photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À RENNES Lieu : Rennes (35) Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD Expérience requise : 3 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés - Animer des ateliers collectifs (orientation, techniques de recherche d'emploi, valorisation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À VANNES Lieu : Vannes (56), déplacement possible dans l'agence de Ploërmel Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD Expérience requise : 3 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés - Animer des ateliers collectifs (orientation,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Feyzin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le respect du projet associatif, du cahier des charges des conventions de la Métropole « RSA parcours socio-professionnel » et au sein de l'équipe vous aurez en charge de contribuer à la construction des parcours d'insertion professionnelle et sociale des usagers, ainsi qu'au développement du partenariat local. Le poste en CDD de remplacement maladie sera basé à la Maison de l'Emploi de Feyzin Il est à pourvoir dès que possible. - Accueillir et recevoir l'usager en entretien - Etablir un diagnostic individualisé de sa situation et construire un plan d'action - Informer et aider à l'orientation - Accompagner l'élaboration et la réalisation du parcours d'insertion - Assurer le suivi en emploi - Etablir un bilan des parcours - Construire et développer des relations partenariales - Elaborer et animer des ateliers collectifs - Assurer le reporting des accompagnements (base Insertis). - Participer aux rencontres d'informations et d'orientations de la Métropole de Lyon, effectuer les entretiens d'orientations sur différents territoires et réaliser les entretiens téléphoniques dans le cadre de cette prestation. Profil : Expérience significative dans le secteur, diplôme[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Centre de Ressource Territorial pour Personnes Agées, rattaché à l'EHPAD Public Les Tilleuls à Oraison. Les centres de ressources territoriaux (CRT) proposent des solutions d'accompagnement permettant aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible. Volet 1 : favoriser l'accès aux soins et à la prévention en mutualisant sur chaque territoire les compétences et ressources gérontologiques disponibles aujourd'hui en établissement ou en service médico-social (EHPAD/service autonomie à domicile notamment) afin d'en faire bénéficier les professionnels, les personnes âgées du territoire et leurs aidants. Volet 2 : proposer une offre de services renforcée et graduée, via la coordination des différents professionnels intervenant auprès de la personne âgée et l'expertise du CRT dans l'accompagnement de la perte d'autonomie. Volet 3 : formation des professionnels (partenaires) sur la connaissance de l'offre d'aide et soins du territoire pour la personne âgée Descriptif du poste : En tant que coordinateur (trice) de parcours complexe, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée et dynamique (Médecin, IDEC, psychologue, 2 ASG, coordinatrice animation)[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

******Venez nous rencontrer lors de l'évènement stade vers l'emploi Rugby en vous inscrivant sur l'atelier de préparation sur le lien en « postulant » sur l'url de l'offre******************* Notre métier : proposer des logements à loyer modéré aux personnes qui en ont besoin, et les accompagner dans leur parcours résidentiel en locatif ou en accession. Ce que nous recherchons : Des personnes engagées dans notre mission sociale, qui ont le sens du service client, animées par l'envie d'innover à nos côtés pour inventer l'habitat de demain. Ce que nous vous proposons : - une intégration réussie grâce à un parcours sur mesure, - un parcours professionnel personnalisé avec de multiples opportunités de carrières internes, - un management de proximité et une culture projet qui favorisent l'esprit d'entreprendre. Mission : Rattaché(e) à l'agence de Roubaix Couronne Nord, en tant que chargé(e) de Clientèle, vos principales missions seront de: - Conseiller et accompagner le client sur son parcours résidentiel -Etre l'interlocuteur des clients de leur entrée dans le logement jusqu'à leur sortie (dont la réalisation d'états des lieux d'entrée, pré états des lieux de sortie et états[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un formateur CIP (H/F) pouvant intervenir sur l'action de formation : #Avenir Saint-Pair-Sur-Mer Ce poste est à pourvoir en CDD, temps partiel (80%) du 09 octobre 2025 au 31 décembre 2025 sur notre site de Saint Pair Sur Mer (50). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Piloter par la responsable de formation et le coordinateur, au sein d'une équipe de formateurs expérimentés en orientation/insertion professionnelle. Vous assurez la formation des demandeurs d'emploi dans leur parcours de remise à niveau et/ou d'approche des compétences professionnelles afin de leur permettre l'accès à l'emploi ou à une formation qualifiante. - Réaliser des diagnostics individuels en début de[...]

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Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un Assistant à l'Adjoint de Direction H/F en CDD pour notre Résidence Habitat Jeunes. * CDD à pourvoir du 15/10/2025 au 03/09/2025 * Travail du lundi au vendredi * Amplitude horaire : 9h-12h30 / 13h30-17h * Localisation : Route d'Espagne à Toulouse * Rémunération selon expérience (comprise entre 2 300 et 3 250 euros bruts/mois) * Titre-restaurant / Congés supplémentaires / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique / Compte épargne-temps, etc. La Résidence Habitat Jeunes San Francisco (RHAJ) propose des hébergements temporaires à 130 jeunes âgées de 18 à 30 ans. Sa mission principale est de favoriser la socialisation des jeunes par l'habitat. L'équipe se forme de deux travailleurs sociaux et d'un animateur. Rattaché(e) à l'Adjoint de Direction du Parcours Logement, vos missions seront les suivantes : * Accueil physique et téléphonique / Gestion des mails et du courrier / Gestion des demandes des résidents et des partenaires * Suivi administratif / Suivi des dossiers du parcours résidentiel (Gestion des demandes de logement, réponse commission d'admission, gestion administratives des entrées et sorties,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Participer aux missions du SIAO en tant que travailleur social (réalisation d'évaluations, traitement des demandes Si-Siao, animation des revues de parcours, .) afin de construire des parcours sécurisés d'accès au logement. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE Traiter les demandes Si-Siao formulées par les travailleurs sociaux du territoire, recueillir les éléments nécessaires à l'évaluation du besoin des personnes et solliciter des partenaires spécifiques (santé, emploi.). Participer à la commission interne et à la commission partenariale « cas complexes ». Suivre la progression des parcours et prévenir les ruptures Organiser les ruptures de parcours au sein des dispositifs d'hébergement, logement adapté, de mesures d'accompagnement Participer aux différentes instances partenariales Rendre compte de ses activités et contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Contribuer à la mission d'observatoire social COMPÉTENCES Expérience dans l'accompagnement de personnes sans domicile fixe et connaissance du réseau Maîtrise de l'outil informatique Autonomie Organisé(e), capacité de médiation, sens de la réflexion, de l'analyse des situations et de la veille[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Papaichton, 97, Guyane, -1

