animer

Responsable financier / Responsable financière

Emploi Transport

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le(la)RAF est rattaché(e) directement auprès du Président Directeur Général et est responsable de la gestion comptable, financière, administrative et sociale de l'entreprise. Le(la)RAF est amené à interagir avec l'ensemble des services opérationnels et supports du Groupe (Ressources Humaines, Maintenance, Marketing, Méthodes, Exploitation, .) mais aussi avec les partenaires externes (Cabinet comptable et CAC entre autres). Le(la)RAF est garant de la santé économique du Groupe. Le(la)RAF est membre du Comité de Direction du Groupe et manage une collaboratrice comptable. Le(la)RAF aura aussi comme mission de faire évoluer les procédures internes pour homogénéiser les pratiques des entités et de garantir la production des données économiques. L'enjeu est d'améliorer la visibilité financière de l'ensemble. Compétences et Responsabilités * Comptabilité et Finance : * Supervision de la saisie comptable analytique, rapprochements bancaires * Elaboration Bilans, liasses fiscales et annexes de plaquette * Déclarations fiscales TVA, TVS, IS, Crédits d'impôts, CVAE, DEB, TLPE * Production de situations comptables mensuelles et mise en place de Reporting * Mise en place,[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Employeur: La Ligue de l'Enseignement - Fédération Départementale de l'Indre Poste à pourvoir sur le service du Point Relais Accompagnement Jeunes (PRAJ) Poste: Référente jeunesse Type de contrat: Contrat à Durée Indéterminée (CDI), Temps complet, 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles Lieu d'intervention: Le territoire de la Communauté de Communes Eguzon/Argenton Vallée de la Creuse et de la Communauté de Communes Marche Occitane, Val d'Anglin Salaire: Indice 300 de la CCN ECLAT (ex. animation) Lieu de travail: bureau d'implantation du PRAJ à Argenton sur Creuse, travail en itinérance. Date de prise de poste Juin 2025 Missions et activités du poste : 1. Accompagnement de jeunes dans leurs projets : - Recueillir l'appréciation, les demandes et les besoins des usagers (permanence dans les établissements scolaires notamment) ; - Favoriser l'émergence de projets d'adolescents (11-18 ans) ; - Accompagner ces projets de l'idée à la réalisation ; - Favoriser l'éducation à la citoyenneté, notamment par la connaissance et l'accompagnement des jeunes dans différents dispositifs (Juniors-associations, Conseil de Vie Lycéenne et Collégienne...) ; 2. Coordination,[...]

Cadre de santé

Emploi

Chaillac, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'EPD Blanche de Fontarce est un établissement public social et médico-social exerçant ses activités dans le département de l'Indre sur l'ensemble de ses huits sites (Châteauroux, Pérassay, Chaillac). Au titre de sa mission d'accueil de personnes âgées dépendantes, l'Etablissement recherche pour son site l'EHPAD La Vaquine situé à Chaillac, un(e) Cadre de santé. L'EHPAD La Vaquine est composé de 4 unités (3 unités de 14 places : Saphir, Ambre (unité sécurisée) et Améthyste et d'une unité de 10 places : Jade) : 48 places sont dédiées à l'accueil permanent et 4 à l'accueil temporaire. Cet établissement bénéficie de locaux clairs, agréables et lumineux, il dispose de toutes les commodités nécessaires à l'accueil de personnes âgées dépendantes. Le mobilier a été choisi dans un souci de confort, de sécurité et d'ergonomie. L'accent a été mis sur la qualité des soins proposés aux résidents ainsi que sur la qualité de vie au sein de la structure. La restauration est particulièrement soignée et étudiée pour satisfaire nos résidents (service à l'assiette, menus adaptés aux besoins spécifiques, etc.). MISSIONS PRINCIPALES : - La gestion des ressources humaines : - Participer[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Truyes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Direction de la résidence autonomie de 18 logements et 20 résidents maximum sous l'autorité directe de la Vice-Présidente du CCAS de Truyes - Fonctions administratives, financières et managériales o Rédiger les documents administratifs et les éléments du budget o Préparer les CCAS o Réaliser la préparation et le mandatement de la paie, les factures des services, suivre les encaissements et gérer les relances, Vérifier les pièces comptables et émettre les titres et mandats en lien avec la trésorerie o Préparer et suivre les lignes de crédits et les différents états o Gérer les stocks et l'inventaire des biens, Assurer le suivi comptable des amortissements, des cessions d'immobilisation et de la trésorerie o Encadrement du personnel (7 agents sociaux) o Réalisation des procédures de recrutement, de formations, .. o Mettre en œuvre les dispositifs internes liés au temps de travail o Evaluer le personnel o S'assurer de l'application conforme des consignes et des protocoles o Mettre à jour tous les documents administratifs o Rendre compte de tout dysfonctionnement à la Vice-Présidente du CCAS o Assurer l'archivage et la gestion des archives - Fonctions d'accueil, de communication,[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Entreprise Notre ADN : * Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. * Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. * Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : * Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes * Type de contrat : CDI * Statut: Agent de maitrise * Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles * Avantages: avantage en nature repas * Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration,[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous n'êtes pas là pour suivre une recette. Vous êtes là pour inventer la vôtre. Ici, vous ne venez pas chercher un simple métier. Vous venez construire un projet qui a du goût, du sens, et votre signature. Créer votre activité d'ateliers culinaires, développer votre réseau local, faire grandir votre chiffre d'affaires : voilà votre terrain de jeu. Le poste : Animer - Bien sûr. Partager - Toujours. Mais surtout façonner votre projet à votre manière, développer votre réseau, faire mijoter des relations solides et faire rayonner votre nom sur votre territoire. Et pour réussir, vous n'êtes pas seul(e). Vous rejoignez une franchise solide, avec une marque reconnue, une notoriété déjà installée, des outils éprouvés, une communication pro qui vous ouvre des portes, et un accompagnement sur lequel vous pouvez toujours compter. Profil recherché : Pas besoin d'être chef(fe) étoilé(e). Ici, ce qui compte, c'est la passion, l'audace, le goût d'entreprendre, et l'envie de transmettre ce qui vous anime. Entreprendre, ce n'est pas juste suivre une méthode, c'est oser créer, ajuster, inventer. C'est transformer votre passion en un projet rentable, humain et durable. Un clic. Une rencontre.[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous aimez travailler en équipe et disposez d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes patient(e), pédagogue, à l'écoute et empathique, ce poste est fait pour vous. * Travail auprès de l'équipe : - être force de proposition dans l'élaboration de projets à court et moyen terme ; - assurer la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif ; - apporter les connaissances techniques éducatives nécessaires associées aux différentes étapes du développement de l'enfant ; - participer aux réunions d'équipe. - déterminer les besoins en matériel pédagogique en collaboration avec l'équipe et la direction ; - assurer les missions de continuité de direction en cas d'absence de la directrice. * Travail auprès des enfants : - accueillir l'enfant dans un climat de confiance en tenant compte de son histoire ; - veiller à la santé, au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement de l'enfant ; - prendre en charge l'enfant aussi bien dans une relation individuelle que collective ; - organiser et animer des activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chacun ; - savoir observer les enfants dans leur lieu de vie et être en capacité de repérer d'éventuels[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Appui Santé Loiret recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) coordinateur(ice) de parcours basé(e) à ORLEANS. Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, sous l'autorité d'un cadre de proximité et d'un responsable départemental, il/elle participera à la mise en œuvre des missions du DAC et notamment : Informer, orienter et faire le lien entre les professionnels de santé, du social et du médico-social et les ressources du territoire adaptées à leur demande et aux besoins des personnes qu'ils accompagnent, - Développer des liens privilégiés avec les acteurs du territoire permettant de faciliter les parcours de santé des personnes, - Promouvoir une approche holistique de ces parcours tenant compte de l'ensemble des déterminants de la santé. Intervenir en appui à l'organisation des parcours de santé complexes dans une logique de subsidiarité : - Coordonner l'évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne (à distance ou à son domicile) en vue de co-construire un « plan personnalisé de santé » (PPS) , - Identifier et mobiliser l'ensemble des acteurs pertinents dans la mise en œuvre de ces plans personnalisés de[...]

