photo Directeur / Directrice d'agence immobilière

Directeur / Directrice d'agence immobilière

Emploi Immobilier

Maurs, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Directeur d'Agence anime et dynamise une équipe commerciale dans une logique de performance et de réussite. Véritable poste d'encadrement, la fonction nécessite un talent confirmé, de véritables qualités commerciales et un sens inné du management. Vous contribuerez également au développement du chiffre d'affaires de l'agence à travers la gestion du portefeuille de clients vendeurs et acquéreurs. Vous êtes enthousiaste et positif, vous aimez le contact humain et avez le goût du management. Commercial confirmé dans l'immobilier, vous occupez un poste clé dans l'organisation de notre société. Le Directeur d'Agence veille à la satisfaction des clients et des partenaires de Human Immobilier. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Vous êtes titulaire du Permis B et possédez un véhicule personnel indispensable pour vos déplacements avec la clientèle. Conditions de rémunération : Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 2 200€ brut. Statut cadre VRP. A cela s'ajoutent : une commission mensuelle minimum[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Télécom

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Vous souhaitez contribuer à la valorisation des talents et à l'accompagnement des évolutions professionnelles ? Rejoignez notre équipe RH et participez à la construction des parcours qui feront grandir nos collaborateurs. et vous-même ! Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez acteur(trice) de projets stratégiques liés à la gestion des carrières et au développement des compétences. Vous interviendrez également en appui transversal sur des missions RH variées, pour une expérience complète et enrichissante. Vos missions principales s'articulent autour des axes suivants : Projets de gestion des carrières et développement RH - Contribuer à la conception et à la formalisation des parcours d'intégration, de formation et d'évolution professionnelle. - Participer à la refonte et à la mise à jour des fiches de poste et des outils de suivi des compétences. Mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences - Participer à la gestion administrative et logistique des actions de formation (inscriptions, convocations, suivi, reporting). - Participer à l'élaboration des indicateurs de formation et à l'évaluation des actions menées. Appui transversal aux missions[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Cugand, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Mairie de Cugand-La-Bernardière recrute un Animateur ou une Animatrice référent des + 6ans et Adjoint(e) aux Directions d'accueil collectif de mineurs (ACM) (Diplôme permettant la direction d'ACM de + de 80 mineurs, + de 80 jours (BPJEPS LTP, Licence pro animation, DUT Carrières sociales.) pour le Pôle Enfance « Accueil Enchante » de Cugand. Poste à temps complet 35h. Vous interviendrez sur les services restaurant scolaire, accueil périscolaire, accueil mercredi et accueil des vacances. Au sein du Pôle Enfance, sous l'autorité de la Directrice, en tant qu'Animateur Référent pour les + 6 ans, vous apporterez un appui thématique (expertise, contribution aux projets.) aux Directrices de Site et contribuerez activement à la déclinaison et à la mise en œuvre du PEDT sur le terrain. Vous assurerez la suppléance opérationnelle des Directrices de site et la continuité de l'encadrement en cas d'absence. Dans cette configuration, vous coordonnez l'encadrement transverse (qualité, sécurité, hygiène) et la gestion des urgences opérationnelles. Vous aurez en charge la coordination de l'animation pour les enfants de 6 à 12 ans. Vos missions seront l'accompagnement des enfants,[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Université de Limoges est un établissement pluridisciplinaire qui rassemble 20 000 étudiantes et étudiants sur cinq campus (Limoges, Brive, Tulle, Guéret, Égletons), avec cinq composantes généralistes, cinq instituts de formation et une école d'ingénieurs. Acteur structurant de son territoire, elle emploie plus de 1 800 agents permanents. Sa recherche, organisée en cinq instituts fédérant vingt-deux unités, s'appuie sur des domaines « signature » de rayonnement international. L'institut XLIM et le laboratoire IRCER (UMR CNRS) sont reconnus mondialement en électronique, photonique, mathématiques, informatique et sciences des matériaux. La signature « One Health », portée par l'institut OmegaHealth avec l'INSERM, le CNRS, l'INRAE, l'IRD et le CHU de Limoges, structure des travaux en épidémiologie, résistance aux antimicrobiens et médecine personnalisée. L'Université cultive aussi des niches d'excellence en droit, sciences économiques et sciences humaines et sociales. Cette excellence irrigue une offre de formation pluridisciplinaire, dont 45 % intègre les enjeux de développement durable et de responsabilité sociétale. Site web : https://www.unilim.fr/ Le service de gestion[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Université de Limoges est un établissement pluridisciplinaire qui rassemble 20 000 étudiantes et étudiants sur cinq campus (Limoges, Brive, Tulle, Guéret, Égletons), avec cinq composantes généralistes, cinq instituts de formation et une école d'ingénieurs. Acteur structurant de son territoire, elle emploie plus de 1 800 agents permanents. Sa recherche, organisée en cinq instituts fédérant vingt-deux unités, s'appuie sur des domaines « signature » de rayonnement international. L'institut XLIM et le laboratoire IRCER (UMR CNRS) sont reconnus mondialement en électronique, photonique, mathématiques, informatique et sciences des matériaux. La signature « One Health », portée par l'institut OmegaHealth avec l'INSERM, le CNRS, l'INRAE, l'IRD et le CHU de Limoges, structure des travaux en épidémiologie, résistance aux antimicrobiens et médecine personnalisée. L'Université cultive aussi des niches d'excellence en droit, sciences économiques et sciences humaines et sociales. Cette excellence irrigue une offre de formation pluridisciplinaire, dont 45 % intègre les enjeux de développement durable et de responsabilité sociétale. Site web : https://www.unilim.fr/ Le service de gestion[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Morzine, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service ressources humaines, vous assurez la gestion administrative et statutaire des agents de la collectivité. Vous participez à la mise en œuvre de la politique RH et garantissez le respect de la réglementation applicable à la Fonction Publique Territoriale. Vous travaillez en lien avec les responsables de service, les élus, le Centre de Gestion et les différents partenaires institutionnels. Missions principales: Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel, de l'embauche jusqu'au départ des agents. Rédiger les actes administratifs : contrats, arrêtés, décisions, attestations et courriers. Gérer les carrières , Assurer le suivi des absences, Préparer, contrôler et assurer le traitement mensuel de la paie des agents titulaires, contractuels et élus. Recueillir, saisir et contrôler les éléments variables de paie Assurer le contrôle des bulletins de paie et veiller à la bonne application des dispositions statutaires, réglementaires et indemnitaires. Établir les déclarations sociales et assurer le suivi de la Déclaration Sociale Nominative (DSN). Assurer le suivi des cotisations auprès des organismes sociaux (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC, RAFP, prélèvement[...]

