photo Responsable de maison de quartier

Responsable de maison de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour un remplacement maladie L'association des habitants du quartier St-Serge,Ney,Chalouère recrute un Directeur général/directrice de remplacement pour assurer la gestion globale de l'association et de la maison de quartier. Il/elle veille à la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'association, à la gestion des ressources humaines et financières, ainsi qu'à la coordination des activités et des projets en lien avec le projet social et les besoins du quartier. Il/elle travaille en liaison étroite avec le Président de l'association et veille au bon fonctionnement du bureau et du Conseil d'Administration . Responsabilités Principales 1. Gestion Administrative et Financière : - Élaborer et suivre le budget de l'association. - Assurer le suivi ou renouvellement des conventions financières avec les principaux financeurs - Assurer la comptabilité de l'association en collaboration avec le trésorier et le cabinet comptable - Gérer les relations avec les partenaires institutionnels. 2. Gestion des Ressources Humaines : - Manager une équipe d'environ 15 salariés. - Promouvoir un climat de travail positif et motivant. - Assurer le respect de la législation du travail[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF/CFO) et occupez un poste clé, polyvalent et opérationnel, combinant la gestion de la paie et des missions d'administration générale, avec une forte interaction avec les magasins, les prestataires et les équipes support. Le poste est orienté coordination, échanges opérationnels et contact avec les interlocuteurs et nécessite une grande capacité d'organisation, de priorisation et de communication. Vous êtes impliqué(e) dans la phase d'internalisation de la paie, en lien étroit avec le cabinet comptable, qui restera un appui pendant la période de transition. Vos missions 1- Gestion de la paie Organisation et structuration de la paie - Participation à la mise en place de l'outil de paie - Paramétrage des règles de paie selon l'organisation existante - Organisation, fiabilisation et mise à jour des données nécessaires à la production de la paie - Mise en place de processus simples, opérationnels et sécurisés - Rédaction de procédures utiles au fonctionnement quotidien Production et suivi de la paie - Saisie et contrôle des éléments variables de paie - Établissement et contrôle des bulletins de paie - Intégration[...]

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Equipier / Equipière logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Betschdorf, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Logisticien(ne) / Coordinateur(trice) Transport France & International (H/F). Adecco Haguenau recherche un(e) Logisticien(ne) / Coordinateur(trice) Transport pour une mission en intérim, avec un démarrage dès que possible. . Missions principales. Organisation & pilotage des transports - Planifier et organiser les expéditions France et International - Sélectionner, challenger et coordonner les transporteurs - Gérer les enlèvements, le suivi des livraisons et les litiges Gestion documentaire & conformité - Préparer et contrôler les documents administratifs et douaniers - Appliquer les Incoterms et les règles douanières en vigueur - Garantir la conformité et la traçabilité des expéditions Communication & coordination - Collaborer avec les services internes (production, commercial, expédition) - Communiquer avec les clients et les partenaires transport - Gérer les aléas logistiques et proposer des solutions adaptées Formation & expérience - Bac +2 / Bac +3 en Logistique, Transport, Supply Chain ou Commerce International - Ou expérience confirmée sur un poste similaire Compétences techniques - Bonne connaissance du transport national et international - Maîtrise[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes titulaire du Titre pro d'encadrant technique, vous avez une première expérience réussie en tant qu'encadrant-e ayant en charge un public de rue, ce qui suit va vous intéresser. Emmaüs Mundo recrute un-e encadrant-e technique pour son activité cadres et tableaux à Bischheim, afin d'organiser l'activité des salariés en insertion et de les accompagner dans le cadre du programme Convergences Premières Heures. Emmaüs Mundo, acteur de l'économie sociale et solidaire, est une association Atelier et Chantier d'insertion dont la mission est l'insertion sociale et professionnelle par l'activité économique des personnes éloignées de l'emploi. Rejoindre Emmaüs Mundo c'est intégrer une équipe dynamique et pluridisciplinaire de 40 salariés permanents orienté sur l'accompagnement bienveillant de plus de 150 salariés en insertion, le tout sur 8 sites entre Strasbourg et Schirmeck développant des projets différents et complémentaires. Le programme Premières Heures en chantier a intégré Emmaüs Mundo en 2020. Il est soutenu dans le cadre de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté. Au niveau local, le programme est fortement plébiscité et soutenu par[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes un-e professionnel-le de la logistique et de l'encadrement professionnel de personnes en situation de précarité. Vous cherchez à rejoindre une structure ayant de valeurs humaines, œuvrez pour l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en grandes difficultés, alors rejoignez nous. Vous intégrerez un Chantier d'insertion dynamique et novateur composé de 40 permanents-es, plus de 150 salariés en insertion et de bénévoles répartis sur 8 sites dans le Bas Rhin. Afin de consolider et développer notre secteur logistique à Bischheim, Emmaus Mundo recherche un-e encadrant-e technique spécialisé-e dans le domaine de la logistique. En collaboration avec l'équipe logistique composée de deux encadrants et d'une coordinatrice vous aurez en charge une équipe de 15 personnes en insertion dédiées aux livraisons, récupérations des dons et approvisionnement de nos sites. Vous organiserez aussi les tournées et plannings de votre équipe en collaboration avec la coordinatrice logistique. L'encadrant-e technique logistique accompagne les salariés-es en insertion dans leurs apprentissages des savoirs, savoirs être et savoir-faire dans les métiers concernés. Il-elle a un rôle,[...]

