photo Assistant / Assistante de gestion commerciale

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Union, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Qui sommes-nous ? À propos de GRANICO GRANICO conçoit, fabrique et installe des plans de travail et solutions sur mesure pour la cuisine, la salle de bain et l'aménagement intérieur. Présente à travers plusieurs sociétés et points de vente en France, l'entreprise s'appuie sur un savoir-faire reconnu et une organisation rigoureuse pour satisfaire ses clients. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant administratif flotte automobile et assurances F/H pour assurer la gestion administrative du département des Moyens Généraux et le suivi opérationnel des activités. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail en évolution - Une équipe dynamique et solidaire - Des perspectives de formation et d'évolution - Rémunération selon profil et expérience Vos missions Rattaché(e) au Responsable Moyens Généraux, Vos missions principales : 1. Gestion de la flotte automobile Suivi administratif de la flotte (achats, ventes, renouvellements) Gestion des cartes carburant et badges télépéage Suivi de l'entretien et des réparations Traitement des amendes et suivi des financements Facturation mensuelle liée à la flotte 2. Gestion des assurances Suivi[...]

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Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

EXPLEO organise un "AFTERWORK CARRIERES" le 12/03 à 18h30. Pourquoi venir ? - Rencontrez nos équipes et managers dans un cadre informel - Échangez sur votre parcours et vos ambitions - Découvrez nos projets aéronautiques et nos métiers clés La participation à l'"AFTERWORK CARRIERES" se fait uniquement sur inscription via la plateforme Mes Événements Emploi ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/581870/afterwork-carrieres-avec-expleo-soiree-recrutement-ingenieurs-techniciens-h-f-toulouse Toute candidature devra être déposée via le lien dédié. Dans le cadre du développement de nos activités spatiales, vous rejoindrez le département Electronics & Embedded Systems et serez responsable du câblage, de l'assemblage et de la mise en service d'équipements électroniques ou de bancs de test, pour des projets industriels ou des opérations de maintenance (MCO). Missions : - Intégrer mécaniquement et câbler des racks ou baies - Fabriquer des harnais et câbles (RF, BF, alimentation, nappe) selon la norme IPC A-620 - Retoucher des cartes électroniques selon la norme IPC A-610 et assurer la traçabilité des modifications - Réaliser des tests[...]

photo Technicien(ne) assurance-qualité mécanique travail métaux

Technicien(ne) assurance-qualité mécanique travail métaux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

XPLEO organise un "AFTERWORK CARRIERES" le 12/03 à 18h30. Pourquoi venir ? - Rencontrez nos équipes et managers dans un cadre informel - Échangez sur votre parcours et vos ambitions - Découvrez nos projets aéronautiques et nos métiers clés La participation à l'"AFTERWORK CARRIERES" se fait uniquement sur inscription via la plateforme Mes Événements Emploi ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/581870/afterwork-carrieres-avec-expleo-soiree-recrutement-ingenieurs-techniciens-h-f-toulouse Toute candidature devra être déposée via le lien dédié. Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques, vous rejoindrez le département Qualité et serez en charge de veiller au respect des processus qualité et à la gestion documentaire. Missions : - Réaliser la rédaction et la mise à jour des documents du système qualité - Assurer le respect du processus de validation et d'archivage de la documentation du système qualité - Conseiller efficacement les opérationnels sur les règles qualité qui leur seront applicables - Participer à la formation/sensibilisation des nouveaux arrivants aux outils de gestion documentaire - Mettre[...]

