photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Union, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Qui sommes-nous ? À propos de GRANICO GRANICO conçoit, fabrique et installe des plans de travail et solutions sur mesure pour la cuisine, la salle de bain et l'aménagement intérieur. Présente à travers plusieurs points de vente en France (GXX), GRANICO s'appuie sur un savoir-faire technique reconnu et une forte exigence de qualité pour satisfaire ses clients particuliers et professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé de missions RH (H/F). Ce que nous offrons : - Un environnement de travail en évolution - Une équipe dynamique et solidaire - Des perspectives de formation et d'évolution - Rémunération selon profil et expérience Vos missions Rattaché(e) à la DRH, vous assurez le pilotage des ressources humaines. Vos missions principales : Optimisation des outils de la fonction RH Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise. Gestion de paie Saisir les éléments variables de la paie : titres de transport, frais de repas, acomptes, absences, etc. Suivre la gestion externalisée des bulletins de paie, centraliser les[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Contexte de recrutement : L'EPNAK a pour mission d'accueillir des enfants/adolescents/adultes vulnérables en situation de handicap et/ou relevant l'aide sociale à l'enfance. L'EPNAK participe à leur autodétermination et contribue à leur inclusion dans la société. Cette mission générale porte deux idées fortes : - Accompagner le libre choix de chacun pour son projet de vie : égalité des droits et des chances, - Défendre le principe de non-discrimination : permettre un réel accès des personnes vulnérables au droit commun (soins, logement, école, formation, emploi, sports, loisirs.). Aujourd'hui, l'EPNAK compte 2000 professionnels de droit privé et public et accompagne plus de 5000 bénéficiaires dans 70 unités sur 7 territoires. Le territoire EPNAK Sud-Ouest regroupe la Nouvelle Aquitaine et l'Occitanie. L'EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Gironde pour la création de places d'hébergement adapté pour l'accompagnement d'enfants/jeunes majeurs à multi vulnérabilités (relevant de l'ASE et en situation de handicap) et des parents. Ces dispositifs sont ouverts 365 jours/an et 24h/24 depuis 11/2024. Enfantastics 33 accompagne des enfants (3-11ans) au sein d'un[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Veuzain-sur-Loire, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'Association LEDA « Les Espaces d'Avenirs », gestionnaire d'établissements et de services sociaux et médico-sociaux recrute un maitre de maison (H/F) pour le service MNA du Domaine des Frileuses à Veuzain sur Loire, à compter du 1er décembre 2025. Rattaché aux services généraux et en lien étroit avec l'équipe éducative, vous assurez la propreté, le confort et la qualité de vie dans les logements et espaces collectifs. Vous contribuez activement à la prévention, à l'éducation à l'hygiène et au bien-être des jeunes mineurs et majeurs non accompagnés. - Participer à la gestion logistique du parc locatif (entrées/sorties, réparations mineures, suivi des besoins). - Entretenir, nettoyer et remettre en état les logements entre deux occupants. - Garantir la salubrité et la fonctionnalité des espaces communs et privatifs. - Gérer les stocks de produits, matériels et mobiliers (inventaires, commandes, suivi des stocks). - Animer des ateliers de vie quotidienne (hygiène domestique, entretien du linge, rangement, alimentation, gestion des déchets). - Concevoir des supports visuels et pédagogiques clairs et accessibles au public MNA. - Coopérer avec les éducateurs pour instaurer[...]

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Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Couëron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Votre Gamm vert de Coueron (44), Recrute ! Venez rejoindre une équipe de passionnés en tant que Vendeur en jardinerie H/F Rejoignez TERACT, une entreprise qui agit pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. TERACT est un réseau novateur d'enseignes engagées, qui organise ses activités autour de 2 métiers : la Jardinerie-Animalerie et l'Alimentaire. Gamm vert, leader du jardinage et du potager en France, accompagne chaque passionné dans la culture de son jardin et la production maison. Nous portons une vision engagée pour une consommation responsable et durable - et nous recherchons des talents pour partager cette mission avec nous. Vos missions principales : Chez nous, en tant que Vendeur en jardinerie H/F, vous jouez un rôle essentiel dans la performance commerciale et la satisfaction client : Quotidien du rayon : - Vous participez aux réceptions de marchandise - Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon : merchandising, propreté, mise en valeur des produits - Vous veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Selon votre profil, vous pouvez participer à la gestion des stocks, aux commandes et aux approvisionnements en lien avec les besoins[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Vos missions : 1 - Encadrement technique Participe aux entretiens et aux décisions de recrutement. Accueille le personnel en insertion, les stagiaires et tout public relevant d'un partenariat conventionnel. Applique les procédures et règlements de l'association. Sensibilise le personnel au respect du matériel. Gère les relations entre les salariés en insertion Donne les consignes et réparti les tâches à effectuer et forme sur les différents postes. Fait acquérir aux salariés en insertion des règles et des gestes professionnels en situation de travail. Repère les besoins de formation. Evalue la progression des salariés en insertion Donne les consignes d'hygiène et de sécurité. Supervise le travail effectué par le personnel en insertion. 2 - Gestion de l'établissement Organise, planifie et anime l'activité de l'atelier de tri - multi-flux Accueille et conseille les clients et fournisseurs. Contrôle la production et apporte les modifications nécessaires. Suit l'état des stocks, identifie les besoins et établit les commandes de rotation. Veille à l'entretien du matériel. Saisit les informations d'exploitation. Respecte les circuits d'information. Participe au fonctionnement[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Agroalimentaire

Condé-sur-Sarthe, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous avez pour principales missions : - La réception, le contrôle et la mise en rayon des marchandises ; - La participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,.) ; - La participation au nettoyage du matériel et des locaux ; - L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes. Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste. Vous êtes organisé et rigoureux. Persévérant, vous avez le sens des priorités. Disponibilité souhaitée : le mercredi après midi et le samedi toute la journée

