Encadrante (la reunion)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Aiguillon-sur-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'EHPAD les Boutons d'Or géré par le CCAS de l'Aiguillon Sur Vie accompagne 36 résidents en hébergement permanent. Il recrute dans le cadre d'une vacance de poste un/e IDEC pour assurer la continuité et la qualité du parcours de soin des résidents sous la responsabilité de la Direction d'établissement et du médecin coordonnateur. Il contribue à la démarche d'amélioration de la qualité des services apportés et veille au respect des bonnes pratiques professionnelles en collaboration avec la Direction. Missions principales du poste : - Coordonner, organiser et superviser l'ensemble des soins délivrés aux résidents. - Encadrer et accompagner les équipes de soins (IDE, AS, Auxiliaires de soins, Agent social), veiller au développement de leurs compétences et gérer les plannings des agents en garantissant la permanence des soins. - Assurer le suivi clinique et administratif des résidents : dossiers de soins, évaluations, protocoles, gestion des risques, transmissions. - Assurer la matériovigilance en lien avec l'agent de maintenance, - Recenser et remonter les besoins (matériel, formation, .) - Coordonner les interventions des intervenants extérieurs (kiné, ergothérapeute, Equipe[...]

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise A3C ENERGIES située à Saint-Junien, recherche un chef de chantier CVC (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Encadrer et animer une équipe de 1 à 4 techniciens - Organiser, suivre, et réaliser les chantiers CVC (installation, mise en service et maintenance de pompes à chaleur air/eau et air/air, ainsi que l'installation de panneaux photovoltaïques). - Garantir qualité, délais et sécurité sur les chantiers Vous avez 2 ans d'expérience minimum en encadrement de chantiers CVC, et êtes titulaire de l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1 (obligatoire). Votre leadership et vos solides connaissances techniques en CVC, font que vous êtes toujours à la recherche de solutions pour vos clients. Doté(e) d'un excellent sens des priorités, vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se). Vous contribuerez avec votre équipe, à obtenir la satisfaction de notre clientèle, à 90% de particuliers et 10% d'entreprises et/ou de collectivités. De niveau CAP, BEP, BAC ou autodidacte confirmé(e), vous justifiez d'une expérience réussie dans le suivi de chantiers de CVC. Vous travaillerez une semaine sur deux sur 4 jours (31h),[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement de poste Unis-Cité recrute un(e) Coordinateur-trice d'Équipes et de Projets sur l'antenne de Belfort. Sous la supervision de la Responsable d'Antenne, en tant que Coordinateur.trice d'Équipes et de projets : Vous serez en charge de recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s'appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux ; Vous accompagnerez et encadrerez 24 volontaires et animerez la vie d'équipe des volontaires et le projet Unis-Cité au quotidien ; Vous coordonnerez la mise en oeuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires ; Vous créerez et ferez vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation); Vous participerez activement à la réalisation des temps forts de l'année (semaine d'intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC, etc). PROFIL RECHERCHE Et si c'était vous ? Vous vous reconnaissez dans ces missions, voyons ensemble si ce poste est fait pour vous ? Vous[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association recrute un Chef de service H/F en CDI à temps plein pour son SAUO (Service d'Accueil d'Urgence), à pourvoir dès le 1er décembre 2025. L'Association Devenir est un acteur engagé dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants. Son activité se répartit sur 3 sites situés dans l'Est de la Seine-Saint-Denis. Son intervention pluridisciplinaire auprès des jeunes et des familles s'appuie sur une démarche centrée sur la qualité d'accueil, d'accompagnement et d'insertion. Rattaché(e) à la Direction d'établissement, vous êtes la personne de référence du dispositif sur le terrain composé d'1 foyer situé à Tremblay en France d'une capacité de 12 places, d'un appartement pour la semi autonomie d'une capacité de 4 places situé à Neuilly-sur-Marne. Vous encadrez l'équipe pluridisciplinaire (environ 15 professionnels), en lien avec la direction d'établissement, fondée sur le respect des rôles et fonctions, la prise d'initiative, la clarté, et la relation de confiance. VOS MISSIONS PRINCIPALES[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Luzarches, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Ville de Luzarches cherche son futur directeur périscolaire / adjoint ACM (H/F) pour renforcer les effectifs de son service enfance-jeunesse. Sous l'autorité hiérarchique du directeur des services à la population, vous évoluerez au sein d'un service composé de 15 agents. En collaboration avec la directrice ACM (vacances), vous assurerez le bon fonctionnement de la structure. Missions ou activités : - Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative - Mettre en oeuvre les objectifs et les axes du PEL et du PEDT - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEL et le PEDT dans une dynamique de collaboration avec les partenaires éducatifs - Participer à la définition des orientation stratégiques des différents temps d'accueil périscolaire - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (écoles, associations) et qui découlent du projet pédagogique Sous le pilotage du directeur de service : - Associer la structure à des projets collectifs impliquant les différents services de la collectivité - Assurer[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Moule, 97, Guadeloupe, -1

Pour un poste à compter du 01/02/2026, vous assurez la gestion et le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans admis à l'Accueil de loisirs sans hébergement /Accueil périscolaire et extrascolaire. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un BAFD ou BPJEPS ou équivalent pour la coordination d'équipe Vos principales missions : - Gestion opérationnelle et encadrement : Planifier et organiser les activités en respectant le projet pédagogique et les besoins des enfants. Encadrer, coordonner et accompagner l'équipe d'animateurs. Veiller à la sécurité physique et affective des enfants, en appliquant les normes réglementaires. - Gestion administrative et financière: Elaborer et suivre le budget annuel de l'accueil de loisirs conjointement avec la Directrice de l'association. Assurer la gestion des inscriptions avec la responsable RH. Rédiger les rapports d'activités et bilans périodiques pour la directrice générale. Saisir les données d'activités sur la plateforme CAF. Assurer le respect des réglementations liées aux accueils de loisirs. - Développement pédagogique et relationnel Définir et mettre en œuvre le projet éducatif en lien[...]