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Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

EXPLEO organise un "AFTERWORK CARRIERES" le 12/03 à 18h30. Pourquoi venir ? - Rencontrez nos équipes et managers dans un cadre informel - Échangez sur votre parcours et vos ambitions - Découvrez nos projets aéronautiques et nos métiers clés La participation à l'"AFTERWORK CARRIERES" se fait uniquement sur inscription via la plateforme Mes Événements Emploi ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/581870/afterwork-carrieres-avec-expleo-soiree-recrutement-ingenieurs-techniciens-h-f-toulouse Toute candidature devra être déposée via le lien dédié. Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques, vous rejoignez le département Electronic & Embedded Systems et participez à la conception de cartes électroniques et de sous-fonctions pour systèmes embarqués. Vous intervenez sur les schématiques, le placement/routage et la gestion des bibliothèques, en collaboration avec nos équipes de développement. Missions : - Gérer et mettre à jour les bibliothèques de composants et d'empreintes - Saisir les schématiques préparées par les équipes de conception - Assurer le placement et le routage des cartes électroniques, en interne ou[...]

photo Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

EXPLEO organise un "AFTERWORK CARRIERES" le 12/03 à 18h30. Pourquoi venir ? - Rencontrez nos équipes et managers dans un cadre informel - Échangez sur votre parcours et vos ambitions - Découvrez nos projets aéronautiques et nos métiers clés La participation à l'"AFTERWORK CARRIERES" se fait uniquement sur inscription via la plateforme Mes Événements Emploi ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/581870/afterwork-carrieres-avec-expleo-soiree-recrutement-ingenieurs-techniciens-h-f-toulouse Toute candidature devra être déposée via le lien dédié. Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques, vous intégrerez le département Qualité et serez responsable de la certification des modifications (MOD) réalisées par le Bureau d'études : Vous établissez le plan de certification et de qualification afin d'obtenir l'approbation des autorités de sécurité aérienne. Missions - Assurer la certification des modifications des avions pour un constructeur aéronautique (classification, proposition de la base de certification applicable, évaluation de la stratégie de certification, revue des Means of Compliance) - Gérer la validation[...]

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Technicien / Technicienne d'essais en aéronautique

Emploi Recherche

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En tant qu'opérateur d'essai au sein du département "Sécurité feu" de la direction Générale de l'Armement centre Technique Aérospatiales, vous serez au cœur de l'action ! Vous participerez à la préparation et l'analyse d'essais spectaculaires sur des pièges aéronautiques ou sur des équipements militaires, et vous contribuerez directement à la sécurité es avions militaires et civils (mais pas que).! 1 Préparation des essais, vous serez en charge de : - fabriquer et assembler des pièces et bancs d'essais) usinage, câblage, peinture, manutention...), - assurer la sécurité et la mise en place des installations. 2 Faire vivre les essais, vous serez en charge de : - vérifier le bon fonctionnent des moyens de mesures et d'essais, - repérer les anomalies et les signaler à ton responsable, - appliquer les consignes de sécurité et contribuer à la qualité des résultats. 3 Entretenir et améliorer le matériel, vous participerez : - à la maintenance préventive et corrective, - à la mise à jour ou à l'automatisation de certains moyens d'essais, - améliorer la performance du laboratoire. Profil recherché - Formation : o Formation technique Bac Pro ou équivalent (maintenance, électromécanique,[...]

