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Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) Commercial(e) en alternance chez FRANCE GASTRO EUROPE avec l'organisme de formation ALORS FORMATION sur Valence, tu es prêt(e) à relever le défi de la vente spécialisée en B to B ? Rejoins l'équipe de FRANCE GASTRO EUROPE à Romans, spécialiste de l'utilitaire et véhicule d'occasion. Au sein de notre team, vous assurez les missions suivantes : DÉVELOPPEMENT DE LA RELATION CLIENT ET DE LA VENTE - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients. - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Mettre en œuvre les techniques de vente et de négociation. GESTION ET SUIVI DE L'ACTIVITÉ COMMERCIALE - Assurer le suivi des commandes et des dossiers clients. - Participer à la mise en place d'actions commerciales. - Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration. COMMUNICATION ET ANIMATION COMMERCIALE - Contribuer à l'animation du point de vente. - Utiliser les outils digitaux et les réseaux sociaux pour développer la visibilité de l'entreprise. - Participer aux événements et aux opérations promotionnelles. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Curiosité professionnelle - Aisance[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Pîtres, 27, Eure, Normandie

Description de l'offre : Titulaire d'un BPJEPS ou d'un diplôme de moniteur éducateur. Vous intervenez principalement auprès de jeunes de 11 à 17 ans. Expérience minimum de 2 ans dans l'animation auprès d'un public enfants, adolescents. Missions : - Encadrer des groupes de collégiens et lycéens sur le temps périscolaire, le mercredi, le vendredi soir, le samedi après-midi et les vacances scolaires. - Mettre en place des projets d'animation en lien avec le projet éducatif et pédagogique de la structure et en collaboration avec les partenaires. - Rédiger des projets et des bilans. Compétences du poste : - Capacité rédactionnelle - Concevoir un projet d'actions socioculturelles - Mettre en place des actions socioculturelles avec des partenaires - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Connaissance en informatique, numérique et vidéo. Autres compétences : -Maitrise de Word, connaissance de Excel -Permis B depuis plus de 2 ans exigé pour usage d'un véhicule de service Qualités professionnelles -Capacité d'adaptation -Force de proposition -Rigueur

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Barman / Barmaid

Emploi Restauration - Traiteur

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

À propos de nous : Le restaurant CHINA TOWN Landerneau, vous propose une ambiance conviviale et chaleureuse. Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe. Vos missions : En tant que barman, vous serez responsable de la préparation et du service des boissons, ainsi que de la gestion du bar et de l'accueil des clients. Vous contribuerez à l'ambiance générale de l'établissement et veillerez à fournir un service de qualité. Vos principales missions incluent : Préparation des boissons : Préparer et servir les cocktails, boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les recettes de l'établissement et les demandes des clients. Accueil et service client : Accueillir les clients avec courtoisie, prendre leurs commandes et s'assurer de leur satisfaction. Gestion du bar : Assurer la propreté et le rangement du bar, gérer les stocks de boissons et de consommables. Encaissement : Effectuer les opérations de caisse et gérer les transactions financières. Animation : Participer à l'animation du bar et maintenir un environnement convivial et accueillant. Respect des normes : Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Vous[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pluguffan, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir à partir du 29/08/2025 - 29,5 h annualisé sur la période - Lieu de travail : maison de l'enfance de Pluguffan -La commune de Pluguffan regroupe en son service enfance-jeunesse une équipe pluri-disciplinaire (animateurs, ATSEM, agents de restauration, agents d'entretien), composée de 25 agents au service de l'accueil des enfants. - Missions : - Vous assurerez l'accueil et l'encadrement des enfants dans le cadre du fonctionnement de l'ALSH périscolaire communal. Cela comprend l'accueil et l'accompagnement des enfants de l'école publique (2-11 ans) sur les temps de pause méridienne (accueil sur la cour, au restaurant municipal), sur les temps de l'accueil périscolaire du soir et lors des journées de centre de loisirs les mercredis. - Vous êtes autonomes avec un groupe d'enfants et force de proposition pour des temps de projets et d'ateliers éducatifs. - Vous participez au travail collectif d'une équipe d'animation, composée de 8 animateurs et d'un responsable périscolaire. - Une expérience auprès du public jeunes enfants (2-4 ans) sera fortement appréciée. - Profil : Vous avez le sens du travail en équipe, dynamique, organisé et autonome. BAFA, CAP[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jory, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du PAJ, Animation et accompagnement des publics - Accueil physique et téléphonique des publics et des familles - Mettre en œuvre des actions du projet pédagogique dans le cadre des animations et sorties proposées - Animer des groupes de jeunes et mise en place d'ateliers, sur site ou en établissement scolaire (collège public sur le temps méridien) - Animer un cycle d'activités périscolaires d'aide aux devoirs - Proposer des activités en s'appuyant sur les demandes des jeunes et en favorisant leur implication - Encadrer et participer aux activités de loisirs - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets, favoriser leur engagement citoyen, leur orientation et leur insertion en lien avec les partenaires (lycées, CFA, mission locale, PIJ, CROUS) - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs - Etre garant de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Assurer les missions de prévention en lien avec les partenaires : sexualité, sécurité routière, conduites addictives, etc - Etre garant du respect des locaux et du matériel [...]

