animer

BATTLE SESSION EUROPE #5 - Carré Sam

Spectacle, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Danse - Bal - Cabaret, Musique, Sports et loisirs

BOULOGNE-SUR-MER, 62200

Le 12/12/2026

Battle hip hop – En partenariat avec le Nautilus 5ème édition de la Battle Session Europe organisée en partenariat avec le Nautilus au Carré Sam. Accès libre de 14h00 à 18h00 Sur scène, des B-girls et B-boys venus de toute l’Europe s’affronteront sous l’œil avisé du jury, avec, au micro pour animer la battle, Mc Maleek, et les Djays Tbull et Kx derrière les platines avec une sélection de sons old-school et de nouveautés. Au programme : 2 catégories pros Europe, 1 catégorie Kids en régional, démos, animations, buvette… Il y aura du niveau et de l’ambiance. Amateurs de breakdance, ne ratez pas ce rendez-vous ! Informations : Tout public, à partir de 6 ans Gratuit, accès libre en continu de 14h à 18h Assis / debout – Bar / petite restauration Pour plus d'Informations : Boutique Billetterie du Théâtre Monsigny – Tel : 03.21.87.37.15 – Du ma. au ven. 14h/18h et le sam. 10h/13h et 14h/18h.

Responsable d'exploitation de transports multimodaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Votre profil Vous êtes rigoureux, réactif, adaptable et orienté solution ? Vous aimez aider les autres et savez faire preuve de patience, même dans l'urgence ? Vous êtes capable d'organiser vos priorités et de rester autonome dans vos tâches quotidiennes ? Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en gestion de transports exceptionnels, manutention ou levage ? Vous connaissez les environnements des ERP Transport type Dartagnan et avez une bonne maitrise de la RSE et du pack office ? Vous avez un Bac +2 en transport et logistique ? Vous êtes très certainement le talent que nous recherchons, alors n'hésitez pas à postuler. Si cette offre n'est pas faite pour vous ? Pensez à partager Votre poste Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un exploitant transports exceptionnels et manutention/levage, pour un poste localisé à Boulazac (24). Rattaché(e) au Responsable d'exploitation et en lien avec les services internes, vous serez responsable de la gestion complète du service, avec des déplacements régionaux. Vos missions seront les suivantes : Planification et Optimisation des Ressources -Élaborer le planning quotidien de transport. -Optimiser les ressources[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 29, Finistère, Bretagne

Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants, plus de 200 agents au sein de 18 services, recrute un(e) Educateur/trice de Jeunes Enfants en section sur la crèche de Cléder (50%) et de Plounevez-Lochrist (50%). Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Solidarités et la responsabilité des Directrices de structure, vous intégrerez les équipes du Multi-accueil. Recrutement : - Contrat à Durée Déterminée d'un an, à compter du 17 août 2026, avec possibilité de renouvellement - Temps complet 100% (35 heures hebdomadaires) - Horaires variables - Poste réparti à 50% sur 2 structures avec une organisation à la journée de présence par site. - Rémunération statutaire - Emploi de catégorie A Missions : - Participer à l'élaboration, la mise en place et le respect du projet pédagogique - Impulser, organiser, animer des temps d'éveil et contribuer à la coordination pédagogique des sections dans lesquelles elle intervient - Référent(e) de l'accompagnement des familles dans leur fonction éducative, valoriser et soutenir la fonction parentale - Assurer l'adaptation, l'accueil au quotidien, l'encadrement des enfants et de leur famille - Assurer les soins quotidiens des enfants[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Finance de marché

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Devenez Agent Commercial Immobilier (H/F) Dans le cadre de la création de notre filiale immobilière sur la région des Pays de la Loire, nous recherchons nos futurs agents commerciaux en immobilier (H/F). Votre quotidien avec nous : En tant que véritable chef d'orchestre de vos ventes, vos missions seront variées : Prospection : Développer votre notoriété et dénicher de nouveaux biens grâce à vos actions de terrain et de réseau. Estimations & Mandats : Rencontrer les propriétaires, estimer leurs biens au juste prix et rentrer des mandats. Commercialisation : Valoriser les biens et assurer une diffusion massive sur les portails immobiliers. Suivi & Négociation : Sélectionner les acquéreurs, mener les visites, négocier les offres et accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire. Le profil que nous recherchons : Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité et de la motivation. Vous avez la fibre commerciale, le goût du défi et un excellent sens du contact. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous savez organiser votre temps de travail. Vous êtes à l'écoute et doté(e) d'une vraie empathie pour accompagner[...]

Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Emploi Auto-Moto-Cycles

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe leader sur le département de la Haute-Vienne, recherche un(e) Contrôleur(se) Technique Automobile Poste à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Dynamique, professionnel, ayant le sens de l'organisation et un bon esprit d'équipe. Vous devez obligatoirement être titulaire de votre agrément avec vos formations à jour. Vos missions : - Accueillir les clients du centre de contrôle et les fidéliser - Réaliser des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - Établir des procès-verbaux de contrôle - Animer votre réseau de clients/partenaires - Participer à la gestion administrative et technique du centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité Si vous vous reconnaissez dans cette description n'hésitez pas à nous rejoindre en nous transmettant votre CV à jour.

