développement

Chef / Cheffe de projet développement logiciel

Emploi Matériel Médical

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Chef de projet Software NPD H/F pilote les projets Software liés au développement de nouveaux produits (NPD). Il/elle allie une vision stratégique à une gestion de projet opérationnelle afin de favoriser la collaboration interfonctionnelle et de garantir le respect des délais de livraison ainsi que l'alignement sur les objectifs de l'entreprise et les besoins du marché. Rattaché(e) au Directeur développement nouveaux produits (NPD) H/F, vos missions seront les suivantes : Mettre en œuvre les outils et méthodes[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Mission Vous participez à des actions collectives ou individuelles d'information, de formation et de conseil, notamment dans les domaines de la gestion, de la transmission d'entreprise et de l'accompagnement des projets de développement et d'innovation, ainsi qu'à des actions collectives de développement économique et de représentation de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (au sein de nos locaux et sur l'ensemble du territoire corrézien). MISSIONS PRINCIPALES - Informer, conseiller et accompagner les chefs d'entreprises et les porteurs de projets, notamment dans leurs démarches de gestion, d'analyse financière, de développement et de transmission d'entreprise - Réaliser des actions de formation individuelles et collectives auprès des chefs d'entreprise - Accompagner les projets de développement et d'innovation sur les départements 19 et 23 - Assurer une assistance et un conseil auprès des élus en matière de développement économique - Développer des actions partenariales avec les collectivités territoriales, les réseaux professionnels et les autres partenaires - Réaliser des activités de promotion et de valorisation des dispositifs d'accompagnement de la Chambre de[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Mission Vous participez à des actions collectives ou individuelles d'information, de formation et de conseil, notamment dans les domaines du développement économique, de la commercialisation, du merchandising et de l'accompagnement entrepreneurial, ainsi qu'à des actions collectives de représentation de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (au sein de nos locaux et sur l'ensemble du territoire corrézien). MISSIONS PRINCIPALES - Informer, conseiller et accompagner les chefs d'entreprises et porteurs de projets, incluant également les bénéficiaires du RSA déjà installés, dans le développement et la pérennisation de leur activité - Réaliser des diagnostics économiques individualisés et proposer des plans d'actions adaptés (développement commercial, merchandising, structuration d'activité, ...) - Concevoir et animer des formations individuelles ou collectives en commercialisation, merchandising et gestion d'activité - Déployer des actions de promotion des métiers et de valorisation des activités économiques locales - Assurer une assistance et un conseil auprès des élus en matière de développement économique - Développer des actions partenariales avec les collectivités territoriales,[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Enseignement - Formation

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Un poste terrain, utile et concret, au cœur de l'alternance. Chez FASUP, nous ne recrutons pas des profils sédentaires. Nous recrutons des chargé(e)s de développement capables d'aller sur le terrain, de créer des opportunités et d'aider concrètement nos étudiants à trouver une entreprise et signer leur contrat d'alternance. Vous rejoignez un centre de formation déjà en activité, avec : - des équipes en place - un directeur de campus qui pilote le centre - des objectifs clairs sur plusieurs formations À propos de FASUP FASUP est un réseau de centres de formation en alternance, spécialisé dans les formations diplômantes en commerce et management. Créé par d'anciens alternants, le projet est né d'une volonté simple : - mieux accompagner les étudiants - créer un lien réel avec les entreprises locales - transformer l'alternance en véritable tremplin professionnel Aujourd'hui, FASUP se développe partout en France avec une forte culture terrain, performance et humain. Le contexte du poste Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe à Bayonne. Votre rôle sera central : aller chercher des entreprises, des offres d'alternance et des partenariats, tout[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous avez envie de relever un vrai challenge tout en bénéficiant de l'accompagnement d'un réseau solide ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Le projet : Nous recherchons dès aujourd'hui un(e) chargé(e) de développement H/F qui intégrera le campus de pour être formé et accompagné avant de prendre plus de responsabilités. Une véritable aventure professionnelle : vous participerez à son développement commercial, pédagogique et humain, en incarnant nos valeurs au cœur du territoire. Vos missions principales : - Définir et déployer la stratégie commerciale et de développement du centre pour assurer sa réussite. - Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires, en assurant un suivi de proximité. - Garantir et optimiser la gestion administrative, budgétaire et pédagogique du campus. - Représenter et promouvoir le centre auprès des acteurs économiques, institutionnels et éducatifs du territoire. En clair : vous êtes le futur moteur du campus! Le profil que nous recherchons : Plus qu'un CV, nous cherchons un état d'esprit : Vous êtes animé(e) par l'envie de bâtir, d'entreprendre, de fédérer. Vous avez le sens du défi et savez transformer les obstacles[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une entreprise dynamique, engagée au service des allocataires et de l'accompagnement des familles. La Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère, organisme de droit privé assurant une mission de service public, est un acteur essentiel de la politique familiale : éducation, accueil des enfants, logement, loisirs, mais aussi versement des minima sociaux. La Caf de l'Isère, ce sont 613 collaborateurs répartis sur 9 sites, accompagnant plus de 249 000 allocataires. Plus d'un Isérois sur deux bénéficie d'une aide de la Caf, représentant 1,4 milliard d'euros de prestations versées chaque année. Méconnue du grand public, la politique d'action sociale de la Caf de l'Isère (budget de 140 millions d'euros annuels) permet le financement et le développement de services utiles aux familles du territoire : crèches, accueils de loisirs, centres sociaux, lieux de soutien à la parentalité. Le Pôle Territoires est un service du Département d'Action sociale qui contribue à proposer une offre de service de qualité aux partenaires. Placé(e) sous l'autorité du responsable du Pôle Territoires, le/la Chargé(e) de développement participe activement à la mise en œuvre des politiques[...]

