Cinéma
Prades 66500
Le 24/07/2026
Cinéma en plein air du film "Et au milieu coule une rivière", de Robert Redford. Etats-Unis, 1992, 2h03. Avec Craig Sheffer, Brad Pitt, Tom Skerritt, Brenda Blethyn. Le chef d’oeuvre de Robert Redford comme réalisateur, avec des acteurs au sommet de leur art et les paysages somptueux de l’Ouest américain. Un classique du cinéma à (re)découvrir sur grand écran... et en plein air!
Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Visites et circuits
Agen 47000
Le 24/07/2026
Au fil des rues et des rives, plongez au cœur de l’histoire d’Agen en suivant le cours de son fleuve, la Garonne. De la majestueuse cathédrale Saint-Caprais, témoin de la grande crue de 1930, aux cornières du centre historique, en passant par la rue Garonne et la passerelle Michel Serres, cette visite vous invite à découvrir comment l’eau a façonné la ville. La Garonne a toujours été un acteur essentiel de la vie agenaise. Le parcours s’achèvera place Jasmin, avec l’évocation du célèbre poète et de son attachement au fleuve. DÉPART : Parvis de la cathédrale Saint-Caprais Réservation conseillée au 05 53 47 36 09.
Lecture - Conte - Poésie, Visites et circuits
Agen 47000
Le 24/07/2026
Au fil des rues et des rives, plongez au cœur de l’histoire d’Agen en suivant le cours de son fleuve, la Garonne. De la majestueuse cathédrale Saint-Caprais, témoin de la grande crue de 1930, aux cornières du centre historique, en passant par la rue Garonne et la passerelle Michel Serres, cette visite vous invite à découvrir comment l’eau a façonné la ville. La Garonne a toujours été un acteur essentiel de la vie agenaise. Le parcours s’achèvera place Jasmin, avec l’évocation du célèbre poète et de son attachement au fleuve. DÉPART : Parvis de la cathédrale Saint-Caprais Réservation conseillée au 05 53 47 36 09.
Emploi
Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie
Le Coordinateur SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) organise et supervise le traitement des demandes d'hébergement et de logement adapté sur le département au sein de la Maison de la Veille Sociale. Votre mission : - Mettre en place une logique de parcours vers le logement individualisée et adaptée aux besoins du public en lien avec les partenaires concernés. - Penser et formaliser, avec les différentes parties prenantes, le repérage des situation complexes et des situations de non recours. - Evaluer et analyser les situations complexes. Mettre en place, en lien avec le coordinateur de la Veille Sociale, des réunions pluridisciplinaires afin d'optimiser la couverture territoriale et d'éviter toute zone blanche. - Assurer une fluidité avec les acteurs de la veille sociale de même qu'une fluidité dans le partage d'information entre acteurs. - Mobiliser les solutions d'hébergement ou de logement adapté adéquates. - Évaluer les dossiers SIAO et diagnostics sociaux complémentaires. - Participer aux Commissions SIAO. - Participer à la gestion du logiciel SI-SIAO. - Contrôler les données statistiques liées aux suivis des personnes en structure. - Remonter les indicateurs[...]
Emploi
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur industriel renommé, un RESPONSABLE HSE F/HAu sein d'une unité de 250 personnes, vous accompagnez l'équipe managériale dans la gestion des risques industriels et vous assurez l'amélioration globale de la culture EHS et le coaching EHS des équipes opérationnelles. Vos tâches : - Amélioration de la culture et de la rigueur EHS : principal guide et support à l'amélioration globale culturelle de votre unité et acteur actif à celle de l'entreprise, - Coach, mentor et soutient permanent à la mise en place de la conduite et de la rigueur EHS par les équipes opérationnelles - Piloter la performance EHS au sein de votre unité. - Interlocuteur privilégié EHS pour les équipes opérationnelles, assurer un dialogue permanent avec les employés sur les sujets EHS pour l'amélioration de la sécurité, de la santé au travail et de la protection de l'environnement. - Acteur majeur de la Prévention des risques sur les ateliers de production : Assurer l'analyse des risques en continu, et la mise en œuvre des standards et procédures de prévention au sein des ateliers de production - Amélioration continue : Conduit l'identification et à[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Verdun, 55, Meuse, Grand Est
GE INTERPRO accompagne aujourd'hui l'un de ses clients dans la recherche de son/sa futur(e) collaborateur(trice). Acteur reconnu de l'emploi et du recrutement sur le territoire depuis plus de 25 ans, GE INTERPRO intervient comme partenaire de proximité en identifiant des talents qui s'inscrivent dans des projets professionnels durables et adaptés aux besoins réels des entreprises. Notre rôle : sécuriser les recrutements, valoriser les compétences et permettre de véritables rencontres professionnelles utiles pour l'entreprise comme pour le candidat. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte de notre client une personne souhaitant s'investir dans un projet technique structurant, au cœur d'un chantier d'envergure. Ce que nous vous proposons aujourd'hui : Un poste de Planificateur Ordonnancement - Coordination (OPC). Vous intervenez sur un projet de longue durée, où votre rôle sera central : Organiser, coordonner, anticiper et faire en sorte que tout avance dans le bon tempo. Un poste où l'on ne subit pas le planning, on le pilote ! Votre mission au quotidien : En tant que planificateur(trice) OPC, vous êtes le point d'équilibre du chantier. Celui ou celle qui[...]
Emploi
Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
L'association PAGODE recrute un travailleur social (H/F) pour le GCSMS qui gère le SIAO/115 du département de la Nièvre. Les missions principales : - L'accueil, l'écoute et l'orientation des personnes en difficulté : recevoir les appels via le numéro d'urgence 115. - L'évaluation des situations : évaluer les situations d'urgence, prioriser les interventions et orienter les personnes vers des solutions adaptées (hébergements d'urgence, centres d'accueil,.). - La coordination des acteurs sociaux : collaboration avec d'autres structures sociales, médicaux-sociales et associatives pour offrir une prise en charge globale et adaptée des personnes en difficulté - Animation des commissions de concertation et d'orientation. - Rédaction des rapports sociaux, des évaluations sociales et saisies des données et statistiques et saisie dans le SI-SIAO - Participation aux actions de formation des acteurs et partenaires sur le logiciel SI SIAO - Participation aux missions d'observatoire social du SIAO, tant sur l'urgence que sur l'insertion, à l'élaboration d'outils et d'indicateurs en lien avec l'observatoire, aux rapports d'activités annuels et tous supports en lien avec la feuille de[...]
