photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rejoignez l'Association Les P'tits Malins ! Vous avez une passion pour le monde de la petite enfance et un fort esprit d'équipe ? Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant en tant que Directeur Général pour nos deux structures situées à Heillecourt et Nancy ? Votre Mission Au sein d'une association dynamique guidée par la volonté d'offrir un accueil sécurisant et épanouissant aux jeunes enfants qui nous sont confiés, vous aurez pour mission de superviser et coordonner plusieurs établissements d'accueil de jeunes enfants. Vous serez au cœur du projet associatif et éducatif, en lien direct avec les élus du Conseil d'Administration, garantissant un accompagnement de qualité pour les familles et un encadrement propice au bien-être des enfants. Votre rôle englobera direction, gestion opérationnelle, développement stratégique et relations avec les parties prenantes. Pourquoi nous rejoindre ? - Engagement associatif : Notre crèche associative participe pleinement à l'économie locale en apportant un service de qualité que nous souhaitons voir perdurer. L'engagement et les convictions guident nos décisions - Impact Positif : Soyez un acteur clé dans l'épanouissement des enfants[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du Pôle Solidarité de France Travail, sous la responsabilité du service emploi-insertion et relations entreprises, votre rôle consistera principalement à accueillir et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans, individuels ou en groupes, pour les aider à construire un parcours favorisant leur insertion socio-professionnelle. Vous collaborerez avec différents services municipaux, partenaires institutionnels et associations. Principales missions : Accueil du public et évaluation des situations : Accueillir, mener des entretiens de premier contact et de suivi. Comprendre la situation socio-professionnelle et personnelle du demandeur. Identifier freins et ressources pour l'insertion professionnelle. Accompagnement vers l'insertion socio-professionnelle : Informer sur les dispositifs locaux d'aide en matière d'emploi, logement, santé, formation. Prévenir la marginalisation et la déscolarisation. Utiliser le réseau d'entreprises de la ville. Élaboration et accompagnement du parcours individualisé : Aider à la construction du parcours et sa mise en œuvre. Évaluer l'adéquation entre projet et marché du travail. Formaliser et suivre un plan d'action. Réévaluer et réorienter[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Damvillers, 55, Meuse, Grand Est

Offre d'emploi : Chargé d'affaires (h/f) Nous recherchons un Chargé d'affaires pour rejoindre notre équipe à DAMVILLERS, 55150 FR. Sous la responsabilité de notre Direction, vous travaillerez en collaboration étroite avec l'ensemble de nos équipes (Bureau d'Études, Atelier, Force de Vente) pour développer votre portefeuille clients. Votre mission principale sera de prospecter, fidéliser et proposer des solutions sur mesure adaptées aux besoins de nos clients. Vous suivrez rigoureusement vos projets, de l'étude à la réalisation, en veillant au respect de nos objectifs de qualité, de marge et de délai. Vos responsabilités incluent : - Participation à la définition de notre stratégie commerciale et marketing - Élaboration de votre plan d'action commercial en respectant nos objectifs de rentabilité et de qualité - Identification, ciblage, prospection, fidélisation et développement de votre portefeuille clients - Préparation d'un argumentaire adapté aux spécificités des activités - Analyse des besoins clients, conseils et formulation d'hypothèses - Élaboration des solutions techniques et des offres, tout en s'assurant de la faisabilité et de la rentabilité[...]

photo Technicien(ne) bureau études conception ind en mécanique

Technicien(ne) bureau études conception ind en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre du développement de son bureau d'étude, notre client constructeur français pionnier de machines-outils de découpe par jet d'eau ultra-haute pression, recherche un technicien bureau d'étude (H/F). Directement rattaché à la direction, vous assurerez les développements mécaniques et électriques des installations de découpe par jet d'eau que l'entreprise commercialise. Vous garantirez la conformité des équipements avant leur installation chez les clients. Vous pourrez être amené à intervenir, à distance ou localement, sur les machines dans le cadre de leur amélioration ou de leur dépannage. Vos principales missions seront : - Conception d'ensemble mécanique sous SOLIDWORKS - Réalisation des mises en plan de fabrication sous SOLIDWORKS - Elaboration des schémas d'implantation 2D et 3D sous AUTOCAD et SOLIDWORKS - Elaboration et mises à jour des schémas électriques sous SOLIDWORKS ELECTRICAL - Consultations et approvisionnements de composants mécaniques et électriques - Réalisation des documentations et classeurs des machines produites sous INDESIGN Vous êtes disponible, autonome, et disposez d'un grand sens de l'organisation Vous maitrisez les outils informatiques[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Plouray, 56, Morbihan, Bretagne

Les services du SAVS et de l'Habitat Inclusif, situés dans le Morbihan (56), recrutent un moniteur éducateur pour un CDD de 6 mois à temps plein à partir du 1er septembre 2025. Vous travaillerez au sein du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ainsi que le service d'Habitat Inclusif, dans une équipe pluridisciplinaire composée de trois professionnels. Les bureaux actuellement situés à Plouray, sont en phase de déménagement vers Plouay. Vous serez amené(e) à intervenir sur les deux sites de l'association. À propose de nous : Les services du SAVS et de l'Habitat Inclusif font partis de l'Association des Œuvres de Saint-Jean (AOSJ) regroupant plusieurs établissements et services en Bretagne destinés à soutenir les personnes en situation de handicap (CMPP, ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'hébergement, SAESAT). Les valeurs fondamentales de l'association reposent sur la solidarité et l'entraide, visant à accompagner non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi leurs familles. Ces actions s'inscrivent dans une démarche inclusive et bienveillante, répondant aux besoins spécifiques de chaque individu. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité hiérarchique[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Être référent du projet de la personne accompagnée - Coordonner les différentes actions autour des jeunes, dans un cadre d'une pratique en interdisciplinarité - Développer, médiatiser et soutenir des projets partagés dans les structures de droit commun en faveur des jeunes - Développer et soutenir le travail de partenariat et de réseau - Développer et soutenir le travail avec les parents et les familles - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles - Rendre compte de son activité - Être force de proposition Profil - Diplôme d'Etat de Moniteur éducateur - Connaissance du public enfance présentant des déficiences intellectuelles - Connaissance et pratique des outils TSA souhaitée - Qualités relationnelles, sens du dialogue - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Qualités rédactionnelles - Aptitudes avérées pour le travail en équipe et avec des partenaires Poste à pourvoir à compter du 25/08/2025