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

La Maison Perce-Neige de Gourdon, établissement de la Fondation Perce-Neige, offre un environnement chaleureux et adapté à 37 adultes en situation de handicap mental. Notre établissement se compose d'un Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM), d'un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) et d'un accueil de jour spécialisé pour les personnes atteintes de Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Nous proposons un accompagnement personnalisé, axé sur le bien-être, l'épanouissement et l'inclusion sociale de nos résidents. VOS MISSIONS En tant que Directeur/Directrice d'établissement, et sous la responsabilité du Directeur Général de la Fondation, vous serez chargé(e) de : * Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement, en accord avec les valeurs de la Fondation Perce-Neige : respect, générosité et rigueur. * Assurer la gestion globale de l'établissement, incluant les aspects administratifs, financiers, ressources humaines et immobiliers, en collaboration avec les services supports du siège. * Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, en vous appuyant sur le chef de service, afin de garantir la qualité de l'accompagnement des résidents. * Veiller à[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : - Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. - Votre profil managérial vous[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : o Vous avez une solide expérience dans le détail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. o Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. o Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client. o Vous contribuez au développement[...]

Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Emploi

Montrodat, 48, Lozère, Occitanie

L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique recrute pour le Village de gîtes « les hauts du Gévaudan » situé à Montrodat 20 Responsables de Séjour Adapté (h/f) Pour accompagner des personnes en bonne autonomie, moyenne autonomie et faible autonomie CDD - CCN de l'Animation dépôt candidature dès maintenant Le Village de Gîtes, d'une capacité d'accueil maximale de 180 personnes, est composée de 30 hébergements totalement accessibles et adaptés à tous types de handicap. Adossé à ce village se trouve un Complexe Sportif, regroupant des infrastructures permettant la pratique de la plupart des disciplines sportives ou de pleine nature, entièrement accessibles aux personnes en situation de handicap. Missions : 1/ En amont : - S'appuyer sur le projet de séjour mit en place par l'association, - Organiser l'acheminement des résidents sur le centre avec les véhicules de l'association, - Organiser et animer une réunion de préparation sur le centre avec l'équipe recrutée. 2/ Durant le séjour : - Accueillir les animateurs et les vacanciers, - Gérer l'argent de poche (si nécessaire - document nominatif), - Aider et organiser de la distribution et administration de traitements[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Antrenas, 48, Lozère, Occitanie

