maire (seine et marne)

Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière

Emploi Menuiserie - Charpente

Rigny-Saint-Martin, 55, Meuse, Grand Est

Nous recherchons activement des profils charpentiers-couvreurs (H/F) pour des chantiers, tant en neuf qu'en rénovation, pour des clients particuliers (maison, bâtiment agricole, bâtiment professionnel), des bailleurs sociaux (logements collectifs) et des collectivités (mairie, communauté de communes pour des logements, bâtiments tertiaires voire des églises et des lavoirs). Vos missions principales : Réaliser des travaux de charpente (pose, ajustement et réparation). Assurer la couverture (Dépose et pose de couverture en tôle ondulée, ses accessoires. et ses compléments d'étanchéité). Effectuer les interventions dans le respect des normes de sécurité. Collaborer avec une équipe professionnelle pour des projets de qualité. Profil recherché : Expérience exigée en charpente et/ou couverture. Maîtrise des techniques de rénovation et des outils spécifiques. Capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Sérieux, rigueur et esprit d'équipe. Déplacements quotidiens, permis B souhaité

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi

Bretteville-sur-Odon, 14, Calvados, Normandie

HANDYJOB, entreprise adaptée, recherche pour son site de Bretteville-sur-Odon, plusieurs agents.es des Espaces verts débutants ou non possédant ou souhaitant obtenir le permis E. Si vous êtes débutants.es, l'employeur et France Travail vous propose d'intégrer une préparation opérationnelle à l'emploi afin d'être formé.e au sein de l'entreprise et de passer le permis E. La formation et la rémunération sont prise en charge par France Travail. Vous serez invité.e à participer à une réunion d'information à l'agence France travail de Caen Beaulieu. Vos missions : L'agent d'entretien des espaces verts au sein de notre entreprise adaptée joue un rôle essentiel dans l'entretien des extérieurs et des jardins pour nos clients, notamment des communautés de communes et des mairies. Compétences et connaissances souhaitées : -Permis B obligatoire -Expérience préalable dans l'entretien des espaces verts souhaitée -Connaissance des plantes, arbres et arbustes, ainsi que de leurs besoins en matière d'entretien. -Capacité à utiliser des outils et du matériel de jardinage et des équipements de manière efficace et sécurisée (débroussailleuse électrique, souffleur, etc) -Lire un plan et[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à 100% - possibilité de télétravailler 2 jours par semaine - Bureau Mairie de Pontarlier 5ème étage - Contrat de 3 ans CDD - Contractuel de droit public Expérience souhaitée dans le domaine de la santé. Gestion de projets : - Mettre en œuvre les actions du CLS (16 fiches action) en co-animation avec l'animateur santé du Pays Horloger et l'ARS //en savoir + : https://haut-doubs.org/contrat-local-de-sante.html - Suivre et évaluer les actions du CLS - Communiquer et valoriser les actions déployées - Assurer la recherche de subventions publiques pour le financement des actions inscrites dans le Contrat Local de Santé Appui et conseil : - Accompagner les porteurs de projets pour le développement des actions d'animations territoriales menées par les acteurs du territoire (aide méthodologique, soutien technique) - Mobiliser et animer des partenariats autour de la réalisation des projets, en particulier sur les actions de proximité concernant la démographie des professionnels de santé (installation, hébergement.) Animation, coordination du Contrat Local de Santé Pays Horloger Pays du Haut-Doubs : - Se positionner en tant que réfèrent du Pays du Haut-Doubs pour le co-pilotage[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Chavagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Chavagne recrute un animateur (h/f) pour le périscolaire et les mercredis au sein du service Enfance pour un contrat CDD du 11/09/2025 au 03/07/2026. Missions - Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 11 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs, pendant la pause méridienne et les temps d'activités périscolaires (hors vacances scolaires - Concevoir, préparer, animer des projets d'activités éducatives et de loisirs en lien avec le projet éducatif municipal, puis les évaluer - Assurer le transfert des enfants de l'école vers le lieu de restauration - Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur. Compétences, savoirs et qualités requises : - connaissance du développement de l'enfant, - Capacité à concevoir et animer des activités - capacité à encadrer des groupes d'enfants, - capacité à construire une relation de qualité avec les enfants, qu'elle soit individuelle ou collective, - capacité à travailler en équipe, - capacité à adapter son attitude et son comportement au public accueilli et au contexte, - capacité à analyser son action pour la faire évoluer. - Sens de l'écoute et bon relationnel - Rigueur et ponctualité -[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche un(e) Animateur(rice) professionnel(le) (H/F) : animation périscolaire, direction et direction adjointe (un mois d'été et 2 périodes petites vacances) de centres de loisirs éducatifs extrascolaire afin d'intégrer son équipe. Diplômé(e) du BPJEPS (avec UC de direction OBLIGATOIRE) Temps Partiel de 29 heures hebdomadaires annualisées. Indice 275 de la Convention Collective Eclat avec reprise de l'ancienneté soit 1591.57 € brut + reconstitution de carrière, Contrat en CDI Intermittent (5 semaines de congés payés + 2 semaines d'intermittences). Vos principales missions seront : - Etre animateur référent de groupe et projet sur les temps périscolaire de l'école Mairie (semaine scolaire midis et soirs) et du centre de loisirs les mercredis (auprès des enfants de 3 à 11 ans) - Être directeur(rice) / directeur(rice) adjointe de l'un de nos centre de loisirs éducatifs et de séjours au sein de nos centre de Loisirs lors des périodes de vacances scolaires (garant de la sécurité, de la règlementation et du projet pédagogique, formation et accompagnement des équipes, lien avec[...]