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Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Être Serveur chez SIGNORIZZA c'est travailler en équipe pour effectuer les services en salle et au bar, dans l'objectif de contribuer à la réussite de l'expérience client : accueil, service & suivi. VOS MISSIONS PRINCIPALES Vous participerez au développement des ventes par le conseil et la suggestion lors de la prise de commande des clients. Vous serez chargé de : - Mettre en place la salle - Traiter les réservations en lien avec l'assitant(e) de direction - Accueillir le client - Conseiller le client & prendre ses commandes à l'aide de l'outil informatique - Préparer les boissons et les desserts - Encaisser les règlements des tables et de la vente à emporter - Entretenir les locaux et le matériel - Développer la relation avec la clientèle afin de la fidéliser - Faire remonter les réclamations clients VOTRE PROFIL Le client est au centre de vos préoccupations. Dynamique, souriant, convivial, vous savez créer une relation avec les clients grâce à votre excellent relationnel. Vous avez envie d'évoluer et de développer votre polyvalence au sein de notre enseigne, et votre motivation est là pour faire la différence ! Vous aimez le travail en équipe, et vous vous adaptez facilement[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la direction du bureau de l'association, en étroite collaboration avec les trois co-directeurs artistiques, la chargée de diffusion, les artistes et les techniciens de la compagnie vous aurez en charge : ADMINISTRATION - Gestion des conventions et contrats (cessions, résidences, ateliers.) - Suivi du personnel (établissement et suivi des contrats, suivi des heures, suivi des frais.) - Suivi de la comptabilité et la trésorerie en lien avec le prestataire ; envoi des devis et factures, suivi des échéances et bilans annuels - Suivi des échéances de la structure (licences, assurances, loyers, agréments.) - Veille juridique et consolidation juridique - Bilans et projets d'activités de la compagnie - Transmission et suivi des ordres de paies à effectuer avec le prestataire PRODUCTION - Montage et suivi des productions en lien avec la compagnie - Elaboration, organisation et suivi des budgets de production - Rédaction des différents contrats (production, coproduction, résidences, cession) DÉVELOPPEMENT - Représentation de la compagnie auprès des partenaires institutionnels et culturels - Développement des nouvelles activités et projets de création : recherche de partenaires[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Conformément à son emploi repère, le poste LEFQ assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association : Est responsable de la définition des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion financière et de l'encadrement des activités dont il a la charge, est responsable des différents intervenants et/ou bénévoles ainsi que du suivi, de l'évaluation de son action et du respect du projet. Participe à la conception et à la mise en œuvre du projet éducatif et/ou social et le développe. Intervient dans des domaines et pour des publics divers : activités de loisirs, accompagnement social de type insertion, santé, logement, animation de quartier, médiation... Travaille avec les partenaires concernés par son domaine d'intervention ou son projet. Responsabilités Humaines Animation des équipes d'animateurs vacataires. Responsabilités de la Sécurité et des Moyens Responsabilité du matériel et du public amené à l'utiliser Animation de l'équipe des accompagnateurs primaires, collèges et lycées : Recruter les animateurs en fonction des niveaux de diplômes et de leurs compétences. Favoriser le recrutement d'équipes stables identifiées[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Flers-en-Escrebieux, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI, association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (108 établissements et services, 16000 personnes accompagnées, 2 900 professionnels), recherche : Missions : Mise en œuvre de l'accueil et des activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d'établissement - Assurer le bien-être de l'enfant au niveau psychologique, physiologique et physique et veiller à son bon développement - Accueillir l'enfant et sa famille en tenant compte de la spécificité de chacun. - Veiller et contribuer au maintien de l'hygiène et de la sécurité au sein de l'établissement - Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins de l'enfant. - Assurer le suivi paramédical de l'enfant pendant son accueil en crèche selon les protocoles en vigueur, évaluer l'évolution de l'enfant en repérant les modifications de l'état de santé ou les situations à risque et accompagner l'équipe autour des protocoles de soin (changes, DRP, etc.) - Effectuer les prises de médicaments, suivi du contenu de la trousse de secours, suivi[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Auneuil, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain Weber France recherche un Responsable Régional Prescription sur les départements 59 - 62 - 27 - 60 - 76 - 80 - 51 - 02 - 08, au sein de la Direction commerciale et sous la responsabilité du Directeur national prescription et sols techniques. - Vous êtes le garant régional de lapplication du plan daction commercial national spécifique à la clientèle des prescripteurs. - Vous construisez en coordination avec les Chefs des ventes la régionalisation du plan daction de la prescription nationale. - Vous fidélisez et développez directement un portefeuille de clients prescripteurs stratégiques ciblés. - Vous tenez un rôle dexpert et/ou conseil pour développer la montée en compétence de la force de vente dans sa mission de prescription. - Vous facilitez lobtention des chantiers et vous contribuez au développement de la marque Weber. - Vous représentez officiellement Weber dans les instances professionnelles régionales des prescripteurs et participez aux actions de prescription des distributeurs. Les actions que vous menez sinscrivent principalement sur des perspectives à moyen et long terme. La plus grande partie de votre activité[...]

photo Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lindustrie automobile, en évolution constante, offre des défis dinnovation permanents. Lintégration de composants actifs (systèmes opacifiants, éclairants, audio, ADAS) dans les systèmes verriers destinés à lindustrie automobile est au cœur de ces défis. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Groupe Design & Intégration, vous développez des solutions innovantes dès les premières phases de conception. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Piloter ou co-piloter des projets et études R&D, suivre le budget, interagir avec les parties prenantes, animer léquipe projet Participer au développement de la propriété industrielle/intellectuelle Développer les relations avec les fournisseurs Défendre les choix techniques et lavancement des études auprès des clients internes Être un acteur reconnu de linnovation et de lémergence de nouvelles idées en pilotant la veille technologique pour plusieurs catégories et applications Participer à la réalisation de prototypes verriers et leur pilotage électronique Is this job for you ? Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé en systèmes automobiles, un doctorat est un plus. Une première[...]