L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique, recrute pour l'établissement Soins Médicaux et de Réadaptation en Pédiatrie Un Éducateur Sportif (h/f) CDD - 3 MOIS à pourvoir du 12/05/2025 au 09/08/2025 CCN51 Le SMR Pédiatrique (60 lits), spécialisé dans la prise en charge de l'obésité, accueille des enfants de 6 à 18 ans atteints de troubles alimentaires. Missions : - Élaborer, accompagner, et animer des séances d'Activités de Sports et Loisirs à destination des enfants et des adolescents. - Favoriser le développement personnel et la prise de confiance des enfants et adolescents par la pratique sportive ou / l'éducation physique. - Concevoir des actions collectives et/ou individuelles en référence au Projet Educatif Thérapeutique du Patient (PETP) - Participer à la mise en œuvre du PETP. - Gérer de façon autonome les séances. - Participer aux réunions de service et organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. - Horaire d'internat et coupés en semaine Profil : - BPJEPS ou Licence STAPS exigée. - Aptitudes relationnelles. - Travail en interdisciplinarité. -[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Dans le cadre du développement de notre équipe de coachs dynamiques, nous recherchons un(e) coach sportif(ve) passionné(e) et motivé(e) pour animer des cours collectifs au sein de notre établissement. Vos missions : - Présenter les exercices aux adhérents et apporter un appui technique - Assurer les cours collectifs - Réaliser le suivi du matériel et des équipements - Assurer l'accueil et le respect des consignes Ce que nous offrons : - Temps travail à temps complet de 35h/hebdo en CDI - Salaire de 2025.99€ Brut avec un 13ème mois - Débutant accepté - BPJEPS obligatoire. - Prise de poste début juin. Candidature complète CV + Copie du diplôme à transmettre parle biais de cette offre ou par courrier à : Complexe Sportif du Chapitre 48000 MENDE

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée de Civergols Un Accompagnant Éducatif et Social (h/f) - Service Animation CDI à pourvoir dès que possible CCN51 L'établissement accueille 62 adultes handicapés présentant des déficiences motrices et/ou sensorielles associées à une déficience intellectuelle légère ou moyenne. Missions : - Concevoir des actions personnalisées afin de soutenir l'autonomie des Usagers et de promouvoir la qualité de vie. - Identifier les besoins fondamentaux et veiller à l'état de santé de l'Usager. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des Projets Personnalisés. - Animer des activités adaptées pour favoriser la participation et l'intégration sociale. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en s'impliquant dans les dynamiques de l'établissement et de l'Association. - Assurer l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies. - Etre force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies. Profil : - Diplôme d'État AES / AMP exigé. -[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Montrodat, 48, Lozère, Occitanie

L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique, recrute pour l'Institut d'Éducation Motrice 3 Accompagnant éducatif et social (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 51 L'établissement accueille des résidents de 0 à 20 ans dont la déficience principale est motrice (porteurs d'infirmité motrice cérébrale, de spina-bifida, myopathies, traumatismes crâniens...), quelle qu'en soit la cause, associée ou non à d'autres déficiences. Missions : - Concevoir des actions personnalisées afin de soutenir l'autonomie des Usagers et de promouvoir la qualité de vie. - Identifier les besoins fondamentaux et veiller à l'état de santé de l'Usager. - Participer à la mise en œuvre et au suivi des Projets Personnalisés. - Animer des activités adaptées pour favoriser la participation et l'intégration sociale. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en s'impliquant dans les dynamiques de l'établissement et de l'Association. Profil : - Diplôme d'État Accompagnant éducatif et social exigé. - Capacité à travailler en équipe. - Organisé(e), vous disposez du sens des responsabilités, - Réelles capacité d'écoute et d'adaptation[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous n'êtes pas là pour suivre une recette. Vous êtes là pour inventer la vôtre. Ici, vous ne venez pas chercher un simple métier. Vous venez construire un projet qui a du goût, du sens, et votre signature. Créer votre activité d'ateliers culinaires, développer votre réseau local, faire grandir votre chiffre d'affaires : voilà votre terrain de jeu. Le poste : Animer - Bien sûr. Partager - Toujours. Mais surtout façonner votre projet à votre manière, développer votre réseau, faire mijoter des relations solides et faire rayonner votre nom sur votre territoire. Et pour réussir, vous n'êtes pas seul(e). Vous rejoignez une franchise solide, avec une marque reconnue, une notoriété déjà installée, des outils éprouvés, une communication pro qui vous ouvre des portes, et un accompagnement sur lequel vous pouvez toujours compter. Profil recherché : Pas besoin d'être chef(fe) étoilé(e). Ici, ce qui compte, c'est la passion, l'audace, le goût d'entreprendre, et l'envie de transmettre ce qui vous anime. Entreprendre, ce n'est pas juste suivre une méthode, c'est oser créer, ajuster, inventer. C'est transformer votre passion en un projet rentable, humain et durable. Un clic. Une rencontre.[...]

Technicien(ne) du nettoiement et de l'assainissement

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre :***Gérer une équipe de 9 personnes; * Organiser les chantiers; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie; * Respecter, appliquer et faire appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles et des contrôles qualités fournies; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; * Réaliser le suivi des véhicule,des stocks et des approvisionnements; * Réaliser des techniques de rénovation de sols spécifiques; * Animer la relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Vous travaillerez selon un planning préétabli en accord avec votre responsable hiérarchique. Lors de votre intégration, nous vous proposons une formation ainsi qu'un accompagnement. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste de chef d'équipe; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Champfleury, 51, Marne, Grand Est

Entreprise Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Poste Les missions : * Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais * Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant * Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation * Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés * Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) * Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. * Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP * Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients [...]

