pôle emploi

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

Depuis plus de 20 ans, le Club Economique de Bourbon regroupe les forces vives économiques du bassin d'activité engagé de l'Est de La Réunion. Impliqué dans un territoire à forts enjeux sociaux et économiques, le club mène des actions concrètes pour favoriser l'emploi, l'insertion et l'attractivité économique locale. Afin de franchir un cap stratégique, le club souhaite structurer son organisation permanente en recrutant son/sa futur(e) Chargé(e de mission, qui sera rattaché(e) directement au Président et au Conseil d'Administration (CA). Mission Principale du Poste : Véritable chef d'orchestre de l'association, le/la Chargé(e) de mission pilote et insuffle la dynamique opérationnelle et stratégique du club. Il/Elle assure le lien entre le Conseil d'Administration, les chefs d'entreprise adhérents, les partenaires institutionnels (DEETS, Région, Éducation Nationale, Pôle Emploi/France Travail, etc.) et la jeunesse du territoire. Responsabilités et Activités Clés 1. Pilotage Stratégique, Ingénierie Financière et Relations Institutionnelles Ingénierie financière : Identifier, monter et sécuriser les dossiers de demande de subventions (publiques et privées : DEETS, FSE,[...]

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Condat-sur-Trincou, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) pour nos agences Adecco Onsite. En rejoignant Adecco, vous intégrez le n°1 mondial du recrutement permanent et temporaire. Adecco Onsite Solutions propose aux grandes entreprises industrielles, logistiques ou tertiaires d'implanter sur leurs sites, une équipe dédiée chargée du pilotage de l'intérim pour le compte du client. Au cœur des process et de l'organisation client, notre prestation aura pour finalité : - D'optimiser le recours au travail temporaire et d'améliorer le fonctionnement du site client grâce à une proximité et un accompagnement adapté ; - De contribuer à améliorer la productivité grâce à un panel choisi de process et d'outils adaptés aux enjeux des entreprises clientes. Notre offre renforcée est sans égal et s'appuie sur une promesse employeur attractive : - Les collaborateurs d'Adecco Onsite Solutions bénéficient d'un parcours de professionnalisation unique et valorisant, d'un positionnement fort et d'un soutien permanent ; - Les candidats intérimaires bénéficient d'une relation personnalisée ainsi que de nombreuses opportunités et de supports dédiés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le GIP FTLV développe des activités de type : ingénierie pédagogique - coordination de dispositifs d'accompagnement ou de formation - animation de formations - pilotage de projets européens (programmes ERASMUS+ et FSE) - portage et gestion de projets pour le compte du Rectorat ou des GRETA - Gestion de 6 Plateformes technologiques. Gestion administrative et financière du CFA académique (1186 apprentis répartis sur 42 lycées publics de l'académie au 01/01/2026). Le GIP FTLV est labellisé Eduform et travaille dans une démarche d'amélioration continue. Le budget total de la structure s'élève à 11,5 millions d'euros dont 85% de charges de personnel (800 personnes rémunérées annuellement. Présentation du poste : Sous l'autorité du Directeur du GIP FTLV et de son adjointe, l'assistant-e administratif-ve est en charge du traitement administratif et financier des frais pédagogiques et annexes. Il gère les UFA suivants : Condé, Mandela, Les Huisselets, Fertet, Belin, Les Haberges, Pontarcher, Luxembourg, Lumière, Colomb, Condorcet, Follereau, Diderot et Ferry. LES MISSIONS L'assistant-e administratif-ve a les missions suivantes : Gestion Administrative - Saisir et mettre[...]

Electricien / Electricienne automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Vous participez à la fabrication de nos véhicules spéciaux selon les règles de l'art en la matière. - Vous procédez aux contrôles et mesures en fin de fabrication lors des essais statiques et dynamiques. - Vous diagnostiquez les possibles défauts lors de ces essais et les corriger. - Vous participez à la fabrication de faisceaux électriques et les installez. - Vous utilisez une valise diagnostique pour charger les programmes ou identifier les codes d'erreur. Vous êtes passionné(e) et idéalement possédez des connaissances de la mécanique automobile (PL - VL - engins agricoles ou de travaux publics). Profil recherché : Profil recherché : Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes rigoureux(se) et autonome dans votre travail tout en possédant un esprit d'équipe affirmé. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences[...]

Agent / Agente de tri des matériaux

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité d'un encadrant technique vous serez chargé d'aller chercher et réceptionner les dons, les trier et mettre en magasin solidaire. Port de charges lourdes. Contrat de 6 mois renouvelable. Dans le cadre de ce contrat à durée déterminée d'insertion vous bénéficierez d'un accompagnement social et professionnel pour optimiser votre retour à l'emploi. Vous devrez vérifier votre éligibilité au contrat d'insertion auprès de votre conseiller (ère) Pole Emploi ou auprès de notre structure. Vous pouvez déposer votre candidature directement au recruteur.

Agent(e) d'accueil polyvalent en hôtellerie de plein air

Emploi Administrations - Institutions

Mendionde, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 104-2026-DG Date de publication : 25/08/2026 Date limite de candidature : 15/09/2026 Poste à pourvoir : à compter du 01/10/2026 Type d'emploi : emploi saisonnier Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints d'animation territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Lieux de travail : Base de loisirs du Baigura Permis B Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle Pays de Hasparren Contexte : La Communauté d'Agglomération est gestionnaire de la Base de Loisirs du Baigura, située à Mendionde. Cet équipement touristique est ouvert de février à novembre avec des activités de pleine nature proposées au départ du site , dont la montée au sommet en petit train. Cette activité connait un fort pic de fréquentation du mois de juillet au mois de septembre période durant laquelle il faut renforcer l'accueil de la clientèle et la coordination générale. Offre n°1 Du 01/10/2026 au 11/11/2026: Un agent d'accueil polyvalent (7 heures hebdomadaires - travail le mercredi avec tuilage). Offre n° 2 Du 26/10/2026 au 01/11/2026+ 2 ou 3 jours de tuilage : Un agent d'accueil polyvalent (35 heures hebdomadaires) assurant en plus un rôle de coordination. Missions[...]