photo Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Emploi Agroalimentaire

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un Chef de Projet Développement Produits (H/F) capable de conjuguer le pilotage opérationnel des projets produits et une mission PMO transverse, pour accompagner la montée en maturité de notre organisation projet. Vos missions Sous la responsabilité de la direction des opérations, votre rôle s'articule autour de deux axes complémentaires : 1. Développement produits & packaging - Piloter les projets de création ou d'adaptation produits : analyse du besoin, conception, essais, mise en production. - Assurer la cohérence produit / process / packaging en lien avec les équipes R&D, production, qualité et marketing. - Coordonner les essais industriels, formaliser les standards de lancement, suivre les jalons et les actions correctives. - Gérer les projets de développement packaging : choix techniques, conformité réglementaire, compatibilité industrielle. - Être l'interface directe avec les clients sur les sujets techniques, packaging et innovation. 2. Animation transverse & PMO - Structurer les outils et méthodes de pilotage projet à l'échelle de l'entreprise. - Déployer une culture projet collaborative et rigoureuse (modèles, rituels, suivi d'avancement,[...]

photo Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi Electricité

Cerisé, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de son développement, Solarscience recherche un(e) chargé(e) d'affaires H/F Energies Renouvelables. Missions principales (liste non exhaustive) : Au sein de l'entreprise, vous serez amené à travailler en grande partie en autonomie. Pour cela, vous serez accompagné par notre équipe afin de développer les domaines de compétences suivants : - Energies solaires (photovoltaïque, thermique et thermodynamique, production : électricité et chaleur) ; - Géothermie, pompe à chaleur, gainable, climatisation, centrale double flux ; - Eolien ; - Bornes de recharge (IRVE). A noter, vous serez également amené à effectuer les missions suivantes : - Prospecter afin de développer et établir votre propre portefeuille clients ; - Représenter l'entreprise à l'extérieur ; - Présenter aux clients les produits et/ou services de l'entreprise ; - Analyser les besoins des clients ; - Etablir des devis ; - Effectuer le suivi et la conduite des travaux ; - Réaliser des études et proposer des solutions techniques. Savoir-être et compétences requises : - Être autonome ; - Être motivé(e) ; - Savoir travailler en équipe ; - Savoir manager une équipe ; - Posséder de bonnes connaissances[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Alençon, 61, Orne, Normandie

Spécialisés dans la transformation des métaux, nous réalisons la découpe de pièces métalliques, l'emboutissage, l'usinage, ainsi que la conception et la fabrication d'outillages. Nos deux sites basés en Normandie (Alençon et Sap-en-Auge) sont reconnus par de grands donneurs d'ordres industriels dans différents secteurs d'activité (automobile, électroménager, électrotechnique, .) et disposent de moyens modernes et d'équipes pluridisciplinaires compétentes et motivées. Certifiés ISO 9001 et IATF 16949 (certification automobile), nous disposons d'un parc machines complet permettant la fabrication de pièces en moyennes et grandes séries. Afin d'élargir notre portefeuille clients et accélérer le développement de nos activités : outillage, découpe, emboutissage et assemblage nous recherchons un Technico-commercial découpe emboutissage. Rattaché(e) au Responsable du Développement et basé sur le site d'Alençon, votre mission sera de développer le chiffre d'affaires des activités : outillage, découpe, emboutissage et assemblage pour nos deux sites. Pour cela il conviendra de : - Prospecter une clientèle de professionnels - Réaliser les offres - Négocier et signer les nouveaux[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Nous recrutons 2 consultants sur cette zone : 1 consultant basé à Clermont uniquement et l'autre sera basé à Clermont avec des déplacements à Cournon. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Affaires étrangères - International

