photo Juriste

Juriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'ASSOEDY est une association agréée par le Ministère de la Justice. Elle intervient, sur mandat des magistrats du siège et du parquet, pour la mise en œuvre de mesures socio-judiciaires. Dans ce cadre, l'association assure : - Des mesures alternatives aux poursuites (stages), - Des mesures d'investigation (enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité, POP, enquêtes sociales familiales), - Des mesures alternatives à la détention (contrôle judiciaire), - Et des mesures d'aménagement de peine (sursis probatoire). Les actions de l'ASSOEDY s'inscrivent pleinement dans les politiques publiques en matière de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que dans l'accompagnement et l'insertion des publics placés sous main de justice. Missions principales Sous la hiérarchie de la Responsable d'antenne de Versailles, le-la chargé-e de mesures socio-judiciaires assure la mise en œuvre des mesures judiciaires confiées par le parquet, les juges d'instruction, les juges des libertés et de la détention, ainsi que les juridictions de jugement. Les missions incluent : - La conduite d'enquêtes de personnalité, - La réalisation d'enquêtes sociales rapides (ESR) dans le[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Soucieux des enjeux écologiques et énergétiques actuels, vous ambitionnez travailler pour une structure engagée pour le développement durable. Vous avez le goût du développement et de la relation client, mais cherchez à donner plus de sens à votre travail ? Envie de contribuer à la transition écologique à travers la formation et l'accompagnement au changement ? Rejoignez l'Agence Locale de l'Energie et du Climat Montpellier Métropole, qui oeuvre pour la transition énergétique depuis plus de 17 ans ! En intégrant le Pôle développement et innovation territorial, vous développerez les actions de formation et de prestations de l'ALEC pour accompagner le changement, essaimer son expertise et renforcer l'impact de ses missions. Missions et activités principales 1.Développement et commercialisation des formations et prestations ALEC (45 %) - Définit, en lien avec la cheffe de projet communication et la responsable de Pôle, la stratégie de développement et de commercialisation des formations et prestations de l'agence (évolution de l'offre, contenu, tarifs, publics.) - Assure la prospection téléphonique, les campagnes e-mailing, la prospection digitale, etc. - Assure la promotion[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO est un spécialiste de la production de pièces et sous-ensembles métalliques. Il est un partenaire de référence des grands industriels des secteurs de l'aéronautique, de la défense et de l'énergie. FIGEAC AÉRO dispose d'une empreinte industrielle mondiale avec 14 sites de production répartis dans 8 pays, et occupe une position stratégique sur les principaux programmes aéronautiques civils et militaires. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432,3 M€. Contexte du recrutement : FIGEAC AÉRO a lancé en janvier 2024 son nouveau plan stratégique PILOT 28, qui vise notamment à renforcer la performance financière et extra-financière du Groupe à l'horizon 2028. Ces objectifs sont alignés avec la mission du Groupe de soutenir de manière durable l'aéronautique d'aujourd'hui et de demain. Le poste est une opportunité pour entrer de plein pied dans les domaines de la communication corporate, la communication financière, ainsi que des relations presse, au sein d'un société cotée en bourse. Il offre également une exposition à l'ensemble des centres décisionnaires de la société et d'excellentes perspectives d'évolution[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le service et l'équipe : Au sein du pôle projet de la direction des ressources, placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Pôle Projet, vous rejoindrez une équipe de 2 personnes. Les missions qui vous seront confiées : * Participer à la mise en œuvre de la stratégie RSO en cohérence avec les valeurs et les engagements de l'organisme : - Déployer les actions définies dans le Schéma Directeur de la Transition Écologique et la feuille de route RSO. - Contribuer à l'élaboration et au suivi des plans d'actions, en lien avec le Plan Santé Qualité de Vie et Conditions de Travail (PSQVCT). * Sensibiliser et faire adhérer les différents acteurs aux enjeux de la responsabilité sociétale et environnementale : - Porter les engagements RSO. - Créer des supports de communication et de sensibilisation sur les enjeux RSO. - Animer des ateliers. - Accompagner les équipes au changement. * Développer des partenariats: - Identifier, mobiliser et animer des partenariats avec des acteurs internes et externes (collectivités, associations, prestataires, etc., présentes sur le territoire et intervenants sur nos thématiques prioritaires). - Assurer la coordination entre les différents[...]

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Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Fargeau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de l'ouverture d'un service PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), nous recherchons un(e) ASG diplômé(e) au sein de notre EHPAD de 62 lits, situé sur la commune de St Fargeau. Votre rôle consiste à : - Accueillir et accompagner les résidents désorientés au sein du PASA, en favorisant leur bien-être émotionnel et leur sécurité. - Organiser et animer des activités adaptées (mémoire, jardinage, préparation de repas, zoothérapie, etc.) pour stimuler les capacités cognitives, physiques et sociales des résidents. - Assurer la préparation et la prise du dîner en collaboration avec les résidents, dans une démarche de maintien de l'autonomie. - Participer à l'évaluation des besoins et à l'adaptation des activités en fonction des profils des résidents (évaluation NPI-ES, projet de vie individualisé). - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, animateur, IDE, AMP) pour garantir une continuité dans l'accompagnement. - Contribuer à la création d'un environnement apaisant et sécurisant, notamment en fin de journée. - Assurer le lien avec les familles et les autres professionnels de l'EHPAD.

