photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'objectif du programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés), est d'accompagner les bénéficiaires de la protection internationale dans l'accès aux droits, le logement et l'emploi/formation. Sous l'autorité du Directeur d'établissement, il ou elle aura pour mission : - La représentation et le développement du projet auprès des partenaires du territoire, en s'appuyant sur une expertise juridique propre aux droits des étrangers et aux politiques publiques liées ; - Le pilotage et rendu-compte au financeur (exploitation du logiciel métier dédié) et animation des instances spécifiques au programme (comité technique, comité de pilotage, réunions thématiques .) - Le pilotage et l'animation d'une équipe dédiée au dispositif : dans une double fonction managériale, en lien étroit avec les équipes de l'association Viltaïs - Le suivi de l'activité, des justificatifs, des dépenses liées au dispositif - La coordination et le pilotage du dispositif sur le département du Loir-et-Cher et aura donc la charge de : * Créer et animer la communauté des acteurs de l'intégration des BPI * Faciliter l'orientation des bénéficiaires de la protection internationale vers[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Boiseau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la direction de la responsable du pôle élémentaire, vous assurerez les missions suivantes au sein de l'équipe d'animateur.trice.s : Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif. Pendant le temps de pause méridienne avec l'équipe du pôle élémentaire : - Prendre en charge un groupe d'élèves à la sortie de la classe ; accompagner le groupe sur le trajet vers le restaurant scolaire en respectant les consignes de sécurité, - Accompagner les enfants au moment du repas, prendre en compte les PAI - sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire - préparer et encadrer des activités éducatives et de loisirs et les adapter à la tranche d'âge et au temps de la pause méridienne - collaborer et assurer l'interface avec l'équipe de restauration scolaire - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable Pour l'accompagnement des élèves empruntant le transport scolaire : - prendre en charge les élèves avant la montée et à la descente du car ; - s'assurer de la présence de l'ensemble des enfants, assurer le pointage ; - encadrer les enfants pendant le transport, s'assurer qu'ils respectent les consignes ; - veiller[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Boiseau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la direction de la responsable du pôle élémentaire, vous assurerez les missions suivantes au sein de l'équipe d'animateur.trice.s : Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif. Pendant le temps de pause méridienne avec l'équipe du pôle élémentaire : - Prendre en charge un groupe d'élèves à la sortie de la classe ; accompagner le groupe sur le trajet vers le restaurant scolaire en respectant les consignes de sécurité, - Accompagner les enfants au moment du repas, prendre en compte les PAI - sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire - préparer et encadrer des activités éducatives et de loisirs et les adapter à la tranche d'âge et au temps de la pause méridienne - collaborer et assurer l'interface avec l'équipe de restauration scolaire - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable Conditions d'emploi : Horaires fixes liés à l'accueil des enfants (11h45 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis, vendredis en période scolaire). Journée de prérentrée obligatoire (28 août 2025), réunions et temps de préparation obligatoires, inclus dans le temps de travail annualisé. Le planning des réunions est défini[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Boiseau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la direction des responsables de chaque structure, vous assurerez les remplacements en tant qu'assistant.e petite enfance en multi-accueil municipal, ATSEM en école maternelle, occasionnellement animateur.trice en accueil périscolaire, et accueil de loisirs des mercredis en maternelle. Au sein du multi-accueil de 24 places, vous assurerez les missions suivantes : - accueil de l'enfant et de sa famille en cohérence avec le projet de la structure, transmission des informations à la famille et à l'équipe - mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant, au respect de son rythme et à sa sécurité affective - préparation et mise en œuvre des activités d'éveil et de jeux dans le cadre du projet éducatif ; aide de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - participation à l'hygiène de l'environnement de l'enfant (nettoyage des jeux et du matériel) - participation à la vie de la structure : réunions d'équipe, suivi du projet d'établissement En tant qu'ATSEM, sous la direction de la responsable du pôle maternel, et de l'enseignant.e pendant le temps de classe, vous assurerez les missions suivantes : L'assistance au personnel enseignant : - accueil en présence[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Autres services aux entreprises

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Association Châlonnaise de Parents et d'Amis de Personnes Déficientes Intellectuelles recrute dans le cadre du dispositif habitat pour son service en milieu ouvert composé d'un service d'aide et d'accompagnement à la vie sociale (SAVS), d'habitats inclusif et d'un accueil de jour : Un chef de service éducatif (H/F) C.D.I Temps Plein - Poste à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité du Directeur du dispositif habitat et dans le respect du projet associatif et d'établissement, le chef de service éducatif devra mener les missions principales suivantes : Pilotage de l'action du service : Participation à la conception et mise en œuvre du projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet associatif et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies, Mise en œuvre et promotion de la démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individualisés des personnes accueillies définis par le projet de service et le contrat de séjour, Evaluations des actions menées au sein du foyer. Encadrement des équipes : Encadrement, animation et coordination de plusieurs équipes, Organisation du travail[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité directe du Président de l'Association dont il reçoit délégation, le-la directeur-trice : o Est le responsable permanent de la mise en œuvre des projets d'établissements dans la cadre du Projet Associatif ; o Anime, entretient et développe les partenariats nécessaires à la mise en œuvre des projets d'établissement ; o Assure une présence hebdomadaire sur les sites de TOUL et NEUVES-MAISONS ; o Informe régulièrement le Président de la situation des établissements et services, de la situation comptable de l'Association, des événements importants internes ou externes influant sur la vie des établissements, de l'évolution législative et structurelle pouvant avoir des interférences avec la vie des établissements et de l'Association ; o Organise les réunions de bureau, de Conseil d'Administration pour l'association ; Il-elle participe avec voix consultative aux réunions du Conseil d'Administration ; o Est responsable de l'ensemble du personnel des établissements ; o Veille à l'application de la législation sociale et des accords de travail ; o Anime les Instances Représentatives du Personnel Le-la directeur-trice s'assure du bon fonctionnement des établissements[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Lorgies, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

*URGENT recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour un remplacement maladie minimum de 10 jours , horaire de 35h semaine du lundi au vendredi . Vous travaillez sous la responsabilité de la gestionnaire de la structure. Vos principales missions : - Elaborer et adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la structure. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage, les gestes de la vie quotidienne et les règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme et des risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, -[...]

