Exposition, Photographie - Vidéo
Royan 17200
Du 28/07/2025 au 17/08/2025
Cette force qui se déploie est une exposition sonore faite des photos de Marie Monteiro et des entretiens menés et montés par Camille Geoffroy avec Christophe Rio.
Exposition, Atelier, Courses cyclistes
Gigny 39320
Du 19/07/2025 au 17/08/2025
Exposition organisée par L'Etape clunisienne de Gigny : "A pied, à cheval, à vélo, en voiture...se déplacer et communiquer au fil du temps en Petite Montagne" Du 19 juillet au 17 août, tous les jours de 15h à 19h à la mairie de Gigny. L’Etape clunisienne de Gigny (Jura) organise une nouvelle exposition. Elle va s’intéresser aux déplacements et moyens de communication au fil du temps à Gigny, en Petite Montagne jurassienne ou aussi ailleurs. Comment on allait à l'école à pied. Il y aura donc des entretiens avec des personnes de tous âges pour recueillir leurs témoignages. Et puis les courses de vélos... Comme les années précédentes, cette exposition sera riche des prêts de nombreux bénévoles. Ateliers, animations, art postal, conférences, rencontres, atelier dentelle de Cluny et balade. L'atelier dentelle de Cluny rappellera les relations entre les abbayes de Gigny et Cluny.
Lecture - Conte - Poésie, Animaux, Spectacle comique
Orchamps-Vennes 25390
Le 22/08/2025
Un renard violoniste, un sanglier à la cornemuse, un cerf contrebassiste conduisent les humains avec humour et poésie dans une histoire inspirée d’entretiens avec des paysans. La ferme de Jacques a brûlé. Que faire ? Par Les Animaux de la Compagnie Organisé par la Communauté de Communes de Portes du Haut-Doubs, dans le cadre de l'Été Culturel.
Spectacle comique
Saintes - 17
Du 04/04/2022 à 19:30 au 04/04/2022 à 21:00
Jean-Marc vous fait partager avec humour et justesse le quotidien d'un chef d'entreprise par une galerie de personnages (l’inspectrice du travail, le banquier, l’expert-comptable, le coach…) et par des entretiens téléphoniques ubuesques auprès de l’administration (Pôle Emploi, SIE…)[...]
Repas - Dégustation, Nature - Environnement
Saint-Lothain 39230
Le 26/08/2025
THÉÂTRE MUSICAL EN PLEIN AIR Spectacle conseillé à partir de 12 ans (durée 1h05 suivi d'un bal traditionnel) Un renard violoniste, un sanglier à la cornemuse, un cerf contrebassiste conduisent les humains avec humour et poésie dans une histoire inspirée d’entretiens avec des paysans. La ferme de Jacques a brûlé. Que faire ? Une pièce en plein air pour se confronter à un monde qui en manque. - France Culture Trois animaux-musiciens mènent avec facétie le public. - Télérama TTT Prix Tournesol Ruralité au Festival Avignon OFF 2023 Avec le soutien de l'ADAMI Réservation conseillée - Billetterie à venir sur HelloAsso Merci d'arriver un peu en amont pour un début dans les temps ! Buvette et restauration légère à l'issue du spectacle organisé par Association La Maison du Haut et Les Animaux de la Compagnie
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Fort-de-France, 97, Martinique, -1
Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. « Faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur la composante psychique des individus, considérés isolément ou collectivement », (Titre II, Chapitre 1, Article 3 du Code de Déontologie des Psychologues). L'action du psychologue s'inscrit en cohérence avec les orientations de l'association, qui favorisent la mutualisation et la transversalité au sein des établissements et services de l'association. Le psychologue apporte ses ressources et compétences en appui technique, pour permettre à l'équipe de garantir un accompagnement de qualité. Accompagnement des jeunes accueillis : - Entretiens d'admission et de suivi - Entretiens de soutien ponctuels et/ou d'urgence - Groupes thérapeutiques - Entretiens psycho-éducatifs et psycho-pédagogiques Accompagnement des familles : - Entretiens de guidance parentale - Entretiens avec la famille[...]
Marché, Lecture - Conte - Poésie, Patrimoine - Culture, Fête
Nasbinals 48260
Le 30/08/2025
Samedi 30 août au Buron du Théron - Montorzier 19h. «Veici Ven !» Céline Mistral et Malika Verlaguet L’une est une chanteuse et comédienne extravagante, l’autre est une conteuse sémillante. Dans « Veici Ven ! », elles mêlent leurs arts et leur énergie communicative pour faire pétiller la langue occitane et vous raconter l’histoire d’une éleveuse et de sa rencontre insolite avec une bête à cornes. Leur récit a été créé à partir de rencontres et d’entretiens avec des éleveuses et éleveurs de l’Aubrac. Les liens à la terre, aux bêtes, et les réalités parfois « rudes » de ce métier y sont racontés avec fidélité, tendresse, humour et poésie. Nourri de témoignages réels, Il émeut et questionne, toujours avec respect, les pratiques agricoles actuelles. Venez partager un regard sensible posé sur le monde de l’élevage, qui interroge l’Aubrac, ses racines paysannes et son devenir. Pique-nique partagé et/ou possibilité de déguster une truffade-saucisse proposée par la Fromagerie du Cartayrou. Réservation au 06 87 27 63 66.
