photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adultes c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formations. L'AFPA, bien plus qu'un simple organisme de formation. L'AFPA vous propose une formule gagnante : un contrat d'alternance + une formation qualifiante 100% digitale proposée par TERRITOIRE DIGITAL. L'AFPA vous offre l'opportunité de conjuguer théorie et pratique au sein de notre équipe dynamique. Description du poste Le centre AFPA d'AURAY recherche un.e futur.e Conseiller.e en insertion professionnelle H/F dans le cadre d'une formation en alternance. Dans le cadre de l'accompagnement et le suivi pédagogique des stagiaires en contrat d'alternance, les missions seront : Accompagnement, suivi pédagogique et sécurisation des parcours des groupes d'alternants Accueil de groupe et présentation du dispositif Entretiens individuels et analyse des besoins en remédiation[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir dans le cadre du dispositif Adulte Relais : > Être inscrit comme demandeur d'emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, > Résider en quartier prioritaire de la politique de la ville, > être âgé d'au moins 26 ans ENVIRONNEMENT DU POSTE Inter'Actions, association loi 1901, propose des parcours personnalisés d'insertion auprès principalement des habitants QPV. Pour ce faire, 3 pôles ont été constitués : un pôle animation, un pôle formation et un pôle logement. Divers objectifs sont poursuivis : développer l'apprentissage de la langue française, promouvoir les valeurs de la république, favoriser l'accès à la citoyenneté, affirmer le lien social dans les quartiers, promouvoir l'égalité des chances, le vivre-ensemble et lutter contre les discriminations mais aussi faciliter l'accès au logement via nos dispositifs d'intermédiation locative. L'association recherche un. animateur.ice - Médiateur.ice dans le cadre du dispositif Adulte Relais. L'ensemble des actions est mené en cohérence avec le projet associatif et les directives du Conseil d'Administration. L'Adulte Relais aura pour mission de : PARTICIPER A LA MISSION D'ACCUEIL[...]

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Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Emploi

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

***Formation en interne assurée avant prise de poste via une AFPR (Action de formation préalable à l'embauche. Merci de vous rapprocher de pôle emploi pour la mise en place de cette formation*** Nous recherchons un nouveau collaborateur pour intégrer et renforcer notre équipe de production de confiserie. Vous travaillerez en zone Agro-alimentaire dans le cadre de la confection de confiseries artisanales avec un travail non automatisé. Vous intégrerez une entreprise familiale dans un esprit d'équipe. Notre métier consiste à fabriquer de A à Z des bonbons que nous cristallisons sur place. Vous travaillez en station debout, le poste nécessite d'avoir une certaine minutie et de la rigueur pour produire nos sucreries. Nous vous accompagnerons dans la prise de poste via une action de formation mise en place par le pôle emploi (AFPR sur 400h, merci de vous rapprocher de votre conseiller pôle emploi). Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de Production, vous intégrerez l'équipe de fabrication, vos activités seront variables selon les saisons, à la fois dans le cadre des préparations d'ingrédients, et dans le suivi des étapes de production jusqu'à l'expédition.[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur (SGAMI) recherche un(e) agent de restauration (H/F). Le contrat proposé est un contrat PACTE (Parcours d'Accès aux Carrières Territoriales, hospitalières et d'État). Le contrat PACTE donne accès à : - un CDD de droit public (durée de 12 à 24 mois temps plein) avec une période d'essai de deux mois - une formation en alternance (apprentissage avec tutorat et organisme de formation professionnel) - titularisation au terme du contrat (sous réserve d'avoir donné satisfaction) Le contrat PACTE n'est possible que pour les personnes éligibles. Pour vérifier votre éligibilité et avant de candidater, voici un lien internet à consulter impérativement : https://plmpl.fr/c/yBi2u NE CANDIDATER QUE SI VOUS ETES ELIGIBLES Les activités principales, au cours du contrat: - seconder les personnels cuisiniers, - sortir les denrées pour la préparation des menus, - élaborer et confectionner les repas, à résidence ou en déplacement. - approvisionner régulièrement la chaîne de distribution, - servir les plats ou les consommations au foyer, participer à la livraison des repas. - dresser les tables, servir en salle à[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Villard-de-Lans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du PACTE, le Département de l'Isère recrute 1 Agent polyvalent en restauration et entretien des locaux (H/F) pour un contrat de 12 à 24 mois. Les principales missions de l'agent/e s'exercent dans le Collège Jean Prévost à Villard de Lans et consistent à : - Participer aux missions de restauration scolaire (distribution des repas, accompagnement des élèves, entretien des locaux) - Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux (salles de classes, hall, couloirs, vitres ) de l'établissement - L'agent peut être amené à assurer des missions d'accueil de manière ponctuelle Activités principales : - Assurer l'entretien des locaux de l'établissement - Maîtriser les techniques de nettoyage et savoir entretenir son matériel - Participer à la réalisation, à la mise en valeur et à la distribution des repas - Renseigner et/ou archiver les documents de traçabilité et contribuer à assurer le suivi du Plan de Maîtrise Sanitaire - Participer à la réalisation, des repas et à la plonge si nécessaire - Ponctuellement, en fonction des besoins, laver, repasser et entretenir le linge / accueillir, renseigner et/ou orienter[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

La direction du Développement Social (Ressources Humaines) de VIASANTE Mutuelle, dont une grande partie des équipes se situe à Carcassonne, recherche un(e) alternant(e) au Pôle Recrutement et Mobilités Internes. Durée : 12 ou 24 mois Vous serez intégré(e) dans une équipe de 4 collaboratrices sur des activités polyvalentes. Les missions de l'équipe s'articulent principalement autour des recrutements sur l'ensemble des agences et des sites administratifs de VIASANTE en France, de la gestion des parcours professionnels en interne, des référentiels de compétences et de la marque employeur. L'alternant(e) accompagnera les Chargées de Développement Social et la Responsable de Pôle dans leurs différentes missions : * Participation aux différents chantiers et projets du Pôle : référentiels de compétences, marque employeur, campagnes d'entretiens annuels et professionnels. * Participation à l'activité recrutement (sélection de profils, échanges avec les candidats, recueil de pièces administratives, rédaction d'offres d'emploi). Après une première phase de montée en compétences, vous mènerez vos recrutements de A à Z. * Saisie d'informations dans des tableaux de bords, remontées[...]

