photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable d'Accueil Collectif de Mineur Le centre socio culturel recherche 1 profil pour assurer trois fonctions au sein du centre socio-culturel dans le domaine de l'enfance et la jeunesse. Prise de poste pour début octobre : - Directeur.ice d'ACM itinérant extrascolaire enfance 3-12 ans - Animateur.ice accompagnement à la scolarité collégiens - Accueil et accompagnement jeunesse (12-17 ans) Ces trois fonctions sont positionnées autour de cinq missions principales : Intentions éducatives Être garant des projets éducatifs, pédagogiques de l'ACM Assurer leur mise en œuvre au quotidien, l'évaluation, leurs pérennités et porter la responsabilité de l'ACM. Responsable d'ACM : Une mission de gestion et de management d'équipe Gestion administrative et financière de l'accueil collectif de mineurs avec le suivi et tenu du budget annuel, en relation avec la direction du centre socio culturel et la coordination enfance jeunesse. Suivi des dossiers d'inscription des familles et des présences en relation avec le secrétariat. Management d'équipe, avec notamment, le recrutement et la gestion des équipes d'animation et d'entretien de l'ACM. Une mission d'animation ACM : Organisation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Sous l'autorité du Responsable d'Unité, par délégation du Directeur Général, vous aurez pour mission de contribuer à la qualité du cadre de vie des résidents au travers de la réalisation d'un ensemble de missions définies. Activités : - Il est chargé de l'accompagnement quotidien dans le respect du projet pédagogique, - Il est le référent d'un ou deux jeunes, pour lesquels il a la responsabilité du projet d'accueil et établit le projet individualisé, en contrôle la réalisation et l'actualisation dans le cadre des synthèses et bilans. Il rencontre les familles et partenaires impliquées dans la prise en charge, - Il rédige observations et différents rapports pour l'élaboration du projet, - Il organise et conduit les actions éducatives élaborées en équipe, Qualifications requises : - DEME - Permis B Compétences requises : - Bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfant, - Notion de psychanalyse et psychothérapie institutionnelle. - Mettre en œuvre un projet éducatif et respecter et faire respecter des règles de vie, - Inscrire son action dans un projet d'établissement, - Recevoir et répondre aux[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Meyssac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Missions / conditions d'exercice Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité, Organisation d'actions de communication et de relations publiques Mise en œuvre de campagnes de communication Conception et/ou réalisation de produits de communication / Production de contenus Concevoir et mettre en forme des documents et supports de communication (flyers, affiches, dépliants, des différents pôles et services (rédaction, mise en page, montage vidéo ...) Réaliser des prises de vue photographiques Produire et Effectuer la diffusion des documents de communication Participation à l'animation des supports de communication (interne externe) Suivi et mise à jour Réalisation de produits multimédia et multi supports (newsletters, site internet, différents applications, réseaux sociaux (Intramuros, Facebook, ...) Rédiger, intégrer, optimiser les informations et annexes (documents, annexes, photos, vidéos) sur les différents supports Intégrer et mettre en forme les informations dans le respect de la cohérence éditoriale mise en place et dans le respect du droit d'auteur et du droit à l'image Développement des relations avec la presse et les médias Rédiger[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Secrétariat général pôle vie mutualiste PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service secrétariat général pôle vie mutualiste, l'animateur(trice) en charge du développement des territoires : - Identifiera et analysera les besoins des populations, assurera une dynamique partenariale sur les territoires en proposant des projets valorisant l'offre de services, l'image et les compétences de la MSA. o Accompagnement et suivi des partenaires dans la mise en place de projets : - Coordonner des actions territoriales en lien avec les services de la MSA et de ses partenaires. - Développer et renforcer les coopérations des services de la MSA en lien avec les acteurs locaux. o Participation à la valorisation des offres de service et du guichet[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Secrétariat général pôle vie mutualiste PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service secrétariat général pôle vie mutualiste, l'animateur(trice) en charge du développement des territoires : - Identifiera et analysera les besoins des populations, assurera une dynamique partenariale sur les territoires en proposant des projets valorisant l'offre de services, l'image et les compétences de la MSA. o Accompagnement et suivi des partenaires dans la mise en place de projets : - Coordonner des actions territoriales en lien avec les services de la MSA et de ses partenaires. - Développer et renforcer les coopérations des services de la MSA en lien avec les acteurs locaux. o Participation à la valorisation des offres de service et du guichet[...]

photo Rééducateur / Rééducatrice en psychomotricité

Rééducateur / Rééducatrice en psychomotricité

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Description succincte du poste : Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique). Vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice médicale du CMPP. Le temps de travail est dédié aux principales activités suivantes : Le psychomotricien en CMPP conçoit, met en œuvre à travers une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychomoteurs, de conseil et de prévention. Ses missions sont : - La réalisation de bilans psychomoteurs sur prescription médicale - La réalisation de bilans d'évolution en cours de prise en charge, si nécessaire. - La participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire, et à l'élaboration du projet de soins global de l'enfant - La mise en œuvre de suivis psychomoteurs individuels et/ou de groupe (seul(e) ou coanimée avec un autre thérapeute), en veillant à maintenir le lien avec la famille au cours de celles-ci ou en lui proposant, en cohérence avec le projet de soin, des guidances[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution

Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'approvisionneur filière est en charge de servir ses clients internes en garantissant la mise à disposition à l'heure et en conformité à la commande des services et prestations achetés. Il conduit la relation fournisseur au quotidien en anticipant les évolutions de charge ou de capacité qui pourraient dégrader la performance de son fournisseur afin de travailler les solutions en amont. Au sein de la Direction Générale Du Soutien Militaire, et plus particulièrement du Département Approvisionnement Soutien de la Direction Logistique et Transformation Numérique, l'approvisionneur Filière Réparations gère des flux logistiques de réparations de matériels d'avions militaires, afin que les réparations se déroulent dans les délais fixés par les contrats d'achat, avec l'objectif de satisfaire nos clients France et Export. Les responsabilités incluent : - Le suivi et le pilotage de l'exécution, par le fournisseur, des commandes, dans le respect du contrat, jusqu'à la livraison des matériels (revue du carnet de commandes). - L'entretien d'un relationnel permanent avec les fournisseurs, sous la forme de points téléphoniques et déplacements réguliers pour assurer un pilotage efficace. -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Dinard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association Notre Dame du Roc situé à Dinard (35800) recrute pour la MECS , deux Educateurs(trices) spécialisés(es), Educateurs(trices) jeunes enfants ou Moniteurs(trices) éducateurs(trices) en CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible, avec possibilité d'évolution en CDI . Missions : Vos missions sont principalement les suivantes : - Mise en œuvre du projet éducatif élaboré dans le projet d'établissement - Accompagner les jeunes dans leur quotidien en veillant à leur développement physique, psychique, intellectuel et social - Conduire des actions éducatives individuelles qui prennent en considération la singularité de chaque enfant - Mener des actions éducatives collectives permettant le partage et la découverte du vivre ensemble - Accueillir, informer et accompagner les enfants et les familles dans la compréhension du placement - Assurer la coordination auprès des autres collègues Compétences : - Concevoir, conduire et faire évoluer un projet éducatif - Travailler et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs - Maitriser les données et la gestion d'absence et de présence des enfants au quotidien - Travailler en réseau avec les partenaires sanitaires[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Caractéristiques du poste : - CDI à temps plein (possibilité 80%) - Prévoir 2 soirées par semaine (fin de service à 20h30) - Déplacements sur Argenton et Buzançais Missions du Poste : La personne recrutée aura pour mission, en lien étroit avec l'équipe socio-éducative et la direction de : - Participer à l'accueil, l'information, l'orientation des demandes de logement - Prendre part aux procédures d'admission et de sortie, en lien avec la gestion locative - Participer aux évaluations de situations sociales individuelles de résidents-es - Procéder à un accompagnement social adapté aux situations particulières des jeunes accueillis au sein de la résidence - Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats (jeunesse, culture, santé) - Collaborer au développement de l'association - Développer une dynamique collective au sein de la résidence en favorisant l'intégration de chaque résident-e dans une démarche d'« aller-vers » - Co-construire avec les résidents-es un programme d'animations collectives visant à créer un environnement convivial et favorable aux différents apprentissages (citoyenneté, autonomie, compétences[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Membrolle-sur-Choisille, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein d'un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap: 30 résidents en internat et 15 résidents en externat. Missions : Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS et sous l'autorité de la direction de l'établissement : - Vous organisez le fonctionnement de l'établissement et du service - Vous gérez et managez et soutenez les équipes éducatives - Vous conduirez, évaluerez et développerez les projets de l'établissement et de service, au regard des projets institutionnels - Vous élaborez, mettez en œuvre et assurez le suivi des projets individualisés - Vous travaillez en lien avec les familles et en réseau avec les partenaires sociaux - Vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Vous impulsez et contribuez à la démarche d'évaluation de la qualité Compétences et aptitudes : - Vous êtes doté d'un bon relationnel, de qualités d'écoute, et des capacités à travailler au sein d'une équipe de cadres - Vous avez le sens de l'organisation et des connaissances des bases de la législation du travail (gestion des plannings et annualisation) - Vous êtes bienveillant de nature, vos qualités relationnelles et organisationnelles[...]

photo Conseiller / Conseillère technique de service social

Conseiller / Conseillère technique de service social

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Vous aimez les missions d'accueil et d'accompagnement du public ? Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux(se) ? Et si vous rejoigniez notre équipe du service social de l'Indre et Loire ? A ce titre, vous serez chargé(e) de : + Accueillir les assurés par téléphone (réponse de premier niveau), + Réaliser les travaux de secrétariat (mise en forme de rapports, rédaction de courriers, mailings, supports de présentation.) + Organiser et gérer les rendez-vous, réunions partenariales et déplacements des assistant(e)s de service social, + Préparer et assurer le suivi des dossiers d'actions partenariales, + Participer à la promotion de l'offre de services du service social, + Contribuer à l'amélioration continue du service rendu aux assurés. Informations complémentaires : Date[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Parentis-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Nous recherchons pour notre agence PROMAN, notre futur(e) ATTACHE(E) COMMERCIAL(E) H/F Sous les directives de votre responsable d'agence, vos missions quotidiennes consisteront à: Commerce Construire, développer, fidéliser un portefeuille clients et prospects composé de PME et grands comptes Présenter à nos clients et prospects les propositions et solutions RH PROMAN Etablir et négocier les conditions d'une offre commerciale Mener des actions commerciales hebdomadaires (phoning, prise de rendez-vous, reporting) Découvrir et être attentif aux besoins d'un client/prospect afin d'y répondre au mieux Fidéliser votre portefeuille client Recrutement Accueil, recrutement et délégation des candidats Mener des actions de sourcing afin de répondre au mieux aux besoins clients/prospects Tenir à jour notre vivier de candidats disponibles dans une démarche proactive Rédiger et diffuser les annonces d'offres d'emploi Réalisation d'entretiens physiques et téléphoniques Gestion et suivi des candidatures Fidélisation du personnel intérimaire Communication Animation des différentes campagnes de recrutement (salons, forum, job dating...) Gestion et animation des réseaux sociaux[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vos Missions : Assister la Direction: Participation au conseil d'administration, à l'organisation des AG, aux réunions d'équipe, aide administrative. Accompagner et appuyer les CUMA: Accompagner les Cuma dans leurs projets et réaliser des conseils stratégiques Conseil et appui au fonctionnement statutaire de la Cuma : participation aux AG et réunions (rédaction convocations, suivi, et comptes rendus, créations, dissolutions, mise à jour greffe.). Concevoir, organiser et mettre en œuvre des actions de terrain et de promotion des Cuma: Mise en place de journées d'échanges, démonstrations de matériels, en collaboration avec l'Animateur Agroéquipement. Interventions pédagogiques dans les lycées agricoles Montage et justification des demandes de financements Organiser la communication au sein du réseau et la diffusion des actions réalisées: Newsletter, site web, réseaux sociaux, articles de presse, vidéos Profil recherché : Formation Bac +2 en lien avec le milieu agricole Expérience souhaitée dans le milieu agricole - Autonomie et Rigueur Aptitudes relationnelles : dynamisme, goût des contacts, capacité d'animation. Maîtrise des outils informatiques et numériques - Capacités[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Implantée au cœur de la ruralité haut-marnaise depuis plus de 40 ans, la Fédération Départementale des Foyers Ruraux (FDFR 52) fédère aujourd'hui près de 60 associations locales autour d'un projet d'éducation populaire engagé, solidaire et ancré dans les territoires. À travers ses actions dans les domaines de la culture, du sport, de la jeunesse et de la formation, elle œuvre à renforcer le lien social, encourager l'engagement citoyen et favoriser l'accès à la culture et aux loisirs pour toutes et tous, en particulier les jeunes et les publics ruraux. Portée par des valeurs fortes - émancipation, coopération, transition écologique - la FDFR 52 développe des projets innovants et collectifs en milieu rural, avec le soutien d'une équipe salariée dynamique et d'un réseau d'acteurs locaux mobilisés. Missions Principales L'animateur départemental « enfance-jeunesse » contribue au développement, à l'organisation et à la mise en œuvre de projets dans le cadre des activités enfance et jeunesse de la Fédération en impulsant ou en s'appuyant sur des dynamiques territoriales. Missions - Assurer le développement et la conception de projets dans le domaine de l'enfance - Assurer le[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

