photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 : Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'Animateur 2ème catégorie doit contribuer au développement des capacités de socialisation, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des usagers en fonction de leurs capacités. Activités principales - Assure l'accompagnement d'adultes atteints de troubles neuro-développementaux accueillis au sein d'unités de vie, pour favoriser une qualité de vie personnelle et collective épanouissante, en référence aux pratiques recommandées répondant aux besoins et aux capacités de la personne, - Organise et soutient la participation à des activités de vie quotidienne, des activités apprenantes et valorisantes, et des activités de loisirs et de socialisation, - Développe des outils spécifiques d'accompagnement et d'apprentissage en lien avec les approches comportementales, - Développe et anime des actions de prévention et d'analyse des problématiques comportementales. - Collabore avec les autres professionnels ou services[...]

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Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. La Croix-Rouge française recherche: Un Coordonateur de parcours médico-social H/F/X CDD à temps plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis 94000 CRETEIL Le Poste : Le SIAO participe au dispositif de veille sociale Val de Marnais, dont il déploie ses missions (aller vers, diagnostic et évaluation des personnes sans abri, orientation vers les[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Situé dans un cadre de vie verdoyant et agréable, le lycée ROCHEFEUILLE est un établissement dédié à la formation de futur(e)s professionnel(le)s. Vous intégrerez une équipe passionnée et engagée, dans un environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Si vous êtes motivé(e) par la formation et la transmission du savoir dans un cadre stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de nos apprenants. L'UFA Rochefeuille recherche un formateur technique en "aménagements paysagers" ( H/F) : Rattaché(e) au Responsable UFA, vous intervenez comme formateur/formatrice en Aménagements Paysagers auprès des jeunes apprenti/e/s. Vous animez la formation des élèves en présentiel. Vos missions : - Assurer les actes de formations théoriques et/ou pratiques en aménagements paysagers auprès d'un public d'apprenti(e)s du CAP au BTS ; - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation; - Assurer le suivi des apprenant(e)s en entreprise ; - Participer au développement du centre ; - Participer à la démarche qualité du centre ; Profil souhaité : - Niveau bac + 3 à bac + 5 (licence, ingénieur ou master) - Expérience de terrain en aménagements[...]

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Conseiller / Conseillère en hydraulique agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

LE CONTEXTE DU POSTE L'optimisation de la gestion de l'eau dans les Hauts-de-France est un réel enjeu pour notre territoire. La création du Canal Seine-Nord Europe et d'une SCIC au niveau régional amènent la Chambre Régionale d'agriculture des Hauts-de-France à se doter de compétences à la fois techniques (notamment hydrauliques, hydrologiques et hydrogéologiques) et de conduite de projets pour en appréhender les enjeux. LES MISSIONS: Animer la démarche de protection de la ressource en eau : - Analyser et interpréter les données hydrologiques pour comprendre les cycles de l'eau ; - Exercer une veille juridique et scientifique dans le domaine de l'eau ; - Contribuer à la planification et à la gestion durable des bassins hydrographiques ; - Réaliser des études d'impact environnemental liées aux projets d'aménagement du territoire ; - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour la mise en œuvre de solutions de gestion de l'eau ; - Participer à la sensibilisation et à l'éducation des communautés sur les enjeux de l'eau. Conduire des projets relatifs à la gestion de l'eau (Réutilisation des eaux, remplissage des nappes, retenues et régulation hydrauliques, .) :[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de l'agence immobilière Danton Immo à Valence vous apprenez le métier de Conseiller Commercial en alternance avec le CFA Alors Formation. Vous préparez ainsi le "Titre Professionnel conseiller commercial" de niveau Bac. Au sein de cette structure, vos missions principales sont : GESTION ET SUIVI DE L'ACTIVITE COMMERCIALE - Assurez le suivi des commandes et des dossiers clients - Participer à la mise en place d'actions commerciales - Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration COMMUNICATION ET ANIMATION COMMERCIALE - Contribuer à l'animation du point de vente - Utiliser les outils digitaux et les réseaux sociaux pour développer la visibilité de l'entreprise - Participer aux évènements et aux opérations promotionnelles

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 14 sites géographiques, 360 salariés, avec un budget annuel de 32M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d'entrepreneuriat, de citoyenneté, d'intégrité et d'exemplarité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et missions Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Pâtisserie/ Boulangerie pour accompagner et former nos apprenants dans l'acquisition des compétences techniques et professionnelles du métier. Votre mission principale[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Il réalise sa mission dans le cadre de l'internat. Son planning est établi à partir de 3 grilles horaires. Il accompagne dans une dimension éducative des enfants et adolescents qui présentent une déficience mentale de légère à moyenne avec des troubles associés dont des troubles psychiatriques. Il participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en collaboration de ses collègues éducateurs spécialisés. Il met en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et participe à l'élaboration du rapport d'activité du service social et éducatif. Il intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle composée de pédagogues, de thérapeutes et de techniciens. Activités - Accueil et prise en charge des personnes (patients, usagers, etc), dans son domaine - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Médiation des[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Broingt-le-Bois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Dispositif Protection de l'Enfance-Jeunesse et Soutien à la Parentalité - Missions éducatives en hébergements diversifiés (Ferme de la Couée) Recrute Un cadre intermédiaire (H/F) 1 ETP - Internat Offre n° : 2025-152 Mission principale : Le chef de service est le pivot de la vie de l'établissement. Situé à l'interface entre la direction et les équipes, il est le garant du respect du projet institutionnel et de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers. Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Acodège et sous l'autorité de la Direction, vous contribuez à la mise en œuvre du projet de l'établissement et participez à son évolution. MISSIONS ET ACTIVITES Pilotage de l'action Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines Gestion administrative et budgétaire Communication interne et animation Participation au projet de la structure Partenariat et projets transversaux Relations et communication de proximité Profil recherché : Savoir - Bonne connaissance de l'environnement socio-institutionnel ; - Maîtrise de la gestion de projet ; - Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer[...]