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le référent de parcours est sous l'autorité hiérarchique du cadre socio-éducatif (N+1) et de la directrice d'établissement (N+2) Il.elle exerce au sein de l'équipe Parcours des familles, et participe à l'accompagnement pluridisciplinaire des résidents, enfants et adultes. Il.elle est le référent du parcours d'une douzaine de familles, mais Il.elle assure la continuité de l'accompagnement en cas d'absence de ses collègues. Le référent de parcours travaille pour ce faire en collaboration avec l'ensemble des autres professionnels socio-éducatifs et médico-sociaux intervenant au CHU (référents de parcours, référents enfance parentalité, éducateur spécialisé, psychologue, infirmière), mais également par la mobilisation d'un réseau partenarial. Il.elle participe à la continuité de prise en charge du service Parcours des familles. Mission 1 : Réaliser l'accompagnement social global - Réaliser des entretiens réguliers dans les bureaux et/ou espaces de vie des résidents ; - Permettre l'accès aux droits et la réalisation de démarches administratives : régularisation du droit au séjour, couverture sociale et santé, etc. ; - Tenir à jour les dossiers administratifs sociaux des résidents[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Boissay est un établissement de formation situé à Fougères-sur-Bièvre (41), accueillant des élèves, apprentis et adultes en formation dans les secteurs du service à la personne, du commerce et de la viticulture. Engagé dans une dynamique de développement, Boissay porte des projets innovants au service du territoire : inclusion des personnes en situation de handicap, développement de l'apprentissage, formation continue, projets intergénérationnels, ouverture européenne et création d'un tiers-lieu à vocation éducative et sociale. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Chargé(e) de communication et développement. Sous l'autorité de la direction, vous contribuez au rayonnement de l'établissement, à son attractivité et au développement de ses activités. Vos missions principales : Communication et promotion Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication de l'établissement. Animer les réseaux sociaux, le site internet et les différents supports numériques. Concevoir des supports de communication (plaquettes, affiches, newsletters, vidéos, communiqués de presse, etc.). Valoriser les projets, événements et réussites des apprenants. Assurer les relations avec les médias[...]

Responsable de magasin

Emploi Finance de marché

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, une enseigne nationale spécialisée dans la distribution d'électroménager et de produits multimédias recherche un(e) Responsable de Magasin pour l'un de ses points de vente situé dans le département de l'Allier. Rattaché(e) à la direction, vous assurez le pilotage global de l'activité du magasin et contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux et opérationnels. Vos missions Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes. Animer l'activité commerciale et veiller à la qualité de l'expérience client. Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs. Garantir la bonne organisation du magasin et le respect des procédures internes. Assurer la gestion des ressources humaines, des stocks et des flux de marchandises. Participer au développement de l'activité et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Profil recherché Formation supérieure en commerce, gestion ou management. Expérience réussie en management d'équipe dans le secteur du commerce, de la distribution ou de l'électroménager. Leadership, sens de l'organisation et orientation résultats. Capacité[...]

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

-, 88, Vosges, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : Le suivi technique et opérationnel de l'activité : - organiser et animer l'activité de production sur une chaine de tri des textiles - être responsable de la formation technique d'une équipe de salariés en insertion - participer au tri et assurer la productivité de la chaine - contrôler la bonne réalisation du tri - planifier les étapes d'une production Suivi et coordination de l'équipe : - participer au suivi des parcours d'insertion des salariés de son équipe - créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver l'équipe : - gérer les relations entre les individus et les situations conflictuelles Garantir le respect des règles : - veiller au respect des règles internes et de sécurité Profil recherché : - qualités d'observation, d'écoute, de patience et de persévérance - savoir cadrer, gérer et conduire une équipe - sensibilité au projet social et à l'accompagnement de personnes en difficultés - capacité à travailler en coordination avec l'ASP (Accompagnateur Socioprofessionnel) et ses responsables pour le suivi des parcours en insertion (recrutement, évaluations,[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Placé sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable du service à la Petite Enfance, Enfance et Jeunesse, le directeur(trice) et animateur(trice) des actions ados 13-17 ans veille et participe à la mise en œuvre, à l'encadrement et à l'évaluation des projets éducatifs définis par les élus de la CCVO. Il/elle organise, pilote et assure la direction et l'animation des projets et actions du pôle jeunesse et faveurs des publics 13-17 ans. MISSIONS -Intégrer le dispositif des « Promeneurs du Net » de la CAF. -Assurer la direction et l'animation des séjours, camps, colonies, etc. -Garantir la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. -Animer et encadrer les différents temps d'accueil. -Gérer la communication (Canva, etc.). -Proposer des activités éducatives et ludiques favorisant l'autonomie. -Rédiger les projets pédagogiques liés aux actions adolescents. -Participer à l'élaboration des projets d'animation. -Participer aux réunions de préparation et aux bilans. -Organiser, en lien avec les collèges du territoire, les ateliers du midi. PROFIL RECHERCHÉ - Bonne connaissance du public 13-17 ans. - Connaissance et application de la réglementation[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Présentation de l'établissement Le pôle d'établissement de Revest du Bion, situé en milieu rural, s'appuie sur des dispositifs du secteur adulte pour accompagner des personnes en situation de handicap. Il comprend un ESAT, un SAVS et un Foyer d'hébergement. L'ESAT de la Haute Lèbre accueille 61 adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle ou des troubles psychiques. L'ESAT propose des supports d'activités diversifiées et adaptées au milieu rural telles qu'une exploitation agricole (cheptel de 160 chèvres - transformation fromagère 85 000L de lait traité/an - culture), une menuiserie artisanale (fabrication de caisserie et de présentoir pour magasin, etc.), du conditionnement (mise en sachet de lavande, mise en flacon d'huile essentielle, etc.) et de la mise à disposition permanente de travailleurs de l'ESAT au sein de notre cuisine interne au foyer d'hébergement. En accord avec le projet associatif et les missions de l'ESAT, nous déployons le plus possible des activités hors les murs afin de favoriser l'inclusion des travailleurs. Description du poste Nous recherchons un(e) Moniteur d'Atelier Menuiserie dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre[...]