Aide maraîcher / Aide maraîchère

Emploi Social - Services à la personne

Marçais, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Dans le cadre du pôle Transition Vers l'Emploi, et de l'activité maraîchage biologique en chantier d'insertion, l'association Le Relais recrute, un(e ) encadrant (e ) technique H/F pour le Potager de Marçais. Le poste est ouvert en CDD dans le cadre d'un remplacement sur arrêt longue maladie. Vous travaillez en lien avec le chef de culture et l'équipe de l'atelier de transformation. Vous serez en charge de l'encadrement d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, et utilisez l'activité comme support d'aide au retour à l'emploi en vue de permettre l'acquisition d'une autonomie professionnelle. En lien avec les conseillers en insertion professionnelle, vous accompagnez et évaluez les savoir-être et attitudes professionnelles ainsi que les compétences transférables. Vous repérez les acquis et les difficultés. Vous mobilisez les salariés en insertion pour effectuer les divers travaux de maraîchage (semis, entretien, travail du sol, arrosage) et leur permettre une bonne compréhension des besoins en culture légumière. Vous veillez aux conditions de sécurité. PERMIS B boîte manuelle obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Compétences[...]

Agent / Agente de production laitière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clérieux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intervenez sous la responsabilité du chef d'équipe sur les missions suivantes : - Conditionnement - Mise en forme des cartons - Emballage - Contrôle qualité Cette liste n'est pas exhaustive. Horaires de journée en 2*8 du lundi au vendredi Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Esprit d'équipe - Rigueur - Autonomie - Respect des cadences Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Agent / Agente technique des travaux publics

Emploi Economie - Finances

Chaum, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Poste au Centre d'entretien et d'intervention de CHAUM (31) Les agents d'exploitation des TPE sont chargés de l'exécution de tous travaux d'entretien, de réparation et d'exploitation du réseau routier national et assurent la surveillance du domaine public. À cet effet, ils peuvent être commissionnés et assermentés pour la constatation des infractions à la police de la conservation du domaine public et l'établissement des procès-verbaux concernant ces infractions. Ils peuvent être appelés à exécuter, en dehors de l'horaire normal de travail, un service de jour et de nuit, en semaine, les samedis, dimanches et jours fériés. À titre d'exemple, les agents d'exploitation en CEI sont amenés à assurer les missions suivantes (liste non exhaustive) : - surveillance du réseau - interventions sur accidents et incidents - viabilité hivernale, salage et déneigement des routes - remontée d'information sur l'état du réseau, les incidents, les accidents, l'état de conduite hivernale - compte-rendu de l'activité hivernale - entretien en régie des chaussées, ouvrages, dépendances et équipements - fauchage des accotements - entretien des espaces verts -[...]

Agent / Agente technique des travaux publics

Emploi Economie - Finances

Séméac, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

poste au Centre d'entretien et d'intervention de SEMEAC (65) Les agents d'exploitation des TPE sont chargés de l'exécution de tous travaux d'entretien, de réparation et d'exploitation du réseau routier national et assurent la surveillance du domaine public. À cet effet, ils peuvent être commissionnés et assermentés pour la constatation des infractions à la police de la conservation du domaine public et l'établissement des procès-verbaux concernant ces infractions. Ils peuvent être appelés à exécuter, en dehors de l'horaire normal de travail, un service de jour et de nuit, en semaine, les samedis, dimanches et jours fériés. À titre d'exemple, les agents d'exploitation en CEI sont amenés à assurer les missions suivantes (liste non exhaustive) : - surveillance du réseau - interventions sur accidents et incidents - viabilité hivernale, salage et déneigement des routes - remontée d'information sur l'état du réseau, les incidents, les accidents, l'état de conduite hivernale - compte-rendu de l'activité hivernale - entretien en régie des chaussées, ouvrages, dépendances et équipements - fauchage des accotements - entretien des espaces verts [...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Blain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Venez renforcer l'équipe d'animation de la ville de Blain en intégrant son service Enfance composé de 18 animateurs et 3 directeurs. Sous la direction du Responsable du service Enfance, au sein du pôle Education, vous assurerez les missions suivantes : o Accueil et encadrement des enfants sur les temps périscolaires o Animation des activités périscolaires, extra-scolaires et de la pause méridienne. o Encadrement des enfants pendant le temps du repas. o Participation aux réunions de service et aux temps de préparation o Participation au projet pédagogique. o Mise en place des projets d'animation o Transmission des informations et rendre compte à la responsable de service et aux Directeurs d'accueils. o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités. o Anticipation et gestion des conflits entre enfants. o Tenue de l'entretien courant et du rangement du matériel utilisé. - Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA exigé ou autre diplôme équivalent dans le domaine de l'animation - Expérience similaire souhaitée - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Horaires fractionnés, amplitude variable selon[...]