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Assistant Pôle Transport H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Décines-Charpieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Alp Emploi est une agence d'intérim et de placements présente à Décines depuis août 2000. Son siège social le Groupe ATOLL situé à Grenoble est un réseau multimarque (dont ALP EMPLOI) qui compte 120 collaborateurs et 40 agences en France. Nous nous occupons de la partie CDI ou CDD, Intérim, en fonction des demandes de nos clients. Nous intervenons principalement dans les secteurs de l'Industrie, le Tertiairela Logistique et le second oeuvre sur toute la zone de l'Est Lyonnais. Mission - Résoudre dans la journée les litiges clients. - Suivi des erreurs de stock. - Accueil transporteur. Liens Internes : Pôle vente : nous communique les réclamations des clients / Suivi cde express Logistique : Affrètement / Erreurs de stock / Litige / Inventaire / Réserves transports Réception : Réserves transports Achat : Affrètement Direction et Commercial : Suivi des conditions de port / Rentabilité et mise en place de tournée Export : Affrètement et envois DHL Liens Externes : Clients : Répondre à leurs réclamations / suivre leurs CA / trouver le meilleur mode d'expédition Transporteurs : tarifs / facturation / négociations / erreur de tri Fournisseurs : réserves d'arrivage...

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Cadre de Sante Ibode ou Iade H/F

Emploi Social - Services à la personne

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !Nous recherchons pour le compte d'un établissement hospitalier pluridisciplinaire, un Cadre de santé IBODE ou IADE H/F . Bloc polyvalent d'une dizaine de salles avec une SSPI d'environ 20 postes et 2 salles d'obstétrique.Rattaché(e) au cadre supérieur de pôle, le-la Cadre de santé IADE ou IBODE H/F : - Encadrer les équipes pluri professionnelles (IBODES, IADES, AS de bloc, IDE et AS de SSPI. - Organiser l'activité paramédicale et coordonner l'organisation des soins. - Participer aux staffs et aux conseils de bloc. - Accueillir et intégrer[...]

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Collaborateur Comptable H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Oyonnax, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs H/F travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement ? Votre agence Randstad d'Oyonnax recherche pour son client des collaborateurs comptable H/F . Ce poste est basé à Oyonnax. Sous la responsabilité du responsable de pôle, nous recherchons une personne sur le pôle fiscal avec la gestion d'un portefeuille clients, vous avez en charge la préparation des comptes annuels, le suivi fiscal, la tenue comptable de vos différents clients. D'autre part, nous recherchons une personne au pôle social avec également la gestion d'un portefeuille clients où vous avez en charge la gestion des paies, les charges sociales, le droit du travail et le juridique....

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Uxegney, 88, Vosges, Grand Est

Le Centre de Gestion des Vosges recherche son ou sa futur(e) chargé(e) de mission « Compétences » Le Centre de Gestion des Vosges a pour mission d'accompagner les collectivités du territoire dans l'ensemble de leur politique RH. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 65 en 2024) pour proposer des services en constante évolution. Dans le cadre de la restructuration du Pôle Compétences & Territoires, le CDG88 recrute son ou sa futur(e) chargé(e) de mission « Compétences ». Au sein du Pôle Compétences & Territoires, le service Compétences regroupe les missions suivantes : - La formation interne et externe - La mobilité - Les concours - Les fiches de postes et les entretiens professionnels - L'accompagnement des secrétaires de mairie Directement rattaché(e) à la responsable du pôle Compétences & Territoires, le ou la chargé(e) de mission « Compétences » aura pour missions de : - Développer et promouvoir les activités du service - Gérer opérationnellement[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Meulan-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

L'attaché(e) en charge des Ressources Humaines intervient dans un ou plusieurs domaines des ressources humaines pour les diverses structures de la Fédération ALDS, SAP-ALDS (mandataire/prestataire), MAYA (Pôle autonomie territorial) et le SSIAD. 1/ Gestion administrative du personnel : établir et suivre les contrats et avenants, les DUE (déclaration unique d'embauche), accueil et intégration des salariés, gérer les absences, les embauches et les départs, les temps de travail, , s'assurer de la bonne tenue des dossiers salariés élaborer les dossiers administratifs destinés à des organismes externes dans les domaines de la formation et de la reconversion professionnelle, demander les financements et construire les dossiers de financements (OPCO, TransitionPro, etc) préparer les procédures disciplinaires, de licenciement, les RC, Écrire, gérer et traiter les différents types de courriers et/ou attestations, proposer des courriers-types, Réaliser et renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, masse salariale, données sociales, indicateurs RH, ), suivre les dossiers prévoyance. 2/ Gestion opérationnelle : élaboration[...]

photo Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Emploi

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AGENT D'ENTRETIEN EN CDI 24H (TREVOUX - 01) - PA27 VALHORIZON DOMB'INNOV Accélérateur de Particules Solidaires, est un groupe de 11 entreprises sociales appuyé sur l'économie solidaire, développant son activité sur quatre pôles métier : Animation Sociale, Petite Enfance, Insertion & Emploi, Innovation sociale (Pôle Territorial de Coopération Économique). Statut associatif. 180 salariés et 150 bénévoles. LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions spécifiques - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux des différentes structures recevant du public - Respecter méthodiquement la liste des tâches et les protocoles sanitaires - Réaliser la mise en chauffe des plats pour le Centre de Loisirs en respectant scrupuleusement les normes HACCP - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer,[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du pôle Communication sont d'accompagner et de faire connaître la démarche environnementale et sociétale de la filière Cognac, de renforcer son influence et son attractivité ainsi que de nourrir et protéger l'image et la réputation de l'appellation Cognac. Le pôle intervient auprès des professionnels de la filière, des médias ou encore des institutionnels. Dans le cadre d'un renfort d'activité, le Pôle Communication recherche un(e) chargé(e) de communication image et attractivité. Sous la supervision de la chargée de communication en charge de l'image et l'attractivité de l'appellation, vos missions seront les suivantes : - Développer et mettre en œuvre un plan d'animation de la communauté touristique « Explore Cognac » : recrutement de nouveaux membres, conception de programmes de formation et organisation de journées de rencontres de réseau. - Assurer une bonne appropriation des messages de la filière Cognac auprès des acteurs clés du tourisme, de l'emploi et de la formation, en mettant en place des outils de communication tels que des kits de communication, des rencontres terrain et digitaux. - Coordonner la mise en œuvre des plans de communication dans[...]