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Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi Administrations - Institutions

Roques, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez intégrer une collectivité attractive, dotée de nombreux atouts, et offrant une qualité de vie privilégiée à proximité de Toulouse : Rejoignez-nous ! Rejoindre l'équipe éducative, c'est partager des valeurs communes, pour accompagner les élu-e-s engagé-e-s au travers du PEDT. Travailler avec le public adolescent alors candidatez ! Placé.e sous la responsabilité de la Directrice de l'Education et de la Cohésion sociale, vous serez amené-e à animer les actions prévues du 15 juillet au 1er août 2025 et du 25 au 29 août 2025. Quelles tâches/missions seront à effectuer ? Garantir la sécurité affective et physique des jeunes sur les temps d'accueil Accueillir et encadrer les jeunes sur le temps extrascolaire Mettre en place des projets d'activités avec les structures partenaires Contribuer à développer les actions inscrites dans le cadre du PEdT Travailler en transversalité avec l'ensemble des pôles de la municipalité, promouvoir l'intelligence collective Proposer des activités sur l'espace jeunesse Quelles compétences sont nécessaires au poste ? Formation professionnelle et expérience dans le domaine de l'animation Aptitudes à encadrer des groupes[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Immobilier

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication 360 pour piloter et déployer nos actions de communication, tant en interne qu'en externe. Directement rattaché(e) à la Directrice d'Activité Communication, vous intégrerez le service Communication, partie intégrante de la Direction Générale de l'entreprise. À l'aise sur tous les canaux (print, digital, événementiel), vous contribuerez à renforcer la notoriété de notre structure, à valoriser nos projets et à fédérer nos publics internes autour de nos valeurs. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre image et l'accompagnement de nos enjeux stratégiques, dans un secteur essentiel : le logement social. Vos missions principales : - Déployer la stratégie de communication de l'entreprise en externe et participer activement à l'animation de la communauté des collaborateurs au travers de la communication interne ; - Participer à l'organisation d'événements externes : pose de « 1ère pierre », inauguration de résidences, rencontres locataires, salons de l'immobilier, visites de sites, autres temps forts liés à notre activité de bailleur social ; - Imaginer, concevoir et produire des supports de communication à la fois[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

RESPONSABLE DE SERVICE (H/F) CDI TEMPS PLEIN (CCN66) - 01/09/2025 11 impasse François Ayral 31200 TOULOUSE Membre de l'équipe de direction, le ou la responsable de service a la charge de la déclinaison des décisions et orientations de l'association et de la direction auprès des personnes accompagnées et de l'équipe professionnelle. Il ou elle garantit l'encadrement du service et organise le travail pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé des missions suivantes : - Piloter l'action du service dans le cadre des missions et du projet de l'établissement. - Accueillir les mineurs et les jeunes majeurs, organiser le parcours d'admission et le déroulement de leur séjour avec les éducateurs référents. - Assurer la mise en place, l'évaluation, la réactualisation et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement en cohérence avec le projet de service. - Assurer l'animation, la planification et l'organisation du travail de l'équipe pluridisciplinaire. - Gérer le management opérationnel de l'équipe, les moyens humains ainsi que les plannings. - Coordonner la communication interne et assurer la circulation de l'information. -[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le/La futur-e chargé-e de développement mentorat s'attachera à mettre en œuvre le programme de mentorat à distance et de mentorat lycéen de l'Afev à partir des besoins des territoires, et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires. En lien avec ses collègues, il/elle assurera l'articulation de ce programme avec les autres activités développées par l'Afev sur le territoire. Contribuer au recrutement digital et présentiel des mentors bénévoles - en lien avec l'équipe en charge de la mobilisation des mentors et les établissements d'enseignement supérieurs partenaires, participer au recrutement numérique et présentiel des mentors et au dispatch sur les régions - gérer les arrivées des candidatures à partir de la plateforme 1jeune1mentor ainsi que celles provenant des lycéens Identifier les mentoré-es en lien avec les structures partenaires et constituer les binômes mentors-mentorés - Animation du partenariat avec les partenaires repérants - Constitution des binômes - Organisation des "mises en place" de binômes mentors-mentorés Mettre en œuvre et suivre les actions de mentorat à distance - S'assurer de l'engagement des mentors sur la plateforme numérique Afev[...]

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Chef de secteur non alimentaire

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Jean-de-Védas, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons pour notre établissement CARREFOUR ST JEAN DE VEDAS un(e) Chef(fe) de secteur NON ALIMENTAIRE H/F : Vos missions : Gérer l'activité commerciale du rayon S'assurer de la réception et de la mise en rayon des produits Vérifier la livraison de marchandises, contrôler les produits, organiser et superviser leur stockage Organiser le linéaire et contrôler la mise en rayon : aménagement de l'espace de vente, choix de présentation et mise en libre service des produits S'assurer de la disponibilité et de la valorisation des produits phares (générateurs de volumes de ventes importants) en particulier au cours d'opérations commerciales ou en période de promotion Organiser les inventaires des produits en magasin Assurer en permanence la bonne tenue du rayon, en veillant à la disponibilité des équipes S'assurer du respect des règles de sécurité et de prévention Gérer les achats et les stocks (hors centrales d'achats) Négocier, en concertation avec sa hiérarchie, les prix d'achat des produits Établir les commandes nécessaires pour le réapprovisionnement du rayon soit auprès de la centrale d'achat de l'enseigne, soit directement auprès de fournisseurs indépendants Veiller[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : CONCEVOIR ET ACCOMPAGNER LES PROJETS SOLIDAIRES -Etablir/Diagnostiquer les besoins et les enjeux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet -Aller à la rencontre des habitants pour recueillir leur parole sur leurs besoins PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et co-organiser aux comités de pilotage et comités techniques du projet KAPS et du pôle -Représenter l'Afev auprès des partenaires opérationnels -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT[...]

photo Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Domineuc, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions principales : 1) ACCUEILLIR LES RESIDENTS ET DE LEURS FAMILLES - Organiser l'accueil du résident dans l'unité en lien avec les autres fonctions - Etablir un lien de confiance avec la famille du nouveau résident et être l'interlocuteur privilégié du résident et de sa famille dans son domaine de compétences 2) ENVIRONNEMENT - Mettre en œuvre les conditions d'un cadre de vie serein et agréable, confortable et sécurisé (prévenir les risques liés aux accidents domestiques) - Organiser l'entretien en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles dans le respect de la personne - En lien avec l'agent d'entretien, gestion des stocks de produits, matériels, dans son domaine d'activité (saisi, suivi, contrôle, relance commandes) 3) LA RESTAURATION - Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie du petit déjeuner au gouter et veiller à la propreté des locaux et vaisselle - S'assurer de la présence de tous les résidents en salle, veiller à une installation convenable des résidents et au port de tenues appropriées pour l'aide aux repas, veiller au bon déroulement du service en salle, solliciter les résidents en fonction de[...]