Conseiller / Conseillère d'agriculture

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rattaché(e) au Pôle Productions Végétales et Forêt, vous rejoindrez une équipe dédiée à l'accompagnement des exploitants agricoles. Nos projets sont nombreux et nous avons besoin de vous pour les mettre en lumière auprès des agriculteurs du département. MISSIONS : - Déployer l'outil MesP@rcelles au niveau départemental et assurer le suivi des abonnés MesP@rcelles - Organiser et intervenir lors de sessions de formation Certiphyto (renouvellement et primo certiphyto) - Accompagner les exploitants agricoles, principalement en production arboricole dans leurs démarches de certification (notamment Global G.A.P, Production Fruitière Intégrée, Verger Eco Responsable, Haute Valeur Environnementale), en leur offrant un soutien personnalisé et des conseils adaptés. - Participer activement à la veille réglementaire, afin de rester à jour sur les évolutions dans le domaine de la certification et d'informer nos clients des nouvelles exigences. CONDITION D'EMPLOI : - Lieu d'exercice : poste basé à Gap - Date de prise de poste : dés que possible - Type de contrat proposé : CDD 12 mois temps plein ( possibilité de prolongation) - Conditions d'emploi selon accord de gestion des ressources[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Quissac, 30, Gard, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PIEMONT CEVENOL RECRUTE UN GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES (Non titulaire de droit public - remplacement d'un congé de maternité) Rattaché(e) à la direction du pôle ressources et sous la responsabilité de la responsable RH, vos missions seront les suivantes : - Gestion administrative et statutaire du personnel : o Concevoir et gérer les actes administratifs (arrêtés, contrats.) o Gérer la maladie, les absences, et accidents de services et mettre à jour les tableaux de suivi de l'absentéisme ; o Tenir à jour les dossiers individuels des agents de la collectivité, l'archivage et le classement o Assurer l'accueil physique et téléphonique du service - Gestion de la paie (recensement des données relative à la paie, participation à la saisie sur le logiciel Berger Levrault (WE SEDITH), participation au contrôle) PROFIL DU CANDIDAT Cadre d'emploi envisagé : Cadre d'emploi de catégorie C - Idéalement avec une première expérience en ressources humaines - Maîtrise de la bureautique et en mesure de vous adapter rapidement au logiciel métier - La connaissance du statut de la fonction publique territorial serait appréciée - Faire preuve de bonnes qualités[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale en milieu scolaire

Emploi Social - Services à la personne

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poitiers - Quartier des Couronneries / CDI / Temps plein 35 h/semaine L'ADSEA 86 recrute ! Vos principales missions - Aller à la rencontre des jeunes dans les établissements scolaires, les lieux de vie et l'espace public, notamment auprès de ceux qui sont éloignés des dispositifs - Développer une présence régulière et identifiable et créer les conditions d'une relation de confiance - Repérer les situations d'absentéisme, de fragilité, de décrochage ou de rupture et contribuer à une intervention précoce - Faciliter le dialogue entre les jeunes, les familles, les établissements scolaires et les professionnels qui les accompagnent - Accompagner les jeunes dans leurs démarches liées à la scolarité, à l'orientation, aux stages, à la formation, à l'emploi et à l'accès aux droits - Contribuer à la remobilisation des jeunes en rupture ou en voie de rupture et soutenir la construction de leur projet scolaire ou professionnel - Construire et faciliter les passerelles vers les établissements scolaires, PRE, Mission Locale, CIO, organismes de formation, CFA, France Travail et partenaires de l'insertion - Participer à des actions collectives de prévention, de remobilisation, de découverte[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Electricité

Viry-Châtillon, 91, Essonne, Île-de-France

La Division FAYAT ÉNERGIE SERVICES, acteur majeur de la transition énergétique et digitale est la division énergie et digitale du Groupe FAYAT, et accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises, territoires, villes et industries dans leur transition énergétique et numérique. Elle propose des solutions complètes de conception, d'installation et d'exploitation dans les domaines du génie électrique, du génie thermique, des solutions digitales et de l'automatisme. Avec 5 000 collaborateurs répartis sur plus de 100 sites en France, FAYAT ÉNERGIE SERVICES s'appuie sur la proximité, la réactivité et une expertise reconnue pour répondre aux besoins des marchés tertiaire, infrastructures d'énergie, industriel, environnemental et du transport. SATELEC, filiale de la Division FAYAT ÉNERGIE SERVICES, est spécialisée dans la réalisation de travaux neufs, la rénovation, la maintenance des installations électriques et des réseaux d'énergie. Le Pôle Bâtiment Tertiaire est spécialisé dans les Travaux neufs en courants forts et courants faibles des grands ensembles tertiaires, ainsi que l'entretien et la maintenance. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous sommes à la recherche[...]

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de la mission Localisation : Porte de Clichy (92) Contrat : CDD 4 mois Structure : Iziwork by PROMAN Fondé en 2018, iziwork a révolutionné l'intérim digital et s'impose aujourd'hui comme le leader en France et en Italie. Depuis 2023, nous faisons partie du Groupe PROMAN, acteur incontournable du marché du travail temporaire, pour accélérer encore notre développement en France et à l'international. Chez iziwork by PROMAN, nous allions innovation digitale et proximité humaine pour réinventer l'expérience intérim. Tes Missions : L'Assistant(e) Ressources Humaines est en charge des procédures administratives RH liées à la santé et à la formation des intérimaires. Il / Elle réalise le suivi administratif de la gestion du personnel intérimaire selon la législation sociale et la réglementation du travail. L'Assistant(e) Ressources Humaines a pour principales missions : L'accompagnement dans la mise en conformité des intérimaires sur l'organisation et le suivi des visites médicales (planification, prise de rendez-vous téléphonique, relances, facturation.) - La gestion autonome des centres de visites médicales au niveau national - Planification[...]