photo Valoriste

Valoriste

Emploi

Bures-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Afin de poursuivre son ambitieux projet, infiniR recrute un responsable valorisation qui sera rattaché à la Présidence de l'association. Description du poste - Assurer l'approvisionnement de la boutique au travers de collectes lors d'animations en déchetterie et auprès de particuliers et professionnels avec la participation de bénévoles. - Avec l'aide de bénévoles, nettoyer, trier et inventorier les articles collectés dans le logiciel de gestion de stock. Identifier les exutoires des articles ne pouvant être directement vendus (transformation, réparation, recyclage.). Organiser et gérer les espaces de stockage et les flux d'articles. - Mettre en vente une sélection d'articles sur différents canaux (boutique SKOP, Leboncoin, catalogue, boutique physique). - Effectuer les déclarations auprès des éco organismes. - Produire et suivre les indicateurs de suivi de l'activité. Rapporter au Conseil d'administration. - Animer le réseau des bénévoles aidant à la réalisation des missions ci-dessus. Évolution possible du poste En fonction de la disponibilité restante et des compétences/appétences du candidat, celui/celle-ci pourra participer : - à la communication (réseaux sociaux,[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

- Lieu : Lisses (91) - Période : du 20 octobre 2025 au 23 janvier 2026 - Temps plein - 35 h/semaine, du lundi au vendredi (9h à 17h) - Statut : Indépendant ou portage salarial (CDD possible) - Rémunération : 32 € / heure Description de la mission Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI), nous recherchons un(e) formateur(trice) en plomberie/chauffage pour animer un parcours de formation "Aide Plombier Chauffagiste". L'objectif est de former un groupe de 16 à 20 stagiaires aux fondamentaux du métier, en alternant théorie et pratique. Missions principales : Animer les modules techniques liés à la plomberie et au chauffage (pose, raccordements, entretien, maintenance) ; Encadrer les stagiaires lors des travaux pratiques en atelier ; Transmettre les bonnes pratiques professionnelles et les règles de sécurité ; Suivre la progression des apprenants et assurer les évaluations ; Assurer la gestion quotidienne de la salle et de l'atelier (ouverture/fermeture). Profil recherché : Expérience confirmée en plomberie, chauffage ou maintenance sanitaire ; Une première expérience en formation serait un plus ; Rigueur, autonomie et sens pédagogique ; Bonne[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Mutuelle la Mayotte recrute un(e) Coordonnateur(trice) de parcours complexe dans le cadre de la Communauté 360 du Val d'Oise, en CDI à temps plein, basé(e) à la MDPH 95. Contexte La Communauté 360°, initiée lors de la Conférence Nationale du Handicap en 2020, vise à offrir une réponse inconditionnelle et de proximité aux personnes en situation de handicap et à leurs aidants. Elle s'inscrit dans la continuité de la démarche Réponse Accompagnée Pour Tous, généralisée depuis 2018. Le poste s'intègre au Dispositif Intégré Handicap (DIH) porté par la MDPH du Val d'Oise, avec pour objectif de fluidifier les parcours complexes et de prévenir les ruptures d'accompagnement. Missions principales - Identifier et évaluer les situations complexes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires - Accompagner les personnes et leurs aidants dans la construction de leur projet de vie - Coordonner les interventions des acteurs médico-sociaux, sanitaires, éducatifs et de droit commun - Participer aux instances techniques (PCPE, GOS, etc.) - Concevoir des solutions d'accompagnement personnalisées et innovantes - Animer des réunions de coordination et suivre les projets via[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Auvers-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la direction, le Directeur de Crèche Adjoint vient en appui au Directeur de Crèche afin d'assurer la bonne mise en place des normes paramédicales, d'hygiène et de sécurité et de participer à l'organisation opérationnelle pédagogique, administrative et logistique de la crèche. Le directeur adjoint manage également l'équipe vers la réalisation des missions de la crèche et est le relai de communication entre le directeur et le personnel de crèche. Il participe à créer la cohésion au sein de la structure entre les différentes équipes pluridisciplinaires et leurs pratiques. Il travaille également avec des intervenants extérieurs. Le directeur adjoint participe à l'atteinte des objectifs économiques et humains co définis avec son directeur d'établissement. Mettre en œuvre le projet éducatif des Petits Chaperons Rouges : - Comprendre et s'approprier le projet éducatif, le transmettre et veiller à ce que ce dernier soit mis en œuvre dans la crèche - Participer à l'élaboration et mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Mobiliser les équipes autour des projets de section et veiller à leur mise en place - Animer l'actualisation[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de magasin

Inspecteur / Inspectrice de magasin

Emploi

Morne-à-l'Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Le poste consiste à manager une unité marchande afin d'optimiser la performance commerciale, piloter les assortiments, gérer les stocks et garantir la qualité du merchandising.  Missions principales : suivi des indicateurs de vente, animation de l'espace de vente, coordination avec les fournisseurs et mise en place d'opérations commerciales locales. Le rôle inclut la participation à la gestion administrative courante du rayon (inventaires, commandes, marges) et le respect des procédures de sécurité et de conformité en magasin. Ce dispositif d'apprentissage combine enseignement en centre et immersion pratique en magasin, avec acquisition progressive de compétences managériales, commerciales et opérationnelles. L'environnement de travail est dynamique, centré sur la relation client et la performance collective. Formation et tutorat en entreprise sont prévus pour accompagner[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de magasin

Inspecteur / Inspectrice de magasin

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Le poste consiste à manager une unité marchande afin d'optimiser la performance commerciale, piloter les assortiments, gérer les stocks et garantir la qualité du merchandising.  Missions principales : suivi des indicateurs de vente, animation de l'espace de vente, coordination avec les fournisseurs et mise en place d'opérations commerciales locales. Le rôle inclut la participation à la gestion administrative courante du rayon (inventaires, commandes, marges) et le respect des procédures de sécurité et de conformité en magasin. Ce dispositif d'apprentissage combine enseignement en centre et immersion pratique en magasin, avec acquisition progressive de compétences managériales, commerciales et opérationnelles. L'environnement de travail est dynamique, centré sur la relation client et la performance collective. Formation et tutorat en entreprise sont prévus pour accompagner[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de magasin

