photo Deauville Sport Doc Festival - 2ᵉ édition

Deauville Sport Doc Festival - 2ᵉ édition

Conférence - Débat, Festival généraliste, Cinéma, Photographie - Vidéo

DEAUVILLE 14800

Du 02/12/2025 au 04/12/2025

Ce jeune festival met en lumière la perspective unique qu'offre ce format audiovisuel en plein essor. L'arrivée de ce marché professionnel rassemblant l'ensemble des acteurs du secteur vient ainsi valoriser les vertus sociétales du sport grâce à la dimension éducative et pédagogique du documentaire sportif et permet de découvrir le monde complexe du sport de haut niveau et ses histoires humaines.

photo Deauville Sport Doc Festival - 2ᵉ édition

Deauville Sport Doc Festival - 2ᵉ édition

Festival généraliste

Deauville 14800

Du 02/12/2025 au 04/12/2025

Ce jeune festival met en lumière la perspective unique qu'offre ce format audiovisuel en plein essor. L'arrivée de ce marché professionnel rassemblant l'ensemble des acteurs du secteur vient ainsi valoriser les vertus sociétales du sport grâce à la dimension éducative et pédagogique du documentaire sportif et permet de découvrir le monde complexe du sport de haut niveau et ses histoires humaines.

photo Espaces Pluriels - Le Ring de Kartharsy

Espaces Pluriels - Le Ring de Kartharsy

Photographie - Vidéo, Pour enfants, Théâtre

Pau 64000

Le 03/12/2025

En famille dès 12 ans Durée 1h10 Alice Laloy transforme le plateau de théâtre en arène de jeu vidéo dans un spectacle grandiose d'une rare beauté visuelle. Chanteurs, acteurs et contorsionnistes évoluent dans un espace réglé au millimètre pour sonder le côté obscur du monde réel.

photo Espaces Pluriels - Le Ring de Kartharsy

Espaces Pluriels - Le Ring de Kartharsy

Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Pau 64000

Le 03/12/2025

En famille dès 12 ans Durée 1h10 Alice Laloy transforme le plateau de théâtre en arène de jeu vidéo dans un spectacle grandiose d'une rare beauté visuelle. Chanteurs, acteurs et contorsionnistes évoluent dans un espace réglé au millimètre pour sonder le côté obscur du monde réel.

photo Édouard III

Édouard III

Spectacle

Reims 51100

Du 02/12/2025 au 04/12/2025

Texte William Shakespeare • Traduction Jean-Michel Déprats et Jean-Pierre Vincent • Mise en scène Cédric Gourmelon Inédit de William Shakespeare n’ayant jamais été joué en France, Édouard III nous replonge dans le règne de ce Roi du XIVème siècle, partit à la conquête du trône français. Séduit par l’originalité et la richesse de style de ce texte hybride, oscillant entre poésie et tragi-comédie, Cédric Gourmelon met en scène une pièce d’amours et de combats, marquée par les légendes arthuriennes, où l’intrigue s’ouvre en huis-clos romantique et se déploie jusqu’aux champs de batailles de la Guerre de Cent ans. Pour nous accompagner dans la découverte de cette nouvelle pièce, la troupe de dix acteurs et actrices nous offrent un spectacle épique, vivifiant et généreux pensé comme un hommage au théâtre élisabéthain. « Cette nuit me suffira à peine pour raconter La folie de ce siège contre un fidèle amour ; Avant que le soleil ne dore le ciel d’orient, Nous le réveillerons par notre martial chant. » William Shakespeare, Édouard III Lieu Comédie (Grande salle) Tout public dès 14 ans Durée estimée 3h10 (entracte compris)

photo Epiq - Les Petites Oreilles

Epiq - Les Petites Oreilles

Musique, Spectacle comique, Concert

Mont-de-Marsan 40000

Le 03/12/2025

Un vrai concert de rock avec un niveau sonore adéquat destiné aux élèves de primaire et secondaire. Le trio propose un gala interactif avec les enfants en transmettant leur passion de la musique qui appelle au métissage des cultures. On y apprend l'histoire du balafon, l'instrument encyclopédique du continent africain, puis les enfants voyageront parmi une grande diversité de musiques du « Blues » au « Rock » en passant par le « Métal », un style dont ÉPIQ aime utiliser ces marqueurs dans ses compositions. Après cette initiation les enfants deviennent acteurs du spectacle : Ils apprennent et créent des rythmes simples en percussion corporelle, chantent quelques ritournelles venues de Guinée ou de Seattle, jouent à des blind test ou encore découvrent quelques mouvements et pas de danses traditionnelles. Les enfants se dépensent, s’expriment et apprennent la musique et son histoire d

photo Epiq - Les Petites Oreilles

Epiq - Les Petites Oreilles

Musique, Pop - Rock - Folk

Mont-de-Marsan 40000

Le 03/12/2025

Un vrai concert de rock avec un niveau sonore adéquat destiné aux élèves de primaire et secondaire. Le trio propose un gala interactif avec les enfants en transmettant leur passion de la musique qui appelle au métissage des cultures. On y apprend l'histoire du balafon, l'instrument encyclopédique du continent africain, puis les enfants voyageront parmi une grande diversité de musiques du « Blues » au « Rock » en passant par le « Métal », un style dont ÉPIQ aime utiliser ces marqueurs dans ses compositions. Après cette initiation les enfants deviennent acteurs du spectacle : Ils apprennent et créent des rythmes simples en percussion corporelle, chantent quelques ritournelles venues de Guinée ou de Seattle, jouent à des blind test ou encore découvrent quelques mouvements et pas de danses traditionnelles. Les enfants se dépensent, s’expriment et apprennent la musique et son histoire d

