photo Électricien / Électricienne tertiaire de maintenance

Électricien / Électricienne tertiaire de maintenance

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Bram, 11, Aude, Occitanie

Contexte : L'USID de Carcassonne a pour mission de soutenir l'ensemble de l'infrastructure de la base de Défense sur laquelle elle est implantée : Aude (11) et Pyrénées-Orientales (66). En charge de la maintenance et de la conservation de l'ensemble du patrimoine immobilier des unités du ministère des armées de son secteur, elle élabore les programmes de maintenance des installations, rédige des marchés de maintenance voire d'exploitation, détermine la nature des opérations à réaliser par entreprise ou régie, et les contrôle. Sur sollicitation, la régie réalise des opérations programmées de maintenance ou d'exploitation des ouvrages, procède aux dépannages, participe aux relevés nécessaires à la mise à jour des bases de connaissance et peut être amenée à accompagner des entreprises extérieures. Poste : Positionné sur le site de l'antenne de Bram, placé sous l'autorité du chef de la régie opérationnelle, vous organiserez l'ensemble des travaux d'entretien, d'exploitation et de maintenance dans votre domaine de spécialité prioritairement sur les sites soutenus par l'antenne de l'USID. Vous êtes capable d'utiliser les outils informatiques indispensables au suivi des activités[...]

photo Technicien / Technicienne de station d'épuration

Technicien / Technicienne de station d'épuration

Emploi Administrations - Institutions

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

La régie exploite directement plusieurs stations d'épuration dont la conformité et l'état général sont insatisfaisants. Les principales stations sont en DSP ou PDS dont l'exploitation est assurée par des prestataires privés. L'agent d'exploitation STEP assure, conjointement avec son responsable d'unité, l'exploitation des stations de traitement des eaux usées de la régie. Les missions principales sont les suivantes : - Surveiller et maintenir les stations d'épuration de la régie et leurs annexes. - Réaliser les mesures d'autocontrôle, d'entretien et de réglages des stations d'épuration. - Suivre et saisir les données techniques via une interface dédiée (Logiciel d'exploitation assainissement) - Entretenir et maintenir les ouvrages in-situ : nettoyage du génie civil, entretien espaces verts. - Garantir de la bonne exécution des analyses réglementaires : préparation du colisage, démarrage des prélèvements, conditionnement et envoi vers les laboratoires agrées. - Entretenir les ouvrages de déversement associés aux unités de traitement et surveiller le réglage des appareillages de mesure et des automates, ainsi que le bon fonctionnement des différents équipements. - Participer[...]

photo Gestionnaire de prestations assurance maladie

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Lot recherche un Délégué assurance maladie (H/F) en CDI pour le site de Figeac. Missions / Activités En tant que délégué(e) Assurance Maladie, vous assurez auprès des professionnels de santé (PS) le portage de la régulation de l'offre de soins et les accompagnez dans cette démarche par l'information, la promotion des outils conventionnels. Rattaché(e) au Responsable du Service Accompagnement des Offreurs de Soins et au sein d'une équipe de 10 personnes dont 3 délégués de l'Assurance Maladie, vous aurez comme missions de : - Mettre en œuvre les plans d'accompagnement (national, régional & local) des professionnels de santé pour le développement des bonnes pratiques (thèmes de maîtrise médicalisée, respect des recommandations et de la réglementation), - Développer une réelle activité de conseil et d'assistance auprès des professionnels de santé en matière d'évolutions conventionnelles, législatives et règlementaires, - Participer à l'accompagnement des structures et des professionnels de santé dans le cadre de la transformation du système de santé et de la réorganisation de l'offre de soins ambulatoires par la promotion de l'exercice[...]

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR L'agent est chargé(e) de réaliser les missions de contrôle et de diagnostic du Service Public d'Assainissement Non Collectif dans le respect des consignes (prévention, santé, sécurité, qualité, etc.) et d'entretenir le matériel utilisé. Pour cela, voici les missions : 75% Assainissement Non Collectif - Planifier et prendre des rendez-vous par courrier et téléphone. - Contrôler des dispositifs d'assainissement non collectif[...]

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Délégué / Déléguée de l'Assurance Maladie - DAM

