photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre du développement de notre réseau immobilier, nous recherchons un(e) Formateur(trice) en immobilier pour concevoir, structurer et animer des actions de formation destinées à des collaborateurs débutants et expérimentés. Missions principales Concevoir des modules de formation sur les fondamentaux du métier (prospection, mandat, estimation, négociation, closing, outils digitaux, aspects juridiques et réglementaires). Animer des sessions de formation en présentiel et/ou distanciel. Accueillir, accompagner et suivre les nouveaux entrants. Faire évoluer les compétences des conseillers expérimentés. Développer des supports pédagogiques adaptés aux différents niveaux. Évaluer les acquis et proposer des axes d'amélioration. Participer à la dynamique d'équipe et à la montée en compétences de l'ensemble du réseau. Profil recherché Expérience professionnelle significative dans l'immobilier. Pédagogie, sens de l'écoute et de la communication. Capacité à structurer une formation complète. Maîtrise des outils numériques et des techniques de formation modernes. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Une expérience en animation de groupe ou en ingénierie pédagogique[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Immobilier

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de notre future résidence senior Serenly située à Soissons. Elle ouvrira ses portes prochainement et sera composée de 115 logements ! Vos missions : - Gestion client : Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d'information, afin d'instaurer un climat de confiance et d'accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d'hébergement dès votre premier contact. - Prospection et développement commercial : Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées. Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC, CCAS, associations, commerces de proximité.). - Accompagnement des prospects et de leurs familles : Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu'à la signature. - Animation de la vie locale : Participer aux événements de la résidence (portes[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au Service Enfance Jeunesse, sous l'autorité du Directeur du Pôle, vos missions seront : ALSH Ados : - Prendre en compte les besoins du territoire et de la population. - Participer à la définition des orientations stratégiques de l'Accueil de Loisirs. - Concevoir le projet pédagogique et animer et coordonner les projets d'activités de loisirs de la structure. - Respecter la réglementation en vigueur. - Développer des partenariats. - Assurer les relations avec les familles. - Assurer la gestion administrative, budgétaire, matériel et des ressources humaines. PIJ : - Aménager des espaces dynamiques d'information du PIJ : accueillir, présenter et accompagner les usagers. - Accompagner et soutenir des jeunes dans leur parcours d'engagement citoyen et dans l'émergence de projets. - Elaborer et accompagner des projets en collaboration avec des partenaires extérieurs. - Entretenir un réseau des partenaires. - Contribuer à l'animation du réseau local et départemental de l'Information Jeunesse. Réseau Parentalité : - Animer un réseau de partenaires - Conduire des réunions - Fédérer des partenaires autour de projets communs - Impulser des actions et projets - Monter[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Poste ouvert à la RQTH Un poste d'enseignant en activité physique adaptée F/H à temps complet, sur la base de 35 heures hebdomadaires organisées en 37h30 du lundi au vendredi, est à pourvoir à compter de ce jour au Pôle Gériatrique. Définition : Le rôle de l'EAPA est de concevoir, organiser et animer des interventions dans des perspectives de réadaptation, de prévention santé et/ou d'intégration sociale, par l'activité physique adaptée visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des bénéficiaires, en prenant en compte leur environnement et leur plan d'accompagnement personnalisé. Missions : Concevoir, développer, organiser et conduire des ateliers d'activité physique adaptée à destination des bénéficiaires Évaluer les capacités des bénéficiaires et proposer des ateliers adaptés aux besoins et correspondant au projet de vie des bénéficiaires Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'accompagnement Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle et d'un réseau professionnel Assurer le reporting des actions et analyser les écarts Évaluer les capacités motrices Participer à l'élaboration des plans d'accompagnement personnalisés Relations[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'entreprise Créée en 1996 à Rennes, L'Orange bleue est l'un des piliers de la remise en forme en France, avec plus de 400 clubs. Présents sur l'ensemble du territoire et en expansion internationale (Espagne depuis 2017), nous offrons aux adhérents des cours collectifs, musculation et cardio-training, encadrés par des coachs diplômés d'État. Convivialité, fun, esprit d'équipe, et professionnalisme sont au cœur de notre démarche. Rejoignez-nous et partagez votre passion au quotidien ! Au sein du Service Exploitation, nous recherchons un Leader de région/Animateur commercial (H/F) sur le secteur Niortais qui assurera l'interface entre L'Orange Bleue Groupe et son réseau de salles en participant à la diffusion du savoir-faire de la marque. Votre mission sera d'accompagner les clubs licenciés de la marque sur la zone dans le but d'optimiser leurs performances tout en respectant l'application de notre concept. Vos missions dans le détail : - Accompagnement & suivi des clubs licenciés de marque (Réaliser des audits de performance des clubs pour identifier les axes d'amélioration). - Co-construction de plans d'actions sur les axes d'amélioration identifiés, suivre[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association les Amitiés Sociales, 735 logements, et 52 salarié.e.s, a pour objectifs principaux : - De gérer des structures d'hébergement Habitat jeunes ayant un volet accompagnement social et éducatif, - De développer un parc locatif à l'échelle de son territoire en proposant une gamme diversifiée de réponses habitat - D'assurer le fonctionnement de différents services à destination des jeunes et des familles - D'être un acteur local reconnu sur les questions de jeunesse. L'association se développe et ouvre une unité d'accueil et d'accompagnement (U2A) dans la périphérie Nord de Rennes. Description du Poste : L'éducateur/trice spécialisé.e assure une fonction socio-éducative dans le cadre du projet de l'association au sein de la résidence U2A. Description des missions : - Participer à la définition du projet de service, - Accueillir les jeunes et gérer le dossier administratif, - Définir, garantir et suivre la mise en œuvre du projet de vie du mineur en lien avec les intervenants internes et externes, - Rendre compte au référent technique U2A et au responsable du service ASE spécialisé, - Accompagner les jeunes dans leur scolarité et dans l'établissement d'un projet[...]

