informations générales
Cherbourg-Octeville
CDI
Vos missions :
1 - Encadrement technique
Participe aux entretiens et aux décisions de recrutement.
Accueille le personnel en insertion, les stagiaires et tout public relevant d'un partenariat conventionnel.
Applique les procédures et règlements de l'association.
Sensibilise le personnel au respect du matériel.
Gère les relations entre les salariés en insertion
Donne les consignes et réparti les tâches à effectuer et forme sur les différents postes.
Fait acquérir aux salariés en insertion des règles et des gestes professionnels en situation de travail.
Repère les besoins de formation.
Evalue la progression des salariés en insertion
Donne les consignes d'hygiène et de sécurité.
Supervise le travail effectué par le personnel en insertion.
2 - Gestion de l'établissement
Organise, planifie et anime l'activité de l'atelier de tri - multi-flux
Accueille et conseille les clients et fournisseurs.
Contrôle la production et apporte les modifications nécessaires.
Suit l'état des stocks, identifie les besoins et établit les commandes de rotation.
Veille à l'entretien du matériel.
Saisit les informations d'exploitation.
Respecte les circuits d'information.
Participe au fonctionnement de l'atelier, de collecte, de tri et du tri lié au recyclage.
Assure un suivi et contrôle la qualité du service auprès des clients.
Activités associées :
L'encadrant technique participe aux activités inter-établissements, ainsi qu'aux activités évènementielles internes et externes de l'association.
L'encadrant technique participe à toute réunion mise en place par la direction,
réalise une version de base de la formation « gestes et postures » et des formations externes.
- vous maintenez des liens avec l'environnement.
- dirigez et motivez une équipe.
- Organisez les délégations auprès de son équipe et assurer le suivi.
- Réagissez à l'imprévu et prendre des décisions urgentes.
- Rendez compte.
Responsabilité, autonomie, délégation de pouvoir :
L'encadrant technique est responsable des produits et du matériel qui lui sont confiés pour mener à bien ses missions.
L'encadrant technique bénéficie d'une certaine autonomie dans la gestion de son établissement, dans le respect des consignes et procédures édictées par la direction de l'association.
Exigences particulières liées au poste : Confidentialité, Maîtrise de soi, Mobilité, Sens du relationnel
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire1 - Encadrement technique
Participe aux entretiens et aux décisions de recrutement.
Accueille le personnel en insertion, les stagiaires et tout public relevant d'un partenariat conventionnel.
Applique les procédures et règlements de l'association.
Sensibilise le personnel au respect du matériel.
Gère les relations entre les salariés en insertion
Donne les consignes et réparti les tâches à effectuer et forme sur les différents postes.
Fait acquérir aux salariés en insertion des règles et des gestes professionnels en situation de travail.
Repère les besoins de formation.
Evalue la progression des salariés en insertion
Donne les consignes d'hygiène et de sécurité.
Supervise le travail effectué par le personnel en insertion.
2 - Gestion de l'établissement
Organise, planifie et anime l'activité de l'atelier de tri - multi-flux
Accueille et conseille les clients et fournisseurs.
Contrôle la production et apporte les modifications nécessaires.
Suit l'état des stocks, identifie les besoins et établit les commandes de rotation.
Veille à l'entretien du matériel.
Saisit les informations d'exploitation.
Respecte les circuits d'information.
Participe au fonctionnement de l'atelier, de collecte, de tri et du tri lié au recyclage.
Assure un suivi et contrôle la qualité du service auprès des clients.
Activités associées :
L'encadrant technique participe aux activités inter-établissements, ainsi qu'aux activités évènementielles internes et externes de l'association.
L'encadrant technique participe à toute réunion mise en place par la direction,
réalise une version de base de la formation « gestes et postures » et des formations externes.
- vous maintenez des liens avec l'environnement.
- dirigez et motivez une équipe.
- Organisez les délégations auprès de son équipe et assurer le suivi.
- Réagissez à l'imprévu et prendre des décisions urgentes.
- Rendez compte.
Responsabilité, autonomie, délégation de pouvoir :
L'encadrant technique est responsable des produits et du matériel qui lui sont confiés pour mener à bien ses missions.
L'encadrant technique bénéficie d'une certaine autonomie dans la gestion de son établissement, dans le respect des consignes et procédures édictées par la direction de l'association.
Exigences particulières liées au poste : Confidentialité, Maîtrise de soi, Mobilité, Sens du relationnel