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'EHPAD Notre-Dame de Lorette recrute un(e) Aide-Soignant(e), AMP, ou AES à 32h hebdomadaires. Poste à pourvoir de suite ! Vous êtes motivé(e) et vous avez envie de travailler avec une équipe pluridisciplinaire et dynamique ! Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant, AMP, ou AES Ce que nous proposons : - 32h hebdomadaires - Horaires : matin, journée ou après-midi (pas de coupés sauf certains codes horaires de we) - Rémunération selon grille de la Fonction Publique Territoriale + SEGUR + RIFSEEP + Prime grand âge Poste à pourvoir de suite Ce que nous attendons de vous : - Investissement - Respect - Bonne humeur - Motivation Vos missions : - Effectuer les soins de nursing et de maintien d'un confort par l'hygiène, la prévention, les toilettes. Prévenir les risques d'escarres - Distribuer et aider à la prise des médicaments - Participer à la distribution des repas, aider certains résidents à prendre leur repas - Assurer des transmissions écrites et orales complètes et synthétiques - Participer au projet d'établissement - Encadrer les stagiaires accueillies - Observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques des résidents et donner l'alerte -[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de :  * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale.   VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au BI1 de CLAMECY (58500), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 3636M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ : Avec une[...]

photo Chef / Cheffe de département produits frais

Chef / Cheffe de département produits frais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ENGP Conseil, cabinet de recrutement accompagne son client hypermarché alimentaire indépendant, situé à proximité de Tours (37), dans le recrutement de son futur Responsable secteur Frais Traditionnel et Libre-Service H/F. Ce poste clé s'inscrit dans une dynamique de développement commercial forte, avec un fort enjeu d'animation, de performance et de management sur les rayons frais métiers. En tant que manager de terrain, vous pilotez l'ensemble des rayons frais traditionnels (Boucherie, Charcuterie Traiteur Fromage, Boulangerie Viennoiserie Pâtisserie et Marée) ainsi que le Libre-Service frais. Mission - Commerce : Garantir l'attractivité commerciale des rayons (pleins, propres, marchands), mettre en œuvre les assortiments, promotions et animations, tout en assurant qualité, hygiène et satisfaction client. - Gestion : Suivre et optimiser les résultats économiques de votre secteur (CA, marge, casse), gérer les stocks, passer les commandes, analyser la concurrence et respecter les normes réglementaires. - Management : Encadrer une équipe composée de 5 managers et de leurs équipes d'environ 60 collaborateurs au total : Animer, faire monter en compétence, fédérer autour[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Cugnaux, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions principales: - Gestion, animation et encadrement des équipes : valoriser les compétences des professionnels, gérer durablement les ressources humaines, comprendre et accompagner les phénomènes émotionnels au sein des équipes, animer des réunions, gérer les plannings. - Gestion administrative et budgétaire de la structure : réaliser les contrats d'accueil, la facturation, tenir à jour les données pour les comptes de résultat, gestion des bons de commandes. - Accueil des familles : Valorisation, soutien, accompagnement des compétences parentales ; réalisation des inscriptions. - Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention dans le cadre du projet pédagogique, contribuer à l'éveil et au bien-être de l'enfant en préservant le lien parent-enfant. - Assurer le suivi des enfants : mise en œuvre et coordination des activités éducatives, psychopédagogiques et techniques de l'établissement, lien avec les partenaires de soin et d'accompagnement des familles - Elaboration et mise en œuvre du projet d'établissement, contrôle des règles d'hygiène et de sécurité, partenariat avec les différents acteurs locaux dans le domaine du social, de la culture, de l'enfance -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Vos missions : - gestion du quotidien : assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vie commune - organiser les repas : gestion des courses, élaboration des menus équilibrés et préparation des repas avec ou pour les résidents - gérer les stocks et l'approvisionnement en produits ménagers et alimentaires - accompagner les résidents dans l'entretien de leur espace personnel et la gestion de leur linge - accompagnement éducatif : aider les résidents à développer leur autonomie dans les tâches quotidiennes (cuisine, ménage, hygiène, gestion du budget...) - favoriser l'apprentissage des règles de vie en communauté et le respect des autres - accompagner chaque personne en fonction de ses capacités et besoins spécifiques - animation et vie sociale : organiser et animer des activités favorisant la convivialité et l'inclusion sociale - encourager la participation des résidents aux activités culturelles, sportives et de loisirs - collaborer avec les partenaires et intervenants extérieurs pour proposer des animations adaptées. Temps partiel entre 90 h et 120 h ou temps plein avec interventions à domicile auprès de personnes en situation de handicap (psychique, intellectuel, moteur,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi Agroalimentaire

Cuisery, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En tant qu'Adjoint(e) Responsable Qualité , vous serez un appui essentiel à la Responsable Qualité pour garantir la conformité des produits et le respect des normes en vigueur. Vos missions incluent : Gérer le système et l'animation du système HACCP (plan de contrôle, analyses, en mesurer l'efficacité et mettre en place action correctives). Animer des groupes de projets autour de la politique qualité du site. Traiter et suivre les non-conformités (clients, internes, fournisseurs, services officiels) et les actions correctives associées. Rédiger et mettre à jour les documents qualité : cahiers des charges, étiquetage, données techniques de production. Veiller à la bonne application des procédures qualité sur le terrain (contrôles, audits internes). Suivre et contrôler le système de traçabilité. Mettre à jour et diffuser les indicateurs qualité. Accompagner la Responsable Qualité lors des audits clients et audits de certification IFS. Participer à l'animation qualité auprès des équipes : sensibilisation, formation, communication. Contribuer à une ambiance de travail conviviale et collaborative.