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Du muscle et du jus de cerveau, c'est ce dont aura besoin notre nouvelle recrue ! Le nouveau Chargé de Développement du Rugby Club Saint-Pierre sera responsable du développement des actions sportives du club, notamment à travers des interventions dans les quartiers et en milieu scolaire. Il veillera à faire vivre les valeurs du rugby dans l'ensemble de ses missions. Il aura la charge de la gestion administrative et des ressources humaines du club, tout en assurant, en collaboration avec le bureau, l'implémentation du projet associatif. Enfin, il garantira le bon déroulement des activités et le respect des obligations réglementaires. Responsabilités et activités principales : Développement social éducatif Concevoir, mettre en œuvre et piloter des projets à impact social, éducatif et citoyen - - - Développer des partenariats avec les établissements scolaires, les structures sociales et les collectivités locales Mener des actions de sensibilisation et des programmes d'inclusion pour les jeunes et les chercheurs d'emploi Organiser et réaliser les stages vacances pour les enfants et stage de perfectionnement pour nos licenciés - Développement sportif [...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons pour notre nouvelle structure KAZ CAVEL, notre futur(e) responsable adjoint(e) Le responsable adjoint(e) de structure d'accueil de jeunes enfants assiste la Direction en s'assurant du fonctionnement de la structure, en veillant au bon développement et au bien-être des enfants dont il/elle a la responsabilité. Il/Elle anime, coordonne et encadre une équipe autour du projet d'accueil de l'enfant et de sa famille. Vous aurez pour missions principales : 1° le pilotage de la structure et de l'activité (mise en œuvre du projet d'établissement, analyse de la fréquentation, anticiper les contraintes et adapter l'organisation, veiller au bon fonctionnement quotidien de la structure...) 2° Garantir l'accueil et l'accompagnement des familles (relation de confiance, suivi du plan d'accueil individualisé, gestion des conflits, suivre le développement des enfants, soutien à la parentalité, lien avec les institutions...) 3° Gestion administrative, financière et budgétaire ( participer au suivi du budget, bilan d'activité, suivi administratif...) 4° Encadrement et gestion des ressources humaines ( faciliter l'accueil des nouveaux collaborateurs, animer réunions[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un(e) infirmier(e) DE pour rejoindre l'équipe de la SSPI dès que possible. Domaine d'activité : Assurer le bon fonctionnement de l'équipement de la S.S.P.I, l'accueil et la surveillance des patients ayant subi une intervention chirurgicale ou un examen à visée diagnostique, dans le respect des textes réglementaires et des normes de sécurités. Collaborer avec le médecin anesthésiste pour les actes pré et post opératoires et être capable d'assister le médecin anesthésiste en cas d'urgence. Missions : o Vérifier que le poste est apte à accueillir le patient (monitorage contrôlé, propreté du poste). o Placer le patient sous surveillance monitorée (saturation en O2, fréquence cardiaque, tension artérielle) o Adapter la surveillance en fonction des prescriptions médicales (anesthésiste et/ou chirurgiens) o Surveiller cliniquement, les pansements, lavages vésicaux, diurèse, redons, sonde gastrique, drains pleuraux, conscience du patient, signaler toute anomalie au médecin anesthésiste et/ou au chirurgien. o S'assurer que le patient est dans les meilleures conditions de sécurité, de confort et d'intimité (réchauffement, barrière, respect de l'intimité) o[...]

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Caen, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable d'unité pédagogique, Vos activités : - L'enseignement théorique des disciplines, à l'aide d'une animation des cours sur un mode interactif permettant une individualisation de la formation, - La préparation des cours, et progression pédagogique dans la logique de l'apprentissage et de l'alternance - La participation aux sorties pédagogiques, - L'évaluation de l'apprenant, - La participation aux évaluations et examens, à la préparation des sujets d'examens, - La transmission des informations concernant la pédagogie auprès de l'apprenant, la famille et l'entreprise formatrice, - La réalisation des tâches administratives liées à sa fonction, - La participation aux réunions d'équipe et de coordination pédagogique, - La promotion de l'apprentissage, - Les visites d'entreprises. Votre profil : Titulaire d'un BTM Pâtissier (CAP Boulanger apprécié), vous savez encadrer et animer des groupes avec souplesse, autorité et pédagogie adaptée. Une expérience dans l'enseignement et/ou l'encadrement de jeunes est souhaitée. Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral et à l'écrit. Enthousiaste, vous mettez en oeuvre des méthodes pédagogiques innovantes[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recrute pour le CSCS du Pôle Socioculturel, un(e) Directeur / Directrice ALSH Périscolaire Enfance/Jeunesse en Contrat à durée déterminée à temps complet pour remplacement de mi-mars 2026 à fin juillet 2026. Sous la responsabilité du directeur du Pôle Socioculturel de la MJC Mosaïque et par délégation sous celle de la directrice adjointe, le(la) directeur/trice ALSH Périscolaire aura pour missions : * Pédagogique et éducatif : - Diriger l'ALSH périscolaire dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP et le CSCS. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet social et éducatif de la structure. - Garantir la qualité de l'accueil, le respect de la réglementation et la sécurité physique et affective des enfants et jeunes. - Favoriser la participation active des enfants et des jeunes aux projets et activités. * Encadrement d'équipe : - Recruter, animer et accompagner une équipe d'animateurs-trices. - Organiser les plannings, les réunions, la formation continue et l'accompagnement des pratiques professionnelles. * Gestion et organisation : - Assurer la gestion administrative et budgétaire des ALSHs du soir, des pauses méridiennes,[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recrute pour le CSCS du Pôle Socioculturel, un(e) Directeur / Directrice ALSH extrascolaire en Contrat à durée indéterminée à temps complet. Sous la responsabilité du directeur du Pôle Socioculturel de la MJC Mosaïque et par délégation sous celle de la responsable du CSCS , le(la) directeur/trice ALSH extrascolaire aura pour missions : * Pédagogique et éducatif - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet social et éducatif de la structure. - Garantir la qualité de l'accueil, le respect de la réglementation et la sécurité physique et affective des enfants et jeunes. - Favoriser la participation active des enfants et des jeunes aux projets et activités. * Encadrement d'équipe - Recruter, animer et accompagner une équipe d'animateurs-trices. - Organiser les plannings, les réunions, la formation continue et l'accompagnement des pratiques professionnelles. * Gestion et organisation - Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'ALSH (inscriptions, pointages, bilans, suivi financier). - Développer et entretenir les partenariats (scolaires, associatifs, institutionnels). * Lien avec les familles et le territoire [...]