Emploi
Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice et de la responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge de l'accompagnement des médiateur-ices sociaux-ales en contrats aidés dans leur parcours d'insertion professionnelle. Vous serez le relais du pôle Ressources Humaines auprès des médiateur-ices et collaborerez étroitement avec le Pôle Médiation pour développer les conditions optimales d'une insertion professionnelle durable, en mobilisant les notions de compétences et de savoir-être professionnel. Vous porterez et exprimerez au quotidien le projet de l'association, en adéquation avec la norme de la Médiation Sociale et le cadre professionnel en vigueur. Vous représenterez et promouvrez la structure auprès des partenaires des domaines de l'Emploi, de la Formation et de l'Insertion. Vos missions : > Accompagnement des salarié-es en contrats aidés : Repérer et diagnostiquer les potentiels et les freins à l'emploi. Construire et contractualiser un parcours d'insertion individualisé. Évaluer les compétences professionnelles, définir des objectifs de parcours en lien avec les bilans d'entretiens, les évaluations et les échanges avec le Pôle Médiation, les encadrants[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Poste en CDI à 60% organisé comme suit : 30 % CMP La Marelle à Bagnères de Bigorre et 30 % CMP Les Tilleuls à Lannemezan. Les congés sont décidés à l'avance par l'encadrement de l'unité au cours de l'année (liés aux fermetures des structures). Amplitude du poste (roulement, horaires) : CMP La Marelle : Lundi (09h-17h) et Jeudi matin (09h00-12h30) - CMP Les Tilleuls : Mardi (09h-17h) et Jeudi après-midi (13h00-17h00). Exigences du poste : S'engager à parler en équipe pluridisciplinaire de son travail. Noter ses rapports d'entretiens sur le dossier patient Crossway. - Faire des comptes-rendus de suivi sur le dossier patient Crossway. Participer à l'élaboration et au suivi du projet de service. Evoluer avec le Projet de service si besoin. Engager des formations si le projet le nécessite. Saisir son activité informatiquement. Avoir des qualités relationnelles adaptées auprès du public accueilli (enfants - adolescents), des familles et des partenaires (écoles, services sociaux, taxis.). Vos missions : - Accueillir, écouter, orienter les enfants, adolescents et leurs familles : à la demande des équipes, des familles, des partenaires - Réaliser des entretiens avec[...]
Emploi
Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Val bio Ile de France est une association loi 1901 basée dans le Val de Marne qui porte une activité d'insertion socio-professionnelle par l'activité économique en maraîchage biologique. 10 permanents travaillent sur les différentes missions afin d'accompagner au mieux de 25 à 28 salariés.es en parcours d'insertion. Nous produisons sur une surface de 4.93 ha et sommes dotés d'un outil de travail agricole professionnel. Notre Jardin fait partie du Réseau des Jardins de Cocagne - réseau national auquel adhérent plus de 100 structures comme la nôtre - et qui permet de renforcer et soutenir nos missions et actions. Les missions de la Direction Sous la responsabilité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration Le poste de Direction est garant du bon fonctionnement général du chantier d'insertion tant sur l'aspect social qu'économique et en lien avec les objectifs fixés avec les institutions (services de l'Etat, Conseil Départemental, FSE, et autres collectivités) dans le cadre du dispositif de l'ACI. Val bio Ile de France adhère à plusieurs réseaux (RIAE 94 - Chantier Ecole - Réseau Cocagne - GAB) ce qui engendre des liens sur différentes actions (formations[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Avranches, 50, Manche, Normandie
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches Description du poste : Dans[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Granville, 50, Manche, Normandie
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Granville Description du poste : Dans[...]
Emploi Transport
Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Mission: Recrutement & intégration - Identifier les besoins en effectifs (internes, externes, intérimaires) - Rédiger et publier les annonces, trier les candidatures, organiser les entretiens (français / chinois) - Réaliser une évaluation approfondie des candidats : compétences techniques, comportementales et culture d'entreprise - Organiser l'onboarding et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs Collaboration siège en Chine - Assurer la coordination RH entre la France et la Chine en chinois et en français - Contribuer à l'analyse des données RH (effectifs, coûts, productivité) - Participer à l'élaboration de modèles RH (modélisation de coûts, projection d'effectifs) - Harmoniser les pratiques RH avec la politique groupe. Performance & développement des collaborateurs L'évaluation de Performance & Gestion des formations - Participer à la mise en œuvre des entretiens d'évaluation (annuels, mi-parcours, ponctuels) - Suivre les plans d'action post-évaluation et accompagner les managers dans la gestion de la performance - Identifier les besoins en formation et organiser les sessions internes et externes - Identifier les besoins en formation à partir de questionnaires[...]
Emploi Enseignement - Formation
Castres, 81, Tarn, Occitanie
L'association Insert-Solutions, basée à Castres, est une structure d'insertion par l'activité économique, elle s'articule sur 3 pôles : - 1 Atelier Chantier d'Insertion qui œuvre pour l'inclusion de personnes très éloignées de l'emploi par le biais d'un accompagnement social, professionnel, et une mise en situation de travail (Conditionnement, espaces verts, menuiserie, AEB) - 1 service mobilité qui propose à des personnes en situation d'insertion professionnelle la location de 6 scooters électriques (BRSA, Habitants QPV.) - 1 service « mobilisations et remobilisations » : nouveau service structuré à partir du dispositif « BOOST » (existence depuis Avril 2024). Afin de renforcer notre équipe socio-professionnelle, nous recrutons une conseillère en insertion sociale et professionnelle. Les missions attendues sur le poste : 1- Accompagnement et suivi Insertion Professionnelle - Accompagner les salariés en insertion dans leur projet professionnel en lien avec les Encadrants Techniques - Evaluer la progression des salariés polyvalents au travers d'entretiens individuels d'évaluation et mettre en œuvre les ajustements à apporter - Elaborer les modules pédagogiques et animer[...]
Emploi Administrations - Institutions
Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie
Le ou la chargé-e de parcours professionnels est rattaché-e hiérarchiquement à la directrice adjointe responsable service. Ce poste s'inscrit dans une volonté d'optimiser la gestion du recrutement et de la formation professionnelle, de structurer les parcours individualisés et collectifs, et de répondre aux enjeux de transformation des métiers du service public. Le ou la chargé-e de parcours professionnels contribuera à mettre en œuvre la politique recrutement et formation définie par la collectivité, tout en garantissant le respect du cadre réglementaire et budgétaire. Ce recrutement intervient dans un contexte d'évolution de l'organisation interne et de besoin accru d'anticipation des compétences, notamment dans le cadre des plans de formation, des entretiens professionnels, des préparations aux concours, du reclassement et de la mobilité professionnelle. Il ou elle gère un portefeuille de pôles pour lequel il/elle assure la procédure des recrutements, et élabore et met en œuvre le plan de formation pour ces pôles dédiés Il ou elle conseille et accompagne les services et les agents dans développement des compétences par la formation et par tout outil d'évolution professionnelle[...]
