photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

Sous l'autorité de la direction du centre social, le (ou la) référent(e) familles est garant(e) de la mise en place du projet social. La personne recherchée est un soutien de confiance et un soutien loyal de l'association. Le référent familles a la responsabilité d'assurer la coordination de l'ensemble des actions et des services relevant du champ de la famille et de la parentalité. Il est amené à travailler avec les partenaires locaux. Il crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant le lien et le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales. Il transforme ses observations en projets (dans un contexte budgétaire contraint) répondant aux situations constatées. OBJECTIFS DU POSTE o Mettre en place, coordonner et développer le Projet Action Collective Famille du Centre Social SaM o Répondre aux problématiques individuelles des familles par la mise en place de projets collectifs o Mettre en place des actions et des animations de soutien à la parentalité en plus de la coordination du lieu d'accueil enfant parents o Coordonner le Contrat local d'accompagnement à la scolarité et les Ateliers sociolinguistiques o[...]

photo Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Emploi Architecture

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CAUE de Meurthe-et-Moselle est une association 1901 d'intérêt général créée conformément à la loi sur l'Architecture de 1977 par le Département. Elle remplit des missions d'appui aux territoires (conseil aux communes et intercommunalités), de conseil aux particuliers, de sensibilisation et de formation. Le CAUE est aujourd'hui composé de 9 salariés (8,5 ETP) et est hébergé dans un bâtiment du Conseil départemental. Son financement est historiquement lié à la part départementale de la taxe d'aménagement votée par l'Assemblée départementale et aux cotisations de ses membres (communes et intercommunalités en majorité). Dans un contexte de bouleversement profond des équilibres financiers des CAUE, marqué par une baisse significative des ressources issues de la taxe d'aménagement, l'association doit à la fois défendre son modèle et l'adapter : recherche de financements complémentaires, partenariats renforcés, innovations dans les modes d'action, évolution du modèle économique tant à l'échelle locale que nationale. Le CAUE s'appuie sur un projet stratégique 2020-2030 qui place au cœur de son action l'adaptation des territoires et des modes de vie aux effets du changement climatique.[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Architecture

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CAUE de Meurthe-et-Moselle est une association 1901 d'intérêt général créée conformément à la loi sur l'Architecture de 1977 par le Département. Elle remplit des missions d'appui aux territoires (conseil aux communes et intercommunalités), de conseil aux particuliers, de sensibilisation et de formation. Le CAUE est aujourd'hui composé de 9 salariés (8,5 ETP) et est hébergé dans un bâtiment du Conseil départemental. Son financement est historiquement lié à la part départementale de la taxe d'aménagement votée par l'Assemblée départementale et aux cotisations de ses membres (communes et intercommunalités en majorité). Dans un contexte de bouleversement profond des équilibres financiers des CAUE, marqué par une baisse significative des ressources issues de la taxe d'aménagement, l'association doit à la fois défendre son modèle et l'adapter : recherche de financements complémentaires, partenariats renforcés, innovations dans les modes d'action, évolution du modèle économique tant à l'échelle locale que nationale. Le CAUE s'appuie sur un projet stratégique 2020-2030 qui place au cœur de son action l'adaptation des territoires et des modes de vie aux effets du changement climatique.[...]

photo Chargé / Chargée d'études en développement rural

Chargé / Chargée d'études en développement rural

Emploi Enseignement - Formation

Roura, 97, Guyane, -1

1. Assurer le suivi et la gestion du dispositif de professionnalisation des agriculteurs dans l'Est de la Guyane à Cacao (Commune de Roura) : - Assurer la coordination et la gestion du projet dans sa dimension technicoéconomique et financière - Réaliser un travail d'ingénierie de formation (construire les actions de formation, identifier les intervenants, evaluer les formations) ; - Apporter un appui technique aux agriculteurs sous forme d'accompagnement personnalisé - Recueillir les préoccupations des agriculteurs et leurs besoins de formation ; - Accompagner les agriculteurs dans la construction de leurs projets et contribuer, par des actions de formations, au renforcement des organisations de producteurs ainsi qu'a la capitalisation des actions menées dans le cadre du dispositif ; - Mettre en œuvre des itinéraires techniques (experimentation agricole, travail en pépiniere, réalisation de compost) et assurer les travaux techniques nécessaires. - Gestion d'une parcelle expérimentale et de démonstration (convention partenariale) - Analyser les possibilités de financement et leur cohérence - Animer les réflexions pour aboutir a une proposition de fonctionnement[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Coordinateur de l'Animation Sociale du SIVoM Val de Banquière CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE : Pour répondre aux besoins identifiés par le diagnostic social mené par les services intercommunaux et les différents partenaires institutionnels dans le cadre des actions menées auprès du public « jeunes », des habitants vivant sur les Quartiers Politique de la Ville du territoire, le SIVoM Val de Banquière mène une véritable politique volontariste en lien avec l'animation sociale, l'accompagnement des publics et la prévention au regard des situations rencontrées. Aussi, dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'animation sociale globale, un profil de poste est recherché afin de: - Définir et mettre en place les actions d'animation sociale auprès o des jeunes de 15 - 17 ans et 18 - 25 ans sur le territoire intercommunal o des habitants sur les quartiers Politique de la Ville - Mener un travail partenarial avec les différents acteurs institutionnels et de terrain - Participer à la réflexion sur la mise en place des actions « Animation Sociale » et proposer des développements sur ce secteur MISSIONS - Coordonner les actions « Animation Sociale » et les personnels s'y référant -[...]

photo Educateur / Educatrice technique

Educateur / Educatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Démouville, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'une part, et par délégation, de la Responsable de Service en charge de la SIPFpro, il/elle veillera, sur le site démouvillais et sur les lieux partenariaux, en lien étroit avec ses collègues de l'Unité à : - Assurer l'accompagnement technique et professionnel des personnes accompagnées en veillant particulièrement à leur bien-être et au développement de leur autonomie dans le respect de leur projet personnalisé - Contribuer à la réalisation des projets préprofessionnels, leur mise en œuvre et leur évaluation - Promouvoir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en lien avec l'activité - Adapter les postes et outils de travail afin qu'ils soient accessibles aux jeunes en toute sécurité - Promouvoir la reconnaissance et le développement des compétences des personnes accompagnées en s'impliquant notamment dans la démarche Reconnaissance des Acquis de l'Expérience (RAE) et de Reconnaissance des Savoir-Faire Professionnels (RSFP) - S'impliquer dans les démarches liées au projet d'établissement et dans la dynamique d'amélioration continue de la qualité - Concevoir et conduire son action au sein d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Chef / Cheffe de rayon textile