Emploi
Montmurat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous êtes passionné(e) par les machines industrielles et souhaitez évoluer dans un groupe innovant et développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Auvergne Isolation, filiale du Groupe Saint-Gobain spécialisée dans les vitrages isolants, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer son équipe. Vos missions principales : Exécuter la maintenance de l'équipement de l'entreprise de manière à assurer en permanence la meilleure disponibilité des machines, matériels et locaux de l'entreprise, c'est-à-dire : - Garantir la disponibilité opérationnelle des équipements de production - Contrôler et diagnostiquer l'état de fonctionnement du matériel - Participer à la recherche et au traitement des causes d'incidents et de défauts - Intervenir en maintenance préventive et curative - Participer à l'analyse des causes d'incidents et à leur résolution - Assurer le suivi des contrôles de conformité et des remises en état - En charge de la gestion de la documentation (gérer les stocks de pièces détachées, matériel et accessoires) - Reporter les interventions dans notre logiciel de GMAO - Réaliser les travaux[...]
Emploi
Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique
Description du poste : Vous êtes un acteur essentiel à la préparation et l'organisation de la Journée Défense et Citoyenneté (nouvellement dénommée journée "mobilisation". En amont de la JDC ("journée mobilisation Préparation logistique des sessions (transport et installation des matériels) -Instruire les demandes de décoration et rédiger les mémoires -Constitution informatique du fichier initial des administrés -Convoque les jeunes et optimise les convocations -Entretien courant des matériels pédagogiques -Production d'actes d'administration et de gestion relatifs aux archives -Traitement des demandes des administrés (dossiers d'archives, modifications de participation) Lors de la JDC ("journée mobilisation Participation active aux journées -Accueil et encadrement des appelés -Animation des ateliers -Conduite de véhicules de service pour les déplacements professionnels -Occupation exceptionnelle des fonctions de chef de session Au-delà de la JDC ("journée mobilisation Détection des jeunes en difficulté de lecture et orientation vers des structures -Dialogue avec les jeunes sur les métiers des armées et orientation vers les CIRFA -Participation à la mise en œuvre territoriale[...]
Emploi Social - Services à la personne
Cayenne, 97, Guyane, -1
L'EPNAK Guyane-Antilles recrute pour la SAE Nouvel HORIZON un.e assistante.e social.e. Il s'agit d'une unité qui s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, Jeune Majeur, Placement familial et Insertion) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG. Dispositif ouvert 24heures/24 et 365 jours par an. Mission : L'assistant social à pour mission d'accompagner au développement et au maintien des capacités des jeunes accueillis. Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement : - Instaurer une relation avec la personne accueillie - Recueillir les attentes de la personne et identifier les besoins et ressources - Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes Evaluer une situation et mettre en place un accompagnement social personnalisé : - Elaborer un plan d'action personnalisé avec la personne accompagnée, évaluer les actions menées et les ajuster en conséquence. - Identifier les freins qui compromettent l'équilibre[...]
Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie
Figeac, 46, Lot, Occitanie
FIGEAC AERO Recherche pour le site de Figeac (46) un(e) : APPROVISIONNEUR (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous. Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, côté sur EURONEXT, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432,3 M€. Le poste : Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous assurez et contribuez à la coordination des flux physiques de matières et de produits. Vous veillez à satisfaire les demandes continues et constantes des services et des clients en conformité avec les exigences de productivité, qualité, délai, coût et sécurité dans le respect des cycles et des encours. Plus précisément vous serez amené à : - Extraire, analyser et valider les plans d'approvisionnements et les diffuser[...]
Emploi
Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gazs médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 500 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons notre futur Technicien Perfusion et Nutrition F/H en CDD 6 mois de Juin a Novembre 2026 au sein de notre agence de Bordeaux. Rattaché(e) au Responsable d'Agence vos missions sont les suivantes : - Installer et livrer les dispositifs médicaux[...]
Emploi
Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte : Vous recherchez une expérience d'apprentissage riche et polyvalente dans le domaine du pilotage des activités et de la performance, avec une mission qui a du sens. La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Cantal est un acteur de santé publique qui protège au quotidien 112 000 cantaliens. Acteur pivot du système de santé dans le département, l'Assurance Maladie du Cantal verse chaque année près de 600 millions d'euros de prestations. Pour accomplir nos missions, nous mobilisons l'expertise de nos 120 collaborateurs et travaillons avec l'ensemble des acteurs locaux (professionnels et établissements de santé, entreprises, partenaires associatifs et institutionnels) qui partagent le même mot d'ordre au service de la santé de tous : AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN, #FIERDEPROTEGER. La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Cantal met également en œuvre des actions de prévention, de promotion de la santé et veille au bon usage des soins. La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Cantal recherche un(e) alternant(e) qualité au sein de son équipe d'appui au pilotage. En soutien à l'équipe en place, vous contribuez à la qualité optimale des processus de l'organisme en[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
POSTE : Responsable HSE H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur industriel renommé, un RESPONSABLE HSE F/H Au sein d'une unité de 250 personnes, vous accompagnez l'équipe managériale dans la gestion des risques industriels et vous assurez l'amélioration globale de la culture EHS et le coaching EHS des équipes opérationnelles. Vos missions : - Amélioration de la culture et de la rigueur EHS : principal guide et support à l'amélioration globale culturelle de votre unité et acteur actif à celle de l'entreprise, - Coach, mentor et soutient permanent à la mise en place de la conduite et de la rigueur EHS par les équipes opérationnelles - Piloter la performance EHS au sein de votre unité. - Interlocuteur privilégié EHS pour les équipes opérationnelles, assurer un dialogue permanent avec les employés sur les sujets EHS pour l'amélioration de la sécurité, de la santé au travail et de la protection de l'environnement. - Acteur majeur de la Prévention des risques sur les ateliers de production : Assurer l'analyse des risques en continu, et la mise en oeuvre des standards et procédures de prévention au sein des ateliers de production - Amélioration[...]