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Autres services aux entreprises

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons 3 Chargé(e) de gestion client niveau 3 (H/F) - en CDI - au sein de l'entité ACM HABITAT by Altémed : Agence LEMASSON Vos challenges au sein du groupe Altémed : Avec un rattachement au Responsable de Gestion Economique et de la clientèle, vous avez la charge de : Gestion du portefeuille de résidences et de locataires ; Garant des éléments de gestion locative ; Chargé(e) de prévenir le contentieux d'impayés de loyer ; Gérer la relation avec les avocats en cas de contentieux d'impayés ; Travailler en collaboration avec la proximité pour aider à réduire les temps de relocation ; Valoriser le patrimoine auprès des futurs locataires ; Accueillir la clientèle, renseigner et enregistrer les réclamations ; Gérer la demande de logement en relation avec les Mairies ; Gérer l'attribution et l'entrée du locataire ; Faire visiter les logements pour la relocation ; Respecter la démarche qualité d'ACM HABITAT. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac Bac+2 Gestion Immobilière ou équivalent et/ou expérience ; Vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions équivalentes ; Vous maitrisez les outils bureautiques/logiciels de gestion[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Blénod-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le recensement de la population de Blénod se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026. Pour réaliser ce travail, la commune recrute des agents recenseurs. Missions : l'agent recenseur sera chargé d'effectuer le recensement de l'ensemble des logements et habitants du secteur géographique déterminé qui lui sera confié. Avant le recensement : Etablir la tournée de reconnaissance (repérage des adresses) du secteur confié. Etablir le relevé des adresses. Etre présent aux deux ½ journées de formations dispensées par l'INSEE. Pendant le recensement : Déposer à chaque habitant les imprimés de recensement (fiche logement, bulletins individuels.). Collecter toutes les informations. Tenir à jour, régulièrement, le carnet de tournée. Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal qui pilote le recensement, pour faire le point sur l'avancement de la collecte. Formation : 2 demi- journées de formation assurées par l'INSEE et la commune seront organisées et porteront sur les concepts, les procédures de recensement, procédures de collecte et règles juridiques. Conditions d'exercice : - disponibilité du 15 janvier au 14 février 2026 - formations préalables obligatoires à dates[...]

Secrétaire général(e) d'administration centrale

Emploi Administrations - Institutions

Arvieux, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Centre de Gestion 05 recrute un agent administratif (H/F), pour réaliser des missions de secrétariat, accueil, administration et logistique du 01/10/2025 au 31/12/2025. Secteur : Queyras Temps de travail hebdomadaire : 35h ou 39h avec RTT LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Accueil téléphonique et des visiteurs institutionnels et du public - Traitement et suivi des mails de la boîte générique du Parc - Gestion du courrier papier et électronique (Enregistrement, suivi, envoi, archivage) PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances théoriques et savoir-faire : - Respecter les délais réglementaires - Savoir gérer la polyvalence et les priorités - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs - Préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières - Préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil - Élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population - Contrôler et évaluer les actions des services - Piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - Maîtrise[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pardies, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise familiale à forte notoriété avec un réel savoir-faire collectif et une empathie profonde. Elle propose des prestations de qualité dans l'accompagnement de moment difficile en funéraire Elle recherche dans le cadre de son expansion Responsable Marbrerie (F/H) Sur Nogueres (64) Votre mission : Sous la responsabilité directe de la gérante de l'entreprise, le Coordinateur en Marbrerie Funéraire intervient en appui opérationnel, administratif et commercial sur l'ensemble des activités marbrières de la société - Vente des produits et services de la marbrerie. - Accueil et accompagnement des familles sur site ou sur chantier. - Développement d'un relationnel de proximité avec les familles et partenaires. - Organisation et coordination des interventions - Planification des travaux dans les cimetières (inhumations, exhumations, transferts.). - Démarches administratives (demandes d'autorisations, déclarations en mairie, etc.). - Coordination avec les interlocuteurs : communes, pompes funèbres, personnel logistique. - Participation aux opérations sur site (présence obligatoire lors des exhumations - fonction de 4e porteur). - Présence en tant que maître de cérémonie lors[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Directement rattaché à la Direction Générale des Services, et placé sous l'autorité du Président, le titulaire du poste aura en charge la mise en oeuvre et le suivi du Contrat d'Objectif Territorial (COT). Missions principales - Définition d'objectifs et d'un plan d'actions de transition écologique pour le territoire : - Suivi des audits du COT (audits Cit'ergie et Économie Circulaire notamment) - Appui à la définition d'un état initial et d'objectifs d'amélioration pour le territoire - Élaboration du plan d'actions opérationnel pluriannuel pour l'atteinte des objectifs d'amélioration définis - Identification des porteurs de projet susceptibles d'intégrer la démarche (associations, entreprises, mairies, etc.) Mise en oeuvre du plan d'actions et animation de la stratégie : - Mise en oeuvre et suivi du programme d'actions du COT - Assistance aux porteurs de projet (assistance technique, montage de dossiers, recherche de financements...) Missions transversales - Développement et mise en oeuvre des outils de suivi quantitatif et qualitatif des objectifs d'amélioration - Animation en interne de la démarche de transition écologique de l'établissement (mobilisation transversale[...]

Jardinier / Jardinière paysagiste

Emploi Bricolage - Jardinage

Labastide-Saint-Sernin, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre entreprise est située au nord de Toulouse, de taille humaine (4 personnes), spécialisée dans l'entretien et la création d'espaces verts. Pour faire face à l'évolution de la demande en entretien, nous recrutons un ouvrier en entretien de jardins. DESCRIPTION DU POSTE : Vous serez dans une équipe en charge des chantiers d'entretien (particuliers, mairies, entreprises) dans le respect des règles de sécurité et des délais. Vos missions au sein de l'entreprise : -Taille de haies, d'arbres fruitiers, de rosiers. -Tonte : auto-portée, auto-tractée, rotofile et finition -Nettoyage voirie et massif : désherbage, ramassage de feuilles, débroussaillage PROFIL RECHERCHE : Vous êtes titulaire d'une formation type CAP/BAC PRO/BP travaux paysagés ou connaissances des végétaux et du matériel d'entretien ou avez une première expérience dans ce domaine. Permis B obligatoire Vous êtes soigneux(se), organisé(e) et polyvalent(e). Vous appréciez le travail en équipe et êtes respectueux(se) des consignes de sécurité et des délais impartis. CARACTERISTIQUES DU POSTE : CDI à pourvoir dès que possible (une formation interne POEI peut être mise en place en amont du contrat de travail).[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du recensement de la population, la mairie recrute des agents recenseurs pour effectuer l'enquête sur le terrain Du 5 janvier au 25 février 2026 Les missions : Informer les habitants concernés Transmettre les questionnaires auprès des habitants Participer à la formation préalable CV et lettre de motivation à fournir Date butoire : 10 novembre 2025 2026 Les missions : Qualités requises : - Disponibilité, - Rigueur, sens de l'organisation - Motivation - Sens du contact et discrétion Horaires variables en fonction de la zone recenser. Rémunération en fonction du nombres de bulletins collectés.