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Placé(e) sous la responsabilité du responsable du pôle santé au travail, vous intégrez une équipe de 8 collaborateurs et aurez en charge le secrétariat du service de médecine préventive. Ce service compte deux médecins de prévention, deux infirmières en santé au travail, une psychologue du travail, une chargée du maintien dans l'emploi et un conseiller en prévention des risques professionnels. Le service de médecine préventive suit 212 collectivités adhérentes représentant 6 400 agents. Vos missions : - Gérer l'accueil physique, téléphonique et mail du service de médecine - Gérer les agendas des visites médicales avec les médecins de prévention et les infirmières en santé au travail via le logiciel KENORA - Suivre les conventions d'adhésion - Gérer les dossiers médicaux des agents suivis par le service - Assurer la facturation des prestations - Gérer la logistique du service et l'ensemble des tâches de secrétariat - Elaborer et tenir à jour des tableaux de bord de gestion - Participer à l'élaboration des bilans d'activité et des budgets prévisionnels des services. - Apporter le conseil réglementaire aux employeurs territoriaux - Rédiger des notes explicatives, des procédures[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans un contexte de congé longue maladie et maternité, la sous-préfecture de Dole cherche un agent administratif pour renforcer son équipe de 8 agents. En lien avec les agents de la sous-préfecture, vos missions consisteront à : 1) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle collectivités locales : appui sur les missions de tri des dossiers d'urbanisme, ... 2) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle réglementation et ordre public : instruction des dossiers de gardes particuliers et garde chasse, ... 3) Apporter un soutien administratif sur les missions du pôle support : affranchissement du courrier sortant Votre environnement professionnel : - Activités du service : La sous-préfecture de Dole a en charge les domaines d'intervention suivants : - la sécurisation des grands rassemblements ; - le contrôle de légalité des actes des collectivités locales ; - le conseil aux élus ; - l'appui au développement local, dont l'instruction des demandes de subvention DETR/DSIL/FNADT ; - la coordination des services déconcentrés et l'ingénierie territoriale des projets de développement ; - le suivi des établissements recevant du public ; - la[...]

photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN 7700 habitants, situé à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne. RECRUTE Sous statut titulaire ou contractuel Son/sa responsable du projet Adultes, familles, séniors au sein du centre social Le Lien et responsable du CCAS, vous assurez et animez ces deux grandes missions en développant les synergies. Vous participez, sous l'autorité de la Directrice du pôle Education, Sport et Lien Social, à la mise en œuvre du projet social au sein d'une équipe constituée et dont les champs d'action respectifs permettent d'accompagner l'ensemble des publics visés (petite enfance, enfance, jeunesse, « familles, adultes séniors » ...) Développé depuis 2020, le projet social est situé au cœur des ambitions du programme de Ville Saint-Berthevin. MISSIONS Animation des projets familles, adultes, séniors au sein du Centre Social « Le Lien », en tant que référent famille Créer et animer des temps d'accueil et d'animation pour les séniors, les adultes et les familles Accompagner les initiatives des habitants et coordonner les différentes propositions Construire des propositions collectives et/ou individuelles[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Créée en Janvier 2015, l'association C'MAFOR œuvre pour le maintien dans l'emploi, le développement des compétences professionnelles et l'accès aux différents niveaux de qualification. Dans ce sens, elle contribue au développement économique et social du territoire guyanais en proposant : - Des actions de formation dans différents champs d'interventions et répondant aux besoins du bassin local d'emploi ; n accompagnement socioprofessionnel des bénéficiaires dans leur projet personnel et professionnel à travers la mise en place d'entretiens individuels, d'un suivi personnalisé et d'une approche pédagogique adaptée ; -Des ateliers thématiques visant à renforcer et compléter l'accompagnement individuel. Au sein d'une équipe de 5 salariés, sous la responsabilité de la Présidente et de la Directrice de l'association, le Coordinateur/ la Coordinatrice de formation aura les missions suivantes: - Coordonner et suivre les activités du pôle Formation - Animation du réseau formateurs externes - Assurer une veille liée à la formation professionnelle - Concevoir, mettre à jour les outils d'accompagnement liés à la formation - Élaborer des différents bilans liés aux formations -[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adulte Henri Cros au sein de la résidences des Canneles MAPHV (30 places) et FAM (10 places) ! Nous recrutons UN-E AIDE SOIGNANT-E/ CDI Temps Complet - CCNT 1966 - Coefficient de base 406 (reprise d'ancienneté sur expérience similaire) MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, l'aide soinant (e) assure l'accompagnement de personnes accueillies (éducatif, social, médico-social, sanitaire). Sous l'autorité de la Directrice de Pôle et sous la responsabilité du Chef de Service, Ses missions principales, dans le respect des droits et de la dignité de la personne accueillie, sont : "Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence Participer à la mise en place des actions de l'ensemble des projets personnalisés." Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif Assurer la continuité des soins, en absence de l'infirmier(e) et dans le cadre des protocoles mis en place. Participer à un travail de recherche, de réflexion et d'analyse de pratiques. Se former en permanence pour s'adapter à l'évolution des pratiques. Temps[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros ! Nous recrutons UN-E EDUCATEUR-RICE SPECIALISE.E en fonction de coordination CDI Temps Complet - CCNT 1966 - Coefficient 446 et reprise d'ancienneté MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif le Projet de Pôle et d'Etablissement du Foyer de vie, l'Educateure.trice spécialisé.e - Coordinateur, assure l'accompagnement des personnes accueillies dans des missions de coordination d'activités. Sous l'autorité du Responsable d'unité, ses missions principales sont : - Participer à la rédaction, à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de la personne accueillie ; - S'inscrire dans un travail d'équipe en coordonnant, animant les interventions pluridisciplinaires mobilisées sur le projet ; - Promouvoir la citoyenneté de la personne accueillie en soutenant son inscription dans son environnement institutionnel et dans la cité ; - Concevoir et évaluer la dimension socio-éducative du projet à partir d'un diagnostic ; "- Contribuer à la gestion logistique et financière d'activités nécessaires à la mise en œuvre du projet personnalisé ;" "- Participer à l'accueil et l'accompagnement de la personne,[...]

photo Conseiller / Conseillère de pôle emploi

Conseiller / Conseillère de pôle emploi

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

URGENT+++++ DEMARAGE DU CONTRAT : 01/05/2024 DATE LIMITE DE DÉPÔT DE CANDIDATURE:30/04/2024 CONSEILLER EMPLOI ACCOMPAGNEMENT (H/F) - 10 mois Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vos compétences Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez[...]

photo Conseiller / Conseillère de pôle emploi

Conseiller / Conseillère de pôle emploi

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

URGENT+++++ DEMARAGE DU CONTRAT : 01/05/2024 DATE LIMITE DE DÉPÔT DE CANDIDATURE:30/04/2024 CONSEILLER EMPLOI ACCOMPAGNEMENT (H/F) - 12 mois Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vos compétences Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez[...]