Emploi
Auch, 32, Gers, Occitanie
Sous l'autorité de la direction, vous assurez la coordination du dispositif SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) et pilotez la veille sociale à l'échelle du territoire. Pilotage et coordination - Coordonner l'ensemble des acteurs de la veille sociale intervenant auprès des personnes sans abri ou en situation de détresse - Veiller à la fluidité des parcours des publics dans les différents dispositifs (hébergement, logement, partenaires) - Assurer la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique du service Évaluation et orientation - Superviser l'évaluation des situations (médicales, psychiques et sociales) - Garantir la pertinence des orientations vers les structures adaptées Animation et partenariats - Animer les commissions hebdomadaires (veille sociale, SIAO) - Organiser et conduire les réunions de service - Participer aux instances partenariales (PEX, DALO, MDPH, cas complexes, etc.) - Favoriser la coopération entre les acteurs du territoire Appui technique et expertise - Accompagner l'équipe dans l'évaluation des situations individuelles - Promouvoir les bonnes pratiques professionnelles - Être force de proposition pour améliorer les[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement, accompagne un acteur industriel intervenant sur des projets techniques à forte exigence, le recrutement de son/sa futur(e) Responsable Commercial Grands Comptes - Secteur Nucléaire F/H.Dans un contexte de développement soutenu, vous intervenez sur un rôle clé visant à renforcer la présence du groupe auprès des acteurs majeurs du secteur nucléaire.MISSIONS :Rattaché à la Direction, vous êtes en charge du développement et de la structuration d'un portefeuille de clients stratégiques, sur des activités techniques variées.Votre rôle consiste à identifier, qualifier et concrétiser des opportunités de croissance sur des environnements industriels exigeants.Vos principales responsabilités sont les suivantes :Développer des relations durables avec des acteurs majeurs du secteur nucléaireDétecter les besoins en amont et positionner des offres adaptées aux enjeux des clientsConstruire des propositions commerciales en lien avec les équipes techniques et opérationnellesAccompagner les projets depuis leur émergence jusqu'à leur concrétisationPromouvoir une offre globale intégrant différentes typologies de prestations (projets, services, interventions[...]
Emploi Administrations - Institutions
Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie
DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) développe depuis 2020 une charte forestière dont la mise en œuvre des actions doit se poursuivre. Une part importante des actions concerne la Défense des Forêts contre les Incendies (DFCI). Par ailleurs, la CCSP gère une plateforme de bois déchiqueté qui permet d'alimenter des chaufferies locales publiques et privées. Ces missions seront portées par le poste à pourvoir, intégré dans l'équipe du service environnement. Ces missions pourront être complétées par d'autres actions menées par la CCSP sur la thématique environnement. Charte forestière de territoire (80 % du temps de travail) : Animation de la démarche et travail en réseau avec les acteurs de la forêt et de l'environnement. Préparation des pièces administratives et techniques des demandes de subventions. Préparation des pièces techniques des marchés publics relatifs aux opérations. Suivi administratif, technique et financier des marchés. Suivi des demandes de subventions et recherche de financement selon les thématiques. Préparation du budget et suivi des crédits budgétaires affectés aux opérations. Préparation et animation des comités[...]
Emploi Administrations - Institutions
Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie
COntexte : La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CCACV), située en Aveyron, regroupe 21 communes et fait face à des enjeux démographiques. Elle recherche un(e) coordonnateur(trice) pour son Contrat Local de Santé (CLS), adopté pour 5 ans à partir de janvier 2025. *** Missions : Sous la responsabilité de la responsable du "Service aux habitants", vous piloterez et animerez le CLS en collaboration avec l'ARS Occitanie et les acteurs locaux. Vos missions principales seront : Mettre en œuvre le CLS selon cinq axes : santé mentale, santé environnementale, prévention et promotion, numérique et santé, accès aux soins. Mobiliser et coordonner les acteurs locaux de santé. Animer la gouvernance du CLS et évaluer sa mise en œuvre. *** Profil recherché : Formation : Bac +3 minimum en santé publique et/ou développement territorial. Expérience : Souhaitée en santé publique et/ou politiques sociales. Compétences : - Connaissance des démarches de développement territorial et des sujets transversaux en santé publique. - Maîtrise de l'ingénierie de projet en santé et capacité à fédérer les acteurs territoriaux. - Qualités relationnelles, autonomie, rigueur et dynamisme. ***[...]
Emploi
Santa-Lucia-di-Moriani, 993, Haute-Corse, Corse
Se conformer à la convention constitutive et aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS. Garantir le secret professionnel et les conditions de partage des informations à caractère secret au bénéfice de l'usager et de sa famille. Assurer une fonction "ressource" aux professionnels acteurs du repérage et du dépistage. Contribuer à identifier et développer le partenariat sur le territoire. Réaliser un premier entretien d'anamnèse avec la famille. Participer à la validation de l'admission de l'enfant par le médecin coordonnateur. Coordonner le parcours diagnostique et d'accompagnement de l'enfant en lien avec le médecin de la plateforme, le médecin de 1ère ligne et les acteurs de 2ème ligne. Recueillir les bilans et compte rendus en provenance des professionnels partenaires du projet d'intervention. Organiser les Réunions de Coordination Pluridisciplinaire, en lien avec le secrétariat et le médecin référent. Soutenir et accompagner les familles tout au long du parcours. Participer à des réunions (internes, externes). Participer à identifier les besoins de formations des acteurs du territoire et les faire connaitre au chef de service dans la perspective de construction[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Notre client est une association regroupant plus d'une quinzaine d'établissements et services, qui intervient en soutien des personnes en situation de handicap et des publics fragiles. Son action vise à favoriser l'autonomie et l'inclusion, en plaçant l'autodétermination et le respect des choix des personnes au cœur de ses pratiques. L'association recrute actuellement, pour ses services situés dans les Deux-Sèvres (79) et en Charente (16), une : Direction du pôle des services médico-sociaux Localisation : poste basé dans les Deux Sèvres (Bressuire, Parthenay, 79) avec des déplacements fréquents en Charente (16) Rémunération : à partir de 50 K€ bruts annuels + Véhicule de fonction Statut et contrat : Cadre à temps plein / CDI / Convention 66 Profil du poste : Rattaché à la Directrice générale adjointe et en lien étroit avec les services supports du siège, vous assurez la responsabilité globale des services et fédérez les acteurs (professionnels, partenaires, personnes accompagnées) autour d'une démarche inclusive et autodéterminée. Vos principales missions se décomposent comme suit : Garantir le pilotage opérationnel des structures du pôle dans le respect de la stratégie[...]