Responsable d'atelier en production de papier/carton

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

VALADIE EMBALLAGES & PLV - Groupe ATRIA - PMI de 35 personnes, est spécialisée depuis plus de 90 ans dans la conception et la fabrication d'emballages et PLV en carton ondulé sur mesure pour tous secteurs d'activités. Sa mission est d'apporter des solutions techniques fiables, innovantes et adaptées aux besoins de ses clients, avec une approche personnalisée et un véritable esprit de partenariat. En utilisant une matière première renouvelable et biodégradable, la filière du carton atteint des taux de recyclage record, s'inscrit dans une démarche de développement durable et contribue à l'économie circulaire. Située à Cognac (16), la Société recherche, pour contribuer activement à ses projets un(e) : RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez responsable du pilotage des activités de l'atelier de production et de l'encadrement des équipes, dans une démarche d'amélioration continue et dans le respect des objectifs de production, des règles QHSE du site et des procédures internes : - Management et supervision du personnel de production, logistique et maintenance - 15 personnes dont 4 agents de maîtrise -, coordination des chefs d'équipes,[...]

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mouthiers-sur-Boëme, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production de produits métalliques, un responsable adjoint de production (H/F) à Mouthiers-sur-Boëme (16440). Vos missions seront les suivantes : - Gérer et coordonner les activités de production - Assurer le suivi des indicateurs de performance - Participer à l'optimisation des processus de fabrication - Encadrer et animer une équipe de production - Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité Le salaire proposé est compris entre 30000 et 40000EUR par an, pour un contrat en CDI. Horaires de 35 heures par semaine (08H00-12H00 /12H45-15H45). Le profil recherché : - Vous possédez une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la production ainsi que des connaissances dans les métaux. - Vous avez un niveau BAC dans le domaine industriel - Bonne connaissance des processus de fabrication - Vous avez la capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions - Vous possédez un excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer et évoluer.

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Carrelage - Maconnerie

Corme-Écluse, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un chef d'équipe (H/F) en maçonnerie et couverture avec une expérience significative pour rejoindre notre entreprise familiale. Vos missions : - Encadrer et animer une équipe sur les chantiers - Organiser et suivre les travaux de maçonnerie et de couverture - Veiller à la qualité et à la sécurité sur les sites Profil recherché : - Expérience confirmée en maçonnerie, couverture et encadrement - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie - Permis B obligatoire Nous proposons : - CDI - 36h/semaine réparties sur 4 jours - Salaire selon la grille du bâtiment : coefficient 250 ou 270 selon qualification soit environ 2 230 € à 2 410 € brut mensuel (hors primes) - Chèque vacances - Paniers repas - Mutuelle d'entreprise - Une ambiance familiale et conviviale Poste basé à Grézac Prise de poste 1er février 2026

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Satur, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du directeur, vous assurez l'encadrement des enfants et l'animation d'un centre de loisirs sans hébergement pour des enfants de 3 à 12 ans du lundi 23 février au vendredi 27 février 2026. Activités et tâches du poste - Organiser un programme d'activités et participer à son organisation - Elaborer les projets d'animation et d'activités - Respecter le matériel et son environnement - Veiller à vérifier que chaque enfant récupère ses propres affaires. - Remplir les fiches de sortie - Adapter sa communication et son comportement en fonction de l'âge des enfants - Animer une activité et renforcer l'équipe d'animation en cas de besoin - Travailler en équipe avec la direction, les animateurs et intervenants - S'entraider et avoir un esprit de coopération - Rendre compte de son action à l'équipe de direction et savoir l'interroger - Communiquer et diffuser les informations sur la vie du centre aux parents - Transporter des mineurs dans un véhicule professionnel (permis B nécessaire) Relations fonctionnelles - Relations avec les familles et les enfants - Relations avec les partenaires extérieurs (prestataires de services, de loisirs, bibliothèques, associations.) -[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction Education Famille de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un responsable d'unité Prévention (H/F) pour assurer l'encadrement et le management quotidien de l'équipe de prévention spécialisée. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - Vous managerez, encadrerez et coordonnerez les équipes de prévention spécialisée, vous organiserez et animerez les réunions, vous assurerez aide et conseil auprès des agents, - Vous proposerez des actions innovantes en matière de prévention et en vous assurant du bon fonctionnement des actions déjà en place, vous mettrez à jour les indicateurs d'activité et de performance de la prévention, - Vous serez chargé des dossiers de demande de subventions (recherche de financements, montage et suivi des dossiers) et vous effectuerez le suivi du budget, - Vous effectuerez un travail transversal en participant aux instances de suivi en interne et en externe avec les partenaires institutionnels. VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC : - Vous[...]

Ingénieur / Ingénieure en prévention des risques industriels

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Au cœur d'une agglomération de 227 000 habitants, la Ville de Valence s'appuie sur 1 000 agents engagés au service des habitants. Vous souhaitez agir concrètement pour la sécurité des personnes, la gestion des risques et la résilience du territoire ? Rejoignez nous. Votre rôle : Rattaché(e) à la Directrice de la Prévention, vous pilotez le service Prévention des risques. Vous encadrez une équipe de 5 agents et contribuez directement à la sécurité civile, à la gestion de crise et à la protection des biens et des personnes sur le territoire communal. Vos missions clés Pilotage et management : Encadrer, organiser et animer une équipe de 5 agents. Piloter les budgets du service (fonctionnement : 50 k€, investissement : 80 k€). Garantir la qualité des procédures administratives et juridiques. Prévention des risques & sécurité civile : Concevoir et piloter les dispositifs de prévention des risques, de sécurité civile et de planification des secours. Assurer la mise en œuvre opérationnelle du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) et de l'astreinte communale (formations, exercices, procédures). Conseiller les autorités en situation de crise. Sécurité des[...]

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) engins levage, manutention

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bénodet, 29, Finistère, Bretagne