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Agent / Agente de maîtrise d'exploitation de carrières

Emploi Transport

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Bienvenue chez Groupe Ruban Bleu Qui sommes-nous ? Le Groupe Ruban Bleu regroupe 4 activités : transport de voyageurs, agences de voyage, hôtellerie et petits trains touristiques. Il regroupe aujourd'hui plus de 600 salariés et 15 sociétés en conservant son esprit familial. Implanté en Occitanie depuis 75 ans et présent en Aveyron, Tarn, Lozère, Haute Garonne, Tarn et Garonne et Aude, le Groupe est engagé au quotidien pour garantir la qualité de service et la sécurité, le respect de l'environnement, le développement des territoires, l'équité sociale et le développement des compétences. Les missions du poste L'entreprise Coulom Autocars, situé à Albi, recherche un Agent d'Exploitation (F/H). A ce titre, vos principales missions consistent à paramétrer et gérer le planning de l'activité du transport, qu'il soit régulier, scolaire ou occasionnel. Pour mener à bien cette mission, vous êtes chargé de : - À l'aide des outils déployés, faire circuler l'information en cas d'incident d'exploitation. - Mettre à jour le planning quotidien selon absences / imprévus et optimiser les changements de dernière minute. - Diverses tâches administratives (exemple : saisies de commandes) -[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Dieulefit, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Agent de voirie (H/F) pour le Centre d'Exploitation Départemental (CED) de DIEULEFIT (26) , à pourvoir au 1er novembre 2026. Au sein de la Direction des déplacements, les Centres d'Exploitation Départementaux (CED) assurent l'entretien courant d'un linéaire de routes départementales (fauchage, ouvrages, chaussée,...), sa gestion et son exploitation (déneigement notamment). En qualité d'agent de voirie, vos principales missions seront : - Effectuer les tâches d'entretien courant du patrimoine routier départemental : fauchage, débroussaillage, élagage, entretien du réseau pluvial, entretien courant des chaussées et des ouvrages d'art, signalisation verticale, balayage des chaussées. - Assurer les missions liées à l'exploitation de la route pour assurer une circulation en sécurité sur routes départementales Profil : -------- ** Vous êtes titulaire du Permis C en cours de validité (obligatoire) ** Vous avez les CACES 2, 4, 8 (appréciés). Vous avez suivi une formation en Bâtiment, Travaux Publics ou Espaces Verts. Vous avez de l'expérience dans les métiers de l'entretien, de la gestion ou de l'exploitation de la Route en DIR ou dans[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie afin de rejoindre notre équipe RH. Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille et assurez la production de la paie en autonomie. Vos missions Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie. Préparer et établir les bulletins de paie. Assurer la gestion administrative du personnel (embauches, contrats, absences, congés, arrêts de travail, soldes de tout compte, etc.). Réaliser les déclarations sociales et veiller au respect des obligations légales. Assurer le suivi des dossiers en lien avec les organismes sociaux. Profil recherché Formation Bac +2 à Bac +3 en paie, RH. Expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable. Maîtrise d'un logiciel de paie et des outils bureautiques, notamment Excel. Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et esprit d'équipe.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) Socio-Educatif(ve) pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance Accueil de Valence. Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er septembre 2026. Au sein de la Direction Enfance Famille, le service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Accueil a pour missions d'organiser et garantir la mise en œuvre et l'évaluation des mesures administratives et judiciaires de placement dans le cadre de la protection de l'enfance, l'accompagnement éducatif des parents à domicile et l'accompagnement de la relation parents-enfants dans l'objectif de valoriser et de faire évoluer les compétences parentales. Il assure la protection des enfants accueillis, en permettant leur développement. Il accompagne et soutient les assistants familiaux. En qualité d'Assistant(e) Socio-Educatif(ve) au service de l'ASE Accueil, vos principales missions seront : - Accompagner l'enfant confié au service, être référent de sa situation familiale. - Accompagner les parents à domicile dans l'objectif de soutenir la relation avec leur(s) enfant(s), en mettant en œuvre un projet personnalisé respectant l'autorité parentale. - Travailler en équipe avec la[...]

photo Conducteur / Conductrice de poids lourd

Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langogne, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Vous aimez prendre la route et travailler en extérieur ? Rejoignez une entreprise locale reconnue dans le domaine des travaux publics et participez à des chantiers variés dans une ambiance conviviale ! Nous recrutons un Chauffeur SPL H/F pour intervenir sur des chantiers et des carrières situés autour de Langogne. Vos missions : - Assurer la conduite d'un camion SPL sur différents chantiers et sites de carrières. - Effectuer le transport de matériaux (granulats, gravats, enrobés...) dans le respect des délais. - Veiller au respect des consignes de sécurité et de la réglementation routière. - Apporter ponctuellement votre aide aux équipes sur les travaux au sol. Conditions de travail : - Travail en journée. - Aucun découché : retour à domicile chaque soir. Rémunération et avantages : - De 12,62 € à 15 € brut/heure selon votre expérience. - Prime de trajet. - 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICP). - Compte Épargne Temps rémunéré à 10 %. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Vous êtes titulaire du permis SPL, de la FIMO/FCO et de votre carte conducteur à jour. - Une première expérience[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Évaluateur(trice) Prestation de Compensation du Handicap (PCH), rattaché(e) à la Maison Départementale de l'Autonomie (MDA), au sein du Service Handicap Enfants Adultes (SHEA). Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er novembre 2026. Le Service Handicap Enfants Adultes (SHEA) assure l'accès aux droits et prestations destinées aux personnes en situation de handicap. Il instruit les demandes de compensation du handicap sur la base d'une évaluation pluridisciplinaire de la situation et du projet de vie de la personne, accompagne la mise en œuvre des décisions et contribue à l'amélioration de l'offre de services et d'établissements sur le territoire. En qualité d'Évaluateur(trice) PCH, vos principales missions seront : Évaluer les demandes de PCH (Prestation Compensation Handicap), en réalisant les évaluations, y compris à domicile ; Participer à l'élaboration du plan personnalisé de compensation à partir de l 'évaluation des besoins de la personne ; Accompagner les personnes qui le souhaitent dans l'élaboration de leur projet ; Faire le lien avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire et avec les[...]

photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un Agent de voirie (H/F) (avec Permis Poids Lourds) pour le Centre d'Exploitation Départemental (CED) de LORIOL (26) , à compter du 1er janvier 2027. Au sein de la Direction des déplacements, les Centres d'Exploitation Départementaux (CED) assurent l'entretien courant d'un linéaire de routes départementales (fauchage, ouvrages, chaussée,...), sa gestion et son exploitation (déneigement notamment). En qualité d'agent de voirie, vos principales missions seront : - Effectuer les tâches d'entretien courant du patrimoine routier départemental : fauchage, débroussaillage, élagage, entretien du réseau pluvial, entretien courant des chaussées et des ouvrages d'art, signalisation verticale, balayage des chaussées. - Assurer les missions liées à l'exploitation de la route pour assurer une circulation en sécurité sur routes départementales Profil : * Vous êtes titulaire du Permis C en cours de validité (obligatoire). * Vous avez les CACES 2, 4, 8 (appréciés). * Vous avez suivi une formation en Bâtiment, Travaux Publics ou Espaces Verts. * Vous avez de l'expérience dans les métiers de l'entretien, de la gestion ou de l'exploitation de la Route[...]

photo Responsable sécurité informatique

Responsable sécurité informatique

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Responsable Sécurité des Systèmes Informatiques (RSSI), rattaché(e) à la Direction de la Performance. Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir dès que possible. La Direction de la Performance accompagne l'ensemble des directions de la collectivité dans le pilotage, le contrôle de gestion, le management des risques, la protection des données, la recherche de financements et le suivi des partenaires. Créée en 2026, elle assure un appui transversal au sein de la DGA Ressources et intègre notamment la fonction de Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information. En qualité de Responsable Sécurité des Systèmes Informatiques, vos principales missions seront : Assurer la fonction de Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) du Département ; Définir, piloter et faire vivre la stratégie de sécurité des systèmes d'information ; Garantir la protection des données, la maîtrise des risques et le maintien en conditions opérationnelles du système d'information ; Accompagner les directions dans la prise en compte des enjeux de cybersécurité ; Développer une culture de la sécurité numérique ; [...]

photo Cadre de santé Sage-femme

Cadre de santé Sage-femme

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Sage-Femme Coordinatrice, rattaché(e) à la Direction de l'Action Médico-Sociale, au sein du Secteur Santé et Ingénierie. Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er novembre 2026. Le Secteur Santé et Ingénierie contribue à la mise en œuvre, en lien avec les acteurs de santé, des politiques départementales de prévention et d'éducation familiale, de périnatalité et de suivi du bon développement des jeunes enfants. Il mène des actions d'information, d'éducation pour la santé, de prévention précoce, de dépistage, d'orientation et d'accompagnement pour la santé. En qualité de de Sage-Femme Coordinatrice, vos principales missions seront : Vous exercerez vos fonctions à temps partagé entre des missions de coordination (50 %) et des missions de sage-femme (50 %). Encadrer les sages-femmes départementales ; Coordonner au niveau départemental les activités des sages-femmes ; Assurer la surveillance et le suivi médical et/ou social des grossesses à risques, notamment à domicile ; Pratiquer les actes nécessaires au diagnostic et à la surveillance de la grossesse ; Assurer la préparation psychoprophylactique[...]

photo Médiateur / Médiatrice scientifique

Médiateur / Médiatrice scientifique

Emploi Administrations - Institutions

Saou, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Médiateur(trice) Scientifique, rattaché(e) à la Direction de l'Environnement, au sein du Service Environnement Sports Nature - Pôle Auberge des Dauphins. Poste à temps plein, basé à l'Auberge des Dauphins, en forêt de Saoû, à pourvoir au 1er novembre 2026. Le Service Environnement Sports Nature porte les politiques départementales en matière de biodiversité, de paysages, de sports de nature, de transition énergétique et de sensibilisation aux risques. Au sein du Pôle Auberge des Dauphins, il assure l'exploitation de la maison de site de la forêt de Saoû, accueille les visiteurs et valorise les patrimoines naturels, culturels et historiques de ce site emblématique à travers des espaces d'exposition, des animations et des actions de médiation. En qualité de Médiateur(trice) Scientifique, vos principales missions seront : Assurer les actions de médiation sur le site ; Préparer les séances d'animation et participer à l'évaluation des actions pédagogiques ; Accueillir, accompagner et orienter les publics tout en assurant la surveillance des salles ; Assurer l'accueil, la billetterie et la vente en boutique. Profil[...]

