développement

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Bio en Grand Est est une association de producteurs et d'opérateurs bio, qui œuvre au développement de l'agriculture bio. Ses actions s'étendent à l'ensemble de la région Grand Est et à toutes les productions. Bio en Grand-Est œuvre notamment à augmenter la présence de produits bio régionaux dans la restauration collective et auprès des distributeurs, en accompagnant les agriculteurs et collectivités sur ces thématiques. Suite à un départ, Bio en Grand Est recrute un-e chargé-e de mission alimentation durable et Commercialisation pour son antenne de Reims (51), qui interviendra sur les secteurs Champagne- Ardenne et une partie de la Lorraine, en articulation avec l'autre chargée de mission basée en Alsace MISSIONS Alimentation durable et RHD - Renforcer et créer des partenariats avec les collectivités (projets alimentaires territoriaux), sensibiliser et accompagner techniquement les collectivités et leurs services à l'introduction de produits bio et locaux, et à l'atteinte des objectifs de la loi EGALIM. - Accompagnement opérationnel des établissements de restauration publics et privés : diagnostics des restaurants, opération autour du gaspillage, appui aux approvisionnements,[...]

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

M Intérim Insertion recrute un(e) Chargé(e) de développement. Sous la responsabilité de la direction, vous contribuez au développement de l'activité de l'agence et à la création de nouveaux partenariats. - Prospecter de nouveau client, - Fidéliser et développer le portefeuille clients, - Assurer le suivi des missions et la satisfaction clients, - Gestion administrative Compétences - Excellent sens du relationnel, - Capacité d'écoute et d'adaptation, - Esprit d'équipe, - Organisation et autonomie, - Sens de la négociation. Profil -Expérience en développement commercial - Aisance relationnel et capacité de persuasion

Chief Technical Officer - CTO

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

L'entreprise accompagnée et les missions: L'entreprise et le projet Rejoignez un acteur économique majeur basé en Martinique, reconnu pour sa capacité à innover et à structurer des solutions numériques performantes au service d'un groupe diversifié. Cette entreprise, en pleine transformation technologique, place l'ingénierie logicielle au cœur de sa stratégie de croissance. Ses récents succès reposent sur une modernisation constante de ses outils et une volonté d'urbanisation de son système d'information pour répondre à des enjeux de scalabilité ambitieux. Dans le cadre de cette structuration, le cabinet de recrutement Externatic accompagne cette entreprise pour identifier son futur Directeur du Développement Applicatif H/F en CDI. Vos Missions Rattaché à la Direction Générale, vous avez pour mission de définir et d'insuffler la stratégie de développement logiciel pour l'ensemble du groupe. Vous pilotez la performance à travers trois pôles d'expertise. - Stratégie et Vision : Fixer la ligne directrice technologique, anticiper les évolutions d'urbanisation et de modernisation des plateformes. - Gouvernance : Instaurer des standards de qualité (Delivery, Sécurité, Documentation)[...]

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du projet associatif 2025-2030, la MFR du Périgord Noir souhaite poursuivre son développement autour de plusieurs axes : l'évolution de la carte de formation en partenariat avec la Fédération Départementale des MFR, le développement des parcours hybrides mêlant présentiel et distanciel, ainsi que la mise en place et le développement du dispositif VAE au service des parcours professionnels et des besoins du territoire. La Direction de l'établissement sera en charge de la mise en œuvre des orientations politiques du conseil d'Administration et du déploiement de la politique RH du mouvement. Le Conseil d'administration est à la recherche d'une personne : - Avec de bonnes capacités relationnelles et de communication. - Capable d'impulser une dynamique et de fédérer l'équipe autour du bon fonctionnement et du développement de la MFR. - Garante du cadre légal (sécurité, pédagogie, droit du travail, normes, ...) - Soucieuse d'entretenir le lien avec les familles, les partenaires, les autorités administratives et politiques locales. - Attachée à communiquer La directrice ou le directeur devra poursuivre la dynamique de développement en lien avec les orientations[...]