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Woippy, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez nos équipes passionnées et engagées pour transformer le monde de l'emploi, tout en développant votre expertise dans une entreprise qui valorise et accompagne chaque étape de votre parcours professionnel ! Intégrer le Groupe Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences/sites et 400 métiers différents au sein du Groupe. Aujourd'hui, nous recrutons un RESPONSABLE DE RECRUTEMENT H/F en CDI pour notre site de WOIPPY (départ. 57) sein du réseau ADECCO Onsite où réactivité et flexibilité sont au cœur de notre mission ! Au sein d'Adecco Onsite, nous travaillons directement dans les locaux de nos clients pour offrir des solutions RH sur mesure, vos missions seront les suivantes : Piloter et animer l'activité du recrutement Sourcer et présélectionner des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, Pôle Emploi .) Intégrer et accueillir sur site[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Devenir négociateur amiable au sein du « Pôle Recouvrement » de notre Étude de Commissaires de Justice, c'est assurer le recouvrement de créances par téléphone. Vous n'avez jamais fait de recouvrement mais relever un nouveau challenge vous motive ? Alors ce poste est fait pour vous. Être à l'aise avec la relation clientèle, être en capacité de s'adapter rapidement aux situations et aux différents interlocuteurs, avoir le sens de la négociation, maîtriser l'écoute active et avoir l'esprit de synthèse sont les compétences essentielles pour mener à bien les missions qui vous seront affectées. Alors même si vous êtes débutant, que vous avez une appétence naturelle pour la négociation, que vous êtes en capacité de démontrer votre potentiel, rien ne vous empêche de réussir dans l'atteinte des objectifs, dans le développement de vos compétences et de vous épanouir dans la réalisation de vos missions. Si vous aimez les défis et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle en intégrant une équipe dynamique, l'équipe TMBA n'attend plus que vous ! Conditions contractuelles : Lieu de travail : Dole (39) Organisation du travail : Open Space Contrat : CDI -[...]

Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

À propos de Domicile & Compétences Le domicile est un véritable territoire d'acquisition et d'expression de compétences nouvelles ou retrouvées. Au travers de ses marques : Iperia, Incitu et Université du Domicile & par de la recherche et de l'observation, le Groupe Domicile & Compétences œuvre à reconnaître et valoriser les savoirs formels et informels acquis ou déployés au sein du domicile Depuis 1994, Iperia (http://www.institut.iperia.eu/), est la plateforme nationale de professionnalisation mandatée par la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile pour l'accompagner dans le déploiement de sa politique de professionnalisation Incitu (https://www.in-citu.fr/) est un organisme de certification qui accompagne la conduite du changement et valorise les démarches de progrès et d'innovation sociale des organisations L'Université du Domicile (https://udd.eu/ )accompagne les transformations et la prise de conscience que le domicile est un réel territoire d'apprentissage, de partage et de transmission de savoirs pour donner aux citoyens du pouvoir d'agir à domicile. Dans le cadre d'une forte activité, nous recherchons un(e) responsable adjoint(e)[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Forum Transvalléen le jeudi 8 octobre 2026 de 9h à 13h à la salle des sports place du téléphérique 65170 St Lary Soulan Inscrivez vous en cliquant sur le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/724354/le-forum-de-st-lary-soulan-votre-passerelle-vers-l-emploi-en-montagne-saint-lary-soulan Nous recherchons pour le pôle petite enfance 7 Animateur BAFA ALSH H/F. MISSIONS Vous vous occuperez des enfants de 3 à 12 ans et aurez les missions suivantes : - Accueil et accompagnement des enfants en centre de loisirs - Animation - Conduite du projet éducatif - Mise en place des actions éducatives - Respect de protocoles d'hygiènes et de sécurité de l'enfant - Travail en collaboration dans le respect du projet éducatif avec les autres membres de l'équipe Proposition de location ou de co location.

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Forum Transvalléen le jeudi 8 octobre 2026 de 9h à 13h à la salle des sports place du téléphérique 65170 St Lary Soulan Inscrivez vous en cliquant sur le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/724354/le-forum-de-st-lary-soulan-votre-passerelle-vers-l-emploi-en-montagne-saint-lary-soulan Nous recherchons pour la saison d'hiver 5 Educateur jeunes enfants ou Auxiliaire de puériculture DEAP (H/F). Vos missions : En lien et sous la responsabilité du Directeur du Pôle enfance : - Accueil et accompagnement des enfants - Mise en place des actions éducatives - Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité de l'enfant - Travail en collaboration dans le respect du projet éducatif avec les autres membres de l'équipe Votre profil : - Diplôme d'Educatrice Jeunes Enfants ou d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire (ou équivalence) - Proposition de location ou co-location - Contrat de décembre 2026 à avril 2027

Clerc d'huissier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Chez TMBA Commissaire de Justice, nous avons intégré depuis quelques temps le fait que les missions du clerc gestionnaire ne se limitent plus à la seule rédaction d'actes. La négociation directe avec le débiteur, l'argumentation adaptée et efficace, l'approche factuelle des situations sont intégrées pleinement dans le processus de résolution d'un dossier, c'est notre ADN. Le clerc gestionnaire est un maillon essentiel et adaptable du processus de recouvrement, autonome et responsable dans sa façon d'aborder la gestion de ses dossiers. Au sein de notre Office de NICE, nous recherchons un clerc gestionnaire, motivé à l'idée de rejoindre une nouvelle structure, intéressé pour travailler différemment et animé par une envie de relever de nouveaux défis. Les missions confiées au clerc gestionnaire seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Assurer la gestion des documents et la sécurité des données de l'Étude dans le respect du RGPD et des règles déontologiques propres à la profession, - Participer au développement de l'offre de service et des pratiques professionnelles du pôle judiciaire en collaboration avec le commissaire de justice, - Créer un dossier en collectant[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) à la Direction, l'assistant(e) RH assure principalement la gestion administrative du personnel du quotidien avec une proactivité affirmée sur les sujets. Il (elle) pourra être amené(e) à développer des projets RH en fonction des orientations stratégiques du groupe, sur les thématiques du recrutement et de la formation. A terme, cette fonction sera centrale pour la construction de la stratégie RH du groupe. La structuration des missions s'organise autour de 6 grandes thématiques: Organisation du service RH - Mise à jour, diffusion et suivi des process existants - Création de nouveaux process, procédures - Mise en œuvre quotidienne et globale de l'organisation du service RH - Préparation des réunions RH et appui sur la mise en œuvre des actions à réaliser Administratif & légal - Veille et mise à jour des documents administratifs et légaux (règlement intérieur, affichages, fiches de poste, contrats, avenants, trames d'entretien .) - Rédaction et diffusion des notes de service, des PV du CSE - Gestion des contrats mutuelle, prévoyance - Lien avec la médecine du travail pour l'organisation des visites médicales et son suivi - Répondre aux questions[...]