Emploi
Brassac, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté
Description de l'entrepriseRejoignez un Acteur Engagé au Service du territoire ! À la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, nous sommes profondément ancrés dans notre région et fièrement détenus par nos clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, notre mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de notre démarche. Ensemble, construisons un avenir meilleur ! Ce qui fait la différence chez nous ! Notre propre Académie de formation : Nous vous proposons un parcours d'intégration qui combine apprentissage théorique et immersion pratique. Grâce à un parcours de formation personnalisé, vous pourrez progresser tout au long de votre carrière. Notre objectif est de vous fournir des opportunités de développement tout en vous préparant à relever les défis de demain. Une expérience Collaborateur Enrichissante : Nous mettons en place des dispositifs innovants pour encourager l'implication de nos collaborateurs comme la possibilité de participer activement à des projets stratégiques. Nous valorisons chaque idée en écoutant attentivement[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montaigu-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
La Communauté de communes du Pays de Serres en Quercy, située au nord du Tarn-et-Garonne, compte 8 440 habitants et 22 communes et cinq communes dites « bourg-centre » : Lauzerte, Montaigu-de-Quercy, Cazes-Mondenard, Roquecor et Bourg-de-Visa. La Communauté de communes, en partenariat avec la CAF de Tarn-et-Garonne, a réalisé un diagnostic social de territoire pendant 6 mois en vue de formaliser un projet de territoire dans le cadre d'une Convention Territoriale Globale (CTG). Ce programme a fait l'objet d'une grande concertation réunissant les élus, les associations gestionnaires des services, les acteurs locaux, les partenaires et les citoyens. Ce travail en commun a permis la naissance d'un projet global sur plusieurs thématiques : Les services aux familles (petite enfance, enfance, jeunesse), l'accès aux droits et à l'accompagnement social, l'animation de la vie sociale et enfin la santé et l'accompagnement du vieillissement. Les missions : Sous l'autorité du Président de la communauté de communes du Pays de Serres en Quercy, vous pilotez : 1 - la rédaction de la nouvelle Convention Territoriale Globale en coopération avec la Caisse d'Allocations Familiales (CAF).[...]
Emploi
Montmurat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous êtes passionné(e) par les machines industrielles et souhaitez évoluer dans un groupe innovant et développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Auvergne Isolation, filiale du Groupe Saint-Gobain spécialisée dans les vitrages isolants, recherche un(e) alternant(e) QEHS (qualité, environnement, hygiène, sécurité) en appui du Responsable EHS et du Responsable Qualité du site. Vos missions seront : QUALITE : - Assurer une présence quotidienne en contrôle qualité (minimum 3 heures), dans un objectif de montée en compétences et d'apprentissage terrain. - Participer aux opérations de contrôle à réception, incluant la mise à jour des procédures de contrôle des matières premières et la contribution au traitement des réclamations fournisseurs. - Contribuer à la résolution des problématiques qualité en participant aux analyses et actions correctives. - Réaliser des audits qualité (Echeck), en assurer le suivi et l'actualisation, et contribuer à la création d'outils de pilotage (tableaux de bord) ainsi qu'à la mise en place de systèmes d'animation et de suivi des plans d'actions associés. ENVIRONNEMENT,[...]
Emploi
Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire
Contexte Au sein de PHARE 28 / Cap emploi, vous accompagnez salariés et employeurs pour contribuez au maintien dans l'emploi des actifs en situation de handicap dans les secteurs privé et public. Vous accompagnez prioritairement des situations pour lesquelles des solutions d'aménagement de poste ou de reclassement interne sont envisageables. Vous intervenez en complémentarité des acteurs de la prévention de la désinsertion professionnelle et en particulier les services de prévention et de santé au travail. Missions principales À partir des situations confiées : - Conseiller employeurs et salariés dans leurs démarches liées au handicap et au maintien en emploi - Analyser la demande, les besoins du salarié et de l'employeur en s'appuyant si besoin sur des expertises handicap. - Confirmer et formaliser les solutions de maintien identifiées (aménagement de poste, adaptation organisationnelle, reclassement interne) - Coconstruire et piloter un plan d'actions avec les parties prenantes (salarié / agent - employeur - Médecin du travail ou de prévention) - Mobiliser les aides techniques, humaines et financières nécessaires - Accompagner la mise en œuvre des solutions en lien[...]
Emploi
Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie
L'animation et la coordination territoriale Représenter l'ERHR, le PCPE Polyhandicap et CEC76 dans les instances territoriales (dont Communautés 360). Développer une stratégie territoriale et animer les réseaux d'acteurs sanitaires, sociaux et médico sociaux. Mener des réflexions territoriales et contribuer au diagnostic territorial en lien avec l'Agence Régionale de Santé (ARS). Développer et animer des groupes de travail, actions collectives et actions de formation/sensibilisation. Participer aux comités de pilotage et favoriser la co-construction de réponses innovantes et multi structurelles. Co-animer les fonctions ressources polyhandicap et traumatisés crâniens/cérébro lésés. L'accompagnement des parcours individuels Identifier les situations de handicap rare ou polyhandicap et favoriser la mise en œuvre de réponses adaptées. Réaliser des évaluations multidimensionnelles, soutenir le projet de vie et orienter vers les ressources adéquates. Animer les concertations cliniques et faciliter la coordination autour des situations. Accompagner les acteurs dans l'élaboration de stratégies d'intervention globales. Repérer les difficultés rencontrées sur le territoire et contribuer[...]