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le SIAO 58, centralise l'ensemble des demandes et l'offre d'hébergement, de l'urgence jusqu'au logement accompagné pour le département de la Nièvre. Il assure une mission d'accueil, d'écoute, d'information, d'évaluation (sociale et médicale) et d'orientation des personnes sans-abri ou risquant de l'être. Il travaille avec l'ensemble des acteurs de la veille sociale, des structures d'hébergement d'urgence, d'insertion et du logement accompagné, des bailleurs et des associations. Il coordonne les acteurs de la veille sociale sur les territoires et participe à l'observatoire social. CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de la Nièvre (58). Poste basé à Nevers CDI - 0.5 ETP MISSIONS Evaluer les besoins de santé physique et psychique de personnes accueillies au SIAO de la Nièvre. Assurer l'orientation la mieux adaptée de ces personnes vers les partenaires du soin/médico-social. Faciliter la coordination de leur parcours de soins. Accompagner individuellement ou collectivement le parcours santé des personnes accueillies en lien avec leur projet de vie. Travailler en réseau avec les acteurs de la santé pour favoriser le parcours des[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à la réalisation de missions sur une thématique donnée (accessibilité, sensibilisation.) en pilotant et en réalisant des actions d'intérêt collectif, de ressources, de communication et en participant à des actions de soutiens des acteurs associatifs, notamment des adhérents APF Vos missions principales : - Organisation de mission - Conduite de mission - Valorisation et capitalisation de projet - Partenariats et soutien aux acteurs locaux - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Méthode - Rendre compte - EcouteRattaché(e) à la Directrice territoriale APF France handicap d'Indre et Loire (37) et du Loir et Cher (41) et en lien avec la coordinatrice du GEM-TSA41 (Groupe d'Entraide Mutuelle pour adultes avec troubles du spectre autistique), en tant que ANIMATEUR/TRICE de GEM votre rôle est de faire émerger et de mettre en œuvre les actions d'animations ainsi que de contribuer au déroulement des activités spécifiques au sein du GEM-TSA41. Notamment : - Favoriser la mise en place de l'aide et de l'entraide et l'émergence d'envies individuelles au profit du collectif - Soutenir les adhérents dans la création,[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Description : Description des missions : Le coordonnateur de projet qualité est en charge de conduire des projets dans les domaines de la qualité, de la gestion des risques, de la pertinence des soins, du partenariat et de l'expérience patient. A ce titre, il anime et assure le déploiement opérationnel de la démarche d'amélioration de la qualité, de la gestion des risques et de l'expérience patient au CH DE COMMERCY. Description des activités : PARTICIPER AU PILOTAGE, À LA MISE EN ŒUVRE ET À L'ÉVALUATION DE LA DÉMARCHE QUALITÉ : - Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la démarche qualité au sein de l'établissement, notamment en soutien méthodologique : participation et accompagnement à la réalisation d'audits internes, évaluations « traceurs » (patients traceurs, parcours traceurs, traceurs ciblés), évaluation de I'expérience patient, structuration des parcours, évaluation des pratiques professionnelles et de la pertinence des soins. - Accompagner les correspondants qualité et les responsables de pôles pour l'organisation de la démarche qualité du pôle et le développement de la culture qualité/sécurité en tant que référent qualité, notamment dans le cadre de[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - Développement et animation des actions familles / parentalité : développer, mettre en œuvre et coordonner les axes d'intervention en direction des familles, tels que définis dans le projet social et l'Animation Collective Famille (ACF) ; concevoir, animer et évaluer des actions collectives favorisant le soutien à la parentalité et la dynamique familiale ; coordonner et animer les actions familles/parentalité de manière transversale avec les autres secteurs du centre social (enfance, jeunesse, adultes, seniors.) ; animer et coordonner le réseau REAAP (Réseau d'Écoute, d'Appui et d'Accompagnement des Parents) ; expérimenter et développer des actions « d'aller-vers » pour mobiliser les familles et habitants les plus éloignés des dispositifs de droits communs ; recueillir et analyser les besoins, attentes et idées de projets collectifs exprimés par les habitants. - Conception, suivi et évaluation des projets : élaborer, piloter et coordonner des projets familles/parentalités : diagnostic, rédaction, planification, élaboration et suivi budgétaire, évaluation ; déployer les actions en cohérence avec les objectifs fixés par le projet social ; mettre en place des[...]

photo Animateur / Animatrice de pays

Animateur / Animatrice de pays

Emploi Administrations - Institutions

Villecomtal-sur-Arros, 32, Gers, Occitanie

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI La Convention Territoriale Globale (CTG) signée entre la Communauté de Communes, la CAF Gers, le Département, la MSA, l'Assurance Maladie, l'Udccas, France Travail, a pour objectif de mettre en œuvre un projet de territoire efficient et partenarial. Dans ce contexte, sous la responsabilité managériale du Directeur Général des Services et sous la responsabilité opérationnelle des chefs de pôles concernés, tout en étant en étroite relation avec la CAF, le ou la chargé(e) de coopération CTG participe à la mise en place du projet de territoire, et met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et d'animation d'un territoire. Sur un mode partenarial, il/elle impulse et coordonne les actions définies dans la Convention. Il/elle propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décisions des élus en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes. Il/elle participe à l'analyse des besoins sociaux du territoire et conduit l'évaluation de la Convention Territoriale Globale en vue de son renouvellement en 2027. Aussi, Astarac Arros en Gascogne étant reconnu comme territoire expérimental[...]

photo Chef / Cheffe de projet informatique

Chef / Cheffe de projet informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier recherche un(e) Chef de projet informatique H-F Vous aurez pour missions: Conduire des projets informatiques en conformité avec le cahier des charges, jusqu'à leur mise en production, dans le respect des coûts, des délais et des règles de l'art, en coordonnant des équipes multidisciplinaires. Les missions se déroulent sur l'ensemble des sites du CH de Narbonne ainsi que sur tous autres établissements sous convention avec le CH de Narbonne - Analyse, veille et prospection du marché des fournisseurs informatiques - Coordination des acteurs du projet avec les différentes parties prenantes (MOA, MOE, AMOA, AMOE) - Définition et conception générale : rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques contribuant au cahier des charges et/ou à l'élaboration du CCTP - Définition et gestion des environnements de production/qualification/intégration - Définition, pilotage et communication sur les projets en cohérence avec le plan de conduite du changement (y compris le plan de communication et de formation) - Élaboration, gestion et réalisation du plan de tests et des scenarii de reprise de données, en collaboration avec les acteurs du projet - Identification,[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Hôpitaux - Médecine