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre centre hospitalier de proximité est un établissement de référence en gériatrie et dans le domaine du handicap, regroupant des activités sanitaires (médecine, soins médicaux et de réadaptation, USLD) et médico-sociales (EHPAD, MAS). Nous proposons un environnement professionnel stable et bienveillant, fondé sur la cohésion des équipes, une organisation réactive et des conditions de travail équilibrées. Les bâtiments récents offrent un cadre de travail confortable, et les projets d'établissement favorisent la participation active des agents et le développement des compétences. Rejoindre notre centre hospitalier, c'est intégrer une structure à taille humaine de 430 agents, engagée dans une dynamique de projets, où l'expertise, la coopération et l'évolution professionnelle sont au cœur des valeurs partagées. Le Centre Hospitalier de Villeneuve-de-berg est situé en Ardèche méridionale, à 30 minutes de Montélimar, et 20 minutes d'Aubenas. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) qualité pour notre établissement. Missions de l'assistant(e) qualité et gestion des risques : - Préparer les évaluations externes - Participer à l'actualisation du[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Espoir 54 œuvre depuis de nombreuses années pour l'accompagnement et l'inclusion des personnes en situation de handicap psychique. Au sein de notre établissement de Vandoeuvre, la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) regroupe plusieurs services destinés à soutenir les personnes dans leur vie quotidienne et leur parcours vers l'emploi. Dans ce cadre, nous recrutons un Accompagnateur médiateur H/F. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, pour une durée de trois mois. En tant qu'Accompagnateur médiateur H/F, vos missions principales seront les suivantes : - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 ; - Élaborer un projet personnalisé ; - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie ; - Mettre en place des actions de développement et/ou de maintien du lien social ou familial ; - Mettre en place des démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès d'autres organismes ; - Animer des espaces collectifs (accueil, modules, ateliers,...) ; - Mettre à jour le dossier administratif[...]

Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 9, Ariège, Occitanie

Vous aimez le contact client, les défis commerciaux et le secteur automobile ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'une concession reconnue. Vos missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat. - Vendre des véhicules et les services associés. - Développer et fidéliser votre portefeuille clients. - Animer l'espace de vente. - Assurer le suivi administratif des dossiers. Ce que nous offrons : - Une équipe à taille humaine et un management de proximité. - Des opportunités d'évolution. - Une rémunération attractive : fixe + commissions + prime trimestrielle. - Des avantages collaborateurs. - Formation Bac à Bac +3. - Minimum 2 ans d'expérience dans la vente et la prospection commerciale. - Excellent relationnel et sens de la négociation. - Organisé(e), dynamique et orienté(e) résultats. - Permis B obligatoire. Prêt(e) à relever un nouveau challenge ? Postulez dès maintenant !

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

-, 50, Manche, Normandie

Les PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) agissent pour une société inclusive. Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices qui sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le socio-éducatif (public de mineurs non accompagnés), l'éducation et les loisirs (classes de découverte et colonies de vacances), et la petite enfance (crèche). L'association départementale des PEP de la Manche emploie environ 300 salariés (incluant des périodes de forte activité saisonnière) répartis en 20 établissements ou services situés principalement dans la Manche. Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions principales du service consistent à accompagner des mineurs non accompagnés dans la gestion de la vie quotidienne, tout en garantissant leur sécurité physique, psychique et affective. Le poste est placé[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Actuellement, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) sur l'agence AD Seniors du secteur La Ferté Macé/Bagnoles-de-l'Orne pour intervenir au domicile de plusieurs particuliers. Rejoignez nous en postulant dès maintenant ! Missions : Votre rôle sera d'accompagner la personne aidée dans les gestes du quotidien : - Entretien du lieu de vie, tâches ménagères - Réaliser des courses, préparer des repas, aider à prendre les repas selon le niveau de dépendance de la personne aidée - Aider la personne (toilette, habillage/déshabillage, déplacements...) - Accompagner la personne lors des sorties et loisirs - Faire si besoin des démarches administratives - Travail possible du lundi au samedi, dimanche et jours fériés. Une disponibilité régulière est nécessaire. En fonction de vos compétences, vous pourrez compléter vos heures avec des prestations de ménage et repassage. Les conditions : Un contrat à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein Références professionnelles exigées Rémunération : 12.31 € Les avantages : - Des horaires postés - Un week-end sur deux - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'Institut de Richemont-OF-CFA, recherche activement un/une Responsable de Formation BTS ACS'Agri (Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise Agricole). En tant que professionnel(le) de l'enseignement vous accompagnerez les apprenants dans leur professionnalisation dans les domaines de l'agronomie. Responsabilités principales : En tant que Responsable de Formation : - Assurer la coordination pédagogique et administrative de la formation BTS ACS'Agri ; - Veiller à la mise en œuvre des référentiels de formation et au respect des exigences certificatives ; - Animer l'équipe pédagogique intervenant sur la formation ; - Assurer le suivi individualisé des apprenants et participer à leur accompagnement vers la réussite ; - Développer et entretenir les relations avec les maîtres d'apprentissage, les exploitations agricoles partenaires et les acteurs professionnels du territoire ; - Evaluer les progrès des apprenants et fournir un reporting à votre responsable pédagogique ; - Participer activement aux réunions pédagogiques et contribuer à l'amélioration continue des formations. - Dispenser des enseignements dans les matières suivantes : - Politiques publiques ; - Gestion financière[...]

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CFA du lycée professionnel Privé Rural de l'Ain recherche un formateur/trice pour enseigner en face à face pédagogique auprès de nos étudiants. Missions : Placé sous l'autorité de la Responsable Pédagogique ou de la Cheffe d'Etablissement, le formateur/trice travaille en équipe et transmet des savoirs et des savoir-faire à des publics adultes ou à des jeunes en formation. Il évalue les résultats, réajuste les contenus et adapte les outils pédagogiques nécessaires. Il participe à la conception d'outils pédagogiques et adopte les méthodes qu'il juge les plus pertinentes ou en expérimente d'autres. Il est appelé à concevoir, à mettre en œuvre des épreuves d'évaluation et à participer à des jurys d'examens et corrections. Il peut animer une équipe de travail. Plusieurs unités d'enseignements sont à pourvoir à partir de septembre 2026 : Pour le semestre d'automne : - Neuropsychiatrie (38 heures) - Sciences pharmaceutiques et pratiques officinales (45 heures) - Anglais professionnel (10 heures) - Commentaire d'ordonnance et méthodologie (11 heures) Pour le semestre de printemps : - Prise en charge du patient au comptoir (40 heures) - Sciences pharmaceutiques et pratiques[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 78, Yvelines, Île-de-France

Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs(trices) pour : - Animer des formations en sécurité incendie, sûreté, SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention... selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Commune nouvelle de 17 000 habitants, 3ème ville de l'Ain de par sa population et sa superficie, Valserhône est située dans un environnement privilégié à la confluence du Rhône et de la rivière sauvage la Valserine, au pied du massif du Jura. Au carrefour entre Annecy, Lyon et Genève, la cité est en plein essor, bénéficiant notamment de l'attrait de son cadre naturel exceptionnel, ainsi que de sa gare TGV permettant de relier Paris ou Genève. Engagée dans l'amélioration continue de son cadre de vie, la ville de Valserhône réalise des projets ambitieux qui privilégient le bien vivre ensemble, tout en respectant l'environnement. Rejoignez-nous pour prendre part à cette dynamique ! - MISSIONS GENERALES : Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Accueil et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Participe à l'encadrement des enfants pendant le temps méridien, les temps périscolaires et extrascolaires. - ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES : Adhérer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre de loisirs et des accueils périscolaires et extra-scolaires, en lien direct avec le PEDT. Organisation d'un projet périscolaire -[...]