Inspecteur / Inspectrice de magasin

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Le poste consiste à manager une unité marchande afin d'optimiser la performance commerciale, piloter les assortiments, gérer les stocks et garantir la qualité du merchandising.  Missions principales : suivi des indicateurs de vente, animation de l'espace de vente, coordination avec les fournisseurs et mise en place d'opérations commerciales locales. Le rôle inclut la participation à la gestion administrative courante du rayon (inventaires, commandes, marges) et le respect des procédures de sécurité et de conformité en magasin. Ce dispositif d'apprentissage combine enseignement en centre et immersion pratique en magasin, avec acquisition progressive de compétences managériales, commerciales et opérationnelles. L'environnement de travail est dynamique, centré sur la relation client et la performance collective. Formation et tutorat en entreprise sont prévus pour accompagner[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie alimentaire

Chef / Cheffe d'équipe en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Lanobre, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à une création de poste vous intégrez le site de Lanobre pour renforcer l'équipe de fabrication - fabrication de pâte pressée non cuite (dont Saint-Nectaire AOP au lait traité thermiquement) et site d'affinage de fromages fermiers (Saint-Nectaire AOP fermier et Salers AOP) Effectif : 75 collaborateurs - Volume annuel : 3 000 tonnes. Rattaché(e) au Responsable de fabrication. la mission de ce poste au statut Agent de maîtrise et en équipe postée (2x8) (quelques nuits à prévoir) consiste à : - animer et manager une équipe d'environ 20 personnes au sein de l'atelier de fabrication de fromages - contribuer à la fabrication des produits du site dans le respect des délais et des consignes sécurité, qualité et hygiène. Au quotidien, les principales missions du Chef d'équipe sont : - Assurer la gestion du planning d'une équipe d'environ 20 personnes en faisant respecter les consignes sécurité, qualité et hygiène : organisation en 2 x 8 (éventuellement quelques nuits à prévoir) - Manager les collaborateurs sur le terrain : intégrer, former, accompagner en montée en compétences, participer à la réalisation des entretiens annuels. - Proposer des axes d'amélioration. - Participer[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

**** Poste à pourvoir début novembre Accès au poste via une immersion professionnelle possible Au sein d'une résidence sénior de 45 résidents autonomes, vous serez amené(e) à être polyvalent(e) sur différentes tâches. Vous travaillerez sur des plages horaires en continus : 14h30/21h ou 11h30/21h avec le service du déjeuner, avec pause de 30 min. En fonction de vos horaires le repas peut être inclus. Vous travaillerez 1 week end sur 2 : une prime sera accordée sur le dimanche travaillé Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux courants d'entretien : ménage, entretien du linge. Entretien des espaces communs. - Distribuer les repas dans les logements des résidents et aide à la prise de médicament d'usage courant, s'assurer de l'état de santé du résident et au besoin en faire état via transmissions. - Portage des repas en chambre et plonge. - Suppléer le Coordinateur(trice) dans certaines de ses missions. - Participer activement aux animations/évènements, une appétence à l'animation serait un réel plus. MISSIONS TRANSVERSALES DANS LA RÉSIDENCE : Appliquer et utiliser les outils mis en œuvre dans le cadre de la Certification NF Service Répondre[...]

photo Professeur / Professeure de peinture

Professeur / Professeure de peinture

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'association BTP CFA Poitou-Charentes réunit 3 établissements dédiés à la formation des apprentis du niveau CAP au niveau Licence, dans tous les métiers du Bâtiment avec plus de 150 collaborateurs, les CFA accueillent plus de 1600 apprentis chaque année. Elle recrute pour son établissement BTP CFA Charente-Maritime situé à Saintes un(e) formateur (trice) en peinture pour dispenser des cours auprès d'un public d'apprentis. En collaboration avec l'équipe pédagogique et avec la double expertise pédagogique et technique, vous élaborez, animez et conduisez la formation des apprentis en CAP et BP dans le domaine de l'enseignement technique en peinture pour l'acquisition d'une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle. Principales missions : - Concevoir, organiser et animer la formation dans le cadre du référentiel et du programme du diplôme en utilisant les ressources pédagogiques mises à votre disposition dans le respect des procédures et règles d'hygiène/sécurité. - Accompagner et former des groupes d'apprentis en CAP/BP Peintre applicateur de revêtements sur les compétences suivantes : Préparer une intervention sur un chantier : étudier[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Notre client est un établissement médico-social situé à VIERZON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Comment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions de Moniteur-éducateur dans un établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous contribuerez activement à l'accompagnement et au soutien des individus en situation de vulnérabilitlaborer et mettre en uvre des projets éducatifs personnalisés en concertation avec les équipes pluridisciplinaires - Encadrer et animer des activités éducatives visant au développement des compétences et à l'autonomie des usagers - Assurer un suivi régulier et rédiger des comptes rendus d'évolution pour adapter les interventions selon les besoins constatés Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure Nous vous offrons la[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Neuvic, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CADRE DE SANTE PARAMEDICAL / CADRE SOCIO-EDUCATIF / RESPONSABLE D'UN EHPAD DE 75 LITS Les missions sont : - Être garant de la réalisation et du suivi du projet personnalisé/de soin pour chaque résident - Définir et organiser les moyens nécessaires pour assurer la qualité de la prise en charge des résidents - Gérer les mouvements et l'activité en fonction de la spécificité de chaque secteur - Piloter, animer et/ou participer à des réunions institutionnelles, à des commissions et groupes de travail transversaux (AMI, évaluation interne, CPOM) - Réaliser l'encadrement de proximité d'équipes et la gestion des personnels du site - Gérer les plannings, les remplacements et les recrutements - Planifier, réaliser, par délégation de l'autorité ayant pouvoir de nomination, l'entretien professionnel annuel et la mise en uvre des objectifs définis - Identifier les besoins en formation du personnel - Organiser l'accueil et l'accompagnement des nouveaux personnels et stagiaires - Piloter, réaliser le bilan des activités du service et des indicateurs de suivi - Participer au recensement des matériels et à la logistique en fonction des besoins du service - Travailler en coordination avec[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Écueillé, 36, Indre, Centre-Val de Loire

