photo Concepteur / Conceptrice en produits mécaniques

Concepteur / Conceptrice en produits mécaniques

Emploi Négoce - Commerce gros

Parçay-Meslay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la supervision du Directeur Technique et Innovation, vous aurez pour mission principale de concevoir, développer et industrialiser les systèmes mécaniques des produits, depuis la phase d'étude jusqu'au transfert en production, dans le respect des exigences qualité, coûts et délais. Basé(e) sur le site de Tours, vous aurez comme principales missions le : Développement et conception - Prendre en charge les études et développements mécaniques - Concevoir les systèmes complexes et prototypes en collaboration avec les électroniciens - Rédiger les dossiers techniques (plans, nomenclatures, spécifications) - Valider les dossiers de fabrication réalisés par les Méthodes Industrialisation et suivi de production - Accompagner les Méthodes lors du transfert des nouveaux produits en Fabrication - Participer à la formation des opérateurs - Associer les Méthodes aux choix techniques (Design To Manufacture) - Identifier et remonter les besoins d'équipements de production Qualité, normes et qualification - Respecter les normes qualité de développement et définir les programmes de qualification - Participer aux analyses AMDEC produit/process - Assurer la veille réglementaire et[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Champagnier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Agent Logistique Polyvalent (H/F), sur notre site de CHAMPAGNIER (38). L'organisation de travail est sur 4 jours. Vous serez responsable de la préparation des commandes afin d'alimenter les ateliers de montage et garantir le respect des délais clients. Rémunération selon profil entre 23K et 25K € annuelle plus autres avantages (mutuelle gratuite en isolé, indemnité transport, participation et intéressement, convention de la métallurgie). Objectif du poste : préparer et mettre à disposition les composants nécessaires à la production grâce à une liste d'OF de préparation fournie chaque jour par le Responsable magasin. Poste en autonomie et capacités de responsabilisation de ses OFs à traiter : se renseigner auprès des différents services internes afin de suivre ses OFs de préparation (expédition, réception, chef d'atelier, etc) et alerter en cas de manquants. Préparation de commandes : * Préparer les chariots de composants pour les ateliers de montage au sein du magasin * Assurer la fluidité de service des ateliers Montage et Fabrication (pièces, matières premières, consommables, etc) * Conduite d'engins de manutention (jusqu'au CACES 5) afin[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) ALTERNANT(E) dynamique et créatif(ve) pour renforcer notre visibilité et accompagner notre développement digital. Il / elle préparera une Licence Pro ou un Master en Communication. Rémunération selon les dispositions légales de l'alternance. * Possibilité d être nourri et logé en avantage en nature sur le salaire * Le/la chargé(e) de communication et marketing digital participe à la valorisation du village vacances, à la promotion de son offre touristique et à l'animation de ses différents supports de communication. Il/elle aide à développer la visibilité en ligne, l'image de marque et le taux de réservation. Missions principales Mettre en ligne les actualités, séjours et offres sur le site et les plateformes partenaires (Cap France, CRT/CDT, OTA). Publier sur les réseaux sociaux selon un calendrier éditorial défini par la direction ; modérer les interactions de premier niveau. Participer à la rédaction et à la diffusion de newsletters/e-mailings ; mettre à jour les contacts dans les outils CRM. Contribuer à la réalisation de contenus simples (photos/vidéos courtes, visuels Canva) dans le respect de la charte. Mettre à jour les supports (affiches,[...]

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Professeur / Professeure de danse

Emploi Enseignement - Formation

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous enseignez des cours de danse contemporaine à des publics enfants (7/8 ans), adolescents et adultes sur plusieurs niveaux ainsi que des cours d'éveil corporel pour les petits (4 à 6 ans). Vous avez pour missions de : -débuter le cours par un échauffement, -prendre la suite de la chorégraphie en vue de la présenter sur scène au Minotaure pour le spectacle de fin d'année -diffuser les informations fournies aux parents et aux élèves -participer aux réunions pour l'élaboration du spectacle et se coordonner avec les professeurs -préparer les fiches lumières et faire les essayages costumes pendant les cours -aider au rangement. Vous devrez être présent(e) aux répétitions de mise en place de vos groupes au Minotaure la semaine du 9 au 14 Juin ainsi qu'aux spectacles des 13 et 14 Juin (le 13 à 20h et le 14 à 15h30) Horaires : -Lundi de 17h15 à 21h (en option) -Mardi de 17h15 à 21h -Mercredi de 14h45 à 20h30 Possibilité d'adapter les jours travaillés en fonction de vos disponibilités. Statut salarié ou auto-entrepreneur. Contrat de mars à mi-juin 2026. Durée hebdomadaire entre 9h30 à 13h15. Pour ce poste, vous devez[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le collège St Jean à Pélussin recherche une personne afin de réaliser le nettoyage des locaux ainsi que le service à la cantine. Vous réaliserez 12 heures hebdomadaires réparties : - 2 heures sur temps de midi lundi mardi jeudi vendredi 11h15-13h15 - 3.50 heures mercredi matin 8h30-12h - pas de travail durant toutes les vacances scolaires.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Enseignement - Formation