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

EN UN COUP D'ŒIL : CDI - Temps plein Secteur géographique : Maine-et-Loire (49) et partiellement Vendée (85) et Loire-Atlantique (44) Idéalement une première expérience en tant que commercial terrain/siège et/ou Marketing Une rémunération composée d'un salaire fixe (Grade J) sur 13 mois, d'un variable cible et d'un intéressement et participation Manager : Christophe ENAULT La Direction commerciale NesForce recherche son Responsable de Secteur. Vous serez en charge de : Négocier la transformation des accords nationaux et régionaux, dans le cadre des politiques Catégories définies . Développer la présence, la visibilité, le chiffre d'affaires, et la part de marché des Catégories Café, Petfood, Chocolat et Laits Infantiles dans l'ensemble des points de vente et des Drives ciblés sur votre secteur . Impulser l'atteinte des KPIs sur votre secteur . Spécifier les missions du Merchandiseur avec qui vous travaillerez en binôme, en prenant en compte les règles de sécurité et de temps de travail . VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Visite d'un parc HM-SM & Drive afin de réaliser vos objectifs de parts de marché, en activant tous les leviers (détention, exposition[...]

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarralbe, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez nos équipes passionnées et engagées pour transformer le monde de l'emploi, tout en développant votre expertise dans une entreprise qui valorise et accompagne chaque étape de votre parcours professionnel ! Intégrer le Groupe Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences/sites et 400 métiers différents au sein du Groupe. Aujourd'hui, nous recrutons un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F en CDD de 4 mois pour notre site de SARRALBE sein du réseau ADECCO Onsite où réactivité et flexibilité sont au cœur de notre mission ! Au sein d'Adecco Onsite, nous travaillons directement dans les locaux de nos clients pour offrir des solutions RH sur mesure, vos missions seront les suivantes : Piloter et animer l'activité du recrutement Sourcer et présélectionner des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, Pôle Emploi .) Intégrer et accueillir sur site des[...]

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi

Phalempin, 59, Nord, Hauts-de-France

Tu es à la recherche d'un emploi qui t'apporte autant qu'il apporte aux autres ? Parce qu'être un Pôle Territorial de compétences et d'innovations au service de retours durables à l'emploi est notre raison d'être. Rejoins notre équipe en tant qu'Animateur garderie (H/F) à Phalempin ! Tes missions : * Assurer la surveillance et l'animation pendant la garderie * Encadrer les enfants, les aider à la prise des repas si nécessaire particulièrement avec les enfants de maternelle * Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Conditions de travail : * Contrat : Contrat mensuel à temps partiel * Horaires : du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30 * Des missions complémentaires sur d'autres secteurs peuvent être proposées Processus de recrutement simplifié : 1. Échange téléphonique de 20 minutes avec notre service Recrutement 2. Réunion d'information collective et/ou entretien individuel avec une chargée de mission 3. Retour sur ta candidature sous 1 semaine maximum après entretien Profil recherché et prérequis Candidats ayant un CAP AEPE, un BAFA ou BPJEPS Savoir de bases (lecture/écriture). Tous les lieux d'intervention[...]

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contexte : Cap 92 recherche un(e) alternant(e) pour renforcer son pôle Ressources Humaines et Communication. Ce poste polyvalent s'adresse à une personne curieuse, organisée et à l'aise aussi bien avec les problématiques RH que les projets de communication et d'événementiel. Il offre une double exposition professionnelle idéale pour un profil souhaitant développer des compétences transversales. Missions principales : Volet Ressources Humaines - Participer au processus de recrutement (sourcing de candidats, rédaction et diffusion d'offres, tri de CV, présélection téléphonique, organisation des entretiens) - Participer aux forums et salons de recrutement pour représenter Cap 92 et identifier des profils pour nos structures adhérentes - Assurer une veille RH (tendances du marché de l'emploi, benchmarks, réglementation) - Contribuer à la marque employeur (contenus RH, valorisation de l'entreprise auprès des candidats) - Assurer un appui administratif RH (suivi des absences, mise à jour des tableaux de bord RH) - Participer au suivi de la formation professionnelle et du plan de développement des compétences - Appuyer le suivi des relations sociales et le respect de la conformité[...]

Psychologue du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intégrez une association de droit privé, ayant pour mission la préservation de la santé des salariés des entreprises adhérentes et la prévention des risques professionnels. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique, au sein de laquelle performance et plaisir savent se conjuguer au quotidien. Le service emploie actuellement environ 150 collaborateurs, répartis sur 12 centres de santé au travail localisés en Isère. Nous assurons le suivi de 9100 entreprises adhérentes, employant au total 120 000 salariés. En collaboration étroite avec le responsable du pôle psychosocial auquel vous serez rattaché, vous intégrez la cellule pluridisciplinaire de prévention de la désinsertion professionnelle de notre SPSTi, pour accompagner des personnes présentant un risque de désinsertion professionnelle du fait de leur problématique de santé, et/ou ayant exprimé un vécu de souffrance au travail lors des visites médicales. Ces accompagnements ont pour objet d'aider à la prise de recul et à la mise en questionnement des déterminants psycho-organisationnels à l'œuvre dans les situations de souffrance au travail et/ou à outiller les personnes dans leur démarche de maintien[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez organiser, anticiper et coordonner ? Vous avez à cœur d'assurer un service de qualité auprès de publics fragiles ? Rejoignez notre Pôle Autonomie - SAAD PH de Chalon-sur-Saône en tant que Gestionnaire de Planning et devenez un maillon essentiel de la continuité et de la qualité des prestations à domicile. Le contrat combine formation et expérience professionnelle, avec un accompagnement tout au long du parcours. Vous aimez : - Organiser, anticiper et coordonner des plannings - Travailler dans un environnement humain et solidaire - Assurer un service de qualité auprès de publics fragiles à domicile - Être en lien avec différents interlocuteurs (bénéficiaires, intervenants, équipes internes) - Trouver des solutions face aux imprévus et prioriser les urgences Vos missions : - Élaborer et optimiser les plannings des intervenants à domicile - Garantir la continuité des prestations auprès des bénéficiaires - Gérer les absences, congés et remplacements - Mettre en œuvre les plans d'aide transmis par les financeurs - Assurer le lien entre les bénéficiaires, les intervenants à domicile et l'équipe interne - Participer à l'encadrement fonctionnel des intervenants, en[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions Rattaché(e) à la Directrice Pédagogique du Pôle Formation, vous assurez la gestion et la coordination des actions de formation destinées aux collaborateurs du Groupe Menway et aux entreprises clientes. Vos principales missions : - Assurer la gestion administrative des formations : inscriptions, conventions, convocations, attestations, émargements, évaluations et archivage. - Garantir la conformité des actions de formation avec les exigences réglementaires et les critères qualité, notamment Qualiopi. - Planifier et coordonner les sessions avec les formateurs, apprenants et clients. - Organiser la logistique : réservation des salles, supports pédagogiques, outils digitaux et suivi des prestataires. - Assurer le suivi des dossiers de financement et des prises en charge auprès des OPCO et organismes financeurs. - Participer au suivi budgétaire : devis, facturation, contrôle des coûts et reporting. - Produire et analyser les indicateurs de suivi de l'activité et de la qualité. - Recueillir et exploiter les évaluations des participants afin de mesurer leur satisfaction et identifier les axes d'amélioration. - Contribuer à l'amélioration continue des process, outils[...]