Emploi Administrations - Institutions
Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie
Sous l'autorité du chef de service, l'adjoint.e contribue à renforcer la capacité opérationnelle du service pour répondre aux ambitions fixées dans le projet de territoire du Gard rhodanien et dans la convention territoriale globale (CTG) conclue avec la CAF. Il/elle travaille en collaboration avec la coordinatrice de la CTG sur l'axe accès aux droits et inclusion numérique. Il/elle assure la mise en oeuvre de proximité des politiques d'accès aux droits, en garantissant une présence accrue sur le terrain, une coordination fluide des partenaires et une réponse adaptée aux besoins des publics les plus fragilisés. À l'interface des communes, des acteurs sociaux, des dispositifs départementaux et associatifs, le.la chargé.e de coopération veille à traduire les orientations stratégiques du service en actions concrètes. Son rôle est déterminant pour renforcer la cohérence territoriale, améliorer la lisibilité du service public de proximité, soutenir les dynamiques locales et contribuer à l'objectif central du projet social : garantir l'accès effectif aux droits et l'inclusion sociale sur l'ensemble du Gard Rhodanien MISSIONS: Promouvoir l'accès effectif aux droits et l'inclusion[...]
Emploi
Montpellier, 34, Hérault, Occitanie
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gaz médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 500 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons notre futur(e) Livreur Magasinier F/H en CDD de 5 mois, à 60 %, au sein de notre agence de Montpellier (34), à partir de septembre 2026 et jusqu'en janvier 2027. VOS MISSIONS : - Effectuer la réception, le contrôle, la désinfection et le stockage[...]
Emploi Agroalimentaire
Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire
Rejoignez PRESTIGE DE LA SARTHE et participez à une aventure humaine et gourmande ! Spécialisée dans la fabrication de charcuteries cuites, PRESTIGE DE LA SARTHE est reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses produits et son exigence industrielle. Nous accompagnons les acteurs de la GMS (grandes et moyennes surfaces) avec une gamme complète de produits de salaison, charcuteries, rillettes et salades charcutières.es. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) : Responsable Qualité H/F Votre mission: Rattaché(e) à la Direction du site, vous êtes le garant de la politique qualité, hygiène et sécurité alimentaire de l'entreprise. Véritable acteur de terrain, vous animez la démarche qualité au quotidien et veillez à la conformité des produits, des process et du système qualité, dans le respect des exigences réglementaires, clients et certifications. *Management du système qualité -Définir, mettre en œuvre et piloter la politique qualité du site -Garantir le respect des exigences réglementaires et des référentiels qualité en vigueur -Assurer la mise à jour et l'amélioration continue du système documentaire -Déployer et suivre les indicateurs[...]
Emploi Administrations - Institutions
Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes
Le poste est placé sous l'autorité du DGS qui assure le pilotage stratégique et l'élaboration des politiques, en lien avec les élus. Le chargé de mission assure quant à lui, le suivi opérationnel de certaines thématiques couvertes par le pôle. L'ensemble des thématiques traitées seront à partager avec l'agent en place, selon les compétences de chacun. Cela concerne notamment : - L'économie : animation du projet économique du territoire, accompagnement des projets d'implantation et mise en œuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques (aides aux entreprises), gestion quotidienne de l'espace de coworking, suivi des démarches bois / forêt, . - Attractivité : Identifier les opportunités de développement et accompagner les projets structurants du territoire, assurer l'animation de réseaux professionnels et institutionnels - Aménagement, urbanisme et agriculture : suivi des projets d'aménagements structurant en coordonnant les études, prestataires, partenaires institutionnels et acteurs locaux. Appui au suivi du PAT (projet alimentaire territorial). Lien avec TE07 (Territoire d'énergie d'Ardèche) et l'économe de flux pour accompagner les communes dans la rénovation[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Foix, 91, Ariège, Île-de-France
La personne recrutée sera placé/e sous l'autorité du directeur du Groupement d'Employeurs (GESCO 09) et effectuera sa mission en lien avec la chef de projets, et les enseignants APA. Présentation générale : L'activité physique est validée par la Haute Autorité de Santé comme une thérapeutique non médicamenteuse. Une activité physique adaptée (APA) peut être prescrite en prévention primaire, et en prévention secondaire et tertiaire dans toutes les pathologies chroniques en état stable. Après évaluation des capacités du patient, l'Activité Physique sera individualisée et encadrée par un professionnel spécialisé en APA. Ce projet s'articule autour de deux axes : L'un centré sur la coordination du projet de MSS et le développement de la mise en réseau des différents acteurs de la santé, du sport et de l'APA. L'autre pour faire vivre le dispositif des MSS avec une orientation pour des patients relevant des préventions secondaires et tertiaires MISSIONS PRINCIPALES : 1/ COORDONNER, DÉVELOPPER et ANIMER : - Coordonner le réseau Sport Santé de MSS de l'Ariège - Assurer le suivi des actions et partenariats déjà en place, rechercher et développer de nouveaux partenariats[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France
Dans le cadre du renouvellement de la convention territoriale globale la Communauté de Communes Couserans-Pyrénées est à la recherche d'un chargé de coopération pour accompagner le territoire dans sa mise en oeuvre. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation. Vos missions : - Impulser et mettre en œuvre les politiques liées aux actions définies dans la CTG et accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire. - Conduire et actualiser les diagnostics territoriaux ou thématiques nécessaires. - Assister et conseiller les élus référents. - Animer les comités de pilotage, groupes techniques, commissions thématiques et territoriales. - Développer et animer la contractualisation, les partenariats et les réseaux professionnels en mobilisant les acteurs locaux. - Rechercher l'adéquation de l'offre de services aux besoins des familles et veiller à l'accessibilité et à l'équité des services. - Élaborer, mettre en œuvre et suivre la programmation des actions, définir et suivre les indicateurs d'atteinte des objectifs. -[...]