LEGAL et HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - ADMINISTRATION DU PERSONNEL : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... - GESTION DE L'INTÉGRATION DES COLLABORATEURS  - RECRUTEMENT : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - FORMATION : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). - GESTION DE LA[...]

photo Responsable d'équipe en industrie de transformation

Responsable d'équipe en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Prenez part à l'aventure chez PEP-COCOTINE et rejoignez un grand groupe agro-alimentaire présent à l'international ! Votre agence SAMSIC INDOORS recrute pour son client spécialisé dans la casserie d'oeufs et produits élaborés cuits, situé à PLOERMEL (56) entre Rennes (35) et Vannes (56), un RESPONSABLE D'EQUIPE H/F. Au sein des ateliers de production du site industriel de Ploërmel, le responsable d'équipe aura pour missions de : - Manager le personnel affecté à son équipe (briefing, information, fixations et suivi d'objectifs, transmission des consignes, gestion des absences, contrôle d'activités, discipline, sécurité...) - Être le garant du respect des différentes règles inhérentes au poste de travail de chaque collaborateur (sécurité, qualité,..) - Organiser le travail des équipes en fonction de la planification de la production et assurer les modifications nécessaires en cas d'aléas en production. - D'assurer la prise et passage de consignes en début et en fin de poste et tour des ateliers en prise de poste - Être les garants du management visuel, présenter les résultats quotidiens et échanger sur les plans d'action à mettre en place - Organiser l'accueil d'un[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Au sein du service en amont du Centre des Wads et du dispositif "consultation jeune consommateur", vous serez chargé d'accompagner les jeunes afin de favoriser la réussite éducative et maintenir le lien social, tant individuel que collectif. Il s'agit également d'améliorer la prise en compte de la santé des jeunes de manière globale, et de la santé mentale en particulier ainsi que de favoriser l'accès aux soins. Le poste est à pourvoir dans le cadre du déploiement du projet auprès des jeunes (16 à 25 ans) qui sont en rupture et qui pourraient être amenés par nos accompagnements à se mobiliser dans un contrat engagement jeune avec la Mission Locale du Pays Messin. Entre autres, vos missions seront : - Accueil de l'usager et de son entourage : accueil, encadrement, accompagnement pédagogique aux soins, à la réduction des risques et des dommages des jeunes ayant des conduites addictives et leur entourage - Mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif adapté et personnalisé : - Développement de l'autonomie des publics accueillis et de leur capacité d'initiative et d'action - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité et en équipe pluridisciplinaire -[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour notre établissement CHRS Claude ZERCHER : Missions -Vous analysez la situation des résidents et identifiez leurs besoins dans une approche globale et personnalisée. - Vous aidez les personnes à s'insérer en les accompagnant pour : trouver un logement adapté, faire leurs démarches administratives et construire un projet professionnel ou de formation. - Vous gérez les situations d'urgence, de crise ou de conflit avec discernement et réactivité. - Vous assurez une veille sociale continue, en maintenant un lien de proximité avec les usagers. - Vous veillez au respect du règlement de fonctionnement au sein du service. - Vous transmettez les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe et rédigez les écrits professionnels nécessaires. Compétences nécessaires - Vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social : CESF, ES ou ASS. - Vous avez une expérience significative auprès d'un public en situation d'exclusion. - Vous avez un excellent sens du relationnel et une bonne capacité d'écoute. - Vous êtes en capacité de poser un diagnostic social et de proposer un accompagnement adapté. - Vous connaissez les dispositifs AHI (Accueil, Hébergement,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hagondange, 57, Moselle, Grand Est

