Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement social et orientation seniors, le chargé d'accompagnement social et d'orientation seniors accueille et traite les demandes des usagers dans le cadre des différentes missions du service : accompagnement social dans le cadre du CCAS, accueille des rendez-vous d'orientation dans la cadre de la mise en place du service d'information et d'orientation seniors.

Vos missions :

* Pour le Centre d'Action Sociale (CCAS) et Montaigu-Vendée :

- Recevoir en rendez-vous les usagers ayant fait une demande de logement social et d'élection à domicile ou ayant répondu à un courrier de mise à disposition impayées, etc.
- Analyser les demandes des usagers (aides sociales, avance remboursable, regroupement familial, impayés énergie, etc.) et proposer une réponse adaptée (orientation, rendez-vous, rencontre partenarial, plan d'aide) y compris en se rendant sur le terrain
- Contribuer à l'ouverture de l'épicerie solidaire
- Coordonner, en lien avec sa hiérarchie, les actions de proximité notamment pour les seniors : dispositifs Au P'tit Bonheur, transport solidaire, voyage ANCV, triporteur, etc.
- Coordonner l'équipe des bénévoles du CCAS.

* Pour le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) : service d'information et d'orientation pour les seniors :

- Contribuer à la mise en place du service
- Recevoir en rendez-vous les usagers (personnes concernées ou aidants) ayant besoin d'être informés sur les services du territoire et ayant besoin d'être orientés vers les services adéquats au regard de leur situation

* Missions diverses :

- Participer à l'accueil de Mon espace Familles et santé
- Participer au reporting des missions du service et rendre compte à sa hiérarchie et aux élus
- Réaliser à la demande de sa hiérarchie toute mission complémentaire

Votre profil :
- Titulaire du diplôme de conseiller en économie sociale et familiale ou autre diplôme et/ou expérience professionnelle équivalente
- Expérience d'au moins un an sur poste similaire souhaitée
- Connaissances du public seniors
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation et anticipation de son activité
- Adapter sa communication et son comportement en fonction du public
- Permis B
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Rémunération & avantages :
- Rémunération statutaire + primes mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) entre 2480 € et 3400 € brut mensuel, selon profil et expérience.
- Titres restaurant (144 € mensuels avec participation employeur de 50%),
- Contrat de groupe pour la prévoyance (garantie maintien de salaire) avec une participation employeur de à 90 % du coût,
- Participation employeur de 15 € mensuel à la complémentaire santé,
- Nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS),
- Participation employeur à hauteur de 75% sur les abonnements de transports publics, (plafond de 104€ mensuel)
- Solution de covoiturage KAROS
- Accès à un véhicule de service ou indemnisation des déplacements professionnels

Conditions de travail :
- Back Office : Mon espace familles et santé, zone de la Bretonnière à Boufféré, déplacements sur Montaigu-Vendée majoritairement
- Possibilité de travail le week-end
- 1607h annualisées
- Télétravail possible.
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Modalités de recrutement :

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, filière médico-sociale ou administrative, à temps complet. Poste à pourvoir au 01/10/2026.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires avant le 28/08/2026
Jury d'entretiens : le 18/09/2026