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Formateur / Formatrice secourisme

Emploi

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

FORMATEUR EN SECOURISME- Union Départementale des Sapeurs-Pompiers de la Mayenne (UDSP 53) Localisation : Saint-Berthevin (53) - Déplacements départementaux Organisation : 35h (Rythme de 4 jours de formations / 1 jour de gestion technique et pédagogique) 2. MISSION GÉNÉRALE Sous l'autorité du Président de l'UDSP 53 et en lien avec l'Animateur de la Commission Secourisme, le formateur assure la réalisation des sessions de formation aux gestes qui sauvent. Il est le garant de la qualité de la transmission des savoirs et du bon entretien du matériel pédagogique. Il participe à la modernisation des outils d'apprentissage de la structure. 3. ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES 3.1 Animation et Ingénierie Pédagogique Animation de sessions : Réaliser les formations (PSC1, SST, GQS, etc.) pour tous types de publics (entreprises, scolaires, grand public). Mise à jour des supports : Adapter et moderniser les outils pédagogiques (diaporamas, livrets) en fonction des directives techniques de l'UDSP 53. Innovation : Proposer des scénarios de mise en situation réalistes et dynamiques pour enrichir l'expérience des stagiaires. 3.2 Appui Technique Expertise métier : Répondre aux[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Croissy-Beaubourg, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour postuler sur ce poste une expérience en contact client, caisse est indispensable ainsi qu'une compétence d'adaptation. Votre planning sera tournant : Vos Jours travaillés sont du lundi au samedi (avec jour de repos) avec 3 horaires possibles allant de 7h30 à 20h30 selon un planning communiqué à l'avance. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Le 1ER vendeur(se) est chargé d'assurer la responsabilité de l'espace vente du magasin et des procédures attenantes. Il/Elle veille à : Animer le travail de son équipe Être responsable de l'espace de vente Coordonner et réaliser la vente des marchandises selon la politique commerciale définie par la Direction Appliquer et faire appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise VOS ACTIVITÉS: 1/ANIMATION DE LA VENTE - Appliquer le plan marketing - Assurer l'animation permanente du magasin, en suscitant l'impulsion d'achat (accueillir, sourire et écouter le client ; conseiller, faire des propositions de vente additionnelle ou de substitution) - Annoncer les promotions en cours - Contribuer activement à dynamiser l'équipe de vente en favorisant la cohésion d'équipe - Proposer des actions correctives - Effectuer les prises de commande[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Chargé de mission agriculture Accompagnement des systèmes irrigués/Paiements pour services environnementaux (H/F) MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe de 6 personnes, dont la responsable du service, 4 chargées de mission et 1 assistante administrative, vous devrez : Mettre en œuvre le montage du projet PSE « gestion quantitative et infiltration de l'eau », lauréat de l'Appel à manifestation PSE 2026-2032 de l'Agence de l'Eau RMC (0.5 ETP) : *Installer la gouvernance du projet : créer et animer un comité de pilotage associant les élus et les partenaires techniques, organiser des ateliers de travail avec les partenaires techniques (Chambre d'agriculture, syndicat mixte rivière Drôme.), animer un groupe projet interne associant l'assistance administrative et la chargée de mission agroécologie du service agriculture *Recruter des prestataires techniques pour la contribution au diagnostic et la mobilisation des agriculteurs, et les encadrer dans leur mission *Assurer une expertise technique agricole et économique notamment pour la phase de diagnostic *Élaborer les grilles de notation en fonction des indicateurs proposés par l'AERMC, du diagnostic et[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Milizac, 29, Finistère, Bretagne

Le Département du Finistère recrute pour le Centre départemental de l'enfance et la famille. Le centre départemental de l'enfance et de la famille (CDEF) est un établissement public de protection de l'enfance intervenant sur l'ensemble du territoire finistérien. Doté d'une capacité de 297 places, il accueille des mineurs de 0 à 17 ans en internat et accompagne des enfants confiés en famille d'accueil. Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du responsable Pôle accueil et Accompagnement Spécifique, le responsable de services éducatifs encadre le service éducatif MADEO, service expérimental en partenariat avec le CHRU de Brest. A ce titre, il a pour principales missions de : - Assurer la responsabilité et la gestion du service MADEO ; - Assurer le management de l'équipe ; - Animer et développer le partenariat avec l'équipe de pédopsychiatrie du CHRU de Brest ; - Participer à la mise en œuvre de la stratégie institutionnelle du CDEF. Profils recherchés Formation : CAFERUIS / DEES ou Licence Savoirs et savoirs faire : - Connaissance de la réglementation et des dispositifs de protection de l'enfance, de l'organisation départementale et des politiques enfance-famille-jeunesse[...]

photo Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Tomblaine, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Comité Régional EPGV Grand Est Association loi 1901 affiliée à la FFEPGV, le Comité Régional d'Éducation Physique et de Gymnastique Volontaire Grand Est œuvre pour le développement du Sport-Santé sur l'ensemble du territoire. L'équipe, composée de dirigeants bénévoles et de salariés, accompagne les structures locales, coordonne les projets financés (fédéraux, régionaux, appels à projets) et déploie les orientations techniques nationales. Le Comité contribue à rendre l'activité physique accessible, adaptée et sécurisée pour tous les publics de la région. Descriptif du poste Sous la responsabilité de la Présidente du Comité et de la Direction Technique Nationale, le Conseiller-ère Technique Territorial-e coordonne la politique technique régionale en collaboration avec les élus et l'équipe salariée. Les missions comprennent : - Contribution à la vie associative : suivi du projet politique, organisation et gestion administrative des actions techniques, mobilisation et suivi des dispositifs de financement - Accompagnement des territoires : diagnostic régional, structuration du développement, soutien opérationnel aux acteurs locaux, coordination du suivi des dossiers. -[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Toi aussi tu fais tes courses en grande distribution ? Alors tu nous connais déjà ! Et oui, les belles vitrines réfrigérées dans lesquelles tu prends tes yaourts, tes desserts, tes boissons ou tes glaces, c'est nous ! Nous avons une expérience de plus de 40 ans... Sais-tu que nous sommes 300 collaborateurs passionnés, que nous avons 11 agences en France et une usine de production au Portugal ? L'entreprise ne cesse de se développer et pour cela, nous recrutons. un Commercial Itinérant sur l'Est de la France (H/F) en CDI !Basé idéalement à Nancy ou Metz. Ta future mission, si tu l'acceptes. Rattaché(e) au Responsable force de vente distributeur, tu as à charge le développement et le suivi de ton propre portefeuille clients (Hyper/supermarché) en valorisant notre expertise métier et nos points de différenciation. Pour cela, - Tu prospecteras et développeras le portefeuille de clients - Tu vendras nos offres de services : meubles, PLV, solutions innovantes - Tu analyseras les besoins, conseilleras et accompagneras nos clients dans leurs choix de supports animations, remodeling, théâtralisation. Tu proposeras des solutions techniques adaptées en jouant un véritable rôle[...]