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Responsable qualité

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Soucy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour notre site industriel de de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne) dans le cadre d'un CDI, un(e) Responsable Qualité expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du site, vous définissez et vous assurez de l'application et du respect des règles de Qualité production/clients/fournisseurs/système. Vous veillez à la performance industrielle, et occupez une position centrale vis-à-vis des clients, des fournisseurs, des institutionnels, des auditeurs externes ainsi que des organismes de certification/contrôle. Vos activités et responsabilités : Système de Management Qualité (SMQ) : - Mettre en œuvre la stratégie qualité en s'assurant d'être conforme aux référentiels ISO 9001 et EN 9100 ainsi qu'aux exigences spécifiques de nos clients - Assurer la cohérence et le maintien de la gestion documentaire du SMI - Mener les certifications et qualifications nécessaires - Planifier et réaliser des audits d'évaluation système internes - Analyser, évaluer et être une force de proposition en matière de qualité - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition Qualité Produit/Process et Procédés Spéciaux : -[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'association APAJH Marne - GPEAJH recrute un(e) Directeur/trice d'Établissement et de service Médico-Social pour l'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) du GPEAJH et le service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) du GPEAJH Dynamique, motivé(e) et disponible, vous aurez à mettre à profit vos capacités d'écoute et de travail en équipe pour assurer une mission de direction d'un Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) de 58 Travailleurs Handicapés, et de direction d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) de 25 adultes bénéficiaires, accueillant et accompagnant des personnes adultes reconnues en situation de handicap, avec (ou sans) troubles associés. Votre place en tant que membre de l'équipe de direction impliquera la participation aux projets en cours, et le développement de projets institutionnels sous l'autorité du Directeur Général de l'association, en cohérence avec le projet associatif de l'APAJH Marne - GPEAJH en tant qu'organisme gestionnaire. Sensibilisé(e) aux dynamiques de management participatif et expert du management par projet, vous garantirez la conduite des Projets Individualisés d'Accompagnement des adultes[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute un poste d'infirmier / infirmière Début du contrat : Dès que possible Lieu : Les Iris Missions principales: - Évaluer les besoins et dispenser des soins personnalisés. - Participer aux projets de soins individualisés avec l'équipe pluridisciplinaire. - Prendre en charge les pathologies psychiatriques et somatiques aiguës. - Assurer la surveillance, la continuité des soins et l'observation clinique. - Accompagner le patient dans la vie quotidienne, les activités et la réhabilitation. - Fournir un soutien psychologique au patient et à ses proches. - Assurer les transmissions écrites (DPI CARIATIDES) et orales. - Contribuer à la qualité des soins, à la formation et à la réflexion professionnelle. Activités principales: - Observer les signes cliniques et prévenir les décompensations. -[...]

photo Responsable de ligne de fabrication

Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caligny, 61, Orne, Normandie

L'agence Adecco est à la recherche de conducteurs de lignes h/f pour notre client Lemoine France. Le Groupe Lemoine est leader européen des produits de soin et d'hygiène à base de coton. Fondé en Normandie en 1978, le groupe est ancré dans un savoir-faire français et une démarche de développement durable. Avec 10 usines sur les 5 continents, Lemoine propose des produits de marques distributeurs (MDD) ainsi que ses propres marques. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En intégrant cette entreprise, vous ferez partie d'une équipe passionnée, dédiée à la satisfaction de ses clients et à l'amélioration continue des processus de production. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Le pilotage technique de la production : - Préparer et assurer les démarrages de ligne, organiser les changements de série. - Réaliser les réglages complexes et assister les opérateurs. - Participer activement à la production tout en gardant une vue globale sur la performance de la ligne. - Garantir[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Bonnet-Tronçais, 32, Allier, Occitanie

L'association Microcrèche Pétronille au Pays de Tronçais, située sur le pays de Tronçais à SAINT BONNET TRONCAIS (03), recherche pour sa structure un directeur/directrice afin d'assurer la coordination et l'encadrement. Contrat : CDD de remplacement Nombre d'heures : 0,5 ETP Poste à pourvoir à partir du : le plus tôt possible Fiche de poste complète disponible sur demande par mail. Rémunération : selon la Convention Collective ALISFA Suite à l'arrêt longue maladie de l'actuelle direction, la micro-crèche Pétronille recherche un(e) nouveau(elle) responsable. Qualification souhaitée : Educateur(trice) de jeunes enfants prioritairement Expérience préalable de direction indispensable Expérience associative serait un plus. Missions : En collaboration étroite avec les instances associatives (parents bénévoles), et avec l'appui de la direction adjointe, vos principales missions seront les suivantes : Assurer la gestion d'une crèche dans le respect du cadre réglementaire Organiser l'accueil quotidien des enfants et des familles dans le respect du projet de la crèche Élaborer en collaboration avec l'équipe le projet d'établissement, garantir sa bonne application et[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

Apporteur de solutions métalliques globales, MH Industries est un groupe industriel en pleine croissance, intervenant dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'automobile, des biens d'équipements industriels, du ferroviaire. Nous sommes constamment à la recherche de talents, ayant des valeurs similaires aux nôtres, pour nous aider à atteindre de nouveaux sommets dans nos domaines d'expertise. Nous vous offrons: Un environnement de travail dynamique et stimulant, La possibilité d'évoluer professionnellement, Des projets innovants et porteurs de sens , La possibilité d'exprimer votre plein potentiel dans vos missions. Vos missions: Nous recherchons pour notre B.U fonderie et pour notre site de DIACE, fonderie aluminium, usinage et assemblage situé à VAYRAC (46), notre futur(e) Responsable Qualité. Rattaché(e) au Directeur de site, vous évoluez au sein d'une équipe dynamique, composée de 4 collaborateurs. Au quotidien, vos principales missions sont les suivantes (Qualité générale, externe clients/fournisseurs): -Définir et déployer la politique qualité selon les normes et règlementations qualité, en collaboration avec la direction de site -Se porter[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA recrute pour l'U.S.E.M.A, relevant du Pôle Protection de l'Enfance : Unité de vie Socio-Educative Médicalisée pour Adolescents en situation de handicap et relevant de l'ASE, un travailleur social L'ADSEA poursuit son développement dans une dynamique de réponse aux besoins du territoire, via la création d'une USEMA d'une capacité d'accueil de 5 places sur le bassin aurillacois. Ce dispositif en internat (ouvert 365 jours), est dédié à l'accompagnement de jeunes âgés de 13 à 18 ans, à la croisée des secteurs de la protection de l'enfance et des secteurs médico-social et sanitaire, dans le cadre de placements de 6 mois renouvelables une fois. -- 1 poste à pourvoir à compter du 1er Octobre 2025 jusqu'au 31 décembre 2025, en CDD surcroit activité à temps complet -- Localisation : bassin aurillacois Missions : Sous l'autorité conjointe de la Directrice du Pôle Protection de l'Enfance et du Chef de Service, chaque éducateur élabore et met en œuvre un suivi éducatif global en direction des jeunes accueillis sur la structure, dans une dynamique d'équipe interdisciplinaire. L'éducateur concourt à l'éducation de ces jeunes en rupture sociale et/ou familiale en s'appuyant[...]