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Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Assistant(e) juridique / Paralegal - Clientèle privée (H/F) CDI salarié ou collaboration libérale pour avocat en reconversion Cabinet d'avocats - Paris 8e Le cabinet recherche un(e) assistant(e) juridique / paralegal pour rejoindre son département dédié à la clientèle privée (particuliers fortunés, dirigeants, familles, family offices). Le poste est ouvert à deux profils possibles : un(e) candidat(e) salarié(e) expérimenté(e) (assistant(e) juridique/paralegal), ou un(e) ancien(ne) avocat(e) souhaitant se réorienter vers des fonctions parajuridiques, auquel cas le poste peut être exercé sous contrat de collaboration libérale. Cette flexibilité vise à accueillir des profils hautement rigoureux, capables d'assurer un support juridique pointu et une gestion opérationnelle exigeante. Missions principales 1. Support juridique - Préparer, relire et mettre en forme des documents juridiques : courriers, actes, notes, dossiers clients. - Réaliser des recherches juridiques (droit civil principalement). - Gérer les formalités juridiques et administratives liées aux dossiers. - Préparer des projets de déclarations de succession sous supervision de l'avocat. 2. Organisation &[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Offre d'Alternance - Responsable Coordonnateur de Service à Domicile Nous recrutons, pour le compte de l'une de nos agences partenaires spécialisée dans l'aide à domicile, un(e) Responsable Coordonnateur de Service à Domicile en alternance. Description du poste En tant que Responsable Coordonnateur de Service à Domicile, vous participerez à l'organisation et à la gestion des prestations de garde d'enfants. Vos missions principales seront : La coordination et le suivi des interventions à domicile La gestion des plannings et l'accompagnement des intervenants La relation avec les familles et le suivi de la qualité des services L'application des réglementations en vigueur dans le secteur Conditions du poste Type de contrat : Alternance Durée : 15 mois Rythme : 1,5 jours de cours par semaine et 3,5 j en entreprise Diplôme obtenu : Titre RNCP de niv 5 (bac + 2)

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Autres services aux entreprises

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

Le/la candidat(e) intégrera la cellule ingénierie du SGAR de la Guadeloupe, placée sous l'autorité du SGAR et de son adjoint, et pilotée par la chargée de mission ingénierie et projets senior. Cette cellule a pour vocation de centraliser, structurer et renforcer l'accompagnement en ingénierie de l'État à destination des collectivités territoriales, dans le cadre d'un guichet unique de l'ingénierie territoriale. À ce titre, le/la candidat(e) contribuera à la coordination des services de l'État et des partenaires institutionnels, à l'amélioration de la lisibilité et de l'articulation des dispositifs d'ingénierie, ainsi qu'à la sécurisation et au suivi du parcours des projets territoriaux, de leur phase d'émergence jusqu'à leur mise en œuvre opérationnelle. MISSIONS PRINCIPALES Pilotage du guichet unique de l'ingénierie territoriale -Assurer la déclinaison territoriale et le suivi à l'échelle locale des dispositifs d'ingénierie portés par l'Agence nationale de la cohésion des territoires (ANCT), tels que Petites Villes de Demain, le Volontariat Territorial en Administration (VTA), Village d'Avenir ou encore Territoires d'industrie, en lien étroit avec les services de l'État[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Missions : La secrétaire médicale de coordination s'occupe de la prise en charge administrative globale de tous les patients de l'HAD. Elle possède un rôle d'interface entre tous les intervenants du réseau de soins, qu'ils soient internes ou externes. Elle assure : - l'accueil téléphonique et l'orientation des patients et de leur entourage, - la continuité de la coordination interne et externe indispensable à une prise en charge de qualité au domicile des patients, - les activités administratives liées à la prise en charge des patients et à la gestion des prestataires extérieurs. Ce poste exige réactivité, sens de la coordination et rigueur dans la transmission des informations. Travailler dans le secteur de la santé vous attire fortement. OBLIGATOIRE : Diplômé(e) en secrétariat médical. Vous avez acquis de l'expérience au sein d'une organisation sanitaire ou médico-sociale. Vous avez le sens de l'écoute.

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Conducteur / Conductrice de travaux tous corps d'état

Emploi Aéronautique - Spatial

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Fiche de Poste - Conducteur de Chantiers (H/F) Entreprise : Bati Concept 04 Bati Concept 04 est une entreprise spécialisée dans les travaux multitechniques, la réparation après sinistre, la recherche de fuite, la rénovation TCE et les interventions d'urgence auprès des particuliers, professionnels et assurances. L'entreprise est structurée autour d'un pôle administratif et d'un pôle travaux, dotée d'outils numériques modernes (CRM BatiEcom, GED Zeendoc, PC-tablettes, tableaux d'exploitation). 1. Mission principale Organiser, piloter et garantir le bon déroulement des chantiers pour assurer qualité, sécurité, productivité et satisfaction client. Optimiser la performance opérationnelle des équipes et assurer le lancement quotidien des chantiers. 2. Responsabilités principales A. Préparation et organisation - Analyse des dossiers techniques, devis, diagnostics et sinistres. - Préparation des plannings prévisionnels et besoins en ressources. - Coordination avec le service achats pour l'anticipation des matériaux, franco, commandes fournisseur et livraisons. B. Pilotage opérationnel et productivité - Suivi quotidien de la productivité des chantiers (avancement, heures, efficacité). -[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

médecin coordonnateur H/F - EC21323 DÉFINITION DU POSTE Assurer la qualité, la sécurité et la coordination de la prise en soin médicale globale des personnes âgées accueillies au sein de l’EHPAD, en collaboration avec les médecins traitants qui s'occupent du suivi individuel des résidents. MISSIONS DU POSTE : ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE - Appliquer les consignes générales de sécurité avec une mise à disposition auprès du responsable incendie en cas d’alarme, - Conseiller le directeur, sur le plan médical, - Développer une politique de formation et d’information des professionnels de santé exerçant au sein de l’EHPAD (dénutrition, prévention des chutes, ... contention-), - Diffuser, avec la commission de coordination, des recommandations concernant l’amélioration de la prise en soin et sa coordination auprès des professionnels libéraux et des salariés de l’EHPAD, - Elaborer, avec le concours de l’équipe soignante, le rapport annuel d’activité médicale (RAMA), - Elaborer une liste par classe de médicaments, à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants et le pharmacien conventionné (EHPAD s ... - Évaluer et valider l’état de dépendance[...]