Moniteur / Monitrice de fitness musculation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Gym Montagne recrute pour l'année scolaire 2026 / 2027 son coach sportif (H/F) ! Tu es coach sportif(ive), professeur(e) de fitness ou de zumba, et tu cherches quelques heures par semaine dans une ambiance conviviale ? Cette annonce est faite pour toi ! Lieu : Ribiers - 2 créneaux d'une heure à positionner à votre choix entre 16h30 et 19h00 les lundis et mercredis. - Cours à animer : Renforcement musculaire / Zumba - Rémunération : 30 € / heure - Statut souhaité : auto-entrepreneur (ou tout autre statut permettant la facturation). - Si tu es motivé(e), dynamique et que tu aimes partager ta passion du sport dans la bonne humeur, nous serions ravis de t'accueillir ! Pour postuler merci d'adresser ta candidature par mail.

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes Val'Eyrieux (29 communes -12 900 hab.- en Ardèche), recrute un adjoint d'animation. MISSIONS : Accueil périscolaire : mercredi et les fins de journées de 16h00 à 18h30 Accueil extrascolaire : petites vacances et été (avec séjour(s) en camps) APTITUDES LIEES A L'EMPLOI Savoir-faire : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques, piloté(e) par la Directrice - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation - Animer des activités et accueillir des enfants (en particulier les 6-11 ans) - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux publics - Travailler en équipe : savoir alerter et rendre compte Savoir-être : - Autonome et responsable FORMATION / EXPERIENCE/GRADE FPT - BAFA ou équivalent nécessaire. - Expérience d'un an minimum sur un poste équivalent CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE : - Contrat à durée déterminée de droit public en remplacement d'un agent indisponible. - Temps de travail annualisé - Tickets restaurants - Déplacements réguliers. Lieu de travail : Accueil de loisirs de st Pierreville CANDIDATURES : Poste à pourvoir dès que possible Candidatures à adresser à : M. Le Président, Communauté de communes[...]

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, relaxation via l'hypnose par le biais d'un masque de réalité virtuel, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un Éducateur spécialisé H/F, en CDD, à temps plein (horaire d'près-midi), dans le champ du handicap. LE POSTE Mission principale Eduquer et accompagner sous l'angle médico-socio-éducatif, des publics présentant des déficiences physiques, psychiques, des troubles du comportement ou ayant des difficultés d'insertion. Activités : Planification des activités quotidiennes[...]

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Enseignement - Formation

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Présentation du poste Dans le cadre du développement de nos activités d'aide et d'accompagnement à domicile ainsi que de formation professionnelle, nous recherchons un(e) IDE Coordinateur(rice) / Formateur(trice) polyvalent(e). Véritable acteur(trice) de terrain, vous assurez à la fois la coordination des interventions auprès des bénéficiaires, le suivi qualité des prestations, l'accompagnement médico-social des personnes accompagnées ainsi que la formation et l'accompagnement des apprenants dans les secteurs du médico-social et de la petite enfance. Principales responsabilités Formation professionnelle - Animer des formations théoriques et pratiques. - Accompagner les stagiaires et apprentis dans leur parcours. - Évaluer les compétences et préparer aux certifications. - Concevoir les supports et contenus pédagogiques. - Assurer le respect des exigences qualité (Qualiopi). - Développer les relations avec les employeurs, partenaires et structures d'accueil. Coordination médico-sociale - Réaliser les évaluations à domicile des bénéficiaires. - Élaborer et suivre les projets individualisés d'accompagnement. - Conseiller les bénéficiaires et leurs familles dans[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein de UCPA Sport Vacances, sous la responsabilité du/de la Directeur.trice de Saint Lary, tu es responsable et garant.e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements de 2 sites. Tu organises, tu planifies, et tu suis l'ensemble des interventions (internes ou externalisées) sur ton périmètre en respectant les règles de l'art et du cadre règlementaire. Tu réalises des inspections régulières. Tes missions : - > Management : - Animer ponctuellement une équipe de techniciens pouvant être composée d'agent(s) de maintenance. - Décliner la politique Prévention et Sécurité du groupe UCPA (sécurité du public, sécurité des biens, sécurité des prestataires.) pour faire appliquer les règles et consignes de sécurité. - > Garant.e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements : - Gérer les demandes d'intervention ou de travaux des clients internes ou clients externes - Planifier et vérifier le bon déroulement du plan de maintenance préventive et notamment les vérifications réglementaires périodiques, - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations, - Piloter, contrôler et encadrer les opérations des intervenants[...]