photo Technicien / Technicienne de génie écologique

Technicien / Technicienne de génie écologique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS Missions principales : Le/la chargé.e d'études « Flore et habitats » contribuera aux différents travaux d'expertise, d'inventaires ou d'accompagnement technique menés par Ligéria Nature. Le poste comporte une part de terrain, une part de rédaction et d'analyse de données (avec rédaction de documents d'étude et de synthèse). - Réalisation d'inventaires naturalistes de terrain (habitats/flore), relevés phytosociologiques, suivis floristiques, délimitations des zones humides (critère végétations) ; - Rédaction de diagnostics Habitats-Faune-Flore, plans de gestion, suivis scientifiques, études réglementaires ; - Réalisation de cartographies ; - Accompagnement dans la mise en œuvre et suivi de la séquences ERC (éviter, réduire, compenser) en phase conception, en phase travaux et en phase exploitation ; - Participation à la vie de la coopérative et à son développement. Missions secondaires à développer selon profil : - Construction et animation de partenariats techniques et scientifiques ; - Réaliser des animations auprès de différents publics. PROFIL RECHERCHE Titulaire d'un BAC + 3 minimum dans les domaines de l'Environnement et de l'Ecologie, vous justifiez idéalement[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Oise, au sein de notre établissement EME « La Claire montagne ». Accompagnant éducatif et social H/F CDI -temps plein - CCN 1966 Poste basé à Clermont (60) Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et investie, vous : - Prenez soin des personnes par une aide de proximité permanente en les accompagnant tant dans[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la Direction, le moniteur éducateur en hébergement assume l'ensemble des missions relatives à sa fiche de fonction. En étroite collaboration avec les partenaires internes et externes et sous couvert de sa hiérarchie, il ou elle s'assure de la bonne exécution des tâches liées à ses missions spécifiques liées à l'accueil d'adolescents(tes) âgé(e)s de 10 à 13 ans. Ce public se caractérise par des difficultés scolaires et peut présenter des troubles du comportement et/ou des signes de souffrance psychique. Ce service a pour mission d'accueillir dix jeunes au titre de la Protection de l'Enfance. Missions : Accueillir, éduquer et accompagner les adolescents : Organiser, concevoir et mener des interventions socio-éducatives et des activités, individuelles ou collectives Animer la vie quotidienne (faire respecter les règles de vie en collectivité) Assurer les moments repère d'une journée Assurer une fonction de repère et d'étayage en adaptant une posture d'écoute et d'empathie Conception et conduite de projets éducatifs : Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif et du[...]

photo Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes

Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes

Emploi

Plestin-les-Grèves, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

VOS MISSIONS Vous êtes LE référent du rayon Fruits et Légumes En collaboration, vous gérez : commandes, réceptions, contrôles quantitatifs et qualitatifs, mises en rayon des marchandises, affichage prix, affichage réglementaire, traçabilité, développement des ventes. Vous veillez à l'attractivité constante du rayon FEL par votre créativité, votre rigueur, par l'attention particulière que vous portez à la fraîcheur des fruits et des légumes. Vous animez votre rayon au travers de vos conseils, vos promotions, vos mises en avant. Vous serez amené(e) à participer à toutes autres missions contribuant à la bonne tenue du magasin (rangement et propreté du magasin et des locaux sociaux, encaissement, mise en rayon, inventaire, conseil client pour d'autres rayons 50% du temps). Ce qui fera votre quotidien : - Accueil et conseil client - Gestions des approvisionnements/stock/prix/lien avec les producteurs locaux - encaissements - Service arrière (pain, fromage) - Dynamique commerciale (promos, TG, mise en avant, opérations, .) A PROPOS DE VOUS - Vous avez déjà une première expérience de 2 ans dans le domaine de la vente/du commerce en magasin ou en distribution ; - Vous êtes doté(e)[...]

photo Assistant(e) éducateur(trice) d'activités sportives

Assistant(e) éducateur(trice) d'activités sportives

Emploi Social - Services à la personne

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

L'assistant éducatif (F/H) exerce son métier conformément aux dispositions réglementaires et aux référentiels professionnels. Il intègre dans son travail quotidien les recommandations de la haute autorité de santé (HAS). Dans le cadre de l'IME dont le DiTSA, vous co-intervenez principalement dans les locaux de l'établissement (dont l'hébergement) et en tout lieu d'apprentissage, de vie ou de loisirs auprès des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap. Vous participez, par vos accompagnements, à l'action éducative, à l'animation et à la gestion de la vie scolaire, professionnelle et quotidienne des jeunes pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'inclusion dans les dispositifs de droit commun, en fonction de leur histoire et de leurs besoins particuliers. Dans le cadre d'un projet d'accompagnement personnalisé et des besoins particuliers de chacun, vous facilitez, favorisez et participez à la préservation ou à la restauration de l'autonomie des enfants, adolescents et des jeunes adultes. Vous êtes obligatoirement diplômé et disposez obligatoirement d'une expérience auprès des enfants en situation de handicap de type[...]