photo Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : La personne recrutée exercera au sein du Service Commun des Langues Vivantes - SCLV et assurera un service d'enseignement de 496h « équivalent Travaux Dirigés ». Elle/Il exercera dans l'un ou dans plusieurs sites universitaires listés ci-dessous : - Campus Universitaire des Cézeaux, 63178 Aubière - Campus Universitaire Carnot, 63000 Clermont-Ferrand - Pôle Universitaire et technologique de Vichy, 03200 Vichy Le Service Commun des Langues Vivantes (SCLV) de l'Université Clermont Auvergne est un service transversal qui assure l'enseignement des langues auprès de publics variés, tant dans la formation initiale que continue. Il regroupe une équipe pédagogique dynamique d'une trentaine d'enseignants, impliqués dans des projets innovants et une réflexion collective sur la qualité de l'enseignement des langues. La personne recrutée sera pleinement intégrée à cette équipe et participera aux activités pédagogiques du service, dans une perspective évolutive et collaborative. Missions principales - Dispenser des enseignements d'anglais destinés à des publics non spécialistes relevant de diverses composantes de l'université (UFR Lettres, Langues,[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Bidart, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste polyvalent comporte des missions relatives à l'accueil des enfants et à l'entretien de la crèche. Entretenir les locaux, le matériel, le linge conformément aux fiches techniques et aux protocoles applicables. Assurer la traçabilité des différentes opérations sur les supports dédiés. Assurer la gestion des produits d'entretien en veillant à la sécurité des enfants, assurer la gestion des stocks des produits. MISSIONS D'ENTERTIEN Aider à la préparation des plats, à la distribution des chariots dans les unités, mais aussi remplacer le cuisinier en son absence : assurer les commandes (en fonction de l'organisation de la crèche), la réception et le stockage des denrées, assurer le débarrassage des chariots et le nettoyage de la cuisine tant pour les repas que pour les goûters. Préparer les repas livrés, aider à la distribution des chariots dans les unités, mais aussi réaliser le pointage du nombre de repas servis et à commander, assurer la réception et le stockage des denrées, assurer le débarrassage des chariots et le nettoyage de la cuisine tant pour les repas que pour les goûters. MISSIONS AUPRES DES ENFANTS : Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents Garantir[...]

photo Maître / Maîtresse d'école primaire

Maître / Maîtresse d'école primaire

Emploi Enseignement - Formation

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Poste en CDI à pourvoir au 01 septembre 2025. L'école: La Mosaïque est un établissement d'enseignement élémentaire privé qui a ouvert ses portes en septembre 2015.Située à en Alsace, à deux pas de Strasbourg, sur la commune de Schiltigheim, c'est une école associative gérée par l'association «Mon école», qui regroupe les parents et les membres de l'équipe pédagogique. Les valeurs et les pratiques de l'école se fondent sur les idées et les techniquesdéveloppées par le pédagogue français Célestin Freinet. La "pédagogie Freinet" repose sur une vision de l'éducation centrée sur l'enfant, la coopération, la libre expression et l'apprentissage actif. Dans notre école, tous les acteurs de la communauté éducative cherchent à développer les compétences sociales, émotionnelles et intellectuelles de l'enfant, en lien avec sa réalité et son environnement. La Mosaïque se compose aujourd'hui de 2 classes multi-âges du CP au CM2. Chaque classe accueille un effectif réduit de 12 à 17 élèves. La mixité sociale et l'accès pour tous à une pédagogie différente sont des valeurs importantes de l'école. Le poste Dans ses missions l'enseignant s'attachera à : - Prendre connaissance et[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'Assistant petite enfance H/F accueille l'enfant et sa famille. Il accompagne l'enfant en contribuant à son éveil et son bien-être tout en mettant en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Il travaille en équipe et participe au projet éducatif afin de favoriser un accueil de qualité. CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Multi-accueil "Le Carrousel" à Albertville - Temps de travail : 35 heures hebdomadaires - Contrat : CDD de remplacement - Conditions de travail : Travail auprès d'enfants - Horaires réguliers mais pouvant être décalés - Réunions en soirée - Déplacement occasionnel sur le territoire Arlysère - Congés annuels définis en partie, lors des fermetures de la structure RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Relation avec le responsable hiérarchique direct - Collaboration permanente avec l'ensemble des agents de la structure - Collaboration occasionnelle avec l'ensemble des agents du service Petite enfance et des autres services de la collectivité - Relations externes : Contacts permanents avec les enfants et quotidiens avec leurs familles, relations ponctuelles avec les professionnels intervenants régulièrement dans la structure (psychologue,[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Maromme, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein de la Fondation de l'Armée du Salut, dans le service de Mise à l'Abri dont les missions sont centrées sur l'aide à la personne en difficulté dans le respect du projet de la Fondation et des agréments et conventions de l'établissement et de son projet institutionnel (PE). Le travailleur social assure le bon fonctionnement du dispositif de mise à l'abri. Accueil / Hébergement : - Assure l'accueil des personnes orientées sur le dispositif de mise à l'abri à travers un « entretien d'accueil ». - Présente le dispositif de mise à l'abri et explique le règlement de fonctionnement aux personnes orientées (particulièrement pour les personnes primo-arrivantes). - Formalise l'hébergement à travers un contrat d'accueil co-signé par les deux parties. - Remet à la personne accueillie des tickets services (dans le cas où la personne n'a pas de ressource financière et en lien avec la procédure relative à la distribution des tickets services) et explique l'utilisation de ces tickets. - Accompagne la personne accueillie sur le lieu d'hébergement (dans le cas où elle ne le connaît pas ou si la personne présente des difficultés à se mouvoir) et présente le logement. - Explique les[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mitry-Mory, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant de direction anglais (H/F) -Prendre en charge le secrétariat classique quotidien de la Direction d'affectation : - Saisir les courriers et mettre en page tous types de documents, en assurer la réception et la diffusion -Assurer le classement des documents de la direction selon une organisation établie et gérer les documents -Assurer l'accueil des visiteurs et gérer les appels téléphoniques destinés à la direction -Gérer les agendas : organiser coordonner les emplois du temps, rendez-vous, réunions et comités -Préparer, organiser et coordonner les déplacements, voyages et réceptions -Gérer les interfaces avec les Directions, les collaborateurs et les partenaires extérieurs en garantissant la fluidité des informations -Réaliser la diffusion du courrier et veiller à son traitement et à la bonne diffusion des messages - Assister à des réunions et en assurer le compte-rendu -Suivre des dossiers spécifiques liés au fonctionnement de la Direction -Consolider et coordonner les congés et les temps de travail des collaborateurs de[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi Administrations - Institutions