**Offre d'emploi : Aide-soignant / Assistant de soins en gérontologie (H/F) - CRT de l'EHPAD Saint Joseph - Écueillé (36)** **Contexte** Rejoignez l'EHPAD Saint Joseph d'Écueillé, établissement associatif à but non lucratif, et intégrez notre Centre de Ressources Territorial (CRT) dédié à l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie. Situé à Écueillé, notre CRT s'engage au quotidien pour le bien-être, la confiance et l'accompagnement personnalisé de nos bénéficiaires. Nous recherchons un(e) **aide-soignant(e) ou assistant(e) de soins en gérontologie** pour renforcer notre équipe pluridisciplinaire et participer activement à notre mission : préserver l'autonomie et la qualité de vie des personnes âgées à domicile. **Une équipe pluridisciplinaire dynamique** Vous rejoindrez une équipe composée d'une cadre de santé, d'une infirmière, de deux aides-soignantes/assistants de soins en gérontologie, d'une ergothérapeute (à 50%) et d'une psychologue (à 50%). Ensemble, nous œuvrons pour un accompagnement global et innovant des personnes âgées. **Missions principales** Au sein du CRT, vous serez acteur(trice) clé du parcours de soin et de vie des personnes accompagnées.[...]

photo Responsable de la gestion du personnel

Responsable de la gestion du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la secrétaire générale, l'agent d'encadrement et de maintenance travaille au sein de l'ensemble de la cité scolaire Victor Considérant. L'agent d'encadrement veille au respect des normes de sécurité de la cité scolaire. Il est chargé d'organiser et de gérer la maintenance des bâtiments ainsi que l'entretien des espaces verts. Il est également chargé d'animer et d'encadrer les équipes d'agents de maintenance et d'entretien des locaux. Il exécute également des travaux. VOS MISSIONS: Encadrer et animer l'équipe d'agents : - Elaborer le planning annuel de l'ensemble des agents, l'adapter pour les nécessités de service - Organiser les remplacements en interne des agents absents - Veiller au respect des règles concernant l'utilisation des produits d'entretien Procéder au Suivi, à la maintenance préventive ou curative des matériels, des équipements et des locaux en collaboration avec les agents placés sous son autorité : - Gérer la chaufferie, - Gérer le réseau d'eau chaude sanitaire (avec notamment l'application et le suivi de la procédure concernant le risque légionelle - Gérer les installations électriques - Gérer les impératifs[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil et d'animation de croisière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client spécialisé dans le secteur des énergies souhaite intégrer une Assistant(e) administratif(ve) & accueil H/F en intérim (4 mois) dans le cadre d'une création de poste. Rattaché(e) directement à la Direction de la structure, l'assistant(e) administratif(ve) & accueil aura un rôle clé dans la gestion des visiteurs et des appels téléphoniques, en assurant un accueil chaleureux, professionnel et efficace, tout en veillant à la bonne orientation des interlocuteurs, la gestion du courrier et des tâches administratives courantes liées à l'accueil. Les missions proposées sont les suivantes : - Accueillir et orienter les visiteurs, clients et partenaires, avec professionnalisme et courtoisie. - Tenir le standard téléphonique et assurer le lien entre les interlocuteurs internes et externes. - Réceptionner, trier et distribuer le courrier et les livraisons ; gérer les badges d'accès et les EPI pour les intervenants externes. - Réaliser les tâches administratives liées à l'accueil : réservations de salles, mise à jour de documents, etc. Diplômé(e) d'une formation Bac +2 en assistanat, gestion, accueil, ou similaire, l'assistant(e) administratif(ve) & accueil justifie[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Solgne, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions: En tant qu'éducateur spécialisé H/F au service famille, vous accompagnez de manière intensive l'enfant et sa famille dans le cadre d'une mesure de placement. Vous assurez les missions suivantes ; - Accueillir la famille et organiser les visites sur l'établissement - Initier un travail de collaboration avec la famille et analyser avec la famille les motifs de placement et les attentes du juge - Travailler les compétences parentales lors des visites ou hébergement, et animer des entretiens psycho-éducatifs ou entretiens de guidance parentales - Coordonner le projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant et anime sa mise en œuvre sous l'autorité du chef de service éducatif. - Assurer en collaboration avec l'équipe psycho-éducative les interventions auprès des usagers et de leurs familles dans le respect du projet de service - Analyser et évaluer les compétences et les potentialités parentales, mais également familiales et environnementales (soutien à la parentalité, analyse des limites et des freins éventuels) - Rédiger des écrits professionnels (synthèses, rapports) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé et[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez exercer votre métier de médecin coordonnateur dans un environnement bienveillant et stimulant ? Rejoignez notre équipe au sein de la Fondation Lenternier située à Thionville qui gère une résidence autonomie de 56 logements et un EHPAD avec une capacité de 114 résidents. Nous sommes engagés sur la coconstruction d'un nouvel EHPAD pouvant accueillir 122 résidents que nous intégrerons début 2026. Nous recrutons 1 médecin coordonnateur à temps complet, temps partiel possible. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales : - Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de l'établissement - Élaborer, en équipe pluridisciplinaire, les projets personnalisés de soins - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies -[...]