photo Agent / Agente de gestion comptable

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Economie - Finances

Largentière, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le SEBA recrute en CDI de droit privé, 35 heures hebdomadaires Un (e) AGENT(E) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) - Adjoint(e) au Responsable Financier Placé sous l'autorité du Responsable financier, l'agent comptable sera chargé d'assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes ainsi que la relation avec les fournisseurs ou services utilisateurs. Composé d'une équipe de 4 agents et d'un responsable, le service financier est chargé de préparer, suivre et contrôler l'exécution du budget du syndicat en relation avec le DGS, les services opérationnels et les services de gestion comptable de la DGFiP. Missions principales : - Gestion comptable et budgétaire : Tenue de la comptabilité générale et analytique (M49 ou M57) sur le logiciel Berger-Levrault Sedit Finance, contrôle & saisie des bons de commandes et des marchés publics, enregistrement & contrôle des opérations comptables (dépenses, recettes, immobilisations, emprunts, provisions, amortissements), préparation des mandats de paiement et des titres de recettes, participation à la clôture annuelle des comptes. - Supervision des dépenses et du processus d'achat : Vérification des engagements des marchés publics,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la Direction, le moniteur éducateur en hébergement assume l'ensemble des missions relatives à sa fiche de fonction. En étroite collaboration avec les partenaires internes et externes et sous couvert de sa hiérarchie, il ou elle s'assure de la bonne exécution des tâches liées à ses missions spécifiques liées à l'accueil d'adolescents(tes) âgé(e)s de 10 à 13 ans. Ce public se caractérise par des difficultés scolaires et peut présenter des troubles du comportement et/ou des signes de souffrance psychique. Ce service a pour mission d'accueillir dix jeunes au titre de la Protection de l'Enfance. Missions : Accueillir, éduquer et accompagner les adolescents : Organiser, concevoir et mener des interventions socio-éducatives et des activités, individuelles ou collectives Animer la vie quotidienne (faire respecter les règles de vie en collectivité) Assurer les moments repère d'une journée Assurer une fonction de repère et d'étayage en adaptant une posture d'écoute et d'empathie Conception et conduite de projets éducatifs : Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif et du[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Mansigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'EHPAD Les Glycines fait partie des « Résidences de l'Aune », une direction commune réunissant trois EHPAD autonomes du Sud Sarthe : Mansigné, Pontvallain et Mayet. Ce groupement à taille humaine favorise la coopération entre établissements, la mutualisation des compétences et une dynamique de projets partagés au service du bien-être des résidents et des équipes. Descriptif du service : Situé au cœur du village de Mansigné (Sud Sarthe), l'EHPAD Les Glycines accueille 92 résidents en hébergement permanents (dont 12 places en UPAD), 2 places d'hébergement temporaire, 3 places d'accueil de jour et un PASA de 14 places. Descriptif du poste : En tant qu'IDEC, vous serez un maillon essentiel de la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents et du bon fonctionnement de l'établissement. Votre mission s'articulera autour de deux axes majeurs : le pilotage du soin centré sur le résident, et le management de proximité des équipes. - Garantir un accompagnement de qualité pour chaque résident - Veiller à la mise en œuvre du projet de soins institutionnel, en lien avec le projet de vie personnalisé de chaque résident. - Participer à la réflexion et aux décisions stratégiques[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuNous recrutons un(e) collaborateur(trice) pour rejoindre notre équipe au sein du foyer accueillant des personnes en situation de handicap moteur. Vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des résidents, en favorisant leur bien-être, leur autonomie et leur inclusion sociale. Votre engagement contribuera directement à la qualité de vie et à l'épanouissement des personnes que nous accompagnons. Vos missions principales : Créer une relation de confiance et mettre en place une aide adaptée et individualisée. Accompagner dans les actes essentiels[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Prayssas, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Accompagnement des personnes âgées (35%) Entretien des locaux communs et privatifs - Service et préparation restauration (60%) Animations (5%) Exigences requises : - CONNAISSANCE DE LA PERSONNE AGEE (réglementation, gestion des risques de maltraitance et repères pour la mise en œuvre de la bientraitance) - CONNAISSANCE DES REFERENCES ET DES RECOMMANDATIONS POUR LES LOGEMENTS-FOYERS (fonctionnement, accueil et projet d'accompagnement à l'autonomie des résidents et réalisation du projet d'établissement) - CONNAISSANCE DES BONNES PRATIQUES PROFESSIONNELLES EN MATIERE D'HYGIENE ET DE SECURITE (réglementation, restauration et respect des contraintes sanitaires) - DYNAMISME DANS LA CONVIVIALITE ET LA RELATION SOCIALE Moyens (humains, matériels, financiers.) mis à disposition : TRAVAIL EN EQUIPE - 5 agents EQUIPEMENT DE TRAVAIL - matériels, vêtements et chaussure de travail PROTOCOLE D'ORGANISATION DU TRAVAIL ET GUIDE DE BONNES PRATIQUES PROFESSIONNELLES Conditions et contraintes d'exercice : L'EQUIPE DOIT REPONDRE A UNE NECESSITE DE SERVICE 24H/24H - participation aux remplacements lors d'absences pour congés, maladies ou toute autre absence d'un collègue[...]

photo Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gaillon, 27, Eure, Normandie

L'agence Partnaire de Louviers recrute un technicien Hygiène et Sécurité (H/F) pour une entreprise basée à Gaillon et qui est l'un des plus grands fournisseurs de produits de protection des plantes et de semences spéciales au monde. Les établissements de production et de distribution du groupe se trouvent en Europe, en Australie, en Nouvelle Zélande, en Asie et en Amérique du Nord et du Sud. Au sein du service HSE, Le/La titulaire en coordination avec un second technicien Hygiène et Sécurité assiste l'ingénieur HS & PSM, sur les missions Hygiène, Sécurité, et sécurité industrielle (PSM) du service. Missions principales : - Gérer les EPI, vêtements de travail et le stock associé. - Gérer les entreprises extérieures (plans de prévention, permis de travail, visite chantier...) et valider les interventions à risque. - Animer les formations et communications sur le domaine HSE (accueil HSE, sensibilisations spécifiques...). - Assurer le suivi des contrôles règlementaires HS & PSM du site, l'analyse des rapports des contrôles et le suivi des actions associées. - Assurer la continuité de service du département HSE & PSM. - Assurer un contact régulier avec les ateliers pour prévenir[...]