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Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale Un Chez Soi d'Abord Côtes d'Armor - Morbihan « GCSMS UCSA 22-56 » poursuit le déploiement des places d'Appartements de Coordination Thérapeutique « Un Chez Soi d'Abord » en Côtes d'Armor et renforce son équipe pluridisciplinaire en charge de l'accompagnement médico-social et de la gestion locative. C'est à ce titre que le GCSMS UCSA 22 56 publie un appel à candidatures pour le poste d'infirmier-ère spécialisé-e en addictologie à pourvoir dans son établissement des Côtes d'Armor. Prise de poste souhaitée : dès que possible, en accord avec l'employeur Localisation du siège UCSA 22 (lieu d'embauche) : Saint-Brieuc Lieux d'Interventions : département des Côtes d'Armor Public accueilli : Le dispositif d'Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) « Un Chez Soi d'Abord » vise à proposer, à des personnes sans abri et souffrant de troubles psychiques sévères régulièrement associés à des addictions, un accès rapide à un logement, directement depuis la rue et sans condition de traitement ou d'abstinence. Ils bénéficieront d'un accompagnement soutenu par une équipe médico-sociale pluridisciplinaire. Le dispositif s'appuie[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

ÉTABLISSEMENT / SERVICE Envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine ? Rejoignez le Centre Hospitalier d'Aubusson ! Nous recherchons dès maintenant un(e) Coordinateur(trice) des soins à temps plein. Le Centre Hospitalier d'Aubusson est un établissement de santé de 312 lits, répartis sur 4 sites (Le Mont, Saint Jean, Le Chabanou et Croix Blanche). Votre bureau sera situé sur le site du Mont. Vous collaborerez avec une équipe d'encadrement composée de 8 personnes : - 1 cadre de santé EHPAD LE MONT/USLD - 1 cadre de santé SMR - 1 cadre de santé EHPAD SAINT JEAN - 1 IDEC pour le SSIAD - 1 IDEC EHPAD DE LA COURTINE - 1 cadre de santé et 1 IDEC CROIX BLANCHE - 1 responsable IMAGERIE - 1 responsable PUI MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir la politique de soins, en piloter la mise en œuvre et en évaluer les résultats. - Décliner le projet de soin institutionnel. - Planifier, organiser et coordonner les soins et activités en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés. - Manager les encadrants de proximité. - Mettre en œuvre l'évaluation de la qualité des pratiques professionnelles. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

La Clinique Mutualiste de Bretagne Occidentale (CMBO) recherche un(e) Infirmier(e) en Pratique Avancée (F/H) pour rejoindre son équipe. L'IPA contribue à l'amélioration de la qualité et la continuité du parcours patient oncologique en réalisant des consultations spécialisées, en assurant la prise en charge et le suivi en hôpital de jour, en coordonnant les parcours de soins et en contribuant à l'enseignement et la recherche infirmière. Missions principales : * Effectuer des consultations infirmières spécialisées en oncologie (bilan, suivi post-annonce, évaluation besoins en soins de support, gestion effets secondaires). * Assurer la prise en charge en hôpital de jour oncologique (préparation, administration et surveillance des traitements, éducation thérapeutique). * Prescrire et interpréter, dans le cadre réglementaire et du diplôme d'État IPA, certains examens complémentaires et produits de santé non soumis à prescription médicale, selon le champ d'intervention inscrit au diplôme et les protocoles locaux. * Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP) et aux parcours thérapeutiques (programmation, suivi des examens, coordination ville-hôpital). [...]

photo Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Coordonnateur(trice) Sécurité et Protection de la Santé (SPS) pour intervenir sur des opérations de construction et de réhabilitation. Missions principales - Assurer la mission de coordination SPS conformément à la réglementation en vigueur - Identifier et analyser les risques liés aux chantiers - Élaborer, mettre à jour et suivre le Plan Général de Coordination (PGC) - Participer aux réunions de chantier - Veiller au respect des règles de sécurité et de prévention par l'ensemble des intervenants - Réaliser ponctuellement des missions de préventeur HSE : audits sécurité, sensibilisation des équipes, animation de causeries sécurité, suivi des indicateurs HSE et propositions d'actions de prévention Profil recherché - Certification Coordonnateur SPS en cours de validité - Profil junior accepté (première expérience ou débutant) - Profil sénior avec expérience confirmée en coordination SPS - Connaissance de la réglementation SPS et des principes HSE - Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et bon relationnel Temps de travail Forfait jours Lieu de travail Toulouse (31) Déplacements possibles sur le territoire national Rémunération -[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Guipry-Messac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La MFR/CFA de Guipry-Messac ouvre un poste clé : Formateur/Moniteur responsable du Bac Pro GMNF - Gestion des Milieux Naturels et de la Faune. Acteur reconnu de l'alternance, notre MFR accueille près de 150 jeunes dans un cadre éducatif familial, fondé sur les valeurs fortes de l'Économie Sociale et Solidaire : confiance, engagement, accompagnement sur notre territoire. Votre mission : Former les futurs professionnels du terrain En tant que responsable du Bac Pro GMNF, vous jouez un rôle central dans la montée en puissance de cette formation. Votre travail combine animation pédagogique, coordination - gestion de projet et lien avec les professionnels. Vos missions principales 1. Animation pédagogique et technique Vous accompagnez les jeunes dans l'acquisition de compétences opérationnelles, notamment : - Gestion de chantiers nature d'envergure : défrichement, restauration de milieux, génie écologique, entretien de zones humides, travaux mécanisés, sécurité de chantier. - Approche naturaliste approfondie : inventaires faune/flore, suivis de populations, repérage d'indices de présence, cycles biologiques, réglementation environnementale. - Approche spécifique de la faune sauvage,[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Monestier-de-Clermont, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ALHPI recrute pour le Foyer ALHPI Le Parc Un.e infirmier.e diplômé.e d'état (H/F) en CDI à 50%. En charge de la référence de parcours personnalisé de résidents d'EAM. Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure. Le poste concerne l'Etablissement d'Accueil Médicalisé du foyer ALHPI Le Parc. Missions globales liées à la fonction : A partir du projet associatif et des principes de l'approche rétablissement, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir dans la remobilisation de leurs parcours de vie. L'accueil et l'accompagnement en hébergement permanent permet[...]

photo Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans ce cadre, le/la chargé(e) de mission UNESCO assure, sous la supervision du préfet et de la sous-préfète de Verdun, référente de ce dossier, la mise en œuvre des missions suivantes : - Animation du réseau des acteurs engagés pour la protection et la valorisation du bien UNESCO « Sites funéraires et mémoriels de la Première Guerre mondiale » (directeur de la Mission Patrimoine 14 18, référents des SGAR, DRAC et DREAL Hauts-de-France et Grand Est, de la Direction Mémoire, Culture et Archives du ministère des Armées et des départements concernés) ; - Coordination du groupe de travail dédié à la rédaction de guides relatifs à la protection des composantes du bien et de leurs zones tampons et à l'entretien et la conservation des composantes, auxquels contribuent les référents UNESCO mentionnés supra. Appui à ce travail de rédaction. - Coordination de la rédaction du rapport d'étape devant être adressé au Comité du patrimoine mondial de l'UNESCO au 1er décembre 2026. - Appui à l'organisation et participation aux instances de gestion du bien UNESCO : comités départementaux de gestion, comité transnational de gestion (dont préparation des interventions du préfet de la Meuse,[...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Administrations - Institutions