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales 1/ Gestion administrative et coordination (60%) Suivi des outils collectifs : gestion des documents internes (Drive, CRM, outils de communication, CANVA etc.) Organisation des réunions : planification, préparation des supports, compte rendus et suivi des réunions, organisation des 2 conventions annuelles Soutien administratif : appui administratif pour la direction ainsi que pour les membres du réseau Globallians Soutien comptable : suivi de trésorerie, prévisionnel, enregistrement des frais sur logiciels dédiés Reporting : reporting mensuel de l'activité, utilisation d'outil de gestion du temps, interventions orales pour présenter ces éléments durant les conventions annuelles Communication : Lien et coordination avec la ressource externe pour les éléments de communication, planning éditorial, réseaux sociaux 2/ Animation de réseau des membres (20%) Suivi des membres : maintien de la communication avec les membres, réponses aux sollicitations, suivi des leads et opportunités commerciales pour les membres 3/ Animation de réseau des partenaires (20%) Suivi et animation des partenaires : gestion des conventions de partenariat, reporting[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Donnez du sens à vos compétences RH en rejoignant une industrie dynamique et engagée ! Notre équipe CRIT Tertiaire recrute pour le compte de son client, expert reconnu dans le travail des métaux (Défense, ferroviaire, aéronautique...), un(e) Responsable Ressources Humaine en CDI à Thiers (63). Localisation : Poste basé à Thiers (70%) avec déplacements à Roanne réguliers et hebdomadaires- Véhicule de service Type de contrat et statut : CDI - Forfait cadre Rémunération : 40-50KEUR brut/an selon profil + prime d'intéressement Effectif groupe : 380 collaborateurs - Environnement PME industrielle multi-sites Au quotidien, vos missions sont : - RH opérationnelle & paie - Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, visites médicales, absences, accidents...) Préparation et suivi des paies en lien avec un prestataire Suivi des intérimaires, pointages (SIRH), variables de paie Suivi du plan de formation et des actions associées - Relations sociales & juridique - Préparation et accompagnement des instances : CSE, NAO, convention collective Interlocuteur(trice) des partenaires institutionnels : France Travail, Dreets, UIMM Garant(e) de la conformité juridique RH sur[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Champs, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rejoindre notre équipe sur notre établissement de l'aire des Volcans D'Auvergne, Autoroute A71 à Champs (63440). Vous travaillerez en étroite collaboration avec avec la directrice et directrice adjointe du site. Vos principales missions sont : - Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs. - Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats. - Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle. - Organiser l'activité et se montrer force de proposition sur les priorités court/moyen terme du point de vente.. - Contribuer à des projets ou des missions transverses. - Contribuer au bon climat social sur le point de vente. Vous aimez le terrain et vous êtes reconnu(e) pour vos compétences opérationnelles, vous souhaitez manager une équipe, développer le chiffre d'affaires en proposant des solutions opérationnelles innovantes, fidéliser votre clientèle dans le respect des normes qualité et de gestion. - Vous êtes dynamique, avez le goût du challenge et doté(e) d'un bon relationnel. Votre expérience terrain vous a permis de développer votre sens de la réactivité et des priorités. Au[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Champs, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rejoindre notre équipe sur notre établissement de l'aire des Volcans D'Auvergne, Autoroute A71 à Champs (63440). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur du Burger King. Vos principales missions sont : - animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs. - garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats. - garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle. - organiser l'activité et se montrer force de proposition sur les priorités court/moyen terme du point de vente.. - contribuer à des projets ou des missions transverses. - contribuer au bon climat social sur le point de vente. Vous aimez le terrain et vous êtes reconnu(e) pour vos compétences opérationnelles, vous souhaitez manager une équipe, développer le chiffre d'affaires en proposant des solutions opérationnelles innovantes, fidéliser votre clientèle dans le respect des normes qualité et de gestion. Vous êtes dynamique, avez le goût du challenge et doté(e) d'un bon relationnel. Votre expérience terrain vous a permis de développer votre sens de la réactivité et des priorités. Au quotidien, vous démontrez[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons, un ou une auxiliaire de puériculture passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans le développement et le bien-être des jeunes enfants, en apportant une assistance précieuse aux familles et en contribuant à un environnement sécurisant et stimulant. Responsabilités : - Assurer l'assistance de vie quotidienne auprès des enfants, en veillant à leur confort et à leur sécurité - Participer à la garde d'enfants, en organisant des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge - Observer le développement de l'enfant et signaler toute anomalie ou besoin particulier aux professionnels concernés - Collaborer avec les parents pour fournir des conseils sur le développement de l'enfant et les bonnes pratiques. Profil recherché : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture IMPERATIF ! - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions - Sens de l'écoute, patience et bienveillance sont essentiels pour ce poste Si vous êtes motivé(e) par le bien-être des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Horaires[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ligue de l'Enseignement du Bas-Rhin recrute un(e) chargé(e) de mission, qui assurera la coordination de deux projets : Lire et Faire Lire et l'intermédiation Service Civique. Mission 1 : Animer le réseau Lire et Faire Lire (env. 45%) Le projet Lire et Faire Lire propose à des bénévoles de plus de 50 ans de lire des histoires aux enfants, pour transmettre le plaisir de la lecture et favoriser le lien intergénérationnel. Les principales tâches liées à cette mission sont : - Assurer l'animation du réseau des bénévoles engagés dans ce projet ; - Accompagner les bénévoles-relais et favoriser leur implication dans le dispositif ; - Mobiliser de nouveaux bénévoles ; - Organiser des formations autour de la lecture et des rencontres entre bénévoles ; - Participer à l'organisation d'évènements autour de la lecture ; - Promouvoir le dispositif, en assurer le suivi administratif et proposer des pistes de développement. Mission 2 : Accompagner les volontaires et les associations dans le cadre du Service Civique (env. 45%) Le Service Civique propose à des jeunes de 16 à 25 ans de s'engager autour de missions d'intérêt général pendant plusieurs mois. La Ligue de l'Enseignement, organisme[...]

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Ingénieur / Ingénieure analyste en système d'information

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Analyste Développeur H/F et vous présentons les points clés du poste : Secteur de l'industrie Votre mission consiste à : - Développer, maintenir et appliquer des développements autour de l'ERP Divalto - Analyser les besoins utilisateurs - Etre en lien avec l'éditeur pour le suivi des projets, leur mise en place - Respecter les délais, normes et procédures Et vous ? - Vous disposez de 3 années minimum d'expériences en développement autour d'un ERP - Vous maîtrisez le C# et le Java - Vous avez de bonnes méthodes d'analyse, de rédaction - Vous souhaitez évoluer vers un poste de MOA Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs.

photo Développeur / Développeuse web

Développeur / Développeuse web

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Développeur Fullstack H/F et vous présentons les points clés du poste : - Basé à Strasbourg (secteur gare) - Secteur de l'automobile Au sein d'une équipe dynamique composée de dix personnes, votre mission consiste à : - Participer aux discussions pour comprendre les besoins en nouvelles fonctions - Contribuer à l'élaboration des spécifications techniques - Créer et développer des applications informatiques - Gérer les mises à jour et la résolution des incidents. Vos avantages - Rejoindre le 1er réseau coopératif d'autopartage en France - Participer à une véritable cause : celle d'offrir un service de mobilité durable, économique et écologique - Télétravail partiel - Titres restaurants - Forfait mobilité durable - Plan d'intéressement.

photo Développeur / Développeuse web

Développeur / Développeuse web

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef de projet Java H/F et vous présentons les points clés du poste : - Secteur de l'informatique. En collaboration étroite avec la Direction, votre rôle sera de : - Contribuer à renforcer la relation client et accompagner les évolutions liées aux transformations à mener - Assurer la gestion opérationnelle du projet : estimation des charges, organisation des ressources et suivi de l'avancement - Veiller à la conformité des livrables avec les besoins exprimés - Garantir un code durable, structuré et prendre part aux développements - Identifier, remonter et gérer les risques projets en lien avec la Direction - Animer, encadrer l'équipe au quotidien et favoriser la montée de compétences de chacun - Intervenir ponctuellement sur des phases d'avant-vente en appui des équipes commerciales Et vous ? - Vous justfifez d'une solide expérience en gestion de projets techniques, avec une bonne maîtrise des méthodes Agile / Scrum - Vous disposez d'une[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En lien et sous la responsabilité de la Responsable du secteur Adultes-Familles-Médiation (AFM) du Centre Social & Culturel Papin (CSC), il/elle aura pour mission générale d'accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en oeuvre et animer des actions collectives ou individuelles ayant pour objectifs, et en cohérence avec le Projet Social du CSC : - d'entretenir ou renforcer le lien et la cohésion familiale au travers d'actions centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel, . - de travailler à la cohésion sociale et à l'insertion des familles dans leur environnement MISSIONS PRINCIPALES : - Être garant avec la Direction du CSC de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet ACF ; - Repérer les problématiques familiales sur le territoire d'intervention du CSC et y répondre ; - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du CSC ; - Coordonner la réflexion et les questions[...]