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Contrexéville, 88, Vosges, Grand Est

En tant qu'adjoint de direction, vous êtes le bras droit de la direction et vous contribuez à mener les équipes vers le succès. Si vous l'acceptez, vos missions principales seront les suivantes : Management et gestion RH : - Superviser et animer les équipes fraichement constituées avec bienveillance en garantissant la bonne exécution des tâches et le respect de la réglementation. (recrutement, formations, gestion des absences, collecte des éléments variables de paies ) Commercialisation & relation client : - Assurer le suivi & animer le plan d'action commercial de l'hôtel. - Répondre aux différentes demandes en rédigeant les devis et garantir la satisfaction des clients. Exploitation : - Mettre en place le cadre de l'organisation & participer à la bonne exécution des offres et services déployés au sein de l'hôtel (restauration, séminaire, réception & étages ,gestion des évènements, calendrier et organisation inter-service). - Assurer la sécurité des personnes et des locaux ainsi que l'hygiène en mettant en place les procédures nécessaires. Gestion administrative et financière : - Contribuer au développement, au suivi et à l'analyse des résultats d'exploitation et des indicateurs[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi Immobilier

Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler en Saison au cœur des montagnes dans un établissement Haut de gamme de qualité ? L'Hôtel et Résidence ALPEN LODGE situé à La Rosière recherche un(e) Barman/Barmaid polyvalent(e) pour la saison d'Hiver 2025-2026. Contrat saisonnier : 8 décembre 2025 au 22 avril 2026 (39h/semaine) Le barman/barmaid polyvalent(e), est en charge de d'effectuer le service aux clients et l'animation d'évènements, ainsi que de veiller à l'ensemble de l'organisation concernant l'entretien du bar lounge et des consommations / produits proposés. Vos principales missions : Service et tenu de l'espace bar : garantir la gestion des stocks des boissons Assurer le service client au bar et/ou en salle Réaliser les encaissements; la clôture et la remise à zéro de la caisse Effectuer le rangement et le nettoyage du bar Tenir les statistiques du bar Organisation et promotion des évènements de l'établissement : Mettre en place les affiches et les programmes d'animations chez les commerçants, Organiser et promouvoir les animations Accompagnement client : Effectuer les accueils clients, participer au service réception sur la gestion des réservations, la vente de séjours et de prestations[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi Immobilier

Arâches-la-Frasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler en Saison au cœur des montagnes dans un établissement Haut de gamme de qualité ? L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme ALHENA située à Flaine recherche un(e) Barman/Barmaid polyvalent(e) pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026 Le barman/barmaid polyvalent(e), est en charge de d'effectuer le service aux clients et l'animation d'évènements, ainsi que de veiller à l'ensemble de l'organisation concernant l'entretien du bar lounge et des consommations / produits proposés. Vos principales missions : Service et tenu de l'espace bar : garantir la gestion des stocks des boissons Assurer le service client au bar et/ou en salle Réaliser les encaissements; la clôture et la remise à zéro de la caisse Effectuer le rangement et le nettoyage du bar Tenir les statistiques du bar Organisation et promotion des évènements de l'établissement : Mettre en place les affiches et les programmes d'animations chez les commerçants, Organiser et promouvoir les animations Accompagnement client : Effectuer les accueils clients, participer au service réception sur la gestion des réservations, la vente de[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'EHPAD Robert Barguisseau est un lieu de vie situé sur le site de la Ribère. Il comporte 130 lits répartis en quatre secteurs : - Un secteur de 60 lits à l'étage accueillant des personnes présentant une dépendance importante - Un secteur de 26 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes semi-autonomes - Un secteur protégé de 30 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées - Une Unité d'Hébergement Renforcée de 14 lits destinée à des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées, compliquées de symptômes psycho comportementaux Objectif du poste : - Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs auprès des personnes âgées très dépendantes et qui présentent des poly pathologies. - Organiser les soins, l'animation sous la responsabilité du Cadre de Santé. - Prendre en charge globalement les patients de l'unité de soins de longue durée « Les Jardins d'Automne ». Liste des activités - Entretien d'accueil avec réalisation du dossier informatisé - Transmissions ciblées avec macro cible d'entrée et macro cible de sortie - Surveillance des patients, risque thromboembolique,[...]

photo Professeur(e) enseignement tech aveugles, déficients visuels

Professeur(e) enseignement tech aveugles, déficients visuels

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Au quotidien, nos collaborateurs sont dans les magasins, au contact des acheteurs pour vendre, animer, mettre en avant les marques et les produits de nos clients. L'action nous guide et la réussite est notre moteur. Nous sommes fiers d'atteindre nos objectifs de vente, de réaliser de belles implantations et de faire découvrir de nouveaux produits. Chacune de nos réalisations nous incite à faire encore mieux, à aller encore plus loin. Le poste : Directement rattaché(e) au Directeur du développement DROM, vous êtes en charge de développer les ventes des offres et service BtoC confiés, d'animer et d'accompagner sur le terrain vos commerciaux Optimark Océan Indien pour un de nos principaux clients : SFR. Vous êtes responsable de la performance, vous êtes le/la garant(e) des actions commerciales préconisées et des objectifs définis. Profil recherché : De formation commerciale, maîtrisant parfaitement les méthodes de vente et de négociation, vous justifiez d'une expérience confirmée en vente auprès de particuliers dans le management et l'animation d'équipe. Manager de proximité confirmé(e), dynamique et professionnel(le), vous faites preuve d'un excellent relationnel. Meneur(se)[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E) ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de : * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au SUPER U de LA CHARITÉ SUR LOIRE (58400), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 4280M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Mission principale : Le référent CLLAJ accueille informe, oriente les jeunes de 18- 30 ans dans leur demande d'accès au logement autonome. Activités : - Etablir un diagnostic social de la situation du jeune - Evaluer l'autonomie du jeune et la viabilité du projet logement - Constituer les démarches administratives - Animer des interventions collectives d'informations logement - Développer et maintenir le partenariat sur l'arrondissement - Animer les commissions partenariales : Cambrai - Travailler avec les partenaires - Tenir à jour les statistiques et rendre compte de l'activité annuellement et mensuellement - Participation CT FDAJ ponctuelle - Tenir à jour le logiciel SILOJ Type de contrat de travail et durée : CDD de 6,5 mois. Statut : Technicien CCN : HLA Jours de travail : Du Lundi au vendredi - Travail selon nécessité de service le samedi - Travail en soirée. Lieu du poste de travail : 42 rue Jean Mermoz à Cambrai Mobilité : Déplacements quotidiens. Un véhicule de service sera à disposition. Date de prise de poste : Dès que possible. Rémunération : Entre 2.239,06 € et 2.387,35 € brut mensuel selon diplôme et expérience comprenant une prime 13ème mois intégrée[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Challex, 10, Ain, Grand Est