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Professeur / Professeure de mathématiques

Emploi Enseignement - Formation

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

L'académie de Toulouse recrute un enseignant contractuel de technologie pour assurer un remplacement à temps complet sur les collèges de Vayrac et Lacapelle-Marival (18h) jusqu'à la fin de l'année scolaire 2026. les interventions seront organisées dans les deux établissements pour limiter les déplacements du professeur. MISSIONS : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation (1 h d'accompagnement dédié en 4°) - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe COMPETENCES ATTENDUES : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique (programmes en vigueur, socle commun de compétences en collège) - Maitrise du français écrit et oral - Capacité à travailler[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Latillé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un Maître-nageur Sauveteur à temps complet. MISSIONS Placé sous l'autorité du Directeur des piscines intercommunales, il sera en charge des missions principales suivantes : - Assurer la surveillance des usagers de la piscine intercommunale de Latillé, dans le respect du POSS et du règlement Intérieur de l'équipement - Assurer l'apprentissage de la natation, à la fois sur le temps scolaire et en dehors - Participer à l'accueil des différents groupes (Accueils de loisirs, EHPADS, etc.) - Assurer les cours d'aquagym et d'aqua bike - Assurer l'encadrement et l'animation de l'activité bébés nageurs QUALIFICATIONS REQUISES - Titulaire du brevet d'état d'éducateur sportif des activités de la natation (BEESAN), du diplôme de maître-nageur sauveteur (MNS) ou du brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport des activités aquatiques et de la natation (BPJEPS AAN) - Titulaire du Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) - Titulaire de l'attestation de révision annuelle de la formation premiers secours en équipe niveau 1 ou 2 (PSE1 ou PSE2) COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Connaissance[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la supervision de la Responsable du projet social, et en coordination avec l'Équipe du projet social, RH, et des Responsables d'exploitation : I. Recrutement - Vous participez en partie au processus de recrutement de tous les salariés en insertion : relation partenariales liées, émission et mise à jour des offres, réunion d'information collectives, reportings et suivis ; - Vous vous assurez de l'attractivité du processus de recrutement auprès des partenaires et des candidats par le biais de mise à jour et rencontres régulières ; - Vous suivez et anticipez, les besoins en recrutement ; vous gérez la partie candidature du site Inclusion, et publiez si besoin des offres sur des sites internet partenaires. II. Accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion En coordination avec le Responsable d'Exploitation et les Ressources Humaines, vous organisez l'accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion, et en assurez l'Accueil Insertion. III. Accompagnement socioprofessionnel d'une partie des salariés en insertion - Vous conduisez des entretiens individuels vous permettant d'identifier l'ensemble des freins à l'emploi ; - Vous réalisez le diagnostic social[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

En véritable moteur commercial, vous êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires et de la satisfaction clients. Vos missions s'articulent autour de 4 axes principaux : Développement commercial · Déployer et animer la stratégie commerciale définie avec la Direction. · Développer les ventes, en veillant à la qualité de l'accueil et du conseil client. · Mettre en oeuvre des actions de prospection et de fidélisation. · Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance (CA, marge, taux de transformation, panier moyen, etc.). Management et animation d'équipe · Encadrer, motiver et accompagner une équipe d'une dizaine de vendeurs(ses). · Assurer la montée en compétences de vos collaborateurs grâce à du coaching terrain et des entretiens réguliers. · Favoriser l'esprit d'équipe, la coopération et la culture de la performance. · Être un relais de communication entre la Direction et l'équipe de vente. Gestion opérationnelle · Piloter l'organisation et la performance de vos rayons (merchandising, stocks, disponibilité produits). · Veiller au respect des procédures internes et des standards de l'enseigne. · Garantir un environnement de travail conforme[...]