Emploi Télécom
Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
VOICI TES FUTURES MISSIONS : Recueil des besoins et définition des profils recherchés * Recueillir les besoins en recrutements auprès des managers * Analyser la demande et définir les profils des postes (fonction, formation, niveau d'expérience, compétences, salaire.) Recherche et sourcing des candidats * Rédiger les annonces d'offres d'emploi dans le respect des mentions légales * Identifier les canaux de diffusion et relayer les offres sur les supports les plus adaptés aux postes à pourvoir (jobboards, réseaux sociaux, site internet de l'entreprise, intranet, annuaires écoles ou professionnels) * Effectuer un sourcing actif dans les bases de données internes et externes (CVthèques internes/externes/écoles/réseaux, cooptation). Sélection et conduite d'entretiens * Préqualifier les CV et candidats (analyse et tri des CV, conduite d'entretiens de préqualification, motivations, compétences, prétentions) * Soumettre la sélection aux managers et organiser les entretiens d'embauche (en présentiel, au téléphone, en visio...). * Mettre en place des outils d'évaluation si besoin (tests techniques, mises en situation, tests de personnalité, sessions collectives .). [...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Addictions France œuvre depuis de plus de 20 ans sur le département de la Haute Loire pour offrir une réponse adaptée aux usagers en difficulté avec leur consommation de substances psychoactives (licites ou non) ou souffrant d'addictions sans substance. L'Association Addictions France recrute pour son CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) et son dispositif CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) au Puy-en-Velay : Un(e) psychologue Poste à pourvoir : à partir du 15/09/2025 Vos Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmière, psychologues, travailleurs sociaux, secrétaires médico-sociales), vous assurez l'accompagnement psychologique des usagers du CSAPA et du dispositif CJC. - Suivi des usagers Vous réalisez des entretiens cliniques auprès des personnes confrontées à une addiction à des substances psychoactives (licites ou illicites), ou souffrant d'addictions sans substance. Vous pouvez également accompagner les proches. Ces entretiens s'inscrivent dans un cadre thérapeutique élaboré et partagé avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire - Entretiens individuels et ou animation d'ateliers Son[...]
Emploi Enseignement - Formation
Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion
Rejoignez une entreprise dynamique ! Beforma recrute pour l'un de ses partenaires entreprises Un(e) Alternant-e Chargé-e de Recrutement d'Apprenants (Apprentissage) (H/F) Le poste Lieu : Saint Pierre Finalité du poste Participer au recrutement et à l'accompagnement des candidats aux formations en apprentissage, en assurant leur mise en relation avec les entreprises partenaires, tout en développant ses compétences professionnelles dans le cadre de son propre parcours en alternance. Vos missions principales: 1.Prospecter et attirer des candidats pour les programmes en apprentissage. 2.Évaluer et préqualifier les candidatures selon les critères pédagogiques et réglementaires. 3.Accompagner les candidats dans la recherche et la préparation aux entretiens en entreprise. 4.Contribuer à la promotion des formations auprès des prescripteurs et publics cibles. Activités / Tâches associées 1.Diffuser des annonces sur les canaux adaptés (réseaux sociaux, plateformes emploi/apprentissage). 2.Participer aux actions de promotion : forums, salons, interventions dans les lycées ou CFA partenaires. 3.Réaliser un premier tri des candidatures et organiser des entretiens de préqualification. 4.Observer[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Ham, 80, Somme, Hauts-de-France
Un poste de Psychologue (H/F) est à pourvoir au Centre Educatif Fermé de Ham (80). Il s'agit d'un contrat à durée indéterminée à temps plein soit 35h par semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Prendre en charge les mineurs suivis sous la forme : . D'entretiens ponctuels ou répétés (soit individuels, suivi de soutien, suivi à visée psychothérapeutique, soit d'entretiens familiaux) . De bilans psychologiques (passation de tests et rédaction de bilans) . D'entretiens visant à des préconisations en fonction des fonctionnements familiaux ou individuels repérés - Se positionner en tiers et intervenir : . Lors des synthèses internes ou externes . Dans les moments institutionnels où la finalité est une démarche de régulation, de distanciation ou d'évaluation des prises en charge, selon les appellations des différents services . Dans les entretiens formalisés, ou non, d'écoute et de soutien des intervenants éducatifs . Dans la rédaction d'écrits techniques à usage interne ou externe nécessaires, conformes à la déontologie Le poste requiert des déplacements sur le département. Le permis B est indispensable. CONDITIONS[...]
Emploi
Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté
La Caf de l'Yonne est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la Branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. A ce titre, elle assure le versement des prestations légales aux allocataires du département et développe une politique d'action sociale pour accompagner les familles dans leur vie quotidienne. La Caf de l'Yonne compte 140 collaborateurs. Vous recherchez un métier à forte utilité et à intégrer un service qui accompagne au quotidien les salariés dans la réalisation de leurs missions. Envoyez nous votre candidature ! Le poste est à pourvoir est rattaché au Responsable du département Ressources ; composé de 6 collaborateurs (pôle Ressources Humaines, pôle Budgétaire et pôle Logistique). LE POSTE Poste à pourvoir : Référent Technique Parcours du Personnel Lieu d'affectation : Auxerre Horaire hebdomadaire : Temps plein Dépendance hiérarchique : Responsable Ressources Niveau : 4A de la grille administrative 27 700€ annuel brut sur 14 mois. Date de prise de poste : 6 octobre 2025 Avantages : - CSE - titres restaurant d'une valeur faciale de 11.52€ - flexibilité des horaires - télétravail :[...]