Marlhes, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Assurer le nettoyage des locaux (salle de classe, internat, espaces communs.) : nettoyage et lavage des sols, des chambres à l'internat, désinfection des sanitaires, lavage des vitres. - Service du repas du soir au réfectoire - Désinfection et nettoyage du réfectoire et de la cuisine - Gestion du linge - Aide aux tâches mensuelles et aux temps forts de l'association : JPO, AG. Profil : - Expérience dans le nettoyage des locaux - Avoir le sens du contact, de la relation avec les jeunes - Avoir des aptitudes pour le travail en équipe et le sens de la communication Contrat envisagé : CDD à 50% du 05/01/2026 jusqu'au 03/04/2026. Horaires de travail : du lundi au jeudi 16h45-20h30 et le vendredi 08h00 - 12h00 Rémunération selon la convention collective des MFR.

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Administrateur / Administratrice informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

FICHE DE POSTE Intitulé du poste : Référente et Support Dossier Patient Informatisé (DPI) - GHT Pôle / Direction : Direction des Services Numériques Position hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable des Systèmes d'Information Missions principales La référente DPI assure un rôle de liaison entre les utilisateurs (soignants, administratifs, médecins) et la direction des systèmes d'information dans le cadre de l'utilisation et de l'évolution du dossier patient informatisé. Elle assure le support fonctionnel, la formation et le suivi du bon usage des outils en lien avec le parcours patient. Activités - Assurer le support fonctionnel de premier et second niveau sur les modules du DPI - Participer au déploiement, à la configuration et à l'optimisation des outils DPI selon les besoins métiers - Former et accompagner les utilisateurs (nouveaux arrivants, évolutions applicatives) - Rédiger et maintenir la documentation utilisateur et les guides pratiques - Être l'interlocutrice privilégiée des services de soins pour le recueil des besoins et la gestion des retours utilisateurs - Tester les évolutions du logiciel, participer aux recettes et aux validations fonctionnelles - Suivre[...]

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-du-Pinet, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Pertuis, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Costaros, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Coubon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

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Secrétaire

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

- Poste à l'Antenne Médicale de Gendarmerie d'ORLEANS (AMG ORLEANS) Description de l'offre: - Être âgé(e) entre 17 et moins de 26 ans - Avoir accompli sa JDC - Avoir la nationalité Française - Justifier au minimum d'un baccalauréat, de préférence dans le domaine du secrétariat ou assimilé. Formation rémunérée de 03 semaines en école de Gendarmerie (enseignement militaire élémentaire) Contrat : CDD de 02 ans pouvant être prolongé jusqu'à 06 ans maximum Pour vous inscrire, cliquez sur le lien prévu à cet effet en bas de l'annonce Compétence(s) du poste: - Classer des documents - Gestion administrative du courrier - Gérer les agendas et planifier les RDV - Mettre à jour un dossier, une bas e de données Enseigne de l'employeur: - GENDARMERIE NATIONALE CIR Présentation de l'entreprise: - site de l'entreprise: https:// www.gendarmerie.interieur.gouv.fr/recrutement Détail: - lieu de travail : 45000 ORLEANS - Type de contrat: CDD 24 mois - Durée hebdomadaire de travail: 35H00 HEBDO - Salaire indicatif: 1205 euros net ( attribution d'un hébergement et à charge la restauration) ; (970 euros net à l'école) - Qualification: Employé qualifié - Conditions d'exercice: Travail en journée -[...]

photo Vendeur / Vendeuse en épicerie fine

Vendeur / Vendeuse en épicerie fine

Emploi Alimentation - Supérette

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Becqués, Epicerie - Bar - Restaurant dans le quartier des Carmes à Orléans. Nous proposons une sélection de boissons, fromages, charcuteries, produits secs et végétariens... tout en direct de producteurs éco-responsables. Les achats en magasin se font à la coupe et à la pesée, en partie en vente assisté et conseil aux clients, et une partie en libre service. Nous accueillons également sur place en petite restauration avec une quarantaine de place entre la salle à manger, le salon, la cour intérieure et les tablettes en magasin. A la carte, des options apéritives à partager, des préparations chaudes, des sandwichs et la raclette sur réservation. Nous recherchons, pour compléter l'équipe composée des 2 associés en temps plein sur l'entreprise, un vendeur/vendeuse polyvalent. Missions : Vente magasin - Accueil/conseil/vente client - Enregistrement caisse et paiement - Réception et préparation des commandes - Nettoyage fin de service et réassort/facing magasin - Entretien régulier du magasin/vitrine - En commun avec l'équipe, contrôle des stock: quantité, qualité et DLC Restauration - Prise des commandes, préparations et service - Installation, nettoyage table et plonge -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Neuville-aux-Bois, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