Formateur / Formatrice commerce vente

Emploi Enseignement - Formation

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Nous recherchons un(e) formateur(trice) expert(e) pour intervenir auprès de nos étudiants en Bachelor et Mastère en alternance à Ajaccio. Dans le cadre du renforcement de notre équipe pédagogique, nous recherchons un professionnel expérimenté souhaitant transmettre son expertise à nos apprenants sur les thématiques suivantes : Compétences et modules à animer : Élaborer un diagnostic stratégique Réaliser une cartographie des parties prenantes Définir une stratégie marketing et construire son plan d'actions Réaliser des études marketing et assurer une veille de marché Analyser les marchés et la concurrence Concevoir et piloter un plan d'actions marketing Marketing relationnel et gestion de projet CRM (cahier des charges, déploiement, suivi) Politique de communication interne Expertise commerciale et développement de la performance commerciale Stratégie achats, culture achats et négociation Management de la force de vente Profil recherché : Nous recherchons un professionnel ayant une expérience significative dans des fonctions telles que : Directeur(trice) Marketing Directeur(trice) Commercial(e) Responsable CRM / Relation Client Consultant(e) en stratégie marketing et[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (Scic) Petite Enfance en Matheysine a été initiée par la Communauté de communes de la Matheysine dans le cadre de l'exercice de la compétence Petite Enfance pour assurer la gestion d'une partie des E.A.J.E. du territoire matheysin. À ce titre, la Scic Petite Enfance en Matheysine gère les structures suivantes : - A Vaulx Câlins (Notre Dame de Vaulx), - Les Marmousets (Valbonnais), - Les Bout'Choux (Alpe du Grand Serre), - Les Pitchous (La Salle en Beaumont et Corps), et l'E.A.J.E. petite crèche Les Petits Explorateurs (Saint-Théoffrey) et le Lieu d'Accueil Enfant Parent (Laep) « Bonne Mine » (La Mure, la Motte d'Aveillans) Vous intégrez la petite crèche Les Petits Explorateurs à Saint-Théoffrey et développez vos missions au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. Missions et activités : Sous la responsabilité de la direction de l'E.A.J.E. d'affectation, vous participez à l'accueil, à l'accompagnement et au développement des enfants, dans un cadre éducatif et sécurisant. Vous assurez un environnement de confiance et de communication positive et contribuez, avec l'équipe de l'E.A.J.E., à la coordination avec les familles. Vous[...]

Ingénieur / Ingénieure supply chain

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos principales missions : - Piloter les flux logistiques - Superviser les flux logistiques de votre périmètre. - Analyser les besoins des clients et les traduire en plans de production. - Coordonner des flux de production complexes impliquant plusieurs ateliers ou sites. - Assurer la relation client - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les sujets logistiques. - Suivre les engagements de livraison et la qualité de service. - Élaborer et suivre les prévisions d'activité. - Préparer les supports et indicateurs destinés aux clients. -Améliorer la performance - Participer à la résolution des problèmes et à l'amélioration continue. - Optimiser les processus logistiques et les outils de planification. - Contribuer à l'amélioration des données et des paramètres de l'ERP. - Coordonner les équipes - Animer fonctionnellement les équipes logistiques. - Participer à l'organisation des ressources humaines et des moyens de production. - Veiller à la sécurité Formation : - Formation supérieure en logistique, supply chain, production ou ingénierie. - Expérience dans un environnement industriel. - Bonne maîtrise de la gestion des flux et des outils ERP. - Capacité à coordonner[...]

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute : "AGENT HOSPITALIER SPECIALISÉ EHPAD en CDD " H/F SOUHAITANT EVOLUER VERS LE METIER ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL. Située sur le site de Saint Rémy En Comté, l'unité « RENOIR », rattachée au service de psychiatrie générale du 70G03 est une unité mixte intersectorielle d'hospitalisation complète de 28 lits admettant des patients en soins sans consentement (SSC). Missions générales : Dans le cadre de la fonction AHS avant le début de la formation AES : Assurer l'entretien des locaux. Assurer les prestations hôtelières : repas, linge. Gérer les stocks d'épicerie et de linge. Collaborer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire. Missions de l'AES : Participer à l'élaboration, au suivi, à l'évaluation et au réajustement du projet de soins. Accompagner la personne dans l'élaboration et l'accomplissement de son projet individuel. Participer, par le recueil de données, à l'élaboration des démarches de soins personnalisées. Utiliser des techniques[...]

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

-, 88, Vosges, Grand Est

Pour renforcer son équipe insertion le GRETA-CFA Lorraine Sud recherche un formateur/Formatrice insertion. Vous aurez la charge de l'accompagnement des personnes dans le cadre du travail sur le projet professionnel, l'insertion, la remise à niveau et les compétences transversales (Cléa, RECTEC) - préparer, animer une séquence pédagogique selon différentes modalités (présentiel, distanciel, multimodale), - évaluer et remédier aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de la progression des apprenants. La mobilité et la maitrise des outils numériques sont indispensables. Une expérience similaire ou une formation de formateur serait un plus. Une formation interne et un tutorat seront mis en place *** CDD de droit public 4 mois renouvelable 12 mois - Date prise de poste au 01/09/2026

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

-, 88, Vosges, Grand Est

Pour renforcer ses équipes le GRETA-CFA Lorraine Sud recherche un Formateur/une Formatrice en FLE Vous serez en charge de : - Concevoir une progression pédagogique adapté selon les modalités de formation (contenu, méthodes, moyens et outils pédagogiques) - Animer une séquence pédagogique selon différentes modalités (présentiel, distanciel, multimodale) - Evaluer les acquis en cours et en fin de formation et mettre en place des actions correctives - Remédier aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de la progression des apprenants. La mobilité et la maitrise des outils numérique sont indispensables. Une expérience similaire ou une formation de formateur serait un plus *** CDD de droit public 4 mois renouvelable ou vacation - Date prise de poste au 01/09/2026

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 88, Vosges, Grand Est

Pour renforcer son équipe insertion le GRETA-CFA Lorraine Sud recherche un Conseiller/une Conseillère en Insertion-Formateur/Formatrice. Vous aurez la charge de l'accompagnement des personnes dans le cadre du travail sur le projet professionnel, l'insertion, la VAE et les bilans de compétences Dans ce cadre, vous devrez : - préparer, animer une séquence pédagogique selon différentes modalités (présentiel, distanciel, multimodale), - évaluer et remédier aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de la progression des apprenants. Une formation de psychologue du travail, la mobilité et la maitrise des outils numériques sont indispensables. Une formation interne, notamment pour l'accompagnement VAE, est prévue. Une expérience similaire ou une formation de formateur serait un plus. *** CDD de droit public 4 mois renouvelable 12 mois - Date prise de poste au 01/09/2026

