activité professionnelle (guadeloupe)

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3.500 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Rattaché à la Direction de l'exploitation, sous l'autorité du Responsable de pôle professionnel, vous assurez la coordination des enseignements en Français Histoire-Géographie, EPS, Arts appliqués et Langues. Vous déployez les activités pédagogiques confiées en impulsant de nouveaux projets et en développant de nouvelles pédagogies. A ce titre, vous avez pour principales missions : - Gérer la planification des actions de formation et la mobilisation des moyens humains et matériels en collaboration avec les responsables de pôle professionnel, - Manager l'équipe de formateurs de Français/ Histoire- Géographie, Arts appliqués, EPS et Langues, - Structurer l'organisation pour favoriser[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Huriel, 31, Allier, Occitanie

L'établissement recrute un(e) animateur(trice) périscolaire pour un accroissement temporaire d'activité. Poste à pouvoir à compter du 17/08/2026 Description du poste à pourvoir L'animateur(trice) périscolaire exerce ses fonctions sous la responsabilité du responsable du pôle enfance, ses principales missions sont : - L'animation périscolaire : matin, soir et mercredi : préparation des activités, animation et évaluation, accueil périscolaire labellisé plan mercredi. - L'animation de la pause méridienne : une activité par jour qui change à tous les cycles. - L'encadrement des enfants les jours fériés (Commémorations) - Etre le/la référent(e) conseil municipal jeune. Participation aux réunions de travail (le vendredi soir ou samedi matin) et aux actions. - Mettre en place des minis camps pendant les vacances scolaires. Missions ou activités - accueillir un groupe d'enfants, de jeunes : concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement, - activités techniques : participer à l'élaboration du projet pédagogique, animation des activités et accompagnement des publics accueillis. Profil[...]

Manœuvre gros œuvre

Emploi Tourisme - Loisirs

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Manœuvre du bâtiment en chantier d'insertion, (être éligible aux critères de l'IAE (Insertion par l'Activité Economique)) Missions : L'ouvrier(e) participe à l'entretien, la mise en valeur et l'aménagement de sites historiques. L'objectif étant la préservation du patrimoine ancien. Les tâches réalisées sont : - Préparation d'enduits et mortiers, manutention des matériaux, terrassement, construction de murs en pierres sèches. - Entretiens des espaces verts : Débroussaillage, élagage, défrichage, taille. - Déblaiements - Nettoyage de structures archéologiques - Réfection ou création de calade (chemin en dalles de pierre), murets, escaliers. Les tâches sont diversifiées en fonction des chantiers et des demandes des clients. Les tâches sont adaptées par l'encadrant technique en fonction des capacités de chacun(e) (port de charge, handicap éventuel.) L'ouvrier(e) est sous la responsabilité directe de l'encadrant technique et du conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP), eux-mêmes sous l'autorité de la direction. Lien hiérarchique : L'ouvrier(e) est sous la responsabilité directe de l'encadrant technique et du conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP), eux-mêmes[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Roura, 97, Guyane, -1

Vous travaillerez au sein d'un établissement médico social et vous aurez les missions suivantes: MISSIONS PRINCIPALES : Évaluer la situation des bénéficiaires et construire un parcours d'insertion adapté à leurs besoins et à leurs capacités. Mettre en place un accompagnement individuel et collectif pour favoriser l'accès à l'emploi, à la formation ou à des dispositifs adaptés. Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, structures d'insertion). Assurer un suivi administratif et documentaire des parcours d'insertion des bénéficiaires. Contribuer au développement de projets d'inclusion professionnelle au sein de l'établissement. ACTIVITÉ DÉTAILLÉE : Accompagnement individuel et élaboration du projet professionnel : Accueillir et évaluer les besoins, compétences et aspirations des bénéficiaires. Aider à la construction d'un projet professionnel réaliste et adapté à la situation personnelle et aux contraintes éventuelles. Proposer des solutions de formation, de stages ou d'immersions en milieu professionnel. Accompagnement vers l'emploi et la formation : Rédiger des CV et lettres de motivation avec les bénéficiaires et les préparer[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Haut-Léon Communauté, composée de 14 communes (33.000 habitants), 200 agents au sein de 5 Directions, 18 services recherche son : « Conseiller de prévention des risques professionnels (F/H)» Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la Direction Générale ressources au sein du service Ressources Humaines, l'agent (H/F) sera en charge de participer à la mise en œuvre de la politique de prévention, de santé et de sécurité au travail. Missions / conditions d'exercice : * Suivre et accompagner la démarche d'évaluation des risques professionnels : - Mettre à jour le document unique, - Suivre les plans d'actions en lien avec les responsables de service, - Contribuer à la définition du programme annuel/pluriannuel de prévention des risques professionnels, - Piloter des projets (Gestion des EPI, ...), - Analyser les situations de travail par l'approche ergonomique et proposer les améliorations. * Impulser une culture de santé et de sécurité au travail au sein des services : - Conseiller les services sur les questions d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail (achats de matériel, aménagements de locaux, organisation de travail, ...), - Accompagner les responsables[...]