photo Cadre administratif / administrative ventes

Cadre administratif / administrative ventes

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La coordination fonctionnelle reste assurée par la Direction des Affaires Financières et de la contractualisation, Service Analyse de Gestion. Une réunion de coordination est organisée de manière régulière à laquelle doivent participer tous les Cadres Administratifs de Pôle. Activités principales : Participe à la conduite de la vie du pôle en lien avec le quatuor de pôle : - Définition, conduite et évaluation du projet de pôle et du contrat de pôle. - Coordination des instances du pôle (planification, organisation, rédaction de relevés de décisions). - Coordination des revues de gestion (préparation, participation et rédaction du relevé de décisions, suivi des actions). Participe à l'élaboration, au portage administratif des projets du Pôle, au suivi de la mise en œuvre opérationnelle des projets de pôle et à leur évaluation. Contrôle, suit et assure le bilan des actions réalisées. Suit les autorisations d'activité ou d'équipements lourds : contribution à la rédaction des dossiers d'autorisations, suivi des indicateurs et des calendriers d'autorisation. Suit le Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens (CPOM) : contribution à la rédaction des fiches concernant[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Peupl'en Harmonie a pour objectif de contribuer au développement durable et harmonieux de la Guyane en se basant sur la valorisation des savoir-faire et compétences locales, sur l'engagement solidaire, sur la cohésion sociale et interculturelle et sur son ouverture et ses échanges avec le reste du monde. L'association mène ses actions à travers 2 pôles : le Pôle Jeunesse et le Pôle Développement Local. L'association est gouvernée par un Conseil d'Administration composé de 8 bénévoles et elle dispose d'une équipe technique de 8 personnes. L'association est dirigée par une Directrice qui supervise les pôles et manage l'équipe. Missions du pôle : Le Pôle Jeunesse a pour objectif de favoriser le renforcement du pouvoir d'agir et de l'engagement citoyen des jeunes par le biais de projets de mobilité via les dispositifs de volontariats, d'actions pour l'engagement solidaire et de rencontres interculturelles. Composition : Le Pôle Jeunesse est actuellement composé de 4 personnes : 1 Coordinatrice, 1 Chargé de mission, 1 Animateur et 1 Service Civique. Le Pôle Jeunesse développe 2 types d'activités : - Des activités interculturelles se déroulant au niveau local, en Guyane[...]

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FORMATRICE/FORMATEUR

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Place de l'emploi public recherche pour DPJJ-SD - ENPJJ un Formateur/triceDPJJ-SD - ENPJJ Sous l’autorité de son directeur de pôle, le formateur aura à : Prendre en compte les réalités du travail au sein de l’institution, les évolutions législatives, règlementaires et institutionnelles, les dynamiques à l’œuvre en formation pour adultes et les caractéristiques de l’apprentissage en situation de travail.  Identifier les compétences, les acquis des publics à former afin de mesurer l’écart avec les compétences requises ou visées.  Mobiliser les savoirs académiques acquis au cours du cursus antérieur et utiles à la formation des professionnels de la PJJ et de ses partenaires.  Concevoir une action ou un dispositif de formation visant le développement des compétences professionnelles, élaborer des programmes et  contenus de formations.  Piloter un système ou un dispositif de formation dans ses différentes composantes : organisationnelles, financières, pédagogiques et humaines.  Délivrer des enseignements et animer des ateliers d’analyse et d’élaboration sur la pratique professionnelle  Evaluer les actions de formation, les parcours individuels, en assurer le suivi et établir[...]

photo FORMATRICE/FORMATEUR

FORMATRICE/FORMATEUR

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour DPJJ-SD - ENPJJ un Formateur/triceDPJJ-SD - ENPJJ Sous l’autorité de son directeur de pôle, le formateur aura à : Prendre en compte les réalités du travail au sein de l’institution, les évolutions législatives, règlementaires et institutionnelles, les dynamiques à l’œuvre en formation pour adultes et les caractéristiques de l’apprentissage en situation de travail.  Identifier les compétences, les acquis des publics à former afin de mesurer l’écart avec les compétences requises ou visées.  Mobiliser les savoirs académiques acquis au cours du cursus antérieur et utiles à la formation des professionnels de la PJJ et de ses partenaires.  Concevoir une action ou un dispositif de formation visant le développement des compétences professionnelles, élaborer des programmes et  contenus de formations.  Piloter un système ou un dispositif de formation dans ses différentes composantes : organisationnelles, financières, pédagogiques et humaines.  Délivrer des enseignements et animer des ateliers d’analyse et d’élaboration sur la pratique professionnelle  Evaluer les actions de formation, les parcours individuels, en assurer le suivi et établir[...]

photo Gestionnaire du pôle finances publiques du DPT de recherche Sorbonne fiscalité /finances publiques

Gestionnaire du pôle finances publiques du DPT de recherche Sorbonne fiscalité /finances publiques

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Université Paris I, Panthéon- Sorbonne un Gestionnaire du pôle finances publiques du DPT de recherche Sorbonne fiscalité /finances publiquesUniversité Paris I, Panthéon- Sorbonne Mission principale : chargé de l’organisation des colloques et séminaires et d’appui à la recherche dans le domaine des finances publiques, du département Sorbonne-Fiscalité / finances publiques de l’IRJS 1-ACTIVITES ADMINSTRATIVES 2-APPUI A LA RECHERCHE au sein du département Sorbonne fiscalité/ finances publiques 3 MANIFESTATIONS SCIENTIFIQUES  Cf la fiche de poste en P.J...

photo JURISTE-CONSULTANTE /JURISTE-CONSULTANT

JURISTE-CONSULTANTE /JURISTE-CONSULTANT

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour SG - Secrétariat général un Consultant(e) juridique - MJ SG/SEMSG - Secrétariat général Le poste de rédacteur juridique est placé, au sein du bureau du contentieux administratif et du conseil, sous la responsabilité de la cheffe du pôle statutaire. Ce pôle statutaire est composé, outre la cheffe de pôle, de sept rédacteurs juridiques qualifiés. L’agent sera chargé, en lien avec les services de l’administration du ministère de la justice, de la rédaction des requêtes et mémoires en défense dans les procédures contentieuses relatives au droit de  la fonction publique s’agissant des agents de l’administration centrale et des services déconcentrés du ministère de la justice. L’agent sera par ailleurs chargé : De répondre aux consultations juridiques qui lui sont confiées et d’analyser les décisions juridictionnelles rendues par le juge administratif ; D’analyser les opportunités de recourir à la médiation ; D’assurer le suivi de l’exécution des décisions relevant de sa compétence ; D’interagir avec les services concernés s’agissant des dossiers dont il a la charge ; De développer des stratégies de défense du ministère pour les contentieux[...]