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Responsable service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pecq, 78, Yvelines, Île-de-France

- Account Manager B2B expérimenté(e) - Secteur Construction Automobile (H/F) - Intérim - Statut Cadre - Région parisienne (78) Vous souhaitez évoluer dans un environnement international, structuré, au coeur des enjeux business et performance des réseaux automobiles ? Cette opportunité est faite pour vous ! L'environnement : Notre client est un acteur international de référence, spécialisé dans les solutions de conseil, services et outils digitaux à destination des constructeurs automobiles et de leurs réseaux de distribution et de réparation. Son objectif : optimiser la performance économique, la conformité aux standards de marque et la rentabilité des réseaux dans un contexte fortement concurrentiel et en constante évolution. Dans le cadre d'un besoin urgent, nous recrutons un(e) Account Manager pour assurer le suivi et le développement d'un portefeuille clients B2B, dans un contexte international.En tant qu'Account Manager, vous êtes un interlocuteur clé entre les clients, les équipes internes et le siège européen. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Analysez les rapports de gestion et indicateurs financiers des concessions (rentabilité VN/VO/atelier, marges, KPI[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Le poste est basé à Auxerre avec des déplacements à Joigny et à Avallon. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses[...]

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Chef / Cheffe de culture responsable de production agricole

Emploi Négoce - Commerce gros

Allemant, 20, Aisne, -1

Le Campus Fruits Rouges est un tout nouveau centre d'expérimentation dédié aux petits fruits rouges, pensé comme une vitrine technique et un lieu d'échanges pour les producteurs actuels et futurs. Notre mission : produire des références agronomiques fiables, tester des innovations, optimiser les systèmes de culture, développer l'agrivoltaïsme et accompagner l'évolution des modes de production sous abris et en serres. Pour piloter ce site unique en région, nous recrutons notre Responsable de Site Expérimental Agronomique, sous la responsabilité du Directeur Général du Campus Fruits Rouges. - Votre rôle En tant que Responsable du Campus, vous êtes le garant du bon fonctionnement technique, organisationnel et opérationnel du site. Vous pilotez l'ensemble des activités expérimentales, encadrez les équipes, assurez la coordination avec les producteurs partenaires et contribuez activement au rayonnement du Campus. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'Ingénieur Expérimentation pour assurer la réussite des essais et la production de références technico-économiques robustes. Votre action contribue directement à l'innovation, à la performance et à la valorisation[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé.e de projets et d'ingénierie en Promotion de la santé Thématiques de travail : Santé Mentale / Compétences Psychosociales et Santé Sexuelle ACTIVITES PRINCIPALES Conseil et appui méthodologique En tant que personne ressource sur les thématiques mentionnées ci-dessus, apporter des réponses/conseils aux professionnel.le.s (sur leur demande), informer, former et sensibiliser les acteurs du territoire, les accompagner dans la mise en œuvre de leurs actions. Elaboration et conduite de projets - Proposer des développements de projets et de partenariats à partir d'une analyse des besoins et des ressources du territoire - Animer et participer à des groupes de travail et d'échanges partenariaux - Mettre en lien les acteurs du territoire ; faire réseau - Elaborer des plans d'action et concevoir les modalités de mise en œuvre - Rédiger et effectuer le montage des dossiers techniques - Coordonner et suivre les actions - Coordonner les partenaires internes et externes (élaboration de CR, de tableaux de bord) - Concevoir et animer des formations et sensibilisations externes sur ses thématiques - Concevoir des outils techniques ou pédagogiques Evaluation et valorisation des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Emploi Immobilier

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre métier avait du sens ? Vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain, chaleureux et stimulant ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, vous propose de rejoindre l'aventure au sein de notre Résidence Seniors Serenly à Bergerac (24). Vos missions : Animation & Vie Sociale : - Concevoir et mettre en place des projets d'animation variés - Proposer des activités adaptées aux envies et besoins des résidents - Développer des partenariats extérieurs (mairie, associations, organismes culturels.) - Gérer le budget dédié aux animations - Créer des moments conviviaux, individuels ou collectifs Accompagnement & Coordination : - Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux résidents - Accompagner les locataires pour faciliter leurs démarches et trouver les bons interlocuteurs Support administratif & accueil : - Assurer l'accueil physique des résidents (les lundis et mardis) - Appuyer la responsable dans la gestion administrative (dossiers locataires, états des lieux, règlements.) Profil recherché : Formation Bac+2 dans le médico-social (ou expérience équivalente) Bonne connaissance du secteur médico-social Vous êtes sociable, dynamique, bienveillant(e)[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable du pôle social, vous assurez la gestion des troubles de voisinage et de la sureté. A ce titre, vos missions seront les suivantes : . Venir en appui des équipes de proximité et du pôle clientèle afin notamment d'assurer une présence active, prévenir les situations conflictuelles, . Prendre en charge les doléances des locataires, réaliser les investigations nécessaires (enquêtes téléphoniques, visites.) en s'appuyant sur nos relais de terrain. Apporter une réponse aux plaignants et intervenir auprès des fauteurs de troubles, . Mobiliser tous les acteurs nécessaires en interne comme à l'externe (services techniques, associations de locataires, services sociaux, correspondants de quartiers, les service Gestion Locative.) pour apporter une résolution amiable et apaiser les conflits, . Constituer les dossiers et suivre les procédures transmises aux avocats et huissiers, et procéder aux signalements auprès des institutionnels (mairies, police, gendarmerie), . Suivre et mettre à jour les différents indicateurs de la médiation (dépôts de plainte, signalements DDT, tableaux de suivi de troubles.) et assurer le suivi des fiches de liaison de proximité (gardiens,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Gacé, 61, Orne, Normandie