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADMR, réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local, valorise le lien social. Notre réseau composé de bénévoles et de salariés intervient auprès de public diversifié : personnes âgées, personnes handicapées, famille Notre association leader des services à la personne fortement implanté au niveau local recrute un(e) : RESPONSABLE DE SECTEUR (H/F) sur le site d'AMBERT Sous la responsabilité du Président, vous intervenez au siège de l'association en gestion d'équipe ( 30 personnes). Votre rôle consiste à : - Évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention si besoin. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Gérer la planification et le recrutement de son équipe en veillant au respect du cadre législatif en vigueur. - Manager l'équipe : encadrer les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité et leur permettre de monter en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes. -[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Mallemort, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTION DU POSTE A l'occasion du Recensement de la Population qui se déroulera du 15 Janvier 2026 au 14 Février 2026, la commune recrute 18 agents recenseurs. Le recrutement - organisé et contrôlé par l'INSEE - vise à dénombrer la population française, décrire les caractéristiques démographiques et sociales de la population mais aussi détailler et lister les caractéristiques des logements. Vous vous engagerez pour la période du 5 Janvier au 26 Février 2026, en assistant à compter du 5 Janvier à deux sessions de formation et une tournée de reconnaissance. A compter du 15 Janvier 2026, vous vous présenterez aux domiciles des particuliers pour remettre les notices internet, instruire les feuilles papier de recensement de l'INSEE et les restituer à la Mairie. Vous avez un sens relationnel, êtes disponibles les soirs et week-ends et vous engagerez pour la durée du recensement. - Missions principales : - Collecter les informations nécessaires au recensement auprès des administrés sous la responsabilité du coordonnateur communal du recensement de la population - Identifier les logements dans le secteur à recenser lors de la tournée de reconnaissance - Distribuer expliquer,[...]

Directeur / Directrice des risques bancaires

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Etablissement public de crédit et d'aide sociale, le Crédit Municipal de Nîmes a le monopole des prêts sur gage, propose également des services bancaires et distribue des prêts personnels et micro crédits. Il est soumis à la réglementation bancaire. Le Maire de Nîmes est le Président de droit du Conseil d'Orientation et de Surveillance. Le/la Directeur/trice des Risques et des Engagements prend en charge la mise en place et le pilotage du dispositif global de gestion des risques de la caisse. Membre du Comité de Direction, il/elle travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale, et l'ensemble des Directions de l'établissement. Responsable des pôles Contentieux/Surendettement, du recouvrement des impayés et du contrôle permanent des produits distribués par la Caisse, il/elle pilote la gestion opérationnelle de l'ensemble de ses activités. MISSIONS - Missions principales : - Rédiger, mettre à jour et assurer le suivi des risques ; - Assurer la supervision hiérarchique de la filière Risques de la banque ; - Recenser l'intégralité des risques liés aux activités de la banque et les hiérarchiser afin de mettre en œuvre un dispositif de pilotage et de suivi[...]

Econome de flux

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECHERCHE au sein de la Direction Générale UN OU UNE ECONOME DE FLUX EN REMPLACEMENT Filière Technique - Cadre d'emplois de Catégorie A - Grade d'ingénieur - poste à pourvoir dès que possible en CDD - Temps complet Au sein de la Direction générale des services, vous êtes sous la responsabilité de la Responsable du service Transition écologique. Vous travaillez étroitement avec le service Ingénierie et vous déployez une stratégie globale de maîtrise des consommations d'énergie et de suivi énergétique du patrimoine. Missions : Vos missions principales : - Assurer le suivi des consommations de fluides (énergies et eau) de la commune, établir des bilans et les utiliser comme supports pédagogiques, - Mettre en œuvre le dispositif Eco-énergie tertiaire : déclarations annuelles sur OPERAT, plan d'action., - Suivre et optimiser les contrats de fourniture d'énergie, - Suivre les bureaux d'études en charge de la réalisation d'audits énergétiques, d'études de faisabilité pour l'intégration d'EnR dans les bâtiments existants ou de déploiement de réseaux de chaleur et d'études d'amélioration des systèmes existants, - Identifier des dysfonctionnements, établir des diagnostics[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Symphorien-des-Bois, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'EHPAD Bois Saint Mairie accueillant 110 résidents recrute un(e) responsable d'établissement, vous exercez vos responsabilités par délégation du directeur avec lequel vous collaborez et rendez compte régulièrement de l'activité dans le respect du cadre législatif et réglementaire. Vos missions : - Définir une politique stratégique de l'établissement social et médico-social en lien avec les politiques sociales, médico-sociales et sanitaires de son territoire. -Coordonner et piloter sa mise en œuvre dans les différents domaines. Vos activités : 1) Elaboration, mise en œuvre et évaluation du projet d'établissement (PE) Identifie et analyse les besoins Rédige et met à jour le document Met en œuvre les orientations stratégiques définies dans le PE Evalue la mise en œuvre du PE 2) Gestion budgétaire et financière Elabore le budget prévisionnel et suit son exécution Propose les investissements Rédige les rapports budgétaires et financiers Négocie des contrats dans le cadre des marchés publics 3) Affaires générales Prépare et coordonne les instances Met en œuvre et suit le CPOM Suit le patrimoine de l'établissement Met en œuvre et suit les conventions[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Argences, 14, Calvados, Normandie