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Missions / Activités Votre rôle ? Un acteur clé de la transformation du système de santé et de l'accompagnement des professionnels de santé En tant que délégué(e) Assurance Maladie, vous assurez auprès des professionnels de santé (PS) le portage de la régulation de l'offre de soins et les accompagnez dans cette démarche par l'information, la promotion des outils conventionnels. Rattaché(e) au Responsable du Service Accompagnement des Offreurs de Soins et au sein d'une équipe de 10 personnes dont 3 délégués de l'Assurance Maladie, vous aurez comme missions de : - Mettre en œuvre les plans d'accompagnement (national, régional & local) des professionnels de santé pour le développement des bonnes pratiques (thèmes de maîtrise médicalisée, respect des recommandations et de la réglementation), - Développer une réelle activité de conseil et d'assistance auprès des professionnels de santé en matière d'évolutions conventionnelles, législatives et règlementaires, - Participer à l'accompagnement des structures et des professionnels de santé dans le cadre de la transformation du système de santé et de la réorganisation de l'offre de soins ambulatoires par la promotion de l'exercice[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'entrepriseVous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! Description du posteLe service : Au sein du Territoire Terres de Bourgogne, le service exploitation[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergements Diffus regroupe trois structures d'hébergement : le Dispositif d'Hébergement d'Urgence en Appartements (DHUA), le CHRS Diffus et l'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) répartis dans le Val d'Oise. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le Pôle hébergements Diffus a accueilli et hébergé plus de 1 300 personnes au titre de la lutte contre l'exclusion. Pour son Dispositif d'Hébergements d'Urgence en Appartements qui accueille des personnes isolées et des familles, le Pôle Hébergements Diffus recrute un(e) chef(fe) de service. Ce(cette) dernier(e) exercera ses missions sous l'autorité de la Direction de Pôle. PRINCIPALES MISSIONS √ Conduire la mise en œuvre du projet de service défini par la Direction de l'Association, √ Coordonner les actions et prestations du Pôle et assurer la continuité de service, √ Manager, animer et coordonner[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, un clic, une plateforme PPSA. Sous la responsabilité du chef de service SAAD, l'assistant technique de secteur assure la planification des interventions[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute Un.e Directeur.rice adjoint.e du multi-accueil collectif (Catégorie A) Sous la responsabilité et en collaboration avec le responsable de la structure, le ou la directeur.rice adjoint(e) est chargé(e) : - D'assurer la continuité de direction d'une structure d'accueil pour les enfants de 10 semaines à 4 ans en contribuant à assurer le bien-être, l'épanouissement et l'autonomie des enfants accueillis - De travailler en collaboration avec les équipes dans le but de proposer aux enfants un environnement bienveillant, riche et motivant, permettant l'expression de leurs potentialités motrices, affectives, cognitives, sensorielles et langagières. MISSIONS Direction adjointe, sous la responsabilité et en étroite collaboration avec la direction : - Assurer la continuité de la direction en l'absence du responsable de la structure ; - Participer à la construction du projet éducatif de l'établissement et l'animer dans le respect du cadre défini par la collectivité ; participer à son évaluation ; - Contribuer à l'optimisation de la gestion de l'établissement en lien avec les objectifs fixés ; - Participer aux groupes de travail[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre service RPE (Relais Parents-Enfants) et LAEP (Lieux d'Accueil Enfants-Parents) une personne intervenant sur l'animation du RPE et sur l'accueil du LAEP, sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services / Directrice du pôle social Cheffe de service petite enfance / Référente LAEP L'animation du Relais Petite Enfance (RPE) permet l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil. Le temps au LAEP (Lieu d'Accueil Enfants-Parents) permet de proposer un accueil de qualité pour assurer un rôle de soutien aux familles. L'animation du Relais Petite Enfance (RPE) s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la Caisse Nationale des Allocations Familiales (CNAF) Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel MISSION 1 : informer les parents les assistants maternels et gardes à domicile - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire - Délivrer une information générale en matière de droit du travail - Orienter les parents et les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Direction générale adjointe : Solidarités Direction : DASIE Service : SINSE Résidence du poste : Annonay Filière (s) : Administrative Catégorie (s) : B Cadre(s) d'emploi : Rédacteur Grade(s) cible du poste : Rédacteur principal Grade(s) d'accès possible : B Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100 % Dans le cadre de l'expérimentation du service insertion et emploi, le chargé de développement insertion aura à charge : - La prospection active des entreprises du territoire afin de promouvoir des profils de demandeurs d'emploi (50 personnes en file active) - La constitution et l'animation du réseau d'entreprises - L'animation d'actions collectives en lien avec l'emploi - La création d'opportunités de mise en lien avec les entreprises pour favoriser l'emploi à toutes les étapes du parcours. 1/ Suivre les parcours des personnes accompagnées et les mettre en relation avec les entreprises du territoire (méthode ACOR) - 70 % de l'activité Prospecter activement les entreprises et capter des offres d'emploi du « marché caché » Utiliser le logiciel métier pour le suivi de l'activité (rencontre entreprises, personnes suivies, nombre de propositions, etc.) 2/ Participer[...]

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Animateur / Animatrice agricole