Marche du Temps Profond - Journée de la Terre

Manifestation culturelle, Nature - Environnement, Nature - Environnement, Randonnée et balade, Atelier, Atelier, Nature - Environnement

Clergoux 19320

Le 22/04/2026

A l'occasion de la Journée de la Terre, venez explorer l’extraordinaire histoire de la Terre à travers une marche contée de 4,6 km qui retrace ses 4,6 milliards d’années (1 mètre parcouru = 1 million d'années !). Immergez-vous dans le temps long et découvrez les événements les plus significatifs du développement de la vie sur Terre ! Une expérience collective profonde, avec une approche tête-corps-coeur, pour reconnecter à l’émerveillement et changer de regard sur notre place dans cette grande famille du vivant. La marche est ponctuée d’éclairages scientifiques, d’invitations poétiques, d’ateliers et de partages entre participant·es. Participation en conscience. Ouvert aux enfants à partir de 8 ans. Durée de la marche : 4H. Distance : 4,6 km. Inscription obligatoire.

Visite guidée - De l'auberge au Palace-Hôtel

Visite guidée

Dinard 35800

Le 22/04/2026

Cette balade vous permet de découvrir l’histoire de l’hôtellerie dinardaise, des premières auberges, aux luxueux palaces des Années folles. Suivez-nous pour découvrir l’histoire et la diversité typologique et stylistique de ces établissements renommés qui ont accompagné le développement du prestige de Dinard et de ses mondanités. Durée : 1h30 Tarifs : - tarif plein : 8 € - tarif réduit* : 5 € - gratuit moins de 7 ans *Tarif réduit : Résident de Dinard (sur présentation d'un justificatif de domicile en cours de validité), Jeune (Étudiant, enfant de 7 à 25 ans), Solidarité (Demandeur d'emploi, bénéficiaire des minima sociaux, personne en situation de handicap). Gratuit pour les guides conférenciers (pour les visites incontournables et thématiques). Accessibilité : En raison de la topographie de la ville et de ses aménagements, cette visite n'est pas accessible aux personnes à mobilité réduite. D'autres parcours sont envisageables. Nous vous invitons à nous consulter pour plus de renseignements. Les points de départ sont transmis par l'Office de Tourisme, à l'achat des billets. Réservation des billets obligatoire avant la visite dans l’un des espaces d’accueil de l’Office[...]

Balade contée dans la Réserve Naturelle Nationale de la Sommerley

Erstein 67150

Le 23/04/2026

Située au cœur du "Polder d'Erstein", la réserve naturelle, sillonnée par de nombreux cours d'eau (ou "Giessen"), protège une forêt à bois durs laissée à son libre développement depuis 1989. Elle abrite de nombreuses espèces d'arbres dont certains aux dimensions remarquables, des lianes imposantes et une densité d'oiseaux forestiers incomparable ! Venez découvrir les habitants de la Réserve naturelle de la forêt d'Erstein à travers les contes et légendes pour petits et grands. De l'origine des moustiques aux particularités des chênes en passant par le Hockemann, vous ne verrez plus ce lieu de la même façon.

Sortie Nature "A la découverte des orchidées"

Patrimoine - Culture, Exposition

Thorigné-en-Charnie 53270

Le 23/04/2026

A la recherche des délicates de la vallée. Parmi toutes les fleurs, les orchidées comptent sans doute parmi les plus appréciées. Saviez-vous que l'on peut les trouver tout près de chez nous ? La vallée de l'Erve, grâce à son sol calcaire propice à leur développement, en accueille plusieurs espèces. Un guide naturaliste du CPIE vous accompagne pour aller à la rencontre de ces superbes fleurs. A partir de 8 ans. Durée : environ 2h. Prévoir des chaussures de marche et des vêtements adaptés à la météo Réservation par téléphone.

Balade contée dans la Réserve Naturelle Nationale de la Sommerley

Nature - Environnement, Lecture - Conte - Poésie

Erstein 67150

Le 23/04/2026

Mo@ du numérique - Atelier Création de jeu de société

Atelier, Vie associative

Maen Roch 35460

Le 23/04/2026

L'association de journalistes FAKE OFF ! vous propose une séance animée par le FabLab Made In Roch et le Fougères Lab Dans le cadre du mois du numérique organisé par le réseau des médiathèques de Couesnon Marches de Bretagne, en partenariat avec la médiathèque Départementale, les FabLabs du Pays de Fougères, les animateurs numérique et développement social du Département et le service Jeunesse de Couesnon Marches de Bretagne. Un évènement intégré au dispositif Pacte Culturel avec le soutien de la Drac, de la Région Bretagne et du Département d’Ille-et-Vilaine. Gratuit & Réservation conseillée.

Pierre Thevenoux - Life Coach - Tournée

Théâtre, Spectacle comique

NANCY 54000

Le 22/04/2026 à 20:00

Présenté par IC Productions (PLATESV-D-2022-003214). Aprés le succès de son premier spectacle qui a affiché complet à Paris et en tournée, Pierre revient avec son nouveau spectacle « Life coach » dans lequel il vous parlera des injonctions modernes du bien-être, du développement personnel et de la pression pour réussir. Comme tout bon life coach qui se respecte, il vous donnera aussi plein de conseils pour réussir votre vie alors que la sienne est encore bien bancale.

David Sun - Titi (Tournée)

Théâtre, Spectacle comique

LILLE 59000

Le 22/04/2026 à 21:00

Présenté par Sunset Standup Productions.David Sun - TitiMise en scène : Victor OhmerÀ 30 ans, David détient 3 diplômes en médecine et rassemble tous les critères pour remplir un CV plutôt qu'une salle de spectacle. Mais à la suite d'une rupture, il retrouve une direction dans sa vie à travers le CrossFit, le développement personnel mais surtout l'humour. Finalement, si David se retrouve sur scène, c'est pour vous poser sa question existentielle : rester dans les sentiers battus de la médecine, ou partir à l'aventure de la scène ?