L'agent assure l'instruction des autorisations d'urbanisme et gestion des procédures pour le compte de la Communauté de communes. Il/elle applique et met en œuvre de la réglementation touchant au droit des sols (urbanisme, environnement, construction.). MISSIONS PRINCIPALES : - Contrôle de la recevabilité et de la complétude des dossiers au regard du droit - Consultation des services extérieurs experts et analyse des avis - Examen technique et réglementaire des dossiers de demande d'autorisation du droit des sols à partir de plans et documents administratifs - Suivi et organisation de l'instruction dans les délais règlementaires - Assurer la sécurité juridique des actes - Suivi de l'évolution de la réglementation - Appréhension du projet sur le terrain - Information et conseil auprès des élus et des services municipaux - Relation avec les élus, les secrétaires de mairies, les personnes publiques associées, services et commissions intéressées pour lesquels un avis, accord ou décision est sollicité au titre de l'instruction - Synthèse et force de proposition de décisions - Rédaction et proposition des arrêtés et courriers relatifs aux dossiers traités, dans le respect[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Fléville-devant-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Du 1/11/25 au 31/08/26 inclus - 16H30 hebdomadaires annualisées - Diplôme (BAFA, CQP périscolaire, CAP AEPE, Bac pro AEPE, etc.) dans le champ de l'animation OBLIGATOIRE Horaires : - Lundi : 11H30-14H00 et 16H10-17H45 - Mardi : 11H30-14H00 et 16H10-17H45 - Jeudi : 11H30-16H10 - Vendredi : 11H30-14H00 - 1 Mois d'été au choix (6-31/07 OU 3-28/08) : 9H30 journalier (créneaux libre et selon besoin (7H30-17H00 ou 8H00-17H30, etc.) du lundi au vendredi durant 4 semaines d'affilée. Missions (en plus des missions classiques) : - Appeler les enfants dans les classes - Accompagner les enfants durant le repas - Participer à l'entretien de la salle de restauration - Faire respecter le projet pédagogique - Proposer des activités en lien avec le projet pédagogique durant l'accueil du soir - Participer au réunion d'équipe : Les jeudis de 14H30 à 16H10 (inclus dans le temps de travail) - Etre force de proposition et partager son ressenti lors des réunions Avantages : - Participation de la Mairie au titre de transport - Repas pris en charge (avantages en nature) - [...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saverdun, 92, Ariège, Île-de-France

Viv'Accueil est une association fondée sur la loi 1901. Elle propose des week-end et des séjours de vacances modulables selon les besoins et la situation de l'enfant ou du jeune. Ils ont pour objectif d'offrir à l'enfant une opportunité de sortir de son environnement habituel, et ainsi de pouvoir se construire autrement. À propos du poste Nous recherchons un.e responsable d'association pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Veiller à l'application du projet pédagogique de l'association, ainsi qu'à sa mise à jour lorsque nécessaire - Etablir le planning des enfants et des accompagnants - Prendre contact et maintenir les liens avec les partenaires (ASE principalement, mais aussi agence immobilière, mairie, banque, etc.) - Faire des astreintes à hauteur de 2 à 3 week-ends par mois et la moitié des vacances scolaires - Vérifier la facturation et assurer le suivi des ressources humaines - Assurer la gestion de l'équipe encadrante : recrutement, accueil, formation, réunion, soutien - Programmer et animer des réunions - Faire le lien avec les membres du conseil d'administration Vous gérez vos horaires en fonction des impératifs : horaires classiques de bureau du lundi[...]

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de Loches recrute un Agent des espaces verts H/F - Services techniques - Equipe Espaces Verts Contrat de 6 mois au 10/11/2025 MISSIONS : Sous l'autorité directe du Chef d'Equipe Espaces et du Responsable du Centre Technique Municipal, les agents seront chargés d'entretenir les espaces verts (massifs et plantations) et naturels (arbustes) de la Ville de LOCHES dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. ACTIVITES : - Mettre en œuvre la production florale, - Présenter les décorations florales, - Préparer et planter les massifs floraux et arbustifs, - Désherber manuellement les massifs floraux, - Désherber chimiquement les trottoirs, des allées, gazons, etc., - Arroser les jardinières, les massifs, les serres, les pelouses, - Fertiliser les gazons, les massifs, - Tondre, tailler les haies, arbustes et arbres, - Entretenir l'arrosage intégré, - Entretenir les différents matériels utilisés, - Entretien des cimetières, - Entretien du matériel des espaces verts (référent), - Informer les usagers des travaux en cours (signalisation.) et s'assurer de la mise en sécurité du périmètre d'intervention COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE : Connaitre les techniques[...]

Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Seignelay, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'agent occupe un poste à responsabilités, nécessitant prises d'initiatives et marge d'autonomie importante dans l'organisation des activités quotidiennes du service ; Ses missions sont menées en étroite collaboration avec le Maire et l'élu dédié aux travaux ; Dans le cadre des prises de décision techniques, l'agent doit être force de proposition et le contrôle s'effectue par la hiérarchie ; Diriger et coordonner les actions du service technique, assurer l'encadrement opérationnel des agents du service technique; Participer au suivi de la gestion des bâtiments et des véhicules de la commune et du matériel du service technique ; Organiser et suivre les chantiers en régie; participer aux travaux assurés par les agents techniques ;

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Thury-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi Sud Oise recherche un AGENT SERVICE TECHNIQUE (h/f) pour s'occuper des espaces verts et de la petite maintenance de bâtiments dans la commune de Thury en Valois. Profil: - Personne autonome et impliquée - Capacité à entretenir des espaces verts et des bâtiments (Ecole, Mairie, espaces verts, voirie communale, cimetière, etc.) suivant saison (tonte, fauchage, débroussaillage, ramassage feuilles, démoussage, etc.) - Personne titulaire du permis de conduire B - (permis poids lourd est un plus pour la conduite d'un tracteur) - Personne polyvalente capable d'actions d'aménagement, de maintenance préventive et curative (réparation) en électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie, etc. - utilisation de la tondeuse, tracteur, souffleur de feuilles... - petites missions d'aménagement paysagiste - Capacité à organiser et prioriser son travail CDD 6 mois renouvelable 1 fois Temps plein (35 heures par semaine) Démarrage immédiat SMIC horaire Déplacements à prévoir

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous sommes à la recherche d'un agent technique polyvalent H/F: MISSION - Réaliser des petits travaux et la maintenance de premier niveau des bâtiments - Petits travaux et réparations courantes en peinture, serrurerie, plâtrerie, placo - Entretien et maintenance des espaces publics : contrôle et entretien des équipements communaux (aire de jeux, routes, signalisation, .) - Réalisation d'opérations d'aménagement et d'entretien des espaces verts de la commune - Participer au fleurissement de la commune - Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Arrosage des espaces verts - Tondre les pelouses - Entretien courant des matériels et engins PROFIL - Savoir lire et comprendre un plan, une représentation technique ou une notice technique - Connaitre et appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail et savoir les appliquer - Connaissance des techniques de nettoiement et d'entretien des espaces verts - Connaissance des techniques d'identification de la flore - Maîtrise des techniques de débroussaillage et de désherbage - Capacité d'organisation - Aptitude à la polyvalence - Rigueur, réserve, sens de l'écoute[...]

