photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Département recrute 1 second de cuisine (F/H) expérimenté - catégorie c - filière technique pour le Collège Val de Charente à Ruffec DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 03/05/2026. Le Département assure la mission de restauration dans les 38 collèges publics de Charente disposant d'une cuisine de production autonome. Des postes de remplacement de chef de cuisine et second de cuisine sont régulièrement à pourvoir sur l'ensemble du département. Agent du Département de la Charente, placé sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement ou déléguée au secrétaire général, le second de cuisine collabore et assiste le chef de cuisine dans le fonctionnement du service de restauration dans le respect des politiques départementales. Il inscrit ses missions dans l'objectif d'atteindre 30 % de produits Bio d'ici 2030 et dans une démarche visant à favoriser une alimentation durable de qualité, un approvisionnement de proximité et le "fait maison". Sous la responsabilité du chef de cuisine, il élabore et distribue les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective, il participe à l'entretien des locaux et des matériels. Il assiste le chef de cuisine[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Ruelle-sur-Touvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Département recrute 1 second de cuisine (F/H) expérimenté - catégorie c - filière technique pour le Collège Norbert Casteret à Ruelle-sur-Touvre DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 26/04/2026. Le Département assure la mission de restauration dans les 38 collèges publics de Charente disposant d'une cuisine de production autonome. Des postes de remplacement de chef de cuisine et second de cuisine sont régulièrement à pourvoir sur l'ensemble du département. Agent du Département de la Charente, placé sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement ou déléguée au secrétaire général, le second de cuisine collabore et assiste le chef de cuisine dans le fonctionnement du service de restauration dans le respect des politiques départementales. Il inscrit ses missions dans l'objectif d'atteindre 30 % de produits Bio d'ici 2030 et dans une démarche visant à favoriser une alimentation durable de qualité, un approvisionnement de proximité et le "fait maison". Sous la responsabilité du chef de cuisine, il élabore et distribue les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective, il participe à l'entretien des locaux et des matériels. Il assiste le[...]

photo Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi Restauration - Traiteur

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous recherchez une alternance en tant qu'Alternant(e) Adjoint de direction pour un restaurant d'entreprise à Blagnac et vous souhaitez intégrer une Société dynamique, vous l'avez surement trouvée ! Rattaché(e) au Directeur de Restaurant, vous assurez la gestion opérationnelle du restaurant/site au quotidien (gestion administrative, relation commerciale, etc.) en support de votre supérieur hiérarchique. Basé à Blagnac (31). Découvrez le job que vous voulez ! Vous aimez la restauration et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Adjoint(e) Manager de site en alternance Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Au quotidien : - Vous participez à la bonne tenue et à l'animation du restaurant/site tout en supervisant et en vous assurant de la qualité du service - Vous accueillez et renseignez les convives - Vous êtes responsable des affichages obligatoires et de la bonne organisation du restaurant. Vous participez au management d'une équipe : - Vous êtes responsable de la gestion administrative du personnel - [...]

photo Technicien / Technicienne de l'information médicale

Technicien / Technicienne de l'information médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Mission Sous la responsabilité directe du Médecin DIM et du DAF et afin de compléter l'équipe composée de 2 TIM et de 1 GDMH (Gestionnaire Documents Médicaux Hospitaliers), la/le technicien(ne) de l'information médicale (TIM) collecte et traite des informations médicales et soignantes concernant les patients en vue de la formalisation de l'activité T2A de l'établissement, selon les axes suivants : * Contrôle les informations codées, vérifie leur cohérence avec le dossier médical et s'assure de l'exhaustivité des recueils, * Effectue le codage des données PMSI (diagnostics et complications) selon les règles en vigueur, * Participe à la formation et à l'information des professionnels chargés de coder leur activité * Effectue une veille documentaire sur le PMSI MCO, avec le médecin DIM, * Contrôler la qualité du codage des données médico-administratives * Participe au traitement et à la mise en forme de données d'activité médicale, * Gère les demandes de dossiers médicaux CDD à temps plein à pourvoir de début mai à fin décembre 2026 Compétences requises * Maîtrise du vocabulaire médical et de la terminologie de codage des actes * Maîtrise des règles PMSI et[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Type de contrat : CDD temps plein - CCN 51 A pourvoir du 04/05/2026 au 31/01/2027. Statut Cadre - Forfait 208 jours Rémunération selon convention collective 51 (FEHAP), à partir de 3127,30€ BRUT pour un temps plein. A cela s'ajoute la reprise d'ancienneté (reprise à hauteur de 50% sur poste similaire) et les indemnités d'astreintes. Poste et mission : Le/la cadre de santé rééducateur est responsable de la gestion et du management du plateau technique de l'établissement, ainsi que du secteur d'hospitalisation à temps partiel et de l'équipe d'animation et d'EJE : - Il organise et veille à la bonne organisation des soins de rééducation et de réadaptation (masseurs-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, orthophonistes, diététicienne, enseignants en activités physiques adaptées, éducateur sportif en balnéo). - Il coordonne l'activité du secteur d'hospitalisation à temps partiel dans l'organisation de prise en charge de l'enfant, de son accueil et de la coordination des soins prodigués par les personnels placés sous son autorité. - Il coordonne également l'activité des services d'animation et d'EJE. Le/la cadre de santé rééducateur travaille en étroite collaboration[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez ADECCO : un métier passion, un groupe de référence Envie d'évoluer dans un grand Groupe engagé, humain et responsable, où le recrutement est un véritable métier de passion ? ADECCO, leader des solutions en ressources humaines, recrute un Responsable de Recrutement H/F en CDI pour son agence de Cahors. Ce que nous vous proposons : - Rémunération : fixe + variable individuel et collectif - Accessoires de salaire : 13°mois, primes ancienneté - Avantages Groupe : - Comité d'Entreprise (chèques vacances, avantages loisirs, billetterie.) - Mutuelle et prévoyance Groupe - Tickets restaurant - Conditions de travail qualitatives : - Environnement collaboratif et responsabilisant - Autonomie réelle dans l'organisation du poste - Outils digitaux performants et cadre structuré - Un Groupe porteur de sens, guidé par ses valeurs fortes : PASSION - COURAGE - CLIENT AU CENTRE - INCLUSION - COLLABORATION Le poste : un rôle clé au cœur de l'activité de l'agence Véritable acteur(trice) central(e) de la performance de l'agence, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement et contribuez activement au développement de l'activité dans un cadre normé, exigeant[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny, 50, Manche, Normandie