LIP Recrutement - Agence de Quimper recherche pour son client spécialisé dans les grues mobiles un(e) Chef Mécanicien passionné(e) et expérimenté(e), prêt(e) à relever un véritable défi technique ! --- Vos missions principales Rattaché(e) à la direction technique, vous assurez la maintenance préventive et curative d'une flotte de grues mobiles et camions-grues télescopiques : Diagnostic, entretien et réparation du matériel (grues mobiles & télescopiques) Contrôle et remise en état des systèmes hydrauliques, vérins, câbles, pompes, vannes. Préparation quotidienne du matériel pour les interventions Dépannages ponctuels sur chantiers en cas de panne Gestion de la maintenance PL en sous-traitance avec des garages partenaires Organisation et suivi des interventions Une fois autonome et organisé(e) dans vos missions, vous aurez l'opportunité d'encadrer un second mécanicien pour vous épauler. Profil recherché Vous avez une solide expérience dans la mécanique de chantier, grue, travaux publics ou agricole ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences clés : Mécanique générale Hydraulique / fluide Notions en électricité Lecture de[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située à 8 kilomètres de Rennes, la ville de Pacé, 12000 habitants, recherche un animateur périscolaire/ALSH (F/H) jusqu'à la fin de l'année scolaire (3.07.2026). Au sein de l'équipe animation, vous encadrerez les enfants en lien avec le responsable périscolaire et le responsable de l'accueil du centre de loisirs. Missions : Activités techniques : - Aménager les espaces en tenant compte des besoins de l'enfant et dans le respect des règles de sécurité - Sensibiliser les enfants à la vie en collectivité, aux règles de sécurité et au respect de l'environnement - Gérer les conflits entre enfants avec bienveillance et garantir le respect des règles de vie - Animer en proposant des activités adaptées à l'âge des enfants - Participer au rangement du matériel et des locaux destinés à accueillir les enfants sur les temps périscolaires Activités spécifiques ou liées à l'encadrement des enfants: - Accueillir les enfants et leurs familles - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Profil recherché : Savoir-être : - Capacité d'écoute et de gestion des conflits - Savoir travailler en équipe - Disponibilité, assiduité, bonne présentation - Créativité, réactivité,[...]

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Vincent-de-Paul, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Organiser, coordonner et superviser les travaux de maçonnerie afin de garantir la bonne exécution du chantier dans le respect des délais, de la qualité, des coûts et des règles de sécurité. Activités et responsabilités : Préparer et organiser le chantier (lecture de plans, implantation, traçage) Répartir les tâches au sein de l'équipe et encadrer le personnel Participer activement aux travaux de maçonnerie Veiller à l'approvisionnement et à la bonne utilisation des matériaux et matériels Contrôler la qualité des ouvrages réalisés et le respect des règles de l'art Assurer le respect des consignes de sécurité et du port des EPI Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la hiérarchie Coordonner l'intervention des sous-traitants si nécessaire Maintenir un bon climat de travail et motiver l'équipe Compétences techniques : Excellente maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle et/ou gros œuvre Lecture et interprétation des plans et documents techniques Connaissances des normes de sécurité sur chantier Notions de gestion d'équipe et d'organisation de chantier Utilisation des outils et engins courants de chantier Qualités requises[...]

Responsable de fabrication

Emploi Agroalimentaire

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous occupez le poste de chef de fabrication/ responsable de production dans une entreprise de fabrication artisanale et familiale, pour la fabrication de saucissons secs. - Travail à la journée sur 4 jours et demi par semaine, fin du travail le vendredi à midi - Missions principales du poste: - Tenir le poste d'embosseur et encadrer l'équipe au poussage : 2 lignes, 6 personnes - Hachage (formation interne possible) - Gérer et encadrer la production complète à terme - Salaire brut mensuel pour 165.75 heures de 3000 euros à 3300 euros selon les compétences 13 eme mois Recrutement effectué dans le cadre d'un remplacement pour un départ à la retraite:

Adjoint / Adjointe chef de fabrication en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaise-Dieu, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de production pour une scierie familiale spécialisée dans le sciage du bois résineux implantée en Haute-Loire. La scierie allie savoir-faire traditionnel et efficacité industrielle. Elle garantie des produits 100% Made in France. En tant qu'Assistant(e) de Production, vous accompagnerez le Responsable de Production dans l'organisation, le suivi et le pilotage des opérations quotidiennes. Vous serez un maillon clé entre le terrain et la supervision, capable d'agir à la fois en support managérial et opérationnel. Missions principales - Support opérationnel quotidien : assister le Responsable de Production dans la coordination des équipes et l'organisation des postes de travail. - Management de proximité : encadrer et soutenir les équipes : briefing/débriefing, appui dans la résolution des problèmes, maintien de l'ambiance de travail.. - Polyvalence sur le terrain : Être présent(e) sur la production et intervenir directement si nécessaire : conduite de machines, opérations de cariste / manutention, ajustement des lignes de production selon les besoins - Amélioration continue : Identifier et proposer des idées pour optimiser la performance,[...]

Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre rôle consiste à accompagner et manager les équipes d'encadrement des accueils de loisirs, à organiser et mettre en œuvre la politique enfance sur les temps péri et extrascolaires, et à impliquer les structures dans les projets de territoire en tant qu'acteurs éducatifs à part entière. Vous veillez également au bon fonctionnement des restaurants scolaires, garantissant ainsi une continuité éducative et une qualité d'accueil sur l'ensemble du territoire. Missions : - Manager & accompagner les équipes : Vous encadrez et soutenez les équipes des accueils de loisirs, suivez l'organisation RH (plannings, recrutements, entretiens, conflits.), formez les directions à la méthodologie de projet et impulsez une vraie dynamique collective. Vous assurez la gestion et le suivi général des structures. Vous avez à manager une équipe de 20 agents (agents de restauration, animateurs et directeurs) sur 4 sites différents. - Déployer la Politique Enfance : Vous pilotez le Projet Pédagogique, veillez à sa cohérence avec le Projet Éducatif et développez des actions éducatives de qualité. Vous assurez le suivi administratif et budgétaire, tout en valorisant les projets menés. Vous[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

SYNERGIE recrute un Directeur des Ressources Humaines de transition (f/h) Contexte de la mission : Dans le cadre d'un besoin temporaire de renfort managérial, une collectivité publique du département de la Haute-Marne recherche un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines de transition pour une durée de 6 mois afin d'assurer la continuité et le pilotage stratégique de la fonction RH. Missions principales Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour principales responsabilités : - Encadrement, animation et pilotage du service Ressources Humaines - Supervision de la gestion de la paie et sécurisation des processus associés - Pilotage de la gestion des carrières (avancements, mobilités, promotions, suivi statutaire) - Définition et mise en oeuvre de la politique de recrutement (besoins, procédures, intégration) - Conseil et accompagnement des managers et de la direction sur les sujets RH - Garantie du respect du cadre réglementaire de la fonction publique - Contribution à l'amélioration et à l'optimisation des procédures RH existantes Profil recherché - Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit public ou Management - Expérience confirmée sur un poste de direction[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Ottange, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le ou la responsable des services techniques a pour missions principales : Mise en œuvre et suivi des projets dans le secteur technique - Organisation et suivi de l'entretien des voiries de la commune - Suivi des bâtiments et équipement municipaux (commissions de sécurité, normes ERP, travaux à effectuer .) - Planification, organisation et suivi des travaux et des interventions du personnel technique (5 agents) - Gestion des espaces verts de la commune - Gestion du parc matériel et flotte véhicule de la collectivité - Gestion administrative des services techniques (gestion des emplois du temps des agents, congés, .) - Veiller à la bonne réalisation des travaux ou contrats de prestations de services ou services externalisés - Participer à l'organisation des manifestations culturelles, sportives et festives de la collectivité - Suivi des qualifications des agents (habilitations, formations .) et veiller au port des EPI - Prise en charge de l'astreinte technique (organisée par roulement) - Participer aux réunions nécessaires à la demande de l'autorité territoriale Missions / conditions d'exercice MISSIONS ET ACTIVITES[...]