Neuropsychologue

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane Antilles a installé en 2019 une Plateforme expérimentale Guyanaise de réadaptation professionnelle (PAGOFIP) proposant une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi. Le rôle de l'équipe pluridisciplinaire de cette plateforme est d'évaluer avec la personne accompagnée ses besoins sur le plan social, pédagogique et médical ainsi que les moyens de compensation de son handicap nécessaires à la réussite de son parcours de formation. Installé en Guyane depuis mai 2019 ; la PAGOFIP est un dispositif proposant une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi à toute personne en situation de handicap, âgée d'au moins 16 ans et titulaire de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, quel que soit la nature de son handicap et ayant reçu la notification d'orientation professionnelle par la CDAPH. Pour se faire, la PAGOFIP est constituée de deux services : un ESRP (Etablissement de Service de Réhabilitation Professionnel) et ESPO (Etablissement de Service de Pré-Orientation). Missions : -Proposer un accompagnement sur l'orientation médico-psycho-social -Collaborer[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 280 agents et est un établissement à taille humaine. Il est rattaché au GHT 7 et est en direction commune avec le CHRU de Nancy. L'établissement comprend : - Un Pôle santé (médecine, SMR, long séjour) - Un service de soins infirmiers à domicile - Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés, Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile) - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie, ORL, pédiatrie) - Un centre périnatal de proximité - Un self pour le personnel - Des studios d'hébergement pour le personnel - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Unité Alzheimer) Vos missions : (cf répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière) : Votre mission en qualité de cadre de santé s'exercera au sein de l'EHPAD qui accueille 135 résidents dont une unité Alzheimer. 70 professionnels y travaillent. Vous intégrerez l'équipe de cadres du CH de Commercy. LE CADRE DE SANTE AVEC LES INFIRMIERES EST GARANT DE LA QUALITE DES SOINS ET DE L'ENCADREMENT DE L'EQUIPE DANS LE CONCEPT DE LA BIENTRAITANCE. IL FAIT LE LIEN[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions consistent à coordonner, organiser et animer l'action éducative du Pôle d'Insertion Professionnelle. Le détail des missions est le suivant sous la responsabilité d'un chef de service : Coordination : - Développer en lien avec les ETS les outils d'apprentissage professionnel et les évaluations qui y sont rattachées - Interlocuteur des différents services du DITEP dans le cadre de la mise en place des temps d'atelier des jeunes et d'insertion professionnelle - Planifie et organise les temps d'évaluation des jeunes dans le cadre de la formation professionnelle Accompagnement : - Analyse et propose aux jeunes les dispositifs de droits communs et adaptés en fonction de chaque situation et selon orientations professionnelles envisagées - Participe à l'élaboration du PPA - Coordonne et soutien le développement de la classe atelier - 20% dédié a accompagnement des jeunes (remplacement, accompagnement pour les démarches lors des stages et pendant les stages) Conseil et expertise : - Rend compte de son activité au CSE et aux partenaires - Propose une adaptation du fonctionnement des ateliers en fonction des capacités des jeunes - Est force de propositions auprès[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Ethik Kehf accueille sur plusieurs LVA des jeunes en situation de vulnérabilité, confiés par les services de protection de l'enfance (ASE). Notre mission est d'offrir à ces jeunes un cadre de vie sécurisant, bienveillant et structurant, porté par des professionnels engagés. Au sein de chaque maison, une équipe de permanents éducatifs assure une présence continue auprès des jeunes, garantissant leur sécurité physique et affective, tout en les accompagnant dans leur quotidien et leur projet de vie. VOS MISSIONS 1. Accompagnement éducatif et quotidien Assurer la présence continue et la sécurité des jeunes accueillis au sein de la maison Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, devoirs, coucher) Instaurer un cadre de vie stable, structurant et bienveillant, favorisant le développement de l'autonomie Animer et participer à des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs Soutenir les jeunes dans leurs démarches scolaires, de formation ou d'insertion professionnelle 2. Relation et travail avec les jeunes Établir une relation éducative de confiance, individualisée et adaptée au profil de chaque jeune Gérer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Service : LHSS Périnatalité Contrat et temps de Travail : CDI à temps partiel (0.50 ETP) Poste à pourvoir le : 10/06/2026 MISSIONS - Accompagner les parents dans l'apprentissage des soins et gestes du quotidien (alimentation, hygiène, sommeil, etc.), en adaptant les conseils aux besoins spécifiques de l'enfant. - Assurer le bien-être physique et affectif de l'enfant, en respectant son rythme, ses besoins et son développement global (moteur, cognitif, social). - Favoriser le développement de l'enfant en collaboration avec les parents et l'équipe pluridisciplinaire, par des activités stimulantes et adaptées. - Proposer un soutien individualisé aux familles (repas, routines, gestion des émotions), en tenant compte de leur contexte socio-culturel. - Organiser et animer des actions collectives (ateliers, temps d'échange) pour renforcer le lien parent-enfant et la socialisation. - Veiller à l'accueil et au confort des familles dans le cadre des règles de vie de la structure - Reconnaître et valoriser le rôle des parents, en respectant leurs choix éducatifs et leurs spécificités familiales. - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet individualisé (contrat de séjour, plan[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

En tant que chargé d'insertion professionnelle, vous êtes en charge de mettre en œuvre la politique d'insertion professionnelle des étudiants de CY, en coordination avec la directrice adjointe du service. Vous êtes également amené à concevoir, proposer et réaliser des dispositifs d'insertion professionnelle pour faciliter la construction des parcours de formation et l'insertion professionnelle des différents publics. Activités principales - Accompagner collectivement et individuellement les étudiants dans leur recherche de stage, d'apprentissage et d'emploi. - Participer aux actions spécifiques dans les formations, en lien avec les responsables de formation. - Piloter l'accompagnement autour de la plateforme Mon Master : choix de master, dossier de candidature, utilisation de la plateforme. - Concevoir un programme mensuel d'ateliers de recherche de stage et animer ces ateliers. - Organiser et co-piloter l'information destinée aux enseignants. - Actualiser en permanence les supports pédagogiques nécessaires à la réalisation des différents dispositifs. - Mettre en œuvre des projets spécifiques avec les acteurs de l'insertion professionnelle (APEC.). - Participer aux missions[...]

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le GRETA-CFA Alpes Provence recrute un(e) formateur(trice) en cuisine dans le cadre d'une action de formation préqualifiante mise en œuvre au sein de la Maison d'Arrêt de Gap. Cette action, organisée sous forme de chantier école, vise à accompagner des personnes placées sous main de justice dans la découverte des métiers de la restauration et l'acquisition des compétences professionnelles de base en cuisine. Le formateur assure l'animation des séquences pédagogiques, l'encadrement des activités pratiques sur le plateau technique, l'évaluation des acquis et le suivi des stagiaires. Les contenus de formation portent notamment sur : - l'utilisation des équipements, matériels et ustensiles professionnels ; - les techniques culinaires de base ; - la préparation de mets simples, pizzas, tartes salées, grillades et desserts ; - l'organisation du poste de travail ; - l'approvisionnement et la gestion des stocks ; - les techniques de restauration rapide (module Food Truck) ; - les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et la démarche HACCP ; Le poste nécessite une forte capacité d'adaptation, de pédagogie et d'accompagnement auprès d'un public en insertion. Prérequis[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Fretin, 59, Nord, Hauts-de-France