Médecin coordonnateur

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Elabore avec le concours de l'équipe soignante le projet général de soins. - Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir. - Préside la commission de coordination gériatrique. - Evalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis. - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques. - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique. - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. - Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation. - Elabore un dossier type de soins. - Coordonne avec le concours de l'équipe soignante un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique qui peut émettre des recommandations. - Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements. - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son service de l'AEMO-RH rattaché à la MECS Prélude de Lons-le-Saunier : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du Chef de Service et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire : - Assurer le suivi d'enfants confiés au Service, - Soutenir le mineur ou le jeune majeur dans le cadre du placement et suivre son évolution par des visites à domicile, la mise en place de temps éducatif, des entretiens avec la famille d'accueil, l'école, le milieu médical et autres, - Elaborer un projet individualisé avec l'aide de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs, - Travailler avec les parents et les accompagner dans le cadre du projet du mineur, - Assurer un travail sur le lien parents/enfants et favoriser, si possible l'évolution et l'amélioration de ses relations, - Participer aux réunions pluri professionnelles concernant le suivi des mineurs (réunion d'équipe, synthèse, réunion organisée par le Service de Protection de l'Enfance et d'autres partenaires...), - Rendre compte par des rapports et des notes de l'évolution de chaque situation, - Rendre compte de ses actions[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Assurer la protection, le maintien et la restauration de la santé et de l'autonomie des personnes âgées. - Assurer la gestion d'équipe en l'absence du cadre (et par délégation) et les urgences administratives. - Accompagner la personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, habitudes de vie) répondant au rôle infirmier spécifique. - Participer à l'élaboration, la tenue à jour et le mise en œuvre des protocoles de soins, effectuer le girage des résidents, en lien avec l'IDEC et la directrice des soins. - Elaborer le Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) du résident dans le mois qui suit son arrivée, avec l'ensemble de l'équipe. - Veiller et garantir le travail des aides-soignantes. - Créer le dossier des soins et assurer les mises à jour régulières - Réaliser les transmissions ciblées quotidiennement sur le logiciel et les transmissions pluridisciplinaires à chaque relève permettant la continuité des prises en charge. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier - Vous savez faire des transmissions ciblées, repérer et satisfaire le besoins des personnes âgées, utiliser le matériel spécifique mis à disposition. - Vous savez organiser le travail et[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congés maternité, nous recrutons en CDD sur notre dispositif d'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcé avec Hébergement, basé sur Saint Léger des Vignes (58), à côté de Decize ! Description du poste Vous exercez, sous la responsabilité d'un chef de service et en équipe pluridisciplinaire, dans le respect des procédures en vigueur et des valeurs du Groupe SOS. Vos missions : Vous interviendrez auprès de familles qui résident à l'extérieur de la structure dans leur propre logement. Vous assurez un suivi quasi quotidien : vous mobilisez la famille autour de « l'intérêt » de l'enfant en prenant compte des besoins fondamentaux de l'enfant. Vous développez les compétences des parents et vous les accompagnez dans l'éducation, la santé, la scolarité de leur(s) enfants ainsi que dans les démarches administratives. Vous les aidez à adopter les bonnes postures et à devenir autonome dans leur rôle de parents. Vous travaillez avec les partenaires de droit commun (PMI, services sociaux, Pôle emploi, établissements scolaires.). Ce poste requiert une grande autonomie dans le travail et une aisance rédactionnelle (rapports, compte-rendu, synthèses.). Des[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive. Au sein de son dispositif ASLL (accompagnement social lié au logement) et AVDL (accompagnement vers et dans le logement) , nous recherchons dès que possible un travailleur social H/F à temps plein en CDD de 1 mois (possibilité de renouvellement). Sous la responsabilité de la Responsable de Pôle et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous assurez l'accompagnement social des ménages rencontrant des difficultés pour accéder, s'insérer durablement ou se maintenir dans un logement. Vous informez et orientez les ménages sur un projet de logement adapté à leur situation. Vous recevez les personnes à votre bureau situé à Hyères ou encore à leur domicile (déplacements à prévoir dans un périmètre allant du Lavandou à la valette et jusqu'à Cuers). Profil[...]