Ingénieur / Ingénieure écologue

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste Pour accroître notre développement et consolider notre équipe, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet Ecologue - Botaniste en CDI à Metz.Rattaché(e) à un responsable d'équipe au sein d'une équipe de quatre personnes, vous aurez pour missions : * La réalisation d'inventaires flore, caractérisation et cartographie des habitats, traitements des données et analyse des enjeux, * La participation à l'évaluation des impacts des projets sur la flore et les habitats * La définition de mesures ERC sur ces thématiques, * La rédaction des volets flore et habitats de dossiers réglementaires environnementaux (Etude d'impact, Dossier Loi sur l'Eau, Dossier d'incidence Natura 2000, Dossier CNPN ...;), * La rédaction de Plans de Gestion environnementaux (ENS, Réserve naturelle régionale) * Le conseil et l'assistance en phase étude et travaux, suivis environnementaux lors de travaux et postérieurs à des aménagements. Le poste constitue un beau défi, dans lequel il est possible de valoriser vos compétences techniques, le pilotage technique des opérations et du développement commercial. Avec l'appui du chef de service et de la direction nationale, vous mettrez à profit[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Donzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités (gérer un groupe, mener des animations) dans le respect du projet pédagogique et de la réglementation en vigueur - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs Compétences : - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Encadrer des activités - Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Savoir-être : - Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations) - Comportement professionnel et respectueux (propos, tenue, attitude) envers chacun - Ouverture, communication positive avec les enfants, les familles, l'équipe - Motivation, créativité et force de proposition - Ponctualité - Respect du devoir de réserve Durée du travail : 1 jour (mercredi), les périodes de vacances scolaires (sauf Noël et les 3 dernières semaines d'août), préparation d'activité, réunions et formations Prise de poste : mercredi 7 janvier 2026 Envoi de CV et lettre de motivation, à l'attention de la directrice, avant le 29 décembre 2025 à : Centre social du[...]

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Alençon, 61, Orne, Normandie

Placé (e) sous l'autorité de la Présidence, le ou la directeur / trice devra être en capacité : - de piloter, d'animer et de représenter la Mission Locale dans le cadre du projet associatif - de garantir la mise en œuvre des politiques publiques en faveur de l'insertion des jeunes - et d'assurer le bon fonctionnement administratif, financier, humain ainsi que l'amélioration continue de la Mission Locale Vos missions : 1. Pilotage de la Mission locale et gestion opérationnelle (+ou -25 ETP) - Piloter la Mission locale en lien avec l'ensemble des services de l'Association - Superviser l'activité de l'ensemble des permanences de la Mission locale et la mise en œuvre du projet associatif comme des plans d'actions - Assurer la mise en œuvre et le déploiement des politiques publiques et dispositifs d'accompagnement des jeunes - Assurer le management et le développement de l'équipe placée sous sa responsabilité (encadrement, évaluation et accompagner la montée en compétences, gestion des ressources humaines) et accompagner au changement - Fédérer les équipes pluridisciplinaires (conseillers, chargé de projet, administratif.) autour des objectifs communs de la Mission[...]

Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flers, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Chef d'équipe menuisier poseur à Flers H/F . - Encadrement d'une équipe de menuisiers poseurs - Organisation et planification des chantiers de pose - Coordination avec les différents intervenants sur le chantier - Contrôle de la qualité des travaux réalisés - Respect des délais et des consignes de sécurité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la menuiserie - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le secteur - Capacité à encadrer une équipe et à gérer les chantiers de pose avec rigueur et professionnalisme Si vous avez une solide expérience en menuiserie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis en tant[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-d'Irube, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT-PIERRE-D'IRUBE RECRUTE UN RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES Sous la responsabilité du Maire et sous l'autorité du Directeur Général des Services , vous serez chargé(e) de la gestion du service des ressources humaines (une assistante RH) et plus particulièrement de : - Assister et conseiller le Maire et l'encadrement (aide à la prise de décision, conseils d'ordre juridique, organisationnel, etc.), - Accueillir et informer les agents, - Faire appliquer la politique ressources humaines définie par la collectivité, - Relayer la stratégie de la collectivité auprès des agents et de l'encadrement, accompagner le changement et promouvoir en interne l'image et les valeurs de la collectivité, - Assurer la gestion administrative et statutaire des agents (CST, procédures disciplinaires, temps de travail, etc.), - Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord, les dossiers des agents, le bilan social, - Réaliser et émettre les bulletins de paie des agents de la commune et du CCAS, - Suivre les divers mouvements du personnel (absences, congés, formations), - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail[...]

Responsable des systèmes d'information

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? LHH- Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable d'équipe informatique du service intégration (H/F) en CDI, à proximité de Strasbourg. Notre client est une filiale à taille humaine, d'un grand groupe international bien connu du grand public, et se place parmi les 3 leaders dans son domaine en France. Dans le cadre d'un remplacement, vous avez pour mission d'encadrer une équipe d'ingénieurs et de soutenir techniquement votre équipe autour de la modernisation des pratiques de déploiement, d'automatisation et d'observabilité. Vos missions principales : - Encadrer et accompagner une équipe d'une dizaine d'ingénieurs : gérer le recrutement, l'intégration, la formation et effectuer les évaluations. - Animer les rituels d'équipe incluant le suivi d'activité, les ateliers techniques et la montée en compétence de votre équipe - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour garantir l'efficacité opérationnelle. - Faciliter la communication[...]