---Poste basé à Papaïchton, Guyane-Française, 97316--- Encadrants Technique Pédagogique et Social / Bois / BTP / Mécanique / Espace Vert : Gestion de Stock / Agronome. Sous la responsabilité du Coordinateur, l'Encadrant Technique Pédagogique et Social encadre des salariés en parcours d'insertion en s'appuyant sur une activité dite support. Il se doit d'utiliser les situations de production pour que les salariés en insertion acquièrent ou retrouvent des repères professionnels en vue de la construction ou de la consolidation d'un projet de réinsertion. Par ailleurs, il est responsable de l'atteinte des objectifs de production vis-à-vis de l'activité support MISSIONS ET ACTIVITÉS - Animer et gérer une équipe de salariés en parcours d'insertion - Réaliser les entretiens de présentation demandés par le supérieur hiérarchique - Organiser les plannings des salariés en parcours d'insertion - Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de discipline - Maintenir et cultiver une ambiance de travail basée sur le respect et la bienveillance réciproque. Gérer si besoin des situations d'urgence, de conflits ou d'agressivité qui seront restituées à la hiérarchie - Gérer[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation CPJEPS AAVQ : Animateur d'Activité et de Vie Quotidienne (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs animateurs(trices) en alternance. 1- Prépa Apprentissage Dates : du 21 octobre 2025 au 19 décembre 2025 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Certifications visées : BAFA base, PSC1 Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail 2- Formation en alternance Dates : Janvier 2026 à Décembre 2026 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Diplôme visé : CPJEPS AAVQ - Diplôme d'État de niveau 3 (équivalent CAP/BEP) délivré par le Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

III. Missions principales, sous la responsabilité et le contrôle de la directrice de la MCM64 - Conception, animation et coordination de projets pédagogiques d'ECSI. - Appui aux activités de la MCM 64 en fonction des besoins. IV. Activités principales Pour la mission 1 : Conception, animation et coordination de projets pédagogiques d'ECSI - Recherche documentaire, conception des modules d'animation sur les différentes thématiques traitées. Les thématiques traitées sont celles de l'ECSI : parcours migratoire, discriminations, Objectifs de Développement Durable, inégalités, souveraineté alimentaire. - Définition, préparation, en collaboration avec les partenaires, et animation des temps éducatifs dans différents cadres : o Animation en milieu scolaire et parascolaire o Animation en espace public o Animation auprès d'adultes - Préparation et animation des formations spécifiques : o Animation des formations civiques et citoyennes, pour les volontaires en service civique o En fonction des besoins. - Mobilisation, animation et formation du réseau des bénévoles co-formateurs en ECSI : o Gestion du planning de positionnement des bénévoles o En amont des interventions, accompagnement[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Barils, 27, Eure, Normandie

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Chaumont-sur-Tharonne, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Morton, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur / Animatrice en site de divertissement