L'agence TEMPORIS Granville (Intérim, CDD, ) recherche pour l'un de ses clients un "AGENT DE BASCULE" H/F Poste en intérim de 3 mois, basé à Villedieu-les-Poêles, au sein d'une carrière. Vous êtes au cœur de l'activité du site, en lien direct avec les chauffeurs, les équipes production et l'exploitation. Missions : - Accueillir les chauffeurs et assurer leur orientation sur le site - Peser les camions à l'entrée et à la sortie (bascule) - Éditer les bons de livraison et documents de transport - Contrôler la conformité des chargements - Assurer la saisie et le suivi administratif (logiciel interne) - Gérer les flux entrants et sortants en coordination avec la production - Veiller au respect des consignes de sécurité sur site Profil : - À l'aise avec les outils informatiques et la gestion administrative - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Bon relationnel (contact régulier avec chauffeurs et équipes) - Capacité à gérer les priorités et les pics d'activité - Une première expérience en environnement industriel, logistique ou carrière est un plus Infos clés : Intérim 3 mois - Villedieu-les-Poêles - Horaires selon activité - Rémunération selon convention collective[...]

photo Rédacteur / Rédactrice technique

Rédacteur / Rédactrice technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Missions - Piloter les appels d'offres et assurer leur succès en étroite collaboration avec les équipes internes - Accroitre le nombre de réponses et développer le chiffre d'affaires auprès d'une clientèle du secteur public Activités et Responsabilités Piloter l'intégralité du processus d'appel d'offres - S'assurer de la réalisation d'une veille active - Valider le Go/No go - Superviser le renouvellement des marchés en portefeuille - S'assurer de la pertinence des dossiers de réponse - Porter les négociations commerciales dans le cadre des réponses aux Appels d'offres - Coordonner les actions des équipes en interne Construire une stratégie appel d'offres à long terme - Accroitre le nombre de réponses positives aux appels d'offres - Construire une approche compétitive - Fidéliser les clients publics, créer une relation de confiance - Sensibiliser les décideurs à nos offres en créant du lien avec les acteurs publics avant la sortie des appels d'offres Diriger et manager une équipe de chargés de projet marchés publics : - Maintenir la cohésion dans l'équipe en place - Superviser la rédaction de l'offre et la constitution des dossiers de candidature dans leur intégralité[...]

photo Responsable de service contentieux et recouvrement

Responsable de service contentieux et recouvrement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Manager recouvrement amiable assure le pilotage opérationnel d'une équipe de chargés de recouvrement amiable. Il garantit la performance du recouvrement des créances confiées par les clients, tout en veillant à la qualité des traitements, au respect des procédures et à la montée en compétence des équipes. Il agit dans le respect des valeurs et engagements de NORIANCE : Prévenir - Réduire - Résoudre les situations d'impayés, en conciliant performance économique, respect des personnes et conformité juridique. Il contribue directement à : - l'optimisation des encaissements, - la satisfaction client, - la qualité de la relation débiteur, - la performance collective du service. Rattachement hiérarchique : sous l'autorité de la Responsable du recouvrement amiable. ACTIVITES PRINCIPALES Management des équipes - Encadrer, animer et accompagner les chargés de recouvrement amiable au quotidien ; - Assurer la montée en compétence des collaborateurs (formation, coaching, accompagnement individuel) ; - Réaliser les entretiens individuels et participer aux processus RH (intégration, suivi, évaluation) ; - Organiser et animer les réunions d'équipe (objectifs, résultats, priorités)[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Roanne en CDI à 100% à pourvoir mi-mai. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations,[...]