L'agent participe à la rédaction et applique le projet pédagogique, en lien avec le projet éducatif, est chargée d'encadrer les équipes de terrain, d'assurer la gestion administrative, sanitaire et logistique des établissements. Gestion pédagogique et administrative Elabore et met en œuvre le projet éducatif et pédagogique de la structure d'accueil. Développe des actions transversales en interne avec les différents services et dans le cadre du « plan mercredi » Impulse une dynamique de réflexion pédagogique pour assurer un accueil de qualité. Conçoit, organise et coordonne la mise en place d'activités dans le cadre d'un accueil de loisirs ; prépare, organise, encadre les séjours Gère le budget alloué au service. Gestion d'équipe et relation avec les familles Organise les plannings des personnels animation (gestion des taux d'encadrement, gestion des absences.), organise les plannings d'activités avec les animateurs, organise des temps d'échanges. Analyse et évalue les demandes et les attentes des familles et les qualifie en besoins. Assure le bon fonctionnement des équipements, des locaux et des matériels Gère le suivi des réclamations des familles. Accueille les parents[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Social - Services à la personne

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez donner du sens à votre métier tout en aidant nos aînés à rester autonomes et en forme ? L'EHPAD Public de Beaumont-de-Lomagne cherche son/sa Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée (APA). Votre mission est simple : favoriser le mouvement, maintenir l'autonomie, créer du lien. et apporter de la bonne humeur au quotidien. Vous serez rattaché à l'équipe Animation, en charge de la vie sociale de l'établissement. Volet Activité Physique Adaptée (50%) : - Conception et animation de séances collectives et individuelles (équilibre, renforcement musculaire doux, prévention des chutes). - Évaluation des capacités physiques des résidents et suivi personnalisé. - Participation à la démarche de soins et au projet de vie individualisé. Volet Animation (50%) : - Mise en œuvre d'activités culturelles, sociales et ludiques. - Organisation d'événements festifs et de sorties extérieures. - Contribution à la vie sociale de l'établissement et maintien du lien avec les familles. Profil recherché - Titulaire d'une Licence ou Master STAPS, mention APAS. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (soignants, kinésithérapeutes, administration). - Force de proposition[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Lieu : Campus Limoges FORMATEUR / FORMATRICE - TITRES PROFESSIONNELS (H/F) Description du poste Dans le cadre du développement de notre centre de formation, nous recherchons un(e) formateur(trice) pour animer plusieurs titres professionnels : Employé(e) Commercial(e) Conseiller Commercial Employé(e) Administratif(ve) et d'Accueil Titres RPMS (Relation Client, Prospection, Management, Services) Assistant RH Concepteur web responsable établissement marchand Vous serez chargé(e) d'assurer la formation des groupes, d'accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences et de les préparer aux évaluations finales. Missions principales Animer des sessions de formation en présentiel et/ou distanciel Transmettre les compétences professionnelles liées aux référentiels Accompagner les apprenants dans leur progression et leur insertion professionnelle Concevoir ou adapter des supports pédagogiques Évaluer les compétences acquises et préparer aux examens Participer au suivi administratif et pédagogique Profil recherché : Expérience dans la formation professionnelle ou dans les métiers du commerce, de l'accueil, rh , informatique ou de l'administratif Maîtrise des techniques[...]

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Caviste

Emploi Négoce - Commerce gros

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Mission : Dans une grande surface, vous serez en charge de : - Conseiller et orienter les clients au rayon vins - Mettre en valeur les produits lors des temps forts commerciaux - Participer, lorsque nécessaire, à l'aide à la mise en rayon - Animer le rayon avec dynamisme et sens du contact client De 50 à 60 jours par an, répartis comme suit : - Pâques - Foire aux vins de printemps (4 jours : 29 et 30 et 5 et 6 juin 2026) - Animations d'été lors des temps forts (fêtes, jours fériés, etc.) - Foire aux vins d'automne : du 8 septembre au 19 septembre 2026 - Tous les week-ends à partir du Beaujolais nouveau du 3e jeudi de novembre jusqu'à fin décembre - Possibilité de jours en semaine en décembre, selon les besoins liés à Noël, y compris animations cidres Profil recherché : Connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La MAPAR recrute dans le cadre d'un CDD de remplacement de 5 mois, son/ sa I.S.E pour : MISSIONS PRINCIPALES - Accompagnement individuel : accueillir les jeunes résidents et mettre en place un accompagnement personnalisé adapté à leur situation favorisant leur autonomie - Contribuer à l'animation de la vie quotidienne et au vivre-ensemble au sein de la structure - Contribuer à l'articulation entre l'accompagnement socioéducatif et les activités de gestion locative ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL - Identifier les besoins des jeunes accueillis et les formaliser dans un projet d'accompagnement individualisé. - Accompagner les résidents à trouver les solutions à leurs problématiques (santé, gestion de budget, loisirs, logement, .) lors d'entretiens individuels. - Mobiliser les dispositifs nécessaires à la résolution des difficultés rencontrées par les résidents accompagnés. - Encourager et accompagner les jeunes dans leur engagement citoyen (débats, prise de parole, assemblées de jeunes, ateliers d'écritures.) ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF - Participer à l'élaboration du programme d'animation de la vie collective. - Mettre en place des situations propices à l'échange et à l'expression[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre du dispositif ADULTE RELAIS pour lequel vous devez être éligible et répondre aux critères suivants: être âgé(e) de 26 ans ou plus ET résider en quartier prioritaire ET être inscrit(e) comme demandeur d'emploi ou être en contrat aidé, nous recrutons un(e) Médiateur (-trice) Numérique tout public. En tant qu'adulte relais, le médiateur numérique (H/F) est un(e) agent(e) de proximité essentiel(-le), facilitant le lien entre les habitants du quartier et le Centre Social. Sa mission principale est de réduire la fracture numérique et de favoriser l'inclusion, en s'appuyant sur un ancrage territorial. Missions: 1 : Médiation et inclusion numérique de proximité : (cœur de métier) : - Accueillir et accompagner les publics (enfants, adolescents, familles, adultes, seniors) dans leur apprentissage du numérique (prévention, administratif, emploi, découverte des outils numériques.) en utilisant une approche accessible et concrète, basée sur la confiance. - Animation d'ateliers individuels et ou collectifs : concevoir et animer des ateliers thématiques, avec une pédagogie adaptée aux publics qui peuvent être éloignés des structures (initiation des bases, sécurité en[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