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Manager de production

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

EXPLEO organise un "AFTERWORK CARRIERES" le 12/03 à 18h30. Pourquoi nous rejoindre? - Rencontrez nos équipes et managers dans un cadre informel - Échangez sur votre parcours et vos ambitions - Découvrez nos projets aéronautiques et nos métiers clés La participation à l'"AFTERWORK CARRIERES" se fait uniquement sur inscription via la plateforme Mes Événements Emploi ici : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/581870?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate . Toute candidature devra être déposée via le lien dédié. Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques, vous intégrerez le département Qualité et prendrez en charge une équipe d'inspecteurs qualité afin de garantir la conformité des produits et services au regard des normes et définitions applicables. Vous serez également garant(e) des exigences clients et contribuerez activement à la livraison des projets ainsi qu'à l'atteinte des objectifs qualité dans les délais impartis. Le poste est également ouvert aux profils Manager de production. Missions : - Réaliser[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le service de « L'Alternat » accueille et accompagne 16 jeunes de 15 à 18 ans bénéficiant de mesures de placement ASE, Mineurs Non Accompagnés et jeunes originaires de Gironde. La moitié des jeunes est accueillie dans une petite résidence regroupant 4 appartements (2 jeunes par appartement) et les bureaux de l'équipe ; l'autre moitié des jeunes est accompagnée sur des appartements en colocation à proximité des bureaux de l'équipe. L'équipe pluridisciplinaire est composée de travailleurs sociaux (6 éducateurs, 1 éducateur scolaire, 1 CIP, 1 psychologue, 1 infirmière, 2 surveillants de nuit). MISSIONS: Sous la responsabilité du chef de service, les missions à assurer sont les suivantes : - Assurer un accueil sécurisant et protecteur - Organiser et animer la vie quotidienne - Réaliser une observation éducative - Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes et apporter tout le soin nécessaire à la gestion du quotidien - Structurer et organiser la prise en charge quotidienne des jeunes sur le dispositif (sorties, activités, suivi individuel et collectif.) et participer au travail de proximité avec les partenaires - Evaluer la situation et les projets des jeunes - Mettre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chartres-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cancale, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Bréal-sous-Montfort, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Bain-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Policier adjoint H/F Accessible sans condition de diplôme à partir de 18 ans et jusqu'à 30 ans, devenir policier contractuel H/F , c'est accéder à différents métiers par voie de sélections. Devenir policier adjoint H/F, c'est bénéficier : d'une formation rémunérée de 4 mois en école de police (hébergement gratuit) ; de la possibilité d'être affecté dans le département de votre choix via un recrutement déconcentré (contrat de 3 ans renouvelable 1 fois) ; d'une intégration rapide dans la police nationale avec des missions variées (contrôles aux frontières, sécurité publique, CRS autoroutière, services de la protection) ; de la possibilité de vous présenter au concours interne de gardien de la paix au bout d'un an de service effectif à la date de la 1ère épreuve. Missions: Le policier adjoint H/F assiste au quotidien les gardiens de la paix dans leurs missions de prévention et de répression de la délinquance, de surveillance générale, d'assistance et de soutien aux personnes. Il concourt également à l'accueil et à l'information du public dans les commissariats, exécute des missions de surveillance et contribue au développement de la prévention en matière de sécurité. Conditions[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Dinard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cesson-Sévigné, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de l'Ille et Vilaine même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Objectif : Vous participez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à l'agence de Tours (37), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public dans le département de l'Indre et loire, sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : Vos zones d'interventions seront les suivantes : - Indre et Loire (37) - Loire et Cher (41) - Loiret (45) - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Idéalement certifié(e) dans les six domaines de compétences, avec une priorité sur l'amiante avec mention et le plomb. Une première expérience[...]

photo Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi

Gillonnay, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Reconnue d'utilité publique, l'Association Sainte Agnès est depuis plus de 150 ans au service des personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel et les troubles associés, ainsi que par l'âge. Ses 250 professionnels accompagnent près de 1800 personnes dans leur parcours de vie au travers de cinq activités dans l'ensemble du département : - Foyer d'hébergement et foyer de vie et d'accueil médicalisé - Accueil de jour - Travail en milieu protégé ou accompagné en entreprise - Accueil en famille - Protection des majeurs vulnérables. Vous pouvez visiter notre site internet pour plus de précisions : https://www.ste-agnes.fr/ Après la première étape d'ouverture d'un Service d'Activités de Jour, l'association prépare l'ouverture en septembre 2026 de l'habitat inclusif La Maison du Bercail à Gillonnay (8 habitants). Dans ce cadre, l'association recrute un.e chef de projet pour préparer l'ouverture. Vos missions principales Rattaché.e au Directeur Général de l'association, vous assurez les missions suivantes : - En lien avec les différents partenaires du projet, coordonner et suivre l'avancement des actions: o Bercail Paysan: lien SAJ et habitat o Service d'aide à domicile[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients privés et publics accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses[...]