Emploi Economie - Finances

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la Vice-Présidente en charge de l'agriculture et l'alimentation durables, du Directeur du PETR Gâtinais montargois et de la Coordinatrice du CTEC Gâtinais montargois, et en lien étroit avec les partenaires, l'animateur.trice agro-environnement est en charge de la mise en œuvre d'actions visant à améliorer la qualité de l'eau des captages en diminuant les pollutions dans les secteurs de l'agriculture, l'industrie, l'artisanat, etc. Développer les filières et les pratiques agricoles permettant de préserver la ressource en eau : - Elaborer puis mettre en œuvre une stratégie de développement de filières en lien avec le Projet Alimentaire Territorial : légumineuses, chanvre, cultures à bas niveau d'intrants, etc. - Elaborer puis mettre en œuvre une stratégie de développement de l'agroforesterie sur les AAC du territoire (plan d'actions, journées techniques auprès des agriculteurs, lien avec les partenaires techniques et financiers). - Animer des ateliers, des groupes de travail et des journées techniques auprès des agriculteurs, en concertation au sein du pôle. - Suivre l'étude bilan sur la contractualisation des MAEC sur le territoire et mettre en œuvre[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé(e) d'actions emploi aura 3 axes d'intervention au sein du service emploi à savoir sur la gestion du FSE+, les clauses d'insertion et l'animation territoriale. Vos missions : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Chef de service Emploi, de la directrice du Plan Local pour L'Insertion et l'Emploi (PLIE) de l'Agenais, le/la chargé(e) d'actions emploi aura pour missions principales de : - GESTION DU FSE+ (Fonds Social Européen +) : - Gestion des dossiers FSE+ du PLIE de l'Agenais et mise en application de la règlementation FSE+ - Contribution à l'élaboration des appels à projet et l'analyse des offres - Bilan des opérations et récupérations des pièces justificatives - CLAUSES D'INSERTION (dispositif permettant de positionner la commande publique en faveur de l'emploi des personnes en parcours d'insertion professionnelle) : - Identification des marchés pouvant intégrer les clauses d'insertion et qualification des heures d'insertion à spécifier dans les appels d'offre - Suivi d'exécution et évaluation de l'impact de la démarche d'insertion, production de rapports de réalisation - ANIMATION TERRITORIALE : - Participer et contribuer à la réalisation des projets[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité du de la cheffe de service du CHU BONDY et en étroite collaboration avec l'équipe sociale, le . la travailleur.euse social.e du CHU assure l'évaluation des besoins, l'accompagnement et l'orientation des usagers auprès de différents organismes et services extérieurs (CPAM, CAF, hôpitaux, associations...). MISSIONS ET ACTIVITES : * Mission d'accueil, et d'évaluation * Accueil des usagers (A lire à l'usager et à lui faire signer : contrat de séjour, règlement de fonctionnement, état des lieux, .) ; * Délivrance à l'usager des cartes d'accès * Evaluation sociale et administrative - Analyse des besoins des usagers (adultes et enfants) * Installation de l'usager dans son nouveau lieu d'hébergement * Mission d'information et d'orientation * Information sur l'accès aux droits (CSS, RSA, Domiciliation, Mutuelle, AAH, .) * Information et orientation vers les organismes sociaux et les structures sanitaires * Proposition d'orientation vers des structures adaptées * Favoriser l'expression et la participation des usagers au sein du CHU * Mission d'accompagnement social et individualisé * Accompagnement dans les démarches administratives[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Santé Mentale & Communautés (SMC) a été créée en 1968. Elle a pour objet de soigner et d'accompagner dans une perspective de rétablissement, les personnes en souffrance psychique, en mettant à disposition un ensemble de dispositifs d'accueil, de soins et d'accompagnement. Forte valeur territoriale avec un ancrage local reconnu, SMC s'inscrit comme un interlocuteur incontournable. Elle propose une offre de soins de psychiatrie générale de ville pour personnes adultes en souffrance psychique et d'accompagnements sociaux et médico-sociaux pour personne adulte en situation de handicap psychique. Elle s'organise donc en trois pôles : sanitaire, médico-social et social (Site web : www.smc.asso.fr). Dans le respect des valeurs et principes d'action de l'association inscrits au projet associatif 2021-2025, Santé Mentale et Communautés (SMC) recherche pour son pôle social SMC-ORLOGES : Le Pôle social ORLOGES de SMC gère notamment un dispositif d'appartements en Bail Glissant. Ce dispositif s'adresse à des personnes seules, majeures, hommes et femmes, suffisamment autonomes pour vivre en logement privatif. Ces personnes ont eu ou présentent des difficultés psychologiques[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Située au sud de la métropole de Lyon, la commune de Vienne est une ville sous-Préfecture qui compte 31 500 habitants. L'administration municipale est très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité, à l'image des 4 mairies annexes (antennes-mairie) réparties sur le territoire. Dans ce contexte, la Ville de Vienne recrute un(e) Responsable du service accueil et relations avec les usagers. Le service accueil et relations avec les usagers est composé de 16 agents et regroupe l'accueil central de l'Hôtel de Ville, les quatre antennes-mairie et l'Agence Postale Communale (APC). Placé sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Missions Régaliennes, vous pilotez le service, et apportez votre expertise notamment dans les domaines des titres sécurisés (passeports et cartes d'identité), de l'Agence Postale communale et du recensement de la population. Vous êtes amené(e) à remplacer la Responsable du Pôle en son absence dans ses missions relatives à l'Etat-civil, aux élections et aux affaires funéraires. Doté(e) d'un véritable sens de l'accueil des usagers, vous impulsez une culture de la qualité de l'accueil, et êtes force de proposition pour[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute au sein de l'équipe France Services, son Conseiller France Services sur un contrat de remplacement pour une durée prévisionnelle de 4 mois. Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Vie Sociale et Familiale, en collaboration avec un autre conseiller « France Services », deux conseillers numériques et les agents d'accueil des mairies, vous assurerez des temps de permanence au sein de cinq sites, à raison d'une journée par site, afin d'y assurer les missions d'accueil des usagers, d'accompagnement des usagers dans leurs démarches et d'animation de l'espace France Services. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les usagers : - S'assurer de la bonne installation de l'équipement nécessaire à l'accueil du public au sein du site (ordinateur, tablette, imprimante, scanner, affichage) - Accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers - Informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, les démarches du quotidien, les dispositifs du territoire Accompagner les usagers : - Accueillir et traiter la demande de l'usager : renseigner l'usager par rapport à des questions d'ordre administratif (accompagnement individualisé),[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, l'AARS recherche 1 Travailleur(euse) Social(e) H/F en CDD pour rejoindre son Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile (HUDA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Sous la responsabilité des Chefs de Service et au sein d'une équipe de travailleur sociaux, vous êtes amenée(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. Vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement global des ménages dans le cadre du dispositif d'hébergement d'urgence pour la demande d'asile. Plus concrètement, vos missions consistent à : - Réaliser après évaluation initiale, l'accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins... ; - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'action d'information collective ayant pour priorité l'accès[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le service Voyageurs 49 accompagne les ménages issus de la communauté des Gens du Voyage domiciliés au CCAS Maine et Loire, souvent confrontés à des difficultés sociales et administratives. Nous recherchons un Intervenant Social, ou une Intervenante Sociale, pour un CDI à temps plein. Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service, les responsabilités de la personne en poste consistent à accompagner des gens du voyage domiciliés en CCAS/CIAS en Maine et Loire vers le droit commun : - Assurer des permanences d'Accueil, d'Information et d'Orientation (AIO) et d'Accompagnement Social Global (ASG) sur l'ensemble du département - Assurer des veilles sociales en binôme sur les différents lieux de stationnement du département - Favoriser l'accès aux droits (RSA, CSS, .) - Accompagner les personnes pour surmonter leurs difficultés en tenant compte de leurs potentialités et celles de l'environnement - Orienter, en fonction des demandes, vers les intervenants, les lieux d'accueil et les différentes institutions - Mobiliser les outils adaptés et coordonner les différentes démarches en articulation avec les autres intervenants - Assurer un rôle de médiation entre la personne[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial (handicap) qui accompagne et accueille 2650 personnes dans plus de 60 établissements et services répartis dans le département d'Ille-et-Vilaine, grâce aux compétences de plus de 1600 professionnels RECRUTE Pour l'UEEA du DIME du Pays de Rennes à Chantepie Un Moniteur Educateur (X/F/H) Pour l'ouverture de son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) au sein de l'école primaire publique des deux ruisseaux à Chantepie le dispositif enfance de Rennes (IME du Baudrier) recrute un moniteur.trice éducateur.trice. Il/elle accompagnera de 5 à 10 élèves présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). L'UEEA s'inscrit dans une démarche de collaboration entre l'Éducation Nationale et le secteur Médico-Social. Les professionnels éducatifs et thérapeutiques inscrivent leurs interventions dans un contexte scolaire inclusif respectant le cadre organisationnel de l'école. Leurs missions sont élaborées et mises au service du projet pédagogique et du Projet d'Accompagnement Personnalisé de chaque élève. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de service du Dispositif enfance de l'IME du Baudrier,[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Mordelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous intégrez une équipe de 20 collaborateurs, encadrée par Annaëlle, au sein du service en charge du contrôle des installations d'assainissement collectif et non collectif. À ce poste, vous êtes chargé(e) de réaliser les missions de contrôle et de diagnostic du Service Public d'Assainissement Non Collectif et Collectif, dans le respect des consignes en matière de prévention, santé, sécurité et qualité. Vous veillez également à l'entretien[...]