photo Chef / Cheffe de service logistique

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ETHIC TABLE, c'est quoi ? ETHIC TABLE est une association d'insertion par l'activité économique (SIAE) basée à Saint-Étienne. Nous proposons des prestations de restauration et de service événementiel - cocktails, buffets, services à l'assiette, animations - tout en accompagnant des personnes éloignées de l'emploi vers une insertion durable. Nous développons notre activité avec une attention particulière sur ses impacts environnementaux : démarche zéro déchets et coopération territoriale avec les acteurs d'une alimentation saine et durable. Notre équipe permanente travaille au quotidien dans une mixité de parcours et profils (25 salariés en CDI, CDD et CDDI, apprentis, alternants, stagiaires...). Rejoindre ETHIC TABLE, c'est contribuer à un projet où la qualité du service et l'impact social vont de pair. Pourquoi ce recrutement ? Notre chargée événementielle Manon reprend temporairement l'encadrement du pôle logistique pendant un congé maternité. Pour lui laisser la main sur le management et la coordination globale, nous recrutons quelqu'un pour assurer la coordination opérationnelle terrain de l'équipe logistique (chauffeurs-livreurs, magasiniers) et le service client sur[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Envie de rejoindre l'aventure ? Prenez la responsabilité de l' agence GMF de Basse Terre et accompagnez une équipe de 6 collaborateurs dans leur montée en compétences et dans le développement de l'activité commerciale. Rejoignez également une communauté de plusieurs managers de proximité au sein de la Direction Régionale. Vos missions au quotidien : Vous assurez l'encadrement et l'animation quotidienne d'une équipe de conseillers en clientèle Vous organisez et planifiez l'activité de l'agence Vous participez aux activités opérationnelles de l'équipe Vous pilotez et suivez l'activité de votre équipe au regard des objectifs attendus et des process métier Vous coopérez avec le réseau de partenaires internes et externes et contribuez à la performance commerciale de votre agence Vous développez l'empreinte locale de la marque sur le territoire confié Vous pimentez le quotidien avec des challenges variés Vous développez les compétences et accompagnez les souhaits d'évolution de vos collaborateurs Vous animez la cohésion de votre équipe en installant un climat de confiance qui favorise l'adhésion. Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés.[...]

photo Technicien / Technicienne informatique

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Autres services aux entreprises

Cauterets, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Entreprise Située dans le département des Hautes-Pyrénées, au cœur du Parc national des Pyrénées, Cauterets est à la fois une ville thermale et une station de ski, un village de montagne animé et actif tout au long de l'année. Espaces Cauterets, exploitant des 2 domaines skiables et d'altitude, propose une activité quasi annuelle (fonctionnement hiver / été 10 mois/12) avec 15 remontées dont 2 télécabines, 5 télésièges, 3 tapis, 4 téléskis, 1 télécorde. Espaces Cauterets réalise 320 000 journées skieurs l'hiver sur le domaine du Lys et accueille 300 000 visiteurs l'été au Pont d'Espagne. Avec un CA de 12 M€ , Espaces Cauterets connaît une belle progression depuis une dizaine d'années grâce à une politique forte d'investissements et de renouvellement de son offre ! Venez rejoindre cette belle entreprise dynamique et l'équipe des 36 permanents (complétée par 120 saisonniers en saison hivernale), en devenant notre Technicien Informatique en CDI (H/F). Poste et missions Les missions incluent de : Assurer le suivi, la mise à jour et la maintenance des infrastructures réseaux (une connaissance sur les pare-feux est un atout) et du parc matériel. Maintenir en condition opérationnelle[...]

photo Employé / Employée de gestion de copropriété

Employé / Employée de gestion de copropriété

Emploi Immobilier

Avon, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le(a) Assistant(e) de gestion/ administratif assure l'assistance de son responsable de service, et réalise des actes administratifs et de gestion dans le respect des techniques, des règles et des procédures relatives au métier du syndic. Il (elle) est rattaché(e) au responsable administratif. Véritable soutien dans l'organisation et la logistique quotidienne de l'activité, il(elle) intervient sur les missions suivantes : - Gestion et suivi des demandes d'interventions prestataires et devis pour le portefeuille de résidences ; - Participation active à la préparation des réunions de « Conseil Syndical » et des « Assemblées Générales » notamment la constitution du « Projet de Résolutions » ; - Participation active à la reprise administrative des nouveaux clients copropriété et gestion locative ; - Contribution à l'actualisation collective et régulière des bases de données (fixe, portable, nom, adresse, coordonnées bancaires etc.) ; - Gestion des accès, commande de clés, badges, télécommandes et fournitures diverses ; - Rangement, classement, recherche régulière et planification de rendez-vous ; - Élaboration de courriers ou rédaction sur modèles ; - Accueil téléphonique ;[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Roanne en CDD à 100% à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre 2026 Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure -[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons : Un.e Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs à Saint Etienne en CDD à 100% à pourvoir de suite pour un surcroit d'activité pour 6 mois. Le mandataire judiciaire à la protection des majeurs est un professionnel chargé d'assurer des missions de protection (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) auprès de personnes en incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. Agissant sur demande du juge des contentieux de la protection, et lorsque la famille du majeur protégé est défaillante ou qui ne souhaite pas avoir ce rôle auprès de son proche, il peut aider une personne temporairement fragilisée en la conseillant et en effectuant un contrôle de ses dépenses. Lorsqu'une mesure est prononcée sur un adulte en grande difficulté (curatelle), il l'assiste dans la plupart des actes de la vie civile et supervise son compte bancaire. Si un adulte n'est plus en mesure d'agir seul en raison de sa dépendance (tutelle), il devient son représentant dans tous les actes de la vie. MISSIONS PRINCIPALES - Assure, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assure, dans la[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Ressourcerie 2mains porte un Atelier et Chantier d'Insertion (ACI) : elle embauche des personnes éloignées de l'emploi dans le cadre de contrats de travail spécifiques en vue de favoriser leur insertion socioprofessionnelle. Son activité économique support est une Ressourcerie : collecte, valorisation et vente d'objets afin de favoriser le réemploi et le développement d'une économie circulaire. La structure recherche un encadrant technique . Missions: - Utiliser la Ressourcerie comme support éducatif permettant l'acquisition d'une certaine autonomie de travail et l'apprentissage des normes et gestes appropriés : veiller à l'évolution des salariés dans leur parcours en leur assurant un transfert de savoir-faire et savoir-être, évaluer régulièrement leur progression, en collaboration avec l'équipe de permanents. - Assurer l'encadrement et l'organisation du travail au quotidien des salariés en insertion - Etre force de proposition au sein de l'équipe de permanents -Gérer et être garant de la production et du suivi des objectifs de production - Organiser et coordonner l'activité des ateliers de valorisation/réemploi (tri, nettoyage, réparation, démantèlement pour recyclage[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