Commercial / Commerciale

Emploi Télécom

Lesménils, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

I - FINALITÉ DU POSTE : Sous la responsabilité du Directeur du pôle Commerce, la/le Commercial assure des missions d'animation d'un territoire et/ou des offres de l'entreprise et/ou d'un segment de clientèle. Elle/il participe activement au développement de la croissance de la société, notamment sur les prises Grand Public et auprès des collectivités. Elle/il est notamment l'interlocutrice-teur privilégié.e des communes du territoire sur son périmètre d'intervention. Elle/il travaille en étroite collaboration avec la/le RVL (Responsable des Ventes Locales) dont elle/il peut déployer les actions pour en assurer une proximité encore plus forte. Elle/il collabore également avec le service communication notamment dans une logique de remontée ou redescente d'information mais aussi de reporting. Elle/il assure aussi des missions de reporting quantitatif et qualitatif auprès du comité de direction via son Directeur de pôle. Elle/il travaille étroitement avec le pôle Ressources et Interfaces dans le suivi des dossiers et quand son intervention est sollicitée. Le rôle du Commercial est d'abord un rôle de création et d'animation de réseau. Il implique une forte capacité à créer du[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous serez le contact entre les producteurs et les associations d'aide alimentaire pour organiser les dons de produits invendus vers l'aide alimentaire, et travaillerez en collaboration avec la responsable des dons. Votre mission; seconder la Responsable des dons dans les domaines suivants : Gestion opérationnelle des dons alimentaires - Contacter les donateurs, envoyer les offres de dons aux associations, organiser la logistique ; - Effectuer le suivi administratif ; - Administrer les dons dans la base de données ; - Faire un suivi statistique des dons. Relation avec les associations d'aide alimentaire - Organiser les comités de liaison avec les associations (ordre du jour, intervention, compte-rendu) ; Relation avec les agriculteurs - Animer le réseau des donateurs (ex : participation à la mise en place des Journées nationales du don agricole) ; - Prospecter de nouveaux donateurs. Vie de l'association - Participer aux réunions d'équipe ; - Seconder l'équipe dans les tâches administratives ; - Sensibilisation aux dons lors de salons et foires (ponctuellement le week-end) ; - Participer ponctuellement à la création d'outils de communication Profil et compétences : - Intérêt[...]

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Pour le Village vacances Les Trois Hameaux à PLOEMEUR (Morbihan), la Ville de Puteaux recrute un : Educateur sportif Club Vacances PLOEMEUR DIPLÔMES EXIGES : Brevet d'Etat d'Educateur Sportif DEJEPS Missions : -Proposer et animer des activités sportives en groupe pour les enfants et les adultes (football, volley-ball, jeux aquatiques, randonnées, etc.) avec spé tir à l'arc serait un plus. -Organiser des sorties et excursions aux alentours de Ploemeur, mettant en valeur les attraits naturels et culturels de la région. -Participer activement à la danse et aux animations du village vacances, contribuant ainsi à créer une ambiance conviviale et festive. -Avoir une bonne connaissance de Ploemeur et de ses environs afin de guider les participants dans leurs découvertes. Profil -Diplôme dans le domaine du sport ou expérience significative en animation sportive. -Capacité à travailler en équipe et à créer une atmosphère positive et dynamique. -Bonnes compétences en communication et en relationnel. -Enthousiasme pour le travail en extérieur et avec des groupes variés. Conditions : Salaire : 1700 euros nets (base 35h) + 6ème jour en heures supplémentaires. Dates de[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Metz, 57, Moselle, Grand Est

ACS est un organisme de formation qui intervient dans le domaine de la formation pour adultes dans le secteur public depuis 34 ans. Nous recherchons des formatrices / formateurs confirmés pour animer des sessions de formations en présentiel et distanciel dans le domaine du développement personnel sur les thématiques suivantes - Améliorer ses relations par l'assertivité - Gestion de conflits - Gestion du stress - Gestion du temps

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Solgne, 57, Moselle, Grand Est

Le périscolaire de SOLGNE recrute son Directeur adjoint / Directrice adjointe (H/F) Missions principales et activités - Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Gestion du personnel - Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, etc....) - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires - Garantie du projet pédagogique - Coordination et évaluation avec l'équipe d'animation - Mise en œuvre en référence avec le projet éducatif - Supervision des projets d'animation Spécificités du poste - Poste peut-être positionné sur enfance (3-12 ans) et sur jeunesse (12- 17 ans) - Modulation du temps de travail, soirée, nuit, week-end Savoirs et connaissances professionnelles - Connaissance de la règlementation en vigueur[...]