Emploi Enseignement - Formation
Alençon, 61, Orne, Normandie
Au cœur des dynamiques territoriales de la Bretagne et la Normandie , vous êtes un(e) acteur(trice) clé du développement de l'emploi et de la professionnalisation. Vous concevez, coordonnez et déployez des projets et partenariats visant à renforcer l'impact de la politique de professionnalisation de la branche sur le territoire. Vous aurez pour principales missions : 1. Développer et animer les partenariats territoriaux - Identifier, structurer et animer un réseau d'acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion (collectivités, OPCO, organismes de formation, CAF, associations, prescripteurs.) - Développer des coopérations innovantes adaptées aux enjeux locaux - Organiser des événements et rencontres pour valoriser le secteur et ses métiers - Représenter la Branche dans les instances territoriales (COPIL, COTECH, forums.) - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires du territoire 2. Piloter des projets territoriaux à fort impact - Assurer une veille active des besoins et opportunités du territoire - Concevoir et expérimenter des projets innovants de professionnalisation - Coconstruire les projets avec les partenaires (objectifs, planification,[...]
Emploi
Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est
L'Association Foyer Notre Dame basée à Strasbourg depuis 1923 (160 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées quotidiennement, 15 M€ de budget annuel) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. Le Pôle Asile Réfugiés regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir et d'héberger des personnes engagées dans un parcours migratoire, en demande d'asile. L'Association Foyer Notre Dame recherche 1 Conseiller(e) en Insertion professionnelle (CIP) en CDD de remplacement jusqu'au 31.12.2026 pour le programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés). Le programme AGIR constitue un guichet unique départemental visant à assurer un parcours d'intégration sans rupture auprès des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI). Il propose un accompagnement global et individualisé vers l'emploi, la formation et le logement, d'une durée de 12 à 24 mois maximum. Votre mission : Diagnostic, d'analyse et du suivi de la situation professionnelle des BPI Etablir un pré-diagnostic de[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Soissons, 27, Aisne, Normandie
A PROPOS DE LA STRUCTURE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 300 collaborateurs. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - Au sein du pôle autonomie, un service d'aide à domicile (SAD), un service de soins à domiciles (SSIAD), un service de livraison de repas, et deux résidences autonomies accompagnent des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. - Au sein du pôle soins, un centre de soins infirmiers (CSI),une équipe spécialisée Alzeimer (ESA), un service hospitalisation à domicile (HAD, une équipe spécialisée soins infirmiers précarité (ESSIP), un centre de ressources territorial (CRT) et une plateforme pour la promotion de la santé et de l'autonomie (PPSA) ; - Et aussi un centre d'hébergement d'urgence (CHU) (violences conjugales, accueil d'urgence...) et un service droit au logement avec un accompagnement social lié au logement (ASSL) Dans le cadre du développement[...]
Emploi
Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi, 95% de nos collaborateurs affirment que SOLUTION RECRUTEMENT est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Un métier de rencontres. qui fait la différence ! Vous aimez aller à la rencontre des autres, comprendre leurs besoins et créer des connexions utiles ? Ici, vous ne faites pas que recruter : vous créez des opportunités, pour les candidats comme pour les entreprises. Un rôle clé, à la fois commercial, humain et stratégique, où vous[...]
Emploi Administrations - Institutions
Eauze, 32, Gers, Occitanie
Le directeur assure la direction des accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire (missions pédagogiques, encadrement d'une équipe, relations avec les équipes enseignantes). Il construit et propose le projet pédagogique de la structure. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent, encadre l'équipe d'animation tout en étant garant du cadre légal, de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Il assure également le suivi administratif, les pointages via un logiciel métier (CONCERTO-ARPEGE), les déclarations DDCSPP, il suit le budget de la structure. Il anime les réunions d'équipe et participe aux réunions de responsable de structure au sein de la CCGA. Profil recherché DIPLOMES / FORMATIONS REQUIS - Diplôme/Titre attendu : BPJEPS loisirs tous publics, a minima BAFD ou équivalent - Expérience professionnelle souhaitée dans l'animation. PARTICIPATION A LA DEFINITION DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES DU PROJET EDUCATIF LOCAL - Travailler en transversalité avec les différents acteurs du projet éducatif local - Promouvoir l'éducation au développement durable des usagers CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DU PROJET PEDAGOGIQUE DE LA[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
KROSCHKE est un acteur européen de référence dans la gestion des formalités administratives automobiles et la digitalisation des processus liés à l'immatriculation des véhicules. Grâce à son expertise et à ses solutions innovantes, l'entreprise accompagne les professionnels de l'automobile, ainsi que les particuliers, dans la simplification et la sécurisation de leurs opérations quotidiennes. Afin de renforcer l'équipe dans sa phase de développement, le cabinet de recrutement CONSYLIUM recherche pour son client un(e) : Manager / Opérateur(trice) de saisie - h/f En CDI (poste basé à Grenoble - 38) Sous la direction du Responsable du Développement Commercial, vos missions principales seront les suivantes : - Au niveau managérial et transverse (estimation 50% du temps à l'issue de la période d'essai) : o Manager l'équipe d'opérateurs/trices de saisie (3 personnes), après une phase de prise en main opérationnelle du poste d'opérateur / trice pendant la période d'essai, en s'appuyant sur l'expertise des personnes en place. o Codéfinition des KPIs du traitement des dossier, de la facturation et suivi / évolution des indicateurs o Reporting hebdomadaire sur l'avancée du traitement[...]
Emploi
Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Interlocuteur privilégié des habitants sur le projet de l'association Projets Solidaires dans la Cité, le/la médiateur.rice est également en relation directe avec les autres acteurs associatifs et l'ensemble des acteurs de terrain. Le poste comporte un volet médiation numérique significatif. A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE CANDIDATER : - Etre éligible au contrat adulte relais (Être âgé d'au moins 26 ans, être demandeur d'emploi et/ou bénéficier d'un contrat PEC, résider dans le périmètre d'un quartier prioritaire de Nantes) - Après avoir vérifié les conditions d'éligibilité au Contrat Adulte Relais, merci de déposer votre candidature complète dans l'espace dédié : *** IMPORTANT Seules les candidatures motivées seront traitées, merci pour votre compréhension. ==> La lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez un seul fichier PDF, comprenant votre CV + LM et déposez-le dans l'encart prévu à cet effet. MISSIONS Volet numérique (50% du temps de travail) - Réaliser les permanences d'accompagnement au numérique : accueil des habitant.es, diagnostic du besoin, accompagnement (démarches administratives, questions sur[...]