Ben H. - Le Mec en Rose (Tournée)

Théâtre, Spectacle comique

DECINES CHARPIEU 69150

Le 22/04/2026 à 21:00

“Arrêtez de broyer du NOIR… Voyez La vie en ROSE ! Fini le développement personnel et les comparaisons sur les réseaux sociaux… La meilleure version de vous-même se trouve sans doute dans le loser que vous êtes ! Alors venez glorifier vos défauts, vos échecs, la loose avec un grand L et soyez fier d’être cabossé malchanceux ou profondément médiocre dans un stand-up qui prouve que le bonheur se cache parfois dans la m*rde !” Le saviez-vous : Un premier spectacle « Le Monde des grands » salué par la critique, un talent d’auteur indéniable après des années passées sur Europe 1 aux côtés d’Anne Roumanoff, en co-écriture avec Jarry des spectacle « Titre » et « Bonhomme » ou encore de Marine James sur son spectacle « L’Odyssée de la voix », BenH est de retour sur scène au travers de son alter-égo haut en couleurs – Le Mec en Rose.

Arbre - Cirque Bormann-Moreno, Paris

Manifestation culturelle, Cirque - Marionnette

PARIS 75015

Le 22/04/2026 à 20:00

Présenté par Studio Cirque Ears.De : Eric et Alexandra BormannDurée : 1h30Tout public à partir de 2 ansL'histoire de notre famille remonte à la huitième génération. Ses valeurs se transmettent sous un chapiteau parisien depuis 45 ans, et c'est là qu'un ARBRE magique et mystérieux a pris forme.Avec cette création originale mêlant performances de cirque, danse, théâtre et effets spéciaux, la famille Bormann a souhaité rendre hommage à ses racines et à cet ARBRE en ancrant son héritage et son savoir-faire artistique dans le contexte actuel de développement durable.ARBRE c'est une respiration, une bouffée de fantaisie et d'oxygène pour pénétrer dans un monde fantastique. Des racines du cirque aux connections de demain, notre nouvelle création ARBRE est à découvrir dès maintenant.

Devenir Parents

Manifestation culturelle, Conférence - Débat, Foire - Salon

Soustons 40140

Le 23/04/2026

Un nouveau cadre de vie, l’aménagement de l’espace Accueillir un bébé, c’est repenser son environnement pour qu’il soit sûr, fonctionnel et apaisant. Mobilier/agencement – Sécurité/risques domestiques - Perturbateurs environnementaux L’équilibre familial, accompagner et éduquer L’arrivée d’un enfant redéfinit la place de chacun. Le rôle du père, de la mère, de la fratrie : reconnaître les besoins, les émotions et les ajustements propres à chacun. Co construire l’arrivée du bébé : partager les attentes, répartir les tâches, préparer ensemble les premières semaines. Développement & Education : encourager, faire avec, soutenir…Concilier vie familiale, professionnelle et temps de répit : identifier les ressources disponibles, organiser le quotidien pour préserver l’énergie et la qualité des liens.

Sortie nature Arbres et humains : vivants et reliés

Raveau 58400

Du 18/04/2026 au 13/06/2026

Une vie effrénée, sous pression ? Besoin de vous poser, de renouer avec votre rythme intérieur ? Maud Perroy, coach en développement personnel et moi-même, forestière et guide nature, vous proposons une parenthèse en forêt, un moment de paix juste pour vous. Public : Adulte Objectifs : Une connexion au vivant par la découverte de la communication entre les arbres. Une porte ouverte vers la reconnexion à soi-même pour retrouver la sérénité intérieure. Déroulement : Au gré d’un circuit en forêt d’environ 2 km, je vous emmènerai à la rencontre des arbres, pour découvrir leurs perceptions et les liens qu’ils tissent avec leur environnement. Puis Maud Perroy vous invitera à interagir avec la forêt et vous proposera une méthode de reconnexion à vous-même. Lieu : Forêt des Bertranges, point de rendez-vous communiqué après inscription Durée : stage 1/2 journée

Sortie nature Arbres et humains : vivants et reliés

Nature - Environnement, Portes ouvertes

Raveau 58400

Du 18/04/2026 au 13/06/2026

Le Off du Développement Durable.

Manifestation culturelle, Nature - Environnement, Exposition

Lamontjoie 47310

Du 03/04/2026 au 26/04/2026

L’exposition itinérante « OFF du Développement Durable » fait étape en Lot-et-Garonne et sera inaugurée le vendredi 3 avril 2026 à la salle des fêtes de Lamontjoie, à partir de 14h30. Depuis plus de dix ans, le OFF met en lumière des réalisations inspirantes autour de la frugalité, de l’innovation low-tech et des démarches participatives dans les projets d’aménagement et de construction durables. Cette exposition propose de découvrir des initiatives exemplaires et d’échanger autour des enjeux de transition écologique dans nos territoires. Au programme de l’après-midi : présentation de l’exposition et du groupe de travail, retours d’expérience autour de projets inspirants, découverte de l’exposition, temps d’échanges entre acteurs du territoire, puis moment convivial autour d’un repas partagé. Exposition à découvrir à l'Espace Culturel du 3 a 26 avril de 10h à 18h. Entrée libre.

Le Off du Développement Durable.

Exposition

Lamontjoie 47310

Du 03/04/2026 au 26/04/2026

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Enghien-les-Bains, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous avez la fibre commerciale, le sens du contact et l'envie de proposer des formations professionnelles en alternance concrètes et durables ? Rejoignez nous Le CFA-AVLIS Formation est un organisme de formation en pleine croissance depuis 25 ans, engagé dans le développement des compétences et l'épanouissement professionnel. Nous proposons des formations en alternance, concrètes et innovantes, portées par des experts passionnés, au service des entreprises et des talents de demain. Rejoindre AVLIS Formation, c'est intégrer une équipe à taille humaine, dynamique, où l'expertise, la collaboration et l'impact terrain sont au cœur de nos valeurs. Dans le cadre du développement de notre établissement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de développement commercial & sélection de candidats, véritable lien entre entreprises partenaires et futurs apprenants. Votre mission : Trouver le "bon candidat" à placer chez nos Entreprises Employeurs existantes et/ou futurs... Vous intervenez sur deux axes complémentaires : Développer le réseau clients en Ile de France et au niveau national ; tout en fidélisant les clients existants Sélectionner les candidats qui souhaitent se former en alternance,[...]