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Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

Type de contrat : CDD Temps partiel. A partir de 7 heures par mois, ou format-eur/rice indépendant(e) (évolutif selon les besoins) Dans le cadre du parcours de formation destiné aux nouveaux salarié(e)s du secteur de l'aide à domicile, nous recherchons un(e) format-eur/rice pour animer le module « Alimentation et entretien du logement ». Missions principales Le/la format-eur/rice aura pour mission d'accompagner un groupe de salarié(e)s en formation en leur apportant des connaissances théoriques et pratiques liées à leurs futures interventions à domicile : - Dispenser des apports pédagogiques relatifs à la nutrition et à l'équilibre alimentaire, - Encadrer la préparation d'un repas avec les stagiaires, - Superviser le nettoyage de l'appartement pédagogique à l'issue de l'activité, afin de mettre les apprenant(e)s en situation réelle. Profil recherché - Expérience confirmée dans le secteur de l'aide à domicile, - Compétences en animation de groupe et en transmission de savoirs, - Aptitude à créer un environnement d'apprentissage bienveillant et professionnel. Conditions - Formations organisées au sein de nos locaux situés à ENNERY - Volume horaire minimal de 7 heures mensuelles,[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier puissant d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Votre énergie peut faire la différence. Alors, prêt-e à donner du sens à votre job ? Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Mission Au sein de l'équipe, vos principales missions sont : Recruter les volontaires en s'appuyant sur les prescripteurs jeunesses et sur les filières étudiantes ; Accompagner et encadrer 24 jeunes recrutés dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences, et animer la vie d'équipe des volontaires ;[...]

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Chef / Cheffe de site sécurité incendie

Emploi

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, imprimerie industrielle à taille humaine, appartenant à un groupe leader sur son marché, recrute au sein de son organisation et dans le cadre d'un futur départ en retraite, un(e) Responsable de site (H/F).Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la direction du site en appliquant la stratégie et la politique établie par le groupe afin d'atteindre les objectifs et les résultats définis dans le budget. Vous piloterez la gestion opérationnelle du site en manageant une équipe de 15 collaborateurs. Vous organiserez, planifierez et encadrerez l'activité afin d'en assurer l'optimisation, tout en répondant aux problématiques rencontrées. Vous participerez activement à l'amélioration continue du site, en vous montrant également force de proposition. A ce titre, vos missions principales seront : - Déterminer les besoins clients et les traduire en exigences internes - Manager, animer et fédérer une équipe composée de 15 collaborateurs en accompagnant le développement de leurs compétences - Se porter garant de la productivité et de l'efficience opérationnelle du site - Contrôler et optimiser la planification des activités en se portant garant des moyens humains et[...]

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Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 16 novembre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 119/2025 Mission du poste : Coordonner le fonctionnement de la Médiathèque Assia Djebar. ACTIVITES PRINCIPALES Dans le cadre de la préparation du départ en retraite de l'actuel responsable, vous assurerez les missions en binôme puis en autonomie au départ effectif de ce dernier. Au sein de la médiathèque : - Encadrer l'équipe - Organiser et participer à l'accueil des publics et groupes - Gérer les collections - Proposer et organiser les animations et actions de médiation in situ et hors les murs - Etre en veille sur l'organisation des espaces en lien avec l'évolution de l'accueil en médiathèque et les besoins du public - Participer à l'accueil de stagiaires et à la formation des nouveaux collègues ou bénévoles Au sein du quartier - Inclure la médiathèque à la vie du quartier - Participer à des projets transversaux (Cité éducative, EAC, EMI.) Au sein du réseau - Participer à des groupes de travail - Etre partie prenante dans l'équipe encadrante du réseau -[...]

photo Chef / Cheffe d'agence bancaire

Chef / Cheffe d'agence bancaire

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste et missionsNous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Gestion Privée H/F, sur le secteur d'Alençon. Dans ce cadre, vous serez chargé(e) de : Gérer et développer un portefeuille de clients ciblés « Haut de gamme » dans le cadre d'une collaboration étroite avec les points de vente, principaux vecteurs apporteurs d'affaires Prospecter une nouvelle clientèle notamment par l'animation de réunions à thèmes Animer le réseau d'agences en termes de formation sur des sujets spécifiques Participer sur demande des agences aux entretiens nécessitant un certain niveau d'expertise Assurer le relais vers les filiales spécialisées Construire des offres sur mesure adaptées aux besoins d'une clientèle ciblée Profil et compétences requisesDe formation Bac+5 en gestion de patrimoine, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion d'un portefeuille de clients. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, vos capacités d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse seront de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre établissement. Déplacements professionnels à prévoir sur le secteur.Informations complémentaires sur le posteLe processus[...]

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Vendeur / Vendeuse en revêtement de mur, sol

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe de Christian et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Ce qui vous attend : - Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin. - Offrir un service d'exception à chacun de nos clients Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Ciboure, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

En tant que coordonnateur éducatif H/F, vous assurez un rôle de relais opérationnel et de soutien du Chef de service dans l'organisation quotidienne, la régulation du groupe et la cohérence éducative. Garant(e) de la continuité de l'encadrement et la sécurité des enfants, vous soutenez les équipes dans leurs pratiques et contribuez activement à la mise en œuvre du projet de service et des projets individualisés. Vous participez au dispositif d'astreinte éducative, afin d'assurer la permanence du cadre, la continuité du service et la réponse aux situations d'urgence. Vos missions : A - COORDINATION EDUCATIVE ET ORGANISATION DU QUOTIDIEN : - Organiser et animer le quotidien en lien étroit avec le Chef de service - Garantir la cohérence éducative et la continuité entre les différents temps de la journée - Superviser la tenue des transmissions, bilans et documents institutionnels - Participer à la planification des congés, roulements et remplacements, sous l'autorité du Chef de service - Être présent sur le terrain lors des moments clés : retours d'école, repas, soirées, week-ends B - SOUTIEN ET ACCOMPAGNEMENT DES EQUIPES : - Relayer la direction et le Chef de[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Responsable HSE (H/F) en CDI. Rattaché (e) à la direction générale, vous animez les démarches QHSE en déployant les plans d'actions de la politique QHSE, de la stratégie HSE du groupe et des obligations locales pour toutes les entités de l'entreprise en France. - Suivi des installations de sécurité incendie ; - Mise à jour du Document Unique avec intégration des accidents du travail ; - Suivi de la stratégie sécurité ; - Participation à la partie sécurité des réunions du CSE avec propositions d'amélioration/réalisation d'audit interne. - Déployer les standards sécurité du groupe sur les différentes entités - point de vente physique du groupe. - Animer les formations d'accueil de nouveaux salariés sur le site ; - Participer à la mise en place d'actions permettant de prévenir les accidents ; - Sensibiliser et former le personnel sur le système QSE. - Dossier ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement) : suivi du dossier et préparation des audits - Participer aux projets (internationaux et locaux) dédiés à l'amélioration du pôle QHSE ; Votre[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Pampelonne, 81, Tarn, Occitanie