Chef / Cheffe de rayon textile

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'animateur.trice de rayon(s) exerce un rôle clé dans le développement des ventes et de la rentabilité du magasin. Garant.e de la satisfaction client et du respect du concept, il/elle anime et supervise les équipes au sein de ses univers. Il/elle assure la disponibilité produit et le respect du concept Intersport des rayons dont il/elle à la charge. Il/elle est un.e véritable appui et relai au directeur/trice de magasin. MANAGEMENT . Participer au recrutement de membres de l'équipe, . Intégrer et former les membres de l'équipe sur le poste de travail. . Planifier l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités, . Fixer des objectifs individuels et évaluer l'atteinte des objectifs, . Conduire les entretiens annuels, . Conduire des entretiens de pilotage . Transmettre les bonnes pratiques de vente aux équipes et accompagner leur montée en compétences, . Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, . Mettre en place des challenges « top vente » dans un esprit bienveillant et fairplay, . Développer l'esprit d'équipe et le sens du collectif, . Suivre le programme de formation « Management » d'Intersport, En qualité de manager et[...]

photo Responsable des systèmes informatiques

Responsable des systèmes informatiques

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Gouvix, 14, Calvados, Normandie

LIEU DE TRAVAIL : Communauté de communes CINGAL-SUISSE NORMANDE (14) MISSIONS : - Mettre en place des temps d'accueil, animation & projets vers les pré-adolescents/adolescents sur les temps péri et extrascolaires en organisant et en animant des activités éducatives : sportives, culturelles et ludiques afin de mobiliser les ressources des jeunes - Contribuer à l'aménagement des espaces et la logistique - Prendre en compte les besoins et demandes des différents publics accueillis - Mobiliser les jeunes et aller vers de nouveaux publics en allant sur leurs lieux de vie (espace public) - Mener des actions au collège dans le cadre d'une action de partenariat - Concevoir des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif - Mettre en place et suivre des projets à l'initiative des jeunes dans le cadre du projet global - Etre responsable de la sécurité affective, morale et physique du public accueilli - Organiser et mettre en place des départs en séjour en partant en mini-camps - Mise en réseaux et recherche de partenariat selon les projets - Évaluer l'ensemble des actions : bilan quantitatif et qualitatif régulier, perspectives d'évolution et d'adaptation - Réaliser le travail[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous proposons un cdd à pourvoir à compter du 1er octobre 2025, pour assurer un remplacement auprès de l'équipe sociale. Vous êtes diplômé.e.s Assistant de service social, rejoignez le Département et enrichissez votre expérience ! Le Centre Départemental d'Action Sociale de Redon est situé à proximité de la gare, 9 avenue de la gare, est rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale du pays de Redon et Vallons de Vilaine. Chaque CDAS est organisé de la manière suivante : - une équipe d'encadrement et d'animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI, - des équipes accueil, autonomie et social/insertion, - des équipes ASE et PMI. L'organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département : https://www.ille-et-vilaine.fr/services Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, vous contribuerez, dans le respect du code de déontologie, à accompagner les personnes en difficulté, afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie. A ce titre, vous : - favoriserez l'accès aux droits de tous, - participerez à l'insertion sociale des personnes, - assurerez des missions[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Serrurerie - Métallerie

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité des directeurs de site le responsable qualité QHSE est le garant de la politique qualité et assure l'obtention ou le renouvellement des certifications et/ou accréditations de l'organisation. Dans cet objectif, il se charge, en concertation de la veille et de la mise à jour du système d'organisation de la qualité (QHSE), de la réalisation des audits internes et de la supervision des audits externes. Interne : - Avec les Directeurs de site, suivant le EDC* et ECC *, avec les collaborateurs de production au quotidien (QRAP1* ET 2*). - Avec la Direction Générale Groupe (audit et visite client) reporting hebdomadaire - Avec les Fournisseurs : pilotage de performance -annuelle et avec les Clients : pilotage des audits/visite client et certifications annuelle - Avec les Organismes étatiques règlementaires A partir de la stratégie d'entreprise et des objectifs qualités fixés par les directeurs de site, le responsable QHSE organise la mise en œuvre : - Administrer le système QUALITE (suivi des actions, saisie des réclamations, suivi amélioration continue...) - Sensibiliser le personnel et les nouveaux personnels à la démarche QHSE - Exploiter le plan d'amélioration[...]

photo Responsable des systèmes informatiques

Responsable des systèmes informatiques

Emploi

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Employeur : Association Bouche à Oreille (BAO) Lieu : Metz (57070) Contrat : CDD temps plein jusqu'au 31/03/2026 - prolongement possible selon l'évolution du dispositif adulte-relais Date de début : Dès que possible Rémunération : SMIC au tarif en vigueur Missions Le/la médiateur-trice culturel-le aura pour rôle de renforcer le lien entre les habitants et les actions culturelles de l'association. En lien avec l'équipe et la direction, il/elle aura pour missions de : - Mobiliser les habitants et attirer du public vers nos actions culturelles dans les quartiers. - Accueillir, informer et orienter dans le local « Le Lab ». - Repérer des talents et orienter vers les projets du studio L'Autre Oreille. - Participer aux actions de terrain : festival, évènements artistiques... - Relayer les actions de BAO auprès d'autres associations et partenaires. - Favoriser le lien social à travers la culture et l'art. - Assister aux réunions d'équipe et aux regroupements des adultes-relais des QPV de Metz. Profil recherché - Avoir au minimum 26 ans. - Être inscrit à France Travail. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) est un plus. - Aisance relationnelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