fédération régionale des MJC du Centre est une association qui organise des accueils de jeunes. Notre association est agile, autonome et créative. La FRMJC se fixe les objectifs éducatifs suivants : Favoriser la solidarité Favoriser la fraternité Favoriser le civisme et la civilité (respect des règles et des différences) Permettre à chacun de se forger sa propre opinion Favoriser l'autonomie via la responsabilisation et la prise de décision Permettre à chacun d'être acteur de sa vie et de la cité Permettre à chacun d'agir collectivement Favoriser l'épanouissement physique et psychique. Points clés de notre environnement de travail : Horaires de travail flexibles Vous rêvez d'autonomie, de développer vos projets avec et pour les jeunes? Ce poste est pour vous. Missions - Concevoir et mettre en place différentes actions d'animations et de prévention en direction de la jeunesse locale (11 - 18 ans). - Développer des projets dans différents domaines sans omettre la spécificité culturelle. - Favoriser la participation active des jeunes dans l'organisation de leurs loisirs ainsi que dans la vie locale. - Organiser et diriger un dispositif d'animation durant l'année. - Participer[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance des automates banca

Emploi Sécurité - gardiennage

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons des candidats qui, après une période de formation organisée dans notre centre de formation (préparation du CQP d'agent de maintenance des automates bancaires) et l'obtention de la carte professionnelle, auront pour mission la maintenance des Automates bancaires. En tant que Dabiste, vous êtes en charge de l'alimentation, de l'entretien et des premières réparations, en cas de panne, des distributeurs automatiques de billets (DAB). Dans le respect du planning, vous réalisez ces interventions sur la zone géographique qui vous est affectée (Région Centre Val de Loire). Les déplacements sont à la journée (retour au domicile chaque soir) Le profil recherché: En plus d'être à l'aise avec les chiffres, les principales qualités requises pour ce poste sont l'organisation et la rigueur, une moralité à toute épreuve et la gestion du stress. Vous savez travailler seul(e) tout en reportant très régulièrement à votre responsable. Vous n'avez pas d'antécédents bancaires et judiciaires. Les avantages: - Stabilité et réputation - Évolution professionnelle - Engagement social - Bien-être et conditions de travail - Responsabilité et utilité Vous travaillez en horaires[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de notre équipe logistique régionale Centre et basé sur notre siège régional de Orléans, nous recherchons un approvisionneur région (H/F) pour un CDI 37h. Vous êtes le garant de la tenue, de l'évolution et de l'optimisation des stocks des agences. Vous avez également pour mission de participer à l'optimisation des approvisionnements de nos agences. Vos Missions : APPROVISIONNEMENT ET COMMANDE Maitriser les logiciels internes. Maitriser l'analyse et la gestion de la disponibilité des produits stockés ; apporter des solutions adaptées. Déterminer de façon autonome les besoins d'approvisionnement des agences. Gérer le lancement des commandes, assure le suivi des A/R fournisseurs, résoudre les éventuels problèmes avec les interlocuteurs adéquats. Maitriser les process du service Appro (commandes, contremarques...). Mettre à jour le portefeuille de commandes informatique Transmettre les litiges aux équipes concernées, et assure un suivi. Maitriser l'application des conditions d'achat clients. Pouvoir assurer la formation de nouvelles recrues sur les process et outils. SUIVI DES STOCKS Piloter les flux logistiques existants et participer[...]

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Technicien / Technicienne en expérimentation végétale

Emploi Négoce - Commerce gros

Buzet-sur-Baïse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

KWS France recrute un.e Responsable Technique Hybrides Expérimentaux Oléagineux (h/f) pour piloter les activités Cages & Tunnels de colza et tournesol au sein de notre station de sélection de Buzet sur Baïse (47). En lien direct avec le Coordinateur Oléagineux vous jouez un rôle central dans la conduite des productions, le suivi agronomique et le management d'équipe. Vous êtes moteur de l'innovation et de l'excellence opérationnelle dans une station reconnue comme experte au sein du réseau KWS. Vos missions principales - Piloter les programmes hybrides oléagineux : - Organisation et supervision des activités de semis, repiquage, floraison, épuration, récolte et envois de semences. - Suivi des parcelles de production, recommandations techniques, qualité des travaux. - Développement du réseau de producteurs partenaires (colza et tournesol). - Manager et faire grandir votre équipe : - Encadrement de l'équipe technique dédiée (permanents et saisonniers). - Recrutement, entretiens annuels, plan de formation et développement individuel. - Mise en œuvre d'une culture managériale bienveillante et axée sur la sécurité au travail. - Être garant-e de la qualité et des résultats[...]