API Restauration recrute un.e Chef / Cheffe de cuisine sur un restaurant commerciale haut de gamme à VICHY (03). Vos missions seront les suivantes : - Pilotage de l'activité culinaire de deux restaurants emblématiques de Vichy. Les restaurants accueillent une clientèle hôtelière externe ainsi que de nombreux séminaires et événements, offrant une activité riche et variée. - Le management et l'organisation des équipes. Encadrer, fédérer, organiser les effectifs en fonction de l'activité (petits-déjeuners, banquets, séminaires, restauration commerciale). Piloter la masse salariale. Installer une culture managériale basée sur l'exigence, la bienveillance et la performance collective. - La gestion financière (piloter les coûts, suivre les budgets, mettre en place des outils de suivi, être un partenaire de gestion pour la Direction Générale dans l'atteinte des objectifs financiers) - Qualité, Hygiène et conformité (garantir un respect strict des normes HACCP, des procédures internes Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Vous souhaitez intégrer une[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf : 2026-113 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Morteau propose aux travailleurs en situation de handicap intellectuel, une activité professionnelle adaptée, déclinée en différents ateliers de production : la sous-traitance industrielle et l'activité agroalimentaire. VOS MISSIONS Sous l'autorité du Chef de production et le responsable du site, vous interviendrez dans l'atelier de fabrications chaudes et vous serez notamment chargé(e) d'effectuer les tâches suivantes : Mission de production : - Réalise et accompagne les différentes productions chaudes conformément aux exigences du secteur et en respectant les grilles Menus - Contrôle et maîtrise les normes HACCP en lien avec l'activité du site - Complète chaque jour les différents documents en lien avec les productions - Force de proposition dans l'amélioration continue - Assure la coordination avec les autres ateliers Mission d'accompagnement : - Être le référent des travailleurs handicapés dans son atelier, fait le lien avec les équipes médico-sociales. - Participe à l'élaboration et suivi des projets personnalisés des personnes accueillies, - Travaille dans le cadre[...]

photo Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En tant que Conseiller Immobilier Indépendant en Transaction & Location pour Guy Hoquet Cote Pavée, vous serez en charge de : Développer votre portefeuille clients (vendeurs, acquéreurs, bailleurs, locataires) et assurer le suivi commercial en toute autonomie. Prospecter sur votre secteur (terrain, téléphonique, digital) et animer votre portefeuille clients. Réaliser les estimations de biens immobiliers et obtenir des mandats de vente et de location. Commercialiser les biens (diffusion, visites, suivi clients) et négocier les offres. Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier, jusqu'à la signature des contrats. Assurer le suivi et le reporting de votre activité (CRM). Profil recherché : Statut : Indépendant (Agent commercial) Formation : Tous niveaux acceptés, formation initiale et continue assurée. Expérience : Débutant(e) accepté(e) avec accompagnement et formation. Expérience commerciale ou immobilière appréciée. Compétences : Excellent relationnel, sens du service client, organisation, rigueur, autonomie, esprit commercial et entrepreneurial. Qualités requises : Capacité d'adaptation et gestion des priorités. Esprit d'équipe et implication dans[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un.e Référent.e social.e H/F à Saint-Etienne en CDI à 100% à pourvoir début mai. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Pour son Pôle orientation/logement/accompagnement un Adjoint de Direction H/F en CDI à plein temps à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement : Sous la hiérarchie de la Directrice du pôle orientation/logement/accompagnement et du Directeur général, vous serez chargé(e) de la coordination des services du pôle orientation/logement/ accompagnement : Le Pôle orientation/logement/accompagnement est composé des services suivants : SIAO-115-Dispositif d'hébergement d'urgence 484 places Tiers lieu LIGO Pôle Socio-judiciaire SSECJO (Service de contrôle judiciaire socio-éducatif de l'Oise) Service Habitat-Logement Service d'accompagnement des gens du voyage Vos missions seront les suivantes : Coordination opérationnelle du pôle Assurer la circulation de l'information entre les services Veiller à la cohérence globale des organisations Soutenir les articulations entre dispositifs Contribuer à la fluidité des parcours des personnes accompagnées Intervenir en régulation sur les situations nécessitant une coordination interservices Pilotage et structuration de l'activité Structurer les outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs) Suivre l'activité globale[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Agriculture - Sylviculture

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'association Solembio - Jardin de Cocagne d'Orléans est une Structure d'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) dont la mission est de favoriser l'insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi par le travail en maraîchage biologique. Dans le cadre du développement d'un projet innovant de jardin maraîcher en milieu pénitentiaire, l'association recrute un(e) Éducateur Technique Spécialisé / Moniteur d'atelier. Le maraîchage constitue un support pédagogique au service de l'accompagnement éducatif, social et professionnel de personnes détenues engagées dans une démarche de réinsertion. Activités principales Le professionnel aura pour mission principale l'encadrement éducatif et professionnel d'un groupe de personnes détenues en situation de travail. À ce titre, il/elle devra : Encadrer quotidiennement un groupe en activité professionnelle dans un cadre sécurisant et structurant Utiliser le travail maraîcher comme support d'apprentissage et de remobilisation Transmettre les savoir-être professionnels : respect des consignes, travail en équipe, autonomie, gestion du temps et des responsabilités Adapter les situations de travail aux capacités[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en carrière

Chef / Cheffe d'équipe en carrière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