Le groupe ASSIFEP est un acteur majeur de la formation professionnelle dans les Hauts-de-France. Nous accompagnons chaque année des apprentis, demandeurs d'emploi et personnes en reconversion vers les métiers du BTP, du transport, de la logistique, du tertiaire, de l'industrie et de la prévention sécurité. Notre force repose sur des plateaux techniques adaptés, des équipes engagées et une approche centrée sur l'insertion professionnelle et la réussite durable de nos apprenants. Dans le cadre du développement de notre activité sur notre centre de FRETIN, nous recrutons un Formateur Gros Œuvre, spécialisé en Coffrage et Banche (H/F). Rattaché au Coordinateur, vous intervenez en autonomie sur un plateau technique équipé et adapté. Vos missions principales : - Animer les séances pratiques en atelier (groupes d'environ 12 apprenants) - Former des publics variés : apprentissage, demandeurs d'emploi, reconversion, insertion - Transmettre les techniques de coffrage, banche et réalisation d'ouvrages en béton armé avec polyvalence en gros œuvre - Évaluer les compétences (CCF, examens) selon le référentiel en vigueur - Assurer le suivi et l'accompagnement des apprenants - Réaliser[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous facilitons la rencontre des personnes et des entreprises au quotidien, avec des découvertes de métiers, des jobdatings. Nous travaillons auprès de publics éloignés de l'emploi, de tous types. Nous identifions le public avec des prescripteurs mais aussi, par nous-même, par différentes techniques d'aller-vers. Il s'agit pour nous tous de : donner envie, permettre à chacun/e de croire en son potentiel, développer ses capacités et finaliser ses démarches ! Pour cela, notre équipe de CIP/CEP, riche de profils variés, développe les programmes, les coordonne et accompagne le public en croisant regards, expériences et innovations. Dans le cadre d'un congé parental, nous recrutons un/e conseiller/ère en insertion professionnelle pour suivre un public de personnes éloignées de l'emploi, ayant des besoins spécifiques à traiter également avec nos partenaires, notamment : le numérique, la santé, la langue, l'accès aux droits, la connaissance des entreprises... Les activités proposées sont diversifiées : - Mobiliser des partenaires / prescripteurs de public - Mobiliser le public en direct : médiation de terrain, aller-vers, évènements emploi... - Identifier les profils, réaliser[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé (e) sous l'autorité de la Coordinatrice du dispositif Emploi Accompagné, le (la) conseiller (ère) Emploi Accompagné est responsable de la mise en œuvre des accompagnements dans le respect des attendus du dispositif national et des exigences des modalités de la plateforme départementale. Vos missions : - Réaliser une évaluation globale de la situation de la personne accompagnée (besoins, attentes, autonomie, santé, logement, mobilité, numérique, parcours et projet professionnel). - Assurer l'accompagnement vers et dans l'emploi en milieu ordinaire : élaboration du projet professionnel, aide à la recherche d'emploi, accompagnement à la prise de poste et sécurisation du parcours professionnel. - Co-construire avec la personne son projet professionnel et identifier les compétences, besoins d'adaptation et moyens de compensation nécessaires. - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle : entretiens, immersions, formations, salons, essais en entreprise, etc. - Assurer l'intermédiation entre la personne accompagnée et l'entreprise : prospection, sensibilisation des employeurs, aide au tutorat, médiation et accompagnement des collectifs de[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social. L'ensemble des chantiers de l'association est organisé et mis en œuvre dans le respect de la charte nationale de Chantier-école. Chaque chantier a ainsi pour objectif à la fois de promouvoir les activités économiques d'utilité sociale, l'apprentissage en situation de production, et contribuer au développement des territoires dans lesquels il agit. L'Association recherche un Accompagnateur socio-professionnel ou une Accompagnatrice socio-professionnelle sur le secteur de NOGENT-SUR-OISE/CLERMONT qui assumera des missions de développement des relations entreprises et du suivi social et professionnel des salariés en insertion. Pour mener cette mission, il vous faudra maîtriser le volet Insertion sociale et professionnelle : Mettre en place les parcours d'insertion du public : - Accompagner le public dans toutes les étapes de leur insertion. - Veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les partenaires sociaux et les situations[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Châtillon-sur-Chalaronne, 10, Ain, Grand Est

Au sein du pôle petite enfance Domb'éveil, géré par Léo Lagrange Petite Enfance, vous assurez la direction de la crèche en lien avec la coordinatrice. Poste cadre forfait jour en CDI à pourvoir dès le 24 Août 2026. Missions principales - Assurer la gestion globale d'un EAJE de 66 berceaux - Déployer et faire vivre le projet pédagogique en collaboration avec l'équipe - Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire - Assurer la gestion administrative et financière de la structure (logiciel INOE) - Organiser l'accueil des enfants et de leurs familles Fonctionnement et organisation - Garantir la continuité de direction et favoriser le travail en équipe - Organiser le fonctionnement de la structure (plannings, réunions, coordination) - Veiller au développement des compétences des professionnels (entretiens annuels et professionnels, formation) - Entretenir des relations régulières avec les partenaires du territoire et les instances référentes - Garantir un cadre sécurisant en veillant à la mise en place des conditions nécessaires à la sécurité affective, physique et matérielle de l'enfant - Impulser et soutenir des pratiques professionnelles favorisant le[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions et responsabilités : Les missions confiées concerneront l'accueil, le recrutement et l'accompagnement des personnes en insertion vers l'emploi (portefeuille accompagné dédié et missions Archer+ en transverse) - Accueil de Demandeurs d'Emploi et orientation - Recrutement de personnes en CDDI en lien avec prescripteurs, Encadrants Techniques d'Insertion et responsables d'activité : définition et rédaction des fiches de postes, recueil des besoins, rédaction des offres, rédaction des checks listes préalables aux embauches, recueil, scan, saisie et transmission des informations et documents liés, signatures des contrats et remise de tous les éléments liés à l'embauche, suivi de l'intégration, suivi des contrats, codécision des renouvellements, mise en œuvre des procédures disciplinaires avec l'encadrement. - Accompagnement socio-professionnel tout au long du parcours -Réalisation de diagnostics socio-professionnels, définition projet et orientation -Coaching emploi via des entretiens réguliers (MRE, candidatures, entretiens.) -Positionnement sur les offres et dispositifs du territoire -Contacts directs avec les entreprises qui recrutent et développement réseaux (interne,[...]

Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Enseignement - Formation

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Terres & Paysages Sud Deux-Sèvres Terres & Paysages Sud Deux-Sèvres est un établissement public local d'enseignement et de formation professionnelle agricole implanté sur les sites de Melle et de Niort. Il accueille plus de 600 apprenants dans les domaines de l'agriculture, de l'environnement, du paysage et des sciences de laboratoire. L'établissement regroupe deux lycées agricoles, un CFA Agricole, un CFPPA ainsi que deux exploitations agricoles supports de formation. Avec près de 180 agents et un budget supérieur à 5 M€, il constitue un acteur majeur de la formation, de l'innovation et du développement territorial en Nouvelle-Aquitaine. Enseignant(e) en Agronomie Votre environnement de travail Le poste est basé au lycée agricole Jacques Bujault de Melle, établissement à taille humaine accueillant environ 300 élèves et étudiants, de la classe de 3e au BTSA. Vous intégrerez une équipe pédagogique engagée au sein d'un établissement reconnu pour la qualité de ses formations agricoles et pour son ancrage territorial. Vous pourrez vous appuyer sur les l'exploitation agricole de l'établissement, véritable support pédagogique permettant de relier enseignements, expérimentations[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montfermeil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein de l'équipe de direction et sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, vous êtes chargé de manager les équipes en binôme avec la Cadre de santé et animer le service socio-éducatif de la MAS. La Maison d'accueil spécialisée propose un accompagnement à 57 adultes en situation de polyhandicap. Pilotage du service éducatif * Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement ; * Être garant des procédures et de la coordination des actions internes et externes ; * Gérer les admissions, les parcours et les sorties des personnes accueillies au sein du service en veillant aux engagements pris dans le CPOM sur le taux d'occupation ; * Garantir la construction des projets personnalisés, dans la mise en œuvre et le suivi ; * Favoriser l'expression des personnes accompagnées et mettre en place les conditions pour les rendre acteurs de leur projet ; * Instaurer une culture de la bientraitance ; * Prévenir les ruptures et inscrire votre action dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des services rendus aux personnes accueillies * Entretenir le travail en réseau et les partenariats ; * Entretenir le projet socio-culturel et loisirs[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le chargé d'insertion est rattaché hiérarchiquement au chef de service. Il est en liaison fonctionnelle avec le chef d'atelier et le chef de service du SISEP (Service d'Insertion Sociale et Professionnelle). Missions : - Développe son réseau d'entreprise en s'appuyant sur la prospection interne (Commercial et chef d'atelier), l'anime en s'appuyant sur les outils du Groupe Malécot et le fidélise ; - Sensibilise les entreprises à l'accueil des personnes en situation de handicap et négocie les adaptations nécessaires ; - Définit pour chacun des partenaires économiques les modalités de collaboration tripartites entre le travailleur en insertion, l'entreprise partenaire et le site ; - Assure le suivi d'intégration en entreprise (du démarrage jusqu'à l'issue du contrat) et évalue les besoins des travailleurs afin de lever les obstacles à l'insertion ; - Accompagne le travailleur en insertion dans le cadre de sa professionnalisation sur les aspects savoir-être et savoir-faire en lien avec l'équipe éducative (activités de développement de compétences, de professionnalisation, de formation) ; - Prépare le retour du travailleur en cas de retour sur site en fonction de son projet[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mureaux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'école de production Mes TALents, intégrée à la Fédération Nationale des Ecoles de Production (FNEP), a ouvert ses portes en octobre 2024 et accompagne des promotions de 12 élèves maximum pour les préparer aux CAP de métallier et d'usineur. Les écoles de production (environ 75 ouvertes sur le territoire national) sont des écoles d'enseignement professionnel qui s'ancrent sur certains fondamentaux : - un accueil des jeunes dès 15 ans - une pédagogie adaptée et innovante, basée sur le « faire pour apprendre » - de hauts taux de pratique du métier et un apprentissage basé sur la réalisation de vraies pièces pour de vrais clients. Sous la responsabilité du directeur de l'école, les missions du maitre professionnel seront réparties principalement dans les trois domaines suivants : - l'accompagnement de jeunes et leur formation professionnelle - la gestion de la production issue des commandes d'entreprises qui servent de support d'apprentissage pédagogique - la participation à la vie de l'école de production En rejoignant MEs TALents, vous pourrez contribuer à créer un poste « au cœur du dispositif » et impulser un élan indispensable au fonctionnement de l'école. Votre poste[...]

Été actif : Équitation : activités ludiques

Pour enfants, Sports équestres

Augignac 24300

Le 17/07/2026

9h30-10h30 pour les 3 à 5 ans. 10h30-12h pour les 6 à 8 ans. Chasse aux trésors dans la forêt, à poney. Pour les enfants de 3 à 8 ans. Prévoir chaussures fermées, pantalon confortable (pas de shorts), crème solaire. 6 enfants maximum par groupe. Tarif : 9€. Encadrement par un professionnel.

Été actif : Équitation : activités ludiques

Sports et loisirs, Sports équestres, Nature - Environnement, Sports et loisirs

Augignac 24300

Le 17/07/2026

JEU D'ENQUÊTE MISSION ARGILEUM

Patrimoine - Culture, Céramique

Saint-Jean-de-Fos 34150

Du 01/07/2026 au 28/08/2026

Jeu d’enquête Mission Argileum Alerte ! Ils ont kidnappé notre potier ! Ou est Cyril, et son invention révolutionnaire ? Suivez les indices, enquêtez, fouillez, … et trouvez le avant la fin du temps imparti ! En famille ou entre amis, le jeu d’enquête Argileum vous invite à découvrir de façon ludique, interactive et dynamique la Maison de la Poterie ! Accompagné par un maitre du jeu, vous aurez une heure pour remonter le fil des évènements… et retrouver vite notre invention ! Pourquoi choisir cette activité ? • Une expérience mémorable, pour tous : le jeu d’enquête va vous donner l'occasion de vivre un moment autant convivial qu'interactif, pour tous les âges ! • Apprendre en s’amusant : découvrez le musée, la tradition potière et les techniques ancestrales … en rigolant ! • Une véritable expertise : les contenus sont créés et étudiés par des professionnels de la médiation