Animateur / Animatrice en site de divertissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Alternance Animateur Loisir Tourisme - Formation Certifiante (Dordogne) Lieu : Dordogne (Les Eyzies-de-Tayac & Sarlat) Contrat d'apprentissage du 17/11/2025 au 02/10/2026 Préparation au Titre Professionnel "Animateur Loisir Tourisme" Description du poste : Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour intégrer un parcours en alternance dans le secteur de l'animation touristique, en hôtellerie de plein air. Cette formation vous prépare au Titre Professionnel Animateur Loisir Tourisme, reconnu par l'État. Vous alternerez entre des périodes de formation (principalement en hiver) et une immersion totale en entreprise pendant la saison estivale. Vos missions principales : - Participer à la conception et à l'animation d'activités touristiques (animations ludiques de journée et de soirée) - Accueillir les vacanciers, informer et animer la vie quotidienne du camping - Contribuer à la préparation logistique et matérielle de la saison - Favoriser la convivialité et la satisfaction des clients Profil recherché : - Public ciblé : jeunes de 18 à 25 ans (dans le cadre d'un contrat d'apprentissage) - Dynamisme, sens du contact, esprit d'équipe - Créativité, autonomie et motivation -[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'UFOLEP 30 recrute des apprentis pour intégrer le BPJEPS ASEC (Animation Socio-Educative ou Culturelle) à la rentrée 2025 ! Votre temps de travail sera réparti entre : - Des périodes de formation professionnelle (suivi du BPJEPS ASEC), - Et des missions d'animation de terrain (sociales, éducatives, ou sportives), 1) Une formation professionnalisante en alternance Vous intégrerez un parcours de formation de niveau 4 (BPJEPS ASEC) qui vous permettra d'acquérir les compétences suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation, - Valoriser les activités et les projets, - Concevoir, conduire et évaluer des séquences d'animation, - Organiser et encadrer le « vivre-ensemble », Vous serez accompagné par une équipe expérimentée, impliquée dans les champs de l'éducation populaire, du sport pour tous et de la cohésion sociale. 2) Un emploi sur le terrain En parallèle de la formation, vous participerez : - À l'animation de projets avec des jeunes (11-17 ans), - À l'accompagnement à la scolarité (type CLAS), - À la conception, préparation et encadrement d'activités éducatives et sociales, - Au suivi des projets, à leur communication (réseaux sociaux) et à leur évaluation, -[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La résidence services seniors Domitys recrute ! Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en véritable chef d'orchestre vous accordez créativité et partage, pour composer une symphonie d'activités fédératrices et stimulantes, pour faire de chaque journée des résidents un moment précieux et riche de sens. Conception et pilotage des programmes d'animation : Vous imaginez, organisez et animez des activités variées en étant attentif aux besoins des résidents. Vous êtes également en charge de planifier des événements, sélectionner et coordonner les intervenants, tout en veillant à optimiser les ressources matérielles et financières pour garantir des animations de qualité. Aussi, vous organisez et supervisez les déplacements ou excursions culturelles en assurant la sécurité et le confort des résidents pour créer des moments de découvertes enrichissants en dehors de la résidence. Représentation et développement de partenariats locaux : En véritable ambassadeur, vous incarnez les valeurs et l'image de la résidence lors d'événements ouverts au grand public (journées portes ouvertes, opérations de relations publiques, .). Vous nouez des collaborations[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Destinés aux jeunes à partir de 13 ans, les supports Jouer à Débattre sont disponibles gratuitement sur le site : www.jeudebat.com. Ces dispositifs pédagogiques amènent les jeunes à débattre de sujets science-société à travers des jeux de rôle sur des sujets d'actualité, et leur permettent ainsi de se questionner et de s'intéresser aux sciences en tant que citoyens. Chaque support JAD s'articule autour d'une question science-société et repose sur : - un jeu de rôle qui permet de se saisir d'enjeux complexes et pluridisciplinaires - un guide de l'animateur - des ressources pour aller plus loin. Missions Le-la chargé-e de projet Jouer à Débattre travaille en lien étroit avec son binôme, en relation avec la direction et le bureau de l'association, pour diffuser le dispositif à l'échelle nationale, animer et développer le réseau de partenaires du projet, participer à la production de nouveaux contenus. Le-la chargé-e de projet sera responsable du : >> Développement du dispositif 1. Conception de nouveaux supports : - En collaboration étroite avec la présidente de l'association et le binôme, coordonner la co-construction en lien avec des classes et les partenaires scientifiques[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

L'animateur référent est responsable de l'accueil des enfants âgés de 3 à 11 ans durant les temps périscolaires. Il conçoit et anime des projets d'activités éducatives et de loisirs, en adéquation avec le projet éducatif local. Il veille à l'épanouissement et au bien-être des enfants tout en garantissant un environnement sécurisant et stimulant. MISSIONS PRINCIPALES PLANIFICATION ET ORGANISATION D'ACTIONS ET DE PROJETS - Élaborer et organiser des activités adaptées aux besoins et caractéristiques des enfants, dans le cadre du projet pédagogique. - Concevoir et adapter les séances et supports d'animation selon le public accueilli, en favorisant une démarche participative. - Participer à l'initiation d'actions de loisirs ludiques et pédagogiques innovantes. - Encadrer des activités diverses et veiller à leur bon déroulement. - Rédiger des bilans d'activités et procéder à l'évaluation des actions mises en place. - Faciliter la communication des activités proposées en réalisant des supports destinés à leur diffusion. - Appliquer et contrôler le respect des règles de sécurité lors des activités. - Identifier les situations difficiles et les signaler au coordinateur enfance. -[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Lieu : Centres Sociaux et Familiaux d'Annonay Type de contrat : CDD 11 mois à 80% (28h/semaine, modulable selon vacances/hors vacances) Convention collective : ALISFA - pesée 88 Qui sommes-nous ? Les Centres Sociaux et Familiaux d'Annonay sont des lieux d'éducation populaire, d'initiatives et de solidarité qui interviennent principalement sur les quartiers du Zodiaque et de la Croze, avec un rayonnement communal. Nous développons des projets éducatifs et citoyens pour accompagner les jeunes dans leur épanouissement, leur participation active et leur engagement dans le quartier. Votre rôle : Sous la coordination des référents jeunesse, vous accompagnerez les jeunes et participerez activement aux actions du secteur jeunesse (non exhaustifs) : - Animation et accompagnement de projets jeunes : proposer, animer et suivre des activités éducatives, culturelles ou citoyennes pour les jeunes de 12 à 25 ans. Exemples : ateliers artistiques, numériques ou environnementaux, sorties collectives, événements participatifs. - Mise en œuvre du projet social et actions collectives : contribuer aux objectifs définis par les référents. Exemples : organiser des sessions de prévention, coanimer[...]