RECRUTEMENT - CHEF D'ÉQUIPE LOGISTIQUE (H/F) - Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef d'Équipe Logistique (H/F), sur le secteur lensois. Poste à pourvoir rapidement Horaires flexibles : journée / 2x8 / possibilité de travail le samedi Mission : Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous encadrez une équipe de 15 à 20 collaborateurs (caristes, préparateurs de commandes, manutentionnaires). Vous aurez pour principales missions : Manager, animer et accompagner votre équipe au quotidien Développer une dynamique collective autour de la sécurité, la performance, la qualité et la propreté Assurer le suivi des collaborateurs et contribuer au développement de leurs compétences Communiquer efficacement avec votre équipe, vos collègues et votre hiérarchie Suivre et piloter les indicateurs de performance (volumes, ressources, productivité) Analyser les résultats et proposer des actions correctives si nécessaire Participer à la planification des ressources humaines et techniques Superviser et réguler l'activité quotidienne du site Garantir la qualité de la prestation et la satisfaction client Veiller au bon fonctionnement du matériel, des engins et à la propreté des zones[...]

photo Chef / Cheffe de service prévention générale et ergonomie

Chef / Cheffe de service prévention générale et ergonomie

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous la responsabilité du directeur des ressources humaines, le(a) conseiller(e) de prévention met en œuvre, assiste et conseille dans la mise en place des règles et actions permettant d'assurer la protection des personnes, des biens, de l'environnement. Il(elle) sensibilise également à la réglementation en matière de sécurité au travail et en contrôle les conditions d'application. Le(a) conseiller(e) de prévention a pour missions de : - Définir, impulser et mettre en œuvre les actions en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail dans le respect des règles et recommandations. - Piloter la démarche d'évaluation des risques professionnels (analyse des risques et des accidents, visites de sécurité, document unique, programme annuel de prévention). - Participer à l'élaboration du document unique d'évaluation des risques et le suivi du plan d'actions. - Élaborer le programme annuel de prévention, des rapports et statistiques relatifs à l'hygiène et à la sécurité. - Former, informer et sensibiliser les personnels à la prévention des risques. - Concevoir et mettre à disposition des outils de prévention des risques. -[...]

photo Agent / Agente de propreté hospitalière

Agent / Agente de propreté hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sévrier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Située sur les bords du Lac d'Annecy, sur la commune de Sevrier, la Clinique Régina est un établissement de santé privé, appartenant au Groupe emeis, qui dispose d'une autorisation d'activité en : - Psychiatrie générale avec un pôle adulte qui accueille des patients souffrant d'une maladie psychique et nécessitant un traitement psychiatrique et un suivi psychothérapeutique dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (53 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). - Pédopsychiatrie avec un pôle adolescent situé dans l'enceinte de la clinique Régina, dans un bâtiment indépendant, qui prend en charge les jeunes âgés de 12 ans à 18 ans, dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet (16 lits) ou d'une hospitalisation de jour (15 places). La Clinique prend en charge des patients souffrant de dépressions, d'addictions, de troubles de la personnalité, du comportement et du développement et prend en charge des patients pour des hospitalisations en post urgence. La Clinique Régina recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): ESH(e) H/F à temps plein en CDD sur la période du 18 Décembre au 11 janvier2026. Sous la responsabilité de la[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lusigny, 31, Allier, Occitanie

CEF du Bourbonnais rercherche H/F Moniteur Educateur pour : La prise en charge éducative concerne 12 adolescents âgés de 15 à 18 ans placés dans le cadre de l'alternative à l'incarcération. Travail d'équipe pluridisciplinaire, élaboration et suivi des projets personnalisés, être en mesure de gérer et animer le groupe au quotidien. Apporter un cadre structurant et bienveillant aux adolescents accueillis. Porter une activité de médiation éducative au long court. Capacité d'écriture en vue des rapports éducatifs. Accompagnement Educatif : - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de l'Aide Sociale de l'Enfance, un projet personnalisé - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social Travail en équipe : Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé,) - Intégrer une équipe éducative composée de 14 éducateurs/éducatrices - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique - Travailler[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lusigny, 31, Allier, Occitanie

CEF du Bourbonnais rercherche H/F Moniteur Educateur pour : La prise en charge éducative concerne 12 adolescents âgés de 15 à 18 ans placés dans le cadre de l'alternative à l'incarcération. Travail d'équipe pluridisciplinaire, élaboration et suivi des projets personnalisés, être en mesure de gérer et animer le groupe au quotidien. Apporter un cadre structurant et bienveillant aux adolescents accueillis. Porter une activité de médiation éducative au long court. Capacité d'écriture en vue des rapports éducatifs. Accompagnement Educatif : - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de l'Aide Sociale de l'Enfance, un projet personnalisé - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social Travail en équipe : Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé,) - Intégrer une équipe éducative composée de 14 éducateurs/éducatrices - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique - Travailler[...]

photo Chef magasinier / Cheffe magasinière

Chef magasinier / Cheffe magasinière

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction, de rénovation et de décoration, et fait de la dimension conseil le cœur de son activité. Au service des professionnels du bâtiment et des particuliers à projet, son réseau s'étend sur 70 points de vente. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, l'agence d'Angoulême (16) recherche notre futur(e) Responsable de Parc. Rattaché(e) à Aurélien, Directeur du Point de Vente, tes futures missions seront variées et stimulantes : Management et animation de l'équipe : organiser l'activité et les tâches au sein de l'équipe, manager l'environnement de travail en toute sécurité, fédérer l'équipe Logistique : gérer les opérations de préparation, réception, chargement et déchargement des marchandises, fiabiliser les stocks en analysant les rotations et en pilotant les inventaires, préparer et organiser les livraisons Relation client : garantir la satisfaction client à[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de nettoyage urbain