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Animateur / Animatrice de vente

Emploi Négoce - Commerce gros

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La société AZUR PROMOTION recrute pour son client un(e) animateur/animatrice commercial(e) pour assurer l'animation au sein d'un magasin à Saint maur (36) et Châteauroux (36) le 13 et 14 et 21 juin 2025. Votre rôle sera d'accueillir les clients, de présenter et de promouvoir les produits ( légumes secs, plats cuisinés..), tout en créant une ambiance dynamique et conviviale. Missions principales : - Accueillir et renseigner les clients - Présenter et démontrer les produits - Promouvoir les offres spéciales et inciter à l'achat - Réaliser des comptes-rendus de l'animation Profil recherché : - Expérience de minimum 1 an dans la vente souhaité - Excellent sens du contact - Dynamique, autonome et souriant(e) - Une connaissance du bricolage serait un plus Avantages : - Frais kilométriques - Panier repas Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, venez vivre une expérience enrichissante avec nous et participez à notre succès collectif !

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe magasin, vous occuperez un poste de Responsable Adjoint de magasin H/F Profil recherché : Vous êtes capable de gérer et superviser une équipe d'environ 14 personnes et de vous adapter rapidement à votre environnement de travail. Vous êtes une personne autonome ayant le sens de l'organisation, du commerce et des priorités. La communication est une de vos principales qualités. Nous recherchons une personne de confiance souhaitant s'investir dans une entreprise. Vos missions principales seront : En collaboration avec le responsable de magasin vous participez activement à l'évolution du magasin, à l'animation de l'équipe et au bon fonctionnement du point de vente : - Animation et conseil auprès des équipes - Organisation et aménagement du magasin - Relation client - Mise en place du Merchandising - Gestion des stocks - Assurer le respect des normes et procédures de l'enseigne, l'application de sa politique et du maintien de son image, Compétence(s) du poste : - Agencer un espace de vente - Définir des besoins en approvisionnement - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gérer et manager une équipe en lien avec le Responsable du magasin - Organiser[...]

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Manager de proximité

Emploi Transport

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Keolis Touraine, filiale du groupe Keolis de 250 salariés, acteur majeur du transport de voyageurs, recherche un(e) Exploitant Transport de Voyageurs F/H dans le cadre d'un CDD de 3 mois minimum renouvelable. Le poste est basé à sur les sites de Saint Pierre des Corps et Tours Nord. Opportunité à pouvoir dès que possible. Missions A ce poste, vous serez en charge de : Encadrer une équipe de conducteurs : - Assurer le relationnel et l'accompagnement quotidien des équipes ainsi que les divers entretiens individuels et professionnels - Contrôler les prises de service des conducteurs - Participer à l'intégration des nouveaux embauchés - Présenter les objectifs contractuels, obligations réglementaires, règles de sécurité... (préparation de supports, animation de réunion...) Assurer l'animation du réseau et être garant de la relation client : - Etre le premier interlocuteur des Autorités Organisatrices (collectivités) : remonter les informations demandées et les points d'amélioration (parc, effectif, arrêts, circulation...), participer aux échanges relatifs aux déviations, évolutions de circuits... - Gérer les données du réseau (arrêts, horaires...) - Remonter au Bureau[...]

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Responsable marketing digital

Emploi

Ville-aux-Dames, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous faites preuve de sens créatif, vous aimez travailler en équipe et montrez des qualités réelles de rigueur, organisation, réactivité. Véritable chef d'orchestre, vous, accompagné/e de votre équipe et du directeur commercial, concevez, mettez en œuvre et pilotez la stratégie marketing et communication pour développer l'image de marque de l'entreprise et la notoriété de nos produits auprès de nos clients, particuliers et professionnels, et de nos revendeurs. L'objectif est de mettre en place une palette d'outils de communication afin de mettre en avant nos produits. L'activité web englobe quant à elle la gestion et l'animation de sites (b2b, b2c, vitrine et e-commerce), ainsi que les réseaux sociaux. Vous avez suivi une formation Bac +5, universitaire ou Ecole de Commerce, spécialisée en marketing et communication Digital, avec une parfaite maitrise des techniques du Marketing Mix, Vos principales missions seront les suivantes : - Etablir les axes du plan marketing sur tous les canaux offline et online afin d'assurer une visibilité et l'accessibilité de nos produits. - Concevoir et développer les différents supports d'aide à la vente (fiches produits, brochures, visuels,[...]