photo Chef / Cheffe de culture en exploitation maraîchère

Chef / Cheffe de culture en exploitation maraîchère

Emploi

Prades, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'association Les Jardins de l'Amitié est conventionnée par l'Etat au titre des Ateliers et Chantiers d'Insertion. A ce titre, elle porte le chantier maraîchage biologique. La finalité d'un chantier d'insertion est l'accompagnement de personnes en difficulté vers l'insertion sociale et professionnelle, notamment dans leur parcours d'entrée ou de retour dans l'emploi ou la formation. Missions Sous la responsabilité de la direction et du coordinateur technique, vous serez chargé : Fonction de chef de culture en maraîchage biologique * Gérer le plan de culture : élaboration du plan de culture annuel à partir des prévisions de livraisons hebdomadaires et des références culturales des années précédentes * Programmer et piloter les travaux : du plan de culture à la réalisation des paniers (Préparation des terrains, fabrication des composts...) * Organiser les travaux : semis, entretien et protection des cultures, irrigation, récolte * Concevoir en quantité et en qualité du panier hebdomadaire de légumes * Réaliser les approvisionnements (intrants, matières premières, consommables, et éventuellement légumes complémentaires) * Gérer les stocks (Approvisionnements et Légumes de[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous recherchez un emploi sur le secteur de Niort ? Nous avons une opportunité pour vous ! Devenez Encadrant Technique d'Insertion pour notre Chantier d'Insertion des Deux-Sèvres. REMPLACEMENT LONGUE MALADIE MISSIONS : - Préparer, organiser réaliser les prestations attendues par nos clients, - Proposer un accompagnement socioprofessionnel aux salaries en parcours d'insertion en prenant appui sur nos supports d'activité (Entretien des locaux, Maintenance des bâtiments, Peinture), - Participer, en lien avec la Conseillère en insertion professionnelle),à l'élaboration du projet professionnel, à l'évaluation des compétences et à l'élaboration d'un parcours d'insertion en direction des salariés bénéficiaires, - Veiller à la sécurité au travail des salariés en parcours (port des EPI, respect des procédures). Qualites : - Connaissance technique dans les supports d'activités proposés, - Capacité à animer des ateliers et accompagner les salariés en insertion, - Curiosité et capacité d'adaptation.

photo Manager de production

Manager de production

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de tri des textiles, autour du recyclage et du réemploi. En tant que garant de la qualité du processus, vous assurez la gestion quotidienne de l'atelier de production, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'atelier de production : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Assurer la planification et le suivi de la production en fonction des commandes et des impératifs de délais * Veiller à l'optimisation des processus de production et au respect du cahier des charges de tri * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe (35 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de travail positif et productif [...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle. LE POSTE ET SES ENJEUX Au sein d'un pôle Insertion accompagnant des personnes en situation de handicap, la personne sera amenée à proposer dans le cadre individualisé et global, des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion vers et dans l'emploi - Animer des séances de Dynamique de Recherche d'Emploi et d'aide à l'orientation professionnelle - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer un suivi administratif - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Se déplacer régulièrement dans une entreprise ou chez un partenaire - Mettre[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbonnières, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Prendre en charge en équipe, le quotidien d'un groupe de 5 jeunes de 6 à 21 ans placés par l'ASE, vivant à "L'Arbre de Vie" (Lieu de Vie et d'Accueil) Vos missions : - Vous assurez la planification des activités. - Vous garantissez le bon fonctionnement quotidien du lieu de vie (repas, projets de groupes, respect des horaires, hygiène). - Vous mettez en œuvre le projet éducatif du Lieu de Vie et d'Accueil et participez au suivi du parcours personnalisé des jeunes accueillis. - Vous assurez la continuité des parcours éducatifs des jeunes accueillis en travaillant avec les référents ASE. (Garantir le projet de parcours de l'enfant). - Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre du processus d'évaluation du séjour des jeunes et de l'évaluation du dispositif dans son ensemble. - Vous veillez à donner une place aux familles des jeunes accueillis et favorisez l'expression de chacun au sein du lieu de vie. - Vous assurez une mission d'éducation, de protection et de surveillance des jeunes. - Vous êtes garant(e) de la sécurité affective, morale et physique des jeunes accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Vous êtes garant(e) de l'accompagnement[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orsennes, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description de l'offre : Vous travaillerez au sein d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé, spécialisé dans l'accueil de personnes cérébro-lésées, avec la coopération d'une équipe pluridisciplinaire. Missions : - Repérer et évaluer les aptitudes sociales et techniques des personnes - Elaborer et mettre en œuvre un parcours d'insertion professionnelle - Mettre en œuvre des activités préprofessionnelles ou professionnelles visant à l'acquisition de savoir être, et de savoir-faire, et au développement de compétences techniques, en optimisant les compétences de chacun. - Accompagner et aider la personne à s'insérer dans l'univers professionnel, technique et social. - Définir un parcours d'accompagnement individuel favorisant l'initiation et/ou l'insertion professionnelle et l'inclusion sociale en lien avec les autres professionnels de la structure - Mettre en œuvre le parcours d'insertion professionnelle des personnes accompagnées - Concevoir des situations d'apprentissage favorisant l'insertion sociale et/ou professionnelle - Encadrer techniquement des activités professionnelles ou préprofessionnelles - Encadrer et animer une équipe de personnes accompagnées et organiser[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du directeur de l'association et en étroite collaboration avec l'Encadrant Technique d'Insertion, le Conseiller en Insertion Professionnelle : - Assure le suivi des travailleurs en parcours d'insertion, du recrutement en passant par la réalisation du projet professionnel jusqu'à sa sortie de l'entreprise - Évalue et challenge le niveau d'adaptation professionnelle des travailleurs en insertion Les missions - Établir un diagnostic professionnel de chaque bénéficiaire ; - Établir un diagnostic de l'environnement social du bénéficiaire - Élaborer le parcours d'insertion professionnelle en partenariat avec l'Encadrant Technique d'Insertion ; - Former les bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ; - Assurer le suivi individualise et la montée en compétences des bénéficiaires par des actions de remobilisation et d'accompagnement vers l'emploi ; - Informer les bénéficiaires de leurs droits en matière de logement, santé et accompagnement social et psychologique. Relayer si besoin vers les autres professionnels du droit commun. - Prospecter pour l'emploi et la formation des bénéficiaires ; - Organiser et animer des ateliers collectifs d'information,[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif de Réussite Educative (DRE) est un dispositif spécifique de la Politique de la Ville qui concerne les enfants/jeunes de 2 à 16 ans, et leurs familles, habitant dans le Quartier Politique de la Ville (QPV) de Thiers et de La Monnerie le Montel, et rencontrant des fragilités d'ordre scolaires, sociales, familiales et/ou culturelles. L'action principale du dispositif est de proposer des parcours de suivis individuels et personnalisés selon les problématiques repérées et, d'orienter les enfants et familles vers des réponses adaptées. Cet accompagnement se fait grâce à une équipe dédiée et, est mené en lien avec les acteurs socio éducatifs sur le territoire. ACTIVITES Assurer le suivi individuel des enfants de 2 à 16 ans et de leur famille défini par les Equipe Pluridisciplinaire de Suivi (EPS): Accompagner, orienter et mettre œuvre des actions adaptées aux problématiques : médiation famille école, soutien à la fonction parentale, aide aux devoirs, animation de groupe. ; Proposer en fonction des fragilités et problématiques identifiées des actions individuelles et/ou collectives en direction des enfants et de leurs familles. Rechercher l'adhésion des familles[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : Au sein de l'EPNAK Normandie, accueillant jusqu'à 274 stagiaires sur orientation MDPH (pathologies TMS, maladies invalidantes, handicap psychique, déficience intellectuelle, cérébraux-lésés, .) et directement rattaché(e) au service insertion, le(la) formateur(trice) préparatoire projet intervient auprès d'un public en situation de handicap, afin de l'accompagner dans l'élaboration d'un projet professionnel inscrit dans le cadre global d'un projet de vie. Il/Elle travaille en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, ses missions sont les suivantes : Accompagner les stagiaires dans la définition d'un parcours : - Identifier les compétences portées par les stagiaires (positionnement) issues de leurs parcours antérieurs, et formaliser ce positionnement en utilisant les cartes de compétences en co-construction avec les stagiaires. - Animer des séances collectives de formation et des entretiens individuels dans une posture professionnelle d'accompagnement (côte à côte). - Accompagner la réflexion et l'investigation sur le marché du travail : bassin d'emploi, débouchés, caractéristiques métiers. - Participer à la mise en perspective des compatibilités ou[...]