Agent / Agente d'entretien et de nettoyage urbain

Emploi Immobilier

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Vous assurez un service de proximité auprès des locataires en véhiculant l'image de service de l'OPAC Saône-et-Loire. Rattaché(e) au responsable de service, vos missions principales sont les suivantes : - Prendre en charge l'animation métier auprès de vos collègues en qualité de personne ressource - Assurer une veille sociale et relationnelle contribuant à la qualité de vie collective des locataires - Entretenir une relation commerciale contribuant à l'amélioration de la qualité du service rendu - Réaliser l'entretien et le nettoyage du patrimoine - Intervenir et/ou suivre les travaux et réparations dans les parties communes - Rendre compte de votre activité et signaler tout dysfonctionnement auprès de votre manager (maintenance, dégradations, encombrants, ...) - Prendre en charge l'accompagnement des nouveaux arrivants et faciliter leur intégration au poste de travail - Assurer les mises à niveau de compétences techniques au poste - Réaliser une veille risques professionnels liée à l'activité et proposer des solutions d'amélioration des conditions de travail - Participer à divers groupes de travail, de réflexion dans le cadre de l'animation métier proximité Ce[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

La FEDERATION ADMR DU GERS recherche un responsable de secteur (H/F) en CDD 12 mois à temps partiel 104h. Dans le cadre du développement de l'activité sur le secteur d'Auch et du sud du département, vous animez, gérez et coordonnez l'équipe de terrain. A ce titre, vous êtes chargé(e) de l'organisation et de la gestion des activités, de la gestion de l'équipe, de l'organisation, du développement et du bon déroulement des interventions à domicile. - Développement significative de l'activité et de la communication sur le territoire, - Efficience du fonctionnement de l'association, - Respect de la réglementation et de la convention collective, - Application de la démarche qualité mise en place par le réseau, - Développement des partenariats et coordination opérationnelle, - Mobilisation et supervision des ressources humaines nécessaires au bon déroulement des interventions, - Satisfaction des clients-usagers et respect des délais, - Réalisation des objectifs et orientations prévus par les instances décisionnaires. Conditions et profil : Expérience significative dans le secteur de l'aide à domicile ; Adhésion aux valeurs ADMR ; Excellente maîtrise des outils informatiques[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Saint-Claud, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur d'atelier H/F en CDI à 1 ETP au sein de l'ESAT de Saint-Claud. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026. LES MISSIONS En tant que Moniteur d'atelier 2e classe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez une double mission de production et l'accompagnement médico-social : Activité de production : o Organiser le fonctionnement de l'atelier en sous-traitance (planification, répartition des tâches, suivi qualité et respect des délais de livraison). o Participer activement à la production, notamment lorsque la technicité ou la charge de travail l'exige o Assurer le contrôle qualité des produits fabriqués et le bon déroulement des étapes de fabrication o Contribuer à l'amélioration continue du processus de production dans une logique de performance et de qualité de vie au travail o Veiller à l'application rigoureuse des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de maintenance des postes de travail o Participer à la gestion logistique : réception, stockage, suivi des approvisionnements, gestion des stocks, conditionnement et expédition des marchandises, en lien avec les agents techniques o Coopérer avec l'équipe[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Contexte Workinscop Sc'opara est une couveuse / Coopérative d'Activités et d'Emploi dédiée à l'accompagnement de personnes ayant un projet de création / reprise d'entreprise, et d'entrepreneurs en activité. La coopérative recherche un(e) formateur(trice) / chargé(e) d'accompagnement sur Calvi. Les missions Former et accompagner les entrepreneurs : - Accueillir les porteurs de projet : réunions d'information collectives et/ou entretiens individuels pour présenter la coopérative. - Analyser avec les porteurs de projet la faisabilité de leur activité (compétences, marché, .). - Former les entrepreneurs aux compétences entrepreneuriales de façon collective et individuelle : analyse du marché, stratégie, gestion du temps, viabilité économique et financière, développement commercial, communication, RSE. - Mettre en œuvre les contrats (CAPE ou CESA) avec les entrepreneurs. - Suivre l'évolution des activités des entrepreneurs (économique, commercial, technique, .,) de façon individuelle (entretien, téléphone, visio) et en collectif (animer des réunions / des ateliers, mise en réseau, .). - Promouvoir la coopérative auprès de l'écosystème entrepreneurial et de l'insertion professionnelle,[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courtisols, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sézanne, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Prunay, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo Responsable de gestion immobilière locative

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

A- ACCUEILAccueillir téléphoniquement et physiquement les personnes pour répondre à leur demande.Assurer l'enregistrement des réclamations, leur transmission :o Enregistrer celles concernant l'intervention d'entreprises sous contrat.o Transmettre les autres réclamations au personnel concerné.Rendre compte en réalisant des synthèses de l'activité et en étant force de proposition pour améliorer le traitement des réclamations.B- GESTION LOCATIVEEntrée dans le parcours locatifAprès acceptation du logement par le demandeur faisant suite à la proposition établie au terme de la CAL, établir le contrat de location dans les plus brefs délais :o Réceptionner les pièces administratives nécessaires à la constitution du dossier dans le respect des règles de fonctionnement et de la législation.o Réaliser la signature du contrat de location (bail).o Accompagner le locataire dans une démarche dématérialisée afin de simplifier le suivi de son dossier.o Planifier les états des lieux en relation avec les équipes de proximité.Réaliser les synthèses mensuelles d'activité en tenant des tableaux de bord et ratios en lien avec le Responsable hiérarchique.Etablir une visite domiciliaire en compagnie[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Enseignement - Formation