photo Conducteur / Conductrice de niveleuse

Conducteur / Conductrice de niveleuse

Emploi Plomberie - Chauffage

Saint-Pierre-la-Cour, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Entreprise CHARIER est une entreprise familiale de près de 130 ans, dont les valeurs clés sont l'autonomie et la confiance. Nos 53 agences et carrières représentent 1 800 collaborateurs. Notre chiffre d'affaires est de 375 millions d'euros en 2025, réparti sur nos 8 métiers : - les carrières & recyclage des matériaux, - les routes & travaux urbains, - les réseaux, - les grands terrassements, - la déconstruction désamiantage, - le génie civil - travaux maritimes & fluviaux, - le génie écologique, - les espaces verts et le paysage. Fortement implantée dans le Grand Ouest & en Ile de France, l'Entreprise réalise des travaux dans toute la France. CHARIER Routes et Travaux Urbains construit pour ses clients publics, privés ou particuliers des infrastructures routières, plateformes commerciales ou industrielles. CHARIER maîtrise toute la chaîne de production, dispose d'un parc matériel adapté et propose aujourd'hui une large gamme de produits innovants. Entreprise à mission depuis le 16 juin 2022, l'Entreprise CHARIER a franchi une nouvelle étape dans son engagement environnemental et social. Unir nos différences, valoriser la diversité, encourager l'autonomie et la prise[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Muretain Agglo recherche pour sa Direction des Ressources Humaines mutualisée un(e) Gestionnaire Carrière. Envie de donner du sens à votre métier et de contribuer au service public local ? Basé(e) à Muret, vous rejoindrez une équipe RH investie composée de 9 collaborateurs(trices). Dans un contexte de reprise en régie de certaines activités, telles que l'organisation des commissions administratives et consultatives paritaires, la collectivité souhaite étoffer son service carrière et renforcer son niveau d'expertise. Ensemble, vous contribuez à accompagner les agents de la Communauté d'Agglomération, ainsi que du CCAS et de la ville de Muret tout au long de leur parcours professionnel, en assurant la gestion administrative de leur carrière, le suivi des évolutions statutaires, des dossiers retraite et du temps de travail, tout en garantissant la fiabilité des actes dans une démarche de proximité et de conseil. Vos missions spécifiques au sein de cette organisation : - Assurer la gestion administrative des carrières des agents (acte de recrutement, évolutions de carrière, positions administratives, cessations de fonctions). - Élaborer et suivre les actes administratifs[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche pour une association Creilloise un directeur de centre social (H/F) Les axes de travail stratégiques du poste : - Considérer le centre social comme un foyer d'initiatives porté par des habitants associés, appuyés par des professionnels, capables de définir et mettre en œuvre un projet de développement social pour l'ensemble de la population du quartier Rouher et de Creil. - Renforcer les dynamiques collectives. - Favoriser l'insertion sociale et professionnelle. Missions principales Sous l'autorité du Conseil d'administration, vous assurez la direction générale de la structure et le pilotage du projet social. Pilotage du projet social Vous êtes chargé-e de : - Finaliser le contrat projet en prenant part à la rédaction des perspectives et du document final - Mettre en œuvre, animer et évaluer le projet social ; - Coordonner les différents secteurs d'activités du centre social ; - Développer les démarches participatives avec les habitants ; - Impulser des projets répondant aux besoins du territoire ; - Assurer le renouvellement et le suivi des agréments et dispositifs. Management et coordination d'équipe Vous assurez[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Donnez du sens à votre expertise RH en rejoignant un établissement à taille humaine ! Vous aimez les chiffres autant que le contact humain ? Vous recherchez un poste où votre expertise a un impact concret sur le quotidien des agents ? Rejoignez la CCRLCM, Communauté de Communes Région Lézignanaise Corbières et Minervois ! Avec un bassin de population d'un peu plus de 34 000 habitants répartis sur 53 communes rurales et 1 ville-centre (plus de 11 000 habitants), le territoire de la CCRLCM se situe au cœur de l'Aude en Occitanie. La CCRLCM bénéficie d'un positionnement idéal et stratégique grâce à une entrée d'autoroute. Son dynamisme et ses nombreux services à la population : pôle hospitalier, lycée général, deux collèges, centre de formation pour jeunes apprentis. en font un territoire dynamique et attractif. Au sein du pôle Ressources Humaines qui gère les 350 agents de la Communauté de communes et du CIAS, vous intégrerez une équipe investie, bienveillante et dynamique composée de 5 agents dans laquelle la coopération, la confiance et le sens du service sont des valeurs partagées. Référent(e) auprès des agents et des encadrants, vous assurez la gestion de la carrière[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Betton est une commune de 13 000 habitants, au nord de Rennes. 5ème plus grande ville de Rennes Métropole, elle est réputée pour son cadre de vie. Les deux tiers de son territoire sont des espaces naturels et agricoles. Elle bénéficie de la présence de la forêt et du canal d'Ille-et-Rance. Au sein du Service des Ressources Humaines mutualisé pour la Ville et le CCAS (environ 280 agents), venez rejoindre une équipe soudée et dynamique, composée d'une responsable et de 5 autres gestionnaires. Première prise de contact dans la collectivité ce poste de gestionnaire ressources humaines est le reflet du service ! Dans le cadre du remplacement d'un agent en arrêt maladie le contrat pourra être prolongé à temps complet puis à temps non complet à la reprise de l'agent titulaire du poste. DESCRIPTION DU POSTE > Gestion des arrivées et des départs - Gestion des recrutements o Relations avec le service pour préparation de l'offre selon besoin défini avec la responsable RH o Publication de la vacance si besoin, diffusion de l'offre, réception des candidatures o Etude des candidatures en lien avec le service - validation pré-sélection avec la responsable RH et le.la responsable[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Editeurs logiciels - Software

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre du développement de notre activité et du renforcement de notre équipe support technique, nous recherchons des consultants techniques dynamiques spécialisés dans l'un des domaines applicatifs suivants : Comptabilité, Paie & RH. Votre rôle au sein de l'équipe : Intégré(e) à une équipe composée de techniciens d'application, consultants et chefs de projet, vous interviendrez sur plusieurs missions clés, alliant expertise technique, conseil et accompagnement des utilisateurs. Conseil : - Réaliser des missions de conseil dans le cadre des Services de Proximité (SP). - Analyser les besoins des clients et les traduire en tâches de paramétrage concrets. - Intervenir conformément au cahier des charges et dans les délais impartis et vérifier que le paramétrage effectué correspond parfaitement aux attentes du client. Accompagnement, suivi et satisfaction client : - Prendre en charge les demandes de support des clients d'un niveau avancé, diagnostiquer les problèmes et proposer des solutions - Apporter assistance et conseils aux techniciens et utilisateurs dans l'utilisation des logiciels - Assurer le suivi des demandes jusqu'à la validation de la[...]

photo Conducteur / Conductrice de tombereau

Conducteur / Conductrice de tombereau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lessac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