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Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Située au sud de la métropole de Lyon, la commune de Vienne est une ville sous-Préfecture qui compte 31 500 habitants. L'administration municipale est très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité, à l'image des 4 mairies annexes (antennes-mairie) réparties sur le territoire. Dans ce contexte, la Ville de Vienne recrute un(e) Responsable du service accueil et relations avec les usagers. Le service accueil et relations avec les usagers est composé de 16 agents et regroupe l'accueil central de l'Hôtel de Ville, les quatre antennes-mairie et l'Agence Postale Communale (APC). Placé sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Missions Régaliennes, vous pilotez le service, et apportez votre expertise notamment dans les domaines des titres sécurisés (passeports et cartes d'identité), de l'Agence Postale communale et du recensement de la population. Vous êtes amené(e) à remplacer la Responsable du Pôle en son absence dans ses missions relatives à l'Etat-civil, aux élections et aux affaires funéraires. Doté(e) d'un véritable sens de l'accueil des usagers, vous impulsez une culture de la qualité de l'accueil, et êtes force de proposition pour[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emploi : EJE catégorie A Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, écoles et collège, médiathèque, ludothèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus doménois font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. Le service petite enfance est composé d'un multi accueil de 50 places (proposant de l'accueil collectif régulier et occasionnel et de l'accueil familial), d'un RPE et d'un LAEP. Missions : Missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants et leur famille - Participer activement à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille, de l'enfance et du projet éducatif de l'établissement - Organiser les activités d'éveil,[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Maison des Sciences Humaines Alpes (MSH-Alpes) est une unité d'accompagnement et de recherche (UAR 3394) sous double tutelle (CNRS - UGA) qui vise à structurer et soutenir la recherche en Sciences humaines et sociales (SHS) sur le site grenoblois comme au sein du Réseau national des MSH, dont elle est membre. Avec ses partenaires académiques et les acteurs locaux et régionaux, elle contribue activement à la promotion des recherches interdisciplinaires et internationales, à la modernisation des méthodes, des techniques et des outils de la recherche et à l'animation scientifique. La MSH-Alpes, par le biais notamment de ses plateformes (PLATIPUS et PUD-GA), constitue un acteur incontournable pour les laboratoires du site ayant des pratiques scientifiques nécessitant le recours à l'expérimentation. https://www.msh-alpes.fr/ Le laboratoire est composé de 12 personnes et dont les services sont répartis comme suit : direction, gestion-administration, communication et projets, édition, informatique, plateformes scientifiques, observatoires, accueil et logistique. Le service communication est composé d'une responsable communication et projets[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC Abbaye recrute un(e) directeur (trice) d'accueil de loisirs ( vacances, mercredis et séjours) en CDD dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité Mission principales : - Mise en application des orientations définies par le Conseil d'administration (cf projet associatif) et le projet éducatif notamment en matière d'animation enfance, - Garant(e) de l'organisation pédagogique et logistique de l'accueil de loisirs 3-11 ans et séjour. - Recrutement et accompagnement d'une équipe d'animateurs (CEE) Poste à pourvoir au plus tôt. CDD du 01/06/2025 au 31/12/2025 Groupe C, indice 295, 2093/brut, avec reprise ancienneté suivant convention collective nationale de l'animation

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pontonx-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Mairie de Pontonx recherche un agent chargé de l'animation périscolaire et extrascolaire et de l'accompagnement au repas à la cantine scolaire H/F. Contrat à durée déterminée du 01 Septembre 2025 au 31 Août 2026 à temps non complet (31h00 annualisées). Missions, activités et conditions d'exercice : Animation périscolaire et extrascolaire : - garantir durant toute la prise en charge des enfants, leur bien-être, leur sécurité physique, affective et morale, - participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs, - encadrer et animer la vie quotidienne et les activités, - favoriser l'épanouissement individuel de l'enfant Restauration scolaire : - distribuer et assurer le service des repas, - accompagner les enfants pendant le temps de repas Profil recherché SAVOIRS / SAVOIR-FAIRE : - Titulaire du BAFA obligatoire + BAFD ou BPJEPS apprécié, - Titulaire permis B, - être attentif(ve) au bien-être de l'enfant, - contribuer à l'organisation de la journée, de la semaine, du séjour dans le respect des rythmes de vie des enfants, - assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène - adopter une attitude d'accompagnement[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

****Contrat adultes relais*** Le.la chargé.e de mission médiation numérique est missionné.e pour : Structurer et animer les ateliers numériques - Coordination des ateliers (recherche de public, suivi des inscriptions, planification des ateliers en lien avec les partenaires et le.la volontaire en service civique) - Animation des ateliers et amélioration des contenus - Assure l'actualisation des contenus pédagogiques des ateliers. Est force de proposition Rendre compte de son activité aux parties prenantes - Suivi des indicateurs inhérents aux conventions signées avec les partenaires financiers et les indicateurs propres à FACE Loire - Rédaction des comptes-rendus, bilans et modes opératoires liés aux actions mises en place, participations à la rédaction des bilans destinés aux financeurs - Communication externe et interne des dispositifs Participer à la vie de l'association - Participation à l'ingénierie de projet : être force de proposition pour faire évoluer les actions et en développer de nouvelles. - Participation, à la demande de la hiérarchie, et quand cela le nécessite aux réunions en lien avec l'action - Participation à la vie du club FACE Loire Savoir-faire Appétence[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison de Quartier du Soleil est une structure d'éducation populaire, agréée Centre social. Pour mener à bien ses missions qui sont de favoriser la mixité sociale et le vivre ensemble, elle s'appuie sur 4 valeurs fondatrices : la dignité humaine, la solidarité, la démocratie et la laïcité. L'équipe salariés a à cœur de favoriser la participation des habitants, la reconnaissance des personnes et de leurs capacités. La Maison de Quartier du Soleil propose des actions et activités à destination de tous.tes, quel que soit leur âge ou leur origine : Relais Petite Enfance (RPE), Accueil Collectif de Mineurs (ACM), périscolaire, Espace Public Numérique, des collectifs d'habitants et des actions familles/parentalité, un panel d'actions en direction des séniors et des personnes migrantes. L'équipe est organisée en 3 pôles (Coéducation/Parentalité, Développement Social Local, Enfance-Jeunesse) et le poste proposé fait partie du pôle Coéducation/Parentalité. L'animateur.trice référent famille est garant de la mise en œuvre du projet famille. Iel assure le travail en transversalité sur la question de la parentalité, en collaboration avec les autres pôles de la MQS. L'animateur.trice[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Retournac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Bionheur en Herbe est une association d'Education à l' Environnement et au Développement Durable (EEDD) portée par les valeurs du Vivre Ensemble, de l'Education Populaire et de l'Education à la Citoyenneté. De l'Agriculture à la Culture, l'association a pour objectif le développement d'activités d'EEDD à travers des interventions en structures (écoles, collèges, instituts spécialisés), en pleine nature ou à la ferme. L'association s'articule autour de 3 grands axes d'activités : - Des interventions pédagogiques - Un accueil de loisirs en plein air : Le Club Nature Pic & Pêche - Des séjours de vacances L'association s'inscrit dans de nombreux réseaux locaux (REEA, FNE43, FPPN, etc), labellise ses activités auprès de différents organismes ou institutions (CAF, Jeunesse et Sport, Département et Région, etc) et sollicite différentes aides auprès de financeurs variés (Fondations, Structures d'aides à l'embauche, Subventions territoriales). Suite à l'embauche de 2 animatrices, l'ampleur de l'activité nécessite un poste uniquement orienté sur la coordination et l'administration de l'association. Sous l'autorité du conseil d'administration et de la présidente de l'association,[...]