Atelier
LE TOUQUET-PARIS-PLAGE, 62520
Du 05/07/2025 au 30/08/2025
Ateliers d’Apprentissage et de Perfectionnement de l’Anglais ou de l’Espagnol par le Théâtre - Enfants et ados - Places limitées. Pendant les vacances scolaires et toute l'année : Où que vous soyez dans le monde, apprenez une langue étrangère en choisissant le rythme qui vous convient ! Cours et Stages Anglais - Espagnol - French as a 2nd Language - Adultes, ados et enfants, tous niveaux. Forfait à partir de 10 cours Préparation aux examens: BAC, Cambridge Certificates, TOEFL, DELE, DELF… Apprentissage de manière ludique pour les enfants ! N’hésitez pas à réserver! Places limitées. Coaching en Expression Orale pour examens, entretiens, auditions... Traductions - Interprétariat ANGFR - ESPFR Voix off - Présentation multilingue Stages et cours professionnels organisés par Sophie Ducouret professeur de langues et de théâtre, comédienne et traductrice-interprète.
Le Touquet-Paris-Plage 62520
Du 05/07/2025 au 30/08/2025
Ateliers d’Apprentissage et de Perfectionnement de l’Anglais ou de l’Espagnol par le Théâtre - Enfants et ados - Places limitées. Pendant les vacances scolaires et toute l'année : Où que vous soyez dans le monde, apprenez une langue étrangère en choisissant le rythme qui vous convient ! Cours et Stages Anglais - Espagnol - French as a 2nd Language - Adultes, ados et enfants, tous niveaux. Forfait à partir de 10 cours Préparation aux examens: BAC, Cambridge Certificates, TOEFL, DELE, DELF… Apprentissage de manière ludique pour les enfants ! N’hésitez pas à réserver! Places limitées. Coaching en Expression Orale pour examens, entretiens, auditions... Traductions - Interprétariat ANGFR - ESPFR Voix off - Présentation multilingue Stages et cours professionnels organisés par Sophie Ducouret professeur de langues et de théâtre, comédienne et traductrice-interprète.
Manifestation culturelle, Musique, Musique classique, Concert, Festival généraliste
Ciboure 64500
Le 05/09/2025
Piano x 3 Trois générations, trois sensibilités : Jean-François Heisser, Jean-Frédéric Neuburger et Charles Heisser unissent leurs talents pour faire dialoguer tradition, modernité et transmission musicale, tissant un lien envoûtant entre féerie ravélienne, rigueur boulézienne, invention contemporaine et éclats de jazz. Programme : Maurice Ravel : Shéhérazade, ouverture de Féerie / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 1) / Maurice Ravel : Rapsodie Espagnole / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 2) / Jean-Frédéric Neuburger : T [pour trois pianos] / Maurice Ravel : Ma Mère l’Oye - Pavane de la Belle au bois dormant – Petit Poucet – Laideronnette, Impératrice des Pagodes - Les entretiens de la Belle et de la Bête – Le Jardin Féérique / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 3) / Paul Dukas : L’Apprenti sorcier
Musique, Jazz - Blues
Ciboure 64500
Le 05/09/2025
Piano x 3 Trois générations, trois sensibilités : Jean-François Heisser, Jean-Frédéric Neuburger et Charles Heisser unissent leurs talents pour faire dialoguer tradition, modernité et transmission musicale, tissant un lien envoûtant entre féerie ravélienne, rigueur boulézienne, invention contemporaine et éclats de jazz. Programme : Maurice Ravel : Shéhérazade, ouverture de Féerie / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 1) / Maurice Ravel : Rapsodie Espagnole / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 2) / Jean-Frédéric Neuburger : T [pour trois pianos] / Maurice Ravel : Ma Mère l’Oye - Pavane de la Belle au bois dormant – Petit Poucet – Laideronnette, Impératrice des Pagodes - Les entretiens de la Belle et de la Bête – Le Jardin Féérique / Pierre Boulez : Douze Notations (séquence 3) / Paul Dukas : L’Apprenti sorcier
Manifestation culturelle
Le Chambon-sur-Lignon 43400
Du 11/07/2025 au 31/08/2025
" Les Immortelles " de G. Delanos, L. Rossignol, P. Laurent. Dix portraits poétiques d'agricultrices auvergnates qui interrogent sur leurs liens avec le monde paysan et la transmission de cet héritage. Photos accompagnées de retranscriptions d'entretiens.
Emploi
Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne
Vos principales missions Vous accompagnerez l'ensemble du parcours des Salariés en parcours d'insertion accueillis sur ces deux actions, de leur recrutement à l'accompagnement à la sortie vers l'emploi et/ou la formation. Dans ce contexte, vous serez en charge du : -Recrutement des salariés en insertion : recensement des besoins, diffusion d'offres, sélection des candidatures, organisation d'informations collectives, entretiens, relations avec les prescripteurs -Accompagnement socioprofessionnel : levée des freins à l'emploi, co-construction d'un projet professionnel, appui et suivi des démarches de formation, stages, emplois, TRE, PMSMP, entretiens et bilans tripartites avec les différents partenaires, réalisation des visites -Accompagnement à la sortie : démarche emploi/formation, aide à la résolution problématiques santé, judiciaires, économiques, familiales, linguistiques, savoir-être dans le cadre du travail et de la vie collective, autonomisation -Suivi administratif du parcours du salariés : entrées/sorties, contrats/renouvellement, suivi des effectifs et du conventionnement, gestion des données sur tableur et Logiciel Sil'Esa, rédaction de bilans et comptes rendus[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chapelle-en-Serval, 60, Oise, Hauts-de-France
Vous serez le bras droit du Responsable RH. Aussi, vous serez l'interface avec les salariés pour toutes les questions RH et interviendrez sur: L'administration du personnel: - l'élaboration des DPAE, contrats de travail, avenants - la gestion des dossiers de mutuelle/prévoyance - le suivi des visites médicales - les formalités d'entrée et de sortie des salariés - les attestations courantes - etc. La formation: - le suivi du plan de formation - le suivi des entretiens annuels et professionnels - le recueil des besoins auprès des managers - la relation avec les organismes de formation et OPCO - la planification des formations - la gestion des formalités administratives (conventions, convocations, suivi et transmission des attestations, etc.) - etc. Le recrutement: - le recueil des besoins auprès des managers - le lien avec les partenaires (cabinets de recrutement, Pôle emploi, Centres de formations, Ecoles, etc.) - l'élaboration et diffusion des annonces - le suivi des retours annonces - le sourcing - l'étude des profils pertinents, présélection des CV - la présentation de la société - la réalisation des entretiens - les compte-rendu - l'organisation des entretiens[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Ormoy-Villers, 60, Oise, Hauts-de-France
En tant que pilier technique, vous serez en charge de garantir la performance et la fiabilité des machines agricoles. Vos missions, au quotidien : Réaliser des entretiens préventifs et curatifs pour assurer la longévité et le bon fonctionnement des équipements. Effectuer des entretiens courants (vidanges, réglages mécaniques et hydrauliques, interventions sur les pièces d'usure) avec précision et rigueur. Mener des entretiens spécifiques sur des équipements variés et des technologies de pointe. Utiliser des outils informatiques de diagnostic pour identifier les pannes et optimiser les réglages, en étant à la pointe des innovations technologiques. Intervenir sur site chez nos clients agriculteurs pour des dépannages urgents ou des maintenances planifiées, en apportant votre expertise et un service de qualité.