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Garenne-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de ses activités en ingénierie et assistance technique, l'entreprise recherche un Commercial / Business Developer afin de participer au développement du portefeuille clients et au suivi des activités commerciales auprès d'acteurs industriels, énergétiques et techniques. Il/elle intervient dans le développement commercial de l'entreprise en assurant la prospection, le suivi client et l'identification de nouveaux besoins en prestation d'ingénierie. - Développer et fidéliser un portefeuille clients dans les secteurs de l'industrie, de l'énergie et des infrastructures - Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées en assistance technique et ingénierie - Assurer la prospection commerciale et le développement de nouveaux comptes - Participer aux rendez-vous clients et aux négociations commerciales - Suivre les opportunités commerciales et assurer le reporting d'activité - Collaborer avec les équipes recrutement afin d'identifier les profils adaptés aux besoins clients - Participer au suivi des consultants en mission - Contribuer au développement stratégique de l'activité

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

1. Mission principale L'Éducateur de Jeunes Enfants participe à l'accueil et à l'accompagnement du jeune enfant et de sa famille. Il contribue au développement global de l'enfant en favorisant : - l'éveil - la socialisation - l'autonomie - le bien-être physique et affectif. Il assure également un rôle de référent pédagogique auprès de l'équipe. 2. Accompagnement des enfants - Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat sécurisant. - Observer l'enfant afin d'identifier ses besoins. - Favoriser le développement psychomoteur, affectif et social. - Respecter le rythme de chaque enfant. - Accompagner les enfants dans les moments du quotidien (repas, sommeil, activités). - Favoriser l'autonomie de l'enfant. 3. Mise en œuvre du projet pédagogique - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. - Proposer et organiser des activités adaptées aux besoins des enfants. - Participer à l'aménagement des espaces de vie. - Favoriser les expériences sensorielles, motrices et créatives. Les activités proposées visent à permettre aux enfants de découvrir leur environnement, développer leur imagination et favoriser leur socialisation. 4. Référent pédagogique de l'équipe L'EJE[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Description du poste : Vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel dans un cadre alliant autonomie de décision, souplesse d'organisation, innovation et accompagnement structuré ? Rejoignez notre réseau. Dès votre démarrage, vous bénéficiez d'un dispositif d'intégration complet comprenant formation métier, appui opérationnel et accompagnement personnalisé, afin de structurer rapidement votre activité et d'en sécuriser le lancement. En qualité de responsable d'activité indépendant, vous pilotez votre développement et intervenez notamment sur L'identification, le recrutement et l'évaluation de candidats qualifiés pour répondre aux besoins de vos clients Le développement commercial et la gestion de votre portefeuille entreprises Le suivi des missions en cours et la construction de relations durables avec vos clients et vos intérimaires. Vous exercez votre activité avec une large autonomie, tout en bénéficiant d'un soutien continu, d'outils dédiés et de l'expertise du réseau à chaque étape de votre développement. Vous souhaitez étudier cette opportunité ? Échangeons dès maintenant. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée[...]

Cadre technique sportif / Cadre technique sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Positionnement : Selon profil et expérience requis, niveau 4 de la Convention Collective Nationale du Sport (CCNS), PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un DEJEPS (Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) et/ou un Titre de niveau 5 à finalité professionnelle délivré par la Fédération Française de handball, à la date de prise de poste (obligatoire), - Un temps de formation pourra être instauré dans l'emploi du temps selon les besoins de l'employeur et le niveau de qualifications du salarié - Titulaire de la carte professionnelle d'éducateur sportif valide ou en cours de validation, à la date de prise de poste (obligatoire), - Titulaire du certificat Formateur FFHB et coordonnateur de formation serait un plus, - Diplômes fédéraux sur les offres de pratiques serait un plus, - Expérience souhaitée dans le domaine de la formation de cadres et poste de CTF serait un plus, - Connaissances administratives et réglementaires du secteur associatif souhaité, - Travail en équipe et relation humaine indispensable, - Qualité d'écoute et de MISSIONS : RENOUVELLEMENT DE L'ELITE : - Mise en oeuvre des différentes politiques de développement et de formation déployés par[...]