photo Employé / Employée d'accueil

Employé / Employée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L'Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d'agglomération, Centre Intercommunal d'Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme). Pour découvrir le territoire, n'hésitez pas à consulter : (Bienvenue en Bocage Bressuirais)(https://bienvenueenbocagebressuirais.fr/) La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Agent d'Accueil et d'Entretien (H/F) pour ses centres aquatiques. Poste L'agent d'accueil et d'entretien (H/F) a pour mission d'assurer l'accueil des usagers et l'entretien des centres aquatiques et aura pour missions principales : * Assurer l'accueil des clients: * Encaisser les entrées des clients * Gérer les inscriptions pour les différentes activités (aquabike, aquagym .) et les fichiers « clients » * Contrôler l'accès aux vestiaires lors des heures[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Ploeren, 56, Morbihan, Bretagne

PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour son multi-accueil, de 30 places. Vos missions : Participer à l'élaboration du projet éducatif en lien avec la hiérarchie Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure Elaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif Participer au bien-être des enfants Veiller au respect du rythme individuel de chaque enfant et répondre à leurs besoins Créer une relation individuelle avec chaque enfant : - Prendre en compte au quotidien la personnalité de chaque enfant et tenir compte de ses habitudes - Créer un climat chaleureux et sécurisant favorable au développement des facultés de l'enfant Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie Favoriser l'adaptation de l'enfant au sein du groupe en proposant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique Participer au dépistage d'éventuelles difficultés physique et/ou psychologique Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Gérer les conflits entre les enfants Participer aux soins quotidiens[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi, en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute, pour son Établissement et service d'aide par le travail, situé à Vernouillet (28). L'ESAT du Mesnil accompagne les adultes en situation de handicap et leur permet de maintenir une activité salariale à temps partiel. Cette mission favorise leur épanouissement personnel ainsi que leur intégration sociale. Descriptif de poste L'assistant(e) social(e) contribue au développement du lien social et apporte son concours à toute action susceptible de prévenir l'exclusion sociale et d'y remédier. Il/elle favorise ainsi l'autonomie des personnes en difficultés dans la gestion de leur vie[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Symphorien, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association la Bretèche accompagne chaque jour, depuis 1969, près de 600 personnes en situation de handicap dans leur vies scolaire, sociale et professionnelle. Le dispositif DIME se décloisonne, s'articule et répond aux besoins des jeunes (0-20 ans), par des temps séquentiels et modulables entre l'IME, l'Ecole et l'inclusion vers l'âge adulte. L'association recherche un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F), en CDD, à temps plein, au sein du DIME BRETECHE à ST SYMPHORIEN. Votre rôle: Sous l'autorité hiérarchique du Directeur, en lien étroit avec les responsables de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé a pour mission d'accueillir et d'accompagner les enfants et les jeunes de l'IME au quotidien, en renfort et en transversalité au sein de l'établissement : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé, dans une dimension de parcours et de respect des besoins, des souhaits, des attentes des jeunes et de leurs parents - Accueillir, accompagner les enfants et les jeunes dans leurs projets personnalisés, au sein d'un groupe. La mission est de venir renforcer l'accompagnement de certains enfants et[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel, établissement membre du GHT Cœur Grand Est, recherche un Responsable des ressources humaines. Ce poste s'inscrit dans un contexte de développement d'une politique RH d'établissement et de territoire, avec recherche d'harmonisation des pratiques et optimisation des moyens. Placé sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, avec lequel il travaille en étroite collaboration, le Responsable RH est chargé de coordonner, développer et contrôler les activités RH afin de répondre aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et d'amélioration des conditions de travail. DESCRIPTIF : Le Responsable des Ressources Humaines assure : - L'encadrement hiérarchique et l'animation de l'équipe RH composée de 12 agents chargés de la gestion administrative et financière des dossiers des personnels non médicaux (1250 agents) : formation, recrutement, carrière, contrôle de gestion sociale, retraite, paie, action sociale, protection sociale, assistante sociale du personnel - L'encadrement hiérarchique de la coordination des secrétariats médicaux et des archives (1 agent chargé de la coordination) Il participe au dialogue social, à différentes[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours dont les professionnels vont à la rencontre des ménages hébergés à l'hôtel par le 115 pour réaliser une évaluation sociale et des orientations individualisées à leurs besoins. La Croix-Rouge française recherche: Un(e) coordinateur/rice du pôle gestion hôtelière du 115 (H/F et X) Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous vous coordonnez les actions des professionnel(e)s du Pôle Veille sociale qui interviennent dans le cadre de l'hébergement à l'hôtel par le 115. Vous êtes la personne référente pour le SIAO 94 et l'interlocutrice privilégiée des sujets liés aux prises en charge à l'hôtel. Vos missions : COORDONNER L'ACTIVITE DU SERVICE : Superviser la gestion administrative de l'hébergement des personnes prises en charge par le 115 (calendrier des dates de renouvellements, transmission des certificats d'hébergement, tableaux d'inclusion PASH etc.) Organiser et planifier l'activité du pôle administratif du[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Trévoux, 14, Ain, Normandie