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil agricole

Emploi Négoce - Commerce gros

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Rattaché(e) au Directeur EMC2 Élevage, vous contribuez au développement de l'offre approvisionnement, à l'optimisation des outils et au suivi des performances commerciales. - Développement de la culture commerciale : Définir avec les responsables de secteur les axes de développement commercial Développer le reporting au travers l'outil de CRM de l'entreprise Mettre en place les formations nécessaires au développement de la performance commerciale Accompagner les équipes de techniciens bovins et ovins dans la stratégie de développement - Développement et construction de l'offre Approvisionnement : Définir, structurer et mettre à jour l'offre produits liée au pôle élevage : produits PA, nutritionnels, consommables (ficelle, films, bâches) et équipements d'élevage. Piloter les relations fournisseurs : négociation, suivi des engagements, animation des partenariats historiques. Contribuer au plan d'action commercial, analyser les besoins du marché et garantir la cohérence de l'offre sur l'ensemble du réseau. Assurer la coordination avec la filiale SOPLAN pour harmoniser les gammes et optimiser les flux. - Animation de l'offre auprès des équipes terrain : Accompagner les équipes[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE Au sein du groupement d'employeurs AgriEmploi07, l'animateur(trice) assure le développement et la structuration de l'emploi agricole sur le territoire. Il/elle joue un rôle central dans le recrutement de salariés saisonniers et permanents, l'accompagnement des exploitations adhérentes, la gestion administrative, comptable et de la paie, ainsi que dans le développement commercial du groupement. Le poste combine des missions opérationnelles (recrutement, gestion des contrats, suivi administratif) et des missions de développement (prospection d'adhérents, fidélisation, partenariats emploi). RATTACHEMENT HIERARCHIQUE - Président du Groupement d'Employeurs AgriEmploi07 - En lien fonctionnel avec la FDSEA de l'Ardèche et le réseau AgriEmploi Régional VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Recrutement et gestion de l'emploi agricole - Analyser les besoins en main-d'œuvre des adhérents (emplois saisonniers et permanents) - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Sourcing des candidats) - Présélection, entretiens et adéquation profils/postes, - Intégration et suivi des salariés. - Développer l'attractivité des métiers agricoles[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 000 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de notre projet stratégique et du développement de notre politique RH, nous recrutons un(e) Référent(e) RH. Véritable partenaire RH de proximité, vous intervenez en tant que relais opérationnel auprès des managers et des collaborateurs sur votre périmètre. Vous les accompagnez au quotidien sur l'ensemble des sujets RH et apportez un premier niveau de conseil opérationnel. Ce poste, très ancré sur le terrain, implique des déplacements réguliers dans les agences du département de votre secteur. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée d'un an. VOS MISSIONS : 1) Proximité terrain & accompagnement des transformations RH - Être un relais RH de proximité pour les collaborateurs et les managers - Assurer un rôle d'écoute et de conseil sur les sujets RH (organisation,[...]

Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brûlon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de la croissance de son réseau, notre client industriel basé à brûlon recrute un(e) responsable développement ressources humaines pour piloter le pôle recrutement et formation sur environ 400 collaborateurs. vous serez un business partner auprès des managers, force de proposition pour attirer, développer et fidéliser les talents. vos missions principales recrutement comprendre les besoins en compétences et sourcer les profils (jobboards, réseaux, approche directe) conduire les entretiens et coordonner les processus de sélection piloter le recrutement en alternance et développer les partenariats écoles / cfa promouvoir la marque employeur et suivre les indicateurs de performance formation & développement des compétences déployer le plan de développement des collaborateurs et piloter les actions de formation accompagner la montée en compétences et coordonner les parcours professionnels développer les partenariats France Travail et promouvoir les dispositifs CQP, POEC, POEI projets transverses et développement RH participer à la structuration des processus et outils RH contribuer à des projets onboarding, mobilité interne, marque employeur assurer[...]

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi Recherche

Saint-Viance, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

SILAB développe, fabrique et commercialise auprès des grands noms de l'industrie cosmétique et dermo-cosmétique mondiale des ingrédients actifs d'origine naturelle, brevetés, à l'efficacité et l'innocuité démontrées, pour sublimer la beauté des peaux saines et prendre soin des peaux fragilisées. L'innovation est au cœur de notre stratégie de développement. Forts de nos expertises uniques dans la maîtrise du naturel, l'éco-conception et la performance biologique, nos produits sont reconnus sur le marché mondial de la beauté pour leur haut niveau d'innovation scientifique. Notre centre de recherche rassemble plus de 100 chercheurs pluridisciplinaires qualifiés en biologie, biochimie, analytique, data sciences, sensoriel, botanique, statistiques, etc. qui sont répartis sur plus de 3 500 m² de laboratoires. Notre objectif est d'être précurseur et de proposer chaque année des concepts innovants afin de contribuer à l'évolution de la cosmétique et dermo-cosmétique active. Notre plateforme Produits pilote et coordonne l'ensemble des activités liées au développement de nos actifs du stade laboratoire à la production industrielle, qu'ils soient standards ou exclusifs, et[...]

Ingénieur / Ingénieure en informatique embarquée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est un groupe industriel international, leader mondial dans le développement et la fabrication de systèmes mécatroniques d'entraînement destinés aux secteurs de l'automobile, des véhicules commerciaux, de l'industrie et du médical. Dans un contexte de croissance de la Division Véhicules Commerciaux, portée par le développement de nouveaux systèmes mécatroniques dédiés à l'électrification des fonctions auxiliaires (direction assistée électrique, compresseur, eMPTO), notre client renforce son équipe d'ingénierie électronique software. L'objectif est de participer à la conception d'architectures électroniques embarquées de plus en plus complexes et d'assurer le suivi des projets de la phase de RFQ jusqu'à la mise en vie série pour des clients internationaux. Poste Intégré(e) à une équipe de 8 ingénieurs, vous intervenez sur le développement de solutions logicielles embarquées pour des systèmes mécatroniques destinés aux véhicules commerciaux. À ce titre, vos principales responsabilités sont : Concevoir et développer des logiciels embarqués bas niveau en langage C pour des applications moteurs. Participer à la configuration et à la programmation de microcontrôleurs[...]