Chatou, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein de la Direction de la Culture, du Tourisme, du Développement Économique et Commercial et sous la direction du manager de ville, vous l'appuyer dans la gestion administrative, le suivi budgétaire et l'évaluation des projets en lien avec le développement économique et l'attractivité locale. Vous participez à l'organisation et à la coordination d'animations commerciales et économiques, en lien avec les commerçants, entreprises et partenaires locaux (Ex: événements, temps forts, opérations de communication). Vous identifiez, structurez et entretenez le réseau de partenaires locaux (commerçants, prestataires, institutions, associations.) et contribuez à son animation régulière. Vous concevez, mettez en œuvre et actualisez des outils de suivi, d'évaluation et de communication liés aux actions commerciales et aux projets portés par la Direction (tableaux de bord, supports d'information, bilans, etc.). Gestion administrative et budgétaire : - Assurer la gestion administrative du service : rédaction de courriers, arrêtés, décisions, comptes rendus, délibérations. - Élaborer et suivre les documents budgétaires du secteur : préparation des prévisionnels, engagement des dépenses[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lautrec, 81, Tarn, Occitanie

La communauté de communes du Lautrécois Pays d'Agout recrute à temps complet (35 heures) à compter du 01/09/2025 un directeur d'établissement d'accueil pour jeunes enfants (H/F). Poste sur emploi permanent ouvert aux agents statutaires et contractuels sur un contrat d'un an avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité des élus de la Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout, et de la coordonnatrice Petite Enfance, vous devrez gérer un établissement d'accueil de jeunes enfants d'un agrément pour 20 enfants et aurez sous votre responsabilité 7 agents. Mission principale : Assurer la responsabilité, la gestion et le développement d'une structure d'accueil, en cohérence avec la politique petite enfance du territoire intercommunal, en garantissant un service d'accueil de qualité des enfants, tout en mobilisant les ressources humaines de l'équipe. Vous devrez notamment : - Assurer l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. - Conduire un projet éducatif, des projets d'activités en lien avec la politique petite enfance de la collectivité et accompagner l'équipe dans leur mise en œuvre. -[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Accueil du Siège (présentiel) : * Accueil du public : renseigner, orienter et être garant de l'accès et la circulation des visiteurs (collègues, prestataires.) * Tenue du standard téléphonique : renseigner, orienter les interlocuteurs et transmettre les messages aux collaborateurs * Veiller à toujours laisser à disposition du public les documents d'information (flyers, affiches.) * Gestion du courrier entrant (tri et circuit de diffusion à respecter) * Suivi des recommandés (fichier.) * Suivi des contraventions (envoi aux collaborateurs, fichier.) * Gestion du courrier sortant * Affranchissement, dépôt au local courrier * Gestion des salles de réunions (consultation du planning des salles, mise en place pour les réunions.) Secrétariat en soutien à l'Assistante de Direction Générale (liste non exhaustive) : * Aide à la gestion des services généraux du siège * Participer à la gestion des stocks de fournitures et de consommables * Relation avec certains prestataires * Relation avec l'équipe d'entretien des locaux * Aide à la gestion de la BDD des adhérents et quelques tâches ponctuelles s'y rapportant * Commande/renouvellement et suivi des cartes CMI * [...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La CCI de La Réunion recrute en CDI pour le poste de Responsable Formation Filière Tertiaire au sein du Pôle Formation Sud. MISSIONS PRINCIPALES : Il / elle pilote la stratégie pédagogique et maîtrise un large éventail d'outils de gestion de l'activité Il/elle mobilise pour piloter le portefeuille de formation qui lui est affecté Il/elle assure leur cohérence entre les référentiels et les demandes clients. Piloter et sécuriser un portefeuille de formations : -Assurer la gestion complète d'un portefeuille de formations, de l'ingénierie du projet jusqu'à la réalisation des prestations -Piloter l'organisation pédagogique, logistique et administrative des parcours, en garantissant leur cohérence, leur qualité et leur conformité règlementaire -Assurer la gestion des processus administratifs : inscription, contrats, planification, facturation, recouvrement -Assurer la relation client sur tous les aspects contractuels et réglementaires liés aux parcours de formation -Maintenir une proximité avec les acteurs clés du processus de formation en organisant des rencontres, réunions de suivi, et en pilotant toutes les actions nécessaires à la réussite des parcours -Manager une équipe[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, placé(e) sous la responsabilité du Directeur de l'établissement et par délégation de l'Adjointe de Direction, vous interviendrez au sein du RELAIS FAMILIAL, structure de PROTECTION de l'ENFANCE dédiée à l'hébergement et à l'accompagnement de 16 personnes (femme enceinte mineure ou majeure et mère avec enfants de moins de 3 ans). Vos principales missions sont : Garantir un rôle d'éducation, d'animation et d'encadrement des activités éducatives avec les enfants et les mères afin de veiller à leur épanouissement Accompagner au quotidien les enfants et les mères du Relais Familial en lien avec leur projet d'inclusion et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire et ce conformément, aux plans d'actions définis en réunion d'équipe hebdomadaire Assurer le pilotage (mise en œuvre et coordination) des projets d'accompagnements des familles ; assurer la référence globale de projet Contribuer au soutien à la parentalité des familles en étroite collaboration avec l'équipe Parentalité Développer le partenariat dans le cadre d'actions individuelles et collectives Participer aux réunions d'équipe et différentes réunions institutionnelles [...]

photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Adecco Château Arnoux recrute pour son client, Sanofi Sisteron, un Approvisionneur Matières Premières (H/F) pour un premier contrat d'intérim de 6 mois. Vos missions : - Assister le responsable approvisionnement dans le calcul de besoins nets (MRP), afin d'assurer pour l'ensemble de la plateforme la mise à disposition des matières premières et articles de conditionnement - Gérer le décodage des besoins sur les matières, créer les commandes et en assurer le suivi jusqu'à la libération des matières réceptionnées. - Être amené à réaliser des tâches de son métier sur l'ensemble du périmètre de la plateforme Responsabilités particulières : - Réaliser chaque semaine dans SAP le bon décodage des besoins via les paramètres d'approvisionnement du MRP - Créer ou modifier les commandes d'approvisionnement des matières pour la production, assurer le suivi des engagements fournisseurs (délai/qualité/quantité), intégrer les accusés de réception fournisseur dans SAP et traite les écarts - Assurer la mise à jour des FIQ, FIA, RSA Edite et diffuser le plan d'approvisionnement et en réaliser le suivi des évolutions - En tant que DCO (Data Content Owner), assurer la[...]