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Officier / Officière de police

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir policier adjoint, c'est bénéficier : -d'une formation rémunérée de 4 mois en école de police (hébergement gratuit) ; - de la possibilité d'être affecté dans le département de votre choix via un recrutement déconcentré (contrat de 3 ans renouvelable 1 fois) ; -d'une intégration rapide dans la police nationale avec des missions variées (contrôles aux frontières, sécurité publique, CRS autoroutière, services de la protection) ; -de la possibilité de vous présenter au concours interne de gardien de la paix au bout d'un d'un an de service effectif à la date de la 1ère épreuve. Missions Le policier adjoint assiste au quotidien les gardiens de la paix dans leurs missions de prévention et de répression de la délinquance, de surveillance générale, d'assistance et de soutien aux personnes. Il concourt également à l'accueil et à l'information du public dans les commissariats, exécute des missions de surveillance et contribue au développement de la prévention en matière de sécurité. Venez rencontrer l'employeur le jeudi 5 février de 9h30 à 11h30. Inscrivez vous sur mes événements emploi

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Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son projet médical, le Centre Hospitalier Sainte-Marie Le Puy-en-Velay recrute un Médecin Psychiatre F/H au sein de la filière réhabilitation. La filière Réhabilitation, structurée autour d'une gradation de soins, est composée de : - Ambulatoire - CMP de Brioude couvrant l'ouest du département (Brioude- Langeac- Craponne) soit environ 55 000 habitants, - Consultation spécifique Troubles du spectre de l'Autisme sans déficience de l'adulte (diagnostic et prise en charge) en cours de développement, - Unité d'évaluation et de prise en charge (CATTP) en réhabilitation (soins structurés) en cours de développement, - CATTP Brioude, Langeac, Craponne, - Equipe mobile psychiatrie / précarité de Brioude (EMPP), - Equipe mobile psychiatrie/ réhabilitation rattachée aux unités d'hospitalisation, - Equipe de liaison et d'accompagnement spécifique TSA rattachée à l'unité TSA, - Projet de création d'appartements thérapeutiques ou d'autres structures intermédiaires en lien avec les structures médico-sociales de l'association. - Hospitalisation à temps partiel - Hôpital de jour polyvalent de Brioude : 12 places / Hôpital de jour TSA rattaché à[...]

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Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé en Auvergne Rhône-Alpes, la ville du Puy en Velay s'inscrit dans un cadre de vie entre grands paysages, sport nature et dynamisme culturel. Avec des accès rapides aux grandes métropoles (Saint-Etienne, Lyon, Clermont-Ferrand), Le Puy-en-Velay profite de ces atouts et offre un environnement serein. Avec plus de 1000 salariés, le CHSM Le Puy-en-Velay est le 1er acteur en santé mentale du département et œuvre dans les champs de la psychiatrie, le handicap et la dépendance. Dans le contexte de son nouveau projet médical, l'établissement s'inscrit dans une recherche constante de pratiques médicales pertinentes et innovantes, orientées vers la personnalisation de la prise en charge du patient. Le Pôle de psychiatrie adulte est composé de trois filières : Urgences-Crises, Soins spécifiques et Réhabilitation. Dans le cadre du développement de son projet médical, le Centre Hospitalier Sainte-Marie Le Puy-en-Velay recrute un Médecin Psychiatre f/h au sein de la filière Soins Spécifiques. Rattaché-e au Médecin chef, le Psychiatre f/h participe activement aux projets de la structure. Venez intégrer nos équipes pour travailler au sein d'un établissement avec des projets innovants,[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un : AIDE-SOIGNANT- H/F PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2025, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT : Les établissements Sainte Marie de Haute Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Caisse d'Allocations Familiales (Caf) du Lot joue un rôle essentiel dans l'amélioration de la vie des familles et le renforcement du lien social, à travers le versement des prestations familiales et le soutien financier aux partenaires pour le développement d'équipements collectifs. Elle accompagne près de 29 000 allocataires, soit 37 % de la population du département. En 2023, elle a versé 173 millions d'euros de prestations sociales et plus de 13 millions d'euros au titre de l'action sociale. Son budget de gestion s'élève à 6 millions d'euros. L'organisme compte 103 collaborateurs, encadrés par une équipe de direction composée de la directrice, de la directrice comptable et financière, et de la directrice adjointe. La Caf du Lot recherche un.e gestionnaire comptable et vérification paie. Le poste est inscrit au sein du service financier, piloté par une responsable dédiée et une coordinatrice d'équipe. Le.la gestionnaire comptable et vérification paie sera chargé.e de : - assurer la tenue de la comptabilité générale de l'organisme : - réaliser des tâches comptables courantes dans le respect des délais impartis, contrôle de la cohérence avec les documents produits[...]