Au sein du pôle prévention spécialisée et sur le secteur de Hagondange, vous serez chargés de la prise en charge sociale de jeunes (10/21 ans) pour prévenir toutes formes de marginalisation. Vous les accompagnez vers une socialisation positive par la restauration du lien social et en prévenant les risques de décrochage scolaire. Ainsi, vos missions seront notamment : Travail de proximité en direction des usagers et des familles (travail de rue, travail de rue virtuel via les réseaux sociaux) Mobilisation et accompagnement individuel et collectif des usagers Mise en place, développement et gestion d'activités éducatives individuelles et/ou collectives lors des journées et/ou séjours éducatifs Développement et travail en réseau et en partenariat (échanges, réflexions, diagnostics et actions) Travail avec les familles (mobilisation, adhésion, travail de la parentalité accompagnement) Accompagnement autour du décrochage scolaire et de l'insertion socio-professionnelle Réalisation d'écrits professionnels (rapports éducatifs, projet pédagogique, rapports d'activités, bilans d'actions éducatives etc.) Participation aux diverses tâches administratives du service Profil recherché Titulaire[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Apporter une expertise éducative permettant un accompagnement des jeunes à l'extérieur de l'établissement - Coordonner les différentes actions autour du jeune, dans un cadre d'interdisciplinarité, en lien avec le Chef de Service - Développer et soutenir le travail de partenariat et en réseau - Mettre en œuvre les dispositions du projet du DITEP et plus particulièrement celles de l'action éducative - Centraliser et synthétiser l'information pour co-construire le Projet Personnalisé d'Accompagnement - Rendre compte de son activité Profil : - Diplôme de niveau 6 - Connaissance du public enfance présentant des Troubles du comportement - Qualités relationnelles, sens du dialogue - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Force de proposition, autonomie - Qualités rédactionnelles développées - Aptitudes avérées pour le travail en équipe et avec des partenaires. - Expérience souhaitée auprès des publics présentant des difficultés relationnelles Conditions : - Nature du Contrat : CDD temps plein à pourvoir au 25/08/2025 jusqu'au 01/11/2025 - Horaires d'internat

photo Responsable des projets organisation

Responsable des projets organisation

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La Communauté de l'Agglomération Creil sud Oise (ACSO), issue de la fusion le 1er janvier 2017 de deux intercommunalités, comprend 11 communes et compte 90000 habitants. Elle est située aux portes du Grand Paris et de la Région Hauts de France et s'appuie sur l'effet levier de la future Liaison TGV - TER Roissy Picardie à horizon 2025 pour s'engager dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir. De grands projets émergeront au cours du mandat et œuvreront au développement économique du territoire et à l'amélioration de la qualité de vie. Les opérations d'aménagement entrent en phase opérationnelle que ce soit Gare Cœur d'Agglomération et son éco quartier GOURNAY les Usines, le pôle d'échange multimodal de la gare de Creil, l'Ec'eau port de Creil, la reconversion du site Marinoni-Goss. En reconstruisant la ville sur la ville, les projets accompagnent de forts enjeux de dépollution et démolition notamment lors de reconversions de friches industrielles. Au sein de la DAPV, le ou la responsable du service des Projets Urbains, composé de deux personnes, a pour mission de s'assurer de la faisabilité et de la mise en œuvre des projets urbains majeurs au sein[...]

photo Directeur / Directrice de la restauration

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Le Directeur de Magasin est garant du bon fonctionnement du restaurant, tant sur le plan opérationnel que managérial et commercial. Il assure l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de qualité de service, de rentabilité et de gestion d'équipe, dans le respect des standards Pizza Hut. Responsabilités : En tant que directeur d'établissement, tu es responsable de la gestion globale du restaurant : performance économique, qualité opérationnelle, management d'équipe, et satisfaction client. Il ne s'agit pas d'un simple poste opérationnel, mais d'un rôle de pilotage complet, à la fois humain, financier et commercial. 1. Gestion opérationnelle : - Organiser l'activité quotidienne du restaurant (service, livraisons, hygiène, sécurité, etc.) - Veiller au respect des normes d'hygiène HACCP et des standards de la marque Pizza Hut - Garantir la satisfaction client à chaque étape du service 2. Management d'équipe : - Recruter, former, encadrer et motiver une équipe (cuisiniers, livreurs, équipiers, assistants manager) - Gérer les plannings, les absences et les éventuels conflits - Fédérer l'équipe autour des objectifs du point de vente 3. Pilotage commercial[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

REJOIGNEZ UNE COOPÉRATIVE QUI A DU SENS ! Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F pour rejoindre notre coopérative, et plus particulièrement notre agence de Tarbes (65000), dans le cadre d'un CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Coopemploi, c'est quoi ? Une coopérative pas comme les autres ! Ici, pas de relation client/fournisseur, mais une véritable collaboration avec nos établissements partenaires pour répondre aux besoins RH avec une approche humaine, agile et solidaire. Votre mission consiste à assurer les différents traitements administratifs et la recherche de candidats afin de satisfaire aux besoins de nos établissements coopérateurs du secteur Social et Médico-Social. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS ? * Accueillir les intérimaires, en présentiel et par téléphone * Rechercher des profils dans notre vivier et via des actions de recrutement * Rédiger et diffuser des offres d'emploi * Gérer les candidatures reçues * Accompagner les intérimaires dans leur inscription à la coopérative (constitution du dossier complet) * Informer les intérimaires sur leurs missions, leur statut, leurs droits (contrat, paie, avantages, etc.) * Assurer le suivi[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Éducateur de jeunes enfants H/F - CDI à temps plein (crèche du Trèfle) Prise de fonction le 25/08/2025 La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et relais culturel[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 1963, la Fédération des Centres Sociaux du Rhône et de la Métropole de Lyon, qui regroupe aujourd'hui 78 centres sociaux, s'engage pour plus de démocratie et de justice sociale. Nos Fondamentaux : - La force des habitant.es pour porter et transformer leur territoire - Une approche globale des territoires et des personnes - L'action par le projet et non par le service Notre nouveau projet de réseau 2025-2032 s'articule autour de 4 axes majeurs. - Plaidoyer : Donner une voix forte et commune à nos centres sociaux - Agir concrètement sur les enjeux sociaux de nos territoires - Faire vivre un modèle d'engagement citoyen et solidaire - Adapter notre modèle socioéconomique pour répondre aux défis de demain Missions : Au sein d'une équipe composée de 4 délégué.es, 2 chargées de mission et 2 assistantes, et dans la coordination de la déléguée en charge de l'animation de réseau, des transitions et de la formation, vous aurez en charge d'accompagner le réseau des centres sociaux dans la mise en œuvre de projets et d'actions concrètes et inclusives permettant : - Une transition écologique et une alimentation durable accessible à toutes et tous, ancrée dans les réalités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association inscrit son action sur le territoire de la ville de Villeurbanne, elle compte 26 salariés ETP, gère une crèche, une permanence emploi formation, des activités pour les 3-17 ans et des actions d'animation de quartier et de développement social. Finalité du poste : Dans le respect du projet associatif et social, l'assistant-e facilite le fonctionnement quotidien de la structure par la création d'outils de gestion au regard de la convention collective, du droit du travail et des contraintes organisationnelles de l'association. Assiste la Directrice, la Directrice Adjointe et la comptable afin d'optimiser la gestion de leur activité. Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'association, l'assistant-e assure ses missions de façon responsable et autonome. 1. Gestion administrative - Assure le secrétariat général de la structure et le lien avec les partenaires institutionnels et la direction, - Assure la prise de notes lors de réunions stratégiques, - Harmonise les comptes rendus d'activités et les bilans, - Accompagne et facilite la révision de l'écriture du projet associatif de la structure - Préparation des CA et des AG - Gestion de la réservation[...]