Chez Domusvi, en qualité d'AES, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer leur autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. En collaboration avec l'animateur(trice), vous contribuez à l'organisation, la planification et l'animation d'ateliers (activités physiques ou cognitives) dans le respect des projets personnalisés des résidents. Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social, vous possédez de fortes qualités humaines : relationnel, écoute, partage, disponibilité. Vous avez le sens des responsabilités, l'esprit d'équipe et de l'appétence pour l'animation. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur[...]

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Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

CCI Formation recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) en Communication Digitale Lieu : EPINAL Disponibilité : OCTOBRE 2025 (jeudi et/ou vendredi) De formation supérieure : minimum bac+3 en Marketing et Communication Digitale ou Chef de projet Digital) NDA demandé et Certificat Qualiopi souhaité Expériences exigées : 3 ans minimum dans le domaine de compétences des métiers visés (Chargée de communication digital et marketing, Chef de projet digital, Développeur Web et Web Mobile, Responsable de projet Web.) 2 ans minimum dans la formation et/ou coaching et/ou l'enseignement Vous intervenez auprès d'un public d'alternants sur une action de formation Bachelor Chargée de Communication Digitale et Marketing (TP Chef de projet digital) Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. / Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes en formation et vous adapter au niveau enseigné Vous avez pour missions de : - Garantir le contenu pédagogique établit préalablement - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire - Animer des séances pédagogiques[...]

photo Formateur consultant / Formatrice consultante

Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

CCI Formation recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) en Marketing Digital Lieu : EPINAL Disponibilité : OCTOBRE 2025 (jeudi et/ou vendredi) De formation supérieure : minimum bac+3 en Marketing Digital ou Chef de projet de Digital NDA demandé et Certificat Qualiopi souhaité Expériences exigées : 3 ans minimum dans le domaine de compétences des métiers visés (Chargée de communication digital et marketing, Chef de projet digital, Développeur Web et Web Mobile, Responsable de projet Web.) 2 ans minimum dans la formation et/ou coaching et/ou l'enseignement Vous intervenez auprès d'un public d'alternants sur une action de formation Bachelor Chargée de Communication Digitale et Marketing (TP Chef de projet digital) Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes en formation et vous adapter au niveau enseigné Vous avez pour missions de : - Garantir le contenu pédagogique établit préalablement - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire - Animer des séances pédagogiques et de remédiation -[...]

photo Directeur / Directrice des services comptables

Directeur / Directrice des services comptables

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Manager fédérateur, vous aimez construire une organisation comptable optimisée et performante ? En lien avec le terrain, vous aimez faire grandir les collaborateurs, créer des synergies et susciter l'adhésion ? Bâtisseur et acteur de projets de transformation, vous souhaitez accompagner la Direction dans la conduite du changement vers la data extra-comptable et le conseil à valeur ajoutée client ? Déployez toute votre dimension et rejoignez notre équipe motivée et investie au sein de notre groupe régional humain et connecté multi-sites et multi-métiers (+ de 500 collaborateurs) sur le marché du conseil et de l'accompagnement de la performance de TPE PME ! Rattaché à la Direction Générale, et intégré au COMEX, vous menez une mission clé dans un contexte de transformation et de digitalisation de l'activité comptable et arrivée de la facture électronique : 1. Pilotage de la performance comptable et fiscale : - Vous pilotez et adaptez l'organisation de la production comptable et fiscale de nos 20 agences (+ de 8 000 clients) aux enjeux d'amélioration de la productivité : Vous analysez l'existant puis projetez et construisez une organisation comptable fluide et ses indicateurs[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vergèze, 30, Gard, Occitanie

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Leader Maintenance - Industrie Agroalimentaire (H/F) en CDI. Votre mission : garant(e) de la performance et de la fiabilité des équipements. En tant que Leader Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans l'exécution de la stratégie de maintenance sur votre périmètre. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Manager de Ligne et serez le référent technique sur votre secteur. Votre mission principale sera d'optimiser la performance et la disponibilité des équipements, en coordonnant et en garantissant l'exécution des opérations de maintenance curative, corrective et préventive, tout en respectant les standards de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement. Vos responsabilités au quotidien :. Suivi et coordination des opérations de maintenance - Analyser quotidiennement les résultats de production et de fiabilité des équipements (pannes, OT, TAG, avis de maintenance.). - Prioriser et organiser avec le Manager de Ligne et le Manager Maintenance les interventions techniques[...]