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Secrétaire technique

Emploi Administrations - Institutions

Vouziers, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions : Secrétariat technique (pour la DST, les techniciens et les chefs de service techniques qui donnent les consignes techniques) - Rédaction, gestion et envoi des bons de commande - Rédaction de documents techniques en lien avec la DST, un technicien ou un chef de service - Suivi d'indicateurs type parc véhicules, consommations de carburant, . - Classement informatique ou papier de documents de chantier ou de documents liés à la maintenance des bâtiments - Gestion administratives des demandes d'intervention auprès des Services Techniques - Préparation de dossiers pour les suivis travaux - Aide à la rédaction d'état des lieux bâtiment ou chantier (accompagnée d'un agent technique : prendre des photos, mettre au propre les éléments dictés par le technicien, établir le document) - Assistance dans la rédaction ou l'envoi de dossiers de demandes de subventions - Assistance pour la rédaction de documents de consultation d'entreprises, la création de tableaux de comparaison d'offres d'entreprises (hors marchés publics), relance d'entreprises en charge des devis - Relance d'entreprises en charge de travaux - Gestion et suivi du concours des villes et villages fleuris Gestion[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Cadre éducatif (H/F) en CDI à mi-temps (0,40 ETP pour le SESSAD PEP 12 et 0,10 ETP pour le SAASP), à pourvoir au 25/08/2025. RESPONSABILITÉS Sous l'autorité du Directeur d'établissement et par subdélégation, le Cadre éducatif : Veille à l'application des orientations associatives et des décisions prises. Est garant de la mise en œuvre, du suivi et de la coordination des projets personnalisés, contrats de séjour ou d'accompagnement. Supervise le management, la planification et le suivi du temps de travail des équipes éducatives, de veille de nuit, du service soins (IDE) et des rééducateurs (psychologue). Anime les réunions de service, veille au respect des obligations légales, à la discrétion professionnelle et au secret médical. S'assure que l'organisation des services garantit la sécurité et le bien-être des personnes accompagnées. Participe à la mise à jour des outils issus de la loi 2002-2. ATTRIBUTIONS ADMINISTRATIVES ET DE GESTION Organise les plannings des personnels éducatifs, de nuit et paramédicaux, en assurant les remplacements nécessaires dans le respect du droit du travail et de la convention collective. Peut transmettre des[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Châtillon-sur-Seine, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'employeur : L'EPLEFPA de la Barotte- Haute Côte d'Or regroupe 3 centres constitutifs : le LEGTA (de la 3ème au BTSa), un CFPPA intégrant des UFA (secteur travaux publics et secteur agricole) ainsi qu'une exploitation agricole essentiellement tournée vers la production laitière. Un centre équestre vient compléter ces infrastructures Au total, l'EPLEFPA compte 93 agents dont 36 Agents Contractuels sur Budget (ACB). L'établissement est certifié Qualiform'agri. Présentation du Poste : Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour occuper le poste de Secrétaire Ressources Humaines - Animatrice Qualité au sein de l'EPLEFPA de La Barotte. Ce poste polyvalent implique à la fois la gestion des tâches administratives liées aux ressources humaines ainsi que l'animation et la gestion du système qualité (Qualiform'agri-Qualiopi). Missions Principales : Secrétariat RH : 80% du temps de travail - Gestion administrative du personnel : contrats de droit privé et de droit public, absences, congés, dossiers du personnel. o Actualiser et suivre les dossiers administratifs des personnels o Rédiger les contrats de travail et l'ensemble des documents associés o Suivre[...]

photo Vétérinaire

Vétérinaire

Emploi Administrations - Institutions

Venarey-les-Laumes, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Ministère de l'Agriculture et de l'Alimentation Direction Départementale de la Protection des Populations de la Côte d'Or La DDPP 21 compte 50 agents, dont 14 en abattoirs et 36 agents sur le site de Porte Neuve à Dijon. - Le service vétérinaire - santé et protection animale - protection de l'environnement (SV - SPAPE) de 12 agents - Le service vétérinaire - santé et protection de l'alimentation humaine (SV - Ce service gère 2 abattoirs d'animaux de boucherie agréés (Venarey-les-Laumes et Châtillon-sur-Seine) et 1 atelier gibier Celui de Venarey-les-Laumes est mono-espèces (12 000 tonnes environ). Missions Assurer la coordination technique des activités d'abattage, l'encadrement du service vétérinaire d'inspection et l'inspection sanitaire au sein des abattoirs et en atelier de découpe Contribuer à la certification à l'exportation (suppléance) : - Coordination technique des activités en abattoirs : - S'assurer du respect des procédures définies dans les conventions cadres avec les opérateurs d'abattage; - Accompagner le développement des activités de l'abattoir BIGARD; - Encadrement des agents en abattoir : - Participer aux réunions organisées par la cheffe de service -[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Bassillac et Auberoche, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare .). L'Apei Périgueux gère 15 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer de Vie Lysander accompagnant des adultes en situation de handicap mental sur 3 pavillons, situé à Bassillac. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-lysander MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assurer la gestion de l'accueil physique et téléphonique - Traiter les informations et éditer les documents - Organiser et planifier[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de sa démarche d'amélioration continue, de gestion des risques et de conformité aux référentiels (HAS V2025, Qualiopi, évaluation ESSMS), l'établissement recrute un Gestionnaire Qualité et Gestion des Risques. Il intervient en soutien opérationnel à la Responsable Qualité, pour assurer le déploiement et le suivi des démarches qualité et sécurité sur le pôle sanitaire (SMR), le pôle médico-social et le pôle insertion professionnelle Appui au système de management de la qualité - Assurer l'accès des professionnels aux documents via le logiciel de gestion documentaire qui est Blue Kango (création, réforme, réinitialisation des mots de passe etc.) - Participer à l'animation de la démarche qualité et gestion des risques auprès des équipes. - Contribuer à la rédaction, la mise à jour et la diffusion des documents du système qualité : procédures, protocoles, . - Assurer le classement, le suivi et l'archivage documentaire via la GED / logiciel qualité. - Planifier et suivre le déploiement des actions correctives et préventives dans le cadre du Programme d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS) Suivi des indicateurs et tableaux de bord - Participer[...]