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Immobilier

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste En tant que chef de chantier terrassement, vous aurez l'encadrement et la gestion d'une équipe composé de 3 à 4 personnes. Animation et Organisation : - Préparer, installer, et implanter le chantier, - Suivre l'exécution du chantier, - Gérer le chantier : suivi des rapports, s'assurer de la propreté du chantier... - Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité, - Organiser, diriger et animer l'équipes, - Vérifier la bonne réalisation des travaux, - Gérer les approvisionnements du chantier, Vous jouerez un rôle essentiel dans l'animation et l'organisation des travaux de votre équipe, en assumant la répartition des tâches selon les ressources disponibles tout en veillant à la satisfaction client. Le profil recherché De formation CAP/BEP/Bac Pro Travaux Publics ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction de chef de chantier/travaux, en TP-VRD. Animé par une volonté de transmettre, vous aimez chercher des solutions nouvelles et savez prendre des initiatives et des décisions. L'entreprise CHEVALIER TP a su conserver sa culture Familiale, son esprit d'équipe, d'entraide et une capacité à prendre des décisions[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Casson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Responsable des temps péri et extrascolaire de la commune de Casson, les missions principales sont les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'équipe, - Accueillir les enfants et les familles, - Accompagne le trajet des enfants entre l'école et la restauration scolaire - Encadre le temps de restauration scolaire (self) Missions : - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation, - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Prendre en charge les enfants - Accompagner l'enfant pendant le repas - Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents Profil recherché : - Discrétion professionnelle, - Savoir travailler en équipe, - Etre force de propositions, - Qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation aux publics - Travail en équipe Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025 Temps de travail annualisé en heures : 7h et 37minutes par semaine soit temps non complet de 22% CDD du 01/09/2025 au 03/07/2026 Pour tout renseignement contacter : le responsable des temps péri et extrascolaire Monsieur BÉNARD ou le service[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Casson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi - animateur/trice (restauration, APS) Sous l'autorité du Responsable des temps péri et extrascolaire de la commune de Casson, les missions principales sont les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'équipe, - Accueillir les enfants et les familles, - Proposer et animer des activités dans le cadre de projets d'animations définis collectivement en équipe, pendant les différents temps périscolaires (matin et soir) - Accompagne le trajet des enfants entre l'école et la restauration scolaire - Encadre le temps de restauration scolaire (self) Missions : - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants, - Organiser des activités en fonction de l'âge des enfants, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation, - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Prendre en charge les enfants - Encadrer des animations - Accompagner l'enfant pendant le repas - Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents Profil recherché : - Discrétion professionnelle, - Savoir travailler en équipe, - Etre force de propositions, - Qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation aux publics -[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Gorges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association du Bon Vieux Temps recrute pour son EHPAD : 1 Directeur Adjoint (H/F) CDI - Temps complet Sous la responsabilité du Directeur Général du Groupement d'Associations GSMS (Gérontologie Sèvre Maine Services), et dans le respect des valeurs de l'Association, vous pilotez avec engagement aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains, que la gestion administrative et logistique de la structure. Accompagné d'une équipe pluridisciplinaire, et dans le respect des principes des philosophies telles que Humanitude et Montessori, vous assurez les missions suivantes : Gestion de l'établissement - Gérer les formalités administratives liées au séjour du résident (contrat de séjour, avenants, contrat d'assurance, ...) - Garantir un contact de qualité avec les résidents, les familles et anticiper les situations conflictuelles - Assurer les formalités administratives en lien avec les partenaires et les prestataires - Mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques - Assurer la bonne gestion des budgets alloués à l'établissement (contrôle des factures, suivi des dépenses de fonctionnement, ...) - Mettre à jour et créer des procédures[...]

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Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Chargé(e) de Développement d'une structure sportive - spécialisation Esport (H/F) - En alternance Dans le cadre d'une formation diplômante en alternance, nous recrutons un candidat(e) intéressé(e) par les métiers de l'esport et de l'animation de projets numériques. Vous serez formé(e) au Titre Professionnel Chargé(e) de Développement d'une structure sportive associative (niveau Bac +2), avec une spécialisation dans l'univers de l'esport. Vos missions: - Participer au développement stratégique et opérationnel d'une structure esportive ou associative - Concevoir, planifier et évaluer des projets (événements, animations, tournois.) - Animer une communauté (réseaux sociaux, plateformes Twitch, Discord, etc.) - Gérer des partenariats et mobiliser des bénévoles ou collaborateurs - Participer à la communication et à la recherche de financements Profil recherché : - Intérêt marqué pour les jeux vidéo et l'esport - Appétence pour l'animation, la gestion de projet ou la communication - Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation - Bac souhaité