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RESPONSABLE ACHAT

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Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Ministère des armées - CMG de Saint-Germain-en-Laye un CHEF BUREAU RESSOURCES DECONCENTRE H/FMinistère des armées - CMG de Saint-Germain-en-Laye Au sein de la portion centrale déconcentrée (PCD) d’Arcueil, le titulaire du poste est responsable des fonctions achats/finances pour le périmètre relevant du pôle Arcueil Vanves Paris (AVP). Il encadre et organise le fonctionnement du bureau. Il supervise l’action de ses collaborateurs chargés de la gestion budgétaire, de la passation des commandes et du suivi d’exécution des marchés. Du 01/05/2020 à la création du pôle AVP au 01/10/2020, le titulaire du poste est affecté à l’échelon de préfiguration du GSBdD IDF. A ce titre, il participe à la montée en puissance du pôle AVP et de sa PCD et à des travaux relatifs à l’ensemble du futur GS. Le titulaire veille en particulier à la formation du bureau des ressources déconcentré dans le cadre de la restructuration du SPAC et du transfert vers le futur GSBdD....

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Chargé de relations entreprises

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Université Paris I, Panthéon- Sorbonne un Chargé(e) de relations entreprisesUniversité Paris I, Panthéon- Sorbonne Mission principale du poste Assurer les relations entreprises d’un pôle thématique de formations diplômantes en alternance et en formation continue, spécialisé en Gestion des Ressources Humaines dans le secteur privé. Sous l’autorité de la Direction du Centre et de son Responsable Administratif, en collaboration étroite avec les responsables pédagogiques des diplômes concernés et de l’équipe administrative, vous devrez : - Assister les responsables pédagogiques - Assurer le placement des alternants et le suivi de leurs missions en entreprise. Ces missions qui ne sont du ressort ni de la gestion de formation ni de la direction pédagogique stricto sensu, ne sont pas assurées par le CFA FORMASUP. Niveau et nature des responsabilités essentielles : L’ensemble des diplômes forme un pôle notamment par sa focalisation sur la fonction RH des entreprises du secteur privé, avec un effet de synergie lié à sa taille et à la complémentarité de ses formations. Les personnes chargées de ses relations entreprises font rayonner l’attractivité[...]

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CHARGEE/CHARGE DE REDACTION JURIDIQUE

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour SG - Secrétariat général un Rédacteur(trice) Juridique - Ministère de la justice - SGSG - Secrétariat général Le poste de rédacteur juridique est placé, au sein du bureau du contentieux administratif et du conseil, auprès de la cheffe du pôle statutaire. Ce pôle statutaire est composé, outre la cheffe de pôle, de six rédacteurs juridiques qualifiés. L’agent sera chargé, en lien avec les services de l’administration du ministère de la justice, de la rédaction des requêtes et mémoires en défense dans les procédures contentieuses relatives au droit de la fonction publique s’agissant des agents de l’administration centrale et des services déconcentrés du ministère de la justice. L’agent sera par ailleurs chargé : - De répondre aux consultations juridiques qui lui sont confiées et d’analyser les décisions juridictionnelles rendues par le juge administratif ; - D’assurer le suivi de l’exécution des décisions relevant de sa compétence ; - D’interagir avec les services concernés s’agissant des dossiers dont il a la charge ; - De mettre à jour des provisions pour litiges relevant de son domaine....

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Cadre administratif de pôle

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DAP - Direction de l'administration pénitentiaire un Adjoint(e) au chef du bureau en charge de l'organisationDAP - Direction de l'administration pénitentiaire Sous l’autorité du chef de bureau, dont il assure l’intérim le cas échéant, l’adjoint(e) est en charge du pôle ORIGINE et de la section Organisation. Il/elle contribue au management du Bureau et a une mission d’impulsion, de proposition, de synthèse et d’expertise transversale et d’animation au sein du Bureau. Il/elle identifie et participe à l’élaboration et à l’évaluation des politiques publiques conduites par l’administration pénitentiaire dans les champs de compétences du bureau. A ce titre, sous l’autorité du chef de bureau, l’adjoint(e) en charge de l’organisation : -          assiste le chef de bureau sur l’ensemble des missions relatives aux objectifs des sections ORIGINE et Organisation ; -          coordonne les 2 sections (ORIGINE et Organisation) et développe les synergies entre celles-ci ; -          s’assure de la tenue des différents outils de suivi et tableaux de bord relatifs à l’activité du bureau ; -          favorise l’implication des autres bureaux concernés[...]

photo JURISTE-CONSULTANTE /JURISTE-CONSULTANT

JURISTE-CONSULTANTE /JURISTE-CONSULTANT

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Commission nationale des comptes de campagne et des financements politiques un Chargés de mission adjoints au pôle Élections-Service du contrôle et des affaires juridiques (SCAJ)Commission nationale des comptes de campagne et des financements politiques Missions : Affecté au pôle Élections, auprès de l’adjoint au chef du service du contrôle et des affaires juridiques, responsable du pôle Élections, le chargé de mission adjoint travaille sous le contrôle d’un ou plusieurs chargés de mission selon l’organisation retenue. Il est amené à : - répondre aux questions des rapporteurs dans leur travail d’instruction ; - informer les candidats sur la doctrine et les procédures de la commission ; - reprendre le cas échéant l’instruction initiale faite par les rapporteurs ; - rendre compte au(x) chargé(s) de mission et au(x) membre(s) du collège de l’avancée de l’instruction des comptes ; - préparer les décisions ; - assurer un suivi en temps réel de l’avancée de l’instruction des comptes. Dans ce cadre, il sera en charge de missions présentant un triple aspect : juridique, comptable et organisationnel : - juridique :  veiller au respect[...]

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CHARGEE/CHARGE DE REDACTION JURIDIQUE

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DSJ - Direction des services judiciaires un Rédacteur qualifié pôle des frais de justice (FIP4)DSJ - Direction des services judiciaires Au sein du pôle « frais de justice », l’agent dont le poste est publié, participera, sous la responsabilité d’un chef de pôle : -        à la rédaction des textes relatifs aux frais de justice ; -        à la mise en place des réformes liées à la maîtrise des frais de justice ; -        à l’analyse de la dépense relative aux frais de justice ; -        à la réalisation d’études d’impact dans le cadre des réformes envisagées ; -        à la rédaction des courriers aux parlementaires, aux prestataires en matière de frais de justice ; -        à l’animation du réseau des référents frais de justice ; -        au suivi des régies sur le plan de la règlementation ; -        à l’actualisation du site Intranet relatif aux frais de justice....