Agent / Agente technique (espaces verts)

Emploi Administrations - Institutions

Nogent-le-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice - Entretien des espaces verts (plantation, tonte, arrosage, taille) - Massifs arbustifs et floraux : confection et passage des commandes - Désherbage des massifs et plantations - Taille des arbustes et arbres - Entretien de la voirie et des chemins communaux (balayage, broyage accotements, débroussaillage tour des poteaux réseaux, empierrement nids de poules) - Surveillance et entretien du matériel - Permis poids lourds recommandé - Entretien du cimetière - Participe à la viabilité hivernale des routes. Poste à pourvoir au 01/12/25

Chef / Cheffe d'équipe d'installation industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sundhoffen, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un CHEF D'ÉQUIPE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous intervenez de Sélestat à Haguenau et vos tâches sont : - Souder et braser le cuivre - Sertir des PER, du mepla et du mapress - Coller du pvc - Poser des gaines de ventilation circulaires ou rectangulaires - Installer des CTA, des chaudières ou PAC de moyennes et brosses puissances - Installer des sanitaires de type collectifs - Participer aux réunions de chantiers avec les architectes et autres bureaux d'études - Préparer votre liste de petit matériel par mail, en corrélation avec le tech sédentaire, nos magasiniers et votre chargé d'affaire - Assurer le tutorat de votre apprenti et suivrez votre aide installateur - Assurer et assumer les mises en pression de vos installations Issu(e) d'une formation dans le domaine du chauffage, ventilation, climatisation et sanitaire, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires, idéalement dans le cadre de marchés publics (écoles, mairies, hôpitaux, périscolaires,[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Brionne, 27, Eure, Normandie

Rattaché(e) au Directeur d'usine, vous êtes le garant de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement sur le site. Votre objectif : développer une véritable culture sécurité et insuffler une dynamique collective autour de la prévention des risques et de la performance environnementale. Vous travaillez en étroite collaboration avec les managers et les équipes terrain pour faire vivre la politique HSE et garantir la conformité réglementaire. Pour y parvenir vous devrez : Déploiement de la politique HSE Groupe - Déployer la stratégie HSE du Groupe sur le site, en cohérence avec les priorités santé, sécurité et environnement. - Mettre en œuvre la démarche « All Together Safe » : o Renforcer les règles de sécurité (EPI, machines, équipements collectifs). o Identifier de manière proactive les situations et comportements à risque. o Déployer les outils digitaux de gestion et de reporting HSE. o Former 100 % des collaborateurs, y compris les sous-traitants. o Animer la sécurité au quotidien et piloter les actions d'amélioration continue. - Mettre en œuvre la démarche « All Together Green » : o Réduire les impacts environnementaux et prévenir les pollutions. o Optimiser la[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sautron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'entreprise : Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, Ingénieur HSE (H/F). Vos missions : Analyser le projet d'aménagement d'un site de production Définir les objectifs en matière de prévention des risques HSE en fonction du contexte réglementaire Apporter un support opérationnel au bureau d'études en termes de conformité des installations ou du produit aux normes réglementaires européennes et internationales. Effectuer des recommandations auprès des différents services concernant la conception du site ou du produit, le choix des équipements ou des matières premières, la définition des méthodes de travail. Négocier[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Votre mission : En tant qu'Assistant(e) Commercial et Technique, vous assurez les relocations et locations des logements, garantissez une entrée dans les lieux fluide pour les nouveaux locataires, gérez l'administratif lié au service technique et assurez un accueil physique et téléphonique. Vos fonctions clés : • Traiter les demandes de logements : • Réceptionner les candidatures de demandeurs de logements. • Rechercher des candidats dont le profil correspond au logement. • Prendre en charge la gestion des réservataires ainsi que des logements sans réservataires. • Formuler des réponses aux demandeurs de logements. • Instruire les dossiers de demandes de logement pour la Commission d'Attribution et des administrations (CCAS, Mairies, Préfectures...) • Construire les dossiers clients et en assurer le suivi : • Réaliser les visites des logements auprès des demandeurs et expliquer les conditions de location. • Contacter le candidat pour lui signifier l'attribution du logement et récupérer les pièces justificatives nécessaires à son entrée dans les lieux (assurance, dossier APL, ...). • Procéder à la signature du contrat avec le candidat. [...]

Gérant / Gérante salon de coiffure

Emploi Coiffure - esthétique

Verdille, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Bonjour, Je souhaite trouver une coiffeuse ou coiffeur pour reprendre le fond de commerce de mon salon de coiffure mixte pour un changement d'activité. C'est un salon convivial, parfait pour une première installation. Le salon est installé depuis Novembre 2012 et est situé dans le centre bourg de la commune de Verdille (16140). Peinture refaite en Novembre 2019 ainsi que le changement des postes de travail. Clientèle de tout âge. Peu de concurrence, le premier salon à 7 km puis 10 km. Local appartenant à la mairie, le loyer est à voir avec eux. Matériels : - 3 postes de travail - 2 bacs à shampoing - 1 séchoir casque - 1 climazon. La superficie du local est de 51m², le salon 28m² et la réserve 23m². Petite cour avec portail fermé et appentis pour mettre sa voiture à l'abri. Commune agréable et paisible. Boulangerie, épicerie, poste et école se trouvent sur la commune et à proximité. Le prix du fond de commerce est de 24000 euros. N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations.