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

Placé(e) auprès du Maire, en lien fonctionnel étroit avec la Direction générale des services, vous exercerez vos missions au sein du Cabinet du Maire en interaction avec les services municipaux et les partenaires institutionnels. La finalité de ce poste consiste à assister l'exécutif dans la définition, le suivi et la mise en œuvre du projet politique de la mandature et d'assurer la coordination politique, administrative et communicationnelle du cabinet, en lien étroit avec les élus et les services, dans un cadre de loyauté, de confidentialité et de discrétion absolue. À ce titre, vous serez chargé(e) de : Missions principales : - Coordonner la gestion de l'agenda et les déplacements de l'exécutif : rendez-vous, réunions, événements, cérémonies, déplacements extérieurs. - Le candidat devra être en mesure de nouer et d'entretenir des relations de travail étroites et constructives avec l'ensemble des cabinets élus, les partenaires institutionnels de la collectivité, ainsi qu'avec les assistantes et collaborateurs des grands électeurs. - Instruire et suivre les dossiers confiés par le Maire : prise de contacts, recueil d'informations, notes de synthèse, éléments de[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Centre de Réadaptation Professionnelle « La Mollière » (ESRP-ESPO) a pour mission l'évaluation, l'orientation, la préformation, la formation et l'accompagnement à la réinsertion professionnelle et sociale des personnes ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH), délivrée par les Commissions des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Le Centre dispose de 132 places : 72 en préorientation, 60 en réadaptation professionnelle. A ces activités, viennent s'adosser celles liées au SAMSAH, au Dispositif d'Emploi Accompagné du Pas-de-Calais (DEA62), au Dispositif de Formation Accompagnée du Pas-de-Calais (DFA62) et au Pôle Bilan (Bilans de compétences, actions collectives pour la reconversion des agents de la fonction publique hospitalière, et autres actions extérieures). Le DEA 62 est un dispositif départemental piloté par l'État, en lien étroit avec l'Agefiph, le FIPHFP et France Travail, co-porté par 5 organismes gestionnaires : La Vie Active, l'APF FH, l'UDAPEI 62, l'EPDAHAA et l'UGECAM Hauts-de-France qui a la responsabilité de la coordination du DEA62. Ce dispositif permet aux personnes en situation de handicap d'accéder[...]

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Responsable entrepôt logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wolfgantzen, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Satis Industrie Colmar est à la recherche d'un Responsable Entrepôt H/F en intérim. Présentation du poste : Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un(e) Responsable Logistique pour piloter et optimiser l'ensemble des flux logistiques et la gestion des stocks. Véritable acteur(trice) clé de l'organisation, vous garantissez la fiabilité des stocks, la performance des opérations et la coordination avec les différents services internes et partenaires externes. Vos missions principales Gestion des flux logistiques : - Superviser la réception des marchandises (déchargement, contrôle quantitatif et qualitatif) - Organiser l'entrée en stock, le rangement et l'optimisation des espaces de stockage - Garantir la fiabilité des stocks physiques et informatiques Pilotage des stocks : - Assurer l'enregistrement informatisé des entrées et sorties de marchandises - Mettre en place et suivre les inventaires annuels et tournants - Analyser les écarts de stock et proposer des actions correctives Préparation et expédition : - Superviser la préparation des commandes (colis et palettes) - Organiser la préparation des marchandises destinées aux chantiers - Gérer les[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une menuiserie industrielle reconnue en Haute-Savoie, spécialisée dans la fabrication de menuiseries bois et mixtes pour une clientèle de professionnels et de particuliers. Entreprise à taille humaine, nous connaissons une croissance soutenue qui s'est concrétisée par le doublement de la surface de notre atelier à l'été 2025. Cette expansion s'accompagne d'investissements significatifs. Dans ce contexte de développement, nous souhaitons structurer nos processus de gestion et recherchons un Responsable Administratif et Financier (H/F) pour accompagner cette nouvelle étape et contribuer activement à la performance et à la pérennité de l'organisation. VOS RESPONSABILITÉS En tant que véritable bras droit de la direction et du responsable de production, vous jouez un rôle stratégique dans le pilotage de l'entreprise. Vos missions s'articulent autour de cinq axes : - Gestion comptable et financière : Vous êtes l'interface privilégiée avec le cabinet comptable pour les points de situation et les bilans, en assurant notamment la mise à jour et l'analyse des Soldes Intermédiaires de Gestion (SIG) qui mesurent la performance économique de l'entreprise. Vous garantissez[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La ville de Dammarie Lès Lys recherche son/sa adjoint(e) au chef de service patrimoine bâtiment et ERP. Description du poste : Sous l'autorité du chef de service patrimoine bâtiment, vous assurez l'encadrement des agents de la régie, ainsi que le suivi et le contrôle de leurs des activités quotidiennes. Vous avez un rôle central dans la coordination des interventions entre régie et entreprises extérieures. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique ou administrative, Catégorie A ou B. Missions principales : - Assurer l'encadrement, ainsi que la coordination des activités quotidiennes des agents de la régie - Développe la qualité des pratiques professionnelles du service - Centraliser, diffuser les demandes d'intervention via les différents canaux (ASTEC, mail, tel, etc.) auprès des équipes - Mettre en place et gérer les outils d'organisation de l'activité (tableau de suivi quotidien des travaux et intervention de la régie) - Contribue à la mise en œuvre d'outils de suivi de la gestion du patrimoine (déploiement et développement de l'usage d'un logiciel dédié), -[...]