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP propreté et prévention des biocontaminations. Cette offre vous est proposée en partenariat avec une entreprise de propreté pour un établissement de santé à Langon. Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Pour combien de temps ? 2 ans Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - Le maintien de l'hygiène collective dans les chambres des patients et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. - Le nettoyage des locaux, du mobilier et du matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques, - La lutte contre les biocontaminations, - La préparation de la salle de restaurant et service des repas, - Le tri et évacuation des déchets et du linge générés par son activité selon les procédures établies, - Le nettoyage, désinfection et réapprovisionnement du chariot de bionettoyage, en évaluant les besoins en matériels et produits[...]

photo Factotum

Factotum

Emploi

Châteauneuf-le-Rouge, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

A PROPOS DE DOMAINES PROVENCE : Affilié à BARJANE (Groupe Immobilier), Domaines Provence est consacré à l'activité touristique du Groupe. Domaines Provence regroupe deux établissements : le Domaine de la Galinière et le Domaine Rampale. - Le Domaine de la Galinière Au cœur d'un domaine viticole de 90 hectares, au pied du Plateau du Cengle, le domaine ouvre ses portes sur des espaces de réception atypiques alliant le cachet authentique du cadre naturel à une architecture contemporaine et élégante, ainsi que 6 hébergements de charme aux lignes sobres et épurées. - Le domaine Rampale A proximité d'Aix-en-Provence, sur le territoire du charmant village médiéval de Fuveau. Le domaine se situe au milieu d'un parc arboré de plusieurs hectares entouré de pins. Nous recherchons pour les deux domaines un.e Agent.e d'Entretien & Maintenance. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité de la de l'Agent d'Entretien/Maintenance permanent et la Responsable Tourisme, vos missions seront les suivantes : - Assurer le nettoyage des espaces de réception, intérieurs et extérieurs, avant et après les événements. -Effectuer des petites maintenances urgentes (remplacement d'ampoules, petites[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADSEA de l'Aisne - 220 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY sur l'activité mesure unique Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 12 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de[...]

photo Directeur / Directrice logistique

Directeur / Directrice logistique

Emploi Art - Culture - Loisirs

Alba-la-Romaine, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRÉSENTATION DU POSTE Vous êtes sous la responsabilité directe de la directrice générale de l'association et encadrez les actions de la Direction Technique. Vous pilotez la stratégie technique et logistique de l'ensemble de l'association. Vous assurez également un rôle de soutien et d'expertise auprès des équipes des antennes, notamment sur les enjeux logistiques, matériels et de sécurité, dans un fonctionnement partiellement à distance. Dans une logique de polyvalence, vous pourrez être amené-e à participer aux opérations logistiques et de manutention en renfort de l'équipe (préparation de matériel, chargement, installation, organisation des espaces logistiques). Vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice accompagnement des évènements et encadrez l'équipe logistique et seconde vie. DÉTAIL ET RÉPARTITION DE VOS PRINCIPALES MISSIONS Mission 1 - Définir et porter la stratégie technique et logistique des Connexions - Définir la stratégie matérielle et logistique de l'association (équipements, parc véhicules, stockage, outils). - Garantir l'adéquation des moyens techniques avec le projet associatif et les ambitions de développement. - Identifier et développer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Vauvert. Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme : - Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires - Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins - Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences - Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client - Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires - Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire - Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome,[...]

photo Chef(fe) d'équipe fabrication en industrie alimentaire

Chef(fe) d'équipe fabrication en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Chef d'Équipe Production H/F - CDI Boncolac SAS Agen / Estillac (47) - Agropole Rémunération : 28 600 € - 30 000 € / an + Avantages Groupe Rejoignez l'excellence gourmande à la française ! Depuis 1955, Boncolac (Groupe Onoré) transforme chaque moment en fête avec ses pâtisseries et produits traiteurs surgelés. Intégrer notre site d'Estillac, c'est rejoindre 500 collaborateurs passionnés au sein d'une entreprise où "l'humain est au cœur de l'entreprise et l'entreprise au cœur de l'humain". Votre mission : Chef d'orchestre de la performance Rattaché(e) au Responsable de Production, vous encadrez une équipe de 3 à 10 collaborateurs. Votre rôle est central : piloter l'efficacité technique tout en garantissant une dynamique collective positive. Vos responsabilités au quotidien : Pilotage de la production : Assurer la réalisation du programme quotidien en optimisant les moyens humains et techniques. Management & Terrain : Organiser, animer et fédérer votre équipe. Vous réalisez également les entretiens annuels et développez les compétences de vos collaborateurs. Réactivité technique : Détecter les aléas, prendre des décisions rapides (tests machines, incidents) et préparer les[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Assurances

Hurigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Première entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité. Elle étend son savoir-faire dans ce domaine au travers d'activités multiples : établissements médico-sociaux, ergothérapie, Services de Soins Infirmiers à Domicile, centres dentaires, magasins d'optique et d'audio. Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F Lieu de travail : Hurigny Date de début : Immédiatement Type de contrat : Temps plein Conditions de travail Temps plein Travail en semaine 1 week-end toutes les 3 semaines Travail les jours fériés selon le planning Salaire : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 Prime SEGUR RTT Description du poste Sous l'autorité hiérarchique directe de la Cheffe de Service de pôle, à qui vous rendez compte de votre activité, vous intervenez dans le respect des dispositions légales et réglementaires (notamment les outils issus de la loi 2002-2), du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles[...]