Emploi
Izeste, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (internes et externes), le (la) chargé(e) de mission en Ressources Humaines accompagne l'entreprise dans le développement et le déploiement de sa politique de Développement des Ressources Humaines. Il (elle) assure la veille réglementaire sur les missions relevant de son périmètre d'intervention. Formation professionnelle - Élaboration et mise en oeuvre du plan de développement des compétences - Optimisation financière des actions de formation (connaissance de dispositifs spécifiques, FSE+, FNE, POE, autres ...), suivi administratif et financier des actions de formation - Relation avec les organismes de formation et OPCO - Pilotage de la montée en compétences des équipes GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) - Réalisation de différentes études prospectives ou benchmark RH d'aide à la décision dans le cadre d'analyses stratégiques et mise en place d'actions internes - Rédaction et mise à jour des fiches de poste et référentiels métiers - Accompagnement dans les projets de développement RH en transversal sur l'ensemble des sites de l'EPSA - Accompagnement[...]
Emploi Pharmacie - Paramédical
Lampertheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur(e) Préparateur en pharmacie d'officine (H/F) Au sein d'une équipe de pharmaciens.(-nes) et de préparatrices, vous aurez à effectuer les missions suivantes : - Dispenser des médicaments après analyse de l'ordonnance - Conseiller nos patients et répondre à leurs questions et préoccupations concernant leur santé et leurs traitements, - Développer un secteur de conseil personnalisé, - Evoluer dans un domaine de parapharmacie - Réaliser des entretiens conseil En outre, vous serez amené(e) de façon ponctuelle à participer à des campagnes de sensibilisation à la santé publique (la pharmacie est adhérente à une ESP). Votre PROFIL Nos spécialisations BPM - Entretiens pharmaceutiques - Entretiens conseil - Phytothérapie- Homéopathie - Aromathérapie- Matériel Médical - Maintien À Domicile- Contention Veineuse- Dermo- cosmétique - Orthopédie- Vétérinaire- Soins- Bébés - La nutrition TROD Covid / Angine - Vaccinations Les + de notre pharmacie: Pharmacie cœur de métier avec le patient au centre de l'activité (CONSEIL +++) Equipe dynamique, complémentaire dans ses compétences Formation assurée Située dans l'Euroméropole Parking[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
TOMA Intérim CORBEIL (91) est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, dans l'industrie et dans le tertiaire. Nous recherchons un CHARGE RESSOURCES HUMAINES (H/F) pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de Savigny le Temple (77) Dans un contexte de post-fusion d'entreprises avec des enjeux d'harmonisation et développement de la fonction RH, vous serez rattaché à la Directrice de Ressources Humaines, et intégrerez une équipe de 3 collaborateurs. Vos missions : - Recrutement : Collecter les besoins, rédiger et diffuser des annonces, sourcer les candidats, identifier les talents, évaluer les candidats à travers des entretiens téléphoniques/visio/présentiels, réaliser les entretiens avec les managers. - Formation : Participer à la définition et au déploiement du plan de compétences, Organiser les formations, Optimiser et suivre le budget formation, Réaliser les demandes de prise en charges auprès l'OPCO, Suivre les compétences et formations, Être l'interlocuteur dédié aux managers et collaborateurs dans leurs attentes en formation. - Gestions des carrières : Gérer la bonne intégration des collaborateurs recrutés, Organiser et suivre les campagnes d'entretiens[...]
Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie
Signes, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Afin d'accompagner nos perspectives de croissance, FREGATE AERO SUD recherche un(e) Gestionnaire RH H/F. VOTRE MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement à la DRH Groupe et fonctionnellement au Directeur de site, vous serez, avec l'aide d'une personne à mi-temps, le(a) référent(e) RH opérationnel(le) d'un site de 95 salariés. Ainsi, vous serez le contact direct des salariés et managers du site pour toutes les questions RH. Vous assurerez un rôle de relais en prenant la température sociale et en transmettant les informations clés à la hiérarchie. Vous aiderez les responsables dans la gestion de leurs équipes par des conseils RH avisés et vous prendrez le relais lorsque cela sera nécessaire. Vous gérerez les recrutements pour votre site depuis la rédaction et diffusion des annonces, le sourcing, le tri des CV, les entretiens, propositions et réponses aux candidats. Vous effectuerez des missions RH variées telles que le suivi de la formation, des entretiens annuels, la préparation de la paie, la réalisation des entretiens professionnels, la gestion administrative du personnel.. Vous participerez aux revues sociales et salariales et veillerez au maintien du bon climat social[...]