Conseiller / Conseillère de France Travail

Emploi Economie - Finances

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions: Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Contribuer à la réussite des recrutements des entreprises en proposant des candidats pertinents - Apporter à l'entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l'anticipation de ses besoins en recrutement, dans la diffusion d'offres d'emploi attractives et dans la mise en œuvre de leurs recrutements - Informer, de manière personnalisée l'entreprise sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : https://youtu.be/cZzR3dA6hek Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous n'êtes pas là pour suivre une recette. Vous êtes là pour inventer la vôtre. Ici, vous ne venez pas chercher un simple métier. Vous venez construire un projet qui a du goût, du sens, et votre signature. Créer votre activité d'ateliers culinaires, développer votre réseau local, faire grandir votre chiffre d'affaires : voilà votre terrain de jeu. Le poste : Animer - Bien sûr. Partager - Toujours. Mais surtout façonner votre projet à votre manière, développer votre réseau, faire mijoter des relations solides et faire rayonner votre nom sur votre territoire. Et pour réussir, vous n'êtes pas seul(e). Vous rejoignez une franchise solide, avec une marque reconnue, une notoriété déjà installée, des outils éprouvés, une communication pro qui vous ouvre des portes, et un accompagnement sur lequel vous pouvez toujours compter. Profil recherché : Pas besoin d'être chef(fe) étoilé(e). Ici, ce qui compte, c'est la passion, l'audace, le goût d'entreprendre, et l'envie de transmettre ce qui vous anime. Entreprendre, ce n'est pas juste suivre une méthode, c'est oser créer, ajuster, inventer. C'est transformer votre passion en un projet rentable, humain et durable. Un clic. Une rencontre.[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 30 mai 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 53/2025 Contribuer au bon fonctionnement des sites scolaires et des temps périscolaires et être garant de la qualité de l'accueil des enfants. Coordonner la mise en œuvre des temps périscolaires (matin, midi et soir) en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis : - Être force de proposition et superviser les actions mise en œuvre auprès des enfants par les équipes ; - Être garant de l'organisation des temps périscolaires en veillant au respect des règles de vie en collectivité et en assurant la sécurité des enfants ; - Être l'interlocuteur de proximité des familles et des équipes de la collectivité et être en lien avec les équipes enseignantes ; - Encadrer les agents (environ 60 agents) : accompagnement sur le terrain, gestion du remplacement des agents, gestion des problématiques, gestion des congés et des emplois du temps, formation et évaluation (entretiens annuels); - Assurer le suivi administratif des sites placés sous sa responsabilité (entre[...]

Responsable service clients

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Responsable du Service organise, anime et pilote l'activité du secteur opérationnel en étant le garant de l'atteinte des objectifs fixés. Vos activités seront de : * Piloter la réalisation des services : gestion des ressources nécessaires, tenue des engagements de performance, mise à jour des procédures, suivi des résultats sur l'activité... ; * Gestion des ressources financières, IT et ressources humaines ; * Relation client : organiser le plan de charge, participer aux comités clients, animer les visites clients, préparer et participer aux audits clients ; De formation Bac +3 à Bac+5 dans le domaine de l'assurance, de la gestion ou du droit, vous avez une expérience réussie en tant que Responsable de Service dans le secteur de l'assurance santé. Vous détenez des connaissances approfondies du métier de production de service. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur la gestion des Sinistres Prévoyance, principalement Incapacité, Invalidité et Décès. Vous devez faire preuve d'un sens aigu du service client, d'une grande rigueur et d'une organisation sans faille. Votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe seront essentiels pour[...]

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons à LONS (64) , nos futurs apprenti(e)s vendeur(se)s pour la rentrée scolaire 2025/2026. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Vous avez soif d'apprendre et de briller dans ce métier - Vous souhaitez préparé un CAP, BAC PRO - Formation interne assurée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR DRCVC (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du développement de la relation client vente et conseil auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un(e) responsable de secteur dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'association Bulle d'Air MPS. Bulle d'Air est un service de répit pour les aidants familiaux (mandataire). Dans ce cadre, nous proposons l'intervention de professionnels auprès des personnes fragilisées (personnes âgées, enfants ou adultes en situation de handicap physique et/ou psychique) afin de permettre à leurs proches aidants de prendre du temps pour eux. Vos missions : Sous l'autorité du responsable hiérarchique, le/la responsable de secteur a pour mission de : -Assurer la communication et la promotion du service de répit « Bulle d'Air MPS» auprès des partenaires et des familles lors de rendez-vous ou de réunions/forums/événements, -Coopérer avec les partenaires des réseaux sociaux et de santé, l'entourage familial et personnel des bénéficiaires, -Accompagner l'aidant dans son projet de répit à domicile depuis la formulation du besoin à sa concrétisation, -Evaluer à domicile les besoins de la personne aidée et décliner ces besoins en compétences requises pour remplacer l'aidant en son absence, -Pré-sélectionner un ou plusieurs relayeur(s)[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons actuellement un(e) Responsable de secteur en CDI pour nous accompagner dans le développement de notre agence de Perpignan. Vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale et restreinte. Vos missions : - Concevoir et organiser une prestation de services au domicile - Animer et coordonner une équipe d'intervenants à domicile - Evaluations des besoins auprès des clients - Gestion des plannings et des remplacements Votre profil : - BTS SP3S / Licence - Titre professionnel Responsable Coordonnateur Services à domicile - Ponctuel(le), organisé(e) Rémunération selon profil Spécificités du poste : - Mutuelle d'entreprise - Primes - Déplacements fréquents à prévoir autour de l'agence - Remboursement frais kilométriques