photo Généalogiste

Généalogiste

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste de Directeur d'étude généalogique (H/F) Afin de soutenir son développement, l'étude généalogique SEGUR recrute des directeurs de franchise (F/H) pour ouvrir plusieurs agences en France, dont une à Agen. En qualité de franchisé(e), le (la) candidat(e) aura accès à tous les avantages du Réseau. SEGUR apportera les outils et les formations nécessaires à l'exercice du métier de généalogiste sur le secteur attribué (un ou plusieurs départements). Les missions consisteront à : - Présenter les services auprès des notaires - Assurer la coordination des enquêtes confiées - Rechercher des héritiers à travers les bases de données, mairie et archives départementales, nationales ou internationales - Contacter les héritiers pour finaliser la relation contractuelle avec eux, représenter les héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux - Assurer le suivi de la liquidation des successions auprès des notaires (inventaire, actif mobilier et immobilier.) - Régulariser les actes à signer (notoriété, compromis, vente, déclaration de succession, demande en remise de pénalités, compte de répartition.) Les déplacements sont nombreux. Accompagnement[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Gennes-Val de Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Commune nouvelle de 9 000 habitants du Maine-et-Loire constituée depuis le 1er janvier 2018 de la fusion de 7 communes déléguées Recrute pour son service technique : 1 AGENT DE MAINTENANCE - SERVICE BÂTIMENT Grade : Adjoint technique (Cat. C) Contractuel de droit public à temps complet Poste à pourvoir : dès que possible Temps complet 35 h Descriptif des missions du poste : Rattaché au responsable de la régie Bâtiments vous participez aux travaux de maintenance, d'entretien et de création sur le patrimoine bâti dans une logique de développement durable. Vous effectuez les missions au sein d'une équipe de 5 agents. Vous êtes susceptible de prendre en charge une spécialité dans votre domaine. Vous assurez en tant qu'agent des bâtiments l'entretien, la maintenance et la réparation sur les bâtiments dans les différents corps d'état (maçonnerie, carrelage, faïence, plaquiste, peinture, menuiserie, électricité et chauffage, petites réparations et maintenance...) Vous serez également sollicité pour des prestations de logistiques dans les bâtiments. Contribuer à optimiser la réparation et la maintenance des bâtiments, Effectuer des travaux d'entretien et de sécurité dans[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en septembre 2026. Le(la) directeur(trice) adjoint(e) en pastorale scolaire est membre du groupement scolaire école et collège. À ce titre, il (elle) participe à la mise en oeuvre du projet de l'établissement inspiré du projet éducatif monfortain Sagesse Saint Gabriel et des orientations diocésaines et nationales de l'Enseignement Catholique. Selon les délégations reçues, il (elle) : Anime, organise et fédère l'équipe de la pastorale dans l'esprit de la tutelle Assure la sécurité physique et psychique des élèves sous sa responsabilité Agit au sein du conseil de direction du collège, sous la responsabilité du chef d'établissement Participe à la construction des orientations éducatives et pédagogiques de l'établissement Se porte garant de la cohérence des projets au niveau de l'établissement Assure la coordination des actions pédagogiques mises en oeuvre par l'équipe enseignante/éducative Participe aux prises de décision, à l'organisation et à l'animation des temps forts de l'établissement ENJEUX : Il (elle) est particulièrement attentif(ve) à : Travailler en coordination et en collaboration avec l'équipe de la pastorale Adopter une attitude cohérente[...]

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Technicien(ne) en organisation production industrielle

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Présentation de l'entreprise : Handirect est une entreprise adaptée qui conjugue performance et engagement social. Spécialisés dans la sous-traitance multi-métiers (gestion du courrier, services administratifs, supports industriel et informatique), nous accompagnons entreprises et administrations pour développer l'emploi des personnes en situation de handicap. Nos prestations s'exécutent en agence ou chez nos clients. Nos équipes sont reconnues par leur talent et non par leur RQTH. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire dans une entreprise qui place l'humain au centre de ses priorités. Notre mission : Acteurs engagés de l'ESS, nous mettons notre savoir-faire au service des professionnels tout en révélant les talents de chacun. Ensemble construisons une société plus inclusive, responsable et performante. Nos valeurs : Collaboration, Solidarité, Excellence et Dynamisme Pour plus d'informations sur nous, rdv sur notre page LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/handirect-pays-de-la-loire/posts/?feedView=all Contexte du recrutement Dans le cadre d'une réorganisation interne, la coordinatrice de production de l'agence d'Avrillé évolue vers un nouveau poste en interne[...]