l'Espace de Vie Sociale L'ARBRE recherche un(e) animateur(trice) d'activités sociales et de vie locale Le poste L'ARBRE est un Espace de Vie Sociale EVS, agréé par la CAF également soutenu par la ville du Mans. Il est implanté dans le quartier prioritaire des Sablons Bords de l'Huisne au Mans. La personne que nous recherchons a une expérience dans l'animation sociale. Elle sera en contact quotidien avec les familles du quartier, les écoles et les partenaires. Elle aura en charge la mise en œuvre des actions en direction des familles et des enfants définies dans le projet social de l'EVS. Elle aura aussi en référence, certaines animations hors les murs, dans le cadre d'un travail partenarial que l'EVS coordonne. Les actions à mettre en œuvre : L'accompagnement à la scolarité Mettre en œuvre le projet pédagogique, formaliser la préparation des séances et les bilans. Organiser les conditions d'accueil du groupe dans le respect des règles sanitaires et de sécurité. En binôme, animer les séances dans une démarche de pédagogie active, d'éducation populaire. Travailler en réseau avec les établissements scolaires et les partenaires de l'accompagnement à la scolarité. [...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La MSA Ile de France recrute au sein du service Action Sanitaire et Sociale un Assistant(e)s de service social ou CESF (H/F) qui intègrera une équipe composée de travailleurs sociaux, agent de développement social local et 1 responsable de service. Missions : Assurer l'accompagnement social individuel et collectif des familles, des jeunes, des retraités et des publics en situation de fragilité, en lien avec le Plan et le Règlement d'Action Sanitaire et Sociale. Mener des actions spécifiques au titre de l'accompagnement collectif dans les domaines de la santé et du handicap, de l'autonomie et du maintien à domicile, du bien-être et du confort de vie, des vacances et des loisirs, de la conciliation vie famille et professionnelle, de l'insertion sociale et professionnelle. Contribuer au développement social du territoire : participer et/ ou mettre en œuvre des projets, des actions collectives avec les partenaires du territoire, dans le cadre de programmes nationaux et locaux définis. Promouvoir l'action sociale en représentant la MSA par délégation. Participer en tant que personne ressource à des projets et missions spécifiques départementaux ou régionaux. Profil recherché[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

FACE 31 est une association membre de la Fondation Agir Contre l'Exclusion. FACE 31 mobilise les entreprises pour les engager sur des actions d'intérêt général auprès de personnes en difficulté et prévenir toute forme de discrimination. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Mission Développement Territorial Contexte : En tant que Chargé.e de mission développement territorial, vous serez en charge de la mise en oeuvre des projets de développement territorial sur le territoire du Comminges. Contenu du poste : - Développer et animer des partenariats locaux : Collaborer avec les acteurs économiques, institutionnels et associatifs du territoire pour promouvoir l'inclusion sociale et professionnelle. - Concevoir, piloter et mettre en oeuvre des projets : Identifier les besoins du territoire, proposer des actions et des projets innovants en faveur de l'emploi et de l'insertion, et assurer leur mise en oeuvre. - Accompagner les bénéficiaires: Organiser et animer des ateliers, des formations et des événements pour favoriser le retour à l'emploi des personnes accompagnées, des actions de médiations. - Assurer le suivi et l'évaluation des actions[...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le poste Dans le cadre du développement de nos activités en aérostructures, nous recherchons un(e) Chargé(e) Qualité Aéronautique H/F. En tant que Chargé(e) Qualité Aéronautique, vous serez au cœur de la performance industrielle et de l'amélioration continue. Vous interviendrez sur plusieurs volets complémentaires. Vos principales missions seront les suivantes : Correctif & analyse des non-conformités * Être le point d'entrée pour le traitement des retouches, retours clients et événements qualité (NC, Event, Sari, etc.). * Réaliser les analyses (méthodes 5W, 8D, etc.) et proposer des actions correctives. * Échanger avec les différents acteurs internes/externes pour fiabiliser la résolution des problèmes. * Exploiter les données (statistiques sur NC et retouches, Pareto) afin de détecter les récurrences et proposer des actions préventives. Surveillance opérationnelle * Garantir la bonne application des plans de surveillance opérationnelle. * Élaborer et exécuter des check-lists de suivi qualité. * Piloter les plans d'action et projets d'amélioration issus des surveillances. * Conduire les analyses de risques et opportunités, et vérifier l'efficacité des plans[...]

photo Responsable des systèmes informatiques

Responsable des systèmes informatiques

Emploi

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés[...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Equipement industriel

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Leader mondial du transport par câbles, POMA, présent sur les cinq continents depuis plus de 80 ans, compte aujourd'hui près de 1525 collaborateurs dont les deux-tiers sont employés en France. Le Groupe a réalisé à ce jour, plus de 8 000 installations dans plus de 90 pays, grâce à un esprit novateur et un Savoir-Faire reconnu lui permettant de s'affirmer sur le Marché mondial. Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons actuellement un.e technicien.ne qualité clients, poste en CDI basé à Voreppe (38). Rattaché.e à la directrice qualité environnement, vous intervenez comme référent-e sur la gestion des réclamations clients, en lien étroit avec les équipes internes, les filiales, les sociétés du Groupe HTI et les clients en France et à l'étranger. VOS RESPONSABILITÉS Prendre en charge les réclamations clients dès leur réception (avis qualité dans SAP). Vérifier la qualité et la cohérence des informations, échanger avec les émetteurs si besoin. Identifier les causes et proposer les actions correctives appropriées. Lancer, suivre et relancer les actions auprès des interlocuteurs concernés. Veiller à la bonne exécution et documentation des actions avant[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