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Assistant maternel / Assistante maternelle

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Associée / Assistant-e maternel-le - MAM Les Crocrodiles - Toulouse, Croix-Daurade) ________________________________________ 1. Qui sommes-nous ? La MAM Les Crocrodiles accueille 8 enfants de 3 mois à 3 ans dans un espace lumineux de 78 m² avec jardin de 30 m², route d'Albi (quartier Croix-Daurade). Notre projet s'appuie sur : - Bienveillance - LSF associée à la parole pour une communication respectueuse. - Respect du rythme de l'enfant - sieste et exploration autonomes. - Coopération & respect mutuel - répartition équitable des tâches, décisions collégiales. - Investissement personnel & communication fluide - réunions d'équipe, transmissions quotidiennes ouvertes. ________________________________________ 2. Vos futures missions (extraits) - Concevoir et animer des activités d'éveil favorisant développement moteur, langage, créativité et socialisation. - Garantir sécurité, soins et hygiène, en lien avec les normes PMI. - Assurer le suivi administratif : contrats familles, facturation Pajemploi, registre de présence. - Gérer achats, stocks et entretien des locaux / matériel. - Être l'interlocuteur-rice PMI (contrôles, renouvellement agréments). - Animer la page Facebook et[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Droit - Justice

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs. L'EPE Montpellier/ UEHC recrute un(e) maître(sse) de maison pour un CDD du 1er septembre 2025 au 28 février 2025 Missions du poste : Dans une dynamique interdisciplinaire et partenariale, l'adjoint technique - maître (sse) de maison : - Contribue à la bonne organisation de la vie quotidienne des mineurs - Veille à la tenue des lieux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Soutient et accompagne l'action éducative - Participe à la vie institutionnelle Activités et tâches du poste : 1. Propreté du bâtiment et du matériel : - Veiller à la propreté des locaux, ainsi qu'à leur fonctionnement normal en s'articulant avec l'adjoint technique - maintenance de l'unité - Entretenir les locaux (hors réfectoire et chambre de veille) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en lien avec le reste de l'équipe, la RUE, la DS, et l'adjoint technique de l'UEHC MTP. 2. Contribution à l'action éducative : - Préparer les chambres des mineurs[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Sécurité - gardiennage

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable Recouvrement H/F basé à St Jacques De La Lande, face à la station de métro Gaité. CDI 39h/semaine. Salaire fixe à négocier entre 40-45k sur 12 mois, prime attractive et annuelle sur objectifs. Process de recrutement : 3 entretiens, test de personnalité, prise de références. En tant que négociateur expert, vous êtes garant des pertes et des dommages et d'autres part, des opportunités susceptibles de procurer un avantage concurrentiel. Rattaché à la responsable portefeuille clients, ci-dessous les missions : Pilotage de l'activité Définir et mettre en œuvre des solutions innovantes pour faciliter le paiement auprès de nos clients. Améliorer, appliquer et veiller au respect des processus de recouvrement mis en place. Assurer la liaison entre vos agents recouvrement et les équipes forces de vente. Management Participer au recrutement à l'intégration et à la formation des agents. Fixer les objectifs et en assurer le suivi (12 à ce jour donc certains en distanciel basés à Malaga). Conduire les entretiens annuels de performance. Animer les réunions hebdomadaires. Veiller à la performance de son équipe[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Retiers, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recherchons pour notre micro-crèche à Retiers un(e) référent(e) technique . Le référent technique est sur le terrain mais intervient 7 heures par semaine en administratif au bureau. Voici à titre indicatif les missions qui vous sont confiées : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité directe du Responsable du Pôle du Petite Enfance, vous serez basé(e) au sein de la structure de Petite Enfance « la Souris Verte ». Vos missions seront les suivantes : - Participation au projet éducatif et de son suivi - Participation à la continuité de la Direction - Accueil des enfants et des parents - Prise en charge de l'enfant âgé de 10 semaines à 4 ans individuellement et en groupe - Réalisation des soins quotidiens, présence aux repas, soins et sieste - Contribuer au développement de l'enfant par des activités d'éveil et ludiques auprès des enfants - Encadrement des enfants - Aide au suivi des conditions d'hygiène et de sécurité (gestion matérielle, entretien jouets, linge.), - Décoration et animation de l'espace - Management (stagiaires) - Entretien et désinfection des locaux - Participation aux réunions de service - Réponse et renseignement au téléphone Compétences requises : - Titulaire du diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire - Connaissance de la méthode H.A.C.C.P - Maîtrise des normes de sécurité et de la réglementation des structures d'accueil collectif - Maîtrise du pack Office et outils numériques - Connaissances sur le[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Bégaar, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Créée en 2000, l'Association L'Arbre à Pain conventionnée en tant qu'atelier chantier d'insertion conduit des chantiers d'espaces verts, de maraîchage et d'épiceries sociales et salarie environ 48 personnes éloignées de l'emploi, encadrées et accompagnées par 14 salariés permanents. Sous la responsabilité de la Directrice, l'accompagnateur(rice) assure l'accompagnement global des salariés en parcours. Missions et activités du poste : Fonctions principales -Participer au recrutement des salariés polyvalents, en lien avec l'équipe -Etablir le diagnostic social et professionnel à l'embauche et formaliser le suivi des salariés -Participer à l'évolution de la méthodologie des actions dont il a la charge -Construire les plans de formation avec UNIFORMATION -Préparer des bilans relatifs à l'accompagnement des salariés (initial, intermédiaire, fin de parcours) Accompagnement professionnel -Evaluer des compétences et aptitudes professionnelles en lien avec les encadrantes techniques -Identifier les besoins en formation et aider dans la recherche d'une formation adaptée -Aider à la mise en œuvre d'un projet professionnel -Redynamiser le salarié dans la recherche d'emploi, apprentissage[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Bégaar, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Créée en 2000, l'Association L'Arbre à Pain conventionnée en tant qu'atelier chantier d'insertion conduit des chantiers d'espaces verts, de maraîchage et d'épiceries sociales et salarie environ 48 personnes éloignées de l'emploi, encadrées et accompagnées par 14 salariés permanents. Sous la responsabilité de la Directrice, l'encadrant (e) technique d'insertion assure des prestations de qualité, l'encadrant et la production d'une équipe 5-6 salariés en parcours avec le support d'activité d'espaces verts, petit bâti. Missions et activités du poste : Domaine de la Gestion de la production -Assurer la qualité et le suivi de la production -Participer à la mise en place des chantiers et l'organisation en lien avec son supérieur direct. -Assister son supérieur direct dans l'atteinte de ses objectifs -Participer physiquement aux activités liées à la production et à l'entretien du matériel. Domaine de la Gestion d'équipe : Encadrement : -Accueillir et accompagner les salariés polyvalents et les stagiaires. -Indiquer les consignes aux salariés, vérifier leur bonne exécution et aménager les postes de travail. -Gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. -Veiller[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi Economie - Finances