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Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Votre rôle sera d'assister et appuyer la responsable de la cellule performance, sur les missions dont elle est responsable : 1) Contrôle de gestion départemental: - Collecter et consolider des données nécessaires au contrôle de gestion ; - Aider à l'analyse les données et résultats de l'application des contrôleurs de gestion et participe aux propositions de plans d'actions éventuels ; - Actualiser et suivre les tableaux de bord ; - Appuyer l'étude des processus afin d'améliorer le fonctionnement interne ; - Aider à la réalisation des audits internes afin de faire des propositions d'évolution de l'organisation. 2)Démarches qualité: - Aider au pilotage, à la coordination et au suivi de la politique de qualité décidée au niveau national et dans sa met en œuvre dans les services de la préfecture, des sous-préfectures et du SGCD (label « Quali-ATE », Transparence...) ; - Aider au pilotage, à la coordination et suivre le déploiement du programme « Services publics +» en préfecture, en sous-préfecture, au SGCD, à la DDT et à la DDETSPP ; - Participer à toute action destinée à améliorer l'accueil et la relation à l'usager. 3) Contrôle interne financier départemental[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous contribuez à la mise en œuvre des projets en équipe en répondant aux besoins du centre social. Vous développerez des actions à dimension collective en contribuant à l'épanouissement des familles et au renforcement de la cohésion intrafamiliale en répondant aux besoins de votre secteur. Vous concevez, vous encadrez et vous animez les activités collectives et vous assurerez l'accompagnement socio-professionnel en individuel. Vous devez être à l'écoute des attentes et des besoins des habitants, leur apporter des outils efficaces face à leurs difficultés rencontrées. Missions : - Assurer l'accompagnement social et professionnel des habitants par la réalisation de rendez-vous individuels, d'ateliers et évènements collectifs : - Organiser et participer à la mise en œuvre de permanences sociales (courriers, logement, psychologiques.) ; - Avoir connaissance des différents dispositifs d'aide en matière d'action sociale (emploi, caf, handicap, santé, etc.) ; - Susciter l'expression du public, afin de répondre à ses attentes et en référer aux responsables ; - Travailler en collaboration interne et externe et développer le partenariat[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : CDI Localisation : Ajaccio, déplacements réguliers sur le terrain. Prise de poste souhaitée : septembre ou octobre 2025. Objectif du poste : Piloter le suivi opérationnel, le repérage, l'accompagnement des copropriétés et des ménages, et la coordination globale des actions prévues dans l'OPAH-RU du centre-ville d'Ajaccio, en lien avec la ville d'Ajaccio, les habitants, les opérateurs, et les partenaires techniques et institutionnels. Vos missions principales : 1. Coordination et interface multi-acteurs - Interface avec la Ville, les services de l'État, les organismes financeurs (Anah.), les opérateurs techniques et les habitants. - Organisation des comités de pilotage (COPIL) et techniques (COTECH). - Suivi de l'avancement du programme : calendrier, livrables, échéances. 2. Repérage, visites et suivi technique des logements - Participation aux visites de terrain dans les immeubles ou logements concernés. - Réalisation de relevés techniques simplifiés, appui aux diagnostics. - Recueil de données pour les fiches immeubles. - Suivi des visites en phase travaux ou post-travaux. 3. Accompagnement des habitants et copropriétés - Accompagnement social et[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Monêtier-les-Bains, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA COMMUNE DU MONETIER-LES-BAINS RECRUTE SON AGENT(E) EN CHARGE DES BATIMENTS DU FRONT DE NEIGE Type de recrutement : contractuel - CDD de 6 mois/possibilité de prolongation ou d'intégration dans la Fonction Publique sur un emploi permanent. Date de prise de poste : 1er décembre 2025 Afin de garantir le maintien en conditions opérationnelles des bâtiments du front de neige du Monêtier-les-Bains (salle polyvalente, crèche, consigne à skis, cabinet médical, WC publics, commerces, bar-restaurant, points de vente des écoles de ski et du domaine skiable, logement, bureaux, .), la mairie recherche, pour ses services techniques, un agent polyvalent afin d'assurer l'entretien et la maintenance de ces bâtiments. Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et en collaboration avec les référents des pôles « Bâtiments », « Environnement/Espaces Verts/Animation » et la responsable des services extérieurs, vous aurez pour missions principales : 1) Entretien/accueil/surveillance de la salle du dôme et des bâtiments du Front de Neige : - Entretenir la salle du Dôme, les locaux communaux et les espaces communs (déneigement, peinture, éclairage, menus travaux, .) - Assurer la[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Benagues, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'ADAPEI09 recrute un Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Soignant (H/F) en CDD à Terme Imprécis, temps complet pour la Maison d'Accueil Spécialisée de Guilhot, à Bénagues (09). Accompagner dans les actes de la vie quotidienne : -Assister et/ou accompagner les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne, dans leurs relations à l'environnement (famille, rendez-vous, sorties.) -Aider aux soins d'hygiène en fonction du degré d'autonomie ou d'handicap (toilette, mobilité, alimentation, élimination, .) -Aider à la prise médicamenteuse dans le respect du protocole institutionnel -Nettoyer les surfaces souillées dans des situations hors plan de nettoyage établi et solliciter les agents de service intérieur pour désinfection Observer et prévenir : -Evaluer les potentialités des personnes à l'aide des grilles référencées par l'établissement -Adapter sa pratique[...]

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Juriste

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement, la FFB28 recrute un juriste Social et Entreprises. A dominante sociale, ce poste à vocation à évoluer vers une diversification des domaines d'interventions et une polyvalence, afin de répondre au mieux aux besoins actuels et à venir de nos adhérents. Principales activités : droit social Sous la responsabilité du Secrétaire Général et de la Responsable du pôle social et paie, vous serez principalement chargé(e) : - de l'information, du conseil et de l'assistance auprès des adhérents dans les domaines juridiques principalement en droit du travail, du droit de la sécurité sociale, de la paie, de la prévention et de la sécurité au travail. - d'assurer le suivi et la gestion des litiges liés au droit du travail ou au droit de la sécurité sociale, - de rédiger des fiches d'information sociale et des articles dans les publications périodiques de la Fédération - d'assurer une veille juridique, - d'animer des réunions d'information, des groupes de travail ou des stages de formation - de représenter la Fédération dans les organismes extérieurs en lien avec la gestion du personnel (DREETS, Inspection du travail, Urssaf, Caisse de congés.) - d'assister[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Marlhes, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Ondaine-Pilat Recherche pour la résidence les Fayards à Marlhes Remplaçants personnel d'accompagnement éducatif 1 ETP 1 mois Vous êtes intéressé par les métiers de l'humain et souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Nous vous proposons des remplacements réguliers à partir d'aout, notre équipe vous accompagnera dans votre prise de fonction. Situé à 25 mn de Saint-Etienne, composé d'un foyer de vie et d'un foyer d'accueil médicalisé notre établissement accueille 44 personnes porteuses de handicap. Vous interviendrez sur le Foyer de Vie. Vos missions seront en particulier les suivantes : - Réaliser les soins de confort Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels. - Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif Chaque semaine, vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement. -[...]

photo Technicien / Technicienne de production en tôlerie

Technicien / Technicienne de production en tôlerie

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre un groupe familial tourné vers l'international, Vous souhaitez relever, en équipe, un challenge industriel, Vous souhaitez allier technicité et management d'équipe de proximité, Vous aimez organiser le travail et manager une équipe sur un rythme de 2*8, Fédérer et améliorer le quotidien de vos collaborateurs sont des mots auxquels vous êtes sensibles, .Rattaché(e) au Responsable d'UAP Tôlerie, et en relation avec les autres services, vous aurez pour missions de coordonner l'activité, les ressources humaines et machines, dans le respect de la sécurité, de la qualité, des délais et des coûts. En tant que gestionnaire d'atelier, vous. - organisez et suivez l'avancement des fabrications de votre atelier, - affectez les effectifs pour optimiser les flux (équilibrage de postes), - comprenez les aspects techniques des produits et des métiers de l'UAP - animez les actions de progrès dans votre secteur, - traitez les indicateurs de production (TRS, performance de l'équipe, .). En tant que responsable hiérarchique d'une équipe de 10 à 15 opérateurs, vous. - assurez un management participatif où la communication est primordiale, - maintenez un bon climat[...]