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Rouillac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste :ans le cadre du développement de sa politique sportive et de santé, la Communauté de Communes du Rouillacais, en partenariat avec la Maison Sport Santé du Rouillacais, crée un poste d'intervenant en activité physique adaptée. Ce poste mutualisé aura pour missions de déployer des actions sport-santé à destination des habitants, de coordonner les interventions sportives sur le territoire en lien avec les établissements scolaires et les associations, de créer une école multisports-santé et de contribuer à la mise en œuvre du dispositif « Été actif et solidaire ». Les missions Animation d'activités sport-santé au sein de la maison Sport Santé du Rouillacais - Organiser, coordonner et animer l'offre d'ateliers passerelles - Organiser les campagnes d'informations et aider à la structuration - Mobiliser et accompagner les structures sportives afin qu'elles s'inscrivent dans une démarche sport santé et/ou sport bien-être - Concevoir, conduire, animer et évaluer un programme sportif adapté à l'état de santé pour des pratiquants ne présentant pas de limitations fonctionnelles sévères, et assurer le suivi du parcours des pratiquants - Animer des actions de prévention[...]

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Temps plein. Centre Hospitalier des Deux Rives, Valence d'Agen, SMR Gériatrique et Polyvalent avec Hôpital de Jour (HTP) Notre établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) gériatrique et polyvalent recherche un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée (EAPA) à temps plein afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire composée de kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciennes et enseignant en activité physique adaptée. Vous évoluerez au sein d'un service accueillant des patients en hospitalisation complète et en hôpital de jour, dans un environnement favorisant l'innovation, le travail en équipe et la personnalisation des parcours de rééducation. VOS MISSIONS : Évaluation et suivi des patients - Évaluer les capacités physiques, fonctionnelles et psycho-sociales des patients. - Réaliser un bilan initial personnalisé en tenant compte des besoins, objectifs et éventuelles contre-indications médicales. - Assurer le suivi régulier des patients et adapter les prises en charge en fonction de leur évolution. - Utiliser des outils d'évaluation fonctionnelle adaptés aux pathologies rencontrées. Conception et animation des programmes d'APA - Concevoir et[...]

Animateur / Animatrice logistique

Emploi Tourisme - Loisirs

Catenoy, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons, pour notre centre de loisirs de Catenoy (60), un(e) animateur(trice) pour la pause méridienne, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). Le poste comprend également 2 heures hebdomadaires dédiées aux réunions d'équipe et aux temps de préparation, nécessaires à la mise en œuvre des activités et à la coordination de l'équipe d'animation. Notre centre de loisirs accueille environ une centaine d'enfants sur le temps méridien, de la petite section de maternelle au CM2. Située en milieu rural, elle regroupe les enfants de deux villages au sein d'un même accueil. Notre accueil de loisirs est ouvert les matins, midis, soirs et mercredis pendant les périodes scolaires. L'accueil se situe au sein de l'école de Catenoy (1 rue Jules Ferry, 60840 Catenoy). L'équipe est composée de 9 professionnels : une directrice, un agent de restauration et 7 animateurs et animatrices. Le temps méridien est organisé en deux services : pendant que trois classes déjeunent au restaurant scolaire, les trois autres participent à des activités encadrées, puis les groupes alternent. Pour la mise en œuvre des activités, l'équipe dispose d'une salle d'activité,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Grugny, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPD de Grugny est un établissement social et médico-social public dépendant de la fonction publique hospitalière. Il se situe en milieu rural à mi-chemin entre Rouen (36 kms) et Dieppe (40 kms). Il accueille des personnes âgées dépendantes et des personnes adultes en situation de handicap et s'organise en deux pôles d'activités. Le pôle personnes âgées - L'EHPAD a une capacité totale d'accueil de 332 lits dont 4 lits d'hébergement temporaire et 12 places d'accueil de jour. Le pôle handicap : Le pôle handicap a une capacité totale d'accueil de 175 lits d'hébergement et 8 places d'accueil de jour. Une pharmacie à usage interne, des services d'animation, de cuisine, de blanchisserie, de maintenance et une crèche sont présents au sein de l'établissement. Nous recherchons un éducateur spécialisé (Assistant socio-éducatif) sur le pôle EHPAD dont les activités principales seront les suivantes : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires.). - Conseil et éducation thérapeutiques relatifs à son domaine d'activité. - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations. - Coordination[...]

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CPA Lathus est une association Loi 1901, grand acteur historique de l'éducation populaire et de l'environnement depuis plus de 35 ans. Situé au sud de la Vienne, le Centre de Plein Air accueille, toute l'année, les groupes et les particuliers pour des séjours ou des activités à la journée. Il est également renommé pour son chantier d'insertion, son centre de formation ouvert aux stagiaires et aux apprentis et son accueil collectif de mineurs chaque été. C'est aussi une ferme pédagogique gérée par le CPIE Val de Gartempe et un centre équestre sur deux sites. Kayak, VTT, escalade, course d'orientation ou encore tir à l'arc, le CPA Lathus propose de multiples activités. Toutes sont encadrées par des animateurs et animatrices diplômé(e)s qui transmettent non seulement les techniques mais surtout leur passion pour le sport, la nature et l'environnement. Pour répondre à ces missions, nous recherchons des animateurs et animatrices sportifs(ves). Votre mission - Encadrer tout public en sécurité, dans tout lieu et toute structure pour des activités physiques et sportives (enfants, adultes, seniors, personnes en situation de handicap), séances de découvertes/initiation ou perfectionnement. -[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Croissy-Beaubourg, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Envie d'un métier qui a du sens. et du challenge ? Chez Si2P, vous contribuez au développement d'une activité qui forme celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre. Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Vous aimez développer, coordonner, faire grandir une équipe ? Au quotidien, vous animez et développez l'activité de votre agence dans une dynamique collective, en lien étroit avec la stratégie nationale de l'entreprise. - Développer l'activité sur votre territoire - Renforcer et fidéliser les relations clients - Mobiliser vos équipes vers un objectif commun Votre rôle est global : vous êtes à la fois développeur.se, coordinateur.trice et leader de proximité. Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis près de 25 ans, Si2P accompagne les entreprises dans ses 4 domaines d'expertise : levage/manutention, santé au travail, incendie, sûreté. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels partout en France. Votre mission... Développement et rayonnement local - Identifier et saisir les opportunités de développement sur votre[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Rejoignez un acteur majeur du secteur agricole et prenez la responsabilité d'une activité stratégique au cœur de la filière semences. Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Responsable Commercial Semences - Circuit Long Conventionnel afin de piloter l'activité céréales à paille sur l'ensemble du territoire national. Rattaché au pôle semences, vous intervenez sur toute la chaîne de valeur : de la définition du plan de production jusqu'à la commercialisation auprès d'un réseau de clients professionnels (coopératives, négoces, grossistes, revendeurs). Véritable pilote de votre activité, vous combinez vision business, coordination opérationnelle et management d'équipe dans une logique de performance économique et de développement durable de l'activité. Vos missions Pilotage commercial & développement de l'activité Élaborer et piloter le budget annuel : forecast, suivi budgétaire, gestion des stocks, BFR et budget de fonctionnement. Garantir la rentabilité et la marge de vos segments de marché. Définir et mettre en œuvre le plan de multiplication en cohérence avec les objectifs commerciaux. Développer et animer un portefeuille clients national[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Paul, 974, La Réunion, La Réunion