Emploi
Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gaz médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 500 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons notre futur(e) Livreur Magasinier F/H en CDD de 6 mois, à 80 %, au sein de notre agence de Bayonne (64), à partir de juillet 2026 et jusqu'en décembre 2026. VOS MISSIONS : - Effectuer la réception, le contrôle, la désinfection et le stockage du[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse
Avec plus de 30 services et 20 établissements, l'UMCS se positionne aujourd'hui, après les hôpitaux publics, comme le 2ème acteur de santé de toute la région Corse. Elle offre une très grande diversité de services : protection de l'enfance, crèches, centres dentaires et optiques, centres de santé polyvalents, consultations médicales et paramédicales variées, soins et accompagnement à domicile, Hôpital à domicile, Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). La pluralité de son offre, son étendue géographique, la complémentarité de ses activités, fait de l'UMCS un partenaire décisif et incontournable pour les responsables de l'organisation de la santé en Corse. Rejoignez une structure en pleine évolution au service des patients ! Médecin praticien (H/F) - Hôpital À Domicile (HAD) UMCS - CDI temps partiel Corse / Mi-temps - horaires flexibles / Statut cadre salarié L'UMCS recrute un(e) Médecin praticien pour son service d'Hospitalisation À Domicile (HAD). Vous souhaitez exercer dans une structure dynamique, pluridisciplinaire et engagée dans l'innovation en santé ? Ce poste est fait pour vous. Votre rôle : un acteur central de la prise en[...]
Emploi
Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté
La Direction de l'ALSH enfance aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de la structure de CLAIRVAUX-LES-LACS qui accueille des enfants de 3 à 11 ans en Périscolaire et en Extra-scolaire Missions (Activités et tâches): Pilotage et organisation de la structure - Assurer la direction et le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs. - Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet de la FLL - Planifier et organiser les activités éducatives, culturelles et sportives pour les enfants. - Garantir la qualité de l'accueil et la sécurité physique, morale et affective des enfants. Encadrement et management de l'équipe - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation. - Organiser les réunions d'équipe et coordonner les animateurs. - Gérer les plannings et la répartition des tâches. Gestion administrative et réglementaire - Veiller au respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs (ACM). - Assurer la gestion administrative (dossiers enfants, déclarations, documents obligatoires). - Gérer le budget, les commandes de matériel et le suivi des dépenses. - Mettre en place et suivre les procédures[...]
Emploi Enseignement - Formation
Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Nous recherchons un Evaluateur (H/F) Linguistique FLE sur Poitiers (86). Sous la direction du directeur régional et, en collaboration avec la coordinatrice pédagogique, le formateur évaluateur ou la formatrice évaluatrice a pour principale mission de positionner le public étranger ayant vocation à s'installer durablement en France, signataire du Contrat d'Intégration Républicain. Vous aurez en charge l'évaluation initiale à l'écrit et à l'oral qui permettra de déterminer le niveau de français au regard du CECRL. Suite au positionnement linguistique réalisé en plateforme d'accueil, les étrangers primo arrivants dont le niveau linguistique est inférieur au niveau A2 peuvent se voir préconiser de manière complémentaire une formation linguistique. Contrat occasionnel - interventions ponctuelles en juillet et août Rémunération brut : 24€/heure Missions : - Évaluer les compétences linguistiques écrites et orales - Préconiser des parcours de formation. - Consigner les résultats Profil : Savoir - Formation initiale FLE de niveau 7 : master FLE, master FLI, master en sciences du langage ou équivalent OU - Formation initiale FLE de niveau 6 ET 2 ans minimum d'expérience professionnelle[...]
Emploi Administrations - Institutions
Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Le coordinateur scolaire (F/H), sous l'autorité de la Responsable des Affaires Scolaires et Périscolaires organise l'activité des ATSEM, des Référentes administratives (environ 35 agents). Il veille au bon fonctionnement logistique, administratif et fonctionnel des équipes d'ATSEM et des référents administratifs dans une logique d'amélioration continue du service. A ce titre, il a en charge les activités principales suivantes : ENCADREMENT DES AGENTS TERRITORIAUX SPÉCIALISÉS DES ÉCOLES MATERNELLES - Piloter et coordonner les missions des ATSEM sur le temps scolaire en collaboration avec les acteurs pédagogiques ainsi que sur le temps périscolaire avec les services municipaux concernés - Assurer le management opérationnel des équipes - Repérer et réguler les dysfonctionnements, tensions et situations conflictuelles - Réaliser un diagnostic de l'activité des ATSEM - Concevoir des outils de planification et d'évaluation du travail des ATSEM - Etre garant de la bonne application de la charte des ATSEM et faire le lien avec les directions des écoles sur les sujets portant sur les ATSEM - Assurer une collaboration étroite avec les ressources humaines (recrutements, gestion[...]