FINALITÉ DE L'EMPLOI : - Garantir la mise en œuvre du projet socio-éducatif de la résidence « Habitat jeunes », en créant les conditions du vivre ensemble et en permettant aux jeunes de développer leurs compétences en matière d'autonomie, de citoyenneté, d'insertion et d'intégration. - Préparer les jeunes à l'autonomie en les rendant acteurs de leur projet par un soutien individuel et collectif. - Inscrire son action dans un environnement interne à la résidence et externe par une ouverture sur l'environnement de l'établissement qu'il soit lié aux jeunes ou au projet de service. MISSIONS : - Inscrire son action dans le projet de service de la résidence « Habitat Jeunes », il inscrit son quotidien dans un environnement pluridisciplinaire. - Faire de l'accueil des jeunes un temps privilégié d'écoute, d'expression de la demande et de formulation du projet - Gérer et accompagner les différentes situations locatives et statuts d'occupation des résidents et jeunes accueillis. - Orchestrer les accueils dans le cadre du dispositif TREMPLIN MNA. - Mener des actions collectives en faveur de l'autonomisation des jeunes dans le cadre de leur séjour. - Structurer son rôle et[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Le ou la chargé(e) d'animation et de prévention conçoit, organise et encadre des activités éducatives, des actions de prévention en milieu scolaire et de sensibilisation. Son rôle est de favoriser les échanges, d'encourager l'expression, le changement de comportements et des représentations sur des sujets en lien avec l'égalité femmes-hommes, des violences faites aux femmes et des violences sexistes et sexuelles. Il ou elle, sera chargé(e) de : - Co-animer des actions de prévention en milieu scolaire (collèges, lycées) en collaboration avec sa binôme - Traiter les demandes d'interventions/ Sensibilisations. - Participer aux réunions du Pôle et de l'équipe salariées Actions de prévention/ Sensibilisation : - Sélectionner les établissements scolaires bénéficiaires des actions - Organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention - Gérer les demandes de sensibilisations/ interventions (identification des besoins, échanges, propositions .) - Assurer la gestion administrative des sensibilisations/ interventions (diagnostics, propositions, suivi signature conventions,.) - Gérer les besoins en matériel pour les interventions - Créer des supports pédagogiques[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Basé/e à Carcassonne vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes dans le cadre de leur parcours de formation. Vos missions principales seront les suivantes : Dans le strict respect du cadre posé (conformité qualité, commande financeur, process internes), vous concevez, adaptez et animez des séquences pédagogiques auprès de publics variés. Vous accompagnez les stagiaires dans l'émergence, l'élaboration et la validation de leur projet professionnel en groupe et /ou en individuel. Vous êtes en mesure de faire passer un test de positionnement, établir un plan de formation évolutif, et de suivre la progression pédagogique. Vous animez des ateliers de techniques de recherches de stage et d'emploi. Vous savez transmettre aux stagiaires une connaissance du monde professionnel, et les outils appropriés pour leur insertion Vous préparez le déroulement des actions de formation en autonomie et évoluez entre vos fonctions de concepteur.trice et d'animateur.trice. Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques associés. Vous adaptez votre posture pédagogique, vos supports et votre programme pédagogique en fonction des publics. Vous participez[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Basé/e à Muret (31) vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes dans le cadre de leur parcours de formation. Vos missions principales seront les suivantes : Dans le strict respect du cadre posé (conformité qualité, commande financeur, process internes), vous concevez, adaptez et animez des séquences pédagogiques auprès de publics variés. Vous accompagnez les stagiaires dans l'émergence, l'élaboration et la validation de leur projet professionnel en groupe et /ou en individuel. Vous êtes en mesure de faire passer un test de positionnement, établir un plan de formation évolutif, et de suivre la progression pédagogique. Vous animez des ateliers de techniques de recherches de stage et d'emploi. Vous savez transmettre aux stagiaires une connaissance du monde professionnel, et les outils appropriés pour leur insertion Vous préparez le déroulement des actions de formation en autonomie et évoluez entre vos fonctions de concepteur.trice et d'animateur.trice. Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques associés. Vous adaptez votre posture pédagogique, vos supports et votre programme pédagogique en fonction des publics. Vous participez[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Portet-sur-Garonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Basé/e à Portet sur Garonne vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes dans le cadre de leur parcours de formation. Vos missions principales seront les suivantes : Dans le strict respect du cadre posé (conformité qualité, commande financeur, process internes), vous concevez, adaptez et animez des séquences pédagogiques auprès de publics variés. Vous accompagnez les stagiaires dans l'émergence, l'élaboration et la validation de leur projet professionnel en groupe et /ou en individuel. Vous êtes en mesure de faire passer un test de positionnement, établir un plan de formation évolutif, et de suivre la progression pédagogique. Vous animez des ateliers de techniques de recherches de stage et d'emploi. Vous savez transmettre aux stagiaires une connaissance du monde professionnel, et les outils appropriés pour leur insertion Vous préparez le déroulement des actions de formation en autonomie et évoluez entre vos fonctions de concepteur.trice et d'animateur.trice. Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques associés. Vous adaptez votre posture pédagogique, vos supports et votre programme pédagogique en fonction des publics. Vous[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

DIPLOME D'ETAT CESF, ASS, ES ou DIPLOME D'INFIRMIER OBLIGATOIRE Dans un contexte de déploiement de la politique autour de l'autonomie, le Département déploie une offre de service dans le champ des seniors qui s'inscrira dans le service public départemental de l'autonomie : cette offre devra s'articuler avec l'ensemble des dispositifs d'aide et d'accompagnement des publics fragilisés par l'âge mis en œuvre par les partenaires du secteur social, médico-social et sanitaire. L'intervenant(e) autonomie est l'expert(e) sur les questions relatives au maintien à domicile des personnes de plus de 60 ans. A destination des personnes de 60 ans et plus, leur famille/entourage, leurs aidants : - Accueillir, écouter, recueillir la demande, informer et orienter. - Analyser les besoins et les attentes de la personne et/ou de son aidant, élaborer et mettre en œuvre un plan d'action personnalisé adapté à la situation. - Accompagner le bénéficiaire dans la mise en œuvre du plan d'aide de l'Allocation Personnalisée Autonomie. - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle au titre de l'Allocation Personnalisée Autonomie et contribuer à la mise en œuvre du plan d'aide, en cas de besoin. Sur[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CREFAD Auvergne est une association d'éducation populaire. Elle développe des actions autour de la formation d'adultes, de l'accompagnement des personnes, de l'animation de groupes. Le CREFAD Auvergne met aussi en œuvre des recherches-actions, des expérimentations ou toute autre action pour aider chacun à prendre du pouvoir sur sa vie. Par son histoire ancrée dans Peuple et Culture et parce que la transformation sociale ne se conçoit pas seul, il agit dans différents réseaux interassociatifs : Celavar Aura, Estran, Réseau des CREFAD. Par son intervention de longue date auprès de porteurs de projets en milieu rural et par sa très bonne connaissance des territoires, le CREFAD Auvergne est amené à accompagner des installations et transmissions dans le champ de l'agriculture. Depuis de nombreuses années, le CREFAD Auvergne développe, avec ses partenaires auvergnats, des dispositifs qui permettent à chacun d'avancer dans son installation agricole. Il a ainsi contribué à la naissance d'Ilots Paysans. Il a porté avec dASA, d'autres membres du Celavar et le CFPPA de l'Allier la formation Pratiques paysannes. Cette dernière est une formation-accompagnement de 12 mois, diplômante[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le chef de projet assure le déploiement du programme sur son territoire, au bénéfice de l'ensemble des intercommunalités regroupées dans le périmètre labellisé « Territoires d'industrie», en travaillant notamment à la définition, à la mise en oeuvre et au suivi d'un plan d'actions opérationnel en matière de reconquête industrielle, sous l'impulsion du binôme élu-industriel du territoire qui assure Ia gouvernance du programme. L'animateur de projet a également la responsabilité d'animer la gouvernance du territoire ainsi que les projets associés en favorisant les échanges avec tous les partenaires de l'écosystème. Ses missions principales : 1. Organiser les réunions d'animation du réseau et de pilotage de la démarche (notamment un comité de pilotage au niveau local) sous l'impulsion du binôme élu-industriel; 2. Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie, en mobilisant les réseaux ressources. 3. Assurer la mise en oeuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs 4. Étre force de proposition dans la définition de projets collectifs en matière de compétences, transition[...]