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Chef de marché

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Rattaché à la directrice marketing, vous aurez pour missions principales de construire, déployer et animer loffre de produits pôle décoration dont vous avez la responsabilité sur l'ensemble de la région Centre, afin datteindre les objectifs de croissance, de rentabilité et de satisfaction du client. Dun point de vue plus opérationnel, vos actions se décomposent en 3 grands volets : Définition, gestion et déploiement de loffre Définir et porter la stratégie de loffre de produits dont vous avez la charge. Créer, sélectionner et faire évoluer loffre de produits en fonction des besoins et attentes de nos clients, en collaboration avec léquipe centrale achats SGDBF. Avec le soutien de léquipe offre et merchandising, modéliser loffre de produits à travers nos différents outils de gestion doffre et de merchandising (PIM, planogrammes, etc), pour un déploiement optimum de loffre dans notre réseau. Déterminer les meilleurs « route to market », en étroite collaboration avec les équipes logistiques. Garantir lenrichissement et lexactitude de la donnée produit. Elaborer les prix de vente avec lappui de léquipe data et pricing. Réaliser les supports[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rocamadour, 46, Lot, Occitanie

Formateur(trice) spécialisé(e) dans le secteur médico-social pour intervenir en ESAT ! Lieu : Interventions en ESAT (LOT 46) Disponibilité : 10-11 septembre 2025 Type de contrat : Indépendant / Vacataire / CDD selon profil Public formé : Travailleurs en situation de handicap accompagnés en ESAT Dans le cadre de nos actions de formation professionnelle adaptées, vous animez un module ayant pour objectif : "Intégrer et comprendre ses droits et obligations pour développer son autonomie de travailleur en ESAT" Vous concevez et animez des sessions interactives, ludiques et accessibles, en favorisant la participation et la compréhension concrète des notions suivantes : Droits et devoirs du travailleur en ESAT Notions de contrat, de temps de travail, d'absences et de sanctions Règles de sécurité, de respect, de vie collective Développement de l'autonomie dans son poste et au sein de l'établissement Profil recherché: Expérience confirmée en animation de formations auprès d'un public en situation de handicap (ESAT, IME, SAVS, etc.) Connaissance du cadre juridique et social des ESAT Pédagogie adaptée, sens de l'écoute, bienveillance, capacité à vulgariser Autonomie, rigueur, capacité[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Distré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

C.D.D à temps partiel, 23h annualisé, à pourvoir au 1 septembre 2025 jusqu'au 30 décembre 2025 (remplacement d'un congé maternité) L'animateur/trice participe au développement des jeunes, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet pédagogique mis en place par la structure. Missions : - Animation sur les foyers junior/ jeunesse les mercredis, vendredis, samedis en périodes scolaires et du lundi au vendredi en période de vacances scolaire. - Temps de préparation, organisation et animation d'activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour les jeunes. - Présence sociale - Défraiement kilométrique pour les déplacements professionnels - Travail en journée et soirée /Travail dans les locaux des différentes structures (Distré, Chacé, Rou)

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Distré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'animateur/trice participe au développement des enfants, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet pédagogique mis en place par la structure. Missions : - Animation sur l'ALSH de St Cyr en Bourg les mercredis en période scolaire avec les enfants âgées de 3 à 11 ans - Temps de préparation - Participation aux temps de l'association - Facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion de groupe - Sens de l'accueil, de l'initiative, disponible - Capacité d'adaptation et de réaction à divers publics - Sens de l'imagination et de créativité - Faculté à travailler en équipe - Capacité à gérer le temps avec rigueur - Organisation et implication sur les temps d'animation et au bon fonctionnement de la structure - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Distré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

A pourvoir au 1 septembre 2025 jusqu'au 29 novembre 2025 (en attente de recrutement pour un CDI à compter du 1er décembre 2025) L'animateur/trice participe au développement des jeunes, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet pédagogique mis en place par la structure. - Animation sur les foyers junior/ jeunesse les mercredis, vendredis, samedis en périodes scolaires et du lundi au vendredi en période de vacance scolaire. - Démarche de projets - Temps de préparation, organisation et animation d'activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour les jeunes. - Présence sociale - Gestion administrative, projet et suivi d'autofinancement - Défraiement kilométrique pour les déplacements professionnels - Travail en journée et soirée /Travail dans les locaux des différentes structures (Distré, Chacé, Rou)

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bouchemaine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité du responsable d'animation, vous assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire et/ou de l'accueil de loisirs. Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, proposez et animez des activités dans le cadre du projet pédagogique. Activités principales : - Accueillir et animer des groupes d'enfants/de jeunes - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène - Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants /jeunes - Concevoir, préparer et animer des activités de loisirs à destination des enfants et des jeunes - Accueillir les familles - Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Agneaux, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérent de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'ASC APEI est un organisme de vacances adaptées, il propose des séjours de vacances et des activités de proximité adaptées à toutes les personnes en situation de handicap du département de la Manche et alentours. L'APEI Centre Manche recherche plusieurs Animateur pur ses séjours d'été ! FINALITE DU POSTE Assurer l'animation, l'accompagnement et la sécurité d'adultes en situation de handicap durant leurs vacances d'été, dans une logique de bienveillance, de respect de l'autonomie et d'inclusion. L'animateur(trice) contribue activement à la qualité du séjour en proposant des activités adaptées, en soutenant[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Missions et responsabilités - Assurer l'accompagnement socio-éducatif des résidents, dont des jeunes dans le cadre de logements conventionnés (ex : MECS, MNA, PJJ.) - Participer à l'animation globale et au fonctionnement général de l'Association - Accueillir et veiller à la bonne intégration des résidents. - Mettre en place et animer les actions éducatives, culturelles et de loisirs qui s'inscrivent dans le projet socio-éducatif de l'Association - Contribuer à l'élaboration, au développement et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'Association Tâches générales à accomplir - Susciter la prise de responsabilité des résidents - Gérer tout conflit, tensions et problèmes - Veiller au respect de la vie en collectivité, du règlement de fonctionnement, des règles de sécurité et d'hygiène - Informer et mobiliser les jeunes, constituer le groupe et mettre en place l'animation - Rédiger tout bilan et rapport à destination des partenaires et de l'Association - Participer à toute réunion, en rapport avec ses activités, les projets et réflexions de l'Association - Veiller à la cohérence de l'action socio-éducative Compétences et qualités requises Être porté(e) sur l'écoute et[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Missions principales Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec celle-ci, le chef de service assure l'encadrement des professionnels intervenant sur les services concernés et la coordination des actions engagées auprès des personnes accueillies. - Assurer l'intermédiaire entre la direction et les équipes - Animer et encadrer les équipes - Organiser le travail des équipes, et établir des plannings - Coordonner les interventions éducatives et pédagogiques - Assurer l'organisation et l'animation des services - Gérer les admissions et les effectifs résidents des établissements - Assurer la mise en œuvre des projets d'établissement - Participer au projet du Pôle adulte et aux projets de service - Veiller à la continuité et la qualité des prestations attendues - Veiller à la conduite des projets personnalisés - Formaliser administrativement l'ensemble de l'activité : tableaux de bord, compte-rendu, bilans divers, etc. - Valider les écrits professionnels (rapports, fiches incident.) - Elaborer le rapport d'activité des services - Contribuer au respect des règles[...]