Accueil : - Accueillir de façon conviviale et chaleureuse chaque usager, bénévole ou visiteur pénétrant dans l'enceinte des locaux - Accueillir, Renseigner et orienter les personnes (tél/physique) - Tenir le planning d'inscription à jour des activités proposées - Faire la promotion des activités proposées, inciter les adhérents à y participer - Informer des modalités d'adhésion, réceptionner, enregistrer, classer les inscriptions / bulletins d'adhésions - Assurer le suivi journalier des visiteurs, des activités et des inscriptions, tenu du journal de bord permettant l'analyse statistique des membres présents journaliers selon les activités, suivi des adhérents « inactifs » - Assurer les premiers entretiens avant adhésion (présentation de Balise, recueil des informations...) - Consulter / traiter / relayer les mails reçus sur la boite mail « accueil » - Consulter et relayer la « boîte à actions » à disposition des adhérents - Être garant d'une ambiance de respect au sein du collectif - Représenter l'association, véhiculer et transmettre les valeurs associatives de Balise Psy, auprès de ses adhérents, de ses partenaires et du grand public Redynamisation sociale - Organiser,[...]

Chef / Cheffe du service de la gestion de la production

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

L'ESAT de l'ACAIS dispose d'une capacité autorisée pour accompagner par le travail 189 ETP, soit plus de 200 travailleurs. Les missions à finalité directement professionnelle - Proposer un travail, à temps plein ou à temps partiel, à des personnes momentanément ou durablement dans l'incapacité d'exercer une activité professionnelle dans le secteur ordinaire de production ou en entreprise adaptée ; - Aménager la structure et les conditions de travail pour les rendre accessibles et les plus proches possibles du milieu ordinaire de travail ; - Favoriser l'accès à toute formation pouvant développer l'aptitude au travail, voire l'accès à une qualification professionnelle ; - Rendre autonome par le travail ; - Accompagner les personnes vers le milieu ordinaire de travail selon leurs aspirations, leurs compétences et leur projet professionnel. Les autres missions à caractère médico-social - Offrir un soutien médico-social et pédagogique en mettant en œuvre ou en favorisant l'accès à des actions d'entretien des connaissances, de maintien des acquis scolaires ainsi que des actions d'accès à l'autonomie et d'implication dans la vie sociale ; - Organiser des activités d'ouverture[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre des missions fixées par l'assemblée départementale, l'assistant de service social polyvalent de secteur exerce sur un territoire géographique déterminé. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il intervient pour prendre en considération les besoins sociaux de la population, dans le respect des personnes et du secret professionnel. Il est placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Service Social Territorial. MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Protéger les personnes vulnérables - Être réceptif à des signaux d'alerte - Evaluer la notion de danger - Proposer des actions concourant à la protection des personnes - Veiller à la mise en œuvre de ces actions - Garantir une continuité d'intervention dans les situations qui le requièrent 2- Prévenir les risques de maltraitance - Repérer des situations potentiellement à risque - Proposer un accompagnement à la famille - Favoriser la mise en place de moyens d'aide adaptés - Suivre l'évolution de la famille 3- Contribuer à la lutte contre les exclusions sociales - Garantir l'accès aux droits - Mobiliser les dispositifs d'aide et d'accompagnement - Aider à l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et/ou[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFPA de Pont de Claix recherche 1 candidat/te pour sa formation en alternance Conseiller(ère) en insertion professionnelle pour 1 entreprise du bassin Grenoblois pour juin 2026. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle [...]

Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Naucelle, 12, Aveyron, Occitanie

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Formateur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui, ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Nous recherchons un formateur ou une formatrice passionné(e) par l'éducation, l'enseignement et la transmission de connaissances. Vous aurez pour mission de concevoir et d'animer des sessions de formation destinées à un public d'adolescents principalement, en utilisant des méthodes pédagogiques innovantes et adaptées aux besoins des apprenants. Votre rôle est essentiel pour garantir un apprentissage efficace et motivant. *** LES MISSIONS : - Contribuer à un accompagnement global (dans toutes ses dimensions : sociale, éducative, pédagogique, .), au développement des personnes que sont les apprenants accueillis au sein de la MFR en organisant autour d'elles un environnement[...]

Médecin généraliste

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association ATG CAMSP recrute un médecin à temps partiel (0.65 ETP) titulaire d'un Doctorat en Médecine et préférentiellement d'une spécialisation en pédiatrie ou en pédopsychiatrie. Connaissances et /ou expériences approfondies dans le champ des Troubles du Neuro-Développement de l'enfant et des Troubles du Spectre de l'Autisme. Connaissance des réseaux existants. Missions : Il anime le fonctionnement de la Plateforme et veille à son développement sur l'ensemble du territoire. Le médecin doit œuvrer en faveur de l'accès aux soins, le plus précocement possible, à tout enfant âgé de moins de 12 ans en mobilisant l'ensemble des acteurs du territoire. Il coopère et construit des collaborations avec les libéraux conventionnés ou non. Activités principales : o Consultation médicale et Pose de diagnostic o Être l'interlocuteur des médecins adressant les situations à la Plateforme o Valider les formulaires d'adressage des médecins de 1ère ligne o Organiser et valider, en lien avec les autres membres de l'équipe, les parcours de bilan et interventions en associant les structures et professionnels libéraux de 2ème ligne du territoire selon les besoins de l'enfant, les[...]