Emploi
Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Depuis 33 ans, l'Association CORDIA accueille, accompagne, héberge des personnes en situation de précarité et atteintes de pathologies chroniques invalidantes à travers des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), des Lits Halte Soins Santé (LHSS), des Lits d'Accueil Médicalisés (LAM). L'association est présente en Indre-et-Loire, Vienne, Deux-Sèvres, Charente-Maritime et à Paris Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et chaleureux dans une période de vie où la personne côtoie la maladie, une perte d'autonomie, la solitude et/ou la vulnérabilité. L'association Cordia recherche : un médecin coordinateur (H/F) CDI à temps partiel (0,10 ETP) Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS Le médecin coordinateur au sein du dispositif ACT est le garant du suivi médical des personnes accompagnées et coordonne les soins. Il n'a pas dans sa mission de rôle de prescripteur, Ses missions principales sont : FONCTIONS 1/ Entretiens médicaux avec les personnes accueillies : Un entretien de pré admission est systématique, il permet de vérifier si les critères d'admission sont réunis et d'évaluer si la structure est[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service des Thérapies Familiales recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Psychologue H/F. Vos missions, La fonction « thérapeute familial » comprend différentes actions concernant : l'éducation, la formation, l'encadrement et la prévention en matière de santé. Le thérapeute familial a compétence pour prendre les initiatives qu'il juge nécessaire, telles que : - Aide et soutien psychologique - Relation d'aide thérapeutique - Observation et surveillance des troubles du comportement - Entretien d'accueil et d'orientation Le thérapeute familial est habilité : - A accomplir sur prescription médicale ou par délégation médicale des entretiens individuels ou familiaux à visées psychothérapiques. - A participer au sein d'une équipe pluridisciplinaire aux techniques de médiation à visées psychothérapiques. Le thérapeute familial travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire ayant[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Laval-sur-Vologne, 88, Vosges, Grand Est
Missions principales : Recrutement : Rédaction et diffusion des annonces sur les différents canaux Tri des candidatures et présélection téléphonique Organisation des entretiens avec les responsables de service Suivi des contrats intérimaires et gestion des relevés d'heures Gestion des formalités d'embauche Etablissement et/ou renouvellement des contrats de travail Formation : Organisation logistique des sessions de formation (réservation de salles, véhicules, repas, convocations.) Recensement des besoins en formation pour l'année 2026 auprès des services Paie : Saisie des éléments variables de paie Suivi post-paie via tableaux de bord Gestion administrative des arrêts de travail Entretiens annuels et professionnels : Suivi des campagnes d'entretiens Centralisation et mise à jour des données Suivi RH : Mise à jour et suivi des indicateurs RH (KPI)
Emploi Négoce - Commerce gros
Courbépine, 27, Eure, Normandie
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons un/une Chef(fe) de Site CEDEO pour notre agence de Bernay (27) et son Antennes de L'Aigle (61) Vos missions seront : DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT Déployer les projets de développement de lactivité. Orienter laction du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client. Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial. Optimiser le mix produits sur le point de vente. Promouvoir loffre de service auprès des clients et des collaborateurs. Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers. MANAGEMENT DES ÉQUIPES Accompagner et manager les équipes de l'agence et de l'antenne : développer les compétences et accroitre la polyvalence. Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année. Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions. Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur[...]
Emploi
Metz, 57, Moselle, Grand Est
La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, c'est bien plus qu'une banque : c'est un acteur engagé au cœur de son territoire, qui place l'humain, la proximité et l'esprit d'équipe au centre de ses valeurs. En rejoignant la BPALC, vous intégrez un réseau coopératif solide, innovant et tourné vers l'avenir, où chaque collaborateur contribue activement à la réussite collective et au service de ses clients. Votre activité : - Servir et conseiller ses clients - Mener des entretiens complets au sein de l'agence et/ou à distance en matière de - Banque et d'Assurance en déclinaison du modèle. - Être dans l'anticipation des besoins des clients - Prendre les rendez-vous - Préparer les entretiens - Conduire les entretiens et rédiger les comptes-rendus - Contribuer au fonctionnement de l'accueil physique et téléphonique, affaire de tous Développer et gérer son portefeuille - Avoir un haut en termes de qualité de conseil, de service et de disponibilité. - Développer un réseau permettant de capter de nouveaux clients - Assurer le traitement des réclamations de son portefeuille - Recourir aux experts Gérer et anticiper les risques - Respecter les règles et la réglementation en vigueur[...]
Emploi Social - Services à la personne
Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie
Profils recherchés : éduc jeunes enfants/ éduc spécialisé/conseiller en économie sociale et familiale ou médiation familiale. Idéalement formés à l'approche systémique et à la thérapie familiale. Vous serez affecté(e) au service AFD (Accompagnement Familial à Domicile) recherche un(e) Educateur(trice) qui interviendra dans un trinôme plus spécifiquement dédié aux familles accompagnées sur le secteur de la Côte-Vermeille. Dans ce trinôme et au sein de l'équipe élargie de l'AFD, vos principales missions sont les suivantes : Soutien à la parentalité dans le cadre d'1 mesure de protection de l'enfant : - intervenir au domicile de familles dans le cadre de mesures de Placement à Domicile - accueillir et accompagner chaque famille pour évaluer leurs compétences et leurs difficultés afin d'élaborer avec elles des réponses adaptées aux problématiques rencontrées - élaborer avec la famille le projet d'accompagnement (objectifs, champs d'intervention) - repérer les besoins de l'enfant au quotidien et élaborer avec les parents la mise en place d'1 rythme adapté et sécurisant - favoriser l'émergence et le développement des compétences parentales et proposer un étayage du lien parent/enfant[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Laval-sur-Vologne, 88, Vosges, Grand Est
Votre agence Crit de Saint-Dié recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de papier, un Assistant RH (H/F). Rattaché(e) au pôle RH/paie, vous êtes en charge de : * Recrutement : - Rédiger et diffuser des annonces sur plusieurs canaux - Trier et présélectionner des candidatures - Organiser des entretiens avec les responsables de service - Faire le suivi des intérimaires (contrat, relevés d'heures) - Etablir des contrats et gérer les formalités d'embauche * Formation: - Gérer l'organisation des formations (Réservation de salles, repas, véhicules de service, convocation,...) - Recenser les besoins en formation pour l'année suivante auprès de chaque service * Paie: - Saisir les éléments variables de paie - Faire le suivi post-paie à l'aide de tableaux de bord - Gérer les absences (maladie, accident de travail) * Entretiens annuels et professionnels: - Faire le suivi des campagnes d'entretiens - Centraliser et mettre à jour des données * Gestion RH : - Mettre à jour et suivre les indicateurs RH (KPI) Horaires de journée. Taux horaire compris entre 15,30EUR/h et 16,95EUR/h. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin[...]