photo Gestionnaire de prestations assurance maladie

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute Marne recrute pour son Service Gestion des Assurés et de la Précarité/Pôle clients, sur le site de Chaumont, un(e) manager « Responsable du service gestion des assurés et de la précarité (H/F) », en contrat CDI temps plein. Salaire mensuel : 2435 bruts mensuels x 14 mois (Niveau 5C de la CCNT) ou 2625€ bruts mensuels x 14 mois (Niveau 6 de la CCNT) (Salaire négociable selon le profil du candidat) + prime d'intéressement. Solide expérience en gestion d'équipe de préférence dans le secteur de la protection sociale. Le candidat devra faire preuve des qualités et compétences suivantes : Compétences professionnelles : - Expérience dans l'animation ou le pilotage d'une équipe, avec une capacité à fédérer et accompagner le changement, - Maîtrise des outils bureautiques et des applicatifs métiers locaux ou nationaux (ou capacité à se former), - Aisance en communication écrite et orale, adaptée à des contextes variés (animation de réunions d'équipe ou avec partenaires, rédaction de comptes rendus, - Capacité à analyser des situations complexes, à synthétiser les informations clés et à prendre des décisions éclairées. Savoirs être - Goût du travail en transversalité[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Analyser les besoins de l'enfant et y répondre de façon adaptée. Assurer une prise en charge ciblée des enfants porteurs de handicap. Les missions d'animation et d'éducation : • Vous identifiez les besoins de l'enfant et y répondez de façon adaptée • Vous observez l'enfant, établissez avec lui une relation positive, • Vous veillez à son bon développement dans le cadre d'un rôle de dépistage et de prévention • Vous élaborez, préparez et mettez en œuvre des activités contribuant à favoriser l'autonomie de l'enfant, • Vous participez aux différents moments de la journée de l'enfant en planifiant son temps de présence, • Vous préparez les fêtes, organisez les sorties et les spectacles Encadrement et animation d'équipes • Vous garantissez la cohésion de l'équipe et son bon environnement • Vous optimisez la communication et le travail d'équipe • Vous assurez le suivi de la journée en communiquant en permanence avec l'équipe • Vous assurez le suivi des stagiaires, veillez à la sécurité et la bonne hygiène de l'enfant ainsi qu'à l'application des règles de sécurité Etablir une communication de qualité avec les familles et au sein de l'équipe[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Fédération départementale Familles Rurales de la Mayenne recrute : Un(e) animateur/trice pour l'accueil de loisirs de Pré-en-Pail-Saint-Sansom sur le temps périscolaire et extrascolaire. Public : enfants de 3 à 12 ans Missions : - Développement de projets d'animations, d'activités de plein air à dominante sportive et/ou d'activités à caractère culturel et créatif en lien avec le projet pédagogique. - Participation et implication aux rencontres de préparation au sein de l'équipe d'animation - Gestion des tâches de la vie quotidienne (repas, goûter, toilette, rangement.) - Organisation et animation d'activités ludiques, manuelles, culturelles ou sportives - Ménage/rangement des espaces utilisés Compétences : - Facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion d'un groupe - Sens de l'accueil auprès des enfants et des parents - Disponibilité, prise d'initiative, autonomie - Ecoute, discrétion - Capacités d'adaptation à divers publics - Sens de l'imaginaire et de la créativité - Faculté à travailler en équipe à travers la mise en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique. - Respect et mise en œuvre des consignes[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Acteur emblématique de la scène startup Grand Est, notre vocation est de conseiller les dirigeants et d'accompagner les startups dans leurs développements. Ayant développé une expertise forte en levée de fonds (plus de 70 levées, éditeur d'un baromètre régional des levées de fonds.), nous sommes leader dans 3 domaines principaux : - Conseil et formation en levée de fonds au stade de l'amorçage - Animation d'un réseau de business angels (Top 5 français) - Animation du 1er club régional de dirigeants de jeunes entreprises en croissance Pour parvenir à ces résultats, nous nous appuyons sur l'expertise de nos équipes et de nos membres, ainsi que sur notre ancrage dans l'écosystème avec des partenariats solides : Bpifrance, Est Angels, France Angels, la FrenchTech Est, Grand Nancy Innovation, Incubateur Lorrain, Réseau Entreprendre, Réseau Initiative, Scal'E-nov The Pool . Nous nous attachons à offrir à notre équipe interne actuelle (4 personnes) un cadre de travail bienveillant, formateur et stimulant, qui favorise l'apprentissage, le développement des compétences et l'autonomie. Pour être toujours au plus proches de nos membres et partenaires, nous renforçons aujourd'hui[...]