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Devenez le partenaire de confiance des entrepreneurs martiniquais Vous aimez le conseil en assurance professionnelle, vous avez déjà mis un pied dans l'univers B2B, et vous cherchez une structure où votre expertise sera reconnue et où vous pourrez construire quelque chose sur la durée ? Rejoignez notre agence Allianz à Fort-de-France : 8 collaborateurs, une marque mondiale, une gestion de proximité. Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en assurances professionnelles pour accompagner notre clientèle d'entrepreneurs, d'indépendants et de dirigeants d'entreprise. Votre mission : Vous devenez le référent de confiance d'un portefeuille de professionnels. Au quotidien, vous : - Analysez les besoins réels de vos clients pro (activité, biens, responsabilités, salariés) - Construisez des solutions sur mesure : RC Pro, multirisque entreprise, prévoyance dirigeant, santé et prévoyance collective, retraite. - Développez votre portefeuille par la prospection ciblée et la recommandation - Assurez un suivi durable des contrats et accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet - Contribuez activement à la croissance commerciale de l'agence Votre évolution : Ce poste est pensé[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) souhaite recruter un Coordinateur Administratif (H/F) pour sa Pouponnière : Le rôle d'un Coordinateur Administratif est d'assurer la coordination et la gestion des plannings de manière à faciliter le quotidien des professionnels et la prise en charge des enfants. Ce poste s'articule en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Le Coordinateur Administratif (H/F) sera en charge de proposer des solutions d'aménagement et de changements, afin d'en faire part à son responsable hiérarchique. Pour cela, il devra : - Mettre à jour et faciliter quotidiennement les plannings des professionnels au regard de l'activité du service (accompagnements, rendez-vous, consultations) ; - Prendre en compte les contraintes et urgences, afin d'adapter le planning selon les imprévus ; - Assurer l'équilibre entre les besoins d'accompagnement des enfants et la disponibilité des professionnels ; - Aider à la gestion administrative afin d'assurer la continuité du service ; Les petits + du métier : Travail en autonomie, collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, gestion administrative, développement[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Notre-Dame-de-l'Osier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La structure et le contexte Tero Loko est un lieu d'accueil et d'insertion créé en 2019 à Notre-Dame-de-l'Osier, petit village de 500 habitant-es situé à 50 km de Grenoble. L'association accueille des personnes réfugiées et des habitant-es du territoire, avec une ambition forte : favoriser l'insertion de personnes en situation de précarité tout en participant au dynamisme social et économique du village. L'accompagnement proposé est global et structuré autour de trois axes complémentaires : - L'insertion socio-professionnelle, via un atelier chantier d'insertion en maraîchage et en boulangerie bio ; - L'accès au logement, grâce à divers dispositifs (hébergement chez l'habitant, sous-location, intermédiation locative, et un projet de construction de logements) ; - La création de lien social, à travers des ateliers, des repas partagés, un marché et des événements culturels ouverts à tou-tes. L'équipe accompagne actuellement 18 salarié-es en insertion et leurs familles, grâce à une équipe pluridisciplinaire de 10 salarié-es. Tero Loko est membre des réseaux Emmaüs et Cocagne, et affirme des valeurs fortes : accueil inconditionnel, solidarité, écologie, résilience, pouvoir[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Description de l'environnement Intégrer le CMSEA c'est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d'activité ; la protection de l'enfance, le handicap, l'inclusion sociale et la prévention spécialisée. Rejoignez dès maintenant l'équipe de professionnels du DAME La Horgne (Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif) : IME autorisé à fonctionner en DISPOSITIF INTEGRE depuis 2019, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne conforme aux principes d'autodétermination. Il propose des accompagnements à géométrie variable, au sein de différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées. Le DAME LA HORGNE offre l'ensemble des formes d'enseignement, de soins, et d'habitat, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Il favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de plusieurs modalités, dont la fonction[...]

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Adef Résidences recrute un IDEC (H/F) accompagnant, poste rattaché au siège à temps plein Déplacements nationaux (établissements situés en IDF et en province) Nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes dans les différentes établissements EHPAD et HANDICAP du groupe : * Mission de continuité dans un établissement en l'absence d'IDEC * Réalisation d'état des lieux du pôle soins * Réalisation d'état des lieux du circuit du médicament, état des lieux Interdiag * Accompagnement des professionnels à l'utilisation du logiciel de soins * Accompagnement des professionnels à l'utilisation des outils de Télémedecine * Participation et intervention aux journées professionnelles * Préparation d'une coupe PATHOS * Participation au Girage des résidents * Accompagnement des professionnels des établissements à la politique des soins * Participation aux actions transversales permettant l'amélioration de la qualité des soins * Veiller au bon respect des pratiques professionnelles et des prescriptions du référentiel relatives à l'organisation de service soin et assistance de vie Vous travaillez en collaboration avec une équipe médicale et soins composée de médecins,[...]