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la Vice-Présidente en charge de l'agriculture et l'alimentation durables, du Directeur du PETR Gâtinais montargois et de la Coordinatrice du CTEC Gâtinais montargois, et en lien étroit avec les partenaires, l'animateur.trice agro-environnement est en charge de la mise en œuvre d'actions visant à améliorer la qualité de l'eau des captages en diminuant les pollutions dans les secteurs de l'agriculture, l'industrie, l'artisanat, etc. Développer les filières et les pratiques agricoles permettant de préserver la ressource en eau : - Elaborer puis mettre en œuvre une stratégie de développement de filières en lien avec le Projet Alimentaire Territorial : légumineuses, chanvre, cultures à bas niveau d'intrants, etc. - Elaborer puis mettre en œuvre une stratégie de développement de l'agroforesterie sur les AAC du territoire (plan d'actions, journées techniques auprès des agriculteurs, lien avec les partenaires techniques et financiers). - Animer des ateliers, des groupes de travail et des journées techniques auprès des agriculteurs, en concertation au sein du pôle. - Suivre l'étude bilan sur la contractualisation des MAEC sur le territoire et mettre en œuvre[...]

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Bibliothéconomiste

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction Vie Locale - Service Culture Un COORDINATEUR ou une COORDINATRICE DES BIBLIOTHEQUES-LUDOTHEQUES DU SECTEUR EST - REFERENT POLITIQUE DOCUMENTAIRE Filière Culturelle - Cadre d'emplois d'assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques - Catégorie B - Emploi permanent titulaire ou contractuel en CDD - temps complet, à pourvoir au 1er août 2025 Au sein d'un réseau de 12 bibliothèques-ludothèques, sous la responsabilité de la Responsable des Bibliothèques-Ludothèques et au sein d'un comité de coordination composé de 4 personnes, vous participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets des Bibliothèques-Ludothèques, en conformité avec les orientations politiques. Vous avez la charge de la coordination des bibliothèques du secteur Est regroupant les communes de St Macaire en Mauges, St André de la Marche et La Renaudière. Description du poste Vos missions principales : - Mettre en oeuvre la feuille de route des Bibliothèques-Ludothèques, en collaboration avec les coordinatrices de quartier ouest et sud et toute l'équipe des Bibliothèques-Ludothèques de Sèvremoine, - Animer et encadrer une équipe de 3[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du centre social Jolibois, situé sur un quartier prioritaire Politique de la Ville de Nancy, vous interviendrez auprès du public fréquentant le secteur Jeunesse 11-18 ans. Mission principale et activités du poste proposé, en lien et en soutien à la responsable du secteur : Organiser, coordonner et encadrer les projets des différents types d'accueil de la structure en direction d'un public jeunesse (ALSH, Mercredis, Accompagnement à la scolarité.) - Concevoir et mettre en œuvre des actions éducatives - Préparer, élaborer et encadrer des activités éducatives et ludiques en s'appuyant sur le projet éducatif de la structure - Assurer l'administratif, la logistique et le suivi budgétaire de l'Accueil Collectifs de Mineurs - Rendre compte et rédiger une évaluation quantitative et qualitative des actions. - Travailler en équipe et en partenariat dans le cadre du projet Centre Social. - Assurer l'accompagnement pédagogique des équipe d'animateurs dans leur travail quotidien (réunions, supports éducatifs, temps formatifs.) * BPJEPS, DEJEPS (ou équivalent) exigé * Permis B exigé (conduite de véhicule 9 places) * Expérience dans l'accueil et l'accompagnement de mineurs[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hagondange, 57, Moselle, Grand Est