photo Responsable de rayon produits frais

Responsable de rayon produits frais

Emploi Négoce - Commerce gros

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Il/elle prend en charge la gestion d'un pôle et du métier qui lui est rattaché en assurant les relations clients ; la gestion des produits et l'animation de l'équipe. Il/elle peut également être amené(e) à participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. Développement commercial : Entretenir une relation de conseil professionnel et de vente avec les clients Participation à la définition des objectifs de CA et de rentabilité des clients de la cible métier du pôle avec le DCC et/ou le MP ; Identifier TOP /FLOP clients de son périmètre et mise en place d'actions commerciales ( phoning, RV client terrain avec le commercial). Synergie transverse rayon, identifier le potentiel de son client sur d'autres secteurs d'achat et mettre en relation. Participer aux réunions commerciales hebdomadaires animées par le Gérant, pour développer la connaissance produit du commercial et échanger sur les remontées clients terrain (synergie magasin/commercial) pour conquête PDM. Gestion du portefeuille client de la cible métier par la réalisation d'opérations commerciales de recrutement, de fidélisation et de suivi, en accord[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Immobilier

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Et si on travaillait ensemble ? Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et vous souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Pôle Habitat, c'est 130 collaborateurs impliqués au service d'une mission d'utilité sociale. Nous œuvrons au quotidien pour loger le plus grand nombre, développer l'offre de logements et accompagner nos locataires dans toutes les étapes de leur vie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un/e Chargé/e de Relation Clientèle en CDI. Vos missions : Au sein d'une agence de proximité rattachée à la Direction Clientèle et Proximité, vous assurez l'ensemble des actes liés au processus locatif depuis la demande de logement, en passant par la signature du bail, les questions liées à l'occupation du logement jusqu'à l'état des lieux de sortie. Vous serez notamment chargé.e de : - accueillir les demandeurs, enregistrer leur demande et analyser leurs besoins, - commercialiser et gérer un portefeuille de logements conformément à la politique d'attribution de l'Office, - réaliser les visites des logements en présence des attributaires, -[...]

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Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vos missions Rattaché(e) au Directeur de Région, vous pilotez l'ensemble de l'activité du point de vente (technique, commercial, financier et humain), en lien avec les procédures internes et la stratégie de l'entreprise. Vos responsabilités : Garantir les résultats commerciaux - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Développer la vente omnicanale (magasin, commandes, Marketplace) - Fixer et suivre les objectifs (individuels et collectifs) - Mettre en avant les ventes à valeur ajoutée - Prospecter pour élargir le portefeuille clients Manager et développer l'équipe - Recruter, intégrer et former les collaborateurs - Fédérer et motiver l'équipe autour d'objectifs ambitieux - Coacher sur les techniques de vente - Développer les talents internes et encourager l'initiative Gérer l'activité quotidienne - Planifier les ressources en fonction des besoins commerciaux - Assurer l'ouverture/fermeture du magasin, la sécurité des flux, la gestion des stocks - Assurer la remontée des besoins en maintenance - Gérer l'administratif et les aspects financiers du point de vente Être ambassadeur de l'enseigne - Représenter l'entreprise auprès des acteurs économiques locaux -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace Recrute à la Plateforme TSA Saint Louis/ Altkirch (Plateforme TSA Saint Louis Altkirch) 1 Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants (H/F) la Plateforme TSA favorise l'inclusion des jeunes porteurs de TSA (0 à 20 ans) en milieu ordinaire grâce à un accompagnement personnalisé et au soutien des familles. Elle collabore avec des partenaires locaux pour une prise en charge adaptée. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, l'ES/ EJE aura pour missions : - Accompagner les enfants pris en charge dans des actions individuelles ou collectives afin de leur permettre d'exprimer et de développer toutes leurs potentialités - Assurer l'évaluation, l'élaboration en équipe du projet personnalisé et le suivi des enfants et adolescents à domicile ou dans tout autre lieu de vie (halte-garderie, école, club sportif,.) - Évaluer régulièrement les enfants accueillis, observer leurs compétences, et élaborer des stratégies adaptées - Participer à l'approfondissement du diagnostic en équipe pluridisciplinaire - Collaborer avec les[...]

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Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants de 0 à 7 ans révolus, vue d'engager le plus rapidement possible la démarche diagnostique des troubles et l'orientation des enfants. Pendant ce parcours, la plateforme assume trois fonctions : L'appui aux professionnels de la ligne 1 (médecins, auxiliaire petite enfance), La mise en œuvre et l'accompagnement des parcours, en coopération avec les parents, les intervenants libéraux et les structures de ligne 2 (CAMSP, CMP, CMPP), La coopération avec les structures de ligne 3 pour les diagnostics complexes et des actions de sensibilisation et formation (CRA Alsace, ERHR, DITAP, UETA). Missions : Sous la responsabilité fonctionnelle du médecin coordinateur de la PCO-TND68, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Pôle Jeunesse, et en lien avec les professionnels de l'équipe (référents de parcours, chargés de développement réseau, secrétaires de direction), le référent de parcours est chargé de : Assurer le suivi des parcours (bilans[...]

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Bioinformaticienne / Bio-informaticienne

Emploi Recherche

Huningue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

À propos de nous Firalis est une entreprise de biotechnologie dont la mission est de rechercher et développer des biomarqueurs en vue de créer des outils de diagnostic in vitro (DIV) destinés à améliorer la prise en charge des patients et à aider les médecins dans leurs décisions thérapeutiques. Forte d'une expertise reconnue et d'un environnement qualité de haut niveau (ISO 9001, ISO 13485, ISO 17025, ISO 14001 et NF S 96-900), Firalis fabrique des kits RUO et DIV, et propose une gamme complète de services liés aux biomarqueurs, depuis la recherche jusqu'aux essais cliniques dans des domaines thérapeutiques clés (maladies cardiovasculaires, neurodégénératives et inflammatoires). Le siège, basé à Huningue, comprend plus de 2 000 m² de laboratoires de R&D et de production. Dans le cadre du renforcement de notre service, nous recherchons : Un(e) Bioinformaticien(ne) (PhD) - Expert(e) en analyses x-Omics et Intelligence Artificielle Missions principales : En tant que bioinformaticien(ne) titulaire d'un doctorat, vous serez au cœur de la stratégie d'analyse des données de l'entreprise. Vous travaillerez aux côtés d'une équipe de recherche internationales. Tâches principales[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Recherche d'un.e accompagnant.e éducatif petite enfance titulaire du CAP Petite enfance ou équivalent au sein de la crèche parentale Croqu'Nuage pour un CDD d'1 an (renouvelable) pour remplacement pour l'année scolaire 2025-2026. Croqu'Nuage en quelques mots : Une crèche parentale avec un travail de co-éducation au quotidien avec notamment la présence des parents tous les jours lors de leur permanence à la crèche. Un axe fort autour du développement durable avec entre autres, la préparation des repas sur place par un cuisinier (les professionnels profitent de ce repas en le partageant avec les enfants), l'utilisation de couches lavables, et un maximum de sorties extérieures. Un travail d'équipe élaboré autour de réunions d'équipe, d'analyse de la pratique, et de temps de détachement pour chaque professionnel (CAP, AP, EJE). Pour les enfants : laisser la place et le temps au moment présent. Missions : - Accueillir et accompagner l'enfant Dans le respect du projet pédagogique : - Identifier et prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant accueilli (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation, etc.), pour contribuer[...]