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CHARGEE/CHARGE DE REDACTION JURIDIQUE

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DSJ - Direction des services judiciaires un Rédacteur (RHM2)DSJ - Direction des services judiciaires Le candidat retenu intégrera le bureau du recrutement, de la formation et des affaires générales et sera amené en qualité de rédacteur à traiter les sujets relatifs au recrutement sur concours et au recrutement hors concours (sur dossiers), sous la responsabilité de l’adjoint au chef du bureau, en lien d’une part, avec le magistrat en charge des concours ENM et le chef du pôle des recrutements hors concours et d’autre part, avec le chef du pôle affaires générales :  -en lien avec les collègues du pôle affaires générales, la gestion des textes à publier et relevant de la compétence du bureau RHM2 via l’application SOLON ; -la rédaction de notes analytiques sur le recrutement sur concours et sur dossiers ; -le suivi statistique des recrutements sur concours et sur dossiers ; -les réponses aux questions des candidats au recrutement sur concours et sur dossiers ; -la conception d’outils visant à améliorer la communication sur le recrutement ; -la préparation de travaux sur le recrutement, la formation initiale des futurs magistrats en[...]

photo Gestionnaire finances

Gestionnaire finances

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour CNRS Délégation Paris B un Assistant Ingénieur en gestion budgétaireCNRS Délégation Paris B Missions : Au sein du pôle recette du Service Financier et Comptable, l'assistant-e en gestion financière et comptable assure des opérations courantes de l'activité budgétaire sous l'autorité de la responsable du pôle. Activités : - Assurer le suivi et le pilotage des enveloppes mutualisées d'AE et de CP pour les crédits de type Subvention d'Etat (SE) et Ressources Propres (RP) en mode GBCP en lien avec la direction fonctionnelle compétente du Siège du CNRS - Mettre en place les crédits de Subvention d'Etat auprès des unités de recherche et suivre leur exécution conformément aux objectifs fixés par les Instituts. - Procéder aux transferts de crédits de type SE ou RP entre unités de recherches CNRS - Instruire les demandes d'attributions de subventions et élaborer les conventions de versement. - Procéder au suivi des prélèvements de frais de gestion sur les contrats en lien avec le pôle en charge des ressources contractuelles - Mettre en œuvre les conventions de Délégation Globale de Gestion (DGG) aussi bien entrantes que sortantes, produire[...]

photo Rédacteur - Bureau BAJ (SADJAV)

Rédacteur - Bureau BAJ (SADJAV)

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DSJ - Direction des services judiciaires un Rédacteur - Bureau BAJ (SADJAV)DSJ - Direction des services judiciaires Pôle 1 = PÔLE  NORMATIF ET REGLEMENTAIRE DISPOSITIFS VICTIMES  ET ASSOCIATIONS SPECIALISEES Sous l’autorité du chef de bureau et de son adjointe, le rédacteur sera plus particulièrement chargé des taches suivantes : -suivi des conventions des fédérations d’associations d’aide aux victimes et des associations conventionnées  pour des actions au niveau national, analyse des bilans et compte-rendu d’activité des associations, gestion des relations budgétaires avec celles-ci ; -recherches juridiques, rédaction de documents de travail voire de projets de notes sur le conventionnement,les associations, la politique d’aide aux victimes ; -animation des relations avec le réseau d’associations conventionnées par le SADJAV en lien avec le chef de pôle et le chef de bureau, suivi et évaluation des actions menées et des nouveaux projets envisagés, proposition d’indicateurs et d’outils d’évaluation de ces actions. -recherches et analyses juridiques -recherches en droit comparé -rédaction de projets de réponse aux requêtes des particuliers,[...]

photo CHARGEE/CHARGE DE COMMUNICATION

CHARGEE/CHARGE DE COMMUNICATION

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Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Ecole Polytechnique un CHARGÉ DE COMMUNICATION (F/H) CDD de 3 ans - Environnement Scientifique H/FEcole Polytechnique Mission principale du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de la communication et rattaché fonctionnellement au Responsable du pôle Chaires, le titulaire élabore et met en œuvre  le plan de communication pour promouvoir les Chaires d’Enseignement et de Recherche Activités principales : ·         Elaborer le plan de communication pour développer et promouvoir les Chaires d’enseignement et de recherche en lien avec la stratégie fixée par la Responsable du pôle Chaires ; ·         Concevoir et réaliser les supports de communication et marketing (site web, plaquette, réseaux sociaux, catalogue, etc.) ; ·         Rédiger et assurer le renouvellement des contenus pour les supports de communication des chaires ; ·         Concevoir le rapport d’activité de l’ensemble des Chaires d’enseignement et de recherche ; ·         Co-organiser les évènements avec le pôle évènementiel (réunions, séminaires, salons, points presse, conférences, visites d’entreprise, etc.) et assurer la communication (amont, aval,[...]

photo URBANISTE DES SYSTEMES D’INFORMATION ET DE COMMUNICATION

URBANISTE DES SYSTEMES D’INFORMATION ET DE COMMUNICATION

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DSJ - Direction des services judiciaires un Référent (OJI6)DSJ - Direction des services judiciaires En relation avec les autres directions du ministère et les autres bureaux de la Direction des Services Judiciaires, le pôle des données structurées du bureau OJI6: - gère des données de référence du domaine de responsabilité de la Direction des Services Judiciaires. Ces données sont gérées au sein de la base de donnée (MDM) nommée Système de Référence Justice (SRJ), cette base étant actuellement en cours de refonte par le Service des Systèmes d'Information et de Communication du Secrétariat Général. - est responsable de la création et du maintien à jour des données de référence utilisées par une soixantaine d'applications métiers, internes au ministère de la justice, ou externes. Ces données sont pour partie des données modélisant les codes de procédure pénale ou civile, pour partie relatives à l'organisation du ministère de la justice et de ses partenaires, et enfin des données de référence plus générales, comme les mairies, les pays, etc. - assure la formation et la communication auprès des équipes de maîtrise d'ouvrage informatique[...]

photo CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

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Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Institut national de l'information géographique et forestière un Concepteur-développeur - Division Réalisation & MaintenanceInstitut national de l'information géographique et forestière La direction des sciences et technologies de l’information (DSTI) est notamment chargée de fournir le système d’information de l’IGN en mettant à disposition les ressources permettant de stocker, traiter et distribuer de l’information pour l’ensemble des activités métiers et supports de l’IGN. Elle est responsable du pilotage de la recherche et développement. Elle porte l’innovation technologique et contribue à sa valorisation. Elle comprend l’École nationale des sciences géographiques (ENSG Géomatique). Le service des développements métier (SDM) a vocation à regrouper l’ensemble des activités de développements liées à la collecte, au stockage, au traitement et à la diffusion de données géographiques et forestières et met en œuvre une capacité de développement express permettant la réalisation de démonstrateurs. Il exerce une autorité conjointe technique et méthodologique sur les développements métier hors SDM. Dans ce cadre, le service assure la conception[...]