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, composé d'une petite équipe de trois personnes et spécialisé dans la construction de maisons individuelles, un Assistant de direction (H/F). Il s'agit d'un CDD à temps partiel (28h) avec des horaires adaptables selon votre disponibilité. Une embauche en CDI pourra être envisagée à l'issue d'un CDD. -Gérer l'agenda et les déplacements du directeur/de la directrice. -Organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, comptes rendus). -Assurer la rédaction et la mise en forme de documents (courriers, rapports, présentations). -Traiter les appels, les mails et le courrier de la direction. -Coordonner les échanges entre les différents services internes et partenaires externes. -Participer au suivi de certains dossiers administratifs, juridiques ou RH. -Gérer la logistique des événements internes (réunions, séminaires, déplacements, etc.). -Formation Bac 2/3 minimum (type BTS Assistant de gestion, DUT GEA, licence professionnelle). -Expérience significative (5 à 7 ans) dans un poste similaire. -Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). -Sens[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos Missions Vous assurez un rôle clé dans la gestion administrative et le soutien aux activités quotidiennes de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluront : Gestion administrative : Suivi des dossiers, classement, et organisation générale, Gestion des badges de parking, organisation des déplacements. Achats et fournitures : Commande et gestion des fournitures de bureau. Accueil et communication : Prise en charge de l'accueil téléphonique et physique, gestion du courrier entrant et sortant. Événementiel : Organisation des réunions internes, des hébergements, des réunions régionales (notamment en juin et janvier avec réservations d'hôtels et traiteurs), et participation à la coordination du congrès annuel avec les fournisseurs. Communication interne : Possibilité de mettre en place des newsletters pour informer nos équipes.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Assat, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une crèche de 60 berceaux, nous recherchons un Educateur de Jeunes Enfants, référent d'unité de 20/24 enfants. Ce référent encadre une équipe de 5/6 professionnels. Il fait partie intégrante de cette équipe et participe au quotidien des enfants accueillis à la crèche : Accueil, soins, activité, repas, sommeil. Ce référent remplace les professionnels de son équipe. Sur des temps de détachement, l'EJE est également en lien avec la direction : management, réunions pluridisciplinaires, mise en place de projets transversaux, accompagnement à la parentalité, observation. Le tout en lien avec le projet éducatif. Participation à un groupe d'analyse de la pratique. Missions (Activités et tâches) En lien avec la direction Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien Être garant du projet éducatif Accompagner les professionnels au quotidien (encadrement, aménagement des espace, planification, observation.) Réalisation et suivi des plannings (enfants, équipe) Être porteur de projets Animation des réunions d'équipes Suivi et commande du matériel pédagogique Profil Savoir Connaitre le développement de l'enfant, sur le plan physique et psychique Connaitre les nouveaux[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace Recrute : pour le Dispositif Sessad TSA 67 : UEEA - Elsau 1 Educateur spécialisé (H/F) MISSIONS Sous l'autorité du chef de service, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet de service, ses missions seront les suivantes : - Accompagner les élèves de l'UEEA dans des actions individuelles ou collectives afin d'éveiller et de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion, et leur personnalité, et de favoriser leur inclusion dans la vie sociale. - Assurer l'élaboration et l'évaluation en équipe du projet individualisé et le suivi des enfants accompagnées. - S'inscrire dans une approche cognitivo - comportementale (ABA-TEACCH- PECS) selon les recommandations de la Haute Autorité de Santé. - Réfléchir en équipe a des moyens de communication adaptés et les mettre en place. - Etablir un lien de confiance avec les parents afin de les accompagner dans leur cheminement - Participer aux diverses réunions (bilans, synthèses, réunions institutionnelles) concernant les enfants accueillies. - Travailler en lien étroit avec l'école élémentaire Martin Schongauer et ses enseignantes. - Participer[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le CHRS AUVIV/DIJ recrute travailleur social H/F en CDI à temps plein. A pouvoir dès que possible à Vesoul ** Diplôme exigé : Assistant Social ou Educateur Spécialisé ou CESF ** Sous l'autorité de la directrice vous serez en charge de contribuer à l'évaluation et à la prise en compte des besoins du public , de restaurer l'autonomie des personnes accueillies au CHRS dans le but d'une meilleure insertion sociale et professionnelle, de développer le partenariat institutionnel et associatif. Vous serez chargé des missions suivantes : DISPOSITIF AUVIV 8 SUIVIS : - Assurer un accompagnement individualisé et collectif des personnes accueillies au CHRS - Participer aux réunions d'équipe traitant de la situation des personnes et permettant les échanges d'informations générales - Mettre en place un réseau partenarial associatif et institutionnel interne et externe pour favoriser l'efficacité du travail d'accompagnement des personnes accueillies - Animer les stages de responsabilisation avec les partenaires spécialisées dans la lutte contre les violences conjugales - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, du rapport d'activité du CHRS , du rendre compte via logiciel[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le chargé de coopération enfance-jeunesse met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation d'un territoire. Il participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. Il propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décision en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes. Missions ou activités Coordination des Accueil Collectif de Mineurs : . Coordination des ACM . Mettre en place des diagnostics de territoire sur les projets de développement . Coordonner les accueils de loisirs dédiés . Accueillir et informer les parents . Suivre la bonne réalisation des tâches imparties aux directeurs des accueils . Organiser des réunions avec les directeurs des ACM . Rédiger des comptes-rendus réguliers à la hiérarchie . Suivre les budgets des ACM . Réaliser des documents pédagogiques . Recruter des animateurs . Gestion des équipes : RH (suivi des heures, remplacement, suivi des autorisations d'absence.) . Former les directeurs et les animateurs .[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le poste : Votre agence Proman le Havre recherche pour son client un Technicien gestion des temps et administration du personnel H/F pour intervenir sur le Havre. Vos misisons consisterons à : Contrôler et valider l'activité du personnel de l'entreprise en respect des conventions collectives, des accords ou usages de l'entreprise afin de permettre le suivi du temps de travail et la bonne collecte des éléments de paie : S'assurer la typologie des heures : activité normale, activité en astreintes, activité dans le cadre d'un travail programmé de week-end ou de nuit. Vérifier les éléments variables de paie : indemnités et primes Saisir lorsque cela est nécessaire les interventions de salariés dans notre logiciel de gestion des temps et archiver les relevés. Assurer le lien avec les chefs de secteur pour correction des éventuelles anomalies : Organiser des réunions de validation pour les chefs de secteur, transmettre ses connaissances. Transmettre les relevés d'heures des intérimaires à leur agence. Etablir les tableaux de suivi des temps de travail et savoir les interpréter pour guider l'encadrement au respect de l'annualisation de temps de travail. Organiser des réunions avec[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Faisons connaissance ! Marquetis Call est une entreprise spécialisée dans la relation client. Forte de plus de 25 ans d'expérience, nous accompagnons les marques dans la gestion et l'optimisation de leurs interactions avec leurs clients via des dispositifs multicanaux (téléphone, email, chat, réseaux sociaux, traitements back office etc.). Notre objectif : créer une relation humaine, efficace et durable entre nos clients et leurs publics. Avec nous, venez faire la différence ! Que recherchons nous ? Nous recherchons un Opérateur en relation et gestion client multicanal H/F pour rejoindre nos équipes. Selon les missions qui vous seront confiées, vous pourrez être amené(e) à exercer tout ou partie des missions suivantes : - Gestion des dossiers : Saisie, suivi et finalisation des commandes clients ; - Relation Client : Réception et traitement des demandes clients (informations, réclamations, SAV) avec une approche proactive et orientée solution, sur les différents canaux de communication (téléphone, email, réseaux collaboratifs, tchat) ; - Prospection et relances téléphoniques : qualification des leads entrants, appels sortants pour conseil ou vente, sur des clients et[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Faisons connaissance ! Marquetis Call est une entreprise spécialisée dans la relation client. Forte de plus de 25 ans d'expérience, nous accompagnons les marques dans la gestion et l'optimisation de leurs interactions avec leurs clients via des dispositifs multicanaux (téléphone, email, chat, réseaux sociaux, traitements back office etc.). Notre objectif : créer une relation humaine, efficace et durable entre nos clients et leurs publics. Avec nous, venez faire la différence ! Que recherchons nous ? Nous recherchons un Opérateur en relation et gestion client multicanal H/F pour rejoindre nos équipes. Selon les missions qui vous seront confiées, vous pourrez être amené(e) à exercer tout ou partie des missions suivantes : - Gestion des dossiers : Saisie, suivi et finalisation des commandes clients ; - Relation Client : Réception et traitement des demandes clients (informations, réclamations, SAV) avec une approche proactive et orientée solution, sur les différents canaux de communication (téléphone, email, réseaux collaboratifs, tchat) ; - Prospection et relances téléphoniques : qualification des leads entrants, appels sortants pour conseil ou vente, sur des clients et[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-Metz, 80, Somme, Hauts-de-France