Situé au nord du département du Tarn, et limitrophe de l'Aveyron, l'Ehpad Filieris de Pampelonne a ouvert ses portes en 2015 et jouit d'un cadre verdoyant et calme à l'entrée du village de Pampelonne. Ce lieu de vie et de soins a pour mission d'accompagner les personnes âgées dans leur quotidien, en répondant le mieux possible à leurs besoins. Il dispose de 64 lits d'hébergement permanent, 24 lits pour les personnes désorientées, 2 lits d'hébergement temporaire et 6 places d'accueil de jour. L'équipe recherche sans cesse le bien-être des résidents par la mise en place d'ateliers de stimulation sensorielle, de kinésithérapie ou psychomotricité, et d'animations diverses et variées dans le respect de la liberté de chacun. En collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, l'aide-soignant(e) assure auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Il/Elle transmet ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Il/Elle participe à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Principales[...]

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Vendeur / Vendeuse en revêtement de mur, sol

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe de Christian et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Ce qui vous attend : - Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin. - Offrir un service d'exception à chacun de nos clients Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Méry-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Lieu d'exercice et contexte : Le Mouvement ATD Quart Monde a pour but de mettre fin à l'extrême pauvreté et de construire une société plus juste, qui respecte les droits fondamentaux et l'égale dignité de toutes et tous. Nous recherchons un Chargé de Communication H/F en CDI à temps plein à compter du 1er janvier 2026. Le Chargé de Communication viendra renforcer notre Pôle Expressions Publiques situé au centre international ATD Quart Monde à Méry-sur-Oise (Val d'Oise). Dans le cadre des missions du poste, des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir. Le Pôle Expressions Publiques (PEPS) est l'équipe responsable de la communication du Mouvement ATD Quart Monde à l'échelle internationale. Cette équipe est responsable de soutenir les efforts de communication des collectifs d'ATD Quart Monde dans les différents pays pour faire connaître leurs actions et leur plaidoyer, de diffuser la pensée et le savoir des personnes en situation de pauvreté, d'inspirer de nouvelles personnes à rejoindre la lutte contre la pauvreté aux côtés d'ATD Quart Monde. Ses missions seront les suivantes : - Participer à l'élaboration d'une stratégie de communication - Gérer une[...]

photo Négociateur / Négociatrice en immobilier d'entreprise

Négociateur / Négociatrice en immobilier d'entreprise

Emploi Immobilier

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

En tant que Responsable Technique de l'Agence de Saint Laurent du Maroni, vous coordonner l'ensemble de l'activité technique afin de garantir la fiabilité et la performance humaine, technique et financière de la société dans un souci de qualité et de satisfaction client. À ce titre, vous devez : - Garantir l'amélioration et la pérennité du patrimoine immobilier en assurant la conception, la sécurité et le suivi des travaux (maintenance, entretien courant) dans le respect de la politique de l'entreprise ; - Garantir la valorisation des actifs immobiliers et améliorer la satisfaction clients ; - Assurer un rôle de référent en matière de sécurité, ainsi que de conseil et support technique auprès des collaborateurs de proximité ; - Assurer le suivi de l'activité de maintenance et entretien courant du patrimoine ; - Intervenir dans la gestion du gros entretien en liaison avec le service patrimoine ; - Animer, manager et superviser une équipeDomaine/spécialité : bâtiment/Génie Civil Niveau de formation initial : Bac+5 Expérience : 5 ans minimum Compétences techniques - Les « savoirs » : - Maîtrise de l'outil informatique - Bonne maîtrise des pathologies[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Roure, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Sous la directive des élus, la/le secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains (2 agents au total). Missions : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire, élaborer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget 4 - Rédiger, gérer et suivre les marchés publics et les subventions 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie) 7 - Animer les équipes et organiser les services 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...) 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires Pour les candidats issus du privé, une formation et/ou une expérience avérée[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Mérignac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG) passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez auprès des personnes âgées bénéficiaires du pôle d'Activités et de Soins Adaptés de nuit. Votre rôle sera essentiel pour améliorer leur qualité de vie et favoriser leur bien-être. Missions principales : - Organisation des ateliers thérapeutiques : Concevoir et animer des ateliers adaptés aux besoins des résidents la nuit pour favoriser l'endormissement - Accompagnement personnalisé : Offrir un soutien individualisé aux résidents, en tenant compte de leurs besoins spécifiques et de leurs capacités. - Participation à la vie de la résidence : En lien avec les activités du PASA de jour, vous assurez une continuité dans l'accompagnement de nuit (utilisation des outils Montessori, humanitude, outils de médiation, ...). - Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels pour assurer un accompagnement global Les missions s'exerceront sur l'établissement de Cognac avec possibilités de se déplacer sur l'établissement de Mérignac ou de St Front avec véhicule de service. - Diplôme[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous croyez en une société où vieillir rime avec choix, dignité et lien social ? Vous aimez fédérer, impulser des dynamiques collectives et coordonner des projets à fort impact humain ? Rejoignez notre Centre de ressources territorial, moteur de la coopération autour du bien vieillir à domicile et en établissement. Votre mission Sous la responsabilité du Directeur général et en lien étroit avec le Comité de Pilotage (COPIL), vous serez le-la garant-e du déploiement et de la réussite du projet CRT. Concrètement, votre quotidien c'est. - Coordination et management * Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire (aides-soignantes, auxiliaires de vie, ergothérapeute, animateur) ; * Organiser le travail, garantir la cohérence des interventions au sein du CRT ; * Favoriser la dynamique collective, la communication et la montée en compétences de l'équipe. - Pilotage de projet et innovation * Mettre en œuvre le plan d'action du CRT en lien avec les orientations du COPIL ; * Définir les priorités, suivre les indicateurs d'activité et rendre compte des résultats ; * Identifier de nouvelles offres de services adaptées aux besoins du territoire. - Partenariats et ancrage[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation des publics formés. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) pouvant intervenir sur l'action de formation : Remise à niveau : FLE Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (26h) du 12/11/2025 au 04/02/2026 pour une durée de 3 mois sur notre site de Orléans (45). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte aussi bien en collectif qu'en individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à la maîtrise de la langue Française pour une insertion durable. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. - Participer au recrutement[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi

Mozac, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

PGDIS., PME familiale, est implantée au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes depuis 1976. Nous sommes spécialisés dans les solutions d'aménagement d'espace ainsi que dans la distribution de fournitures de bureau, de mobilier et de fournitures éducatives & de loisirs auprès des professionnels et du grand public. La PROXIMITÉ, la DISPONIBILITÉ, la RÉACTIVITÉ, la PERFORMANCE et la CONFIANCE sont les valeurs qui guident notre développement. Nous sommes certifiés ISO9001. Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous sommes à la recherche d'un.e responsable de magasin (H/F) pour un CDD jusqu'à fin juillet 2026. Vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de notre magasin et dans le pilotage de l'équipe de vente. Garant.e de la dynamique commerciale, de la satisfaction client et du respect des procédures internes, vous serez le relais de la Direction sur le terrain. Vos missions principales : Animation du point de vente Vous mettez en œuvre les opérations commerciales et veillez à leur bon déroulement. Gestion des stocks et approvisionnement Vous supervisez la gestion informatisée des stocks, organisez les inventaires et validez les commandes. Vous appliquez[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Combronde, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge regroupe 29 communes et 18000 habitants. Elle propose différents services aux parents et à leurs enfants : structures d'accueil petite enfance, accueils de loisirs pour les vacances, mercredis et TAP, Activités pour les ados, . Le service « Enfance-Jeunesse » gère ainsi différents équipements répartis sur le territoire. Poste à pourvoir dès le 3 novembre, à temps non-complet. Temps de travail du poste : poste à 33/35. Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Emploi du temps pouvant inclure des week-ends (notamment pour des sorties ou matinées pédagogiques, anniversaires ou soirées). Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur les communes de Blot-l'Eglise, Prompsat et Combronde. Poste en coupure matin, midi et soir. Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : Travail en équipe pluridisciplinaire, dans des structures différentes, voire hors structures (séjours) Déplacements fréquents Grande disponibilité Horaires contraignants Discrétion professionnelle [...]

photo Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Menuiserie - Charpente

Courtry, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Votre mission Rattaché(e) directement au Président, vous aurez pour rôle de structurer, déployer et animer la démarche Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) de l'entreprise. Vos principales responsabilités seront : - Mettre en place et suivre la politique QSE adaptée à nos activités (atelier, chantiers, bureaux). - Déployer et animer les procédures sécurité sur sites, chantiers et en atelier (prévention des risques, EPI, conformité réglementaire). - Accompagner les équipes dans la culture sécurité et la démarche qualité au quotidien. - Assurer la rédaction, la mise à jour et le suivi du DUERP (Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels). - Monter, suivre et valoriser les dossiers de subventions liés au QSE. - Contribuer au suivi des certifications, audits internes et plans d'action. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) sur les sujets environnementaux liés à nos activités industrielles et chantiers. Profil recherché - Expérience confirmée dans le secteur BTP, idéalement en menuiserie, serrurerie aluminium ou acier. - Une première expérience ou des compétences en QSE sont un atout. - Si vous n'avez pas de parcours QSE, une formation continue sera assurée[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation de la Collectivité : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi Suresnes ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux. Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées. Vos missions : Constitution, suivi et réception des commandes Pour les fonds des deux médiathèques à destination du public[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La logistique, ça vous passionne, ça vous anime ? Vous rêvez de transmettre votre savoir et de façonner les talents de demain ? Nous cherchons notre futur(e) Formateur/Formatrice TLE (Technicien en Logistique d'Entreposage) et/ou TSMEL (Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique) pour une aventure en Indépendant, ici même, à Sainte-Clotilde (Moufia) ! Votre Mission, Si Vous L'Acceptez : Catalyser les Compétences ! Fini la routine ! Chez nous, chaque jour est une opportunité d'impact. Vous serez le pilier qui va : - Animer et faire vibrer nos sessions de formation, du début à la fin, en vous basant sur les référentiels TLE et TSMEL - Partager votre expertise terrain : gestion des flux, transport, sécurité, outils numériques de pointe. Faites de nos apprentis de véritables champions de la logistique ! - Accompagner et évaluer chaque apprenant, les faire grandir et les propulser vers leur titre professionnel et un emploi qui a du sens - Innover en pédagogie : votre créativité est bienvenue pour rendre l'apprentissage captivant et ultra-efficace - Participer activement à l'élaboration et à l'amélioration continue de nos programmes - votre vision compte ! Plus[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-de-Corcy, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Date d'embauche prévue : 20 decembre 2025 - CDD de 4 mois minimum Description du poste : Sous l'autorité de la directrice du Multi accueil, vous avez en charge de : Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en Aménageant des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins collectifs et individuels des enfants Réalisant tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne : préparer et aider à la prise des repas, effectuer la toilette, habiller, changer l'enfant puis veiller à son état de santé général Aidant l'enfant à progressivement acquérir des gestes et des comportements autonome (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.) Assurant les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette et les différentes activités. Participer aux activités d'éveil en Elaborant des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique Organisant et animant des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression Gérant les conflits entre enfants Faire le lien avec les familles en Informant les parents sur le déroulement de la journée de leur enfant dans l'établissement Conseillant[...]