A PROPOS DU POSTE Sous la supervision de la cheffe de projet la collecte.tech Hauts-de-France , vos principales missions seront : Déployer, animer et accompagner le réseau des reconditionneurs Piloter et accompagner les ateliers de reconditionnement bénévoles. (Assurer l'accompagnement et le suivi des ateliers de Lille et Roubaix. Structurer et soutenir le déploiement de nouveaux ateliers sur d'autres territoires de la région. Contribuer à la montée en compétences de la communauté de bénévoles. Assurer le suivi d'activité et le reporting en lien avec la chargée de logistique.) Animer et accompagner le réseau des reconditionneurs solidaires HDF. Déployer les chantiers nationaux chez les reconditionneurs bénévoles et professionnels (Linux, banc de test, process SAV, changements de pratiques). Embarquer les nouveaux reconditionneurs professionnels. Collaborer avec des partenaires externes (fournisseurs, centres de recherche, startups, prestataires de valorisation) . Accompagner le déploiement des Innovations EcoNum sur le territoire En lien avec l'équipe nationale : Mettre en place un dispositif de recherche-action pour identifier, tester ou déployer des solutions techniques,[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Directeur médical (H/F) Neuropédiatre, Pédiatre, Pédopsychiatre ou Médecine Générale. Le CMPP est un lieu d'écoute, de prévention et de soins spécialisés qui accueille en consultation des enfants et des adolescents de 3 à 18 ans. Au sein du CMPP de Colmar des PEP Alsace, nous recherchons un(e) directeur(rice) médical(e) passionné(e) pour co-diriger notre structure. Plus qu'un poste de direction, c'est une mission de co-construction où l'expertise clinique se met au service du collectif. Vous serez un des moteurs d'une équipe pluridisciplinaire soudée, en impulsant une vision résolument humaine et responsable, tant pour les familles que pour nos professionnels. Le CMPP s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie et engagée composée de pédopsychiatre, neuropédiatre, psychologues, orthophoniste, psychopédagogue, psychomotriciens, éducatrice spécialisée, secrétaires médicales et directrice administrative (10 ETP). Rejoignez-nous pour valoriser la coopération et explorer de nouvelles voies d'innovation thérapeutique au quotidien, afin de répondre avec agilité à la complexité des situations. Ce que nous vous offrons : - Une mission à forte dimension humaine et[...]

photo Responsable contrôle de gestion

Responsable contrôle de gestion

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Le Groupe CEM, fondé en 1992 en Martinique, est le leader de la production de farine et d'aliments pour le bétail dans les Antilles et en Guyane françaises. Nos activités initiales de fret se sont rapidement diversifiées vers la minoterie. Aujourd'hui, nous poursuivons notre expansion en renforçant le tissu industriel local et en nous implantant stratégiquement à l'international. RESPONSABLE DU CONTRÔLE DE GESTION GROUPE (H/F) Missions Les missions principales : - Planifier et élaborer l'ensemble des phases de gestion financière de l'entreprise : plan stratégique, budget, reforecasts, reportings - Animer, au niveau des Unités comme des directions transversales de l'entreprise, les processus de planification et de reportings mensuels (TBC), en tenant compte de l'évolution du contexte économique général, de celui des marchés sur lesquels opèrent les Unités et de l'avancement des activités. - Réaliser les analyses de gestion pertinentes pour le pilotage financier de l'entreprise : - Analyser des écarts entre objectifs budgétaires et reprévisions : variation des chiffres d'affaires (volumes, prix) et des coûts (nature des dépenses, volumes, prix, inflation) - Réaliser des analyses[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un Responsable Adjoint (H/F) pour rejoindre l'équipe dynamique de notre magasin Foir'fouille à Millau. Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous contribuerez à la gestion quotidienne du point de vente, à l'animation de l'équipe et à la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : - Assister le Responsable de Magasin dans la gestion opérationnelle du point de vente. - Participer à la gestion des stocks, des commandes et des inventaires. - Animer et encadrer une équipe de collaborateurs. - Assurer un accueil de qualité et un service client irréprochable. - Contribuer à la mise en place des animations commerciales et à la fidélisation de la clientèle. - Veiller au respect des procédures et des standards de l'enseigne. Profil recherché : - Expérience exigée : 4 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la distribution ou de la vente. - Excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication. - Sens du commerce et de la relation client. - Rigueur, organisation et capacité à travailler en autonomie. - Maîtrise des outils informatiques (caisse, logiciels de gestion de stocks, etc.). Qualités[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi

Plancoët, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

FICHE DE POSTE DETAILLEE SUR DEMANDE PAR MAIL. MISSIONS PRINCIPALES ET ACTIVITES LIÉES - ENTRETIEN PREVENTIF ET CURATIF DES LOCAUX ET DES EQUIPEMENTS DU CCAS - ENTRETIEN DES ESPACES VERTS - GESTIONNAIRES DES RISQUES SECURITE - GESTIONNAIRE DES PRODUITS D'ENTRETIEN - GESTION DES DECHETS RECYCLABLES. MISSIONS COMPLEMENTAIRES : - ASTREINTES TECHNIQUES o Assure des astreintes techniques selon les dispositions réglementaires. - ANIMATIONS o Selon ses disponibilités, peut éventuellement participer à des animations en lien et sous la responsabilité de l'animateur/trice.

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Auditeur / Auditrice interne

