les titulaires des marchés de maintenance afin de maintenir le patrimoine immobilier, les équipements (y compris une partie des équipements biomédicaux) tout en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais. Principales missions : - Assurer le management et la gestion du personnel du service technique (transmission des informations, orientations, conseils, suivi de l'activité, animation[...]

photo Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre hospitalier Fernand Lafont : Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay et Aubenas. L'établissement public de santé dispose d'un Etablissement public d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) accueillant 99 lits, un service de médecine accueillant 20 lits, service de Soins de Suite et de Réadaptation de 15 lits ainsi qu'un service d'Hospitalisation De Jour (HDJ) existe également dans un cadre de vie privilégié. Vous évoluez dans un hôpital de proximité dynamique. Un projet de restructuration de l'établissement est prévu courant 2025 afin d'améliorer les locaux et développer les prestations avec le projet du scanner. Le masseur kinésithérapeute (H/F) réalise des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles des patients. Il exerce au sein du service de médecine et soins de suite et de réadaptation et au sein de l'EHPAD directement. ACTIVITES PRINCIPALES Le masseur kinésithérapeute : - Prend connaissance chaque matin des prescriptions médicales auprès du listing patient du dossier patient informatisé (DPI). -[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3500 apprenants du CAP à la Licence professionnelle. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR propose des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Directrice du site d'Annonay, vous assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments de la SEPR dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Volet technique et logistique : - Réaliser des travaux d'entretien courant et de rénovation du bâtiment dans les différents corps de métier (électricité, peinture, plomberie, etc.) ; - Repérer les dysfonctionnements[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Haybes, 82, Ardennes, Occitanie

Compétences professionnelles : - Mettre en place des thérapies à médiation corporelle ; - Intervenir auprès de personnes accompagnées atteints de troubles psychomoteurs ou neuromoteurs selon leurs besoins. Fonctions principales exercées sur ce poste : - Identification de l'environnement et recensement des difficultés de la personne accompagnée ; - Passation de tests psychomoteurs et analyse des informations recueillies lors de l'évaluation ; - Rédaction de bilans, implication dans les réunions (synthèses, groupes éducatifs et thérapeutiques) ; - Elaboration du projet thérapeutique et définition des modalités d'intervention. Fonctions complémentaires/spécifiques exercées dans le poste : - Inscrire son action dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire, en liaison avec la famille ; - Renseigner les documents médico-administratifs de la personne accompagnée. Profil de poste et qualification exigée : - Diplôme d'Etat de Psychomotricien - Permis B exigé. Contraintes et spécificités liées au poste : - Confidentialité ; - Capacité d'adaptation ; - Sens de la communication ; - Travail en équipe ; - Déplacements pour réunions, formations, accompagnements, transferts. Lieu[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

1) Gestion et animation du lieu et de l'équipe bénévole (40%) - Formation et accompagnement des bénévoles dans leurs missions - Recrutement et accueil de nouveaux bénévoles - Animation du lieu : mise en place d'ateliers et activités pour la clientèle et les bénévoles 2) Gestion des stocks et du magasin (20%) (en lien avec l'équipe bénévole) - Préparer, passer, réceptionner les commandes (avec l'appui de l'équipe bénévole) - Planifier et coordonner les inventaires - Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente (dates de péremption, étiquetage des produits, mise en rayon, valorisation.) 3) Accueil et traitement des demandes d'inscriptions (15%) (en lien avec les partenaires sociaux) - Premier accueil physique, téléphonique ou numérique du public - Réception et traitement des demandes d'inscription aux tarifs réduits 4) Communication et partenariats (15%) - Faire connaître l'épicerie et développer les ventes au tarif solidaire - Développer des actions partenariales avec les structures du quartier : - participer aux événements (en lien, notamment, avec le Centre Social Horizons) - Informer les partenaires sur les conditions et modalités d'accès 5) Hygiène et sécurité alimentaire[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous êtes intéressés par la pâtisserie et la vente de produits confectionnés par vos soins, en circuit court. Pour l'ouverture d'une nouvelle boutique " Aux Merveilleux de Fred", votre polyvalence vente/production vous amène à prendre en charge: - la confection et la cuisson des cramiques (brioches), des pâtisseries meringuées, - la mise en place en vitrines et la mise en vente, - le réassort des conditionnements, gâteaux et viennoiseries, - l'accueil, le conseil et le service à la clientèle Une formation interne sera assurée par l'employeur. Disponibilité tous les jours, y compris les week-ends, matin et après-midi (plannings non fixes, visibles 3 semaines à l'avance), la boutique étant ouverte 7j/7. Plages horaires de 7 h travaillées: 7h30-14h30 ou 13h30-20h30. 2 jours de repos/semaine. Avantages : tickets restaurant, prime de fin d'année, prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport et de la mutuelle d'entreprise. Plusieurs postes à pourvoir début septembre 2025. 2 réunions d'information collectives organisées les 20 et 27 août 2025 matin qui seront suivies d'entretiens individuels ( prévoir CV et lettre de motivation pour la réunion).