photo CONTROLEUSE/CONTROLEUR BUDGETAIRE EXTERNE

CONTROLEUSE/CONTROLEUR BUDGETAIRE EXTERNE

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Direction du Budget un Chargé(e) de contrôle budgétaire au sein du SCBCM intérieur outre-mer H/FDirection du Budget Le/la titulaire du poste est affecté(e) dans l’un des 3 pôles du DCB et assure les fonctions liées au contrôle budgétaire de plusieurs programmes budgétaires et d’un ou plusieurs opérateurs. Il fonctionne en binôme avec son/sa collègue cadre A du même pôle. Il/elle sera chargé de la fonction de synthèse budgétaire. Le pôle concerné par le recrutement est dédié aux programmes budgétaires relevant des missions «Immigration, asile et intégration», «Relations avec les collectivités territoriales», et «Cohésion des territoires». La répartition des portefeuilles au sein du DCB est susceptible d’évoluer en fonction des contraintes d’organisation du service. Le pôle assure également la fonction de synthèse budgétaire pour le DCB. Ses missions : 1. Fonctions de synthèse du périmètre du DCB Suivi des mouvements de crédits, coordination des restitutions mensuelles et ponctuelles permettant de conduire l’analyse des sous-jacents, en liaison avec ses collègues chargés de contrôle. 2: Suivi de l'exécution budgétaire et évaluation[...]

photo CHEFFE/CHEF DE PROJET MAITRISE D'ŒUVRE NSIC

CHEFFE/CHEF DE PROJET MAITRISE D'ŒUVRE NSIC

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Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour TRACFIN un TRACFIN : Chef de projet maîtrise d'oeuvre H/FTRACFIN Au sein du département des systèmes d’information (DSI) de Tracfin, le pôle Projets est chargé d’assurer la maintenance des applications informatiques métier du service et de mener les projets d’évolution de ces applications, au bénéfice de leurs utilisateurs. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef du pôle Projets, le/la titulaire du poste conduira des projets de nouvelles applications ou d’évolution d’applications informatiques existantes, au bénéfice des agents de Tracfin. En lien avec la maîtrise d’ouvrage et avec un prestataire chargé des développements, le titulaire aura la responsabilité de faire développer et déployer ces nouvelles applications et fonctionnalités, en tenant compte des contraintes budgétaires et calendaires du service. Plus spécifiquement, le/la titulaire : - présentera au prestataire les cas d’usage souhaités par les utilisateurs du service, et répondra à ses questions sur le contexte et les contraintes associées (disponibilité et volumétrie des données, adhérences avec d’autres applications du SI etc.), - évaluera la pertinence des choix techniques[...]

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Auditrice/Auditeur interne

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Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Caisse des dépôts et consignations un AUDITEUR GENERALISTE AU SEIN DU POLE "RETRAITES, SOLIDARITE ET PERFORMANCE OPERATIONNEL 2019-05-0200 Caisse des dépôts et consignations Les Missions  Fonctionnant le plus souvent en binôme, vous assurerez des missions d’audit inscrites au programme annuel. Ces missions seront attribuées au pôle sectoriel auquel vous êtes rattaché mais elles pourront aussi, ponctuellement, relever d’un autre pôle selon les compétences requises. Missions principales : Vous interviendrez sur des missions d’assurance portant sur : Les activités de gestion de mandats relevant du périmètre de la Direction des retraites et de la solidarité : gestion de régimes de retraite et de solidarité, gestion du Compte personnel de formation (CPF) mis en place en lien avec les pouvoirs publics ; La gestion opérationnelle de l’établissement public dans toutes ses composantes : gestion budgétaire, ressources humaines, politique immobilière, politiques d’achat Les sujets de conformité bancaire : dispositif de lutte anti-blanchiment, dispositif anti-corruption, réglementation sur la protection des données à caractère personnel Les[...]

photo CHEFFE/CHEF DE PROJET MAITRISE D'OUVRAGE NSIC

CHEFFE/CHEF DE PROJET MAITRISE D'OUVRAGE NSIC

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Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Direction générale des douanes et des droits indirects un DGDDI (DG-SI1) - Chef de projet informatique "Projet communautaire" (cat A) H/FDirection générale des douanes et des droits indirects Le poste de chef de projet, objet de la présente fiche, est rattaché au pôle « Projets Communautaires ». Ce pôle est en charge de l’assistance à maîtrise d’ouvrage sur l’ensemble des applications du commerce international, en lien étroit avec les projets de l’Union européenne. Le calendrier d’évolution des projets communautaires est largement dépendant des échéances de mise en œuvre de la réglementation européenne et notamment du Code des Douanes de l’Union (CDU), du programme de travail informatique associé et de la trajectoire informatique communautaire (multi-annual strategic plan – MASP). Le pilotage des projets informatiques est mené dans le cadre des spécifications et jalons déterminés dans les instances européennes en coordination avec la Commission européenne et les autres États membres de l’UE. Le chef de projet a en charge le suivi et la gestion d’un portefeuille d’applications, depuis la phase d’étude préalable jusqu’au suivi des applications[...]

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Cadre administratif de pôle

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Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Centrale SUPELEC un Chef de service au sein du SGAECentrale SUPELEC Sous couvert du Directeur Général des Services de CentraleSupelec le, la chef du service de la Gestion Administrative de l’Etudiant assure la mise en œuvre, le suivi et l'expertise de l'ensemble des procédures et actes liés aux inscriptions administratives de tous les étudiants de l’établissement. Il, elle est la personne ressource de l’équipe du SGAE. Activités principales : Organisation et pilotage du service ·         Animer et coordonner les activités du service (3 collaborateurs) en tenant compte des contraintes et échéances notamment en période de forte activité. ·         Assurer une relation avec les services de l’école (informatique, service financier, service communication, Direction Générale des Services, Direction des études, Direction des relation internationales). ·         Former ses collaborateurs et les mobiliser sur des priorités. ·         Organiser des réunions. ·         Formaliser les procédures en matière d’inscription et harmoniser les pratiques entre les différents services concernés. ·         Suivre la règlementation et les évolutions[...]