Felleries, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un/une Coordonnateur ou coordonnatrice du contrat local de santé (CLS). Descriptif de l'emploi : Le CLS a pour objectif de contribuer à la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé et à la construction de parcours de santé adaptés aux besoins du territoire, en conjuguant les politiques de santé portées par l'ensemble des partenariats locaux. C'est pourquoi, en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé Hauts-de-France et la Communauté de Communes du Cœur de l'Avesnois, le coordinateur ou la coordinatrice devra mettre en place un CLS commun. Missions / conditions d'exercice : 1. Assurer l'écriture de la feuille de route du futur contrat local de santé : - Mettre en place et animer des groupes de travail pluridisciplinaires et interinstitutionnels ; - Rendre compte des travaux des groupes de travail au comité technique et au comité de pilotage - Préparer et participer au comité technique et au comité de pilotage - Assurer un dialogue nourri et fourni avec les différents acteurs (professionnels de santé, milieu paramédical et médico-social, monde associatif) - Rédiger les fiches actions en lien avec les acteurs du territoire - Faire valider[...]

photo Agent / Agente de prévention et de proximité

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de contrats "adulte-relais", la Régie de Quartier de la ville de Méru recherche un agent(e) de proximité, de médiation. Sous l'autorité du directeur, vos missions en qualité d'agent(e) de proximité consistent à favoriser l'implication des habitants et des acteurs des quartiers prioritaires de Méru dans l'amélioration de leur cadre de vie. Vous contribuerez à la mise en œuvre des projets de quartier et des initiatives des habitants. Vous assurerez le lien avec le terrain (remontée des besoins des habitants résidant en géographie prioritaire ainsi qu'avec les acteurs du territoire (bailleurs, collectifs, d'habitants,...). Vous concevrez et organiserez la participation des habitants à la vie quotidienne de leur quartier et mettrez en œuvre des démarches de concertation à la demande des services ou partenaires. Vous favorisez l'émergence et l'accompagnement de projets et participerez à l'animation du réseau des acteurs locaux. Ce poste requiert des qualités d'empathie, d'écoute, de disponibilité, une maîtrise de soi nécessaire. Une appétence pour le travail en équipe et partenariat est vivement recommandée. Poste relevant du dispositif "adulte relais", les[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, et en lien avec la responsable de l'eau et de l'assainissement, vous collaborerez étroitement avec divers partenaires (AESN, ARS, Chambre d'Agriculture, élus, etc.) pour piloter et animer les plans d'actions sur les Aires d'Alimentation des Captages (AAC). Vous accompagnerez également les différents acteurs du territoire, notamment les agriculteurs, en particulier ceux situés dans les zones prioritaires. En outre, vous assurerez le suivi quantitatif et qualitatif des ressources en eau. Vos missions principales seront les suivantes : - Animer et mettre en œuvre les programmes d'actions issues des études AAC, et du CTEC, en collaboration avec les différents acteurs concernés (exploitants agricoles, collectivités, particuliers, industriels etc.), en vous appuyant sur les animateurs des cellules d'animation (Chambre d'agriculture, AESN, coopératives agricoles, FRAB, etc.) - Organiser des actions de sensibilisation, de formation, de communication et d'information sur les enjeux de qualité des aires d'alimentation des captages auprès des acteurs locaux. Développer des supports de communication, (plaquettes, publications[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute un Coordinateur - Animateur F/H » F/H en CDD de 12 mois à temps partiel 50% dans le cadre d'un projet collectif d'animation sociale et afin de répondre à l'absence d'une offre de services et au besoin de renforcement du lien social sur ce quartier, un collectif de partenaires travaille à la création d'un Lieu d'Accueil Partagé dit « CLAP » : Chabot Lieu d'accueil Partagé. Les objectifs de ce lieu sont les suivants : - Recréer du lien avec les habitants du quartier dans un lieu central et en pied d'immeuble - Apporter une offre de services sur le quartier et favoriser son attractivité - Mutualiser un espace commun Tiers lieux dans une démarche collaborative et participative entre les acteurs du territoire et les habitants - Offrir un espace de vie, d'accueil, d'animation, d'écoute, d'accès aux droits accessible et ouvert régulièrement Les candidats désireux de compléter leur temps de travail pourront candidater à l'offre d'emploi Coordinateur F/H Cité de l'emploi à temps partiel pour le compte de la ville de Saint Claude. DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité de la Direction de l'Atelier et Chantier d'Insertion et[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Vouillé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel, La CASE, à Vouillé, sur le territoire du Haut Poitou (86), recrute un.e animateur.trice jeunesse référent.e 16-25 ans, en CDI, à temps plein. - Quelles sont les 3 raisons qui vous amèneront à postuler à La CASE : Un poste de terrain avec la possibilité d'expérimenter des démarches « d'aller vers ». Un poste à forte dimension partenariale avec la possibilité de construire des actions avec un réseau d'acteurs diversifié. Créer les conditions favorables pour développer le lien social, animer différents groupes et activités du Centre Socioculturel - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des jeunes. Nous avons besoin de vous, pour mener, au quotidien, les missions suivantes : - Organiser les projets d'animation des jeunes : Foyer au CSC, accueils délocalisés, accueils informels et temps de contacts informels sur les différentes communes, stages, ateliers. - Rencontre avec les jeunes âgés de 16 - 25 ans, « d'aller vers », de repérage, sur le territoire du Haut-Poitou. - Mise en place d'actions partenariales dans le domaine de l'accès à l'emploi, de la prévention et de la lutte contre les addictions, de la construction de[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'équipe de soins spécialisés cardiologie 49 - située à Trézalé- association loi 1901 basée à Angers recherche sa.son chargé de missions en santé H/F afin de déployer son projet de santé - en CDI - à mi temps pour commencer avec une évolution possible de la quotité. Dans le cadre de ce poste vous avez pour objectif de faciliter la gestion des multiples projets impulsés par le ESS cardiologie 49, dans un environnement pluri acteurs et pluri disciplinaires. Votre polyvalence, votre aisance relationnelle, votre connaissance du secteur de la santé seront vos atouts ! Missions confiées sous la responsabilité du Conseil d'Administration : Animer l'ESS : - Organiser la gestion quotidienne de l'ESS (association, assemblée générale, trésorerie, comptable, expert-comptable.) - Faire connaître l'ESS aux professionnels de santé et autres acteurs pertinents du territoire - Solliciter leur adhésion au projet de l'ESS et leur participation à son évolution - Organiser les évènements conviviaux de l'ESS - Organiser la communication de l'ESS (création et actualisation de site, création d'une newsletter, envoi de mails d'invitation) Mettre en œuvre et suivre les projets de l'ESS - Organiser[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Santa-Reparata-di-Moriani, 993, Haute-Corse, Corse