Emploi Agroalimentaire

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Pour renforcer ses équipes et accompagner son développement en France et à l'international, Andros recherche un AUDITEUR INTERNE et CONTROLEUR FINANCIER H/F Au sein de la Direction Financière du Groupe, vous intervenez, en appui de l'auditeur interne, dans la conduite de missions d'audit variées. Vous évaluez le niveau de maîtrise des processus sur différents métiers (finance, achats, commerce, supply chain, informatique, industriel... ) au sein de nos entités françaises et internationales, dans le respect de la méthodologie Groupe. Par vos analyses et recommandations, vous contribuez activement à l'amélioration continue des pratiques et à la fiabilisation des opérations. En lien avec le Directeur du Contrôle Financier Groupe, vous participez également à la structuration et à l'animation du dispositif de Contrôle interne. Votre mission : - Planifier les audits interne sur l'année en accord avec la Direction Générale, - Préparer les missions d'audits, ajuster les grilles d'évaluation, coordonner et animer les réunions de démarrage et de clôture d'audits sur site, - Vérifier la bonne application des procédures, identifier et évaluer les risques du périmètre audité afin[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Astaffort, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'Arche ? Une fédération de communautés présentes dans 38 pays aux 4 coins du monde, où vivent et travaillent ensemble des personnes adultes en situation de handicap mental et ceux qui les accompagnent. Les communautés de L'Arche s'engagent dans une démarche écologique alliant simplicité et sobriété dans la vie partagée en maisonnée et dans les activités proposées en journée. Elles conjuguent et mettent en œuvre les dimensions professionnelle, spirituelle, communautaire et d'ouverture à leur environnement dans un contexte de gouvernance partagée. Située a Astaffort dans le Lot-et-Garonne, L'Arche en Agenais, Foyer de Vie, est composée de 4 maisonnée et un Centre d'Activité de Jour. L'Arche en Agenais accueille 29 personnes avec un handicap mental. Deux pôles composent notre organisation: le pôle hébergement (en maisonnée) et le pôle atelier/CAJ (activités manuelles, sportives, thérapeutiques...). L'Arche en Agenais recrute un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) au Centre d'activité de jour à mi-temps dès que possible. Missions : En responsabilité partagée avec les autres membres de l'équipe du CAJ et sous la responsabilité du chef de service, vos principales missions seront[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Candé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Depuis plus de 30 ans, l'APIJ Prévention Insertion (association loi 1901) œuvre en faveur de la protection de l'enfance. Sur l'ensemble du Maine-et-Loire, ce sont plus de 120 enfants et jeunes, de la naissance à 21 ans accueillis dans différentes maisons, organisées en réseau et accompagnés par des équipes bienveillantes et investies. A Candé, la MECS Pégase accueille 13 enfants jusqu'à 14 ans, qui sont accompagnés au quotidien par une équipe polyvalente. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps partiel, 130h/mois à partir de 30/03/2026. Sous la responsabilité du chef de service, vos principales missions sont de : - Contribuer à l'élaboration des parcours personnalisés des jeunes en participant activement aux réunions d'équipe - Prendre en charge le suivi éducatif des jeunes : les conduire à l'autonomie, les accompagner dans leurs vies quotidiennes (lever, repas, démarches administratives.), favoriser leurs développements et responsabilisations, - Proposer, mettre en place et animer des activités adaptées au besoin des jeunes, - Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes et à l'équilibre et interactions au sein du groupe. - Horaires d'internat, travail le weekend (3[...]

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Monteur / Monteuse de fabrication de matériels électroniques

Emploi Auto-Moto-Cycles

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

DESCRIPTIF La plateforme Proch'Emploi Sud Oise recherche un Chef d'équipe d'exploitation, pour une entreprise spécialisée dans la conception et la production de systèmes électriques filaires, faisceaux et harnais complexes multi connecteurs. Le site est situé à Creil. VOS MISSIONS : En tant que Chef d'équipe, vous aurez pour mission de piloter et d'animer une équipe opérationnelle, en veillant à la qualité du travail réalisé ainsi qu'à l'atteinte des objectifs de productivité. Rattaché au Responsable production, vos missions principales seront les suivantes : --> Animation et coordination d'équipe : - Communiquer les priorités et objectifs en animer le TOP5 quotidiennement, - Suivre les effectifs et veiller à une répartition optimale des tâches, - Garantir la cohésion d'équipe, - Garantir la motivation et l'implication de vos collaborateurs : développement des compétences (formation et réalisation des entretiens annuels). --> Production : - Veiller au respect des délais, procédures de fabrication et qualité, - Suivre l'avancement de la production selon le planning défini, - Réaliser des audits de postes afin de garantir la conformité de la production,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le pôle 16-25 ans recrute un CDD à temps plein. Vous intervenez auprès du public Mineurs et Majeurs non accompagnés. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de CESF, éducatrices spécialisées, juriste, médiatrice santé-infirmière et des services transversaux. Missions principales - Assurer un accompagnement social et éducatif des jeunes âgés de 16 à 25 ans dans le cadre de leur parcours d'insertion afin de favoriser leur accès au logement autonome - Assurer une évaluation des besoins du jeune et coordonner son projet personnalisé - Assurer l'apprentissage et le soutien dans la gestion du quotidien en alternant rendez-vous bureau et visites à domicile : santé, logement, budget, alimentation, emploi du temps, assiduité scolaire, recherche de stage, etc. - Transmettre les informations quant à l'organisation globale de l'administration française (système de santé, de formation, droit au séjour, connaissance du tissu associatif du quartier...), - Soutenir le jeune dans son inscription dans un quartier, une ville, un département - Accompagner les jeunes dans leur ouverture et maintien de leurs droits - Veiller à la bonne tenue du logement et du règlement[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour la CCI du Territoire de Belfort un (e) Conseiller(ère) numérique cybersécurité. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du volet « Inclusion numérique » du plan France Relance, déployé par l'État afin de renforcer la sécurité numérique des entreprises. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) conseiller(ère) cybersécurité chargé(e) d'accompagner les dirigeants dans la prévention et la gestion des risques numériques. Vos missions : Au sein du pôle Développement des entreprises et des territoires, vous intervenez directement auprès des dirigeants d'entreprises du Territoire de Belfort pour sensibiliser, diagnostiquer et accompagner la mise en œuvre de solutions de cybersécurité adaptées à leur activité. Sensibilisation et prévention des risques cyber Vous contribuez à renforcer la culture cybersécurité des entreprises : - informer les dirigeants sur les principales menaces numériques - répondre aux questions liées aux risques cyber - aider à identifier les vulnérabilités - diffuser et accompagner la mise en œuvre des bonnes pratiques : protection des données, gestion des mots de passe, sauvegardes, sécurité des réseaux et des équipements,[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soins, en animant son élaboration et en coordonnant sa mise en oeuvre au sein de l'établissement ou du service et en lien avec les intervenants extérieurs Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Coordination du projet de soins - Management - Construction d'un réseau partenarial - Animation et participations à des activités transversesAPF France Handicap, reconnue d'utilité publique, est un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et leur famille. Elle gère des services, établissements médico-sociaux et entreprises adaptées. APF France Handicap compte 27 500 adhérents, 25 000 bénévoles, 14 000 salariés et 500 structures. Le SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins Spécialisés à Domicile), qui accompagne des enfants entre 4 à 20 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés, recherche pour son antenne de Champigny sur Marne, un médecin spécialisé en Médecine Physique et de Réadaptation H/F, un jour par semaine. Nous recherchons un médecin MPR, il ou elle : - contribue à la mise en œuvre du projet général de soins,[...]