La CCDSV recherche un(e) chargé(e) de mission eau et agriculture pour impulser et mettre en oeuvre les missions suivantes : Animer et coordonner les acteurs liés à l'agriculture et à la préservation de la qualité de la ressource en eau ; Impulser, suivre et coordonner les actions du contrat eau & climat sur le volet qualité de l'eau : o Diagnostic interne de la qualité de l'eau sur les masses d'eau du Formans et du Morbier ; o Etude du potentiel de diversification des filières agricoles ; o Développement de diagnostics d'exploitation agricole pour accompagner les agriculteurs à l'application de pratiques vertueuses pour la ressource en eau ; o Développement d'une stratégie foncière sur les thématiques agricoles et ressource en eau ; o Développement de support, d'outils de communication pour la prise de conscience collective, organisation de formation, d'événements et de rencontre entre élus et agriculteurs sur les thématiques agricoles et ressource en eau ; o Accompagnement à la diversification des activités agricoles par le développement d'une unité de méthanisation sur le territoire ; o Accompagnement des communes dans l'intégration des filières bio ou locales et d'intérêt[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le DAME Sésame accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (jeunes atteints de Troubles du développement intellectuel, et trouble du spectre autistique). Son projet d'établissement s'inscrit dans une démarche délibérément inclusive. L'ensemble des projets dans tous les domaines d'accompagnement (vie citoyenne et sociale, soin, enseignement et formation pré-professionnelle, hébergement.) vise à se développer autant que possible vers l'extérieur et le milieu ordinaire. Les partenariats sont multiples et variés. Poste recherché : Educateur.trice spécialisé.e en accueil de jour et/ou en soirée dès que possible Vous avez des missions d'accompagnement auprès de jeunes et de coordination au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre : - vous encadrez des temps d'activité et du quotidien en journée ; - vous assurez la référence de jeunes, rédiger le projet individualisé d'accompagnement en vous appuyant sur l'expertise et le travail des différents professionnels de l'équipe. - vous travaillez étroitement avec les familles ; - vous mettez en place la collaboration nécessaire avec les partenaires qui interviennent auprès[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein de l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA*). L'*AAVA s'adresse aux résidants du CHRS Le Prépont. Il est un outil de mise en activité de personnes en grande difficulté sociale, souvent très éloignées de l'emploi. L'objectif est de leur permettre de reprendre un rythme de vie, de développer des compétences professionnelles (relationnelles et techniques) et de s'inscrire dans un parcours d'insertion sociale et professionnelle. Missions : En tant qu'Éducateur Technique / Encadrant Technique, vous assurez l'animation et l'encadrement d'un atelier bois et de divers travaux (tonte, bricolage, entretien.), afin d'accompagner les participants dans le développement de leurs compétences techniques et sociales. Vos missions incluent : Encadrement technique et pédagogique : - Organiser et animer les activités en atelier et sur chantier. - Assurer la transmission des savoir-faire techniques liés[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Recrutement du POSTE DE CHEF DE SERVICE CHRS et Service Logement (H/F), ORLEANS et son agglomération. A pourvoir dès que possible Missions principales : Dans ce cadre, le (la) chef(fe) de service gère, anime, évalue et développe les structures dont il/elle a la responsabilité dans le cadre de son affectation par délégation du Directeur d'Etablissement. Pilotage du projet d'établissement - Mettre en œuvre le projet d'établissement, assurer sa cohérence avec l'objet social et les valeurs de la Fondation de l'Armée du Salut ; - Organiser la coopération des membres de l'équipe dans le cadre des missions du CHRS et du service logement - Favoriser la circulation de l'information et mettre en œuvre les supports et outils adaptés ; - Animer et coordonner les liens avec les partenaires et réseaux associatifs de l'établissement et représenter, par délégation, le directeur dans ces instances externes ; - Superviser l'accompagnement social global des personnes accueillies (internant et externat) - Assurer le respect des règles de fonctionnement au sein de l'établissement ; - Garantir une démarche continue d'amélioration et adaptation des prises en charge et de l'accueil proposé[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le Comité du Tarn d'Athlétisme recrute un(e) Agent de Développement Technique (35h/semaine) Notre association, le Comité du Tarn d'Athlétisme (CDA81), est un organe déconcentré de la Fédération Française d'Athlétisme (FFA), en charge de développer et contrôler la pratique de l'athlétisme sous toutes ses formes sur le Département du Tarn (81) en appliquant la politique de développement de la FFA. Dans le cadre de l'exécution de notre mission et de notre développement, nous recherchons activement un(e) Agent de Développement Technique (35h/semaine) qui aura les missions suivantes : Développement de l'Education Athlétique - Développer, favoriser le développement de l'Education Athlétique au sein de différents clubs (U10 à U16) mais aussi durant des rencontres ou cycles d'intervention au sein du milieu scolaire (USEP et UGSEL) - Contribuer à la mise en œuvre et à l'organisation de l'ensemble des événements du Comité en fonction des besoins, essentiellement les compétitions jeunes le weekend. Développement de l'Athlé Forme Santé au sein du département du Tarn - Encadrement de séance d'Athlé Forme Santé (Marche Nordique, Running, Athlé Fit, Nordic'Fit, Remise en Forme, .)