photo Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Emploi Enseignement - Formation

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'institut Saint Joseph recherche un(e) Responsable de Vie Scolaire et Responsable des Services Techniques du collège et du lycée. 70% Responsable de Vie Scolaire & 30% Responsable des Services Techniques. Prise de fonction dès que possible. Finalités du poste : En lien & sous l'autorité du Directeur Général, le/la Responsable de Vie Scolaire assiste le Chef d'établissement dans ses missions pédagogiques, éducatives et administratives, en concertation avec l'ensemble de la communauté éducative, pour offrir aux élèves les meilleures conditions d'apprentissage, au sein d'une organisation efficace de la vie scolaire en établissement. Il/elle contribue à développer des relations de qualité, à créer un cadre favorable à l'autonomie, à la responsabilité et au travail, en vue de permettre à chaque élève d'exprimer pleinement son potentiel. Les activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif et pastoral de l'Institution St Joseph. Le/la responsable des Services Techniques garantit un cadre de travail et de vie sécurisé, fonctionnel et conforme aux obligations réglementaires de la sécurité des personnes et des bâtiments, des[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi Immobilier

Audincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous deveniez le moteur de la satisfaction locataire sur votre secteur ? Chez Néolia, nous ne gérons pas seulement des logements. Nous créons des lieux de vie, nous entretenons un patrimoine qui compte, nous accompagnons des milliers de familles au quotidien. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur : RESPONSABLE D'AGENCE CLIENTÈLE (H/F) EN CDI Basé à Audincourt (25) Votre terrain d'action : un secteur, une équipe, un patrimoine. et une vraie marge d'impact - Un parc locatif à piloter techniquement, financièrement et humainement - Une équipe engagée à accompagner et faire grandir - Des partenaires locaux à fédérer - Des enjeux de qualité de service, de vacance et de satisfaction clients au cœur de vos décisions - Un territoire où votre présence compte : sur le terrain, en réunion publique, auprès des élus, des associations, des prestataires Votre mission ? Transformer les besoins du territoire en actions concrètes, visibles et utiles pour nos locataires. Votre rôle : manager, pilote, ambassadeur Manager d'équipe - Encadrer, accompagner et développer les collaborateurs de l'agence - Donner du cap, structurer l'activité, fluidifier les pratiques - Garantir la[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS) est une association qui a été créée en 1984. Son objet est « de porter assistance et de proposer un accompagnement à toute personne en situation d'exclusion et de non-recours, notamment celle confrontée à des difficultés de logement. » L'association mène des activités d'aller-vers, accueille et accompagne au sein de plusieurs dispositifs d'hébergement d'urgence et assure la gestion du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO-115) de la Somme. En conséquence de la pérennisation d'un dispositif dédié à l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de grande marginalité vers une solution pérenne en termes de lieu de vie, nous recherchons un/une : coordinateur(-trice) de projet.Il/elle est le garant de la qualité de la prestation d'accueil et d'accompagnement délivrée aux personnes accueillies, dans le respect du cahier des charges du projet et des principes du logement d'abord. Activités principalesAu sein du dispositif DUPLEX : - Animer l'équipe d'accompagnement, organiser le suivi des situations, et s'assurer de la qualité de l'accompagnement délivré aux personnes. - Instaurer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Baudre, 50, Manche, Normandie

Les Services d'Accompagnement de la Jeunesse sont regroupés en dispositif comprenant : un Centre d'Activité Scolaire et d'Insertion Professionnelle, deux Services Educatifs en Milieu Ouvert, six internats dans le Centre et le Nord Manche, des logements semi-autonomes, des logements autonomes en appartements diffus, un service de Familles d'Accueil Spécialisées et des familles d'accueil. Ces outils, dans ce dispositif basé sur l'expérimentation, sont mobilisables pour adapter l'accompagnement du jeune tout au long de son parcours jusqu'à ses 21 ans. Missions: - Intervention auprès d'un public mixte au sein d'un foyer d'hébergement. - Accompagnement éducatif des adolescents ainsi que de l'organisation quotidienne du groupe (horaires d'internat). - Mettre en place des activités éducatives et favoriser l'émergence de projets permettant la socialisation, l'inclusion, l'autonomisation des jeunes. - Assurer le suivi du projet personnalisé du jeune (relation avec la famille, les prescripteurs et les partenaires). - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire en adhésion avec le projet d'établissement et le projet de service, dans le respect des valeurs de l'association.[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Auto-Moto-Cycles

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION Sous la responsabilité du Directeur de la compétition, le/la Responsable Compétition Client manage l'activité commerciale des produits compétition de Ligier Automotive. Il/elle participe à la définition et met en œuvre la stratégie de développement commercial et assure l'atteinte des objectifs fixés par la Direction Générale. TÂCHES PRINCIPALES Management : Encadrer, animer et accompagner le Coordinateur du Département Compétition dans ses missions quotidiennes Définir les objectifs commerciaux de l'équipe et en assurer le suivi Former et développer les compétences de son équipe Organiser et animer les réunions commerciales hebdomadaires Évaluer la performance individuelle et collective   Développement commercial : Déployer la stratégie commerciale en cohérence avec les orientations de la Direction Compétition. Identifier et développer de nouveaux marchés et opportunités d'affaires à l'international. Négocier et conclure les contrats stratégiques et partenariats majeurs. Développer le portefeuille clients BtoB (équipes professionnelles, importateurs, distributeurs).   Pilotage de l'activité commerciale : Définir[...]

Ressources supplémentaires