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le-la coordinateur-rice de parcours apporte son expertise multidimensionnelle dans le domaine sanitaire sur les situations de parcours de santé complexes. Il-elle participe avec l'équipe à l'analyse des situations et organise avec les professionnels du territoire un parcours de soins adapté aux besoins du patient. Sa formation initiale lui permet d'identifier les risques de rupture de soins, les freins et les leviers dans le parcours de santé complexe et d'accompagner l'élaboration d'outils pour le repérage et l'évaluation des situations complexes. Coordination de parcours de santé complexe : En lien étroit avec l'équipe du DAC 28, les professionnels de santé du territoire identifiés et via le logiciel métier, le-la coordinateur-rice de parcours: - recueille les éléments nécessaires à l'étude d'une situation de coordination - analyse la demande du professionnel interpelant le DAC 28 ; - évalue les ressources/entourage professionnel (Médecin Généraliste, IDE..) et familial du patient ; - réalise les primo-évaluations multidimensionnelles, évaluation de suivi, évaluation de sortie du dispositif DAC 28, etc. par téléphone, au domicile du patient ou sur un lieu d'hospitalisation.[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Ahuy, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La micro-crèche La Belle Vie Kazanou, située sur la zone d'activités d'Ahuy, recrute un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour assurer la direction de la structure. Nous développons un projet de haute qualité éducative, fondé sur une conviction forte : la qualité d'accueil des enfants repose sur des professionnels soutenus, reconnus et bien accompagnés. Ce projet est centré sur les besoins fondamentaux du jeune enfant, la qualité du collectif et le développement professionnel des équipes. Notre approche s'appuie notamment sur : - Un taux d'encadrement supérieur aux exigences règlementaires, - Une équipe stable organisée et soutenue, - Des temps réguliers d'analyses de pratiques et de réunions d'équipe , - Une attention particulière portée aux besoins fondamentaux des enfants Nous recherchons une personne souhaitant porter ce projet auprès des enfants, des familles et des professionnels, et capable d'animer une équipe dans une dynamique éducative et collaborative. Le poste est organisé de façon à maintenir un lien fort entre management et réalité éducative : - 50% du temps auprès des enfants - 50% dédié aux missions de direction. Cette organisation permet une direction[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Fécamp, 76, Seine-Maritime, Normandie

Adjoint au chargé de mission de la mise en place de la redevance spéciale ordures ménagères des commerçants et entreprises (h/f) En lien avec la direction des services techniques et la direction des finances de l'Agglomération et avec l'accompagnement du chargé de mission, vous serez chargé de contribuer à la refonte et à la phase de mise en place opérationnelle d'une nouvelle grille de tarification de la redevance spéciale ordures ménagères appelée auprès des entreprises et les commerces. Vous serez notamment chargé : Missions de terrain : - De planifier et gérer les rencontres de terrain avec les professionnels pour la contractualisation de leurs collectes des déchets. - D'adapter le cas échéant leur dotation en conteneurs pour coller à la production du professionnel en fonction de différents éléments (typologie activités/saisonnalité par exemple) - De rencontrer les professionnels du territoire et leur expliquer de manière claire et simple les modalités de la nouvelle redevance spéciale mis en place dans un objectif et souci de meilleure lisibilité et compréhension par rapport à l'ancien système - Faire le lien et porter dans ce cadre la stratégie globale déchets[...]

Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Emploi Enseignement - Formation

Soisy-sous-Montmorency, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Description du poste Dans le cadre du développement de nos formations certifiantes, nous recherchons un(e) formateur(trice) indépendant(e), spécialisé(e) en CAO / DAO / conception 3D, afin d'accompagner des particuliers souhaitant préparer une certification ICDL sur les outils de conception technique. Les formations auront lieu exclusivement à distance, en visioconférence, auprès d'apprenants adultes, principalement en cours individuels ou en petits groupes. Les formations porteront principalement sur les logiciels suivants : SketchUp AutoCAD Revit SolidWorks L'objectif est d'accompagner les apprenants vers une maîtrise opérationnelle des outils de conception, de modélisation et de production de documents techniques, conformément aux attendus des référentiels ICDL liés à la CAO 3D et aux compétences numériques professionnelles. Missions principales Vous aurez pour missions de : Animer des sessions de formation 100 % à distance. Accompagner des particuliers adultes préparant une certification ICDL. Évaluer le niveau initial des apprenants et adapter le parcours pédagogique. Former les apprenants à l'utilisation professionnelle des logiciels SketchUp, AutoCAD, Revit[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles est composé de 4 unités : La PAGOFIP, Plateforme d'Accompagnement Guyanaise Orientation Formation et Inclusion Professionnelle, qui propose une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi et DEA, Dispositif Emploi Accompagné qui vise à sécuriser durablement l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire, par un accompagnement personnalisé du salarié et de l'employeur tout au long du parcours professionnel dans le secteur de l'Autonomie et plus précisément de la personne en situation de handicap. Le SAE, Service d'Action Educative, Nouvel Horizon à Cayenne et le dispositif AROUMAN à Saint-Laurent qui s'inscrivent dans le secteur de la protection de l'enfance. L'EPNAK recrute pour le dispositif AROUMAN qui couvre le territoire de l'ouest Guyanaise, un.e chef-fe de service. Cette MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Groupe Golden, acteur de référence dans le domaine de la formation professionnelle à Montargis (45), accompagne les entreprises et les demandeurs d'emploi dans la montée en compétences techniques. Pour soutenir le développement de nos cursus dédiés aux métiers des Travaux Publics et du Bâtiment, nous recherchons un(e) Formateur(trice) expert(e) en Aménagement Urbain et VRD (Voirie et Réseaux Divers), désireux(se) de transmettre son savoir-faire terrain à de futur. Rattaché(e) au Responsable Pédagogique, vous aurez pour mission de former et d'accompagner les apprenants (salariés, demandeurs d'emploi, jeunes en insertion) pour en faire des ouvriers VRD qualifiés. Vos activités s'articuleront autour de 4 axes : Animation pédagogique sur plateau technique : Préparer et animer les sessions de formation théoriques et pratiques dans des conditions réelles de chantier (sécurité, lecture de plans, implantations simples). Enseignement des techniques de voirie : Transmettre les gestes professionnels et les techniques de pose de bordures (P1, T2, etc.), de pavages, de dalles et de réalisation de petits Maçonneries VRD. Formation aux réseaux canalisés : Enseigner les règles de[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Manœuvre gros œuvre

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Neuropsychologue

Cadre de santé

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Cuisinier / Cuisinière

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Ingénieur / Ingénieure agronome

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Été actif : Équitation : activités ludiques

Été actif : Équitation : activités ludiques

JEU D'ENQUÊTE MISSION ARGILEUM

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Animateur / Animatrice logistique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Responsable d'agence commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Agent / Agente d'accueil

Chef / Cheffe du service de la gestion de la production

Assistant / Assistante de service social

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Médecin généraliste

Conseiller / Conseillère en assurances

Agent administratif / Agente administrative

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Formateur / Formatrice

Ressources supplémentaires