Assistant / Assistante administration des ventes export

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Notre client, une entreprise française innovante et en plein développement à l'international, recherche un(e) ADV Export (H/F). Mission - Contrat : CDI - Lieu : Béziers - Horaires : Temps plein (35h) - Rémunération : Fixe 1900 € + variable - Démarrage : dès que possible - Expérience : Minimum 3 ans en commerce international / export - Formation : Formation commerciale ou commerce international appréciée Vous interviendrez au cœur du développement international de l'entreprise et participerez activement à l'expansion de son portefeuille clients à l'export. Vos missions principales : - Développement commercial à l'international : identification et ouverture de nouveaux comptes distributeurs - Prospection commerciale à distance (téléphone, email) - Animation et développement du portefeuille de partenaires export existants - Élaboration et suivi des propositions commerciales jusqu'à la concrétisation des ventes - Gestion administrative des commandes export et coordination avec les différents interlocuteurs - Participation à l'implantation de la marque sur de nouveaux marchés internationaux - Suivi des objectifs commerciaux et contribution au développement du chiffre d'affaires[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, club d'entreprises en plein développement, un Chargé de développement B2B H/F en CDI. Développement commercial & prospection BtoB Au sein d'une équipe dynamique et ambitieuse, vous pilotez le développement du réseau en : - Identifiant et ciblant de nouvelles entreprises partenaires, - Recrutant de nouveaux adhérents, - Créant et enrichissant un portefeuille qualifié, - Contribuant directement à la croissance du chiffre d'affaires du club. Votre objectif : ouvrir de nouvelles opportunités et renforcer l'écosystème économique du réseau. Vente & engagement des adhérents Vous assurez la promotion des offres d'adhésion et développez des collaborations à forte valeur ajoutée. Vous accompagnez les membres dans leur intégration et leur engagement afin de garantir une expérience durable et qualitative au sein du club. Animation & coordination de la communauté Vous participez activement à la dynamique collective du réseau en : - Organisant et coordonnant les déjeuners mensuels (environ 10 par an), - Gérant la relation avec les intervenants, - Assurant la diffusion d'informations et la communication[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes dynamique et souhaitez participer à un collectif ambitieux pour une collectivité qui s'est fixée pour objectifs l'excellence dans l'exécution de ses missions, l'attractivité de son territoire ainsi que le bien-être de sa population : rejoignez notre équipe ! Sous l'autorité du responsable du pôle Développement territorial, l'assistant administratif assure le secrétariat du pôle et le suivi administratif des dossiers relevant notamment des thématiques du développement durable, de l'aménagement du territoire et de la gestion du foncier. Elle constitue un point d'entrée administratif pour les partenaires et les communes, et assure le relais interne des informations selon les thématiques concernées, en appui au responsable de pôle. : Développement durable : Assurer un rôle de porte d'entrée administrative pour les partenaires intervenant dans les domaines du développement durable. Assurer le relais interne des informations et demandes vers les services et agents compétents selon les thématiques. Apporter un appui administratif au responsable de pôle dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de développement durable de l'intercommunalité, en lien avec[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Nous sommes une entreprise spécialisée dans le diagnostic immobilier et l'expertise bâtiment, implantée à Guéret. Notre ambition : Nous représentons aujourd'hui entre 30 % et 40 % du marché du diagnostic immobilier en Creuse, avec une dynamique de croissance forte. Dans cette continuité, nous développons activement de nouvelles prestations telles que : l'assainissement non collectif la recherche de fuite Nous poursuivons également notre expansion géographique sur : Montluçon Limoges Châteauroux Notre entreprise se construit avec des collaborateurs ayant une réelle volonté de progression, avec un fort intérêt pour le développement personnel, la montée en compétences et la prise de responsabilités. Nous recherchons des profils qui souhaitent s'inscrire dans cette dynamique de croissance et évoluer avec l'entreprise. Votre mission En lien direct avec le dirigeant, vous jouez un rôle central dans le développement de l'activité en assurant à la fois : la relation client, le suivi commercial, et l'organisation administrative des dossiers. Vous êtes un véritable pilier entre les clients, les partenaires et les techniciens. Vos missions principales Relation[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 1 Auxiliaire de puériculture Volant H/F - CDI à temps plein Prise de fonction au plus tôt La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 130 salariés et 50 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et relais culturel La Passerelle[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Arlanc, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le territoire d'Ambert Livradois Forez est fortement boisé (+ de 60%). La forêt y joue un rôle économique, environnemental et paysager majeur. La communauté de communes mène depuis plusieurs années une politique forestière visant à valoriser la ressource en bois, soutenir une gestion durable et concilier les différents usages de la forêt. Dans ce cadre, le.la chargé(e) de mission forêt contribue à la mise en œuvre de la politique forestière intercommunale. Vos principales missions sont : - Gestion projet du foncier forestier - Suivi et développement du programme forêts pédagogiques - Mise en œuvre du Schéma de desserte forestière intercommunale - Maintien et développement du lien entre les partenaires forestiers - Participation à divers actions et évènements du service - Contribution à l'élaboration du PLUIH sur les questions d'aménagement du territoire - Mise en œuvre des actions du PCAET « forêt » Les missions secondaires : - Animer la commission forêt - Participer à la vie du service et du pôle et être ressource sur les questions forestières pour les autres services de la collectivité - Suppléer la responsable du service le cas échéant Niveau requis : Bac + 2 avec[...]