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Technicien(ne) métallurgiste en recherche et développement

Emploi

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : CATTINAIR, leader de l'ingénierie du dépoussiérage français recherche pour renforcer ses équipes, ses futurs talents. Notre mission ? Accompagner les entreprise industrielles en sécurisant les environnements de travail, en préservant la qualité de l'air et en favorisant les économies d'énergie et le cycle de vie des déchets. Nous avons la conviction que le succès de CATTINAIR dépend de nos collaborateurs. Notre #bienveillance #authenticité #engagement #bonsens #proximité sont des éléments essentiels de nos valeurs. Retrouvez nous sur fr.linkedin.com et sur facebook.com Rattaché au responsable du service recherche et développement situé sur le site de production, le-la technicien-ne R&D est chargé-e de la conception, la validation et l'accompagnement à l'industrialisation de nouveaux produits et d'amélioration des produits existants. MISSIONS : - Prendre en compte le besoin, les contraintes et les risques du projet - Etudier et rechercher des concepts de produits répondant au cahier des charges, en tenant compte d'un objectif coût et des contraintes de fabrication - Définir et mettre en place la validation du concept via des calculs, des simulations[...]

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Directeur / Directrice de filiale

Emploi Construction - BTP - TP

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avelis Industrie est spécialisé dans la construction hors site, avec une offre complète 1D, 2D, 3D et Pods techniques, intégrant ingénierie, énergie, logistique et maintenance connectée via l'IoT. Être Directeur de Filiale chez Avelis Industrie, c'est incarner un leadership entrepreneurial, porter la performance industrielle et engager les équipes dans un projet ambitieux. Au sein du groupe Avelis, nous valorisons l'innovation, la collaboration et le développement des talents, tout en répondant aux enjeux de durabilité et d'efficacité énergétique dans le secteur du bâtiment. Rattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) à Le Creusot en Saône-et-Loire (71), le Directeur de filiale H/F a pour mission d'assurer, en toute autonomie, la rentabilité et le développement des activités de la filiale. Il/elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de la chaîne de production et pilote la gestion administrative, commerciale et financière.Il/elle encadre et anime l'ensemble des équipes de la filiale. Ses principales missions et responsabilités sont : Définition et mise en place de la stratégie commerciale - Définir la stratégie et la politique commerciale de la filiale en accord[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Négoce - Commerce gros

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Chez WALPI, PME implantée en Saône-et-Loire depuis plus de 35 ans, nous combinons savoir-faire local, passion métier et innovation. Depuis avril 2024, une nouvelle direction insuffle une énergie collective autour d'un objectif commun : grandir ensemble sans perdre notre proximité avec les clients. Nos domaines d'expertise : Aménagement d'espaces & papeterie : mobilier, audiovisuel, fournitures IT & Bureautique : impression, dématérialisation, téléphonie IP, encaissement Notre ambition : devenir un partenaire fiable, innovant et sur-mesure. Plus d'infos : www.walpi.fr Le poste Intégré(e) au service Papeterie, vous formez un binôme solide avec un(e) chargé(e) de comptes BtoB. Véritable relais opérationnel, vous contribuez à fidéliser et développer notre portefeuille clients, tout en assurant un service fluide, réactif et humain. Vos missions Fidélisation et suivi client Appels de suivi, conseils personnalisés, ventes complémentaires Communication régulière avec les clients actifs Développement commercial Prospection téléphonique ciblée Ouverture de comptes et accompagnement des nouveaux clients Relance des leads issus de notre site et campagnes marketing Soutien[...]

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Responsable de département en grande distribution

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-du-Bois, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

IFP'Alternance est le CFA du groupe IFPA. Présent en Bourgogne Franche Comté, il vous accompagne dans vos acquisitions de compétences du niveau 3 à 5 ( CAP à bac + 2) dans le secteur du commerce, vente et relation client. Nous vous proposons une offre sur mesure avec des entrées et sorties permanentes et un accompagnement socio-pédagogique individualisé tout au long de votre parcours. Nous vous aidons à rechercher une entreprise, et à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires. Nos équipes vous accueillent du lundi au vendredi de 8h à 17h pour vous conseiller sur vos projets de formation. Poste : Vous souhaitez obtenir un BTS dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour un magasin de grande distribution alimantaire, un alternant, pour préparer un BTS MCO H/F en alternance sur 24 mois sur le campus de Chalon Saône. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: - Encadrer des équipes - Gérer et développer la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits. - Développer l'activité d'une unité commerciale - Maîtriser les étapes successives du processus commercial Volume : 35 heures hebdomadaire[...]

photo Responsable de département en grande distribution

Responsable de département en grande distribution

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

IFP'Alternance est le CFA du groupe IFPA. Présent en Bourgogne Franche Comté, il vous accompagne dans vos acquisitions de compétences du niveau 3 à 5 ( CAP à bac + 2) dans le secteur du commerce, vente et relation client. Nous vous proposons une offre sur mesure avec des entrées et sorties permanentes et un accompagnement socio-pédagogique individualisé tout au long de votre parcours. Nous vous aidons à rechercher une entreprise, et à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires. Nos équipes vous accueillent du lundi au vendredi de 8h à 17h pour vous conseiller sur vos projets de formation. Poste : Vous souhaitez obtenir un BTS dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour un magasin de grande distribution alimentaire, un alternant, pour préparer un BTS MCO H/F en alternance sur 24 mois sur le campus de Chalon Saône. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: - Encadrer des équipes - Gérer et développer la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits. - Développer l'activité d'une unité commerciale - Maîtriser les étapes successives du processus commercial Volume : 35 heures hebdomadaire[...]