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Technicien / Technicienne SAV en informatique

Emploi Négoce - Commerce gros

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Entreprise spécialisée dans la vente, la location et la réparation de matériel de nettoyage professionnel (aspirateurs industriels, balayeuses, autolaveuses.) auprès des entreprises et collectivités. Mission principale Poste polyvalent au sein de l'entreprise, en lien direct avec le service commercial, le SAV, les techniciens et la logistique, avec pour objectif d'assurer le suivi administratif des clients, des interventions, des devis et des flux de matériel, tout en garantissant un service client de qualité. Vos missions Gestion administrative & commerciale - Suivi des commandes clients (machines, produits et pièces détachées) - Préparation et envoi des devis - Préparation des bons de commande et bons de livraison - Gestion des appels entrants et des mails clients / fournisseurs - Mise à jour de la base clients et suivi des demandes Service Après-Vente (SAV) - Réception et traitement des demandes SAV clients - Saisie et suivi des interventions techniques (planning, historique, comptes rendus) - Élaboration des devis SAV (réparations, pièces détachées, interventions) - Suivi et commande des pièces détachées - Coordination avec les techniciens pour le suivi des interventions Coordination[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur de l'électricité, un : Assistant Commercial (H/F) En tant qu'Assistant Chargé d'Affaires, tu occuperas un rôle central dans la gestion des projets et la coordination des opérations. Tes missions seront variées et stratégiques : Élaboration des devis : mise en forme à partir des rapports d'intervention, suivi des envois et relances clients. Suivi des commandes : passation auprès des fournisseurs, préparation des chantiers et coordination logistique. Gestion des stocks : en collaboration avec le magasinier, assurer le réapprovisionnement, vérifier la disponibilité du matériel et participer à l'inventaire annuel. En cas d'absence du Chargé d'Affaires, tu prendras également en charge : Relation client : suivi des demandes et maintien d'un service de qualité. Coordination des techniciens : organisation des interventions électriques. Communication interne : transmission fluide des informations entre la direction et les équipes. Gestion du planning : ajustements selon les besoins et diffusion hebdomadaire aux équipes. Nous recherchons un(e) candidat(e)[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir dès que possible ** Poste à temps complet avec possibilité de temps partiel (80 %) en fonction de vos disponibilités. Vous aidez au développement des capacités du public concerné à maintenir ou restaurer son autonomie, menez des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Vous agissez avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vos principales missions auprès des patients sont : * Dans le cadre du projet de service et en concertation avec les équipes de soins : - Accompagnement : informer, conseiller, orienter, soutenir les patients et leurs familles dans les démarches sociales. - Evaluation : rechercher les causes qui compromettent l'équilibre psychologique économique ou social des patients. - Prévention : apporter leur concours à toute action susceptible de remédier et/ou de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les patients. - Coordination : assurer dans l'intérêt des patients la coordination avec d'autres services sociaux ou médico-sociaux. - Veille sociale : informer les[...]

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Chargé / Chargée d'affaires immobilières

Emploi Administrations - Institutions

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service urbanisme-foncier, vous avez pour mission principale l'instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme ainsi que la gestion administrative et le suivi des biens bâtis et non bâtis relevant du domaine privé de la commune pour une gestion optimale du patrimoine. Activités principales : URBANISME - Réalise l'instruction administrative et technique de l'ensemble des demandes d'autorisation d'occupation des sols (permis de construire, de démolir, d'aménager, déclarations préalables, certificats d'urbanisme), - Accueille, informe, conseille et assiste le public (particulier et professionnel) sur différentes demandes (cadastre, règles d'urbanisme, faisabilité des projets de construction, .), - Assure le secrétariat et le suivi administratif des dossiers d'urbanisme : enregistrement des dossiers et envoi des récépissés de dépôt, suivi avec les services extérieurs concernés (communauté d'agglomération, service d'incendie et de secours, architecte des Bâtiments de France), rédaction et mise en forme des correspondances courantes, gestion de l'affichage réglementaire, participation à l'organisation et à la tenue[...]

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Secrétaire de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Mirepoix, 91, Ariège, Île-de-France

38ème édition du festival MIMA - Marionnette Actuelle En 2026, du jeudi 6 au dimanche 9 août, le festival MIMA, Marionnette Actuelle s'installe pour la 38ème édition au cœur de la cité médiévale de Mirepoix et ses alentours. Espace de l'émergence et de la découverte, MIMA explore les nouvelles créations, accompagne les jeunes compagnies, tout en proposant la découverte d'artistes majeurs de la scène marionnettique nationale et internationale. S'adressant à tous les public, le festival accueille une vingtaine de compagnies. En plus des spectacles, le festival propose des concerts et DJ sets, des ateliers, des rencontres professionnelles et publiques, un festival OFF, un marché de la création dans un cadre scénographié pour l'occasion. Le bon déroulement de l'événement repose en partie sur la mobilisation de plus d'une centaine de bénévoles et de stagiaires venu-es de la France entière, voire au-delà des frontières. MIMA cherche donc à recruter une personne chargée de la coordination des équipes bénévoles. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice de l'association et de la chargée de production, en lien avec l'assistante de production et les référent-es des équipes[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France recrute en contrat à durée déterminé CDD d'1 mois renouvelable un (une) Chef(fe) de Service L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites). MISSIONS : En charge des équipes pluridisciplinaires (médicale, paramédicale, socio-éducative et administrative), soit 30 salariés, sous la responsabilité de la directrice des établissements, le (la) chef(fe) de service coordonne et gère les activités de la structure dans le cadre des projets d'établissement et le respect des procédures internes applicables. Il/elle veille à respecter et à faire respecter les obligations légales, conventionnelles ou institutionnelles. Il/elle assure les responsabilités suivantes : - Management des professionnels sous son autorité, pour la qualité du service, le développement des compétences et le respect du cadre de travail (dont les plannings et les congés) ; - Coordination[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