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Juriste droit public

Emploi

Fontevraud-l'Abbaye, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre de vos missions, vous êtes la personne référente en matière juridique pour Fontevraud veillant à la bonne application des règles juridiques et notamment du code de la commande publique et du règlement intérieur des achats ; Vous avez un rôle d'alerte auprès de la Direction Générale à laquelle vous êtes rattaché. Vos missions détaillées sont les suivantes: - Assurer le pilotage de la fonction Juridique o Suivre les différents aspects administratifs, juridiques et statutaires liés à la vie sociale des différentes structures légales de Fontevraud : Préparer, coordonner et assurer le bon déroulé, en lien avec la fonction Finance, des CA/CS et AG ; o Assurer une mission d'accompagnement, formation conseil auprès des équipes Apporter un appui aux équipes dans l'élaboration juridique des contrats, notamment pour ceux d'enjeux juridiques et financiers importants afin de garantir leur pertinence et conformité ; Assurer une mission de gestion, conseil, sensibilisation et de formation auprès de l'ensemble des collaborateurs pour les affaires juridiques ; o Rédiger les marchés publics en appliquant la politique des achats responsables. S'assurer de leur passation.[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Rejoignez Petits-fils, réseau en pleine expansion ! Avec plus de 300 agences d'aide à domicile à destination des personnes âgées et handicapées. En tant que Chargé(e) de recrutement, vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification et le recrutement des intervenants qui répondront aux besoins de nos bénéficiaires. Vos Principales Missions Publier et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes dédiées Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en recrutement Assurer un suivi régulier des recrutements et veiller à la satisfaction des candidats et des équipes en poste. Afin d'avoir une vue d'ensemble de vos missions, vous bénéficierez de la formation initiale de Petits-fils pour acquérir nos méthodes de travail. Vous disposerez également d'un budget publicité et de toutes les fonctions support pour faire grandir rapidement l'agence. Profil Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et avez une première expérience confirmée en recrutement, idéalement dans le secteur des services à la personne. Vous[...]

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Généalogiste

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le poste de Directeur d'étude généalogique (H/F) Afin de soutenir son développement, l'étude généalogique SEGUR recrute des directeurs de franchise (F/H) pour ouvrir plusieurs agences en France, dont une à Reims. En qualité de franchisé(e), le (la) candidat(e) aura accès à tous les avantages du Réseau. SEGUR apportera les outils et les formations nécessaires à l'exercice du métier de généalogiste sur le secteur attribué (un ou plusieurs départements). Les missions consisteront à : - Présenter les services auprès des notaires - Assurer la coordination des enquêtes confiées - Rechercher des héritiers à travers les bases de données, mairie et archives départementales, nationales ou internationales - Contacter les héritiers pour finaliser la relation contractuelle avec eux, représenter les héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux - Assurer le suivi de la liquidation des successions auprès des notaires (inventaire, actif mobilier et immobilier.) - Régulariser les actes à signer (notoriété, compromis, vente, déclaration de succession, demande en remise de pénalités, compte de répartition.) Les déplacements sont nombreux. Accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que Conseiller(e) Professionnel(le) en charge de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA en situation de handicap et / ou en situation de vulnérabilité liée à la santé, vous aurez pour principales missions : - Établir un diagnostic de la situation du bénéficiaire RSA et formaliser les objectifs de l'accompagnement dans un contrat d'engagement réciproque - Informer, conseiller et accompagner les bénéficiaires du RSA en situation de handicap / en situation de vulnérabilité liée à la santé et les employeurs en vue d'une insertion professionnelle durable en milieu ordinaire de travail ou en milieu protégé jusqu'à la pérennisation de l'insertion professionnelle par un suivi durable (évitement de la désinsertion professionnelle) - Définir et/ou validation d'un projet professionnel avec ou sans parcours de formation - Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel en intégrant les freins et les variables dites sociales pour une mise en œuvre globale du projet - Accompagner dans les démarches de reconnaissance de handicap, les personnes ayant des problématiques de santé, des besoins de rétablissement, et/ou de compensation, et/ou dé déni Compétences techniques[...]