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Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Au côté du Directeur de région et des Manageurs d'Exploitation de l'Occitanie et du Sud-Ouest, vous êtes le garant d'un savoir-faire métier, lié au transport et d'un savoir-être certain. * Vous accompagnez et animez les équipes de conducteurs tuteurs/formateurs dans leurs missions quotidiennes : * intégration des nouveaux * animation de formation * baisse de la sinistralité * Aux côtés du manager, vous êtes garant et proactif dans les domaines de la sécurité, la réglementation, l'EPA, les formations obigatoires (animation, suivi, restitution et indicateur...) * Vous partagez votre expérience et les valeurs du Groupe auprès de vos interlocuteurs en ayant pour objectif constant leur bonne intégration, leur évolution et leur épanouissement professionnel. Les raisons d'intégrer l'équipe Cour de Ferme de la région Occitanie ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Le poste à pourvoir est en CDI * Rémunération selon profil * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités[...]

photo Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Au côté du Directeur de région et des Manageurs d'Exploitation de l'Occitanie et du Sud-Ouest, vous êtes le garant d'un savoir-faire métier, lié au transport et d'un savoir-être certain. * Vous accompagnez et animez les équipes de conducteurs tuteurs/formateurs dans leurs missions quotidiennes : * intégration des nouveaux * animation de formation * baisse de la sinistralité * Aux côtés du manager, vous êtes garant et proactif dans les domaines de la sécurité, la réglementation, l'EPA, les formations obigatoires (animation, suivi, restitution et indicateur...) * Vous partagez votre expérience et les valeurs du Groupe auprès de vos interlocuteurs en ayant pour objectif constant leur bonne intégration, leur évolution et leur épanouissement professionnel. Les raisons d'intégrer l'équipe Cour de Ferme de la région Occitanie ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Le poste à pourvoir est en CDI * Rémunération selon profil * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Suivi des situations d'enfants d'âge primaire accueillis sur une Unité d'Accueil Collectif (foyer) - poste à 39h/semaine en internat avec horaires de lever, soirée et week-end. Les missions collectives : - assurer des conditions de vie sécurisantes, contenantes, socialisantes, dans le respect de l'individu et de la tolérance des différences ; - animer et en dynamiser la vie du groupe, tout en valorisant les compétences individuelles. - vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres personnels éducatifs et sociaux ; - vous assurez la sécurité physique, psychologique et affective des mineurs qui sont accueillis, mettez en œuvre les moyens nécessaires à leur apaisement et à leur bien-être quotidien, dans le respect et la continuité de leur histoire et de leurs habitudes de vie, leur éducation et leur socialisation, en y associant leurs parents ; - vous accompagnez la vie quotidienne en termes d'hygiène, alimentation, scolarité et loisirs tout en y associant les règles en collectivité et le respect de chacun ; - vous animez des activités adaptées, supports de la relation et de[...]

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Responsable maintenance équipements et structure

Emploi Agroalimentaire

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Responsable du pilotage des activités courantes de Maintenance des installations d'énergie et des Services Généraux, rattaché(e) au Directeur Technique, vos missions principales seront de : Assurer la gestion et la supervision de la maintenance des installations d'utilités (énergie) - Centraliser et suivre l'activité de maintenance de son équipe - Coordonner et superviser les prestations de maintenance externalisées relatives aux utilités. - Organiser, suivre les contrôles règlementaires et traiter les réserves et/ou non conformités Garantir l'entretien des locaux et des systèmes de protection des personnes et des biens - Mettre en place et suivre les contrats de prestations externes (CVC, bâtiment, électricité,.) - Piloter les systèmes de contrôle d'accès de l'usine et contrôle incendie. - Suivre la mise en œuvre des actions correctives préconisées par les organismes de contrôle Contribuer aux projets d'investissement relatifs aux utilités et aux bâtiments - Proposer et étudier les travaux d'aménagement nécessaires, coordonner la réalisation des travaux par les entreprises extérieures. Gérer le budget de fonctionnement - Participer à[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