Se conformer à la convention constitutive et aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS. Garantir le secret professionnel et les conditions de partage des informations à caractère secret au bénéfice de l'usager et de sa famille. Assurer une fonction "ressource" aux professionnels acteurs du repérage et du dépistage. Contribuer à identifier et développer le partenariat sur le territoire. Réaliser un premier entretien d'anamnèse avec la famille. Participer à la validation de l'admission de l'enfant par le médecin coordonnateur. Coordonner le parcours diagnostique et d'accompagnement de l'enfant en lien avec le médecin de la plateforme, le médecin de 1ère ligne et les acteurs de 2ème ligne. Recueillir les bilans et compte rendus en provenance des professionnels partenaires du projet d'intervention. Organiser les Réunions de Coordination Pluridisciplinaire, en lien avec le secrétariat et le médecin référent. Soutenir et accompagner les familles tout au long du parcours. Participer à des réunions (internes, externes). Participer à identifier les besoins de formations des acteurs du territoire et les faire connaitre au chef de service dans la perspective de construction[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Rejoignez une équipe engagée pour dynamiser les territoires ruraux de l'Aude ! Sous l'autorité de la responsable de l'action sanitaire et sociale, vous contribuerez à développer une offre de services territorialisée sur le département de l'Aude répondant aux besoins identifiés des habitants et s'inscrivant dans un cadre partenarial. Vous apporterez votre expertise technique dans le développement de projets et d'équipement sur les territoires ruraux, en fonction des besoins des populations, afin de dynamiser les territoires et favoriser le développement social du territoire et l'évolution de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme. Vous apporterez un soutien technique aux partenaires et mobiliserez les ressources internes et externes au service de projets. Vous serez chargé(e) de: Mettre en œuvre et promouvoir les dispositifs labellisés par la MSA (charte Aînés, charte Famille, Grandir en milieu rural.) auprès des collectivités locales et des partenaires associatifs et en assurer le suivi Proposer et développer des actions innovantes en partenariat avec les acteurs locaux, au regard de la réalité du territoire Enrichir les diagnostics de territoire en[...]

photo Développeur culturel / Développeuse culturelle

Développeur culturel / Développeuse culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La municipalité est engagée dans un ambitieux projet de revitalisation de son centre-ville : « Montmorillon 2030 ». Dans cette dynamique, elle a été sélectionnée dans le cadre du dispositif national « petites villes de demain » ainsi que par la Région Nouvelle-Aquitaine pour son programme « revitalisation des centres villes ». Basé sur un diagnostic établi en 2024 et un plan d'action adopté en 2025, le développeur de la Cité de l'Ecrit et des Métiers du Livre (CEML) aura à mettre en place des actions pour développer l'offre commerciale, culturelle et touristique du site pour sa reconnexion avec la ville pour in fine améliorer l'expérience proposée aux touristes et aux habitants. Pour mener à bien l'ensemble de ces missions, il/elle devra développer avec efficience des relations partenariales multiples (culture, tourisme, économique.). Missions Sous l'autorité directe de la responsable du pôle Projets et en lien avec le projet de revitalisation du centre-ville de Montmorillon, vous êtes force de proposition pour développer l'offre commerciale, culturelle et touristique de la cité de l'écrit et des métiers du livre. Mettre en œuvre le plan d'actions de redynamisation[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du service Cohésion, Enfance et Parentalité, pour le compte de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil située aux portes du parc naturel régional des Ballons des Vosges, au sein du pôle attractivité et services à la population vous mettez en œuvre les missions du Relais Petite Enfance. MISSIONS RELAIS PETITE ENFANCE PREVUES AU REFERENTIEL NATIONAL CNAF INFORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs du territoire (Guichet Unique sur la CCPLx) - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel notamment dans l'appropriation du rôle d'employeur INFORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PROFESSIONNELS Informer les professionnels sur le cadre d'exercice et le statut Proposer des temps d'échanges et d'écoute Organiser des temps d'éveil dans le respect du rythme de l'enfant Accompagner les parcours de formation des professionnels Lutter contre la sous activité subie des assistants maternels Promouvoir le métier d'assistant maternel MISSIONS LIEU D'ACCUEIL ENFANTS PARENTS PREVUES AU REFERENTIEL NATIONAL CNAF 1. Accueillir - Accueillir l'enfant accompagné d'un[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Monclar-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/ la responsable pôle adulte-adjoint de direction conduit les activités suivantes au sein du Centre social - Contribuer au « projet accueil » en veillant à l'implication des publics à la vie du centre social - Développer et coordonner une offre globale d'information et d'orientation - Ecouter, informer, orienter les publics - Contribuer au recueil des besoins des habitants et de leurs idées de projets collectifs - Responsabilité du pôle adulte et de son projet - Participer au développement des liens partenariaux de proximité - Accompagnement et conseils aux associations - Création et entretien de liens avec les réseaux sociaux et institutionnels - Recherche de financement et montage des dossiers de financement - Accompagner et gérer les bénévoles et les ateliers du Pole adulte Les savoirs attendus : Connaître le projet social du Centre social - Connaître l'offre de service disponible sur le territoire (missions, dispositifs et projets des acteurs locaux) . - Connaître les procédures de gestion administrative liée à son activité - Contribuer à l'application des principes de service public dans l'équipement (laïcité-[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Capesterre-de-Marie-Galante, 97, Guadeloupe, -1

AMBITION MARIE-GALANTE recherche un référent vieillissement H/F. Missions principales : 1) Gestion et coordination de la Maison des Aînés : - Assurer la gestion quotidienne de la structure (organisation, planification, accueil du public) ; - Mettre en oeuvre et suivre le programme d'activités et d'animations ; - Gérer les ressources matérielles et assurer le bon fonctionnement du site ; - Rendre compte régulièrement à l'Association Ambition Marie-Galante de l'avancée des actions et projets. 2) Animation et développement du lien social : - Animer des ateliers, temps conviviaux et activités collectives ; - Proposer des actions de prévention et de bien-être adaptées aux besoins des aînés ; - Encourager la participation active des seniors et des bénévoles aux projets de la Maison des Aînés. 3) Partenariats et coordination territoriale : - Identifier et mobiliser les acteurs du territoire autour des thématiques du vieillissement et du bien vieillir ; - Contribuer à la cohérence des actions locales en lien avec les institutions, associations et professionnels ; - Développer des actions intergénérationnelles et partenariales avec les acteurs locaux. 4) Communication et valorisation[...]