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vivre et travailler à Arc 1950, c'est choisir un environnement unique ! Implanté au cœur des Alpes, à 1950 mètres d'altitude, notre village piétonnier se distingue par son charme, son architecture harmonieuse et son atmosphère chaleureuse. Arc 1950 est bien plus qu'une simple station de ski : c'est un lieu de vie, de rencontres et de partage entre résidents, commerçants, vacanciers et partenaires. L'ASL Resort Club, en tant qu'association syndicale libre, joue un rôle central dans la coordination des services du village. Elle veille au bon fonctionnement des équipements communs, à la relation entre les parties prenantes, à la qualité de vie au quotidien et à la cohésion du village dans son ensemble. Dans ce cadre dynamique, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner la Direction Générale sur une large variété de missions administratives, organisationnelles, financières et humaines. Votre rôle au sein de l'équipe Véritable bras droit de la Direction, vous serez au cœur de l'organisation de la vie du village. Vous assurerez un rôle de coordination, de suivi et de soutien, en lien avec les commerçants, les prestataires de service, les copropriétés,[...]

photo Chargé / Chargée d'études projets industriels

Chargé / Chargée d'études projets industriels

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

MISSION 1 GESTION DE L'INFORMATION, SUIVI, EVALUATION, REDEVABILITÉ et APPRENTISSAGE DES PROJETS RÉGIONAUX, ET CONFORMITÉ Assurer le respect des procédures internes et externes (bailleurs, MOPI, communication). Mettre à jour les outils de suivi (SERA, SITREP, OSO, tableaux de suivi bénéficiaires et d'apprentissage, etc.). Participer à la capitalisation et à l'apprentissage des projets en lien avec le chargé SERA. Rédiger les rapports narratifs d'activités (RTE, Ready 360°/3 Océans). Produire et diffuser des documents de communication et de capitalisation. Organiser/participer aux ateliers d'inauguration et de clôture des projets régionaux. Gérer l'archivage des documents liés aux projets régionaux. Participer à la coordination et aux réunions internes/externes des projets. MISSION 2 MISE EN ŒUVRE OPÉRATIONNELLE DES ACTIVITÉS À SA CHARGE Réaliser des activités spécifiques : Vidéos promotionnelles (entrepôt, programme R360°/3 Océans), Organisation de l'inauguration de l'entrepôt régional humanitaire, Finalisation de formations (ex. : premiers secours psychologiques), Mise en place de partenariats GRC et coopération logistique, Évaluation finale du programme Ready 360°/3 Océans. Appui[...]

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Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[65683] Centre Hospitalier de Mayotte Découvrez une expérience professionnelle et humaine hors du commun au coeur de l'océan Indien, dans le 101ème département français. Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche une Sage-Femme (H/F) pour son service de gynécologie obstétrique. Le Pôle de Gynécologie-Obstétrique assure plus de 50% de l'activité du Centre Hospitalier de Mayotte avec 131 lits répartis sur 3 sites. Le secteur de la maternité a accueilli 10200 naissances en 2023 et 8874 en 2024. Rattaché(e) à la sage-femme coordinatrice, vos principales missions seront : -Assurer l'accueil des urgences obstétricales et des patientes en salle de naissance -Surveiller et accompagner le travail des futures mères jusqu'à l'accouchement -Réaliser l'accouchement eutocique et participer à la prise en charge médicale des accouchements dystociques -Assurer une bonne organisation de la prise en charge dans les différents secteurs -Effectuer le suivi des mères et des nouveaux nés en post partum -Informer et aider à l'accompagnement sur l'allaitement maternel -Travailler en pluridisciplinarité avec les autres intervenants (médecins, gynécologues, pédiatre, IPDE, IADE, ). -Dépister et surveiller[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants. Les bureaux de la CCSP sont à Embrun (05200). Les missions du service environnement portent notamment sur la charte forestière de territoire et la gestion des risques naturels. Le service comprend cinq agents. **Ce poste d'assistant administratif est destiné à renforcer l'équipe notamment pour le suivi administratif et financier des demandes de subventions, la préparation et le suivi des pièces administratives des projets.** MISSIONS PRINCIPALES : Suivi administratif et financier des dossiers de demandes de subvention (préparation des pièces administratives, suivi des dossiers, veille sur le respect des délais, suivi des versements). Classement et suivi des dossiers (demandes de subventions, opérations, projets.). Suivi administratif et financier des marchés publics de subvention (préparation des pièces administratives, suivi des dossiers, veille sur le respect des délais, suivi des versements). Saisie des dossiers sur les plateformes des procédures dématérialisées. Suivi des dépenses et des recettes du service. Aide à la préparation des réunions[...]