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Cadre de santé

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou de l'adjointe de direction et vous interviendrez au sein du S.E.S.S.A.D. Départemental - site de Brive et plus particulièrement au service .D.I. (Déficience Intellectuelle) P.I.S.T.A.C.H. et E.E.S.S.A.D., avec pour principales missions : - Assurer l'animation, la coordination et l'accompagnement d'une équipe pluridisciplinaire - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés, intégrant les dimensions scolaires, sociales, professionnelles et d'autonomie - Assurer le suivi spécifique des parcours PISTACH : scolarisation, transition vers l'âge adulte, orientation et préparation à l'insertion professionnelle - Favoriser le développement précoce, la stimulation sensorielle, motrice et cognitive, et accompagner la parentalité des enfants de 0-6 ans avec handicap sensoriel, moteur ou polyhandicap (EESSAD) - Veiller au respect des droits des usagers et à l'application des recommandations de l'H.A.S. - Mettre en œuvre les orientations stratégiques définies dans le projet de service, en assurant un suivi régulier des objectifs fixés - Développer une démarche[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

La Mission Locale d'Honfleur recrute un conseiller en insertion socioprofessionnelle (H/F) pour rejoindre son équipe et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle et sociale. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir, informer et conseiller le public sur les dispositifs d'insertion professionnelle et sociale. - Réaliser des diagnostics individuels et élaborer les parcours personnalisés. - Assurer un suivi régulier et accompagner les jeunes dans leurs démarches administratives et professionnelles. - Animer des ateliers, recevoir le public en entretien individuel ou collectif. - Analyser les besoins du public et l'accompagner sur les dispositifs CEJ ou PACEA. - Assurer la gestion administrative des dossiers avec les partenaires. - Maintenir une relation professionnelle adaptée sur toute la durée du parcours des jeunes. - Assurer la permanence physique dans les différents lieux prévus du territoire. -Participer aux événements du territoires. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 (de préférence un diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle ou Socioprofessionnelle) Expérience professionnelle significative dans l'accompagnement[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et contribue à l'insertion des personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 salariés. Elle gère 7 établissements et 21 services répartis en 3 pôles d'activité : - Se loger et habiter - Hébergement d'urgence et insertion - Enfance et parentalité L'ADEFO recrute un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en CDI pour son dispositif MNA. 35h du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 8h30 à 19h30 (avec possibilité d'interventions ponctuelles avant 8h30 et en soirée jusqu'à 21h) Missions globales : Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) fait partie du Pôle prévention, protection de l'enfance et soutien à la parentalité de l'ADEFO. Il accueille et accompagne les MNA pris en charge par l'aide sociale à l'enfance du département de la Côte d'Or dans leurs démarches administratives, pour leur insertion professionnelle, leur santé et leur préparation à la majorité. Ce dispositif regroupe 95 places d'hébergement dont 55[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