photo Responsable des projets organisation

Responsable des projets organisation

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Vous êtes coordinateur(trice) de projet ? Vous cherchez un métier qui fait sens, utile aux autres et intellectuellement stimulant ? Vous avez envie de rejoindre une équipe motivée et à taille humaine ? En Morbihan, la lutte contre la précarité énergétique dans le logement fait partie des priorités inscrites dans la stratégie départementale de l'habitat. Aussi, le Département porte depuis 2017 une action forte pour aider les ménages à sortir de ces situations en proposant un dispositif multi-partenarial de lutte contre la précarité énergétique, Morbihan Solidarité Energie, dont la coordination, l'animation est confiée à l'ADIL. Conformément à son objet social, tel que règlementé par le décret 2007-1576 du 6 novembre 2007, l'ADIL 56 recrute un(e) coordinateur(trice) « Précarité Energétique ». Activités principales Coordination du programme SDIME (Service Départemental d'Intervention pour la Maîtrise de l'Energie) : Ø Mobiliser et animer un réseau de donneurs d'alerte de situations de précarité et faire connaître le programme Ø Centraliser et instruire les fiches de repérage Ø Animer une équipe de 6 chargées de visite (répartition des demandes de visite entre les opérateurs,[...]

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Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

2 jours OFF : lundi et mardi + 5 semaines de congés : 2 en janvier, 2 en septembre et 1 en juin. Vous assurez l'encadrement, l'animation et la coordination de l'équipe afin de garantir l'atteinte des objectifs dans le respect des valeurs du Bar Breton : - Recruter avec la gérante les salariés du Bar Breton (salle et cuisine), former et encadrer l'équipe en place et du personnel venant en renfort. - Organisation des plannings, repartir les tâches et superviser, répartir le travail selon les besoins du service en fonction de évènements, des absences non prévues. (équité, respect du temps de repos, adaptation à la fréquentation ) - Animation d'équipe (briefing avant service notamment ..), vérifier l'application des technique de service des assiettes et des boissons, inciter à suggérer les galettes et crêpes du jour, faire appliquer les consignes de travail, le dressage de la salle défini par Magalie et de la remise en place de la salle, savoir conseiller tel cidre ou tel vin. - Faire appliquer les consignes et appliquer les procédures de contrôle, garantir un bon climat de travail et motiver les salariés. Vous garantissez un service fluide, rapide et de qualité mais aussi[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Gavisse, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions : GESTION DU SITE (environ 80% du temps de travail et sous la responsabilité de la Coordinatrice) : *Prendre en charge les activités administratives du site (préparation des plannings.) ; *Gérer l'équipe du site (6 animateurs/animatrices ) : -Organiser et animer les réunions d'équipe, -Accompagner la montée en compétence des animateurs. ; *Effectuer le suivi des enfants (jusqu'à 80 enfants accueillis simultanément) ; *Garantir l'état des locaux et demander, le cas échéant, les interventions nécessaires ; *Passer les commandes (matériel pédagogique, repas.) ; *Assurer une communication régulière des activités sur les différents supports à disposition. DIRECTION DE MERCREDIS RECREATIFS & ACCUEIL DE LOISIRS (environ 15% du temps de travail) : *Gérer l'équipe d'animateurs / animatrices ; *Valider l'adéquation des activités proposées avec le projet pédagogique et s'assurer de leur bon déroulement ; *Répondre aux interrogations / sollicitations des parents et leur transmettre les informations utiles ; *Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants. ANIMATION EN ACCUEIL DE LOISIRS (environ 5% du temps de travail) : *Animer différents groupes[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Le centre Socioculturel de Sarrebourg recherche un(e) animateur-trice pour ses activités à compter de la rentrée 2025. Vous travaillerez au quotidien avec la coordinatrice socioculturel pour l'animation des actions portées par le service. Les projets et publics concernés sont des jeunes et des seniors. BAFA ou équivalence au minimum Travail possible en soirées et week-end selon les besoins du service Rémunération : 23585 brut annuelle Vos missions: - Assurer la sécurité des enfants, - Concevoir, animer, et surveiller le déroulement des activités et veiller au respect des consignes de jeux et des règles de vie, - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, - Décorer et mettre en place des espaces d'animation, - Informer les parents et présenter le programme des activités aux enfants. PROFIL RECHERCHE - BAFA ou équivalent - Motivé(e) - Créatif(ve) - Dynamique - Bon relationnel avec les enfants et les parents , et les seniors .

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Enseignement - Formation

Hunting, 57, Moselle, Grand Est

Une école maternelle située à Hunting, recherche un(e) Assistant(e) ATSEM H/F en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours au sein de l'école maternelle pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : 1. Assistance à l'enseignant : - Aider à l'organisation et à l'animation des activités éducatives. - Préparer, ranger le matériel pédagogique et les espaces de vie. 2. Accompagnement des enfants : - Accueillir, encadrer et assurer la sécurité. Vos missions : - Encadrer et accompagner les enfants dans leurs activités éducatives, ludiques et sportives, en veillant à leur sécurité physique et émotionnelle. - Assurer les soins quotidiens nécessaires aux enfants, en respectant leur bien-être et leurs besoins individuels. - Favoriser le lien avec les familles,[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Une école maternelle située à Metz, recherche un(e) Assistant(e) ATSEM H/F en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours au sein de l'école maternelle pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : 1. Assistance à l'enseignant : - Aider à l'organisation et à l'animation des activités éducatives. - Préparer, ranger le matériel pédagogique et les espaces de vie. 2. Accompagnement des enfants : - Accueillir, encadrer et assurer la sécurité. Vos missions : - Encadrer et accompagner les enfants dans leurs activités éducatives, ludiques et sportives, en veillant à leur sécurité physique et émotionnelle. - Assurer les soins quotidiens nécessaires aux enfants, en respectant leur bien-être et leurs besoins individuels. - Favoriser le lien avec les familles,[...]

Ressources supplémentaires