PlaceActiv, agence d'intérim indépendante à taille humaine, place l'humain au cœur de ses recrutements. Nous accompagnons chaque candidat avec proximité, écoute et réactivité afin de lui proposer des missions adaptées à son profil et à ses compétences. Nous recrutons, pour l'un de nos clients spécialisé dans l'exploitation de carrières, un Conducteur de Tombereau (H/F). Vos missions Sous la responsabilité du chef de carrière, vous serez amené(e) à : - Conduire un tombereau afin d'assurer le transport de matériaux (granulats, roches, déblais.) sur le site ; - Approvisionner les différentes zones de stockage et de production ; - Respecter les règles de circulation et les consignes de sécurité de la carrière ; - Réaliser les contrôles quotidiens de votre engin avant la prise de poste ; - Assurer l'entretien de premier niveau et signaler toute anomalie ; - Participer au bon déroulement de l'exploitation. Votre profil - Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement CACES R372 catégorie 8) en cours de validité ; - Une première expérience en conduite de tombereau, en carrière, travaux publics ou terrassement est appréciée ; - Vous êtes autonome, rigoureux(se)[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Dadonville, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Descriptif de l'emploi En lien étroit avec le Directeur Général des Services (DGS), gestion des Ressources Humaines, des Finances et du CCAS. Relation quotidienne avec les élus, les agents de la collectivité et les partenaires de la commune (Etat, autres collectivités, Trésor Public, Centre de Gestion du Loiret, associations, entreprises). Missions / conditions d'exercice - Finances o Garantir la sécurité juridique des actes budgétaires, o Préparer et suivre le budget communal et les budgets annexes (CCAS et Energies Renouvelables), y compris les comptes financiers uniques y afférant, o Superviser les opérations comptables quotidiennes telles que le paiement des factures après vérification du service fait et l'émission des titres de recette, o Mettre en œuvre les opérations comptables complexes, o Assurer le suivi financier des marchés publics, o Mettre à jour l'inventaire financier de la collectivité, o Gérer les demandes de subventions des associations. - Ressources Humaines o Garantir la sécurité juridique des actes relatifs à la gestion des Ressources Humaines, o Assurer la veille législative et réglementaire, o Piloter les évolutions dans le domaine des Ressources[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Barbazan-Debat, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Aquila RH Tarbes - Hautes-Pyrénées, expert en recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance industrielle, un Technicien de Maintenance Industrielle (H/F). Vous êtes passionné(e) par la mécanique industrielle et appréciez le travail de terrain ? Vous souhaitez intervenir sur des installations techniques variées, exclusivement en extérieur et sur différents sites industriels ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions: Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vous intervenez directement sur les sites clients afin d'assurer la maintenance mécanique des installations industrielles. Vos missions principales seront : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective à dominante mécanique - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur les équipements industriels - Intervenir sur des centrales à béton, carrières et autres sites industriels sécurisés - Assurer le remplacement et le réglage des éléments mécaniques (roulements, convoyeurs, moteurs, réducteurs, tambours, chaînes, etc.) - Effectuer les opérations de démontage, remontage et remise en service des équipements - Contrôler le bon fonctionnement[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Neuilly-sur-Marne, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

GESTIONNAIRE PAIE ET CARRIERE (Ressources Humaines Médicales - RHM) Missions générales Le ou la gestionnaire de paie est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque médecin afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Il, elle assure également certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion des praticiens hospitaliers (déclarations sociales, gestion des congés payés.). Il, elle assure le suivi de la permanence des soins. Gestion de la paie : - Saisir des variables de paie en fonction de votre référence de pôle (répartition des pôles entre les gestionnaires et la responsable) - Assurer les contrôles de paie avec le gestionnaire et la responsable tous les mois - Mettre en application la réglementation sur le logiciel de paie Gestion du recrutement personnel médical : - Saisir les données administratives dans le logiciel une fois le recrutement lancé selon les pôles - Effectuer les demandes d'autorisation auprès de la préfecture pour les stagiaires associés - Saisie des données administratives des rentrées des internes et des externes Gestion de la carrière : - Mettre à jour[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Responsable du pôle ressources, l'assistant RH assure la gestion administrative quotidienne des ressources humaines : suivi des carrières, temps de travail, absences, formations, réalisation de la paie et appui à la mise en œuvre de la politique RH du CCAS. Il est un interlocuteur privilégié des agents et des encadrants sur les questions RH de proximité. I. Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers administratifs des agents (dossiers individuels, pièces réglementaires) - Gestion des mouvements : arrivées, départs, mutations, détachements, renouvellement des contrats - Rédaction des arrêtés, contrats, courriers administratifs liés à la gestion RH - Suivi des visites médicales, affiliations, déclarations d'accidents de service II. Suivi du temps de travail et des absences - Suivi des congés, arrêts maladie, autorisations spéciales d'absences, récupérations - Tenue à jour des tableaux de bord d'absences - Interface avec le médecin du travail et les services de prévention - Contrôle des éléments variables pour intégration dans la paie III. Réalisation de la paie : - Elaboration complète de la paie mensuelle des agents du CCAS - Saisie et[...]

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Conducteur / Conductrice de tombereau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Prêt(e) à relever de nouveaux défis dans le domaine des carrières et des grands travaux de terrassement ? - Prise de poste : Dès que possible. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au chef d'exploitation ou au responsable de site, votre mission principale consiste à conduire un tombereau afin d'assurer le transport et le transfert de matériaux en carrière dans le respect strict des règles de sécurité : - Conduite & Pilotage : Assurer la conduite du tombereau sur des terrains complexes (nature du sol, dénivelés, risques électriques, relief). - Chargement & Transfert : Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (terre, calcaire, sable, gravats) en veillant à la bonne répartition de la charge et au respect des spécificités de l'engin (poids). - Contrôle & Entretien : Vérifier le bon fonctionnement de l'engin, effectuer l'entretien courant et le nettoyage régulier du matériel. - Sécurité : Appliquer rigoureusement les règles de sécurité spécifiques aux sites de carrières. VOTRE PROFIL : - CACES : Titulaire obligatoire du CACES R482 Catégorie E (Tombereaux). - Compétences : Capacité à conduire un véhicule lourd en environnement contraint et maîtrise des règles de sécurité[...]