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Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Type de contrat et horaires : CDI à temps plein Rémunération : 2 245 euros bruts mensuels (convention collective ALISFA). Complémentaire santé et remboursement de 50% des frais de transport. Lieu : Paris 19ème Date de début envisagée : octobre 2025 Missions : Animation du secteur linguistique du centre social : mise en œuvre, animation et évaluation du projet du secteur linguistique comprenant 2 groupes d'ateliers sociolinguistiques de 15 apprenants (niveaux A1 et A2) : - Gestion administrative et logistique du secteur, rédaction du bilan d'activité annuel, conduite et évaluation de l'activité. - Recrutement, accompagnement et formation des bénévoles et stagiaires, animation de l'équipe de bénévoles. - Accompagnement des bénévoles à la mise en place des référentiels pédagogiques - Recrutement, évaluation initiale des apprenants, responsabilité pédagogique (élaboration des contenus) et évaluation finale. - Préparation du DELF, développement de projets collectifs facilitant l'insertion et l'autonomie des publics. - Développement des relations partenariales en lien avec le secteur d'activité. - Travail en lien avec les salariées intervenant sur cette même action dans les[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Aiffres, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Devenez Moniteur Educateur pour son accueil de jour dans le cadre d'un projet de renforcement de sa mission auprès des publics en situation d'exclusion. MISSIONS : En étroite collaboration avec les Référents sociaux et Agents d'accueil présents sur le site, le Moniteur Éducateur participe à l'accueil des publics et apporte son concours pour favoriser l'accès aux droits sociaux. Il participe à la délivrance des prestations de service en réponse aux besoins de première nécessité. Il sera garant de la mise en oeuvre d'actions à thèmes qui viendront compléter l'offre de service dans le champ déjà existant de l'insertion pour encore mieux fluidifier la logique des parcours. Qualites : - Savoir travailler en équipe, en réseau partenarial, - Être à l'écoute, réactif, dynamique, - Evaluer et assurer le suivi des action mise en oeuvre - Adopter la distance professionnelle adéquate avec le public accueilli, Schéma vaccinal à jour obligatoire. Poste à pourvoir en août 2025

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Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous recherchez un emploi sur le secteur de Niort ? Nous avons une opportunité pour vous ! Devenez Référent Social pour son CHRS où vous prendrez en charge du public en grande difficulté. * MISSIONS - Vous accompagnerez des hommes et des femmes seul(es) ou avec enfants, en rupture de logement pour lesquels se cumulent, aux situations de grande précarité sociale, des difficultés notamment économiques, familiales, de logement, de santé ou d'insertion professionnelle, - L'accompagnement proposé est global en vue de les aider à accéder ou à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale, - Vous mettrez en œuvre les actions nécessaires à la construction, au pilotage et à l'évaluation du projet individuel par les personnes accueillies, - Vous veillerez à associer l'ensemble des ressources spécialisées, ou de droit commun, disponibles afin de favoriser l'émergence et la réalisation du projet individualisé. * PROFIL : - Qualites : Vous savez travailler en équipe ; Vous êtes doté de l'esprit d'analyse et de synthèse ; Vous êtes organisé et autonome ; - Expérience : 2 ans souhaités Connaissance des problématiques diverses des publics en grandes précarités, des partenaires de[...]

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Technicien(ne) de planning transport routier de marchandises

Emploi Centrale d'achats

Entraigues-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité du Responsable Transport, vous serez en charge de gérer et suivre le planning de livraison des points de vente en respectant la Réglementation Sociale Européenne en vigueur et en maintenant un service optimal pour les points de vente. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Planifier le plan de livraison des transporteurs en respectant les contraintes de l'environnement, des magasins, des volumes et en optimisant les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité de service. - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe transport. - Travailler en coordination avec les équipes expéditions afin de garantir la qualité de service Associé. - Optimiser le planning en fonction des volumes et poids des commandes et des capacités matérielles des transporteurs. - Assurer une mise à jour continue du planning dans les systèmes d'information. - Prendre en charge les enlèvements fournisseurs de son périmètre d'action et s'assurer de la bonne exécution. - Gérer le processus d'annonce aux transporteurs. - Entretenir de bonnes relations avec les transporteurs. - Transmettre les informations liées à l'affrètement des livraisons. -[...]