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Responsable d'élevage en production caprine

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cahors, 46, Lot, Occitanie

la Chambre d'agriculture du Lot recrute un(e) conseiller(ère) caprin qui exercera ses missions au sein du service filières animales conseil élevage. - Vous participez à l'animation et l'organisation de l'activité contrôle de performance caprin - Vous assurez le conseil technique économique et stratégique selon les objectifs et besoins des éleveurs caprins adhérents à notre structure. - Vous suivez des fermes de référence/Inosys en élevage Caprin - Vous accompagnez la filière caprine et en particulier AOP Rocamadour du département - Vous participez aux groupes thématiques régionaux ou nationaux ; - Vous participez au développement de l'entreprise en réalisant la promotion des services auprès des éleveurs et partenaires. - Vous êtes force de proposition avec l'ensemble de l'équipe à l'amélioration de la qualité des services par vos idées et votre expérience. - De façon générale, vous contribuez à la dynamique de l'entreprise et de la filière caprine. CONDITIONS D'EMPLOI - Contrat à durée indéterminée - Période d'essai de 3 mois renouvelable une fois - Rémunération selon la grille en vigueur à la Chambre d'Agriculture du Lot - Permis VL - Voiture de service affectée - Package[...]

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Technicien expert / Technicienne experte après-vente auto

Emploi Automobile - Moto

Souillac, 46, Lot, Occitanie

L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à SOUILLAC, située dans le nord du département du Lot, en région Occitanie, attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CONSEILLER SERVICE APRÈS-VENTE MÉCANIQUE AUTOMOBILE - H/F, en CDI, à temps plein, soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1700 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile, le poids lourd et l'agricole. Voici les défis et les missions qui vous attendent : - Accueillir les clients et identifier leurs besoins dès leur arrivée en atelier - Planifier et gérer les rendez-vous, en optimisant l'activité d'une équipe de mécaniciens - Assurer la prise en charge des véhicules : ouverture d'OR, pré-diagnostic, contrôle visuel - Coordonner et suivre les interventions mécaniques réalisées au service rapide - Conseiller les clients et proposer des prestations adaptées pour développer l'activité[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

L'établissement La M.A.S Les Bancels se situe dans la capitale du Parc National des Cévennes et sous-préfecture du département de la Lozère. Elle se situe dans un carrefour géologique exceptionnel à l'entrée des Gorges du Tarn. Elle accueille 48 personnes adultes en situation de handicap à faible autonomie qui requièrent le recours à une tierce personne de façon permanente et dont l'état nécessite une surveillance médicale et des soins constants. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 95 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité de votre chef(fe) de service, vous êtes en charge de : - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé des personnes accueillies, - Assurer une prise en charge directe des personnes accueillies (aides pour les actes de la vie quotidienne), - Mettre en œuvre des aides adaptées aux personnes accueillies, - Mettre en place des activités ou des ateliers afin d'œuvrer pour le maintien de l'autonomie de la personne accueillie, - Assurer la transmission des informations quotidiennement, - Préparer et assister à des réunions Conditions Salariales Poste à Temps[...]