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Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Vic-Fezensac, 32, Gers, Occitanie

Sous la responsabilité de la directrice générale des services, l'agent aura en charge la gestion de la paie, la gestion des carrières et la gestion administrative des ressources humaines. - Préparer, saisir les éléments de paie dans logiciel, maîtriser les règles de calcul et le process de paie. - Piloter les opérations de contrôle de paie, de mandatement et de reversement des cotisations sociales aux organismes concernés (URSAFF, CNRACL, IRCANTEC..). - Appliquer les textes et délibérations en matière de rémunération. - Assurer la liaison avec le service de gestion comptable jusqu'à la liquidation de la paie. - Déclaration DSN. - Assurer la gestion individuelle des carrières et les diverses situations des agents du recrutement jusqu'à la retraite. - Analyser et appliquer la réglementation relative à tous les évènements de carrière. - Élaborer les courriers et actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats..). - Vacances et publications d'emploi. - Veiller à la tenue, la préparation et la mise à jour des dossiers individuels des agents. - Répondre aux interrogations des agents concernant les procédures et l'application de la réglementation. -[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) des Landes recrute un(e) Gestionnaire Carrière & Paie pour compléter son Service Ressources Humaines à partir du 1er octobre 2026. Votre mission principale est d'assurer la gestion administrative de la carrière des agents et le traitement de la paie, dans le respect de la réglementation applicable à la Fonction Publique Hospitalière. Gestion de la paie o Préparer, contrôler et calculer les éléments de paie ; o Assurer la saisie mensuelle dans le logiciel dédié ; o Vérifier les états de paie et procéder au mandatement ; o Éditer et distribuer les bulletins de salaire ; o Gérer les cotisations et contributions sociales ; o Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) ; o Suivre les dossiers d'allocation de retour à l'emploi (ARE) ; o Établir les états et calculs de fin d'année. Gestion administrative de la carrière o Rédiger et suivre les contrats, avenants, décisions administratives et attestations ; o Assurer la gestion administrative des agents titulaires et contractuels ; o Suivre les évolutions de carrière (échelons, avancements, PPCR, etc.) ; o Mettre à jour et assurer la fiabilité des dossiers du[...]

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Technicien(ne) de production de béton prêt à l'emploi

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez les environnements techniques, le contact client et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous êtes au bon endroit ! L'équipe de la centrale BPE de Château-Gontier recherche son/sa futur(e) Responsable de production de béton prêt à l'emploi (BPE). Votre mission : Accueillir nos clients avec le sourire, les conseiller sur nos bétons et enregistrer leurs commandes ou devis. Piloter la production de béton en respectant nos standards qualité. Optimiser le planning des livraisons et assurer le relais de l'agent de planning si besoin. Gérer les approvisionnements en matières premières. Veiller à l'entretien quotidien de la centrale et de ses équipements, en toute sécurité. Ce poste est-il fait pour vous ? Ce que nous vous offrons : Un poste au cœur de l'action Une équipe soudée, où entraide et bonne humeur sont les maîtres mots. Un environnement où la proximité, la confiance et l'exigence client sont les fondations de notre réussite. Et vous ? Vous avez une première expérience dans le béton prêt à l'emploi ? Parfait, vous avez des arguments béton ! Mais surtout, vous êtes : Dynamique et réactif(ve) Polyvalent(e) et autonome Un(e)[...]

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Conseiller / Conseillère en développement des carrières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F - Brétigny sur Orge Tingari - Groupe Manpower - CDD 6 mois renouvelable - 30 700 brut annuel selon profil Tingari, engagés pour une employabilité durable Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé. Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires. Notre mission passionnante Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés => la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle. CEP / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien En tant qu'expert des transitions, vous : Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Restauration - Traiteur

Mondeville, 14, Calvados, Normandie

En tant que gestionnaire de paie vous interviendrez pour 5 structures, ce qui peut amener à traiter plus de 250 bulletins chaque mois. Vos missions: - Etablir, corriger les bulletins - Suivre les tableaux de cotisations - Faire les entrées et sorties de personnels - Faire les DSN , les déclarations Accident du travail, Maladie - Elaborer les contrats du travail , les déclarations DPAE Vous assurerez le suivi administratif des dossiers du personnel, le suivi des formations , les prises de rendez-vous avec la médecine du Travail. Connaissance utilisation du logiciel SILAE - utilisation d'un logiciel gestionnaire de temps. Connaissance droit social Poste à pourvoir au 1er septembre 2026.

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Grugny, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPD de Grugny est un établissement social et médico-social public dépendant de la fonction publique hospitalière. Il se situe en milieu rural à mi-chemin entre Rouen (36 kms) et Dieppe (40 kms). Il accueille des personnes âgées dépendantes et des personnes adultes en situation de handicap et s'organise en deux pôles d'activités. Le pôle personnes âgées - L'EHPAD a une capacité totale d'accueil de 332 lits dont 4 lits d'hébergement temporaire et 12 places d'accueil de jour. Le pôle handicap : Le pôle handicap a une capacité totale d'accueil de 175 lits d'hébergement et 8 places d'accueil de jour. Une pharmacie à usage interne, des services d'animation, de cuisine, de blanchisserie, de maintenance et une crèche sont présents au sein de l'établissement. Nous recherchons un assistant de direction dont les missions principales seront les suivantes : - Gestion du courrier, des messageries ; - Gestion du secrétariat : préparation et suivi des dossiers, classement et archivage ; - Gestion des fournitures et matériels du secrétariat ; - Prise de rendez-vous et suivi de l'agenda de la Directrice ; - Prise de notes et rédaction puis diffusion de courriers, de décisions, de comptes[...]

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Expert / Experte métrologue

Emploi Optique

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Quels challenges allez-vous relever avec nous ? Le Technicien Métrologue effectue la vérification de la précision des instruments de mesure utilisés dans l'industrie. Il garantit aux clients des résultats traçables en accord avec le système international de mesure (SI) dans le respect des dispositions qualité et sécurité. Cet emploi, au cœur de notre activité, implique le traitement d'équipements selon une volumétrie journalière très variable, en fonction du domaine technique ainsi que du degré de complexité de l'appareil et des équipements (type, quantité) à disposition. En assurant cette activité de service, vous visez à assurer, pour chaque appareil, son maintien en condition opérationnel afin de garantir une production optimisée. Par votre travail, vous évitez ainsi au client l'utilisation prolongée d'appareils défectueux qui pourraient entrainer des incidents qualité / sécurité / environnement. Missions : Rattaché(e) à notre agence de Roissy , vous interviendrez dans les domaines techniques : HYGROMÉTRIE, TEMPÉRATURE Vos principales missions sont les suivantes : Effectuer des prestations de vérification et d'étalonnage d'instruments de mesures[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Social - Services à la personne

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Rattaché/e à la Direction, il/elle travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement multi-sites et en lien étroit avec le service paie du siège. Sur une population d'environ 200 salariés CDI, dont 90 Contrat de Soutien et d'Accompagnement par le Travail (CSAT ESAT), et 40 CDD par mois, vos missions sont : Recrutement : diffuser les offres et suivre le processus. Embauche des salariés : constituer les dossiers du personnel, rédiger les contrats, faire les DPAE, mutuelle et visite médicale. Admission des OTH : coordination avec le service médicosocial pour la partie rémunération garantie et mutuelle obligatoire. Gestion du temps : être interlocuteur des usagers (managers et salariés) de l'outil de GTA FOCAT Paie : saisie des variables de paie sur le logiciel de paie EIG et gestion des dossiers maladie (signalement arrêt de travail, suivi des IJSS et dossiers de prévoyance). Gestion de la GRTH : gestion des demandes de remboursement sur ESAT2 (en lien avec l'activité d'ESAT et la rémunération des TH). RH : Suivi du plan de formation, des entretiens professionnels.