L'ASSOCIATION TREMPLIN RECRUTE 1 POSTE DE CONSEILLER.E EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) Le/la conseiller(ère) en insertion professionnelle conseille et soutient les publics (salariés en parcours d'insertion, jeunes majeur, public migrant) à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées dans le cadre d'un parcours d'accompagnement à visée professionnelle. Il/elle anime le réseau des bénévoles intervenants auprès du public accompagné. Missions du (de la) CIP : Recevoir le bénéficiaire en entretien Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu Coconstruire un parcours d'accompagnement adapté à la situation du public Évaluer la réalisation du parcours d'accompagnement Animer le réseau des bénévoles de l'activité (recrutement, animation de réunion, suivi des missions, etc) Tenir à jour la base de données (logiciel métier) Coopérer avec des partenaires extérieurs Assurer un suivi administratif du public cible en lien avec son champ d'intervention Participer à la vie du service Compétences et qualités requises La rigueur et l'autonomie sont des qualités indispensables Capacités organisationnelles (planning de RDV et déplacements) [...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Habitat de Beauchatsel est un établissement qui accueille des adultes en situation de handicap, travaillant en ESAT. Il est composé d'un foyer d'hébergement, de foyers appartements, d'un SAVS, d'un Foyer pour Personne Handicapées Vieillissantes non médicalisé (FHMR). Le pôle habitat recrute pour son FHMR : Un Moniteur Educateur (H/F/X) en CDI à temps partiel (75%) à pourvoir dès que possible Poste Vos missions sont les suivantes : * Vous planifiez, organisez et animez la vie quotidienne et des ateliers permettant de découvrir et de développer des compétences en lien avec la citoyenneté, l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle. * Vous favorisez la vie en groupe et la socialisation : vous veillez à ce que chaque personne accueillie s'exprime et se comporte de façon civile et dans le respect des règles de la vie en société. * En lien avec l'ensemble de l'équipe éducative, vous organisez et animez les temps collectifs quotidiens. * Vous organisez, coordonnez et animez les activités sportives, de détente et de loisirs avec les personnes et en lien avec les membres de l'équipe. * Vous participez à la prise en charge de la personne accueillie par la mise[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un formateur indépendant en bureautique pour intervenir auprès d'adultes (salariés, dirigeants, managers) souhaitant développer ou perfectionner leurs compétences sur les outils numériques et logiciels bureautiques. Vous serez chargé(e) de : Concevoir et animer des formations bureautiques en présentiel et distanciel (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.), Adapter vos interventions au niveau des apprenants (initiation, perfectionnement, avancé), Développer des supports pédagogiques clairs et opérationnels, Favoriser une pédagogie active basée sur la pratique et les cas concrets, Évaluer les acquis et accompagner les participants dans leur montée en compétence. Profil recherché : Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et idéalement d'autres outils numériques collaboratifs, Expérience en animation de formations pour adultes (centre de formation, organismes, entreprises), Pédagogue, patient(e) et capable de s'adapter à différents profils d'apprenants, Capacité à animer aussi bien en présentiel qu'en distanciel, Statut d'indépendant. Conditions : Rémunération à définir selon profil et durée des[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un formateur H/F indépendant spécialisé en Management opérationnel d'équipe, pour intervenir auprès d'un public de dirigeants, managers et responsables souhaitant renforcer leurs compétences en pilotage et animation d'équipe. Vous serez amené(e) à : Concevoir et animer des sessions de formation en présentiel et/ou distanciel, Adapter vos supports pédagogiques aux besoins des apprenants, Favoriser une approche interactive et axée sur les mises en pratique, Évaluer les acquis et accompagner les participants dans la mise en œuvre opérationnelle. Profil recherché : Expérience significative en management opérationnel d'équipe, idéalement en entreprise, Pratique avérée de l'animation de formations auprès d'adultes, Une expérience en centre de formation pour adultes (CFA, organismes de formation, etc.) est un atout apprécié, Maîtrise des méthodes pédagogiques actives, capacité à engager et motiver les apprenants, Statut d'indépendant. Conditions : Rémunération à définir en fonction du profil et de la durée des formations, Déplacements possibles sur l'ensemble de la région Occitanie - Midi-Pyrénées.

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Fare-en-Champsaur, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice ou accompagnateur éducatif et social motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'Ehpad. Vous contribuerez au bien-être et à la qualité de vie des résidents en organisant et animant des activités adaptées à leurs besoins physiques, cognitifs et sociaux. Vos Missions principales : - Concevoir et mettre en place des activités - Favoriser les échanges, la convivialité et le lien social au sein de l'établissement - Participer à l'accompagnement individuel des résidents lors des activités - Piloter des projets collectifs en lien avec l'extérieur - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la qualité de vie des résidents - Adapter les activités en fonction des désirs et des capacités des résidents Travail un weekend sur 2 Horaires 10h40- 18h une semaine, l'autre de 9h10 -17h30 avec une coupure d'1h20 à midi Permis B nécessaire car sorties régulières avec les résidents **CDD 6 mois de décembre à Mai 2026**

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Chef / Cheffe des ventes de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à BRIVE (19 - CORREZE) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CHEF DES VENTES VÉHICULES NEUFS - MULTI SITES - PLAQUE DE BRIVE - H/F, en CDI, à temps plein du lundi au vendredi ainsi que certains samedis lors des évènements. En nous rejoignant : - Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. - Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : MANAGEMENT : - Recruter et intégrer les nouveaux membres de votre équipe, - Animer l'équipe Commerciale, le Back Office et le site de Préparation: au total une équipe de 20 personnes, - Animer les sites annexes, - Assurer le respect des procédures en place, de la législation et des standards de Marques, - Garantir le suivi des process qualité, - Suivre la productivité des conseillers commerciaux, - Assurer la formation produit et les techniques de vente, - Garantir la rentabilité du[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Eaubonne, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS Jacques LAVAL de la Fondation Apprentis d'Auteuil, situé à 5 minutes de la gare Ermont-Eaubonne, accueillant des garçons et des filles adolescents, Vos principales missions sont les suivantes : - Vous contribuez à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune et participez aux décisions d'équipe en veillant à préserver le lien avec les familles et valoriser leur place dans l'action éducative. - Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes et vous veillez à leur sécurité et à leur bien-être. - Pour conduire le jeune à l'autonomie, vous l'accompagnez dans sa vie au sien de sa familleet favorisez son développement et sa responsabilisation.Vous veillez à l'équilibre et aux interactions au sein du groupe. - Vous proposez, mettez en place et animez des activités adaptées au besoin des jeunes dans le cadre des projets portés par la fondation. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Educateur Spécialisé ou assistant social - F/H et justifiez si possible d'une expérience réussie auprès de jeunes fragilisés et le soutien à la parentalité. Vous avez une bonne connaissance du secteur de la protection de[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui recrute ? Un acteur majeur de l'agroalimentaire industriel français, spécialisé dans la transformation, la commercialisation et la sous-traitance de fromages à pâte molle (camembert, coulommiers, brie) ainsi que de fromages destinés à la raclette et aux fondues. Cette entreprise possède plusieurs marques emblématiques reconnues des consommateurs et est également partenaire de grands groupes de distribution via la production de marques de distributeurs. Ses produits sont présents dans plus de 70 pays à l'international, ce qui en fait un acteur incontournable du marché fromager français et mondial. Vos missions Rattaché(e) à la Direction , vous intervenez sur un périmètre multisites (Brioude, Besse, Cohade). À ce titre : Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Sécurité, Environnement et RSE du groupe. Vous animez et suivez les actions SSE/RSE au quotidien pour améliorer prévention, comportements et conditions de travail. Vous assurez la veille réglementaire et garantissez la conformité (ICPE, DREAL, normes, habilitations). Vous pilotez le suivi du dossier risques industriels (dont risques incendie). Vous animez des équipes pluridisciplinaires[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Immobilier