Responsable de projet recherche et développement

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste Dans le cadre de la politique de gestion des Talents du Groupe Nexity, le Responsable de projets du Développement RH est un acteur de la transformation et contribue à la satisfaction du client interne en menant de nombreux projets au niveau du groupe. Rattaché à la Directrice du Développement RH et de l'Engagement, vos principales missions consisteront à : * Piloter les projets de détection de la performance de nos Talents : conception des campagnes, déploiement, accompagnement au changement, parcours de formation * Campagnes d'entretiens annuels, entretiens intermédiaires, entretiens de carrière RH * Campagnes de revue de personnel (comités de détection, plans de successions, plans de développement) * Mettre en œuvre les dispositifs de gestion des carrières * Déploiement et accompagnement de la démarche GEPP * Piloter le projet compétences : référentiels de compétences, définition des passerelles métiers (cadrage, appels d'offres, acteurs, délais de réalisation, accompagnement au changement) * Refondre l'entretien annuel (projet clé pour 2026) Vous serez également amené à : * Travailler de façon étroite avec les équipes RH et assurer[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Possession, 97, La Réunion, -1

Chez Edena Boissons, les Ressources Humaines sont un véritable levier de transformation. Pour accompagner notre croissance et relever de nouveaux défis, nous recrutons un(e) Chargé(e) Développement RH (F/H). Aux côtés de la Responsable Développement RH, tu occuperas un poste transversal, structurant et fortement impactant. Ton rôle : recruter et accompagner les talents Un poste où tu feras grandir les compétences et infuser une dynamique RH rafraîchissante, au cœur d'une entreprise qui carbure à l'eau, mais pas que ! Tes missions clés : Développer les compétences - Construire et piloter le plan de développement de compétences - Organiser et coordonner les actions de formation internes / externes - Gérer les habilitations, la logistique et le budget formation - Suivre, analyser et partager les résultats : bilans & indicateurs Recruter les talents - Piloter le recrutement de A à Z, de la fiche de poste à la proposition d'embauche - Gérer les relations avec les agences d'intérim, du besoin à la facturation Renforcer la marque employeur - Mettre en place des actions internes et externes pour valoriser Edena Boissons et attirer les bons profils - Participer à la communication[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un(e) Psychologue pour son service CAMSP. Poste à pourvoir dès que possible CDD de 3 mois, mutation, détachement. Missions générales : Au sein d'un CAMSP, le psychologue : - Contribue au dépistage précoce des troubles du développement ou de la relation parent-enfant. - Participe à l'évaluation pluridisciplinaire initiale : observations, bilans, entretiens. - Accompagne l'enfant et sa famille dans le projet d'accompagnement personnalisé. - Soutient le développement affectif, cognitif et relationnel du jeune enfant. - Intervient dans une démarche préventive, éducative et thérapeutique. - Assure un rôle d'interface et de soutien parental, essentiel en CAMSP. Auprès des enfants (0-6 ans) - Observation fine des interactions, du jeu, de la régulation émotionnelle. - Bilans psychologiques ciblés sur le développement précoce (cognition, communication, relation). - Évaluation du lien parent-enfant. - Activités thérapeutiques : o Jeu médiateur, o Travail des compétences socio-émotionnelles, o Stimulations précoces, o Séances parent-enfant. - Groupes thérapeutiques pour tout-petits : éveil, socialisation, communication. - Participation[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un CHARGE DE MISSION « PARTICIPATION DES PERSONNES EN SITUATION DE PRECARITE » (H/F) TYPE DE CONTRAT - CDD - 6 mois - 35h OU - Gières Prise de poste immédiat REFERENCE ANNONCE - CMP5 LA FINALITE DU POSTE Ce poste s'inscrit dans la mise en œuvre de la stratégie d'innovation des associations L'Oiseau Bleu et Le Relais Ozanam. Ce poste accompagne l'évolution des pratiques professionnelles avec une approche en faveur de la valorisation du savoir expérientiel et le développement du pouvoir d'agir des personnes concernées. Pour cela, il s'articule autour de 3 axes structurants : - L'accompagnement individuel et collectifs des professionnels et des personnes concernées - La conception et le développement de ressources pédagogiques et d'outils pratiques - La diffusion des retours d'expérience via des actions de sensibilisation et de plaidoyer Pour en savoir plus sur la thématique Participation : https://groupementdespossibles.org/innovation/pratiques-professionnelles/participation/ LE PROJET Le projet Participation accompagne le développement du pouvoir d'agir des personnes en situation de[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le/l'animatrice enfance direction d'ACM est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Il/elle est responsable de la mise en œuvre permanente de l'ACM dans le cadre du projet enfance. -MISSIONS : 1- Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur et notamment : o Assure le volet administratif ALSH, en lien avec l'équipe de l'AMAQY chargée du dossier ALSH/Concerto o Assure le volet comptable ALSH, en lien avec le service comptable de l'AMAQY o Assure le volet financier ALSH, - Elabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs et du poste de directeur pédagogique s'il existe - Participe au recrutement du personnel occasionnel - Garanti la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la réglementation des ALSH en vigueur - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? France Pare-Brise SAS recherche pour la rentrée de septembre 2026, un alternant (H/F) chargé de développement du réseau de franchise de l'enseigne. Vous serez rattaché(e) au Responsable Développement Réseau, et intégré(e) au Pôle Développement Réseau de Franchise au siège basé à Ennery. Vos missions Vous participerez activement au développement et à l'animation du réseau de franchise, à travers des missions variées : Développement du réseau Identification et sélection de candidats à la création ou reprise de centres Chasse de nouveaux prospects Réalisation d'études locales de marché Recherche de locaux commerciaux dans le cadre du développement immobilier Participation aux salons d'immobilier professionnel Accompagnement des projets Suivi des ouvertures de centres et des étapes administratives clés Accompagnement des franchisés et futurs franchisés Suivi des dossiers de cession, déménagement et ouverture de centres Gestion des mouvements du réseau Coordination & transversalité Communication régulière avec les Responsables Régionaux Collaboration avec les équipes marketing et financières Gestion administrative Rédaction[...]