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Responsable de la communication

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'INSPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4200 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. Le Cabinet de la Présidence, ou (la Direction de la Communication (DIRCOM)) met en œuvre la stratégie de communication de l'Université de Guyane. Garante de l'image de l'établissement, il/elle est le conseil(le) en communication de la gouvernance ainsi qu'un levier opérationnel pour tous les acteurs de la communication institutionnelle. Il/Elle élabore et met en œuvre les actions et outils de communication en direction des différents publics de l'établissement, internes comme externes. Sous l'autorité hiérarchique de la Présidence et la responsabilité fonctionnelle cabinet de la Présidence, le responsable communication coordonne l'ensemble des actions de communication de l'institution. Activités principales : - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA MJC / Centre Social COULEURS DES LIENS à PRIVAS (07) Recherche une MEDIATRICE SANTE ou un MEDIATEUR SANTE en CDD Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la direction, par délégation du conseil d'administration, elle/il aura pour missions et tâches principales d'assurer les missions de médiation santé au sein du quartier Nouvel Horizon à Privas. MISSIONS : - Participation à l'élaboration et au suivi du projet associatif / projet social ; - Dialogue, écoute et construction de liens de confiance avec les habitants du quartier Nouvel Horizon ; - Aide à la formalisation des problématiques de santé : observation et identification des situations et aide à la conscientisation des situations vécues ; - Accompagnement et suivi des démarches administratives en santé ; - Facilitation de la compréhension du système de santé : présenter les acteurs de santé (rôles et fonctionnement) et aider à l'identification des professionnels (personnes, métiers et lieux d'exercice) ; - Mise en place d'actions collectives de promotion en santé avec des partenaires ; - Orientation et mise en relation avec les acteurs de santé du territoire ; - Développement des partenariats avec les professionnels[...]

photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

La Hague, 50, Manche, Normandie

MISSIONS : 1/ Elaborer et promouvoir la politique de lecture publique et la fonction d'espaces de proximité portés par la collectivité : - Co-construire le projet territorial de lecture publique avec l'ensemble des acteurs professionnels, associatifs, élus, - Impulser et mettre en œuvre la stratégie de lecture publique et de services aux publics, avec notamment la fonction de « tiers-lieu » de proximité, - Elaborer une politique d'animation du réseau en lien avec les services de la Direction des affaires culturelles et du Pole Educatif et Social dans le cadre du Projet Educatif et Social Local porté par la collectivité, - Evaluer les enjeux liés au développement du réseau de lecture publique, - Anticiper et accompagner les évolutions du rôle des bibliothèques, identifier les besoins et contribuer à la mise en place de nouveaux services aux usagers, - Promouvoir la politique de lecture publique par une stratégie de communication adaptée, - Suivre les projets d'investissements dans les équipements en lien avec la Direction des affaires culturelles 2/ Assurer l'encadrement du réseau des médiathèques et des espaces de proximité du réseau : - Encadrer une équipe de 8 agents[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Excideuil, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) IDEC à temps plein (100 %) à compter du 1er janvier 2026 pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement : CRT du CH d'Excideuil. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : Accompagnement renforcé des bénéficiaires - Evaluation des critères d'inclusion du bénéficiaire. Validation de la préadmission dans le dispositif - Réalisation du bilan initial au domicile avec l'équipe du CRT et le Médecin coordonnateur (évaluation des besoins). Définition du Plan d'Accompagnement Personnalisé. Suivi et mise à jour du Plan d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires. Réévaluation[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'association Gens du Voyage Centre Social Les Alliers s'appuie sur une conception partenariale de l'action sociale et éducative et choisit l'outil « Centre social » comme moyen privilégié de sa politique d'action. DESCRIPTIF DU POSTE Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous participerez à la mise en place du projet social. Vous vous inscrirez dans un partenariat local et départemental dans lequel vos connaissances des acteurs et dispositifs seront primordiales. Vos missions principales seront les suivantes : - Aller à la rencontre du public, sur leurs lieux de vie, identifier les besoins et orienter/ accompagner vers les services de santé. - Accompagnement vers l'accès aux soins et prévention - Mener, en autonomie ou en partenariat avec les acteurs de santé, des actions adaptées (promotion et prévention en matière d'éducation à la santé) visant la réduction des problématiques et des risques rencontrés par les usagers, et l'amélioration de la santé et des soins. - Vous avez la capacité de mettre en place et d'animer des ateliers thématiques collectifs (nutrition, estime de soi, bien-être, pratique d'activités sportives). - Sensibiliser et accompagner les acteurs intervenant[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Étang-Salé, 974, La Réunion, La Réunion

Contexte : L'association Etap-Santé a été créée le 30/11/2021. Conformément à l'Article L.6327-3 du Code de la santé Publique, Etap-Santé, association porteuse du DAC La réunion, dispose aujourd'hui d'une "gouvernance équilibrée des acteurs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, intégrant notamment des représentants des usagers, du conseil départemental et des communautés professionnelles territoriales de santé ». En 2023, l'association a ressenti le besoin de structurer son action sur le territoire autour d'une vision partagée avec l'ensemble de l'équipe salariée, gouvernance, partenaires et institutions. Etap-Santé a ainsi co-construit avec les acteurs du territoire : sa raison d'être, ses valeurs et ses axes stratégiques. Sa raison d'être réside dans la volonté d'une pluralité d'acteurs d'agir ensemble pour répondre aux besoins des personnes, des professionnels et du territoire afin d'améliorer les parcours de santé à La Réunion. L'association assure le déploiement de 3 projets régionaux : DAC-La Réunion, ETP-La Réunion, Pôle Ressource Pédiatrique (objet de ce recrutement). Les missions du Pôle Ressource Pédiatrique se structurent autour de : - Appui[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