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Consultant / Consultante en accessibilité numérique

Emploi Enseignement - Formation

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons, pour notre site situé au sein du Lycée HERE à LAXOU, un assistant TICE (technologie de l'information et de la communication pour l'enseignement) Principales missions : Sous la responsabilité du chef d'établissement support du GRETA Lorraine Centre et du chef d'établissement du Lycée E. HERE. En lien avec les chargés de maintenance informatique du lycée E. Héré (CMIL) ainsi que l'équipe administrative et pédagogique, vous aurez pour missions : Support aux formateurs et aux apprenants - Assurer l'accueil et l'accompagnement des apprenants dans l'utilisation des outils numériques. - Aider à la prise en main des plateformes numériques - Apporter un soutien personnalisé aux publics en difficulté avec le numérique. Gestion et maintenance de premier niveau - Gérer le parc informatique (installation de base, mises à jour, configuration, suivi du matériel). - Veiller au bon fonctionnement des équipements numériques (ordinateurs, vidéoprojecteurs, imprimantes, tablettes.). - Assurer un premier niveau de diagnostic en cas de dysfonctionnement et faire le lien avec les services techniques (diagnostic et suivi des pannes) Appui pédagogique numérique - Préparer les[...]

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Généalogiste

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le poste de Directeur d'étude généalogique (H/F) A fin de soutenir son développement, l'étude généalogique SEGUR recrute des directeurs de franchise (F/H) pour ouvrir plusieurs agences en France, dont une à Nancy. En qualité de franchisé(e), le (la) candidat(e) aura accès à tous les avantages du Réseau. SEGUR apportera les outils et les formations nécessaires à l'exercice du métier de généalogiste sur le secteur attribué (un ou plusieurs départements). Les missions consisteront à : - Présenter les services auprès des notaires - Assurer la coordination des enquêtes confiées - Rechercher des héritiers à travers les bases de données, mairie et archives départementales, nationales ou internationales - Contacter les héritiers pour finaliser la relation contractuelle avec eux, représenter les héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux - Assurer le suivi de la liquidation des successions auprès des notaires (inventaire, actif mobilier et immobilier.) - Régulariser les actes à signer (notoriété, compromis, vente, déclaration de succession, demande en remise de pénalités, compte de répartition.) Les déplacements sont nombreux. Accompagnement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Enseignement - Formation

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Etude de faisabilité de structuration d'une filière Gibier de Chasse en Meuse Enquêtes de terrain (déplacement sur le territoire Meusien + quelques départements en France) Etude bibliographique et synthèse de la réglementation en vigueur Analyse et synthèse des éléments de l'étude (rédaction, création de supports de communication) Organisation d'une phase d'expérimentation pratique Gestion de projet Animation d'un comité de pilotage

photo Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière

Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière

Emploi Enseignement - Formation

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Remplacement du Responsable de Production dans le cadre d'un congé maladie. L'employé qualifié assure en autonomie les productions de l'atelier et assiste l'adjoint de production dans l'organisation de l'activité (planification, suivi des approvisionnements, relations avec les clients). Il peut donner des directives aux autres salariés. Il applique, respecte et fait appliquer les procédures en place, notamment le Plan de Maîtrise Sanitaire de l'établissement.

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

Vous aimez les métiers de contact ? Aider et accompagner les gens ? Votre agence Adéquat VANNES recrute des Chargés de clientèle F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. La tournée de vos futures missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins Le profil Adéquat : - Vous aimez le contact client et vous savez assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service - Votre disponibilité et professionnalisme permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public - Vous avez déjà une expérience chez LA POSTE sur cette fonction Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Transport

Moulins-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

STEF recherche pour sa filiale TRANSPORT à Moulins-Lès-Metz (170 sal.) dans le cadre d'un CDD, un(e) EMPLOYE(E) ADMINISTRATIF TRANSPORT H/F Votre rôle ? Au sein de l'équipe Emballage (4 collaborateurs), vous êtes rattaché(e) au Responsable du service. Vos missions quotidiennes sont : * Assurer la gestion administrative et le suivi des entrées et des sorties d'emballages (palettes/rolls) en interne et en externe (avec les clients, transporteurs et destinataires externes) ; * Rechercher des solutions lors des problèmes de stock d'emballages ; * Assurer et participer à la manutention des emballages sur le quai ; * Réaliser diverses tâches administratives. Votre profil ? * Vous recherchez une expérience riche vous permettant de développer l'ensemble de vos connaissances et de vos compétences ; * Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie dans vos missions ; * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation à nos process et à nos outils / méthodes. La différence STEF ? * Intégrer un site à taille humaine et des équipes engagées et orientées satisfaction[...]