Emploi Hôtellerie - Camping
Flumet, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Classes et séjours du Val d'Arly et de Haute Maurienne gèrent 14 centres de vacances (1400 lits) en Savoie et Haute-Savoie. Nous accueillons principalement dans nos centres des groupes d'enfants de décembre à septembre (séjours de mineurs hiver et été, classes de découverte hiver et printemps). Vous travaillerez sous la responsabilité du gérant de Classes et Séjours. Principales missions : Recrutement - Recueillir auprès des responsables d'équipe leurs besoins pour établir des offres d'emploi précises. - Rédiger et diffuser les annonces. - Trier les meilleures candidatures et mener les entretiens (téléphoniques et physiques). - Rendre compte de l'avancement du processus de recrutement au responsable du service concerné. - Planifier l'arrivée des nouveaux arrivants avant le démarrage de la saison Gestion administrative du personnel - Établir et assurer le suivi des contrats (échéances, avenants.). - Collecter les variables de paie et superviser la production des bulletins de paie (réalisés par le comptable) - Rédiger les lettres types, les attestations et les déclarations réglementaires : renouvellement et validation de période d'essai, convocation, avertissement, déclaration[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Mormant, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F), pour l'un de nos clients situé à Saint-Brice (77). Missions : - Réaliser en atelier et chez le client des entretiens préventifs/curatifs (dépose et repose d'éléments mécaniques.) - Entretiens courants (vidange, réglages mécaniques, interventions pièces d'usures.) - Entretiens spécifiques (boites de vitesse, distribution, culasse.) - Utiliser l'outil informatique pour diagnostic et/ou réglage, - Effectuer des tests et essais sur les matériels avant livraison client ou directement chez le client, - Lecture de plans et schémas, - Expertise les machines d'occasion, réceptionne les matériels reprises occasion pour essai et expertise, photos et chiffrage du coût de remise en état. - Est garant/e du bon fonctionnement après essais et contrôles finaux
Emploi Sécurité - gardiennage
Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
CSI Sécurité Privée, accompagne depuis 15 ans un bon nombre de clients, dans leur besoin en sécurité. Sous la Responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines nous recherchons un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines amen(é) à travailler en binôme avec une Assistante RH déjà présente au sein de l'équipe. Missions principales : - Gérer les entrées des salariés en CDD et CDI's (Enregistrement du dossier administratif, vérification des documents.) - Présélectionner les candidatures et effectuer des entretiens (en présentiel, visio.) - Suivi des absences (congés payés, arrêts maladies, accidents de travail) et assurer la mise à jour du planning du salarié - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, entretiens disciplinaires, licenciements.) - Rédiger des notes de service et des notes d'informations - Actualiser les supports de suivi et de gestion - Réaliser une veille juridique et sociale RH - Traiter les appels entrants Gestion de paie : - Saisir les éléments variables de paies en fonction des plannings des salariés - Etablir les bulletins de paies et documents de fin de contrat - Traiter la DSN (Déclaration Sociale Nominative) et traiter[...]
Emploi Social - Services à la personne
Moule, 97, Guadeloupe, -1
L'EHPAD Les Perles Grises, recherche un(e) Psychologue et/ou Neuropsychologue pour renforcer son équipe pluridisciplinaire en EHPAD et intervenir également au sein du Centre de Ressources Territorial (CRT). La mission d'un(e) Psychologue/Neuropsychologue sera d'évaluer et de proposer des solutions pour offrir un soutien psychologique adapté aux résidents et à leurs familles. Une partie de ses activités se déroulera au sein du CRT, avec des déplacements à prévoir sur le territoire. Missions en EHPAD : - Accompagnement psychologique des résidents : o Entretiens individuels de soutien (adaptation, anxiété, dépression, deuils). o Mise en place et animation d'ateliers thérapeutiques (mémoire, réminiscence, expression). o Évaluations neuropsychologiques et cognitives. - Soutien aux familles et aidants : o Entretiens de soutien et d'information (pathologies, adaptation à l'institution). o Médiation et facilitation de la communication. o Animation de groupes de parole. - Missions institutionnelles : o Participation aux réunions pluridisciplinaires et/ou les partenaires. o Rédaction de bilans et transmissions. o Contribution au projet d'établissement et à la démarche qualité. o[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Nous recherchons un/une Chef(fe) de Site CEDEO pour notre agence de Bernay (27) et son Antennes de L'Aigle (61) Vos missions seront : DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT Déployer les projets de développement de l'activité. Orienter l'action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client. Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial. Optimiser le mix produits sur le point de vente. Promouvoir l'offre de service auprès des clients et des collaborateurs. Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers. MANAGEMENT DES ÉQUIPES Accompagner et manager les équipes de l'agence et de l'antenne : développer les compétences et accroitre la polyvalence. Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année. Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions. Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur libre-service : voix du client,[...]
Emploi Administrations - Institutions
Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 4 animateurs H/F Pour les secteurs de :Poix de picardie / Conty-Loueilly / Plachy Buyon & Airaines Temps complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 aout 2025 Merci d'indiquer le secteur pour lequel vous candidatez dans votre courrier MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travaille en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administratives, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur[...]