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 55, Meuse, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance, vous exercez une mission transversale auprès de l'ensemble des établissements, services et dispositifs du Secteur Enfance. Vous intervenez en appui des coordinateurs de parcours, des responsables de site et des équipes pluridisciplinaires afin de favoriser l'accès aux droits, sécuriser les parcours et accompagner la transformation de l'offre. Vos principales missions : - Accompagner les situations administratives complexes liées à l'accès aux droits. - Sécuriser les démarches auprès de la MDPH et des différents organismes. - Anticiper les renouvellements de droits et les évolutions de notifications. - Conseiller et accompagner les coordinateurs de parcours dans la gestion des situations nécessitant une expertise sociale. - Participer à la préparation des transitions vers le secteur adulte et le droit commun. - Contribuer au développement du futur service de suite. - Développer des outils, procédures et supports facilitant l'accès aux droits. - Concevoir et animer des actions d'information et de sensibilisation auprès des professionnels, des jeunes et des familles. - Développer les partenariats avec les acteurs institutionnels[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un INFIRMIER COORDONNATEUR (H/F) CDI à compter du 01/08/2026 - Temps plein (1 ETP) Basé à MAYOTTE Prêt(e) à relever un défi professionnel et humain hors du commun ? L’Association IRSAM, lauréate de l’Appel à Projets de l’ARS Mayotte, ouvre un Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) sur les territoires de Petite-Terre et du Centre-Est (Mamoudzou – Dembéni). Missions principales : Sous l’autorité du Responsable de Mission, et en relation avec l’équipe pluridisciplinaire et les familles, il réalisera les missions suivantes : - S’assurer des modalités d’admissibilité au CMPP en liaison avec le secrétariat - Être garant de la 1ère évaluation qui permettra de définir l’orientation lors de la coordination médicale - Accompagner et conseiller les bénéficiaires et leurs familles - Organiser, coordonner et animer des actions de prévention, de dépistage et d’éducation à la santé - Transmettre aux équipes des informations actualisées utiles à l’accompagnement quotidien - Rédiger des écrits professionnels - Contribuer à la mise en œuvre[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Vous participez à l'accueil, à l'encadrement et à l'animation d'enfants ou d'adolescents dans un cadre sûr et bienveillant. Votre rôle est de créer un environnement stimulant et enrichissant en proposant des activités ludiques, sportives, artistiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge. Dates du contrat : Du 13/04/26 au 24/04/26 inclus Type de contrat : contrat d'engagement éducatif (rémunération journalière) Lieu : Aubignosc (04) rémunération journalière : 75 € brut/jour Vos missions principales Accueillir les enfants et assurer leur sécurité physique et morale.***Organiser et animer des activités variées favorisant la créativité, l'autonomie et la socialisation.***Encadrer les temps de repas, de jeux libres et de sortie, en veillant au respect des règles collectives.***Observer et accompagner le développement des enfants, en signalant tout besoin particulier.***Préparer le matériel et participer à la planification des activités en lien avec l'équipe.***Contribuer à la vie de l'équipe : réunions, échanges sur le déroulement des activités et amélioration continue du programme. Description du profil : Vous êtes dynamique, créatif(ve),[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Vous participez à l'accueil, à l'encadrement et à l'animation d'enfants ou d'adolescents dans un cadre sûr et bienveillant. Votre rôle est de créer un environnement stimulant et enrichissant en proposant des activités ludiques, sportives, artistiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge. Dates du contrat : Du 13/04/2026 au 17/04/2026 Type de contrat : contrat d'engagement éducatif (rémunération journalière) Lieu : Manosque (04100) rémunération journalière selon qualification à 66,73 € brut/jour Vos missions principales Accueillir les enfants et assurer leur sécurité physique et morale.***Organiser et animer des activités variées favorisant la créativité, l'autonomie et la socialisation.***Encadrer les temps de repas, de jeux libres et de sortie, en veillant au respect des règles collectives.***Observer et accompagner le développement des enfants, en signalant tout besoin particulier.***Préparer le matériel et participer à la planification des activités en lien avec l'équipe.***Contribuer à la vie de l'équipe : réunions, échanges sur le déroulement des activités et amélioration continue du programme. Description du profil : Vous êtes[...]

Responsable qualité en industrie

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Description du poste : Vos principales missions Déploiement et maintien des certifications qualité requises pour l'activité : EN9100 Garantir la cascade à tous les niveaux des exigences qualité, leur application et mise à jour (mise à disposition de la documentation externe et interne, déploiement audits internes Concevoir et animer en interne des actions de formations Garantir que les formations/habilitations/qualifications spécifiques nécessaires soient mises en œuvre, et à jour pour tout le personnel concerné Garantir que les exigences relatives aux procédés spéciaux (fabrication et contrôle) sont déployées et cascadées en instructions claires et compréhensibles à tous les niveaux de l'organisation. Description du profil : Votre profil De formation de type Ingénieur généraliste, avec une dimension qualité, méthodes, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans l'industrie aéronautique. Créatif, innovant et doté d'un leadership naturel, vous appréciez le travail en équipe, et notamment le management transverse d'équipe multi-métiers. Pédagogue et à l'écoute, vous êtes à l'aise dans les environnements mouvants et savez accompagnez le changement. Vous[...]

Ingénieur / Ingénieure systèmes, réseaux et sécurité

Emploi Editeurs logiciels - Software

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rejoignez une entreprise où la cybersécurité est un véritable projet d'entreprise Qui sommes-nous ? Basée à Perpignan, ADEO Informatique accompagne depuis 2011 les TPE, PME et collectivités dans leur transformation numérique grâce à des solutions à forte valeur ajoutée : infrastructures réseaux, cybersécurité, téléphonie, développement de solutions métiers, infogérance et hébergement cloud. Dans le cadre du développement de notre expertise en cybersécurité, nous recherchons un(e) Spécialiste Systèmes, Réseaux et Sécurité. Vous intégrerez notre équipe technique et participerez au développement des infrastructures, à la sécurisation des environnements de nos clients et à la montée en maturité de notre organisation en matière de cybersécurité. Vos missions Administration systèmes, réseaux et infrastructures Administrer M365, Entra ID, Active Directory et Linux. Administrer les infrastructures réseau (switching, Wi-Fi, VLAN, pare-feu) et les plateformes de virtualisation (VMware, Proxmox, Hyper-V). Garantir la disponibilité, les performances et la sécurité des infrastructures. Assurer la gestion des licences, des accès et la maintenance préventive et corrective. Support[...]