Opérateur / Opératrice d'attraction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Plongez dans l'univers magique de Rulantica, le parc aquatique d'Europa-Park, et contribuez à offrir une expérience inoubliable aux visiteurs pour le lancement de la saison 2026 ! CRIT Délégation Allemagne recrute des Agents Guest Experience pour une mission d'intérim à Rust, en Allemagne. Vos missions : -Accueil des visiteurs : réception au Front Office avec distribution de bracelets d'accès, vente de billets et gestion des réclamations avec sourire et professionnalisme. -Encadrement des enfants : assurer leur sécurité et encadrer les activités dans les espaces dédiés pour garantir une expérience amusante et mémorable. -Supervision des espaces sauna et aquatiques : veiller à la propreté, à la sécurité et au confort des visiteurs dans les différentes zones. Horaires de travail : -Rythme : 4 jours travaillés pour 2 jours de repos. -Horaires : soit le matin (6h30 à 16h) soit l'après-midi (13h30 à 23h). Ce que nous offrons : -Une rémunération attractive avec frais de déplacement -Cantine sur place prise en charge -Une expérience unique dans un environnement international, dynamique et festif au sein des festivités des 50 ans d'Europa-Park. Le salaire est de 13.60EUR Brut[...]

Responsable de la logistique transport

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Kunheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, un Chef d'équipe Logistique Interne H/F. Vos missions : - Encadrement d'une équipe de logistique interne dans le respect des procédures et des délais - Organisation et supervision des activités de réception, de stockage et de préparation des commandes - Gestion des flux de marchandises et coordination des opérations logistiques - Participation à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des flux - Garantie de la qualité des prestations fournies et respect des normes de sécurité Modalités du contrat : - Intitulé : Chef d'équipe Logistique Interne - Durée : Intérim 3 mois - Horaires : 36 heures par semaine - Modalité de salaire : HEURE - Salaire : 11.88EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BAC avec 3 ans d'expérience de gestion[...]

Econome en restauration collective

Emploi

Arâches-la-Frasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un économe en restauration pour la collectivité h/f pour la saison d'hier en urgence. Le poste disponible immédiatement jusqu' au 12 avril 2026. Horaires : Flexibles (travail possible week-ends et jours fériés) Sous la responsabilité de la direction du centre. Votre mission : Vous aimez que tout soit bien organisé(e), anticiper les besoins et faire tourner la logistique sans accroc ? En tant qu'Économe h/f du centre Neig'Alpes, vous serez le véritable pilier du bon fonctionnement matériel du séjour. Gestion des approvisionnements, suivi des stocks, respect du budget et encadrement de l'équipe technique : votre sens de l'organisation sera au cœur de la réussite du centre Vos principales responsabilités 1. Gestion des achats et des approvisionnements - Passer les commandes en lien avec les besoins et le budget du séjour - Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons - Entretenir une relation de confiance avec les fournisseurs locaux 2. Gestion des stocks - Tenir à jour les inventaires (denrées, matériel, produits d'entretien) - Garantir la bonne conservation des denrées (respect HACCP, rotation des produits) - Veiller à la propreté et à l'organisation[...]

Responsable comptabilité

Emploi

Granzay-Gript, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Créée en 1950 à proximité du Marais Poitevin, l'entreprise familiale est devenue au fil des années un groupe industriel leader sur le marché des solutions de chauffage et des énergies renouvelables. Aujourd'hui, le Groupe Poujoulat compte 22 filiales et plus de 1900 salariés en France et en Europe. Portés par une croissance soutenue, des perspectives engageantes et une forte digitalisation, nous innovons sans cesse pour améliorer nos solutions, nos méthodes et nos outils, tout en restant fidèles à nos valeurs, conscients des responsabilités sociales, sociétales et environnementales qui sont celles d'un leader. En nous rejoignant, vous avez l'opportunité d'agir concrètement et durablement, et d'évoluer dans un environnement stimulant. Ensemble, poursuivons le voyage ! Qui êtes-vous : Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, et les enjeux liés aux paiements fournisseurs. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : suite bureautique (Word, Excel, etc.) et les logiciels comptables qui seront vos outils de travail quotidiens. La pratique comptable sur ERP (type IFS ou SAP) est un plus. Vous avez déjà travaillé en équipe et vous encadrez actuellement une équipe. Vous[...]

Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons pour l'un de nos Clients, un(e) Chef d'équipe étancheur(se). Vous serez en charge de : Préparer le chantier et installer la sécurité. Vérifier et nettoyer les supports. Poser les systèmes d'étanchéité (Bac acier, pare-vapeur, isolation thermique). Traiter les points singuliers et réaliser les finitions (couvertines, lanterneaux) - Encadrer votre binôme pour la réalisation de travaux d'étanchéité sur divers chantiers. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'étanchéité. - Capacité à encadrer une équipe et à organiser le travail sur les chantiers. - Connaissance des normes de sécurité et de qualité dans le secteur du bâtiment. Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Durée de travail : 35 heures par semaine - Rémunération : Entre 15 et 17EUR de l'heure Vous disposerez aussi des avantages : - 13è mois - Camion de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers - Participation sur les bénéfices de l'entreprise

Responsable d'atelier de maintenance de véhicules

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Estrées-Deniécourt, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons un chef équipe atelier en cdi pour notre client situé à ESTRESS-DENIECOURT.Mission principale Assurer l'organisation, la coordination et le suivi des activités de l'atelier spécialisé dans les véhicules poids lourds Iveco SPL et HP, tout en garantissant la qualité des interventions, la sécurité et le respect des délais. Responsabilités Encadrer et animer une équipe de techniciens mécaniques. Répartir les tâches selon les compétences et les urgences. Suivre l'avancement des travaux et ajuster les priorités. Garantir la conformité des interventions (SPL/HP) selon les normes Iveco. Assurer la communication avec le responsable d'atelier et les services liés. Contrôler la qualité des prestations et organiser les tests finaux. Gérer les approvisionnements en pièces et équipements. Veiller au respect des procédures sécurité, qualité et hygiène. Compétences requises Connaissances techniques solides en mécanique SPL / HP. Maîtrise des spécificités Iveco (un plus). Capacité à encadrer une équipe et à gérer les priorités. Sens de l'organisation et prise de décision. Maîtrise des outils de diagnostic et logiciels atelier. Rigueur, autonomie et sens du service. Profil[...]