de formation Surveillant de nuit (H/F) ou de niveau 3, vous possédez idéalement une expérience auprès du public accueilli en MECS (établissement de type internat accueillant des adolescentes et jeunes adultes connaissant essentiellement des difficultés relationnelles avec leur milieu social et familial associés à des problématiques scolaires spécifiques et des instabilités comportementales). Vos missions : S'assurer du confort et de la sécurité des personnes accueillies. S'assurer des conditions individuelles et collectives de bientraitance Contrôler la présence des jeunes accueillies en liaison avec les éducateurs de service et prévenir le cadre d'astreinte en cas de difficultés avec les jeunes accueillies ou matérielles. Vérifier les chambres, les portes extérieures, celles qui doivent être fermées à clef et inspecter les locaux des différentes unités de vie Vérifier les appareils électriques (fers à repasser, cafetières, plaques, fours .) Rendre compte aux supérieurs hiérarchiques des incidents éventuels Assurer une veille téléphonique. Si nécessaire, assurer les levers des personnes accueillies avant l'arrivée des éducateurs Assurer le retour de fugues Surveiller[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) est un établissement public administratif à caractère obligatoire, qui participe à la mise en œuvre de la politique sociale définie par les élus. Le CIAS du Pays de Saint Gilles Croix de Vie est structuré en plusieurs pôles : Petite Enfance, Enfance, Social/Sénior et Projet. Il intervient dans divers domaines tels que la petite enfance, l'enfance, la parentalité, la santé, le handicap, les solidarités et les seniors. Le CIAS du Pays de Saint Gilles Croix de Vie recherche un(e) Directeur(trice) du Pôle Enfance pour piloter et coordonner nos actions en faveur des enfants et des familles, dans le cadre de la compétence mercredi et vacances scolaires des 10 accueils de loisir du territoire. Sous la responsabilité de la Directrice Générale du CIAS, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : - Coordination et supervision des 10 ALSH du territoire, en veillant à la qualité et à l'équité des services proposés, - Pilotage et évaluation des actions des responsables des deux accueils de loisirs sans hébergement (ALSH) en régie directe pour garantir un service public de proximité et de qualité, - Application des normes et des réglementations[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Aboutir emploi La Roche-sur-Yon recrute pour son client, spécialisé dans la rénovation et l'entretien de bâtiments un(e) encadrant technique (H/F) sur des chantiers d'insertion. Cette activité a une double mission: produire une prestation de qualité et accompagner les salariés en transition professionnelle vers l'inclusion dans l'emploi. En tant qu'encadrant technique, vous encadrez la production du chantier avec une équipe de 5 personnes en contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI). Sous l'autorité de la responsable formation - emploi, vous avez pour mission de : 1 - Réaliser et encadrer les travaux d'entretien des logements et bureaux: - Maintenance et entretien des locaux collectifs et appartements - Entretien des espaces verts - Menues réparations de mobilier et électroménager. - Remise en état des logements: peintures, papiers peints, sols ... 2 - Réaliser et encadrer les travaux d'aménagement: - Monter et installer les équipements des logements: meubles, électroménager... 3 - Suivre la planification: - Suivi du planning d'intervention défini - Participation aux réunions mensuelles du service "gestion locative et patrimoine" 4 - Participer à l'élaboration[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cadre socio-éducatif, par délégation de la directrice générale et en lien avec les autres équipes de l'association, vos principales missions seront les suivantes : Conduire une intervention sociale d'aide à la personne en référence et en coréférence avec les autres référents sociaux : instaurer une relation de confiance, répondre à l'urgence et aux besoins immédiats, assurer la tenue des dossiers des personnes accueillies, accompagner les personnes accueillies dans les démarches socioéducatives, participer aux réunions de service, planifier des visites à domicile, participer à la mise en œuvre du projet individuel ou familial, partager les analyses avec l'équipe ; Organiser les temps d'activités et la gestion de la vie quotidienne : organiser les activités collectives de loisirs en lien avec les partenaires, assurer des permanences éducatives (continuité du service), accompagner la capacité à habiter en lien avec l'agent hôtelier de proximité, assurer la référence de l'accueil des volontaires service civique et des bénévoles ; Garantir la qualité de l'accueil et du séjour, ainsi que le respect du règlement de fonctionnement[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein de La Maison de l'Érable Argenté, EHPAD qui compte 110 résidents répartis sur 5 étages et deux unités dédiées accueillant 28 résidents, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes en étant rattaché au directeur de l'établissement. Pour étoffer son équipe à l'EHPAD La maison de l'Érable Argenté : La coordination des soins : * Le management, l'animation et la gestion des équipes de soin et d'assistance de vie (AS/AMP/AES/AUX de Vie) de jour et de nuit * La mise en place et le suivi des protocoles et procédures utiles, * La gestion du circuit du médicament, * Les relations avec les médecins traitants et autres partenaires extérieurs de soins * Les relations avec les familles pour les sujets relatif à votre compétence Gestion du recrutement et du remplacement : * Participation aux différentes instances (Codir, Comex, Copil, réunions d'équipe.) * Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'un directeur, d'une responsable hôtelière, d'un médecin coordonnateur (0,80%), d'une psychologue (100%), d'une psychomotricienne (100%) et d'un pôle administratif. * Vous bénéficiez du support de l'association et notamment[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ADEF HABITAT recrute son Chargé de gestion locative sociale (H/F), En CDI, à temps complet, sur nos établissements de Aulnay-sous-Bois et Sevran (93), (cliquer ici pour les visiter ). Au sein de la Direction des opérations, rattaché au Responsable de résidence, vous êtes un acteur essentiel de l'établissement. Au cœur de notre activité, vous participez à l'atteinte des objectifs et au bon fonctionnement de la résidence dans une volonté d'amélioration continue. Vos missions : - Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative sociale. - Assurer quotidiennement la relations avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL). - Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.). - Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par les Responsables de résidence. - Piloter éventuellement des réunions internes (réunions de concertation, etc.). Les clés de votre succès : * Rigueur, méthodologie * Sens du service * Capacité à dialoguer,[...]