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Superviseur / Superviseuse d'opérations logistiques

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe COFEL (4 sites de production, 900 collaborateurs) leader sur le marché de la literie en France (marques Bultex, Epéda, Mérinos), recrute pour son site industriel de Limoges (200 collaborateurs) un/une : Superviseur/e Logistique. Le/la Superviseur/e Logistique est responsable de la performance de son secteur (qualité/coût/délai/sécurité) et en supervise les activités de façon optimale (objectifs, suivi journalier, analyse et plans d'actions). -Organise et adapte les moyens dont il dispose en fonction des informations transmises par les services amont ou aval. -S'assure du respect des standards d'organisation de production du Groupe. -Anime les ateliers de résolutions de problèmes liés au secteur. -Assure la mise en place de l'effectif en fonction des compétences et de la charge. -Pilote l'organisation, le planning, l'évaluation et le développement et la polyvalence des équipes dont il a la charge. -Garantit la bonne intégration des nouveaux collaborateurs et s'assure de leur formation. -Est à l'écoute des problèmes de son équipe et œuvre au maintien d'un bon climat social. -Garantit le respect des règles de sécurité et s'assure de la suppression des risques[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du Projet Social de l'association, du diagnostic du territoire et de son évolution, assurer plusieurs missions au sein du secteur famille du Centre Léo Lagrange, vous assurez la coordination et animation du Réseau Parentalité sur le bassin de vie 4 de la CAE (Communauté d'Agglomération d'Epinal). Activités principales : 1/ Animation et ateliers de français : - Dispenser des ateliers d'apprentissage de la langue française pour les adultes (FLE et PIAL) ; - Assurer l'accompagnement à la scolarité des enfants (CLAS) ; - Participer à l'animation des activités de vacances, sorties, manifestations, etc. ; 2/ Coordination et animation du réseau parentalité : - Identifier les partenaires et les actions mises en oeuvre sur le territoire ; - Être l'interface entre le réseau et les instances de soutien à la parentalité ; - Programmer et organiser les comités de pilotage, réunions plénières et les comités techniques ; - Gérer et mettre à jour une liste des membres du réseau et un répertoire d'actions ; - Dynamiser le réseau par l'animation des réunions et l'initiation d'événements. 3/ Accueil des stagiaires : - Assurer l'accueil des stagiaires, leur accompagnement et[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction Générale au siège à Auxerre Poste à pouvoir au 1er OCTOBRE 2025 Date limite de dépôt de candidature : 5 SEPTEMBRE 2025 Le technicien en ressources humaines joue un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'association. Il assure la gestion administrative du personnel, l'administration des congés et de la paie le service de paie, contribue au recrutement, et veille à la mise en œuvre efficace de la politique RH décidée par la direction. Véritable interface entre les cadres opérationnels et la direction générale, il garantit l'application cohérente et harmonieuse des règles RH. Il exerce ses fonctions sous la responsabilité de la directrice générale, tout en collaborant de manière transversale avec l'ensemble des cadres de l'association. Missions principales - Gestion des contrats de travail : Élaboration, suivi, renouvellement et archivage des contrats dans le respect du cadre légal.- Gestion et soutien à la paie : Préparation des éléments variables, coordination avec le service comptable ou prestataire de paie, contrôle des bulletins.- Plan de formation : Participation à la définition des besoins, organisation des sessions, suivi administratif et[...]

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Chef du service d'information et de communication

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vos activités principales Sous l'autorité du directeur de cabinet et appuyé par les agents de son bureau : - En interne : suit les affaires publiques et politiques Il/elle centralise et assure le suivi de toutes les commandes, demandes, courriers réservés et sollicitations des grands élus. Pour ce faire, il/elle met en place un outil de suivi clair et transversal et rend compte de sa mise à jour. Il/elle s'assure de la complétude des dossiers pour le corps préfectoral. - En externe : assure la représentation de l'État Pour ce faire, il/elle : - établit et pilote une stratégie de communication des services préfectoraux adaptée aux différents media et mettant en valeur l'action de l'État dans le département. - assure une veille médiatique et digitale - organise les déplacements des hautes personnalités dans le Territoire de Belfort en lien avec les cabinets ministériels et les services concernés - élabore les discours et les éléments de langage pour le corps préfectoral - centralise les demandes de presse et assure les relations avec les rédactions. - organise les cérémonies officielles en lien avec les services logistiques et les différents partenaires concernés -[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons pour notre Client : Association spécialisée dans le domaine de l'Habitat - un/e Conseiller en économie sociale et familiale (H/F) COLOMBES (92) De formation BAC + 3, vous possédez un Diplôme d'état tel que Assistant/e Service Social, Educateur spécialisé ou Moniteur/Monitrice Educateur/Educatrice Rattaché/e à la Responsable du Service Social et à la Coordinatrice, vous êtes chargé/e de l'accompagnement social sur le secteur des Hauts-de-Seine (92) et assurez le relais et le suivi sur le terrain lors de situations d'urgence. Une expérience dans le domaine du Logement et/ou de l'Hébergement serait un plus. Vos missions sont les suivantes : Tâches administratives . Rédaction de courriers, rapports, bilans sociaux . Participation à l'élaboration du bilan de chaque action . Tenue à jour du logiciel AGILE pour le suivi des dossiers . Etablissement des statistiques et des comptes-rendus Suivi individuel des ménages : . Entretiens individuels . Elaboration d'un contrat d'accompagnement social . Mission de conseil, d'orientation, d'information et de Médiation . Accompagnement des particuliers pour les opérations de logement . Soutien et Accompagnement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Association de prévention spécialisée, recrute un travailleur social (diplôme de travailleur social exigé ou master 2,) Vos missions : Sous l'autorité du Responsable de service au sein d'une équipe éducative, vous êtes attaché(e) à un territoire dans lequel vous serez amené à : -Aller à la rencontre des jeunes présents sur le territoire, espace public - favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, à la scolarité - Mettre en place des actions éducatives adaptées à la problématique du jeune et établir une relation de confiance avec celui-ci - Analyser le contexte de vie du jeune et recueillir des informations inhérentes à sa situation - Développer le réseau partenarial et savoir s'inscrire dans une démarche partenariale - Savoir animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Permettre en place des actions individuelles et collectives visant à favoriser le vivre ensemble