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Informations sur l'entreprise Fondée en 1954, BURGER KING est la seconde chaîne de burger au monde. BURGER KING est présent dans plus de 100 pays avec plus de 20 000 restaurants. Description Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) - Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings - Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser - Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : - Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) - Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles - Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances,[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Collonges-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE, la commune de Collonges-au-Mont-d'Or recherche 9 agents recenseurs pour la période du 15 janvier au 14 février 2026. 9 postes ouverts au recrutement Missions principales : - Participer aux séances de formation organisées par l'INSEE et la mairie. - Effectuer le repérage des adresses de son secteur. - Distribuer et collecter les questionnaires auprès des habitants, ou les accompagner dans la réponse en ligne. - Assurer un suivi rigoureux du déroulement des enquêtes et rendre compte régulièrement à son coordinateur communal. Rémunération forfaitaire aux montants bruts suivants : - 1.45€ Par bulletin individuel - 1.20€ Par feuille de logement - 2.40€ Par dossier d'adresse collective - 40€ La séance de formation (deux demi-journées à réaliser par chaque agent recenseur) - 80€ Pour la tournée de reconnaissance Une indemnité kilométrique de 80 € sera attribuée à chaque agent recenseur, quel que soit le district (découpage du recensement) qu'il se verra attribué. Contrat temporaire pour la durée de la mission (environ 6 semaines avec les sessions de formations). Horaires flexibles, à adapter aux disponibilités[...]

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Risoul, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Contrat saison hiver 2025/2026 avec 5 postes à pourvoir MISSIONS PRINCIPALES : Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques sur la station de Risoul. Agent d'exécution faisant partie du service de police municipale, placé sous la responsabilité du responsable du service et de l'autorité du Maire. Accueil des touristes : organisation et orientation du stationnement de leur véhicule sur la station Contrôle et surveillance du stationnement réglementé et de la circulation Surveillance générale diurne et nocturne des voies et espaces publics de la commune patrouille pédestre et véhiculée. Aide à la mise en place, la surveillance générale des manifestations. Assistance sur les opérations de déneigement et d'aires de chainage Respect et application des arrêtés municipaux. Missions dévolues aux prérogatives des A.S.V. P PROFIL DU CANDIDAT: - sapeur-pompier volontaire - bonne condition physique - Détenir le permis B Conditions du poste: Travail à temps plein 35h par semaine Dates prévisibles du contrat 11/12/2025-06/04/2026 Rémunération 1600 € nets par mois - logement -repas-participation complémentaire[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Jarnages, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'association Réseau Creusois des SIAE recherche un-e conseiller-e en insertion professionnelle avec une prise de poste courant novembre. - Missions/activités Au sein de l'association Réseau Creusois des SIAE, vous interviendrez pour l'accompagnement des salarié-e-s en contrat d'insertion sur le chantier d'insertion CIRCé basé à Auzances ainsi que le repérage et l'accompagnement des publics dits « invisibles » du département de la Creuse. Vous aurez pour missions de : - Repérage et accompagnement des publics invisibles sur le territoire creusois (0.8 ETP) Le Réseau Creusois des SIAE est porteur d'un projet portant sur le repérage et l'accompagnement des personnes les plus éloignées de l'emploi non accompagnées sur le département de la Creuse. Dans ce cadre, vous devrez : - repérage : travailler en lien avec la coordinatrice du projet pour informer et mobiliser le réseau des acteurs sociaux et de l'emploi (associations caritatives, mairies, services sociaux, CCAS, service public de l'emploi, .), participer aux interventions et permanences face au public - accompagnement des publics cibles : réaliser le diagnostic social, administratif et professionnel, mener des[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

La mairie de Mirande recrute 9 agents recenseurs, pour la campagne qui aura lieu du 15/01/2026 au 14/02/2026. Une formation et la tournée de reconnaissance auront lieu la semaine du 05/01/2026. La durée de travail est variable selon le secteur de l'agent et le nombre de logements attribués. La durée moyenne est estimée à 15,5 h / semaine du 05/01/26 au 14/02/26 (moyenne des heures effectuées lors du dernier recensement). L'agent est autonome et organise son travail et ses horaires comme il le souhaite sur la période. Il devra rendre des comptes régulièrement à la coordonnatrice, qui supervise la campagne de recensement.

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La prochaine campagne de recensement se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026. Elle a pour objectif de connaître la population de la France, dans sa diversité et son évolution à travers des statistiques sur les habitants et sur leurs caractéristiques : répartition par sexe et âge, professions exercées, conditions de logement, modes de transport, déplacements domicile travail ou domicile-études, etc. A ce titre, la Mairie de Chinon recherche 21 agents recenseurs chargés de recenser la population d'un secteur géographique déterminé de la commune, sous la responsabilité du coordonnateur communal. Missions Les agents recenseurs s'engagent à assurer la totalité du processus du recensement. Une carte officielle leur sera attribuée pour réaliser leurs différentes missions. Ils devront : - Se former aux règles du recensement de la population (formations obligatoires de deux demi-journées dispensées par l'INSEE). - Effectuer la tournée de reconnaissance afin de repérer les adresses à recenser sur tout le territoire de la commune de Chinon qui seront validées par le coordonnateur. - Assurer, en toute autonomie, la collecte des données concernant les logements et les personnes[...]

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pardies, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du chef d'entreprise, le coordinateur de la Marbrerie Funéraire prend en charge les missions suivantes : - la vente des produits et services de la marbrerie - l'organisation des interventions dans les cimetières (démarches administratives, coordination avec les différents interlocuteurs internes et externes : commune, PM, les cimetières, le personnel logistique...) - Présence lors des opérations d'exhumations et / de transfert : vous serez le 4ème porteur - l'implication en tant que maître de cérémonie le jour des inhumations d'urnes : ouverture et fermeture et temps de recueillement civil - sondage fosse et caveaux - RDV sur chanter avec famille pour rénovation ou construction - vérifier l'accessibilité - connaître l'emplacement afin d'établir un devis - prise de vue photos : concession et des abords ADMINISTRATIF - établir des devis et des maquettes de monuments sur logiciel professionnel - consulter les fournisseurs avec le logiciel de gestion existant - réaliser les bons de commandes fournisseurs et valider les BAT gravures - obtenir les autorisations de travaux des mairies + celle relatives aux exhumations - prévenir les clients du jour[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