Responsable de magasin

Emploi Alimentation - Supérette

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre enseigne NOGASP revalorise des produits de consommation courante, invendus, ne correspondant plus aux cahiers des charges des circuits classiques en raison de petits défauts : DLC courtes, défaut de calibre, fin de série, erreur d'étiquetage, avarie de transport... Aujourd'hui près de 200 fournisseurs nous accompagnent dans cette aventure et permettent ainsi à nos consommateurs d'allier un geste écologique à un intérêt économique. Notre concept est à la fois innovant mais surtout complétement dans l'air du temps au vu de l'actualité et rencontre un franc succès auprès de nos consommateurs. Pour continuer à se développer, notre magasin de Poitiers, recherche son ou sa futur(e) Responsable de magasin Accueil client et commercialisation : - Vous accueillez et informer les clients sur les produits en magasin, - Vous gérez les réclamations et les litiges, - Vous contrôlez les retours réalisés en caisse, - Vous gérez l'ouverture et la fermeture du magasin selon les process établis, - Vous vous assurez du bon fonctionnement des vitrines et des chambres froides, - Vous assurez l'encaissement des clients, - Vous effectuez le comptage des caisses et archivez les documents, Gestion[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les assistants d'éducation, pédagogiques et de prévention sécurité interviennent au quotidien dans les collèges et lycées publics, auprès des élèves et en lien avec les équipes pédagogiques. Les missions Au quotidien L'Assistant d'Éducation (AED) veille à l'encadrement et à la sécurité des élèves durant le temps scolaire, en particulier pendant les intercours, les repas et les études. Il est également responsable de la gestion des absences et des retards, et assure une communication régulière avec les familles. En collaboration avec le conseiller principal d'éducation (CPE) et l'équipe éducative, l'AED participe à la mise en œuvre des projets éducatifs. Il accompagne les élèves dans leurs apprentissages en proposant un soutien scolaire, une aide aux devoirs et un accompagnement à l'utilisation des nouvelles technologies. Il participe également à l'encadrement et à l'animation d'activités éducatives, culturelles, artistiques et sportives, contribuant ainsi à l'épanouissement personnel des élèves. Quotité 75% Salaire : SMIC au prorata CDD jusqu'en août 2026 Possibilité de renouvellement en septembre 2026

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous recherchez une alternance dans le secteur du tourisme ? Nous avons l'entreprise ! Nous vous proposons un parcours de formation en alternance adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste d'adjoint / Adjointe de direction. Ce que vous allez apprendre - Organiser et superviser la prestation d'accueil touristique - Piloter et organiser le travail des équipes des différents services : hébergement, maintenance, restauration et animation - Gérer le management des RH - Participer à la commercialisation multicanale de l'établissement : développement, communication, gestion de la réputation .Profil recherché Ce que l'on vous propose Formation Dates : du 10/10/2025 au 19/02/2027 Formation préparée : Titre professionnel Responsable d'Établissement touristique (RET) - niveau 6 Lieu de la formation : INFA Fontenay-sous-Bois Entreprise Entrée en entreprise dès que possible Lieu de l'entreprise : dans l'entreprise de votre choix ou au sein de l'entreprise Sergic À l'INFA, chaque candidature est accueillie avec attention, dans le respect de la diversité et de l'égalité des chances. Nos offres sont ouvertes à toutes[...]

Responsable de production industrielle

Emploi

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Secteur : Agroalimentaire - Fabrication de pain libanais Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Présentation de l'entreprise Entreprise spécialisée dans la fabrication industrielle de pain libanais, nous sommes engagés dans une démarche de qualité, de régularité de production et de respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Aide Responsable de Production Industrielle. Missions principales Sous l'autorité du Responsable de Production, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : - Assister le Responsable de Production dans l'organisation et le pilotage de la production quotidienne ; - Superviser les lignes de fabrication (pétrissage, cuisson, conditionnement) ; - Veiller au respect des procédures de fabrication, des recettes et des standards qualité ; - Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) ; - Participer à la gestion des équipes de production (planning, encadrement opérationnel, transmission des consignes) ; - Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives ; - Suivre les indicateurs de production (rendement,[...]

Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Générale Adjointe Population, et sous l'autorité de la Directrice Vie des Quartiers et Animation Jeunesse, vous contribuez à la mise en œuvre des projets, à la coordination des actions ainsi qu'à la formalisation et à l'animation des instances et du réseau des acteurs locaux. Vous encadrez une équipe composée de 2 agents du service Jeunesse, de 4 agents au service Prévention et de 4 agents du service Programme de réussite éducative et de la Cité éducative. Vous assurez également le lien avec les différents services de la Ville, les partenaires et les élus. - Suivre et mettre en œuvre la politique éducative et jeunesse : piloter l'action des services Jeunesse, Prévention, Programme de réussite Educative et Cité Educative. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de coordinateurs et de chefs de projet - Coordonner et organiser le travail des équipes et piloter le suivi budgétaire des services - Apporter un appui technique aux projets des services - Animer et coordonner les instances de suivi des services - Participer à l'élaboration et à la mise en place du service prévention en veillant à la stratégie prévention sécurité et prévention[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Fort d'une croissance à deux chiffres, le Groupe SMB, densifie ses effectifs, afin d'être toujours au plus proches de ses clients/prospects. Leader du marché bureautique par le biais de la marque Toshiba, le Groupe propose différents services et produits autour de la gestion des documents papiers, comme numériques. POSTE A POURVOIR : Responsable Administration des ventes : Sous la responsabilité du Responsable d’Agence, vous aurez pour mission principale la gestion administrative du site. Management : - Encadrer et organiser les tâches des équipes du service administratif (4 personnes) - Avoir un rôle de liaison entre la direction et les équipes opérationnelles - Contrôler et former les salariés de son équipe dans le but d’optimiser les performances de chacun - Répartir les tâches entre les membres de l’équipe - Superviser le service recouvrement - Gestion du planning et des congés du service administratif Administration des ventes et finance : - Superviser les procédures de gestion administrative de l’agence (administration des ventes, process…) - Encadrer les procédures de gestion financière (prévisions, rapports, facturation, recouvrement) - Gestion des[...]

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le Régiment du Service Militaire Adapté de La Réunion RSMA à St Pierre recherche un(e) aide moniteur/trice de « Agent de restauration ». Prérequis : - être âgé de 18 à 25ans (contrat statut militaire oblige) - être titulaire du permis B. - CAP/ BEP cuisinier au minimum. - Aimer la vie en collectivité. - bases des normes d'hygiènes (HACCP) Seconder le formateur dans les cours théoriques et pratiques suivant : - Séance de sport ; - Encadrer les stagiaires en formation professionnelle ; - Encadrer les travaux pédagogiques en cuisine ; Il faut être passionné et autonome sur son poste de travail, être ponctuel, savoir se rendre disponible et volontaire, être pédagogue et avoir le sens du travail bien fait ainsi que le sens du relationnel.