[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code générale de la fonction publique) Un(e) Chargé(e) de mission Énergie _Poste à temps complet (35h00)_à Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines et plus particulièrement en matière d'énergie et de mobilité afin de répondre aux attentes des citoyens du territoire mais aussi, aux enjeux nationaux. La CAPCA recherche son nouveau ou sa nouvelle Chargé(e) de mission énergie. Il ou elle intégrera une équipe de 4 agents. MISSIONS DU POSTE : votre rôle consistera à : - Mettre en œuvre la démarche PCAET (Plan Climat Air Énergie Territorial) sur l'ensemble du territoire de la CAPCA : accompagnement des acteurs locaux, aide à l'émergence de projets, mise en œuvre des actions définies dans le PCAET, . ; - Mettre en œuvre la démarche COT (Contrat d'Objectif Territorial)[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 recrute pour son ESAT Utopi Redon: un Moniteur d'Atelier sous-traitance générale et métallerie (F/H/X) Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. L'ESAT gère un agrément de 135 places. Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre des activités de production en encadrant et en professionnalisant une équipe d'agents de l'ESAT ; Vous intervenez comme moniteur d'atelier en sous-traitance industrielle mais également en métallerie. Vous apportez aux agents un soutien professionnel et médico-social et contribuez à la définition et au suivi de leur projet individualisé ; A ces fins,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avranches, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches. Description du poste : Dans[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Aignan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un besoin temporaire de longue durée, sous l'encadrement de la Responsable du centre, vous assurez la coordination sociale du centre d'hébergement d'urgence pour demandeurs d'asile établi en diffus en étroite collaboration avec l'équipe sociale composée de 3 intervenantes sociales. Votre objectif : garantir la qualité de l'accueil, de l'accompagnement et de l'orientation des bénéficiaires du service tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir Vos missions principales Coordination opérationnelle : * Supervision des activités liées à l'hébergement : entrées/sorties, logistique des logements, VAD en lien avec la gestion locative * Coordination des différents acteurs dans la gestion au quotidien des appartements diffus * Planification des interventions sociales et logistiques * Participation à l'accueil et aux entretiens sociaux * Développement d'activités collectives et projets d'intégration * Remplacement fonctionnel de la responsable en son absence Animation d'équipe : * Organisation de réunions quotidiennes * Soutien technique aux travailleurs sociaux[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montendre, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Pôle d'Appui à la Scolarisation - poste basé au collège de Montendre - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP ) - Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025 Les Pôles d'Appui à la Scolarisation sont portés conjointement par l'Education Nationale, l'ARS Charente Maritime, l'ADEI, UNAPEI 17, et Tremä. Dans le département de la Charente Maritime, 3 Pôles d'Appui à la Scolarisation (PAS) expérimentaux sont créés dès la rentrée 2025, en lien avec l'Education Nationale et les 3 associations (ADEI, Tremä et UNAPEI17) œuvrant dans le champ du handicap et portant l'Equipe Mobile d'Appui à La Scolarisation (EMAS). Chacun de ces pôles est chargé d'apporter une réponse adaptée et ponctuelle aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'éducateur spécialisé fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordinateur, l'enseignant de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la directrice du pôle, et sous la responsabilité fonctionnelle du manager de proximité du Pôle[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du Centre Communal d'Action Sociale, le Responsable du service logement et de l'accueil social a pour missions de mettre en œuvre la politique municipale dans les domaines du logement social, des aides facultatives. -Gérer et optimiser le traitement des demandes des administrés Organiser l'accueil et le service logement du CCAS afin de garantir une qualité optimale de l'accueil physique, numérique et téléphonique dans le cadre du respect du référentiel qualité en vigueur. Supervise les préconisations et les orientations pour l'accès aux droits et la lutte contre le non-recours, la veille sur les droits sociaux et les dispositifs d'aide ainsi que l'évolution législative ainsi que l'orientation des usagers sur les dispositifs de droit commun. -Piloter la politique de peuplement de la Ville Mettre en œuvre les obligations réglementaires autour du logement notamment dans le cadre du Système Intégré d'Accueil des Demandeurs de Logement (niveau I et II), tout en préservant l'intérêt de la commune et de ses habitants Organiser et animer les commission internes autour du logement social et assurer le suivi des décisions prises. Proposer aux bailleurs[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Rochefoucauld, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant que Technicien(ne) Recherche de Fuites, vos missions sont les suivantes : - Analyse des VMD (volumes mis en distribution) et débit de fuite sur les réseaux d'eau potable ; - Suivi des compteurs de sectorisation et dépannage des organes de mesures et télégestion ; - Prise en main et utilisation des outils d'analyse (EGEREMY / Portail exploitation / Globe) ; - Réalisation d'un plan d'action de recherche de fuite en concertation avec[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Urgent , notre association APSH 30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle. Nous recherchons pour le Service d'Accompagnement de personnes atteintes d'une lésion cérébrale acquise (file active de 30 personnes) UN(E) ADJOINT(E) DE DIRECTION CADRE ADMINISTRATIF NIVEAU 3 CDI - TEMPS PLEIN Par délégation du Directeur du Dispositif, directeur du Service, et sous son autorité, l'adjoint(e) de direction a pour principales missions de garantir le bon fonctionnement du Service, dans le respect de la politique associative et du projet associatif : - Mettre en oeuvre le Projet de Service en concertation avec les équipes et la direction, en tenant compte de l'évaluation des besoins des personnes accueillies, du projet associatif et des lois 2002-2, 2005-102 et du décret n° 2009-299 relatif aux conditions d'organisation et de fonctionnement des UEROS - Participer et agir au sein de d'équipe de direction décloisonnée du[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Equipement industriel