DEFINITION DU POSTE Vous assurez, sous la responsabilité de la Coordination et de la Direction du Passe Muraille, l'accompagnement socioprofessionnel des personnes en parcours d'insertion salariées en Contrats à Durée Déterminée d'Insertion (ACI / EI) Cet accompagnement doit permettre aux salarié.e.s de s'inscrire dans une démarche d'insertion en les aidant à élaborer un projet professionnel, à détecter et repérer leurs aptitudes et compétences et réduire leurs freins à l'emploi. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner les salarié.e.s dans le cadre d'entretiens individuels, sur leur temps de travail : o Identifier les freins socioprofessionnels et mobiliser les ressources adaptées pour leur résolution o Mettre en œuvre les actions nécessaires pour déterminer et valider leur projet professionnel o Accompagner les démarches individuelles : bilan d'immersions en entreprises, visites d'entreprises, mises en relation avec les partenaires . o Accompagner l'accès à la formation o Favoriser la mise en relation vers les entreprises o Accompagner à la recherche d'emploi - Organiser et animer des ateliers collectifs - Mettre en œuvre des actions adaptées et concrètes permettant d'inscrire[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du REPPOP38 au sein de la MRSI : La Maison des Réseaux de Santé de l'Isère (GCS MRSI), regroupant l'ensemble des réseaux de santé du département de l'Isère, a pour mission principale le soutien et l'appui aux professionnel-le-s et aux usager-e-s en santé pour la prise en charge des parcours de santé complexes en Isère. Le GCS MRSI emploie 130 salariés, sur 6 sites, et bénéficie d'un financement par l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes. Au sein de la MRSI, le Reppop38 est le réseau de santé pédiatrique spécialisé sur les parcours de santé et la prévention du surpoids et l'obésité de l'enfant. Il a pour missions : - Initier, structurer et consolider des parcours santé personnalisés pour l'enfant présentant un surpoids, une obésité, en favorisant l'accès aux ressources médicales, diététiques, psychologiques et en activités physiques. - Être un soutien pour les professionnels du parcours Santé de l'enfant. - Développer et soutenir une offre d'Activité Physique Adaptée pour les jeunes présentant un surpoids, une obésité sur le territoire Isérois. Son équipe est pluridisciplinaire : assistantes de coordination, médecin coordinatrice, psychologue,[...]

photo Chargé / Chargée d'études CVC

Chargé / Chargée d'études CVC

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous offrons : Missions variées avec des défis et des opportunités de croissance chez des clients prestigieux tels que Vinci, Technip, Egis, et Assystem. Stabilité à travers la construction d'un avenir solide pour nos projets et l'équipe Enerly. Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l'expression d'idées et encourager l'innovation. Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients. Nos engagements : Relations simples et authentiques. Missions adaptées à vos compétences et préférences. Opportunités pour le développement de vos compétences. Adaptation des missions à votre profil (environnement de travail, culture d'entreprise client). Vos missions : Intégré(e) à l'équipe projet, vous interviendrez sur les phases études et production : Modélisation CVC sous REVIT (chauffage, ventilation, climatisation) Réalisation des plans d'exécution et maquettes numériques. Mise à jour et coordination de la maquette BIM. Intégration des contraintes spécifiques au milieu hospitalier. Coordination technique avec les autres corps d'état (structure, électricité, plomberie.). Ce poste[...]

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Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Manpower Conseil Recrutement accompagne son client, groupe international reconnu pour son savoir-faire dans le packaging. Avec plusieurs sites en France, l'entreprise poursuit son développement et renforce sa culture Hygiène, Santé et Sécurité. Rattaché(e) au Responsable HSS France, vous intervenez sur l'ensemble des sites du périmètre France. Votre mission : accompagner, animer et renforcer la démarche Hygiène, Santé et Sécurité au travail. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : Pilotage du système de management HSS -Déployer, animer et maintenir le système de management HSS (documentation, procédures, indicateurs, formations). -Garantir la diffusion des bonnes pratiques et la conformité des processus internes. Animation & coordination sécurité -Préparer et animer les réunions CSSCT, en lien avec la production, la direction et les représentants du personnel. -Sensibiliser les collaborateurs, notamment via l'accueil Sécurité des nouveaux arrivants. Gestion des risques & prévention -Piloter et mettre à jour le DUERP et le plan d'actions PAPRIPACT chaque année. - Conduire les enquêtes suite aux accidents du travail, en coordination[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

En concertation avec le DTN adjoint en charge du développement, de la formation et des territoires, le manager Développement et Formation, et les chargés de projets, le ou la salarié(e)aura en charge : La coordination technique et administrative du Projet Sportif Fédéral de l'ANS (Agence Nationale du Sport). La gestion administrative d'une partie des formations fédérales délivrées par l'INF (Institut National de Formation). Ses missions principales consistent à : Accompagner les actions nationales des chargés de développement de la DTN notamment en matière d'Ecoles Françaises de Cyclisme, de Savoir Rouler à Vélo, de Cyclisme Santé, de cyclisme Féminin et de stages Académie. Assurer la coordination du déploiement de la campagne annuelle du Projet Sportif Fédéral de la FFC soutenu par l'Agence Nationale du Sport en faveur des clubs et comités de la FFC, en lien étroit avec les chargés de développement. Assurer le suivi administratif de la commission nationale ANS de la FFC et des dossiers de candidature des clubs et comités. Accompagner le déploiement des formations fédérales délivrées par l'INF en priorité l'offre de formation d'Entraineur Fédéral dans les différentes[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Suite au départ du référent jeunesse, l'association a travaillé à une réorganisation du secteur et recrute un.e nouvelle coordinateur-trice jeunesse pour accompagner le développement des initiatives jeunes sur le territoire, structurer l'offre d'accompagnement sur le secteur jeunes et soutenir les projets collectifs en direction de la jeunesse. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec sa collègue coordinatrice enfance, le/la coordinateur-trice assumera à la fois une mission de référent.e jeunesse (80%) et une mission d'encadrement et d'animation du secteur jeunes (20%). Ainsi, ses missions principales seront : - La co-construction, l'animation et le développement du projet éducatif de l'association - La mobilisation du public jeunes lors de temps complémentaires à l'accueil jeunes - Le soutien aux initiatives collectives jeunes et à l'accompagnement de projets - Le développement d'un travail de veille sociale sur le territoire (recueil des informations relatives à la situation des jeunes sur le territoire, participation aux dynamiques partenariales, veille sur les réseaux sociaux, etc.) - L'encadrement et le management[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Mouchamps, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en collaboration avec les élus, vous serez responsable de la coordination des activités des établissements, dispositifs et services liés à la petite enfance, l'enfance, la jeunesse et l'éducation. Vos principales missions incluront : Animation et coordination des équipes : Encadrement et animation des services et des équipes. Optimisation et organisation du travail des agents. Développement d'une culture transversale et partagée entre les services. Promotion d'une qualité pédagogique et assurance du lien entre les élus et les agents. Gestion budgétaire : Préparation et exécution du budget du pôle. Élaboration de dossiers financiers, tableaux de bord de suivi, bilans et remédiations. Gestion administrative : Veille réglementaire et rédaction de règlements, procédures et conventions. Préparation et animation des commissions en lien avec l'élu référent. Réalisation de diagnostics sociaux, économiques, environnementaux et politiques du territoire. Traduction des orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes. Conception, pilotage et évaluation de projets et programmes pédagogiques ou éducatifs. Développement[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