photo Directeur / Directrice CCAS

Directeur / Directrice CCAS

Emploi Administrations - Institutions

Vésinet, 78, Yvelines, Île-de-France

La commune du Vésinet, engagée dans une politique sociale de proximité, recrute un(e) Directeur / Directrice de son CCAS afin de renforcer la cohérence de son action sociale et insuffler une nouvelle dynamique à l'ensemble du service. Le CCAS, acteur incontournable de la solidarité locale, assure la gestion de : - Trois résidences autonomie, - Un service de maintien à domicile, - Un service logement, Dans un contexte de réflexion stratégique et d'évolution des besoins sociaux, la collectivité souhaite fédérer les équipes autour d'un projet commun, améliorer la qualité du service rendu et renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire. Sous l'autorité du Président du CCAS et en lien étroit avec l'élu délégué, vous êtes responsable de la mise en œuvre des orientations sociales de la collectivité et du bon fonctionnement du CCAS. Vos missions s'articulent autour de 4 axes : Pilotage stratégique et organisationnel : - Élaborer et mettre en œuvre un projet global pour le CCAS, en lien avec les priorités de la commune. - Proposer une réorganisation fonctionnelle si nécessaire, visant à renforcer l'efficience des services et la coordination des actions. - Favoriser[...]

photo Responsable communication (interne/externe)

Responsable communication (interne/externe)

Emploi

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'adjoint à la communication assiste cette dernière dans la mise en œuvre des actions de communication institutionnelle, interne, presse, événementielle, achats médias, relations publiques, partenariats et suivi budgétaire prévues dans le plan de communication validé par la Direction générale. Il s'attache à faire rayonner les actions et les valeurs de la Fondation auprès de ses publics internes et externes. Vos missions consistent en : La communication institutionnelle et éditoriale - Contribuer à la rédaction de contenus institutionnels ainsi que soutien à la conception, à la mise en forme et au suivi de production des supports - Participer à la production du magazine interne La communication interne * Rédiger des contenus en vue de la valorisation des projets internes avec la collecte de contenu auprès des directions du siège. * Suivre la production et la diffusion des supports de communication interne. * Superviser et rédiger le cas échéant des contenus diffusés sur les supports numériques internes et externes La gestion des relations presse * Contribuer à la rédaction, la diffusion et l'envoi des communiqués et dossiers de presse. * Assurer le suivi des relations[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La ville de Guichen Pont-Réan se situe à 45 km de Redon et 20 km de Rennes. En pleine expansion, elle est dotée de tous les services publics et de nombreux commerces. Chiffres clés 3 groupes scolaires, 8 équipements sportifs, 1 bâtiment associatif, 250 agents avec le Centre Communal d'Action Sociale et L'EHPAD. La ville recrute un.e animateur.trice périscolaire an H/F à temps non complet (13h45). Missions : Pour tous les temps d'accueil Organiser des espaces d'animation respectueux des rythmes des enfants. Proposer aux enfants un choix en fonction de leurs besoins (détente et loisirs). Contribuer à l'accès à l'autonomie des enfants en leur confiant des responsabilités limitées et adaptées à leurs capacités. Appliquer les règles de vie en collectivité, règles d'hygiène et de sécurité. Développer un relationnel, une écoute et un dialogue permanent avec les enfants afin de favoriser l'expression. Travailler en équipe sur l'organisation des actions et des temps d'accueil. Pour la mise en place du Projet Educatif de Territoire Mettre en place les pôles d'activités et les actions pédagogiques en lien avec le projet pédagogique. Développer des actions en incluant[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La ville de Guichen Pont-Réan se situe à 45 km de Redon et 20 km de Rennes. En pleine expansion, elle est dotée de tous les services publics et de nombreux commerces. Chiffres clés 3 groupes scolaires, 8 équipements sportifs, 1 bâtiment associatif, 250 agents avec le Centre Communal d'Action Sociale et L'EHPAD. La ville recrute un.e animateur.trice périscolaire an H/F à temps non complet (6h00). Missions : Pour tous les temps d'accueil Organiser des espaces d'animation respectueux des rythmes des enfants. Proposer aux enfants un choix en fonction de leurs besoins (détente et loisirs). Contribuer à l'accès à l'autonomie des enfants en leur confiant des responsabilités limitées et adaptées à leurs capacités. Appliquer les règles de vie en collectivité, règles d'hygiène et de sécurité. Développer un relationnel, une écoute et un dialogue permanent avec les enfants afin de favoriser l'expression. Travailler en équipe sur l'organisation des actions et des temps d'accueil. Pour la mise en place du Projet Educatif de Territoire Mettre en place les pôles d'activités et les actions pédagogiques en lien avec le projet pédagogique. Développer des actions en incluant[...]