Chef / Cheffe de projet étude et développement informatique

Emploi E-commerce - V.P.C.

Bidart, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un projet de recherche en intelligence artificielle, Datum Academy recrute un(e) doctorant(e) en Intelligence Artificielle pour contribuer au développement de systèmes intelligents appliqués à l'apprentissage numérique. Le projet s'inscrit dans un environnement de recherche et développement avancé, en collaboration avec des partenaires académiques et industriels. Il vise à concevoir et expérimenter des architectures d'intelligence artificielle capables d'interagir avec des utilisateurs et d'adapter dynamiquement des contenus pédagogiques. Les missions principales incluront : Conception et développement de modèles d'intelligence artificielle avancés Développement de pipelines en traitement automatique du langage naturel (NLP) Implémentation de systèmes basés sur des modèles de langage (LLM) Développement d'architectures multi-agents et systèmes intelligents Expérimentation, évaluation et amélioration des prototypes Participation aux activités scientifiques (rédaction technique, expérimentations) Le poste s'inscrit dans un environnement technique exigeant, nécessitant rigueur scientifique, autonomie et capacité d'apprentissage.

Responsable de l'innovation numérique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Ce poste s'inscrit dans une logique novatrice : il vise à faire le lien entre les professionnels de terrain (professionnels de santé et supports), la direction d'établissement et le service Système d'information de l'UGECAM BFC afin de développer, déployer et évaluer des nouvelles solutions numériques à forte valeur ajoutée pour la qualité des soins, l'efficience organisationnelle et l'expérience patient. Au delà des projets digitaux, le Chargé de mission innovation et développement numérique aura pour mission de piloter les projets d'innovation transversaux dans une perspective de développement des pratiques, d'amélioration de la prise en charge et de captation de valeurs pour chaque projet. Ce poste s'inscrit comme un levier stratégique majeur pour le développement de l'innovation au sein du CRRF (recherche Clinique, transformation digitale, développement et évolution du niveau du Dossier patient informatisé, développement d'éco-système à forte valeur ajoutée, réponse aux appels à projets, optimisation de l'efficience médico-économique dans le cadre de la réforme SMR.) Dans une logique régionale, des interventions ponctuelles en région sur d'autres établissements (sanitaire[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) souhaitant préparer le titre professionnel Responsable Petite et Moyenne Structure, de niveau 5 (BAC+2). Ce parcours forme à la gestion globale d'une structure (entreprise, association ou établissement), en intégrant les dimensions stratégiques, commerciales, financières, humaines et administratives. Le poste s'inscrit dans un environnement polyvalent, avec une forte dimension de pilotage, de management d'équipe et de développement de l'activité. VOS MISSIONS : En lien avec votre tuteur et la direction, vous serez amené(e) à : Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de la structure Contribuer à l'analyse de l'environnement, du marché et des opportunités de développement Participer au développement commercial (prospection, négociation, suivi clients) Contribuer à l'organisation et à l'optimisation de l'activité (production ou services) Participer au management des équipes (organisation du travail, communication interne) Aider à la gestion administrative et au suivi des ressources humaines Contribuer au suivi financier (budget, trésorerie, analyse des[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À PROPOS DE NOUS Située au cœur d'un territoire de montagne dynamique, la Communauté de communes Haute Maurienne Vanoise (CCHMV), 10 communes, 8 500 habitants, œuvre au quotidien pour le développement économique local. Son tissu économique, fortement porté par le tourisme (87 % des richesses), repose également sur des activités artisanales, industrielles, scientifiques et agricoles. Le commerce et les services représentent une part majeure de l'emploi, mais restent fragilisés par les évolutions climatiques et socio-économiques. Dans ce contexte, le Pôle Artisanat - Commerce - Industrie (ACI) agit en partenariat avec les acteurs publics et privés pour renforcer l'attractivité et la résilience du territoire. Dans ce cadre, la CCHMV recrute un Chargé de projets Artisanat - Commerce afin de mettre en œuvre la stratégie de développement commercial du territoire. VOS MISSIONS Sous l'autorité du Pôle ACI, vous pilotez et mettez en œuvre le plan d'actions en faveur du maintien et du développement du commerce et de l'artisanat. À ce titre, vous : - Soutenez et dynamisez l'offre commerciale, artisanale et de services en lien avec les acteurs locaux ; - Animez des partenariats[...]