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Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 350 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formation adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Missions principales : Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction, enthousiaste et guidé(e) par la passion du client et l'excellence du service pour notre résidence ORFEA Briançon (21 chambres), en CDI, 39h/semaine. Sous la responsabilité du Directeur de Résidence, vous serez en charge, en tant que manager de proximité[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Auzat, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

FONCTION Poste à pourvoir d'Accompagnant Educatif et Social/ Aide Médico Psychologique/Aide- Soignant (H/F) au sein du Foyer du Montcalm pour un contrat du 22/04/2026 au 11/08/2026, base temps plein. Fonction : Assurer, dans sa fonction, en collaboration avec les autres intervenants et de manière continue pendant le temps de travail, l'assistance et l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes essentiels de l'existence et dans le maintien du lien social afin de favoriser et promouvoir la qualité de leur vie et leur autonomie. Missions : 1. Soins et hygiène des résidents -Assure les soins d'hygiène et de confort de base -Effectue une douche au rythme demandé par la personne -Assure les soins de type : « rasage, soins de bouche, etc. » -Pose et entretient un dentier et un appareil auditif -Pose des bas de contention -Prévient toutes altérations de l'état cutané de la personne 2. Observation, recueil et transmission des données relatives à l'état de santé de la personne -Observe l'apparition de troubles chez la personne : -Troubles cutanés -Troubles alimentaires -Surveille l'élimination (selles et urines) -Surveille la prise alimentaire -Contrôle[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons un Directeur/Directrice Pôle Habitat H/F en CDI à Temps Complet, Cadre. Rattaché(e) au Directeur Général de l'Association, vous mettez en œuvre et gérez la politique stratégique et opérationnelle du Pôle Habitat en matière de gestion des moyens humains et financiers des structures pour répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnées. Vous soutenez les responsables de service dans la mise en œuvre du projet du pôle et des établissements. Vous favorisez le développement des compétences et savoir-faire des personnels dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes. Missions principales: Pilotage stratégique et développement: -Élaborer et mettre en œuvre le projet de pôle en cohérence avec la politique associative et les orientations territoriales médico-sociales. -Développer l'offre de services, notamment autour du dispositif d'habitat inclusif. -Garantir le bon fonctionnement des établissements et la conformité réglementaire des activités. -Veiller à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies et au respect de leurs droits. -Animer les instances[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Dry, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

« Upaya - l'école par nature » est une école alternative innovante, de la maternelle au collège. Ouverte depuis septembre 2019 sur la commune de Dry (Loiret), elle accueille une vingtaine d'enfants et d'adolescents répartis dans deux yourtes en lisière de forêt. OBJECTIFS DE LA MISSION L'enseignant-e s'engage à respecter les valeurs de l'association Upaya - l'école par nature. Il-elle travaille en équipe dans une dynamique bienveillante et constructive, et coopère avec les collègues, les parents et les bénévoles. Il-elle accompagne les enfants dans l'acquisition du socle commun et la réalisation de leurs projets. Il-elle est garant-e, avec l'équipe salariée et bénévole, du fonctionnement de l'école, de l'organisation de l'espace, de la diversité des activités et d'un climat relationnel favorable au développement de chacun. Le-la facilitateur-trice assure aussi un cadre sécurisant sur les plans affectif et physique. Placé-e sous la responsabilité de la direction pédagogique et du conseil d'administration. MISSIONS - Référent-e des collégiens pour leurs apprentissages et le suivi de leurs compétences. - Proposition d'activités pour les cycles 3 et 4, en concertation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui exerce une mission d'intérêt général confiée par l'Etat dont l'objectif est de promouvoir et de valoriser l'égalité entre les femmes et les hommes et de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes. Vocation du poste : Informer et accompagner les femmes vers l'emploi et la formation Missions : - Accueille, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels et/ou collectifs - Anime des ateliers collectifs dans tous les domaines relevant de son champ d'activité - Réalise un accompagnement individuel ou collectif - Assure une démarche d'aller vers dans le cadre de la mobilisation du public - Assure une veille prospective, rédige des documents techniques, comptes rendus d'activités - Participe et assure la mise en place et le suivi des projets en lien avec son domaine d'activité - Anime et développe un partenariat technique Intègre l'approche par le genre dans l'ensemble de ses missions Compétences attendues : Formations/connaissances - Niveau Bac + 2 dans le domaine du conseil en emploi ou de l'accompagnement socioprofessionnel[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Challes-les-Eaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS Avec plus de 290 enfants fréquentant la cantine et 390 inscrits au service périscolaire, ce sont plus de 20 agents qui œuvrent au quotidien pour le bien-être des enfants. Sous l'autorité de l'Elu référent Petite enfance et de la DGS, en collaboration avec votre adjointe vous organisez la mise en place des activités, encadrer l'équipe et gérer les services. A ce titre vous veillez à : - Mettre en œuvre des projets d'activités de loisirs - Superviser et former l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant - Réaliser la gestion administrative et budgétaire de la structure - Assurer la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes - Développer des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions - Animer la relation avec les familles, les enseignants ainsi que le Directeur des écoles - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur PROFIL - Expérience 2 ans minimum souhaitée - Diplôme d'Etat de type DEEJE, DEES, DEJEPS.mais aussi DEUST, DUT, BEE, etc. obligatoire - Connaissances des textes relatifs à l'animation et règlementation Jeunesse et Sports - Connaissances[...]

photo Principal clerc adjoint

Principal clerc adjoint

Emploi Hôtellerie - Camping

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 350 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formation adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Missions principales : Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction, enthousiaste et guidé(e) par la passion du client et l'excellence du service pour nos résidences ORFEA Bourg-St-Maurice (34 chambres à l'année, 57 chambres en hiver), Modane (45 chambres) et notre Maison de Saint Gervais (20 chambres à l'année, 36[...]

photo Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Agriculture - Sylviculture