photo Cadre administratif de pôle

Cadre administratif de pôle

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Institut mines Télécom business school un Responsable « Inscriptions » H/FInstitut mines Télécom business school 1/ Gestion des Inscriptions (étudiants français et étrangers) - S’assurer de la bonne gestion des inscriptions et réinscriptions des étudiants - S’assurer de la mise en conformité des droits et frais de scolarité - Contribuer à la définition, à l’évolution et optimisation des processus d’inscriptions - S’assurer de l’organisation matérielle des rentrées scolaires et accueil des étudiants : inscriptions administratives des étudiants, badges,… 2/ Accueil et suivi des étudiants - Assurer un suivi et les relances des formalités administratives et financières des étudiants - Contribuer à un accompagnement social régulier en lien avec l’infirmière ou l’assistante sociale du campus - S’assurer de la mise à jour des informations destinées aux étudiants 3/ Gestion et traitement des demandes d’aides financières des étudiants - Instruire les dossiers d’aides financières - Etre le référent auprès du Crous pour le traitement des bourses - Contribuer à la définition et à l’évolution des processus de gestion des bourses d’études -[...]

photo Médecin

Médecin

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DAP - Direction de l'administration pénitentiaire un Conseiller médical national DAP - Direction de l'administration pénitentiaire Depuis la loi du 18 janvier 1994, la prise en charge sanitaire des personnes détenues est assurée par le ministère de la santé, au sein d’unités sanitaires, de services médico-psychologiques régionaux (SPMR), d’unités hospitalières sécurisées interrégionales (UHSI) et d’unités hospitalières spécialement aménagées (UHSA). La prise en charge sanitaire des personnes détenues relevant en premier lieu du ministère chargé de la santé, le rôle du référent santé consiste à permettre aux politiques sanitaires de s’exercer en milieu carcéral. Placé sous l’autorité du chef de département et de son adjoint en charge de la section « accès aux droits » et rattaché au pôle santé, le conseiller médical national a pour mission de : -     prendre en charge le lien avec les médecins responsables des unités sanitaires en milieu carcéral et avec les référents « milieu pénitentiaire » au sein des agences régionales de santé ; -     délivrer des avis médicaux sur l’ensemble des thématiques liées à la santé abordées par le[...]

photo CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Institut national de l'information géographique et forestière un Concepteur-développeur - Division ExploitationInstitut national de l'information géographique et forestière La direction des sciences et technologies de l’information est notamment chargée de fournir le système d’information de l’IGN en mettant à disposition les ressources permettant de stocker, traiter et distribuer de l’information pour l’ensemble des activités métiers et supports de l’IGN. Elle est responsable du pilotage de la recherche et développement. Elle porte l’innovation technologique et contribue à sa valorisation. Elle comprend l’École nationale des sciences géographiques (ENSG Géomatique). Le service des développements métier (SDM) a vocation à regrouper l’ensemble des activités de développements liées à la collecte, au stockage, au traitement et à la diffusion de données géographiques et forestières et met en œuvre une capacité de développement express permettant la réalisation de démonstrateurs. Il exerce une autorité conjointe technique et méthodologique sur les développements métier hors SDM. Dans ce cadre, le service assure la conception et la mise[...]

photo CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

CHARGEE/CHARGE DE CONCEPTION ET DEVELOPPEMENT

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Centre interministériel de services informatiques en matière de ressources humaines un CISIRH - Analyste Fonctionnel(e) RenoiRH H/FCentre interministériel de services informatiques en matière de ressources humaines Vous rejoindrez l’entité : Bureau des SI mutualisés en matière de RH. Le poste proposé est situé au sein de l’entité Projet RenoiRH (bureau chargé des systèmes d’information mutualisés en matière de ressources humaines), composée d’une trentaine d’agents, qui a pour principal objectif d’assurer la maîtrise d’ouvrage de la partie fonctionnelle de la solution. Intégré(e) dans l’équipe du pôle Solution du projet RenoiRH (19 agents), l'Analyste Fonctionnel(le) sera placé(e) sous la responsabilité d'un chef de projet en charge de la coordination des activités du pôle. Il/Eelle contribuera à la maîtrise d'ouvrage de l’application RenoiRH qui repose sur la suite logicielle HRa Suite 9 de la Fonction Publique d’Etat. Il (elle) prendra en charge directement, de même que les autres analystes, di VOS ACTIVITES PRINCIPALES SERONT DE :  Au titre de la maintenance de RenoiRH, pour ses différents domaines de compétence : recueillir et[...]

photo Alternant - Charge de Marketing Operationnel - Marketing Operationnel H/F

Alternant - Charge de Marketing Operationnel - Marketing Operationnel H/F

Emploi Télécom

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Informations générales Entreprise de nouvelles technologies et d'innovation, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant et ses expertises de pointe dans les technologies de mobilité, IA, big data ou objets connectés. 2e opérateur en France, avec le 1er réseau fibre et la plus grande couverture 4G, notre Groupe est également pionnier dans la convergence entre les télécoms et les médias. Nous sommes près de 10 000 femmes et hommes, partout en France, animés par un objectif : offrir le meilleur à chacun de nos clients. Vivre l'aventure SFR, c'est la certitude de relever de nouveaux challenges chaque jour, d'avoir la chance de laisser son talent et son potentiel s'exprimer, de favoriser une innovation utile et un travail d'équipe, pour accélérer l'avenir, la vie des Français, mais aussi sa carrière ! Envie d'en savoir plus sur nos métiers ou notre société ? Echangez directement avec nos collaborateurs Ambassadeurs ici ! Découvrez toutes les offres qui vous correspondent en 2 clics ici ! Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Intitulé du poste ALTERNANT(E) - CHARGE(E) DE MARKETING OPERATIONNEL - MARKETING OPERATIONNEL Description[...]

photo Alternant - Formateur Interne - Support a la Vente B2c H/F

Alternant - Formateur Interne - Support a la Vente B2c H/F

Emploi Télécom

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Informations générales Entreprise de nouvelles technologies et d'innovation, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant et ses expertises de pointe dans les technologies de mobilité, IA, big data ou objets connectés. 2e opérateur en France, avec le 1er réseau fibre et la plus grande couverture 4G, notre Groupe est également pionnier dans la convergence entre les télécoms et les médias. Nous sommes près de 10 000 femmes et hommes, partout en France, animés par un objectif : offrir le meilleur à chacun de nos clients. Vivre l'aventure SFR, c'est la certitude de relever de nouveaux challenges chaque jour, d'avoir la chance de laisser son talent et son potentiel s'exprimer, de favoriser une innovation utile et un travail d'équipe, pour accélérer l'avenir, la vie des Français, mais aussi sa carrière ! Envie d'en savoir plus sur nos métiers ou notre société ? Echangez directement avec nos collaborateurs Ambassadeurs ici ! Découvrez toutes les offres qui vous correspondent en 2 clics ici ! Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Intitulé du poste ALTERNANT(E) - FORMATEUR INTERNE - SUPPORT A LA VENTE B2C Description[...]

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