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Coucy-le-Château-Auffrique, 22, Aisne, Bretagne

Le.a co-directeurs.trices sera responsable des missions et tâches suivantes : Animation de la Vie communautaire, du Recrutement et de l'accueil des résidents, (70% du temps de travail) - Accueil des résidents et coordination de la vie collective : - Accueillir les nouveaux résidents et les préparer à la vie collective du lieu. - Gérer les chambres : affectations et déménagements, états des lieux, ameublement. - Réaliser des actions de médiation et animer des réunions collective. - Coordonner l'entretien quotidiens des espaces collectifs ainsi que la rénovation des chambres en coordination avec l'encadrant maintenance. - Coordination de l'ensemble du processus de recrutement des résidents : - Animer un réseau de partenaires Justice et entretenir des relations partenariales. - Faire connaître les modalités de placement extérieur à Moyembrie aux Conseillers Pénitentiaires d'Insertion et de Probation (CPIP) des prisons des Hauts de France et au-delà. - Recruter, former et accompagner les bénévoles en charge du recrutement des résidents. - Instruire les candidatures : organisation et coordination de l'intégralité du processus. - Assurer le suivi des candidatures,[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Valensole, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste d'Accompagnateur(trice) Petite Enfance et Parentalité CDD à partir du 05 janvier 2025 remplacement absence longue maladie 32 heures hebdomadaires sur 4 jours travaillés (mercredi off) Salaire brut horaire : 13.6563€ (pesée 41, CCN ALISFA) si CAP expérimenté, 13.9585€ (pesée 51, CCN ALISFA) si diplôme d'auxiliaire de puériculture Crèche associative de 25 places à Valensole (04) - Equipe de 13 salariés. Le poste d'accompagnement petite enfance et parentalité est responsable de l'encadrement et l'accompagnement d'un groupe d'enfants âgés de 18 mois à 4 ans. Il (elle) participe aux échanges d'informations avec les familles accueillies. L'accompagnateur(trice) petite enfance et parentalité travaille avec une animatrice petite enfance. Il (elle) l'accompagne et coordonne leurs actions auprès des enfants. L'accompagnateur(trice) petite enfance et parentalité accueille individuellement chaque enfant et sa famille. A partir de ses observations, il (elle) propose diverses activités d'éveil en faisant attention à ce qu'elles soient adaptées aux enfants et à leur désir d'autonomie. Il (elle) participe aux changements de couches des enfants dans le respect de leur intimité. Il[...]

Poseur / Poseuse de voies ferrées

Emploi

Rochette, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

- Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et de leurs futurs collaborateurs depuis 2009. Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés qualifiés, agents de maîtrise et cadres en intérim, CDD ou CDI, selon les besoins exprimés par nos clients. Mais pour nous assurer de tenir notre promesse et nos engagements envers vous, nous avons adapté notre modèle interne. Le poste : Vous savez poser des traverses' et jamais de travers - Grâce à vous, les lignes retrouvent le droit chemin ? Alors, rejoignez notre client, société spécialisée dans l'exploitation de lignes ferroviaires, en tant que Chef d'Équipe poseur de voie en CDI entre Saint-Martin-du-Var et Puget-Théniers. La société exploite une ligne ferroviaire centenaire et assure une mission de service public, avec près de 450 000 voyageurs par an. Rattaché au Chef de District, vous serez en charge de participer à la pose et la maintenance des voies ferrées, et de superviser une équipe de 3 à 4 personnes. À ce[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un Moniteur Educateur / Monitrice Educatrice diplômé pour la MAS Soleil'Ame à compter de début janvier 2026. Poste à temps complet situé à Laragne CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement . Exemple Horaires : matin 7 H/14 H 15, soir de 14 H à 21 H, journée 10 H à 17 H, nuit 20 H 45 à 17 H 15 Cet accueil nécessite une aide humaine qui doit être proche et individualisée. Vous aurez un regard sur la prise en charge socio-éducative des résidents, tout en étant un animateur. Vous aurez un rôle de prévention et d'éducation auprès des personnes en difficultés. Vous aiderez aussi sur l'accompagnement au quotidien (autonomie, socialisation.), et à l'insertion dans la société, des personnes accueillis. Vous aurez aussi des Fonctions éducatives : participation aux actes de soins, aide aux repas, référent d'un ou plusieurs résidents, montage et organisation des activités, élaboration et actualisation des projets éducatifs notamment. Mais aussi des Fonctions pédagogiques : participation aux réunions d'équipe et de supervision, soutien technique auprès des AMP et AS. Activités quotidiennes Observer et analyser les besoins des résidents pour favoriser leur[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Foyer de l'Enfance des Alpes Maritimes propose pour renforcer ses équipes éducatives un poste de Cadre Socio-éducatif. Intermédiaire entre la direction de l'établissement et les équipes socio-éducatives, le chef de service joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement de son équipe pluri-disciplinaire et la coordination des actions directement engagées auprès des mineurs accueillis. Finalité du poste - Manage les équipes pluridisciplinaires d'un service avec hébergement pour mineur au Foyer de l'Enfance. - Garantit la mise en oeuvre et le suivi du projet de service et des projets éducatifs, en lien avec l'équipe de direction de l'Etablissement et l'Aide Sociale à l'Enfance. Missions : - Est garant de la mise en oeuvre des projets individualisés des enfants accueillis - Garantit la sécurité des personnes et des biens, ainsi que le suivi des règles d'hygiène - Est garant du projet de service - Assure le management humain de son service - Assure la gestion administrative de son service - Supervise la gestion des moyens matériels et techniques, conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. - Participe à la mise en oeuvre du Projet d'Etablissement[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Chef / Cheffe de chantier

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Responsable d'atelier en production de papier/carton

Responsable de production

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Ingénieur / Ingénieure en prévention des risques industriels

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) engins levage, manutention

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Responsable de fabrication

Adjoint / Adjointe chef de fabrication en industrie du bois

Responsable d'animation

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Responsable des services techniques de collectivité

Ingénieur / Ingénieure écologue

Animateur / Animatrice jeunesse

Directeur / Directrice de mission locale

Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable des systèmes d'information

Opérateur / Opératrice d'attraction

Responsable de la logistique transport

Econome en restauration collective

Responsable comptabilité

Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité

Responsable d'atelier de maintenance de véhicules

Responsable de magasin

Assistant / Assistante d'éducation

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Responsable de production industrielle

Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Responsable administratif / Responsable administrative

Cuisinier / Cuisinière

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Poseur / Poseuse de voies ferrées

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Ressources supplémentaires