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Sushiman / Sushiwoman

Emploi

Woippy, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un (e) commis(e) de cuisine pour un CDI sur 35 heures hebdomadaires. Vous êtes cuisinier (h/f) en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h, et sur une plage horaire 6h-15h majoritairement, n'hésitez plus, rejoignez nous ! CDI En tant que commis/commise, vos principales missions vont consister à : Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) Maîtriser l'ensemble des recettes. Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. Respecter les règles en matière HACCP. Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. Les règles[...]

photo Généalogiste

Généalogiste

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le poste de Directeur d'étude généalogique (H/F) Afin de soutenir son développement, l'étude généalogique SEGUR recrute des directeurs de franchise (F/H) pour ouvrir plusieurs agences en France, dont une à Metz. En qualité de franchisé(e), le (la) candidat(e) aura accès à tous les avantages du Réseau. SEGUR apportera les outils et les formations nécessaires à l'exercice du métier de généalogiste sur le secteur attribué (un ou plusieurs départements). Les missions consisteront à : - Présenter les services auprès des notaires - Assurer la coordination des enquêtes confiées - Rechercher des héritiers à travers les bases de données, mairie et archives départementales, nationales ou internationales - Contacter les héritiers pour finaliser la relation contractuelle avec eux, représenter les héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux - Assurer le suivi de la liquidation des successions auprès des notaires (inventaire, actif mobilier et immobilier.) - Régulariser les actes à signer (notoriété, compromis, vente, déclaration de succession, demande en remise de pénalités, compte de répartition.) Les déplacements sont nombreux. Accompagnement[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Florange, 57, Moselle, Grand Est

ACUEILLANT-E LAEP (Lieu d'accueil Enfant Parents) H/F Le centre social La Moisson de Florange recherche un(e) accueillant(e) en contrat à durée indéterminée à temps partiel (24h / semaine) pour son Lieu d'Accueil Enfants Parents. Rattaché(e) à la responsable du LAEP, vous aurez pour missions principales de : - Accueillir les familles dans un cadre bienveillant, non jugeant et en garantissant la confidentialité ; - Soutenir la fonction parentale dans une posture d'accompagnement et non d'expertise ; - Favoriser la parole, l'écoute et les échanges entre les familles ; - Participer à la mise en place et à l'animation des temps d'accueil, en veillant au respect du cadre spécifique du LAEP - Travailler en équipe et participer aux temps de réflexion et d'analyse de la pratique. Compétences et savoir-faire - Connaître le fonctionnement et les missions d'un LAEP - Avoir de bonnes connaissances sur le développement de l'enfant - Faire preuve d'écoute, d'empathie et de discrétion, - Faire preuve de respect, de bienveillance et de neutralité - Savoir analyser les situations et prendre du recul, y compris par rapport à ses propres références éducatives - S'adapter à la diversité des[...]

photo Plombier / Plombière chauffagiste

Plombier / Plombière chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Une Entreprise historique et familiale sur Nevers recherche un Plombier-Chauffagiste. Ce poste est fait pour vous ! Ce que vous ferez : - Installation et remplacement d'appareils et d'équipements de chauffage - Petits travaux de plomberie - Amélioration continue : participer activement à l'optimisation des équipements et au partage de bonnes pratiques - Formation en interne ou avant embauche possible : permis équipement (Caces par exemple), habilitation électrique, etc... Le profil que nous recherchons : - Formation technique en plomberie/chauffage - 1 an d'expérience minimum (fort potentiel accepté !) - Esprit d'équipe + curiosité technique Ce que nous offrons : - Possibilité de travailler au choix soit à 35h par semaine ou 39h par semaine - Rémunération : de 26000 euros à 36000 euros bruts annuels - Vous travaillerez dans un rayon de 60 km autour de Nevers (95% de chantiers auprès de particuliers et 5% auprès de professionnels et de collectivités) - Avantages : prime d'assiduité, prime de fin d'année, chèque cadeau, mutuelle prise en charge à 100 % - Un environnement dynamique et familial avec de réelles perspectives d'évolution Envie d'en savoir plus ? Postulez[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative d'un parc d'installations (fermetures et accès automatiques, mais principalement des portes industrielles) sur le secteur de Nevers et ses alentours, garantissant ainsi la sécurité, la performance et la fiabilité de nos équipements. Riche et diversifié, ce poste vous permettra de développer et maîtriser des compétences en électricité, hydraulique, pneumatique et mécanique. VOS PRINCIPALES MISSIONS Rattaché(e) à votre superviseur, vous serez en contact régulier avec la clientèle et serez chargé(e) de :***Effectuer des opérations de maintenance préventive (contrôles, réglages et nettoyages) * Diagnostiquer et réparer les pannes (remplacement de petits composants) * Gérer de manière autonome votre planning en fonction des contrats de maintenance (vision à 3 mois) et des interventions d'urgence * Fournir un service client de qualité, veiller à la sécurité des installations et de votre environnement de travail * Respecter rigoureusement les normes de sécurité lors de vos interventions * Participer à un système d'astreinte pour les interventions d'urgence, avec environ 1 astreinte toutes les[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre agence Adéquat Compiègne recrute un Assistant des Ventes F/H pour une mission située à Nogent sur Oise pour son client spécialisé en conception, fabrication et transformation de cartons ondulés. Vos futures missions : * Assurer la gestion avec la clientèle (délais, litiges, renseignements), * Effectuer les revues de contrats pour toutes les créations de l'usine en relation avec le bureau d'études et le service des méthodes, * Optimiser la charge de production des machines en parfaite adéquation entre les besoins des clients et les impératifs de la production et travailler en liaison directe avec le service expéditions, * Assurer la gestion des stocks et des programmes clients Poste à pourvoir au sein du service commercial, à Nogent sur Oise, de journée du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : * Tu es force de proposition, réactif.ve, organisé.e, autonome avec un esprit d'analyse développé et des compétences rédactionnelles. * Tu possèdes une aisance relationnelle et tu es à l'aise au téléphone. * Tu maitrises l'environnement bureautique. * niveau Bac+2 dans les métiers de l'administration des ventes. Ce que nous vous proposons : - 12.50 Euros bruts +[...]