photo Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Emploi Economie - Finances

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Missions du poste Au sein d'une équipe composée de 9 agents, le/la chargé(e) de mission assurera l'animation, l'élaboration et le suivi de l'exécution du Contrat Eau et Climat avec les missions suivantes : - Organiser la concertation avec les collectivités locales, les différents partenaires et porteurs de projets. - Mobiliser les partenaires et rencontrer les acteurs de l'eau du territoire. - Organiser, animer et participer aux réunions des instances d'élaboration du CEC. - Être l'interface entre les partenaires techniques et financiers (Etat, Agence de l'Eau, Départements etc.) et les porteurs de projets. - Etablir un diagnostic du territoire et identifier les enjeux. - Co-construire un programme d'actions pour le futur Contrat Eau & Climat en mobilisant les partenaires et acteurs du territoire. - Rédiger le Contrat Eau & Climat selon le formalisme attendu. - Assurer la cohérence des actions entre les porteurs de projets et prioriser les actions en fonction des objectifs. - Suivre le contrat (tableaux de suivi et indicateurs de suivi.). - Communiquer sur le CEC. Compétences requises Savoirs : - Être titulaire de préférence d'un bac+3 à bac+5 dans les domaines concernés. -[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Sommières, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité et en coopération avec la responsable de service et la coordinatrice petite enfance : Coordonne les différentes activités de l'établissement. Accueil de l'enfant et de sa famille pour répondre à ses besoins : garantir un accueil individualisé et bienveillant pour chaque enfant et sa famille. Mettre en œuvre un accompagnement des familles dans leur parentalité, en lien avec les professionnels de la petite enfance. Être à l'écoute des besoins des enfants et des attentes des parents, en favorisant une relation de confiance. Assurer le bien-être et la qualité de l'accueil : sécurité physique, affective et psychique des enfants accueillis, mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique de la structure ; favoriser un environnement stimulant, bienveillant et adapté aux rythmes de l'enfant ; évaluer et adapter les pratiques professionnelles pour garantir un accueil de qualité. Gestion administrative et budgétaire de la structure : élaborer, suivre et gérer le budget de la structure en lien avec la direction PE, et le service finances ; réaliser les déclarations CAF et garantir la conformité des données transmises , tenir à jour les tableaux de suivi[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission principale Sous la responsabilité du chef de service, le/la Conseillère en Economie Sociale et Familiale assure l'accompagnement et le suivi des personnes hébergées au sein des appartements en diffus visant à restaurer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion socio-professionnelle. Ces accompagnements sont menés en étroite collaboration avec l'ensemble des partenaires engagés sur le territoire et pouvant concourir aux projets et besoins des personnes. Détail des missions Accueil et accompagnement des personnes Accueillir les personnes orientées vers le C.H.R.S - appartements en diffus Présenter la structure, transmettre et expliciter les documents contractuels (livret d'accueil, signature règlement de fonctionnement, .), Co-construire les projets personnalisés avec les personnes hébergées et être garant de la mise en œuvre et du suivi, Accompagner les personnes hébergées en fonction de leurs besoins et de leur niveau d'autonomie dans toutes les actions et démarches nécessaires à la réalisation des objectifs de leur projet individualisé, Soutenir et développer les compétences vie quotidienne (gestion administrative et budgétaire, alimentation,[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Sallanches, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la Directrice Enfance Education, et sous la responsabilité directe des responsables des dispositifs, il ou elle aura pour missions principales : INTERVENTIONS ET MISSIONS : - Participer aux réunions de préparation et aux réunions d'équipe - Accueil et information liée à l'activité auprès des familles - Mettre en place des projets d'activités sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires et les réaliser - Encadrer les activités, les sorties, assurer les transferts des enfants sur les différents temps d'accueils - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Savoir s'adapter aux différentes tranches d'âge et gérer un groupe d'enfants : gestion de conflits, adapter sa pédagogie - Respecter et faire respecter les règles de vie, les consignes de sécurité et le matériel mis à disposition, transmettre des valeurs - Evaluer et réaliser les bilans d'activités CONDITIONS/COMPETENCES REQUISES : Diplôme BAFA exigé (ou diplôme équivalent, BAAPAT, BPJEPS, CAP Petite enfance.) et expérience dans l'animation exigée Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels, bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques [...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nozay, 91, Essonne, Île-de-France