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Opticien / Opticienne

Emploi Assurances

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nous vous proposons un poste d'Opticien(ne) en CDI à temps plein, 34h45 par semaine, poste à pourvoir dès que possible sur notre magasin situé à Dole. Intégré(e) à une équipe de professionnels de l'optique, vous accompagnerez et fidéliserez vos clients dans le respect du positionnement de l'enseigne ECOUTER VOIR. Rejoindre l'enseigne Écouter Voir, c'est devenir acteur de l'Economie Sociale et Solidaire, et favoriser l'accès aux soins pour tous. Notre clientèle fidèle est attachée au large choix de montures, à la qualité de service proposée par notre équipe et aux valeurs véhiculées par notre réseau engagé. Vos missions découlent naturellement de votre maîtrise du métier et s'appuient sur votre expertise. De notre côté, notre rôle est de vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours professionnel. Votre motivation, votre capacité d'écoute et de communication seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission. Vous avez le sens du commerce, et avez à cœur de garantir un service de qualité et la satisfaction de vos clients. Si cette opportunité professionnelle vous intéresse, ne tardez pas à postuler, et venez nous rejoindre pour contribuer[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Transport

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi nous rejoindre ? Implantée en Savoie, Trans-Alpes est un acteur reconnu du transport de voyageurs, au service des collectivités, des entreprises et des acteurs du tourisme. Chaque jour, nous contribuons à faciliter la mobilité locale en proposant des solutions fiables, sécurisées et adaptées aux spécificités du territoire alpin. Notre engagement repose sur des valeurs fortes : - sens du service, proximité client, esprit d'équipe et pragmatisme terrain - une volonté constante de proposer des solutions concrètes, efficaces et responsables Nous avons 3 offres complémentaires : - Transport régulier : qui est le socle de notre activité, avec le transport scolaire, urbain, les lignes régulières touristiques et transport de personnel - Transport touristique & groupes : notre service pour les individuels regroupés ou à la carte sur demande. - Transports occasionnels : notre activité flexible et commerciale avec nos navettes événementielles et les transferts (gare, aéroport), les séminaires, les séjours linguistiques, etc. Pourquoi nous avons besoin de vous ? Dans le cadre de la structuration de notre service Ressources Humaines et de la constitution d'une nouvelle[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des ressources humaines du CHU de Poitiers, le service de la gestion des effectifs est une équipe composée d'un cadre, de deux adjoints (dont un en charge du handicap) et de 6 agents administratifs. Ils contribuent ensemble au bon fonctionnement de l'ensemble des services de l'établissement. En contact quotidien avec les agents, l'encadrement et les autres acteurs du service public hospitalier, la gestion des effectifs est dans une démarche permanente de conciliation entre les besoins en personnel et les contraintes budgétaires et réglementaires. Responsabilité de la gestion administrative des agents des secrétariats et des directions fonctionnelles pour tous les sites de l'établissement Poitiers, Montmorillon, Châtellerault et Loudun : - Gestion des agents contractuels de l'établissement, de la création du dossier à la fin du contrat sur l'ensemble des aspects administratifs, édition des contrats, gestion/suivi des évaluations et des renouvellements, mise en œuvre de l'ensemble des évolutions contractuelles individuelles ou collectives, gestion des fins de contrats. - Assurer l'accueil physique et téléphonique des agents : informations, signatures[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Bienvenue chez R.A.S Intérim Avec plus de 1 000 collaborateurs et un siège social à Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences stratégiquement réparties sur le territoire français, une vingtaine en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir-être de nos équipes guident chacun de nos projets, dans un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie. Formation : BAC+2 Expérience : Une première expérience en travail temporaire ou en service RH est souhaitée avec une expérience en paie. Vos atouts : - Excellent relationnel et compétences humaines & commerciales - Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs - Vous êtes volontaire, organisé(e) et réactif(ve) - Vous avez envie d'apprendre et d'évoluer dans un environnement dynamique Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezLaventureRAS Les valeurs R.A.S - DEQER - Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel - Esprit d'équipe : Solidarité - Considération[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Autres services aux entreprises

Coquelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Type de contrat : CDD/Détachement de 5 mois Vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement des systèmes d'information d'une division stratégique ? Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle clé dans l'intégrité de la chaîne revenus, la fiabilité des données clients et l'évolution de nos outils métiers. Les principales missions : Administration des systèmes de ventes : Enregistrer les tarifs, remises et prévisions de trafic pour l'ensemble du marché Contrôler le bon fonctionnement des interfaces et des opérations systèmes afin de détecter et/ou prévenir les erreurs techniques Assurer le suivi de la qualité des systèmes en matière de performance et de contrôle Fournir à la division Fret et à la Comptabilité les rapports et analyses nécessaires au paiement des remises ainsi qu'au suivi commercial (billets gratuits, tarifs, remises, douanes) Corriger et retraiter les transactions clients en suspens afin d'éviter toute perte de revenu Gérer les titres de transport (titres de transport, Rapid Service Pass, listes de véhicules) Créer les accès internet pour les administratrices et administrateurs Eurotunnel Gérer l'outil CRM Dynamics et accompagner les équipes commerciales[...]

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Conseiller / Conseillère en développement des carrières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Conseiller en évolution professionelle F/H BLOIS et BEAUGENCY CDD 6 mois renouvelable - 28 420 € brut annuel Notre mission passionnante Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés. => la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle. CEP / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien En tant qu'expert(e) des transitions, vous : - Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle - Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF) - Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire - Animez des entretiens individuels - Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques - Rédigez des bilans d'accompagnement Votre expertise : - Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie[...]