Les associations intermédiaires comme Serv'Emploi sont des associations conventionnées par l'Etat ayant pour objet l'embauche des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, en vue de faciliter leur insertion professionnelle en les mettant à titre onéreux à disposition de personnes physiques ou de personnes morales ». Objectifs du poste Sous la responsabilité de la responsable de Serv'Emploi auprès de qui vous reportez, intégré.e à une équipe pluridisciplinaire composée d'autres CIP, d'ETI et salariés de Serv'Emploi et du Pôle Insertion de VALHORIZON, vous aurez en charge l'accompagnement de la construction et la mise en œuvre des parcours d'insertion sociale et professionnelle dans le respect des normes et procédures et du cahier des charges. Vous aurez pour mission de recruter des salariés en Insertion en concertation avec la chargée de placement de manière à maintenir le nombre d'ETP inscrit dans la convention avec la DDETS. Vous assurerez le suivi des salariés en insertion dans le respect de la réglementation en matière de droit du Travail. Missions principales Accompagnement des salariés en insertion 1. Accompagnement[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Offre d'Emploi : Conseiller Référent - Dispositif Agil'Cadres Rejoignez Ingeneria Projet ! Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement des individus dans leur parcours professionnel ? Ingeneria Projet, fondé en 2015, accompagne les personnes à travers des formations et des services d'insertion adaptés. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires tout au long de leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées. Forts de plusieurs années d'expertise, nous comprenons les enjeux du marché de l'emploi et proposons des services de haute qualité. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. -[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une structure d'insertion, vous serez amené à encadrer des salariés en parcours sur des activités de blanchisserie, pressing et entretien des locaux. Vous travaillerez dans une équipe composée de 3 encadrants techniques pour organiser et encadrer les activités auprès d'un public en parcours d'insertion sociale et professionnelle. Vous possédez des aptitudes dans les métiers de la blanchisserie et entretien des locaux, vous avez le sens de l'organisation et de l'encadrement. CDI, 35 h/ semaine. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être prérequis : Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Connaissances de base en droit du travail, maitrise de l'outil informatique Les missions de l'ETI : Organiser, animer et coordonner les activités quotidiennes avec l'équipe Encadrer et transmettre : gestes techniques, savoir-être, autonomie, esprit d'équipe. Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail Evaluer les salariés polyvalents afin d'adapter les parcours d'insertion et en assurer la formalisation et le suivi Expliquer et faire appliquer les règles et les consignes de cohésion[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre d'un chantier organisé par l'AFPA, ce poste vise à accompagner des personnes en parcours d'insertion professionnelle vers la découverte des métiers du bâtiment. Le projet consiste en la rénovation d'un hébergement, permettant aux participants d'acquérir des compétences pratiques tout en explorant des opportunités professionnelles dans le secteur. 1. Accompagnement individuel et collectif - Évaluation des besoins : Identifier les compétences, motivations et freins des participants. - Orientation professionnelle : Proposer des parcours adaptés en fonction des profils (ex : maçonnerie, menuiserie, électricité, etc.). - Suivi personnalisé : Assurer un accompagnement régulier pour évaluer les progrès et ajuster les objectifs. 2. Coordination avec les acteurs du chantier : - Lien avec les formateurs AFPA : Collaborer pour adapter les contenus pédagogiques aux besoins des participants. - Partenariats locaux : Travailler avec les entreprises du bâtiment, les missions locales et les acteurs de l'insertion pour faciliter les immersions professionnelles ou les embauches. - Animation d'ateliers : Organiser des sessions d'information sur les métiers du bâtiment,[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'Appel Médical est le n1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Mon client est un centre de rééducation fonctionnelle situé en Creuse, département reconnu pour sa qualité de vie au vert et à +/ -40 min de Limoges, ville moyenne offrant des infrastructures diverses et de qualité pour y vivre en solo ou en famille. Appartenant à un groupe privé à but non lucratif de grande renommée, le centre, créé il y a 25 ans, est doté d'un établissement SMR et d'un service d'hospitalisation à domicile (HAD). Le SMR offre un plateau technique moderne de qualité, il bénéficie de 4 programmes labélisés d'éducation thérapeutique du patient et s'inscrit sur un[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Offre d'Emploi : Conseiller Référent - Dispositif Agil'Cadres Rejoignez Ingeneria Projet ! Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement des individus dans leur parcours professionnel ? Ingeneria Projet, fondé en 2015, accompagne les personnes à travers des formations et des services d'insertion adaptés. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires tout au long de leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées. Forts de plusieurs années d'expertise, nous comprenons les enjeux du marché de l'emploi et proposons des services de haute qualité. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Groupement d'Employeurs d'Insertion et de Qualification Associatif Aide à domicile 76 a ouvert ses portes en septembre 2025. Il regroupe plusieurs employeurs du secteur de l'aide à domicile. Dans le cadre de son lancement, le GEIQ recrute son/sa chargé(e) d'accompagnement et recrutement. Tout est à construire au niveau du réseau, de l'accompagnement des salariés jusqu'à l'organisation des parcours de qualification. Le/la futur(e) chargé(e) d'accompagnement et de recrutement participera avec la responsable GEIQ à la structuration du GEIQ et à la réussite des premières promotions. Le/la chargé(e) d'accompagnement et recrutement est placé(e) sous la responsabilité directe de la responsable du GEIQ Aide à domicile 76 et travaille en lien étroit avec le Conseil d'administration. 1/ Recrutement et intégration des salarié-es en parcours - Participer au processus de recrutement : diffusion des offres, présélection, entretiens. - Évaluer la motivation, les compétences et le potentiel des candidat-es. - Contribuer à la constitution des promotions et à la mise en place d'une intégration réussie. 2/ Accompagnement socio-professionnel des salarié.es en parcours - Accueillir,[...]