Chef / Cheffe de projet SI

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rattaché(e) au Responsable Pôle Applicatifs & ERP et en tant que Chef de projet, vos missions seront : - Cadrer & piloter : définir les besoins, rédiger les cahiers des charges et spécifications techniques, gérer les appels d'offres, ordonnancer les phases projets ; - Suivre & animer : planifier, animer les équipes projet (internes, pluridisciplinaires & prestataires), mettre en place des méthodes de gestion de projet de type GANTT, PERT, Pareto, etc., effectuer un reporting régulier ; - Être garant de la qualité des livrables (ensemble des livrables relatifs aux spécifications techniques) tout en respectant les délais et les coûts (pilotage des recettes unitaires et métiers) ; - Être impliqué dans la recherche et évaluation des solutions techniques, dans la réalisation de tests (notamment interfaces et reprise de données) ; - Communiquer : diffuser les plans d'action et indicateurs, alerter sur les points bloquants identifiés sur le projet, préparer les revues d'avancements du projet. Typologie des projets en cours ou envisagés (liste non exhaustive) : - Projet de déploiement d'une solution de Géolocalisation Groupe - Projet de migration de version et de montée de release[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Vienne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Dordogne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand)[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre de ses missions, le/la professionnel(le) assurera l'accompagnement individualisé d'une jeune fille de 6 ans et demi présentant des troubles du neurodéveloppement (TND) avec des troubles importants du comportement. L'objectif principal de l'accompagnement est de favoriser progressivement son accès au collectif en sécurisant son parcours et en développant ses compétences relationnelles, communicationnelles et adaptatives. MISSIONS Mettre en œuvre un accompagnement éducatif individualisé adapté aux besoins de l'enfant ; Favoriser les apprentissages et les interactions sociales ; Elaborer, conduire et évaluer les actions éducatives en lien avec le projet personnalisé ; Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille et les partenaires ; Contribuer à l'observation et à l'évaluation des besoins de l'enfant. PROFIL Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé. Une expérience professionnelle de deux ans minimum est souhaitée. Une expérience significative auprès d'enfants présentant des troubles du neurodéveloppement (TND) est exigée. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, autonomie, capacités[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dun-sur-Auron, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La sociothérapie est un dispositif thérapeutique structuré, intégré au projet de soins, qui utilise un support d'activité (créatif, corporel, cognitif, social ou médiatisé) pour travailler les compétences psycho-sociales des patients. Il vise à restaurer ou maintenir les capacités relationnelles et sociales, favoriser l'autonomie dans la vie quotidienne et soutenir le processus de rétablissement. Par conséquent, les objectifs doivent être individualisés pour développer le pouvoir d'agir (empowerment, autodétermination) et l'inclusion sociale du patient. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Développer les compétences sociales : communication avec autrui, gestion des émotions, respect des règles sociales. - Participer à la remédiation des fonctions cognitives : attention, mémoire, fonctions exécutives. - Soutenir l'autonomie organisation d'une tâche, prise d'initiative, planification. - Renforcer l'estime de soi : valorisation des réussites, expérience de compétences, reconnaissance par le groupe. - Réapprendre les rôles sociaux : se positionner dans le collectif, tenir un rôle. - Préparer à l'insertion / réinsertion : structuration du rythme, engagement dans[...]

Conducteur / Conductrice de bus urbain et interurbain

Emploi Transport

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de sa mission de conducteur-receveur H/F d'un réseau de transport urbain il/elle: -Représente l'entreprise dans l'espace de transport ; -Accueil, conseille et informe les voyageurs (tarification, lignes, horaires, titre de transport adapté, .) ; -Informe de tout changement dans la réalisation du service (déviation .), -Est à l'écoute de la clientèle et répond de façon adaptée à sa demande, -Gère les situations conflictuelles et applique la procédure adaptée définie par l'exploitation ; -Veille à la qualité de service du réseau et, dans un souci d'amélioration continue, propose des actions correctives destinées à améliorer celles-ci ; -Respecte les horaires de service ; -Respecte et fait respecter les consignes de sécurité ; -Conduit de manière souple, sécurisante, confortable et préventive ; -Assure la conduite dans les délais prévus en fonction des aléas de la circulation ; -Alerte l'exploitation en cas d'incidents matériels ou humains ; -Effectue un premier diagnostic en cas de panne ; -Respecte les consignes de fin de service (stationnement, lavage extérieur, balayage du car .) ; -Prend les mesures de première urgence en cas d'accident ou incident ; -Peut[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le DAME LA DURANCE : POSTE : UN(E) PSYCHOMOTRICIEN (CIENNE) Poste en CDI - 1 ETP (35 h) à compter du 17 août 2026 Le Dispositif d'Accompagnement médico-éducatif « La Durance » (PME) intervient sur l'ensemble du département à partir d'une localisation sur Château-Arnoux. Le DAME accompagne des jeunes, âgés de 12 à 25 ans, présentant une limitation d'activité et/ou une restriction de participation à la vie en société subie dans leur environnement en raison d'une déficience intellectuelle (avec ou sans troubles associés) qui interfère dans leur capacité à accéder à une autonomie satisfaisante dans notre société. 1. Missions et activités : Vous intervenez sous la responsabilité du Directeur et du Directeur Adjoint, dans le cadre de la mise en œuvre des projets personnalisés et en référence aux décisions arrêtées en équipe interdisciplinaire, selon les situations des personnes accompagnées, en accord avec le médecin du service et les responsables légaux. Pour ce faire vous devrez : - Assurer des séances de rééducation individuelles et éventuellement[...]