Emploi Recherche
Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Nous sommes une entreprise de 33 salariés et recherchons une personne pour un contrat de 6 mois à temps partiel dans le cadre d'un remplacement. Au sein de l'équipe de Direction et rattaché(e) au Président d'A.D Environnement, le/la Responsable RH, anime et pilote la gestion RH de l'entreprise. N Dans ce cadre il/elle a pour principales missions : - Recrutement : accompagner les managers dans leur recrutement (brief du besoin, diffusion des annonces, tri des candidatures, entretiens, gestion des candidatures positives/négatives), assurer la bonne intégration des nouveaux salariés, développer la marque employeur. - Formation : recueillir les besoins et construire le plan de formation avec les Directeurs de service, suivre et mettre en œuvre le plan de formation, gérer des relations avec l'OPCO Atlas. - GPEC : animer les campagnes d'entretiens annuels et d'entretiens professionnels. - Fiches de poste : Mettre à jour les fiches de poste et veiller à la cohérence avec les positions et coefficients de la convention collective. - Administration RH (avec le Responsable Administratif et Financier) : réaliser les contrats de travail et DPAE, superviser les paies et les déclarations[...]
Emploi
Casanova, 993, Haute-Corse, Corse
Avec plus de 200 collaborateurs, le Groupe ilem est une importante SSII en Suisse Romande. ilem est spécialisée dans la gestion, la réalisation et l'optimisation des systèmes d'information des entreprises, garantit des prestations de qualité, apporte une expertise technologique, conçoit et développe des solutions innovantes implémentées en Suisse, en France et au Maroc. Fondée sur des valeurs humaines fortes (Respect - Simplicité - Confiance - Qualité de Service - Ouverture d'Esprit) la stratégie d'ilem repose sur l'établissement d'un partenariat à long terme avec ses Clients et ses Collaborateurs. Assurer le sourcing et le recrutement de profils IT (infrastructure, support, ingénierie, projets) pour couvrir les besoins du marché Suisse et Maroc (modèle mix délégation & forfait). * Identifier les besoins de recrutement et développer une stratégie de recrutement appropriée pour chaque poste * Rédiger et publier des offres d'emploi sur différents canaux de recrutement * Utiliser différents jobboards pour rechercher des candidats * Présélectionner les candidats en effectuant des entretiens téléphoniques puis organiser les entretiens avec les managers et/ou commerciaux. [...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement et développement des compétences (H/F) en CDI à Dourges/ Douai.. Vous êtes recruteur(euse), chargé(e) de recrutement, consultant(e) en recrutement, chasseur de têtes, alors rejoignez l'équipe de Sonia pour une aventure riche et polyvalente ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à notre directrice d'agence, vous recrutez et accompagnez nos futur(e)s salarié(e)s : Gérer de A à Z les recrutements qui vous sont confiés Gérer les candidatures et les dossiers des salariés sur notre SIRH interne Réaliser le sourcing des candidatures suivant les postes recherchés Développer les relations avec les partenaires emploi (écoles, organismes de formation) Réaliser les Jobrecruts (tests métier et de personnalité digitalisés, tests de dextérité) Mener les entretiens individuels Suivre les salariés pendant leur parcours et les aider dans leur développement professionnel (suivi de périodes d'essai, entretiens annuels et professionnels, montage de formations adaptées) Etre force de proposition auprès des clients (push CV, visites des adhérents) Participer et apporter vos idées aux différents projets de[...]
Emploi
Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est
La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, c'est bien plus qu'une banque : c'est un acteur engagé au cœur de son territoire, qui place l'humain, la proximité et l'esprit d'équipe au centre de ses valeurs. En rejoignant la BPALC, vous intégrez un réseau coopératif solide, innovant et tourné vers l'avenir, où chaque collaborateur contribue activement à la réussite collective et au service de ses clients. Votre activité : - Servir et conseiller ses clients - Mener des entretiens complets au sein de l'agence et/ou à distance en matière de Banque et d'Assurance en déclinaison du modèle. - Être dans l'anticipation des besoins des clients - Prendre les rendez-vous - Préparer les entretiens - Conduire les entretiens et rédiger les comptes-rendus - Contribuer au fonctionnement de l'accueil physique et téléphonique, affaire de tous Développer et gérer son portefeuille - Avoir un haut niveau d'attention en termes de qualité de conseil, de service et de disponibilité. - Développer un réseau permettant de capter de nouveaux clients - Assurer le traitement des réclamations de son portefeuille - Recourir aux experts Gérer et anticiper les risques - Respecter les règles et la réglementation[...]
Atelier, Manifestation culturelle
LES ANDELYS 27700
Le 29/09/2025
La Ville organise une Journée Portes Ouvertes à la Maison de la Famille et des Solidarités, située rue des oiseaux aux Andelys, le lundi 29 septembre de 9h30 à 12h00 et de 13h00 à 18h00. Venez découvrir ou redécouvrir les services proposés par cette structure, regroupant le CCAS, le Centre Social et France Services. Vous pourrez également rencontrer les principaux partenaires lors de réunion d’information, d’atelier numérique et entretien individuel sur leur dossier personnel. Le Centre Médico-Social (CMS) des Andelys sera également présent sur la journée. Les visiteurs pourront rencontrer les principaux partenaires lors de réunions d’information, d’ateliers numériques et entretiens individuels sur leur dossier personnel. Les entretiens et ateliers sont sur inscription sur place via l’équipe France Services ou par téléphone à 02 32 54 75 63. Programme : - Centre Social : 09h30 – 12h00 / 13h00 – 18h00 / 16h30 – 18h00 Atelier parentalité - CCAS : 09h30 – 12h00 / 13h00 – 17h30 Entretien individuel - France Services : 09h30 – 12h00 / 13h00 – 18h00 Entretien individuel - Conseiller Numérique : Espace Public Numérique 08h45 – 12h00 / 15h30 – 17h30 Atelier numérique sur la thématique[...]