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Chargé / Chargée de marketing digital

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

1 Votre rôle, en quelques mots En tant que Chargé-e de Marketing Digital, vous serez le moteur de notre visibilité B2B et de notre développement commercial. Vos principales missions : *Génération et qualification de leads B2B via campagnes digitales (LinkedIn ADS, Google ADS...), newsletters et inbound marketing. *Création de contenus impactant (supports visuels, vidéos, emailings, brochures) pour promouvoir nos formations en entreprise. *Pilotage et optimisation des performances marketing (KPI, reporting, ROI). *Participation ponctuelle à des salons et événements B2B pour renforcer nos partenariats. *Travail collaboratif avec l'équipe commerciale pour transformer les leads en opportunités concrètes. *Le tout avec un style opérationnel, impactant et orienté résultats. 3. Ce que nous recherchons chez vous Nous valorisons avant tout les compétences et l'engagement, plutôt que les diplômes ou le parcours strict. Si vous êtes curieux-se, créatif-ve, autonome, et animé-e par un vrai sens de la performance et de la collaboration, vous êtes notre personne. Compétences attendues : *Management de campagnes digitales (SEA, ADS, emailings, inbound). *Création contenus visuels[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En lien avec votre manager d'activités territoriales, vous serez en charge d'animer des formations dans le domaine linguistique auprès d'un public hétérogène. L'objectif des formations étant l'acquisition d'un usage quotidien et autonome de la langue française et des clés nécessaires à une bonne insertion. Préparer ses séances de formation : - Établir le déroulé pédagogique conformément à la commande. - Créer les outils / supports nécessaires. Organiser et programmer des sorties en lien avec les sorties pédagogiques : - Prendre en charge les apprenants. - Accueillir les apprenants (organisation, visite du site ). Accompagner les apprenants d'un parcours à distance. Veiller à la sécurité des biens et personnes sous sa responsabilité : - Présenter et faire respecter le "règlement intérieur des stagiaires". - Garantir le bon usage des matériels confiés et locaux. Prendre en charge l'individualisation des parcours et du contenu des séances : - Identifier les besoins et attentes des apprenants. - Définir un parcours individualisé. Évaluer l'atteinte des objectifs pédagogiques. Rédiger le compte rendu de la séance. Assurer la gestion administrative de la formation plusieurs[...]

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Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Formateur Testeur CACES F/H Sur notre agence de Chalon sur Saône , l'équipe technique, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions : ✔ Vous animez des stages de formation dans le domaine levage (CACES, AIPR échafaudage, travail en hauteur, port du harnais...) ✔ Vous intervenez dans nos centres de formation Apave comme chez nos clients pour des stages spécifiques destinés à leurs collaborateurs. ✔ En tant que testeur, vous maîtrisez les exigences techniques du référentiel et de l'organisation des tests des différents CACES. ✔ Vous effectuez des tests de conduite et de manœuvre sur les différents engins pour évaluer la maîtrise des stagiaires. ✔ Vous veillez à la satisfaction des stagiaires et à remonter[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé(e) d'accompagnement socio-professionnel - CDD 6 mois Clermont-Ferrand (63) - Temps plein - À pourvoir dès que possible Dans le cadre d'un remplacement, le Groupe Job'Agglo, acteur majeur de l'insertion par l'activité économique en Auvergne, recherche un(e) Chargé(e) d'accompagnement Bureau pour rejoindre le Pôle Social, au sein de son siège basé à Clermont-Ferrand. En lien direct avec la Responsable de l'accompagnement socio-professionnel et intégré(e) à une équipe dynamique de 5 chargé(e)s d'accompagnement, vous jouez un rôle clé dans l'accueil, l'accompagnement et le suivi des publics en parcours d'insertion. Vos missions principales : -Accompagnement social et professionnel Accueillir et inscrire les personnes souhaitant intégrer l'une de nos 5 SIAE (Structures d'Insertion par l'Activité Économique) ; Réaliser des entretiens individuels d'accompagnement socio-professionnel : identification des freins, élaboration du parcours, recherche d'emploi ; Organiser et animer des ateliers collectifs ; Proposer des actions concrètes favorisant la remobilisation et l'accès à l'emploi durable ; Collaborer étroitement avec les encadrant(e)s techniques, les chargé(e)s d'accompagnement,[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bonnelles, 78, Yvelines, Île-de-France

Votre mission Dans le cadre d'un remplacement de longue durée, sous la responsabilité de la Directrice des opérations, vous assurez le bon fonctionnement général du centre d'hébergement d'urgence pour demandeurs d'asile. Vous encadrez une équipe de 7 personnes, organisez les activités quotidiennes, veillez à la qualité de l'accueil et garantissez la bonne application des règles, des procédures et des engagements du dispositif tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir Vos activités principales Gestion du centre : * Mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec les exigences réglementaires. * Organiser et suivre le quotidien : accueil, sécurité, qualité des prestations, respect des parcours de sortie. * Veiller à la bonne coordination des différents intervenants internes et externes. * Suivre les indicateurs d'activité (taux d'occupation, fluidité des parcours, redevances...). Encadrement d'équipe : * Animer et encadrer l'équipe : suivi des missions, appui au quotidien, développement professionnel individuel et collectif * Assurer un relais avec la hiérarchie[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Offre d'Emploi : Conseiller Référent - Dispositif Agil'Cadres Rejoignez Ingeneria Projet ! Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement des individus dans leur parcours professionnel ? Ingeneria Projet, fondé en 2015, accompagne les personnes à travers des formations et des services d'insertion adaptés. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires tout au long de leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées. Forts de plusieurs années d'expertise, nous comprenons les enjeux du marché de l'emploi et proposons des services de haute qualité. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. -[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame, basée à Strasbourg depuis 1923 (180 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées), met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. L'Association Foyer Notre Dame recrute un.e Travailleu.se Social.e pour le Centre d'Accueil des Demandeurs d'Asile (CADA), en CDI. Le Pôle Asile Réfugiés regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir et d'héberger des personnes engagées dans un parcours migratoire, en demande d'asile. Le CADA a plusieurs missions dans l'accompagnement des demandeurs d'asile tout au long de la procédure. Le.la travailleur.se social.e met en œuvre les missions du CADA (art L 111-3-1 du CASF) en lien avec les juristes chargés du dossier de procédure. Vos missions : Vous serez chargé(e) d'accompagner des personnes isolées ou des familles exilées, demandeurs d'asile Les composantes de la mission sont les suivantes : - Accueillir, accompagner les demandeurs d'asile dans leur parcours locatif - Accompagner les demandeurs d'asile dans leurs démarches administratives,[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