photo Responsable d'atelier montage en ind des cuirs et peaux

Responsable d'atelier montage en ind des cuirs et peaux

Emploi

Coteau, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : accompagner vos équipes pour fabriquer les quantités de produits finis dans le respect des cahiers des charges et dans les délais définis avec le client, tout en garantissant une cohésion et un état d'esprit positif. HSE : - Garantir le déploiement des règles d'hygiène, de sécurité, de santé et d'environnement dans l'atelier - S'assurer du respect des règles de sécurité liés aux machines - Anticiper les risques et mettre en œuvre les actions pertinentes qui participeront à la dynamique de progrès HSE et ergonomiques déployée sur le site. Qualité-Technique : - Promouvoir l'excellence Qualité auprès des Artisans dans l'atelier - Garantir et maintenir la qualité des produits lors de la distribution et tout au long du travail - Garantir le Bon du premier coup et minimiser les recoupes et retouches des produits - Relayer les actions Qualité auprès des Artisans. - Garantir le Savoir-faire et les techniques du secteur - Evaluer régulièrement les résultats qualité et technique de chacun des Artisans, avec exigence et bienveillance - Développer la polyvalence et les compétences des Artisans, par des actions de formation ciblées - Structurer et enrichir les connaissances[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

du Centre Social du Bois du Château. Elle est conventionnée avec la Ville de Lorient et la Caisse d'Allocations Familiales du Morbihan. Elle est aussi soutenue par l'Etat à travers le Contrat Ville et par le Département du Morbihan. Elle est adhérente à la Fédération des Centres Sociaux. Son projet est animé par un Conseil d'Administration et par une équipe de professionnels. Elle est aussi une structure agréée pour l'accueil de jeunes en service volontaire européen. L'implication et la participation des habitants, la mobilisation des associations adhérentes sont incontournables dans le fonctionnement de la Maison de Quartier. La Maison de Quartier est implantée au cœur du quartier Bois du Château, un des quartiers les plus jeunes de Bretagne, retenu d'Intérêt National dans la cadre de la Nouvelle Politique de la Ville. Voir notre projet : https://www.libdc.fr/la-maison-de-quartier/ MISSIONS : Missions : sous l'autorité du directeur, gérer le secteur famille de la Maison de Quartier en accompagnant les familles dans une démarche éducative et sociale globale pour une parentalité épanouie. 1. Aider les habitants, les groupes ou les familles dans les domaines de la vie quotidienne,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité du / de la responsable conseil promotion, l'assistant.e action sanitaire et sociale est le/ la référent.e santé "bénéficiaires". Il/ elle assure et facilite l'accès des bénéficiaires à l'ensemble des dispositifs locaux et nationaux et assure l'appui aux réseaux solidaires. Il/ elle est garant.e des règles métier, de leur application et du contrôle de leur mise en œuvre. Il/ elle met en œuvre les actions décidées en cohérence avec la stratégie et les politiques décidées en matière de santé. Il/ elle est en support des commissions action sanitaire et sociale. Nous recherchons une personne méthodique et rigoureuse avec une bonne connaissance des aides sociales. Vous êtes disponible à partir du 13/10/2025 pour une durée de 1 mois Prolongation envisageable Vous appréciez le travail en équipe et la gestion de projet est votre moteur ! Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous disposez du permis ? Alors n'attendez plus pour nous rejoindre! Poste à pourvoir à Caen

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la direction d'Handi-Cap 22, la plateforme de répit a pour objectifs : - Un accès facilité à l'offre de répit : par l'information et l'orientation des usagers grâce à 2 référentes répits, par la constitution et le financement d'un réseau de pairs-aidants, par des prestations de relayage à domicile par convention avec des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), par des temps de répit collectif en partenariat avec différents services du département. - Rendre l'offre d'accueil temporaire plus lisible et accessible afin d'optimiser les places disponibles sur le territoire. - Proposer des actions de soutien aux aidants à travers des ateliers de sensibilisation/formation et des ateliers bien-être. Dans ce cadre, la Plateforme répit handicap a répondu à un appel à projet du Département pour développer les actions de soutien pour les aidants. L'ADMR des Sources à la Baie recherche un.e Référent.e Répit de la plateforme départementale de répit pour les personnes en situation de handicap et coordination de l'accueil temporaire, en CDD à mi-temps pour une durée de 12 mois. Le référent répit organisera la mise en place des actions de soutien aux aidants en[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rouge Vif junium recherche 4 ambassadeurs du tri pour assurer une mission liée au tri et à la prévention des déchets. Contrat à durée déterminée d'usage (CDDU) d'une durée d'un mois, régi par la Convention collective de l'enseignement privé indépendant, statut technicien contractuel. MISSIONS - Réalisation d'actions pédagogiques ponctuelles sur le tri des déchets sur l'agglomération clermontoise : - Aller à la rencontre de la population pour la sensibiliser au tri des déchets, lui délivrer des informations sur les consignes de tri et répondre aux questions - Réaliser des actions de porte-à-porte - Réaliser des actions de tri en cimetière - Réaliser des animations auprès des étudiants - Participer à différentes manifestations de la métropole - Réalisation de reportings hebdomadaires des actions réalisées Actions réalisées sous la supervision du chargé de mission pédagogique référent. Lieu de travail : Clermont-Ferrand Période : du mardi au samedi, du 15/10/25 au 15/11/25, y compris le 01/11/25 PROFIL RECHERCHE - Expérience en médiation (Et/ou intérêt notable pour la thématique de la prévention et du tri des déchets) - Connaissance[...]

photo Conseiller / Conseillère formation en entreprise

Conseiller / Conseillère formation en entreprise

Emploi Assurances

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Responsable du service Formation et Développement Professionnel, vous intégrez une équipe de trois personnes répartie entre Carcassonne et Melun et contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement multisite, avec 12 sites administratifs et plus de 40 agences commerciales en France, où la formation est un levier clé de performance et d'accompagnement des équipes. Vos missions : * Concevoir et structurer des plans d'action formation alignés sur les objectifs fixés. * Anticiper et planifier les échéances en lien avec votre hiérarchie. * Recueillir, analyser et arbitrer les besoins en formation auprès des directions. * Mener des entretiens de cadrage avec les managers pour affiner et prioriser les demandes. * Rechercher et sélectionner les prestataires et programmes adaptés. * Concevoir des solutions pédagogiques pertinentes et contextualisées. * Coordonner et assurer le suivi des formations, de leur mise en place à leur évaluation. * Coordonner les actions et analyser leur impact via des indicateurs quantitatifs et qualitatifs. * Contribuer au développement et au succès de notre plateforme[...]