Profil minimum requis: *Médecin, infirmière puéricultrice, éducateur de jeunes enfants * Dérogation possible pour les diplômes suivants : aide-soignant, infirmier, psychologue, assistant social, sage femme, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale, psychomotricien, DESS en psychologie, auxiliaire de puériculture. *Il est fortement conseillé de justifier de 3 années d'expérience avec les enfants. En cas d'absence de candidats, une dérogation sur l'expérience pourra être demandée Nature du travail: Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. Voici à titre indicatif les missions qui vous sont confiées : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Architecture

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Une agence d'architecture dynamique et en pleine croissance, située à Vincennes, recherche un(e) Assistant(e) de Direction afin de renforcer son développement. Profil recherché : - Formation supérieure (Bac +2 minimum) - Expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant de type Direction Générale - Bilingue anglais impératif - Parfaite maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) - Aisance avec les outils informatiques - Excellentes qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, sens de la rigueur et de la confidentialité Missions principales : - Gestion des appels téléphoniques - Mise en forme de notes et présentations - Gestion des consommables de l'agence - Communication légale et réglementaire auprès des collaborateurs - Accompagnement administratif des employés - Préparation des informations nécessaires à l'établissement des fiches de paie - Coordination et suivi des documents internes avec les chefs de projet - Organisation des réunions et conférences téléphoniques - Organisation des déplacements en France et à l'international (réservations, visas, etc.) - Coordination[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Le SESSAD recherche un(e) assistant(e) social(e), à mi-temps en CDI à partir du 1er septembre 2025. Missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) de service social : - Répond aux besoins individuels et collectifs des jeunes, - Contribue à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent, dès la procédure d'admission, en rencontrant les familles pour comprendre leur environnement familial et social. - Accompagne les familles dans leurs démarches sociales, administratives, financières ou liées à la vie quotidienne, en répondant à leurs demandes d'information et en les orientant dans leurs droits - Participe aux réunions institutionnelles : réunions pluridisciplinaires, synthèses, supervision, et apporter ses observations dans le cadre de l'élaboration ou de la révision des projets personnalisés. - Organise et co-anime des ateliers et activités à visée thérapeutique en petits groupes avec d'autres professionnels du SESSAD. - Collabore avec les partenaires médico-sociaux et acteurs locaux, notamment lors des synthèses, pour orienter au mieux les jeunes et leurs familles. - Rédige des comptes rendus de bilans et de prises en charge,[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quillan, 11, Aude, Occitanie

Le centre de santé intercommunal situé sur Quillan recherche son coordinateur de l'équipe administrative (h/f) Vous serez en binôme avec le médecin coordinateur et ferez fonctionner la structure dans des dimensions financières, humaines, administratives et logistiques. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Missions administratives, financière et budgétaire : - Suivi du budget du centre de santé. - Veiller à la bonne exécution du budget en collaboration avec le trésor Public et le gestionnaire comptable de la collectivité. - Gestion et suivi des conventions avec les partenaires institutionnels et associatifs notamment la CPAM et les mutuelles (Accord National). - Coordonner la gestion du tiers payant et des impayés "patients" (classement, facturation patient et caisses, contrôle des paiements, relances, suivi des dossiers complexes de recouvrement) en lien avec le trésor public). - Effectuer le reporting et assurer la gestion administrative du centre de santé. Missions de management / gestion des ressources humaines et coordination : - Assurer le fonctionnement optimal de la structure (administratif, logistique, financier) en lien avec le médecin coordinateur. - Être facilitateur et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Éducateur Spécialisé (H/F) en CDI à temps complet pour notre établissement I.M.E. Les Escloses (Institut Médico- Educatif) à Mauriac. Veuillez postuler par mail avant le 31 août 2025 pour une prise de poste possible à partir de septembre 2025. La création de ce temps de travailleur social vise à renforcer l'accompagnement des enfants accueillis à l'I.M.E., âgés de 8 à 12 ans, en internat. Missions : - Conduire une action éducative auprès des jeunes ayant des déficiences intellectuelles, dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités, leurs compétences, leur personnalité et de favoriser leur inscription à la vie sociale - Agir en fonction des objectifs de la structure et de la législation en vigueur. Peut être spécialisé sur des champs d'intervention (soins - action judiciaire - insertion professionnelle.) ou des publics particuliers - Son action se fait dans le respect du Projet Associatif et du Projet d'Établissement - Accompagnement social et éducatif spécialisé (établit une relation éducative avec la personne, la famille ou le groupe) - Conception et conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe et conduite de projets éducatifs[...]

Ressources supplémentaires