photo Chef(fe) d'atelier maintenance équipements prod

Chef(fe) d'atelier maintenance équipements prod

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous avez envie d'intégrer une équipe UAP passionnée, réactive et au service de nos clients, Vous souhaitez rejoindre un groupe familial tourné vers l'international, Vous souhaitez allier technicité et management d'équipe de proximité, Fédérer et organiser sont des mots auxquels vous êtes sensibles, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Rattaché(e) au Responsable d'UAP Assemblage, et en relation avec les autres services, vous aurez pour missions de coordonner l'activité et les ressources humaines en binôme avec un Chef d'équipe déjà en poste, dans le respect de la sécurité, de la qualité, des délais et des coûts. En tant que gestionnaire d'atelier, vous. - Organisez et suivez l'avancement des fabrications de votre atelier, - Affectez les effectifs pour optimiser les flux (équilibrage de postes), - Comprenez les aspects techniques des produits et des métiers de l'UAP - Animez les actions de progrès dans votre secteur, - Traitez les indicateurs de production (TRS, performance de l'équipe, .). En tant que responsable hiérarchique d'une équipe de 15 à 25 opérateurs, vous. - Assurez un management participatif où la communication est primordiale, - Maintenez un bon climat social, -[...]

photo Ingénieur(e) chef d'atelier de maintenance industrielle

Ingénieur(e) chef d'atelier de maintenance industrielle

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le poste d'ingénieur responsable des Services Techniques du Centre Hospitalier de Montauban s'inscrit dans la démarche institutionnelle d'efficience des organisations, au service des soins prodigués aux patients. Il est placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du Directeur des services techniques, du biomédical et des systèmes d'informations. Il dépend du département des Ressources Matérielles et Numériques. MISSIONS PRINCIPALES : Dans son domaine de compétence, l'ingénieur hospitalier coordonne les activités qui concourent à la réalisation des objectifs arrêtés par le directeur de l'établissement : - Il réalise les études préalables et met au point les projets; - Il élabore et gère les programmes dont il conduit la réalisation; - Il participe aux choix, à l'installation et la mise en œuvre des équipements; - Il assure la maintenance des matériels et l'entretien des bâtiments; - Il a la responsabilité des différents secteurs d'activité technique, qui ont chacun à leur tête des cadres de niveau technicien supérieur ou équivalent. Il manage l'équipe des services techniques, gestion et développement des personnels ACTIVITÉS : La fonction de l'ingénieur Responsable[...]

photo Conseiller / Conseillère en machinisme agricole

Conseiller / Conseillère en machinisme agricole

Emploi

Mignaloux-Beauvoir, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Fédération des CUMA des Deux-Sèvres recrute un(e) Conseiller(e) Agroéquipement et Innovation La Fédération des CUMA des Deux-Sèvres compte 166 CUMA adhérentes et regroupe 4 400 agriculteurs, réparties sur le département. Elle a pour objectifs la défense et la représentation de ces coopératives et de leurs adhérents ainsi que l'accompagnement et le conseil dans leurs projets de développement collectifs et dans des domaines variés (juridique, agroéquipement, énergies renouvelables et agro écologie, ressources humaines et management, formation). Pour atteindre ces objectifs, elle collabore étroitement avec la fédération voisine de la Vienne (106 CUMA). Venez rejoindre une équipe dynamique et multi générationnelle dans laquelle vous pourrez à la fois bénéficier de compétences et d'expertises variées, et contribuer à l'enrichissement des connaissances et des pratiques de notre collectif. Les Missions Dans le cadre d'une création de poste, vous participez à l'animation et au développement du réseau CUMA des Deux-Sèvres et de la Vienne. - Apporter un appui aux responsables des CUMA (Conseils d'administration) sur l'émergence de projets et assurer le suivi des actions. -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

EDUCATEUR CERTIFIE BCaBA H/F CDI - Mi-temps - CCN 66 - Stains (93) Vous souhaitez donner un autre sens à votre carrière et nous aider à développer nos actions ? Voici une opportunité ! La Résidence Sociale, Association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, recherche : UN(E) EDUCATEUR (TRICE) CERTIFIE (E) BCaBA EMPRO (STAINS - 93) Plein(e) d'idées et dynamique pour intervenir au sein de nos établissements en Ile de France accueillant des enfants et des jeunes adultes en situation de handicap : L'EMPRO accueille des jeunes adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, de 14 à 20 ans. Les objectifs principaux de notre accueil sont la formation et l'inclusion dans un milieu professionnel protégé (ESAT) ou non (milieu ordinaire), une orientation vers des structures type SAS/SAJ pour ceux dont le projet de travail est encore prématuré et un travail autour de l'autonomie globale dans la vie quotidienne. LES CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI à mi-temps 17h30, dès que possible - Rémunération : grille CCN66 + 119 € indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs - Fermetures annuelles (congés imposés) : pendant[...]