photo Sauve Ton Homard - soirée de clôture - une semaine de sensibilisation à la protection du milieu marin

Sauve Ton Homard - soirée de clôture - une semaine de sensibilisation à la protection du milieu marin

Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

GRANVILLE 50400

Le 07/10/2025

Du plastique dans la mer, c’est la biodiversité qui se serre la pince ! À l’occasion de la World CleanUp Day, 8 Milles Nautic et E.Leclerc Granville-Chausey s’unissent pour proposer un événement inédit, engagé et joyeux : #SauveTonHomard. Un programme riche d’actions de sensibilisation, de collectes de déchets et de défis collectifs, pour toutes les générations. Soirée de clôture – Sauve Ton Homard. Un moment convivial pour conclure ensemble l’opération Sauve Ton Homard, partager le bilan et valoriser les participants. Déroulé de la soirée : • 18h00 – 18h15 : Accueil des participants. • 18h15 – 18h30 : Mot d’accueil & bilan de l’opération. • 18h30 – 18h45 : Temps de convivialité & remise des lots du concours. • 18h45 – 19h00 : Vote des photos et clôture de la soirée. Une belle occasion de se retrouver, échanger et célébrer les actions menées ensemble pour la protection de notre littoral. Et n’oublie pas : Un petit geste, c’est un grand pas pour la biodiversité !

photo Sauve Ton Homard - soirée de clôture - une semaine de sensibilisation à la protection du milieu marin

Sauve Ton Homard - soirée de clôture - une semaine de sensibilisation à la protection du milieu marin

Photographie - Vidéo, Conférence - Débat, Vie locale

Granville 50400

Le 07/10/2025

Du plastique dans la mer, c’est la biodiversité qui se serre la pince ! À l’occasion de la World CleanUp Day, 8 Milles Nautic et E.Leclerc Granville-Chausey s’unissent pour proposer un événement inédit, engagé et joyeux : #SauveTonHomard. Un programme riche d’actions de sensibilisation, de collectes de déchets et de défis collectifs, pour toutes les générations. Soirée de clôture – Sauve Ton Homard. Un moment convivial pour conclure ensemble l’opération Sauve Ton Homard, partager le bilan et valoriser les participants. Déroulé de la soirée : • 18h00 – 18h15 : Accueil des participants. • 18h15 – 18h30 : Mot d’accueil & bilan de l’opération. • 18h30 – 18h45 : Temps de convivialité & remise des lots du concours. • 18h45 – 19h00 : Vote des photos et clôture de la soirée. Une belle occasion de se retrouver, échanger et célébrer les actions menées ensemble pour la protection de notre littoral. Et n’oublie pas : Un petit geste, c’est un grand pas pour la biodiversité !

photo Cirque - Préviens les Autres

Cirque - Préviens les Autres

Cirque - Marionnette, Spectacle

Saint-Brieuc 22000

Du 23/09/2025 au 25/09/2025

Un ancien gardien de phare. Une yourte. Des algues vertes. L’homme se confie sur son corps qui lâche, évoque les luttes contre l’injustice, raconte celles et ceux qui résistent. Et si, justement, le cirque était LA solution pour changer la face du monde ? Et si c’était ensemble que se jouait le passage à l’action ? Et si… rien ne se passait comme prévu, y compris le spectacle que nous étions venus voir ? A partir de 10 ans.

photo Gestes de Loire : baliser

Gestes de Loire : baliser

Cosne-Cours-sur-Loire 58200

Le 25/09/2025

Une exposition, un jour chaque mois, trente minutes, un geste de Loire ! L’animation proposée cette année par le musée donnera la parole aux « gestes de Loire » et replacera l’humain au cœur du fleuve. Mois après mois, lumière sur un verbe au singulier donc une action, son acteur et ses outils… Ce mois-ci BALISER devant ce saladier en faïence représentant une scène de balisage. Inutile de « baliser », le chenal est bien « balisé » ! Difficile d’expliquer ce terme d’argot marquant la peur de quelque chose, les gens de rivière auraient pourtant une signification toute trouvée. En effet, sans « balises » point de salut, sans « baliseur » pas de navigation sereine. La Loire est jalonnée d’écueils et de pièges, on convient alors très tôt de la nécessité de sonder le fleuve pour juger de son tirant d’eau et repérer les obstacles. Si le marinier expérimenté connait son métier et sait lire l’eau, le lit change sans cesse au gré des courants et des coups d’eau, la matérialisation d’un chenal navigable est donc essentielle à la continuité du passage. Le baliseur intervient alors pour positionner des perches de bois de loin en loin, de part et d’autre du chenal indiquant ainsi aux[...]

photo Gestes de Loire : baliser

Gestes de Loire : baliser

Patrimoine - Culture, Lecture - Conte - Poésie

Cosne-Cours-sur-Loire 58200

Le 25/09/2025

Une exposition, un jour chaque mois, trente minutes, un geste de Loire ! L’animation proposée cette année par le musée donnera la parole aux « gestes de Loire » et replacera l’humain au cœur du fleuve. Mois après mois, lumière sur un verbe au singulier donc une action, son acteur et ses outils… Ce mois-ci BALISER devant ce saladier en faïence représentant une scène de balisage. Inutile de « baliser », le chenal est bien « balisé » ! Difficile d’expliquer ce terme d’argot marquant la peur de quelque chose, les gens de rivière auraient pourtant une signification toute trouvée. En effet, sans « balises » point de salut, sans « baliseur » pas de navigation sereine. La Loire est jalonnée d’écueils et de pièges, on convient alors très tôt de la nécessité de sonder le fleuve pour juger de son tirant d’eau et repérer les obstacles. Si le marinier expérimenté connait son métier et sait lire l’eau, le lit change sans cesse au gré des courants et des coups d’eau, la matérialisation d’un chenal navigable est donc essentielle à la continuité du passage. Le baliseur intervient alors pour positionner des perches de bois de loin en loin, de part et d’autre du chenal indiquant ainsi aux[...]