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice, le chef de service a pour mission principale de : - Mettre en œuvre les actions éducatives liées à la préventions spécialisée dans le cadre des mission définie par l'association - Etablir des partenariats essentiels pour le développement des actions - Créer et développer des outils d'intervention adaptés aux évolutions sur le terrain, tout en recherchant des expériences en protection de l'enfance - Encadrer les équipes d'éducateurs spécialisés, en valorisant le potentiel individuel et collectif - Animer les réunions hebdomadaires pour les équipes d'éducateurs et encourager les échanges de pratiques entre les professionnels - Elaborer et rédiger des documents professionnels, assurer le suivi et la rédaction des bilans projets, ainsi que leur mise en œuvre dans les quartiers - Diplôme dans le domaine social exigé (éducateur/trice ou Assistant(e) Social(e) + formation de management souhaitée

photo Médiateur / Médiatrice numérique

Médiateur / Médiatrice numérique

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Médiateur multimédia et numérique contribue à l'animation et à la gestion des Espaces Formation et Multimédia consacrés à la formation initiale et continue, à l'emploi et aux nouvelles technologies, salles de travail, accès Internet et collections dédiées, ateliers numériques multimédia. Il Participe à la gestion du parc informatique public, met en œuvre des projets en conformité avec les objectifs et les axes prioritaires de développement des espaces et de la bibliothèque et dans le souci perpétuel d'améliorer le service rendu à l'usager. Il est également chargé de l'accueil du public et participe aux acquisitions et au traitement du document (catalogage, équipement), notamment dans le domaine de l'informatique. A ce titre, elle/il a en charge les activités principales suivantes : ANIMATION ET MEDIATION - Coordonner et animer les événements et les projets multimédia & numériques à destination de tous les publics : enfants, jeunes, adultes, 3è âge, demandeurs d'emploi, etc. - Elaborer, planifier, mettre en œuvre, animer et évaluer les actions autour de l'informatique et du numérique (ateliers informatiques et numériques individuels et collectifs, actions de sensibilisation,[...]

photo Conseiller / Conseillère d'élevage en production laitière

Conseiller / Conseillère d'élevage en production laitière

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La plateforme Proch'Emploi de Chauny-Tergnier-La Fère recherche pour un établissement public basé sur le secteur de Laon, un Conseiller Bovins lait (H/F) MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité de la Cheffe de service élevage, vous assurez auprès des éleveurs laitiers le conseil technique, l'accompagnement global des exploitations. A ce titre, vous serez chargé(e) de : - Conseil en élevage laitier : études de projet, suivi techniques, accompagnement au montage de dossiers de subventions, démarche carbone. - Développer l'accompagnement technico-économique en élevage laitier, - Commercialiser ces actions de conseil technique, individuel ou collectif, auprès des éleveurs, - Concevoir et animer des actions de formations et des groupes d'échanges entre éleveurs, - Rédiger des articles, produire du contenu (vidéos, webinaires.). - Assurer une veille technique et réglementaire. PROFIL - Niveau BAC +2 minimum avec expérience terrain de 2 ans souhaitée, - Permis B, - Qualités requises : autonomie, rigueur, force de propositions, dynamisme, sens de l'écoute et du service, - Goût prononcé pour l'animation, - Solides connaissances des productions animales, - Connaissances[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Aiglun, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans un bâtiment neuf, dont la construction s'achèvera en septembre 2025, vous contribuerez, par votre engagement en faveur de la jeunesse en difficulté, à créer les conditions de la désistance . Mission: Vous serez chargé-e : De mettre en oeuvre l'accompagnement socio-éducatif des jeunes : en participant à l'élaboration de leur projet individualisé, en prévoyant des actions socio-éducatives adaptées, en tenant régulièrement à jour le dossier informatisé du jeune ; De favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne : gestion du groupe, encadrement des levers, des repas, des soirées et des couchers, organisation d'activités et de sorties adaptées ; De faire respecter le règlement de fonctionnement et les règles de vie ; De veiller à l'intégrité physique et morale des jeunes et d'alerter l'équipe d'encadrement en cas d'atteinte à cette intégrité ; De travailler le sens et les effets du placement avec le jeune et sa famille : explicitation de la décision et du cadre judiciaire, travail sur l'acte commis ou présumé commis, travail sur la perception du bien-fondé de la loi, recherche de l'implication du jeune et de sa famille dans l'intervention éducative ; D'évaluer[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.), recrute pour : - Le CMPP de l'Aube site de Troyes, 20 Rue Coulommière (10000) - Le CMPP de l'Aube site de Romilly-Sur-Seine, 16 Rue Jean Moulin (10100) Médecin Directeur Technique (H/F) En CDI à temps plein Le CMPP de l'Aube est une structure spécialisée qui assure des consultations, des diagnostics et des soins dans l'accompagnement et la prise en charge sociale, psychologique et pédagogique des enfants et adolescents et de leurs familles, en ambulatoire. Les missions : Le Médecin Directeur Technique est responsable de la prescription et de la coordination des soins délivrés au CMPP. Il est chargé d'organiser la permanence et la qualité des accompagnements et assure de ce fait une double mission. Les actes médicaux et thérapeutiques réalisés au CMPP sont soumis à l'autorité du Médecin Directeur Technique. Les missions en qualité de Médecin Directeur Technique : - Assure la direction médicale du CMPP - Est garant(e) du projet médical et thérapeutique - Est garant(e) de la tenue du secret médical et professionnel - Rédige le rapport annuel de l'activité médicale - Participe aux recherches, à la formalisation[...]

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Responsable contrôle qualité