QUI SOMMES-NOUS ? Une petite équipe soudée et dynamique, qui associe ingénierie pédagogique et design. Notre mission : transformer les meilleures pratiques managériales en parcours 100 % e-learning, clairs, visuels et immédiatement actionnables. E2CF opère une plate-forme LMS qui délivre des parcours de formation innovants et différenciants, et les prolonge, lorsque c'est pertinent, par des formations INTRA sur mesure et du coaching individuel afin de faire monter en puissance les managers et leurs équipes. ________________________________________ VOTRE ROLE (cycle complet, cycle de vente ≈ 2 mois) Sur votre région, vous ouvrez des portes et conduisez la vente de bout en bout : découverte, cadrage, négociation et conclusion des contrats au nom et pour le compte d'E2CF, dans le cadre du mandat confié. Vous sécurisez les premiers déploiements (multi-sites/filiales) et organisez un passage de relais fluide avec l'équipe projet. Prospection téléphonique obligatoire. Un réseau local (DRH, DG, Achats, OPCO, cabinets RH/formation) sera un vrai plus. ________________________________________ CE QUE NOUS VOUS FOURNISSONS - Supports de présentation et d'animation de réunions. - Accès[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Les missions : - Vous animez des formations en groupe, en sous-groupe, et des suivis individualisés auprès : d'un public adulte, au sein de l'ERTS d'un public d'apprentis en situation de handicap, au sein du CFAS (Centre de Formation des Apprentis Spécialisé). - Vous suivez et évaluez le parcours de l'ensemble des publics accueillis. Ingénierie pédagogique et organisation : - Vous planifiez et organisez avec cohérence les cursus de formation : construction des programmes individualisés de formation et proposition à validation du responsable hiérarchique. - Vous organisez et suivez le dispositif formation tuteur / maître d'apprentissage. - Vous mettez en cohérence les programmations : co-élaboration du calendrier de l'alternance en concertation avec les autres formations et avec le responsable hiérarchique, coordination de la mise en stage. - Vous assurez l'organisation des certifications, sollicitations de jurys, relation avec le certificateur. - Vous suivez les indicateurs Qualiopi. Accompagnement VAE : - Vous assurez des entretiens pédagogiques dans la cadre de la mission Architecte Accompagnateur de Parcours. - Vous assurez le suivi des parcours individualisés[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre du départ à la retraite de la responsable des accompagnements, nous recrutons un poste de directeur/trice adjoint(e) pour début 2026. En rejoignant notre équipe, vous développerez vos compétences et vous contribuerez à la construction d'un territoire plus durable, plus juste et plus solidaire. Le ou la Directeur(trice) adjoint(e) aura pour missions, sous l'autorité du Directeur et en collaboration étroite avec l'équipe des salaries permanents : - Coordination du pôle social / insertion - Vous vous assurez de l'effectivité et de la cohérence des accompagnements, en accord avec le projet social et pédagogique de l'association ; - Vous dirigez l'équipe des encadrants et les accompagnateurs socio-professionnels (6 personnes), gérez les plannings et animez les réunions socio-éducatives ; - Vous pilotez les embauches de salariés en parcours d'insertion et assumez la responsabilité employeur auprès d'eux (environ 50 salariés) ; - Vous gérez les relations partenariales et les conventions associées concernant l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion (DDETS, Conseil départemental et PLIE/FSE) ; - Accompagnement social et vers l'emploi - Vous assurez l'accompagnement[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES-NOUS ? Une petite équipe soudée et dynamique, qui associe ingénierie pédagogique et design. Notre mission : transformer les meilleures pratiques managériales en parcours 100 % e-learning, clairs, visuels et immédiatement actionnables. E2CF opère une plate-forme LMS qui délivre des parcours de formation innovants et différenciants, et les prolonge, lorsque c'est pertinent, par des formations INTRA sur mesure et du coaching individuel afin de faire monter en puissance les managers et leurs équipes. ________________________________________ VOTRE ROLE (cycle complet, cycle de vente ≈ 2 mois) Sur votre région, vous ouvrez des portes et conduisez la vente de bout en bout : découverte, cadrage, négociation et conclusion des contrats au nom et pour le compte d'E2CF, dans le cadre du mandat confié. Vous sécurisez les premiers déploiements (multi-sites/filiales) et organisez un passage de relais fluide avec l'équipe projet. Prospection téléphonique obligatoire. Un réseau local (DRH, DG, Achats, OPCO, cabinets RH/formation) sera un vrai plus. ________________________________________ CE QUE NOUS VOUS FOURNISSONS - Supports de présentation et d'animation de réunions. - Accès[...]

Ressources supplémentaires