photo Métro'folies - Exposition - Paul Nicolas, Un Artiste Verrier Engagé

Métro'folies - Exposition - Paul Nicolas, Un Artiste Verrier Engagé

Exposition, Histoire - Civilisation, Vie locale

Laxou 54520

Du 18/09/2025 au 11/10/2025

Les petits-enfants de Paul Nicolas et la Ville de Laxou ont choisi de rendre hommage à Paul Nicolas (1875–1952), maître verrier au talent éclatant, figure souvent méconnue du grand public, mais pourtant centrale dans l’histoire des arts décoratifs du XXe siècle qui fut également Conseiller municipal, puis Maire de Laxou de 1903 à 1905, et à nouveau Conseiller municipal jusqu’en 1908. À travers une sélection unique de pièces d’exception – vases, tableaux, croquis, photographies et documents d’archives – l’exposition propose une lecture renouvelée de ses créations, en les replaçant dans leur contexte historique, social et personnel. Elle retrace ses actions militantes, son réseau d’amitiés artistiques et politiques, ainsi que ses prises de position.

photo Atelier senior spécial jeux vidéo

Atelier senior spécial jeux vidéo

Strasbourg 67100

Le 25/09/2025

Pour vous initier aux jeux vidéo, Random Bazar vous invite à jouer, découvrir et apprendre.Cet atelier se focalise sur un pan spécifique, celui du jeu vidéo indépendant… Le jeu vidéo indépendant est apparu dans les années 2000, à l’inverse du AAA (les blockbusters), les jeux indépendants sont créés en petites équipes, avec de petits budgets, et des temps de création pouvant être plus court que pour les jeux gros budgets.Ces caractéristiques leurs permettent une plus grande prise de risques en termes de mécaniques et d’originalité. C’est ce que nous verrons dans cet atelier où nous discuterons autant que nous jouerons ! Coopérations, action, réflexion, narration, il y en aura pour tous les goûts !

photo Exposition « Sur les murs, la peinture ! 

Exposition « Sur les murs, la peinture ! 

Festival généraliste

Brest 29200

Du 18/06/2025 au 21/09/2025

Populaire, provocant, foisonnant : l’art urbain ne laisse personne indifférent. Des tags aux fresques monumentales, il s’empare des murs pour raconter le monde, à sa façon. L’exposition « Sur les murs, la peinture ! » vous embarque pour un voyage visuel, de Brest à New York en passant par São Paulo, à la rencontre d’un phénomène artistique aux nombreuses facettes. Du 16 au 17 juin, C215, Petite Poissone, Jef Aérosol et Carole B colorent les murs des Ateliers par une commande de créations in situ, qui complètent le parcours d’exposition et ont vocation à perdurer. Leurs interventions prendront place dans les recoins souvent oubliés des Ateliers : couloirs, colonnes d’ascenseur ou zones de passage discrètes. Ouvrez l’œil ! Peut-être croiserez-vous un artiste en pleine action… Salles d'exposition du Passage des Arpètes - tous les jours de 11h à 19h00 Salle d'exposition de la Médiathèque François Mitterrand - Du mardi au vendredi, de 12h30 à 18h & le samedi de 10h à 18h

photo Deauville Sport Images Festival - Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie

Deauville Sport Images Festival - Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie

Festival généraliste, Exposition, Sports et loisirs, Photographie - Vidéo

Deauville 14800

Du 21/06/2025 au 21/09/2025

Le sport dans l'image, l'image dans le sport ! Le Deauville Sport Images Festival est un festival de la photographie et des cultures sportives d’envergure internationale, qui s’attache à explorer, à travers l’image, les multiples dimensions du sport. Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie Une femme qui danse, une autre qui ajuste son bonnet de natation, un golfeur en plein swing, un joueur de badminton en action, un cavalier en habit, un cycliste, un judoka, une handballeuse, des relais, des grimpeuses en miroir…Tous ces athlètes sont des sportifs amateurs. Ils font du sport « à côté ». Mais cet « à côté », loin d’être marginal, plonge dans les identités profondes, et parfois cachées, des agents municipaux de la Communauté de communes Cœur Côte fleurie. Le sport est aussi un territoire d’accomplissement personnel, porteur de valeurs qui ne sont pas étrangères au travail : solidarité, intelligence collective, effort, engagement. Les collègues, tombant la veste pour le survêtement, déboutonnent leur costume social et se découvrent. Les corps s’affirment dans une autre hiérarchie. Des expertises insoupçonnées bouleversent l’ordre s’imposant[...]

photo Deauville Sport Images Festival - Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie

Deauville Sport Images Festival - Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie

Exposition, Festival généraliste, Photographie - Vidéo

DEAUVILLE 14800

Du 21/06/2025 au 21/09/2025

Le sport dans l'image, l'image dans le sport ! Le Deauville Sport Images Festival est un festival de la photographie et des cultures sportives d’envergure internationale, qui s’attache à explorer, à travers l’image, les multiples dimensions du sport. Exposition : Tous sportifs !, par la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie Une femme qui danse, une autre qui ajuste son bonnet de natation, un golfeur en plein swing, un joueur de badminton en action, un cavalier en habit, un cycliste, un judoka, une handballeuse, des relais, des grimpeuses en miroir…Tous ces athlètes sont des sportifs amateurs. Ils font du sport « à côté ». Mais cet « à côté », loin d’être marginal, plonge dans les identités profondes, et parfois cachées, des agents municipaux de la Communauté de communes Cœur Côte fleurie. Le sport est aussi un territoire d’accomplissement personnel, porteur de valeurs qui ne sont pas étrangères au travail : solidarité, intelligence collective, effort, engagement. Les collègues, tombant la veste pour le survêtement, déboutonnent leur costume social et se découvrent. Les corps s’affirment dans une autre hiérarchie. Des expertises insoupçonnées bouleversent l’ordre s’imposant[...]

Ressources supplémentaires