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 88, Vosges, Grand Est

CCI Formation recherche un intervenant indépendant H/F en Gestion des Risques pour dispense une formation en BTS GPME (Gestion des Petites et Moyennes Entreprises). Lieu : SAINTE MARGUERITE & EPINAL Disponibilité : SEPTEMBRE 2026 - JUILLET 2027 Numéro de déclaration d'activité (NDA) et/ou Certificat Qualiopi demandé. Expériences exigées : - 8 ans minimum dans le domaine de compétences des métiers visés (Assistante de Gestion, Assistante de Direction, Assistante Qualité). - 3 ans minimum dans la formation ou l'enseignement. Vous intervenez auprès d'un public en alternance (niveau 5) sur une formation BTS GPME. Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes en formation et vous adapter au niveau enseigné. Vous avez pour missions de : - Garantir le contenu pédagogique établit préalablement - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire - Animer des séances pédagogiques et de remédiation (présentiel et quelques heures en distanciel) - Évaluer les acquis des stagiaires - Accompagner individuellement[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

COBAMO recrute ! Dans le cadre de son développement, la coopérative artisanale COBAMO recherche son futur : Responsable Pôle Menuiserie -Poste basé à Billy-sur-Aisne (02) Vos missions : Vous serez le référent du pôle menuiserie de la coopérative et participerez activement à son développement. Gérer les achats et le référencement des gammes (portes, fenêtres, baies, volets, portails, clôtures, façades, dressings, aménagements intérieurs...) Identifier, sélectionner et négocier avec les fournisseurs afin d'obtenir les meilleures conditions pour nos adhérents, tout en développant des partenariats durables et stratégiques. Développer les gammes et animer le pôle auprès des artisans associés. Accompagner techniquement et commercialement les adhérents dans leurs projets. Construire et faire évoluer le pôle menuiserie pour en faire une référence au sein de la coopérative. Participer au développement stratégique des futurs pôles d'activité. Profil recherché Excellente connaissance du secteur de la menuiserie (indispensable). Minimum 5 ans d'expérience dans la vente, les achats ou la prescription de produits de menuiserie. Profil technique avec un véritable sens du commerce.[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Auxiliaire de Puériculture / Agent Petite Enfance (H/F) - Micro-crèche à pourvoir de suite Labergement Ste-Marie Nous vous proposons un CDD ou un CDI - Temps plein ou temps partiel (à convenir selon vos besoins). Sous la responsabilité du référent technique, vous serez en charge de l'accueil et de la prise en charge globale des enfants au quotidien, en collaboration avec une équipe bienveillante et dans le respect des projets éducatifs et pédagogiques de la structure. Missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement, en tenant compte de leurs besoins individuels tout en favorisant une dynamique collective. - Assurer l'adaptation des nouveaux enfants et veiller au bien-être du groupe. - Concevoir et animer des activités d'éveil adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant. - Participer activement aux réunions d'équipe pour échanger sur les pratiques professionnelles et contribuer à l'amélioration continue de l'accueil. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et d'entretien des locaux (cuisine, lingerie, jeux, etc.). Profil recherché : Diplômes requis : CAP Petite Enfance, Auxiliaire de Puériculture (débutants acceptés),[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le CCAS de Romorantin-Lanthenay recrute un travailleur social pour assurer l'accompagnement social des habitants en difficulté, notamment les bénéficiaires du RSA, les personnes âgées, handicapées ou isolées. Acteur essentiel de la politique sociale du CCAS, vous participez à la mise en œuvre des politiques sociales locales et contribuez à la prévention, à la cohésion et à l'insertion sociale sur le territoire communal. * Accueillir, informer et orienter les usagers dans leurs démarches sociales et administratives * Évaluer les situations individuelles à partir d'un diagnostic psycho-social et construire un plan d'accompagnement personnalisé * Mettre en œuvre et suivre les Contrats d'Engagement Réciproque (CER) dans le cadre du RSA * Élaborer un schéma global d'insertion et d'intervention en lien avec les partenaires sociaux * Assurer une mission de correspondant social de proximité auprès des habitants du territoire * Instruire les demandes d'aides sociales légales et facultatives (aides financières, logement, secours d'urgence) * Produire les écrits professionnels : rapports sociaux, bilans, statistiques, comptes rendus * Animer des ateliers collectifs à destination des[...]

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Enseignement - Formation

-, 48, Lozère, Occitanie

Organisme de formation spécialisé en gérontologie, recherche un(e) psychologue pour animer une formation sur "La pertinence des transmissions" pour du personnel de CH et d'EHPAD (groupe de 10 personnes). Nous recherchons une personne dynamique, pouvant capter l'attention des agents, apporter des connaissances / outils et répondre à leurs questionnements. Mission de 2 jours proposée à 700 € (14h), déplacement, hébergement et repas remboursés. Envoyer CV et lettre de motivation.