Liffol-le-Petit, 52, Haute-Marne, Grand Est

Avantages de l'entreprise Souchet : Horaires du mardi au vendredi : 7h-12h/13h-17h Week-end de 3jours ! CE Externalisé Prise en charge de 60% de la mutuelle Prime d'intéressement L'entreprise Souchet : Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie qui s'engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers Souchet réalisent des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs internationaux de la décoration et de l'architecture d'intérieur, dans les secteurs de l'hôtellerie et du résidentiel de luxe ainsi que du yachting. Mission principale : Consolider et développer l'image de l'entreprise, son chiffre d'affaires, sa rentabilité, ses relations commerciales ainsi que sa satisfaction client. Descriptif de l'offre : Développement commercial et suivi des comptes-clés : *Suivre nos clients pour leur proposer nos services dès la naissance des projets *Analyser et comprendre les besoins et les attentes clients et les traduire (cahier des charges, spécifications) *Présenter une offre cohérente aux attentes du client et/ou du chantier en s'assurant des[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Offre d'emploi Chargée d'accueil et d'accompagnement CDD - 35h/semaine L'association CLIC des Quatre Rivières, service d'information pour les personnes âgées, les personnes en situation de handicap (Antenne MDPH) et leur entourage, recrute un(e) chargé(e) d'accueil et d'accompagnement pour un Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 3 mois, à temps plein de 35h/semaine, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Cette fonction s'effectuera sous l'autorité de la présidente de l'association et au sein d'une équipe de 3 salariés. Accueillir et accompagner les usagers (dans le but d'évaluer leurs besoins) - assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers, au siège et sur les lieux de permanences - effectuer le reporting des échanges téléphoniques et rendez-vous - évaluer la demande initiale (compétence ou non du CLIC.) et organiser les modalités pratiques de réponses (immédiate, rendez-vous, courrier.) - saisir l'ensemble du dossier sur Gwalenn Assurer l'actualisation du fonds documentaire, la communication et des taches administratives - participer à l'élaboration de la communication et à la diffusion sur le territoire - assurer la mise en place de la veille[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Finalité : - Participer, en liaison avec les familles, à l'éducation des enfants ou adolescents en difficultés d'insertion ; - Soutenir des personnes handicapées, inadaptées ou en risques d'inadaptation. Il vient en aide à des individus, des familles ou des groupes en difficulté afin de favoriser leur bien-être, leur insertion sociale et leur autonomie par la mise en place d'actions socio-éducatives ; L'assistant socio-éducatif fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire et contribue, dans le respect de la déontologie de chacun, au projet thérapeutique. Missions principales : - Favoriser l'accueil des victimes enfants et de leur famille - Favoriser l'évaluation en multidisciplinarité des victimes enfants - Favoriser l'évaluation puis l'insertion sociale des enfants victimes accueillis / Activités principales - intervient dans le cadre de l'évaluation gérontologique standardisée demandée par les services à l'équipe mobile de gériatrie ; - Travail en extra hospitalier auprès des patients au domicile - Travail en équipe interdisciplinaire avec le praticien hospitalier, l'IDE, l'ergothérapeute et la secrétaire ; - Intervient comme expert et référent dans l'évaluation[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Granville, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi / Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Granville. Description du poste[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Hilaire-Bonneval, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) directeur/trice adjoint(e) pour une durée d'un mois ( 4 au 29 août 2025). Vous serez rémunéré au forfait ( 67.11€ brut par jour (8h) ) Vous devez avoir le diplôme BAFD ou équivalent. MISSIONS : 1. Assurer l'encadrement de l'équipe d'animateurs : Encadrer, accompagner, former et manager l'équipe d'animation, Impulser et dynamiser l'équipe dans le cadre de la mise en œuvre des projets d'animation, Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure sur les lieux d'accueil et leurs abords, 2. Valoriser le projet pédagogique : Mettre en œuvre un projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, Préparer un programme et mettre en place des activités (de loisirs, d'éveil, sportives, culturelles) adaptées au public qui fréquente le POLE ADOS, Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'UEEA du DIME du Pays de Rennes à Chantepie Un Educateur Spécialisé (X/F/H) Pour l'ouverture de son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) au sein de l'école primaire publique des deux ruisseaux à Chantepie le dispositif enfance de Rennes (IME du Baudrier) recrute un.e éducateur.trice spécialisé.e. Il/elle accompagnera de 5 à 10 élèves présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). L'UEEA s'inscrit dans une démarche de collaboration entre l'Éducation Nationale et le secteur Médico-Social. Les professionnels éducatifs et thérapeutiques inscrivent leurs interventions dans un contexte scolaire inclusif respectant le cadre organisationnel de l'école. Leurs missions sont élaborées et mises au service du projet pédagogique et du Projet d'Accompagnement Personnalisé de chaque élève. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de service du Dispositif enfance de l'IME du Baudrier, vous contribuerez[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion centrale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion centrale

Emploi Transport

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Babcock France (560 salariés, CA 200 M€) est une filiale du groupe international Babcock (26 000 collaborateurs, CA 4,4 Mds£), leader dans la fourniture de services d'ingénierie complexes et stratégiques, dans les domaines aériens, terrestres, nucléaires et navals, qui soutiennent la défense nationale, sauvent des vies et protègent les communautés. Notre objectif : construire un monde fiable et sûr, ensemble ! En France, nous assurons l'exploitation et l'entretien d'aéronefs, la mise à disposition et la maintenance d'équipements, le soutien à la formation des pilotes et l'exécution de missions critiques pour le compte de nombreux clients. Nous assurons conjointement à Dassault Aviation, sous l'appellation F-AIR 21, la mise à disposition et le soutien de 26 avions de type PC-21 et d'une plateforme de simulation permettant d'assurer la formation des élèves Pilotes de chasse de l'Armée de l'air et de l'espace à Cognac. Dans le cadre d'un remplacement ponctuel, nous créons un poste de Contrôleur de gestion H/F, en CDD (7 mois), à compter de mi-juin 2025. . Sous la responsabilité de la RAF, et en lien avec l'équipe comptable, vous assurez le reporting financier mensuel, dans[...]

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Ingénieur / Ingénieure télécoms

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Donnez du sens à votre carrière ! La raison d'être du Groupe LGM : concevoir pour les grands groupes industriels des solutions innovantes uniques permettant d'améliorer l'expérience utilisateur des grands systèmes et infrastructures complexes qui font le monde d'aujourd'hui et de demain tout au long du cycle de vie. LGM, c'est l'entité historique du Groupe créée en 1991, c'est par elle que tout a démarré. Aujourd'hui, LGM ce sont près de 900 collaborateurs présents en France et à l'international, qui analysent, optimisent le coût global de possession et améliore la conception, l'exploitation et la maintenance de systèmes et infrastructures complexes (un lanceur de fusées, une gare ferroviaire, un réacteur nucléaire, un sous-marin etc.) Vous intégrez la Business Unit (BU) Management et Ingénierie des Infrastructures (M2I), composée de plus de 160 collaborateurs et partenaires. M2I réalise des missions d'AMOA/AMOE, d'étude, de conseil, d'expertise, de formation et de développement de solutions digitalisées en réponse aux problématiques des grands donneurs d'ordre dans les secteurs de la Mobilité, de l'Energie, du Bâtiment, de l'Environnement et des Télécommunications. Les[...]

Ressources supplémentaires