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Vendenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable adjoint d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle. Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en ?uvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. Votre[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable adjoint d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle. Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en ?uvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. Votre[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Léger-lès-Paray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez à cœur de contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des publics en difficulté ? Rejoignez APOR Formation, une association engagée dans l'accompagnement des personnes allophones et des jeunes en parcours d'insertion. Votre mission En tant que Formateur-trice Animateur-trice, vous serez un acteur clé de l'accompagnement vers l'emploi ou la formation. Rattaché-e à notre agence de Paray-le-Monial, vous interviendrez dans le secteur du Charollais (Charolles, Paray, Digoin, Gueugnon, et autres sites ponctuels). Description du poste : Vos responsabilités principales : Animer des ateliers collectifs (rédaction de CV, lettre de motivation, simulations d'entretien, etc.) Assurer un suivi individualisé et bienveillant des bénéficiaires Accompagner chaque personne vers une solution professionnelle ou formatrice Concevoir des outils pédagogiques adaptés, notamment pour un public FLE (Français Langue Étrangère) Participer activement à la dynamisation des parcours grâce à des méthodes pédagogiques innovantes et adaptées Profil recherché : - Maitrise des outils numériques / bureautique / intelligence artificielle - Maîtrise des techniques de recherche d'emploi et[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La mission consiste en la coordination de l'ensemble des activités liées à la mission d'hébergement et d'accompagnement, dans la dynamique du projet d'établissement ; et en l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire sur le plan hiérarchique et fonctionnel. Elle est sous la responsabilité de la directrice adjointe. Plus précisément, il s'agit de : - gérer et coordonner le fonctionnement des dispositifs : urgence, insertion, jeunes majeurs, Lits Halte Soins de santé (LHSS) et placement Extérieur, soit 76 places, réparties entre un bâtiment collectif et des appartements en diffus dans Bonneville. - animer et encadrer l'équipe : soutenir les actions engagées auprès des résidents et piloter l'action du service dans le respect du projet d'établissement. - gérer les ressources humaines : encadrement et développement des compétences personnelles et collectives. - favoriser la communication interne et externe (partenariat). - concevoir et évaluer, dans une dynamique d'amélioration continue de la qualité. Equipe dynamique et compétente ! Création de poste dans le cadre de la réorganisation des services. 38h hebdo + JRTT Horaires en semaine du lundi au vendredi + astreintes[...]

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

L'animateur(trice) devra animer des ateliers d'anglais dans des écoles primaires, et dans le respect des valeurs de l'association. MISSIONS : - Elaboration et animation des ateliers d'anglais dans des écoles primaires / Adaptation aux différents niveaux - Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association - Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions. COMPETENCES REQUISES : Anglais bilingue (langue maternelle de préférence) Expérience pédagogique / d'animation avec le public enfant Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité Curiosité et créativité professionnelle Expérience associative si possible. Recrutement dès maintenant pour poste à pourvoir à partir de septembre 2025 concernant : - l'animation de 2 ateliers périscolaires, 3 ou 4 fois par semaine sur le temps du midi. C'est à dire de 11h30 à 13h25 le mardi (et/ou lundi), le jeudi et le vendredi. Cela représente un temps de travail situé entre 5h30 et 7h30 par semaine environ. Il n'y a pas d'ateliers durant les vacances scolaires Salariat : CDI à temps partiel - Groupe A[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : - Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. - Votre profil managérial vous[...]

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

Choisir d'être Infirmier en crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué: Travail auprès des enfants : - Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à son bien être - Intégrer l'enfant dans un groupe dans un processus de socialisation et s'assurer du bon déroulement de la vie en collectivité - Prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal) ou de suspicion de maltraitance. -Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et doit être capable d'intervenir dans des situations d'urgences (gestes de premiers secours). - Permettre le renouvellement des activités auprès des enfants, avec éventuellement le concours d'intervenants extérieurs. Travail avec les parents : - Rencontrer les parents et leur offrir un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l'enfant, physique (propreté, sommeil.) et psychologique (proposition d'intervention de professionnel compétent tel qu'un psychologue) - Animer des réunions d'information et d'échange avec les parents en tenant compte de leurs attentes. Travail[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour son SAVS (services d'accompagnement à la vie sociale) de Lavaur un Travailleur Social H/F (Educateur Spécialisé - CESF). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie, il peut donc être renouvelé. Principales missions : Au sein d'un travail en équipe pluridisciplinaire et sur la base des missions du projet de plateforme, votre objectif est d'accompagner et de soutenir les personnes dans leur vie personnelle, sociale et professionnelle en milieu ordinaire de vie. Principales missions : - Apporter vos compétences à l'ensemble de l'équipe du SAVS et de celles de la plateforme - Participer à l'évaluation des besoins des personnes accompagnées - Accompagner la personne dans ses démarches d'insertion sociale et professionnelle - Elaborer et assurer le suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement - Accompagner la personne dans l'organisation et la gestion de sa vie quotidienne par l'intermédiaire de visite à domicile et de RDV dans les locaux du service - Aider la personne à effectuer des démarches administratives et financières sans se substituer à elle - Assurer la continuité de service concernant les accompagnements[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Acteur régional en Occitanie, engagé dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'Arseaa représente 1700 co-élaborateurs et 180 travailleurs-euses d'ESAT investi-e-s au sein de 11 Pôles. REJOIGNEZ LE POLE POUSINIES-BORDENEUVE ! A la suite d'une mobilité interne, le Pôle Pousiniès-Bordeneuve, situé à St Etienne de Tulmont (10 km de Montauban), recrute un-e Aide Médico-psychologique / Accompagnant-e Educatif et Social. En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif, au Projet de Pôle, d'Etablissement et de Service, l'Aide Médico-Psychologique est responsable de l'accompagnement, du confort de vie, de l'hygiène et de la sécurité d'un groupe d'adultes handicapés vivant en internat. Intégré-e à une équipe pluri-disciplinaire et au sein d'une unité accueillant des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), ses missions principales sont : - Accompagner la personne par une approche individualisée au travers d'une relation de proximité tout en veillant à son état de santé, à son bien-être physique et psychologique et à son épanouissement ; - Accompagner la personne accueillie dans la relation à son environnement et à son maintien dans la vie sociale[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fréjus, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

SOLCIS, agence d'emploi, recrute pour son client un centre de vacances situé à Fréjus (secteur Tour de Mare), un(e) animateur(trice) pour le club ados. Lieu : Fréjus Contrat : Saisonnier Poste non logé Profil recherché : - BAFA obligatoire - Expérience en animation auprès des adolescents exigée Missions : - Encadrer et animer des activités pour un public adolescent - Élaborer un programme attractif, sécurisé et adapté - Participer à la vie du centre et travailler en équipe Vous êtes motivé(e), dynamique et avez un bon contact avec les jeunes ? Rejoignez-nous en envoyant votre candidature à SOLCIS dès maintenant !

Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Saint-Pierre-de-Vassols, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons pour notre magasin (Nom du Magasin) situé à (Lieu), une conseillère de vente passionnée et dynamique. Vous serez en charge d'accueillir, de conseiller et de fidéliser notre clientèle, tout en garantissant une expérience d'achat exceptionnelle. Missions : Mission 1 : gérer l'espace de vente : - Assurer un conseil personnalisé aux clients - S'engager activement dans le développement des ventes, - Etre force de proposition, - Animer des ateliers d'aromathérapie pour la clientèle (éducation, démonstration, conseil), - S'assurer que le magasin soit toujours propre et bien achalandé, - Vérifier l'affichage des prix sur les produits et en rayon, - Transmettre les informations importantes à son équipe pour assurer une bonne communication interne. Mission 2 : Préparer les commandes : - Préparer les commandes (gestion des stocks, emballage, expédition), - Évaluer les conséquences des modifications techniques en termes - de qualité (organisation, documentation, validation, formation, locaux investissements fournisseurs.) Profil recherché : Une connaissance des produits pharmaceutiques serait un plus. Expérience réussie en vente et conseil de préférence dans le[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : AZAÉ BELFORT RECRUTE POUR RENFORCER SES ÉQUIPES UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR ! VOS MISSIONS ? * Animer une équipe d'auxiliaires de vie * Développer et gérer des bénéficiaires * Collaborer avec un réseau de prescripteurs * Apporter la qualité du service Azaé Belfort VOS ATOUTS ? * Votre expérience, mais aussi ; * Qualités relationnelles, ambition et autonomie sont indispensables pour occuper ce poste d'encadrement dont le rôle principal est de coordonner le travail entre les bénéficiaires (personnes âgées ou personnes en situation de handicap), leurs aidants familiaux et les intervenants à domicile. LE TRAVAIL QUOTIDIEN ? * Prendre en charge les demandes d'aide : évaluation des besoins, élaboration du plan d'aide et d'accompagnement et le suivi des demandes. * Proposer des auxiliaires adaptés.es aux situations et aux besoins des bénéficiaires. * Gérer le planning d'intervention des auxiliaires et aide-ménagères. * Superviser les prestations et s'assurer de la qualité de service et de la satisfaction de vos bénéficiaires et de leur entourage. * Nouer et entretenir des relations pérennes avec les professionnels de santé et du médico-social du territoire[...]

Conseiller / Conseillère en développement de patrimoine

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : �� Vos missions - Développer et fidéliser un portefeuille de clients à fort potentiel. - Identifier les besoins patrimoniaux et proposer des solutions sur mesure : épargne, retraite, prévoyance, placements, immobilier, crédit, banque. - Créer, animer et développer un réseau de prescripteurs (experts-comptables, professions libérales, chefs d'entreprise). - Travailler avec des outils patrimoniaux performants et une méthode de vente reconnue. �� Ce que vous gagnez - Rémunération motivante : fixe + commissions non plafonnées + primes liées à des actions clés. - À objectifs atteints : 5 000 à 6 700 brut/mois (suivant le grade). - Moyenne annuelle pour les profils confirmés : 80 000 à 100 000 brut/an. - Les meilleurs sont bien au delà des 100 K brut/an. Précisions Ce poste est en "vrai" statut salarié. Pour des profils expérimentés disposant déjà d'un réseau salarié et souhaitant développer leur activité en statut indépendant et valoriser leur portefeuille, des postes d'agents généraux experts en patrimoine et protection sociale pourront être aussi proposés au sein de la même compagnie. Vous pouvez postuler à cette offre pour connaitre[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous n'êtes pas là pour suivre une recette. Vous êtes là pour inventer la vôtre. Ici, vous ne venez pas chercher un simple métier. Vous venez construire un projet qui a du goût, du sens, et votre signature. Créer votre activité d'ateliers culinaires, développer votre réseau local, faire grandir votre chiffre d'affaires : voilà votre terrain de jeu. Le poste : Animer - Bien sûr. Partager - Toujours. Mais surtout façonner votre projet à votre manière, développer votre réseau, faire mijoter des relations solides et faire rayonner votre nom sur votre territoire. Et pour réussir, vous n'êtes pas seul(e). Vous rejoignez une franchise solide, avec une marque reconnue, une notoriété déjà installée, des outils éprouvés, une communication pro qui vous ouvre des portes, et un accompagnement sur lequel vous pouvez toujours compter. Profil recherché : Pas besoin d'être chef(fe) étoilé(e). Ici, ce qui compte, c'est la passion, l'audace, le goût d'entreprendre, et l'envie de transmettre ce qui vous anime. Entreprendre, ce n'est pas juste suivre une méthode, c'est oser créer, ajuster, inventer. C'est transformer votre passion en un projet rentable, humain et durable. Un clic. Une rencontre.[...]