photo Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval, la Communauté de communes du Pays sabolien est composée de 17 communes et regroupe près de 30 000 habitants. Le Conservatoire à Rayonnement Intercommunal de Musique, Danse, Art Dramatique et Arts Plastiques, pôle ressources départemental, compte 1000 élèves, 50 enseignants et 3 sites d'enseignement. Placé(e) sous l'autorité du Directeur de l'Action Culturelle, il/elle aura en charge les missions suivantes : Missions - Pilotage du projet de l'établissement dans le cadre des schémas pédagogiques nationaux et départementaux (SDEA 72), et des politiques culturelles de la collectivité. - Garantie du bon fonctionnement des projets pédagogiques et de la qualité des enseignements dispensés. - Supervision de l'organisation et de la coordination des actions pédagogiques et culturelles. - Conception de la direction artistique de la programmation culturelle du Conservatoire, dans le cadre du fonctionnement du futur Pôle Culturel (Médiathèque, Centre Culturel, Cinémas, Conservatoire). - Gestion administrative et responsabilité des ressources (humaines, matérielles et financières), responsable de la sécurité des personnes et du bâtiment. Direction[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sceaux-sur-Huisne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la directrice qualité, vous intégrez une équipe de 3 techniciennes qualité et d'une assistante qualité. Voici les missions qui vous seront confiées: - Elaborer les documents sous AQ et aider les services annexes dans la rédaction des documents - Rédiger les réponses aux réclamations des clients - Renseigner les cahiers des charges clients - Assister aux réunions de votre unité de production - Réaliser des audits externes : savoir préparer et mener l'audit - Valider les bons à tirer (BAT) avec le service marketing - Enregistrer les recettes avec le service Recherche et Développement - Valider les factures - Former les salariés aux BPH, CCP, PRPO - Contrôler l'application des bonnes pratiques d'hygiène du personnel dans les ateliers - Etre le relai de la Food Safety Culture - Vérifier la conformité des produits finis - Vérifier la bonne adéquation des produits avec les diverses réglementations (étiquetage, code des usages...) - Vérifier dans le cadre de l'activité au laboratoire la conformité des résultats analytiques aux normes fixées par la Société BAHIER et/ou au cadre réglementaire Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Vous avez un[...]

photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un(e) Chargé(e) de la gestion de la diffusion multisites H/F au sein du service commercial location. Rattaché(e) à la Revenue manager du groupe Cimalpes, et a pour principales missions d'optimiser la visibilité, la performance et la rentabilité de l'offre produits sur les différents canaux de distribution, tout en veillant à la compétitivité tarifaire, à la qualité des contenus et à la bonne gestion technique des outils et de leur utilisation sur site. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe commerciale BTOB en charge du développement et de la relation des partenaires pour développer/animer le réseau de partenaires externes. Vos missions principales : -Gestion de la diffusion sur les canaux externes (Channel Management) -Paramétrer et maintenir les connexions entre le logiciel de gestion locative (Arkiane), les channel managers, et les plateformes de distribution OTA. - Assurer la qualité et l'actualisation des données diffusées : prix, calendriers, descriptifs, contenus visuels. - Identifier et corriger les anomalies techniques ou de synchronisation entre les outils et être l'interlocuteur technique[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Ballaison, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Thonon Agglomération, par l'intermédiaire du CIAS - Centre Intercommunal d'Action Sociale - développe une politique d'aide aux personnes fragilisées, personnes âgées et/ou handicapées. Le CIAS exerce actuellement les missions suivantes : portage de repas à domicile, aide à domicile, animation et prévention du vieillissement, ainsi que tous les services qui peuvent concourir au maintien des personnes à domicile. Contexte et présentation du service Aujourd'hui nous recherchons notre responsable de secteur. Sous la responsabilité de la chargée de mission Action Sociale, vous construisez une réponse individualisée, notamment en termes d'accompagnement, à destination de personnes en perte d'autonomie ponctuelle ou chronique et dans une démarche partenariale en impulsant une dynamique d'équipe au quotidien. Vos missions :: Plus précisément, vos missions sont les suivantes : - Répondre individuellement aux besoins des usagers en garantissant le suivi et la qualité des prestations (évaluation des besoins, élaboration du projet personnalisé d'accompagnement) - Organiser et encadrer les prestations des aides à domicile / auxiliaires de vie - Manager et fidéliser les équipes -[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Monnetier-Mornex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de rejoindre une Fondation qui prend soin des autres. et de vous ? En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous, en tant qu'assistant(e) ressources humaines en alternance H/F ! Parmi les avantages de notre Maison d'enfants à caractère social : Développement professionnel: Un réel accompagnement au développement de vos compétences (Centre de formation interne, Dispositif de Formation Permanente, financement aux formations diplômantes...) Vie à la MECS : Parking gratuit/ évènements festifs organisés tout au long de l'année Avantages financiers: Reprise de votre ancienneté à 100% / Primes de cooptation, d'installation et décentralisée Fonctionnement et congés: 09 jours de congés trimestriels L'équipe qui vous attend : Pluridisciplinaire, et pleine d'énergie, l'équipe de la MECS vous offre un environnement de travail varié, stimulant et enrichissant, avec une réflexion éthique au cœur de nos pratiques. Vos missions: - Vous participez au développement des actions QVCT - Vous participez à la préparation de la journée d'intégration des collaborateurs - Vous participez à l'organisation[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Composé de trois divisions, le département des affaires scolaire et de l'enfance est à la fois chargé de la gestion administrative des établissements scolaires, de l'organisation des activités péri et extrascolaires ou encore de la prise en charge des enfants de moins de 3 ans. Toutes les actions menées visent à améliorer les conditions d'accueil des enfants, dont les scolaires, et les conditions d'exercice des agents. Au sein de la Division Petite Enfance du Département des Affaires Scolaires et de l'Enfance et sous l'autorité de la Responsable de la crèche, vous prendrez en charge les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans individuellement et en groupe de la Maison de la Petite Enfance. Vous effectuerez la réalisation des soins quotidiens et mènerez des activités d'éveil qui contribue au développement de l'enfant. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Missions principales - Accueillir les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et assurer le suivi des relations quotidiennes avec les parents ou substituts parentaux. - Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants et participer à la distribution des soins quotidiens (préparation des biberons,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Disposant du diplôme d'éducateur-trice de jeunes enfants (DEEJE) vous évoluerez dans un espace d'accueil de jeunes enfants à taille humaine. Vous serez formé(e) et accompagné(e) à la prise de poste. - instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien étroit avec sa famille ; - élaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant en coopération avec sa famille ; - concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle ; - élaborer un projet éducatif en lien avec les cadres institutionnels et les partenaires ; - contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance. À partir de vos connaissances spécifiques du développement du jeune enfant, vous contribuerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique. Vous veillerez au maintien de la continuité éducative dans le respect du milieu familial, social et culturel de l'enfant. Vous aménagerez l'espace en proposant des activités d'éveil aux enfants favorisant leur développement et les interactions avec[...]