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Au sein du service Enfance/Petite enfance/Jeunesse, vous intégrerez l'équipe jeunesse de la Communauté de Communes en septembre 2026. Vous aurez la responsabilité du : Management opérationnel : d'actions, de projets, d'équipes et de gestion, d'accompagnement au (et démarche active de) développement de la stratégie politique du secteur Ados-Jeunes (et transverse au secteur). Le bouquet d'action comprend plusieurs unités : l'Info-Jeunes, la prévention-santé, l'Accueil de Loisirs et mini séjours, la veille numérique (PDN), le volet « hors les murs » et accompagnement de projets d'initiatives jeunes, le partenariat d'aide à l'inclusion sociale. Fonctions liées à la coordination de la stratégie politique du secteur et des actions transverses au secteur : - Co-conduire l'accompagnement stratégique CTG (convention territoriale globale)des politiques 12-25 ans : aide à la parentalité, prévention-santé, veille éducative numérique, loisirs et volets de cohésion sociale sur la tranche d'âge - Assurer leur déclinaison en plan d'actions par et avec les agents en charge des unités ou actions, - Mobiliser les ressources de service, animer les liens et accompagner les acteurs internes[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Équipe Mobile Santé Précarité, créée en 2026, a pour mission d'accompagner des publics en situation de précarité : personnes à la rue, dans les squats ou en établissement collectif dans le cadre d'un isolement. Dans ce cadre, nous recrutons : 1 Educateur spécialisé (F/H) ou 1 Assistant de service sociale (F/H) en CDI sur notre site à la Petite France. Votre quotidien à nos côtés : 1/Réaliser une évaluation globale (situation sociale, droits, sécurité) 2/Concevoir le projet éducatif de la personne accompagnée 3/Assurer un plan d'accompagnement Instaurer une relation éducative, Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités des personnes accompagnées, Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, Organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective, Rédiger, organiser, classer, transmettre des écrits professionnels dans le respect du droit et de la réglementation en vigueur, Animer la vie quotidienne, Proposer des activités adaptées, en lien avec les autres professionnels de l'équipe et en fonction du projet individuel, Prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Concevoir et animer des séances de formation en FLE pour des adultes de niveaux A1 à B1 du CECRL ; Préparer des supports pédagogiques adaptés aux besoins des apprenants et aux objectifs des actions (communication du quotidien, insertion professionnelle, autonomie administrative, compétences numériques, découverte des codes professionnels) ; Évaluer les acquis des participants et assurer le suivi pédagogique des parcours ; Adapter les méthodes pédagogiques aux différents profils des apprenants (primo-arrivants, demandeurs d'emploi, salariés, habitants des quartiers prioritaires) ; Participer aux réunions d'équipe et aux temps de coordination pédagogique ; Renseigner les outils de suivi administratif et pédagogique liés aux actions de formation. De septembre à décembre 2026

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de l'organisation de la Pause méridienne à Tours, Charlotte Loisirs recrute ses équipes d'Animateurs /Animatrices pour l'année scolaire 2026- 2027, pour encadrer et animer le temps de la pause méridienne : Temps de restauration /Temps d'animation des enfants scolarisés dans l'une des écoles élémentaires de Tours nord et de Tours centre (Velpeau-Mirabeau) les lundi, mardi, jeudi et vendredi durant la période scolaire 2026-2027 de 11h25 à 13h25. Sous la responsabilité de la coordination et du référent Pause méridienne de l'école, vous prendrez en charge un groupe d'enfants le temps du repas et proposerez des animations en lien avec les orientations éducatives de la ville de Tours et le projet pédagogique . Missions et responsabilités : assurer l'encadrement des enfants à l'intérieur du restaurant scolaire et dans la cour, proposer des animations à thème en lien avec le projet pédagogique : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Permettre aux enfants de vivre un moment de convivialité, de partage et de plaisir - Avoir une attitude professionnelle et bienveillante - Faire respecter les règles de vie, - Favoriser la découverte des saveurs[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Fédération ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un responsable de secteur (H/F) sur le secteur sud du département (Veynes, Rosans, Serres) en CDD de 6 mois jusqu'au 31 décembre 2026. Au sein du pôle « gestion des SAAD et Qualité », vous assurerez les missions suivantes : - Evaluer les besoins de l'usager au domicile : évaluation de la situation. - Mettre en place les prestations dans le respect du plan d'aide personnalisé. - Veiller au bon déroulement du plan d'aide en coopération avec les équipes médico-sociales intervenant chez le bénéficiaire. - Assurer l'encadrement des assistants de secteur en charge de la gestion des plannings et de l'accueil au sein des associations locales ADMR. - Organiser ou superviser les interventions des intervenants à domicile dans le respect de la législation du travail. - Soutenir les responsables bénévoles dans leur fonction d'employeur et dans la gestion de l'activité au quotidien. - Soutenir les responsables bénévoles dans l'encadrement des intervenants à domicile et la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, évaluation des personnels. Secteur : Vous[...]

Chargé / Chargée de communication web

Emploi Economie - Finances

-, 9, Ariège, Occitanie

Sous la responsabilité de la responsable du service marketing, votre rôle sera d'incarner la voix de l'Ariège sur le web. Vous oscillerez entre la créativité des réseaux sociaux et la rigueur technique de la gestion de notre site internet. 1. Réseaux sociaux & création de contenus (@tourismeariege) Stratégie & Animation : Définir le calendrier éditorial et animer les différentes communautés (Facebook, Instagram, Pinterest). Création de contenus : réels, vidéos courtes, stories, infographies. à partir de notre banque d'images ou lors de déplacements sur le terrain. Modération & Engagement : Répondre aux messages, stimuler les interactions et fédérer la communauté d'ambassadeurs du territoire. Social Ads : Concevoir, paramétrer et optimiser les campagnes publicitaires payantes (Meta Ads) pour booster la visibilité et la conversion. Budget : gérer le budget annuel dédié aux RS Animation du réseau des CM ADT/Offices de Tourisme 2. Gestion et Animation du Site Internet (ariegepyrenees.com) Administration : Assurer la mise à jour technique et fonctionnelle du site au quotidien (CMS développé sur une base WordPress). Le site est alimenté par le système d'informations touristique[...]

BATTLE SESSION EUROPE #5 - Carré Sam

Responsable d'exploitation de transports multimodaux

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Chargé / Chargée de relations entreprises

Responsable de magasin

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Assistant / Assistante qualité services

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Vendeur / Vendeuse automobile

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante de vie aux familles

Responsable pédagogique

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Moniteur / Monitrice de fitness musculation

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Responsable maintenance bâtiment

Formateur / Formatrice commerce vente

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Ingénieur / Ingénieure supply chain

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Responsable qualité en industrie

Ingénieur / Ingénieure systèmes, réseaux et sécurité

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Acheteur / Acheteuse

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant social / Assistante sociale du travail

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Assistant social / Assistante sociale

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Chargé / Chargée de communication web

Ressources supplémentaires