CDI 1 ETP DATE DE PRISE DE FONCTION : 24/11/2025 CONTEXTE / SPECIFICITE DU POSTE : La Plateforme Inclusive Cesda, établissement pour enfants et jeunes déficients auditifs, avec handicaps associés ou rares, et porteurs de troubles spécifiques du langage de l'ADPEP34 recrute pour l'ERHR Occitanie Est un référent Mission CAA Hérault temps plein en C.D.I ETABLISSEMENT : PLATEFORME INCLUSIVE CESDA SERVICE : ERHR Occitanie Est LIEU D'EXERCICE : ERHR - 59 Avenue de Fès - 34090 MONTPELLIER CONVENTION COLLECTIVE : Convention collective des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 16 mars 1966. REMUNERATION BRUTE : selon grille conventionnelle, coefficient de départ 434 +100 Points (mission CAA référent départemental) + reprise ancienneté PERMIS EXIGE / SOUHAITE : permis B EXPÉRIENCE EXIGÉE / SOUHAITÉE : 1 an Missions : La stratégie régionale pour l'Occitanie prévoit, que ce sont les deux équipes relais handicap rare qui seront chargées de coordonner la mise en œuvre des missions départementales de la CAA. Dans chaque département, un acteur identifié aura pour mission d'être une ressource experte sur la CAA et de donner un premier niveau d'information[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Préfecture et le Département du Jura souhaitent expérimenter, en partenariat avec SOLIHA JURA SAÔNE-ET-LOIRE, la mise en place d'un poste de médiateur-animateur du Schéma départemental d'accueil des gens du voyage (SDGV). Ce poste, créé pour une durée initiale d'un an à temps partiel, a vocation à être pérennisé et son temps de travail pourra évoluer selon les besoins identifiés et les financements mobilisés. Sous la responsabilité directe du Directeur Général, Le médiateur-animateur a pour mission d'assurer la coordination entre les différents acteurs impliqués dans la mise en œuvre du schéma départemental des gens du voyage dans le Jura. Il veille à une application efficace des politiques publiques et assure un rôle de médiateur lors de situations complexes. Il contribue également à la planification, au suivi et à l'évaluation des actions définies dans le cadre du schéma 2024-2030. Ses missions principales sont : 1. Coordination et animation du schéma départemental des gens du voyage 2. Gestion des grands passages 3. Médiation sociale et gestion des situations complexes 4. Communication et dialogue * Établir un dialogue régulier et constructif avec : * Les[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Cap Emploi 93 recrute un(e) Chargé(e) de mission maintien handicap et emploi , qui accompagnera les employeurs et les salariés en situation de handicap dans le cadre du maintien en emploi. Membre du Service Public de l'Emploi (SPE), Cap emploi s'adresse : - aux personnes handicapées en recherche d'emploi, aux salariés, aux travailleurs indépendants et agent publics dont l'état de santé ou le handicap constitue le frein principal dans leur parcours professionnel. - aux employeurs publics et privés, agissant en faveur de l'emploi des personnes handicapées, quel que soit leur effectif. - aux partenaires de l'emploi, de la santé et du handicap. Son offre de service vise à compenser le handicap pour favoriser l'emploi et sécuriser les parcours professionnels des travailleurs handicapés dans les entreprises privées/publiques, en complémentarité avec les acteurs de droit commun. S'appuyant sur le principe d'une société plus inclusive garantissant l'accès au droit commun pour tous, l'intervention de Cap emploi se fonde donc en complémentarité des acteurs de droit commun, sur son expertise liée à la compensation du handicap ou de la situation de santé. Visitez notre site web https://www.capemploi-93.com[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Accompagnant social au sein de l'habitat inclusif Le but de l'habitat inclusif, partagé et intergénérationnel est de recréer de l'échange, du partage, du lien et de la mixité entre les personnes et générations à travers le logement et les animations proposées. Entre 13 et 16 personnes habiteront le lieu. Il faudra accompagner les habitants dans leur vie quotidienne, animer le lieu et travailler en étroite collaboration avec les institutions et acteurs locaux. MISSIONS : Dans l'habitat : -Animation de la vie de l'habitat et soutien à la convivialité et à la vie sociale partagée : organisation de temps collectif, animation du projet de vie sociale, construction d'un collectif, médiation entre les habitants, animation de temps de concertation, proposition d'activités collectives et inclusives... -Veiller au bien-être des habitants, définir leurs besoins et l'aide nécessaire -Animer la salle d'activité et proposer des activités ouvertes vers l'extérieur -Veiller au respect de la charte et des règlements, rappel des règles de bonne conduite, -Mettre en place le projet de vie définie par et avec les habitants, faire un suivi de ce dernier et des points réguliers avec les habitants -Organiser[...]

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Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Signataire d'un protocole visant à la protection de la nappe des GTI, la ville de Vittel est également engagée par un contrat de territoire eau et climat avec l'agence de l'eau Rhin Meuse. Pour assurer l'animation et le suivi de ce programme, elle recrute Un ingénieur dans le domaine de l'eau (H/F) Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux (catégorie A) Contrat de 3 ans, poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) A pourvoir dès que possible Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, et en collaboration avec les services municipaux, vous assurerez principalement les missions suivantes : 1. Définir, coordonner et contribuer à la mise en œuvre des actions prévues dans le protocole d'engagement, dans le contrat de territoire et le SAGE : lutte contre les fuites, interconnexions de sécurité, substitution de forages et recensement des initiatives favorisant les économies d'eau par les particuliers et les acteurs socio-économiques (PME-PMI, artisans, ...). 2. Piloter les actions figurant dans le contrat de territoire et en suivre l'exécution afin de permettre la remise à l'équilibre quantitatif et à la recharge de la nappe des GTI sud-ouest. Le pilotage technique[...]

photo Responsable de fabrication en industrie du bois

Responsable de fabrication en industrie du bois

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pouzauges, 85, Vendée, Pays de la Loire

Les sens du bois est un collectif d'acteurs et de structures qui ont à cœur de proposer un lieu ressource sur le bois en lien étroit avec la charte forestière du Pays de Pouzauges. Les Sens du bois est une coopérative sous un statut SCIC. Ce lieu encourage l'échange et l'ouverture entre les usagers. Cet atelier partagé est accessible : - Au grand public ponctuellement à travers nos ateliers ; - Aux professionnels « résidents » ou ponctuellement dans le cadre du développement de leurs activités; - Aux organismes de formation (établissement scolaire, formation professionnelle, ...). Afin de piloter et de développer l'activité du lieu, nous recherchons notre futur(e) Responsable de Les Sens du Bois. Les missions du poste : 1. Piloter le développement de la manufacture - Mettre en oeuvre la stratégie globale de développement ; - Elaborer des projets (partenariats et coopération avec les acteurs économiques locaux, les acteurs de la formation, du monde de l'économie sociale et solidaire...) et les mettre en oeuvre ; - Rendre des comptes (production, commercial, gestion du personnel) au conseil coopératif; - Piloter la rédaction des bilans annuels. 2. Assurer les relations[...]