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Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour la MAS Les Bancels de Florac-Trois-Rivières (48400), La M.A.S Les Bancels se situe dans la capitale du Parc National des Cévennes et sous-préfecture du département de la Lozère. Elle se situe dans un carrefour géologique exceptionnel à l'entrée des Gorges du Tarn. Elle accueille 48 personnes adultes en situation de handicap à faible autonomie qui requièrent le recours à une tierce personne de façon permanente et dont l'état nécessite une surveillance médicale et des soins constants. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 95 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité du directeur adjoint, vous êtes en charge de : - Prodiguer les soins courants, selon les plans de soins établis, - Distribuer les médicaments, - Prendre les rendez-vous médicaux, assurer des accompagnements et les suivis. - Assurer les rencontres avec les médecins généralistes. - Assister aux réunions institutionnelles Conditions Salariales Poste à Temps complet (35h par semaine) basé sur Florac-Trois-Rivières (48400) 1 week-end travaillé sur 5 Débutant accepté Avantages CE (chèque vacances, carte cadeau, Pass[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité du poste : Prévenir les expulsions locatives de personnes en situation de souffrance psychique en coordonnant les acteurs du logement, du social et de la santé mentale, et en assurant un accompagnement ciblé et temporaire des situations complexes. Missions principales - Analyser des situations complexes à risque d'expulsion (logement, social, santé psychique). - Coordonner les interventions des partenaires (services de l'État, bailleurs, CCAS, acteurs de la santé mentale). - Mettre en œuvre un accompagnement individualisé, centré sur le maintien dans le logement. - Faciliter la relation entre la personne, le bailleur et les institutions. - Contribuer à la capitalisation et à l'amélioration des dispositifs de prévention des expulsions. Profil recherché - Bac +3 (travail social, politiques sociales, logement, coordination). - Expérience en accompagnement social/logement, prévention des expulsions et/ou santé mentale. - Capacités d'analyse, de coordination partenariale et de travail en réseau. Conditions - Temps plein - 1 ETP - Déplacements sur le département Contrat : CDI Temps plein Rémunération : CCN 66. Début de grille = 2100 € brut à voir selon l'application[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Unité Protection de l'enfance et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des solidarités départementales, le/la référent(e) aide sociale à l'enfance intervient dans le cadre des mesures d'aide éducative à domicile (AED) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de la Maison et les partenaires. Missions principales : - Accompagnement de l'enfant dans sa famille à domicile et mise en œuvre de son projet pour l'enfant (PPE) - Rédaction d'écrits professionnels en lien avec les missions du poste (rapport, note.) - Proposition et animation d'activités éducatives individuelles et collectives. Missions complémentaires : - Accompagnement des mesures d'administration Ad Hoc selon la procédure en vigueur - Réalisation d'enquête sociale en vue d'un agrément aux fins d'adoption - Accompagnement et suivi des mesures Tiers Digne de Confiance (TDC) selon la procédure en vigueur - Participation aux permanences éducatives - Encadrement des stagiaires dans les aptitudes requises. - Le titulaire du poste peut se voir demander, dans le respect de son cadre d'emploi, la réalisation de toute tâche relevant de l'Unité Protection de l'enfance. Il peut[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un faciliteur de choix de vie(H/F) Poste situé à Bologne déplacements fréquents dans le département ** Poste à pourvoir dès que possible ** PROFIL Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé ou CESF exigé Volonté de s'engager dans la formation APPV (8 mois : 221h +70h de stage) Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, et sous la responsabilité du Directeur Général et de la Chef de Service, le faciliteur de choix de vie (H/F) interviendra dans le but de soutenir la personne accompagnée et/ou son proche aidant dans la formulation, l'élaboration et l'expression de son projet de vie. Il inscrit ses interventions dans une logique d'autodétermination et de développement du pouvoir d'agir : - Soutien de la personne dans l'élaboration de son projet de vie - Identification des interlocuteurs susceptibles de concourir à la mise en œuvre du projet - Identification, construction et développement des réseaux et partenariats - Communication et promotion externe du dispositif COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Travail en réseau et partenariat -[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous désirez rejoindre une structure à taille humaine ? Vous êtes sensible aux notions d'aide et d'accompagnement ? Vous appréciez ou souhaitez découvrir le secteur du bâtiment ? Si vous avez répondu 3 fois "oui", alors rejoignez nous ! Opérant sur l'ensemble du département, la CAPEB Mayenne intervient sur plusieurs domaines : juridique et social, réglementaire, technique, formation, qualification et relations publiques. Elle assure de plus la promotion des métiers et valorise les compétences des artisans du bâtiment auprès de leurs clients. Pourquoi nous avons besoin de vous ? Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons une personne pour nous aider à accompagner les artisans du bâtiment dans leur quotidien et promouvoir l'image et les services et événements de la CAPEB 53. Ce que vous ferez chez nous : Vous aurez 2 missions principales : 1. ACCUEIL & ADMINISTRATIF - Accueil physique et téléphonique - Renseigner et orienter les adhérents selon leur demande - Prospection téléphonique pour accompagner la chargée de développement (présentation de la CAPEB et prise de rendez-vous) - Développer le référencement de nos adhérents auprès de notre centrale d'achat -[...]