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

À PROPOS Acteur majeur de la solidarité nationale, la Caisse d'Allocations familiales de la Vienne accompagne plus de 95 000 allocataires au quotidien. Engagée dans une démarche d'innovation sociale et de qualité de service, la Caf place l'humain au coeur de ses priorités. PROFIL RECHERCHÉ Connaissance des enjeux de développement social local et des opérateurs sociaux partenaires de la Branche Famille Expérience significative dans la gestion des relations partenariales et la négociation Aisance dans l'expression écrite et la communication orale Capacité d'adaptation à une diversité de contextes stratégiques et partenariaux Esprit d'équipe, d'initiative et sens du service Maîtrise des outils bureautiques Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine du développement territorial, du développement social des territoires, des sciences sociales ou vous justifiez d'une expérience professionnelle probante dans un emploi similaire. Vous avez des aptitudes relationnelles fortes, des capacités dans la négociation et l'animation d'un groupe de travail et vous savez décliner de manière opérationnelle les enjeux stratégiques de l'organisme. Vous maîtrisez la méthodologie de diagnostic[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Alternance - Chargé(e) de Recrutement / Ressources Humaines Lieu : REMIREMONT Contrat : Alternance Début : Selon vos disponibilités Formation : Bachelor / Master RH, Ressources Humaines, Management ou équivalent À propos de nous Nous sommes un groupe dynamique en pleine croissance, évoluant principalement dans le secteur de la restauration. mais pas seulement. Notre entreprise poursuit activement son développement avec plusieurs projets d'ouvertures prévus en 2026 et 2027 afin de renforcer notre présence sur le marché. Dans ce contexte d'expansion, nous souhaitons renforcer notre service Ressources Humaines et recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour accompagner nos équipes dans le recrutement et le développement des talents. Vos missions Au sein du service RH, vous participerez activement aux actions de recrutement et de développement de la marque employeur du groupe. Recrutement & gestion des talents - Recueil des besoins en recrutement auprès des équipes opérationnelles - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Tri des candidatures et présélection des profils - Réalisation d'entretiens téléphoniques ou visio - Participation à des entretiens individuels[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT TERRITORIAL (40%) : En tant que Responsable du Développement territorial vous aurez la responsabilité hiérarchique de l'équipe Drôme et la responsabilité du pilotage stratégique du département. Vous serez directement rattaché au directeur du pôle Développement Territorial. Piloter le territoire - Vous êtes le chef d'orchestre du DAHLIR en Drôme : vous animez, encadrez et soutenez une équipe engagée. - Vous veillez à la bonne mise en œuvre des actions, accompagnez votre équipe dans leurs pratiques et contribuez à leur montée en compétence. - Vous déployez les outils et méthodes du DAHLIR, tout en les adaptant au contexte spécifique de votre territoire. - Vous êtes garant de l'organisation, de la qualité et du suivi des missions déployées sur le département. Porter le développement stratégique - Vous représentez le DAHLIR auprès des partenaires locaux (institutionnels, associatifs, mécènes, etc.) et identifiez les leviers de développement. - Vous contribuez activement aux orientations stratégiques de l'association et déclinez la feuille de route nationale sur votre territoire. - En lien avec les autres pôles de l'association, vous impulsez des[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients, issu du secteur industriel, un Chargé du développement commercial (H/F). Dans le cadre de sa stratégie de croissance à l'international, notre client renforce son équipe commerciale. L'enjeu : accélérer le développement export et conquérir de nouveaux marchés. Rattaché(e) à l'équipe commerciale, vous intervenez en amont du cycle de vente afin de détecter, qualifier et générer des opportunités commerciales, en France comme à l'étranger. A ce titre, vous effectuez les missions suivantes : -Développement commercial : identifier, prospecter et qualifier de nouveaux leads, tout en gérant et réactivant un portefeuille existant -Cycle de prospection : prise de contact, analyse des besoins, organisation de rendez-vous (visio, démos) et transmission des opportunités à l'équipe commerciale -Développement international : participation active à la croissance export (déplacements, salons, rencontres clients) -Communication & gestion administrative : pilotage d'actions de prospection (emailing, LinkedIn, webinaires) et collaboration avec l'équipe marketing -Suivi & performance : mise à jour du CRM, suivi des KPIs et reporting régulier de l'activité -Support[...]

Chef / Cheffe de projet événementiel

Emploi

Creysse, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Commercialisation Salons & Foires Exposition Entreprise spécialisée dans l'organisation de salons professionnels et de foires exposition, notre structure conçoit et développe des événements à forte valeur ajoutée, réunissant exposants et visiteurs autour de thématiques porteuses (CHR, habitat, grand public, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef de projet évènementiel avec une forte dimension commerciale. Missions principales : Rattaché à la direction, vous serez en charge du développement commercial et du pilotage de plusieurs événements : Commercialisation des salons et foires exposition Prospection et développement d'un portefeuille d'exposants Fidélisation des clients existants Négociation et vente de stands et prestations associées Gestion de projet évènementiel Suivi global des événements (planning, coordination, organisation) Interface avec les partenaires, prestataires et équipes internes Participation à la stratégie de développement des salons Développement stratégique Identification de nouveaux marchés et opportunités Contribution à la création et à l'évolution des concepts de salons Veille concurrentielle et sectorielle Profil[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client un Responsable Développement RH H/F en CDI. Notre client est une entreprise familiale française emblématique, leader historique de la conserverie de poissons. Forte de près de 200 ans de savoir-faire, elle s'appuie sur des marques reconnues, un ancrage territorial fort et une culture conjuguant tradition, qualité et innovation. Dans un contexte d'évolution et de structuration de ses pratiques RH, le Groupe crée un poste de Responsable Développement RH H/F, au cœur des enjeux humains et organisationnels. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Groupe, vous pilotez et développez le pôle Développement RH avec une approche opérationnelle et structurante. Vous intervenez sur un périmètre multi-sociétés représentant plus de 700 collaborateurs permanents et managez une chargée de formation. Vos principales missions: Développement des compétences & formation - Piloter la politique et le plan de développement des compétences - Manager et accompagner la chargée de formation - Structurer et optimiser[...]

Chef / Cheffe de projet développement logiciel

Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Responsable du développement commercial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Marche du Temps Profond - Journée de la Terre

Visite guidée - De l'auberge au Palace-Hôtel

Balade contée dans la Réserve Naturelle Nationale de la Sommerley

Sortie Nature "A la découverte des orchidées"

Balade contée dans la Réserve Naturelle Nationale de la Sommerley

Mo@ du numérique - Atelier Création de jeu de société

Pierre Thevenoux - Life Coach - Tournée

David Sun - Titi (Tournée)

Ben H. - Le Mec en Rose (Tournée)

Arbre - Cirque Bormann-Moreno, Paris

Devenir Parents

Sortie nature Arbres et humains : vivants et reliés

Sortie nature Arbres et humains : vivants et reliés

Le Off du Développement Durable.

Le Off du Développement Durable.

Chargé / Chargée de recrutement

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil agricole

Animateur / Animatrice de développement local

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Responsable développement / Business Developer

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure en informatique embarquée

Assistant / Assistante administration des ventes export

Chargé / Chargée de développement économique

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant commercial / Assistante commerciale

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de mission développement durable

Responsable de projet recherche et développement

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Psychologue

Chargé / Chargée de développement social

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Chef / Cheffe de projet étude et développement informatique

Responsable de l'innovation numérique

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement local

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable du développement commercial

Chef / Cheffe de projet événementiel

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Ressources supplémentaires