photo Bioinformaticien(ne) en études, recherche et développement

Bioinformaticien(ne) en études, recherche et développement

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : Au sein de l'Université Paris-Saclay, les bibliothèques ont pour missions principales de mettre en œuvre la politique documentaire de l'Université, de CentraleSupélec et de l'ENS Paris-Saclay et de contribuer à ses activités de formation et de recherche. La Direction des bibliothèques coordonne l'ensemble du réseau des bibliothèques pour accompagner les enseignements donnés au sein du collège universitaire de premier cycle et l'enseignement et la recherche organisés via des écoles graduées (graduate schools) et un institut, ainsi que l'enseignement dispensé pour des diplômes spécifiques (en particulier de médecine et de pharmacie). Elle propose une organisation centrée sur une approche orientée usagers. Le pôle Numérique, Recherche et Science Ouverte (NumRSO) accompagne l'ensemble de la Direction dans le développement de services dans leur dimension numérique et organisationnelle, il appuie et coordonne des services mutualisés à l'échelle du réseau. Il coordonne l'offre de service à destination des chercheurs au sein des bibliothèques et le déploiement de la feuille de route Science ouverte de l'Université en lien avec[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'environnement de travail : Dans le cadre du Contrat de Ville 2024-2030, vous animez les différentes thématiques sur les quartiers prioritaires et participer à la mise en œuvre de la programmation annuelle. Le poste est basé au Mans, au service Politique de la Ville (5 place Paul Cézanne). Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez : Entrée thématique : - Animer des groupes de travail partenariaux, selon un mode projet, groupes définis et validés selon les priorités du contrat, - Participer, en tant qu'expert et facilitateur, aux travaux animés par d'autres partenaires et rechercher une articulation avec les services de droit commun, - Accompagner les porteurs de projets dans le cadre de la déclinaison des groupes et des programmations : méthode, conseils, budget, assistance administrative, procédures, recherche de financements publics/privés, benchmarking sur des projets innovants., - Instruire, administrativement et financièrement, les dossiers de demandes de subventions, en lien avec les partenaires, - Evaluer les actions financées : visites sur site, rencontres, élaboration d'outils, valorisation, indicateurs de suivi ., - Rechercher la transversalité et l'articulation[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous contribuez à la réalisation de projets en pilotant chacune des étapes et en mobilisant les acteurs concernés au sein du réseau Vos missions principales : - Elaboration de projet - Gestion de projet - Valorisation et capitalisation de projet - Partenariats et soutien aux acteurs locaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Force de conviction - Leadership - MéthodeLa délégation APF France handicap de Haute-Garonne recherche : Un(e) chargé(e) de mission pair à 0.7 ETP et en contrat à durée déterminée pour remplacement. Il/elle travaillera en étroite relation avec l'équipe du dispositif d'Occitanie et notamment avec son binôme du CREAI-ORS. Leur mission sera de poursuivre le déploiement de la politique publique de généralisation du soutien de l'intervention par les pairs dans les départements déjà engagés (Aude et Haute-Garonne) et déployer dans un nouveau département (Ariège). Les missions principales sont : - (Re)Présenter la politique de généralisation du soutien à l'intervention pair ; - Sensibiliser les acteurs de tout contexte à l'intervention par les pairs ; - Développer et animer le réseau des[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Palais de la Femme, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Il comprend désormais 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné, dont le Foyer Nazareth, situé dans le 15e arrondissement qui se compose quant à lui de 2 services : Un service de jeunes mineur.e.s isolé.e.s non accompagné.e.s, de 32 places ; Un CHU pour 8 familles monoparentales; Le Palais recrute un Maitre de Maison en CDD à temps partiel (17.5h) jusqu'au 24/04/2026 pour un remplacement au Foyer Nazareth, situé dans le 15ème et temporairement au 54 Boulevard Argençon - Neuilly-sur-Seine. Missions _Contribuer, à créer les conditions pour que les personnes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie _Concourir à l'accompagnement des personnes pour les accompagner et les aider à résoudre les difficultés de la vie quotidienne et contribuer ainsi à la prévention de l'exclusion sociale. _Faire preuve de polyvalence. _Articuler sa pratique dans une équipe pluriprofessionnelle _Collaborer avec les intervenants externes dans l'intérêt des résidents _Accompagnement[...]

photo Technicien(ne) de prévention et lutte contre les sinistres

Technicien(ne) de prévention et lutte contre les sinistres

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du (de la) conseiller de prévention des risques professionnels :Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et sous l'autorité fonctionnelle de la DRH adjointe, vous intégrez une équipe de 10 agents. Vous assistez et conseillez la collectivité en contribuant à la définition et la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels et à l'application des règles de santé et de sécurité au travail. Vous travaillez en lien étroit avec les 11 assistants de prévention, dont vous coordonnez l'activité. Vous apportez une expertise dans le domaine de la santé et sécurité au travail. 1- Participer à la définition, la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail - Participer à l'élaboration et au suivi de la démarche globale d'évaluation des risques professionnels - Participer à la définition et à la priorisation des actions de prévention - Procéder, en lien avec les assistants de prévention et les encadrants, à l'élaboration du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels et à sa mise à jour - Accompagner les différents acteurs[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Assurances