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Responsable de village de vacances

Emploi

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Fiche emploi : Directeur.rice de village vacances La Caisse Centrale des Activités Sociales (CCAS) est l'organisme national qui gère les activités sociales des Industries Électrique et Gazière (IEG), à destination des salariés, retraités et de leurs familles. Elle développe des actions en matière de vacances familiales et jeunes, ainsi que d'activités culturelles, sportives, sanitaires et sociale Acteur historique du tourisme social, la CCAS gère un réseau de village de vacances répartis sur l'ensemble du territoire national, engagé dans un tourisme social et solidaire. CDD de 6 mois renouvelable. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice opérationnelle et en lien avec les filières support le/la Directeur-rice de village vacances veille au bon fonctionnement du village de vacances dont il a la responsabilité, et gère les pics d'activité avec anticipation et maîtrise. Il/elle assure une exploitation à la fois optimisée et humaine de l'établissement, en garantissant la qualité des prestations et le développement des offres et services proposés aux vacanciers. Responsable d'établissement, il/elle veille à la sécurité des équipes et des vacanciers, ainsi qu'à la[...]

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Responsable des projets organisation

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur.e chargé.e de mission Développement Durable et Responsabilité Sociale et Environnementale ! Vous serez sous la responsabilité directe du Vice-Président des Transitions. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21 ème siècle responsable et innovante Vos missions : Mise en œuvre et suivi du schéma directeur Développement Durable et Responsabilité Sociale et Environnementale d'Université Côte d'Azur articulé autour de 5 axes essentiels : gouvernance participative, formation aux transitions, recherche responsable, gestion environnementale et qualité de vie universitaire Coordination, animation et suivi des différents chantiers en lien avec nos établissements membres et partenaires : fonds vert, refonte des pratiques concernant la politique des achats, plan de transition, aspects biodiversité/eau/patrimoine Suivi de l'avancement des projets, suivi des indicateurs, reporting Organisation de réunions, rédaction de comptes-rendus Représenter le Vice-Président dans des réunions internes et externes, rendre compte Force de[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

CDD remplacement maladie - 0.50 ETP Votre mission : Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Vous mettez en œuvre sur le territoire de Montbéliard, des accueils et des actions d'intégration pour un public relevant du champ de l'asile, selon le cahier des charges officiel des Centres d'Accueil pour Demandeur d'Asile (CADA) ; - Vous accompagnez les personnes, par des actions individuelles et collectives, afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, professionnel etc. ; - Vous mobilisez les ressources des personnes et du territoire d'accueil dans le cadre de la loi 2002-2 et selon les bonnes pratiques recommandées. Le public : Personnes et familles relevant du champ de la demande d'asile. Le profil : Titulaire d'un diplôme en Travail social, Animation, Bac + 2. Vous avez l'esprit de coopération et d'initiative. Vous avez de l'expérience dans l'action sociale et médicosociale, culturelle, animation. Vous travaillez en réseau et en mode projet. Vous partagez le projet et les valeurs de l'association ADDSEA. Permis B obligatoire.

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Responsable HSE en industrie

Emploi Agroalimentaire

Marboué, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Membre du Codir de l'usine, il définit la stratégie HSE long-terme et plus particulièrement : - Assure l'implémentation, le pilotage et l'amélioration continue du programme de sécurité et sûreté, la prévention et l'élimination des risques professionnels. - Partage, applique et fait appliquer le programme sécurité à l'ensemble des employés - S'assure que toutes les installations sont en phase et en adéquation avec les standards, normes et réglementations en vigueur en matière de sécurité. - Délivre une expertise santé et sécurité en permanence mise à jour - Met en place et pilote un programme de protection des installations - S'assure du bon respect des réglementations en termes d'environnement ; Est le point de contact principal des autorités en la matière - Gère l'intégralité de la sécurité et des contrôles d'accès (gestion des prestataires, suivi commercial et technique, application des règles de base) - Anime le GT SSCT - Assure l'efficacité d'animation des sujets sécurité auprès des managers intermédiaires Management direct de 2 collaborateurs (1 ingénieur et 1 alternant).

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Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Septmoncel Les Molunes, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Une entreprise qui a à cœur le bien-être de ses salariés? Lisez attentivement car elle est là et vous attend au coeur du Jura dans les montagnes. Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client un Animateur Qualité H/F en vue d'une longue mission intérimaire. - Vous serez en charge de toute la partie Assurance qualité produit. - Vous effectuerez les prélèvements sur les lignes. - Vous animerez les méthodes de résolution des problèmes. - Vous effectuerez également des petits audits terrains. - Vous serez amené à remplir la défauthèque. - En cas d'anomalie, vous serez en lien avec le référent qualité avec qui vous travaillerez en étroite collaboration. Formation de 4 semaines sur les postes de l'entreprise. - Poste en équipe journée. - Salaire à négocier selon profil. - Tickets restaurants + frais de kilomètres défrayés. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Seignosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Mairie de Seignosse recherche un(e) coordinateur(trice) en structure d'accueil et de loisirs pour un remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent. Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction Services à la population, sous la responsabilité de la responsable du service Enfance, le coordinateur H/F met en œuvre les activités des établissements, dispositifs et services, enfance, éducation, etc. dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. Missions ou activités Impulsion et mise en œuvre des politiques enfance, jeunesse et éducation Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles Animation opérationnelle des équipes : Encadrer et animer des services, des structures et des équipes dans les domaines enfance - jeunesse - éducation et leur fixer les orientations à mettre en œuvre Organiser les plannings et les responsabilités des agents Développer une culture transversale et partagée entre les différents services et structures de la collectivité Promouvoir une qualité pédagogique Assurer la prise en compte du développement durable dans l'éducation hors du temps scolaire Identifier[...]