Rejoignez l'équipe dynamique d'Empreintes SUD ! Nous sommes à la recherche d'un travailleur social coordinateur (H/F) pour notre dispositif MNA 91. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE DISPOSITIF : L'association a été retenue dans le cadre d'un appel à projet pour l'ouverture de 60 places d'accueil de Mineurs non Accompagnés et de jeunes majeurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du département de l'Essonne. Le dispositif MNA accueille, héberge et accompagne 60 Mineurs Non Accompagnés afin de les guider vers un parcours global visant à l'insertion[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le.la CIP assure pleinement, avec l'organisation et les outils mis en place par Halage, les activités principales suivantes et leurs déclinaisons : Recruter et accueillir salarié.e.s en parcours Le/la CIP organise et met en œuvre le processus de recrutement des salarié.e.s en parcours, en lien avec les prescripteurs du territoire et dans le respect des objectifs fixés par les financeurs. À ce titre, il/elle : organise et anime des temps d'information et de recrutement, individuels et collectifs conduit les entretiens de recrutement et d'accueil, en lien avec les encadrant-e-s techniques et les coordinations concernées ; analyse les situations sociales et professionnelles afin d'évaluer l'adéquation entre les profils, les postes et les parcours proposés ; négocie et contractualise avec la personne un parcours d'insertion individualisé, et en assure le suivi dans la durée. Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Le/la CIP est dentifié.e comme référent.e principal.e du parcours de la personne, même lorsque d'autres acteurs interviennent. A ce titre : Il/Elle assure l'accompagnement global et individualisé des salarié.e.s[...]

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Assistant / Assistante chef de chantier

Emploi Electricité

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Assistant Chef de Chantier (H/F) - Temps plein Entreprise : Entreprise de BTP Lieu : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein - 35h Rémunération : Selon profil et expérience Description du poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Assistant(e) Chef de Chantier pour accompagner la gestion et le bon déroulement des travaux sur nos chantiers. Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous interviendrez dans l'organisation, la coordination et le suivi opérationnel des travaux. Missions principales : Assister le Chef de Chantier dans la préparation, la planification et l'organisation des travaux Suivre l'avancement du chantier et veiller au respect des délais Participer à la coordination des équipes et des sous-traitants Contrôler la qualité des travaux exécutés Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité Gérer le matériel, les commandes et les approvisionnements Rédiger des comptes rendus de chantier Profil recherché : Formation dans le BTP ou expérience significative sur chantier Première expérience en encadrement ou coordination appréciée Bon relationnel, sens de l'organisation et esprit d'équipe Autonomie, rigueur[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Le/La Manager Équipe Éducative CLAS est garant(e) de la mise en œuvre, du suivi et de l'évaluation du projet CLAS annuel. Il/Elle assure la coordination des équipes, contrôle la qualité des actions sur le terrain et garantit la remontée fiable des informations à la direction. Le/La Manager CLAS est responsable : De la mise en œuvre fidèle du projet CLAS annuel Du bon fonctionnement des équipes éducatives De la qualité pédagogique des actions De la mise en place effective des dispositifs d'évaluation De la fiabilité des données transmises à la direction