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Afin de renforcer l'équipe de direction, l'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.), recrute pour le dispositif enfance - adolescence (IME - DITEP) : Un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) en CDI à temps plein dès que possible Présentation de la structure : Le Dispositif Enfance - Adolescence de l'ASSAGE regroupe plusieurs modalités d'accompagnement visant à l'inclusion, la continuité des parcours et la réponse aux besoins complexes des enfants et adolescents. - IME (Institut Médico-Educatif) - DITEP (Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique) - PAS (Pôle d'Appui à la Scolarité) - EMAS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation) Le Dispositif Enfance accompagne en journée des enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement, du comportement et / ou des difficultés psychiques, en lien étroit avec les familles, l'Education Nationale et les partenaires du territoire. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice du Dispositif Enfance - Adolescence, et avec l'appui des services supports du Siège, le directeur adjoint participe au pilotage opérationnel des établissements et des services. Vos missions seront de : Identifier[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le SESSAD Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile accompagne des enfants et adolescents, public de 3 à 20 ans, souffrant d'autisme, de troubles du comportement, et de déficience intellectuelle. Basé à Agneaux, avec une antenne à Tourlaville, il dispose de 3 unités d'enseignement : Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA), Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA). Le SESSAD intègre plusieurs services dont un DMA (Dispositif Mobile d'Appui), une EMAS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation), un DAR (Dispositif d'Auto Régulation) et un PAS (Pôle d'Appui à la Scolarisation). Missions principales : Vous avez la charge d'accompagner des enfants et adolescents, public de 3 - 20 ans, et de développer leur inclusion sociale et scolaire et/ou professionnelle. En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) des Alpes-Maritimes recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc . Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration. Contrat[...]

Tromboniste

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Enseignement d'une discipline artistique - Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument) dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe - Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation - Déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement - Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité - Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques - S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études - Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement - Intégrer et développer ses apports dans et pour une démarche globale de formation de l'élève Organisation et suivi des études des élèves - Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle - Identifier les différentes catégories de publics - Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves - Identifier et accompagner le projet personnel de l'élève - Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation des moyens propres[...]

Employé / Employée de rayon fruits et légumes

Emploi

Saint-Claude, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c’est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C’est aussi évoluer au sein d’un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d’entreprise !Intermarché, c’est l’enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S’appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d’une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c’est l’engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l’ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de SAINT CLAUDE dans le Haut Jura(39), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un(e) adjointe rayon fruits[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Coyolles, 22, Aisne, Bretagne

A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle « Insertion et emploi » recrute pour son Etablissement et Services d'Accompagnement par le Travail de Coyolles, un(e) moniteur(trice) d'atelier. L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des projets professionnels des travailleurs. Vos missions : -Dans le respect des valeurs, du projet associatif et du CPOM et sous la responsabilité du chef d'atelier à qui vous rendez compte, vous êtes chargé(é) d'exercer votre mission de moniteur(trice) d'atelier, en relation avec les différents services institutionnels ou autres partenaires. -Vous veillez à l'Encadrement Technique des travailleurs par la transmission des techniques professionnelles d'entretien des espaces verts aux travailleurs (gestes, utilisation des outils, règles d'hygiène et de sécurité). Contrôlez[...]

Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Colbert Groupe recherche un(e) Chargé.e d'indemnisation IARD (H/F) En renforcement des équipes dédiées à son activité de courtage d'assurances, Colbert groupe recherche un(e) chargé(e) d'indemnisation. Au sein du pôle IARD, vous accompagnerez nos clients professionnels dans le suivi de leurs sinistres. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Traitement des dossiers sinistres : entreprises / professionnels multirisques, RC., construction et risques privés en respect des protocoles de délégation - Analyse et qualification des sinistres déclarés par les clients - Gestion administrative et suivi des dossiers - Instruction des dossiers avec ou sans délégation : vérification des garanties et établissement de la prise en charge - Ordonnancement des paiements dans le cadre de protocole de délégation de règlement/gestion - Etablissement des statistiques de sinistres - Assistance du client lors de l'instruction d'un dossier Gestion de la relation clients et fournisseurs VOS QUALIFICATIONS & COMPÉTENCES : De formation BAC+2/BAC+4 en assurances, vous avez 2 à 5 ans d'expérience confirmée dans le secteur de l'assurance, en cabinet de courtage[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'emploi Saint-Marcel, commune dynamique de 6 370 habitants située en première couronne de Chalon-sur-Saône, est à la recherche de sa/son directrice/eur des services techniques. La Direction des Services Techniques de la Ville est chargée de la mise en œuvre opérationnelle des projets structurants ambitieux du mandat pour améliorer le cadre de vie des administrés. Elle assure conjointement l'exploitation, l'entretien et la maintenance du patrimoine de la collectivité, en valorisant le bâti et le cadre de vie des san-marciaux. Vous intégrerez le Pôle patrimoine bâti, une équipe de 7 agents, pour contribuer au bon entretien des bâtiments et du patrimoine de la commune. Missions / conditions d'exercice Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités Réalisation de travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités : o Spécialité isolation et peinture o Spécialité métallerie/serrurerie Missions ponctuelles : o Exploitation de la voirie en viabilité hivernale o Gestion technique des évènements Profils recherchés Détention du permis B obligatoire (le permis poids lourd serait apprécié) Formations appréciées: Habilitation[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Responsable recrutement

Assistant / Assistante emploi formation

Electricien / Electricienne automobile

Agent / Agente de tri des matériaux

Agent(e) d'accueil polyvalent en hôtellerie de plein air

Aide maraîcher / Aide maraîchère

Agent / Agente de production laitière

Agent / Agente technique des travaux publics

Agent / Agente technique des travaux publics

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Conseiller / Conseillère d'agriculture

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Médiateur social / Médiatrice sociale en milieu scolaire

Assistant / Assistante emploi formation

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Responsable recrutement

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Adjoint / Adjointe au chef comptable

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Clerc d'huissier

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Responsable recrutement

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Psychologue du travail

Employé administratif / Employée administrative

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Médecin coordonnateur

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Chef / Cheffe de projet SI

Agent administratif / Agente administrative

Employé administratif / Employée administrative

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Conducteur / Conductrice de bus urbain et interurbain

Psychomotricien / Psychomotricienne

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant administratif / Assistante administrative

Tromboniste

Employé / Employée de rayon fruits et légumes

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Ressources supplémentaires