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de notre future résidence senior Serenly située à Brive-La-Gaillarde. Elle sera composée de 93 logements ! Vos missions : - Gestion client : Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d'information, afin d'instaurer un climat de confiance et d'accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d'hébergement dès votre premier contact. - Prospection et développement commercial : Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées. Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC, CCAS, associations, commerces de proximité.). - Accompagnement des prospects et de leurs familles : Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu'à la signature. - Animation de la vie locale : Participer aux événements de la résidence (portes ouvertes, conférences,[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Le groupe Schiever recrute des directeur(trices) adjoint(e) ! 1 - Accompagné(e) par le directeur, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de :***Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux.***Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - Vous serez formés en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. Votre environnement de travail :***Poste à pourvoir au SUPER U de La Charité sur Loire (58400), magasin d'une superficie de 4280m². SPSCH Description du profil : Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

SONEPAR Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : * Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial, * Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies, * Des perspectives d'évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL POLYVALENT en ELECTRICITE H/F à GUERET. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : Prospection et Promotion : * Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients. * Promouvoir les nouveaux produits et solutions auprès des clients. * Mettre en avant les offres promotionnelles et l'actualité commerciale. Conseil et Expertise : * Accompagner et conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées à leurs besoins. * Proposer une offre conforme à la stratégie de l'entreprise. * Recueillir les retours des clients et utiliser ces informations pour améliorer les services et enrichir les bases de données. Vente : * Saisir, préparer et remettre les commandes aux clients. * Adapter les prix dans le cadre de la marge de manœuvre liée au pricing. [...]

photo Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Construction Navale

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché à notre site de Marans (17) ou de Canet en Roussillon (66), il s'agit d'un poste itinérant qui nécessite plusieurs déplacements à travers la zone Europe - EMEA et Afrique. Au sein du service commercial, vous êtes chargé de développer et d'entretenir le réseau de distribution des gammes moteur sur le périmètre à sa charge (Europe - EMEA et Afrique notamment). Vous devez notamment recruter, animer, développer et piloter son réseau de distributeurs, revendeurs et loueurs afin d'accroitre les ventes des gammes de la marque YOT sur son secteur. Vous assurez également la prospection et le développement d'un portefeuille clients sur son secteur. Vos missions sont les suivantes : 1/ Définition, mise en œuvre et suivi du plan d'action commercial : - Identifier et anticiper les opportunités, les attentes et besoins de son secteur ; - Définir les orientations stratégiques et un plan d'actions commerciales de son portefeuille en collaboration avec la direction commerciale ; - Définir et mettre en œuvre les plans d'actions promotionnels et les supports de communication nécessaires à l'atteinte des objectifs commerciaux ; - Prospecter de nouveaux marchés[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Régie des Transports Poitevins exploite le réseau de transport de Grand Poitiers Communauté urbaine (GPCU) sous le nom commercial de VITALIS. C'est un établissement public, industriel et commercial, qui emploie 350 salariés. Sa mission principale consiste à organiser, gérer et réaliser l'ensemble des transports collectifs et scolaires sur le territoire de Grand Poitiers Communauté urbaine (40 communes). Vos missions : Dans le cadre d'une création de poste et d'une réorganisation du service, vous aurez la charge de gérer l'ensemble du réseau sur la partie opérationnelle terrain, en alliant expertise technique et organisationnelle. Véritable référent(e) terrain, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la politique générale de l'entreprise, afin de garantir un fonctionnement optimal, régulier et sécurisé des lignes de transport urbain. Placé (e) sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vos missions consisteront à : - Animer, encadrer et superviser la présence « terrain » de l'encadrement de proximité : vous assurez le suivi quotidien des encadrants de proximité (12 personnes), en leur donnant les moyens de piloter efficacement les conducteurs de bus[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

MISTIGRIFF recrute un responsable adjoint de magasin (H/F) en CDI. En véritable relais de la directrice de magasin, vous animez l'équipe sur le terrain, organisez le travail et formez les vendeurs (ses). Vous suivez et animez les indicateurs commerciaux et le chiffre. Passionné(e) de mode, vous avez à cœur de rendre le magasin accueillant, de satisfaire et de fidéliser la clientèle. Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe. Vous participez au développement de leurs compétences. Vous animez la performance du point de vente par le suivi et l'analyse des chiffres et indicateurs commerciaux. Vous mettez en œuvre la politique commerciale de notre enseigne, les préconisations merchandising de l'enseigne et veillez à la bonne tenue du magasin. Vous êtes polyvalent(e), réactif(ve), autonome, organisé(e), fiable et rigoureux(se) dans les missions qui vous sont confiées.

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 6 novembre 2025. DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein du Pôle Energie, Climat, Mobilités durables, l'équipe agriculture-alimentation (3 ETP) est en charge de la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial (PAT) ainsi que de la politique agricole de l'Agglomération, axée sur les enjeux de l'accès au foncier, de l'installation et transmission des fermes et sur l'accompagnement à la transition agroécologique. L'animation et le développement de la Couveuse Agricole du Val de Garonne participent à la mise en œuvre de la politique agricole de l'Agglomération, dans l'objectif de faciliter la formation et l'installation sur le territoire de porteurs de projet d'installation agricole (notamment hors cadre familial) et de promouvoir le changement des pratiques agricoles vers le développement de l'agriculture biologique et de la transition agroécologique. L'objectif de la mission du coordinateur(trice) du site de la Couveuse agricole est d'animer et faire vivre le site, tant sur la gestion quotidienne que sur l'accompagnement[...]