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Expert / Experte en cybersécurité

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d'un groupe à taille humaine au service de grands projets !Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.Pourquoi choisir AMEG GROUP ?Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence ! Intégré aux équipes projets chez notre client, vous intervenez en tant qu'ingénieur Cybersécurité pour différents secteurs d'activités (militaire,[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Description: Poste stratégique au cœur des enjeux RH, au sein d’un environnement dynamique et en pleine évolution. Vous êtes un professionnel des ressources humaines avec une expérience solide et souhaitez piloter la stratégie RH d’une organisation en toute autonomie ? Ce poste est une opportunité pour déployer votre expertise et accompagner le développement des équipes au cœur de la stratégie de l’entreprise. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable des Ressources Humaines capable de gérer l’ensemble des missions RH et de structurer les processus en lien avec les objectifs stratégiques. Missions principalesPilotage de la politique RH - Définition et déploiement des orientations RH en lien avec la direction opérationnelle et la direction régionale - Mise en œuvre d’une stratégie RH adaptée aux enjeux du terrain Développement des talents et accompagnement managérial - Supervision du recrutement et animation des partenariats écoles - Déploiement de la GPEC : intégration, formation, mobilité, développement des compétences - Conseil et appui aux managers dans la gestion quotidienne des équipes Dialogue social et conditions de travail - Animation[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Virieu-le-Grand, 14, Ain, Normandie

L'Adapei de l'Ain recrute un accompagnant éducatif et social H/F en CDI pour le FV les Patios Mission Vous participez à la prise en charge globale des résidents Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'accès à la culture Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou AMP Vous connaissez les techniques d'animation de groupe Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle Informations complémentaires CDI temps plein Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association l'atelier vous proposent un poste en tant que Travailleur Social H/F Vos missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans, en voie de marginalisation. Plus précisément, le travailleur social H/F sera amené/e à : - Assurer une présence sociale quotidienne et un travail de rue sur les quartiers et l'espace public, - Etre dans une démarche d'« aller vers » les jeunes du territoire, - Développer un accompagnement individuel et/ou collectif des jeunes et des familles : - Identifier les facteurs de vulnérabilité ou de potentielle rupture, - Etablir une relation de confiance, - Proposer un accompagnement éducatif sur le principe de la libre adhésion. - Favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion (scolarité, sociale, culturelle, sportive, professionnelle.), - Encadrer des chantiers éducatifs, - Proposer des supports éducatifs au sein et à l'extérieur de la cité: séjour, animation..., à partir des besoins identifiés et des demandes formulées par les jeunes, - Animer des temps de permanence, - Organiser des supports ou instances d'expression des jeunes, - Assurer[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle d'école

Aide maternel / Aide maternelle d'école

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sever, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité des responsables du service scolaire, vous serez chargé(e) d'assurer des missions d'agent périscolaire polyvalent sur la commune de Saint-Sever : - Accueillir et surveiller les enfants - Accompagner l'enfant avec pédagogie, échanges et communication - Encadrer et animer les activités avec les enfants - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants et de la cantine - Maintenir le lien et la communication avec le service enfance Des heures complémentaires pour assurer l'entretien des locaux peuvent être demandées occasionnellement. Contrat de 18h semaine Date de début du contrat : 13 octobre 2025 Date de fin de contrat : contrat de vacances à vacances, durant la période scolaire. Possibilité d'annualisation CAP Petite Enfance ou BAFA exigé.

photo Technicien / Technicienne marketing digital

Technicien / Technicienne marketing digital

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous êtes animé(e) par la communication et la gestion de projets, Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant et polyvalent, Vous souhaitez intégrer un groupe industriel familial tourné vers l'international, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Rattaché(e) à notre Responsable Communication et en lien avec nos services internes, vous aurez pour missions principales : - Déployer notre stratégie de communication : veiller au respect de notre charte graphique et des valeurs du Groupe en France et dans nos filiales étrangères ; - Créer du contenu percutant : de la rédaction à la diffusion, en passant par la conception graphique, vous produirez des contenus variés (web, print, presse, newsletters, présentations internes, vidéos .) qui renforcent notre image et aident à développer nos marchés ; - Animer nos communautés : développer la présence et la notoriété de notre Groupe sur les réseaux sociaux ; - Gérer nos plateformes web : participer à la refonte de notre site web et à la mise en place d'un intranet ; - Organiser des événements : gérer l'organisation de salons, journées portes ouvertes et autres événements internes ou[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Lachaussée, 55, Meuse, Grand Est

Vous contribuez à la prise en charge et l'encadrement socio-professionnel des personnes dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage en animant la production et en dispensant un enseignement technique adapté Vos missions principales : - Accompagnement de projets individuels - Gestion de la production - Enseignement technique - Accompagnement dans l'insertion professionnelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - VigilanceL'ESAT des Étangs de Lachaussée, établissement médico-social implanté au cœur de la Réserve Naturelle Régionale de Lachaussée, accompagne 40 travailleurs en situation de handicap à travers des activités professionnelles adaptées, dans un cadre naturel remarquable. Engagé dans une démarche écologique et durable, l'établissement développe des ateliers agro-touristiques en lien avec la pisciculture, l'horticulture, la transformation des produits de la pêche et la restauration. Dans le cadre du renforcement de son pôle agroalimentaire et restauration l'ESAT recrute un moniteur d'atelier en cuisine et service hôtelier. Vous contribuez à la[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Koungou, 97, Mayotte, -1

1. Conception pédagogique - Analyser les besoins en formation d'un public adulte (salariés, demandeurs d'emploi, alternants.). - Élaborer des supports (cours, fiches, exercices, e-learning). - Définir des objectifs pédagogiques adaptés aux niveaux des apprenants. 2. Animation de formation - Animer des sessions en présentiel ou à distance (cours, ateliers, mises en situation). - Favoriser la participation active des apprenants. - Adapter son discours et ses méthodes selon le public (niveau scolaire, expérience, difficultés spécifiques). 3. Accompagnement individuel - Suivre les stagiaires dans leur progression. - Évaluer régulièrement leurs acquis (tests, exercices pratiques, mises en situation professionnelle). - Conseiller et aider à lever les obstacles à l'apprentissage. 4. Évaluation et suivi - Mettre en place des évaluations formatives et certificatives. - Évaluer la satisfaction des apprenants. - Rédiger des bilans pédagogiques. 5. Veille et mise à jour des contenus - Se tenir informé(e) des évolutions du secteur enseigné. - Mettre à jour les programmes pour rester en phase avec la réalité professionnelle et la réglementation. 6. Relations avec les partenaires -[...]