Lisle-sur-Tarn, 81, Tarn, Occitanie

Prise de poste début mai. Vos missions au sein du caveau : - Accueil des clients, conseil et vente des vins du domaine. - Gestion du point de vente (caisse, stocks, présentation de la boutique). - Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant. - Préparation d'événements : journées portes ouvertes, animations, vernissages, buffets et/ou dégustations. - Préparation de commandes. - Participation aux tâches administratives et commerciales, animation des réseaux sociaux. - Ouverture et fermeture du point de vente. Horaires de travail Mardi : 10h/13h - 14h30/18h30 Mercredi : 10h/13h - 14h30/18h30 Jeudi : 10h/13h - 14h30/18h30 Vendredi : 10h/13h - 14h30/18h30 Samedi : 10h/13h - 14h/18h Les horaires pouvant être modulables en fonction de certaines animations les week-ends et jours fériés. Profil recherché - Personne dynamique et rigoureuse avec des connaissances et un intérêt pour le monde du vin. - Expérience préalable dans la vente au détail ou dans un environnement similaire appréciée. - Maîtrise de l'Anglais. - Excellentes compétences en communication et sens du service client. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en restant organisé(e). -[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte du recrutement : Le MRJC (Mouvement Rural de Jeunesse Chrétienne) est une association d'éducation populaire gérée et animée par des jeunes de 13 à 30 ans. Il offre la possibilité aux jeunes des territoires ruraux, sans distinction de genre, d'origine ou de religion, de vivre des expériences d'engagement, de citoyenneté et d'exercer des responsabilités associatives, dans une visée de transformation sociale. L'objet du poste est, d'une part, de coordonner, l'accompagnement fourni par l'échelon national du MRJC auprès des antennes locales pour assurer la montée en compétences des équipes bénévoles et salariées, et d'autre part, de fournir un accompagnement spécifique à l'équipe du tiers-lieu de la Fabrique de Combeaufontaine. Rattaché-e hiérarchiquement au Bureau et au Directeur, le ou la chargé-e d'accompagnement de la vie associative travaillera avec l'ensemble des équipes nationale et locales. Il ou elle assurera l'encadrement (lien hiérarchique) de la Facilitatrice de la Fabrique de Combeaufontaine. Au quotidien, il ou elle participera activement aux différents espaces de réflexion et d'organisation de l'accompagnement de l'instance nationale pour mener à bien[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, d'un pôle administratif de gestion hôtelière et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours/ La Croix-Rouge française recherche: Un coordinateur[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville sera présente sur l'événement de la Journée pour l'Emploi de Chennevières Sur Marne le 31 mars 2026 afin de participer à cette journée vous pouvez vous inscrire directement sur la Plateforme Mes Evénements Emplois Au sein du Service Enfance Education, l'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles aura pour missions principales les mission suivantes Sur les Temps scolaires Soins et aide aux enfants, Sous la responsabilité de l'enseignant, Aide matérielle pour les activités pédagogiques, Habillage, déshabillage, rangement (ou recherche) de vêtements ; Soins d'hygiène ; Soins infirmiers ; Réconfort et écoute des enfants ; Accompagnement des enfants aux toilettes, dans la cour, à la sieste ; Nettoyage du matériel pédagogique ; Maintien de l'entretien des locaux scolaires, des équipements mobiliers et des sanitaires enfants ; Assistance aux enseignant(e)s dans l'animation des ateliers. Responsabilité de la propreté de la classe et garantie de l'hygiène des parties communes, Nettoyage de la classe et des salles à destination des enfants, du mobilier ; Vérification de l'état des sanitaires ; Vider les poubelles des salles à destination des enfants. Sur[...]

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Responsable de bar

Emploi Restauration - Traiteur

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'AVENTURE SANGHA Sangha Hotels est à la recherche de son futur Responsable de bar pour son Rooftop toulousain ! Rejoindre Sangha, c'est d'abord participer au premier hôtel à Toulouse, mais surtout rejoindre une nouvelle marque hôtelière qui ouvrira prochainement d'autres hôtels en France. La première page de l'histoire est en train de s'écrire, nous avons besoin de vous pour lui donner vie ! Le Sangha Bar est ouvert du mardi au samedi de 15h à 23h. RESPONSABLE DE BAR En tant que Responsable de bar, vous êtes l'un des trois piliers qui s'assure du bon déroulement des activités de l'hôtel et du bien-être de nos clients et de nos équipes. L'hôtel Sangha Toulouse ne dispose pas de restaurant mais uniquement d'un bar avec rooftop de 80 places assises. Ce bar à cocktail situé au 8ème étage de l'hôtel est un endroit magique ouvert aux clients de l'hôtel mais aussi aux Toulousains souhaitant profiter d'un moment de détente au 8ème ciel ! Vous aurez un rôle clé à jouer dans la gestion de votre département. Imaginer la carte du bar, dynamiser votre bar par des animations, gérer vos fournisseurs, développer le chiffre d'affaire et animer votre équipe. Vos missions[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

192882 Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Participation aux gardes et astreintes Lieu de travail : Site de CHATEAUROUX déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Binôme d'encadrement défini au sein des pôles Position dans la structure - Relations hiérarchiques Coordinateur Général des Soins Cadre supérieur du pôle Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Réanimateurs, - Anesthésistes, - Directions fonctionnelles - Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires Missions du service Le service de réanimation est un service médical spécialisé qui prend en charge les patients les plus graves jusqu'à ce que leurs fonctions vitales ne soient plus menacées. Les missions principales incluent : - Surveillance continue des fonctions vitales : La surveillance des fonctions vitales comme la ventilation, l'oxygénation, la pression artérielle, les fonctions cardiaque et rénale. - Assistance aux fonctions[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions principales : 1 - Animation d'ateliers d'apprentissage de la mobilité : - Atelier numérique collectif : accompagner les personnes dans l'appropriation d'une mobilité digitale au travers de la découverte des services SNCF VOYAGEURS (titres de transport, achat, informations) et sur les différents supports digitaux proposés (site TER Nouvelle-Aquitaine, appli SNCF VOYAGEURS). - Parcours découverte : accompagner les personnes dans un parcours collectif en gare/train sur le fonctionnement de la gare et de l'offre de services de TER Nouvelle-Aquitaine (orientations dans la gare, lecture des informations sur le billet, horaires des trains.). - Informer plus largement les personnes sur les transports amont et aval du train (bus, correspondance.) dans le cadre d'une démarche plus globale d'appropriation des services et applications liés à la mobilité, en articulation avec notre partenaire Vitalis régie des transports Poitevins. 2 - Médiation sociale dans les trains : - Assurer une présence humaine et sécurisante - Informer et accompagner les voyageurs dans certaines liaisons TER et d'une manière plus générale aux services liés à la mobilité. - Créer du lien, favoriser[...]

Ressources supplémentaires