Emploi Agroalimentaire

Chêne, 10, Aube, Grand Est

L'activité consiste, au sein de la production, à : Définir, mettre en œuvre et faire appliquer la politique qualité, hygiène et sécurité alimentaire de l'entreprise en lien avec la Direction. Superviser l'application des BPH et BPF (bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication) sur l'ensemble des postes de travail, en lien avec les encadrants de production. Valider les documents qualité liés à la production (fiches de fabrication, protocoles, procédures, etc.). Analyser les dérives de process (écarts de température, non-conformités, écarts aux DLC, etc.) et mettre en place des actions correctives et préventives. Contrôler l'efficacité du plan de nettoyage et désinfection (PND) en lien avec les équipes de nettoyage et la production. Piloter les plans d'analyses de surface, produits et environnement (prélèvements internes ou prestataires). Coordonner les audits internes et les inspections (DDPP, clients, certifications), assurer la mise en œuvre des plans d'actions associés. Participer activement aux projets d'amélioration continue (qualité produit, traçabilité, sécurité sanitaire, etc.). L'activité consiste, au sein de l'administration, à : Être l'interlocuteur[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint Geniez d'Olt et d'Aubrac, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'EANM le colombier, situé à Saint -Geniez d'Olt et d'Aubrac, accompagne des personnes adultes porteuses de handicaps, âgées de 18 à 79 ans. Capacité d'accueil : 72 places, dont 3 places d'accueil temporaire et 3 places d'accueil de jour Équipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de : AES, AS, IDE, moniteurs d'activités, psychologue, coordinatrices, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. Ces accompagnements s'inscrivent dans le cadre de projets personnalisés d'accompagnement et couvrent l'ensemble des besoins des personnes accueillies dans des domaines très variés : accompagnement dans les actes de le vie quotidienne, inclusion, développement de l'autonomie, des habiletés sociales. En tant que coordinateur vous êtes placé sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et travaillait au sein d'une unité de travail qui compte 3 personnes. Poste Parmi vos missions - Vous exercez auprès des professionnels d'accompagnement : - Un lien fonctionnel : vous vous assurez de la cohérence de l'action éducative ; - Un lien de compétence : sur la base de vos savoirs et connaissances, vous étayez la réflexion[...]

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Responsable qualité

Emploi Alimentation - Supérette

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons notre futur(e) Responsable Qualité pour le centre E. Leclerc de Bayeux ! Si la sécurité alimentaire, la réglementation et l'excellence sont vos maîtres-mots, alors cette opportunité est faite pour vous Rejoignez un hypermarché entièrement restructuré et modernisé, un cadre de travail stimulant où la qualité est au cœur de nos préoccupations. Nous sommes fiers de notre engagement envers l'excellence, attesté par nos certifications de services existantes. Vos Missions au Quotidien : L'Excellence à Chaque Étape En tant que Responsable Qualité, vous serez le/la garant(e) de l'image de notre magasin et de la conformité de nos produits. Vos responsabilités seront variées et passionnantes : - Garantir l'excellence hygiène et qualité : Vous veillerez à l'application rigoureuse des procédures et du guide des bonnes pratiques, assurant ainsi la sécurité de nos produits. - Piloter l'amélioration continue : Vous proposerez des actions préventives et mettrez en œuvre les mesures correctives nécessaires (reprise ou destruction) pour une qualité irréprochable. - Un rôle central et transverse : Vous serez le point de contact privilégié entre les différents services, assurant[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Groupe Altitude, groupe coopératif agricole et agroalimentaire présent sur le Grand Massif Central, recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour son siège à Aurillac (15) en CDD. Rattaché(e) à la Direction des Ventes, vous réalisez les actions commerciales et marketing en adéquation avec les besoins du service : gestion et requêtes des fichiers clients, réalisation des mailing et actions commerciales, envoi des documents aux clients, diffusion des notes de services et tarifaires aux salariés concernés. Justifiant d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire, vous avez de bonnes qualités rédactionnelles, informatiques et en marketing. Vous maitrisez principalement Word et Excel. CDD 4 mois - à pourvoir au 01/09/25 Travail sur Aurillac - du lundi au vendredi - horaire de bureau Parking privé sur place - arrêt de bus - salle déjeuner

photo Assistant / Assistante qualité en industrie

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Matériel Médical

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous vous proposons de rejoindre Carl Zeiss Meditec SAS en tant qu'Alternant Assistant management de la Qualité H/F - Industrie Dispositifs médicaux Être Alternant Assistant management de la Qualité H/F chez CARL ZEISS Meditec SAS c'est : Dans le contexte très normé de la fabrication d'implants intra-oculaires (cristallins) et d'accessoires pour la chirurgie ophtalmique, vous participerez : - au maintien de la documentation qualité système à jour en assurant la connaissance, le support et le respect des procédures applicables à la fabrication des dispositifs médicaux - participer au maintien de la performance du Système de Management de la Qualité (SMQ) dans le respect des normes, réglementations applicables et directives Groupe Vous rejoindrez l'équipe Qualité site et vous travaillerez en étroite collaboration avec un Ingénieur Qualité. A ce titre, vous participerez aux activités suivantes : - gestion et amélioration du SMQ suivant les référentiels en vigueur - préparation, réalisation et suivi des audits documentaires réalisés par les autorités de santé internationales - gestion des actions correctives et préventives (analyse de causes, suivi des plans[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions seront les suivantes : Stratégie et développement commercial : - Élaborer un plan d'action en lien avec les objectifs du groupe - Prospecter, négocier et fidéliser un portefeuille de clients - Gérer les grands comptes et proposer des offres globales sur-mesure - Conduire et suivre les actions commerciales et les budgets Management d'équipe : - Recruter, former et accompagner vos collaborateurs - Fixer les objectifs et animer la performance individuelle et collective - Garantir un bon climat social et interservices Gestion opérationnelle : - Superviser les recrutements, contrats et délégations - Veiller à la bonne gestion administrative, financière et commerciale de l'agence - Assurer le reporting à la direction Réseautage et partenariats : - Représenter l'agence auprès des acteurs économiques, institutionnels et partenaires locaux - Effectuer une veille active du marché et de la concurrence Expérience réussie dans un poste similaire (intérim, services RH, BtoB...) Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation Leadership, rigueur, sens du résultat et goût du challenge Maîtrise des outils informatiques et logiciels internes Bon relationnel, capacité[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Caprais, 18, Cher, Centre-Val de Loire

VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Professionnel d'adultes pouvant intervenir sur l'action de formation RAN. Ce poste est à pourvoir en CDD, à temps partiel (65%) du 18/09/2025 jusqu'au 09/12/25 sur notre site de Saint Florent sur Cher. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Accueillir les apprenants en formation - Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques - Construire des parcours individualisés et accompagner les apprenants - Évaluer les acquis de formation des apprenants - Participer à la méthodologie d'élaboration du dossier professionnel (DP) et des titres blancs - Préparer et valider le titre professionnel Formateur Professionnel pour Adultes PROFIL[...]

Ressources supplémentaires