photo Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Emploi Social - Services à la personne

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute : - UN/E ANIMATEUR/TRICE DU PROJET D'ACCUEIL DU HANDICAP EN ACCUEIL COLLECTIF DE MINEURS (ACM) Caractéristique du poste L'animateur/trice du projet d'accueil du handicap en ACM a pour mission principale : - D'animer le projet d'accueil du handicap dans les centres de loisirs éducatifs. Pour réussir sa mission, il/elle devra accomplir les actions suivantes : Développer et assurer le suivi des accueils des enfants en situation de handicap dans les centres de loisirs Pour ce faire, il/elle devra : - Faciliter la réussite de l'accueil en rencontrant les familles, les enfants et les équipes éducatives ; - Orienter les familles dans la recherche de solution d'accueil ; - Fédérer une équipe d'accompagnateurs volontaires sur le département ; - S'assurer que les accueils se déroulent dans les meilleures conditions possibles ; - Établir un suivi éducatif avant, pendant et après l'accueil à travers notamment un compte rendu des séjours ; Développer et diffuser l'information Pour ce faire, il/elle devra : - Réaliser des actions d'information sur le projet en direction de l'ensemble des acteurs éducatifs[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos Missions Au sein d'une direction de 45 agents, vous pilotez la section dédiée à l'admission exceptionnelle au séjour. Votre rôle est stratégique et opérationnel Pilotage et Expertise : Mettre en œuvre le droit des étrangers et assurer une veille juridique constante pour la rédaction des décisions. Instruire les dossiers complexes et sensibles (notamment les mineurs non accompagnés). Agir en qualité de référent de la plateforme "Main d'œuvre étrangère" pour les admissions fondées sur le travail et les métiers en tension. Coordination et Soutien : Assurer le soutien technique de premier niveau aux agents et gérer les situations conflictuelles lors de l'accueil du public. Coordonner la préparation des dossiers pour les audiences du Secrétaire Général avec les associations. Gérer les interfaces avec le bureau de l'asile et de l'éloignement pour la rédaction des refus de séjour (notamment pour les étrangers interpellés en garde à vue/retenue). Organiser les équipes mobiles dans les lieux d'hébergement. Profil Recherché Compétences techniques (à acquérir ou maîtriser) : Connaissances approfondies du Droit des étrangers. Maîtrise de l'environnement professionnel préfectoral. Compétences[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

L'établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine, le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, orthoptistes, kiné ). Idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy). Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et reste un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle santé (médecine, SMR, long séjour) - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés) - Un service de soins infirmiers à domicile - Des consultations externes[...]

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Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Agriculture - Sylviculture

Carnac, 56, Morbihan, Bretagne

Poste non logé en CDD à pourvoir dès que possible jusqu' à la fin de l'année 2026. Vous travaillerez en autonomie sur les marchés de Guilvinec (département du 29 ) tous les mardis. Vous préparez le camion avant de vous rendre sur place, vous effectuez la mise en place et la vente des produits puis vous revenez au chantier ostréicole. Les débutants sont les bienvenus, une période d'immersion peut être réaliser en amont du contrat afin de découvrir le métier. Pour postuler, contacter Martin au 06.01.27.23.32, n'hésitez pas à rappeler s'il ne répond pas.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer le CMSEA c'est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d'activité ; la protection de l'enfance, le handicap, l'inclusion sociale et la prévention spécialisée. Le CMSEA est aussi un acteur économique important du territoire, qui travaille en partenariat avec l'Etat, le Conseil Départemental de Moselle et les collectivités pour satisfaire aux besoins en dispositifs sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées : les moyens suivent l'adolescent ou le jeune adulte selon ses besoins. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir l'ensemble[...]