Logisticien / Logisticienne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein de la Direction Générale du Soutien Militaire, le département Transformation Numérique et Processus Outillés (TN-PO) supporte les métiers de la direction et participe à la maîtrise des processus internes, des outils et données associés. Il veille à la mise en œuvre du SI métier, propose, priorise et justifie les besoins d'évolution de ce SI. Vous êtes rattaché(e) au responsable du département et votre mission principale est d'accompagner les métiers de la logistique dans la maitrise et l'amélioration de leurs processus outillés. En tant que Responsable Amélioration des Processus Outillés Logistiques, vous aurez la charge de : - Apporter votre expertise logistique - Organiser et animer des échanges avec les métiers de la direction et leurs interlocuteurs externes pour : - Comprendre, documenter et modéliser leurs processus, prioritairement les processus logistiques, et secondairement l'ensemble des processus de la direction, dans leur globalité (bases, Dassault Aviation, prestataires logistiques) - Mettre à jour les plans de management technico-logistiques (PMTL) - Identifier des points d'amélioration de ces processus et des outils associés - Converger sur les[...]

Agent / Agente de transit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thillay, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre client est créateur de solutions de transport et logistique, est le spécialiste et le leader indépendant des échanges internationaux. Nous recherchons un(e) AGENT DE TRANSIT AERIEN F/H afin de compléter l'une de leurs équipes.Nous vous informons que nous avons ouvert un recrutement pour un poste d'Agent de transit aérien , à pourvoir en mai 2025. Nous recherchons un(e) candidat( e) ayant une expérience sur Cargowise. Préparer, suivre ou contrôler la facturation d'opérations de transit ou de douane (règlement fournisseurs, taxes douanières, Déclaration d'Echanges de Biens -DEB-, ...) - Intervenir sur des dossiers de réservation de fret - Intervenir sur des dossiers de déclaration en douane - Intervenir sur des dossiers de transit export marchandises - Intervenir sur des dossiers de transit import marchandises - Former, encadrer et animer une équipe - Législation sociale - Géographie des transports - Modalités de traitement des litiges - Organisation de la chaîne de transport national et international - Réglementation des douanes - Réglementation du commerce international (Incoterms...) - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises - Déclaration d'Echanges de Biens[...]

Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Enseignement - Formation

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Le Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment est un professionnel spécialiste de l'évaluation thermique et énergétique, capable de traiter la chaîne « analyse, conception mise en œuvre » d'un projet de rénovation. Il gère les aspects techniques, organisationnels et commerciaux, l'accompagnement client et la réalisation des travaux de rénovation d'un bâtiment. Il intervient en amont dès la prise de contact avec le maître d'ouvrage. Il est responsable de l'exploitation des diagnostics techniques et de performance énergétique du bâtiment existant, de l'étude de l'offre globale. Il organise de manière autonome le chantier, en assurant le contrôle de l'exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des coûts. Ses principaux interlocuteurs sont le maître d'ouvrage, les cabinets d'architecte, les bureaux d'études techniques, les syndicats de copropriétés, les organismes financiers, les fournisseurs et sous-traitants, le personnel d'exécution. L'emploi se déroule en partie sur les lieux de la construction pour réaliser des relevés, des diagnostics, animer des réunions de chantier, suivre les travaux, et en partie dans les locaux de l'entreprise[...]

Délégué / Déléguée à l'information médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Dans le cadre de notre stratégie de renforcement des partenariats avec les professionnels de santé, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Délégué(e) à l'Information Médicale. Cette fonction vous permettra d'interagir avec les professionnels de santé en assumant trois missions et rôles clefs auprès de ceux-ci. * DESCRIPTION DU POSTE : 1. Une fonction première de représentation et de Conseils En cette qualité, vous serez l'interlocuteur privilégié des professionnels de santé, les informant des nouveaux prélèvements, dispositifs de prises en charge et analyses que notre établissement propose pour le bénéfice de leur patientèle. En conséquence, vous fournirez des informations précises, objectives et actualisées sur les produits et services de notre laboratoire. 2. Une fonction de promotion de nos produits et prestations Vous jouerez un rôle commercial actif pour promouvoir, distribuer et positionner nos produits, prestations et services. Vous élaborerez des plans de prospection ciblés auprès des cabinets médicaux et des autres professionnels de santé sur l'ensemble du territoire d'intervention d'INOVIE BIOPOLE ANTILLES. Vous analyserez les données clients et l'atteinte[...]

Responsable financier / Responsable financière

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Cadre de santé

Responsable de résidence pour personnes âgées

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Responsable d'animation en centre de vacances

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de service social

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Responsable d'animation en centre de vacances

Technicien(ne) du nettoiement et de l'assainissement

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Commercial / Commerciale

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Animateur / Animatrice de village de vacances

Formateur / Formatrice d'adultes

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Conseiller / Conseillère de France Travail

Responsable d'animation en centre de vacances

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Responsable service clients

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Formateur / Formatrice

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur d'aide à domicile

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Formateur / Formatrice

Chef de service socioéducatif

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Responsable de magasin de détail

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Responsable de secteur d'aide à domicile

Conseiller / Conseillère en développement de patrimoine

Responsable d'animation en centre de vacances

Logisticien / Logisticienne

Agent / Agente de transit

Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Délégué / Déléguée à l'information médicale

Ressources supplémentaires