photo Superviseur / Superviseuse en industrie de transformation

Superviseur / Superviseuse en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions : 1- Pilotage de la production : - Lancer et ordonnancer les fabrications selon les plans hebdomadaires validés. - Suivre les flux de production en fonction des priorités définies. - Veiller à l'approvisionnement des matières premières et composants. - Renseigner les résultats de production via les outils informatiques internes. - Suivre les indicateurs de rendement, cout et d'efficience. 2- Encadrement d'équipe : - Manager au quotidien une équipe d'opérateurs et de leaders. - Intégrer, former et développer les compétences de vos collaborateurs. - Gérer la planification des congés, formation, présence - Conduire les entretiens individuels annuels. - Participer activement au recrutement des membres de votre équipe. 3- Communication et animation : - Relayer les informations entre votre équipe et la direction. - Animer les réunions quotidiennes « minutes ». 4- Amélioration continue et qualité : - Rédiger et suivre les dysfonctionnements et plans d'action. - Mettre à jour et faire évoluer les standards de production. - Promouvoir une culture d'amélioration continue au sein de l'équipe. 5- Sécurité, hygiène et environnement : - Garantir le respect strict des[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du Schéma Départemental de Service aux Familles, la CAF du Tarn et ses partenaires, soutiennent depuis 2020 la mise en œuvre d'un Pôle Ressources Handicap (PRH) dans le département afin de mieux répondre aux besoins des familles dans le domaine de l'accueil de leurs enfants en situation de handicap sur les temps de garde, de loisirs et de vacances (tous les temps hors temps scolaire). L'ensemble de ces partenaires institutionnels ont retenu l'UFCV Occitanie depuis 2020 quant à la mise en œuvre de ce pôle d'appui et de ressources. Le poste est basé à Albi, et nécessite des déplacements hebdomadaires sur le territoire du Tarn (soutien des équipes accueillantes, rencontres partenariales, animation de formation...). De plus, le ou la salarié(e) intégrera l'équipe « Inclusion » basée à Toulouse (siège régional de l'UFCV) et participera à des temps de travail communs et réguliers (mensuels) sur ce site. Finalités et enjeux : La finalité du poste est de faciliter l'accueil des enfants en situation de handicap dans les structures tarnaises de droit commun de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse, hors temps scolaire. Pour ce faire, le poste vise les objectifs[...]

photo Responsable d'atelier cycles et motocycles

Responsable d'atelier cycles et motocycles

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport. Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. RESPONSABLE ATELIER (H/F) Missions En tant que Responsable d'Atelier, vous élaborez et mettez en œuvre la politique commerciale et de service après-vente, en garantissant durablement la satisfaction de vos clients. Vos challenges : - Animer et mettre en œuvre la politique commerciale de l'atelier - Animer et garantir la bonne gestion du service après-vente du magasin - Optimiser l'efficience et l'activité économique de l'atelier et du magasin - Animer les Hommes et les Femmes de votre équipe Dans cette optique, vos missions seront : - Construire, mobiliser et faire grandir vos coéquipiers - Piloter et développer l'activité économique de l'atelier - Garantir la satisfaction et la fidélité de nos clients - Garantir la fiabilité et la mise en œuvre des procédures de prise en charge et des diagnostics du matériel sportif des clients, conformément aux obligations Decathlon et aux normes d'hygiène et de[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'île aux enfants recherche un-e directeur/ directrice pour son accueil collectif de mineur 3-6 ans dès le 1er janvier 2026. ( accueil sur le périscolaire les mercredis + pdt les vacances scolaires) Ce contrat est un CDI en planning aménagé. Ce poste de direction nécessite les diplômes validés par Jeunesse et Sport. L'île aux enfants est une association à gestion parentale qui gère un pôle petite enfance regroupant une crèche, un accueil de loisirs sans hébergement, un accueil périscolaire, et un relais petite enfance. Notre accompagnement des enfants s'appuie sur les travaux d'Emmi Pikler: Le - la directeur/directrice participe à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'île aux enfants. Il - elle assure la gestion, l'organisation et l'animation de l'accueil de loisirs, sous la responsabilité de la directrice de l'île aux enfants. Le - la directeur/directrice: - encadre et anime l'accueil de loisirs sans hébergement sur les temps périscolaire et extrascolaire - prépare et organise les activités - conçoit et élabore les projets d'animation - assure la partie administrative relevant de son champ d'intervention

photo Médiateur / Médiatrice numérique

Médiateur / Médiatrice numérique

Emploi Autres services aux entreprises

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un médiateur numérique (H/F) pour contribuer à l'inclusion numérique des habitants des quartiers prioritaires d'Issoudun. Vous respectez les critères Contrat Adulte Relais (profil QPV, être demandeur d'emploi ou en CUI/CAE...). Pour une prise de poste dès que possible et sous la responsabilité hiérarchique du responsable du pôle numérique les missions sont les suivantes : - Accueillir, accompagner et orienter les usagers dans leurs démarches en ligne et usages numériques. - Concevoir et animer des ateliers thématiques (emploi, égalité femmes/hommes, seniors, culture numérique.). - Assurer la gestion et l'animation de l'Espace Numérique (accueil, planning, matériel, sécurité). - Développer des projets et partenariats autour du numérique et participer à la dynamique locale. Conditions d'exercice : - Poste basé à l'Espace Numérique de BGE Berry Touraine à Issoudun. - Déplacements fréquents sur la ville et les quartiers prioritaires (véhicule de service à disposition). - Forte autonomie dans la gestion de l'espace et l'animation des ateliers, sous la responsabilité du/de la Responsable du Pôle Numérique.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Votre mission s'enrichie par l'accompagnement de deux dispositifs de France Travail: La prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle) : vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. -Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans[...]

Ressources supplémentaires