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Agent / Agente de maîtrise d'exploitation de carrières

Emploi Enseignement - Formation

Hédé-Bazouges, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'école La Colombe de Noé située à Hédé-Bazouges, établissement du réseau de l'Enseignement Catholique, accueille près de 200 élèves, de la Toute Petite Section au CM2. L'école compte 8 classes, dont 3 classes de maternelle, et bénéficie d'une équipe ASEM dynamique composée de 4 personnes œuvrant en étroite collaboration avec l'équipe enseignante. Missions : Encadrement des enfants de maternelle le midi à la cantine. Surveillance et accompagnement à la sieste. Assistance aux enseignantes en classe (quelques heures par semaine). Entretien des locaux. Responsabilité de la garderie en fin de journée. Horaires : 12h00 - 19h10, 4 jours par semaine (LMJV) Profil recherché : CAP AEPE exigé. Expérience souhaitée auprès d'enfants de maternelle. Esprit d'équipe, sens de l'autonomie, prise d'initiative. Adhésion au projet éducatif de l'Enseignement Catholique. Type de contrat : CDI, à temps partiel Poste à pourvoir à partir de fin août 2026 Le temps méridien fait l'objet d'un second contrat avec la mairie.

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Gestionnaire des carrières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire Orléans Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé en logistique, un Gestionnaire RH (H/F). Le poste est à pourvoir en intérim, prise de poste mi-octobre. Voici les missions du poste : - Gestion de l'intérim - Suivi des heures des intérimaires (logiciel KELIO) - Gestion du plan de formation - Suivi des entretiens annuels - Projets de développement RH : marque employeur, développement relations écoles. Horaires de journée - (amplitude entre 08H30 et 17H) - Diplômé d'un Bac+3 en RH - Vous possédez une expérience similaire - Vous maîtrisez PIXID - Connaissance Kelio Mes avantages : Salaire selon profil (27-29K) - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Formateur / Formatrice conduite d'engins de travaux publics

Emploi Enseignement - Formation

Pavie, 32, Gers, Occitanie

CMA Formation Pavie (Gers) recrute 8 apprentis(es) conducteur(trice) d'engins travaux publics et carrières dans le cadre d'une formation en apprentissage. Vos missions Accompagné(e) par votre maître d'apprentissage, vous participerez aux différentes activités liées à la conduite et à l'utilisation d'engins de chantier : - Prendre en charge, préparer au transfert, déplacer tout type d'engin - Équiper tout type d'engin de ses outils - Extraire des matériaux en carrière et sur chantier - Terrasser et remblayer une tranchée - Réaliser un décaissement, une plate-forme en déblai - Transporter, vider, stocker des matériaux - Maitrise du guidage laser 2D/3D - Réaliser un remblai, une plate-forme en remblai - Réaliser une chaussée, un revêtement bitumineux ou graveleux - Réaménager un site - Entretenir des matériels et engins de chantier - Prendre en charge un dysfonctionnement de l'engin Profil recherché - Vous souhaitez préparer un CAP conducteur d'engins TP et carrières ; - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et dynamique ; - Vous appréciez le travail manuel ; - Vous avez le sens du travail en équipe et l'envie d'apprendre un métier de passion. Conditions - Contrat d'apprentissage[...]

photo Conseiller / Conseillère en développement des carrières

Conseiller / Conseillère en développement des carrières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F - PITHIVIERS ET NANGEVILLE CDD 6 mois renouvelable - 28 420 € brut annuel Notre mission passionnante Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés => la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle. CEP / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien En tant qu'expert des transitions, vous : Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF) Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire Animez des entretiens individuels Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques Rédigez des bilans d'accompagnement Votre expertise brille par... Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie[...]

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Isha & Limsa D'Aulnay - Tournée

Concert, Festival généraliste, Musique

LA SEYNE-SUR-MER 83500

Le 25/09/2026 à 20:30

Tous deux rappeurs depuis de nombreuses années, Isha et Limsa d’Aulnay ont a leur actif de belles carrières solos. S’ils se connaissent depuis longtemps, c’est sur “Starling Block” (sorti en 2020 sur Logique Part.2 de Limsa) qu’a lieu leur première collaboration. Du succès de leurs featuring et de leur amitié de plus en plus forte est née l’envie de faire une mixtape commune, qui se transforme quelques mois plus tard en Bitume Caviar, album sorti en décembre 2023. Ce projet se caractérise par le mélange de leurs sens de la formule et de la mélodie, dans une complémentarité sans pareille. Entre le blues du voyou repenti et la vie de trentenaire, Bitume Caviar nous plonge dans le quotidien des deux rappeurs émérites. Un an après la sortie du projet et forts d’une première tournée sold out, ils reviennent sur scène avec un nouveau show en 2026.

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Wine dogs in Provence

Vin - Oenologie, Patrimoine - Culture, Conférence - Débat, Balades

Lançon-Provence 13680

Le 26/09/2026

Le Château Calissanne vous donne rendez-vous pour une journée festive, complice et pleine d’énergie au cœur des vignes et des oliviers. Une édition 2026 placée sous le signe des super-héros… à quatre pattes ! Au programme : – Balade dans le vignoble, l’oliveraie et les carrières – Photobooth & souvenirs inoubliables – Concours & grand défilé – Animations & conférences – Foodtrucks sucrés & salés

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MUSICOLORIS TRIO : WORLD MUSIC

Musique, Chorale - Chant

Montazels 11190

Le 26/09/2026

Né d'une rencontre à la fois amicale et artistique, la formation Misicoloris est composée de Pascal Pezot (saxophones et chant), de Philippe Delzers (accordéon et chant) et d'Éric Robert (contrebasse et chant). C'est riches d'une expérience commune dans différents projets que cet ensemble aux sonorités singulières et éclectiques a été initié. En puisant l'inspiration de leurs arrangements originaux dans les différents styles qui ont jalonné leurs carrières (variété, jazz, musiques de films, musiques des Balkans, musiques irlandaises, ces 3 artistes se produisent dans toute la France. Participation libre (au chapeau). Restauration et boissons avec "Douceurs d'Or" spécialités libanaises.

Ressources supplémentaires