photo Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Fédération des Centres Sociaux de Seine-Maritime (FCS76) recrute un-e Délégué-e fédéral-e La FCS76 regroupe 31 structures (25 centres sociaux et 6 espaces de vie sociale) agréées par la CAF76. Elle anime un réseau engagé dans le développement social local et œuvre, avec la Fédération nationale, à promouvoir la dignité humaine, la solidarité et la démocratie locale. Dans le cadre du départ de son délégué fédéral et pour poursuivre la dynamique fédérative, la FCS76 recrute un-e délégué-e fédéral-e chargé-e de mettre en œuvre son projet fédéral structuré autour de cinq axes opérationnels. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le/la délégué-e fédéral-e : 1. Met en œuvre le projet fédéral Pilote les actions concrètes issues du projet fédéral, en propose les adaptations selon les réalités sociales et les orientations définies en AG et CA. 2. Anime la vie fédérale Coordonne les instances (AG, CA, Bureau, commissions), soutient les dynamiques collectives, favorise l'implication des structures membres et assure les liens avec les réseaux régionaux et nationaux. 3. Représente la fédération Assure les relations avec les partenaires (CAF,[...]

photo Chargé / Chargée des affaires réglementaires

Chargé / Chargée des affaires réglementaires

Emploi Economie - Finances

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Direction Interrégionale de la mer Manche Est Mer du Nord est un service déconcentré du Ministère de la Mer. Elle conduit les politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et a un rôle central dans la planification maritime. Elle coordonne, en veillant à leur cohérence, la régulation des activités exercées en mer et sur le littoral. La DIRM MEMN couvre toute la façade maritime Manche Est Mer du Nord, du Mont Saint-Michel jusqu'à la frontière belge et compte près de 300 agents répartis sur six départements. Son siège est situé au Havre Le Service de la réglementation et du contrôle des activités maritimes (SRCAM) pilote en interministériel et au niveau déconcentré les politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et de régulation des activités maritimes, à l'échelle de la façade Manche Est - Mer du Nord, de la frontière belge à la baie du Mont Saint-Michel. Dans ce but, le SRCAM assure : - la conception de la stratégie, la coordination et du pilotage du contrôle en matière de police des pêches maritimes et de protection de l'environnement marin. - la rédaction[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. L'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) accompagne 59 personnes adultes en situation de handicap sous différentes modalités (hébergement et/ou accompagnement à la journée). L'EANM les accompagne dans la vie de tous les jours dans un objectif de développer leur autonomie. L'accompagnement proposé par l'EANM vise à partir du projet et des souhaits de la personne à développer l'autonomie, notamment en matière : De vie citoyenne (connaître, accéder et exercer ses droits de citoyen) De gestion du logement : entretien (hygiène, réparations, sécurité.), gestion du linge. De gestion budgétaire et financière (gestion de son argent) De vie sociale (activités, citoyenneté, vie familiale, affective et sexuelle, communication avec les autres, vie en collectivité.) De santé (équilibre alimentaire, coordination des soins, activité physique adaptée.). Ses missions : Anime et pilote le déploiement du projet en dispositif[...]

photo Frigoriste en recherche et développement (R&D)

Frigoriste en recherche et développement (R&D)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

Clemajob recherche pour son client, spécialisé dans la location, vente et la transformation de conteneurs. Nous sommes à la recherche d'un professionnel compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe en tant que Monteur-dépanneur frigoriste. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'installation, de l'entretien et du dépannage des systèmes frigorifiques, notamment des équipements de réfrigération commerciale, industrielle et de climatisation. Vous interviendrez sur site pour accompagner nos clients dans la mise en service ou le diagnostic technique des installations. Les missions : - Effectuer la pose et l'installation complète des systèmes frigorifiques selon les plans fournis - Assurer le suivi de l'entretien préventif afin de garantir le bon fonctionnement des équipements - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements signalés par le client ou identifiés lors des entretiens réguliers - Conseiller les clients sur les meilleures pratiques pour prolonger la durée de vie de leur équipement - Maintenir un lien constant avec l'équipe technique interne pour échanger sur les interventions et garantir un service client optimal - Tenir à jour la documentation relative[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Coiffure - esthétique

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Labocos est un laboratoire spécialisé dans la création et le développement de produits cosmétiques, notamment dans l'univers du hair care. Nous accompagnons aussi bien nos propres marques que celles de nos clients, de la formulation à la mise sur le marché. Pour renforcer notre équipe marketing, nous recherchons un.e chargé.e de communication curieux.se, structuré.e et créatif.ve, capable de faire rayonner nos marques et projets à travers une stratégie de communication cohérente, engageante et impactante. Tes missions : - Définir et mettre en œuvre les plans de communication pour nos marques propres et partenaires. - Développer les contenus éditoriaux pour nos canaux internes et externes (site, réseaux sociaux, newsletters, communiqués de presse, etc.) en collaboration avec notre graphiste . - Suivre et analyser les performances des contenus, ajuster les actions en fonction des résultats. - Gérer le calendrier éditorial des réseaux sociaux et l'animation des comptes - Assurer la cohérence du discours de marque sur tous les supports de communication. - Participer activement au développement de l'image de nos marques en interne comme en externe. - Réaliser[...]

Ressources supplémentaires