ACCUEIL, INFORMATION ET ORIENTATION DES PUBLICS Accueillir l'usager (physiquement et téléphoniquement) Identifier et qualifier la demande sociale ou administrative. Informer sur les dispositifs d'aide sociale, les services municipaux, départementaux et associatifs. Réagir avec pertinence aux situations d'urgence et orienter vers les services compétents. Conserver neutralité, objectivité et respect du secret professionnel. S'adapter aux publics de cultures et de situations sociales variées. Aider à la rédaction de documents administratifs. ACCOMPAGNEMENT VERS L'INSERTION SOCIALE ET GESTION DES AIDES Conduire des entretiens d'aide et d'écoute Identifier les besoins et le degré d'urgence des situations rencontrées Informer et orienter vers les structures d'insertion ou services départementaux compétents Accompagner l'autonomie des personnes dans leurs démarches sociales, professionnelles et personnelles Instruire et suivre les dossiers d'aide sociale légales et facultatives (allocations exceptionnelles, aides alimentaires, dossiers de Fonds Solidarité Logement, FAJ, aides financières extérieures, aide sociale légale.) Gérer les situations de dettes locatives et les dossiers[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Vous vous inscrivez dans le travail d'une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au travail d'accompagnement et de soutien des enfants et adolescents, notamment au renforcement des capacités physiques et êtes moteur de nouvelles idées en matière d'activités sportives adaptées. Les missions : - Apporter les connaissances sur les pathologies des personnes accompagnées par le Pôle, leur conséquences bio-psycho-sociales, et les effets bénéfiques de l'activité physique sur ces pathologies. -Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la supervision du médecin coordinateur et sous la conduite du chef de service, être garant de l'élaboration, de la mise en place et du bon déroulement d'activités sportives adaptées aux capacités physiques, psychologiques, cognitives et sociales des usagers. -Participer au projet personnalisé de l'usager en proposant des activités physiques et sportives ainsi que des aides techniques dans un but de prévention, de rééducation, de réadaptation et d'éducation thérapeutique des personnes accompagnées. Votre intervention s'inscrit ainsi dans le projet d'intégration sociale et d'optimisation de l'autonomie. -Réaliser[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Association IMAJ, fondée en 1984, est une structure du champ de l'Economie Sociale et Solidaire qui a pour mission d'intervenir auprès de jeunes et adultes rencontrant diverses difficultés en leur proposant un éventail d'actions répondant à la spécificité de leurs besoins (scolarité, formation, emploi, accès aux droits, relations familiales, logement, justice, santé, etc.). L'association IMAJ s'articule autour de trois pôles : Un Pôle Prévention Spécialisée intervenant auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans sur six communes du Val d'Oise (Villiers-le-Bel, Goussainville, Fosses, Garges-lès-Gonesse, Beaumont-sur-Oise et Persan). Un Pôle Inclusion sociale constitué d'une auto-école associative et du dispositif « Adelante », visant à répondre plus spécifiquement aux besoins de socialisation, de formation professionnelle et d'accompagnement socio-éducatif individuel de jeunes âgés de 16 à 25 ans éloignés es dispositifs de droit commun. Le Pôle Insertion par l'Activité Economique composé de quatre Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI). (Ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) Nous recherchons pour notre siège administratif et financier : - Un.e chargé.e de mission[...]

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE Sur l'ensemble du secteur Carcassonnais (3258 logements, 448 attributions en 2024 sur l'ensemble du parc immobilier) : Assurer, en trinôme, les missions de gestion de la demande et des attributions, de la réception du demandeur à la signature du bail, et ce dans le respect des procédures et de la règlementation en vigueur, en limitant le temps de vacance. Réaliser également des tâches diverses liées à la gestion locative (avenants au bail, commercialisation des garages, contrôle quittancement, intégration APL, etc.) II- ACTIVITES o Veiller à maintenir un faible taux de vacance o Recevoir les demandeurs de logement o Gérer les demandes de logement, s'assurer de leur validité, les étudier et les mettre à jour sur le progiciel IMHOWEB o Travailler avec les CESF sur les publics prioritaires du PDALHPD notamment à partir de réunion hebdomadaire o Préparer et participer à la Commission d'attributions (convocation, Procès-verbal,[...]

Comptable territorial / Comptable territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Bouillargues, 30, Gard, Occitanie

Description du poste à pourvoir : Ville de plus de 6500 habitants, département du Gard, limitrophe de Nîmes, recrute un collaborateur (H/F) pour un poste finances/comptabilité - Pôle administration générale Missions principales : Comptabilité : - Saisie des bons de commandes, des engagements et des factures (fonctionnement et investissement) - Mandatement des factures (fonctionnement et investissement) - Utilisation d'une GED - Déclaration de TVA pour budget annexe - Gestion comptable des marchés : saisie, numérisation, suivi, mandatement, certificats de paiement. - Travaux en régie (partagés) - Subventions : réalisation des états, suivi des encaissements. Budget : - Suivi hebdomadaire de l'état budgétaire, vérification du respect des lignes budgétaires - Opérations de fin d'année, opérations d'ordre, RAR, calculs FCTVA - Inventaire, gestion et suivi des amortissements - Participation à la préparation des budgets avec les services et les élus - Saisie des budgets et DM, tirages, transferts, diffusion. - Préparation et vérification des CFU - Suivi des emprunts : enregistrement, évolution, mandatement Liens : - Avec le responsable du service, la DGS, le[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Présentation de la structure L'Atelier Chantier d'Insertion de la Recyclerie du Vallespir, engagé dans l'économie circulaire, oeuvre pour la réduction des déchets et la promotion du réemploi. En tant qu'Atelier et Chantier d'Insertion (ACI), nous accompagnons des personnes éloignées de l'emploi vers une insertion sociale et professionnelle durable. Missions principales du poste Sous l'autorité directe de la direction et du coordinateur de chantier, l'encadrant-e technique est responsable de l'encadrement et de l'accompagnement des salariés en insertion sur l'activité collecte des encombrants/livraisons. Il/elle organise et supervise les opérations de collecte et de livraisons sur le territoire, en veillant à la sécurité, à la qualité du service rendu et au développement des compétences des salariés. Encadrement et accompagnement - Accueillir, encadrer et motiver les salariés en insertion. - Transmettre les savoir-faire liés à la collecte, au tri et aux gestes et postures professionnels. - Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le terrain et dans le véhicule. - Évaluer la progression des salariés en lien avec le coordinateur et l'accompagnatrice socio-professionnelle. Organisation[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste en CDI du 01/12/2025 à temps non complet 03h30/hebdo Candidature : CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à l'attention de Mr Le Maire avant le 23/11/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). Poste au sein du pôle Vie scolaire et sportive, placé sous l'autorité du responsable de site et de l'activité et du responsable du service Vie scolaire. Lieu d'affectation : selon les besoins du service. ACTIVITES PRINCIPALES : * Accompagnement à la scolarité : - Prendre en charge un groupe d'enfants - Veiller à leur sécurité - Pointer les effectifs et les tenir à jour - Apporter une aide méthodologique au travail donné par l'enseignant - Proposer des activités en lien avec les apprentissages scolaires - Travailler en équipe avec les animatrices de l'accompagnement à la scolarité lors de projets transversaux - Vérifier et valoriser le travail des enfants - Être à l'écoute et disponible. CONDITIONS D'EXERCICE DU METIER : - BAFA ou équivalent ou expérience confirmée - Principaux critères d'appréciation pour la réussite du poste : o Bonnes relations et bons contacts avec les enfants, les adultes et avec autrui en général o Ponctualité, assiduité, sécurité,[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