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Garçon / Fille de chenil

Emploi Agriculture - Sylviculture

Baugy, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, le chenil du Casaquin, situé à Baugy, recrute un garçon/fille de chenil qui aura pour missions: - de nourrir les animaux; - nettoyer les équipements et les zones d'élevage; - procéder au nettoyage (débroussaillage, tonte...); - petits travaux d'entretien des bâtiments et box... Vous serez amené(e) à vous occuper de chiens et de chats. Vous aimez les animaux. Ce poste est à pourvoir en temps partiel 24h semaine. En fonction de votre profil une formation préalable à l'embauche pourra vous être proposée. Profil agricole bienvenue. Des déplacements sont possibles en Europe dans le cadre de concours et rassemblements (hors période de formation).

photo Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Tertiaire Clermont-Ferrand recrute pour son client, expert en informatique, un Chargé de maintenance comptabilité H/F pour renforcer ses équipes. Au sein du service de Maintenance, vous interviendrez sur les demandes clients des progiciels commercialisés par notre client. Vos missions incluront : Assistance Téléphonique & Maintenance : - Assurer de manière autonome l'assistance téléphonique sur les progiciels commercialisés et autres prestations du service Maintenance. - Respecter les engagements des contrats de maintenance souscrits par les clients. - Prévenir toute sollicitation client hors cadre de son activité. Support & Diagnostic : - Prendre en charge les demandes clients (appel direct, rappel ou hors ligne) selon la complexité des problèmes. - Diagnostiquer à distance (téléphone ou télémaintenance) l'origine d'un problème et proposer une solution immédiate ou différée. - Vérifier la mise en œuvre des solutions pour garantir la sécurisation des données et l'autonomie des utilisateurs. Amélioration & Suivi : - Faire remonter aux services concernés toute attente ou demande d'évolution d'un client. - Relayer toute demande d'évolution d'un progiciel[...]

photo Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Alimentation - Supérette

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez LIDL, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Charbonnier-les-Mines, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Aigueperse, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Randan, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Santé Mentale & Communautés (SMC) a été créée en 1968. Elle a pour objet de soigner et d'accompagner dans une perspective de rétablissement, les personnes en souffrance psychique, en mettant à disposition un ensemble de dispositifs d'accueil, de soins et d'accompagnement. Forte valeur territoriale avec un ancrage local reconnu, SMC s'inscrit comme un interlocuteur incontournable. Elle propose une offre de soins de psychiatrie générale de ville pour personnes adultes en souffrance psychique et d'accompagnements sociaux et médico-sociaux pour personne adulte en situation de handicap psychique. Elle s'organise donc en trois pôles : sanitaire, médico-social et social (Site web : www.smc.asso.fr). Sur Villeurbanne, vous travaillerez au siège de l'association au sein d'une équipe fonctions supports composées de 7 personnes (Ressources Humaines, Comptabilité, Services généraux, QSE) et de la Direction. Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines vous aurez pour mission : - Effectuer le suivi des temps de travail dans le logiciel Octime : emplois du temps, absences, compteurs ; - Réaliser les paies dans le logiciel AlfaGRH : création des profils[...]

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Agent(e) de fabrication de matériels électri et électro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Comment aimeriez-vous contribuer en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Ce poste implique de superviser le bon déroulement du processus de production en veillant à la qualité et l'efficacité des opérations - Participer à l'assemblage des produits sur la chaîne de montage en respectant les normes de sécurité - Contrôler la qualité des produits finis pour assurer leur conformité avec les standards établis - Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les méthodes de travail et la productivité Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure + primes Découvrez des avantages géniaux : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Actions sécurité ludiques organisées sur le site - De nombreux moments de convivialité organisés pour tous (repas d'été - goûter de noël ...) En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation. Description du profil : Nous recherchons un(e) agent de fabrication dynamique et motivé(e), prêt(e) à apprendre et à évoluer dans un environnement de production. - Capacité à[...]