Emploi
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
*Poste en CDI à 0,50 ETP à pourvoir dès que possible Par convention avec la Caisse commune de sécurité sociale et la Mutuelle sociale agricole, l'Union Départementale des Associations Familiales (Udaf) des Hautes-Alpes assure l'animation du réseau des acteurs parentalité des Hautes-Alpes qui vise à créer et faire vivre des espaces de lien et d'échange autour de la parentalité. Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement des familles et de la vie associative de l'Udaf, le.la chargé.e de mission aura pour rôle de structurer, développer et animer le réseau départemental des acteurs de la parentalité. Ce réseau s'appuie sur différents dispositifs existants : Parentalité FNP (ex-REAAP), Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS), Médiation familiale, Espaces de rencontre, Lieux d'Accueil Enfants-Parents (LAEP), lieux ressources parentalité, Aide et Accompagnement à Domicile (AAD). Cette mission contribue à : - Favoriser l'interconnaissance entre acteurs, - Assurer le partage et la valorisation des bonnes pratiques, notamment les plus innovantes, - Renforcer la visibilité de l'offre de services parentalité auprès des familles, - Promouvoir les actions[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France
Dans la perspective de conduire la planification stratégique il s'agira de participer résolument à la structuration de la collectivité. Ce poste comprend de l'encadrement des chargés de mission et exige une capacité d'appui et de cohésion. Les domaines abordés, sont les problématiques liés à l'habitat à la couverture santé sur le territoire, de la mobilité, du tourisme et des énergies renouvelables. Missions ou activités Sur un mode partenarial, la directrice ou le directeur du développement territorial pilote la mise en oeuvre de la politique et des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement territorial, organise les moyens, coordonne et anime les dispositifs de développement territorial en guidant une équipe. Activités techniques : Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de développement territorial : en assistant les élus dans la représentation de la collectivité auprès des instances de concertation ; en conseillant et alertant les élus sur les risques (techniques, juridiques) liés aux projets ; en supervisant les diagnostics partagés entre les acteurs sur les dispositifs de développement territorial ; en traduisant[...]
Emploi Administrations - Institutions
Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Fonction : Contribuer à l'animation et soutien du tissu commercial et au développement économique du territoire des Monts du Pilat Filière Administrative / Catégorie A Supérieur hiér. direct : Resp. service éco Vous contribuerez à l'animation et dynamisation commerciale et au dvlpmt éco des Monts du Pilat. Vous accompagnerez également les ets artisanales et commerciales locales pour répondre à leurs besoins sur diverses thématiques Missions : - Assurer le 1er accueil des créateurs/prospects/chefs d'entreprises commerciales et/ou artisanales, - Participer à l'accueil, l'information, la détection active et l'accompagnement des porteurs de projets/chefs d'entreprises et des acteurs économiques, à la faveur de rencontres individuelles ou de rencontres régulières, en concertation avec les autres agents du service et les acteurs partenaires de l'entrepreneuriat, - Prendre en compte les besoins des entreprises, porteurs de projets et répondre à leurs attentes : subventions, financements, prestataires, services, réseaux, partenariats, etc. - Participer à la gestion, suivi et montage de dossiers de demandes de subvention et/ou de dispositifs autres avec divers partenaires, -[...]
Emploi
Grust, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous êtes positionné comme chef de service et faites partie de l'équipe d'encadrement du Pôle Remontées Mécaniques (45 salariés en hiver, 10 en été). Grâce à votre expertise et sur votre périmètre de compétences, vous garantissez la sécurité, la fiabilité et la performance du parc de remontées mécaniques ainsi que sa conformité aux règles de l'art et aux exigences réglementaires en vigueur. En collaboration étroite avec le Directeur d'Exploitation, l'Assistant Technique RM / RGI et le Responsable Maintenance Électrique, vous coordonnez l'ensemble des moyens nécessaires à la maintenance mécanique des remontées mécaniques et des infrastructures et équipements associés. Vous fédérez votre équipe autour des enjeux de sécurité,qualité et performance. Vous êtes un acteur essentiel de la politique SSQVT de l'entreprise et vous participez à la vie du projet d'entreprise. Pleinement acteur de l'exploitation du domaine skiable et impliqué dans la satisfaction de nos clients, vous collaborez, formez et assistez, si besoin, dans vos domaines de compétences l'ensemble des services de l'entreprise. Vous êtes également un acteur majeur du Plan de[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Vos tâches Durant votre alternance, vous rejoignez nos équipes sur des projets clients ou internes et assistez activement nos équipes de développement. Avec l’aide de votre responsable, vous participez aux tâches suivantes : - Analyser les besoins et participer à la conception technique et fonctionnelle - Participer au développement d'applications web en Java et Angular - Contribuer à la mise en place de pipelines CI/CD et à l'intégration des nouvelles fonctionnalités dans l'infrastructure existante - Effectuer les tests nécessaires et veiller à la qualité du code - Participer et animer les cérémonies Agiles (Daily, Sprint, etc.) - Concevoir et gérer des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL) et non relationnelles (MongoDB, Firebase) Votre environnement technologique peut donc varier : Java, Angular, Maven, Springboot, React, NodeJS, Gitlab-CI, Jenkins, Kubernetes, etc. Votre profil - En Master en informatique - En recherche d’une alternance d’1 an/2 ans - Bonnes connaissances en Java et Angular pour assurer un développement optimal des applications - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve de proactivité - Aisance relationnelle et capacité à[...]
Emploi
Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté
POSTE à pourvoir : Chargé.e de projet et d'ingénierie en Promotion de la santé ACTIVITES PRINCIPALES Conseil et appui méthodologique En tant que personne ressource sur les thématiques des projets, apporter des réponses/conseils aux professionnels (sur leur demande), informer, former et sensibiliser les acteurs du territoire, les accompagner dans la mise en œuvre de leurs actions Elaboration et conduite de projets : - Proposer des développements de projets et de partenariats à partir d'une analyse des besoins et des ressources du territoire - Elaborer des plans d'action et concevoir des modalités de mise en œuvre - Animer et participer à des groupes de travail et d'échanges partenariaux - Rédiger et effectuer le montage des dossiers techniques ainsi que les bilans d'action - Coordonner et suivre les actions - Coordonner les partenaires internes et externes (élaboration de CR, de tableaux de bord) - Concevoir et animer des formations et sensibilisations externes - Concevoir des outils techniques ou pédagogiques, en lien avec le siège et les autres chargés de projets de l'équipe Evaluation et valorisation des projets - Concevoir l'évaluation (outils, critères et indicateurs)[...]
Emploi
Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi, 95% de nos collaborateurs affirment que SOLUTION RECRUTEMENT est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Un métier de rencontres. qui fait la différence ! Vous aimez aller à la rencontre des autres, comprendre leurs besoins et créer des connexions utiles ? Ici, vous ne faites pas que recruter : vous créez des opportunités, pour les candidats comme pour les entreprises. Un rôle clé, à la fois commercial, humain et stratégique, où vous[...]