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Chargé / Chargée d'études économiques en agriculture

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Chambre d'Agriculture de la Nièvre RECRUTE UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE STRATÉGIE DES EXPLOITATIONS AGRICOLES. Vos missions : Vous êtes Responsable d'un service de treize collaborateurs en charge : - du conseil d'entreprise, - de l'installation des jeunes agriculteurs et de la transmission des exploitations, - du centre de formation des actifs agricoles, Vous impulsez et pilotez des projets de développement visant à renforcer la performance et la pérennité des entreprises agricoles, tout en assurant la conception et la commercialisation de prestations adaptées à leurs besoins. Vous managez la recherche de financements et les réponses aux appels à projets, Vous accompagnez les élus de la chambre d'agriculture en charge des dossiers du service. Profil et compétences : Expertise. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en économie agricole et en conseil d'entreprise. Vous êtes pédagogue et désireux de transmettre vos compétences. Aptitudes commerciales et sens de la relation au client : vous êtes créatif et innovant, en capacité de concevoir et de renouveler une offre de service attractive, en intégrant les enjeux commerciaux et marketing. Transversalité : votre leadership[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Droit - Justice

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein du département des ressources humaines et des relations sociales de la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Lille, l'adjoint(e) à la cheffe d'unité GA- PAIE seconde la cheffe d'unité dans le pilotage des actions des trois pôles de l'unité visant la pré liquidation de la paie de l'ensemble du personnel du ressort de la DISP (environ 4 300 agents titulaires ou contractuels). Il/Elle contrôle la qualité de la gestion administrative et des opérations de pré liquidation de la paie. Il/Elle assure un rôle de conseil et d'animation des services RH de proximité. Principales activités : - Assister la cheffe d'unité dans le pilotage et le suivi des activités de l'unité dans un planning contraint (calendrier de la paie) - Assurer l'interface avec le Service Liaison Rémunération et le Centre de Gestion Financière (DRFIP) - Participer à la mise en œuvre des nouvelles directives et réglementations en matière de paie (analyse, explication, application et contrôle) - Assurer l'information et la communication au sein de l'équipe (organisation de réunions, diffusion de documents synthétiques, etc.) - Assurer l'information des services RH de proximité sur les[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e. emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez un public de demandeurs d'emploi cadres, dans leur reclassement/transition professionnelle/projet de création d'entreprise, dans le cadre de deux prestations France Travail : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public dans leur projet professionnel, - Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, - Accompagnement dans la définition et la mise en place[...]

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Technicien(ne) biologiste en recherche-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Templeuve-en-Pévèle, 59, Nord, Hauts-de-France

Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de la Pévèle. Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité avec les acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : être à l'écoute de votre projet et devenir votre partenaire incontournable. N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Vos missions: - Piloter et animer une équipe scientifique internationale - Définir, coordonner et suivre les projets omics et biotechnologies pour les cultures du groupe - Gérer le budget du département et optimiser les ressources - Développer des collaborations externes académiques et industrielles - Travailler en lien étroit avec les équipes R&D et les business units - Rédiger rapports, synthèses et documents techniques - Assurer une veille scientifique active et se déplacer régulièrement Votre profil: Formation Bac+5 ou plus en bioinformatique, biotechnologies, data science ou équivalent Expérience en recherche appliquée et en management d'équipe Bonne maîtrise des technologies omics et data scientifiques À l'aise dans un environnement international et transverse Esprit analytique,[...]

Ressources supplémentaires