La commune nouvelle de Sèvremont, regroupant les communes historiques de La Flocellière, Saint Michel Mont Mercure, La Pommeraie sur Sèvre et les Châtelliers Châteaumur, recherche un agent d'accueil polyvalent en CDD dans le cadre d'un surcroît d'activité. Sous l'autorité du Directeur Général des Services et de la Coordinatrice du service accueil, vous serez chargé de l'accueil au sein de la mairie de Sèvremont. Missions / conditions d'exercice - Accueil physique et téléphonique : accueil des usagers, orientation, conseil,. - Urbanisme : réception des demandes et enregistrement, transmission au service instructeur, informations, suivi des dossiers. - Gestion des salles : contrats de location, règlements, suivi du planning des locations et usages (particuliers et associations), lien avec l'agent en charge des états des lieux. - Etat Civil : déclarations, rédactions et transcription des actes, constitution et vérification des dossiers, extraits et registres, mise à jour des données population. - Elections : gestion et suivi du fichier des électeurs, mise en œuvre de l'organisation du scrutin. - Relations avec les associations : débits de boisson. Profils recherchés Exigences[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

La mairie de SEVREMONT recrute un animateur pour son accueil périscolaire et de loisirs; il sera aussi en charge des activités jeunesse. Le poste de 35 h est à pourvoir dès que possible. L'animateur a pour mission d'assurer la sécurité des enfants et de proposer et animer des programmes d'animation définis en équipe. En tant qu'animateur jeunesse, Il établit, organise et anime un planning d'activités pour les temps jeunesse (1 vendredi soir sur 2 et pendant les vacances scolaires). L'animateur intervient également au restaurant scolaire pour l'encadrement des enfants scolarisés. Il prépare et encadre les activités. Missions / conditions d'exercice Placé sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse et de la directrice du centre de loisirs, vous serez amené à : - Contribuer à développer les orientations politiques et les projets de services, * Accueillir et encadrer les enfants âgés de 10 à 14 ans dans le cadre d'activités d'animations jeunesse - Assurer des missions de transversalité avec les différents partenaires, prestataires, - Participer à la mise en place et au suivi du projet pédagogique - Organiser et coordonner les activités du service, - Assurer la gestion[...]

Ergothérapeute

Emploi

Saint-Yrieix-sur-Charente, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Dans le cadre des missions qui vous seront confiées, vous accompagnerez les maîtres d'ouvrage (propriétaires ou locataires) tout au long de leurs projets d'adaptation de logement à la perte d'autonomie. Ainsi vous serez amené à : 1 - Mission principale : Diagnostics accessibilité/adaptation du logement - Réaliser des visites au domicile de propriétaires et locataires en vue d'une adaptation de leur logement (personnes à mobilité réduite, personnes âgées.) - 1 à 2 journées par semaine - Conseiller sur l'aménagement du domicile : information et conseils sur les adaptations envisageables, sur les aides techniques, sur les travaux - Rédiger des rapports de visite et établir des plans prévisionnels de financement - Établir des diagnostics autonomie, d'ergothérapeute et d'accessibilité - Vérifier l'adéquation des devis avec les préconisations initiales, en lien avec les entreprises, et réaliser une visite à la fin des travaux pour accompagner le bénéficiaire - Montage administratif des dossiers de demandes de subventions auprès des financeurs. 2- Missions secondaires : Organisation et animation d'ateliers de prévention et de sensibilisation à la perte d'autonomie -[...]

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons pour notre client un(e) Gestionnaire Animateur de Logements (Travailleur Social) en intérim. Vos missions principales seront : Accompagnement social et animation collective : Soutenir les résidents dans leur parcours d'insertion et faciliter leur accès à un logement pérenne. Organiser et suivre des animations collectives pour promouvoir le mieux vivre ensemble et encourager les initiatives des résidents. Collaborer avec les partenaires locaux (mairie, Action Logement, écoles, SIAO, associations et structures sociales du territoire). Gestion locative et commerciale : Assurer l'accueil et l'information des prospects et résidents (téléphone, physique, numérique). Participer à la prospection et aux événements pour promouvoir l'offre locative. Constituer et suivre les dossiers locatifs (justificatifs, cautionnement.). Accueillir les nouveaux résidents et leur présenter la résidence, leur logement et l'environnement. Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie et suivre les départs des résidents. Gestion technique : Enregistrer et traiter les réclamations techniques en lien avec les prestataires et services concernés. Veiller à la sécurité et au bon[...]

Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Chargé / Chargée de mission développement local

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Agent recenseur / Agente recenseuse

Secrétaire général(e) d'administration centrale

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Jardinier / Jardinière paysagiste

Agent recenseur / Agente recenseuse

Responsable de secteur d'aide à domicile

Agent recenseur / Agente recenseuse

Directeur / Directrice des risques bancaires

Econome de flux

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Responsable d'association à caractère social

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente technique (espaces verts)

Chef / Cheffe d'équipe d'installation industrielle

Responsable HSE en industrie

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Assistant commercial / Assistante commerciale

Gérant / Gérante salon de coiffure

Directeur / Directrice de restaurant

Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Agent / Agente d'accueil social

Educateur sportif / Educatrice sportive

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Comptable territorial / Comptable territoriale

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Animateur / Animatrice d'enfants

Agent / Agente d'accueil

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Ergothérapeute

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Ressources supplémentaires