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le travailleur social H/F intègre l'équipe du Service Logement Jeunes (SLJ) et est partie prenante de l'intégralité de son activité et de ses missions : - Activités CLLAJ (comité local pour le logement autonome des jeunes) 1/ Conseiller sur le logement : accueil, information et orientation sur les problématiques logement des jeunes de 16 à 30 ans : rdv individuel et animation d'atelier collectif, aller vers, permanences téléphonique et visio ; 2/ Accompagner au projet logement : soutien aux démarches administratives, mobilisation des solutions internes et externes ; 3/ Accompagner les jeunes dans la demande de logement social (accueil de niveau 3) et travailler sur le rapprochement de l'offre et la demande 4/ Accompagner au logement contractualisé : mise en œuvre des mesures d'accompagnement social lié au logement et de logement social accompagné 5/ Mobiliser le partenariat et le maillage territorial pour la participation aux réflexions aux côtés des acteurs de la jeunesse et du logement et développer des actions innovantes. - Activités APPUI JEUNES: Un accueil inconditionnel des jeunes de 18 à 25 ans au-delà de la question du logement : - Accueillir au service[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Envie de vous engager pour accompagner les secteurs publics et privés dans l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Chez Signes de Sens nous croyons qu'une société inclusive réside dans la capacité de ses acteurs à développer des dynamiques de collaboration pour avancer collectivement vers la transformation de l'offre médico-sociale et le développement d'une meilleure accessibilité pour tous du droit commun. Notre ambition : Accompagner les acteurs des territoires à construire leurs propres réponses pour mettre en œuvre la transition inclusive. Notre activité repose sur 3 grands axes d'intervention : - Accompagner le médico-social dans sa transformation des pratiques et les services publics et privés de droit commun (éducation, emploi, culture, administration.) dans leur transition inclusive. - Animer des dynamiques de coopération pluri-acteurs, à l'échelle locale et nationale. - Concevoir, expérimenter et diffuser de nouvelles organisations et solutions répondant aux besoins des personnes en situation de handicap suivant les principes de la conception universelle : à partir des besoins spécifiques, nous améliorons les services pour tout le monde ! Concrètement,[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous souhaitez : Travailler dans une structure aux missions d'intérêt général et accompagnatrice des acteurs du territoire vers leur transition climatique - Participer à des projets collaboratifs européens soutenant des démarches innovantes pour l'adaptation ou l'atténuation du changement climatique à l'échelon local - Développer vos compétences en matière de financement de la transition - Contribuer au développement des activités de l'agence en tissant des partenariats - Intégrer une équipe pluridisciplinaire, dynamique et partageant des valeurs communes Nous vous proposons : Une mission pour favoriser le financement de l'adaptation (projet CLIMATEFIT - 50%) - Coopération technique auprès de l'Eurométropole de Strasbourg en lien avec les experts du consortium et l'équipe de l'agence pour favoriser la consolidation et le financement de projets d'adaptation au changement climatique - Elaboration de documents stratégiques, outils d'analyse et d'aide à la décision à destination de collectivités - Réalisation d'analyses coûts-bénéfices de projets d'adaptation territoriaux - Mobilisation des acteurs financiers et économiques autour de projets d'adaptation Une mission[...]

photo Ingénieur informaticien / Ingénieure informaticienne

Ingénieur informaticien / Ingénieure informaticienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie, un LEADER INGENIERIE SYSTEM DE DIRECTION à Guyancourt - 78280.- En tant que LEADER INGENIERIE SYSTEM DE DIRECTION, vous serez : En charge du développement du système de direction. Assure : respect des specifications Software, suivi des validations, suivi du planning, convergence SW et mécanique, respect des standards, resolution des problèmes system et Intersystem. En relation directe avec le fournisseur, les acteurs system Ampères, les acteurs prestations et les acteurs du projet . Pour ce poste de LEADER INGENIERIE SYSTEM DE DIRECTION, nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes : Formation souhaitée : Ingénieur mécatronique Expérience souhaitée : . Ingenierie System chassis automobile Rejoignez notre client et participez à son développement en tant que LEADER INGENIERIE SYSTEM DE DIRECTION à Guyancourt - 78280.

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans ce cadre vous pouvez être amené à mettre en place des actions d'information/conseil, d'évaluation des besoins, d'information et d'orientation vers d'autres professionnels. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : Soutenir l'élaboration du projet de vie Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne. Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale. Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne. Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations Contribuer[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

animateur social H/F - EC21817 D ... dre des orientations municipales, agent chargé, sous l’autorité du Responsable GUSP et ... uartiers, de favoriser le lien social au sein des quartiers de la ville de Montluçon. Pour cela, il devra élaborer et animer des projets d’activités ainsi que des actions d’animation sociale en partenariat avec les acteurs institutionnels et associatifs. Il participera à l'accompagnement (médiation) et à l'information (mise en relation) des différents publics. Missions principales : Élaborer, mettre en place, suivre et évaluer une offre d'animation sociale visant le développement de la relation sociale - Favoriser l'émergence de projets avec le public en encourageant leur implication et leur participation à la ... e - Accompagner les habitants et les ... projets individuels ou collectifs - Développer et travailler en partenariat avec des acteurs de terrain : ... institutions, habitants - Développer des actions de soutien à la parentalité - Mettre à disposition et animer des espaces de rencontres (accueil, atelier, café rencontres) sur des lieux de ... gés - Assurer un soutien, une orientation et un accompagnement auprès des usagers, pour[...]

photo Chargé / Chargée de développement social et urbain

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Le CRII 02 - Centre Ressources Illettrisme et Illectronisme de l'Aisne a pour mission d'accompagner et de soutenir les acteurs du territoire dans la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme. Véritable outil au service des structures, institutions, associations et citoyens, le CRII 02 informe, sensibilise, forme et met en réseau l'ensemble des parties prenantes pour favoriser l'accès aux droits, à l'écrit et au numérique pour tous. Dans le cadre du développement de ses activités, le CRII 02 recrute un(e) Chargé(e) de développement pour renforcer son équipe et participer activement à la mise en oeuvre de ses projets. Vos missions principales : En étroite collaboration avec la chargée de développement dédiée à l'illectronisme, vous serez au coeur de la structuration, du pilotage et du développement stratégique des actions du CRII 02. Gestion de projet et développement stratégique: - Analyser les besoins du territoire et co-construire des réponses adaptées avec les acteurs locaux. - Piloter et animer des projets et dispositifs en lien avec les partenaires et les ressources disponibles. - Évaluer et optimiser les actions pour en renforcer l'impact. - Concevoir et diffuser[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) animateur(trice) passionné(e), prêt(e) à s'investir pleinement pour redonner souffle et vitalité à la vie sociale des résidents et des habitants du quartier. Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée, aux côtés de deux volontaires en service civique, et en lien étroit avec la direction. Vous participerez à une démarche collective visant à enrichir la vie sociale et à ouvrir la structure sur son environnement. Vos principales missions A) Développement d'animations Analyser les besoins des résidents et proposer un programme d'activités (actions ludiques de stimulation ou de maintien de l'autonomie), en tenant compte du projet d'établissement et des projets de vie individualisés des résidents ; Élaborer les supports des activités d'animation ; Assurer l'animation des activités intellectuelles, manuelles, culturelles et sociales, en fonction de l'évolution des personnes accueillies, ainsi que la mise en place de la logistique et de l'intendance ; Organiser et suivre les actions développées ; Créer de nouveaux partenariats afin de proposer des animations adaptées et variées ; Porter une attention particulière à l'animation des personnes très dépendantes,[...]

Ressources supplémentaires