photo Préparateur / Préparatrice de recettes

Préparateur / Préparatrice de recettes

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La mission s'inscrit au sein d'une équipe de chefferie de projet rattachée à un pôle d'expertise Infrastructure & Cloud, en charge des environnements cloud, data, IA et DevOps. Ce pôle accompagne des programmes de transformation numérique d'envergure, avec pour objectifs la performance, la sécurité, l'industrialisation et l'innovation des plateformes techniques. Dans le cadre du programme stratégique OpenShift NextGen, nous recherchons un Chef de Projet Recette pour renforcer l'équipe projet et accompagner la direction de programme. Le programme vise à remplacer une plateforme OpenStack existante devenue obsolète par une plateforme cloud native moderne, performante et sécurisée, basée sur OpenShift. Le Chef de Projet Recette aura la responsabilité de piloter le stream Recette, en assurant la coordination entre les équipes techniques, les équipes d'exploitation et les parties prenantes métiers. Périmètre de la missionp>Définition du périmètre de recette (technique et fonctionnel)Élaboration de la stratégie de recette et de la planification associéeMise en place et coordination des environnements de testCoordination avec les équipes MCO / MCSPilotage des campagnes de[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Superviser les personnels dont il/elle assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité de la personne en situation de handicap notamment en : * Animant, conduisant et mobilisant les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au projet d'établissement. * Identifiant les besoins en formation. * Développant les synergies, en impulsant les valeurs et les priorités associatives dans les équipes, en jouant un rôle d'accompagnement et de conseil auprès d'elles. * Suscitant la mobilisation des équipes et en développant leur sentiment d'appartenance. * Générant les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. * Faisant respecter les procédures. * Gérant la présence des stagiaires tant sur le plan administratif que technique. * Contribuant à la gestion RH Assurer la bonne marche de son service en s'assurant de : * L'organisation, la gestion et l'optimisation des plannings, la sécurisation des organisations, l'animation de réunion . * Du respect des procédures arrêtées. * Des relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et en les associant[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Martin-d'Hères est la 2ème ville du département de l'Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants). Vos missions principales Concepteur(trice) et acteur(trice) de projets pédagogiques, vous : - Participez à la conception, la coordination et la mise en œuvre d'animations et de projets jeunesse s'inscrivant dans le projet éducatif global de la Ville - Êtes « personne ressource » au sein du service jeunesse, en appui à vos collègues et partenaires sur des thématiques spécifiques - Assurez la direction d'un accueil de loisirs jeunes, en veillant à la sécurité physique et affective des enfants et adolescents accueillis - Animez et encadrez des activités sportives, ludiques, culturelles et éducatives adaptées aux différents publics - Contribuez à la vie du service, aux projets transversaux et aux grands événements[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Etablissement : PCPE Renforcé Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Département du Lot Prise poste : dès que possible Spécificités : Possibilités d'intervention en soirée ou le week-end si la situation l'exige Déplacements fréquents au niveau départemental Descriptif du service Le Pôle de Compétence et de Prestations externalisés est un dispositif souple, adaptable et innovant qui permet d'apporter une réponse ajustée aux besoins les plus complexes, en proposant aux personnes accompagnées des plans d'interventions individualisées qui exigent la coordination d'une pluralité de professionnels dans une visée inclusive. Le PCPE Renforcé intervient spécifiquement en situation critique. Descriptif du poste, compatible avec plusieurs parcours professionnels (ES, IDE, CESF, AS) Au sein d'une équipe de 8 professionnels, vos missions seront notamment les suivantes : Accompagnement : En tant que référent, vous intervenez directement auprès des personnes accompagnées et de leurs aidants au domicile ou sur le lieu de vie afin de créer les conditions nécessaires pour prévenir les ruptures de parcours ou mettre en œuvre des solutions sécurisantes. [...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Etablissement : PCPE Renforcé Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Département du Lot Prise poste : dès que possible Spécificités : Possibilités d'intervention en soirée ou le week-end si la situation l'exige Déplacements fréquents au niveau départemental Descriptif du service Le Pôle de Compétence et de Prestations externalisés est un dispositif souple, adaptable et innovant qui permet d'apporter une réponse ajustée aux besoins les plus complexes, en proposant aux personnes accompagnées des plans d'interventions individualisées qui exigent la coordination d'une pluralité de professionnels dans une visée inclusive. Le PCPE Renforcé intervient spécifiquement en situation critique. Descriptif du poste, compatible avec plusieurs parcours professionnels (ES, IDE, CESF) Au sein d'une équipe de 8 professionnels, vos missions seront notamment les suivantes : Accompagnement : En tant que référent, vous intervenez directement auprès des personnes accompagnées et de leurs aidants au domicile ou sur le lieu de vie afin de créer les conditions nécessaires pour prévenir les ruptures de parcours ou mettre en œuvre des solutions sécurisantes. Vous[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Etablissement : PCPE Renforcé Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Département du Lot Prise poste : dès que possible Spécificités : Possibilités d'intervention en soirée ou le week-end si la situation l'exige Déplacements fréquents au niveau départemental Descriptif du service Le Pôle de Compétence et de Prestations externalisés est un dispositif souple, adaptable et innovant qui permet d'apporter une réponse ajustée aux besoins les plus complexes, en proposant aux personnes accompagnées des plans d'interventions individualisées qui exigent la coordination d'une pluralité de professionnels dans une visée inclusive. Le PCPE Renforcé intervient spécifiquement en situation critique. Descriptif du poste, compatible avec plusieurs parcours professionnels (ES, IDE, CESF, AS) Au sein d'une équipe de 8 professionnels, vos missions seront notamment les suivantes : Accompagnement : En tant que référent, vous intervenez directement auprès des personnes accompagnées et de leurs aidants au domicile ou sur le lieu de vie afin de créer les conditions nécessaires pour prévenir les ruptures de parcours ou mettre en œuvre des solutions sécurisantes. [...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Montayral, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : - Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie - Maintenir un environnement sécurisé et confortable Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Agriculture - Sylviculture

Moncrabeau, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Animateur-rice Coordinateur-rice de la vie communautaire et de l'accompagnement social Assurer la coordination opérationnelle de l'association, renforcer la coopération (salariés, compagnons, bénévoles) et structurer l'accompagnement social des compagnons. A. MISSIONS PRINCIPALES 1. Animation de la vie communautaire et coordination opérationnelle Animer le quotidien collectif : temps informels, régulations, circulation de l'information. Organiser et animer les instances de vie communautaire et de gouvernance. Veiller au respect des règles de vie et contribuer à la prévention des tensions par l'écoute et la médiation (salariés, compagnons, bénévoles). Mise en place d'outils de gestion de projets et structuration des rôles et des responsabilités --> définir une gouvernance claire en premier lieu 2. Accompagnement social des compagnons Assurer un accompagnement social de second niveau tout en veillant à développer l'autonomie : Diagnostic, construction et suivi d'un plan d'action individualisé (social, juridique, santé, formation) Démarches administratives et juridiques (titres de séjour, droits sociaux, etc.) Interface avec les institutions (préfecture, services sociaux,[...]

photo Responsable d'établissement de santé

Responsable d'établissement de santé

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

MaMa recrute pour son client, un groupement de sociétés dans le domaine de la santé, un Référent / Coordinateur Opérationnel multi-sites - F/H, dans le cadre d'un CDI. Poste basé en Région Hauts-de-France, avec mobilité indispensable sur plusieurs centres. Rattaché à la Direction Régionale des Opérations, vous intervenez en support des chefs de centre afin de garantir la performance opérationnelle et organisationnelle des structures. - Coordination opérationnelle multi-sites : o Organiser et fiabiliser les plannings des équipes non médicales. o Assurer la continuité d'activité sur l'ensemble des sites. o Adapter l'organisation aux contraintes locales dans une logique pragmatique. o Apporter un cadre structurant au quotidien. - Pilotage de la performance : o Piloter l'équilibre offre / demande et optimiser l'activité des centres. o Contribuer à l'atteinte des objectifs budgétaires. o Agir sur les leviers d'organisation et de productivité. o Suivre les indicateurs clés et proposer des plans d'amélioration. - Référent RH de proximité : o Accompagner les équipes sur les sujets organisationnels. o Veiller au respect des règles sociales applicables. o Identifier les tensions[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Venette, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Compiègne + déplacements réguliers à Soissons PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? En tant que Formateur en chaudronnerie et soudage (H/F), votre mission consiste à : - Elaborer et réaliser des actions de formation en fonction d'un cahier des charges et/ou d'un référentiel - Définir le contenu pédagogique, la progression de la formation et les méthodes pédagogiques - Contribuer au bon déroulement des actions de formation dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes - Animer les actions de formation en chaudronnerie et en soudage (théorie et pratique) - Assurer[...]