Ingénieur(e) d'essais en études, recherche et développement

Emploi Pharmacie - Paramédical

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Contribuez à notre mission de santé tout en travaillant dans un environnement qui valorise l'autonomie, la rigueur, et le bien-être. En pleine croissance, Centre Lab est sur le point d'emménager dans l'extension de l'entreprise, de nouveaux laboratoires R&D et de faire évoluer le service Le poste à pourvoir est rattaché au Responsable R&D, et en lien direct avec tous les services clés (commerce, production, assurance qualité, contrôle qualité, HSE RSE). Les principales responsabilités et missions sont : Définir et suivre les rétroplannings des projets. Développer des nouvelles formules. Développer et optimiser des méthodes analytiques. Valider des méthodes analytiques selon les lignes directrices ICH. Transposer industriellement les produits développés en laboratoire. Rédiger la documentation technique associée aux projets R&D confiés (protocoles, rapports, modes opératoires, fiches techniques, etc.). Définir les spécifications, les méthodes d'analyse, les stabilités et les modes opératoires des produits en cours de développement. Accompagner les services internes pour l'amélioration des procédés industriels et de contrôle qualité. Participer à la vie active du laboratoire. Pour[...]

Technicien / Technicienne en recherche-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

LYNX RH Besançon, cabinet spécialisé dans le recrutement de profils techniciens, ingénieurs et cadres, recrute pour l'un de ses clients situé en Haute-Saône un "Technicien Recherche & Développement" H/F Pourquoi rejoindre cette entreprise ??? Intégrez un environnement innovant où vos idées prennent vie, du concept au produit final. Vous aurez l'opportunité de : - Participer à des projets techniques concrets et stimulants - Collaborer avec différents services et développer votre expertise - Valoriser votre créativité et votre sens de l'innovation - Évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif Vos missions: Rattaché au Responsable R&D, vous contribuez à la conception, au développement et à l'industrialisation de nouveaux produits, tout en participant à l'amélioration continue des solutions existantes. Véritable interface entre le bureau d'études, la production et les services supports, vous accompagnez les projets de l'idée jusqu'à leur mise en production. Vos principales responsabilités- Analyser les besoins, contraintes techniques et risques liés aux projets - Rechercher et développer des concepts produits répondant au cahier des charges, en optimisant coûts[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Rejoignez un acteur majeur du secteur agricole et prenez la responsabilité d'une activité stratégique au cœur de la filière semences. Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Responsable Commercial Semences - Circuit Long Conventionnel afin de piloter l'activité céréales à paille sur l'ensemble du territoire national. Rattaché au pôle semences, vous intervenez sur toute la chaîne de valeur : de la définition du plan de production jusqu'à la commercialisation auprès d'un réseau de clients professionnels (coopératives, négoces, grossistes, revendeurs). Véritable pilote de votre activité, vous combinez vision business, coordination opérationnelle et management d'équipe dans une logique de performance économique et de développement durable de l'activité. Vos missions Pilotage commercial & développement de l'activité Élaborer et piloter le budget annuel : forecast, suivi budgétaire, gestion des stocks, BFR et budget de fonctionnement. Garantir la rentabilité et la marge de vos segments de marché. Définir et mettre en œuvre le plan de multiplication en cohérence avec les objectifs commerciaux. Développer et animer un portefeuille clients national[...]

Ingénieur / Ingénieure de recherche procédés en industrie

Emploi Agroalimentaire

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Pour soutenir ses ambitions et mener à bien ses projets de développement et d'industrialisation, Andros recherche un : ALTERNANT INGENIEUR PROCESS R et D FRUITIER H/F Ce parcours d'alternance structuré en deux temps complémentaires vous offre l'opportunité de développer une compréhension approfondie des procédés industriels et des enjeux du développement produit. Vous interviendrez la première année en usine afin d'accompagner l'amélioration continue des procédés, la fiabilisation des recettes et la montée en performance des lignes de production. Et pour votre deuxième année vous rejoignez le centre RetD, et contribuez à l'optimisation des procédés industriels et au développement de nouveaux produits, depuis les phases d'essais en laboratoire et en pilote jusqu'à leur déploiement en production industrielle. Votre mission en usine : - Optimiser les procédés de production en analysant les pratiques existantes et en proposant des axes d'amélioration, - Accompagner le développement et l'industrialisation des produits en assurant le passage du laboratoire ou du pilote à l'échelle industrielle, - Participer à la modification et à l'adaptation des procédés industriels en[...]